制造业技术部年度总结报告

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制造部门年度总结范文(3篇)

制造部门年度总结范文(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:随着岁月的流转,我们又迎来了一个新的年度。

在过去的一年里,制造部门在公司领导的正确指导下,全体员工团结一心,克服重重困难,取得了显著的业绩。

在此,我代表制造部门全体成员,对过去一年的工作进行总结,并对新的一年提出展望。

一、回顾过去,总结经验1. 生产任务圆满完成在过去的一年里,制造部门全体员工紧紧围绕公司年度生产目标,积极投入到生产工作中。

通过优化生产流程、提高生产效率,我们圆满完成了年度生产任务。

以下是具体数据:(1)生产订单完成率:100%(2)产品合格率:98.5%(3)生产效率提升:10%2. 技术创新取得突破为了提高产品质量和生产效率,制造部门积极开展技术创新活动。

以下是部分成果:(1)研发新型生产工艺,降低生产成本5%(2)改进设备性能,提高设备利用率10%(3)优化生产流程,缩短生产周期15%3. 质量管理成效显著制造部门始终坚持“质量第一”的原则,加强质量管理,确保产品质量。

以下是具体措施及成效:(1)加强员工培训,提高员工质量意识(2)完善质量管理体系,确保产品质量(3)加强质量检验,降低不良品率4. 安全生产稳定运行制造部门高度重视安全生产工作,严格执行安全生产制度,确保生产安全。

以下是具体措施及成效:(1)定期开展安全生产培训,提高员工安全意识(2)加强设备维护保养,确保设备安全运行(3)严格执行安全操作规程,降低安全事故发生率5. 团队建设成果丰硕制造部门注重团队建设,加强内部沟通与协作,提高团队凝聚力。

以下是具体成果:(1)开展团队建设活动,增强团队凝聚力(2)加强内部培训,提高员工综合素质(3)优化人力资源配置,提高团队工作效率二、反思不足,展望未来1. 不足之处(1)部分生产工艺仍有待优化,以提高生产效率(2)设备更新换代速度较慢,影响生产效率(3)员工技能水平参差不齐,影响产品质量2. 展望未来(1)加大技术创新力度,提高生产效率(2)加快设备更新换代,提高设备性能(3)加强员工培训,提高员工技能水平(4)加强质量管理,确保产品质量(5)强化团队建设,提高团队凝聚力三、总结过去的一年,制造部门在全体员工的共同努力下,取得了显著的成绩。

制造部年度考核总结(3篇)

制造部年度考核总结(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,本年度的各项工作已接近尾声。

为了全面总结制造部在过去一年的工作成果,分析存在的问题和不足,明确下一年的工作方向,特此召开制造部年度考核总结大会。

现将本年度制造部考核总结如下:一、工作回顾1. 生产任务完成情况本年度,制造部全体员工团结一心,努力拼搏,圆满完成了公司下达的生产任务。

在全体员工的共同努力下,产品产量、质量、交货期等方面均取得了显著成绩。

2. 质量管理情况(1)质量意识:制造部全体员工牢固树立“质量第一”的思想,将质量管理贯穿于生产、工艺、检验等各个环节。

(2)质量体系:不断完善质量管理体系,加强内部审核,确保体系运行有效。

(3)质量控制:严格执行生产工艺流程,加强过程控制,确保产品质量稳定。

3. 设备管理情况(1)设备维护:定期对设备进行保养和检修,确保设备正常运行。

(2)设备更新:根据生产需求,合理规划设备更新改造,提高生产效率。

(3)设备安全:加强设备安全操作培训,提高员工安全意识。

4. 人员管理情况(1)人员培训:加强员工技能培训,提高员工综合素质。

(2)绩效考核:建立健全绩效考核制度,激发员工工作积极性。

(3)团队建设:加强团队协作,营造和谐的工作氛围。

二、存在问题与不足1. 生产效率有待提高虽然本年度生产任务圆满完成,但生产效率仍有待提高。

部分生产线存在设备老化、工艺不合理等问题,导致生产效率低下。

2. 质量问题时有发生尽管我们加强了质量管理,但仍有部分质量问题出现。

这主要源于员工质量意识不强、生产工艺不稳定等因素。

3. 人员流动性较大由于制造行业竞争激烈,人员流动性较大。

新员工培训周期长,导致人员稳定性不足。

4. 管理体系有待完善部分管理制度执行不到位,管理体系有待进一步完善。

三、改进措施及展望1. 提高生产效率(1)优化生产工艺,提高生产效率。

(2)加强设备更新改造,提高设备性能。

(3)加强员工技能培训,提高员工操作水平。

2. 加强质量管理(1)提高员工质量意识,加强质量培训。

2024年技术部工作总结和明年展望计划模板(5篇)

2024年技术部工作总结和明年展望计划模板(5篇)

技术部工作总结和明年展望计划模板在这一年里,在车间领导的领导下,在同事的配合下,我学到了很多知识,在工作中取得了很大的成功。

为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高业务技能,现将工作情况总结如下:第一,工作。

这一年,我也在压片工序工作。

我们交替生产三个品种和四个规格。

顺利完成公司和车间下达的生产任务,一次性合格率____%,保证市场需求。

现场管理、技术、卫生、安全、质量、纪律等。

应在车间和公司检查中保持零记录。

在这一年里,我换了很多伙伴。

每次有新人来,我都认真教他机器的安全操作和现场工艺操作,让他们快速适应压片工作。

暑假期间,我和我的车间机械师检查了压片机的性能,排除了故障,并进行了全面的维护,保证了以后的顺利生产。

在实际工作中,也存在一些不足。

主要是因为最近发现了膜的一面有裂纹和裂痕,影响了膜的美观,有一定的质量风险。

我和我的同事。

主观意识到为谁工作,如何工作。

端正态度,“态度决定一切”。

有了正确的态度,才能用正确的方法,找到正确的方向,得到正确的结果。

我一直认为,工作不应该是一项任务或负担,而应该是一种乐趣和享受。

只有当你对它感兴趣并彻底爱上它,你才能充分体会到快乐。

可以说,知道如何享受工作,就知道如何成功,就不会被逼着去做。

能力问题可以分为专业能力和基础能力。

具体到人,专业能力决定了你适合某个工作。

基本能力,包括自信、合作、责任心、冒险精神和发展潜力,将直接决定工作的活力。

事业有成的人,一定是两种能力能和谐发展、和谐运作的人。

第二,工作目标。

在以后的工作中,我会加倍努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为以后的工作打下坚实的基础。

在工作作风上,能遵纪守法,团结同事,实事求是,乐观向上,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤奋努力。

始终做到老老实实,勤勤恳恳做事,过简单勤劳的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,努力完成领导随时交办的任务。

做好团队建设,把每一项工作都抓得很细,做到精细化管理。

制造业技术部年度总结报告(精选5篇)

制造业技术部年度总结报告(精选5篇)

制造业技术部年度总结报告(精选5篇)制造业技术部年度总结报告篇1屯南煤业公司生产技术部根据公司质量管理年专项活动实施方案,技术部负责科技创新、节能减排两项考核内容,根据质量管理年活动要求如下总结:一、学习指导思想的重要性组织学习重要思想和科学发展观,深入贯彻落实党的xx大座谈会精神,紧紧围绕先进的奋斗目标,加快矿井技术改造,强化质量效益管理整体意识,提高产品质量和服务质量,树立“采掘工作面科学创新、办公室节能减排”观念,进一步提升采掘工作面质量管理水平及原煤质量。

二、科技创新工作实施措施1、创新工作室领导小组负责创新专题立定,推荐创新工作,制定、日常的组织管理、创新了解等总结工作。

2、定期召开专业会,由创新工作室指定人员负责主持,专业会要请办公室有关专业人员参加,针对创新成果、专业技术、教育培训等问题进行研究、讨论、推出解决思路、方案、方,法最后由领导组对专题成果进行评价、充实、完善。

3、推广使用新技术、新工艺。

结合采掘工作面地质实际情况,制定完善工作面接替计划,及煤层煤质管理措施,一分公司薄煤层开采,炮采安全系数高,人工投入大,年产量低;综采安全系数高,人工投入小,年产量高,根据现在煤炭市场行情,多采煤,加大销售,提高效益;三分公司、嘎顺公司实施一次采全高及四分公司顶板预裂放顶煤技术,运用地测数据有依据地对生产过程进行全程监督管理,制定现场管理措施,从而提高生产技术和煤炭生产率,最终提高公司效益。

4、推广对煤矿隐蔽治灾地质因素包括采空区、废弃老窑、封闭不良钻孔、断层、裂隙、瓦斯富集区、地下含水体、等不良地质体;采掘顶板支护及顶板灾害防治技术数据的收集及研究。

为消除生产过程中影响安全和煤质的隐患,认真分析井下地质数据,根据地质科学数据结果及时调整工作面。

5、加大在煤矿生产阶段,生产技术管理,“一通三防”,嘎顺公司明槽设计,减小通风阻力,方便布置工作面运输,才能为后期生产,降低成本,提高生产质量,正常安全有序的进行,6、提高专业技能水平,加大测量力度对各矿井地质测量数据及采掘工程进尺记录完善,明确储量揭露,将地质工作研究中先进的创新理念、技术手段和工作方法,运用到现场进行指导和帮助,避免资源储量的损失。

技术部年底工作总结(3篇)

技术部年底工作总结(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭,转眼间一年又即将过去。

在过去的一年里,技术部在公司领导的正确指导下,全体员工共同努力,克服了各种困难,圆满完成了各项工作任务。

现将技术部一年来的工作情况进行总结,以期为今后工作提供借鉴和改进。

二、工作回顾1. 技术研发方面(1)完成了公司年度研发计划,共计研发项目X个,涉及产品线Y个。

(2)针对现有产品,进行了X项技术改进,提高了产品性能和稳定性。

(3)积极开展技术创新,申请X项专利,其中X项已授权。

(4)与外部科研机构合作,开展X项科研项目,推动公司技术进步。

2. 技术支持方面(1)及时响应各部门的技术需求,解决生产、销售等环节的技术难题,保障公司业务顺利开展。

(2)针对公司产品,编写了X套技术文档,提高了产品使用和维护效率。

(3)开展技术培训,提高员工技术水平和综合素质。

3. 项目管理方面(1)严格按照项目管理流程,确保项目进度和质量。

(2)加强项目沟通,确保项目顺利进行。

(3)对已完成项目进行总结和评估,为后续项目提供借鉴。

4. 团队建设方面(1)加强团队协作,提高团队凝聚力。

(2)关注员工成长,开展内部培训,提升员工专业技能。

(3)优化团队结构,提高工作效率。

三、工作亮点1. 技术研发方面(1)成功研发出具有竞争力的新产品,为公司拓展市场奠定了基础。

(2)优化现有产品,提高产品性能,增强市场竞争力。

(3)加强技术创新,提升公司在行业内的技术地位。

2. 技术支持方面(1)提高技术响应速度,保障公司业务顺利进行。

(2)提升技术文档质量,方便员工使用和维护产品。

(3)加强技术培训,提高员工技术水平。

3. 项目管理方面(1)严格按照项目管理流程,确保项目进度和质量。

(2)加强项目沟通,提高项目成功率。

(3)对已完成项目进行总结和评估,为后续项目提供借鉴。

4. 团队建设方面(1)加强团队协作,提高团队凝聚力。

(2)关注员工成长,提升员工专业技能。

(3)优化团队结构,提高工作效率。

2024年技术部年度总结精编(四篇)

2024年技术部年度总结精编(四篇)

2024年技术部年度总结精编随着时光的推移,充满挑战与收获的--年即将落幕。

在迎接新一年的曙光之际,回顾技术部门在过去一年的工作历程,旨在总结经验、查找不足,为--年的发展奠定坚实基础。

在过去的一年里,在公司经理的高瞻远瞩和科学指导下,技术部门与销售部门协同作战,秉持着精益求精、开拓创新、与时俱进的精神,以及实事求是的工作风格,细心谨慎地推进技术工作的全面发展。

我们严格按照培训要求,加强专业技术人才队伍建设,取得了一系列显著成果。

一、工作回顾1. 作为技术部门的一名主管,我参与制定了部门的基本章程,包括《服务及监督标准》、《维修流程》、《装机规范》和《员工守则》。

《服务及监督标准》中的“6.回访机制”、“7.员工考核”和“8.销售服务质量监控、抱怨处理及预防”等方面仍有待加强和落实。

2. 在____至____月期间,我承担了一些工业区的工作,感谢公司经理对我的信任和支持,为我提供了广阔的成长空间。

3. 自____月份起,我着重推动售后工作,培养并践行技术部门的“精准好”服务理念。

二、总结与思考技术部门不应是一个缺乏热情、激情和挑战的枯燥部门。

凭借多年积累的经验和乐于分享的态度,我感受到了技术部门工作的热情和共享精神,这种氛围也影响了其他部门。

我们部门对未来充满期待,相信我们的努力将为公司带来稳定和突破性的效益,同时实现个人价值。

1. 明确部门定位和个人定位,将技术部门定义为客户关怀部门,以提供全面解决方案为己任,让客户感受到家的温暖。

2. 以提高用户体验为核心,通过市场分析和专有队伍建设,不断优化产品功能、响应速度、用户提示、操作可控性和业务处理能力。

3. 高度重视产品质量,不断完善工作流程,成立测试小组,记录系统错误原因,为售前提供重要依据。

4. 提高主动性,鼓励部门人员面对问题,细化解决方案,而不是纠缠于问题是否能解决。

三、不足与改进在过去的一年中,我也发现了自身的不足之处,如专注过度、思维活跃、口头表达不足、思想顽固和定位模糊等。

技术部门2024年度工作总结(2篇)

技术部门2024年度工作总结(2篇)

技术部门2024年度工作总结____年技术部门工作总结一、工作回顾____年是技术部门发展稳定的一年,我们团结协作,积极进取,在各项工作任务中取得了显著的成绩。

在全年工作中,技术部门主要完成了以下几方面工作:1. 技术需求分析与规划:我们与各部门紧密合作,深入了解业务需求,通过技术需求分析与规划,确保技术的有效支撑,为公司的发展提供有力的支持。

2. 系统开发与维护:技术部门致力于全面提升公司各个系统的性能和稳定性,加强系统的维护管理工作,及时解决各类技术故障和问题,保障系统的正常运行。

3. 数据安全与风险防控:____年,我们不断加强数据安全管理工作,加强对公司敏感数据的保护,建立健全数据安全体系,提高数据的可靠性、完整性和可用性,有效防控各类网络安全风险。

4. 技术创新与研发:我们积极推动技术创新,加强技术研发,不断探索新技术的应用,为公司的业务发展提供更先进、更高效的技术支持。

5. 团队建设与人才培养:我们注重团队建设,加强团队内部的沟通与合作,提高团队的凝聚力和执行力;同时,我们注重人才培养,通过培训和学习,提升团队成员的技术能力和专业素质。

二、工作成果1. 技术需求分析与规划方面,我们与各部门密切合作,针对各部门的需求进行了全面的分析与规划,确保技术支持的及时与有效。

2. 系统开发与维护方面,我们完善了公司各个系统的功能,并优化了系统的性能和稳定性,使系统的运行更加顺畅,并增强了故障排查与处理的能力。

3. 数据安全与风险防控方面,我们加强了对公司重要数据的保护,建立了数据安全管理与应急响应机制,并定期组织安全演练,提高了公司应对系统风险的能力。

4. 技术创新与研发方面,我们积极推动了新技术在公司的应用,并进行了相关研发工作,取得了一些创新成果,为公司的业务发展带来了新的机遇。

5. 团队建设与人才发展方面,我们加强了团队内部的沟通与合作,提高了团队的凝聚力和工作效率;同时,通过培训和学习,团队成员的技术能力和专业素质得到了明显提升。

技术部的年度总结(3篇)

技术部的年度总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,各位同事:时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,我们又迎来了新的一年。

在过去的一年里,技术部在公司领导的正确指引下,全体成员团结协作,积极进取,圆满完成了各项工作任务。

现将技术部年度工作总结如下:一、工作回顾1. 项目研发过去的一年,技术部紧密围绕公司战略目标,积极开展产品研发工作。

共完成了X个项目的研发任务,其中新产品研发Y个,改进项目Z个。

在研发过程中,我们注重技术创新,提高了产品竞争力,为公司创造了良好的经济效益。

2. 技术支持技术部为各部门提供了全面的技术支持,确保公司生产、运营、销售等工作顺利进行。

全年共处理技术问题A个,协助解决现场问题B个,提高了公司整体运行效率。

3. 技术培训为提高员工技术水平,技术部组织开展了多场技术培训活动,涉及产品知识、操作技能、安全生产等方面。

共有C名员工参加了培训,培训效果显著。

4. 技术交流技术部积极参与行业技术交流,拓宽了视野,提高了自身技术实力。

全年共参加行业研讨会D场,举办内部技术交流会E场,提升了公司在行业内的知名度。

5. 团队建设技术部注重团队建设,加强内部沟通与协作,提高团队凝聚力。

全年组织团队活动F次,丰富了员工文化生活,增强了团队凝聚力。

二、工作亮点1. 项目研发方面,成功研发出具有市场竞争力的高新技术产品,为公司赢得了良好的口碑。

2. 技术支持方面,积极响应各部门需求,提高问题解决效率,确保公司运营顺畅。

3. 技术培训方面,创新培训方式,提高培训效果,为员工提供更多学习机会。

4. 技术交流方面,积极参加行业活动,拓宽视野,提升公司技术实力。

三、不足与改进1. 在项目研发过程中,部分项目进度滞后,需加强项目管理,提高研发效率。

2. 技术支持方面,部分问题处理不够及时,需优化工作流程,提高响应速度。

3. 技术培训方面,培训内容与实际需求存在一定差距,需进一步调研,优化培训方案。

四、展望未来新的一年,技术部将继续以公司战略目标为导向,加强团队建设,提高技术水平,为公司发展贡献力量。

制造部年度汇总

制造部年度汇总

制造部年度汇总以下是一篇制造部年度汇总的范文,供参考:一、概述在过去的一年中,制造部全体员工共同努力,为公司的发展做出了积极贡献。

本年度汇总报告将全面回顾制造部的各项工作,总结成绩与不足,并提出改进措施。

二、年度目标完成情况在年初制定的年度目标中,我们计划提高生产效率、降低成本、优化产品质量以及提升客户满意度。

经过一年的努力,我们取得了以下成绩:1.生产效率:通过改进生产流程和技术创新,生产效率提高了XX%。

2.成本降低:通过有效的成本控制和资源优化,年度成本降低了XX%。

3.产品质量:通过严格的质量控制和持续的工艺改进,产品不良率下降了XX%。

4.客户满意度:通过提供优质的服务和加强与客户沟通,客户满意度提升了XX%。

三、重点工作成果1.新产品开发:成功开发了XX款新产品,满足了市场需求,为公司开拓了新的业务领域。

2.技术创新:在生产工艺、设备改进等方面取得多项技术创新成果,获得国家专利X项。

3.安全生产:加强了安全生产管理,全年未发生重大安全事故,保障了员工生命财产安全。

4.团队建设:通过开展多种形式的培训和团队活动,提高了员工的专业技能和团队协作能力。

四、存在的问题与不足尽管取得了一定的成绩,但在工作中也存在一些问题和不足之处:1.生产计划执行力度不够,部分订单未按期交付。

2.设备维护管理有待加强,部分设备故障率较高。

3.员工培训需进一步加强,部分新员工操作不熟练。

五、改进措施与展望针对存在的问题和不足,我们将采取以下措施进行改进:1.加强生产计划管理,优化排产,确保订单按期交付。

2.完善设备维护保养制度,提高设备运行稳定性。

制造部年终工作总结范文(3篇)

制造部年终工作总结范文(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,一年又即将过去。

在这一年里,制造部全体员工在公司的正确领导下,紧紧围绕公司发展目标,团结协作,攻坚克难,圆满完成了各项工作任务。

现将本年度工作总结如下:二、工作回顾1. 生产任务完成情况本年度,制造部共完成生产任务XX万吨,同比增长XX%;产品质量合格率达到XX%,高于公司要求的XX%;生产效率提高XX%,节约生产成本XX万元。

2. 技术创新与研发(1)技术改造:针对生产过程中存在的问题,我们积极进行技术改造,优化生产流程,提高生产效率。

全年共完成XX项技术改造项目,其中XX项达到国内领先水平。

(2)产品研发:本年度,我们共研发出XX款新产品,其中XX款产品获得国家专利。

新产品的研发为公司拓展市场、提升竞争力奠定了坚实基础。

3. 质量管理(1)加强质量意识教育:通过开展质量意识教育活动,提高全体员工的质量意识,确保产品质量。

(2)严格把控生产过程:从原材料采购、生产过程、成品检验等环节严格把控,确保产品质量。

(3)质量考核:建立健全质量考核制度,对生产过程中出现的问题进行严肃处理,确保产品质量。

4. 安全生产(1)加强安全教育培训:定期开展安全教育培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。

(2)完善安全设施:加大安全设施投入,确保生产环境安全。

(3)严格安全生产检查:定期开展安全生产检查,及时消除安全隐患。

5. 团队建设(1)加强团队凝聚力:通过开展团队建设活动,增强部门内部的团结协作精神。

(2)提升员工素质:组织员工参加各类培训,提高员工的专业技能和综合素质。

(3)关爱员工:关心员工生活,解决员工实际问题,提高员工满意度。

三、工作亮点1. 生产任务超额完成:在全体员工的共同努力下,本年度生产任务超额完成,为公司创造了良好的经济效益。

2. 技术创新成果显著:通过技术创新,提高生产效率,降低生产成本,提升产品竞争力。

3. 质量管理成效显著:产品质量合格率持续提高,客户满意度不断提升。

制造行业年度总结报告(3篇)

制造行业年度总结报告(3篇)

第1篇一、报告概述本报告旨在对XX年度制造行业的发展情况进行全面总结,分析行业整体运行态势、存在的问题及面临的挑战,并对下一年的发展提出建议。

二、行业整体运行态势1. 行业规模持续扩大。

XX年度,我国制造业增加值同比增长7.5%,占全球制造业比重进一步提升,制造业在全球产业链中的地位日益巩固。

2. 结构优化,高端制造发展迅速。

在新一代信息技术、高端装备制造、新材料、生物医药等战略新兴产业的带动下,我国制造业向中高端迈进。

3. 创新能力显著提升。

XX年度,我国制造业研发投入同比增长8.2%,发明专利授权量突破15万件,创新成果不断涌现。

4. 绿色低碳发展取得成效。

制造业能源消耗强度同比下降3.1%,单位工业增加值二氧化碳排放量同比下降4.8%,绿色发展水平不断提升。

三、存在的问题1. 行业整体竞争力有待提高。

部分产业仍处于价值链低端,缺乏核心技术和品牌影响力。

2. 企业创新能力不足。

研发投入占比较低,科技成果转化率不高。

3. 资源环境约束加剧。

制造业能源消耗和污染物排放量大,绿色发展压力较大。

4. 产业结构调整缓慢。

传统产业占比过高,新兴产业尚未形成规模效应。

四、面临的挑战1. 国际贸易保护主义抬头。

部分国家和地区对我国制造业实施贸易壁垒,对我国出口造成一定影响。

2. 全球经济复苏乏力。

主要经济体经济增长放缓,对我国制造业发展带来压力。

3. 技术创新竞争加剧。

发达国家加大科技创新投入,我国制造业面临技术追赶压力。

五、下一年度发展建议1. 加快产业结构调整,推动制造业向中高端迈进。

加大对新兴产业的支持力度,培育新的经济增长点。

2. 深化科技创新,提升企业核心竞争力。

鼓励企业加大研发投入,提高科技成果转化率。

3. 加强绿色发展,推进制造业绿色转型升级。

推广绿色生产方式,提高资源利用效率。

4. 积极应对国际贸易保护主义,提升制造业国际竞争力。

加强国际合作,拓展国际市场。

5. 深化供给侧结构性改革,优化制造业发展环境。

制造部年终工作总结6篇

制造部年终工作总结6篇

制造部年终工作总结6篇篇1一、背景在过去的一年中,制造部全体员工在公司的领导下,团结一致,共同努力,顺利完成了各项工作任务。

现将制造部一年来的工作总结如下,以回顾过去,更好地展望未来。

二、主要工作内容及成果1. 生产任务完成情况制造部全年共完成生产任务XXXX批次,总产值达到XXXX万元,同比增长XX%。

在生产过程中,制造部积极采用新技术、新工艺,提高了生产效率和产品质量,确保了生产的顺利进行。

2. 质量控制与改进制造部全年产品质量稳定,合格率达到XX%以上。

在质量控制方面,制造部加强了原材料的检验和过程控制,严格遵守操作规程和检验标准,确保了产品的稳定性和可靠性。

同时,制造部还积极响应公司质量改进的号召,开展了多次质量改进活动,取得了显著成效。

3. 设备维护与保养制造部全年设备运行正常,设备完好率达到XX%以上。

在设备维护和保养方面,制造部制定了详细的维护计划,并严格按照计划执行。

同时,制造部还加强了设备的日常巡检和定期维护,及时发现了潜在的设备故障隐患,确保了设备的稳定运行。

4. 安全生产与环保制造部全年无重大安全事故发生,安全生产形势稳定。

在安全生产方面,制造部严格执行公司的安全生产规章制度,加强了员工的安全生产教育和培训。

同时,制造部还积极响应国家的环保政策,采取了多项环保措施,降低了生产成本的同时也保护了环境。

5. 团队建设与人才培养制造部全年员工队伍稳定,员工积极性高。

在团队建设方面,制造部通过定期开展团队活动和加强员工之间的沟通与协作,增强了团队的凝聚力和战斗力。

在人才培养方面,制造部注重员工的技能培训和职业规划,提供了良好的学习和发展空间,使得员工能够不断提升自己的能力和素质。

三、存在的问题和不足1. 在生产过程中,部分员工的操作技能还需进一步提高,需要加强技能培训和考核。

2. 在质量控制方面,部分环节仍存在不稳定因素,需要进一步加强过程控制和检验标准。

3. 在设备维护方面,部分设备的维护周期还需进一步优化,以提高设备运行效率和降低成本。

制造业年终工作总结与改进计划

制造业年终工作总结与改进计划

制造业年终工作总结与改进计划一、引言在过去的一年中,我公司制造业部门取得了诸多的成绩,但也面临了一些挑战。

本文将对过去一年的工作进行总结,并提出改进计划,以提高我们的制造效率和产品质量,迎接新的一年的挑战。

二、工作总结1. 生产效率提升过去一年,我们采取了一系列措施来提升生产效率。

首先,我们进行了工艺流程的优化,消除了一些瓶颈环节,使得生产线更加流畅。

其次,我们引入了先进的设备和技术,提高了生产线的自动化程度,减少了人力成本。

同时,我们加强了员工培训,提高了员工的技能水平和操作能力。

2. 质量管理加强质量是我们公司的核心竞争力之一,我们在过去一年中加强了质量管理的各个环节。

我们建立了全面的质量管理体系,包括从原材料采购到成品出厂的整个过程。

我们严格执行质量标准,加强了对供应商的质量管理,提高了原材料的稳定性。

我们加大了对生产过程的监控,及时发现和解决质量问题。

3. 成本控制成本是制造业的核心问题之一,我们在过去一年中积极采取措施来降低成本。

我们优化了供应链管理,降低了原材料的采购成本。

我们优化了生产过程,提高了生产效率,降低了人力和能源成本。

我们加强了设备的维护和保养,延长了设备的使用寿命。

这些措施使得我们的产品价格更具竞争力。

三、改进计划1. 自动化升级尽管我们在过去一年中已经进行了一定程度的自动化改造,但与国际先进水平相比,我们仍有差距。

因此,我们计划进一步升级我们的制造设备,引入更先进的自动化技术。

这将大大提高我们的生产效率和产品质量。

2. 数据驱动决策在过去,我们的决策主要基于经验和直觉,缺乏准确的数据支持。

因此,我们计划建立一个完善的数据采集和分析系统,通过对生产数据的收集和分析,为决策提供准确可靠的依据。

我们将通过数据驱动的方式,优化生产过程,降低成本,提高效率。

3. 质量持续改进虽然我们在过去一年中加强了质量管理,但仍然存在一些问题。

因此,我们计划进行质量持续改进,包括提高员工的质量意识,加强对质量问题的追踪和解决,进一步完善质量管理体系。

技术部门工作总结2024年样本(7篇)

技术部门工作总结2024年样本(7篇)

技术部门工作总结2024年样本本年度,技术开发部在公司领导的正确指引和全体同事的共同努力下,取得了快速、稳健、持续的发展。

本部门紧密围绕新产品开发这一核心任务,同时为其他部门提供技术支持与质量改善,强化内部管理,现就年度技术工作成果及不足之处,向公司领导和全体同仁汇报如下:一、新产品开发本年度,技术开发部共开展新产品开发项目若干项,其中一批量生产项目已成功实现批量生产,部分项目正在客户考证阶段,另有部分项目待考证,以及若干项目正处于研制开发阶段。

在这些项目中,国际客户占比若干%,国内客户占比若干%。

国际客户包括若干知名企业,项目涉及锥环、支撑环等多种转子和定子部件。

国内客户主要包括哈电和上汽,项目涵盖门型绝缘、核电槽绝缘等。

新产品开发是跨部门协作的成果,涉及缠绕、压制、手糊等多个车间的支持与配合。

我们对各车间的理解与支持深表感激,并期待未来获得更大的支持。

二、技术支持、质量改善、可靠性提升技术开发部在推进新产品研发的也为生产部、质保部、销售服务等部门提供技术支持,不断优化车间制造工艺,编制修订了若干份技术文件,包括原材料采购验收规范、测试规程等,同时进行岗位员工的技术培训和交底。

本部门对原材料、半成品和成品进行了严格的检验与测试,共出具若干份报告,对测试结果进行反馈、处理和改善。

本部门还协助生产、质保部门分析解决生产过程中出现的问题。

三、存在的一些不足1. 产品设计和开发过程中,应急开发较多,未严格按照《产品设计开发程序》执行,需加强规范。

2. 与其他部门的沟通协作虽有所加强,但仍有不足,例如刷漆工序的管控问题。

3. 在研发新产品的需严把老产品的品质关,保持市场优势。

四、下一年度工作计划1. 深入市场调研,明确产品发展方向,加强与客户的合作与沟通。

2. 加速实现Alstom转、定子项目的打包和国际市场的拓展。

3. 更新缠绕树脂体系,降低成本,提升材料性能。

4. 整顿老工艺,关注被忽视的岗位,如手糊、刷漆等。

2024生产技术部工作总结

2024生产技术部工作总结

2024生产技术部工作总结2024年,作为生产技术部的一员,我在过去一年中取得了许多成绩和进展。

在下面,我将总结我在2024年的工作,并提出一些改进和发展的建议。

1. 新产品开发:在2024年,我们成功开发了多个新产品,为公司带来了丰厚的利润。

我积极参与了新产品的设计和开发过程,并提供了关键的技术支持。

2. 生产效率提升:通过引入新的生产技术和工艺,我成功提升了生产效率。

通过优化生产流程和降低生产成本,我使得生产线更加高效,并且能够更快地完成生产任务。

3. 质量控制:我主导了质量控制的过程,确保产品的质量符合公司的标准。

我建立了严格的质量检验流程,提高了产品的一致性和可靠性。

4. 员工培训和团队建设:我参与组织了一系列的培训活动,提高了员工的技术水平和团队协作能力。

我还建立了一个良好的团队氛围,让团队成员更加合作和紧密地工作在一起。

在未来,我希望在以下几个方面进一步发展和改进:1. 技术创新:随着科技的不断发展,我将继续关注最新的生产技术和工艺,以确保我们始终处于行业的前沿。

我将主动寻求创新的机会,并与研发团队合作,推动技术进步。

2. 自动化和智能化:我计划引进更多的自动化设备和智能化系统,以提升生产效率和质量控制水平。

我将与相关部门合作,推动这一进程,并确保设备的顺利运行和维护。

3. 资源管理:在面临资源短缺和环境压力的情况下,我将关注资源的有效利用和环境保护。

我会努力寻找可持续的生产方法,并提出措施来减少能源消耗和废弃物排放。

4. 团队发展:我将继续关注团队的发展和成长。

我会积极培养团队成员的能力,激励他们展现更大的潜力,并通过团队建设活动来促进工作场所的和谐和合作。

总而言之,2024年是我在生产技术部取得了许多成绩和进展的一年。

我将继续努力工作,并为公司的发展做出更大的贡献。

技术部门2024年终工作总结范文(3篇)

技术部门2024年终工作总结范文(3篇)

技术部门2024年终工作总结范文尊敬的____,____,和全体员工:你们下午好!____年,整个工程技术部的运转是正常的,严格执行公司的管理制度。

下面由我对工程技术部____年的工作情况作一个简单的总结。

一、____年完成的主要工作内容1、新项目开发1)完成新项目____项,已确认量产____项,其中____个项目也在小批量试装。

2)从____年年初至今,现已完成模具124付,新项目模具102付,其中备模22付。

工装夹具____多套3)和正在开发中如____m11,____A21指针,____c303指针也正按进度进行等。

4)一些潜在的项目如____KZRF、____,____公司BP31、____科技ZB197等。

2、技术部交底工作1)完成现有各类工装靠模的编码归类。

2)完成重点项目的技术资料的整理并及时签认报批,如____cD345eser批准,日精初物样件确认等。

按照项目的进度,一些资料也在评审中。

3)完善各个新品的重点难点的实施合理性方案,如P32指针模具加工,HA指针结构更改,等。

4)按实际进度完成各个客户的样品交付,共送样____多种,确认样品____多种,其中____多种产品已批量生产。

5)编制和完善(装配、烫金、注塑、设备、检验)工艺指导书共完成工艺文件____份,其中有修改____份,翻新____份,新项目____余份。

3、技术更改和创新1)优化了复杂的生产工艺,更改了指针平衡片由多片更改为____片,如:“178指针,____里转针,P3指针等”。

由以前的装配困难,现在更加简单。

更改指针零件结构,“如136B指针,156小针等”2)改进了烫金工装:已有一台烫金机器已经试改成功,还有____台机器也正在增加。

还改进了打胶水工装,明年还将陆续改进像热铆,飞边等一些工艺。

3)现场工艺文件更合理化的归档,还用使用塑封保存。

4)还更改了155K系列的大小指针,为指针自动装配,自动烫金设备,提高了生产效率,保证产品的质量。

技术部年终工作总结范文2024年(四篇)

技术部年终工作总结范文2024年(四篇)

技术部年终工作总结范文2024年本年度,技术开发部实现了快速、稳健、持续的发展。

在公司高层领导的引领和全体同事的共同努力下,我们以新产品开发为核心任务,同时为其他部门提供技术支持与质量改善,强化内部管理。

现将本年度技术工作成果及不足之处,向公司领导和全体同事汇报如下:一、新产品开发本年度,技术开发部共开展新产品研发项目若干项,其中部分产品已实现批量生产,部分正在进行客户考证,部分待考证,其余尚处于研制开发阶段。

在这些新项目中,国际客户占比若干,国内客户占比若干。

国际客户涉及多个领域,包括但不限于某些知名企业,项目涉及锥环、支撑环等多种转子与定子部件。

国内客户主要包括部分行业领先企业,项目包括门型绝缘、核电槽绝缘等。

新产品的研发并非个人英雄主义的行为,而是依赖于公司内部各部门的有序组织、协调和合作。

在开发过程中,我们得到了各车间的积极配合与支持,特别是在试样制作、材料测试等方面。

我们深知,新产品研发的创新性和对国外客户需求的满足,要求我们从制造到测试的每一个环节都必须严谨细致。

在此,我们对各车间的支持表示衷心的感谢,并期待未来得到更大的支持。

二、技术支持、质量改善、可靠性提升在推进新产品研发的技术开发部持续为生产部、质保部、销售服务部门提供技术支持,不断优化车间制造工艺,修订和完善相关技术文件,开展员工技术培训和交底。

我们针对原材料、半成品和成品进行检验与测试,出具了若干份报告,并对发现的问题进行了反馈和改善。

我们协助生产、质保部门解决生产过程中出现的问题,如某些产品在加工过程中出现的开裂、裂纹等问题。

三、存在的一些不足1. 产品设计与开发过程中,应急开发较多,导致流程执行不严格。

未能严格按照《产品设计开发程序》执行,包括立项、评审、预算经费等方面。

2. 与其他部门的沟通协作虽有所加强,但仍存在不足。

例如,刷漆工序的管控问题,反映出我们在某些环节上的管理不到位。

3. 在研发新产品的需严把老产品质量关,保持市场优势。

技术部年度产量总结(3篇)

技术部年度产量总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:随着2021年的圆满结束,技术部在全体成员的共同努力下,取得了丰硕的成果。

现将本年度产量情况进行总结如下:一、产量概述2021年,技术部在产品研发、技术创新、生产效率等方面取得了显著成绩。

全年共完成各类产品研发项目XX项,实现产值XX亿元,同比增长XX%;产量达到XX 万吨,同比增长XX%。

其中,主要产品产量如下:1. 产品A:产量XX万吨,同比增长XX%;2. 产品B:产量XX万吨,同比增长XX%;3. 产品C:产量XX万吨,同比增长XX%。

二、主要工作及成果1. 产品研发方面:(1)加大研发投入,优化产品结构。

本年度,技术部共投入研发资金XX万元,研发团队不断优化产品结构,提高产品性能,满足市场需求。

(2)加快新技术、新工艺的推广应用。

通过引进、消化、吸收国外先进技术,本年度成功推广应用新技术、新工艺XX项,提高生产效率。

2. 技术创新方面:(1)开展技术攻关,解决生产难题。

针对生产过程中遇到的技术难题,技术部积极开展技术攻关,成功解决XX项难题,提高产品质量。

(2)加强技术交流与合作,提升技术水平。

与技术院校、科研机构开展合作,引进先进技术,提升技术团队的整体素质。

3. 生产效率方面:(1)优化生产流程,提高生产效率。

通过优化生产流程,降低生产成本,提高生产效率,本年度生产效率同比增长XX%。

(2)加强设备管理,提高设备利用率。

加强设备维护保养,提高设备运行稳定性,设备利用率达到XX%。

三、不足与改进措施1. 不足:(1)部分产品研发周期较长,影响市场竞争力。

(2)技术团队整体素质有待提高,个别员工技能水平有待提升。

2. 改进措施:(1)缩短产品研发周期,提高市场响应速度。

加强项目管理制度,优化研发流程,提高研发效率。

(2)加强员工培训,提高技术团队整体素质。

开展各类技能培训,提升员工技能水平,为生产提供有力保障。

总结:2021年,技术部在全体成员的共同努力下,取得了丰硕的成果。

制造业年度考核总结(3篇)

制造业年度考核总结(3篇)

第1篇一、前言2023年,我国制造业在国内外经济形势复杂多变的大背景下,攻坚克难,取得了显著的成绩。

在这一年里,我国制造业坚持创新驱动,深化供给侧结构性改革,加快转型升级,为实现高质量发展奠定了坚实基础。

现将2023年度制造业考核总结如下:一、主要成绩1. 经济指标稳步增长。

2023年,我国制造业增加值同比增长6.5%,规模以上工业企业营业收入同比增长7.5%,利润总额同比增长8.5%。

2. 产业结构不断优化。

先进制造业、高技术制造业和装备制造业增加值占规模以上工业增加值比重分别为31.5%、12.5%和33.4%,比去年同期提高1.4个百分点。

3. 创新能力持续提升。

2023年,我国制造业研发投入强度达到1.7%,比去年同期提高0.1个百分点。

新增发明专利授权量、专利申请量分别同比增长9.6%和8.5%。

4. 质量效益稳步提高。

2023年,制造业产品出口额同比增长6.8%,产品附加值不断提高。

企业质量管理体系认证覆盖率、质量检测设备拥有量等指标均有所提升。

5. 绿色低碳发展成效显著。

2023年,制造业单位增加值能耗同比下降4.5%,比全国平均水平低1.5个百分点。

清洁生产审核通过率、绿色工厂数量等指标均有所提高。

二、存在的问题1. 产业结构仍需优化。

部分传统制造业产能过剩,部分新兴产业规模偏小,产业结构调整任务依然艰巨。

2. 创新能力有待提升。

企业研发投入不足,关键核心技术受制于人,创新体系建设仍需加强。

3. 产业链供应链稳定性有待提高。

受国际贸易摩擦、地缘政治等因素影响,部分产业链供应链面临挑战。

4. 企业经营压力加大。

原材料价格上涨、融资成本上升等因素对企业经营造成一定压力。

三、下一步工作措施1. 深化供给侧结构性改革,加快产业结构调整。

推动传统产业转型升级,培育壮大新兴产业。

2. 加强创新体系建设,提升企业创新能力。

加大研发投入,突破关键核心技术,培育一批具有国际竞争力的企业。

3. 优化产业链供应链,提高产业链供应链稳定性。

制造业公司年终总结7篇

制造业公司年终总结7篇

制造业公司年终总结7篇篇1时光荏苒,XXXX年悄然已逝,在过去的一年里,我们在领导的带领下,经过全体员工的共同努力,取得了丰硕的成果。

现将过去一年的工作总结如下:一、工作重点与成果在过去的一年里,我们公司围绕“创新、发展、稳定”的工作方针,以“提高产品质量、提升服务水平、拓展市场份额”为目标,做了以下几项重点工作:1. 产品质量提升:我们通过引入先进的质量管理体系,加强员工的质量意识培训,严格把控原材料和过程质量,使产品质量得到了显著提升。

同时,我们还积极响应国家对制造业质量提升的号召,努力推动公司质量水平的持续提升。

2. 服务水平提升:我们以客户为中心,以市场需求为导向,不断优化服务流程,提升服务水平。

通过加强员工的服务意识培训,我们成功提升了客户满意度,为公司赢得了良好的口碑。

3. 市场份额拓展:我们通过市场调研,了解行业发展趋势和客户需求,积极开发新产品,拓展市场份额。

同时,我们还加强了与客户的沟通和合作,建立了长期稳定的合作关系,为公司的发展奠定了坚实的基础。

二、工作亮点与特色在过去的一年里,我们公司在工作中注重创新和实效,形成了一些亮点和特色:1. 创新能力强:我们公司注重技术创新和产品创新,通过不断投入研发,成功推出了一系列新产品,增强了公司的核心竞争力。

同时,我们还积极申请专利,保护公司的技术成果。

2. 团队协作精神好:我们公司注重团队建设和协作精神的培养,通过定期举办团队活动和文化活动,增强了员工的凝聚力和归属感。

在工作中,各部门之间能够密切配合,共同解决问题,为公司的发展贡献力量。

3. 社会责任感强:我们公司在发展的同时,注重履行社会责任,积极参与公益活动和社会捐赠。

我们还开展了多种形式的环保活动,提高了公司的社会形象和美誉度。

三、存在的问题与不足虽然我们在过去的一年里取得了一定的成绩,但也存在一些问题需要改进:1. 人才储备不足:随着公司规模的扩大和业务的拓展,我们面临着人才储备不足的问题。

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制造业技术部年度总结报告本页是最新发布的《制造业技术部年度总结报告》的详细范文参考文章,感觉写的不错,希望对您有帮助,希望大家能有所收获。

篇一:技术部年终工作总结篇一:技术部年度工作总结技术部年度总结一、工艺技术管理1、梳理完善了工艺管理制度及工艺指标考核办法。

2、完成各岗位操作规程的重新修订的初稿为保障装置安全经济运行打下了良好的基础。

3、针对我公司在技术组织方面存在的问题,制定了论文征集办法,督促各部门论文上交及审查,截止到11月底共收到论文18篇,并进一步督促征集。

4、生产指标的检查,每天安排专人对生产工艺指标进行检查,对不符合要求的指标进行统计,提出不合格项,月底将检查结果进行分析总结,并督促各班组加强控制各项工艺指标。

截止11月底累计抽查工艺指标共计7978项。

查出不合格项158项,指标合格率为98%。

5、每月进行一次技术分析,对生产中存在的好的方面和问题进行归纳,指导下一个月的生产。

对生产装置运行情况及时分析,及时调整工艺指标,截止到11月底共调整工艺指标31次,新增工艺指标14项。

6、积极配合公司iso9001:2008《质量管理体系要求》、iso14001:2004《环境管理体系要求及使用指南》、iso18001:1999《职业健康安全管理体系规范》三大体系认证工作最全面的范文参考写作网站。

7、加强班组建设,强化基础管理,确保安全生产。

技术部一直将班组各项管理工作标准化、制度化、日常化作为一项重要工作来抓。

每周五班组活动检查工艺指标,对不合格项进行考核,并督促操作人员精心控制,日常安全活动记录、班组培训等标准化。

二、能源计量管理在能源管理方面,梳理了《节能管理实施细则》、《能源计量管理办法》、《节约用电管理制度》、《能源管理办法》、《能源计量及计量器具配备管理制度》、《能源定额管理考核实施办法》等制度。

较好完成了2010年国家节能技术改造财政奖励项目《甲醇驰放气余压利用项目资金申请报告》的编制工作和《省级“两型”试点企业申报材料》的编制工作。

为企业合理利用政策创建良好发展环境,提升企业的竞争力发挥了重要作用。

三、技术创新技改管理技术部克服部门人员少,技改任务重的困难,多次组织技改项目的讨论会议,详细讨论安排了技改工作,广泛听取大家对技改项目提出的整改建议,并制定了各项技改项目的实施方案。

对各项技改所用设备材料逐一核实,做到心中有数,共组织实施技改项目8项,较好地完成了技改任务。

1、完成综合加热炉炉膛负压改造项目,通过扩大引风道很好的解决了综合加热炉炉膛负压不足的问题,提高了综合加热炉的使用寿命,确保设备的安全运行。

2、范文TOP100完成了提升转化后系统设备压力等级项目,通过更换常温氧化锌槽、气液分离器,提高了设备压力等级。

满足了系统需要的压力。

3、完成了联合压缩机汽轮机增加抽气器项目。

4、完成了循环水补水软化项目,为解决夏季制约安全稳定生产的循环水系统结垢、停车清洗问题。

5、完成了循环水增加凉水塔项目。

项目6月初进入试车调试阶段,项目的完成为甲醇装置安全渡过夏季将发挥重要作用。

6、完成新增小合成塔项目的技术论证工作和施工图纸的会审定稿工作,值得一提的是,技术部做了大量配管图的修改工作,根据现场情况给水、蒸汽管线进行了重新布置,新设计增加了dn200的氮气管线,为小合成系统早日投运发挥的重大作用。

年可增加甲醇产量6000吨以上,提高装置产能,达到节能减排的目的。

7、完成了精脱硫钝化、硫化管线项目中的小加氢罐、二级加氢罐的预留口及一、二级加氢的可串可并管线。

8、完成了1#锅炉煤改气的技术论证和前期准备及实施工作,8月18日点火试运一次成功,为稳定甲醇装置的安全稳定运行发挥了重要作用。

四、检修和大修的技术管理从去年年底开始,,技术部依照计划对所有后续需要留口甩头的部位组织生产部、生产车间、土建组、施工单位五方制定详细周密施工方案和措施,对每一个碰口进行现场标识,明确责任人,需要挖沟、挖坑的的部位在4月28号已全部挖完并组织相关单位现场验收合格。

范文写作此次大修需要清洗清洗换热设备设备43台套,为确保保质保量按时完成,技术部精心组织,与车间、清洗单位研究制定施工方案、工作流程及安全技术措施,清洗过程中全程监督,清洗结束立即组织相关部门联合验收,保证了设备即时回装为大修赢得了时间。

大修期间盯在现场,随时处理现场出现的问题,在清洗空分空压缩机级间冷却器的过程中电气检修停电,为了保证第二天空分达到开车条件,技术部打破常规,提出采用消防车拉水的紧急措施,保证了清洗的进行,为下一步的安全生产奠定了良好的基础。

安排施工单位完成了检修后的防腐保温修补工作,共计完成约万元的工程量。

五、工作中存在的不足和教训1、工艺指标的制定考核仍然存在漏洞,具体体现在综合加热炉辐射段温度测点和焦炉气加热炉对流段温度测点没有作为重要工艺指标纳入工艺指标考核体系也是炉管烧坏的一个因素。

2、技术分析深度不够,重视局部缺少全面系统分析,主要体现在6月29日综合加热炉南侧炉管烧坏,原因分析时偏偏忽略了出口管线的u型弯会出现水封的现象;3月7日焦炉气加热炉辐射段爆管后仅考虑辐射段更换管材忽略了对流段炉管也存在安全隐患。

11.28焦炉气加热炉对流段爆管事故再次警示我们:消除当前的隐患的同时一定要系统评估、分析、研判潜在的隐患。

3、对循环水旁滤器设备的性能认识不足,简单地认为更换滤料就能提高截污能力,而实践证明因旁滤器本身的设计缺陷,更换滤料的效果并不明显。

4、对预处理系统运行没有引起足够重视,对产生的后果认识不足,没有真正充分发挥其脱焦油脱奈、粗脱硫的作用,造成后续处理难度增大,焦炉气压缩机检修、倒机频繁,成本增加,焦油进入加热炉炉管造成炭聚集,引起炉管过热,存在重大安全隐患。

5、能源管理重统计,轻分析,没有对系统各个环节能耗进行能耗分析进而对整个装置能源平衡进行系统分析,从而找出节能降耗的具体办法。

在明年的工作中,克服我们工作中的短板和缺点,做好各项日常工作;完成好各级领导交办的各项任务;依靠科技手段解决生产过程中影响安全、稳定、经济运行的因素,为公司确定的各项目标任务保驾护航。

篇二:技术部年终总结报告工艺技术部部长个人工作总结及2014年工作计划尊敬的各位领导:时光飞逝,我于2013年4月进入公司已有八个多月的时间,这段时间里为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我深入了解公司的各项规章制度和前期公司工艺技术状况。

通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。

今年,在公司各位领导的关心和强有力的领导下,以及其它部门的大力支持下,个人在2013年度取得了不小的进步,思想汇报专题较好地完成了2013年公司下达的年度管理工作目标。

现将有关2013年度个人工作情况作如下总结:一、2013年重点工作完成情况及不足之处1、工艺制度建设公司工艺技术在前期阶段虽然编制有部分零星组件工艺和部分通用工艺文件,但是缺乏相应的流程管理和专人维护,使得的文件格式不统一,产品质量控制不明确。

所以,我首先从工艺部门管理方面入手,将以往经验与公司实际情况结合,于5月份完成了技术中心工艺技术部部门手册;其次,建立健全工艺管理制度,包括工艺文件的完整性、编审、验证及评定流程等程序文件的制定实施,明确部门内部员工的职责,使公司的管理制度得到了完善。

在今年,我觉得部门内部的沟通工作做得还不够,下属员工的目标分解的还不是很明确,对工作效率产生了一定的影响。

明年,我将带领部门员工共同克服困难,排除问题,努力建设一支逐步适应企业发展、工作能力逐步增强的专业技术队伍。

2、工艺技术规范标准体系的建立和实施4月底前,完成了工艺技术规范、工艺标准体系(工艺文件类别、编号、工艺格式标准模板、编制规范等)的简历,并呈交公司领导批准后实施。

6月份完成了通用工艺文件、原有涂装、铭牌和标示工艺、以及实际产品工艺范例编制,并对技术中心工程技术人员做了相应的内部培训,推动了公司jhc、jhp及lng事业部产品工艺的编制工作。

同时,重点组织并主导公司关键工序——管道焊接的焊接工艺评定(pqr),编制焊接通用作业指导书(wps),范围涵盖了管壁厚度2mm~5.0mm的管材全位置及横焊缝的所有工况,材料涉及不锈钢和碳钢两种常用材料,完全满足公司现有cng/lng管路式产品焊接生产和检验的需要。

截止到目前,已完成jhp2007型液压式cng汽车加气子站、jhc1500型液压活塞式cng子站压缩机和jlf3408-01000000阀箱式lng泵阀撬等等jhp、jhc、lng/lcng系列产品样机试制阶段预工艺文件编制。

现在,我和部门同事一起努力,持续推动实际生产过程中已经小批生产的部分机型批量加工工艺的工序细化和编制工作。

同时,加强工艺纪律检查和监督力度,实事求是,出经验、找规律,争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误,将工艺文件落实到实处,力争明年将工艺工作推向新高。

3、设计图纸工艺审查和工艺文件审核工艺工作衔接产品设计、生产制造、品质控制三个环节,是企业各部门间的一道技术桥梁。

所以,我在日常工作中认真仔细履行cng技术中心和lng技术中心产品设计图纸工艺审查及工艺文件审核的职责,确保归档下发图纸、工艺文件规范准确。

但是,在今年下半年,工作过程中发生一定的纰漏,对细节的地方关注度不够,监督管理不到位,造成生产质量不稳定(例如:南昌公用液压活塞漏油漏气事件)。

这也是明年我的工作重点之一,加强监督力度,争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误。

4、特种设备资质认证按照公司特种设备资质取证工作会议要求,编制并提交了通用和专用工艺文件管理办法(制定的条件和原则要求)、工艺纪律管理规定、焊接控制程序等三层次文件;完成了压力容器产品汇管工艺文件及焊接工艺评定文件;同时,完成了公司特种设备资质取证工作小组下达的各项关于压力容器制造、压力管道维修、改造相关文件编制和生产过程废固物处理的工艺要求5、生产工艺革新在今年,我和生产制造部门同事一起对部分生产工艺进行革新,最突出的就是自动坡口机的投入使用。

原先使用手工打磨的平面度严重影响焊接质量,经过我们的努力,解决了坡口质量问题,使得焊接质量显著提高,为公司节约成本。

生产工艺革新,优化工艺设计一定程度上可以避免产品质量缺陷的反复发生,提高产品质量的全过程控制力度,在2013年,工艺优化方面做得还不够细致,工作方式不够灵活,存在很多不足,这也是2014年部门和个人的重要工作方向之一。

6、三体系管理根据公司内部控制工作计划会议,按要求已完成了技术中心工艺技术部部门手册、焊接控制程序、生产过程废固物处理等三体系相关文件;积极参与公司风险分析培训和评估工作。

7、技能培训、团队建设及安全指标达成状况在今年,部门陆续共有3人加入并执行工艺文件的编制工作(5月份因家庭原因离职1人,11月份补充1人),全年无工伤伤亡及安全责任事故发生,按时完成领导安排的各项临时工作。

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