第十二章 人员推销 《现代市场营销》PPT课件

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现代推销理论与技巧教学课件12-201903

现代推销理论与技巧教学课件12-201903

2020/3/3
第12章 推销成交
5
设计创作:王旭
现代推销理论与技巧教学课件
常见的成交信号
推销员 应该灵活机动、 随时抓住最佳 成交时机
提出问 题
征求别 人的意

神态轻 松,态 度友好
拿起订 货单
仔细检 查商品
2020/3/3
第12章 推销成交
6
设计创作:王旭
现代推销理论与技巧教学课件
第二节 提示成交的方法
标的
数量
质量
价款
履行的期限、地点和 方式
违约责任
2020/3/3
解决争议的方法
第12章 推销成交
12
设计创作:王旭
定金的作用
现代推销理论与技巧教学课件
可以证明合同成立

担保推销合同的履行

可以起到预付款的作用
2020/3/3
第12章 推销成交
13
是准顾客对推销员及其推销建议和推销品的积极响应

是顾客接受推销员推销建议的渐进过程

是顾客接受推销建议并立即购买推销品的行为
2020/3/3
第12章 推销成交
4
设计创作:王旭
现代推销理论与技巧教学课件
识别成交信号、抓住最佳成交时机
成交信号(closing signals)是指顾客 在推销洽谈过程中所表现出的各种成交意 图。成交活动是一种明示行为,而成交信 号则是一种行为暗示,成交信号是顾客暗 示成交意图的行为。
第12章 推销成交
10
设计创作:王旭
买卖合同的特征
买卖合同是 有偿合同
买卖合同是 双向合同
2020/3/3
买 卖 合 同 的 特 征

市场营销实务完整版课件全套ppt教学教程最新

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➢ 竞争导向定价法 1.随行就市定价法
2.投标定价法
第三节 定价技巧与策略
➢新产品价格策略
1.撇脂定价策略 2.渗透定价策略 3.满意定价策略
➢ 产品市场生命周期阶段定价策略
➢折扣价格策略
1.现金折扣
2.数量折扣
3.季节折扣
4.业务折扣
➢心理定价策略
1.整数定价2.尾数定价 3.声望定价4.招徕定价
第二节 目标市场选择
➢目标市场
➢ 目标市场选择的意义和应考虑的因素 1.目标市场选择的意义
2.目标市场选择市场
第三节 市场定位
➢ 市场定位的含义及前提
1.市场定位的含义 2.市场定位的前提
➢ 市场定位的方式、策略与步骤
1.市场定位的方式 2.市场定位的策略 3.市场定位的步骤
第一节 战略与市场营销战略
➢战略概述
1.战略的概念 2.企业战略的构成要素 3.企业战略的层次
➢市场营销战略概述
1.市场营销战略的概念 2.市场营销战略的特点 3.市场营销战略的意义 4.市场营销战略决策的程序
第二节 市场营销战略的类型
➢市场营销基本战略
1.低成本营销战略 2.差异化营销战略 3.专一化营销战略
➢企业 ➢供应商 ➢营销中介 ➢顾客 ➢社会公众 ➢竞争者
第四节 消费者市场分析
➢消费者市场的定义及特点
1.消费者市场的定义
2.消费者市场的特点
➢消费者购买行为模式
➢影响消费者购买行为的因素
1.社会阶层 4.家庭
2.文化和亚文化 5.年龄和生命周期
3.相关群体 6.经济因素
➢消费者购买决策
1.引起需要 3.评估比较
➢品牌的作用
1.对消费者的作用 2.对生产者的作用

现代推销学教程之推销人员培训课件.pptx

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第二章 推销人员
【引导案例】全世界最伟大的推销员的 秘诀——乔•吉拉德访谈
乔·吉拉德的名片
第一节 推销人员的种类及岗位要求
一、推销人员的种类及岗位要求
1. 2.电话推销 3. 4.零售推销 5.大客户推销 6. 7. 8.顾问推销
推销20:80理论
据美国的一项调查:超级推销人员的业绩是一 般推销人员业绩的300倍
近五十年来,日本的企业界公认有三位推销 的顶尖人物,他们分别是:推销保险的原一 平、推销百科全书的尾上忠史以及推销汽车 的奥城良治。
在二十四岁那一年(一九五五年),奥城良治 进入五十铃汽车公司,开始他的推销生涯。一 年下来,受到无止境的拒绝与折磨,不但业绩 毫无起色,精神上受到莫大的打击,而且因为 入不敷出,生活陷入绝境,整个斗志消磨殆尽, 消沉得想要自杀。
导购员:本周内有一次特别的优惠抽奖 活动,现在买说不定能中奖。
年轻夫妇:我恐怕不需要了。
三、文化素质
优秀的推销员还应具备良好的文化素质。
四、心理素质
(1)信心 (2)恒心 (3)热心 (4)野心 (5)诚意 (5)创意
“四心二意”
吉姆公式(GEM)
产品(Goods):相信自己所推销的产品 公司(Enterprise):相信自己所代表的企业 推销人员(Man/Myself):推销人员必须相信自己
在许多企业,80%的业绩是由20%的推销人 员所创造
第二节 推销人员应具备的基本素质
一、思想素质 二、业务素质 三、文化素质 四、心理素质 五、身体素质 六、能力素质
一、思想素质
[案例]:小王是一家企业的销售员,他刚刚接到经理的通知,看来他 九月份的定额似乎完不成了。这已是第三个月,他一直未完成任务。除 非他以后有较大起色,否则是很难实现年度配额。这样他将失去年终奖。 在谈话中,小王被告知他是唯一一个完不成任务的销售员,这对他的前 途将产生很坏的影响。

现代市场营销PPT22页课件

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第一讲
市场营销的构造和营销的理念
一.营销的系统构造
营销是一种理念
营销是一门艺术研制、开发、制造产品或提供劳务,并且通过各种策略,将产品和劳务提供给消费者,满足消费者的需要。
三.现代营销的核心要素:
需求
● 营销的任务:发现需求、维护需求、提升需求。
谢谢大家
恢复性营销
同步性营销
维护性营销
限制性营销
抵制性营销
四.现代营销的原则:
有效性
● 正确性与有效性
● 企业与企业家的定位
五.现代营销的目标:
双赢(多赢)
● 市场经济与利人利己
● 内部营销与顾客永远正确
● 营销中的换位思考
第二讲企业赢得市场的关键因素分析
一.市场调研能力
● 市场调研的意识
● 市场调研的方法
● 市场调研的技巧
二.环境分析能力
● 外部环境分析
● 内部环境分析
三.市场细分与市场定位能力
● 市场细分
● 目标市场的选择
● 企业市场定位
四.营销策划能力
● 市场策划艺术
● 营销方案设计
五.品牌塑造能力
● 品牌意识
● 品牌价值
● 品牌策略
六.宣传推广能力
● 公关与企业形象推广
● 硬广告
● 软广告
七.市场拓展能力
● 营销组织的构建
● 营销人员的培训
● 寻找潜在市场
● 沟通
● 顾客管理
● 激励机制
八.服务能力
● 产品服务
● 市场服务
● 顾客服务
第三讲市场营销策略
一.产品策略
●产品的构成●产品的组合策略 ●产品的品牌与包装策略 ●产品的生命周期策略 ●新产品策略

人民大2024《市场营销学》课件模块九 人员推销

人民大2024《市场营销学》课件模块九        人员推销
商家销售人员的职责
商家销售人员位于商品流通链的末端,主要负责将产品销售给最终消费者 ,他们更侧重于销售技巧和客户服务,以满足消费者的购买需求。
两类销售人员的协作
厂家销售人员与商家销售人员之间需要紧密协作,共同促进产品的市场表 现,通过有效的沟通和协调,确保产品从生产到消费的顺畅流通。
二、销售人员工作特点(一)工作难以监督
销售人员必须擅长处理各种人际关系,包括与同事、客户以及合 作伙伴的关系,这能够有效推动销售过程,解决冲突,促进合作 。
(四)沟通能力
01
信息采集与理解
沟通能力的核心在于准确捕捉对方表达 的信息,并深入理解其背后的意图和需 求,这要求销售员具备敏锐的洞察力和 同理心。
03
交流方式的选择
选择合适的交流方式,如语气、语调、 表情等,可以极大地影响沟通的效果, 使得谈话更加顺畅,更容易达成共识, 建立良好的互动关系。
人员推销在交易过程中建立起买 卖双方的信任与理解,通过持续 的互动加深感情,培养忠诚顾客 ,为企业稳定销售业务提供了坚 实的客户基础。
(二)人员推销的缺点
01
02
03
成本高昂
人员推销由于需要直接与顾客 接触,尤其在市场范围广泛时 ,导致销售成本显著增加,进 而影响产品的整体成本效益。
销售人员素质要求高
03
问题解决
在展示产品的过程中,推销人 员需要及时解决客户的问题和 疑虑,以便客户更好地理解和 认同产品或服务。。
五、提供解决方案
1、分析问题 2、提供建议 3、强调优势
推销人员需要分析客户的问题和需求 ,找出问题的症结所在,以便提供更 有效的解决方案。
推销人员需要向客户提供解决问题的建议和 方案,包括产品或服务的选择、使用方法、 售后服务等方面的建议。

现代推销技术PPT模板

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二、微观环境
• 1.中间商 • 2.市场 • 3.竞争者 [同步案例1-1]请教“康师傅”,畅销为哪般? • 4.公众
一、推销人员
(一)推销人员的界定 广义的推销员:是指企业中从事与商品推销有关的所有人员。 狭义的推销员:是指直接从事商品推销的销售人员。
二、推销人员的素质
• [即问即答1-1] 请问同学们,你们认为作为优秀的推销员应具备哪些素质?
业和商品各种信息,实现企业和顾客的双向互动的现代推销方式。 (二)网络推销的作用
1、能使企业和顾客更方便、快捷的沟通 2、能使顾客全面的了解企业的资讯 3、利于企业和顾客作出准确高效的决策 4、有效“缩短”了企业和顾客的距离
[同步案例1-3] 推销无定式
• [教学目标]
• 知识目标: • 了解推销技术发展的阶段、推销环境的概念及分析、推销要素的划分及影响因素。 • 掌握推销方式的组合和各种方式运用的概况、推销模式的运用方法技巧。 • 技能目标: • 学会环境分析方法。 • 理解人员推销、广告推销、网络推销的关键点和技巧。 • 熟练掌握爱达模式的运用技巧。
(二)推销方式创新的途径 1、密切注意顾客的需求变化 2、不断提高企业推销人员的素质,强化推销人员的竞争意识 3、创造有利的环境条件
三、人员推销
(一)人员推销的概念 是指企业派推销员直接向用户推销商品和提供服务工作。
(二)人员推销的特点及局限性 1、特点:直接实现价值转移、适应性强、针对性强、多功能性 2、局限性:活动范围有限、费用开支较大、素质决定成效
二、现代推销的思想内涵
(一)推销活动要以消费者需要为中心 1、是企业经营活动的出发点 2、必须在产品和服务中得到充分体现 3、满足程度是衡量企业全部活动优劣的根本标准

现代推销技术PPT

现代推销技术PPT

产品定价策略
成本导向定价
根据产品的生产成本、市场需求和竞争状况等因 素,制定合理的价格策略。
竞争导向定价
根据竞争对手的产品价格、质量、品牌等因素, 制定具有竞争力的价格策略。
价值导向定价
根据消费者对产品价值的认知程度,制定符合消 费者心理预期的价格策略。
分销渠道选择与管理
分销渠道选择
根据产品特点、市场需求和竞争状况等因素,选择合适的分销渠 道,提高产品覆盖面和市场占有率。
建立信任关系
持续跟进
通过真诚的服务和良好的沟通,建立 客户信任关系,提高客户满意度和忠 诚度。
在客户使用产品或服务后,及时跟进 客户的反馈和意见,积极处理客户的 问题和投诉,以提高客户满意度。
了解客户需求
深入了解客户的实际需求和期望,提 供个性化的服务和解决方案,以满足 客户的特殊需求。
产品知识及演示技巧
案例三:某销售团队的激励与培训计划
总结词
激励与培训并重,提升销售业绩
详细描述
某销售团队采用激励与培训相结合的方式,通过设立明确的销售目标和奖励机制,提供系统的销售技巧和产品知 识培训,有效提升了销售人员的积极性和专业能力,实现了销售业绩的突破。
案例四:某产品的创新营销手段
总结词
创新营销手段,拓展市场份额
现代推销技术
• 现代推销概述 • 现代推销的核心技巧 • 现代推销的策略与方法 • 现代推销的挑战与解决方案 • 现代推销的成功案例分享
01
现代推销概述
现代推销的定义
01
现代推销是指通过各种现代手段 和工具,了解客户需求,提供解 决方案,建立长期关系并实现销 售目标的过程。
02
它强调以客户为中心,通过提供 优质的产品和服务满足客户需求 ,建立客户忠诚度和口碑,从而 实现销售增长和品牌价值提升。

现代市场营销学市场营销教材课件第十二章简明教程PPT课件_百(精)

现代市场营销学市场营销教材课件第十二章简明教程PPT课件_百(精)

市场营销促销组合
一、促销牙口促销组合的概念(一)促销的概念
所谓促销,就是营销者将有关企业及产品(品牌)的信,电通过各种右式传递纟台消费者和用户,促进其了解、信赖并购买本企业的产品,以达到扩大销售的目的。

(二)促销组合的概念
促销组合是扌巴人员促销牙口人员促销两大类中
的人员推销. 广告和营业推广. 公共关系等
具体形式有机结合起来,纟宗合运用,个建体的促销策略。

市场营销人员推销策略
人员推销的含义
所谓人员推销是指企业通过派出销售人员
与一个或一个以上可負皂成为贝勾买者白勺人交
谈,作口头陈述,以推销产品、促进牙口扩大销售。

二、人员推销白勺特点牙口职育皂三、人员推销的基本形式
上门推销.柜台推销、会议推销
四.推销人员的选拔与培训
£ ,。

现代推销理论与技巧教学课件10-03共17页文档

现代推销理论与技巧教学课件10-03共17页文档

26.04.2020
第10章 定价、报价和让价
9
设计创作:王旭
报价应遵循的原则
现代推销理论与技巧教学课件
作为卖方来讲,开 盘价必须是“最高
的”
报价应合乎情理
报价应该明确而完 整
报价的首要原则
26.04.2020
第10章 定价、报价和让价
10
设计创作:王旭
报价与出价
现代推销理论与技巧教学课件
讨论:在推销洽谈中,究竟是由推销人员先报 价,还是由顾客先出价?
设计创作:王旭
本章重点
现代推销理论与技巧教学课件
价格的重要性、均衡价格与价格构成要素 制约推销品价格的主要因素 报价的艺术 讨价还价的原则和策略 让价的技巧
26.04.2020
第10章 定价、报价和让价
1
设计创作:王旭
现代推销理论与技巧教学课件
第一节 推销品价格的决定因素
价格是商品价值的货币表现,在企业 的市场营销组合战略中,价格策略是其中 的主要组成部分。在激烈的市场竞争中, 价格是竞争的重要手段……
是企业在确定推销
薄利多销策略
品价格时的总体指 导思想,推销的环
境条件不同,推销
品定价策略也会有
不同的表现形式。
厚利精销策略
价格优惠策略
阶段价格策略
26.04.2020
第10章 定价、报价和让价
7
设计创作:王旭
现代推销理论与技巧教学课件
第四节 报价与让价技巧
26.04.2020
第10章 定价、报价和让价
8
设计创作:王旭
报价的前提条件
现代推销理论与技巧教学课件
顾客剩余=商品的预期价格-商品的实际价格

现代市场营销学完整版 ppt课件

现代市场营销学完整版 ppt课件

第一章 市场与市场营销
市场营销学是20世纪初从经济学的母体中脱胎 出来的。但是,现代市场营销学不是一门经济科 学,而是一门应用科学,属于管理学的范畴。
市场营销学是以经济科学、行为科学和现代管 理理论为基础,研究以满足消费者需求为中心的 企业市场营销活动及其规律的综合性应用科学。
第一节 市场营销学的产生与发展
“知天知地” “知己知彼” “百战不殆” “不战而屈人之兵,善之善 者也”
孙子兵法 约公元前 360年
第二章 市场营销战略
战略是在符合和保证实现企业使命 的条件下,在充分利用环境中存在的 各种机会和创造新机会的基础上,确 定企业同环境的关系,规定企业从事 的经营范围,成长方向和竞争对手, 合理调动企业结构和分配企业全部资 源,从而使企业获得某种竞争优势。
第一节 企业经营战略
经营战略是指企业面对激烈变化的外部环境, 为求得长期生存和不断发展而进行的总体性谋划。
一、特征:
全局性——规定企业的总体行动,追求总体效果。 长期性——是企业谋求长远发展要求的反映。 方向性——规定发展方向、目标、行动方案。 外部性——是对企业外部条件变化所做的反应。
第一节 企业经营战略
产生背景:客户的需求日益多样化。
两类营销观念存在着质的区别
(1) 两者的出发点区别: 前一类观念的出发点是产品,是以卖方(企业)
的要求为中心,其目的是将产品销售出去以获取 利润,这可以认为是一种“以生产者为导向”的 经营观念;
后一类观念的出发点是消费需求,是以买方(顾 客群)的要求为中心,其目的是从顾客的满足之中 获取利润,这可以认为是一种“以消费者(用户) 为导向”或称“市场导向”的营销观念。
两类营销观念存在着质的区别
(2)两者实现目的的方法或途径的区别: 前者主要依靠增加生产或加强推销,企业重点

《现代推销实务》精品课件

《现代推销实务》精品课件

50
销售人员的职责
销售人员 的职责
提供服务
51
高层客户销售
销售技巧 技术知识 个人素质 销售策略 产品知识 面谈技巧 演讲技巧
谈判技巧
顾问式销售
需求分析/系统思考 行业解决方案
30
推销人员的能力
1、语言表达能力



a 推销人员应说标准的普通话 b 推销人员应口齿清楚,措辞严谨,表达准确, 以明朗悦耳的低音为主 c 注意说话的语气,要用和蔼亲切的口吻说话, 谈吐文雅,忌粗言秽语,出口伤人 d 语调、语速运用得当 e 注意说话的距离与音量搭配 f 说话要有感情 g 用心琢磨,反复练习
9
一、推销的概念
(二)广义的推销 是一种说服/暗示,也是一种沟通/要求。
不限于商品交换,泛指一切说服活动,使 别人接受我们的物品或者某种观点。
比如,各种性质的谈判,同学毕业求职面 试,以人为本管理思想下计划的贯彻执行,政 治家的游说演讲,青年男女的求爱,甚至婴儿 的啼哭与微笑,等等。
10
推销对每个人或许有相同或不同的定义, 但在市场竞争的环境中,销售代表着
28
(四)顽强的自制力 自制力即“慎独” 精神,是心理素质的 一个方面。指在单人独处状态下能控制自己的 情绪,约束自己的言行的能力,遇事沉着、冷 静,不能冲动。 (五)丰富的想象力 即推销人员要有艺术家的心。
29
二、能力素质 包括观察能力,判断能力,创新应变能 力,表达能力,社交能力。
“一开口就谈生意的人,是二流推销员。”
《现代推销技术》
1
推销与营销的关系
(1)市场营销观念的形成
生产观念阶段 市场营销观念 产品观念 推销观念
社会营销观念
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  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

指通过约见信函的寄出与反馈达到预先约定顾客的目的。常见的约见顾客信函方式 有:个人信件、单位公函、会议通知、请帖、便条等。它可免受当面约见时的人为 阻碍,可以畅通无阻的进入顾客的工作地点或居住地。但信函约见时间长,信息反 馈率低。
推销员通过自己的朋友、同学、亲戚或以前的同事等这些第三者来约见顾客。实践 表明,由他人打电话或写信为你约定访问时间,或安排你去访问,将会使获得接见 的机会大大提高。
推销人员用正面的、肯定的明示或暗示来提示顾客购买推销品后可以获得的正面效益。 如:“这种化学试剂能将反应速度提高5~10倍。”
推销人员用反面的、否定的暗示法提示顾客注意不购买推销品可能会带来的反面效应 或产生的消极作用。如:“哎呀,这轮胎已经不行了,还是赶快换掉吧,要不然会出 事的!”
推销人员借助一些有名望的自然人、法人或团体组织购买、使用推销品的事例,来劝 说顾客采取购买行为的一种提示方式。如:“健力宝是中国奥委会指定专用饮品。”
指推销人员通过次要的、小一点的问题的解决来促成交易实现的一种成交方法。如:办公室主任:“东西 倒是挺合适,只是办公室这些小年轻的毛手毛脚,只怕没用两天就坏了。”推销员:“这样好了,明天我 送货时顺便把碎纸机的使用方法和注意事项给大家讲讲。这是我的名片,如果使用中出现故障,请随时与 我联系,我们负责维修。主任,如果没有其它问题,我们就这么定了?”
但是法
又称间接反驳法,是指推销人员根据有关的事实与理由来间接否定顾客异议的一种方 法。其表现形式为:“是的,但是……”、“是的,然而……”,“对,如果……”。如: “是的,我原来也跟您想的一样,但后来我才发现……”
太极法
又称利用法,反戈法,是指推销人员利用顾客的异议进行转化而处理异议的一种方法。 如:经销店老板:“你们把太多的钱用在打广告上,为什么不把钱省下来,让进货价 格低一点,我们也可以多赚些利润。”推销员:“就是因为我们投下大量的广告费用, 顾客才会被吸引到指定地点购买产品,不但能节省您的销售时间,还能促进您其他产 品的销售,增加了你们的利润。”
状况以及企业在同行业中的地位。 • ⒉产品知识 • 推销人员要了解所推销产品的性能、用途、价格、使用方法、维修、
保养等方面的知识以及市场上竞争产品的优劣。 • ⒊顾客知识 • 推销人员应善于了解和分析顾客的特点,了解目标顾客的规模和需要,
掌握顾客的购买动机、购买习惯、购买过程、购买方式等。 • ⒋市场知识 • 推销人员要懂得市场营销的基本理论,掌握市场调查与预测的基本方
能够使顾客感到温暖、亲切,感染顾客。
• ⒌应变能力

推销员除了拥有与其相适应的战术,还要拥有快速、清晰、敏捷的分析问题和解
决问题的能力,善于灵活应变,这是推销成功的关键之一。
Page 8
12.2完成销售
寻约接推处促跟 找见近销理成踪 顾顾顾洽异交服 客客客谈议易务
Page 9
一、寻找顾客




•思考: •该推销员的推销有哪些可以 借鉴的地方? •推销在营销过程中的作用。
Page 3
12.1做好推销的准备
•12.1.1推销的定义 • 广义的推销是一种说服、暗示,也是一种沟通、要求。 狭义的推销仅指推销人员以满足双方利益或需要为出发点, 主动运用各种技巧,向推销对象传递产品或劳务的相关信息, 使推销对象接受并购买相关产品或劳务的活动过程。
推销人员通过直接演示推销品来劝说顾客购买的方法。
推销人员通过演示推销品的有关文字说明来劝说顾客购买的方法。
如图片、图表演示法,音像影视演示法等等。
五、处理异议
方法 反驳法


又称直接否定法。是指推销人员根据较明显的事实与理由,对顾客提出的异议进行直 接否定的一种处理方法。如:顾客:“你们的产品比别人的贵。”推销员:“不会的, 我这里有同类商品不同企业的报价单,我们的产品价格是最低的。”
馈赠接近法
指推销人员通过附赠品来接近顾客的方法。如:美国一家人寿保险公司事先寄给准顾客一封 信,信中附一张广告回函,上面写着:“请将此函寄回本公司,即赠送古罗马币一枚。”信 发出后,公司不断收到回信,于是,推销员拿着古罗马币,一一走访这些回函的准顾客: “我是某某人寿保险公司的业务员,我将您需要的古罗马币送来给您。”一旦推销员走进了 顾客大门,就可以逐步将对方引入人寿保险的话题,开展推销活动。
赞美接近法
推销人员利用赞美之词博得顾客好感以达到接近目的的方法。如:“多么可爱的小宝宝 啊!”“小姐您的气质真好!”当然这种赞美必须是真心的,实事求是的。
请教接近法
利用向准顾客请教问题的机会来接近对方的方法。如:“王工程师,您是电子方面的专家, 您看看我们这个产品与以前的老产品有什么不同?”
四、推销洽谈
推销人员通过向顾客提示或描述与推销有关的情景,使顾客产生某种联想,进而刺激 顾客购买欲望的洽谈方法。如:“有了某某牌全自动洗衣机,您就再也不用把大量时 间花费在洗衣服上了,您可以有很多空闲时间来陪伴您的孩子,或和丈夫一起游玩。”
推销人员利用逻辑推理来说服顾客购买推销品的一种洽谈方法。如:“这台电视机售 价仅1000元,寿命却长达1万小时,这样,你每小时看电视只需要1角钱,而现在看电 影每小时平均需要5元钱,且不说电视机使用起来还非常的方便。”
任务十二人员推销
• 12.1做好推销的准备 • 12.2完成销售
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任务十二
•营销格言
人员推销
•当你出去敲他人的大门时,你一点也不知道门内到 底隐藏着多大的财富。

——麦克·麦卡夫提
•忘掉你的推销任务,一心想着你能带给别人什么服 务。

----哈里·布利斯
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引导案例——最厉害的推销 员
是指推销人员直接要求顾客购买其推销品的一种成交技术。如:“既然已经没有什么问题,我们现在就把 合同签下来吧。”
指推销人员假定顾客已经接受推销建议而直接要求顾客购买推销产品的一种成交技术。如:“这是我们公 司刚开发出的新口味,给您留2箱怎么样?”
指推销人员为顾客设计一个有效成交的选择范围,使顾客只在有效成交范围进行选择的一种成交技术。如: “这两种颜色都很适合您,你选蓝的还是黄的?”
二、约见顾客
方法 当面约见 电话约见 信函约见 委托约见 广告约见 网上约见


推销员与顾客当面约定拜访事宜。推销员可利用各种与顾客见面的机会进行约见。 如在各种社交场合不期而遇时、见面握手时、分手告别时或被第三者介绍认识时, 推销员都可借机而约。
通过电话约见顾客,其优点在于经济便捷。但由于顾客是不见其人,只闻其声,所 以推销员要做到口齿清晰、语调亲切、表达得体、长话短说、简单明了。
委托助手法 通过聘请的信息员或兼职推销员等有关人士寻找顾客。
市场咨询法
利用社会上各种专门的市场信息服务部门或国家行政管 理部门所提供的咨询信息来寻找顾客。
资料查询法 通过查阅各种现有的信息资料来寻找顾客。
个人观察法
在潜在客户经常活动的场所,通过对在场人员行为的观 察和判断,来确定谁是准客户。
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即利用各种广告媒介约见顾客。例如用于贸易洽谈会、展销展览会、新闻发布会、 广而告之的通知、寻找新产品代理、转让机械设备的广告等。它可以使准顾客主动 找上门,有利于改变推销员的被动地位,挖掘出大量的潜在顾客。
利用互联网约见顾客。通过设立专门网站或网址发布相关信息,然后通过收发电子 邮件等技术手段传达约见信息。网上约见具有范围广、无时空限制、方便快捷等优 点。但网上约见受到推销人员对网络技术和顾客的网址或电子邮箱等信息掌握程度 等方面的限制。
• ⒉创造能力

在激烈的竞争中,推销人员要具有很强的创造能力,别出心裁地创新推销技术,
从而出奇制胜。
• ⒊社交能力

推销人员是企业的外交家,在与顾客打交道时,要求其善于与他人建立联系。
• ⒋语言表达能力

推销人员应具有较强的语言表达能力,善于运用语言去启发顾客、打动顾客、说服
顾客。文明礼貌、热情友善的语言能够博得顾客的好感,增进友谊;富于感情的语言
取顾客认同其推销观点的一种人与人之间的沟 通方式。
• ⒊为了满足顾客的要求,提供良好的售后服务
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12.1.3推销人员应具备的素质与能 力
• (一)、心理素质 • ⒈时刻充满自信 • ⒉树立奋斗目标 • ⒊拥有高度的热情 • ⒋坚忍不拔的意志
Page素质是指其业务知识,主要包括: • ⒈企业知识 • 推销人员要熟悉自己企业的历史、规模、经营方针、规章制度、财务
地毯式访问 法
在不太熟悉或完全不熟悉推销对象的情况下,普遍的、 逐一的访问特定地区或特定职业的所有个人或组织,从 中寻找自己的顾客。
连锁介绍法 请求现有顾客介绍未来可能的顾客。
在一定的推销范围内发展和寻找一些具有较大影响力的
中心开花法 中心人物或组织来消费自己的推销品,然后再通过他们 的影响把该范围内的其他个人或组织变为自己的准顾客。
法,善于发现现实和潜在的顾客需求。 • ⒌法律知识 • 推销人员要了解与推销活动有关的经济法规 。
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(三)、职业能力
• ⒈观察能力

推销人员的观察能力表现在两个方面:一是通过顾客的言语、外部表情及肢体动
作判断顾客的心理、性格及其内心的想法,从而有的放矢的运用推销策略;二是通过
观察把握市场形势的变化,以便更好地抓住市场商机,创造并挖掘顾客的潜在需求。


直接提示法
间接提示法
积极提示法

消极提示法


明星提示法
联想提示法
逻辑提示法

产品演示法

文字演示法

其他演示法


推销人员开门见山,直接说服顾客购买其所推销产品的方法。如:“这件衣服今天开 始搞店庆促销,减价40%,十分优惠,欲购从速”
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