验光流程标准

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标准验光流程(新版)27266

标准验光流程(新版)27266

验光流程步骤与个人操作要领一、电脑操作要领:(他觉式)内容:1、带领客人到电脑前,擦拭干净接触部位后请客人以舒适的姿势坐好.2、受测者挺胸并将双脚,双手自然平放.3、下颌与前额自然贴紧仪器,两眼自然放松平视正前方,。

4、调整升降台及颌台高度, 保证受测者舒适坐好后,观察双眼角是否对齐黑线。

话术:先生(小姐)您请坐,将下颌至于下颌托上,前额靠在额带上,保持头摆正,双眼睁开自然放松看前方.注意:对于度数呈不断变化状态的,要多进行几次,并强调放松看远处的图案.测量完毕,客人询问光度时请介绍为仅供参考,更为全面精确的是下面要进行的综合验光仪的测量.二、自觉式:(猪肝)(一)问诊: (问诊动作要随时注意穿插于整个流程中)1、以关心和关爱的态度进行,面对受测者要适时的加入用眼知识. (如营养要平衡、全面,不挑食,应多吃蔬菜和含钙食物;应多注意活动眼球,做眼保健操,在用眼1小时后应休息10分钟;平时应避免直接注视强光,在看电视时应注意保持一定距离;外出时应戴一副太阳镜,减少紫外线损坏等)2、询问顾客的戴镜史:(1)如没有戴过眼镜则询问视力变化的情况(是最近还是已很久)及对视力的要求。

(2)旧有眼镜的使用状况、旧镜度数及历史(这只眼镜戴多久了)(3)与教室的距离是多少?(坐在前排、中排还是后排?)(4)体检用或平时用?(5)您目前的职业是什么?看远的机会多还是看近的机会多?(6)有否使用眼药水或眼药膏或对眼睛有度数矫正的处理(激光,OK技术)。

(二)测量瞳距(PD)和调整猪肝位置1、请您放松看着里面的绿色亮点,请保持不眯眼*****,好的,您的瞳距是62.5mm,这要求镜片光学中心距与您的瞳距严格匹配,才能戴的舒服.2、验前检查:1、验配之前需先归零,并擦拭接触部位和观察窗口..2、输入PD值.(近远用拉杆到位)3、调整水平(水平泡调至红圈之中).4、调整顶点距离(正确的顶点距离为12MM).5、调整坐椅和升降台高度,让客人舒适看到窗口。

标准的老花验光流程

标准的老花验光流程

标准的老花验光流程一、收集客户的验光历史记录和家族史在开始验光前,需要收集客户的验光历史记录和家族史。

这些信息可以帮助验光师更好地了解客户的需求和眼部情况,为后续的验光流程提供参考。

二、检查并记录裸眼视力(第一次配镜)或原戴眼镜的矫正视力首先需要检查并记录客户的裸眼视力,即未戴眼镜时的视力。

对于第一次配镜的客户,这一步尤为重要。

同时,如果客户已经佩戴眼镜,还需要检查其原戴眼镜的矫正视力,以便了解客户的视力状况和需求。

三、确定主视眼主视眼是指大脑在视觉过程中最为依赖的一只眼睛。

通过检查主视眼,可以更好地了解客户的视觉特点和需求。

在验光过程中,确保主视眼能够得到准确的测量和矫正,以避免视觉问题对客户造成不便。

四、验光设备清洁、消毒,确保牛眼镜片清洁、透明在进行验光前,需要对验光设备进行清洁和消毒,以确保设备的卫生和安全。

同时,还需要检查牛眼镜片是否清洁、透明,以保证验光的准确性。

五、裸眼数据回零(辅助镜片、球镜、柱镜等)在完成裸眼视力或原戴眼镜矫正视力的检查后,需要使用辅助镜片、球镜、柱镜等工具对客户的视力进行进一步的测量和矫正。

在这一过程中,需要确保这些工具的数据能够回零,以避免误差对验光结果的影响。

六、参考验光仪瞳距数据植入瞳距在完成辅助镜片的调整后,需要使用验光仪测量客户的瞳距,并将这一数据植入到后续的配镜过程中。

这一步骤可以提高配镜的准确性和舒适度。

七、被检者坐姿调整(高低位置、前后距离)最后,需要对被检者进行坐姿调整,以确保后续的验光流程顺利进行。

根据客户的身高、体型等因素,合理调整座位的高低和前后距离,可以让客户在验光过程中更加舒适和准确地配合验光师的操作。

同时,正确的坐姿也有助于减少客户在验光过程中可能出现的疲劳感。

眼镜配镜验光标准流程

眼镜配镜验光标准流程

验光标准流程一、问诊1.旧眼镜的情况旧镜的戴镜时间,配镜的历史、种类、屈光度、矫正视力、使用年限、使用状况、满意程度,有无眼疾2.新眼镜的情况配新镜的目的,视力期望值、新眼镜的种类;3.顾客的个人情况年龄、职业、工作环境、健康状况、配镜习惯 4.工作环境二、电脑验光1.目的初步了解顾客的屈光状态2.注意点让顾客保持舒适、自然的姿势,请顾客务必放松;事先说明电脑验光的过程和要点验光人员先右后左,动作轻柔对准被测眼,将图像调到清晰并记录,单眼测量三次,换另一只眼用同样方法测量并打印三、裸眼视力检查及旧眼镜矫正视力检查1.裸眼视力检查的目的让顾客熟悉视力表,主视眼的检查看视标的时间不要太长,遮眼板不要碰到顾客的皮肤,要放在眼前2.旧眼镜的矫正视力和平衡测试通过了解顾客旧眼镜的矫正视力,判断顾客对矫正视力的期望值;检查旧眼镜的实力平衡状况旧镜从视标开始3.视力的检测方法从大视标到小视标,每个视标的判断时间控制在3秒钟左右,准确率超过75%算通过4.先测单眼,再测双眼5.用焦度计对被检者所戴原镜的球、柱顶焦度及轴位和光学中心,水平距及光学中心垂直互差进行检测,以供验光时做参考;6.初步判断电脑验光结果的准确度四、瞳距的测量1.FPD:远瞳距,用二次测量法2.NPD: 近瞳距,相应的距离上的近瞳距五、综合验光仪的调整1.开启电源:连接电源、开启开关;2.试片归零:球镜、柱镜归零、轴向归到90°或180°3.调整高度:让被检者安坐检查椅上,调整升降座椅或验光仪高度,使被检者坐姿舒适,眼位高度与与投影视标的高度相等;4.调整垂直平衡即水平:使被检者额头紧贴额托,调整验光仪水平调整旋钮,使气泡居中,验光头保持水平;5.调整光心距即瞳距:调整瞳距旋钮将已测量好的瞳距设置好,使被检者双眼位于视孔中心;6.调整镜眼距:调整额托旋钮,在20cm处观察视窗,使得角膜顶点与最长线相切;六、远雾视1.投放视标近视以为梯度同步递减,远视以为梯度同步递增2.将双侧视孔球镜光度以为梯度同步变化,直到视标模糊为止此项检查,对远视性屈光不正少年或近视调节不稳定的青少年尤为重要3.双眼注视视标3~5分钟在双眼起始屈光度上加正镜片或减负镜片,一般为+~+,在此基础上检查被检眼视力,如视力在~之间则说明雾视合适;七、主观检查1.散光盘检查初步确定散光大致方向,初步确定散光光度a.遮盖左侧视孔b.将右侧柱镜试片调整为0c.投放视标d.将右侧球镜试片逐步调至到被测眼能看到0;6视标e.投放散光盘视标f.让被测者指出清晰的标线方向,旋动柱镜试片手轮,确定柱镜轴向g.以为梯度递增柱镜光度,直至散光盘的各轴向标线清晰度基本一致2.初步红绿平衡测试a.投放红绿视标,观察顺序是:先绿、后红、再绿b.比较红、绿色背景下的,视标的清晰度是否一样,若清晰度一样则说明球镜矫正刚刚好,无需调整,直接进入下一步;c.若不一样清晰则需进一步调整球镜达到红绿视标一样清晰;d.若红色视标清晰说明:近视欠矫需加负球镜或远视过矫需减正球镜直至红绿视标一样清晰;e.若绿视标清晰说明:近视过矫应减负球镜或远视欠矫应加上正球镜直至红绿视标清晰度一样,若红、绿视标始终清晰度不同,则应保留绿色视标稍清晰些;3.交叉柱镜精调柱镜试片轴向a.投放斑点状视标b.将交叉柱镜置于右视孔前,使手轮方向与柱镜试片轴向重合c.翻转交叉柱镜两面,嘱咐顾客观察两面的清晰度d.若两面清晰度相同,证实柱镜试片轴向无误;若两面清晰度不同,证实柱镜试片轴向有误e.明确清晰面后,根据追红原则,根据所加柱镜度的大小,每次调整10度或5度;f.重复上述步骤,直至交叉柱镜两面清晰度一致4.交叉柱镜精调柱镜试片的焦度a.转动交叉柱镜的外环,使其焦度轴向与柱镜试片的轴向重合,红点和白点与轴向水平的地方分设为两面b.翻转交叉柱镜,并比较两面的清晰c.若两面的清晰度相同,证实柱镜试片的焦度无误d.若两面的清晰度不同,证实柱镜试片焦度有误e.根据红加白减原则,在清晰面以的梯度进行调整,每减去两个的柱镜,要加上的球镜焦度f.重复上述步骤,直至两面清晰度一致5.二次红绿视标检查a.投放视标,嘱被测者看视标,并调整球镜至视标清晰b.投放红绿视标,嘱被测者比较红色背景与绿色背景或背景里面数字的亮度c.如果红色背景亮,近视远视减少+球镜试片d.如果绿色背景亮,近视减少远视增加+球镜试片e.重复上述步骤,直至视标的红色背景与绿色背景或里面的数字亮度一样f.左眼检测:遮盖右侧视孔,开启左侧视孔;按上述方法和步骤测量左眼 ;八、双眼平衡检测目的:通过双眼视觉均衡进一步放松调节,减少或除单眼主觉验光中仍存在的少量调节所产生的误差;注意:双眼平衡只能用于单眼验光中达到近似或同样清晰的视力的情况下使用,若左右眼最佳矫正视力相差两行以上无需进行这一步;1.双眼雾视:双眼同时去遮盖,双眼前同时等量加上+球镜进行雾视,双眼最佳视力在~之间则达到理想雾视状态;2.棱镜分离:投放斑点状视标或最好视力的上一行视标,旋入旋转棱镜,右眼:3个棱镜度、低向下,左眼:3个棱镜度、底向上;此时被检者所见视标被分为上下两部分右眼所见上部分,左眼所见下部分,若上、下两部分视标清晰度相同,则双眼已达平衡;若上部分更清晰则在右眼前加上+,若下部分视标更清晰则在左眼前加上+,直至上下两部分视标一样模糊,如不能达到同样模糊,则让优势眼主导眼保持相对较好的视力,3.注意此过程必须保持两种状况:a、双眼能看到分离的视标;b、双眼一直处于雾状;4.双眼同时同步去雾视:移开棱镜,投放视力表,逐步在双眼前加上或减去+,每去雾视视力至少提高一行,直至最好视力的最低负镜度或最高正镜度;九、双眼红绿测试近视:红加绿减,远视相反1.于双眼前再次投放红绿视标,观察顺序是:先绿、后红、再绿2.比较红、绿色背景下的,视标的清晰度是否一样,若清晰度一样则说明球镜矫正刚刚好,无需调整,直接进入下一步;若不一样清晰则需进一步调整球镜达到红绿视标一样清晰,若红色视标清晰说明:近视欠矫需加负球镜或远视过矫需减正球镜直至红绿视标一样清晰;若绿视标清晰说明:近视过矫应减负球镜或远视欠矫应加上正球镜直至红绿视标清晰度一致;若红绿视标最终无法达到同样清晰,则应保留以红色视标稍清晰的度数十、试戴根据顾客的需求,选择合适的光度进行试戴1.根据实际使用环境,注意观察顾客反应:实际使用环境下视力的满意程度光度尽量大于等于旧镜,降度数时要详细说明顾客对此视力的舒适感2.根据顾客的实际感受,调整度数试框架与实际眼镜架有差异在顾客无不适反应时,验光员不宜主动降低度数十一、记录最终结果根据实际使用情况结合旧镜光度,确定最终光度1.综合考虑顾客的配镜目的、视力期望值、戴镜历史以及瞳距、最佳矫正度数、最佳矫正视力等等因素,在最佳矫正度数基础上做相应的调整,再最后决定度数;2.配镜原则:近视:最佳视力的最低度数远视:最佳视力的最高度数散光:准轴足光,轴位一般不需调整。

标准验光流程演示课件

标准验光流程演示课件

二、电脑验光
(一)谈话 ①“请您目视前方,眼尽量不要眨”
(二)操作 ①先检查右眼。 ②调整高低,前后。 ③调整至有像最清晰。
电脑验光







从这平视 前方


(三)注意事项 ①令被检查者头必须放正,少眨眼,眼调节 尽量松弛。 ②每眼测量次数一般不少于3次。 ③电脑验光仪给出的数据仅供参考,度数可 能会有误差,不宜直接用处方;不要马上告 诉顾客所测度数。
点状视标
(四)交叉圆柱镜的
手柄
操作
1、矫正散光轴位:
①将交叉圆柱镜持柄置 于粗调柱镜的轴位上 ,令其注视视标。
②翻转交叉圆柱镜。
③被检者回答两面视标
清晰度一样,说明原试
片柱镜轴位正确,可直
接进行柱镜量的确定。
④如被检者回答并非一样 清晰,将原柱镜的
轴位向交叉圆柱镜较清晰
图像一面的相同符号方向
移5°左右。
若称绿色区域更亮黑,则增加正 (或减去负)0.25D,直至绿色区域 与红色区域内的黑字一样亮黑。
十、交叉圆柱镜JCC精确散光
交叉圆柱镜法: “现在为你做散光度数及轴向的
精 确测试,前面点状视标看得清吗 ?我翻转镜片您比较一下,哪一 面看上去更清楚,或两面都一样 清楚或一样模糊?”(翻转镜片
时 不要在意图形的变化,只要说哪 一面较清楚即可)。
标准验光流程
让验光成为一种享受
验光学的概论
一、验光概念 验光的目的:
清晰、舒适、持久
一、问 诊
1、有无戴镜史 2、旧镜史 ①使用时间 ②使用情况配戴情况 ③原镜的检测 3.职业
注意事项
①说话语调尽量柔和,规范。 ②询问简明,措词要礼貌,对忌讳词语及忌 讳近义词要回避,以免顾客的误解。 ③年龄幼小和年老体弱者,一定要家属陪同 进验光室,有的情况应向家属交待清楚。 ④要尊重顾客的主观要求,不要把验光师的 主观意向强加给顾客。

标准验光流程1

标准验光流程1
4、随时注意镜片是否有雾气。
1、右眼转至OPEN的位置,左眼转至OC的位置。
2、开始加入度数至能判读0.1视标.
3、加减度数使被检者依次读出0.2、0.3、0.4、0.5视标。
1、请您两眼都睁开,不要眯着眼看。现在您能看清前面的视标吗?我给您加度数,您能看清时请告诉我。
2、近视由较浅开始加度数,以能判读0.5视标为止。
2、调整电脑高低、前后直至影像最清晰。
3、先检查右眼后检查左眼。
1、打出黑点状视标,让顾客跟我们做:双手虎口交叉成一三角形,放于眼睛前方,保持眼睛可通过此孔看到前方视标,并水平向前推出,此时用遮挡板分别遮挡左右眼,注意保持头和手保持不动,询问哪只眼可以看到视标,看到的即为利眼。
2、如为戴镜顾客则需戴镜测试。
1、双眼同时看视标。
2、判读视标。
请您读出来。
双眼同时降低-1.00度。
1、请您先闭眼休息一下。
2、此目的是放松调节,因验了这么长时间,眼睛可能比较疲劳。同时问他对视力的要求。
出示顾客所需视力的视标。
现在请您把眼睁开,能看清楚时请您告诉我。
用试镜架装上所测的度数,给顾客试戴。
1、现在请您走走看,向远处看,感觉如何?
标准验光流程
相关情况
主体流程
动作及方法
谈话方式及注意事项
标准门市礼仪
相关情况
主体流程
1、以关心和关爱的态度进行,面对受测者要适时的加入用眼知识。
2、询问顾客的戴镜史及现在的状况。
3、询问配镜目的及职业。
4、 问诊的要点要记录在处方上。
1、让顾客以舒适的姿势坐好,挺胸并将双脚置于踏板上,下额与前额自然贴紧,两眼自然平视,双眼角对齐黑线,根据顾客的高度调整升降台。

标准验光流程

标准验光流程

10I,10 个基底向内三棱镜,与 旋转棱镜配合检测远距垂直隐斜、 视近垂直隐斜视
外置辅镜---交叉圆柱镜
• 又叫JCC(jackson cross cylinders)用 于精确检测散光的轴向和焦度 • 外环,标有P和A两字母,P表示镜片轴向, A表示翻转手轮轴向. • 内环,红点表示负柱镜轴向,白点表示正 柱镜轴向. • 翻转手轮,位于外环A字母处,用于翻转内 环的轴向.
四、球镜的再次确认 (第二次的MPMVA) 五、再次红绿试验 步骤同初次红绿试验。
• 右眼完成验光后,同样步骤验左眼
六、双眼平衡检查
• 棱镜分离法 ①.双眼同时打开。 ②.在单眼验光终结的基础上,每一眼加 +0.75DS,测量双眼视力,逐步增加 +0.25DS,直到双眼视力≤0.8. ③.选择单行视标,最佳视力上一行,如 雾视视力为0.8,选择0.6行视标。 ④.用垂直棱镜将双眼所见视标进行分离, 右眼前加3△BU,左眼前加3△BD。
• 若客观验光和散光表检查都提示被测眼 无散光,则可省略JCC进一步确认散光 轴向和度数。 • 在操作过程中,注意与被检者进行沟通, 提醒被检者在整个验光过程中不能眯眼。
近视的处方原则
• 最佳矫正视力、最低度数负镜片,同时 能用眼舒适、持久。 • 高度近视者,如不能耐受全矫,可适当 欠矫,兼顾舒适性,具体降低多少度要 根据试戴情况进行调整。 • 近视伴有外隐斜,应尽量全矫,而近视 伴有内斜者,应欠矫。
配合镜片:远矫正试片和球镜 测试方式:双眼或单眼 近距离测试 测试目的:定量分析被测眼近视力及近 矫正视力
近交叉视标
配合镜片:远矫正试片,交叉圆柱镜 和球镜试片 测试方式:双眼或单眼 测试目的:定量分析被测眼调节量 及适宜的老视处方

综合验光仪验光操作方法及流程

综合验光仪验光操作方法及流程

综合验光仪验光操作方法及流程裸眼视力标准如下:1.0.1-0.5视标,需要全部辨认。

2.0.6-0.9视标,允许错一个。

3.1.0-1.5视标,允许错两个。

处方原则如下:1.青少年单眼1.0,双眼1.2.2.成年人单眼0.8,双眼1.0.3.老年人(看远)单眼0.6-0.8,双眼0.8-1.0.综合验光仪验光流程如下:1.电脑验光仪打出数据,先右后左,以下验光同样先右后左,测瞳距。

也可直接采用旧眼镜光度数据。

2.调整验光仪瞳距,置入低于验光仪50度的数据或高于原眼镜25度数据,双眼置于O位。

3.双眼雾视,投放0.3视标,双眼同时加+0.25至无法辨认。

4.单眼消雾视,左眼OC位,右眼O位,双眼去除散光度数,投放0.6视标,逐步加度数到能辨认0.6视标。

5.投放三行视标,询问顾客视标有无上弓下弯、歪斜、重影现象,上下再排视标间距是否一样,如有异常,需进一步排查散光。

6.投放射线散光视标,询问线条是否有深浅、粗细之分,颜色深的在几点钟方向X30就是大概轴位。

7.置入散光直至线条深浅粗细一样(散光度数不超过验光单度数)。

8.红绿视标平衡,(红加绿减),直至红绿等清。

9.投放圆点散光视标,精调散光轴位,手轮与轴位重合,翻转追红,进10退5,直到两面清晰度一样。

10.精调散光度数,P点和轴位重合,翻转两面比较清晰度,红加白减,散光+ - 50度球镜- + 25度,红加白减,散光+ - 50度球镜- + 25度,直至两面一样清晰或一样模糊为止。

11.相同方法检测左眼,将右眼置OC,左眼置O位测左眼。

12.双眼平衡测试:右眼置入135偏振片,左眼置入45偏振片,投放偏振视标,比较上下视标的清晰度,清晰的眼降低度数至等清,如果无法等清,让主导眼略清楚一些(也可用棱镜分离法)。

标准的老花验光流程

标准的老花验光流程

标准的老花验光流程
老花眼镜是一种常见的眼镜类型,适用于年龄较大的人群。

而老花验光是为了准确配制老花眼镜而进行的一项重要步骤。

下面将为大家介绍一下标准的老花验光流程。

首先,进行初步检查。

验光师会先与患者进行交谈,了解其使用眼镜的习惯、工作环境、生活方式等情况。

然后进行眼部检查,包括裸眼视力检查、眼压检查等,以排除患者是否存在其他眼部疾病。

接着,进行老花验光。

验光师会使用老花镜片进行验光,根据患者的年龄、视力情况和使用习惯,确定合适的老花度数。

在这个过程中,患者需要配合验光师进行各种视力测试,以确保最终确定的老花度数是准确的。

然后,进行眼镜配制。

验光师根据验光结果,选择合适的老花镜片,并确定镜框的款式和尺寸。

在配制过程中,需要确保镜片的中心光点与瞳孔的位置重合,以提高佩戴舒适度和视觉效果。

最后,进行验光复查。

患者戴上新配制的老花眼镜后,验光师
会进行验光复查,以确保镜片的度数和位置是否准确,以及患者是
否能够适应新的老花眼镜。

如果有需要,还可以进行进一步的调整,以达到最佳的配戴效果。

总之,标准的老花验光流程包括初步检查、老花验光、眼镜配
制和验光复查四个步骤。

通过这一流程,可以确保老花眼镜的配制
准确,从而提高患者的视力和生活质量。

希望大家在选择老花眼镜时,能够找到专业的验光师进行验光,确保眼镜的舒适度和视觉效果。

规范的验光流程

规范的验光流程

规范的验光流程视力是人们最为关注的一个问题,眼睛是人们重要的视觉器官,因此需要经常的进行眼部检查。

而检查眼部视力近视、散光、斜视、弱视等问题就需要眼科检查,其中验光就是其中一个重要的过程,本文将重点讲解验光的规范流程。

首先,验光师需要做好接待工作,通过询问病人的基本信息,例如姓名、年龄、已有病史以及眼睛不适症状的描述,以便针对性地进行检查。

同时,验光师应用热情,详细地向病人介绍验光项目,以让病人了解验光流程,消除病人的紧张心理和不必要的疑问。

其次,验光师需要对病人进行初步的视力检查。

该项检查过程需要用到“视力表”,验光师根据视力表上“E”字的朝向,要求病人判断朝向的方向及大小。

该项检查的目的在于初步判断病人眼部视力状况,为后续步骤提供参考。

接着,验光师需要对病人的瞳孔进行验光检查。

经过检查,验光师会对瞳孔的大小、调节能力等方面进行综合评估。

切记,验光师需要在进行检查前,首先向病人详细介绍验光的过程以及注意事项。

然后,验光师会对病人的眼球进行验光检查。

在检查过程中,验光师需要使用通透的眼镜,通过调节眼镜的光线角度和点距,使其逐渐接近视力正常的状态,以求得精准的验光值。

特别要注意的是,验光师的操作要轻柔,不可以手法粗暴,保证病人在检查过程中的视觉感受。

最后,验光师会根据前几步的检查结果,结合病人的具体情况,向病人进行全面综合的眼科检查报告。

包括视力数据、瞳孔调节能力、瞳孔大小,和对病人视力状况的详细介绍。

总之,规范的验光流程既能够协助病人快速、准确地得到眼部视力检查结果,又能帮助医护人员诊断并治疗眼科疾病。

对于验光师而言,需要在工作中遵循标准操作规范,同时保持良好的交际能力,切实做好服务工作,协助病人得到更快、更准确的眼科检测和治疗服务。

验光的一般标准流程

验光的一般标准流程

验光旳一般流程一,问诊1,基本礼节性问候,年龄、职业、生活习惯。

2,视力状况,戴镜史,家庭眼睛病史。

3,眼病史(加膜,结膜,晶体,眼底),有无全身病。

4,原眼镜佩戴状况5,眼镜旳使用目旳,视力规定。

二,客观检查检影或电脑验光三,验光准备工作1,PD测量,瞳距尺或瞳距仪2,裸眼视力和原戴眼镜旳矫正视力旳检查并记录3,检测主(利)导眼4,验光设备清洁,消毒,保证肺头镜片清洁,透明。

5,肺头数据回零(辅助镜片、球镜、柱镜等),6,PD置入7,被检者坐姿调节(高下位置,前后距离)8,调节额托调节钮,调节镜眼距,肺头视窗处可观测,竖线与角膜顶点相切。

9,肺头水平,垂直,前后,使游标气泡居于正中位。

四,雾视1,置入电脑验光仪或检影验光成果2,双眼同步处在开放状态3,出示0.2视标,调节球镜至双眼刚好辨认0.2视标4,双眼同步减负度数或加正度数(0.25D一档)5,视标模糊时,让双眼努力辨别视标3-5分钟,直至无法看清五,散光轴位和度数初步检测1,雾视后,关闭左眼,开放右眼,将右眼柱镜度调节为零2,出示0.5-0.6视标,加负球镜片视力调节至0.5-0.6 3,出示散光盘视标4,让被检者辨认最清晰旳线方向5,计算散光轴向(最清晰线*30)6,加柱镜至各条线清晰度基本一致六,红绿平衡测试1,加球镜至视力0.8以上2,出示红绿视标或在0.8旳视标上迭加红绿背景3,被检者先绿再红再绿,比较红绿视标清晰度4,调节球镜度数使红绿视标清晰度一致或无法一致时让绿色稍微清晰一点5,出示1.0及以上视标,确认视力处在最佳矫正视力状态七,交叉圆柱镜1,红绿平衡后,将交叉柱镜旋转轴与散光轴位对齐,出示蜂窝状视标。

2,翻转交叉柱镜,翻转速度适中,中间无停止3,根据追红点旳原则调节轴位,每次调节幅度为进10退54,直到交叉柱镜两面同样清晰,即为散光轴位5,调节散光度数,顺时针旋转交叉柱镜使P点与散光轴位对齐6,根据红加白减,调节柱镜度数,直至交叉柱镜两面同样清晰7,每增长-0.50柱镜相应减少球镜-0.25。

标准验光流程

标准验光流程

标准验光流程验光流程步骤与个人操作要领一、电脑操作要领:(他觉式)1、客人以舒适的姿势坐好.2、受测者挺胸并将双脚置于踏板上.3、下额与前额自然贴紧,两眼自然平视,双眼角对齐黑线。

4、眼位调整,根据受测者高度调整升降台及颌台高度。

二、自觉式:(猪肝)(一)验前检查:1、验配之前需先归零.2、设定PD值.3、调整水平(水平泡调至红圈之中).4、调整顶点距离(正确的顶点距离为12MM).(二)问诊: (问诊动作要随时注意穿插于流程中)1、以关心和关爱的态度进行,面对受测者要适时的加入用眼知识. (如营养要平衡、全面,不挑食,应多吃蔬菜和含钙食物;应多注意活动眼球,做眼保健操,在用眼1小时后应休息10分钟;平时应避免直接注视强光,在看电视时应注意保持一定距离;外出时应戴一副太阳镜,减少紫外线损坏等)2、询问顾客的戴镜史:(1)如没有戴过眼镜则询问视力变化的情况(是最近还是已很久)及对视力的要求。

(2)旧有眼镜的使用状况、旧镜度数及历史(这只眼镜戴多久了)(3)与教室的距离是多少?(坐在前排、中排还是后排?)(4)体检用或平时用?(5)您目前的职业是什么?看远的机会多还是看近的机会多?(6)有否使用眼药水或眼药膏。

(三)利眼测试:(如有戴过眼镜则戴旧镜检查裸眼)出示点状视标,并告之顾客:前方是点状视标,是用来测试利眼(即主导眼,为主要注视视标的一眼,而另一只眼主要注视背景,就好比是左右手)。

现在帮您做利眼测试,请您跟我做:双手虎口交叉成一三角形,放置于眼前方,保持眼睛可通过此孔看到前方视标,并水平向前伸出,此时用遮挡板分别遮挡左眼和右眼注意保持头和手不要动询问哪支眼可以看到视标,可看到视标眼为主导眼。

(四)裸眼测试:现在帮您做裸眼测试:(测试裸眼之最高视力,左右眼分开测。

如戴过眼镜应戴旧镜测裸眼视力) 裸眼视力公式V=0.1 X (χ/5)(五)验光的主要流程:1、云雾法:现在帮您做云雾法的使用与粗球面的测试(0.1~0.5)(1)完全近视者方法1:先切以0.1视标,判断受测者之清晰度,若受测者能轻易的看清楚0.1时,则加入+3D之镜片,让其尽量消除眼睛的调节作用,而后再缓慢的加(-)镜片直到看清楚0.1为止.并再逐次增加,让受测者看至0.5.方法2:若受测者无法看清楚0.1,则不需加入(+)度数,直接加入(-)镜片,缓慢的测量至0.5.方法3:若事先已得知受测者属较深度数者,则需先加入大概的(-)度数,而后再测试.例:受测者若为-5.D,则需加-2.D.电脑度数与仪器上的度数差保持在-3.00D。

标准验光步骤

标准验光步骤

标准验光流程第一步问诊、瞳距测量包括年龄;配镜历史;家族病史;生活工作环境及需求;工作性质;用眼习惯等..问诊后测量瞳距;在测量过程前;要先将瞳距仪调制远用或近用测量状态..测量过程中要保证顾客坐姿端正;同时自己的坐姿也要保持良好..瞳距要测三次;以三次平均值为准..第二步眼部检查眼外观检查眼部健康状况用笔灯观察眼睑闭合情况;眼肌功能用一个目标让顾客固视;观察有无眼球震颤;有无明显眼位不正..第三步裸眼视力检查被检者视线与视力表1.0的一行平行;距离视力表5米;先遮盖左眼;右眼自上而下辨认“E”字缺口方向;直到不能辨认为止;记录下视力数据..以同样方法检测左眼..正常视力应在1.0以上..若被测试者0.1也看不到时;要向前移动;直到能看到0.1为止;其视力则是“0.1×距离/5=视力”;若在半米内仍看不到0.1;可令被测试者辨认指数;测手动、光感等..按检查情况记录视力..近视力多用“J”近视力表;同样方法辨认“E”字缺口方向;直到不能辨认为止;近距离可自行调整;正常近视力在30厘米处看清1.0一行即可;近视力检查有助于屈光不正的诊断..如果顾客有戴旧镜;应该测试顾客的戴镜视力;以备验光参考第四步电脑验光客观验光1、带领客人到电脑前;擦拭干净接触部位后请客人以舒适的姿势坐好..调整座椅高度以及综合验光仪高度;让顾客在验光过程中一直处于较为舒适的状态..2、受测者挺胸并将双脚;双手自然平放.3、下巴落实;前额紧仪器;两眼自然放松平视正前方;..4、移动或旋转控制杆;使显示屏上的对焦环呈最清晰状态;迅速按下控制杆上的按钮捕获数据..注意:对于度数呈不断变化状态的;要多进行几次;并强调放松看远处的图案..第五步雾视、去雾视雾视的根本意义在于减少睫状肌和悬韧带的调节能力;保证顾客的远用视力精确;且要双眼同时进行..一般雾视的方案:遮盖左眼;请顾客看前方0.1视标;如果看清则加正度数直到顾客不能清晰辨明0.1的方向;让顾客努力看不要眯眼当顾客再次看清0.1的方向后再加正度数;直到0.1视标不能辨别方向时停止;让顾客在勉强能看到0.1但是不能辨别方向的状态下保持3-5分钟..3-5分钟后去雾视;加负度数使顾客的视力从0.1提高到0.6左右..备注:如果顾客是单纯高散在去雾视的时候直接以电脑的轴向为准预加散光度数直到顾客能看到0.6..如果顾客在我们通常使用的方式去雾视的时候视力不能提高到0.3以上;我们要考虑顾客是否有弱视可在此时询问顾客的视力情况;以此做出判断第六步散光盘检查散光盘检查目的为粗测散光轴向与度数;与顾客沟通为:下面您将看到一幅类似于钟表指针的视标;目的是测试一下您是否有散光;请注意观察这些线条里面是否有颜色较深、相对清晰一些的线条;如果有;大致在哪一个方向像手表一样;大致是几点钟的方向..根据顾客的提示参考电脑验光数据预置散光轴向和度数轴向上面与电脑数据的差异一般不超过20度..对于电脑打出来散光较高的可以预加电脑打印数据的1/3到1/2..若顾客以前有戴高度散光眼镜;可以参考;适当多预置一点..第七步第一次红绿测试让顾客注视红绿视标;告诉顾客:现在我们看一下前面的红绿视标;来调整一下度数;把视力提高一些;请先看右边绿色里面的数字;再看红色背景里面的数字;看是否有一边的数字更清楚;红色里面清楚加负度数;绿色背景里面的数字清楚加正度数..直到两边一样清楚或绿色里面的稍微清楚一点时停下..备注:如果顾客对颜色不敏感;可直接参考电脑数据调整度数使顾客右眼视力达到最高视力左眼亦可用此标准第八步交叉柱镜精调散光在开始测试的时候须放置交叉柱镜在钮眼精确散光要先精确轴向转轴与轴向平行;再精确散光度数P点与轴向平行..精确轴向以追红点为依据红点在指针上方向上调;红点在指针下方向下调;向一个方向调的时候进10度;向后退时退5度精确度数以红加白减为依据红点在P点上加0.25散光;白点在P点时减0.25散光;每增加或减少0.50散光应以球镜0.25补偿..精确散光完毕后把交叉柱镜拿开进入下一步操作..第九步第二次红绿精确球镜度数;方法与第一次红绿相同;但在结束时应让红绿一样清楚或红色稍微清楚..红绿测试原理:红色和绿色波长经过人眼的屈光系统正好是红色波长落在视网膜前绿色波长落在视网膜后;并且与视网膜的距离是等距的..当顾客看到红色清晰的时候说明欠矫;相反则过矫..对于近视来说;远视则刚好相反第十步矫正视力经过以上步骤之后可以初步的判断顾客右眼的视力..从第四步去雾视开始重复以上步骤得到左眼度数..这时我们来看矫正后的双眼视力状况如何第十一步双眼平衡测试平衡测试主要是用来测量顾客的双眼矫正效果是否一致..告诉顾客我们测试的目的是让您在双眼看东西的时候更加舒适;保持双眼良好的视力平衡测试有偏振片法和棱镜分离法..偏正片法:双眼辅助镜打在P点;打出三排偏振视标;请顾客观察是上面一排清楚还是下面一排清楚..根据顾客的反馈讯息;减低较清晰一边眼睛的度数0.25;直到上下两排的清晰度接近..将辅助镜片打开0点..棱镜分离法:左右眼都放置外置棱镜;外置棱镜水平放置;将0为置于鼻侧;左边底朝下3个棱镜量看到的东西在上方;右眼底朝下3个棱镜量看到的东西在下方;打出最好视力上一排作为参考..顾客会将这一排看成两排..将顾客看得相对更清晰的一边减低0.25球镜..直到接近一致清晰为止..第十二步双眼雾视将顾客双眼同时减低1.00;打出0.6视标让顾客看;慢慢调至1.0甚至1.2视标同时双眼加度数以0.25一跳;直到看清1.0或1.2视标;一般情况所加度数不超过1.00第十三步试戴确定处方适应性测试这一测试采用的方法是让顾客试戴验光后的度数;询问顾客;是否清晰;比以前的眼镜感觉起来清晰度;舒适度有上面变化如果度数有增长可以询问顾客是否觉得光线是否更亮;清晰度是否更高了;会不会觉得有点眼胀的感觉;看东西会不会有变形的情况散光改变;等等..当以上步骤全部进行完以后;最终确定处方..。

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验光岗工作行为及流程规范
一、准备工作
目的:为验光做准备,让验光过程更加得心应手。

1:服务姿态遵守员工行为规范标准。

2:做好验光区域各种设备、设施的清洁。

3:检查裂隙灯、眼底镜、曲率仪、眼压计、角膜地形图、检影镜、焦度计、综合验光仪(1检查数据是否归零、2冬天时开启保暖设施以防起雾)、电脑验光仪、瞳距仪、镜片箱、试镜架、遮眼板等验光设备是否完整及能否正常运行。

4:工作所需的笔、笔灯、护眼液、瞳距尺、镜布必须放入工装上衣口袋,消毒剂、消毒擦、复写纸、验光单等整齐摆放在伸手可及的地方。

二、眼科检查:
1视力检查:检查原则先右后左、先健后患,遮眼时切勿压迫眼球;初诊者查裸眼视力,戴镜者先测裸眼视力,再测其戴旧镜的视力。

2眼科常规检查(裂隙灯,眼底镜,曲率仪,眼压检查、电脑验光、瞳距测量)
三、屈光检查
1)检影验光
2)雾视或扩瞳(扩瞳应情况而定,12岁以下和远视眼必须雾视)
以下步骤全部使用综合验光仪精调:(特殊情况除外)
3)调整综合验光仪:消毒、输入初始验光数据、镜眼距、水平、座位高低
4)单眼试片:初次MPMV A;先雾视至0.5-0.7(详见教材)
5)散光检测:散光盘测试,交叉柱镜精调
6)单眼红绿测试:针对近视红色欠矫,绿色过矫;远视则反之。

原则:近视可稍做欠矫。

7)主视眼检测:可用worth四点法进行主视眼的检测。

8)双眼视平衡测试:可用棱镜分视法对双眼进行视平衡检测。

9)近视力检测:在远视力矫正的前提下做近用视力检测。

10)FCC测老光(测时光线应该暗)。

注:在精调中都应该进行详细讲解(每一步的目的好处以及不做该步骤的恶果)。

四、视功能检测(详见教材)
隐斜视检测、AC/A、NRA/PRA、眼位、双眼融像功能
五、试戴(适应)
1)初次配戴者:上下楼梯适应10-20分钟,如有头晕、眼胀等现象出现时可将度数做相应降低让其
适应,如若不能分期矫正。

2)近视加深者:视情况而定。

3)旧镜数据检测:检查其旧镜的光度、瞳距、轴向、做工是否合格并为顾客清洗保养。

六、复光
1)球镜精调:再次单眼红绿测试
2)双眼平衡
七、出具验光处方单。

1)交接:与当值配镜顾问进行销售沟通,传达正确信息。

2)辅助销售:与当值配镜顾问配合销售,做相应问题解答。

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