职业学校校企合作方案
职业学校校企合作培养方案
职业学校校企合作培养方案一、方案背景随着社会经济的不断发展和科技的不断进步，职业教育越来越受到关注，校企合作培养也成为了一种新的教育模式。
职业学校校企合作培养方案可以有效地提高学生的实践能力和就业竞争力，同时也能够促进学校与企业之间的紧密联系，为企业提供更多优秀的人才。
二、方案目标本方案旨在通过校企合作培养，使学生具备以下能力：1.掌握一定的理论知识和专业技能；2.具备实际操作和解决问题的能力；3.了解行业发展动态和市场需求；4.增强团队协作意识和沟通能力。
三、方案内容1.确定合作企业：学校应该结合自身特点和所属地区产业发展情况，选择与本专业相关性强、拥有较好声誉且有意愿参与校企合作培养的企业。
2.制定双方协议：学校与企业应当签署《实习协议书》，明确双方的权利义务、实习方式、实习期限、实习报酬等内容。
3.安排实习时间：学校应当按照专业特点和教学计划，合理安排实习时间，保证学生的正常学习和实践活动。
4.开展实践教学：通过企业提供的岗位，安排学生走出校园，进入实际工作环境，进行岗位培训和指导，锻炼其实际操作能力和解决问题的能力。
5.定期评估：学校应当定期对学生进行评估，并与企业进行沟通，了解企业对于学生的评价和需求，及时调整培养方案。
6.结业证书颁发：学校应当依据双方协议约定，在满足规定要求的前提下为合格的毕业生颁发结业证书。
四、方案保障1.师资力量保障：学校应该配备具有丰富教育教学经验和一定行业背景的专家或教师担任指导老师和实践教育负责人。
2.设施设备保障：为了满足实践教育需要，学校应该建立完善的实践基地，并配备必要设施和设备，使学生能够在实践中更好地掌握专业技能。
3.安全保障：学校应该制定完善的安全管理制度，确保学生在实践活动中的人身安全和财产安全。
五、方案实施效果通过校企合作培养方案的实施，可以使学生更好地了解行业发展动态和市场需求，提高他们的实践能力和就业竞争力。
同时也可以促进学校与企业之间的紧密联系，为企业提供更多优秀的人才。
职业教育学校校企合作方案
职业教育学校校企合作方案
1. 前言
为了更好地培养学生的实践能力以及满足企业的用人需求，本
校特制定此校企合作方案。
该方案旨在加强学校与企业之间的联系，共同探索适合双方的合作形式。
2. 方案内容
本方案针对企业的实际需求，结合学校的教学特点和资源条件，制定如下合作模式：
2.1 人才培养支持
学校将按照企业需求设置专业课程，增加实训课程和实践环节，培养具备实践操作能力的专业人才，并充分利用学校现有资源为企
业提供人才储备支持。
2.2 产教融合
通过产学研合作的方式，共同研发、开发和推广各类技术成果和项目，促进教育教学改革和实践创新成果产出，为企业提供技术支持和技术储备，实现互利共赢。
2.3 人才输送支持
学校将建立健全的实基地和校企合作实践基地，为学生提供更多实践机会和经验积累，同时为企业提供人才输送支持，在人才招聘中给予学生优先考虑。
2.4 职业培训支持
根据企业实际需求，结合学校专业特长，制定各种职业培训方案，为企业员工提供持续成长的机会，提高员工的专业素养和实践能力。
3. 实施步骤
3.1 确定合作意向
企业与学校确定合作意向，商定合作方式、内容和具体实施方案。
3.2 签订合作协议
双方签订合作协议，明确双方权利和义务、合作内容和实施计划、资金支持等。
3.3 实施方案执行
根据合作协议，按计划执行合作内容，不断优化合作模式和实践效果。
4. 结语
本校企合作方案将促进校企合作关系的进一步发展和深化，加强双方之间的沟通和交流，实现学校与企业共同成长、共同发展的目标。
校企合作实施方案(五篇)
校企合作实施方案一、指导思想为深入贯彻落实全省职业教育工作会议精神和《安徽省人民政府关于加快发展现代职业教育____》，深化产教融合、校企合作，进一步完善校企合作育人机制，创新技术技能人才培养模式，根据《教育部关于开展现代学徒制试点工作____》(教职成〔____〕____号)和《安徽省开展现代学徒制试点工作实施方案》(皖教职成〔____〕____号)有关要求，特制定本方案。
二、合作原则1、提升技能原则，积极响应《教育部关于开展现代学徒制试点工作____》(教职成〔____〕____号)文件精神，培养高技能人才为主要原则。
2.服务企业原则，为企业服务是学校的指导思想，也是打开校企合作大门的前提和基础，决定着合作成败和成功率的高低。
学校主动深入企业调研，了解企业人才需要状况、用人标准、技术需求，积极为企业开展培训，急企业之所急。
3.校企同步原则，校企合作双方互利是校企合作的基础。
学校企业共同遵循招生及招徒原则，学校企业共同招生，共同培养，企业留用毕业生，有权根据学生能力对学生就业进行岗位定位。
4.统一管理原则校企合作是双项活动，校企双方的利益与责任必须高度统一，必须统一领导、统一管理、统一规划、统一实施、统一检查考评。
4.校企互动原则，打通学校教师与企业技师互通体制，共同提高教师、技师业务能力。
通过校企互动，学校教师在企业学到了实践知识和能力，企业技术人员增长理论知识，实现理论与实践互补，实现理论与实践一体化。
三、领导组织机构成立以校长、总经理为组长，科室一把手为组员原则。
领导小组主要职责：1.研究、确立校企合作的指导思想、方式及步骤；2.领导、组织校企合作的实施工作；3.建立、完善校企合作的相关制度、机制，加大宣传力度；4.及时总结经验，加以改进，保证持续提高。
四、合作模式校企合作，其根本目的在于通过学校和企业的合作，实现资源共享、优势互补，共同发展。
1.“订单”合作模式招生前与企业签订联合办学协议，录取时与学生、家长签订委培用工协议，录用时与学生综合测评成绩挂钩，实现了招生与招工同步，实习与就业联体。
(完整版)职业学校校企合作实施方案
(完整版)职业学校校企合作实施方案职业学校校企合作实施方案1. 简介本实施方案旨在促进职业学校与企业之间的紧密合作，以提高学生的职业技能和就业机会。
通过与企业合作，学校可以更好地了解市场需求，为学生提供实践机会，并与企业共同培养合格的职业人才。
2. 合作模式本合作方案采取以下模式进行校企合作：- 实项目：学校与企业合作，为学生提供实机会，让他们在真实的工作环境中研究和实践。
- 课程设计：学校与企业合作，结合企业需求设计职业课程，确保学生学到实用的知识和技能。
- 师资培训：学校与企业合作，邀请企业专家来学校进行师资培训，提升教师的专业水平和实践能力。
3. 实施步骤为了实施本合作方案，需要按照以下步骤进行：1. 学校与企业确定合作意向，并签订合作协议。
2. 学校和企业共同制定合作计划和目标，并明确双方的责任和义务。
3. 学校与企业共同开展实施工作，包括实项目安排、课程设计和师资培训等。
4. 定期评估合作效果，及时调整和改进合作方案。
4. 资金支持为了支持职业学校的校企合作，各级政府应提供必要的资金支持和政策扶持，包括：- 资金投入：向职业学校提供专项经费，用于开展校企合作项目。
- 税收优惠：对积极参与校企合作的企业给予相关税收优惠政策，鼓励其支持职业学校教育。
5. 评估与总结学校与企业应定期进行合作效果的评估和总结，以确保合作方案的有效实施和持续改进。
评估内容可以包括学生就业率、学生满意度以及企业对合作效果的评价等。
6. 合作共赢通过校企合作，学校可以提高毕业生的就业竞争力，增加学生的实践经验和职业技能。
同时，企业也可以获得具备实际能力的毕业生，并与学校建立人才储备渠道，实现合作共赢。
7. 引用本文档参考了相关政府文件、研究报告和专家意见，但不引用不能确认内容的内容。
以上是《职业学校校企合作实施方案》的完整版，旨在为职业学校和企业建立校企合作提供指导和参考。
校企合作方案【通用10篇】
校企合作方案【通用10篇】校企合作计划书篇一根据教育部《关于全面提高职业教育教学质量的若干意见》等相关文件精神和我校改革发展示范校建设内涵要求，以校企合作委员会会为依托，以体制机制创新为保障，深入推进校企合作。
加快专业建设发展，提高办学综合实力，加强师资队伍建设，最终提高人才培养质量，为地方社会经济发展作出更大的贡献，制定以下校企合作工作计划。
一、以校企合作委员会为依托，以体制机制创新为保障，深入推进校企合作。
（一）精心打造充满活力的校企合作运行载体积极广泛地开展各种合作洽谈:从政府部门到行业；从企业到专业合作社，只要有利于地方、学校、企业、学生的发展，通过订单培训、借用场地设备、培训研究等多方面的合作，提升企业的校企合作积极性，最终实现双方共赢。
校企合作委员会的建立旨在促进校企深度合作，共赢互利。
在合作单位中，挑选投入多收益大的 "校企合作委员会"成员，增强他们在校企合作过程中的管理积极性，形成"人才共育、合作共赢、成果共享"的校企合作模式，真正实现共同发展。
（二）认真梳理，不断更校企合作委员会4月份召开每年一度的校企合作委员会中理事会会议，审议20xx年理事会工作报告；审定20xx年年度工作计划。
通过认真梳理，对那些长期不参加理事会工作和会议的理事单位、长期以来没有校企合作意向的单位，通过召开理事会予以劝退；对积极参与校企合作，人才培养、实习实训给予高度支持的非会员单位，通过召开理事会予以吸纳为新的理事单位。
二、牢固树立"校企合作、工学结合"的办学理念，找准校企双方的利益趋同点树立正确的办学理念是开展"校企合作、工学结合"的先导，因此必须突破原有的思想禁锢和思维定势，将"校企合作、工学结合"放到一个新的高度去加以认识和理解。
20xx年继续加强基地建设，通过走访30家校企合作企业，在原有26家紧密型基地的基础上，增加3到5家紧密型基地，开展订单培养班3个。
校企合作方案作3篇
校企合作方案作3篇校企合作方案作品1 甲方：xx职业技术学院乙方：为大力发展高等职业技术教育，积极推行校企合作，工学结合的人才培养模式，为社会培养高素质的高技能人才，本着互利共赢的原则，双方就共建聊城职业技术学院旅游管理学院学院专业教学实践基地事宜，经双方友好协商，达成如下合作协议：一、合作总则 1. 通过合作，形成以社会需求为导向，以行业、企业为依托的校企合作、工学结合的人才培养模式，推进校企合作办学、合作育人、合作就业、合作发展。
2. 成立组织机构，负责制定学生实习、就业及其他校企合作计划，并组织实施。
3. 制定工作计划，共同制定专业人才培养方案;引入行业企业技术标准，共同开发专业课校企合作协议书程和教学资源;共同指导学生实习实训和就业，形成人才共育、过程共管、成果共享、责任共担的紧密型校企合作机制。
二、责任和义务(一)甲方 1. 甲方同意乙方为甲方的“校外教学及就业基地”，列入协议用人单位，在尊重学生本人意愿的前提下，向应届实习学生和毕业生推介乙方。
2. 甲方与乙方合作，参照职业岗位任务要求，共同开发与实施专业人才培养方案，即共同确定学生的培养目标、教学计划、课程设置等。
3. 甲方与乙方合作，引入行业企业技术标准，共同开发专业课程和教学资源。
4. 甲方与乙方合作，将企业和职业等要素融入校园文化，培养学生职业意识，形成良好的职业素养，促进校园文化建设与人才培养的有机结合。
5. 甲方根据专业人才培养方案和课程标准的要求，与乙方共同协商后，确定部分课程的时间、内容、人数和要求，与乙方共同制定具体实施计划和安排，将课堂设在乙方进行，经双方确认后组织实施。
6. 甲方与乙方协商后，安排学生利用周末和假期时间，有组织地安排相关专业学生到乙方进行顶岗实践。
7. 甲方可以根据乙方的具体要求，提供相应的技术服务、员工培训等服务。
8. 甲方根据有计划安排教师到乙方参加顶岗实践工作，并协助乙方管理参加定期顶岗实践的学生。
校企合作的实施方案(3篇)
校企合作的实施方案（3篇）校企合作的实施方案（精选3篇）校企合作的实施方案篇1校企合作是高职院校培养高素质技能型人才的重要模式，是实现高职院校培养目标的基本途径。
为进一步搞好我院的高职教育，实现我院办学思想和培养目标，进一步改善人才培养模式和办学机制的根本转变，在进一步发挥好学校和企业（或行业）作用的同时，加大推进校企合作力度，更好地发挥职业院校高素质技能型人才培养基地的作用，遵照教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》（教高[20__]16号）精神，结合我院实际，并借鉴其它院校的经验，特制订本实施方案。
一、指导思想全面贯彻科学发展观，以服务为宗旨，以就业为导向，大力推进校企合作人才培养模式，突出实践潜质的培养，加强我院为地方和区域经济社会发展服务的潜质，深化校企合作融合度，更新教学理念，依托企业行业优势，充分利用教学资源，建立校企深度合作、紧密结合，优势互补、共同发展的合作机制，到达“双赢”的目的，提升我院教育教学水平和人才培养质量，发奋开创校企合作的新局面。
二、校企合作主要方式（一）订单培养模式根据我院专业综合实力，将继续主动了解本地区和区域内各大企事业单位的用人需求，用心主动地与企事业单位沟通协商，使学生直接学习用人单位所急需的职业岗位（群）知识和技能，到达供需共识，签订半年至三年的订单培养协议书；明确双方职责，学校负责招生，根据企业用工要求，制定切合培养目标的教学计划和开课计划并与企业共同组织实施教学，对学生进行定向培养；企业带给实习教学条件并投入必须资金，用于学校添置必需的教学设施、实习实训场地建设、改善食宿等办学条件和学生专项奖学金等方面；学生毕业并取得相应的职业资格证书后接收学生就业。
（二）顶岗实习模式透过前两年（1-4学期）在校学习，培养学生本专业的理论知识、实践技能及职业基本素质；第5学期，根据企业需求工种和用工条件，在校外实习实训基地进行教学实习和实训，在企业实践教师指导下实现轮岗实操培训，熟悉企业一线相应岗位的实际操作标准与要求，提升职业岗位技能，做到与工作岗位“零距离”对接，为顶岗实习奠定坚实基础；第6学期进行顶岗实习，拟定就业岗位，以“准员工”身份进行顶岗实际工作，熟悉企业环境，感受企业文化熏陶，完成毕业设计，为将来的就业铺设道路。
职业技能培训学校校企合作协议书(2篇)
职业技能培训学校校企合作协议书甲方（职业技能培训学校）：____________________乙方（企业）：____________________鉴于甲方拥有丰富的教育教学资源和专业的师资队伍，致力于为社会培养高素质的技能型人才；鉴于乙方作为一家具有社会责任感的企业，愿意与甲方合作，共同培养符合市场需求的高技能人才；双方本着平等、自愿、互利、共赢的原则，达成如下合作协议：一、合作目标1.1 甲方负责为乙方培养符合岗位需求的高技能人才；1.2 乙方为甲方提供实习实训、就业推荐等支持，共同提高人才培养质量。
二、合作内容2.1 人才培养（1）甲方根据乙方需求，开设相关专业课程，培养符合乙方岗位需求的人才；（2）乙方参与甲方人才培养方案的制定，提供行业发展趋势、岗位需求等方面的信息；（3）乙方为甲方提供师资培训、教学资源等方面的支持。
2.2 实习实训（1）甲方学生可在乙方实习实训，乙方为甲方学生提供实习实训岗位；（2）乙方为甲方学生提供实习实训指导，确保学生安全、高效地完成实习实训任务；（3）甲方负责对实习实训学生进行管理，确保学生遵守乙方规章制度。
2.3 就业推荐（1）甲方为乙方输送优秀毕业生，乙方优先考虑录用甲方毕业生；（2）乙方为甲方毕业生提供就业指导，协助毕业生顺利就业；（3）双方共同举办招聘会、企业宣讲会等活动，促进乙方与甲方毕业生的双向选择。
三、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。
合作期满后，双方如愿意继续合作，可协商签订新的合作协议。
四、合作保障4.1 双方应遵守国家法律法规，履行社会责任，确保合作内容的顺利进行；4.2 双方应保守商业秘密，不得泄露对方的技术、经营等信息；4.3 双方应积极参与合作项目的实施，共同解决合作过程中遇到的问题；4.4 双方应建立定期沟通机制，及时反馈合作进展情况，共同调整合作方案。
五、其他事项5.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份；5.2 本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议；5.3 本协议自双方签字盖章之日起生效。
职业学校校企合作促进办法
一、总则
为深化职业学校与企业间的校企合作，推进产学研一体化发展，提高职业学校人才培养质量，根据国家有关法律法规，制定本办法。
二、合作机制
1.建立校企合作指导委员会，由职业学校、企业、行业组织及政府部门共同参与，负责研究制定校企合作政策，指导协调校企合作工作。
2.职业学校应根据地方产业需求和学校专业特色，主动与优质企业建立合作关系，签订合作协议，明确双方权益和责任。
六、附则
1.本办法适用于我国境内职业学校与企业开展校企合作。
2.各地可根据本办法，结合实际情况，制定具体的实施细则。
3.本办法自发布之日起施行，原有政策与本办法不符的，以本办法为准。
4.本办法解释权归国务院职业教育行政部门。
3.企业应积极参与校企合作，提供实习实训、技术研发、人才培养等方面的支持，促进职业学校人才培养与企业需求的对接。
4.校企合作双方应建立定期沟通协调机制，共同解决合作过程中的问题，确保合作项目的顺利实施。
三、合作内容
1.专业建设：职业学校应根据企业需求，调整优化专业设置，与企业共同制定人才培养方案，将企业新技术、新工艺、新规范纳入教学内容。
2.教育教学：校企合作开展课程开发、教材编写、教学方法和评价方式改革，提高教学质量，培养学生实践能力和创新能力。
3.实习实训：企业为职业学校学生提供实习实训岗位，选派优秀技术人员担任指导教师，开展实习实训教学，提高学生职业技能。
4.技术研发：校企合作开展横向科研项目和技术服务，促进企业技术创新和职业学校教师队伍建设。
4.支持职业学校教师和企业技术人员互派挂职，促进双方人才交流与合作。
五、监督评价
1.建立校企合作监督评价制度，对校企合作项目进行定期评估，确保合作质量。
职业技术学院校企合作工作管理办法
XXXX职业技术学院校企合作工作管理办法第一章总则第一条为推进学校校企合作科学化、规范化管理，持续深化职业教育产教融合，切实提高校企合作质量和水平,实现职业教育质量和内涵的稳步提升，根据教育部等六部门印发《职业学校校企合作促进办法》（教职成［2018）1号）、国家发展和改革委员会等八部门印发《职业教育产教融合赋能提升行动实施方案（2023—2025年）》的通知（发改社会（2023）699号）和XX省教育厅等六部门印发《关于进一步加强职业教育校企合作管理的意见》（X 教职成（202X）83号）等文件精神，结合学校实际情况，特制定本管理办法。
第二条校企合作的主要目标就是在建立健全校企主导、政府推动、行业指导、学校企业双主体实施的合作机制的基础上，坚持以市场需求和人才培养为导向，实现人才链、教育链和产业链有机衔接，推动学校与企业（行政事业单位）在生产、教学、科研、管理及文化建设等环节或领域开展的“人才培养、课程和教材开发、师资队伍建设、科研及技术服务、学生岗位实习、实践实训基地及产业学院建设、产教融合、文化传承等多样化的校企合作”，促进职业教育产教融合，增强学生自主学习和创新创业能力，培养兼具知识型、技能型、创新型的复合型技术技能人才。
第三条校企合作原则主要包含：（一）互惠共赢原则。
校企合作应坚持互惠共赢的原则。
（二）服务企业原则。
学校以企业的人才需求为目标，主动深入企业调研，了解企业人才需求状况、用人标准、技术需求，积极推进与企业深度合作，解决企业瓶颈困难。
（三）统一管理原则。
实行校企“双主体”育人，校企双方的利益与责任必须高度统一，必须统一领导、统一管理、统一规划、统一实施、统一检查考评。
（四）校企互动原则。
学校与企业双方以饱满的热情积极开展校企合作工作，以诚取信、共建共享、共赢共进。
（五）保护学生权益原则。
校企合作过程中涉及学生培养和岗位实习等环节的，依法依规保障学生的基本权益。
第四条本管理办法适用于学校与政府机关、科研院所、事业单位、行业协会、企业在人才培养、课程和教材开发、师资队伍建设、科研及技术服务、学生岗位实习、实践实训基地及产业学院建设、产教融合、文化传承等相关环节或领域开展的合作（以下简称校企合作）第二章组织机构第五条学校成立校企合作工作领导组，成员由学校领导、相关职能部门负责人组成，指导并推动校企合作工作开展。
职业学校校企合作促进办法
职业学校校企合作促进办法职业学校与企业之间的合作关系对于学生就业和职业发展至关重要。
为了促进校企合作，提高职业学校教育质量，制定一系列有效的促进措施是非常必要的。
本文将探讨一些可行的举措，以推动职业学校校企合作关系的发展。
一、建立平台和机制1. 制定校企合作政策：政府应制定明确的政策文件，规范职业学校与企业之间的合作关系，明确双方的权责，并提供相应的支持和激励措施。
2. 成立合作机构：职业学校可以成立专门的校企合作机构，负责协调、推动和管理校企合作事务。
这将有助于加强学校与企业之间的沟通和联系，促进合作关系的发展。
3. 建立校企合作平台：建立一个统一的在线平台，供学校和企业发布合作需求和资源，加强信息交流和对接。
这将有助于提高合作的效率和便利性。
二、加强联合培养项目1. 产学结合的课程设计：学校和企业可以共同设计课程，使学生在校期间能接触到真实的工作场景和问题，培养实践能力和解决问题的能力。
2. 实习和就业机会：学校应积极协调企业提供学生实习和就业机会，为学生提供真实的工作经验，增加他们就业竞争力。
3. 联合举办职业技能竞赛：学校和企业可以共同组织职业技能竞赛，通过比赛方式激发学生的学习兴趣和竞争意识。
三、加强师资培训和交流1. 企业导师制度：学校可以邀请企业专业人士担任学生的导师，进行定期指导和实践培训。
这将使学生能够更好地了解行业需求，并提高他们的实践能力。
2. 师资交流计划：学校和企业可以开展师资交流计划，使学校教师有机会走进企业了解最新的行业动态和技术发展，进一步提升教师专业素养。
四、加强资金支持和激励机制1. 资金投入：政府应加大对职业学校校企合作的资金支持，用于推动双方的合作项目、设备购置、师资培训等方面。
2. 建立奖励机制：制定合理的奖励政策，对成功的校企合作案例和参与的企业予以奖励和表彰，以激励更多企业参与校企合作。
3. 贷款支持：鼓励金融机构为参与校企合作的企业提供特殊贷款支持，降低资金成本，促进合作扩大和深化。
中职校企合作协议书5篇
中职校企合作协议书5篇篇1甲方（学校方）：__________乙方（企业方）：__________根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国职业教育法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就中职校企合作事宜达成以下协议：一、合作背景与目的为深化产教融合，推动职业教育发展，提高中职学生职业技能水平和综合素质，促进教育教学改革与企业需求的深度融合，双方愿意开展校企合作为中职学生提供更好的实践技能和理论学习环境。
二、合作内容（一）共建实习基地乙方同意为甲方学生提供实习场地，设施设备以及专业技术指导等支持。
甲方学生实习期间应遵守乙方规章制度，完成实习任务。
实习结束后，乙方应给予实习评价。
（二）校企资源共享双方共享教育教学资源与企业资源，甲方充分利用自身的师资力量和教育环境，为乙方提供技术支持和员工培训；乙方提供技术资料、专业设备和实践环境等支持。
（三）人才培养合作双方共同制定人才培养方案和教学计划，共同开发课程，共建实训基地，共同实施教学。
同时根据企业需要开展订单式人才培养，实现人才培养与企业需求的无缝对接。
（四）师资交流与培训双方互派教师进行交流学习，共同提高师资水平。
甲方教师可在乙方进行实践锻炼，乙方技术人员可参与甲方教学工作。
同时双方共同组织教师培训，提升教师教育教学能力。
三、合作模式及实施细节篇2甲方（学校方）：__________________乙方（企业方）：__________________根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国职业教育法》等相关法律法规，甲乙双方为了共同推进职业教育的发展，培养高素质技能型人才，经友好协商，达成以下校企合作协议：一、合作背景与目的为贯彻落实国家职业教育改革精神，加强学校与企业的合作，实现资源共享、优势互补，共同推动职业教育发展，促进学生职业技能的提升和就业创业能力的增强，特签订本协议。
二、合作内容及方式1. 人才培养合作：甲方根据乙方需求设置专业及课程，乙方参与甲方专业建设和课程设置，提供行业发展趋势和人才需求信息。
职业学校校企合作实施方案
职业学校校企合作实施方案学生档案，毕业后优先安排就业。
这种方式可以有效地提高学生的就业竞争力，满足企业的用人需求。
2.产教融合学校与企业合作开展生产性实训基地建设，将学校的教学资源与企业的生产设备、技术人员有机结合起来，为学生提供更加真实的实践环境，增加实践经验，提高技能水平。
同时，企业也可以通过这种方式培养出更多适应自身需求的人才。
3.科研合作学校与企业合作开展科研项目，共同攻克技术难题，推动产业升级。
学校可以通过这种方式提高师生的科研能力，增加实践经验和科技成果，企业则可以获得技术创新的动力和实际应用的成果。
四、实施措施1.建立校企合作工作机制，明确各部门职责，建立信息共享平台，及时掌握企业用人需求和学生就业情况。
2.积极开展校企合作宣传，提高师生对校企合作的认识和参与度，吸引更多的企业参与到校企合作中来。
3.加强校企合作管理，建立合同管理、考核评估、纠纷处理等制度，确保合作顺利进行。
4.加强师资队伍建设，提高教师的实践能力和专业水平，为校企合作提供更加优质的服务。
五、总结校企合作是中等职业教育改革创新的重要途径，是促进学校和企业共同发展的有效方式。
本实施方案的制定和实施，将有力地推动我校校企合作工作的深入开展，为培养更多高素质技能人才、服务地方经济发展做出更大的贡献。
以确保学生的培养目标与企业人才需求标准的对接。
同时，委员会还可以为学校提供专业教学指导和咨询服务，推动学校与企业之间的深度合作。
8.开展校企合作研究学校与企业可以联合开展校企合作研究，共同探讨产学研合作的新模式和新途径。
研究内容可以包括企业用人需求分析、人才培养模式创新、实践教学方法改进等方面。
通过研究，学校可以更好地了解企业的需求和诉求，为学生的职业发展提供更加精准的指导。
9.建立校企合作档案为了更好地管理和维护校企合作关系，学校可以建立校企合作档案，记录校企合作历程、合作项目、合作成果等信息。
这样可以更好地总结经验，推广成功案例，为校企合作提供有力支撑。
中职学校校企合作方案
中职学校校企合作方案引言：中职学校校企合作是培养职业教育学生的重要途径之一。
通过与企业合作，学生可以接触实践机会，提升技能，培养专业素养。
本文将以中职学校校企合作方案为主题，探讨其重要性、实施方式以及取得的成效，希望能促进中职学校与企业之间的更紧密合作，为学生就业和社会发展做出更大贡献。
一、背景与意义中职学校校企合作是教育改革的重要组成部分，能够促进职业教育发展，提高学生的职业能力和竞争力。
通过与企业合作，中职学校能够借鉴企业的先进技术和管理经验，为学生提供丰富的实践机会，让他们真实地参与到生产实践中去。
这不仅有利于学生就业，也能够满足市场对人才的需求，促进社会经济发展。
二、实施方式1. 校企合作委员会的建立中职学校可以成立校企合作委员会。
该委员会由学校领导、相关专业教师和企业代表组成，负责协调学校与企业之间的合作事宜。
委员会可以定期召开会议，就合作项目、资源共享等进行讨论和决策。
2. 实习基地的建设学校可以与企业合作，共同建设实习基地。
在实习基地中，学生可以接触到真实的工作环境，学习专业技能。
企业可以提供实习教师和实践机会，学校可以为企业提供人才储备。
这种合作方式有利于学校和企业之间的深度合作，促进双方共同发展。
3. 企业定向培养学生学校可以与企业签订合作协议，由企业有针对性地培养学生。
企业可以根据自身的需求和发展方向，为学生制定培养计划，并提供资金和设备支持。
学校可以根据企业的要求和指导，培养出更适应企业需求的人才。
三、取得的成效中职学校校企合作方案的实施，取得了显著的成效。
1. 提高学生的实践能力通过与企业的合作，学生可以接触到实际的工作环境，学习到实践技能。
这有助于提高学生的实践能力和解决实际问题的能力，增加就业的竞争力。
2. 促进教师的专业发展教师可以通过与企业合作，了解行业最新动态和技术发展趋势，更新教学内容和方法。
这有利于促进教师的专业发展，提高教学质量。
3. 推动产学研结合中职学校的校企合作也可以促进产学研结合的发展。
校企合作共建解决方案(五篇)
校企合作共建解决方案校企合作解决方案为充分发挥校企双方的优势，发挥职业技术教育为社会、行业、企业服务的功能，为企业培养更多高素质，高技能的应用型人才，同时也为学生实习、实训、就业提供更大空间，现就计算机相关专业的人才培养建立校企合作提出如下解决方案：(一)互认挂牌共建校外实训基地1.学校在企业挂牌设立“____学校外实训基地”，企业根据需要在学校挂牌设立相应的“____企业(公司)人力资源培训基地”，双方均同可在对外发布信息中使用共建基地的名称并开展管理、实习、培训、项目合作。
2.作为学校的校外实训、就业基地，企业优先录用学校毕业生；3.双方将定期(每季度一次)通过走访或座谈形式就双方合作开展情况，协议执行情况进行阶段性总结，如遇突发情况，双方将及时联系并加以解决。
4.企业协助学校建立校内企业实训工作室，让学生体验全真的职业环境和训练情境。
5.企业为学校提供计算机相关专业每年技能大赛的赛前辅导。
(二)重点专业建设通过“基地+基地”一体化人才培养模式，以企业为产业基地，以学校为教学基地，通过校企协调、基础资源互通，实现需求对接、资源共享、二位一体培养人才。
全面协助学校进行行业需求调研、工作任务与职业能力分析、课程体系修订、课程标准制定、教学内容开发、教学环境设计、教学方法创新、评价模式改革、培养模式构建等9步工作，将企业资源转化为专业资源，将学校教育对接企业需求，校企共同评价学生的“能力等级”，并授予相应的“角色等级”，提高人才培养的质量，实现专业内涵发展。
(三)学生实习实训1.根据学校教学计划和培养方案，企业每年承担学校计算机相关专业的学生到基地进行____个月的校外实习实训。
企业为学生校外实习提供相应的实习内容，生活环境，校企双方从符合教学规律，切合企业实际，适应企业生产周期的角度，制订学生顶岗实习期间的切实可行的教学计划，课程实习采取“1+1”分段教学模式，保证校外实习期间工、学任务的顺利完成。
中职校企合作协议书8篇
中职校企合作协议书8篇篇1甲方（中职学校）：___________________乙方（企业方）：_____________________鉴于双方共同关注于培养高素质的中等职业技能人才，为更好地实现资源共享、优势互补，经友好协商，达成以下校企合作协议：一、合作宗旨以深化产教融合、促进人才培养为宗旨，共同培养适应产业需求的高素质劳动者和技术技能人才，实现教育教学与企业生产相结合，提升双方的社会价值。
二、合作目标1. 共同打造一流的中职教育校企合作模式，促进双方共同发展。
2. 加强双方在人才培养、技术创新、社会服务等方面的合作与交流。
3. 提高学生的职业素养和实践能力，为企业输送优秀人才。
三、合作内容及方式1. 人才培养合作：（1）企业参与学校专业建设和课程设置，提供专业建议和意见。
（2）企业为学校提供实习实训资源和技术支持，协助学校开展实践教学。
（3）学校为企业输送优秀毕业生，参与企业招聘和人才选拔。
（4）共同开展职业技能培训和鉴定工作。
2. 技术研发合作：（1）企业为学校提供技术支持和创新项目，共同开展技术研究和开发。
（2）学校为企业提供技术支持和服务，参与企业技术改革和升级。
（3）双方共建技术研发中心或实验室。
3. 社会服务合作：（1）共同开展社会服务活动，如职业技能培训、社会公益活动等。
（2）企业为学校提供校外实践教学基地，支持学生实习实训。
（3）学校为企业提供人力资源支持，协助企业解决人力资源问题。
四、合作模式实施细节1. 建立校企联合工作小组，负责合作项目的推进和管理。
2. 双方定期召开校企合作联席会议，沟通合作进展和问题解决。
3. 制定详细的合作计划和实施方案，明确任务和责任。
4. 加强知识产权保护，确保合作过程中的技术成果和知识产权归属清晰。
5. 合作期间，双方应互相支持、互相配合，确保合作项目顺利进行。
五、合作期限及终止条件1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年。
职业学院校企合作活动月工作方案
职业学院校企合作活动月工作方案一、活动背景近年来，随着国家政策的推动，职业教育逐渐进入人们的视野，而职业学院的校企合作已经成为了发展的重要方向。
为推动职业学院校企合作的深入发展，实现校企融合、优势互补，加快学院的教学和科研水平提升，提高毕业生就业质量，特举办职业学院校企合作活动月。
二、活动目标1.促进职业学院与企业紧密合作，加强校企之间的联系。
2.探索校企合作新模式，提高学院的教学和科研水平，提高毕业生的就业竞争力。
3.搭建良好的交流互动平台，促进校企合作的共赢发展。
三、活动流程安排1.活动策划与宣传阶段（2022年9月-10月）1）确定活动主题及宣传口号：“校企合作共创未来，协同发展共赢天下”。
2）组织前期策划会议，制定详细的活动方案和宣传计划。
3）在校园内和周边区域张贴宣传画和海报，发放宣传手册和传单，邀请媒体进行报道宣传。
4）通过学校官方网站、微信公众号等渠道进行线上宣传，拉近企业与学校之间的距离。
2.学生实习与企业交流阶段（2022年11月-12月）1）学校组织学生参加企业实习活动，使学生了解企业实际工作流程，提高学生的实践能力。
2）举办企业招聘会，为学生提供更多的就业机会，同时向企业展示学生的优秀才能。
3）学校组织专家教授和企业代表进行学术交流、技术合作等活动，推动校企之间的合作。
3.校企共建项目展示与评选阶段（2023年1月-2月）1）学校组织校内各专业同学参与校企共建项目示范，并邀请企业代表进行现场观摩和评价。
2）组织评审委员会对各项目进行评估，评选出最具创新性和实用性的项目，并进行专业评审报告。
3）对获奖项目进行特别策划，争取更多的机会推广和落地。
四、预期效果1.校企合作的纵深发展，学校与企业间的合作联系更加紧密。
2.校企合作新模式的探索和实践，为学校发展注入新的动力。
3.学生实习机会增加，为学生就业储备和发展提供有利保障。
4.提高教育教学水平，打造一支高质量的师资队伍。
5.项目示范和评选，推动校企合作的深入开展和互利共赢。
职业学校校企合作方案
职业学校校企合作方案1. 引言职业学校校企合作是指学校与企业之间建立合作关系，通过共同开展教育培训和实践实习活动，为学生提供更加适应就业市场需求的技能与知识。
本文将介绍职业学校校企合作的意义和目标，以及具体的合作方案。
2. 职业学校校企合作的意义职业学校校企合作有以下几个重要意义：2.1 能够提供实践机会通过与企业合作，学生能够接触到真正的职场环境，学习实际操作技能，并了解岗位要求。
这种实践机会可以帮助学生更好地适应就业市场，提高就业竞争力。
2.2 能够使教学内容与实践需求相匹配合作企业能够提供有关实际岗位所需的技能和知识，学校可以根据企业需求调整教学内容，确保学生获得的技能与就业市场需求相匹配，提高就业率和就业质量。
2.3 能够促进校企双方的共同发展通过合作，学校和企业可以相互借鉴，共同发展。
学校可以借助企业的资源和经验，提高教学质量；而企业也可以通过合作培养人才，提高企业的竞争力。
3. 职业学校校企合作的目标职业学校校企合作的目标主要包括以下几个方面：3.1 提高学生的就业竞争力通过校企合作，学生能够获得更加贴近实际的技能培训，提高就业竞争力。
学生能够在实践中学习并掌握实际岗位所需的技能，增加就业机会。
3.2 推动教育教学改革校企合作可以促使学校调整教学内容和方式，更好地适应就业市场需求。
通过合作，学校可以了解企业的实际需求，及时进行教学改革，并提供更优质的教育服务。
3.3 增加学校的社会影响力通过与企业合作，学校能够提升自身的社会影响力。
合作的成功案例可以为学校树立良好的形象，并吸引更多学生报读学校的专业。
4. 职业学校校企合作方案4.1 合作类型职业学校与企业可以有多种合作方式，如：•学生实习实践：学校与企业合作，为学生提供实习机会，学生在实践中学习岗位技能。
•企业讲座或培训：企业向学生讲解实际工作经验和技能，提供专业培训。
•企业参与课程开发：企业参与学校课程的制定和开发，确保教学内容与企业实际需求相匹配。
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市场岗位真实性。 校企合作也主要局限于订单培养、共建基地、顶岗实习等方面，合作内容比较简单也不深
入，形式也比较单一。 2、校企合作缺乏互动交流的合作平台目前，高职教育校企合作大部分是临时性、阶段性
的，只有在需要落实共建基地、顶岗实习等事项时，相关人员通过联系商谈予以确定安排。 校企双方没有共同组建合作组织、联合机构或管理部门，没有固定的交流场所与互动合作
பைடு நூலகம்
全市各职业(技工)教育院校、社会办学机构、各用人单位均可参加。 有意向参与的企业请按要求报送《校企合作意向书》。 （二）校企对接。 校企双方找准合作点，自行对接沟通，签订校企合作协议书，按协议书要求开展校企合作。 校企合作的相关材料，由学校负责分别报市人力资源和社会保障局、市教育局备存。 未能建立校企合作的学校，要向主管部门提交书面资料作说明。 （三）协调指导。 校企之间要建立工作协调机制，加强工作的协调沟通，市人力资源和社会保障局、市教育 局要联合成立工作组，加强日常工作的指导和监督检查，建立和完善校企合作相关制度，确保 校企合作扎实有效开展。 附件：1、2015-2011 年校企合作意向书（企业）附件 1 注：此表供参考，请于 8 月底前 以电子版形式报送，接收邮箱：1.校企合作方案 2017-09-23 11:27 | #2 楼“校企合作主要是指高职院校与企业共同合作,优势互补，共同制定和实施人才培养方案， 培养企业急需的具有高素质高技能专门人才的一种教育模式。 校企深度合作是高校与用人单位利用各自优势，利用各自培训环境与教育资源，发挥不同 教育培训功能，形成“校中企与“企，将校内课堂与企业顶岗学习相结合，使学生将理论知识 与基本技能有机地统一，应用到行业企业的生产和服务工作中去，从而促进“教、学、做三者 的高度统一的一种教学模式。 构建校企合作模式是职业教育发展的必由之路,是大力发展职业教育的要求,也是职业教 育改革的方向。 在目前校企合作办学的大环境下，贵州电子信息职业技术学院与蓝凤凰实业共同探索新型 校企合作模式，并对如何实现真正意义上的校企合作提出构想与对策。 一、校企合作现状以及出现的问题校企合作共同办学是职业教育的基本要素，随着我国高 等职业教育的发展，各高等职业院校都在不断探索校企合作办学的模式。 虽然校企合作方式被职业学校认可,但多数还停留在 2+1 顶岗实习的层面。 学生前两年在校学习理论知识，第三年直接进入企业顶岗。 这就出现了学生到企业实习不能独立完成工作,需要继续培训。 因此,寻求真正意义上的校企深度合作，实现学生零距离上岗，是学校和企业共同期望的。 二、校企深度合作的必要性多年来，高职院校在校企合作方面进行了一系列有益的探索， 一定程度上提高了人才培养的质量。 但总体而言，属于浅层次的校企合作模式，无论是校企合作的深度、广度还是成效都不够。 在目前已形成的校企合作中，大多是高职院校为求生存、求发展和适应市场经济的要求， 而主动向企业界寻求合作伙伴，都不能很好满足高职教育服务经济社会发展的需要,主要表现： 1、校企合作内容比较狭隘高职教育工学结合贯穿于人才培养的全过程并以校企合作为基础， 校企合作的深度和广度决定工学结合的程度和质量。 同时，作为一种与社会经济关系最为密切和直接的高职教育要实现人才培养、终身教育、 技术创新、社会服务等功能，必须与行业企业紧密合作，与地方社会经济发展形成良性互动。 然而，现阶段我国高职教育功能基本上比较单一，主要着眼于理论教学和模拟教学，缺乏
职业学校校企合作方案
一、合作目的以服务企业、提升技能、促进就业为宗旨，开展全方位、深层次、多形式的 校企合作，形成校企按需组合，相互支持，共同发展，实现校企双赢的发展模式。
二、合作原则（一）互利原则。 互利是校企合作的基础，学校在合作中提高教育管理水平，学生提升实操能力和就业能力， 企业在合作中提升企业文化和择优吸收优秀技能人才。 （二）互动原则。 互动是促进校企建立更紧密合作的前提，学校与企业可利用各自优势资源互补不足，建立 理论与实践一体化的培训基地，在培训与就业工作上建立互动平台。 三、合作模式（一）共建顶岗实习基地。 学生在校完成教学计划规定的全部课程后，由学校推荐到用人单位进行为期一年或半年的 顶岗实习，或接受短期岗前培训后再顶岗实习。 学校和用人单位共同参与管理，合作教育培养，使学生成为用人单位所需要的合格技术人 才。 （二）共建培训实训基地。 利用学校设施设备、教育管理、师资和企业实训场所、技术指导等优势资源，开展形式多 样的技能培训。 符合农村劳动力培训转移就业政策规定的给予培训补贴。 1、订单培训。 学校应企业要求合理设置课程、制订培训计划，开展订单培训,为企业培养专项技能人才， 培训毕业后即实现就业。 2、岗前培训。 应企业要求送教进企业，对上岗前的工人进行岗位技能培训，解决企业招收熟练工难的问 题。 3、在岗培训。 应企业要求送教进企业，对在岗职工进行新知识、新业务的培训，提升劳动者技能。 4、送教下乡。 在校企合作期间，围绕企业需求，就地就近组织 45 周岁以下农村劳动力开展技能培训， 实现农村劳动力就近转移就业。 5、农村劳动力预备制培训。 发动未能继续升学的农村未就业毕业生参加职业技能培训实训，提升就业竞争能力。 （三）共建服务平台。 市人力资源和社会保障局、市教育局联合搭建就业服务平台，定期发布人力资源供求信息， 举办专场招聘会, 让学校、学生、企业三方共享校企合作成果。 四、合作方法（一）实施范围。
平台，尤其缺乏共同的愿景、明确的合作意向等 3、校企文化融合及优势资源互补很难实现校 企合作应将行业、企业所拥有的相关技术、市场、文化、政策、信息等扩展要素作为新的资源 加以关注和利用。
由于缺乏互动交流的合作平台，拓展“校企合作的深度与广度就非常困难。 校企双方参与合作的人员接触不多、了解更少，不可能深入、持续地开展互动合作，也就 很难共同对一些可扩大或深入合作的领域及关键问题进行探讨和研究。 所以校企合作走了这些年，绝大多数还停留在 2+1 顶岗实习的层面。 学生前两年在校学习理论知识，第三年直接进入企业顶岗。 这就出现了学生到企业实习不能独立完成工作,需要继续培训。 学生也感觉学校和企业完全是两个不同的概念，对于初入职场的学生压力都很大，需要调 整和学习的东西太多，缺乏竞争力，影响个人能力发挥。 不管是职业院校，还是企业，都不可推卸的承担着为社会教育和培养人才，输送人才，为 社会经济服务的责任。 而培养什么质量的人才是我们学校和企业共同面临的难题，需要我们将校企合作进行到 底。 三、校企合作背景贵州电子信息职业技术学院和蓝凤凰实业有着良好的合作基础，双方经 过多次的交流与合作，相互之间比较了解并熟悉，认可双方的资源与实力。 最重要的是，双方都承担着为社会培养优质人才的责任，对校企合作有着迫切的希望。 贵电学院有着悠久的办学历史，其中管理工程系有着丰富的学生资源，也渴望在教学上进 行实质性的改革，使专业建设有特色，出成绩，培养出来的人才能符合社会市场的需求。 蓝凤凰实业作为凯里的本土企业，一直秉承着传播中国传统文化，致力于做良心企业。 努力为黔东南企业做出榜样，也希望为黔东南的人才培养贡献自己的微薄力量，把企业文 化带进学校，让传播中国传统文化的企业理念真正产生价值。 四、校企合作模式共同开发学生资源，共同培养社会精英，共同传播中国文化！真正实现 校企深度合作，做到共同制定教学计划，共同进行教学资源开发，共同进行教学，共同解决学 生就业。 1．深化与完善基于工学结合的人才培养模式以专业剖析为载体进行认真地总结、提炼、 升华。 在教学内容、模式、校企合作等方面上进行创新，优化完善的方向主要有以下几个：（1） 联合企业、行业专家对专业职业岗位进行深层分析，明晰企业职业岗位群构成，适时更新职业 岗位新的变化，把握职业岗位发展趋势，系统化职业岗位能力结构，合理动态的制定教学计划。 该环节由企业与学校共同制定职业岗位分析。