济南市劳动合同范本
济南市劳动合同范本常用版6篇
济南市劳动合同范本常用版6篇篇1甲方（用人单位）名称：_____________________地址：_____________________法定代表人：_____________________乙方（受聘人员）姓名：_____________________性别：_____________________民族：_____________________出生年月：_____________________住址：_____________________联系方式：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方同意签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条：本合同期限为________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。
其中试用期为________个月，自________年________月________日起至________年________月________日止。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作任务需要，安排乙方从事________工作，工作地点为甲方公司所在地。
乙方应按照甲方要求，按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。
甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但延长的工作时间不得超过每日3小时，每月不得超过36小时。
第四条：乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定向乙方支付加班费。
四、劳动报酬和保险福利第五条：甲方根据本单位依法制定的工资制度和乙方完成的工作任务情况，确定乙方的工资水平。
乙方试用期月工资为________元；试用期满后月工资为________元。
济南全日制劳动合同文本6篇
济南全日制劳动合同文本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1济南全日制劳动合同文本甲方：（公司名称）法定代表人：（代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）籍贯：（员工籍贯）联系电话：（员工联系电话）在平等、自愿、合法的基础上，甲乙双方愿意根据《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规的规定，本着公平互利、诚实守信的原则，就聘用乙方的事宜，经甲乙双方协商一致，特订立本劳动合同，以资信守。
一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真、负责地完成分配给自己的工作任务。
2. 乙方的工作地点为公司所在地，如有需要，需要到其他地点出差，甲方需提前通知乙方，并支付相应的出差费用。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间根据实际工作需要灵活调整。
2. 如乙方需加班，应经过甲方同意，甲方应支付加班工资。
三、工资待遇1. 乙方的基本工资为（具体数字），具体的绩效奖金根据乙方的工作表现而定。
2. 乙方的工资每月支付一次，具体支付日期为每月的（具体日期）。
四、社会保险1. 甲方应为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。
2. 乙方应向甲方提供完整的相关证明材料，以确保社会保险的正常缴纳。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的院纪规定，不得违反国家法律法规，不得擅自泄露公司的商业机密。
2. 如乙方因违反公司规定而导致公司损失的，应当依法承担相应的法律责任。
六、保密条款1. 乙方在工作期间了解到的公司商业机密或其他保密信息，不得擅自向外界透露。
2. 乙方离开公司后应当返还公司所有的资料及信息，不得擅自复制或保存公司的商业文件。
七、违约与解除1. 乙方如发生以下情况，即视为乙方违约：（1）违规擅离职守或拒绝履行劳动合同约定的工作任务；（2）违反公司规章制度，损坏公司利益；（3）其他严重违反劳动合同的行为。
济南全日制劳动合同文本6篇
济南全日制劳动合同文本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1济南市全日制劳动合同范本甲方（劳动者）：身份证号码：联系电话：乙方（用人单位）：法定代表人（或授权代表）：联系地址：经协商，双方就乙方录用甲方的全日制劳动合同事宜达成一致，签订本合同并遵守。
一、合同期限：1.甲方于__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。
2.本合同期满前，甲、乙双方如需续展可协商一致签订书面合同。
合同期限为以新合同累计的总合同期限不得超过十二个月（包括受训期）。
3.合同期间非因不可抗力等原因，在合同约定期限内，工作时间自______时______分起至______时______分止，每天工作______小时，月工作日天数为______天。
因工作需要，顺延至节假日、休息日工作的，另行调休。
二、工资及福利待遇：1.工资支付：乙方按照__________元/月支付甲方工资，计算标准是在岗人头。
2.工资支付时间：乙方应在每月的____号和____号分别发放休息日工资和工作日工资。
3.其他福利待遇：根据国家规定，乙方为甲方购买城镇职工生育保险。
三、工作内容及工作责任：1.甲方应认真履行工作职责，服从乙方的管理和调配，完成分配给的任务。
2.工作要求：甲方要维护乙方的利益，爱护乙方的财产，合理使用乙方提供的办公设备和物品，确保公司运营秩序的良好。
3.工作场所：__________路__________号。
4.工作内容：__________________。
四、合同解除：1.本合同期满时，甲、乙双方如需终止或解除合同，应提前30天书面通知对方，自解除通知送达之日起不超过30天内，且经自率确认依法执行的。
2.合同解除时，应支付甲方未休年休假工资。
在合同期间，如须提前解除合同，应支付甲方约定的解除合同补偿金。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可提出解除合同要求，并有权主张解除合同补偿金：(1)违法强迫劳动的；(2)以欺诈、胁迫等手段订立合同的；(3)以暴力、威胁等手段打击、辱骂甲方的；(4)不支付、未清偿工资或者经济补偿的；(5)不提供正常的劳动条件，使甲方难以继续的。
济南市劳动合同模板
济南市劳动合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！济南市劳动合同模板甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
第一条 劳动合同期限本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条 工作内容乙方同意按照甲方的要求，在____职位上履行职务，完成工作任务。
第三条 工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为一天。
2. 乙方按照国家规定享受法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
第四条 劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币____元。
2. 乙方工资支付时间为每月____日前。
3. 乙方工资构成包括基本工资、绩效工资、奖金等。
第五条 社会保险和福利待遇1. 甲方依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件，确保乙方的人身安全和健康。
3. 甲方按照国家和地方规定为乙方办理住房公积金。
第六条 劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。
2. 乙方有以下情形之一的，甲方可以解除或终止本劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损害；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响；（4）因《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的其他情形。
3. 甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本劳动合同：（1）未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件；（2）未及时足额支付劳动报酬；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费；（4）甲方违章指挥、强令冒险作业，乙方有权拒绝执行；（5）因《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定的其他情形。
济南市劳动合同范本三篇
济南市劳动合同范本三篇篇一甲方（用人单位）：单位名称：______________________法定代表人：______________________注册地址：______________________联系电话：______________________乙方（劳动者）：姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________户籍地址：______________________通讯地址：______________________联系电话：______________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。
2. 工作内容：_____________________________________________________3. 工作地点：_____________________________________________________三、工作时间和休息休假1. 甲方实行__________工时制度。
标准工时制：乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。
不定时工作制：甲方在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保乙方的休息休假权利和生产、工作任务的完成。
综合计算工时工作制：甲方依法安排乙方在综合计算周期内的总实际工作时间不超过法定标准工作时间。
2. 甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，但一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
济南劳动合同模板4篇
济南劳动合同模板4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1济南劳动合同模板一、甲方（单位）：_____________（以下简称甲方）法定代表人/负责人：_______________联系地址：_______________电话：_______________统一社会信用代码（或营业执照注册号）：_______________二、乙方（职工）：_______________（以下简称乙方）身份证号码：_______________联系地址：_______________电话：_______________三、甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，就乙方在甲方单位担任_______________工作事宜，达成以下协议：第一条乙方入职1.乙方进入甲方单位工作的日期为_______________。
2.乙方工作岗位及工作内容为_______________，工作地点为_______________，工作时间为_______________，休息日为_______________。
第二条工资待遇1.乙方的基本工资为_______________元/月，另有_______________元/月的岗位津贴、_______________元/月的绩效工资等。
2.乙方享受国家规定的社会保险和住房公积金等福利。
3.乙方须按照国家规定如实申报个人所得税。
第三条试用期1.乙方入职后的_______________个月为试用期，试用期内双方均有解除劳动合同的权利。
2.试用期内乙方的工资及待遇与正式员工相同，但不享受公司其他福利。
第四条工作纪律1.乙方需遵守国家法律法规和公司的各项规章制度，服从公司的管理和安排。
2.乙方必须认真完成分配的工作任务，不得擅离职守，否则公司有权做出相应处理。
第五条假期及加班1.乙方享有国家规定的带薪年假和节假日假期，具体天数以公司规定为准。
2.如乙方需要加班，需经过公司同意，并按照规定领取加班工资。
济南劳动合同范本6篇
济南劳动合同范本6篇第1篇示例：济南劳动合同范本一、甲方（单位）：___________（以下简称“公司”）地址：___________法定代表人：__________联系电话：__________三、合同签订日期：___________合同生效日期：___________合同期限：自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日。
四、工作内容及标准：员工被公司录用，担任___________职务，主要工作内容包括___________，并需遵守公司的规章制度和相关管理规定。
五、薪酬待遇：员工的起薪为___________元/月，绩效考核结果将根据公司相应规定进行调整，并纳入月度工资结算。
六、工作时间及休息：员工每周工作时间为___________小时，其中工作日为___________至___________，休息时间为___________至___________。
公司按国家法律规定提供法定节假日、年休假等假期。
七、保险福利：员工在公司工作期间享有社会保险和商业保险等各项福利待遇，具体标准根据国家有关规定和公司政策执行。
八、工作地点：员工在公司工作期间需在公司所在地（济南市）的办公场所内，不得私自外出，如需出差或公干须取得公司领导的书面同意。
九、保密义务：员工在公司工作期间需保守公司的商业秘密及相关机密信息，不得泄露给第三方，否则将承担相应责任。
十、违约责任：若员工违反本合同的任何条款或规定，公司有权采取相应措施，包括但不限于扣发工资、解除劳动合同等。
十一、解决争议：若因本合同履行发生争议，双方应友好协商解决，如协商不成，可通过法律途径解决。
十二、其他事项：___________（双方可根据实际情况约定其他事项）十三、本劳动合同是双方均自愿签订，具有合法效力。
未尽事宜，可另行协商解决。
甲方（单位）：___________乙方（员工）：___________第2篇示例：济南是中国山东省的省会城市，也是一座充满活力的现代化城市。
济南劳动合同模板7篇
济南劳动合同模板7篇第1篇示例：济南劳动合同模板【样例】甲方：（以下简称"甲方"）鉴于甲方拟聘用乙方为自己的员工，双方经友好协商达成如下协议，以双方共同认可，签订本劳动合同：一、工作岗位乙方接受甲方的聘请，担任（填写具体职位名称和工作内容）的工作。
二、工作地点乙方的工作地点为甲方位于济南市的办公所在地，具体地址为（填写具体地址）。
三、工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方负责调整。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为（填写具体金额），月薪发放日期为每月的（填写具体日期），具体发放形式由甲方与乙方协商确定。
2. 乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等法定假期。
五、保密条款乙方在工作期间和离职后需对甲方的商业机密和相关资料保密，不得泄露给他人或利用于不正当用途。
六、离职条款1. 乙方需提前（填写具体天数）向甲方提出离职申请，如因特殊原因需提前解除劳动合同，需提前（填写具体天数）书面通知甲方。
2. 离职后，乙方需交还甲方的公司资料、证件及其他财产。
七、其他约定1. 本合同自双方签字盖章后生效，有效期为（填写具体时期），到期后双方视情况决定是否继续延长。
2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决或按照相关法律法规执行。
甲方（盖章）：_____________ 乙方（签字）：_____________签订日期：_____________以上为济南劳动合同的模板样例，具体内容可根据实际情况进行适当调整和修改。
希望双方在工作中能够互相理解和支持，共同创造更好的工作成绩。
第2篇示例：济南劳动合同模板一、甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：联系方式：鉴于公司需要雇佣员工从事特定工作，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经双方协商一致，达成以下劳动合同：第一条工作内容和地点1.1 公司聘用员工担任岗位为：___________________，具体工作内容为___________________，工作地点为公司位于济南市的办公场所。
济南市最新劳动合同范本
济南市最新劳动合同范本甲方（用人单位）名称：______________________地址：____________________________________法定代表人（主要负责人）：____________________联系电话：__________________________________乙方（劳动者）姓名：______________________性别：____________________________________身份证号码：______________________________联系电话：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
第一条劳动合同期限甲乙双方约定按以下第____种方式确定本合同期限：1. 固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 无固定期限：自____年____月____日起至本合同约定的终止条件出现时止。
3. 以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至____工作任务完成时止。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在______岗位（工种）工作。
2. 乙方的工作地点为：_______________________。
3. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作内容和工作地点，乙方应服从甲方的合理调整。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班费或者安排补休。
第四条劳动报酬1. 甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为人民币______元。
济南市劳动合同范本
济南市劳动合同范本1. 引言本文档为济南市劳动合同的范本，适用于济南市境内的劳动合同签订。
根据《中华人民共和国劳动法》和《济南市劳动合同法》，劳动合同是雇主与劳动者之间约定劳动关系的法律文件。
2. 合同内容2.1 双方信息雇主（以下简称“甲方”）： - 公司名称：- 法定代表人： - 注册地址：劳动者（以下简称“乙方”）： - 姓名：- 性别： - 身份证号码： - 居住地址：2.2 合同期限本合同的期限为从年月日起至年月日止。
合同期满后，若双方继续需求劳动合同，应在期满前三十天内书面协商订立新的劳动合同。
2.3 工作内容乙方将依法完成甲方指派的工作任务，具体工作内容为：•描述工作内容2.4 工作时间和休假乙方每周工作时间为小时，每天工作时间为小时。
工作时间为，休息时间为。
乙方享有法定的带薪年休假天数，另外根据具体情况也可以享受公司制度规定的额外休假。
2.5 薪酬福利甲方支付乙方的薪酬和福利待遇如下：•基本工资：**元/月•绩效奖金：按照公司绩效考核制度发放•加班工资：按照国家相关规定支付•社会保险和住房公积金：按照国家和地方规定缴纳2.6 保密责任乙方应对甲方的商业秘密及相关信息负有保密责任，在劳动合同期限内及解除或终止劳动合同后均应予以保密。
对于未经甲方许可，乙方不得将相关信息披露给第三方，否则需承担相应法律责任。
2.7 终止合同合同期满后，若甲方或乙方不再继续维持劳动关系，需提前30天书面通知对方；若未提前通知，应支付违约金。
此外，本合同还规定以下情况下可以解除合同：•乙方严重违反劳动纪律或劳动合同约定；•乙方盗窃、贪污、受贿、泄露商业秘密等严重失职行为；•乙方因病或非工伤导致长期无法履行工作职责。
3. 法律效力本合同一式两份，甲方和乙方各持一份。
任何对本合同的修改和补充应采用书面形式，并经双方协商签字确认后方为有效。
若合同中的任何条款违反国家法律法规，不影响其他条款的效力，且应按照法律法规的规定进行解释和适用。
济南市人社局劳动合同范本【优选5篇】
济南市人社局劳动合同范本【优选5篇】济南市人社局劳动合同范本（精选篇1）_________公司(单位)(以下简称甲方)_________(以下简称乙方)身份证号：家庭住址：联系电话：依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。
第一条试用期及录用(一)甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为_________职位，工种为，乙方应经过三至六个月的试用期，在此期间，甲乙任何一方有权终止合同，但必须提前七天通知对方或以七天的试用工资作为补偿。
(二)试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方将以书面方式给予确认。
(三)乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。
第二条工资及其它补助奖金(一)甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。
(二)甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，如果乙方没达到甲方规定的要求指标，乙方的工资将得不到提升。
(三)甲方(公司主管人员)会同人事部门，在如下情况，甲方将给乙方荣誉或物质奖励，如模范地遵守公司的规章制度，生产和工作中的突出贡献或物质奖励，技术革新、经营管理改善，乙方也由于有突出贡献得到工资和职务级别的提升。
(四)甲方根据本企业利润情况设立年终奖金，可根据员工劳动表现及在单位服务年限发放奖金。
(五)甲方根据政府的有关规定和企业状况，向乙方提供津贴和补助金。
(六)除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外，甲方将不再有义务向乙方提供其它补助津贴。
第三条工作时间及公假(一)乙方的工作时间每天为8小时(不含吃饭时间)，每星期工作五天半或每周工作时间不超过44小时，除吃饭时间外，每个工作日不安排其它休息时间。
(二)乙方有权享受法定节假日以及婚假、丧假等有薪假期。
甲方如要求乙方在法定节假日工作，在征得乙方同意后，须安排乙方相应的时间轮休，或按国家规定支付乙方加班费。
济南劳动合同范本8篇
济南劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任______岗位工作。
2. 乙方的工作地点为济南市。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作不超过四十小时的制度。
2. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应当按照法律、法规及公司规定支付加班工资或调休。
3. 乙方依法享受各类法定节假日以及婚假、丧假等假期。
具体请假事宜按照公司相关规章制度执行。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资标准为人民币______元。
具体薪资结构、支付方式及支付日期按照公司相关规章制度执行。
2. 甲方可以根据乙方的工作表现、业绩情况调整乙方的工资水平。
3. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，甲方为乙方办理有关社会保险手续。
2. 乙方患病或非因工负伤期间的待遇按照国家法律、法规及公司相关规章制度执行。
3. 乙方工伤待遇按照《工伤保险条例》执行。
劳动合同范本 济南
劳动合同范本济南第一篇范文：合同编号：_______劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________一、劳动合同的签订1.1 甲方为合法注册成立的企业，具有独立的法人资格，乙方为具有完全民事行为能力的自然人。
1.2 本劳动合同由甲乙双方于____年__月__日签订，自双方签字或盖章之日起生效。
二、工作内容及地点2.1 乙方同意在甲方处从事____________工作，工作地点为济南市。
2.2 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。
三、工作期限3.1 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
3.2 如乙方工作表现优秀，甲方可根据实际情况与乙方协商续签劳动合同。
四、劳动报酬4.1 甲方应按照国家有关规定和甲方内部薪酬制度，按时足额支付乙方工资。
4.2 乙方工资待遇为人民币（大写）：________元整（小写）：________元/月。
五、社会保险与福利5.1 甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
5.2 乙方享有国家法定节假日、年休假等福利待遇。
六、劳动纪律与保密6.1 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，保守甲方商业秘密。
6.2 乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
七、合同的解除与终止7.1 甲方依法解除或终止本劳动合同的，应提前__天通知乙方。
7.2 乙方依法解除或终止本劳动合同的，应提前__天书面通知甲方。
八、争议解决8.1 双方因履行本劳动合同发生争议的，应通过友好协商解决。
8.2 如协商不成，任何一方均可向济南市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他事项9.1 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
9.2 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。
附件：1. 乙方身份证复印件2. 甲方营业执照复印件3. 甲方内部薪酬制度甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年__月__日。
济南全日制劳动合同文本5篇
济南全日制劳动合同文本5篇第1篇示例：济南全日制劳动合同一、甲方：_______（以下简称“公司”）地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______鉴于：公司为了规范劳动关系，保护员工的合法权益，经双方协商一致，现就员工的录用事宜订立本劳动合同，并共同遵守中华人民共和国法律、法规和公司的相关规章制度。
一、聘用岗位1. 公司聘用员工为_______（岗位），具体工作内容和要求另行约定。
二、服务期限1. 员工应在_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，共计_______年_______个月内履行合同义务。
2. 试用期为_______（时间）。
三、工作地点和工作时间1. 员工的工作地点为公司所在地，并按公司的工作安排上班。
2. 员工的正常工作时间为每周_______小时，具体工作安排由公司根据生产经营需要自行安排。
四、工资1. 公司向员工支付的工资标准为_______元/月，具体工资结构和发放时间另行约定。
五、福利待遇1. 公司为员工缴纳社会保险，并按照国家规定补充医疗保险等福利待遇。
2. 公司为员工提供带薪年假、节假日礼品、年终奖金等福利。
六、劳动纪律1. 员工应当遵守公司的各项制度和规定，服从公司的工作安排，不得擅自外出或请假，不得私自泄露公司的商业秘密。
2. 员工应当保守公司的商业机密，不得利用公司资源从事与公司利益相悖的活动。
七、解雇1. 在服务期限内，如员工因违反劳动合同约定被公司辞退，员工不再享有试用期外的福利待遇。
2. 在服务期限内，如员工因私自辞职或其他原因离职，不享受终止合同补偿。
八、其他约定1. 双方如有其他事宜需协商解决的，可书面签订补充协议。
2. 本合同一式两份，公司和员工各执一份，自双方签字盖章后生效。
九、通知1. 本合同任何一方因任何原因需修改或解除本合同的，应提前_______（时间）书面通知对方。
济南市劳动合同范本
济南市劳动合同范本甲方（用人单位）名称：住所：法定代表人（主要负责人）：联系电话：乙方（劳动者）姓名：_____ 性别：_____ 现居住地址：户籍所在地：户籍类型（非农业、农业）：身份证号码：或者其他有效证件名称：证件号码：联系电话：根据《中华人民共和国_____》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限第一条本合同期限经双方协商一致，采取下列第种形式：（一）固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日。
（二）无固定期限：自____年____月____日起。
其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日。
（三）以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至时止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事岗位（工种）工作。
甲乙双方可签订岗位协议书，约定岗位具体职责和要求。
第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。
第五条甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
三、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时工作制。
（一）标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。
（二）综合计算工时工作制：乙方所在岗位实行以（填"是"）：年、季、月或周为周期的综合计算工时工作制。
（三）不定时工作制：乙方所在岗位实行不定时工作制。
实行综合计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
济南劳动合同模板6篇
济南劳动合同模板6篇篇1济南劳动合同模板一、甲方：（用人单位）统一社会信用代码：_______________注册地址：________________________________法定代表人：_______________联系电话：_______________二、乙方：（劳动者）身份证号：_______________户口所在地：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________三、合同期限本合同自____年___月___日起至____年___月___日止，共计____个月。
四、工作内容1.乙方作为甲方的______岗位的员工，主要工作内容为______。
2.乙方应完成甲方分配的工作任务，如需超时加班，应得到甲方的同意。
3.乙方应按照公司规定准时上班，不迟到、早退，并保持岗位纪律，遵守公司规章制度。
4.乙方应认真学习相关业务知识，提高工作能力，积极配合相关部门的工作。
5.乙方应保守公司商业秘密，不得将公司的商业信息泄露给外部人员，保护公司的知识产权。
五、工作时间和休息1.正常工作时间为每周工作____天，每天工作____小时，具体上班时间由公司根据实际情况安排。
2.乙方享受法定节假日休息，按国家法律规定享受带薪年休假。
六、工资福利1.甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方的工资，并且每月发放。
2.乙方享受法定的社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
七、劳动保护1.甲乙双方共同遵守国家劳动法律法规，保障乙方的劳动权益。
2.甲方应提供必要的劳动防护用品和安全设备，确保乙方在工作中的安全。
3.乙方应积极参加公司组织的培训和安全教育活动，提高安全意识，减少安全事故的发生。
八、合同解除1.在合同期限届满前，如有一方提前解除合同的，需提前_____天书面通知对方。
2.在合同期限内，如因不可抗力因素导致合同无法履行，双方可以解除合同。
济南市新劳动合同范本5篇
济南市新劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：山东济南某公司地址：济南市历下区某街某号法定代表人：张某某乙方（劳动者）：李某某性别：男年龄：28岁住址：济南市市中区某街某号根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任某某岗位（工种）的工作。
甲方根据经营情况和业务需要，可调整乙方岗位（工种）。
2. 乙方的工作地点为济南市历下区某街某号。
甲方根据经营情况和业务需要，可调整乙方的工作地点。
3. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，并达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据经营情况和业务需要确定。
2. 甲方安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并给予乙方相应的加班费或安排补休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日和休息日，甲方应保证乙方的休息权利。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资、加班费、奖金、津贴和补贴等组成。
具体工资标准按照甲方的规定执行，并根据乙方的绩效和表现进行调整。
2. 甲方应按月以货币形式支付乙方工资，工资发放日期为次月XX 日。
甲方不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
3. 甲方应根据乙方的实际表现和经济效益，给予乙方合理的奖金和津贴。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
2. 乙方在合同期内因工负伤或死亡的，甲方应按照国家法律法规的规定，给予乙方或其家属相应的工伤或死亡待遇。
3. 甲方应提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件，保障乙方的生命安全和身体健康。
济南市全日制劳动合同文本6篇
济南市全日制劳动合同文本6篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及有法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就劳动用工建立如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期为____年。
2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____个月。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_____工作，工作地点为_____。
2. 乙方应完成甲方分配的各项工作任务，并努力提高职业技能。
3. 甲方可依据经营需要调整乙方的工作岗位，并相应调整工资福利待遇。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过_____小时、每周工作不超过_____小时的工作制度。
2. 甲方保证乙方每周至少休息_____日。
3. 甲方可根据经营需要安排乙方加班，并依法支付加班费用。
4. 乙方在法定节假日、婚丧假、带薪年休假期间，甲方应按规定支付工资。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，不得克扣或拖欠。
2. 甲方支付乙方的工资为_____元/月，试用期工资为_____元/月。
3. 甲方应根据经营情况及乙方的表现，适时调整乙方的工资。
4. 乙方在法定节假日、婚丧假、带薪年休假期间，甲方应按规定支付工资。
5. 甲方应按月向乙方支付_____元作为餐费补贴。
6. 甲方应按年向乙方支付_____元作为年终奖。
7. 甲方应按年向乙方支付_____元作为季度奖。
8. 甲方应按年向乙方支付_____元作为年终奖。
9. 甲方应按年向乙方支付_____元作为年度旅游补贴。
10. 甲方应按年向乙方支付_____元作为年度培训补贴。
11. 甲方应按年向乙方支付_____元作为年度住房补贴。
12. 甲方应按年向乙方支付_____元作为年度交通补贴。
13. 甲方应按年向乙方支付_____元作为年度通讯补贴。
济南市劳动合同通用范本
济南市劳动合同通用范本一、合同双方雇主：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：劳动者：（个人姓名）身份证号码：住址：联系电话：二、工作内容及要求1.工作内容：劳动者应按照雇主的安排和要求，从事以下工作（具体工作内容）。
2.工作地点：工作地点为（具体工作地点）。
3.工作时间：工作时间为每周（具体工作时间），每天工作（具体工作小时数）小时。
4.工作要求：劳动者应遵守雇主的规章制度，严格执行工作任务，保证工作质量和效率。
三、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬：劳动者的工资由雇主按照国家规定的最低工资标准支付。
2.支付方式：工资支付方式为（具体支付方式），工资将于每月（具体支付日期）支付到劳动者指定的银行账户。
四、劳动保护与福利待遇1.劳动保护：雇主应为劳动者提供必要的劳动保护设施和条件，确保劳动者的人身安全和健康。
2.福利待遇：劳动者享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于工伤保险、医疗保险、养老保险等。
五、劳动合同期限1.合同期限：劳动合同的期限为（具体期限），自（具体开始日期）起至（具体结束日期）止。
2.试用期：本合同约定无试用期。
六、劳动合同解除与终止1.解除情况：劳动合同在以下情况下可以解除：（1）双方协商一致解除；（2）劳动者严重违反工作纪律或者劳动合同约定；（3）劳动者严重失职或者玩忽职守，给雇主造成重大损失；（4）劳动者被依法追究刑事责任；（5）劳动者患病或者非因工致残，不能从事原工作，经劳动能力鉴定委员会或者市级劳动保障行政部门确认，且经劳动者与雇主协商一致解除。
2.提前通知：任何一方解除劳动合同应提前（具体天数）书面通知对方。
七、争议解决双方因履行本合同发生的争议，应协商解决。
协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。
八、其他约定1.本合同一式（具体份数）份，雇主、劳动者各执（具体份数）份，具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效，至劳动合同期限届满或解除终止之日止。
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第二十四条 甲乙双方解除、终止本合同，应当按照《劳动合 同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、 第四 十条、 第四十一条、第四十二条、第四十三、第四十四条的规定进 行。
第二十五条 甲乙双方解除、终止本合同,符合《劳动合同法》 第四十六条规定情形的，甲方应依法向乙方支付经济补偿。
第十八条 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履 行如实告知的义务， 并对乙方进行劳动安全卫生教育， 预防劳动过程 中的事故的发生，减少职业危害。
第十九条 甲方违章指挥，强令冒险作业，危及乙方人身安全 的，乙方有权拒绝。 乙方对危害生命安全和身体健康的劳动条件有权 对用人单位提出批评、检举和控告。
第二十六条 甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履 行本合同的， 甲方应当继续履行， 乙方不要求继续履行本合同或者本 合同已经不能继续履行的， 甲方应当依法按照经济补偿金标准的二倍 向乙方支付赔偿金。
乙方违法解除劳动合同， 给甲方造成损失的，应当承担赔偿责 任。
第二十七条 解除、终止本合同时，甲方应当依据有关法律法规 等规定出具解除、 终止劳动合同的证明， 并在十五日内为乙方办理档 案和社会保险关系转移手续。
七、劳动合同的履行、变更
第二十条 甲乙双方按照本合同的约定，依法、全面履行各自的 义务。
第二十一条 甲方变更名称，法定代表人，主要负责人或者投资 人等事项，不影响本合同的履行。
第二十二条 甲方发生合并或者ห้องสมุดไป่ตู้立等情况，本合同继续有效， 由承继甲方权利和义务的单位继续履行。
第二十三条 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内 容，并以书面形式确定。
乙方应当按照双方约定， 办理工作交接。应当支付经济补偿金的， 在办结工作交接时支付。
约定工资的80%或单位相同岗位最低档工资，并不得低于单位所在 地最低工资标准）。
第^一条甲方于每月20日前以货币或转账形式足额支付乙
方。如遇节假日或休息日， 应提前到最近的工作日支付。乙方提供了 正常劳动的，甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。
甲方应书面记录支付乙方工资的时间、 数额、项目、签字等情况， 并向乙方提供工资清单。 乙方有权查询本人的工资支付记录， 甲方应 当及时提供相关资料。
第十三条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节 假日工作的，应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付 加班工资。甲方应当将加班工资在下一个工资发放日或者之前支付给 乙方。计算加班工资的工资基数， 应当按照乙方上一月份提供正常劳 动所得实际工资扣除该月加班工资后的数额确定。 乙方上一月份没有 提供正常劳动的， 按照向前顺推至其提供正常劳动月份所得实际工资 扣除该月加班工资后的数额确定。
五、社会保险和福利待遇
第十四条 甲乙双方必须按照国家和省、市有关社会保险法律、 法规和政策规定参加社会保险，依法缴纳各项社会保险费。其中，乙 方负担的部分由甲方负责代扣代缴。
第十五条 乙方在合同期内，休息休假、患病或负伤、患职业病 或因工负伤、生育、死亡等待遇,以及医疗期、孕期、产期、哺乳期 的期限及待遇，按相关法律、法规的规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十六条 甲方建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、 职业危害防护制度 ，并对乙方进行必要的培训。乙方在劳动过程中 应严格遵守各项制度规范和操作规程。
第十七条 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件 和必要的劳动防护用品。 安排乙方从事有职业危害作业的， 定期为乙 方进行健康检查。
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编号：
劳动合同
济南市劳动和社会保障局制
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甲方（用人单位）名 称：
住 所：
法定代表人（主要负责人）:
联系电话：
乙方（劳动者）姓 名：性 别：
现居住地址：
户籍所在地：
户籍类型（非农业、农业）：
身份证号码：
或者其他有效证件名称：
证件号码：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定， 甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则
第十二条 非因乙方原因造成停工、停产在一个工资支付周期 内的，甲方应支付乙方的正常工资；停工超过一个工资支付周期的， 甲方安排乙方工作的， 按照双方新约定的标准支付工资， 但不得低于 当地最低工资标准； 甲方没有安排乙方工作， 乙方没有到其他单位工 作的，应按照不低于当地最低工资标准的70%支付乙方基本生活费。 国家和省另有规定的，依照其规定执行。
第六条甲方安排乙方执行标准工时工作制。
标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过 四十小时，每周至少休息一天。
第七条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假 日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利。
第八条 甲方确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延 长工作时间，一般每日不超过一小时；因特殊原因需延长工作时间的， 在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时， 每 月不超过三十六小时。
四、劳动报酬
第九条甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定 本单位的工资分配制度。乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制 度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定。
第十条 甲方按下列计时工资形式支付乙方工资。
按照甲方依法制定的工资分配制度确定。
乙方在试用期期间的工资标准为元/月（不得低于
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位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域 或工作地点为甲方办公室。
第五条 甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一 致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通 知书作为本合同的附件。
三、工作时间和休息休假
订立本合同。
一、劳动合同期限
第一条 本合同期限经双方协商一致，采取固定期限形式： 固定期限：自—年—月—日起至—年_月_日止。其中， 试用期自—年—月—日起至—年—月—日。
二、工作内容和工作地点
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，从事岗位
工作。
甲乙双方可签订岗位协议书，约定岗位具体职责和要求。 第三条 乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗