心理咨询常用提问技巧

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

技巧
打分提问 用于开始和结尾,对即时感觉的描述,对咨询方式和效果进行评估以作 后期聚焦分析 例如:假如你说的紧张焦虑用0到10来打分,现在,就是此刻,你会打多 少分
技巧
例外型提问 从原来深陷的角度转移至一个比较全面的角度来看清现象 例如:你说你其实是不喜欢你妹妹,那么有没有什么时候你也是喜欢妹 妹和你在一起的呢?
技巧
预想型提问 来访者表现有消极的思维反应习惯 例如:我们来想一想,假如这个项目你完成得很好,领导也赞赏了你, 感觉会怎样?试试看,仔细体会一下。感觉是不是有点不一样了
心理咨询常用提问技巧
三大原则
一、封闭型提问尽量不要连用 例如:今天感觉好些了吗? 今天感觉怎么样?
三次是临界线
二、开放型提问尽量不要用“为什么” 例如:“你为什么不想去学校呢?” “你说你不想去学校,可以说说原因吗?”
三、善于运用积极暗示的语言来提问。 例如:你是从什么时候开始一到人多的地方就不敢讲话呢? 你是从什么时候开始,一到人多的地方就不能自如表达呢?
技巧
奇迹型提问 打消来访者的顾虑,启动来访者的大胆想象,以及探索最真实的愿望 例如:假如有一个仙女能够满足你三个愿望,你会提出哪三个愿望呢
技巧Biblioteka Baidu
转换型提问 当咨询师就某一个“点”的问题感到暂时无法取得什么进展的时候,就会 先移开一下,在相关的其他“点”上进行聚焦,以推进整个咨询过程 例如:“爸爸不好,不喜欢我” “那么妈妈呢”
相关文档
最新文档