公司个人述职报告范文3篇
述职报告范文4篇(精选8篇)
述职报告范文4篇(精选8篇)述职报告范文4篇1随着时间的推移，紧张而又充实的20__年即将年末。
在这一年里，公司的实力不断的增强、部门陆续完善、管理团队不断的壮大。
我于20__年_月中旬通过招聘来到__公司工作，在此同时公司工程部也相继成立，而我就是其中的一员。
在公司领导的关心和帮助下，我很快就融入到公司的环境之中，并进入工作状态，由于专业技能的局限性以及管理经验的欠缺，我对工作一直不敢怠慢，坚持脚踏实地、认真务实的工作态度与工作方式。
一、工作完成情况：1、严格遵守公司的各项管理制度。
作为一名新员工，到公司上班后的第一件事就是通过“员工手册”了解公司的各项管理制度，并严格遵守、维护公司形象。
2、认真学习各类规范文件。
由于专业技能的局限性，自己原有的专业技能已经不能满足当前的岗位工作需求。
本公司是一家多种资质的综合性建筑公司，所承揽的工程类别比较多样化，所建项目有水利水电工程、公路工程、市政公用工程、房屋建筑工程等多种工程。
所以在工作中我通过闲暇时间和业余时间认真学习各类工程的施工规范和验收规范，这样才能更好的完成份内工作。
3、积极参加公司组织的各种活动。
从我上班以来，公司组织了各种活动，如“金正昆的商务礼仪”“公司管理学”“各类体育运动”我都积极参加，公司给了我们这么好的学习和锻炼的机会我们就应该抓住机会积极的参与。
4、加强各项法律法规相关知识学习。
当今社会是一个法制社会，只有用法律武装自己，才能使自己在各种工作场合中清醒头脑、维护公司利益，为公司创造更好的经济效益。
5、加强项目部的管理工作。
我们保证每个月对公司各在建项目进行不少于1次的安全、质量、进度等排查工作，对存在问题的项目加大检查力度，并进行跟踪。
在检查中坚持“四不放过”原则对在建工程进行全面的检查，发现质量、安全隐患，采取相应措施或下发整改通知单，并要求限期整改，然后进行复查;对不服从公司管理的项目工程，我们采取措施要求停止施工并下发停工整改通知单，待整改完成并符合国家相关规范要求后方可开工。
公司述职报告优秀6篇
公司述职报告优秀6篇只有真实的述职报告才能帮助上级制定合理的工作目标和计划，我们所写的述职报告应该客观真实，不能夸大事实，本店铺今天就为您带来了2024公司述职报告优秀6篇，相信一定会对你有所帮助。
2024公司述职报告篇1迎接新的一年，仍然是机遇和挑战并存，我们有必要回顾一年来的工作，及时对经验教训进行总结，以开创全新的工作局面，为完成明年更大的工作目标做好充分准备。
下面我向大家做个人述职报告。
我个人的工作成绩是与我们营业部的发展分不开的。
20XX年的工作主要有以下几个方面：一、认真贯彻落实国家相关金融方针政策、法律法规，执行行领导下达的各项工作任务，及时完成工作指标，创建一流的窗口一线员工队伍。
二、时刻不忘学习，提高自身素质。
营业部内每星期四都会组织员工学习，营造良好的学习氛围。
我能够按时参加，并认真作好笔记。
在平时办理业务中若遇到类似学习过的业务问题，处理起带来了很大的方便、也提高了办业务的效力。
扩展领域，不断学习新的业务知识，在此我虚心向身边的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。
工作之余，学习公关礼仪，使我的自身修养，思想素质有了很大提高。
并与工作实际相结合，从中悟出新思路，新方法。
新员工转正述职报告样本三、尽职尽责，力争尽善尽美。
一年来，我能够认真遵守银行的各项规章制度，严格约束自己。
在自己平凡的岗位上，不计个人得失，不讲条件，工作一丝不苟，力争追求圆满。
四、以客户满意，业务发展为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象。
一年来，我时刻以大局为重，深知自己责任的重大，不敢有丝毫的松懈。
因为我们的一言一行，能代表农行的形象。
所以，我对自己高标准、严要求，不该说的话不说，不该做的事不做，积极为客户着想，极大的方便了客户。
同时，向客户宣传我行的各项新技术，新业务，新政策，扩大我行的知名度。
20XX年，构想未来。
也是我们银行宁波深化改革的一年，机遇和挑战并存。
个人述职报告范文集锦(3篇)
个人述职报告范文集锦(3篇)个人述职报告范文1尊敬的领导：您好!我是某某，回首过去一年来的工作，确实是让我感触深刻，自己个人工作方面，是有需要进一步调整好的地方，在一些细节上面确实是需要做出努力的，通过自身的努力，我也是感觉自己可以做好，对自己过去一年来的工作述职如下：在思想方面，我服从公司的安排，认真负责的对待日常工作，不敢打马虎眼，也正是因为这样的感觉是非常有必要的，所以我也是做出了很大的的抉择，让自己在工作当中维持好的态度，现在回想起来的时候，我应该要努力维持下去的，对自己的要求也从来不会松懈，遵守公司的规章制度，不会怠慢，在工作当中树立一个好的形象，坚持去做好相关的本职工作，我也是能够在这一点上面做的认真一点，我也没有在这一点上面给自己找什么借口。
在工作方面，我清楚自己工作能力确实有待提高，在这个过程当中我是深刻的体会到这一点，我知道在这一点上面我应该要去努力的，深入学习业务知识，同对自身的改变我也是付出了很多的时间和精力，工作方面我深入的学习了很多，除了完成日常的工作之外，我也虚心的向同事们请教，遇到自己不会的东西，我也总是希望自己能够学习到更多的东西，在业务能力上面，虽然我不是做的'好的，但是我还是渴望让自己有更多的进步，和更多发挥，工作是需要耐心的，过去一年来，我尽职尽责，调整好工作态度，也在在这个过程当中虚心的学习到了很多，对于这一点我也是深有体会。
在生活当中，我养成好的作风，维持一个好的工作状态，不耽误自己的工作，和同事们友好的相处，在这方面我应该要做的更加努力一点才是，生活当中注重对自己个人修养的提高，在这方面我现在还是感觉很有动力的，在这一点上面我现在也是掌握了很多的知识，除了每天做好自己分内的职责之外，还需要进一步去打磨自己，我也知道自己是有一些做的不够好的地方，在这些方面我应该要做出合适的判断，我觉得自己在一些细节之处还应该完善好，当然在今后我会让自己处在一个好的工作环境下面，更加认真更加细心。
2024年公司个人岗位工作履职述职报告(三篇)
2024年公司个人岗位工作履职述职报告时间一晃而过，弹指之间，___年又接近尾声。
在公司的领导与支持下，在各位同事的帮助下，本人爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它任务。
在此期间我的工作能力也有极大的提升，但这不仅是我个人的功劳，也是公司领导给予我机会和工作上的支持。
让我在这短短一年里得到了很好的成长。
现总结这一年来的工作：一、规范办理员工入、离职手续。
上半年负责办理所有人员的入职、离职手续及员工档案的整理、归档和检查工作。
在这半年档案管理中，深知档案管理的重要性。
（范本）如果入职员工没有递交前公司的离职证明，公司就有可能存在用工风险。
在档案管理中，如员工的绩效考核的评价、奖惩单据等，重要的内容及时归入个人档案，以便为今后的人员选拔、奖惩或劳资纠纷处理提供依据二、劳动关系方面，包括入职离职的办理和合同管理。
较___年相比，公司的入职率和离职率都有所下降，续签合同的人数也逐渐减少，公司人事变动逐渐趋于稳定。
在工作中逐渐规范化和严谨化，以最大限度地避免劳资纠纷的出现。
通过自身业务水平的提升，目前已能站在公司利益角度上考虑问题，并尝试提出解决办法。
例如，今年年初对以往的档案从新整理归类保存，对个别人员存在漏洞的用工手续进行了讨论整改，一方面可规避了公司的用工风险，另一方面也保障了员工的权益。
三、考勤月报表数据的收集及制作。
每月导出7楼同事的考勤记录，发给各部门负责考勤人员。
制作本部门考勤表___个人年终述职报告___个人年终述职报告。
收集各部门考勤表、加班审批表，汇总制成电子板及文档，后入柜保存。
四、工资。
每月收集个部门的绩效考核及业绩报表，根据业绩表、员工绩效考核、每月考勤情况制作每个部门分表，然后汇总在工资总表报经理审核，最后发给财务核对。
工资资料装订入柜保存。
在开始接触做工资时，乱成一团，常常补上这个又忘记了那个，手忙脚乱，错漏百出。
接下几个月，在做工资的过程中又发现了许多的错误，但是又发现有诀窍，在经理的悉心教导下，错误一点点改正，慢慢的积累经验和教训，尽量避免错误。
个人述职报告范文(15篇)
个人述职报告范文我于___年___月___日开始到贵公司工作，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经二个月。
一直以来，我努力实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。
下面，我就这二个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报，以接受大家评议。
个人述职报告范文（2）作为一名刚刚毕业的大学生，四年的专业知识学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。
面对这种情况，依靠自己的认真的学习，对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。
在实践中学习，不断提高工作能力。
在接触到新的陌生的领域时，缺少经验，对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程，自己在领导同事的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。
在日常生活中，我认真服从领导安排，遵守公司各项规章制度和各项要求，注意自己的形象，养成良好的工作作风。
个人述职报告范文（3）技术服务工作是一个特殊的岗位，它要求永无止境地更新知识和提高技能，并且要有足够的耐心。
为达到这一要求，我十分注重学习提高：一是向书本学。
工作之余，我总要利用一切可利用的时间向书本学习，除了认真阅读公司所发的新产品技术文件外，我还自费购买几本涂料学参考书。
二是向领导学。
这段时间以来，我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰。
三是向同事学。
古人说，三人行必有我师。
我觉得，我们公司的每位同事都是我的老师，正是不断地虚心向他们求教，我自身的素质和能力才得以不断提高，工作才能基本胜任。
我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体的提高。
进入贵公司以来，由于离家较远（与其它同事相比较），而且加之对生活习惯一时很难不适应，造成工作学习的耽误。
通过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培养下，认真学习、努力工作，积极投身到工作中，已经逐渐适应了这里的工作环境。
对于领导与同事们的关心和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报，不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就，不辜负大伙的期望。
2024年企业个人述职报告（8篇）
2024年企业个人述职报告自去年___月加入___公司以来，经过近半年的深入了解，本人已全面掌握了公司的具体生产状况及运作机制。
秉持在其位谋其政的职业精神，本人从以下几个关键方面开展工作，并切实处理相关事宜：一、个人心态的快速转变与定位进入___一厂后，鉴于厂情差异，大部分工作方法需作出相应调整。
有效管理量化考核方法在___的推行需要一定时间过渡。
为妥善引导并确保顺利过渡，本人衷心感谢公司领导的信任与支持，并承担起（银碳、绿油、车啤）工序主管的重任。
视此为职业生涯的新阶段与考验，本人将以最佳心态和更加务实的态度面对当前工作，坚信通过不懈努力，定能在___公司取得显著成绩。
二、对___公司的认知对___公司的认知主要体现在以下几个方面：1. 人员状态良好但冲劲不足，缺乏对公司的归属感。
2. 基层管理员渴望学习新知识，但学习深度不够。
3. 职责划分不明确，部分员工缺乏责任心，未能完成本职工作。
4. 机械设备状况良好，能够满足单双面板的生产需求。
5. 生产技术与产品难度的增长不匹配，导致技术力量流失。
6. 环境管理与设计存在不足，对生产高难度板子时的影响尤为明显。
尽管工厂在___生产pcb方面具有一定的设备优势，但为充分发挥现有资源、实现新旧厂之间的资源共享，需快速有效地解决各生产车间的瓶颈问题，相互取长补短，共同推动___公司成为pcb行业的佼佼者。
三、对管理方法的认知与理解1. 安全生产放在首位，加强巡查及监督各当班领班、组长执行安全防护措施，确保安全生产。
2. 紧密关注产量与货期，按照公司月目标计划推动各工序的生产进度，确保准时交货。
3. 对各异常情况进行科学、严谨的调查与采集，并通过e-mail 形式向各经理和相关主管汇报。
4. 树立良好个人形象，以身作则，严格要求各工序管理人员和员工保持良好精神状态及纪律性。
四、入职半年来的工作成绩1. 快速融入___生产部团队，适应企业文化，在生产岗位上发挥统筹与推动作用，形成并完善了一套管理机制。
2024年公司职员个人述职报告参考范文（7篇）
2024年公司职员个人述职报告参考范文尊敬的各位领导、同事们：大家好！我，一名出生在农村的孩子，于____年____月____日在甘肃省____市诞生。
____年，我顺利毕业于湖南省____市工贸学院，专攻电子应用与维修专业。
目前，我作为东兴公司汽车队的一名正式员工，担任副班长职务。
以下是我对过去一年思想与工作情况的简要总结，恳请领导批评指正。
在过去的一年里，在公司领导的英明指导下，以及在同事们的鼎力支持与帮助下，我通过不懈努力，实现了思想水平与工作能力的显著提升，我的专业技术水平也获得了长足的进步。
我为公司全年安全生产目标与生产任务的圆满完成贡献了一份力量，具体体现在以下几个方面：一、思想方面1. 为使自身思想更加契合新形势下管理工作的要求，我积极参与公司组织的各类学习活动，深入钻研安全管理与专业技术知识，力求准确理解并贯彻上级领导的指示精神。
2. 在严格执行管理制度的我始终将维护全体职工的利益放在首位，严于律己，以身作则，时刻铭记自己作为东兴公司一员的身份与责任。
3. 为进一步优化车队的安全生产环境，我积极倾听职工的意见与建议，与同事们紧密团结，共同推动车队安全生产工作的深入开展。
二、工作态度方面____年对我而言意义非凡，因为这是我职业生涯的起点。
我倍加珍惜这份来之不易的工作机会，并全力以赴地投入到工作中去。
通过一年的学习与实践，我已完全融入企业管理部这个大家庭中，个人工作技能显著提升。
尽管工作中仍存在诸多不足之处，但我在这一年中付出了辛勤努力，也收获了宝贵经验，实现了个人成长与成熟。
三、存在的不足及改进措施随着____年的即将结束，我回顾自己在公司半年的工作历程，发现虽然工作量较大，但亮点不多，仍存在诸多不足之处。
主要问题如下：1. 缺乏沟通，未能充分利用资源。
在跟单过程中，由于对其他专业知识不够熟悉，我未能积极向同事求教，导致工作效率降低甚至出现错误。
未来工作中，我将主动加强与其他部门同事的沟通交流，通过公司平台实现资源共享，从而提升自身业务水平。
2024年公司个人述职报告范文(三篇)
2024年公司个人述职报告范文一、学习方面现代社会竞争日趋激烈, 作为公司的主要负责人之一, 我深深感受到不学习就要落后, 不学习就赶不上时代潮流, 不学习就不能争先创优。
我从提高政治素质、业务技能和加强学习实践入手, 认真学习___主义、___思想、___理论, 实践___重要思想, 遵纪守法, 清政廉洁。
模范遵守公司和公司的各项规章制度, 服2024年公司个人述职报告范文（二）目录第一篇: 运输公司个人述职报告第二篇: 运输公司个人述职报告第三篇: 供水公司个人述职报告第四篇: 工程公司个人述职报告第五篇:运输公司个人述职报告正文2024年公司个人述职报告范文（三）尊敬的领导:您好！我是XX公司XX部门的XX（职位）, 我非常荣幸能够向您汇报我的工作情况和成绩。
在过去的一年里, 我在公司的领导和同事的支持下, 努力工作, 积极进取, 取得了一些成绩。
现将我在过去一年的工作情况和成绩作如下述职报告：一、工作内容和职责（一）主要工作内容在过去的一年里, 我的主要工作内容涵盖了以下几个方面:1.负责制定和执行部门的工作计划和目标, 并组织团队完成任务；2.负责部门人员的招聘、培训和管理工作, 确保团队人员的专业技能和工作质量；3.负责与其他部门的沟通协调工作, 解决工作中的问题和冲突, 确保部门工作的顺利进行；4.负责制定和执行部门的预算, 控制和管理部门的成本, 提高工作效益；5.负责收集和分析市场信息, 了解竞争对手的动态, 为公司的市场战略制定提供参考。
（二）职责和职级变化在过去的一年里, 我的职责和职级没有发生变化。
二、工作取得的成绩（一）完成工作目标在过去的一年里, 我圆满完成了公司和部门给予的工作目标。
具体表现在:1.制定和执行部门的工作计划和目标, 并组织团队按时完成了相关任务。
团队成员的工作效率得到了明显提高, 工作质量也得到了肯定。
2.成功组织了部门的招聘和培训工作, 保证了团队的专业技能和工作水平。
公司年终述职报告参考5篇
公司年终述职报告参考5篇在述职报告中我们应该详细说明自己的职业发展路径和所设定的目标，述职报告可以帮助我们与上级建立良好的沟通和信任关系，为个人职业发展打开更多机会，本店铺今天就为您带来了公司年终述职报告参考5篇，相信一定会对你有所帮助。
公司年终述职报告篇1自今年X月份调入物业管理处以来，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，下面将任职来的工作情况汇报如下：一、自觉加强学习，努力适应工作我是初次接触物业管理工作，对综合管理员的职责任务不甚了解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。
一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。
我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情况。
另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。
在各级领导和同事的帮助指导下，从不会到会，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
二、心系本职工作，认真履行职责（一）耐心细致地做好财务工作。
自接手管理处财务工作的半年来，我认真核对上半年的财务账簿，理清财务关系，严格财务制度，做好每一笔账，确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。
一是做好每一笔进出账。
对于每一笔进出账，我都根据财务的分类规则，分门别类记录在案，登记造册。
同时认真核对发票、账单，搞好票据管理。
二是搞好每月例行对账。
按照财务制度，我细化当月收支情况，定期编制财务报表，按公司的要求及时进行对账，没有出现漏报、错报的情况。
三是及时收缴服务费。
结合实际，在进一步了解掌握服务费协议收缴办法的基础上，我认真搞好区分，按照XX公司、业主和我方协定的服务费，定期予以收缴、催收，20XX年全年的服务费已全额到账。
四是合理控制开支。
合理控制开支是实现盈利的重要环节，我坚持从公司的利益出发，积极协助管理处主任当家理财。
单位员工个人述职报告精选(5篇)
单位员工个人述职报告精选（5篇）单位员工个人述职报告1尊敬的领导：您好！20某某年是充实和忙碌的一年，在公司和同事们的支持和帮助下，我带领办公室和络营销部两个年轻的团队，伴随着公司的稳健发展一起快速成长。
这一年，办公室走出了骨干员工调离后交接的阵痛，行政事务有序过渡，内部管理井然有序，调研督办深入一线，充分发挥了中枢核心机构的职能；这一年，络营销部从稚嫩走向成熟，顶住压力，整合资源，边实践边摸索，逐步发展成为有明确推广手段、稳定客户来源的11个人的`核心团队。
现将20某某年工作述职如下。
一、办公室工作今年3月，办公室的骨干员工某某，因工作需要调至经营管理部，除司机外，办公室只剩下我和原来前台的通讯员某某。
4月初，某某调至办公室。
办公室骤然面临着巨大的考验。
部门员工对各项业务均不熟悉，所有工作得重新再学习。
我跟大家一起，重新分工，从头再来。
利用每天的碰头会，逐一布置任务，认真指导审核，做好过程指导，在工作中一起提高。
面对大量繁琐事务，我们一起调整思路，周密调研，将办公室的各项工作重新梳理，科学整合，简化流程，大刀阔斧地进行了部门内部改革，短时间内让各项工作井井有条，焕发出别样的生机。
不论是会务接待、基层调研，还是信息化管理、品牌宣传，办公室成为一个高效运转的职能机构，上传下达通畅，管理外延全面，成为了联系公司和基层部门的核心纽带。
今年办公室调研工作密切关注宏观政策、行业动向和前沿技术，精选符合公司发展战略，贴近公司产业的信息；内部管理体现窗口形象，提升服务水准；前台、司机、文秘各司其职，高效有序；勇于创新实现突破；会务接待规范礼仪；督办职能充分发挥，广告CI工作慎重选择大胆突破，先后编印了《检测手册》、《工程监测》等样本广告册，在企业形象建设、标识管理、企业品牌上形成了特色。
二、络营销部工作络营销是新东西，之前只是在建材厂工作时，利用零星时间再BY灌浆料上做了一点尝试。
但要将宝冶技术的所有业务嫁接到电子商务上，心底根本没底。
2024个人述职报告总结范文(3篇)
2024个人述职报告总结范文尊敬的领导、各位同事：我在2024年度中对我的工作进行了深入的总结和反思。
在过去的一年中，经过不断努力和自我提升，我在个人能力和团队协作能力上有了显著的提高。
在此，我向各位领导和同事们汇报我的工作情况，并总结了经验教训，以期在今后的工作中做得更出色。
首先，我在工作中注重提高自己的专业知识和技能。
在过去的一年中，我积极参加各类培训和学习，提升了自己的专业水平。
我认真研读了业务相关的文献和资料，学习了最新的行业动态和技术发展趋势。
我也积极参与团队内部的学习交流，与同事们分享经验和心得。
通过这些努力，我在工作中能更好地把握需求，提供专业的建议和解决方案。
同时，我也积极学习与业务相关的软件和工具，提高了工作效率。
其次，我在团队协作能力上有了明显的提高。
作为团队的一员，我认识到有效的团队协作对于工作的成功至关重要。
我注重与团队成员的沟通和合作，尊重每个人的意见和建议。
我能够在团队中主动担当职责，有效地完成任务。
同时，我也有意识地提高团队的凝聚力，组织了一些团队活动，加强了团队成员之间的交流和合作。
团队的工作效率和成果也因此得到了提升。
在今年的工作中，我也积极参与了一些重要项目，并取得了一定的成绩。
例如，我负责的XX项目在预算控制、进度管理和质量保障等方面取得了良好的效果，受到了领导和客户的赞扬。
我也参与了XX 项目的前期策划工作，成功地制定了项目计划和目标，确保了项目的顺利进行。
这些经历让我更加熟悉了项目管理的流程和方法，并增强了自己的工作能力。
然而，在工作中也存在一些不足和教训。
首先，我发现自己有时候在处理工作压力时缺乏应对策略。
在紧张的工作环境下，我有时会感到焦虑和压力，导致工作效率下降。
我认识到这是一个需要改进的问题，我会积极寻找适合自己的减压方法，并学习如何更好地管理工作压力。
其次，我意识到在工作中有时候缺乏耐心和细心，导致出现一些低级错误。
我会反思自己的问题所在，并加以纠正。
个人工作工作总结述职报告简短范文10篇【可修改文字】
可编辑修改精选全文完整版个人工作工作总结述职报告简短范文10篇1.个人工作述职报告简短范文本人xxx，于20xx年4月进入公司至今已有2年零9个月时间，在这段日子工作以来，心里感到特别踏实，因为没觉得浪费时间，每天都在忙忙碌碌中学到很多东西，在工作中不断提高和充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。
目前我担任文执政一职，负责公司内部行政工作，现将两年来的工作情况总结如下：一、努力学习，全面提高自身素质我从一进公司就安排在行政办公室工作，我从前台接待文员到办公室行政文员，再到行政主管，直到现在的岗位，与行政部结下了深厚的感情。
办公室工作是一个特殊的岗位，它要求永无止境地更新知识和提高素质。
首先是向领导学，在办公室工作，与领导接触的机会比较多，二年多以来，我亲身感受了领导们的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰；其次是向同事学，古人云，三人行必有我师。
我觉得，公司每位同事都是我的老师，他们中有业务专家，有文字尖兵，有管理高手。
正是不断地虚心向他们求教，我自身的素质和能力才得以不断提高，工作才能基本胜任。
在我身上早已经看不见二年前不懂行政工作青涩的我，这完全是领导的栽培和同事帮助的结果。
工作二年多，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在工作能力、综合素质上都有了很大的进步，得到了领导的肯定。
二、加强修养，时刻注意自我约束在办公室工作，与上下左右及社会各界联系非常广泛，我始终牢记自己是公司的一员，是领导身边的一兵，言行举止都注重约束自己。
对各级领导做到谦虚谨慎，尊重服从；对同事，做到严于律己，团结互助；对下属，要求他们做到的，自己首先要做到。
努力做到对上不轻漫，对下不张狂，注意用自已的一言一行感染别人。
三、勤奋工作，回报领导和同事的关爱两年多来，领导和同事们给了我许多关心、帮助和关怀。
我能有今天，永远也不会忘记领导和同事们的关爱。
我惟一的回报方式就是拼命地工作。
我珍惜这份来之不易的工作，珍惜这良好的工作环境，同时，也被各级领导和全体同事的敬业精神深深感动。
总结报告述职报告范文(3篇)
第1篇一、前言尊敬的领导、同事们：时光荏苒，转眼间又到了一年一度的总结报告述职时刻。
在过去的一年里，我本着认真负责、勤奋敬业的态度，积极投身于各项工作，现将本人一年来的工作情况进行总结，以便更好地反思、改进和提高。
二、工作回顾（一）工作职责及任务1. 岗位职责：作为部门（或岗位）的一员，我主要负责（简要描述岗位职责）。
2. 工作目标：根据年度工作计划，我明确了以下工作目标：完成部门（或岗位）分配的任务；提升个人业务能力，提高工作效率；为公司创造价值，助力企业发展。
（二）工作完成情况1. 工作成果：完成了（具体项目或任务）；提出了（具体建议或方案）；参与了（具体活动或会议）；优化了（具体流程或制度）。
2. 工作亮点：（具体事例）；（具体事例）；（具体事例）。
（三）工作不足1. 存在问题：（具体问题）；（具体问题）；（具体问题）。
2. 原因分析：（具体原因）；（具体原因）；（具体原因）。
三、个人成长（一）业务能力提升1. 学习情况：通过参加培训、自学等方式，我系统地学习了（具体知识或技能）。
2. 实践应用：将所学知识应用于实际工作中，取得了良好的效果。
（二）团队协作能力1. 沟通协作：与同事保持良好的沟通，共同推进工作。
2. 团队合作：积极参与团队活动，为团队建设贡献力量。
四、工作建议1. 优化工作流程：针对工作中存在的问题，提出以下优化建议：（具体建议）；（具体建议）；（具体建议）。
2. 加强团队建设：通过以下措施，提升团队整体实力：（具体措施）；（具体措施）；（具体措施）。
五、总结与展望过去的一年，我在工作中取得了一定的成绩，但也存在诸多不足。
在新的一年里，我将继续努力，以更加饱满的热情投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。
（一）个人目标：1. 提升个人业务能力，成为（具体岗位）领域的专家。
2. 加强团队协作，提升团队整体实力。
3. 为公司创造更多价值，助力企业持续发展。
（二）展望未来：在新的一年里，我将以更加坚定的信念、更加务实的作风，为实现个人目标和企业发展目标而努力奋斗。
个人述职年终报告(3篇)
第1篇尊敬的领导：您好！转眼间，又到了一年的尾声，我谨以此报告总结我在过去一年的工作情况，并对未来的工作计划进行展望。
在过去的一年里，我本着认真负责、勤奋敬业的态度，努力完成各项工作任务，现将个人述职报告如下：一、工作回顾1. 工作职责履行过去的一年，我严格按照公司规章制度和岗位职责要求，认真履行工作职责，确保各项工作有序推进。
（1）业务能力提升：通过不断学习，我熟练掌握了本职工作的相关知识和技能，提高了业务水平。
（2）团队协作：在团队中，我积极参与各项活动，与同事保持良好的沟通与协作，共同完成工作任务。
（3）客户服务：始终坚持以客户为中心，为客户提供优质、高效的服务，赢得了客户的信任和好评。
2. 工作业绩（1）项目进展：负责的项目按计划推进，取得了阶段性成果。
（2）工作效率：通过优化工作流程，提高了工作效率，确保了工作任务的按时完成。
（3）成果转化：将所学知识运用到实际工作中，为公司创造了价值。
3. 工作亮点（1）创新意识：在工作中，我积极思考，勇于创新，提出了一些有益的建议和改进措施。
（2）自我管理：注重自我提升，不断提升个人综合素质，以更好地适应工作需求。
（3）责任心强：对待工作认真负责，始终保持高度的责任心。
二、不足与反思1. 不足之处（1）专业知识不够扎实：在某些专业领域，我的知识储备还不够丰富，需要进一步学习。
（2）沟通能力有待提高：在与同事、客户沟通时，有时表达不够清晰，需要加强沟通技巧。
（3）时间管理能力不足：有时工作效率不高，需要提高时间管理能力。
2. 反思与改进（1）加强学习：针对自身不足，我将加强专业知识学习，提高业务水平。
（2）提升沟通能力：通过参加培训、请教同事等方式，提高沟通技巧。
（3）优化时间管理：合理安排时间，提高工作效率。
三、未来工作计划1. 持续学习：不断提升自身综合素质，为公司创造更多价值。
2. 优化工作流程：进一步优化工作流程，提高工作效率。
3. 加强团队协作：与同事保持良好沟通，共同推进工作。
公司员工个人述职报告8篇
公司员工个人述职报告篇1尊敬的领导：你好！本人自20xx年xx月xx日起进入xx公司从事xx工作，在不知不觉中已经经过了__个月的试用期。
在这段时间里，我感悟颇多，虽然这并不是我的第一份工作，但是在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从来没有改变过。
在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足；对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行；另外，本人具有很强的团队合作精神，能很好的协调及沟通，配合各部门负责人落实及完成公司各项工作，并热心帮助其他同事，与人相处和谐融洽。
在过去的xx个月中，通过不断的学习和自我提高，已经适应了自己的本职工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过公司领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展！此致敬礼！述职人：xxx20xx年xx月xx日公司员工个人述职报告公司员工个人述职报告篇2尊敬的领导：您好!日月如梭、时光飞逝，转眼间又到了年底，回顾这一年的工作，感觉收获有颇丰。
20__年，对于我来说，是不平凡的一年。
在这一年里，我脱掉了初入社会时满脸的稚气，也丢掉了以前对煤矿上辛苦作业的偏见，让自己在生产基层单位得以充分的锻炼，迅速成长。
按照各级组织的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。
现在已经可以独当一面，在最短时间内出色地完成领导指派的任务，也可以独自带班作业，合理地安排师傅们完成活计，确保设备运转正常，提高洗煤生产效率效率。
现在将一年我思想的进步，分管的工作，业务水平等方面的成就向各位领导作以述职：二、业务水平方面针对于自己在所在岗位的工艺流程复杂性，技术含量高这一特点，平时尤其注意理论知识的学习。
企业个人述职报告模板【精品15篇】
企业个人述职报告模板【精品15篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司个人述职报告经典范文（3篇）
公司个人述职报告经典范文尊敬的领导：您好！首先，非常感谢您给予我这次机会，让我能够向您汇报我的工作情况和成果。
我作为公司的一名员工，我希望通过这份个人述职报告，向您展示我在过去一年中的工作成果和经验总结，同时也提出自己对未来工作的规划和期望。
一、工作情况和成果总结在过去的一年中，我一直承担着财务部门的工作职责。
我负责公司的财务管理、资金控制、资金运营以及财务报告的编制等工作。
在这一年的工作中，我认真履行岗位职责，努力完成各项任务，取得了一些成绩和进步。
1. 财务管理方面：在过去一年中，我严格执行公司的财务制度和政策，通过与其他部门的密切合作，及时准确地完成了各项财务工作。
我积极参与公司的年度预算制定工作，合理规划公司的财务支出和收入，确保公司财务状况的健康稳定。
2. 资金控制方面：针对公司资金的高速增长和资金周转周期较长的问题，我制定了一系列的措施来加强对资金的控制。
例如，通过优化供应链管理，加强与供应商的合作，减少库存周转时间；同时，也与客户密切合作，加强应收账款的催收工作，提高资金回收效率。
这些措施的实施，有效地缓解了公司的资金压力，增强了公司的资金实力。
3. 财务报告编制方面：我按时按质地完成了公司每月、每季度和每年的财务报告编制工作。
我不仅严格按照会计准则和公司制度进行会计核算，还积极与其他部门配合，及时获取相关数据和信息，确保财务报告的准确性和合规性。
此外，我还积极参与了公司财务系统的升级改造工作，与IT部门密切合作，优化了系统的功能和性能，提高了工作效率和数据准确性。
同时，我还积极参加相关培训和学习，不断提升自己的专业能力和知识水平，为公司的发展提供了更好的支持。
二、工作中的问题和经验总结在工作中，我也遇到了一些困难和挑战，通过总结和反思，我得出了以下几点经验和教训：1. 加强沟通和协作：在工作中，我发现与其他部门的沟通和协作是非常重要的。
只有通过与其他部门密切合作，了解他们的需求和问题，才能更好地完成自己的工作。
公司年终述职范文(3篇)
第1篇尊敬的领导，各位同事：大家好！在这辞旧迎新的时刻，我谨代表全体员工，向公司领导及同事们表示诚挚的感谢和崇高的敬意。
现将本年度个人工作情况进行总结，并就下一年度工作计划进行汇报。
一、回顾过去，总结经验1. 工作成绩（1）业务拓展：本年度，我主要负责公司产品的市场推广和销售工作。
在全体同事的共同努力下，我们成功拓展了多个新客户，销售额同比增长了30%。
（2）团队建设：我积极参与团队建设活动，组织了多次团队聚餐、户外拓展等，增强了团队凝聚力，提高了团队协作能力。
（3）内部管理：我严格执行公司规章制度，加强内部管理，提高了工作效率，降低了成本。
2. 工作亮点（1）创新意识：在市场竞争日益激烈的背景下，我积极寻求创新，提出了一系列改进措施，为公司发展注入了新活力。
（2）执行力：我始终以高度的责任心和执行力，确保各项工作任务按时完成。
（3）沟通能力：我注重与同事、客户的沟通交流，建立了良好的人际关系，为公司创造了良好的口碑。
二、反思不足，明确方向1. 不足之处（1）市场敏锐度：在市场变化方面，我还存在一定的滞后性，需要进一步提高市场敏感度。
（2）团队管理：在团队管理方面，我对下属的激励和指导还不够到位，需要加强团队建设。
（3）个人能力：在业务技能方面，我还有待提高，需要不断学习，充实自己。
2. 改进措施（1）加强市场研究，提高市场敏感度，紧跟市场动态。
（2）加强团队建设，关注下属成长，提高团队整体素质。
（3）不断学习，提升个人业务能力和综合素质。
三、展望未来，规划蓝图1. 工作目标（1）继续拓展市场，提高销售额，为公司创造更多价值。
（2）加强团队建设，提高团队整体实力。
（3）提升个人业务能力和综合素质，为公司发展贡献力量。
2. 工作计划（1）加强市场研究，深入了解客户需求，为客户提供优质服务。
（2）加强团队建设，举办各类培训活动，提高团队整体素质。
（3）积极学习，提升个人业务能力和综合素质，为公司发展提供有力支持。
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公司个人述职报告范文3篇作为公司的一员，为本职的工作作一个述职报告。
本文是公司个人的述职报告范文，仅供参考。
公司个人述职报告范文一：尊敬的各位领导：您们好！xx年就要过去了，在这里员工xxx向各位领导问好，祝大家新年快乐！如下是我对xx年的年终述职报告：一、对xx年的认识和问题与工作改进与措施及努力方向(1)对xx年的认识和问题xx年是一个不平凡的一年，我们经历了2月份50年一遇的冰雪灾害带来的出行不便，经历了3月份西藏打砸和抢骚乱带来的震惊，经历了5月份汶川大地震带给大家的逝去同胞的伤痛，经历了8月份胜利召开的北京奥运会和残奥会的激情和喜悦，遏制正在蔓延的国际金融危机给大家带来的丝丝寒意。
复杂的国际国内环境考验了我们的坚强意志，向全世界展现了大国风采，作为一名中国人，我感到自豪，我感到骄傲。
这一年，意味着灾难和伤痛，彷徨和不安。
正是这些让我深深的体会到了因该珍惜身边所拥有的一切，珍惜我们同事之间彼此的缘份和友谊，然而从这些系列的震惊与伤痛和这次出差让我感觉自己又成长了不少，从一个不善于沟通和交流变的活泼开朗了许多，从而使我在工作上与同事之间的沟通交流中深刻的认识到自已的不足，总是在工作上固执己见，不听从大家给与的有效意见和见解，与同事之间心理上的不友好等造成了工作效率底、工作效率差等一系列的工作严重问题。
(2)工作改进与措施及努力方向当我认识到自已工作上的错误与不足时，认识到这系列的错误给自已工作上带来的严重后果，我以决心努力改进，在工作上与同事以一种谦虚认真的态度多多交流沟通学习，取长补短，多听取大家的有效意见和见解，与同事之间建立友好关系，以便提高自已的工作效率，将自已的本职工作做的更好，对工作严肃认真，按时到岗，工作上听从领导按排。
休息时间做到劳逸结合，与同事搞好团结。
一年多来的工作实践使我体会到，干好办公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所处的位置，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。
按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任、不超位，严格遵守职责，完成本职工作。
只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，从小事做起，老老实实做人，认认真真工作，才能完成好本职工作，进而创造性地开展工作。
二、个人职责我到贵公司上班有一年多了，这一年多是我人生旅途中的最难忘的一程，期间在同志们的关心支持下我很快容入这个集体当中，和大家一样成为贵公司的普通员工，做好录入工作和XXXX等工作，几月份公司进行XXXXX学习培训并使用XXXX软件画图。
在今年XX月XXXX在XXX成立XXXX公司后，使我们在工作中学到了更多的知识，并很快的运用到工作中。
在此感谢公司领导给我的机会让我向美工发展。
三、XX年工作内容及工作完成情况⑴工作内容XX省略(2)工作完成情况四、工作感悟岁首年终，我静心回顾这半年的工作生活，收获颇丰。
在工作这一年来，在领导的关心和帮助下，在全体同志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。
虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。
我相信每个人都怀揣着一个梦想，梦想引领我们奋发进取，踏平坎坷，品味成功。
天高任鸟飞，海阔凭鱼跃，我的梦想那就是与公司一起飞翔。
在工作中，我毫无怨言，勇敢地经受着每一次工作中的困难和压力，用坚定的意志，执着地追求着梦想。
我不去想是否能够成功，我不去想未来是平坦还是泥泞，只要热爱工作，一切会在意料之中。
五、XX年的工作展望及自已的发展方向(1)xx年的工作展望新的一年给了我们新的机遇和挑战，抓住机遇，只争朝夕，在工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己，不断学习业务，提高个人综合素质，为公司的辉煌而努力。
不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，树立办公室的良好形象。
⑵XX年的发展方向努力学好专业知识，利用空余时间学习XXXX等与XXX相关知识，尽可能的早日成为一名合格的XXXX。
公司个人述职报告范文二：各位尊敬的领导、同事们：XX年的工作已经告一段落，回顾这大半年来的工作，在集团公司各位领导和同事的支持与帮助下，按照集团公司的总体要求，我以积极的态度对待各项工作任务，较好地完成了自己的本职工作。
现将半年来的工作情况向各位作一个汇报：、应履行的工作职责1、全面主持办公室的工作，并向董事长和总裁负责。
2、负责制订集团公司和办公室的各项工作计划及月计划。
负责审核、检查各部门工作及公司计划的落实情况。
3、负责集团公司各种会议的准备、组织、记录以及督查会议贯彻落实情况。
4、负责集团公司文件的起草、打印、审核。
5、积极协助领导处理各种事务，为领导出谋划策，排忧解难，把领导人从繁琐的日常事务中解脱出来，以便他们集中精力抓全局、抓政策、抓大事。
6、抓好总部人员的政治理论学习和政治思想工作，提高团队精神。
加强世雄集团机关作风的管理，展示世雄集团的精神风貌。
7、抓好世雄集团企业文化的完善、提升工作，扩大世雄集团对外宣传，增强世雄集团在社会的知名度、赞誉度和信誉度，树立企业形象。
二、半年来，我紧紧围绕岗位职责，完成了以下八方面的工作1、集团公司的文书工作草拟综合性文件和报告，负责办公会议的记录、整理，并传达会议精神；配合领导在制订的各项规章制度基础上进—步补充、完善各项规章制度，基本完成了《湖南世雄集团员工守则》和《湖南世雄集团暂行管理条例》的编写，推动了公司运作的制度化、规范化、程序化。
2、档案管理在xxx同志的配合下，认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和各种资料归档工作；(1)重新建立了员工花名册和员工档案(主要包括个人基本信息表、身份证复印件、学历证复印件、小一寸照片、驾驶证复印件、个人职业技术等级证书复印件、职务变更审批表、个人奖惩记录、年度考核记录、个人年度工作总结)。
根据12月20日的统计数字，目前共有员工209人，其中集团公司24人，建筑公司8人，物业公司47人，经纪公司12 人，世雄大酒店118人，本科以上学历3人，大专学历8人。
建筑公司包括挂靠人员在内，共有高级工程师2人，工程师33人。
应该说公司的人才结构有了很大改善，员工整体素质获得了很大的提高，为世雄企业的发展奠定了坚实的基础。
(2)重新整理了各种工程档案按“湖天新苑”、“学府花园”、“都市春天”、“绿海明珠”、邙阳光华庭”等7个小区分类整理档案，每一类放一个柜子，能做到快速、准确的提取档案。
3、考勤、卫生制度建立健全考勤、卫生制度，并使之成为一项长期坚持的制度。
“湖南世雄集团机关爱岗敬业签到查岗制度牌”和“湖南世雄集团机关卫生作风检查考核评比牌”的设立，规范了员工的工作行为。
4、人才招聘根据领导的指示和各部门的人才需求，我拟制了招聘方案，在集团公司网站和怀化人才网上公布了需求信息，长期在网上招聘我们公司需要的各种人才，并建立了人才储备库。
当然收获也是很大的，招聘到了工程部经理邹治平同志、建筑公司技术总工梁文同志，还有一大批保安、售楼员等优秀人才。
在招聘工作中我也发现这样的问题：有些部门急需大量某类专业人员，而另这类专业人员的招揽渠道有限，在特定岗位和时限内，招不到合适的人，出现供需矛盾。
这迫使我不断地思索，如何开拓一个收费低廉而资源较广泛的招聘渠道。
一个切实可行的解决办法就是建立公司自己的人才库，将以往前来应聘却又因各种原因未被录用的人员信息录入其中，纵向分高、中、低端三大类，横向分具体职位进行归档。
如果短期内有类似的职位需要，招聘者就可以直接入库搜索、联系应聘者、然后面试。
这样在不占用配额资源发布职位需求的同时，又合理利用现有资源。
不仅为公司节约了成本，而且可以把新职位发布限额让给少数多元化职位的发布，可谓一举两得。
目前而言，这只是一个初步设想，可能还不成熟，今后我会在实践中进行尝试，努力实现其可行性。
5、举办演讲比赛10.26日，我们在世雄大酒店七楼会议室举办了湖南世雄集团首届以“回首•展望”为主题的演讲比赛，虽然存在很多问题，但总体来讲还是比较成功的。
这次大赛对于增进员工对世雄发展历程的全面了解，激发员工对世雄事业的热爱，坚定员工对世雄美好未来的信心，教育员工以世雄为家，做好世雄人都有着重要的意义。
6、企业文化建设通过制作“企业文化宣传牌”和“ xx大宣传栏”，通过一系列的篮球友谊赛，丰富了员工的精神文化生活，加深了和各职能部门、单位的联系，提升了企业的形象。
7、办公室的凝聚力加强和办事效率提升根据目前的编制，包括两名司机在内办公室有四人，真正处理办公室工作的只有我和夏云同志，同时夏云还经常抽调到各部门整理相关资料。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我们能够较好的配合，强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，认真办理各项事务，力求周全、准确、适度，尽量避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。
&注重在工作中学习来世雄工作，有一大批良师益友提携我，帮助我，从他们身上学做人的道理、学办事的方法、学社会经验。
我来的天，谢总教导我说：“做人要谦虚。
”我以此为人生格言，认真践行。
向总，对我的关怀无微不至。
在工作中耐心教育、循循善诱，有时候为了写好一个稿子耳提面命，一字一句地帮我修改，给我极大的精神动力。
我还经常向彭助理、舒经理、杨主任、林经理、梁工、邹经理等同志请教问题、交流工作，并向他们学习那种对工作尽心尽力的态度，学习灵活处理问题的技巧，学习敢于担承的责任感。
在半年多的工作与学习中，我逐渐明白了做人、做事应该有一种勇气，有一种激情，有一种超越自我的渴望。
三、工作存在的问题半年来，我虽然能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：1、自身的思想水平、工作经验和管理能力与企业发展新形势的标准要求还存在一定的差距，还有很多地方需要进一步研究、开拓。
2、办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作的方式、方法有待进一步提高。
3、有些工作还做得不够细，不少工作是可以抓得更好一些，有的是疏忽了，有的是想到没有做到，有的是协调没有到位，顾此失彼。
四、X XXX年的工作设想1、“搭建两个平台、扮好三种角色、采用四种手段”，积极创新地工作搭建两个平台：搭建一个汲取先进经验的信息平台，不断改进工作流程、管理规则；搭建内部信息交流平台，做好内部协调工作。
着力扮好三种角色：领导和员工的服务员、各部门工作的协调员、身先士卒的榜样。
采用四种手段：以提高工作效率和工作质量为目标，采用“每周一布置，每月一总结”、“工作责任落实到人”、“奖惩结合”、“团结协作”等四种手段。