2017安环部管理制度(汇编)

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企业安环部管理制度汇编

企业安环部管理制度汇编

企业安环部管理制度汇编一、前言安全生产与环境管理是企业可持续发展的重要保障。

为了加强企业的安全生产与环境管理工作,提高员工的安全意识和环保意识,确保员工的生命财产安全和企业可持续发展,特制定本汇编。

本汇编为企业安环部管理工作的基本依据,全体员工应严格遵守。

二、安全生产管理1.安全生产责任制企业应建立健全安全生产责任制,明确各级领导和部门、岗位的安全生产职责,落实安全生产任务。

各级领导和员工要切实履行安全生产职责,确保安全生产工作的顺利进行。

2.安全生产规章制度企业应制定完善的安全生产规章制度,包括安全生产许可证管理、安全生产投入保障、安全生产培训、安全生产检查、事故处理等方面的制度。

各项制度要具体、明确,便于操作和执行。

3.安全生产培训与教育企业应定期组织安全生产培训和教育活动,提高员工的安全意识和安全技能。

新入职员工必须进行安全生产教育,合格后方可上岗。

4.安全生产检查与整改企业应定期进行安全生产检查,发现安全隐患及时整改。

对重大隐患要进行挂牌督办,确保整改到位。

对发生的生产安全事故,要严肃处理,总结教训,防止类似事故的再次发生。

5.应急预案与事故处理企业应制定应急预案,包括火灾、爆炸、泄漏、中毒等突发事件的应急预案。

建立健全事故处理制度,对生产安全事故进行及时报告、调查、处理和统计分析。

三、环境管理1.环境管理体系企业应建立完善的环保管理体系,包括环境方针、目标、计划、环保设施、监测与评估等方面的内容。

环保管理体系要与企业的生产、经营和管理相结合,确保企业的环保工作持续改进。

2.环境影响评价企业应按照国家和地方环保法律法规的要求,进行环境影响评价,确保项目审批、建设和运营符合环保要求。

3.环保设施与治理企业应配置有效的环保设施,对废气、废水、固废等进行处理,确保排放符合国家和地方环保标准。

加强对环保设施的维护和管理,确保设施正常运行。

4.环境监测与评估企业应定期进行环境监测和评估,掌握环境状况,及时发现和处理环境问题。

安环部安全管理制度范本

安环部安全管理制度范本

第一章总则第一条为加强公司安全生产和环境保护工作,保障员工生命财产安全,预防事故发生,根据国家有关法律法规和公司实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工,以及与公司有业务往来的单位或个人。

第三条本制度由安环部负责解释和修订。

第二章组织机构与职责第四条公司设立安环部,负责公司安全生产和环境保护工作的全面管理。

第五条安环部职责:1. 贯彻执行国家安全生产和环境保护的法律法规,制定公司安全生产和环境保护规章制度;2. 组织开展安全生产和环境保护宣传教育,提高员工安全意识和环保意识;3. 定期进行安全生产检查,发现安全隐患,督促整改;4. 负责事故调查处理,分析事故原因,提出预防措施;5. 负责环境保护设施的运行和维护,确保达标排放;6. 负责安全生产和环境保护的统计分析,定期向公司领导汇报;7. 完成公司领导交办的其他工作。

第三章安全生产管理第六条公司建立健全安全生产责任制,明确各级领导、各部门和员工的安全责任。

第七条公司定期组织安全生产培训,提高员工安全技能和事故防范意识。

第八条公司建立健全安全生产检查制度,定期进行安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。

第九条公司设立安全防护设施,确保员工在生产过程中的人身安全。

第十条公司建立健全事故报告和调查处理制度,及时报告事故,分析原因,采取措施防止事故再次发生。

第四章环境保护管理第十一条公司严格遵守国家环境保护法律法规,加强环境保护设施的建设和维护。

第十二条公司建立健全环境保护管理制度,明确各部门和员工的环境保护责任。

第十三条公司定期进行环境保护检查,确保环境保护设施正常运行,污染物达标排放。

第十四条公司加强环境保护宣传教育,提高员工环保意识。

第五章奖励与处罚第十五条公司对在安全生产和环境保护工作中表现突出的单位和个人给予奖励。

第十六条公司对违反安全生产和环境保护规定的单位和个人,根据情节轻重,给予通报批评、经济处罚或解除劳动合同等处理。

第六章附则第十七条本制度自发布之日起实施。

安环部安全管理制度

安环部安全管理制度

第一章总则第一条为加强本企业安全生产和环境保护工作,保障员工的生命财产安全,维护企业的合法权益,根据国家有关安全生产和环境保护的法律法规,结合本企业实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工,安环部负责本制度的组织实施和监督执行。

第三条本制度旨在明确安环部职责,规范安全环保管理工作,提高员工安全环保意识,确保企业安全生产和环境保护目标的实现。

第二章组织机构与职责第四条安环部是企业安全环保管理的专门机构,负责组织、协调、监督、检查和指导企业的安全环保工作。

第五条安环部的主要职责如下:1. 负责制定企业安全生产和环境保护的政策、措施和规章制度,并组织实施;2. 组织开展安全环保教育和培训,提高员工安全环保意识;3. 负责安全生产和环境保护的日常监督检查,及时发现和纠正安全隐患;4. 负责组织事故调查处理,提出事故处理意见和整改措施;5. 负责编制企业安全环保报告,向上级主管部门报告企业安全环保工作情况;6. 负责与政府相关部门的联系和沟通,协调解决安全环保问题;7. 负责企业安全环保工作的信息收集、整理、分析和上报;8. 负责企业安全环保设施的建设、维护和管理;9. 负责企业环境监测、污染治理和节能减排工作;10. 完成企业领导交办的其他安全环保工作任务。

第三章安全生产管理第六条安环部应建立健全安全生产责任制,明确各级人员的安全环保责任,确保安全生产责任制落实到每一个岗位、每一个员工。

第七条安环部应定期组织安全生产检查,及时发现和消除安全隐患,对检查中发现的问题,要及时报告并督促整改。

第八条安环部应组织编制和实施安全生产规章制度和安全操作规程,确保安全生产规章制度和安全操作规程得到有效执行。

第九条安环部应组织开展安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和操作技能。

第十条安环部应定期开展安全生产演练,提高员工的应急处理能力。

第四章环境保护管理第十一条安环部应建立健全环境保护责任制,明确各级人员的环境保护责任,确保环境保护责任制落实到每一个岗位、每一个员工。

安环部管理制度模版

安环部管理制度模版

安环部管理制度模版安全环保部管理制度第一章绪论第一条组织机构为加强企业的安全生产和环境保护,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,设立安全环保部,负责企业的安全生产和环境保护工作。

第二条职责安全环保部的职责包括但不限于:1. 负责制定和实施企业的安全生产管理制度和环境保护管理制度;2. 负责组织开展安全检查、安全培训和应急演练等工作;3. 负责收集、整理和分析安全生产和环境保护相关的信息;4. 负责协调与相关部门、社会组织和个人的安全生产和环境保护合作事宜;5. 负责监督企业的安全生产和环境保护工作的实施情况,及时发现并处理安全生产和环境保护方面的问题;6. 负责应急预案的制定和更新工作;7. 负责安全设施和环境设备的设立和维护;8. 负责违反安全生产和环境保护法律法规的行为的处罚和处理等。

第三条组织架构安全环保部设部长一人,副部长一人。

部下设若干处室,具体设置由企业根据实际情况决定。

第四条人员配备安全环保部人员根据企业规模和风险等级,适度配备相关岗位人员。

各岗位人员应具备相关专业背景和职业资格。

第五条工作流程安全环保部按照企业的安全风险等级和规模制定相应的工作流程,确保各项工作的有序进行。

第六条信息管理安全环保部应建立健全安全生产和环境保护信息管理制度,定期收集、整理和分析相关信息,为决策提供参考依据。

第二章安全生产管理第七条安全生产制度安全环保部应制定和修订企业的安全生产管理制度,确保安全生产工作的有序进行。

制度包括但不限于:1. 安全生产责任制;2. 安全生产培训制度;3. 安全生产设施和设备的管理;4. 安全事故报告和处理;5. 安全检查和监控;6. 安全事故应急预案等。

第八条安全生产培训安全环保部应制定安全生产培训制度,组织开展各类安全生产培训活动,提高员工的安全意识和技能。

第九条安全设施和设备的管理安全环保部应建立健全安全设施和设备的管理制度,包括但不限于:1. 安全设施和设备的选型和建设;2. 安全设施和设备的维护和检修;3. 安全设施和设备的更新和升级。

安环部安全管理制度档范本

安环部安全管理制度档范本

安环部安全管理制度档范本【安环部安全管理制度】第一章总则为了加强公司安全管理,保障员工安全健康,遵守国家法律法规和标准要求,提高企业安全生产水平,特制定本安环部安全管理制度。

第二章安全责任1. 公司高级管理层对安全工作负总责,安全工作纳入公司经营管理体系之中。

2. 安环部负责制定相关安全管理制度和安全目标,并组织推行。

3. 各部门负责本部门的安全工作,配合安环部完成安全管理任务。

4. 安全工作的责任由安监员具体负责,他们必须熟悉相关法律法规和安全技术要求,做到依法管理。

5. 安环部定期组织安全培训,提高员工安全意识和技能。

第三章安全生产控制1. 公司制定并执行安全生产控制措施,包括从设计、采购、施工等环节的安全评估和控制。

2. 安全风险评估是安全控制的基础,所有施工前必须进行安全评估并编制相应的安全技术措施。

3. 设备设施的安全维护由专岗维护人员负责,其工作要按照操作规程进行。

4. 部门负责人必须确保部门内的安全生产控制措施得到有效实施。

5. 安环部对各部门的安全生产控制措施进行审查和检查,发现问题及时整改。

第四章事故预防与应急管理1. 安环部应定期开展安全隐患排查,发现安全隐患立即采取措施解决。

2. 全体员工具有发现并报告安全隐患的义务,对于报告的隐患,安环部应及时进行处理。

3. 公司应建立完善的应急预案,并定期组织应急演练,提高员工应急处置能力。

4. 应急设备和应急物资要保持完好,随时待命,以备不时之需。

5. 事故发生后要及时报告上级主管部门,做好事故调查和处理工作,防止类似事故再次发生。

第五章安全教育与培训1. 安环部负责制定安全教育与培训计划,并组织实施,确保全体员工具备安全意识和专业知识。

2. 入职培训中要包含安全教育内容,员工上岗前需要通过安全考核。

3. 安环部应不定期组织安全技能培训,提高员工的安全操作能力。

4. 安全教育与培训要结合实际,注重案例分析和经验分享,加深员工的安全意识。

安环部安全管理制度

安环部安全管理制度

一、总则为加强公司安全生产管理,保障员工生命财产安全,预防事故发生,提高公司整体安全管理水平,特制定本制度。

二、安全管理目标1. 实现公司安全生产零事故,确保员工生命财产安全。

2. 建立健全安全生产管理体系,提高安全管理水平。

3. 提高员工安全意识和自我保护能力。

三、组织机构与职责1. 安环部负责公司安全生产的全面管理工作,下设安全科、环保科、安全监督科等部门。

2. 安全科职责:(1)组织制定、修订和实施公司安全生产规章制度;(2)组织开展安全生产教育培训;(3)组织开展安全生产检查、隐患排查治理;(4)组织事故调查处理;(5)负责安全生产信息报送和统计分析。

3. 环保科职责:(1)负责公司环保工作的组织实施;(2)监督公司废水、废气、固体废物等污染物的排放;(3)组织开展环保设施建设和运行管理;(4)负责环保信息报送和统计分析。

4. 安全监督科职责:(1)对各部门、各岗位安全生产责任制落实情况进行监督检查;(2)对安全生产违法行为进行查处;(3)对安全生产事故进行调查处理;(4)负责安全生产宣传教育。

四、安全生产管理措施1. 安全教育培训(1)新员工入职前必须进行安全生产教育培训,考核合格后方可上岗;(2)定期组织员工进行安全生产教育培训,提高员工安全意识和自我保护能力;(3)特殊工种人员必须取得相应资格证书后方可上岗。

2. 安全检查与隐患排查治理(1)定期开展安全生产检查,发现问题及时整改;(2)建立隐患排查治理制度,对隐患进行分类、分级管理;(3)对重大隐患实施挂牌督办,确保整改到位。

3. 安全生产责任制(1)公司领导对本单位安全生产工作负总责;(2)各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任;(3)各岗位人员对本岗位安全生产工作负直接责任。

4. 安全生产事故处理(1)发生安全生产事故,立即启动应急预案,采取有效措施,防止事故扩大;(2)组织事故调查,查明事故原因,追究相关责任;(3)对事故责任人员进行严肃处理,对事故原因进行整改。

安环部管理制度范文(四篇)

安环部管理制度范文(四篇)

安环部管理制度范文为加强安全生产管理,全面落实安全生产责任制,建立健全安全生产长效机制,预防和控制生产安全事故发生,实现公司全年安全生产目标管理计划。

依据矿山实际,特制定本制度。

一、安全生产管理制度1、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产工作方针。

坚持一岗双责,谁主管谁负责、分级管理、分级负责、齐抓共管的原则。

2、各单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责,是安全生产的第一责任人,分管安全生产工作的副职负主要领导责任,分管其他工作的副职在涉及安全生产工作内容的,承担相应的领导责任。

3、建立健全安全生产责任制,细化责任,逐级分解,层层落实。

健全各类安全生产台账、记录及入档管理。

4、加强安全生产管理工作,落实安全生产规章制度和安全技术操作规程。

组织开展事故救援应急演练。

5、严格执行三级教育培训制度,所有员工须经三级安全教育培训并经考试(考核)合格后方可安排上岗。

强化特种作业人员和新上岗、转岗职工的安全教育及培训。

6、严格“三品”领用审批制度,由安全员、保安部、龙门店银矿主管负责人根据生产情况,签字后方可领用。

二、安全检查制度1、安全环保部是公司安全检查管理职能部门,负责事故隐患的安全检查和督查工作。

2、安全环保部组织相关人员对各生产单位进行全方位的安全检查,每周二次,检查后需填写《事故隐患检查记录》,到期复查隐患整改结果。

3、各类专项检查、季节性检查以查违章、查管理为主要内容,其检查情况和整改结果必须认真保存备案。

4、基层各单位负责人、安全管理人员、要每天对每个岗位进行全面认真排查,及时消除事故隐患。

经确认安全后,方可安排生产作业。

5、各生产单位安全检查以安全管理人员为主,开展全员参与的方式进行。

6、每个车间、坑口安全检查管理工作具体落实到专人专管。

三、隐患整改制度1、对检查出的隐患,应逐项制定整改方案,以通知书的形式下发到各整改单位,责令限期整改。

2、对检查出的重大隐患,在车间、中段公开公示,直至2隐患排除。

安环部安全管理制度档模版(三篇)

安环部安全管理制度档模版(三篇)

安环部安全管理制度档模版《安全管理制度档模版》第一章总则第一条为了保障公司的安全生产,切实保护员工的生命财产安全,根据国家有关法律法规和相关规定,制定本制度。

第二条本制度适用于公司的所有员工、访客和承包商,包括在公司工作期间和公司活动期间。

第三条公司安全管理部门负责安全生产的组织、协调和监督工作,各部门负责与公司安全管理部门配合,落实安全管理制度,并对本部门的安全生产负有直接责任。

第四条公司将建立安全生产责任制,明确各级负责人对于安全生产的管理职责和权责,推行终身追究制度。

第五条公司将定期开展安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处置能力。

第六条公司将建立安全隐患排查和整改制度,对于发现的安全隐患要及时进行整改,并追究相关责任。

第七条公司将建立事故报告和调查制度,对于发生的事故要及时上报并进行调查,查找事故原因和推动事故处理。

第八条公司将建立奖惩制度,对于优秀的安全工作进行表彰和奖励,对于违反安全规定的行为进行纪律处分。

第二章安全生产责任制第九条公司安全管理部门负责安全生产工作的组织、协调和监督,负责制定和修订安全管理制度、方案和措施。

第十条各部门负责安排和组织本部门的安全生产工作,并落实安全工作的各项措施。

第十一条公司各级负责人负有安全生产的最终责任,要切实履行安全生产职责,确保下级单位和员工的安全。

第十二条公司将根据工作特点和岗位风险,确立安全职责和责任,明确岗位安全责任书。

第十三条公司将建立安全教育培训体系,定期对员工进行安全教育培训,提高员工的安全意识和技能。

第十四条公司将建立奖惩制度,对于重大安全责任事故负有主要责任的人员,将进行严肃处理和追究责任。

第十五条安全管理部门将定期对各部门的安全生产工作进行检查和评估,发现问题及时督促整改。

第三章安全培训和演练第十六条公司将开展不定期的安全培训和教育工作,提高员工对于安全生产的认识和意识。

第十七条公司将建立安全培训档案,对于参加培训的员工进行记录,以便查阅和查询。

安环部管理规章制度

安环部管理规章制度

安环部管理规章制度第一章总则第一条为了加强企业安全生产和环境保护工作,提高员工的安全意识和环保意识,营造安全和谐的工作环境,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司所有员工,包括安环部门员工和其他部门员工。

第三条本规章制度的宗旨是遵守国家有关法律法规,坚持安全第一、预防为主的原则,严格执行管理制度,全员参与,共同维护企业的安全和环保。

第四条公司安环部门是公司安全生产和环保工作的主管部门,负责制定和执行公司的安全管理和环保政策,监督和检查公司安全生产和环保工作的执行情况。

第五条公司将加强对员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和环保意识,确保员工能够熟悉并遵守相关的安全和环境保护规定。

第二章安全生产管理第六条公司将建立安全生产管理制度,明确安全生产的责任分工和工作流程,确保安全生产工作落实到位。

第七条公司将建立完善的安全生产档案和安全生产检查制度,定期进行安全生产检查和评估,发现隐患及时整改,消除安全事故隐患。

第八条公司将加强对生产设备的维护和检修工作,确保设备的安全可靠运行,预防设备故障引发事故。

第九条公司将加强对危险化学品的管理,建立危险化学品的安全使用和储存制度,确保危险化学品不会对员工的健康和环境造成影响。

第十条公司将承担对员工的安全教育和培训责任,定期组织安全教育和培训活动,提高员工的安全意识和防范能力。

第三章环境保护管理第十一条公司将建立环境保护管理制度,明确环境保护的责任分工和工作流程,确保环境保护工作落实到位。

第十二条公司将建立完善的环境管理体系,对公司的环境影响进行评估和监测,确保公司的生产活动不会对环境造成污染。

第十三条公司将加强对废弃物的管理,建立废弃物处置和回收制度,减少废弃物对环境的影响。

第十四条公司将推行节能减排政策,促进绿色生产,提高资源利用效率,减少二氧化碳排放。

第十五条公司将承担对员工的环保教育和培训责任,定期组织环保教育和培训活动,提高员工的环保意识和责任感。

安环部管理制度范文

安环部管理制度范文

安环部管理制度范文安全环保部门是企业中一个重要的部门,负责着企业安全生产和环境保护的工作。

为了做好安全环保工作,提高企业的安全环保管理水平,制定一套科学规范的管理制度是必不可少的。

下面是一个安全环保部门管理制度的范文,供参考。

一、总则本管理制度适用于XX企业安全环保部门的管理工作,旨在规范安全环保部门的工作流程和职责分工,提高工作效率和优化管理体系。

二、部门设置1. 安全环保部门的组织结构:部门设置为部门主管、副主管、技术员和协管人员。

2. 部门职责:(1)负责制定和修订企业的安全环保相关制度和标准,并监督执行。

(2)负责组织开展安全环保培训和宣传活动,提高员工的安全环保意识。

(3)负责安全环保隐患的排查、预防和整改工作,并监督实施。

(4)负责对安全环保事故进行调查和处理,并提出改进措施。

(5)负责与相关政府部门和第三方机构进行联络,协调安全环保工作。

三、工作流程1. 制定年度安全环保工作计划:安全环保部门应根据企业的实际情况和国家相关法律法规要求,制定年度安全环保工作计划,并报企业领导审核和批准。

2. 安全环保隐患的排查和整改:安全环保部门应每季度对企业的安全环保隐患进行排查,并及时整改。

隐患整改应有明确的责任人和整改期限,并记录整改情况。

3. 安全环保培训和宣传:安全环保部门应每年组织开展不少于两次安全环保培训,并定期开展宣传活动,提高员工的安全环保意识和技能。

4. 安全环保事故的调查和处理:安全环保部门应对发生的安全环保事故进行调查和处理,并及时报告企业领导和相关部门。

调查应有详细的调查报告和事故原因分析,并提出改进措施。

5. 监督和检查:安全环保部门应定期对企业的安全环保工作进行监督和检查,并提出改进意见和建议。

四、责任与权利1. 部门主管负责安排工作任务,组织工作人员落实安全环保工作。

2. 技术员负责对企业安全环保隐患进行排查和整改。

3. 协管人员负责协助安全环保部门开展工作,完成部门主管交办的任务。

2017安环部管理制度(汇编)

2017安环部管理制度(汇编)

三河矿业安环部管理制度汇编小红石砬子铅锌矿安环部编制日期:2017年度目录一.安全目标管理制度 (1)二.安全检查制度 (2)(一)、安全检查的原则 (2)(二)、安全检查工作的组织形式 (2)(三)、安全检查的内容和重点 (2)(四)、安全检查后的处理 (3)(五)、安全检查工作要求 (3)三.安全隐患排查制度 (4)(一)、采矿安全隐患排查。

(5)(二)、掘进安全隐患排查。

(7)(三)、安环部安全隐患排查。

(10)(四)、机电部安全隐患排查。

(12)(五)、木工房安全隐患排查。

(14)(六)、炸药库安全隐患排查。

(15)四.安全隐患落实制度 (16)五.安全生产事故应急救援制度 (17)六.安全办公会议制度 (19)七.安全技术措施审批制度 (20)(一)、采区设计 (21)(二)、采矿工作面作业规程 (22)(三)、掘进(开拓)作业规程 (24)(四)、单项工程的安全技术措施及设计图纸 (25)(五)、矿井灾害预防及处理计划 (26)八.安全操作规程管理制度 (32)第一条安全操作规程的分发: (32)第二条安全操作规程的借用与保管: (33)第三条安全操作规程的培训: (33)第四条安全操作规程的贯彻与执行: (33)九.矿山工伤事故追查制度 (34)十.工伤保险制度 (36)1.工伤保险的概念 (36)2.工伤保险的基本原则 (36)3.工伤认定范围 (37)十一.工伤事故管理制度 (38)1、关于事故预防和事故救护 (38)2、事故报告 (39)3、事故追查 (41)4、工伤认定 (42)5、工伤处理 (42)6、事故挡案 (43)十二.职业危害防治制度 (43)(一)、各矿要建立、健全职业危害防治制度 (43)(二)、加强矿山粉尘防治工作,完善防尘设施和措施 (43)(三)、加强劳动保护工作 (44)(四)、加强职工职业病定期检查工作 (44)(五)、加强职业危害防治的宣传教育工作 (44)十三.质量验收行政责任追究制度 (44)十四.从业人员安全教育培训制度 (45)十五.雨季、冬季三防管理制度 (48)十六.三违”处罚条例 (48)(一)、一般“三违”的界定 (48)(二)、矿井严重“三违”标准 (49)(三)、地面严重“三违”标准 (21)(四)、“三违”人员处理处罚 (52)十七.矿用设备、器材使用管理制度 (54)十八.安全评价制度 (57)1.安全评价的目的 (57)2.安全评价的内容 (58)3.安全评价程序 (58)4.安全评价时间规定 (58)一.安全目标管理制度l、认真贯彻落实党的安全生产方针,执行国家和安监主管部门关于安全生产的有关法律、规程、规定,减少和消灭矿山事故的发生,实现安全生产目标,制定有关安全生产管理制度,并落实到位。

企业安全环保管理制度汇编(通用范本)

企业安全环保管理制度汇编(通用范本)

目录安全生产责任制度 (1)安全环保教育管理制度 (18)安全作业证制度 (22)安全检查隐患整改制度 (26)安全检维修管理制度 (31)防火、防爆、防尘、防毒管理制度 (95)生产区禁火与禁烟管理制度 (100)特种作业人员管理制度 (102)消防管理制度 (107)安全设施、设备管理制度 (112)安全动火管理制度 (125)安全生产例会管理制度 (134)安全生产奖励和惩罚制度 (137)安全生产环境保护投入保障制度 (139)职业卫生管理制度 (142)劳动防护用品管理制度 (151)新建、改建、扩建和技术改造工程“三同时” (153)安全环保管理制度 (154)厂区交通安全管理制度 (156)易制毒化学品管理制度 (158)危险化学品安全管理制度 (159)仓库、罐区、气瓶安全管理制度 (163)关键装置、重点部位管理制度 (169)变更管理制度 (172)重大危险源管理制度 (173)相关方管理制度 (177)生产设施安全拆除和报废管理制度 (179)装卸危险化学品安全管理制度 (187)特种设备安全管理规定 (188)事故管理制度 (193)安全生产目标管理考核办法 (203)安全生产工作考核条例 (207)岗位巡回检查制度 (211)交接班制度 (213)报警设施管理规定 (215)噪声管理规定................................................................................. 错误!未定义书签。

固体废弃物管理制度 (219)废气排放管理规定 (224)废水排放管理规定 (226)废旧物资管理制度 (235)清洗(拆卸)设备及出渣管理规定 (237)附件1:........................................................................................... 错误!未定义书签。

2017安环部管理制度(汇编)

2017安环部管理制度(汇编)

三河矿业安环部管理制度汇编小红石砬子铅锌矿安环部编制日期:2017年度目录一.安全目标管理制度 0二.安全检查制度 (1)(一)、安全检查的原则 (1)(二)、安全检查工作的组织形式 (1)(三)、安全检查的内容和重点 (1)(四)、安全检查后的处理 (2)(五)、安全检查工作要求 (2)三.安全隐患排查制度 (3)(一)、采矿安全隐患排查。

(4)(二)、掘进安全隐患排查。

(7)(三)、安环部安全隐患排查。

(10)(四)、机电部安全隐患排查。

(13)(五)、木工房安全隐患排查。

(16)(六)、炸药库安全隐患排查。

(17)四.安全隐患落实制度 (18)五.安全生产事故应急救援制度 (19)六.安全办公会议制度 (20)七.安全技术措施审批制度 (22)(一)、采区设计 (22)(二)、采矿工作面作业规程 (24)(三)、掘进(开拓)作业规程 (26)(四)、单项工程的安全技术措施及设计图纸 27(五)、矿井灾害预防及处理计划 (28)八.安全操作规程管理制度 (35)第一条安全操作规程的分发: (35)第二条安全操作规程的借用与保管: (36)第三条安全操作规程的培训: (36)28917 70F5 烵R24452 5F84 径32212 7DD4 緔BQ]23282 5AF2 嫲 (37)第四条安全操作规程的贯彻与执行: (37)九.矿山工伤事故追查制度 (37)十.工伤保险制度 (39)1.工伤保险的概念 (39)2.工伤保险的基本原则 (39)3.工伤认定范围 (40)十一.工伤事故管理制度 (41)1、关于事故预防和事故救护 (41)2、事故报告 (42)3、事故追查 (44)4、工伤认定 (45)5、工伤处理 (46)6、事故挡案 (46)十二.职业危害防治制度 (46)(一)、各矿要建立、健全职业危害防治制度 (46)(二)、加强矿山粉尘防治工作,完善防尘设施和措施 (47)(三)、加强劳动保护工作 (47)(四)、加强职工职业病定期检查工作 (47)(五)、加强职业危害防治的宣传教育工作 (48)十三.质量验收行政责任追究制度 (48)十四.从业人员安全教育培训制度 (48)十五.雨季、冬季三防管理制度 (50)十六.三违”处罚条例 (51)(一)、一般“三违”的界定 (51)(二)、矿井严重“三违”标准 (53)(三)、地面严重“三违”标准 (55)(四)、“三违”人员处理处罚 (55)十七.矿用设备、器材使用管理制度 (57)十八.安全评价制度 (60)1.安全评价的目的 (60)2.安全评价的内容 (61)3.安全评价程序 (61)4.安全评价时间规定 (62)二.安全检查制度 (2)(一)、安全检查的原则 (2)(二)、安全检查工作的组织形式 (2)(三)、安全检查的内容和重点 (2)(四)、安全检查后的处理 (3)(五)、安全检查工作要求 (3)三.安全隐患排查制度 (4)(一)、采矿安全隐患排查。

安环部管理制度范本

安环部管理制度范本

安环部管理制度范本第一章总则第一条为了加强企业的安全生产和环境保护工作,规范安环部门的管理行为,提高安环工作质量和效益,特制定本管理制度。

第二条安环部门是公司安全生产和环境保护工作的主管部门,负责组织和实施安全生产和环境保护的相关工作。

第三条安环部门的主要职责是:制定和完善安全生产和环境保护相关的制度和规章制度;组织安全生产和环境保护培训;开展安全生产和环境保护检查和评估;监督和指导企业各部门安全生产和环境保护工作的开展;及时处理安全生产和环境保护相关的事故和事件。

第二章组织机构第四条安环部门下设领导岗位、行政岗位和专业技术岗位。

第五条安环部门的领导岗位是安环部门负责人,负责该部门的全面管理和领导。

第六条安环部门的行政岗位主要包括秘书、办公人员等,负责该部门的日常行政事务。

第七条安环部门的专业技术岗位主要包括安全工程师、环境工程师等,负责安全生产和环境保护的技术支持和监督工作。

第三章岗位职责第八条安环部门负责人的主要职责是:负责安环部门的全面管理和领导;制定并组织实施安全生产和环境保护的年度工作计划;组织安全生产和环境保护相关的培训和宣传;协调处理安全生产和环境保护方面的事故和事件。

第九条安环部门秘书的主要职责是:协助安环部门负责人开展工作;负责安环部门的日常行政事务;负责安排会议和记录会议纪要;协调安环部门与其他部门的工作。

第十条安全工程师的主要职责是:制定和完善安全生产的制度和管理办法;组织安全生产的培训和考核;检查和评估安全生产情况;协助处理安全生产事故和事件。

第十一条环境工程师的主要职责是:制定和完善环境保护的制度和管理办法;组织环境保护的培训和考核;检查和评估环境保护情况;协助处理环境保护事故和事件。

第四章工作流程第十二条安环部门根据工作需要,制定安全生产和环境保护相关的工作流程,并定期进行修订和优化。

第十三条安环部门的工作流程包括:制定年度工作计划;组织安全生产和环境保护培训;开展安全生产和环境保护检查和评估;监督和指导企业各部门安全生产和环境保护工作的开展;处理安全生产和环境保护相关的事故和事件等。

安环部安全管理制度档范本

安环部安全管理制度档范本

安环部安全管理制度档范本安环部安全管理制度第一章总则第一条为确保公司的生产经营安全,保护员工的生命财产安全,维护社会稳定,建立健全安全管理制度,加强安全生产工作,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司内所有部门和人员,任何单位和个人必须严格执行,并负有相应的责任。

第三条安环部作为公司的安全管理主体,负责制定、组织实施和监督安全管理制度的执行情况。

第四条安环部应建立健全相应的管理体系和流程,制定详细的工作计划和目标,并加强对员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和应急处置能力。

第二章安全生产责任第五条公司安全生产工作的责任制度应明确,各级管理人员应按照管理权限和工作任务,承担相应的安全生产责任。

第六条安环部应对全公司各部门及其责任人进行安全生产责任的明确,确保各部门的安全生产责任体系完整、严密。

第七条公司各级管理人员应主动参与安全生产工作,向上级安全领导层报告,及时纠正和处理安全隐患,确保生产作业的安全可控。

第八条各部门和员工应按照公司的安全管理制度和工作要求,切实履行安全生产责任,保障生产过程中的安全。

第三章安全管理体系第九条公司应建立健全安全管理体系,包括安全责任制度、安全培训制度、安全检查制度等。

第十条安环部应对公司的安全管理体系进行评估和持续改进,确保体系的有效运行。

第十一条公司应明确各部门的安全职责,确定安全工作的组织结构,依托现有的机构和资源,加强安全管理工作。

第十二条公司应制定清晰的安全操作规程和流程,明确各部门的操作职责和安全要求,保证操作人员按照规定进行作业。

第四章安全教育和培训第十三条公司应配备专职安全教育培训师,并定期组织安全教育和培训活动,提高员工的安全意识和知识水平。

第十四条安环部应制定安全培训计划,并定期对公司员工进行安全培训,特别是新员工要进行系统的安全培训。

第十五条安全教育和培训应涵盖公司的安全管理制度、紧急救援知识、安全操作规程和应急处置能力等内容。

第五章安全检查和监督第十六条安环部作为安全管理的主管部门应定期对各部门的安全管理情况进行检查和监督,及时发现和纠正安全隐患。

安环部部门管理制度

安环部部门管理制度

安环部是公司人身安全、环境保护安全的管理部门,其职能作用是:负责公司《安全操作规程》的编制,制定培训计划,组织职工安全培训,日常安全检查,监督安全隐患整改和违纪违规的整治,特种设备、设施、用品的监督管理。

确保公司安全为了生产、生产必须安全的目的。

第一条:组织机构图副部长安全员环保专员第二条:岗位职责1、副部长岗位职责( 1 )在部长的领导下,做好公司的安全、环保、节能减排、职业健康等各项工作;( 2 )参预编制、修订公司安全、环保、节能减排、职业健康管理制度、事故应急预案和各岗位安全操作规程;( 3 )协助部长制定公司年度安全工作计划,并催促部门员工落实各项具体工作;( 4 )参预公司各类安全生产、环境污染事故的调查处理工作;( 5 )参预公司各类应急演练的组织、实施工作;( 6 )参预公司各类安全培训的组织、落实工作;( 7 )参预公司的各类安全检查,催促生产部门限期整改;(8)协助部长组织、开展各类安全活动,参预每月安全生产例会;(9)协助部长,做好各类特种设备、安全装置、安全设施的安全操作、维护保养及报检的监管工作;( 10 )负责公司各类安全装置、设施、消防器材采购计划的审核工作;( 11 )参预公司八大危(wei)险性作业安全措施的落实、作业过程的监管工作;( 12 )建立健全公司各类安全管理台账、整理各项安全资料;( 13 )完成上级领导交付的其他工作。

2、专职安全员岗位职责( 1 )在部长和副部长的领导下,做好各项安全工作;( 2 )负责监督生产部门对公司安全、职业健康管理制度、事故应急预案和各岗位安全操作规程的规范执行;( 3 )参预公司各类安全生产事故的调查工作;( 4 )参预公司各类应急演练的组织实施工作;( 5 )参预公司各类安全培训的组织、落实工作;( 6)参预公司的各类安全检查,及时下发隐患整改通知,催促生产部门整改并落实复查;( 7 )积极参加公司各类安全活动,参预每月安全生产例会;(8)监督生产部门做好各类特种设备、安全装置、安全设施的安全操作、维护保养工作;(9)负责公司各类特种设备、安全装置、安全设施报检工作的办理;( 10 )对公司各类安全装置、设施、消防器材的采购需求提出采购计划;( 11 )负责公司八大危(wei)险性作业票的开办及安全监护工作;( 12 )负责整理公司各项安全资料,协助部门领导建立健全各类安全台账;( 13 )完成上级领导交付的其他工作。

安环部安全管理制度档

安环部安全管理制度档

安环部安全管理制度档第一章总则第一条为了加强公司的安全管理工作,维护员工和公司的安全,制定本安全管理制度。

第二条本制度适用于公司内所有员工,包括正式员工、临时员工和外包人员。

第三条安环部是公司负责安全管理工作的部门,负责制定和执行公司的安全管理制度。

第四条公司的安全目标是确保员工的人身安全和财产安全,减少事故和灾害的发生,保护环境,维护公司的声誉。

第五条公司要建立健全安全管理制度和安全管理体系,并不断改进和完善。

第二章安全责任第六条公司的安全工作由公司领导负责,公司领导要树立安全第一的思想,把安全工作放在首要位置,把安全责任落实到每个员工。

第七条安环部是公司的安全管理部门,负责安全工作的监督、协调和指导,受公司领导的委托,负责组织制定和执行安全管理制度。

第八条安环部要对公司的安全管理工作进行监督和检查,及时发现和纠正安全问题,确保安全管理制度的执行。

第九条各部门要按照安全管理制度的要求,落实安全工作责任,保障员工的安全。

第十条公司要加强安全培训工作,提高员工的安全意识和技能,确保员工能够正确应对各种安全风险。

第三章安全生产第十一条公司要建立安全生产管理体系,制定安全生产规定和操作规程,明确各种安全工作的责任和要求。

第十二条公司要加强对危险源的管理,制定危险源辨识和风险评估制度,对可能存在的危险源进行及时排查和控制,确保员工的安全。

第十三条公司要加强对工艺过程的监控和控制,确保工艺过程的安全稳定运行。

第十四条公司要做好设备的维护和保养工作,定期检查设备的安全状况,及时处理设备的隐患。

第十五条公司要进行安全风险评估,制定应急预案和应急演练,确保在事故发生时能够及时有效地进行紧急处置和救援。

第四章安全检查第十六条公司要定期进行安全检查,检查各部门的安全工作落实情况,发现安全隐患要及时进行整改。

第十七条安环部要对公司重点部位和重点工序进行定期检查,确保安全措施的有效性和完整性。

第十八条安检部门要建立安全检查记录,记录安全检查的情况和整改情况,并及时上报公司领导。

安环部管理制度电子版(四篇)

安环部管理制度电子版(四篇)

安环部管理制度电子版一、主管过程存在的主要问题1、部分项目对重大危险源的辨识评价不到位。

有的项目危险源的辨识和对重大危险源的确认照搬公司编制的清单,未认真根据项目的实际情况进行辨识,并实事求是地进行评价,导致有的漏识危险源,有的对重大危险源评价确认不准确。

2、对专项方案的编制、报批、验收制度执行不到位。

重大危险源控制一般要有专项方案,在开工前或投入使用前要进行验收,以确认是否具备安全生产条件,但有的项目重大危险源无专项方案、未进行验收。

3、重大危险源控制措施执行不力。

有的项目未严格____实施专项方案或措施。

有的项目施工防护措施不到位或作业顺序错误,造成重大风险。

有的项目监控量测不规范,数据不分析,无结论。

4、防火管理不到位。

有的项目未编制专项防火制度,有的对现场火灾隐患管理不到位,有的应急措施未落实,灭火器配置不足。

5、现场安全防护措施不到位。

有的项目未按规定配备安全防护设施或采取防护措施,有的防护设施缺损后未及时补充。

6、应急预案编制不完善,部分未演练。

7、施工临时用电不规范。

有的项目未按规定编制临时用电施工____设计,有的项目未执行“三相五线制”,有的未使用____v安全电压。

8、施工质量和施工工艺管理存在不足。

有的项目未按设计规范施工,有的在施工工艺上存在问题,有的对细节控制不到位。

9、技术交底和安全技术交底不到位。

有的项目对个别施工环节未进行交底,有的未交到每个作业人员。

二、下步针对性管理措施1、对专项方案的编制、报批、验收制度执行不到位问题。

准备采取台帐审批制的方法,各项目在项目策划阶段,即确定工程的技术难点和安全风险,在其开工前,编制专项方案报公司进行审批。

工程技术和施工____类、临时用电、起重吊装类的由工程部审批。

同时国家规定的危险性较大工序中,包含起重吊装、高空作业等,也必须有专项方案。

在方案审批后,根据上述分工对项目的实施、开工条件验收进行控制,在方案执行过程中,也要随时监督其执行情况。

安环部综合管理制度

安环部综合管理制度

安环部综合管理制度第一章总则第一条为了规范安全环保管理工作,建立健全安全生产和环境保护体系,提高企业的安全环保管理水平,切实保障员工的生命财产安全和环境保护,特制定本制度。

第二条本制度适用于企业内所有安全生产和环境保护管理工作,并以“预防为主,安全第一,保护环境,共同发展”为宗旨,全面推行。

第三条安环部负责本企业安全生产和环境保护工作的组织、协调、指导和监督。

第四条全体员工应当严格遵守本制度规定,自觉维护企业的安全和环保利益,共同营造安全、清洁、和谐的工作环境。

第五条安环部应当及时总结本单位安全生产和环保工作中的经验和教训,不断完善管理体系,提高工作质量和效率。

第二章安全生产管理第六条安环部应当建立健全安全生产管理体系,制定并组织实施本单位的安全生产规章制度。

第七条安环部应当定期组织开展各类安全生产培训,提高员工的安全技能和风险意识。

第八条安环部应当加强对生产场所的安全检查,发现隐患立即整改,并及时通报并报告上级主管部门。

第九条安环部应当定期组织开展各类应急演练,及时处理突发事件,最大限度减少人员伤亡和财产损失。

第十条安环部应当建立事故隐患排查治理机制,对生产中的各类隐患进行排查和治理,确保生产作业的安全。

第三章环境保护管理第十一条安环部应当制定企业的环境管理措施和计划,并组织实施。

第十二条安环部应当定期开展环境保护宣传和教育,提高员工的环保意识和责任感。

第十三条安环部应当定期对环境污染物进行监测,确保排放的环境污染物符合国家标准。

第十四条安环部应当建立企业的清洁生产管理机制,推动企业实施清洁生产,减少对环境的污染。

第十五条安环部要加强对环境污染的防治工作,确保企业周围的环境质量符合国家要求。

第四章安环监督和考核第十六条安环部应当建立健全监督制度,实施安全生产和环境保护的实时监控。

第十七条安环部应当定期组织内部检查,发现问题及时整改,确保制度的落实和执行。

第十八条安环部应当定期对本单位的安全生产和环境保护工作进行考核,对考核结果进行奖惩,并及时纠正不足。

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三河矿业安环部管理制度汇编小红石砬子铅锌矿安环部编制日期:2017年度目录一.安全目标管理制度 0二.安全检查制度 (1)(一)、安全检查的原则 (1)(二)、安全检查工作的组织形式 (1)(三)、安全检查的内容和重点 (1)(四)、安全检查后的处理 (2)(五)、安全检查工作要求 (2)三.安全隐患排查制度 (3)(一)、采矿安全隐患排查。

(4)(二)、掘进安全隐患排查。

(6)(三)、安环部安全隐患排查。

(9)(四)、机电部安全隐患排查。

(11)(五)、木工房安全隐患排查。

(14)(六)、炸药库安全隐患排查。

(15)四.安全隐患落实制度 (15)五.安全生产事故应急救援制度 (17)六.安全办公会议制度 (18)七.安全技术措施审批制度 (20)(一)、采区设计 (20)(二)、采矿工作面作业规程 (21)(三)、掘进(开拓)作业规程 (23)(四)、单项工程的安全技术措施及设计图纸 (25)(五)、矿井灾害预防及处理计划 (26)八.安全操作规程管理制度 (32)第一条安全操作规程的分发: (32)第二条安全操作规程的借用与保管: (32)第三条安全操作规程的培训: (32)第四条安全操作规程的贯彻与执行: (33)九.矿山工伤事故追查制度 (33)十.工伤保险制度 (35)1.工伤保险的概念 (35)2.工伤保险的基本原则 (35)3.工伤认定范围 (36)十一.工伤事故管理制度 (37)1、关于事故预防和事故救护 (37)2、事故报告 (39)3、事故追查 (40)4、工伤认定 (41)5、工伤处理 (42)6、事故挡案 (42)十二.职业危害防治制度 (42)(一)、各矿要建立、健全职业危害防治制度 (42)(二)、加强矿山粉尘防治工作,完善防尘设施和措施 (43)(三)、加强劳动保护工作 (43)(四)、加强职工职业病定期检查工作 (43)(五)、加强职业危害防治的宣传教育工作 (44)十三.质量验收行政责任追究制度 (44)十四.从业人员安全教育培训制度 (45)十五.雨季、冬季三防管理制度 (46)十六.三违”处罚条例 (47)(一)、一般“三违”的界定 (47)(二)、矿井严重“三违”标准 (49)(三)、地面严重“三违”标准 (51)(四)、“三违”人员处理处罚 (51)十七.矿用设备、器材使用管理制度 (53)十八.安全评价制度 (56)1.安全评价的目的 (57)2.安全评价的内容 (57)3.安全评价程序 (58)4.安全评价时间规定 (58)一.安全目标管理制度l、认真贯彻落实党的安全生产方针,执行国家和安监主管部门关于安全生产的有关法律、规程、规定,减少和消灭矿山事故的发生,实现安全生产目标,制定有关安全生产管理制度,并落实到位。

2、定期召开安全生产专题会议,及时了解安全生产情况解决重大安全隐患,确保安全措施的正确使用;切实抓好安全主产监查工作。

4、监督矿山建立健全管理机构,加强矿山管理人员及职工的安全技术培训教育,落实安全检查制度,督促各级管理人员按章操作,禁止违章指挥、违章作业。

5、提高矿山机械化程度,增加技术力量,改进矿山的安全条件和安全装备,扩大矿井的生产能力,根据矿山实际情况督促矿山及时修改安全措施,提高矿山的安全生产系数。

6、组织指导各种事故的调查处理工作,总结经验,吸取教训。

7、深入现场,结合实际,了解和掌握安全生产的全盘情况。

8、减少矿山轻伤事故,杜绝重伤和死亡事故;完成全年的安全生产目标。

二.安全检查制度为提高安全监管水平,落实安全监管主体责任,推进安全检查制度化、规范化,真正做到依法监管,依据《安全生产法》、《安全法》、《国务院关于预防矿山生产安全事故的特别规定》,结合安全现状,特制订安全检查管理制度:(一)、安全检查的原则1.安全检查必须严格按照《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》、《安全规程》等法律法规进行。

2.安全检查必须坚持先地面后井下,地面检查不合格,存在证照不齐全、安全管理机构不健全、安全监控系统运行不正常、通风系统不合理等重大安全生产隐患未及时制定措施并进行处理排除的应立即勒令停止作业,撤出人员,检查人员不再下井检查,并对直接责任人员进行处理,待重大安全生产隐患排除后方可下井检查。

(二)、安全检查工作的组织形式安全生产检查工作采取安全检查、安全督查、安全抽查三种组织形式。

(三)、安全检查的内容和重点1.安全检查内容为《安全规程》、《吉林》、《国务院安委会办公室关于加强矿山有害气体治理工作体系示范工程建设的通知》等。

2.安全检查重点(1)矿山“六证”持证、安全生产管理机构设置、安全管理人员配备及履行职责情况、特种作业人员持证情况。

(2)矿山企业采掘作业规程、操作规程、通风设计等技术文件的编制、审查、修改、学习贯彻情况;矿山各类图纸、灾害预防处理计划、应急救援预案等安全生产技术资料管理情况。

(3)矿山各岗位责任制及各安全生产管理制度的建设和落实情况。

(4)安全监控系统管理及运行情况。

(5)铅锌、银、玉炭企业“通风”、水害防治、火灾防治及预防顶板事故等各项管理工作开展情况。

(6)安全生产隐患排查整改工作情况。

(四)、安全检查后的处理1.安全检查查出的安全生产隐患由矿山法人(矿长)组织制定安全保障措施,落实整改的内容、资金、期限、下井人数、整改作业范围、责任人等隐患整改方案后,方可组织实施;安全检查查出的重大安全生产隐患由矿山制定整改方案并报三河矿业公司安环部备案并实行挂牌督办。

(五)、安全检查工作要求1.要及时了解掌握所属矿山的采掘计划和矿井的施工计划,进一步细化检查工作计划和工作方案,确定工作重点,做到安全检查工作有的放矢。

2.要抓好重点时段和重点矿山的安全检查。

认真做好矿山生产旺季、季节交替时期、重大会议和节假日前后的安全检查,做到超前防范。

3.安全检查必须做到有法可依,下达的检查文书要规范;加大检查力度,严厉查处违法违规行为。

必须深入矿山生产一线检查安全生产工作,每月每矿安全检查下井次数不少于1次,安全督查不少于1次;矿山存在重大安全隐患时要现场监督整改落实工作。

4.安全检查应做到实事求是,认真负责地检查安全生产、管理中存在的安全隐患和违法违规行为,做到处罚与教育相结合,以提高安全管理水平、促进安全管理工作为目的。

5.要建立安全检查档案管理制度,指定专人负责安全检查档案登记、整理、备案工作。

6.要建立安全检查通报制度。

通过安全检查通报工作进一步分析、总结安全生产管理工作不足,调整工作重点,进一步完善安全监管工作。

三.安全隐患排查制度第一条:为加强矿山井上下现场管理,及时消除安全隐患,为员工创造良好的安全生产条件,使安全检查制度确实起到安全防范的作用,特制定本制度。

第二条:按照《安全规程》、《吉林省安全生产质量标准化标准》进行安全隐患排查。

第三条:在安全检查和正常安全生产工作时,根据标准查找安全隐患,并对查找出的安全隐患做好记录。

第四条:针对发现的安全隐患,有关人员研究解决和消除隐患的措施,指定专人定期整改。

在限期内未能解决的安全隐患,对责任人按《安全奖惩制度》进行处罚。

第五条:将安全标准传达贯彻到每一个员工中去,广泛组织员工参与安全管理,形成全员、全方位、全过程的安全管理体系,共同查找不安全隐患,达到群防群治的目的。

第六条:在正常的安全生产过程中,随时随地的进行安全监督检查,防止出现反复。

第七条:根据工作面的推动、工作地点位置的变动,随时对安全标准进行补充完善,以确保对安全生产确实起到指导作用。

第八条:安全隐患排查细则。

(一)、采矿安全隐患排查。

1、采矿工作面上下安全出口不整洁、物料码放不整齐。

2、工作面上下安全出口超前支护不符合规程要求或支护数量不足。

3、工作面上下端头支护不符合规程要求的。

4、工作面上下安全出口不畅通,顶板不完好。

5、工作面支架不符合规程要求、排列不成行、不是迎山有劲或初撑力不够。

6、工作面支架顶部没有按时铺顶网或顶网没按要求联结。

7、工作面支架前探梁没按要求前伸。

8、工作面支架没有按规程要求及时移架。

9、工作面支架顶部背顶不实。

10、工作面支架出现迎山不够或过山。

11、工作面支架防倒防滑设施未使用或使用不可靠。

12、工作面岩壁不平、不直或有伞檐。

13、工作面出现漏顶或工作面后方出现悬顶。

14、作业人员进入工作面未按程序进行敲帮问顶。

15、工作面未按要求进行矿层注水或注水量不足。

16、工作面未按要求进行深孔放顶或放顶参数不符合规程要求。

17、工作面后方冒落岩石块度过大而没有及时调整深孔爆破参数。

18、工作面放岩窗过大、撕裂或没按要求补网。

19、工作面和上下安全出口没按要求进行洒水灭尘或转载点没有进行喷雾洒水。

20、工作面后方没按要求进行注氮防灭火。

21、工作面和运输安全出口皮带机不平、不直或压有积铅锌、银、玉。

22、工作面上下安全出口水沟不通或有积水。

23、工作面没按设计风量配风或风量不足、微风作业。

24、工作面上隅角有害气体超限。

25、工作面放炮未按规程要求作业或采用一次爆破。

26、工作面未悬挂循环作业图表。

27、放炮未使用水泡泥或炮泥不填满。

28、放炮未进行一炮三检。

29、机电设备没有专人负责进行巡检和保养制度。

30、井下电器设备没有上架、没有挂责任牌或有电器破损。

31、工作面和安全出口电缆悬挂不平直。

32、各岗位作业人员没有严格的执行交接班制度。

33、工作面作业规程不能认真贯彻执行和补充修改。

34、不能坚持作业人员定期安全技术培训。

35、工作面出现顶板隐患不能及时采取措施。

36、发现隐患和违章不汇报、不制止。

当安全与生产发生矛盾时,先生产后安全。

37、故意给别人或其他班次设置障碍或隐患。

(二)、掘进安全隐患排查。

1、未按程序进行敲帮问顶。

2、不使用前探梁或前探梁使用不合格。

3、支护材料不符合规程要求。

4、棚架支护帮顶未按规程要求背牢、背实,有空帮、空顶。

5、下山棚架迎山角不够或过大。

6、支架前倾后仰或迈步。

7、锚杆支护巷道锚杆长度不够或未打到实体铅锌、银、玉岩里边,锚固力不够。

8、不能实行一次成巷或不能支护紧跟迎头。

9、掘进过程中装药量过大,未执行打小刷大的要求。

10、木棚架的梁口砍得过深、过浅、梁腿接合不严。

11、交叉点支护或支护不符合要求。

12、巷道垮帮严重,没有及时补架支护。

13、铁棚焊接不牢,承载能力达不到要求。

14、工作面未按设计要求配风、风量不够或无风、微风,风筒不到位。

15、工作面有串联风、循环风。

16、放炮未按规程程序要求或放炮距离不够。

17、放炮时未设警戒或警戒不到位。

18、放炮未进行一炮三检未执行三人联锁放炮。

19、放炮未使用水炮泥或炮泥不填满。

20、炸药箱、雷管箱没有上锁。

21、炸药箱、雷管箱附近支护不完好。

22、处理瞎炮没按规程规定程序作业。

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