公司会策划方案温泉星级酒店篇
公司温泉活动策划书3篇
公司温泉活动策划书3篇篇一《公司温泉活动策划书》一、活动主题“温暖相聚，放松身心”二、活动目的1. 为员工提供一个放松身心的机会，缓解工作压力。
2. 增进员工之间的沟通与交流，增强团队凝聚力。
3. 丰富员工业余生活，提升员工的幸福感和归属感。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[温泉地点名称]五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 集合与出发在公司指定地点集合，乘坐大巴前往温泉地点。
2. 温泉体验到达后，员工们自由选择温泉池进行泡浴，享受温泉带来的舒适与放松。
3. 互动游戏环节组织一些轻松有趣的团队互动游戏，如水上接力赛等，增加活动的趣味性和互动性。
4. 自由活动5. 集合返程按照规定时间集合，乘坐大巴返回公司。
七、活动预算1. 温泉门票费用：[X]元。
2. 交通费用：[X]元。
3. 餐饮费用：[X]元。
4. 其他费用（如游戏道具等）：[X]元。
总预算：[X]元。
八、注意事项1. 提醒员工提前准备好泳衣、浴巾等物品。
2. 告知员工遵守温泉场所的规定和注意事项。
3. 安排专人负责活动现场的组织和协调工作。
4. 确保员工的安全，准备必要的急救药品和设备。
5. 活动结束后，及时清理现场，保持环境整洁。
通过本次温泉活动，希望能让员工们在繁忙的工作之余，尽情享受轻松愉悦的时光，同时也为公司的发展注入新的活力和动力。
[策划部门/策划人][具体日期]篇二《公司温泉活动策划书》一、活动主题“温暖冬日，放松身心”二、活动目的1. 提升员工的团队凝聚力和工作积极性。
2. 为员工提供一个放松身心、缓解工作压力的机会。
3. 增进员工之间的沟通与交流，加强团队合作。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细温泉地点]五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 集合：员工于指定时间在公司门口集合，乘坐大巴前往温泉地点。
2. 到达与入场：到达温泉后，统一办理入场手续，领取手牌等物品。
3. 自由活动：员工可自由选择泡温泉、游泳、休息等，享受温泉设施。
酒店夏季会议方案
酒店夏季会议方案随着夏季的到来，许多企业开始计划夏季会议，因为气温高、高温闷热的环境下开会，常常让人无法专心，因此选择一家符合条件的酒店成为了企业的首选。
本文将介绍几家符合条件的酒店夏季会议方案。
方案一：五星级豪华酒店众所周知，五星级酒店代表着高品质、高档次的服务。
五星级酒店会议室设施齐全、环境高雅、视野宽阔、设备齐全，加上专业的餐饮团队支持，使得商务餐饮更有品牌感。
在夏季，五星级酒店还有独特的优势，比如体育设施、游泳池、SPA中心等设施，让参会者在会议时间外也可以获得身心放松。
方案二：温泉度假酒店夏天本就是个汗水满满的季节，找一家有温泉的度假酒店是极好的选择。
温泉有很好的放松、舒缓神经的功效，除了加强参会者的休息，还能增加大家之间的互动沟通，有益于建立合作伙伴关系。
同时，温泉度假酒店会议室设备齐全，互联网、投影、大屏幕等经典电子设备应有尽有，而会议室还可根据需要提供定制化的音响设备，支持多媒体的播放。
方案三：精品酒店在选择酒店的时候，有些企业会考虑品牌和价格，但是品牌不足以代表优质，价格也不一定是企业的唯一考虑因素。
因此，推荐选择一家具有特色的精品酒店。
精品酒店不但外观气度非凡，同时还注重细节。
“小而美”的产业形态，也让酒店更加能够体现出不同的文化和特色。
这种独具个性的酒店在夏季会议场合下也是非常适用的，有别于传统会场的堆砌感，通过极具个性的空间设计，能够为你的会议带来不同的体验感受。
方案四：连锁商务酒店如果组织规模较大，需要在不同城市或地区开会，可以选择连锁商务酒店。
连锁商务酒店在各个城市都有分店，门店分布范围广泛，价格亲民，而且在服务方面也有一定的保障。
虽然连锁酒店的会议设施可能不如豪华酒店，但是夏季会议场合下，已经足够满足使用要求。
商务酒店设施齐全、舒适、温馨，能够在满足开会需求的同时，让与会者感到轻松愉快。
总结对于组织夏季会议来说，选择一个合适的酒店是至关重要的，一家优秀的酒店不仅可以为会议提供良好的会议环境，丰富的餐饮支持，还能为与会者提供各种娱乐、休息的设施。
温泉酒店年会策划方案
温泉酒店年会策划方案温泉酒店年会策划方案一、项目背景分析温泉酒店作为一种结合了休闲度假和健康养生的旅游产品，近年来受到越来越多人的青睐。
为了更好地宣传和推广温泉酒店，提升品牌形象，增加知名度和市场占有率，以及加强酒店内部员工的凝聚力和团队合作能力，组织一次年会活动是非常必要的。
二、目标与策略1. 目标：a) 将温泉酒店品牌形象宣传到更多的人群中，提高知名度；b) 加强内部员工的凝聚力和团队合作能力；c) 为员工提供一个放松休闲的机会，增加员工满意度。
2. 策略：a) 通过精心策划和组织一次年会活动，将温泉酒店品牌形象宣传到更多的人群中；b) 设计并开展团队合作、沟通技巧等相关培训课程，提升员工凝聚力和团队合作能力；c) 为员工提供充分的休闲放松机会，增加员工满意度。
三、活动内容1. 主题设置：a) 温泉德党：以温泉为主题，展示温泉酒店的特色和优势；b) 团结·奋进：以团队合作和奋进精神为主题，强调团队的力量和重要性。
2. 活动内容：a) 开幕式：制作精美的开幕视频，并邀请重要嘉宾致辞；b) 主题演讲：邀请相关行业专家进行主题演讲，分享行业动向和未来发展趋势；c) 集体活动：组织员工参与各种室内外团队建设活动，如攀岩、拓展训练等，以提升员工凝聚力和团队合作能力；d) 温泉体验：提供温泉浸泡和温泉SPA等服务，让员工享受放松休闲的时刻；e) 表彰晚宴：颁发优秀员工奖项，表彰在工作中表现突出的员工，并安排特别节目和娱乐演出；f) 闭幕式：回顾整个年会活动，总结成果，并展望未来。
四、活动组织与安排1. 活动组织：a) 成立温泉酒店年会策划小组，由各部门负责人和相关工作人员组成，负责年会活动的统筹和执行；b) 召开策划会议，明确活动目标、内容和流程；c) 组织策划和准备工作，包括场地布置、演讲嘉宾邀请、员工培训课程设计等；d) 派遣工作人员负责现场组织与协调。
2. 活动安排：a) 活动时间：根据酒店经营状况和员工的工作安排，选择合适的时间段进行活动，通常为一整天或一个周末；b) 活动地点：选择适合举办年会活动的宽敞场地，如室内会议厅和室外活动场地；c) 活动流程：根据活动内容和时间安排，制定详细的活动流程表；d) 配套设施：根据活动内容，准备必要的设备和物品，如投影仪、音响、礼品等。
公司会策划方案温泉星级酒店篇
公司会策划方案温泉星级酒店篇文件编码（008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256）2018X X年会方案一、年会概要年会主题：XXX更好，2018 携手同行时间：2018-2-5地点：上邦温泉酒店车辆情况：综合部统筹安排，方案另附。
参与对象：集团领导约10人、XX公司85人、XX93人（93人参与抽奖，80人参与用餐），XX建筑7人，合作单位23人（广告网推约4人，工程合作单位3人，代理公司约16人）、共计约218人（预估205人用餐，其他环节218人，不含活动公司工作人员）。
活动主要内容：各领导讲话（地产、物业等各版块领导、集团领导）、表演、抽奖、游戏着装要求：男士正装，女士礼服（自费）包装：签到墙签名（桁架+喷绘）；签到台：鲜花布置+年会参与券活动公司提供：主持人、礼仪、现场布置（签到台布置、签到墙布置、讲话台）音响设备、现场执行把控、活动参与券、开场节目、签到笔、透明亚克力抽奖箱等。
二、活动流程三、部门分工四、费用清单备注：本次活动未安排住宿项目，如需住宿，由员工自行承担（集团领导住宿由综合部安排）五、附件附件一：奖品建议备注：本价格为京东参照价。
附件二：酒店上邦温泉酒店：场地容纳30桌，桌席1288元/桌起订，温泉88元/人，有KTV以及机麻棋牌室，LED屏+音响+灯光8000元，舞台尺寸：*。
地址：九龙坡区金凤镇上邦路3号(近海兰村)附件三：游戏规则一、七拼八凑：每一桌为一个团队，主持人要求每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上，其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。
最先集齐物品的小组获胜。
物品将是一些相当有难度寻找的东西。
例如：5米长的鞋带，2000年版的1元硬币，1根2米长的头发，国产手机3部，牛仔裤3条（有人要脱裤子啦），元（真是几分钱难倒英雄）二、你比我猜：自由组合，2人为一组，先组合成功并跑上舞台的5个组，可以参与游戏。
一人表演一人猜答案，每个小组有5分钟竞猜时间。
公司温泉活动策划方案
公司温泉活动策划方案一、活动概述温泉是一种天然的温暖水源，被认为具有许多健康和放松的好处。
公司每年都会举办一次温泉活动，旨在让员工放松身心，增进同事之间的交流和沟通。
通过温泉活动，公司希望提高员工的士气和团队凝聚力，同时也是对员工辛苦工作的一种奖励和激励。
二、活动目标1. 让员工放松身心，缓解工作压力；2. 增进员工之间的情感交流和沟通；3. 提高员工对公司的归属感和忠诚度；4. 加强团队合作，增强团队凝聚力。
三、活动时间和地点时间：活动将在公司每年度的夏季进行，通常选择一个周末进行。
地点：公司周边拥有多家温泉度假村，我们会根据预算和实际情况选择合适的地点举办活动。
四、活动内容1. 活动筹备阶段a. 制定详细的活动计划和预算；b. 负责人确定，委派相应的工作组成员；c. 与度假村协商，确定活动时间、地点、价格和服务内容；d. 向员工发布活动通知，收集报名名单。
2. 活动前期准备a. 确认参加活动的员工名单，做好人员统计；b. 根据参与人数和实际预算购买活动所需物资；c. 确认活动流程和细节，安排好相关工作人员和志愿者；d. 制定应急预案，确保活动的顺利进行。
3. 活动当天行程安排a. 早上九点左右，集合员工，统一出发至度假村；b. 到达度假村后，员工先进行入住和更衣，然后在温泉区享受温泉浴；c. 随后安排瑜伽、按摩等放松活动；d. 午餐安排在度假村自助餐厅，提供美味的午餐；e. 下午安排团队游戏和交流活动，拉近员工之间的距离；f. 晚餐安排晚宴，举办员工表彰活动；g. 晚上自由活动，员工可以自由安排时间，也可以选择参加度假村的夜间娱乐活动。
4. 活动收尾和总结a. 活动结束后，提供回程交通，确保员工安全返程；b. 活动结束后，开展员工满意度调查，收集员工的反馈意见和建议；c. 进行活动总结，评估活动的效果和成效；d. 根据活动总结和员工反馈，对活动进行改进和优化。
五、活动宣传1. 通过公司内部通讯平台、企业微信和邮件等渠道，提前向员工宣传活动详情和报名流程；2. 制作精美的宣传海报，贴在公司的公告栏和活动专用区域；3. 利用公司内部会议或部门例会，口头宣传活动内容和重要事项。
温泉酒店活动策划方案
温泉酒店活动策划方案一、活动背景温泉酒店作为一种特色酒店，以其独特的温泉资源和温泉养生服务在消费者中享有很高的声誉，受到了很多人的青睐。
而随着市场竞争的加剧，温泉酒店需要通过丰富多彩的活动来吸引更多的顾客，提升品牌影响力和市场竞争力。
因此，策划一系列的温泉酒店活动就显得尤为重要。
二、活动目标1. 提升品牌知名度：通过举办一系列特色活动，提升温泉酒店在目标消费者中的知名度和美誉度。
2. 增加客户粘性：通过活动，提升现有客户的满意度和忠诚度，增加复购率。
3. 拓展市场份额：吸引新客户、拓展新市场，在温泉酒店行业中获得更多的市场份额。
三、活动策划方案1. 温泉养生游时间：春季地点：温泉酒店活动内容：搭配专业的营养师、理疗师，通过引导和指导，设计合理的运动计划、饮食搭配和养生护理方案，让客人在温泉养生游中获得身心的放松和提升。
同时，温泉酒店还可提供养生餐、SPA按摩、温泉浸泡等养生项目，打造一次全方位的养生体验之旅。
2. 温泉文化节时间：秋季地点：温泉酒店活动内容：在文化节上，温泉酒店可以邀请当地的艺术家、手工艺人、传统传承人等，开展特色文化展示和表演活动，展现当地的风土人情及温泉酒店的文化特色。
同时，还可以推出温泉文化产品，如温泉特色手工艺品、特色美食等，吸引游客的购买兴趣。
在文化节上，温泉酒店还可举办温泉运动比赛、温泉文化讲座等活动，让客人在体验温泉文化的同时，获得丰富的娱乐和知识。
通过温泉文化节，提升温泉酒店的品牌知名度和影响力。
3. 水疗健身季时间：夏季地点：温泉酒店活动内容：在夏季举办水疗健身季，推出冷饮健身操、水上瑜伽、水中有氧运动等项目，让客人在享受清凉的水疗的同时，也能参与到健身运动中来。
此外，温泉酒店还可以邀请专业的健身教练，为客人提供个性化健身方案和指导，让客人在水疗健身季中养成健康的生活方式。
同时，还可以推出健康餐品，吸引客人的消费。
4. 温泉美食节时间：冬季地点：温泉酒店活动内容：在冬季举办温泉美食节，推出当地特色美食和温泉酒店自制的美食，结合温泉酒店的特色资源和自然环境，打造一场特色的美食盛宴。
公司年会温泉活动策划方案
公司年会温泉活动策划方案公司年会温泉活动策划方案一、活动背景与目的公司年会是每年一次的重要活动，旨在展示公司的成果，增强员工凝聚力和团队合作意识。
温泉活动是通过泡温泉放松身心，增进员工间的感情交流，提升员工的工作效率和幸福感。
因此，本次公司年会将选择温泉活动作为主题，以提升员工的生活品质和满足员工对休闲放松的需求。
二、活动时间与地点活动时间：选择在年底即将到来的九月中旬，这个时间段比较适合全部员工的安排，并且天气适宜，能够更好地体验温泉活动。
活动地点：选择一个距离公司不太远，交通便利的温泉度假村作为活动场所，确保员工能够轻松到达和离开。
三、活动内容安排1. 活动开始前：a. 策划团队要提前进行场地考察，确保活动场所设施完善，服务质量好。
b. 策划团队要与度假村协商好活动安排和细节，包括用餐、住宿、泡温泉等。
c. 进行员工调研，了解他们对温泉活动的期望和需求，以便更好地安排活动内容。
2. 活动正式开始：a. 开场致辞：公司高层领导致辞，对过去一年的工作做简要总结，并对未来表达期望和鼓励。
b. 颁奖典礼：表彰过去一年表现突出的员工或团队，以激励他们更好地工作。
c. 文艺演出：精心编排一场文艺演出，由公司内部的员工自愿参与，展示他们的才艺和团队合作能力。
d. 交流互动环节：组织互动游戏、小组讨论等环节，促进员工之间的交流与合作。
e. 晚会：安排温泉主题晚会，包括舞蹈、歌唱、模特展示等，提供丰富多样的表演形式，为员工带来视觉和听觉的享受。
f. 年会特色活动：将温泉活动与年会相结合，举办一些特色活动，如泡汤比赛、水疗体验等，增加员工期待和参与度。
3. 活动结束：a. 感谢致辞：由公司高层领导发表感谢致辞，对员工的辛勤工作和参与年会表示感谢。
b. 随礼赠送：为所有参与年会的员工准备精心挑选的礼品，以表达公司对员工的关心和感谢。
四、活动宣传为了让员工更好地参与到年会温泉活动中，我们需要进行相应的宣传工作：1. 内部宣传：通过公司内部通讯工具，如企业微信、内部论坛等，定期发布活动的相关信息及通知。
汤泉温泉团建活动策划书3篇
汤泉温泉团建活动策划书3篇篇一汤泉温泉团建活动策划书一、活动主题“凝聚团队力量，共铸辉煌明天”二、活动目的1. 加强团队成员之间的沟通与合作，提高团队凝聚力。
2. 通过温泉放松身心，缓解工作压力。
3. 增强员工的归属感和忠诚度，促进公司的长期发展。
三、活动对象公司全体员工四、活动时间及地点1. 时间：[具体日期]2. 地点：[汤泉温泉名称]五、活动流程上午：1. 集合出发：早上在公司门口集合，乘坐大巴前往汤泉温泉。
在车上，进行简单的团队互动游戏，活跃气氛。
2. 办理入住：到达汤泉温泉后，办理入住手续，领取房卡和温泉门票。
进入温泉区，自由选择适合自己的温泉池进行放松。
3. 团队拓展活动：拓展教练带领团队成员进行一系列的拓展活动，如信任背摔、盲人方阵、齐眉棍等。
通过这些活动，培养团队成员的协作精神和沟通能力。
4. 午餐：在温泉区内的餐厅享用自助午餐，品尝各种美食。
5. 午休：午餐后，在酒店房间内午休，恢复体力。
下午：1. 团队建设游戏：拓展教练组织团队成员进行一些有趣的团队建设游戏，如无敌风火轮、珠行万里、击鼓颠球等。
通过这些游戏，进一步增强团队凝聚力。
2. 自由活动：团队成员可以自由选择在温泉区内的游泳池、健身房、桌球室等娱乐设施进行放松。
也可以在酒店内享受 SPA 按摩、美发美甲等服务。
3. 晚餐：在酒店的餐厅享用丰盛的海鲜自助晚餐。
4. 温泉夜泡：晚餐后，团队成员可以继续在温泉区内泡温泉，享受夜晚的宁静和舒适。
对表现优秀的团队和个人进行表彰和奖励。
晚上：1. 自由活动：团队成员可以在酒店内自由活动，如观看电影、打麻将、玩桌游等。
2. 休息：活动结束后，返回房间休息，准备第二天的返程。
六、活动预算1. 交通费用：租用大巴车接送员工，预计费用为[X]元。
2. 住宿费用：预订酒店房间，预计费用为[X]元。
3. 餐饮费用：包括午餐、晚餐和零食，预计费用为[X]元。
4. 温泉门票费用：购买温泉门票，预计费用为[X]元。
企业温泉活动策划书3篇
企业温泉活动策划书3篇篇一企业温泉活动策划书一、活动主题“温泉聚会，携手同行”二、活动目的1. 增强企业凝聚力，加强员工的归属感。
2. 丰富员工业余生活，缓解工作压力，增进各部门之间的沟通与交流。
3. 提供员工相互交流和放松的机会，提高员工的工作积极性和热情。
三、活动对象企业全体员工四、活动时间和地点1. 时间：[活动时间]2. 地点：[温泉地点]五、活动组织和宣传1. 活动组织：成立活动筹备组，负责活动的策划、组织和实施。
2. 宣传推广：通过企业内部邮件、宣传栏、群等渠道进行宣传，鼓励员工积极参与。
六、活动流程1. 集合出发：上午 8:00，在公司门口集合，乘坐大巴前往温泉度假村。
上午 9:00，到达温泉度假村，进行活动开场致辞。
2. 温泉体验：上午 9:30-12:00，员工分组自由体验温泉区的各种设施和服务，如室内外温泉池、游泳池、水疗中心等。
中午 12:00-13:30，在温泉度假村的餐厅享用午餐，提供自助餐形式，丰富多样的菜品满足不同口味需求。
3. 团队活动：下午 13:30-15:30，组织员工参加团队活动，如拔河比赛、接力赛、寻宝游戏等，增强团队凝聚力和协作能力。
下午 15:30-17:00，进行团队分享和颁奖环节，对表现优秀的团队进行表彰和奖励。
4. 自由活动：下午 17:00-18:00，员工可自由选择参加其他娱乐项目，如 SPA、KTV、桌球等。
晚上 18:00-19:30，在温泉度假村的餐厅享用晚餐，提供特色火锅，让员工在温暖的氛围中享受美食。
5. 活动结束：晚上 19:30，活动结束，乘坐大巴返回公司。
七、活动预算1. 交通费用：租用大巴车接送员工，预计费用为[X]元。
2. 温泉门票：温泉度假村门票费用，预计费用为[X]元。
3. 餐饮费用：午餐和晚餐费用，预计费用为[X]元。
4. 活动道具和奖品：购买活动所需道具和奖品，预计费用为[X]元。
5. 其他费用：如场地布置、工作人员酬金等，预计费用为[X]元。
公司年会温泉的策划方案
公司年会温泉的策划方案公司年会温泉的策划方案一、背景和目标温泉是一种古老而健康的疗养方式，能够帮助员工缓解工作压力、增强身体健康，并且可以作为公司年会的一种别具特色的活动形式。
本次公司年会的目标是增进员工之间的交流和团队凝聚力，同时给员工提供一个轻松、愉快的休闲时光，并在放松身心的同时提升员工的工作激情和生产效率。
二、时间和地点时间：本次公司年会将在周末举行，具体日期视参与人数和温泉度假村的预订情况而定。
地点：选择靠近公司所在地的一家温泉度假村作为活动地点，便于员工前往且能提供优质的温泉及休闲设施。
三、预算和赞助根据公司的财务状况和预算，确定本次年会的预算，包括住宿、餐饮、交通、活动及礼品等费用。
同时，可以考虑与一些合作伙伴或赞助商合作，寻求赞助以降低成本或增加一些额外的福利。
例如，与温泉度假村合作，可以协商一些优惠价位的住宿和活动服务。
四、活动准备1. 提前调查员工需求：通过发放调查问卷或组织小组讨论，了解员工对于温泉度假的需求和偏好，确保活动方案更符合员工的期待。
2. 确定活动形式：根据员工的需求和预算，确定具体的活动内容和形式。
除了温泉浸泡外，还可以设置一些丰富多样的活动项目，如团队游戏、户外探险、SPA水疗等，以增加活动的趣味性和可玩性。
3. 确定活动细节：包括活动时间、地点、参与人员和具体流程的制定。
根据员工的意愿，可安排参观景点、举办庆祝会、表彰优秀员工等环节。
4. 安排交通及住宿：确定员工的交通方式，可能需要提供大巴或火车票。
同时要提前预定温泉度假村的客房，确保员工能够在活动期间得到舒适的住宿。
5. 安排餐饮：与温泉度假村的餐饮部门协商，设计丰盛的餐饮套餐，以满足员工的口味和需求。
可以考虑安排自助餐、宴会、火锅等形式，增加员工的互动和沟通机会。
6. 增加娱乐项目：除了温泉浸泡和水疗以外，还可以考虑增加一些娱乐项目，如舞蹈表演、游戏竞赛、抽奖等，以增加员工的参与度和活动的趣味性。
7. 确定礼品：准备一些小礼品，如护肤品、温泉用品或定制纪念品，以作为感谢员工的小礼物，并增加员工的参与感。
公司温泉活动策划方案
公司温泉活动策划方案一、活动目标与背景在现代社会的高强度工作压力下，提供员工身心放松的机会是企业关心和关爱员工的表现，同时也是提高员工工作积极性和凝聚力的有效方式。
因此，本次公司温泉活动的主要目标是为员工提供一个放松身心、增进交流的机会，促进员工之间的沟通和团队合作，并激发员工的工作激情。
二、活动时间与地点1. 活动时间：计划于 xx年xx月xx日（星期六）举行，时间为上午9点至下午4点。
2. 活动地点：选择离公司较近且环境优美的温泉度假村作为活动地点，确保员工能够轻松到达，享受温泉养生。
三、活动流程安排1. 上午活动：- 9:00-9:30 员工集合并进行简短的开场介绍和注意事项说明。
- 9:30-10:30 团队拓展活动：设计一系列团队合作的小游戏，促进员工之间的互动和默契。
- 10:30-11:00 休息时间：提供茶点和小吃，员工可以休息聊天，互动交流。
- 11:00-12:00 健身活动：组织瑜伽或太极等健身项目，帮助员工放松身心。
2. 午间活动：- 12:00-13:00 丰盛自助午餐：提供美食供员工享用，并安排轻松愉快的背景音乐。
- 13:00-14:00 娱乐活动：组织一场有趣的团队游戏，增加员工之间的互动和娱乐性。
3. 下午活动：- 14:00-15:00 泡温泉：提供温泉浸泡的机会，让员工享受放松的热水浸泡。
- 15:00-16:00 自由活动：员工可以自由选择进行休息、聊天或者参与其他设施的娱乐活动。
4. 活动结束：- 16:00 结束活动，员工自行离开或根据需要提供返程交通安排。
四、资源与预算1. 资源准备：- 温泉度假村预订：根据预计参与人数，提前预订足够的房间和场地。
- 食品安排：根据人数准备足够的餐食和饮料。
- 健身器材准备：根据活动需要，准备瑜伽垫、太极扇等健身器材。
- 游戏道具准备：根据活动设计，准备游戏所需的道具和奖品。
2. 预算安排：- 温泉度假村费用：xxxx元。
公司温泉团建策划书模板3篇
公司温泉团建策划书模板3篇篇一公司温泉团建策划书模板一、活动主题放松身心，增进团队凝聚力二、活动目的1. 提升团队凝聚力和协作能力。
2. 缓解员工工作压力，放松身心。
3. 加强员工之间的沟通与交流，增进彼此的感情。
三、活动时间[具体日期]四、活动地点[温泉度假村名称]五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 上午8:30-9:00 公司集合，乘坐大巴前往温泉度假村。
9:00-10:00 抵达度假村，办理入住手续。
10:00-12:00 开展团队建设活动，如户外拓展、团队游戏等，增强团队合作精神。
2. 中午12:00-13:30 午餐时间，品尝当地美食。
3. 下午13:30-15:00 自由活动时间，员工可选择在温泉区内泡温泉、游泳等。
15:00-17:00 组织员工进行温泉养生讲座，了解温泉的益处和使用方法。
4. 晚上17:00-19:30 晚餐时间，享受丰盛的自助晚餐。
19:30-21:00 举行篝火晚会，组织员工表演节目，增强互动和娱乐性。
21:00 活动结束，员工返回房间休息。
七、活动费用本次活动费用由公司承担。
八、注意事项1. 请大家遵守温泉度假村的规定，文明泡温泉。
2. 活动期间，请大家注意安全，避免单独行动。
3. 如遇特殊情况，请及时与工作人员联系。
篇二公司温泉团建策划书模板一、活动主题放松身心，增进团队凝聚力二、活动目的1. 提升团队凝聚力和协作能力。
2. 放松身心，缓解工作压力。
3. 增进员工之间的感情，加强沟通与交流。
三、活动时间[具体日期]四、活动地点[温泉度假村名称]五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 第一天14:00-15:00 公司集合，乘坐大巴前往温泉度假村。
15:00-16:00 办理入住手续，安排房间。
16:00-18:00 团队建设游戏，增进员工之间的了解和信任。
18:00-19:30 晚餐，品尝当地特色美食。
19:30-21:00 自由活动，可享受温泉泡浴或其他娱乐设施。
单位温泉活动策划方案
单位温泉活动策划方案一、活动背景温泉活动作为近年来的热门旅游方式，越来越受到人们的欢迎。
温泉不仅有益于身体健康，也能舒缓压力，提供放松身心的机会。
因此，为了促进单位员工的身心健康，增强同事之间的交流与合作，本单位计划策划一次温泉活动，为员工提供一个放松娱乐的机会。
二、活动目标1. 提升员工的身心健康水平。
2. 加强团队合作与沟通，提升员工的凝聚力和归属感。
3. 促进员工之间的相互了解，增强内部交流。
4. 增强员工的工作积极性和工作满意度。
三、活动方式1. 时间选择：选择一个适合大部分员工参加的时间段，如周末或单位休息日。
2. 地点选择：选择一个附近有温泉资源的地方进行活动，可以选择旅游度假村或温泉酒店。
3. 活动内容：(1) 身体活动：可以包括瑜伽、太极拳等活动，提供放松身心的机会。
(2) 温泉浸泡：提供温泉浸泡的机会，让员工享受温泉的舒适。
(3) 互动游戏：组织一些团队互动游戏，增强员工之间的合作与沟通能力。
(4) 交流分享：可以组织一次座谈会，员工分享自己的心得与感受，促进彼此之间的交流和学习。
(5) 特色美食：提供单位特色美食，增加活动的亮点。
(6) 奖励仪式：对于在活动中表现优异的员工进行表彰和奖励。
四、活动方案1. 筹备阶段(1) 策划组成立：成立一个由相关人员组成的策划组，负责整个活动的策划与组织。
(2) 确定预算：根据活动规模和参与人数确定活动预算，包括场地、食物、奖励等方面。
(3) 地点选择：调研周边温泉资源，选择一个适合的地点进行活动。
(4) 活动时间：调查员工的休假情况，选定一个大部分员工都能参加的时间段。
(5) 活动方案制定：根据活动目标和参与人员的需求，制定详细的活动方案。
2. 宣传推广阶段(1) 内部宣传：通过内部通知、单位网站、微信群等方式向员工宣传活动的目的、内容和时间地点等信息，激发员工的兴趣参与。
(2) 外部宣传：通过新闻媒体、社交媒体等途径向外界宣传单位的温泉活动，增加单位的知名度。
公司出游温泉活动方案策划
公司出游温泉活动方案策划第一部分：活动目标和意义活动目标：1. 加强团队凝聚力和合作能力。
2. 放松员工的身心，提高工作效率。
3. 提供一个互动和交流的机会，增进员工之间的了解和友谊。
4. 提升员工对公司的归属感和忠诚度。
意义：- 温泉具有舒缓压力，促进健康和放松心情的作用，可以帮助员工恢复精力，提高工作效率。
- 活动是团队建设的重要组成部分，可以增强员工之间的合作和沟通能力，进一步提高整个团队的绩效。
- 通过活动，可以加深员工对公司的了解和认同感，增强员工对公司的积极性和忠诚度。
第二部分：活动内容和流程活动内容：1. 前期准备工作：确定出游地点、预订酒店和温泉场地、制定活动日程安排等。
2. 公司文化分享：在活动开始前，为员工介绍公司的发展历程、文化价值观等，增强员工对公司的认同感。
3. 温泉活动：安排员工参与温泉浸泡、按摩、瑜伽、SPA等活动，放松身心。
4. 团队建设活动：组织团队合作游戏，培养团队合作精神和解决问题的能力。
5. 交流和互动环节：安排员工自由交流、分享经验和心得，以及互动游戏等，增进员工之间的了解和友谊。
6. 表彰和答谢环节：对活动中表现优秀的员工进行表彰，并向员工表示感谢和激励。
活动流程：- 第一天：- 上午：集合，员工之间的自我介绍和打Icebreaker游戏。
- 下午：公司文化分享，颁发活动纪念品。
- 晚上：晚餐，自由活动。
- 第二天：- 上午：温泉活动。
- 下午：团队建设活动，团队合作游戏。
- 晚上：交流和互动环节，晚宴。
- 第三天：- 上午：自由活动，员工可以选择继续享受温泉或参加其他活动（如徒步、参观景点等）。
- 下午：表彰和答谢环节，闭幕仪式。
- 晚上：终止活动，员工解散返回公司。
第三部分：预算和资源- 预算：根据公司的财务状况，制定出游温泉活动的预算，包括交通费用、食宿费用、活动场地费用、活动物品和礼品费用等。
- 资源：根据活动的规模和内容，确定需要的人力和物力资源，如活动策划人员、运输车辆、酒店和温泉场地等。
企业温泉活动策划书3篇
企业温泉活动策划书3篇篇一《企业温泉活动策划书》一、活动主题“温泉水滑洗凝脂，偷得浮生半日闲”二、活动目的通过温泉活动，让员工在繁忙的工作之余，享受身心的放松和愉悦，增强员工之间的沟通和交流，提高团队凝聚力和归属感。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[温泉名称及地址]五、参与人员公司全体员工六、活动安排1. 上午：9:00-9:30 公司集合，乘坐大巴前往温泉度假村9:30-10:00 办理入住手续，稍作休息10:00-12:00 自由活动，可选择泡温泉、游泳、健身等项目2. 中午：12:00-13:30 午餐时间，享用丰盛的自助餐3. 下午：13:30-15:00 团队拓展活动，如拔河比赛、接力赛跑等，增强团队协作能力15:00-17:00 继续自由活动，或参加温泉度假村的特色项目，如 SPA、鱼疗等4. 晚上：17:00-19:00 晚餐时间，品尝当地美食19:00-21:00 举办篝火晚会，大家一起唱歌、跳舞、玩游戏，共度欢乐时光21:00 活动结束，返回公司七、活动预算1. 交通费用：[具体金额]2. 住宿费用：[具体金额]3. 餐饮费用：[具体金额]4. 温泉门票费用：[具体金额]5. 团队拓展活动费用：[具体金额]6. 其他费用：[具体金额]八、注意事项1. 活动期间，请大家遵守温泉度假村的规定和要求，注意安全。
2. 请大家自带泳衣、泳裤、浴巾等物品。
3. 为了保证活动的顺利进行，请大家按时集合，如有特殊情况请提前请假。
4. 活动期间，请大家保持手机畅通，以便联系。
九、活动效果评估1. 通过员工的反馈和意见，了解活动的效果和不足之处，以便今后改进。
2. 观察员工在活动中的表现和参与度，评估团队凝聚力和协作能力的提升情况。
3. 对比活动前后员工的工作状态和效率，评估活动对员工工作积极性和工作压力的影响。
篇二企业温泉活动策划书一、活动主题“温泉水滑洗凝脂，偷得浮生半日闲”二、活动目的通过温泉活动，让员工在繁忙的工作之余，能够放松身心，享受大自然的美好，增强团队凝聚力和员工之间的沟通与交流。
公司年会策划方案之温泉旅游
公司年会策划方案之温泉旅游公司年会策划方案之温泉旅游一、背景介绍年会是企业日常工作中的一次重要活动，不仅是全体员工的交流平台，也是回顾过去、展望未来的时刻。
为了让员工们在年会中放松身心、增进互动、增强团队凝聚力，我们决定将今年的公司年会策划为一次温泉旅游活动。
二、目标与策略1. 目标：- 提升员工团队合作意识和凝聚力- 增强员工的幸福感和满意度- 为员工提供放松身心的机会- 激发员工的工作热情和创造力2. 策略：- 选择热门的温泉度假村作为年会举办地，提供舒适的住宿环境和丰富的温泉设施- 组织多种多样的团建活动，包括拓展训练、团队竞技和文化交流等，促进团队合作和员工间的互动- 配备专业的活动策划团队，负责活动的组织与指导，以确保活动的顺利进行- 结合温泉度假村的特色，设计精彩纷呈的文艺表演和主题晚会，提供娱乐和休闲的氛围- 提供员工自由活动时间，让员工们能够自由选择参加各种度假村的休闲娱乐项目三、活动安排与细节1. 前期准备：- 与温泉度假村达成合作协议并预定场地、住宿和餐饮服务- 策划团队与度假村协调制定详细的活动安排和流程- 宣传推广公司年会，提高员工的期望值和参与度2. 到达温泉度假村：- 安排专车接送员工到达温泉度假村- 活动策划团队在度假村接待员工，并分发活动手册和礼品3. 团建活动：- 全体员工参加拓展训练课程，增强团队意识和凝聚力- 设计团队竞技活动，如足球比赛、篮球比赛等，鼓励员工互相配合与合作- 组织员工文化交流活动，如才艺表演、文化知识竞赛等，展示员工的个人特长和才能4. 休闲娱乐时间：- 提供丰富的温泉浸泡项目，让员工在温泉中放松身心- 安排度假村的各类休闲娱乐项目，如游泳、按摩、桌球等，满足员工的个性化需求- 设计员工自由活动时间，让员工们能够根据自己的兴趣选择参与各种娱乐项目5. 文艺表演与晚会：- 策划团队组织员工进行文艺表演，如舞蹈、歌唱、小品等，展示员工的才艺和风采- 设计主题晚会，包括颁奖、答谢辞、幸运抽奖等环节，营造欢乐和庆祝的氛围6. 结束与总结：- 总结年会活动效果，进行反馈和改进- 感谢活动策划团队及度假村的支持与合作- 安全送返员工，结束年会活动四、预算与资源1. 预算：- 温泉度假村预定费用：XXX元- 拓展训练、团队竞技和文化交流费用：XXX元- 文艺表演和主题晚会费用：XXX元- 交通费用：XXX元- 餐饮费用：XXX元- 其他费用：XXX元总预算：XXX元2. 资源：- 活动策划团队：负责年会活动的策划、组织和指导- 温泉度假村合作方：提供场地和住宿服务- 交通公司：提供员工接送服务- 拓展培训机构：提供拓展训练课程- 表演团队：负责员工文艺表演节目- 餐饮公司：提供员工用餐服务五、风险评估与应对措施1. 恶劣天气：根据天气预报情况进行活动调整或更改场地2. 活动意外：提前准备医疗急救设备、保险保障等，确保员工安全3. 参与度不高：提前进行活动宣传，并策划有吸引力的活动内容4. 餐饮问题：与餐饮公司确认菜单和食品安全措施，确保员工的用餐健康通过这次公司年会的温泉旅游策划，我们将提升员工的团队意识和凝聚力，增强幸福感和满意度，为员工提供放松身心的机会，激发工作热情和创造力。
公司年会温泉策划方案
公司年会温泉策划方案公司年会温泉策划方案一、活动目标1.1 强化员工凝聚力。
1.2 提高员工团队合作能力。
1.3 放松员工压力，提升员工工作积极性。
1.4 增进公司内部的互动交流。
1.5 深化员工对公司文化的认同感。
二、活动日期2.1 活动时间：XX年XX月XX日（具体日期根据公司实际情况确定）。
2.2 活动地点：XX温泉度假村。
三、活动流程3.1 上午3.1.1 到达目的地：组织员工租车前往温泉度假村，并进行签到。
3.1.2 入住安排：员工分配好房间，并有专人负责引导入住。
3.1.3 开幕仪式：公司领导致辞并宣布活动正式开始。
3.1.4 团建活动讲解和分组：活动组织人员向员工介绍活动流程，并分为若干个小组。
3.1.5 团队拓展训练：由专业团建机构负责，通过各种游戏和挑战，培养团队合作意识和团队精神。
3.2 下午3.2.1 午餐：提供丰盛的自助午餐，让员工享受美食的同时增进交流。
3.2.2 温泉体验：员工可以参与温泉活动，放松身心，缓解压力，增强身体健康。
3.2.3 互动游戏：安排一些互动游戏，增进员工之间的互动和交流。
3.2.4 轻松休闲活动：如带领员工参加园游会、举行棋牌比赛等，提供各种休闲娱乐活动。
3.2.5 表彰员工：对在过去一年中做出杰出贡献的员工进行表彰，提高员工干劲和积极性。
3.3 晚上3.3.1 晚宴：组织丰盛的晚宴，员工尽情享受美食的同时，促进同事之间的沟通交流。
3.3.2 音乐演出：安排专业的歌舞表演，并有员工参与其中，增加活动的互动性。
3.3.3 故事分享：选拔员工代表，分享自己的工作经验和故事，激励其他员工。
3.3.4 福利抽奖：举行抽奖活动，提供丰厚的奖品，增加员工参与度和期待感。
3.3.5 活动总结：活动负责人向员工总结活动，感谢员工的积极参与。
四、费用预算4.1 住宿费用：根据公司员工人数和入住温泉度假村的具体标准进行预算，约为XX元/人。
4.2 餐饮费用：根据员工人数和提供的餐饮级别进行预算，约为XX元/人。
年会温泉活动策划方案
年会温泉活动策划方案年会温泉活动策划方案一、活动背景近年来，温泉已经成为了人们休闲度假、放松心情的首选方式之一。
温泉旅游业的迅猛发展也使得越来越多的企业将温泉作为年会活动的举办地点。
通过举办年会温泉活动，可以为公司员工提供一个放松身心、增进员工之间感情的机会，激发员工积极性和工作热情，提高员工的工作效率和满意度。
以下是一份参考的年会温泉活动策划方案。
二、活动目标1. 提供一个放松心情、减轻工作压力的机会，让员工能够尽情享受温泉度假的乐趣。
2. 加强员工之间的交流与沟通，增进彼此之间的了解和感情，促进团队合作。
3. 激发员工的积极性和工作热情，提高员工的工作效率和满意度。
4. 提高企业品牌形象和员工满意度，增强员工对企业的归属感。
三、活动时间和地点活动时间：选择在公司年会举办前的一个周末，以方便员工的参与。
活动地点：选择附近有温泉资源丰富的度假村或酒店作为活动地点。
四、活动内容1. 到达活动地点后，安排员工进行登记、领取房卡，并引导员工前往住宿房间安顿下来。
2. 温泉活动：a. 在指定的时间段内，员工可以自由选择前往温泉区域享受温泉浸泡和按摩服务。
b. 提供不同种类的温泉浴和服务，如室内温泉、室外温泉、SPA按摩等，以满足员工的不同需求。
c. 配备专业的温泉导游，定期组织员工参加温泉轮班浴，增加互动和娱乐性。
3. 晚宴和节目表演：a. 安排一场精彩的晚宴，在温泉度假村或酒店的宴会厅举行，提供丰盛的自助餐和精美的点心。
b. 组织员工自愿参加晚宴节目表演，可以是歌舞、小品、乐器演奏等多种形式，以展示员工的才艺和创造力。
c. 设置抽奖环节，准备一些有吸引力的奖品，增加活动的趣味性和互动性。
4. 团建活动：a. 安排一些团队建设活动，如团队比赛、拓展训练等，以增强员工之间的凝聚力和合作精神。
b. 组织员工参加户外运动项目，如远足、射箭、攀岩等，提供团队合作和挑战自我的机会。
5. 没有特殊情况的员工可以自由选择参加或不参加以上活动。
泡温泉年会活动策划方案
泡温泉年会活动策划方案泡温泉年会活动策划方案一、活动背景泡温泉已经成为现代人放松身心、缓解压力的一种选择，可以有效地促进血液循环，增强人体免疫力，改善睡眠质量，放松紧张的神经，提高工作效率等。
因此，将泡温泉作为年会活动的主题，不仅能够满足员工的需求，还能够增进员工之间的情感交流，提高团队凝聚力。
二、活动目标1.提供一个放松身心、缓解压力的场所，让员工能够尽情放松和享受。
2.增进员工之间的相互了解和沟通，提高团队协作能力和凝聚力。
3.激励员工的工作热情和积极性，提高工作效率。
4.营造积极向上、愉快和谐的工作氛围。
三、活动时间和地点时间：活动预计在公司年度目标达成后的第二周内举行，具体日期待商议。
地点：选择一家星级温泉酒店作为活动举办地点，可以提供舒适的温泉环境以及酒店服务设施。
四、活动策划流程1. 公司内部宣传在活动开始前，应进行公司内部宣传，包括发送邮件、张贴海报等方式，将活动的目的、时间和地点等信息告知全体员工，并鼓励员工积极参与。
同时，可以通过内部交流平台发布相关信息和活动倡议。
2. 活动报名设立活动报名通道，让员工可以通过邮件、在线填写表格等方式报名参加活动。
报名通道应设立报名截止日期，以便统计参会人数和准备活动所需物资。
3. 活动前准备（1）确定活动预算，根据参会人数和预算合理分配（2）与温泉酒店洽谈并签订合作协议，确定活动期间的住宿、用餐等细节（3）与酒店协商安排会议室和场地搭建等事宜（4）协调物业服务商，确保温泉设施的正常运行和卫生清洁（5）筹备会议所需物品，如幻灯机、麦克风、白板、纸笔等（6）活动期间的员工交通安排4. 活动内容安排（1）温泉体验：组织员工进行温泉浸泡，根据员工的需求和健康状况，提供不同种类的泡池、按摩设施等。
（2）团队建设：开展团队建设活动，如拓展训练、合作游戏等，以增强员工之间的合作意识和团队凝聚力。
（3）学习分享：安排专业人士进行健康讲座，分享养生知识和工作压力调适的方法。
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公司会策划方案温泉星
级酒店篇
文件排版存档编号：[UYTR-OUPT28-KBNTL98-UYNN208]
2018X X年会方案一、年会概要
年会主题：XXX更好，2018 携手同行
时间：2018-2-5
地点：上邦温泉酒店
车辆情况：综合部统筹安排，方案另附。
参与对象：集团领导约10人、XX公司85人、XX93人（93人参与抽奖，80人参与用餐），XX建筑7人，合作单位23人（广告网推约4人，工程合作单位3人，代理公司约16人）、共计约218人（预估205人用餐，其他环节218人，不含活动公司工作人员）。
活动主要内容：各领导讲话（地产、物业等各版块领导、集团领导）、表演、抽奖、游戏
着装要求：男士正装，女士礼服（自费）
包装：签到墙签名（桁架+喷绘）；
签到台：鲜花布置+年会参与券
活动公司提供：主持人、礼仪、现场布置（签到台布置、签到墙布置、讲话台）音响设备、现场执行把控、活动参与券、开场节目、签到笔、透明亚克力抽奖箱等。
二、活动流程
三、部门分工
四、费用清单
备注：本次活动未安排住宿项目，如需住宿，由员工自行承担（集团领导住宿由综合部安排）
五、附件
附件一：奖品建议
备注：本价格为京东参照价。
附件二：酒店
上邦温泉酒店：场地容纳30桌，桌席1288元/桌起订，温泉88元/人，有KTV以及机麻棋牌室，LED屏+音响+灯光8000元，舞台尺寸：*。
地址：九龙坡区金凤镇上邦路3号(近海兰村)
附件三：游戏规则
一、七拼八凑：每一桌为一个团队，主持人要求每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上，其它小组人员按照主持人
的要求提供物品放到托盘中。
最先集齐物品的小组获胜。
物品将是一些相当有难度寻找的东西。
例如：5米长的鞋带，2000年版的1元硬币，1根2米长的头发，国产手机3部，牛仔裤3条（有人要脱裤子啦），元（真是几分钱难倒英雄）
二、你比我猜：自由组合，2人为一组，先组合成功并跑上舞台的5个组，可以参与游戏。
一人表演一人猜答案，每个小
组有5分钟竞猜时间。
一人面向屏幕，通过动作将所看到词条表演给第二个人，一人背向屏幕，根据所看到的表演猜出答案。
答题时每组最多过滤2个词条，表演动作者不准出声，其他人不得进行提示。
爱的抱抱抱团：主持人每轮随机抽取15人上台参与
1、由主持人指挥，其他人围成一个圆圈跑；
2、指挥员喊“爱的抱抱，爱的抱抱，爱的抱抱”一直喊，最后说一个数，如：3，就3个人抱在一起；
3、判断某人是否属于一个抱抱，必须看是否有其他人抱住了他，不能是只有他一个人抱住了其他人，这样硬贴上去的人要被淘汰；
四、附件四：礼品示意六、主画面。