人力资源工作计划进度表

工作计

划进度#######

123456789六日一二三四五六日计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划

完成计划

完成

计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成计划完成薪酬福利计划完成计划完成计划完成计划完成计划

架构图提交审核

岗位说明书

工作类目工作项目工作说明工作计划目标

进度岗位说明书编写步骤与计划 1. 岗位说明书情况列表

2. 岗位说明模板确认

3. 岗位说明书岗位信息搜

集6. 初稿提交领导审核

7. 审核通过执行4、与部门负责人确认岗位职责内容和核心绩效指标

5、岗位说明书编写

管理制度公司应具备的管理制度与现有管理制度比对表缺失管理制度增补

会议制度草案

培训

建立新的培训制度

培训资料计划设定

培训资料整理

培训考核、反馈资料设计

报总经理审批

人事体系

组织架构架构梳理

架构图设计

绩效考核流程及时间招聘业务经理

1客服人员

5文员

4绩效考核绩效考核体系框架

积分制绩效考核体系框架KPI指标设计绩效管理制度

绩效管理制度草稿评分标准及标杆设计绩效考核流程

绩效考核流程图草稿绩效福利奖励制度草

案基本框架的确定

销售代表

4网电销专员

4薪酬制度薪酬制度完善

薪酬制度设计

草案编写