煤矿贯彻落实安全生产法汇报材料【可编辑版】
安全生产工作汇报材料
安全生产工作汇报在分局的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立以人为本、安全发展的理念，坚持“安全生产、预防为主、综合治理”的方针，以实现安全生产为目标，提高安全意识为提前，狠抓工作落实为重点，开展安全生产活动为载体，夯实安全管理基础，加强依法监督检查，努力提高人防、物防、技防的能力，使安全生产规范化、常态化。
为各项工作的开展，创造稳定的安全生产环境，实现了安全生产无事故。
现将安全生产工作小结如下：一、高度重视，强化监管紧紧围绕“转型发展、安全发展、和谐发展”的目标，坚持“安全为了生产，生产必须安全”的安全工作原则，进一步加强安全生产管理，有效预防生产安全事故的发生，做到了年度有计划、工作有部署、检查有结果、治理有手段，扎扎实实地完成了各项工作任务。
一是加强安全工作领导。
领导班子高度重视，把安全工作放在突出位置，坚持“谁主管、谁负责”。
成立了安全生产工作领导组，建立和完善了安全生产管理体系，分工协作，职责明确，各成员担负起领导、管理、督查、检查的责任，为全安全生产工作的顺利开展提供组织保障。
二是落实“一岗双责”。
层层签订安全目标责任状。
对安全生产责任书的考核内容和实施细则不断进行充实和完善，主要领导与分管领导，分管领导与各股室负责人分别签订了安全生产目标责任书，把安全生产工作目标任务层层分解，件件落实，实行了安全工作一票否决制，使安全生产责任真正落实到每个岗位、每个职工，形成了“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全工作网络格局。
三是召开安全生产例会。
研究和解决安全生产方面存在的问题，做到了领导落实、机构落实、制度落实、人员落实，使安全生产工作长抓不懈。
为强化安全责任，营造和谐环境，防止责任事故发生，提供了措施保障。
二、严密措施、精心部署做好安全生产工作，关系人民群众生命财产的安全，意义特殊，责任重大，具有长期性和艰苦性。
为此，我们认真贯彻“安全生产、预防为主”的思想，树立和落实科学的安全发展观。
最新煤矿安全生产汇报材料(精选多篇)
煤矿安全生产汇报材料(精选多篇)第一篇：煤矿安全生产汇报材料四川煤矿地质条件复杂，勘探程度低，煤炭资源赋存条件差，现有生产矿井中开采薄煤层、极薄煤层和大倾角煤层的矿井占矿井总数的70%。
四川是全国煤矿瓦斯灾害的重灾区，高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井占矿井总数的31.25%，自然灾害严重，瓦斯、自燃、煤尘、水害、顶板等各种灾害齐全，煤矿死亡人数和百万吨死亡率历年来居高不下。
2020年，我省煤矿数为2259个，全省煤矿事故死亡532人。
近几年来，全省各级政府、企业都高度重视煤矿安全质量标准化建设工作，采取典型引路，分类指导，强制推进等办法，逐步完善煤矿安全质量标准化工作机制，扎实推进煤矿安全质量标准化工作，取得了较好的成效。
全省煤矿事故起数和死亡人数连续下降，未发生特别重大生产安全事故，2020年煤矿事故死亡人数比2020年下降33.65%。
2020年1-11月，我省发生煤矿安全事故203起，死亡258人，较上年同期分别下降25.09%和22.75%。
一、科学论证、循序引导、探索经验四川是全国六个重点安全生产监控省之一。
为确保完成国务院确定的三年内解决小煤矿问题的目标任务，我省把煤矿安全质量标准化工作作为解决小煤矿问题的重要手段，总结探索出我省安全质量标准化的路子和管理强矿的有效方法，扭转煤矿安全生产被动局面。
组织专家深入开展调研，结合四川煤矿的实际情况，制订了《四川省煤矿安全管理标准（试行）》。
认真规划，分类指导，首先对28处国有重点煤矿开展安全质量标准化恢复性建设工作，其次对418处6万吨以上矿井分二批次启动质量标准化工作，最后对条件相对比较差的煤矿先达到四级安全质量标准后再向上一个级别迈进的过渡办法，直到达到国家规定的标准。
大力开展宣传和发动，对规划煤矿的矿长或业主、具体经办人员，市（州）煤矿安全监管部门和煤监分局具体负责煤矿标准化人员进行培训。
省局专门抽调相关处室专业技术人员对标准化规划建设矿井进行了现场指导和督促，并严格按照标准逐矿验收。
煤矿安全生产工作总结报告5篇
煤矿安全生产工作总结报告5篇篇1一、引言在过去的一年里，我矿始终坚持以安全生产为核心，严格执行国家煤矿安全生产法律法规，通过全体员工的共同努力，实现了安全生产的目标。
本报告将对我矿在安全生产方面的工作进行全面总结，并提出未来工作计划。
二、安全生产工作回顾1. 安全生产管理体系建设我矿已建立起完善的安全生产管理体系，包括安全生产责任制、安全管理制度、应急预案等。
通过定期对安全生产管理体系进行评估和优化，提高了安全生产的效率和水平。
同时，加强与政府安全监管部门的沟通与协作，确保政策与法规的及时传达与落实。
2. 安全教育培训我矿高度重视员工安全教育培训工作，通过组织定期的安全知识培训、安全演练等活动，提高了员工的安全意识和自我保护能力。
同时，加强对新员工的安全教育，确保他们熟悉工作环境和安全操作规程。
3. 安全生产检查与隐患排查治理我矿定期进行安全生产检查与隐患排查治理工作，通过检查发现并及时整改安全隐患，确保生产过程中的安全。
同时，建立隐患排查档案，对重大隐患实行跟踪管理，确保整改措施的落实。
4. 应急预案与应急演练我矿已制定完善的应急预案，包括矿井水灾、火灾、瓦斯突出等常见事故的处理方案。
同时，定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
三、安全生产工作成果1. 全年实现零事故在过去的一年里，我矿未发生任何安全事故，实现了安全生产的目标。
2. 安全生产标准化建设取得显著成效我矿在安全生产标准化建设方面取得显著成效，通过不断完善安全生产管理体系，提高了安全生产的效率和水平。
3. 员工安全意识显著提高通过安全教育培训和应急演练等活动，员工的安全意识和自我保护能力得到显著提高。
四、存在的问题与改进措施1. 安全生产意识有待进一步加强尽管我们在过去的一年里取得了一定的成绩，但仍然存在部分员工对安全生产认识不足的问题。
为此，我们将继续加强安全教育培训，提高员工的安全生产意识。
2. 安全设施需要进一步完善部分安全设施存在老化、损坏等问题，需要投入资金进行维修和更新。
煤矿安全生产工作情况的汇报材料
煤矿安全生产工作情况的汇报材料尊敬的领导：随着我国经济发展的不断加快，煤炭作为我国最主要的能源资源，也得到了日益增长的需求。
煤炭产业在国民经济和社会发展中有着极其重要的地位。
但是煤矿安全生产仍然是一个十分严峻的问题，近年来在煤矿开采中，发生了一系列的重大事故。
为了保障煤矿安全，加强生产管理，我就煤矿安全生产工作情况进行了汇报。
一、情况概括我所在的公司煤矿工作面总长度达到3500m，分为5个工作区，涉及到130多个工作面，煤炭产量达到每天2000多吨。
在生产过程中，我们一直坚持安全第一的宗旨，全面提升了煤矿的安全生产管理水平。
近年来，我们积极推行安全和环保工作，不断改进生产技术和改进生产方式，促进煤炭业的可持续发展。
二、安全管理情况1．制定完善的安全生产计划和管理办法，明确安全生产责任的划分，充分发挥各级管理人员和各员工的作用。
2．加强了安全生产知识的宣传，建立完善的安全教育培训体系，提高了工人的安全生产意识和技能。
3．建立了安全隐患排查和整改的机制，建立了安全监督和管理制度，为煤矿生产运行提供了安全保障。
4．采用了高科技手段，在生产现场配备了智能控制，实时监测工作面的安全和环保指标，最大程度地保障了生产安全。
三、环保管理情况1．通过科学的工艺流程和技术装备，优化了煤炭生产工艺，加强了环保措施。
2．重点治理“飘灰”和“污水”，加强了废弃物处理和综合利用。
3．规范了废气、废水、废渣的收集、储存和处理，减少了对环境的影响，实现了绿色煤炭生产。
四、工作亮点1．加快了技术改进和新设备的引进，采用智能化、自动化、信息化等高科技手段，实现了煤炭生产全过程的一体化数字化管理。
在实现生产效率提升的同时，最大程度地保障了生产的安全和环保指标。
2．响应国家号召，积极推行“绿色化煤炭工程”和“煤炭减排工程”，减少了煤炭生产对环境的污染，打造了一个环保型煤矿。
3．领导层坚决推进了安全生产和环保工作，让员工保持高度的安全生产意识，在强安全、强环保的氛围下，每年都取得显著的安全生产成果。
贯彻安全生产法情况汇报
贯彻安全生产法情况汇报尊敬的各位领导、同事们：大家好！为了切实保障员工的生命财产安全，促进企业的稳定发展，我司深入贯彻落实《安全生产法》，将安全生产工作作为重中之重。
在此，向大家汇报我司贯彻安全生产法的具体情况。
一、加强组织领导，明确安全生产责任公司成立了以总经理为组长的安全生产领导小组，负责统筹协调公司的安全生产工作。
同时，明确了各部门、各岗位的安全生产职责，将安全生产责任层层分解，落实到每一个员工身上。
我们制定了详细的安全生产责任制考核办法，定期对各部门和员工的安全生产工作进行考核，确保责任落实到位。
二、广泛宣传培训，提高安全生产意识为了让全体员工深入了解《安全生产法》，我们开展了多种形式的宣传培训活动。
通过内部宣传栏、电子显示屏等渠道，广泛宣传安全生产法律法规和安全知识。
组织全体员工参加安全生产法专题培训，邀请专家进行详细解读，使员工深刻领会法律的精神实质和具体要求。
此外，我们还定期开展安全生产事故案例分析会，通过真实的案例，让员工吸取教训，提高安全防范意识。
三、完善规章制度，建立安全生产长效机制根据《安全生产法》的要求，我们对公司原有的安全生产规章制度进行了全面梳理和修订。
制定了更加严格的安全生产操作规程、安全检查制度、隐患排查治理制度等。
同时，建立了安全生产投入保障制度，确保安全生产经费足额投入。
通过完善各项规章制度，使公司的安全生产工作有章可循，形成了长效机制。
四、加大安全投入，改善安全生产条件公司在安全生产方面不吝投入，积极改善安全生产条件。
购置了先进的安全防护设备和设施，如防火、防爆、防尘、防毒等设备。
对生产车间、仓库等场所进行了安全改造，提高了工作环境的安全性。
加强了对特种设备的维护和管理，确保其安全运行。
同时，我们还注重信息化建设，利用先进的技术手段，对安全生产进行实时监控和预警。
五、强化安全检查，及时排查治理隐患我们建立了常态化的安全检查机制，定期组织开展综合检查、专项检查和日常巡查。
煤矿安全生产年度工作汇报
煤矿安全生产年度工作汇报煤矿安全生产年度工作汇报尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我代表公司，向各位领导和全体同事作煤矿安全生产年度工作汇报。
在过去的一年里，公司全体员工团结一心，攻坚克难，全力保障煤矿安全生产工作，取得了一系列成果。
下面我将从工作目标、工作内容、工作措施和工作收效等方面进行总结和汇报。
一、工作目标本年度煤矿安全生产工作的目标是：全面落实煤矿行业的安全生产方针，严格执行相关国家和地方的安全生产法律法规，掌握事故隐患，提高煤矿安全防范水平，确保煤矿安全生产不发生重特大事故。
二、工作内容1. 安全生产基础工作在本年度，公司进一步优化了安全生产风险评估机制，完善了安全文件和文件的更新与审查机制，加强了对生产设备、设施和人员的监督检查，提高了煤矿安全生产的基础工作。
2. 安全培训和教育工作公司积极开展安全培训和教育工作，制定了一系列培训教材和培训计划，安排了定期的安全培训和应急演练，提高了员工的安全意识和应急能力。
3. 安全生产监督抽查工作公司密切关注煤矿安全生产的动态，加强了对各项安全措施的监督抽查工作，及时发现和整改安全隐患，确保煤矿安全生产的持续稳定。
4. 事故应急处理和事故调查工作公司设立了专门的事故应急处理和事故调查小组，有效处理了各类事故应急事件，开展了深入的事故调查，总结经验教训，提高了事故防范和应急处理能力。
三、工作措施1. 加强领导和组织保障公司高度重视煤矿安全生产工作，成立了专门的安全生产领导小组，加强了对安全生产工作的组织和协调，明确了各级责任人的职责和权限。
2. 加强安全生产监察和检查为规范煤矿安全生产行为，公司加大了安全生产监察和检查力度，建立了健全的监察和检查制度，确保煤矿安全生产符合相关法律法规的要求。
3. 加强安全教育和培训公司制定了全面覆盖的安全教育和培训计划，加强了对新员工和特种作业人员的培训，提高了员工的安全意识和技能。
4. 完善应急预案和处置措施公司进一步完善了应急预案和处置措施，加强了应急演练和事故应急处理能力的培训，提高了员工应对突发事件的能力。
安全生产月汇报材料(3篇)
第1篇一、前言根据我国安全生产法律法规的要求，每年6月份为全国安全生产月。
今年6月份，我单位紧紧围绕“遵守安全生产法，当好第一责任人”的主题，深入开展安全生产月活动，现将活动开展情况汇报如下：二、活动开展情况1.加强组织领导，制定活动方案为确保安全生产月活动取得实效，我单位成立了以主要负责人为组长，分管领导为副组长，各部门负责人为成员的安全生产月活动领导小组。
领导小组负责活动的统筹规划、组织实施和督促检查。
同时，结合单位实际情况，制定了《安全生产月活动方案》，明确了活动目标、任务、时间安排和具体措施。
2.开展安全生产宣传教育活动（1）举办安全生产知识竞赛。
通过组织员工参加安全生产知识竞赛，提高员工对安全生产法律法规、安全操作规程和事故预防知识的掌握程度。
（2）开展安全生产培训。
邀请专业讲师为员工讲解安全生产知识，提高员工的安全意识和操作技能。
（3）举办安全生产演讲比赛。
鼓励员工结合自身工作实际，分享安全生产经验和感悟，营造浓厚的安全生产氛围。
（4）利用单位内部宣传栏、微信公众号等平台，宣传安全生产法律法规、安全操作规程和事故案例，提高员工的安全意识。
3.加强安全隐患排查治理（1）开展全面安全隐患排查。
组织员工对单位各个岗位、各个环节进行安全隐患排查，建立安全隐患清单，落实整改措施。
（2）对重点部位、关键环节进行专项检查。
针对易发生事故的设备、设施，组织专业人员进行专项检查，确保设备设施安全可靠。
（3）对安全隐患整改情况进行跟踪复查，确保整改到位。
4.加强应急管理（1）修订完善应急预案。
结合单位实际情况，修订完善各类应急预案，确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。
（2）开展应急演练。
组织员工参加应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
（3）加强应急物资储备，确保应急物资充足。
三、活动成效1.提高了员工的安全意识。
通过开展安全生产宣传教育活动，使员工深刻认识到安全生产的重要性，自觉遵守安全生产规章制度，提高安全操作技能。
金河煤矿贯彻落实安全生产法情况的汇报
兴文县金河煤业有限公司关于贯彻落实《中华人民共和国矿山安全法》情况的汇报尊敬的各位领导:大家好！欢迎莅临金河煤业有限责任公司（金河煤矿）检查指导工作！金河煤矿始建于1964年，1968年投产。
矿井位于宜宾市兴文县城(古宋)西约6.5km，行政区划属兴文县久庆镇梧桐村及桂花村。
距久庆镇约2.0km，有乡镇公路在久庆镇与古(宋)—巡(场)公路相接，东距古宋6.5km，西距巡场60.0km，交通十分方便。
矿井属于私营合资企业，为独立保留矿井，核定生产能力为9万吨/年，证照齐全，合法有效，属依法从事煤炭生产经营的股份制矿山企业。
矿井采矿许可证划定的开采范围共由9个拐点圈闭。
走向长2.0km，倾向宽约0.84km，矿区面积为1.67km2，尚有可采储量178万吨，可采14年。
允许开采K6煤层，k6煤层厚度平均2.0m,煤层平均倾角27度，煤层有突出危险性，属煤与瓦斯突出矿井。
矿井采用平硐暗斜井开拓方式，有三个井筒，即主平硐、副平硐和回风斜井。
矿井采用中央分列式通风方式、抽出式通风方法。
矿井总进风量1470m3/min，总回风量1510m3/min。
通风系统畅通可靠，风量满足安全生产的要求。
公司实行五级管理。
一级为公司、二为矿级、三级为科级、四级为队级、五级为班组。
矿井现有在册职工159人，其中：矿级管理人员16人（矿长5人、专职安全员6人、工程技术人员5人），特种作业人员82人（含兼职）。
矿井因2008年9月5日发生煤与瓦斯突出，造成18人死亡的重大安全事故。
之后矿井处于停产整顿期间，2010年1月底恢复整改，主要进行安全质量标准化和高效矿井建设。
整改完成后于2011年10月经过了矿井“三项”建设（安全质量二级标准化建设、瓦斯治理工作体系建设、高效矿井建设）验收合格。
矿井深刻吸取“9.5”事故教训，逐步完善了瓦斯治理方案，建立健全了瓦斯综合治理管理制度、瓦斯治理管理机构和瓦斯治理专门队伍，完善了瓦斯抽放系统。
贯彻安全生产法情况汇报
贯彻安全生产法情况汇报尊敬的各位领导、同志们：大家好！很荣幸能够在此向大家汇报本单位贯彻安全生产法的相关情况。
安全生产是企业发展的生命线，也是保障员工生命财产安全的重要基石。
自《安全生产法》颁布实施以来，我们单位高度重视，将其作为安全生产工作的根本遵循和行动指南，采取了一系列切实有效的措施，全面推进安全生产法的贯彻落实。
一、加强组织领导，完善安全生产责任体系为确保安全生产法的有效贯彻，我们成立了以单位主要负责人为组长的安全生产领导小组，明确了各部门、各岗位的安全生产职责，层层签订安全生产责任书，将安全生产责任落实到每一个环节、每一个岗位、每一个员工。
同时，建立健全了安全生产考核机制，将安全生产工作纳入绩效考核体系，对安全生产工作不力的部门和个人进行严肃问责。
二、广泛宣传培训，提高员工安全意识和法律素养我们通过多种形式，广泛开展安全生产法的宣传培训活动。
一是组织全体员工集中学习安全生产法，邀请专家进行专题讲座，深入解读法律条文，使员工深刻理解安全生产法的内涵和要求。
二是利用内部宣传栏、电子显示屏、微信群等渠道，广泛宣传安全生产法的相关知识和重要意义，营造浓厚的安全生产氛围。
三是开展安全生产知识竞赛、应急演练等活动，以赛促学、以练促用，提高员工的安全操作技能和应急处置能力。
三、加大安全投入，改善安全生产条件为保障安全生产，我们不断加大安全投入，积极改善安全生产条件。
一是按照国家相关标准，配备了齐全的安全防护设施和设备，如安全帽、安全带、安全网、灭火器等，并定期进行维护和检测，确保其性能完好可靠。
二是对生产场所进行了安全改造，完善了通风、照明、排水等系统，消除了安全隐患。
三是加强了信息化建设，利用物联网、大数据等技术，对安全生产进行实时监控和预警，提高了安全生产管理的科学性和有效性。
四、强化隐患排查治理，防范各类安全事故我们建立了隐患排查治理长效机制，定期开展安全检查和隐患排查活动。
一是制定了详细的安全检查表，明确了检查内容、标准和方法，确保检查工作全面、细致、无死角。
安全生产工作情况汇报
安全生产工作情况汇报安全工作汇报材料根据XXX》文件的要求，公司高层领导高度重视安全生产工作。
为此，公司召开了专题会议，分析了当前安全生产形势和工作重点，并制定了安全生产管理工作的部署计划。
以下是公司安全工作会议及文件精神的贯彻落实情况汇报：一、领导重视，建立健全组织机构，落实责任1、领导重视。
公司于1月8日召开了专题会议，邀请领导干部和全体员工参加。
会议认真分析研究了公司当前安全生产工作的具体情况，并强调了安全生产的重要性。
公司领导强调了警钟长鸣，时刻绷紧安全生产这根弦，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化监督监管，深化隐患排查治理，将安全生产工作纳入重要议事日程，同公司其它工作一起同计划、同安排、同落实、同监督、同考核。
2、建立健全组织机构。
公司成立了以XXX总经理为主任，***、***、***、***、***等公司领导为副主任的安全生产管理委员会，明确了职能和责任。
委员会下设办公室，办公室主任为***，副主任为***、***，具体负责安全生产管理的日常工作。
3、落实责任。
公司召开会议，明确公司XXX负责实施对各子公司安全工作的监督管理。
至此，公司机关到司属各单位的安全管理架构基本形成，为下一步夯实安全管理工作奠定了组织基础。
二、认真贯彻落实“一法一意见一办法”研究工作公司领导高度重视安全管理工作，以认真贯彻落实“一法一意见一办法”研究为契机，将其作为各项工作的重中之重，人人动员，全面开展。
公司为每个员工提供了《中华人民共和国安全生产法》的纸质版和电子版“一法一意见一办法”研究资料，以全面贯彻上级安全生产会议及文件精神，切实加强安全生产宣传和研究工作。
公司领导高度重视《省委省政府关于加强安全生产工作的意见》和《***市企业安全生产信用管理暂行办法》的实施，连续召开公司领导班子会议专题会议研究，并订购了130套《中华人民共和国安全生产法》和相关研究资料下发班子成员、公司员工及下属企业。
煤矿安全情况汇报
煤矿安全情况汇报尊敬的领导：我矿煤矿安全情况汇报如下：在过去的一年里，我矿坚持以生命安全为核心，全面推进煤矿安全生产工作。
通过加强安全管理、完善安全设施设备、提高员工安全意识等措施，我矿煤矿安全工作取得了显著的成绩。
首先，在煤矿安全管理方面，我矿坚持“预防为主、综合治理”的原则，建立了完善的安全责任体系和安全管理制度。
严格落实煤矿安全生产法律法规，加强对安全生产工作的督导检查，确保各项安全制度和措施的执行。
同时，加强对煤矿生产环境的监测和评估，及时发现和解决存在的安全隐患，确保矿井的安全生产。
其次，在安全设施设备方面，我矿持续加大投入，不断完善安全设施设备。
在主要通风井口和矿井巷道中，安装了全方位的通风装置和供水设施。
同时，全面配备了瓦斯检测仪、通信设备等安全设备，提高了矿井的安全防范能力。
此外，为确保矿井的安全出口通道畅通，我矿进行了定期的疏散演练，并设立了疏散标识，提高了员工在紧急情况下的自救能力。
再次，在员工安全意识方面，我矿持续开展安全教育培训，提高员工的安全意识和防范能力。
每个员工在入职时都要进行一定的安全培训，并定期进行安全知识的宣传教育，增强员工对安全生产的重视程度。
此外，每个班组都配备了安全专职人员，负责员工的安全教育和监督，确保员工遵守安全制度和操作规程。
最后，在事故处理方面，我矿建立了快速反应机制。
一旦发生安全事故，我矿将立即启动应急预案，迅速组织救援力量，并及时通知有关部门。
同时，对事故原因进行调查和分析，总结教训，进一步完善安全措施，防止事故再次发生。
综上所述，我矿在煤矿安全生产方面取得了一系列的成绩。
但同时也要清醒地看到，煤矿安全形势依然严峻，我们的工作任务依然繁重。
下一步，我矿将继续加强煤矿安全生产工作，提高矿井的安全生产水平，确保员工的生命财产安全。
感谢领导对煤矿工作的支持和关怀！煤矿领导日期：。
煤炭安全工作情况汇报
煤炭安全工作情况汇报煤炭安全工作情况汇报范文一、工作部署1、各企业、各主体进一步完善党政同责，一岗双责的责任体系，落实企业安全生产主体责任，建立健全以企业主要负责人为核心的安全生产责任制，着力构建齐抓共管的安全生产格局；各煤矿要对照省“六个标准”，深入开展达标活动，不止是要静态达标，重要的是要动态达标，当前重点要深化安全质量标准化矿井建设和现代化矿井建设，以标准提升来夯实安全生产基础，提高防范事故的能力；要掀起贯彻落实新的《安全生产法》，要让《安全生产法》进机关、进基层、进矿区、进煤矿、进区队、进班组，在全社会、全行业营造依法生产，重视安全的氛围，推动煤炭企业建设法治企业，推进安全生产依法行政。
2、要强化煤矿安全监控系统管理，充分发挥保安全的“哨兵”作用，充分发挥安全监管“千里眼”和事故查处的“黑匣子”作用。
加大瓦斯抽采力度，增加工作面有效预抽时间，抽采实现“大孔径、严封孔、下套管、高负压、分源抽、立体抽、精计量、细分析、重评估”的管理办法。
3、各集团和煤矿要严格执行《煤矿地质工作规程》，深入开展矿井范围内采空区、旧井筒、老巷道、老窑区等进行一次全面详查，建立主体企业、煤矿企业两级台账，及时填绘相关图纸，如实反映矿井真实情况，严禁采煤、掘进工作面直接过旧井筒或废弃关闭井筒，已经设计布置穿越的必须立即停止作业，修改设计，重新布置，避开老旧井筒，并留设足够的保安煤柱，凡详查不到位的、弄虚作假的，坚决责令停工停产整顿，并追究相关人员的责任。
4、各煤矿企业要调查了解采空区积水、构造积水和地表裂隙水情况，对水患不清楚的，要进行地面物探搞清楚，坚决不允许在不清楚的情况下盲目进行采掘活动。
对煤矿探放水现场管理不到位，对井下物探、钻探工作疏于管理，缺少监督，导致在物探、钻探中偷工减料，弄虚作假，擅自缩短探水距离的要严厉查处。
并追究煤矿企业主要领导人的责任。
5、煤矿工人及领导要坚决执行企业的安全生产管理制度、措施和安全理念，每个员工每道工序每个环节都必须规范作业，不能打半点折扣。
贯彻落实安全生产工作“一岗双责”实施方案【可编辑版】
贯彻落实安全生产工作“一岗双责”实施方案贯彻落实安全生产工作“一岗双责”实施方案为进一步加强安全生产监管，强化安全生产责任意识，落实综合治理措施，形成各司其职、各尽其责、齐抓共管的安全生产格局。
促进我公司安全生产形势稳定好转，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山西省安全生产条例》和国务院、省、市政府《关于进一步加强安全生产工作的决定》等有关法律法规和政策精神，结合我公司实际，特制定安全生产一岗双责实施方案：一、指导思想贯彻落实安全生产一岗双责责任制，是学习实践科学发展观、严格落实安全生产监管制度、实现安全发展的一项重大举措，有利于完善横向到边、纵向到底的安全生产责任体系，有利于形成齐抓共管、群防群治的安全生产新格局，有利于建立关口前移、重心下移的安全生产管理机制。
这～方案的实施和推行将有效控制和减少安全生产事故，提高领导干部安全生产责任意识，实现全员、全过程、全方位、全天候安全生产管理，具有重要意义。
二、组织机构为进一步加强我矿安全生产工作，经矿委研究决定成立安全生产一岗双责工作领导组：组长：宋国岗副组长：王文斌、申青山、李跃虎、张旭斌、孟中胜、李宝玉、王保小、连小平、关旭东、王克明成员：各科室队组主要负责人、其他副职及班组长领导组下设办公室，办公室主任由李宝玉担任。
三、工作目标安全生产一岗双责，就是要建立健全各级领导班子安全生产责任制，主要领导负总责，其他副职领导既要履行分管业务的工作职责，又要履行分管业务的安全生产职责。
各部门、各科队负责做好主管范围内的安全生产工作，确保我矿安全、持续、稳定发展。
四、贯彻落实安全生产一岗双责工作措施（一）加大考核力度。
进一步完善安全生产目标考核机制。
将各部门、各科队年度安全生产工作纳入2016年公司对各部门、各科队工作绩效进行考核评价。
制定考核标准，细化考核内容，坚持定期考核与平时考核、综合考核与专项考核相结合，依据考核结果实施奖惩。
（二）严格责任追究。
各部门的领导忽视安全生产工作，不履行或不正确履行安全生产职责，导致发生安全生产事故的；发生安全生产事故后隐瞒不报、谎报、拖延不报，或者不及时组织开展事故援救工作，导致人员伤亡和财产损失扩大的，要严格执行国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》（国务院令第302号）、《山西省重大安全事故行政责任追究规定势和《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》（监察部、国家安监总局令第11号），按照事故查处四不放过的原则，严肃责任追究。
煤矿贯彻落实安全生产法汇报材料【可编辑版】
煤矿贯彻落实安全生产法汇报材料煤矿贯彻落实安全生产法汇报材料煤矿贯彻落实安全生产法汇报材料我们**煤矿是2016年10月经国家正式验收投产的大型现代化矿井，年设计生产能力为240万吨，2016实际核定生产能力为405万吨，2016年投产当年生产原煤330万吨，实现利润1.6亿元，人均创利10万元以上。
自投产以来，我们认真贯彻落实《安全生产法》，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，坚持依法从严治矿，安全生产形势持续稳定发展，2005年全矿消灭了重伤以上人身事故，今年截止到目前，全矿消灭了轻伤以上人身事故。
下面就我矿贯彻落实《安全生产法》的情况作以汇报：一、高度重视，目标明确，责任落实。
《安全生产法》实施以来，我们从规范安全管理入手，着力提高全矿安全意识，把贯彻落实《安全生产法》，建立安全生产长效机制作为一项长期战略性任务来抓。
首先，矿领导班子高度重视《安全生产法》的学习和贯彻，矿成立了由矿长、书记任组长的宣传贯彻工作领导小组，制定学习宣传目标计划，落实学习宣传工作措施。
矿领导班子带头学习，认真贯彻落实安全生产的法律法规,切实把安全生产摆在其它各项工作的首位。
其次，根据《安全生产法》的要求，建立健全安全生产规章制度，在全矿形成从严治矿，依法管理的安全生产管理体系。
进一步强化安全生产的基础管理工作，根据《安全生产法》的要求，矿制定了一系列切实可行的制度和考核办法，其中包括《矿长安全办公会议制度》、《**矿从严治矿“三违”处罚若干规定》（223条）、《基层单位全面安全管理考核办法》、《班组安全管理考核办法》、《各工种岗位操作规程》等，制定完善了适合我矿特点的一套套规章制度，这些规章制度的建立为我们的安全管理提供了保障，做到了有法可依，有章可循。
同时也确立了正常的安全生产秩序。
第三，严格落实各级干部安全生产责任制。
坚持一把手为安全生产第一责任人和“一票否决”制度，落实各级干部安全生产责任制。
将安全生产纳入各项工作的考核范围，实行层层负责的目标管理。
安全生产汇报材料(精选5篇)
安全生产汇报材料(精选5篇)为认真贯彻落实省政府办公厅“安全生产年”活动通知的指导精神，以及根据总公司下发的文件精神，为进一步加强分公司安全生产经营工作，从1月份开始，我分公司对各经营处、展安全生产经营大检查活动，重点对各经营处的仓储、办公设施消防安全、生产作业安全以及员工交通进行了全面的排查和整顿，现在将检查情况汇报如下：一、安全检查工作情况1、成立安全生产经营领导小组根据“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，公司成立安全生产经营领导小组，由公司总经理任组长，班子分管领导、财务部负责人及成员企业为副组长，各经营处负责人、行政部负责人为组员。
领导和组织实施安全生产经营管理方面的工作，对经营处、成员企业的安全管理工作进行指导、监督、检查和考核，确保安全管理工作的实施。
2、安全生产经营管理情况按照中惠的相关安全管理文件、制度，结合公司的实际情况，制定了《安全管理办法》。
明确安全生产的内容：消防安全、生产安全、保卫安全、交通安全。
要求各处依据国家的安全生产标准或行业标准，制定了企业安全生产规章制度和操作流程;对公司有驾驶证的员工签定安全责任书，对驾驶员进行行车安全教育，要求遵守交通法规，严禁超速行车、酒后驾车、疲劳驾车;对各经营处、安徽惠多利农业科技的仓储、办公设施进行消防安全自查工作;要求各部门加强安全保卫工作。
通过建立各项安全管理制度，完善了各岗位安全责任制。
在检查过程中，对检查中发现的安全隐患严格按照规章制度要求对其进行整顿。
3、安全管理责任制落实情况为了增加对安全生产经营管理工作的重视程度，切实的开展安全管理工作，使安全管理责任制真正的落实到实处，根据“谁主管、谁在岗、谁负责”的原则，明确职责，责任到人。
对公司所属经营处1)明确经营处负责人为安全生产经营第一责任人，经营处负责人要做好本部门安全生产教肓，确保本部门人员、资金、财产安全了安全管理的主要责任人;2)明确经营处内勤为资金安全第一责任人，内勤要落实资金安全，及时将资金存入银行;3)仓管员为仓库安全生产经营第一责任人。
煤矿安全生产情况汇报
煤矿安全生产情况汇报为了保障煤矿生产过程中人员生命财产安全以及社会稳定，我公司开展了严格的安全监管，维护了煤矿安全生产的良好局面。
以下是最近一段时间我公司煤矿安全生产情况汇报。
安全教育培训我公司按照《安全生产法》和《煤矿安全规程》等法律法规，加强了安全教育培训工作。
每位员工参加了不少于一次的安全教育培训，包括安全生产知识、急救逃生技能和应急预案的熟悉程度等方面的培训。
同时，我们还将安全生产知识、操作规程、警示教育等内容集中到员工手册里进行发放，让广大员工牢记安全生产的重要性。
现场安全检查我公司采取定期和不定期相结合的安全检查方式，不断优化现场安全检查制度，并严肃执法，尤其针对煤矿落地设备，运输系统以及井下设施等进行了专项检查。
依据《煤矿安全规程》等法规，随时随地严格监督，流程全覆盖，做到了对每一道工序、每一处不合格都进行了严格整改，方能进行下一步作业。
安全管理公司成立了专门的安全管理部门，对煤矿安全生产全过程进行全方位的管理。
按照《煤矿安全设施规定》和《煤矿安全监察规定》等规定，建立了完整的安全监控体系，严格要求员工操作规程，按照标准化操作流程进行生产。
同时，加强了井下基础设施的检查，重点排查消防、通风、瓦斯等各种安全隐患，及时发现并整改，确保充分利用井下空间，创造更多价值，而不是让煤矿也成为损失的目的地。
安全责任落实企业领导班子深入领导安全生产工作，开展了一系列的安全防范措施，强化了安全生产的责任制定，并严格落实。
班子成员每年都要到现场检查，看到不合格地方及时立行立改，严肃问责不作为的企业领导和相关处罚模式，厉行打击违法违规行为，凸显了安全生产的核心价值观，树立了安全生产的信誉形象。
安全记录企业要求每时每刻都要全方位、完整记录安全生产过程中的信息。
对于安全事故、风险隐患等情况，及时进行记录、准确统计、及时分析，制定相应的安全整改方案，严格落实，以达到事故惨痛教训止步于试验前的目的地，保障人民群众远离危险的环境。
煤矿安全生产工作总结报告
煤矿安全生产工作总结报告尊敬的领导：经过一年的努力，我单位煤矿安全生产工作取得了一些重要进展和成绩。
现将工作总结如下：一、安全生产管理体制的完善在上一年度安全事故的教训和总结基础上，我单位加强了安全生产管理体制的建设。
成立了独立的安全生产管理部门，明确职责与责任，建立了系统化、规范化的管理制度和流程。
安全生产管理体系逐渐健全，提高了安全风险的管控能力。
二、安全生产责任制的落实为进一步强化安全生产责任，我单位实施了安全生产责任制，明确了各级领导的责任和义务，并建立了一套有效的安全考核评价机制。
通过责任明确，各级领导对安全生产工作高度重视，积极参与，有效推动了煤矿安全生产工作的开展。
三、安全设施和装备的改善为提高煤矿安全生产水平，我单位加大了对安全设施和装备的投入力度。
对已有设施和装备进行了全面检修、更新和升级，确保其正常运行。
同时，购置了一批先进的安全设备，包括煤矿监控系统、气体监测仪等，大大增强了事故预防和应急处置能力。
四、安全培训和技能提升为提高员工的安全意识和技能水平，我单位加强了安全培训工作，定期组织员工进行安全培训和演练。
通过培训，使员工正确掌握了安全操作规程和安全生产知识，提高了应对突发事故的能力。
五、隐患排查和整改工作针对煤矿安全生产中存在的隐患问题，我单位实施了全员动员，组织了全面排查。
通过排查，发现并及时整改了一批安全隐患，有效消除了安全事故的隐患因素。
并对整改情况进行了跟踪检查，确保整改效果的持续性。
六、事故处理和救援工作在过去的一年中，我单位发生了少数安全事故。
但是，在各级领导的高度重视和全体员工的共同努力下，我们能够及时发现事故隐患，并迅速采取措施进行救援和处理。
通过及时处理事故，使得事故损失控制在最小范围内，并保障了员工的生命安全。
七、安全宣传和教育工作我单位注重安全宣传教育工作，通过多种形式广泛开展安全生产宣传活动，提高了员工的安全意识。
在单位内部，组织了安全知识比赛和演讲比赛，有效提高员工的安全责任感和安全文化建设。
市贯彻落实《安全生产法》和《矿山安全法》工作情况的报告
本页面为作品封面，下载文档后可自由编辑删除！总结汇报单位：姓名：时间：市贯彻落实《安全生产法》和《矿山安全法》工作情况的报告**市贯彻落实《安全生产法》和《矿山安全法》工作情况的报告省安监局：接到省政府办公厅内部明传电报《关于认真配合做好〈安全生产法〉和〈矿山安全法〉执法检查有关工作的通知》（*政办发明电〔200*〕84号）和省安监局《转发关于开展〈安全生产法〉和〈矿山安全法〉执法检查的通知》（闽安监综合〔200*〕94号）后，我市领导高度重视，立即在本辖区开展了《安全生产法》、《矿山安全法》贯彻落实情况自查并组织了督查。
现将我市有关情况报告如下：一、领导高度重视，严格按照《安全生产法》履行政府职责。
**市安全生产工作在省委、省政府领导下，省安监局的指导和大力支持以及省、市人大的监督下，市政府认真履行安全生产指责，紧紧围绕《安全生产法》、《矿山安全法》等法律法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，贯彻落实国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》，以建立长效管理机制为目标，不断深化安全生产专项整治，推进安全生产检查方式不断创新，修改、完善各项应急预案，确保了**市安全生产形势保持相对稳定。
加强安全生产监管机构建设，200*年，**市安全生产监督管理局增编了7人，各县（市）区也全部建立了安全生产监督管理局，在办公场所、办公设备、办公用车上予以保证。
在全市安全生产工作会议上，练市长要求我市各县（市）区安全生产监督机构建设要达到平均6人/县（市）区的全省平均水平，并要求市安监局进行督促落实；市政府认真履行政府职责，完善安全生产协调机制，每一季度召开一次防范重特大安全事故会议，研究协调安全生产重大问题，制定下一阶段工作重点；市长练知轩逢会必强调安全生产工作，多次作专题部署，并经常赶赴事故现场，组织现场抢救和善后处理工作；对省政府各个季度防范重特大安全事故会议的精神，黄序和副市长都要求市安监局提出贯彻意见，以解决现阶段存在的重点问题和明确下一阶段重点工作。
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煤矿贯彻落实安全生产法汇报材料
煤矿贯彻落实安全生产法汇报材料
我们**煤矿是201X年10月经国家正式验收投产的大型现代化矿井，年设计生产能力为240万吨，201X实际核定生产能力为405万吨，201X年投产当年生产原煤330万吨，实现利润
1.6亿元，人均创利10万元以上。
自投产以来，我们认真贯彻落实《安全生产法》，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，坚持依法从严治矿，安全生产形势持续稳定发展，201X年全矿消灭了重伤以上人身事故，今年截止到目前，全矿消灭了轻伤以上人身事故。
下面就我矿贯彻落实《安全生产法》的情况作以汇报：
一、高度重视，目标明确，责任落实。
《安全生产法》实施以来，我们从规范安全管理入手，着力提高全矿安全意识，把贯彻落实《安全生产法》，建立安全生产长效机制作为一项长期战略性任务来抓。
首先，矿领导班子高度重视《安全生产法》的学习和贯彻，矿成立了由矿长、书记任组长的宣传贯彻工作领导小组，制定学习宣传目标计划，落实学习宣传工作措施。
矿领导班子带头学习，认真贯彻落实安全生产的法律法规,切实把安全生产摆在其它各项工作的首位。
其次，根据《安全生产法》的要求，建立健全安全生产规章制度，在全矿形成从严治矿，依法管理的安全生产管理体系。
进一步强化安全生产的基础管理工作，根据《安全生产法》的要求，矿制定了一系列切实可行的制度和考核办法，其中包括《矿长安全办公会议制度》、《**矿从严治矿“三违”处罚若干规定》（223条）、《基层单位全面安全管理考核办法》、《班组安全管理考核办法》、《各工种岗位操
作规程》等，制定完善了适合我矿特点的一套套规章制度，这些规章制度的建立为我们的安全管理提供了保障，做到了有法可依，有章可循。
同时也确立了正常的安全生产秩序。
第
三，严格落实各级干部安全生产责任制。
坚持一把手为安全生产第一责任人和“一票否决”制度，落实各级干部安全生产责任制。
将安全生产纳入各项工作的考核范围，实行层层负责的目标管理。
二、强化宣传，努力提高安全生产法律意识。
1、广泛深入地宣传《安全生产法》，形成强大的舆论氛围。
《安全生产法》实施以来，矿采用各种形式加大学习宣传的工作力度，矿定期组织召开安全生产法规学习报告会、咨询、讲座，邀请专业教师解答《安全生产法》的有关问题，开展安全宣传咨询日，发放《安全生产法》宣传单，举办知识竞赛、演讲比赛，安全生产签名等活动，让广大员工深刻理解学习《安全生产法》的重要意义和基本内容。
通过开展“实施安全生产法，人人事事保安全”为主题的“安全生产月”、“安康杯”竞赛等活动，把《安全生产法》的学习宣传工作深入到全矿各个基层单位。
矿广播站还设立《安全生产法》专栏；在全矿员工乘坐的通勤车上播放《安全在线》广播；印发《安全生产法》知识问答，在班前会上开展安全生产五分钟教育；在矿工业广场悬挂安全警示标语和横幅；入井口大屏幕上显示《安全生产法》的学习内容。
通过多种形式的宣传教育，使安全生产观念家喻户晓,深入人心，促进了广大员工知法、懂法、守法，安全生产法律意识不断增强。
2、分层学习，突出重点，注重实效。
**矿针对新井员工队伍的实际，把规范从业人员安全作业行为，依法保护从业人员的合法权益，作为贯彻落实《安全生产法》的一个重点，在全矿分为四个层次组织
学习。
一是矿长及相应的矿安全生产管理领导取得安全培训资格证书，使安全生产管理者充分认识到在安全生产中管理职责，强化责任意识，在生产经营工作中全面履行责任，使全矿的安全管理更加规范有效。
二是对全矿岗位工人开展安全培训，未经安全生产教育和培训的，坚决不得上岗作业，使工人在工作中自觉遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理，安全生产权利义务观念不断增强。
三是对重点人员、重点对象进行专门培训，特种作业人员必须经过集团公司三级培训中心培训合格，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。
四是各级安全监管、监察人员带头学习，准确掌握《安全生产法》确立的七项基本法律制度，全面了解法律的有关规定。
不断提高依法监管水平。
在培训中建立严格的办学制度和考核制度，做到制定的全年培训计划到位；学习培训内容到位；跟踪考核到位。
积极推进理论学习，分层次、有计划的组织培训，使全矿员工整体安全素质不断提高，切实履行《安全生产法》规定的责任和义务，增强了遵法守法的自觉性。
3、积极营造安全生产重在预防的安全文化。
《安全生产法》体现了在安全生产管理上要强化“超前意识”、“预防为主”的理念，为使安全生产的理念深入人心，我们在全矿营造安全生产重在预防的安全文化。
要求全矿员工在安全管理中，尊重科学、探索规律，采取有效的事前控制措施，预防事故的发生，做到防患于未然。
在安全管理中，我们不断强化预防为主的管理理念，工作中，要求员工page从小事做起，贯彻落实《安全生产法》。
在安全生产中“牢记责任、按章操作、检查到位、协调协作”；“抓安全工作要养成良好的习惯”，提倡“安全管理重在预防”，使预防为主的理念融入到
按章操作的具体行为之中，融入到员工个人习惯的养成之中。
浓厚的安全文化，使全矿员工逐步养成工作严谨、执行制度认真、工作程序规范的良好作风。
在实际工作中坚决杜绝“三违”，提高自防和互防能力，做到“三不伤害”，把生产过程中发生事故的隐患消灭在萌芽状态。
三、贯彻落实安全生产法，坚持依法从严治矿，促进安全生产稳定健康发展。
1、注重发挥专职安监人员的作用，加大现场安全监督检查力度矿安监中心是全矿安全管理机构，负责全矿安全监督检查。
安监中心现有专职安监人员44人，其中机关安全管理人员11人，现场跟班安检员33人。
根据我矿生产实际，这些安检人员完全能够适应安全管理的需要，并且能够做到井上、下所有作业地点都有安检人员在现场实施全方位、全过程的安全监督检查。
对三违人员依据矿规矿法进行处理，发现事故隐患及时要求施工单位进行整改。
对三违人员及事故责任者的处罚方式两种：
一是经济处罚。
对一般性质的三违人员安监人员可依据三违处罚规定条款直接开出罚单。
二是行政处分。
对性质严重的三违人员或事故责任者，由职代会劳动仲裁调解委员会讨论决定给予相应的行政处分。
此外对个别三违人员或事故责任者，除给予经济行政处罚外还可给予调离原岗位到培训中心接受培训，合格后再重新安排工作。
2、建立网岗员、民兵安全哨，定期上岗检查制度。
为了抓好矿井的安全管理，在充分发挥专职安监人员作用的同时，矿工会、团委、武保科分别成立了群监网员、青安岗员、民兵安全哨等群监组织，建立了工作制度和考核办法，坚持每周至少一次夜间上岗进行安全检
查，检查出的问题由安监中心进行处理并通报。
矿工会每季度组织一次职工代表进行安全视察。
3、根据生产实际突出重点有针对性地开展安全监督检查工作。
一是加强对重点工程的监督检查，如搬家倒面、大断面施工、溜煤眼等，现场选派业务素质高，责任心强的安检员进行监督检查，重点监督安全技术措施是否落实，安全设施是否齐全可靠，施工单位的跟班干部是否在现场指挥等。
二是加强对特殊时期的安全管理。
如节假日、双休日、交接班等。
这一时期员工的思想比较活跃，易出安全问题，因此注意加强员工的安全教育，每次停开工都有措施，真正做到了停能停得下，开能开得起来。
三是加强对安全生产薄弱环节的监督检查。
根据我矿的安全生产实际，斜巷运输、机电设备检修、顶板管理是我们的薄弱环节，容易发生安全问题，我们采取了有真对性的措施，在斜巷运输上，严格执行“五人联锁”拉放车制度安监员不在现场不准拉放车，设备检修心须执行停电挂牌制度。
4、坚持依法从严治矿，维护正常的安全生产秩序。
矿井投产以来，我们始终坚持依法从严治矿，在建立建全各项规章制度的同时，加大对各类三违现象的处罚力度，有效地遏制事故的发生，从201X年到现在经职代会劳动仲裁委员会讨论决定，先后对18名三违人员进行政纪处分，其中受到开除矿籍溜矿察看处分9名，降薪处分6名，行政记过处分3名，维护了正常的安全生产秩序。
5、加大安全投入，不断提高矿井安全装备水平。
从2001年矿井恢复建设以来，特别是201X年11月《安全生产法》正式实施以来，我们相继投入498
3.2万元用于矿井设备设施改造，投资120万元安装了国内比较先进的森透里昴500（KJ3
1）型瓦斯监测监控系统，主要提升系统全部实现了计算机自动化控制。
随着安全投入的加大，提高了矿井安全装备水平，增强了矿井整体抗灾能力，为矿井的安全生产持续稳定提供了有力支持。
二年多来，我们通过学习宣传和贯彻实施《安全生产法》，全矿广大员工的安全法律意识不断增强，遵法守法自觉性显著提高，依法治矿，从严管理得到进一步加强，使矿井在短时间内实现高效快速全面发展。