监狱专门分监区管理实务(ppt 33页)

（三）严管的解除或延期
１、时间：严管期限一般为３个月，延长期限一般为１ 个月，多次延长不超过３个月，提前解除不超过１个 月。有立功表现可随时解除。
２、条件 ①解除严管的条件：对罪错有深刻认识；对立情绪消
除，愿意接受改造，自觉遵守监规；劳动、学习有较 大进步；有检举、揭发的立功行为；危险因素基本消 除。 ②延长严管期限的：严管期间屡犯监犯，不思悔改； 危险因素尚存；严管期间不服管教，抗拒劳动，无理 取闹的；有意诬陷，或传授他人犯罪伎俩，教唆犯罪 的。
第五节 伙房分监区的管理
一、伙房分监区的任务
１、搞好罪犯的膳食管理，确保膳食供应； ２、做好分监区罪犯的管理、改造工作。
二、伙房分监区的主要工作职责及操作要点
（一）按实物量标准，尽力调剂好罪犯伙食
１、根据罪犯的具体情况，在实物量上有所区 别。
２、调剂好伙食
３、实施营养配餐
（二）做好食品卫生工作，严防食物中毒
（二）禁闭室管理
１、凭禁闭审批单执行对罪犯的禁闭；特殊情 况下先禁闭再补办手续；对禁闭罪犯严格搜身。
２、坚持警察直接管理。亲自开门上锁，安全 检查，认真记录。
３、做好对禁闭罪犯的个别教育工作。 ４、做好对禁闭罪犯的生卫管理工作，按时开
饭、供水、放风。 ５、禁闭期满，通知原分监区提回，如需继续
等，有关情况详细登记。 ②罪犯因释放、保外等原因离监，须警察带领，
要核对有关法律文书。 ③公、检、法等部门提解罪犯出监，须本单位
职能部门警察陪同，且应查验相关文书。
２、对本单位人员和外来人员进出大门 的管理：
①凭有效证件进入。
②到监狱视察的：佩戴统一标志，凭监狱通知， 在监狱领导陪同下，清点人数后准入。
第四节 严管分监区的管理
一、严管分监区的任务
对少数抗拒改造或有一定危险因素 的罪犯实行集中管理和教育转化。
二、严管分监区的基本工作职责和操作要点
（一）严管罪犯的接收
凭《罪犯特别严管审批表》接收严管罪犯。 五类罪犯经审批可以严管。见教材p186
（二）对严管罪犯的管理与教育
１、集中住宿，严格管理 ２、加强犯情分析，掌握思想动向。 ３、实施有针对性的教育，每周一次改造评价。 ４、对严管罪犯建立专档。
４、对罪犯所携带的物品进行检查。
５、与交付执行的公安机关正式办理移交手 续，在移交清单上，双方签字。
（二）做好对新犯的管理工作
１、对罪犯人身及所携带物品进行严格检查， 严防传染性疾病。
２、组织罪犯理发、洗澡、消毒，发放囚服及 其它用品，安排床位和罪犯小组。
３、发放《罪犯须知》，宣告其权利与义务， 告知应遵守的监规纪律。
第三节 看守分监区的管理
一、看守分监区的任务
１、控制监狱要害部门 监狱大门、禁闭室
２、负责监狱内的安全防范工作 作息时间的掌握、照明管制、巡逻值班、查监 查铺等。
二、看守分监区的基本工作职责和操作要点
（一）门卫管理
１、对罪犯进出监狱大门的管理 ①罪犯出、收工：检查罪犯人数、着装、理发
２、个别教育方面 不少于３次谈话，分别在入监初、中期、末期。
３、辅助教育 罪犯写自传、座谈、讨论、黑板报等。
（四）做好心理健康教育和心理测试工作
掌握罪犯的心理状况，为制定改造方案 提供依据。情况严重者，送医院治疗，或 送严管分监区看护。
（五）做好入监教育总结和新犯分配工作
１、入监教育总结 罪犯个人总结——小组评议——全体大会：典 型发言，领导总结
（三）做好罪犯伙食的特别供应
１、照顾少数民族罪犯的饮食需要。开专灶或 设专门的食堂。
２、外籍犯的伙食标准高于一般罪犯。 ３、病犯的膳食应予照顾，凭医院证明制作病
号饭。
（四）确保罪犯饮用开水的供应 （五）充分发挥伙委会作用 伙委会：少数罪犯参加民主管理伙食。
三、应注意的几个问题
１、伙房分监区应注重自身的廉政建设，加强 思想教育和制度管理。
讨论题第１、２题 案例题第１、３、４题
４、拍摄罪犯正、侧面一寸免冠照，制作 指纹卡片和音像资料，记录罪犯身高、体 貌特征、口音等。
５、收监后５日内向罪犯亲属发出《罪犯 入监通知书》。
６、填写《罪犯入监登记表》。
７、对新犯进行封闭式、军事化管理。
（三）做好入监教育工作
１、课堂教育方面 ①监狱的基本知识教育；②认罪服法教育；③ 改造前途教育；④行为规范教育；⑤上岗前劳 动基本知识的教育。
关禁闭，应办手续。
（三）监内的安全防范工作
１、掌握作息时间、照明管制。 ２、监内重大活动，负责整队，维护秩序。 ３、配合做好对留监罪犯和监督岗罪犯的管理
工作。 ４、负责夜间的值班、巡逻、查铺。围墙、禁
闭室，严管分监区、各监舍必查。 ５、各监区的顽危分子情况要熟悉和掌握。 ６、收缴清点罪犯大伙房的刀具。 ７、负责保管警戒具和各种应急物品。
２、审查法律文书：四种文书完备且真实有效 起诉书副本、生效的刑事裁判书、执行通知书、 结案登记表。
３、对罪犯进行健康检查 有期徒刑犯如符合《罪犯保外就医疾病
伤残范围》，可暂时不收监。 对暂时不收监的罪犯，监狱医院作出鉴定， 生卫科、刑执科审批，由刑执科开具《暂时 不收监通知书》交由交付执行的公安机关， 将罪犯带回。
２、重视监管安全和生产安全 ①严格把握炊事犯条件：有期徒刑、身体好、 表现好。 ②炊事机械和刀具落实专人使用，每天清点， 集中保管。 ③加强安全检查。
３、加强对炊事犯的教育和管理。
第六节 医务分监区的管理
一、医务分监区的主要任务
１、做好医疗卫生工作，确保罪犯身体健康。 ２、做好卫生防疫工作，创造良好改造环境。 ３、揭露伪病，打击抗改行为。 ４、矫正卫生恶习，促使罪犯养成良好卫生习
良好基础。 罪犯入监时的３种心理： ①恐惧心理；②悲观心理；③抵触心理。 ３、摸清罪犯基本情况，消除安全隐患，摸底、 鉴别。
二、入监分监区的主要工作及操作要点
（一）做好新犯的收押工作
工作流程如下：
１、审查收押范围：符合两方面的条件： ①死缓、无期、有期徒刑余刑在一年以上的； ②省监狱局规定的收押范围。
二、出监分监区的主要工作３个月。在呈报该罪 犯的最后一次减刑时，应考虑到这一点。
２、对应移交到出监分监区的罪犯，狱政部门 应提前10天开具调令。根据调令，所在分监区 应整理好副档，作出鉴定，清理好罪犯个人财 物，到期移交好罪犯、档案及财物等。
第八章 专门分监区管理实务
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专门分监区，是指承担专项业务工 作的分监区。主要有：入监分监区、 出监分监区、看守分监区、严管分监 区、伙房分监区、医务分监区。
第一节 入监分监区的管理
一、入监分监区的任务
１、认真履行收监手续，确保刑罚准确执行。 ２、帮助罪犯适应监狱生活，为服刑改造打下
２、填写罪犯入监教育评估表 ３、分配：入监教育期满前１０天，将罪犯情
况造册报狱政科，由狱政科拟定分配方案，报 分管狱领导批准。 ４、交接
各单位接收新犯时，移交罪犯副档及罪犯 生活用品，介绍犯人的情况。
第二节 出监分监区的管理
一、出监分监区的任务
１、总结改造工作 ２、巩固改造成果 ３、帮助罪犯顺利回归社会
③其它人员：须监狱有关部门批准，由对口部 门警察陪同，验证登记后准入。
④进出监狱的物品必须进行检查。
３、对进入监狱大门车辆的管理
①一般不准外来车辆进入监区；
②外来车辆如确需进入生产区，须经有关职能 部门审批，并陪同进出，入监时时要换证；
③车辆停放时车头向里，拔出钥匙，锁好车门； ④所有车辆驶出大门时一律接受检查。
惯。 ５、负责分监区罪犯的改造工作。
二、医务分监区的主要工作职责及操作要点
１、定期组织罪犯体检； ２、做好日常医疗工作； ３、开展卫生防疫工作； ４、做好保外就医罪犯的医疗鉴定和伪病鉴别
工作； ５、做好罪犯非正常死亡的抢救工作； ６、不断提高医护人员的医疗技术水平。
第八次作业：P193
可以邀请有关部门到监狱开展咨询；可以与有关 部门和单位联合办技术培训班。
（四）做好出监罪犯安置就业和帮教 的联系落实工作。
①对有特殊困难，有可能重新犯罪的人员要提 前与当地有关部门联系解决，或联系帮教；
②组织罪犯参加招聘，可组织专场招聘会。
（五）依法按时释放罪犯
罪犯刑满，应按期释放。 （此内容已在第二章第四节作了介绍）
③适应社会教育。
２、出监教育的主要方法
①课堂化教育、个别教育与罪犯的自我教育相 结合。
开展“三个最后一次”教育：谈好最后一次话； 开好最后一次座谈会；做好最后一次临别赠言。 开展“三个最后一次”自我教育：写好最后一次 改造总结；为监狱做最后一次好事；对监狱留下 最后一句心里话。
②狱内教育和社会教育相结合
３、移交后，应向罪犯介绍出监分监区的管理 制度，安排好铺位，进行个别谈话教育。
（二）做好对出监罪犯的管理工作
按宽严相济的原则，严格管理考核，处 遇可以适应放宽。
可以留短发，在会见时间、活动范围、 文娱方面尽量满足正常需要。
（三）做好出监罪犯的教育工作
１、出监教育的主要内容
①总结教育
②补课教育 一是法制教育。 二是职业技术教育。