干部选拔任用测试题及答案(同名41548)
《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案+考试注意事项
《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案《党政领导干部选拔任用工作条例》有利于选人用人机制挑选出优秀人才，有利于保证党的基本路线的全面贯彻执行和建设有中国特色社会主义事业的顺利发展。
以下是《党政领导干部选拔任用工作条例》的竞赛知识试题及答案，仅供参考!一、单项选择题1、选拔任用党政领导干部，必须坚持___原则。
BA、革命化、年轻化、知识化、专业化;B、民主集中制;C、从严治党、从严管理干部。
2、党委(党组)及其组织(人事)部门按照___履行选拔任用党政领导干部职责，负责《党政领导干部选拔任用工作条例》的组织实施。
BA、职责分工B、干部管理权限C、干部管辖范围3、提任县处级领导职务的，应当具有___和两年以上基层工作经历。
AA、五年以上工龄B、科级岗位工作经验C、本科以上文化程度4、提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级___职位任职的经历。
BA、正职和副职两个B、两个以上C、三个以上5、提拔担任党政领导职务的，一般应当具有大学专科以上文化程度，其中___领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
CA、乡科级以上B、县处级以上C、厅局级以上6、提拔担任党政领导职务的，应当经过党校、行政院校、干部学院或者组织(人事)部门认可的其他培训机构的培训，培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。
确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后__内完成培训。
BA、半年B、一年C、两年7、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，___按照干部管理权限，根据工作需要和领导班子建设实际，提出启动干部选拔任用工作意见。
AA、党委(党组)或者组织(人事)部门B、党委(党组)或者组织(人事)部门主要负责同志C、党委常委会或者全委会8、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐。
民主推荐结果作为选拔任用的重要参考，在___内有效。
BA、半年B、一年C、两年9、考察党政领导职务拟任人选，突出考察___，深入了解理想信念、政治纪律、坚持原则、敢于担当、开展批评和自我批评、行为操守等方面的情况。
干部选拔任用工作政策法规试题及问题详解优选全文
可编辑修改精选全文完整版干部选拔任用工作政策法规暨换届纪律知识竞赛试题一、单项选择题（共20题）1、晋升县（处)级、乡（科）级领导职务的公务员,应当具有B以上文化程度。
A、中专/高中B、大学专科C、大学本科D、硕士研究生2、提任县(处）级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作A以上。
A、2年B、3年C、4年D、5年3、提任县(处）级以上领导职务，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作B以上.A、2年B、3年C、4年D、5年4、选拔任用党政领导干部，必须经过C提出考察对象。
A、组织推荐B、党委主要领导C、民主推荐D、组织(人事)部门5、个人向党组织推荐领导干部人选,必须B.A、写出推荐材料但不必署名B、负责地写出推荐材料并署名C、征得有关部门的同意D、征得被推荐人选的同意6、党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，可以由C提名,作为考察对象.A、党委、政府及其工作部门主要负责人推荐B、群众联名推荐C、组织推荐D、干部署名推荐7、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，党政领导干部任职前公示期一般为B。
A、5至7天B、7至15天C、10至15天D、15至20天8、提拔担任非选举产生的地（厅）、司（局）级以下领导职务的干部,试用期为D。
A、3个月B、6个月C、9个月D、1年9、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，选拔任用党政领导干部，应当按照干部管理权限由 C 作出任免决定,或者决定提出推荐、提名的意见.A、书记碰头会讨论B、组织部门负责人协商C、党委（党组）集体讨论D、党委(党组）主要负责人10、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，担任县（市）委书记、县(市)长职务以及县（市）纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人B任职.A、出生地B、成长地C、祖居地D、户口所在地11、党政领导干部因工作严重失误，失职造成重大损失或者恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导责任的，应当C。
干部选拔任用条例和四项监督管理制度知识测试题及参考答案-优选全文
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干部选拔任用条例和四项监督管理制度知识测试题及参考答案
F．接受考察对象或者考察对象请托人的礼品、礼金、有价证券或者支付凭证等财物，参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动，以及接受考察对象所在单位特殊接待的G．不认真审核干部档案，导致干部信息不准确，造成严重后果的
4．下列情形中，按照规定应当追究有关领导干部和人员责任的是：A B C D 。
A．在个别谈话推荐和考察中故意提供虚假情况的
B．在干部选拔任用工作中营私舞弊，收受或者给予他人财物，安排或者接受他人安排的消费活动的
C．利用职务便利违反规定干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作的
D．要求提拔本人近亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员的
E．在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的
F．在参加民主推荐时推荐的人选不符合任职资格条件的
5．组织处理的方式包括 C D E F G等。
A．警告B．记过C．引咎辞职D．责令辞职。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及答案
《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题姓名：单位：职务：得分：一、填空题（每题1分，共20分）：1、《党政领导干部选拔任用工作条例》于年月发布。
2、《党政领导干部选拔任用工作条例》是我们党规范选拔任用干部工作的一个重要法规，内容极为丰富，共有章条。
3、干部的四化是指革命化、知识化、年轻化、专业化。
4、，按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部的职责，负责《条例》的组织实施。
5、党政领导班子成员一般应当从后备干部中选拔。
6、民主推荐部门领导，本部门人数较少的，可以由全体人员参加。
7、党政机关部分专业性较强的领导职务实行聘任制。
8、政协领导成员候选人的推荐和协商提名，按照政协章程和有关规定办理。
9、公开选拔面向社会进行，竞争上岗在本机关单位或本系统进行。
10、对干部选拔任用工作中的违纪违规行为，下级机关和党员、干部、群众有权向上级党委或组织人事部门举报、申诉。
11、对决定任用的干部，由党委（党组）指定专人同本人谈话。
12、对党政领导职务拟任人选，必须依据和不同领导职务的职责要求，全面考察其德能勤绩廉，注重考察工作实绩。
13、民主推荐包括集体投票推荐和个别谈话推荐，推荐的结果在一年内有效。
14、领导班子换届时，民主推荐按照全额定向推荐。
15、考察中了解到的考察对象的表现情况，一般由考察组向党委主要领导成员和本人反馈。
16、酝酿应当根据党政领导职位和拟任人选的不同情况，分别在党委、人大常委会、政府、政协有关领导成员中进行。
17、人民代表大会的临时党组织、人大常委会党组和人大常委会组成人员及人大代表中的党员，应当认真贯彻党委推荐意见，带头依法办事，正确履行职责。
18、党政领导职务拟任人选，在考察前，讨论决定或者决定呈报前，应当充分酝酿。
19、党委（党组）讨论决定干部任免事项，在充分讨论的基础上，采取无记名投票等方式进行表决。
20、推荐人大常委会、政府、政协领导成员人选，应当有民主党派、工商联的主要领导成员无党派人士中的代表人物参加。
干部选拔任用试题及答案
vip会员免费干部选拔任用选择题1、领导干部报告个人有关事项，经认定，查核结果凡属隐瞒不报行为的，应当根据情节轻重，给予下列哪些处理。
（ABCDE）A诫勉B取消考察对象（后备干部人选）资格 C调离岗位D改任非领导职务E免职、降职2领导干部有下列哪些情形的，根据情节轻重，给予批评教育、组织调整或者组织处理、纪律处分。
（ABCD）A无正当理由不按时报告的B漏报、少报的C隐瞒不报的D查核发现有其他违规违纪问题的3领导干部因违反报告个人有关事项规定受到组织处理或者纪律处分，受到取消考察对象（后备干部人选）资格处理的，（）年内不得提拔或者进一步使用。
（B）A半 B 一 C 一年半D二4领导干部因违反报告个人有关事项规定受到组织处理或者纪律处分，受到诫勉处理的，（）年内不得提拔或者进一步使用。
（A）A半 B 一 C 一年半D二5个人有关事项年度集中报告后，领导干部发生下列所列事项的，应当在事后30日内按照规定报告，其中不正确的是（ E）A本人的婚姻情况B配偶、子女移居国（境）外的情况，或者虽未移居国（境）外，但连续在国（境）外工作、生活一年以上的情况 C 配偶、子女及其配偶的从业情况，含受聘担任私营企业的高级职务，在外商独资企业、中外合资企业、境外非政府组织在境内设立的代表机构中担任由外方委派、聘任的高级职务，以及在国（境）外的从业情况和职务情况 D配偶、子女及其配偶被司法机关追究刑事责任的情况 E本人的房产情况判断题6报告配偶、子女及其配偶经商办企业的情况时，未开展经营活动、已经停止经营活动、被吊销营业执照但未办理注销手续等情况的企业，也需要报告。
（对） 7报告配偶、子女及其配偶经商办企业的情况时，出资额应填写个人认缴出资额，而非实际出资额。
涉及企业转增股本的，以转增后的认缴出资填报。
（对）8填报个人有关事项，购买的私募基金、信托产品等，不需要报告。
（错）9填报个人有关事项，购买的理财型保险不需填报。
（错）10填报个人有关事项，证券公司各种形式的集合资产管理计划，如“华泰紫金天天发”“国泰君安现金管家”“东吴证券东吴牛添利”等，属于基金，需要报告。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷(含答案)
B.应该官方发布 C.公开审理 D.交给个人处理 答案：A 二、判断题 1. 党政领导干部选拔任用工作条例旨在加强党政领导干部的能 力素质和廉洁作风。（ ）
答案：√ 2. 党政领导干部选拔任用工作的宗旨是找到好干部，而不是解 决选择的问题。（ ） 答案：× 3. 内部推荐干部的权威性优于外部推荐。（ ） 答案：× 4. 推荐人应当实事求是，不得虚假推荐或推荐有问题的人。 （）
答案：√
5. 举报的内容不涉及领导干部工作能力、学历、职称、任职资 历等问题，应当立即排除。（ ）
答案：√
ห้องสมุดไป่ตู้三、简答题
1. 请简述党政领导干部选拔任用工作中的民主原则。
答案：在党政领导干部选拔任用工作中，民主原则是必须遵守 的一种原则。在选拔过程中，应当通过广泛听取领导干部、群 众和有关组织的意见，进行民主评议。在评议中，应当注重发 挥群众、基层组织和下级党组织的作用，全面了解干部的工作 历史、政治表现、市场前景、社会关系等，避免单纯凭个人意 愿或推荐人的意见任人唯亲。
答案：对于领导干部的自我鉴定，应加强监督和管理。要指导 干部按照实际情况制定个人事业发展规划，诚实反思、严格自 律，始终保持党风廉政建设的正确方向。根据领导干部自我鉴 定的具体情况，领导干部的自我鉴定需要在任命前进行公示， 让群众、部门和党组织可以参与评价，给予合理的意见和建议， 为干部选拔提供更加有力的参考。对于领导干部的自我鉴定花 个时间做个基础，有助于进一步提高党政领导干部选拔任用工 作的质量和效果。在党政领导干部选拔任用工作中，包括民主 原则、公正原则等多项原则，这些原则的遵守，能够有效地提 高干部选拔的公正性、公平性和透明度，确保选拔出的干部能 够胜任具体工作，同时也能加强干部队伍的建设。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷（含答案） 一、单选题 1. 党政领导干部选拔任用工作应当秉持的原则是（ ） A.民主、公正、公开 B.权力、利益、私人 C.风险、依赖、独立 D.等级、贿赂、保密 答案：A 2. 以下哪个原则是党政领导干部选拔任用工作中的重要原则 （） A.能者上,庸者下 B.公开透明 C.平等正义 D.以上都是 答案：D
类型2024年7月《党政领导干部选拔任用工作条例》试题精选全文完整版
可编辑修改精选全文完整版《党政领导干部选拔任用工作条例》试题1. 新修订的《干部任用条例》是由( )颁发的。
A. 中共中央B. 中央办公厅C. 中央组织部2. 新修订的《干部任用条例》体现了中央对干部选拔任用的新精神新要求，吸收了( )的新经验新成果。
A. 选人用人工作B. 干部工作C. 干部人事制度改革3. 新修订的《干部任用条例》共有( )章七十一条。
A. 十一B. 十二C. 十三4. 新修订的《干部任用条例》中推进干部队伍建设的“四化”方针指的是( )。
A. 革命化、现代化、知识化、专业化B. 革命化、年轻化、信息化、专业化C. 革命化、年轻化、知识化、专业化5. 新修订的《干部任用条例》明确了好干部标准，即“信念坚定、为民服务、勤政务实、( )、清正廉洁”。
A. 甘于奉献B. 敢于担当C. 勇于创新6. 新修订的《干部任用条例》对工作部门的规定，同时适用于办事机构、派出机构、特设机构以及其他( )。
A. 内设机构B. 事业单位C. 直属机构7. 选拔任用党政领导干部，必须坚持的七条原则中，除了五湖四海、任人唯贤原则；德才兼备、以德为先原则；注重实绩、群众公认原则；民主、公开、竞争、择优原则；民主集中制原则；依法办事原则以外，还有一条是( )。
A. 效率优先原则B. 党管干部原则C. 近亲回避原则8. 选拔任用党政领导干部的基本流程是( )。
A. 动议→酝酿→考察→讨论决定→任职B. 动议→民主推荐→考察→讨论决定→任职C. 民主推荐→酝酿→考察→讨论决定→任职9. 选拔任用党政领导干部，必须符合把领导班子建设成坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，全心全意为人民服务，具有领导社会主义现代化建设能力，结构合理、团结坚强的领导集体的要求。
应当注重培养选拔( ),注重使用后备干部，用好各年龄段干部。
A. 具有大学以上学历的干部B. 优秀年轻干部C. 民主推荐得票数多的干部10. 提任县处级领导职务的应当具有( )年以上工龄，两年以上基层工作经历。
聘用干部考试试题和答案
聘用干部考试试题和答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 聘用干部考试的目的是（）。
A. 选拔优秀人才B. 考核工作能力C. 检验政治素质D. 以上都是答案：D2. 聘用干部的基本条件之一是（）。
A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满18周岁C. 具有良好的品行D. 以上都是答案：D3. 聘用干部考试中，以下哪项不是考试内容（）。
A. 政治理论B. 业务知识C. 外语水平D. 体育技能答案：D4. 聘用干部考试的组织单位是（）。
A. 人力资源社会保障部B. 国家公务员局C. 各用人单位D. 以上都是答案：D5. 聘用干部考试的合格标准是（）。
A. 总分达到60分B. 各科目均达到60分C. 总分达到70分D. 各科目均达到70分答案：B6. 聘用干部考试中，以下哪项是加分项（）。
A. 学历高B. 工作经验多C. 获得过荣誉称号D. 以上都是答案：C7. 聘用干部考试的报名方式是（）。
A. 现场报名B. 网络报名C. 电话报名D. 以上都是答案：B8. 聘用干部考试的报名费用是（）。
A. 100元B. 200元C. 300元D. 免费答案：A9. 聘用干部考试的准考证打印时间是（）。
A. 考试前一周B. 考试前两周C. 考试前一个月D. 考试当天答案：A10. 聘用干部考试的面试环节主要考察的是（）。
A. 专业知识B. 工作经验C. 综合素质D. 以上都是答案：C二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 聘用干部考试的报名条件包括（）。
A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满18周岁C. 具有良好的品行D. 具有正常履行职责的身体条件答案：ABCD12. 聘用干部考试的考试科目包括（）。
A. 政治理论B. 业务知识C. 外语水平D. 心理素质测试答案：ABCD13. 聘用干部考试的加分项目包括（）。
A. 学历高B. 工作经验多C. 获得过荣誉称号D. 获得过专利答案：CD14. 聘用干部考试的报名流程包括（）。
新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷 100 题及答案题库(98道)
新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷 100 题及答案1、自1995年颁布《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》以来，()党中央先后于()作出修订。
——[单选题]A 2002年、2014年、2019年3次B 2003年、2014年、2019年3次C 2004年、2014年、2019年3次D 2005年、2014年、2019年3次正确答案：A2、今年，新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》共分为( )章()条。
——[单选题]A 1264B 1060C 1269D 1159正确答案：C3、《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据( )等党内法规和有关国家法律，制定的。
——[单选题]A 党管干部的原则B 德才兼备、任人唯贤的原则C 《中国共产党章程》D 《中国共产党纪律处分条例》正确答案：C4、选拔任用党政领导干部，必须把( )标准放在首位。
——[单选题]A 思想B 政治C 纪律D 廉洁正确答案：B5、选拔任用党政领导干部，树立注重基层和实践的导向，大力选拔( )的干部。
——[单选题]A 敢于负责、勇于担当、善于作为、务实创新B 敢于负责、敬业奉献、善于作为、务实创新C 实事求是、勇于担当、为民服务、务实创新D 敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出6、党政领导干部必须、( )为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
——[单选题]A 坚定信仰B 信念坚定C 政治坚定D 立场坚定正确答案：B7、提任县处级领导职务的，应当具有( )年以上工龄和()年以上基层工作经历。
——[单选题]A 五两B 三四C 二、三D 三四正确答案：A8、提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级( )个以上职位任职的经历。
——[单选题]A 四B 两C 五D 三正确答案：B9、提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（）年以上；由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（）年以上。
( )——[单选题]A 四五B 三四C 两三D 五四正确答案：C10、提拔担任党政领导职务的，一般应当具有（）以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
干部选拔任用工作条例学习知识竞赛试题全(附答案)
党政领导干部选拔任用工作条例学习知识竞赛试题全卷（附答案）一、单项选择题1、《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据（）。
A、宪法B、《党章》C、党内监督条例D、《中国共产党章程》和有关法律法规参考答案：D2、O按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部职责，负责《党政领导干部选拔任用工作条例》的组织实施。
A、党委（党组）B、纪检监察机关C、组织人事部门D、党委（党组）及其组织（人事）部门参考答案：D3、提任县处级领导职务的，应当具有O以上工龄和（）以上基层工作经历。
A、五年，两年B、五年，三年C、三年，两年D、八年，五年参考答案：A4、提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（）以上。
A、一年，二年B、二年，五年C、两年，三年D、三年，四年参考答案：C5、提拔担任党政领导职务的，确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后O内完成培训。
A、两年B、三年C、半年D、一年参考答案：D6、党政领导干部应当逐级提拔。
特别优秀或者工作特殊需要的干部，可以（）或者越级提拔担任领导职务。
（）oA、突破任职资格规定B、超越干部任用条例规定C、不受干部任用条件限制D、不需要党委会研究参考答案：A7、领导班子换届，民主推荐由（）主持A、上级党委B、上级组织部门C、同级党委（党组）D、本级党委常委会参考答案：C8、部门与地方双重管理干部的考察工作，由（）。
A、主管方负责，会同协管方进行B、主管方负责，报协管方备案C、协管方负责•，会同主管方进行D、主管方和协管方共同负责参考答案：A9、对拟破格提拔的人选在讨论决定前，必须报经O同意。
A、同级党委B、上级组织（人事）部门C、本级组织（人事）部门D、本级党委政府参考答案：B10、党委（党组）讨论决定干部任免事项，必须有O以上成员到会，并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。
A、三分之二B、一半以上C、四分之三D、五分之四参考答案：A11＞实行党政领导干部任职前公示制度。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷(含答案)
《党政领导干部选拔任用工作条例》复习试卷（含答案）姓名：单位：成绩：一、填空题1.《干部任用条例》规定，坚持和加强党的全面领导，应坚持把政治标准放在首位，坚持精准科学选人用人，坚持将从严要求贯穿始终。
2.各级党委（党组）要认真学习宣传、严格贯彻执行《干部任用条例》，切实做到严格按原则办事、按制度办事、按程序办事，全面履行选人用人主体责任。
3.为了坚持和加强党的全面领导，推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化，制订《党政领导干部选拔任用工作条例》。
4.《干部任用条例》规定，党政领导干部要有强烈的革命事业心、政治责任感和历史使命感，有斗争精神和斗争本领，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业素养。
5.《干部任用条例》规定，民主推荐包括谈话调研推荐和会议推荐，推荐结果作为选拔任用的重要参考，在一年内有效。
6.《干部任用条例》规定，个别提拔任职或者进一步使用时意见比较集中的，可以等额确定考察对象。
7.《干部任用条例》规定，考察党政领导职务拟任人选，必须全面考察其德、能、勤、绩、廉，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。
8.《干部任用条例》规定，考察党政领导职务拟任人选，应深入考察道德品行，注重了解社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等方面的情况。
9.《干部任用条例》规定，考察地方党政领导班子成员，应当把经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设等情况作为考察评价的重要内容。
10.《干部任用条例》规定，考察党政领导职务拟任人选，应当听取考察对象所在单位组织（人事）部门、纪检监察机关、机关党组织的意见。
11.《干部任用条例》规定，考察党政领导职务拟任人选，根据需要可以听取巡视巡察机构、审计机关和其他相关部门意见。
12.《干部任用条例》规定，考察对象呈报单位或者所在单位党委（党组）必须就考察对象廉洁自律情况提出结论性意见，并由党委（党组）书记和纪委书记（纪检监察组组长）签字。
干部选拔任用条例试题及答案优选全文
可编辑修改精选全文完整版一. 判断题注：每小题2分，共20分，对的打勾，错的不作记号。
1. 根据调任职位的要求，调任人选通过组织推荐方式产生。
必要时，可以对调任人选进行考试。
（√）2. 党员干部不准索要、接受管理和服务对象提供的吃请、旅游、健身、娱乐等活动。
（√）3. 领导干部的近亲属在领导干部所在单位（系统）内提拔任用，在作出决定前应当征求上一级组织（人事）部门的意见。
（√）4. 区县组织部长应当每年组织开展本地区贯彻执行《干部任用条例》及有关干部法规制度情况的自查，并向市委报告。
（√）5. 在讨论决定干部任免会议记录上，会议主持人、记录人均要签名，以示负责。
（√）6. 中组部《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》提出，对买官卖官的，一律先停职或免职，移送执纪执法机关处理。
（√）7. 根据市委《关于严肃干部人事纪律的若干规定》，凡属“带病提拔”、“带病上岗”的干部，一律免去现任职务。
（√）8. 《中国共产党党员纪律处分条例》所称主动交代，是指涉嫌违纪的党员在组织初核前向有关组织交代自己的问题，或者在初核和立案调查其问题期间交代组织未掌握的问题。
(√)9. 党员干部可以部分持有服务对象赠与的会员卡。
（）10. 《中国共产党党员纪律处分条例》规定，故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的，应当从重处分。
（√）二. 单项选择注：每小题3分，共30分。
下列每小题备选答案中，均只有一项最符合题意。
1. 公务员实行国家统一的（ B）相结合的工资制度。
A. 等级与工资B. 职务与级别C. 津贴与基本工资D. 职务与待遇2. 在“一报告两评议”会议上，由（ B）代表地方党委常委会报告干部选拔任用工作。
A. 宣传部门负责人B. 党委负责人C. 纪委负责人D. 政法委负责人3. 《重庆市党政领导干部选拔任用工作有关事项报告实施办法（试行）》规定，除领导班子换届、机构改革、竞争上岗外，一次提拔调整干部数量超过本地本部门管理领导职数的（ C），在作出决定前应当征求上一级组织（人事）部门的意见。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及答案
科室：姓名：分数：《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题一、选择题(15题，每题3分，共45分)1.《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据等党内法规和有关国家法律，制定的。
（）A.党管干部的原则B.德才兼备、任人唯贤的原则C.《中国共产党章程》D.《中国共产党纪律处分条例》2.选拔任用党政领导干部，必须把标准放在首位。
A.思想B.政治C.纪律D.廉洁3.选拔任用党政领导干部，树立注重基层和实践的导向，大力选拔的干部。
（）A. 敢于负责、勇于担当、善于作为、务实创新B. 敢于负责、敬业奉献、善于作为、务实创新C. 实事求是、勇于担当、为民服务、务实创新D. 敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出4.提拔担任党政领导职务的，一般应当具有以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
（）A.高中B.大学专科C.中专D.研究生5. 一般适用于副职领导职位。
（）A. 公开选拔、竞争上岗B.干部遴选C.择优上岗D.公务员考选6.考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其德、能、勤、绩、廉，严把。
（）A. 政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关B. 政治关、道德关、能力关、作风关、廉洁关C. 政治关、品质关、能力关、作风关、廉洁关D. 政治关、品行关、能力关、纪律关、廉洁关7.深入考察道德品行，加强对工作时间之外表现的考察，注重了解等方面的情况。
（）A. 社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德B. 社会公德、职业道德、家庭美德、个人品质C. 社会公德、职业美德、家庭道德、个人品德D. 社会公德、职业品德、家庭美德、个人道德8.双重管理干部的任免，双方意见不一致时，正职的任免报协调，副职的任免由主管方决定。
（）A.当地党委负责B.上级党委C. 上级党委组织部门D.上级纪委9.党委（党组）有关干部任免的决定，需要复议的，应当经党委（党组）超过成员同意后方可进行。
党政领导干部选拔任用工作条例知识测试题及答案
《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案姓名：单位及职务：成绩：一、选择题（每题2分，共20题）1.修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》由中共中央在（D）颁布。
A.20XX年B.20XX年C.20XX年D.20XX年2.提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级（B）以上职位任职的经历。
A.一个B.两个C.三个D.四个3.提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（C）年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（）年以上。
A.3、4B.3、3C.2、3D.3、24.提拔担任党政领导职务的，一般应当具有（A）以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
A.大学专科B.大学本科C.研究生D.高中5.选拔任用党政领导干部，必须经过（C）。
A.组织推荐B.党委主要领导推荐C.民主推荐D.个人推荐6.个人向党组织推荐领导干部人选，必须负责地写出（A）并署名。
A.推荐材料B.考察材料C.证明材料D.鉴定材料7.领导班子换届，考察对象一般应当（A）拟任职务人数。
A.多于B.少于C.等于D.不少于8.对确定的考察对象，由（C）进行严格考察。
A.上级党委（党组）B.同级党委（党组）C.组织（人事）部门按照干部管理权限D.纪检监察机关9.下列哪种情形（CD），不得列为考察对象A.配偶已移居国（境）外B.子女已移居国（境）外C.没有配偶，子女已移居国（境）外D. 没有配偶，子女均已移居国（境）外10.部门与地方双重管理干部的考察工作，由（C）进行。
A.协管方负责，会同主管方B.协管方C.主管方负责，会同协管方D.主管方11.考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其（B）。
A.政治立场和工作表现B.德、能、勤、绩、廉C.政治品质和道德品行D.工作实绩和廉政情况12.对需要进行经济责任审计的考察对象，应当委托（B）按照有关规定进行审计。
(答案版)干部选拔任用工作法规知识测试题讲解
《干部任用条例》知识测试题（100分）一、选择题（每题3分，共60分）：1、( )年1月，中央印发修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》。
CA、1995B、2002C、20142、选拔任用党政领导干部，必须坚持党管干部原则，五湖四海、任人唯贤原则，( )原则，注重实绩、群众公认原则，( )原则，民主集中制原则和依法办事原则。
CA、德才兼备、任人唯贤，民主、公开、竞争、择优B、德才兼备、以德为先，公开、平等、竞争、择优C、德才兼备、以德为先，民主、公开、竞争、择优5、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象。
民主推荐包括（）。
CA、会议推荐B、个别谈话推荐C、会议推荐和个别谈话推荐6、选拔任用党政领导干部必须经过的基本程序是（）。
CA、酝酿、民主推荐、考察、讨论决定、任职B、民主推荐、讨论决定、酝酿、考察、任职C、动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职8、领导干部不得在（）担任县（市）党委和政府以及纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院、公安部门正职领导成员，一般不得在本人成长地担任市（地、盟）党委和政府以及纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院、公安部门正职领导成员。
AA、本人成长地B、本人出生地C、A和B10、关于不得列为考察对象的情形，以下表述正确的是（）：①群众公认度不高的。
②近三年年度考核结果中有被确定为基本称职以下等次的。
③有跑官、拉票行为的。
④配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的。
⑤受到组织处理或者党纪政纪处分影响使用的。
BA、①②③⑤B、①②③④⑤C、②③④⑤11、关于领导班子换届考察对象的确定，下面表述正确的是( )：AA、由本级党委常委会研究提出考察对象建议名单，经与上级党委组织部门沟通后，确定考察对象B、由上级党委确定考察对象C、由上级党委组织人事部门确定考察对象12、个别提拔任职，由（）研究确定考察对象。
AA、党委（党组）B、党委（党组）或者组织人事部门C、党委（党组）和组织人事部门负责人15、对拟提拔的考察对象，应当查阅（）情况，必要时可以进行核实。
干部选拔任用工作基本知识测试题(答案)(1)(同名41545)
干部选拔任用工作基本知识测试题(答案)(1)(同名41545)柯坪县计生委干部选拔任用工作政策法规知识测试卷一、填空题1．对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究，坚持＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿的原则。
2、选拔任用党政领导干部，应经过＿＿＿＿＿＿＿＿、考察、＿＿＿＿＿、讨论决定、任职等程序。
3、党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查中，对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足＿＿＿＿＿＿，或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率合计不足＿＿＿＿＿＿＿＿的人员，经组织考核认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。
4、考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿注重考察＿＿＿＿＿＿＿。
5、因追究干部选拔任用工作责任受到调离岗位处理的，＿＿＿年内不得提拔；引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，一年内不得重新担任＿＿＿＿＿＿＿领导职务，＿＿＿＿年内不得提拔；受到降职处理的，＿＿＿＿年内不得提拔；同时受到纪律处分的，按照＿＿＿＿＿的规定执行。
6、市（地）、县（市）党委、政府领导班子＿＿＿＿＿的拟任人选和推荐人选，由上级党委常委会提名，并提交全委会＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿表决。
7、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查，是指市县党委书记因＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿到龄退休等原因即将离任时，由＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。
8、选拔任用党政领导干部，必须严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，不准＿＿＿＿＿＿决定干部任免，个人不能改变＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿作出的干部任免决定。
9、凡本地区、本部门不认真执行《干部任用条例》，＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿干部群众反映强烈以及＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，应当追究有关党委(党组)主要领导成员、分管领导成员和其他有关人员的责任。
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干部选拔任用和监督管理知识测试题
姓名___________ 工作单位及职务__________________ 分数__________
一、填空题（40分，每空2分）
1、提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。
2、提拔担任党政领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。
3、晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四匚以上；晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员
四年以上；提任县处级领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作四年以上；由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。
4、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象。
民主推
荐包括会议投票推荐_______ 和个别谈话推荐 __________ 。
5、一般情况下，参加民主推荐的人数至少要达到规定范围参加人数的
三分之二。
6、实行党政领导干部任职前公示制度，公示期一般为七至十五
天 _____ 。
7、党委（党组）及其组织（人事）部门讨论干部任免，涉及与会人员
本人及其亲属的，本人必须________ 。
&因追究干部选拔任用工作责任受到调离岗位处理的，一年内不得
提拔；引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，一年内不得重新担任
与其原任职务相当的领导职务，二年内不得提拔；受到降职处理的，
内不得提拔；同时受到纪律处分的，按照影响期长的规定执行。
9、在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定的，追究主要责任者和其他直接责任人员的责任，情节较轻的，给予警告或者严重警告
处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者________ 处分；情
节严重的，给予开除党籍处分。
10、《公务员调任规定》（试行）中的调任，调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。
调任县（市）领
导班子成员职务的，原则上不超过50 周岁；调任其他处级职务
的，原则上不超过45 周岁。
二、单项选择题（20分，每题2分）
1、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象。
民主推荐结果在（B）年内有效。
A、半年
B、一年
C、两年
2、党委（党组）讨论决定干部任免事项，必须有（B ）以上的成员到会。
A、二分之一
B、三分之二
C、五分之三
3、处级以上非领导职务干部转任同级领导职务时，是否需要进行民主推荐和组织考察？（B）
A、可只进行组织考察，不必进行民主推荐
B、必须进行民主推荐和组织考察
C、不必进行民主推荐和组织考察
4、领导班子换届，民主推荐按照领导班子职位的设置（C ）推荐。
A、差额
B、全额不定向
C、全额定向
5、某干部在担任副市长期间，先分管工业，后来分工调整改为分管城
市建设，是否可视为在两个职位工作过？（ A ）
A、可以
B、不可以
C、无明确规定
6、党委常委、组织部长拟作为党委副书记人选考察对象，副市长拟作
为党委常委、副市长人选考察对象是否需要进行公示？（ A ）
A、需要
B、不需要
C、无明确规定
7、党委（党组）讨论决定干部任免事项进行表决，以党委（党组）（B ）形成决定。
A、实到会成员过半数同意
B、应到会成员超半数同意
C、实到会成员过三分之二同意
8、违反《党政领导干部选拔任用工作条例》规定作出的干部任免决定
（ A ），由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限予以纠正。
A、一律无效
B、不予审批
C、重新报上级党组织审批
9、党政领导干部在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过
（ B ）经组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职。
A、四分之一
B、三分之一
C、二分之一
10、提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级（ C ）以上职位任职的经历。
A、一个
B、三个
C、两个
三、判断题（20 分，每题2分）
1、如遇特殊情况，可以用书记办公会、领导圈阅等形式，代替党委（党组）会集体讨论决定干部任免。
（x ）
2、上级党组织对某部门主要领导人作为拟提拔人选进行了考察，其间该部门酝酿调整了一批干部，因为该主要领导人还没走，所以该部门调整干部是可以的。
（V ）
3、因干部选拔任用工作受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向作出责任追究决定的机关提出书面申诉。
申诉期间，暂停责任追究决定的执行。
（x ）
4、对须经上级组织人事部门批复同意后方可进行的相关干部选拔任用事项，未经答复，不得提交党委（党组）会议讨论决定。
（V ）
5、领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用的，在作出决定前应当征求上一级组织人事部门的意见。
（V ）
6、实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。
用人失察失误造成严重后果，应当根据具体情况，追究组织人事部门负责人的责任。
单位主要负责同志如不分管组织人事工作，可不必追责。
（x ）
7、领导干部辞去公职后，在公平竞争的情况下可以到原任职务管辖的地区和业务范围内的企业、经营性事业单位和社会中介组织任职。
（V ）
8、坚决查处用人上的违纪违法行为。
对行贿买官、受贿卖官的，按照组织程序，一律先予免职，再依据党纪政纪和有关法律法规追究责任。
（V）
9、在发生突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下，经上一级党组织批准的用人行为，不列入责任追究范围，事后不必再履行干部任免程序。
（V ）
10、组织人事部门对工作中发现、群众举报或者新闻媒体反映的线索清楚、内容具体的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理，也可会同纪检监察机关进行调查处理。
（V）
四、问答题（20 分）请结合您本人职务（主要负责同志、班子成员或分管组织人事工作的班子成员或具体从事组织人事工作），谈谈如何贯彻执行干部选拔任用及监督管理政策法规？。