健康促进学校常见问题
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健康促进学校常见问题探讨
余杭区爱卫办 范力强
1
一、如何选择切入点
如何选择切入点 基线调查、体检、访谈——查找比较突出的 或普遍的健康问题——选择一个作为切入点。 选择时注意事项 不能太笼统,几个字就可以,只能选择一个 主题,可操作性要强。宜小不宜大,宜实不 宜虚。
2
二、领导不够重视
开发领导,让领导知道为什么要做 法律法规(《学校卫生工作条例》)、文件 (《中小学健康教育指导纲要》、教育局文 件);学生可塑性强,受益终身;素质教育 的重要载体。 让数据说话 把基线调查、体检、访谈发现的问题形成报 告,并提出合理化建议。
4
四、基础工作被忽略
只注重切入点工作,基础工作不扎实。 近视、龋齿、肥胖是当前比较突出和普遍的 健康问题,也是基础工作,但往往被忽略。 创建铜牌学校,如果选择基础工作(防近视、 防龋齿、控制肥胖)作为切入点,并做成特 色亮点,未尝不可。
5
五、创建工作脱离规划(计划、方案)
要有规划(计划、方案),并严格按规划实 施。 规划可适当调整,往往在做的很多事情规划 上是没有的,这时须调整规划。 有规划不实施是不行的。
13
健康促进学校总结内容
贯彻四个互动(学校、家庭、社区、社会部门 4者互动)。 执行五个步骤(申报、组织、实施、自评、验 收)。 兼顾六个方面(健康促进学校的六大内容)
14
谢谢大家
15
11
“一票否决”制
必须是无烟学校,达到无烟学校的标准; 创建期间校园内没有严重意外伤害发生; 创建期间学校没有集体食物中毒发生; 创建期间学校没有传染病流行事件发生。
12
健康促ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ学校总结内容
选准一个切入点(重点问题、亮点工作)。 成立二个小组(领导小组、实施小组)。 坚持三个结合(与日常工作结合、与学生特点 结合、与学校特色结合),不增加学校和学生 的额外负担。
6
六、效果评价普遍欠缺
用数据说话 有前后对比的照片 要有成功的个案
7
其他常见问题
食品安全 过程性资料不全 课桌同一高度 日光灯数量少,未与黑板垂直 饮水机未索证
8
其他学校做法
运河中学:以“心理健康”为切入点,对后进 学生的关爱、包容,营造幸福学校。 绿城育华亲亲学校:以“营养与健康”为切入 点,早餐品种单一到丰富,有丰富多彩的文化 节,学生喜欢去学校。 黄湖小学:以“行为习惯养成”为切入点,每 月养成一个习惯,一年内养成10个习惯,将行 为养成制度化。
3
三、没有发动好全体教职工
建立工作机制,工作不能局限于相关的几个 人,要动员全体教职工参与并明确职责。 要动员好全体教师,只有他们了解了健康知 识、理念并付诸行动,才能影响学生——为 人师表。 要关注教师的健康问题,让他们先受益。 形成良性机制:领导——老师——学生—— 家长——学校。
9
工作流程(建议时间节点)
3月:完成基线调查或需求评估,拿出报告 4月:找到切入点,形成干预方案 4-5月:实施方案 6月:中期评估,调整方案 9-10月:实施方案 10月:终末调查,效果评估 11月:总结、验收
10
形成长效工作机制
查找健康问题 提出解决办法
促进师生健康 (解决问题)
余杭区爱卫办 范力强
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一、如何选择切入点
如何选择切入点 基线调查、体检、访谈——查找比较突出的 或普遍的健康问题——选择一个作为切入点。 选择时注意事项 不能太笼统,几个字就可以,只能选择一个 主题,可操作性要强。宜小不宜大,宜实不 宜虚。
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二、领导不够重视
开发领导,让领导知道为什么要做 法律法规(《学校卫生工作条例》)、文件 (《中小学健康教育指导纲要》、教育局文 件);学生可塑性强,受益终身;素质教育 的重要载体。 让数据说话 把基线调查、体检、访谈发现的问题形成报 告,并提出合理化建议。
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四、基础工作被忽略
只注重切入点工作,基础工作不扎实。 近视、龋齿、肥胖是当前比较突出和普遍的 健康问题,也是基础工作,但往往被忽略。 创建铜牌学校,如果选择基础工作(防近视、 防龋齿、控制肥胖)作为切入点,并做成特 色亮点,未尝不可。
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五、创建工作脱离规划(计划、方案)
要有规划(计划、方案),并严格按规划实 施。 规划可适当调整,往往在做的很多事情规划 上是没有的,这时须调整规划。 有规划不实施是不行的。
13
健康促进学校总结内容
贯彻四个互动(学校、家庭、社区、社会部门 4者互动)。 执行五个步骤(申报、组织、实施、自评、验 收)。 兼顾六个方面(健康促进学校的六大内容)
14
谢谢大家
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11
“一票否决”制
必须是无烟学校,达到无烟学校的标准; 创建期间校园内没有严重意外伤害发生; 创建期间学校没有集体食物中毒发生; 创建期间学校没有传染病流行事件发生。
12
健康促ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ学校总结内容
选准一个切入点(重点问题、亮点工作)。 成立二个小组(领导小组、实施小组)。 坚持三个结合(与日常工作结合、与学生特点 结合、与学校特色结合),不增加学校和学生 的额外负担。
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六、效果评价普遍欠缺
用数据说话 有前后对比的照片 要有成功的个案
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其他常见问题
食品安全 过程性资料不全 课桌同一高度 日光灯数量少,未与黑板垂直 饮水机未索证
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其他学校做法
运河中学:以“心理健康”为切入点,对后进 学生的关爱、包容,营造幸福学校。 绿城育华亲亲学校:以“营养与健康”为切入 点,早餐品种单一到丰富,有丰富多彩的文化 节,学生喜欢去学校。 黄湖小学:以“行为习惯养成”为切入点,每 月养成一个习惯,一年内养成10个习惯,将行 为养成制度化。
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三、没有发动好全体教职工
建立工作机制,工作不能局限于相关的几个 人,要动员全体教职工参与并明确职责。 要动员好全体教师,只有他们了解了健康知 识、理念并付诸行动,才能影响学生——为 人师表。 要关注教师的健康问题,让他们先受益。 形成良性机制:领导——老师——学生—— 家长——学校。
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工作流程(建议时间节点)
3月:完成基线调查或需求评估,拿出报告 4月:找到切入点,形成干预方案 4-5月:实施方案 6月:中期评估,调整方案 9-10月:实施方案 10月:终末调查,效果评估 11月:总结、验收
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形成长效工作机制
查找健康问题 提出解决办法
促进师生健康 (解决问题)