替代打卡检讨书
工厂代打卡检讨书范文
您好！我因近期在工作中出现代打卡现象，特向您提交此份检讨书，以表达我对这一错误行为的深刻反省和诚挚的歉意。
首先，我要对此次代打卡事件表示诚挚的歉意。
我深知，作为公司的一员，我肩负着为公司创造价值、为公司发展贡献力量的责任。
然而，我却因为个人私欲，做出了违背职业道德的行为，给公司带来了不良影响。
在此，我深感愧疚，并向您及公司表示诚挚的歉意。
此次代打卡事件，主要原因是以下几点：1. 缺乏自律意识。
我深知公司规定员工必须亲自打卡，但我却因为个人原因，没有严格要求自己，导致出现代打卡现象。
2. 对公司规章制度认识不足。
我未能充分认识到公司规章制度的严肃性和重要性，导致在思想上对代打卡行为产生了侥幸心理。
3. 缺乏责任感。
我未能充分认识到自己作为一名员工应承担的责任，对公司的规章制度和同事的利益不够关心，从而做出了错误的决定。
针对以上问题，我已深刻反省，并制定了以下整改措施：1. 提高自律意识。
今后，我将严格要求自己，遵守公司规章制度，做到诚实守信，不再出现类似代打卡行为。
2. 加强学习，提高对规章制度的认识。
我将认真学习公司各项规章制度，深刻理解其重要性和必要性，做到自觉遵守。
3. 增强责任感。
我将时刻牢记自己作为一名员工的责任，关心同事，关心公司，为公司的发展贡献自己的力量。
4. 积极参与公司组织的各项活动，提升自己的综合素质。
通过参加培训、学习，提高自己的业务能力和职业道德水平。
5. 主动向同事和领导汇报自己的工作进展，争取得到大家的监督和帮助，共同进步。
最后，我再次为此次代打卡事件向您及公司表示诚挚的歉意。
我深知，一个人的错误行为可能会影响到整个团队的声誉，甚至给公司带来损失。
因此，我将以此次事件为鉴，严格要求自己，努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。
敬请领导谅解我的错误，并给予我改正的机会。
我将以此为教训，努力提高自己的素质，为公司创造更多的价值。
谨此检讨！敬礼！[您的姓名] [日期]。
代打卡检讨书5篇
代打卡检讨书代打卡检讨书5篇篇一：上班帮同事代打卡的检讨书上班帮同事代打卡的检讨书尊敬的各位领导，各位同事：首先，由于我自己的大意，替代XXX打考勤卡，违反了公司的相关规定，在此向大家做出深刻的检讨!当天，XXX家中有急事，不能及时赶到公司，所以给我打电话，让我帮他打卡，以免迟到扣工资。
由于我自己的觉悟太低，将公司的规章制度抛到脑后，就帮XXX把考勤卡打了!事后经领导检查才发现犯了错误，违反了公司制度。
经过领导的批评教育后我发现，发生这件错误的主要原因是自己的觉悟不够高，责任心不够强。
我感觉到这虽然是一件看似很平常的事情，看似是一件很小的错误，但其实不是，看似很小的错误，很可能就会导致发生重大的事故，很可能会给公司造成巨大的损失。
同时，这也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的结果。
以前自己的工作态度就是得过且过、混日子的应付想法。
现在，我深深的感受到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己这样混下去的话，后果是非常严重的，甚至会发生重大失误，给公司造成无法弥补的损失。
因此，通过这件事情，我深深的感觉到自己的不足，在此，我向各位领导各位同事做出检讨的同时，也向大家保证：1.今后，我一定努力加强自己的责任心和工作态度。
认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，用优秀的成绩来弥补我的过错;2.在以后的工作中认真履行自己的岗位职责，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务;3.今后，一定要努力学习，加强自身的素质，牢记并且严格遵守公司的各项规章制度。
并保证自己不会再犯类似的低级错误;4.在今后的工作中一定会和其他的同事和睦相处，积极的配合，不仅要把工作干好，还要干的漂亮。
自己的醒悟。
请大家相信我!检讨人：XXX篇二：打卡检讨书检讨书尊敬的各位领导，各位同事：首先，由于我自己的大意，替代XXX打考勤卡，违反了公司的相关规定，在此向大家做出深刻的检讨！当天，XXX家中有急事，不能及时赶到公司，所以给我打电话，让我帮他打卡，以免迟到扣工资。
2024年让同事代打卡检讨书(2篇)
2024年让同事代打卡检讨书尊敬的各位领导, 各位同事:因为我的疏忽大意, 代替同事打卡, 违反了公司的相关规定, 所以, 在此, 我要向大家做出深刻的检讨。
事情的具体经过是这样的(这个请自己添加~)。
由于我的思想觉悟太低, 在当时心理的驱使下, 忽视了公司的相关制度规定, 帮助()把卡打了, 后来被公司领导检查发现, 并对我进行了耐心的思想交流, 我才认识到自己的错误。
经过领导的批评教育, 我认识到了自己的错误, 我发现发生这件事情的主要原因在我, 在于我自己的思想觉悟不够高, 责任心不够强,以至于才忽视了公司制度的重要性。
本来我以为这只是一件小事儿, 而且我还沾沾自喜, 以为这是助人为乐, 孰不知, 这件事情不光是对不起公司, 对不起同事, 也对不起自己。
如果在此期间, 公司因为我们的失误有了损失, 那么事情的严重性是可想而知的, 我们都以为很多事情我们不可能遇上,可是一旦发生了, 那我们碰上的几率就成了___%, 我们不能因为这件事发生的几率是万分之一, 就放任自己去赌那万分之9999, 这是不对的, 我们应该提高警惕, 争取把所有的失误都扼杀掉。
所以, 因为我的疏忽而导致公司面临可能导致损失的威胁, 我要向公司的领导们说对不起。
还有我替同事打卡, 其实也是对同事的不负责, 这相当于我在教唆别人犯错, 这是不对的, 所以, 我也应该对他说对不起。
这件事情, 主要是犹豫我的疏忽大意, 不负责任造成的, 这违反了我做人的基本道德准则, 所以我还应该对自己说对不起。
这件事情的发生, 责任在我, 如果我能遵守公司的规定, 那么一切就都不会发生, 所以我错了。
通过这件事情, 我深深的认识到了自己的不足, 所以, 在向大家做出检讨的同时, 我向大家保证, 一定做到以下几点: 第一, 以后一定努力加强自己的责任心和工作态度, 克服麻痹大意的思想, 遵守公司的相关制度规定, 好好工作, 用自己的努力来弥补自己的错误。
让同事代打卡检讨书（2篇）
让同事代打卡检讨书尊敬的各位领导，各位同事：因为我的疏忽大意，代替同事打卡，违反了公司的相关规定，所以，在此，我要向大家做出深刻的检讨。
事情的具体经过是这样的(这个请自己添加~)。
由于我的思想觉悟太低，在当时心理的驱使下，忽视了公司的相关制度规定，帮助()把卡打了，后来被公司领导检查发现，并对我进行了耐心的思想交流，我才认识到自己的错误。
经过领导的批评教育，我认识到了自己的错误，我发现发生这件事情的主要原因在我，在于我自己的思想觉悟不够高，责任心不够强，以至于才忽视了公司制度的重要性。
本来我以为这只是一件小事儿，而且我还沾沾自喜，以为这是助人为乐，孰不知，这件事情不光是对不起公司，对不起同事，也对不起自己。
如果在此期间，公司因为我们的失误有了损失，那么事情的严重性是可想而知的，我们都以为很多事情我们不可能遇上，可是一旦发生了，那我们碰上的几率就成了___%，我们不能因为这件事发生的几率是万分之一，就放任自己去赌那万分之9999，这是不对的，我们应该提高警惕，争取把所有的失误都扼杀掉。
所以，因为我的疏忽而导致公司面临可能导致损失的威胁，我要向公司的领导们说对不起。
还有我替同事打卡，其实也是对同事的不负责，这相当于我在教唆别人犯错，这是不对的，所以，我也应该对他说对不起。
这件事情，主要是犹豫我的疏忽大意，不负责任造成的，这违反了我做人的基本道德准则，所以我还应该对自己说对不起。
这件事情的发生，责任在我，如果我能遵守公司的规定，那么一切就都不会发生，所以我错了。
通过这件事情，我深深的认识到了自己的不足，所以，在向大家做出检讨的同时，我向大家保证，一定做到以下几点：第一，以后一定努力加强自己的责任心和工作态度，克服麻痹大意的思想，遵守公司的相关制度规定，好好工作，用自己的努力来弥补自己的错误。
第二，在以后的工作当中，努力做好自己的本职工作，让领导放心，让同事满意。
第三，与同事和睦相处，积极配合，互相监督，做好工作的同时，大家共同进步。
工作中替人打卡的检讨书
您好！在此，我怀着无比懊悔的心情，向您提交这份关于工作中替人打卡的检讨书。
我深知这种行为严重违反了公司规章制度，损害了公司的形象和同事的权益，因此，我愿意为自己的错误行为承担一切责任，并深刻反思，以确保今后不再犯类似错误。
首先，我要对我替人打卡的行为表示诚挚的歉意。
作为一名员工，我应该严格遵守公司的各项规章制度，自觉维护公司的利益。
然而，由于我的个人原因，我在工作中产生了侥幸心理，错误地认为替人打卡可以节省时间，提高工作效率。
这种错误的想法使我背离了职业道德，忽视了公司对员工的基本要求。
以下是我在此次事件中犯下的错误：1. 违反了公司规章制度。
根据公司规定，员工应按时打卡，以记录出勤情况。
我擅自替人打卡，严重违反了这一规定，给公司带来了不良影响。
2. 损害了同事的权益。
我替人打卡，使同事的出勤记录出现虚假情况，这不仅对同事的权益造成了损害，也影响了公司对员工的公平评价。
3. 影响了公司形象。
我的行为让公司在外人面前失去了信任，损害了公司的声誉。
针对以上错误，我深刻认识到以下几点：1. 职业道德的重要性。
作为一名员工，我应该时刻保持职业道德，遵守公司规章制度，树立良好的职业形象。
2. 团队协作的重要性。
在工作中，我们要互相尊重、互相帮助，共同为公司的发展贡献力量。
3. 自律的重要性。
自律是员工的基本素质，只有自律，才能在工作中做到公正、公平、公开。
为了改正我的错误，我决定采取以下措施：1. 主动向领导汇报此次事件，承认错误，并诚恳地道歉。
2. 加强自身学习，提高职业道德素养，严格遵守公司规章制度。
3. 在今后的工作中，严格要求自己，做到按时打卡，确保出勤记录的真实性。
4. 积极参与公司组织的各项培训，提高自己的业务能力和综合素质。
最后，我再次为我的错误行为向您表示深深的歉意。
请您给予我改正错误的机会，我会以此事为鉴，严格要求自己，努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。
谨致敬意！检讨人：（签名）年月日。
2024年代打卡检讨书模板(2篇)
2024年代打卡检讨书模板尊敬的老师：您好！我是您的学生XXX，在2024年度进行的XX项目的学习中，我非常荣幸地成为了项目的一员。
在这个学习周期结束之际，我想向您提交我个人的打卡检讨书，总结我的学习情况，并反思和改进自己的不足之处。
首先，我要感谢您给予我参与这个项目的机会。
通过这个项目，我不仅学到了许多专业知识和技能，而且培养了团队合作意识和解决问题的能力。
在项目的过程中，我积极参与小组讨论和活动，并努力发挥自己的优势，帮助团队取得了一定的成果。
其次，我意识到自己在这个学习项目中存在一些不足之处。
首先，我在时间管理方面做得不够好，导致有时候任务进展缓慢，需要加班来赶进度。
这一点使我意识到，在未来的学习中，我需要更加合理地规划时间，提高工作效率。
另外，我发现自己在沟通协调方面还有所欠缺，有时候会对某些问题持有自己的看法，没有及时与团队沟通交流，带来一些非必要的冲突。
因此，我希望在以后的学习中能够更加注重与团队成员的沟通和合作，共同解决问题，取得更好的成果。
在这个项目中，我也从团队成员中学到了很多。
我发现每个人都有自己的专长和思维方式，通过与他们的合作，我深刻体会到了合作的重要性。
每个人的意见和建议都是宝贵的，相互尊重和信任是团队取得成功的前提。
在今后的学习中，我会继续学习和借鉴他们的经验，不断提升自己的能力。
最后，我要感谢这个项目给我提供的锻炼机会。
通过这个项目，我不仅学到了专业知识，还加深了对团队合作和沟通协调的理解。
我也认识到自己的不足之处，并且愿意努力改进。
这个项目让我收获很多，也对我的未来学习和职业发展产生了深远的影响。
再次感谢您一直以来的悉心教导和关心，在未来的学习中，我会更加努力，不断提升自己，争取在学业上取得更好的成绩。
祝好！此致敬礼XXX2024年代打卡检讨书模板（二）尊敬的班主任：您好！首先，我要对本学期的表现进行一个全面而自省的检讨。
在回顾过去几个月的学习和生活中，我发现了一些自己存在的问题，并深感自责和惭愧。
2024年代打卡检讨书范本(三篇)
2024年代打卡检讨书范本尊敬的领导：您好！我是XX公司的一名员工，特此写下这份2024年的打卡检讨书，反省自己在过去一年的工作表现，提出自己的改进计划。
首先，我要检讨的是我的出勤情况。
在2024年，我在打卡上存在一些问题。
有时候因为各种原因，我会迟到或者早退，这给公司的正常运营带来了一定程度的影响。
我意识到这种行为对我个人形象和公司形象都造成了一定的负面影响。
我深刻反省，并决心改掉这个不良习惯，以更加准时的态度出现在工作岗位上。
其次，我要自我反思的是我的工作态度。
在过去一年中，我有时候会对于工作中的种种困难感到厌烦或消极，这影响了我的工作效率和工作质量。
我意识到，作为一名员工，我应该积极乐观地对待工作，不论面对任何的困难和挑战，都要保持积极向上的态度，全力以赴地完成工作任务。
为此，我计划从现在起，更加主动地与同事沟通合作，虚心接受他人的建议和指导，以提升我的工作能力和工作态度。
此外，我还要反思的是我的时间管理能力。
在2024年，我有时候会因为工作安排不合理而导致工作效率低下，未能按时完成任务。
我反思发现，这主要是因为我没有合理规划自己的时间，经常被琐事所困扰，导致重要的工作无法得到充分的时间和精力投入。
我深刻认识到，良好的时间管理能力是一个职场人士必备的素质，能够帮助我更好地管理和利用时间。
因此，我决心从现在起建立起自己的时间管理机制，制定优先级，合理安排每一天的工作，提高工作的效率和质量。
最后，我要反思的是我与同事之间的沟通合作。
在过去一年，我有时候在与同事交流和合作的过程中，表现得不够积极主动，未能充分发挥个人的职业素养和能力。
我认识到，良好的团队合作是一个企业发展的重要因素，只有优秀的个体能在良好的合作氛围中发挥出更大的潜力。
因此，我决心加强与同事之间的沟通合作，多倾听和尊重他人的意见，善于分享和帮助他人，提高自己的团队协作能力和影响力。
在2024年的打卡检讨书中，我诚恳地反思了自己在过去一年中的问题，并提出了相应的改进计划。
代打卡检讨书范本(二篇)
代打卡检讨书范本下面是一份代打卡检讨书范本：尊敬的老师（或领导）：我是XX（你的名字），今天我写这封检讨信是因为我了解到自己在xx方面犯了错误，我深感内疚和自责。
希望通过这封检讨信，我能够清楚地认识到问题的严重性，并且能够从中汲取教训，并且向您表示我最诚挚的歉意。
首先，我要承认我在（具体描述犯错误的场景或具体行为）上犯了错误。
这个错误对于我来说是不可推脱的责任。
而我之所以犯这个错误，是因为（描述犯错误的原因，可以包括个人原因、疏忽、过失等）。
其次，在这个错误中带来的后果是（描述错误带来的后果，包括对他人的伤害、是否影响到工作、破坏了单位或团队的形象等）。
我意识到这是一个严重的问题，并且意识到我对于团队或者单位来说是一个失败者。
我意识到这个错误对于我个人以及周围的人造成了巨大的困扰和困惑，并且破坏了我与他人的关系。
最后，我保证我会从这个错误中吸取教训。
我会深入反思自己的行为，并且认真地对待自己的工作，确保不再犯同样的错误。
我明白自己应该具备的职业素养，包括严格遵守规章制度、工作纪律，积极主动地解决问题，以及保持高度的责任感。
衷心地希望您能够接受我的检讨，并且给予我改正错误的机会。
我保证我将会以更加谨慎的态度对待自己的工作，并且用行动来弥补过错，恢复单位或者团队的形象。
请您相信我对于错误的认识，并且给予我改正错误的机会。
我也期待着您的指导和帮助，帮助我更好地成长和进步。
再一次，对于给您和团队带来的麻烦和困扰，我深表歉意。
谨上XX（你的名字）日期: XX年XX月XX日代打卡检讨书范本（二）检讨书是一种对自己过去行为的反思和自责，用于认识错误、改正错误，并为错误行为向相关方道歉的文书。
以下是一个代打卡检讨书的模板，仅供参考。
尊敬的领导/老师/同事/亲人（根据实际情况填写对方的称谓）：您好！我是XXX（填写自己的姓名），在此我向您写下这封检讨书，对我在某某事情上的错误行为表示深深的忏悔和诚心的道歉。
首先，我想对我在某某事情上的错误行为向您道歉。
上课替人打卡检讨书
您好！我是XX班的XX，因为近期请假回家处理一些个人事务，耽误了上课时间。
我深知自己行为的不妥，特此向您提交这份检讨书，以表达我的歉意。
首先，我要为自己请假期间未能按时上课，替人打卡的行为深感愧疚。
作为学生，我们应该珍惜每一堂课，认真听讲，努力学习。
而我却因为个人原因，让他人替我打卡，这不仅是对老师辛勤付出的不尊重，也是对同学们公平竞争的破坏。
我深知这种行为的不妥，在此向您表示诚挚的歉意。
其次，我要为我的错误行为反思。
请假期间，我本应该自觉完成学业，但我在他人替我打卡的情况下，未能严格要求自己，导致学习进度落后。
这不仅影响了我的学业成绩，也给班级整体的学习氛围带来了负面影响。
我深知自己的错误，今后一定会严格要求自己，努力学习，弥补这次失误。
为了改正我的错误，我制定了以下整改措施：
1. 严格遵守学校规章制度，按时上课，不再让他人替我打卡。
2. 积极参加课堂讨论，提高自己的学习兴趣，努力提高自己的学习成绩。
3. 加强与同学之间的沟通，互相帮助，共同进步。
4. 主动向老师请教，弥补因请假而落下的课程内容。
5. 定期向老师汇报自己的学习进度，接受老师的指导和帮助。
最后，我要再次为我的错误行为向您表示诚挚的歉意。
我深知这次失误给班级和老师带来了困扰，我会以此为鉴，严格要求自己，努力提高自己的综合素质。
希望老师能够给予我宽容和谅解，让我有机会改正错误，重新树立良好的形象。
再次感谢老师对我的关爱和教诲，我会铭记在心，努力成为一位品学兼优的学生。
此致
敬礼！
学生：XX
XX年XX月XX日。
关于员工代打卡检讨书范文
您好！在此，我谨以诚挚的心情向您呈上一份关于员工代打卡的检讨书。
近日，我在工作中出现了代打卡的严重失误，给公司带来了不良影响，对此我深感愧疚。
现将具体事情经过及反思如下：一、事情经过近日，因家中突发状况，我未能按时到达公司打卡。
在焦急之余，我想到同事小李平时为人热情，便向她求助，请求她帮我代打卡。
小李考虑到我的特殊情况，答应了请求。
然而，这次代打卡却给我带来了严重的后果。
在这次代打卡事件中，我意识到自己存在以下问题：1. 缺乏责任心。
作为一名员工，我深知按时打卡的重要性，然而，在关键时刻，我却未能严格要求自己，忽视了工作纪律，给公司带来了不良影响。
2. 忽视了团队协作。
我向同事小李求助，虽然她出于好心帮我代打卡，但这也暴露出我在团队协作方面存在不足，未能充分发挥团队的力量。
3. 没有正确对待公司制度。
公司制定严格的打卡制度，旨在规范员工行为，提高工作效率。
而我却因个人原因，忽视了这一制度，给公司带来了负面影响。
二、反思与改进针对此次事件，我深刻反思了自己的行为，并制定了以下改进措施：1. 增强责任心。
今后，我将严格要求自己，按时打卡，严格遵守公司各项规章制度，树立良好的员工形象。
2. 提高团队协作能力。
在今后的工作中，我将主动与同事沟通交流，发挥团队协作精神，共同为公司发展贡献力量。
3. 加强自身修养。
我会从此次事件中吸取教训，时刻保持清醒的头脑，提高自己的道德素质，做一个有担当、有责任心的员工。
4. 加强对法律法规的学习。
我将认真学习国家相关法律法规，增强法律意识，自觉遵守国家法律法规，维护公司利益。
三、承诺为确保此次事件不再发生，我郑重承诺：1. 今后，我将严格遵守公司各项规章制度，按时打卡，不再出现类似问题。
2. 积极参加公司组织的各项培训，提高自身素质，为公司的持续发展贡献力量。
3. 主动接受公司及领导的监督，如有违规行为，将立即改正。
最后，再次为此次事件向您表示诚挚的歉意。
请您相信，我一定会以此为鉴，严格要求自己，为公司的发展贡献自己的力量。
替代打卡的检讨书范文
尊敬的领导：您好！在此，我怀着沉重的心情，向您呈上我的检讨书。
近日，我在工作中未能按照规定进行打卡，给团队和公司带来了不良影响。
现将具体情况及反思如下，恳请领导批评指正。
一、错误事实1. 我在上班期间，未能按照公司规定在规定时间内完成打卡。
具体表现为：有时忘记打卡，有时因私事迟到，未能及时打卡。
2. 我在请假期间，未能提前向领导请假，也未在规定时间内完成请假手续。
给公司带来了不必要的麻烦。
二、错误原因1. 思想认识不到位。
我对公司规定的重要性认识不足，认为打卡只是形式，未能引起足够的重视。
2. 工作态度不端正。
我在工作中过于放松，没有养成良好的工作习惯，导致打卡问题频发。
3. 自律意识不强。
我在面对诱惑时，未能坚守原则，导致迟到、忘记打卡等问题。
三、反思与改正1. 提高思想认识。
我深刻认识到公司规定的严肃性和重要性，今后将严格遵守公司各项规章制度，养成良好的工作习惯。
2. 改进工作态度。
我将端正工作态度，以更加饱满的热情投入到工作中，确保各项工作任务顺利完成。
3. 增强自律意识。
我将加强自律，严于律己，养成良好的生活习惯，杜绝类似问题的再次发生。
4. 加强沟通。
我将加强与同事、领导的沟通，及时了解公司动态，确保工作顺利进行。
5. 做好记录。
我将做好每日工作记录，及时提醒自己按时打卡，确保工作效率。
四、保证措施1. 制定详细的工作计划，明确工作目标和任务，确保按时完成。
2. 设定打卡提醒，提高打卡意识，确保按时打卡。
3. 加强自我监督，定期检查工作记录，确保工作质量。
4. 积极参加公司组织的培训和学习，提高自身素质，为团队和公司的发展贡献力量。
请领导对我严肃处理，给予我改正错误的机会。
我将以此次事件为鉴，严格要求自己，为公司的发展贡献自己的力量。
此致敬礼！检讨人：（签名）年月日。
让员工代打卡检讨书范文
您好！在此，我怀着无比沉重的心情，向您提交我的代打卡检讨书。
我深知此次事件严重违反了公司规章制度，给团队和公司带来了不良影响，对此我深感愧疚。
以下是我对此次事件的反思和检讨：一、事件经过近日，因个人原因，我未能按时打卡。
为了不影响同事的正常工作，我擅自代替同事进行打卡。
然而，这一行为被公司监控发现，严重违反了公司规章制度。
二、错误原因1. 缺乏责任心。
我深知公司规章制度的重要性，但在实际工作中，由于个人原因导致我忽视了打卡的重要性，未能按时打卡。
2. 违规操作。
我擅自代替同事打卡，这种行为本身就属于违规操作，给公司带来了不良影响。
3. 法律意识淡薄。
我未充分认识到代打卡行为可能带来的后果，法律意识淡薄，给公司带来了潜在风险。
三、反思与改正1. 提高自身素质。
我将加强学习，提高自己的道德修养和法律意识，确保不再犯类似错误。
2. 严格遵守公司规章制度。
我深知公司规章制度的重要性，今后将严格遵守，确保自身行为符合公司要求。
3. 增强责任心。
我将以此次事件为鉴，时刻提醒自己，对待工作要严谨认真，不再给团队和公司带来不良影响。
4. 主动承担责任。
我深知此次事件给公司带来的负面影响，为此，我愿意承担相应的责任，并积极配合公司调查处理。
四、改进措施1. 加强自身学习。
我将深入学习公司规章制度，提高自己的法律意识，确保不再犯类似错误。
2. 严于律己。
我将严格要求自己，遵守公司纪律，做到以身作则，为团队树立良好榜样。
3. 主动沟通。
在今后的工作中，我将主动与同事沟通，了解他们的需求，帮助他们解决问题，共同为公司发展贡献力量。
最后，我再次为此次事件向您表示诚挚的歉意。
请您给予我改正错误的机会，我将用实际行动证明自己的决心，为公司的繁荣发展贡献自己的力量。
谨致敬意！检讨人：（姓名）年月日。
替代打卡检讨书(精选多篇)
替代打卡检讨书（精选多篇）第一篇：打卡检讨书检讨书尊敬的各位领导，各位同事: 首先，由于我自己的大意，替代XXX打考勤（请你.）卡，违反了公司的相关规定，在此向大家做出深刻的检讨!当天，XXX家中有急事，不能及时赶到公司，所以给我打电话，让我帮他打卡，以免迟到扣工资。
由于我自己的觉悟太低，将公司的规章制度抛到脑后，就帮XXX把考勤卡打了！事后经领导检查才发现犯了错误，违反了公司制度。
经过领导的批评教育后我发现，发生这件错误的主要原因是自己的觉悟不够高，责任心不够强。
我感觉到这虽然是一件看似很平常的事情，看似是一件很小的错误，但其实不是，看似很小的错误，很可能就会导致发生重大的事故，很可能会给公司造成巨大的损失。
同时，这也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的结果。
以前自己的工作态度就是得过且过、混日子的应付想法。
现在，我深深的感受到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己这样混下去的话，后果是非常严重的，甚至会发生重大失误，给公司造成无法弥补的损失。
因此，通过这件事情，我深深的感觉到自己的不足，在此，我向各位领导各位同事做出检讨的同时，也向大家保证:1.今后，我一定努力加强自己的责任心和工作态度。
认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，用优秀的成绩来弥补我的过错;2.在以后的工作中认真履行自己的岗位职责，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务;3.今后，一定要努力学习，加强自身的素质，牢记并且严格遵守公司的各项规章制度。
并保证自己不会再犯类似的低级错误;4.在今后的工作中定会和其他的同事和睦相处，积极的配合，不仅要把工作干好，还要干的漂亮。
最后，我再一次的向大家道歉，我真的错了，我会用行动来表示自己的醒悟。
请大家相信我!检讨人：XXX 年月曰第二篇：上班未打卡检讨书尊敬的领导:针对本月X号上班忘刷卡这件事，给股长、科长的工作带来的种种不必要的麻烦表示深深地歉意，诚恳的象各位领导成人自己所犯下的错误。
上班代打卡检讨书900字精选6篇
上班代打卡检讨书900字精选6篇在我们漫长的人生道路中，相信很多人都有写过检讨书。
写检讨时需要对犯错行为的原因描述清楚，写好检讨书有什么技巧呢？为了让你在使用时更加简单方便，下面是我们整理的“上班代打卡检讨书”，相信能对大家有所帮助。
上班代打卡检讨书【篇1】尊敬的领导：由于我的粗心和大意，下班居然忘记打卡。
这是个非常错误的事情，很不应该，很不负责，太漫不经心了。
我沉重地意识到我的错误给领导给单位带来了严重的损失与干扰。
为此我深表遗憾和悔恨。
请原谅我，我郑重允诺下次决不再犯。
请给我一次改正的机会，我一定把这事当做教训深深记在心上，时刻提醒自己要遵守公司的规章制度，我要为公司努力工作，敬忠职守，兢兢业业。
请看我以后的行动吧。
各位领导：我公司是一家纪律严明，注重细节管理的公司，我身为XXXX职务人员，因为加班没有带考勤卡，所以，严重影响了工作，同时对表现出我对公司管理的理解不够深刻。
这样的行为，不但是对公司制度的不尊重，也是对我们这个集体的不负责，更是对自身的要求不严，约束不够。
这不但使各位领导对我产生了极为不良的印象，同时也令我们整个部门留下了极坏的印象，使我们的部门在公司内丢了脸，掉了队。
我首先在这里向各位领导说声对不起，完全是由于我个人的原因，没有把工作做好，把一项即有利于我个人又有利于XXXX公司的工作程序忘在了脑后，成为大家的反而教材。
在这里我向全体公司人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，回来还要和我共同分担我的错误，希望在以后的工作中能为大家做些什么，多少弥补一下我内疚的心灵。
以后的工作我要加备努力，绝不在同一地方摔倒，让这件事警醒了我的心：做事要有始有终，千万不能半途而费。
这也让我想起领f导经常对我们说的：做事一定要做足，不要完成百分九十九就松懈、放弃，而因为最后的百分之一满盘皆输。
所以，我也感谢这份检讨，感谢各位领导，是领导让我认识到自已的错误，给了我又一次改掉坏习惯的机会，使我离成功更近了一步。
代打卡考勤检讨书范文
您好！在此，我向您表示诚挚的歉意。
由于近期工作态度不端正，导致我在代打卡考勤方面出现了严重失误。
为了深刻反省自己的错误，现将情况检讨如下：一、错误事实1. 在代打卡考勤过程中，由于个人疏忽大意，未能严格按照规定操作，导致部分同事的考勤记录出现错误。
2. 在发现错误后，我没有及时上报，而是擅自修改了考勤数据，试图掩盖错误。
3. 在上级领导询问时，我未能如实反映情况，而是试图推卸责任。
二、错误原因1. 工作态度不端正。
我深知考勤工作的重要性，但在实际操作中，却因个人情绪波动、责任心不强等原因，导致工作失误。
2. 业务知识掌握不牢固。
由于平时对考勤制度了解不够深入，导致在操作过程中出现失误。
3. 缺乏沟通与协作。
在发现错误后，我没有及时与同事沟通，而是擅自修改数据，导致问题进一步恶化。
三、改正措施1. 提高思想认识。
深刻反省自己的错误，树立正确的价值观，端正工作态度，增强责任心。
2. 加强业务学习。
认真学习考勤制度，提高业务水平，确保今后工作中不再出现类似错误。
3. 增强沟通与协作。
遇到问题时，及时与同事沟通，共同解决，避免问题扩大。
4. 严格自律。
加强自我约束，养成良好的工作习惯，确保工作质量。
5. 向领导汇报。
如实反映问题，接受批评，吸取教训，争取在今后的工作中取得更好的成绩。
四、请求处理鉴于我在代打卡考勤方面犯下的错误，给公司和个人都带来了不良影响，我恳请领导给予严肃处理。
我愿意承担相应的责任，并积极配合公司调查，接受处罚。
最后，再次对因我的错误给公司和个人带来的不便表示诚挚的歉意。
我将以此次事件为鉴，严格要求自己，努力提高工作水平，为公司的发展贡献自己的力量。
敬请领导批示！此致敬礼！[您的名字][日期]。
上班代打卡检讨书.doc
上班代打卡检讨书上下班打卡是最基本的要求，帮别人打卡会损坏其他人的利益，下面是我为您整理的“上班代打卡检讨书”，仅供参考，希望您喜欢！。
上班代打卡检讨书1尊敬的各位领导，各位同事：因为我的疏忽大意，代替同事打卡，违反了公司的相关规定，所以，在此，我要向大家做出深刻的检讨。
事情的具体经过是这样的xx。
由于我的思想觉悟太低，在侥幸心理的驱使下，忽视了公司的相关制度规定，帮助xx把卡打了，后来被公司领导检查发现，并对我进行了耐心的思想交流，我才认识到自己的错误。
经过领导的批评教育，我认识到了自己的错误，我发现发生这件事情的主要原因在我，在于我自己的思想觉悟不够高，责任心不够强，以至于才忽视了公司制度的重要性。
本来我以为这只是一件小事儿，而且我还沾沾自喜，以为这是助人为乐，孰不知，这件事情不光是对不起公司，对不起同事，也对不起自己。
如果在此期间，公司因为我们的失误有了损失，那么事情的严重性是可想而知的，我们都以为很多事情我们不可能遇上，可是一旦发生了，那我们碰上的几率就成了100%，我们不能因为这件事发生的几率是万分之一，就放任自己去赌那万分之9999，这是不对的，我们应该提高警惕，争取把所有的失误都扼杀掉。
所以，因为我的疏忽而导致公司面临可能导致损失的威胁，我要向公司的领导们说对不起。
还有我替同事打卡，其实也是对同事的不负责，这相当于我在教唆别人犯错，这是不对的，所以，我也应该对他说对不起。
这件事情，主要是犹豫我的疏忽大意，不负责任造成的，这违反了我做人的基本道德准则，所以我还应该对自己说对不起。
这件事情的发生，责任在我，如果我能遵守公司的规定，那么一切就都不会发生，所以我错了。
通过这件事情，我深深的认识到了自己的不足，所以，在向大家做出检讨的同时，我向大家保证，一定做到以下几点：第一，以后一定努力加强自己的责任心和工作态度，克服麻痹大意的思想，遵守公司的相关制度规定，好好工作，用自己的努力来弥补自己的错误。
代打卡检讨书（通用11篇）
代打卡检讨书（通用11篇）代打卡篇1尊敬的各位领导，各位同事：因为我的疏忽大意，代替同事打卡，违反了公司的相关规定，所以，在此，我要向大家做出深刻的检讨。
事情的具体经过是这样的(这个请自己添加~)。
由于我的思想觉悟太低，在当时心理的驱使下，忽视了公司的相关制度规定，帮助把卡打了，后来被公司领导检查发现，并对我进行了耐心的思想交流，我才认识到自己的错误。
经过领导的批评教育，我认识到了自己的错误，我发现发生这件事情的主要原因在我，在于我自己的思想觉悟不够高，责任心不够强，以至于才忽视了公司制度的重要性。
本来我以为这只是一件小事儿，而且我还沾沾自喜，以为这是助人为乐，孰不知，这件事情不光是对不起公司，对不起同事，也对不起自己。
如果在此期间，公司因为我们的失误有了损失，那么事情的严重性是可想而知的，我们都以为很多事情我们不可能遇上，可是一旦发生了，那我们碰上的几率就成了100%，我们不能因为这件事发生的几率是万分之一，就放任自己去赌那万分之9999，这是不对的，我们应该提高警惕，争取把所有的失误都扼杀掉。
所以，因为我的疏忽而导致公司面临可能导致损失的威胁，我要向公司的领导们说对不起。
还有我替同事打卡，其实也是对同事的不负责，这相当于我在教唆别人犯错，这是不对的，所以，我也应该对他说对不起。
这件事情，主要是犹豫我的疏忽大意，不负责任造成的，这违反了我做人的基本道德准则，所以我还应该对自己说对不起。
这件事情的发生，责任在我，如果我能遵守公司的规定，那么一切就都不会发生，所以我错了。
通过这件事情，我深深的认识到了自己的不足，所以，在向大家做出检讨的同时，我向大家保证，一定做到以下几点：第一，以后一定努力加强自己的责任心和工作态度，克服麻痹大意的思想，遵守公司的相关制度规定，好好工作，用自己的努力来弥补自己的错误。
第二，在以后的工作当中，努力做好自己的本职工作，让领导放心，让同事满意。
第三，与同事和睦相处，积极配合，互相监督，做好工作的同时，大家共同进步。
员工代打卡检讨书范文
尊敬的领导：您好！在此，我谨以此检讨书，对我近期因代打卡行为所犯的错误进行深刻反省，并向您表示诚挚的歉意。
以下是我对此次事件的详细检讨：一、事件回顾近期，我因个人原因，未能按时到岗打卡，为了不影响同事的工作进度，我擅自委托同事代为打卡。
然而，这一行为却给公司带来了不良影响，损害了公司的规章制度和公平正义。
二、错误原因分析1. 缺乏自律意识。
我未能严格要求自己，按时到岗打卡，导致代打卡事件发生。
2. 对公司规章制度认识不足。
我对公司关于考勤的规定了解不够深入，未能充分认识到代打卡行为对公司的不良影响。
3. 忽视了同事的感受。
我委托同事代打卡，给同事带来了额外的负担，忽视了同事的感受。
4. 沟通不畅。
在代打卡事件发生前，我未能与同事充分沟通，了解其是否愿意代打卡，导致事件发生。
三、改正措施1. 提高自律意识。
今后，我将严格要求自己，按时到岗打卡，确保个人行为符合公司规章制度。
2. 加强对规章制度的了解。
我将认真学习公司各项规章制度，确保自己充分了解并遵守。
3. 尊重同事，关心同事。
在今后的工作中，我将尊重同事，关心同事，避免给同事带来不必要的负担。
4. 加强沟通。
在遇到类似情况时，我将主动与同事沟通，充分尊重同事的意见，确保双方都能得到满意的结果。
四、保证1. 今后，我将严格遵守公司规章制度，不再出现类似代打卡事件。
2. 我将认真反思此次事件，从中吸取教训，不断提高自己的综合素质。
3. 我将积极配合公司管理，为公司的持续发展贡献自己的力量。
再次对我此次代打卡行为向您表示诚挚的歉意，并恳请您给予我改正错误的机会。
我会以此为契机，严格要求自己，努力提升自己的工作表现，为公司创造更多价值。
此致敬礼！检讨人：（签名）年月日。
上班代打卡检讨书
上班代打卡检讨书尊敬的领导：您好！我是贵公司的一名员工，我对我最近的上班代打卡行为感到非常愧疚和后悔。
我对我的违规行为深感抱歉，并愿意承担领导和公司相应的惩罚。
作为一名员工，按时上班是我应尽的职责，也是对公司的基本尊重。
然而，最近一段时间，由于私事繁忙以及个人原因，在考虑不周的情况下，我选择了代打卡的方式。
对于我的行为，我深感愧疚和内疚。
我明白这么做是不对的，这种行为不仅违反了公司的规定，也违背了职业道德和个人价值观。
我深感惭愧并为我的行为给公司和领导带来了不便和困扰。
我认识到，个人行为对整个团队的影响是巨大的。
我的错误行为不仅让公司和领导失去了对我的信任，也造成了不良的示范效果，影响到了其他员工的积极性和工作氛围。
我对我的行为深感自责和悔过，并决心从现在开始坚持遵守公司的规定和制度。
对于我的违规行为，我愿意承担公司相应的惩罚和责任。
我理解惩罚的目的是为了使我深刻认识到我的错误，并通过这次教训来改正我的错误行为，重新回到正确的道路上。
除了承担责任和接受惩罚外，我还决心从根本上改变自己的工作态度和行为。
我会设置自己的闹钟确保早起，并且遵守公司的上班时间。
我会充分利用工作时间，提高自己的效率和工作成果。
我会将工作放在首位，减少私人事务对工作的干扰。
我会尽力恢复领导和公司对我的信任，并争取回到正轨上。
我也衷心希望领导能给予我一次改正错误、重新证明自己的机会。
我保证，在将来的工作中，我将始终以诚实守信的态度面对工作，遵守公司的规定和制度。
我会认真对待每一项工作，努力做到最好。
最后，我再次向领导表达我最真诚的歉意。
我深知自己的错误所带来的后果及对公司造成的伤害。
我愿意接受所有的惩罚和后果，并将这次教训铭记于心。
我向领导和公司保证，我会从这次错误中吸取教训，坚决改正错误，重新做一个优秀的员工。
再次向领导致以最诚挚的歉意！谢谢！此致敬礼。
上班代打卡检讨书（2篇）
上班代打卡检讨书尊敬的各位领导，各位同事：因为我的疏忽大意，代替同事打卡，违反了公司的相关规定，所以，在此，我要向大家做出深刻的检讨。
事情的具体经过是这样的xx。
由于我的思想觉悟太低，在侥幸心理的驱使下，忽视了公司的相关制度规定，帮助xx把卡打了，后来被公司领导检查发现，并对我进行了耐心的思想交流，我才认识到自己的错误。
经过领导的批评教育，我认识到了自己的错误，我发现发生这件事情的主要原因在我，在于我自己的思想觉悟不够高，责任心不够强，以至于才忽视了公司制度的重要性。
本来我以为这只是一件小事儿，而且我还沾沾自喜，以为这是助人为乐，孰不知，这件事情不光是对不起公司，对不起同事，也对不起自己。
如果在此期间，公司因为我们的失误有了损失，那么事情的严重性是可想而知的，我们都以为很多事情我们不可能遇上，可是一旦发生了，那我们碰上的几率就成了100%，我们不能因为这件事发生的几率是万分之一，就放任自己去赌那万分之9999，这是不对的，我们应该提高警惕，争取把所有的失误都扼杀掉。
所以，因为我的疏忽而导致公司面临可能导致损失的威胁，我要向公司的领导们说对不起。
还有我替同事打卡，其实也是对同事的不负责，这相当于我在教唆别人犯错，这是不对的，所以，我也应该对他说对不起。
这件事情，主要是犹豫我的疏忽大意，不负责任造成的，这违反了我做人的基本道德准则，所以我还应该对自己说对不起。
这件事情的发生，责任在我，如果我能遵守公司的规定，那么一切就都不会发生，所以我错了。
通过这件事情，我深深的认识到了自己的不足，所以，在向大家做出检讨的同时，我向大家保证，一定做到以下几点：第一，以后一定努力加强自己的责任心和工作态度，克服麻痹大意的思想，遵守公司的相关制度规定，好好工作，用自己的努力来弥补自己的错误。
第二，在以后的工作当中，努力做好自己的本职工作，让领导放心，让同事满意。
第三，与同事和睦相处，积极配合，互相监督，做好工作的同时，大家共同进步。
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替代打卡检讨书(精选多篇)
第一篇：打卡检讨书
检讨书
尊敬的各位领导，各位同事：
首先，由于我自己的大意，替代xxx打考勤(请你关注)卡，违反了公司的相关规定，在此向大家做出深刻的检讨！
当天，xxx家中有急事，不能及时赶到公司，所以给我打电话，让我帮他打卡，以免迟到扣工资。
由于我自己的觉悟太低，将公司的规章制度抛到脑后，就帮xxx把考勤卡打了！事后经领导检查才发现犯了错误，违反了公司制度。
经过领导的批评教育后我发现，发生这件错误的主要原因是自己的觉悟不够高，责任心不够强。
我感觉到这虽然是一件看似很平常的事情，看似是一件很小的错误，但其实不是，看似很小的错误，很可能就会导致发生重大的事故，很可能会给公司造成巨大的损失。
同时，这也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的结果。
以前自己的工作态度就是得过且过、混日子的应付想法。
现在，我深深的感受到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己这样混下去的话，后果是非常严重的，甚至会发生重大失误，给公司造成无法弥补的损失。
因此，通过这件事情，我深深的感觉到自己的不足，在此，我向各位领导各位同事做出检讨的同时，也向大家保证：
1.今后，我一定努力加强自己的责任心和工作态度。
认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，用优秀的成绩来弥补我的过错；
2.在以后的工作中认真履行自己的岗位职责，认真做好职责范围
内和领导交办的工作任务；
3.今后，一定要努力学习，加强自身的素质，牢记并且严格遵守公司的各项规章制度。
并保证自己不会再犯类似的低级错误；
4.在今后的工作中一定会和其他的同事和睦相处，积极的配合，不仅要把工作干好，还要干的漂亮。
最后，我再一次的向大家道歉，我真的错了，我会用行动来表示自己的醒悟。
请大家相信我！
检讨人：xxx
年月日
第二篇：上班未打卡检讨书
尊敬的领导：
针对本月x号上班忘刷卡这件事，给股长、科长的工作带来的种种不必要的麻烦表示深深地歉意，诚恳的象各位领导成人自己所犯下的错误。
xx月xx日早晨，朦胧中看了一下手机：7：50.当时的第一反应：睡过了!我以最快的速度穿好衣服，三步并作两步做急急忙忙感到了车间，但是却忘记了刷卡。
在工作天忘记时钟的行为内心深感内疚和不安，千般懊恼，万分悔恨。
我深知在公司内不以规矩不成方圆。
我的忘刷上班卡行为严重违反了公司的相关规定。
该事不仅直接影响到了自己正常工作的心情，而且给领导添了不少麻烦，破坏了集体的形象，给集体抹了黑，给自己的同事树立了榜样。
我意识到我没有足够的高能做责任感，对不起股长、课长对我的栽培和关怀。
希望领导能给我一个机会。
在以后的工作中我将通过自己的加倍努力工作来表达自己的觉醒，对集体作出更大的贡献。
并提高对自身的要求，加强自我约束，强化自身责任感，深化集体荣誉感。
以此事为警，以此事为契机。
希望领导给我一次机会。
此致!
第三篇：工大打卡检讨书
通过认真反省，我认识到我犯的错误很严重，我对于这次我犯的错误很惭愧，我真不应该违背学校的规定，作为一名学生就应该完全遵守学校的规定，而这次我却没有好好重视。
我感到很抱歉，我希望学校、体育部和老师可以原谅我的错误，我真的真心悔过。
人总是会犯错误的，（当然我知道不能以此为借口）但我们还是要尽量的避免这样的事情发生，希望学校、体育部和老师相信我的悔
过之心。
“人有失手，马有失蹄。
”我的不良行为不是向学校的纪律提出挑战。
绝对是失误。
希望老师能谅解。
在十月十五号，我不知怎么的一时糊涂，就把学生卡交给了xxx 同学。
当时我内心十分的挣扎，关于是否将学生卡给她，如果把卡给她我就可以睡个懒觉，但是这违反学校的规章制度，对不起信任我的老师，而且少了些活动身体的机会，违背了打卡的最初目的。
但是我还是鬼使神差地把学生卡交给了她。
我真是很后悔，我感到非常惭愧。
竟然为了一己私利忘记了作为学生的责任和义务。
我现在非常后悔，感到深深地羞愧。
我真心悔过，希望老师能相信我的认错改过之心，再给我一次机会。
我一定遵守学校的制度，一定靠自己的力量完成打卡任务，绝不依靠他人。
请体育部、老师相信我。
经过仔细地分析，我发现我的错误很严重，影响很坏。
第一，我违反了学校的规章制度，影响了学校的正常流程。
我想如果人人都像我这样要别人帮着打卡，学校的纪律就会很乱，从而影响大家正常的学习和生活。
第二，打卡的目的是要们能在紧张的学习中多锻炼身体，小了说是增强大学生的体质，大了说是增强国人的体质。
如果让别人替自己打卡，那么自己就没有了锻炼身体的机会，那么不仅影响了自己，而且降低了大家的平均成绩。
第三，要别人替自己打卡时投机的行为，这对其他认真打卡同学不公平。
我真后悔当时没有认识到这几点，酿成今天的错误。
我真是愚昧至极，多亏了体育部和老师的
及时发现和纠正，不然后果不堪设想。
我现在深刻认识到错误的严重性，希望体育部和老师能看到我的悔过态度。
经过这次的教训，我深刻地认识到遵守学校规章制度的重要性，也深深地认识到我的错误的严重性，从此严格要求自己。
关于别人替打卡的事情我已将深刻悔过了，今后绝不犯同样的错误，同时也告诫身边的同学不犯和我同样的错误。
希望学校、体育部和老师能认可我的认错态度，给我一次重新做人的机会。
我绝不会让你们失望。
检讨人：
20141016
第四篇：关于规范打卡的通知
关于考勤打卡的
通知
全体员工：
近期频繁出现部分员工打卡不规范，为加强考勤管理制度，严肃工作纪律，规范员工打卡特制定本制度：
1、作息时间：
工作日期：星期一至星期六
工作时间：8;00——17:00，午休12;00——13:00（若有更改另行通知）
2、工作人员必须严格遵守作息时间，员工上下班必须签到打卡，遇公事外出迟到公司，向直属部门经理作书面说明。
公司实行正常上班时间为两次卡，上午上班卡，下午下班卡，打卡前看一下考勤机是否在当前打卡状态，若不是请设置当前状态后再打卡。
以打卡记录为登记考勤依据（不以生产日报表为考勤依据），若当天无打卡记录，又无《请假单》或《考勤未打卡说明》将以旷工论处。
员工请假者须经相关主管签核后打卡离开公司。
3、迟到早退：上班响铃后或下班响铃前5分钟内打卡者为迟到早退，早退/迟到按次论处，一次10元；上班响铃后或下班响铃前5分钟后1小时以内打卡者以事假论处，1小时以上按旷工论处。
4、员工若忘记带考勤卡或忘打卡，必须填报《考勤未打卡情况说明》经直属主管签核后报行政人事部登记。
否则将以旷工论处。
5、工作人员在休息日、节假日加班以及正常工作日加班者，应按规定打卡，并以打卡记录兑现加班费。
没有打卡记录的，不予兑现加班费。
6、员工不得代人或委托他人打卡，违者双方均处罚20元/次，行政人事部及各部门考勤员每月不定期检查是否有代打卡现象。
7、遇停电或考勤机发生故障不能正常打卡时，考勤人员在当月考勤表后附文字说明。
各部门请通知遵照执行！
行政人事部
2014年5月9日
第五篇：今天,你打卡了吗？
今天，你打卡了吗？
“今天，你打卡了吗？”这句话成了近几天公司谈话中出现频率最高的词汇，替代了原先的上班问候语“早饭吃了没？”对于许多上班族而言“打卡”都不会感到陌生吧，大多数的公司都会制定相关的考勤制度，而“上下班打卡”就是最常用的记录考勤的一种形式。
自从我们公司实行严格的打卡考勤制度后，每天清晨，在停车场、楼道上、电梯里，经常能撞见穿着齐整的西装、套裙的白领们，疲于奔命般地与时间赛跑，就是为了考勤卡上那“失之毫厘、差之千里”的几分钟。
很多职场人都自诩“卡奴”。
这个“卡奴”透支的可不是人民币，而是时间。
如果你早上睡懒觉迟到透支了时间，那么“门卡”就会记录下你的“不良信用”。
于是，有人开始戏谑地称“白领最痛恨的‘四大发明’之首就是打卡机”。
那么，你的公司是否也正在实行严格的打卡考勤制度？打卡究竟是严肃了上班纪律，还是让原本已在高压下工作的白领们愈感身心疲惫？私底下我们同事也调侃似的探讨了新的考勤制度：有些人认为，员工上班来得早不一定做事多，偶尔迟到也不见得就耽误工作。
如果员工在工作时间内磨洋工，打卡是治标不治本。
也有人认为，“打卡”完全是个形式，反映出企业管理者对员工的不信任。
但我们从另一方面考虑：如果没有打卡机，员工能
够保持自律吗？其实，正是因为总有不自觉的人，公司才会有“不尽人情”的规矩。
打卡机虽然死板，却也是公平公正衡量员工敬业度的工具。
如果你每天上班都“险象丛生”，经常为了要赶那三两分钟而搞得自己狼狈不堪，不妨早起一刻钟，留出充足的时间量，对于喜欢卡着点干活的人，最好将自己的手机、手表的时间调快10分钟，以降低迟到的概率；乘公交车或自驾车上班的人，最好在路程时间上多留出半小时左右的余量，特别是遇到下雨天、星期一这种易堵车的情况，更要提早出门，赶早不赶晚，这句话对上班族来说绝对是金玉良言。