“安康杯”竞赛优秀组织者工会副主席先进事迹
XX公司安康杯优胜班组事迹申报材料范文(通用3篇)
XX公司安康杯优胜班组事迹申报材料范文(通用3篇) XX公司安康杯优胜班组事迹申报材料1在奋斗中进取，在平凡里辉煌------太阳山风电厂电气班安康杯先进班组申报材料太阳山风力发电厂电气班成立于2023年，现有成员9名，平均年龄26岁，全部为本科学历。
经过几年的锻炼，目前电气班已独立承担起全厂3座110KV 变电站，40条10KV线路及231台箱变的检修维护工作，是一个年轻且富有战斗力的集体。
作为一个与电密切相关的班组，电气班全员深知工作中任何一个小小疏忽都可能危及人身、设备安全，造成不可弥补的损失。
因此，在日常工作中电气班始终贯彻安全第一，预防为主，综合治理的方针，坚持以安全为管理核心，以人为本，勤奋工作，团结进取，求真务实，安全高效的完成了各项工作。
下面就电气班2023年主要工作情况进行汇报。
一、严格执行规章制度，注重安全学习培训。
2023，电气班始终把安全作为班组管理工作的核心，坚持安全第一，预防为主的安全生产方针，建立健全班组安全作业体系，完善班组安全管理制度，明确班组成员安全责任，通过开展多种形式的安全作业知识宣传教育活动切实提高班组成员安全意识与技能。
在日常工作中，为了杜绝各类不安全隐患的发生，电气班坚持开展安全技术交底、认真分析工作中可能存在的危险点，不仅如此还根据自身工作特点，制定了详细的作业指导书和预防措施，做到先想后干，想明白再干，不明白不干，真正把安全生产落到实处。
除此之外，还要求班组成员主动查纠自己身边的违章行为，督促其他成员严格遵守操作规程及标准化作业，消除不安全行为，真正做到人人事事保安全。
二、扎实完成各项检修工作，着力提高检修技能水平。
在2023年独立完成了太阳山风电厂三个110KV升压站继电保护校验工作的基础上。
2023年电气班又主动请缨，申请独立完成三个110KV升压站电气一次设备的绝缘监督试验。
通过认真阅读仪器说明书，编制作业指导书，现场模拟演练，电气班顺利完成了各项试验任务，并且在试验过程中发现消除了多处隐患，为太阳山风电厂110kV升压站安全稳定运行提供了有力的保障，同时也节约了大量的试验费用。
总工会副主席个人事迹材料
总工会副主席个人事迹材料自从我担任总工会副主席以来，我一直致力于为工人阶级争取权益、改善工作条件，并促进劳动关系的和谐发展。
以下是我的个人事迹材料。
一、提高工人福利待遇作为总工会副主席，我积极致力于提高工人的福利待遇。
通过与企业以及政府部门的沟通和协商，我成功推动了一系列有利于工人的政策。
首先，我争取到了工人的工资调整权，确保工人能够根据实际情况进行工资的调整。
其次，我促使企业加大对工人的社会保障投入，提高工人的社会保障待遇，包括养老保险、医疗保险等。
此外，我还协调企业和政府部门，确保工人能够享受到合理的休假制度和带薪假期。
二、改善工作条件我非常关注工人的工作条件，并通过各种渠道加大了对企业改善工作条件的推动力度。
一方面，我联络和组织了工人代表团队，定期与企业代表进行座谈，了解工人关心的问题，并争取到企业改善工作环境、提供必要的劳动保护设施。
另一方面，我积极跟进劳动法律法规的出台和实施，确保企业和工人都能够按照法律进行操作。
通过这些工作，工人的工作条件得到了显著改善，工伤事故的发生率也得到了明显下降。
三、维护劳动关系的和谐稳定作为总工会副主席，我也非常注重维护劳动关系的和谐稳定。
首先，我致力于推动企业与工会之间的良好合作关系。
我定期与企业管理层进行沟通，了解企业发展的情况，并为其提供建议，以确保企业能够发展壮大，从而为工人提供更好的职业发展机会。
同时，我也加强了工会与政府之间的沟通合作，通过与政府部门的协商和合作，解决工人关心的问题，提高工人的获得感和满意度。
通过这些工作，劳动关系得到了良好的发展，工会组织的影响力和凝聚力也得到了进一步提升。
总之，作为总工会副主席，我积极致力于为工人争取福利待遇、改善工作条件，并促进劳动关系的和谐发展。
通过我的不懈努力，工人的权益得到了有效保障，工人的工作条件得到了显著改善，劳动关系得到了和谐稳定的发展。
我将继续努力，为工人服务，为劳动者争取更多利益！。
XX公司安康杯优胜班组事迹申报材料多篇
XX公司安康杯优胜班组事迹申报材料多篇__公司安康杯优胜班组事迹申报材料13篇__公司安康杯优胜班组事迹申报材料(1)“安康杯”竞赛优胜单位申报材料主要事迹：公司在上级有关部门和党委的正确领导及全体员工的共同努力下，认真贯彻落实党的十七大精神，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，坚持党的依靠方针，坚持围绕建设一流企业一个中心点，全年实现1.5亿产值，解决农民工就业近万人，连续多年实现产值稳步增长。
公司先后被授予“在京优秀施工企业”、“培训工作先进单位”、“先进工会组织”、“财务管理先进单位”、“首都建筑业劳务施工作业队特A级信用奖”、“诚信劳务企业”等荣誉称号。
一、加强组织领导，强化责任落实为了加强对安全工作的组织管理，首先，年初就按照上级部门的统一安排部署，成立了以钟英洪总经理为组长、钟英松为副组长，钟丽、李洁、周丽安为组员的安全生产管理领导小组，细化安全管理工作，将安全管理工作落到实处。
二、加强学习，不断提高安全责任意识安全生产重于泰山。
今年以来，我司为了不断增强全体人员的安全意识，提高安全生产和管理工作自觉性，利用学习时间组织项目施工人员先后学习了《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产许可证条例》、《工会法》、《北京市安全生产监督管理规定》等法律法规，并对职工进行了施工安全培训考试，使得人人合格上岗，保证了个项目施工的顺利进行。
三、加强内部综合治理，保证建设施工工作健康持续发展依照上级部门制定的安全生产责任制，从综合治理入手，认真抓好落实。
集思广益先后建立健全了各项目部安全生产管理制度、施工管理人员工作规范、人员实名制管理制度、高危施工人员安全管理制度，并组织人力编制了《应急预案》及《群体事件预案》等，领导小组按照各自职责，严格把关，防患于未然。
在对施工过程中的安全，公司多次开会研究，除督促各项目注意安全施工外，专门派职工严密监视，发现问题矛头立即采取有效措施，保证了施工过程安全；在各项目部大力开展“日日讲安全，时时抓安全，处处注意安全”，防盗、防火、防爆、防一切不安全事故发生和诚信守法活动，全年共开各种安全会议讲座30余次，没有出现一起违法违纪和不安全事件，在确保安全施工的同时紧抓工程质量，在2010年中国人民解放军总医院第一附属医院烧创伤大楼工程和世纪东方嘉园住宅I区1#楼C座及地下车库项目获得北京市“长城杯金将”，公司成立至今共获得“长城杯奖”、“鲁班奖”、“市优奖”近百项。
2023年度安康杯先进个人事迹
2023年度安康杯先进个人事迹一、概述安康杯是每年举办的全国性综合性体育赛事，是我国体育事业发展的重要评台。
每年，无数优秀的运动员在安康杯赛场上展现出自己的风采，带给观众无尽的惊喜和感动。
而在这个赛事中，不仅有运动员的辛勤付出，还有众多工作人员默默奉献的身影。
二、事迹介绍2023年度安康杯先进个人事迹中，有一位伟大的工作人员就是赛事组织者王小姐。
王小姐出色地完成了在本次赛事中的组织工作，为整个赛事的顺利进行贡献了自己的一份力量。
1. 事迹一：精心策划王小姐在策划现场布局时，充分考虑了观众的视线和安全问题，保证了整个赛事现场的视觉效果和观众的安全感。
她统筹安排了摄影师、记者、赛事志愿者等工作人员，确保了整个现场的顺利进行。
2. 事迹二：细致安排王小姐在工作中十分细致，她对赛事的每一个环节都进行了周密的安排和准备，从来宾接待、比赛安排到奖杯颁发等，她都一丝不苟地确保了每个环节的顺利进行。
3. 事迹三：协调合作在赛事期间，王小姐不仅要和自己团队的成员进行交流协调，还需要与赞助商、合作伙伴等多方进行合作。
她在整个赛事期间都保持着良好的交流协调能力，保证了各方合作的顺利进行。
三、成绩与荣誉正是凭借着王小姐出色的工作表现，2023年度安康杯在她的协助下取得了圆满成功。
整个赛事期间观众超过百万人次，电视转播收视率更是高达20，大大提升了赛事的影响力和知名度。
在本次赛事结束后，王小姐受到了赛事组委会的高度赞扬和肯定，被评为“2023年度安康杯先进个人”，并获得了相关荣誉证书和奖金。
她的事迹也被媒体广泛报道，成为了全国范围内的话题人物。
四、事迹意义与价值王小姐在本次赛事中展现出的优秀工作表现，不仅仅是个人的荣誉，更是对赛事组织者的全体工作人员的肯定和鼓舞。
她的事迹充分体现了当代职场人应该具备的责任心、团队合作精神和细致的工作态度，是对全体工作人员的榜样和鞭策。
王小姐的事迹也为后来者树立了典范，激励更多的工作人员以更加饱满的热情和扎实的工作态度投入到体育赛事的组织工作中，为体育事业的发展贡献自己的一份力量。
劳动竞赛优秀组织者主要事迹安康杯
劳动竞赛优秀组织者主要事迹安康杯劳动竞赛优秀组织者“安康杯”主要事迹应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
劳动竞赛优秀组织者“安康杯”主要事迹在劳动竞赛活动中，有一位优秀的组织者，他以“安康杯”为宗旨，致力于提高职工的安全意识和安全素质，为企业的安全生产做出了积极贡献。
一、背景介绍该组织者来自某企业，自担任工会主席以来，一直致力于推进企业的安全生产工作。
他深刻认识到安全生产对于企业的重要性，因此将“安康杯”竞赛作为推动企业安全生产的重要手段。
二、具体事迹1. 制定竞赛方案该组织者根据企业的实际情况，制定了详细的“安康杯”竞赛方案。
方案包括竞赛主题、目标、要求、时间安排、奖励措施等方面，为竞赛的顺利开展提供了有力保障。
2. 组织宣传培训为了提高职工的安全意识和安全素质，该组织者积极组织宣传培训活动。
他通过悬挂横幅、制作宣传栏、发放宣传资料等方式，向职工宣传安全生产知识。
同时，他还邀请专业人士进行安全培训，提高职工的安全技能和应急处理能力。
3. 开展安全检查为了及时发现和消除安全隐患，该组织者定期开展安全检查。
他带领检查小组深入生产现场，对设备设施、作业环境等进行全面检查，发现问题及时整改，确保企业的安全生产。
4. 建立奖惩机制为了激励职工积极参与“安康杯”竞赛，该组织者建立了奖惩机制。
对于在竞赛中表现优秀的职工，给予表彰和奖励；对于违反安全规定的职工，进行批评教育并责令整改。
这种机制有效地提高了职工的安全意识和责任心。
三、效果与影响通过该组织者的努力，“安康杯”竞赛活动取得了显著成效。
企业安全生产水平得到了提高，职工的安全意识和安全素质得到了提升，企业的安全生产形势保持稳定。
同时，“安康杯”竞赛活动还得到了上级部门的肯定和表彰，为企业的声誉和发展带来了积极影响。
总之，该组织者以“安康杯”为平台，通过制定方案、组织宣传培训、开展安全检查和建立奖惩机制等措施，有效地提高了职工的安全意识和安全素质，为企业的安全生产做出了积极贡献。
工会副主席事迹材料
工会副主席事迹材料一、简介某某，工会副主席，毕业于某某大学经济学专业，具有丰富的工会工作经验和出色的组织能力。
担任副主席期间，兢兢业业，积极推动工会事业的发展，取得了显著的成绩，为广大职工维权、保护权益做出了突出贡献。
二、突出成绩1. 引导职工合理维权作为工会副主席，某某始终将职工合理维权放在工作的首要位置。
她组织开展了一系列的维权活动，帮助职工解决了许多实际困难。
例如，在公司裁员时，她积极与企业沟通协商，争取最优待遇和补偿方案，为受影响的职工争取了合理的利益。
此外，她还组织了法律知识培训班，提高职工的法律意识，使他们知晓自己的权益，有效维护了职工的合法权益。
2. 积极参与工会工作某某积极参与工会工作，投身于职工的利益代表。
她主动关心职工的生活和工作，及时了解职工的需求和诉求，并将其反映给上级工会，争取更好的待遇和福利。
她组织了各类活动，增进了职工之间的沟通和合作，提高了职工的集体凝聚力和向心力。
她还积极推动工会建设，帮助工会成员提升自身素质和工作能力，为企业的和谐稳定发挥了重要作用。
3. 热心公益事业某某热爱公益事业，积极组织工会会员参与社会公益活动。
她亲自参与了多次慈善活动，关心弱势群体，捐款捐物，为他们提供帮助和关爱。
她还组织了义务献血活动，号召工会会员积极参与，为社会贡献爱心。
她的公益行为赢得了职工和社会的一致好评，树立了良好的企业形象。
4. 推动工会改革某某在担任工会副主席期间，积极推动企业工会改革。
她组织了工会会员的选举活动，推行了工会会员代表制，使职工在工会工作中有更大的话语权和参与度。
她还积极探索工会组织改革的路径，完善工会工作机制，提高工会工作的针对性和实效性。
三、个人特点1. 坚持原则某某在工作中坚持原则，为职工的正当权益而努力。
她勇于直面问题，不畏困难和压力，为工会会员维权事宜寻求公正和合理解决方案。
她注重政策的研究和理论的学习，提高了自身的业务水平，为工会工作提供了有力支持。
安康杯主要事迹(3篇)
第1篇安康杯活动是中国安全生产领域的一项重要赛事，自2004年首届比赛以来，已经成功举办了多届。
安康杯活动旨在提高企业安全生产管理水平，加强职工安全生产意识，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全。
以下将详细介绍安康杯活动的主要事迹。
一、安康杯活动背景随着我国经济的快速发展，企业数量和规模不断扩大，安全生产形势日益严峻。
为提高企业安全生产管理水平，保障人民群众生命财产安全，国家安全生产监督管理总局决定举办安康杯活动。
安康杯活动以“安全第一，预防为主，综合治理”为指导思想，以企业为主体，职工广泛参与，旨在推动企业安全生产责任制的落实，提高企业安全生产管理水平。
二、安康杯活动主要事迹1. 落实企业安全生产责任制安康杯活动要求企业建立健全安全生产责任制，明确各级领导和部门的安全职责，将安全生产纳入企业生产经营全过程。
通过活动，企业安全生产责任制得到有效落实，企业安全生产管理水平不断提高。
2. 加强职工安全生产教育安康杯活动注重职工安全生产教育，通过举办安全知识竞赛、安全技能培训、安全警示教育等活动，提高职工安全意识和安全技能。
据统计，安康杯活动期间，全国共有数百万职工参加安全培训，有效提高了职工的安全生产素质。
3. 严格安全生产监督检查安康杯活动要求企业严格执行安全生产监督检查制度，加强对重点部位、关键环节的安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
通过活动，企业安全生产监督检查力度得到加强，有效预防和减少了生产安全事故。
4. 丰富安全生产文化活动安康杯活动期间，各地举办了一系列丰富多彩的安全生产文化活动，如安全知识讲座、安全文艺演出、安全书画展览等，营造了浓厚的安全生产氛围。
这些活动不仅提高了职工的安全意识，还丰富了职工的精神文化生活。
5. 推动安全生产科技进步安康杯活动鼓励企业加大安全生产科技研发投入，推广应用先进安全生产技术装备，提高企业安全生产水平。
通过活动，一批具有自主知识产权的安全生产科技成果得到推广应用，为企业安全生产提供了有力保障。
最新煤矿安康杯事迹材料
第一篇、“安康杯”先进单位材料煤矿安康杯事迹材料今年，我部门坚持“以人为本，安全第一，预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则，以“安康杯”竞赛活动为载体，以提高企业安全管理水平，增强职工安全意识，确保安全生产为目标，狠抓安全基础工作的落实，强化了安全生产责任意识，有力地促进了企业安全管理水平的提高，今年我单位没发生任何安全生产及重大案件等事故。
我们在开展“安康杯”竞赛活动中，主要抓了以下几方面工作一、营造“人人关心安全、人人重视安全”的浓厚氛围。
员工是企业安全生产的主体。
“安康杯”竞赛作为一项长期性、群众性的活动，必须依靠广大员工的高度重视和积极参与，才能把活动真正抓细、抓实。
我们通过宣传、培训，进一步树立广大员工的安全生产意识，调动了全体员工参与“安康杯”竞赛的自觉性，从而在部门内部形成“人人关心安全、人人重视安全”的浓厚氛围。
二、落实安全责任制，加强安全管理。
1、层层落实责任，与各班组签订安全生产责任书，落实任务，明确责任，切实加强对安全工作的领导。
各班组设立安全员，建立起“自主负责、自主检查、自主整改”的安全生产管理模式，从而做到责任分解到人、层层抓好落实。
2、完善规章制度，形成一套适合通信行业特点的安全生产管理制度体系，并加强规章制度的落实执行。
3、认真开展安全检查，我们通过日常检查、自检自查和集中检查相结合的方式，严格落实安全生产检查工作。
三、加大安全宣传力度，强化安全培训。
为使“安康杯”竞赛活动健康地开展起来，结合今年的全国“安全生产活动月”，我部门积极组织员工参与省公司“安全生产活动月”安全生产法规知识答卷活动，试卷回收率达到100%。
积极开展“春、冬季防火工作”，进行法制教育和安全知识普及活动。
同时，继续加强员工对防火知识应知应会培训工作，通过培训使员工对基本防火知识的了解和消防器具的使用熟练度有所提高。
四、充分利用先进的监控设备，提高安全防范能力。
充分利用动力环境监控系统、传输网络监控系统和交换网管系统，加强要害部位安全防范工作。
安康杯竞赛事迹材料
安康杯竞赛事迹材料第一篇：安康杯竞赛事迹材料商丘市公共交通总公司 2004年“安康杯”安全竞赛先进材料为了提高广大司乘人员的安全意识、服务意识，减少营运责任事故发生，促进安全生产，树立良好的公交形象，加快社会效益和经济效益同步增长，我公司积极响应《关于组织参加全国“安康杯”竞赛活动的通知》（豫建[2004]35号）文件精神，开展了安全劳动竞赛活动，取得了显著成效。
一、组织、宣传、动员公司领导非常重视这次活动，把它列入公司重要议事日程，下发了组织参加“安康杯”竞赛活动通知的文件，成立了竞赛领导小组，总经理亲自担任组长，其它主管领导担任副组长，各司属单位负责人为成员，召开了全体司乘人员大会、座谈会、职代会，组织集体收看了重大安全生产事故录像，并组织安装了安全事故宣传栏，提出安全生产八字方针“天天敲钟、时时念经”，广大司乘人员在这样的气氛下，从思想上认识到安全生产的重要性，从而使每位司机时时都拉紧安全这根弦，树立了安全第一的自觉性，有效地把竞赛活动的精神贯彻到位，落实到位。
二、强化管理、强化制度为落实活动的开展，我公司实行了安全目标责任制，各分管领导实行了分公司经理安全责任制，及一线岗位责任例行保养制度》，加强对公交车安全设备的配置和管理，每周三、六对营运车辆的主要部件进行检查，对不符合安全行驶标准的车辆禁止上路运行。
建立了行管人员下线制度，对营运中的安全、服务等提出问题，提交党委会研究解决，安全、营运、保卫三部门成立联合安全营运检查组，每天坚持上线检查。
对各车组实行了“优化组合、末位淘汰制”，为了车辆的安全工作和车辆早晚班顺利交接及车辆故障的熟练排除，对车辆实行定车定人，每车2人，每周对每车进行综合考核、评比。
对营运中超车、快车、开门行车、没有安全宣传、不靠站停车、招手即停、违章操作、酒后驾车等等不安全因素进行定期或不定期检查、暗查，对故意违反安全规定情况比较严重者，实行一票否决，停止工作，待岗学习，经安全领导小组考核合格后重新上岗，有效带动了司乘人员的安全防范意识。
工会副主席事迹材料范文
工会副主席事迹材料范文工会副主席是一个重要的职务，需要具备一定的领导能力和组织能力。
以下是一个工会副主席事迹材料的范文，仅供参考。
尊敬的工会委员会：大家好！我是XXX公司工会副主席XXX，我愿意向大家介绍一下我在担任工会副主席期间的工作事迹。
作为工会副主席，我始终坚持以维护员工权益为己任，努力为广大员工争取福利，维护他们的权益。
首先，在我担任工会副主席的头两年，我着重关注员工的薪酬待遇问题。
通过与企业管理层的沟通，我争取到了一次全员涨薪的机会，并且与管理层达成了长期稳定的薪酬机制，确保员工能够享受到合理的薪酬待遇。
此外，我还积极参与与企业相关政府部门的谈判，争取企业在政府政策上的一些优惠政策，为员工创造更好的工作环境和福利待遇。
其次，作为工会副主席，我注重发挥工会组织的作用，加强员工之间的团结合作。
我组织了一系列的员工活动，包括员工篮球赛、员工旅游等，以此增强员工之间的感情，促进团队的凝聚力和工作效率。
此外，我还积极参与工会组织的培训活动，并争取到了政府和其他企业的资源支持，提供了更多的培训机会给员工，帮助他们提高自身技能水平，为公司的发展做出更大的贡献。
另外，在担任工会副主席的过程中，我始终坚持公正公平的原则，维护员工的合法权益。
我积极参与与企业管理层的协商，确保员工的合法权益不受侵害。
一次，公司内部出现了一起拖欠员工工资的问题，我与管理层进行了多次沟通和协商，最终成功解决了这个问题，保证了员工的利益。
此外，在工会副主席的职务上，我还注重提升自身的能力和素质，不断学习与提高自己。
我参加了许多与工会工作相关的培训班和研讨会，加强自己在工会工作中的实践经验，提高了自己的工作能力。
在未来，我将继续努力，进一步加强工会和员工之间的联系，更加积极地争取员工的权益，增强工会的组织力和影响力，为员工创造更加优厚的福利待遇，为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家！。
2023年工会副主席事迹材料范文
2023年工会副主席事迹材料范文____年工会副主席事迹材料材料标签：工会副主席、事迹、____年、____字尊敬的领导、评审委员会的各位评委们：大家好！我今天非常荣幸地向大家推荐一位优秀的工会副主席候选人，他就是经过大家的充分考察、深思熟虑后，深知自己责任重大、使命光荣的家顺！家顺同志是我们工会副主席候选人之一，其出色的工作和卓越的领导能力使我们对他寄予厚望。
在过去的四年中，他以出色的表现为我们的工会做出了杰出贡献。
以下是他的主要事迹：一、提升工会组织效能，增强组织凝聚力家顺同志以极大的热情投入到工会事务当中，他发起并组织了一系列促进工会组织建设的工作。
首先，他积极推动工会组织搭建信息化平台，利用网络和移动互联网等现代化手段，提高组织运作效率。
其次，他开展了一系列培训班，提高工会工作人员的素质和业务能力，使他们更加熟练地开展工作。
此外，他还组织了多次座谈会和经验交流会，加强了工会成员之间的沟通和合作，提升了组织的凝聚力和战斗力。
二、推动工会工作科学发展，服务职工群众的需求家顺同志深入了解职工群众的实际需求，积极引导工会工作朝着科学发展的方向前进。
他主持编制了一份《职工权益保障规划》，建立了一套完整的职工权益保障制度，确保了职工权益得到充分保障。
他还积极组织开展了一系列服务职工群众的活动，如健康讲座、文化娱乐活动、法律咨询等，为职工提供了全面的服务。
三、积极开展职工教育工作，提升职工素质家顺同志非常关注职工的培训和教育问题，他致力于促进职工的素质提升。
首先，他组织了一系列培训班，为职工提供了学习和成长的机会。
其次，他积极推动企业与教育机构的合作，开展校企合作项目，提供更多的学习机会。
此外，他还主持编制了一份《职工教育规划》，制定了一套完善的职工教育体系，确保了职工教育的科学性和可持续发展。
四、积极参与劳资协商，维护职工权益家顺同志重视维护劳动者的合法权益，他积极参与劳资协商工作，推动劳资双方达成合理协议。
最新安康杯先进个人事迹工会
最新安康杯先进个人事迹工会第一篇、安康杯先进个人自荐材料1安康杯先进个人事迹工会“安康杯”先进个人事迹__同志，现任__厂生产经营部安全管理员，负责监督、协调、检查全厂的安全管理工作，作为一名安全管理人员，该同志在工作中不计较个人得失，踏踏实实的工作，一切以厂的安全生产为重，舍小家顾大家、为__厂的稳定保产尽职尽责。
该同志作为一名安全管理人员，始终贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全方针，积极响应“安康杯”竞赛活动。
在“安康杯”竞赛活动一开始就把此项活动作为日常工作中的重点，并以此为主题开展各项安全活动。
在活动开展之初，积极协助工会制定20__年度“安康杯”竞赛活动方案，并在日常工作中结合“安康杯”竞赛活动方案，对职工进行安全教育，组织职工认真学习《安全技术规程》和安全健康知识，积极协助工会开展职工安全生产知识竞赛活动，切实的提高了职工的自我防范技能与事故防范意识。
在20__年度“安康杯”竞赛活动开展的过程中，认真开展安全检查，通过日常检查、自检自查和集中检查相结合的方式，严格落实安全生产检查制度。
组织各作业区、班组针对日常作业中的危险因素开展辨识活动，并制定相应的控制措施；按照隐患排查闭环管理的原则组织全厂岗位作业人员开展隐患排查治理工作，共计排查出安全生产隐患43 项，全部进行整改。
组织__厂下属5个作业区开展季节性安全生产预案的应急演练活动，并取得了圆满成功，通过演练切实的提高了各作业区的应急响应能力。
在此次的“安康杯”活动中，__同志始终按照厂“安康杯”竞赛活动方案的安排，做了大量细致、细心的工作，充分挖掘自己的潜力，凭着一股子勤勤恳恳、脚踏实地的实干精神，爱岗敬业、无私奉献的精神，赢得了厂领导和职工们的赞誉，用实际行动、用事实诠释了一名优秀的安全管理人员的价值！第二篇、20__安康杯先进个人表安康杯先进个人事迹工会第三篇、“安康杯”竞赛活动优秀组织单位事迹材料安康杯先进个人事迹工会全市“安康杯”竞赛活动优秀组织单位事迹材料嘉荫县总工会20_年4月,根据中华全国总工会和国家经贸委《关于开展全国“安康杯”竞赛的通知》精神和伊工联[20_]2号文件要求，嘉荫县积极开展“安康杯”竞赛活动已有11个年头，我县这项活动的开展从总体上看主要体现出组织管理好、宣传报道好和参赛效果好这三个特点。
“安康杯”活动竞赛事迹材料
“安康杯”活动竞赛事迹材料安康杯活动竞赛事迹材料XXXXXX有限公司为贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理的方针，增强安全生产意识和自我保护能力，抵制违规生产、杜绝违章操作。
进一步提升公司安全文化，根据XXX市《开展安康杯竞赛活动的通知》，严格执行国家安全生产责任制为核心的各项规章制度，公司结合生产实际认真研究活动方案，对活动周密布署，确定活动的阶段性目标，以加强职工安全教育为主线，积极开展以十个一为主要内容的安全生产活动，完善群众劳动保护监督机制，确保各项安全工作文明、高效运行。
结合公司实际，现将这一年来的工作总结如下：一、组织机构健全，完善安全保障体系劳动保护工作涉及广大职工生命安全和健康的重要工作，为使安康杯竞赛活动能够认真的开展并取得预期的效果，公司建立健全了安全生产管理委员会和安康杯竞赛组委会，主任由公司董事长XXX担任，副主任由公司工会主席和主抓安全的副总经理XXX担任，各部门(车间)按要求建立相应的管理机构。
竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。
同时，落实安全生产第一责任人制度，进一步完善五个保障体系，即以公司经理和各部门经理、车间主任为首的生产系统安全保障体系；以生产经理为首的安全生产技术保障体系；以工会主席为首的职工群众监督安全工作保障体系；以党支部书记XXX为首的思想政治工作保障体系；以安全科长XXX为首的专业安全检查体系。
公司还将目标管理作为落实安全生产责任制重要手段，强化企业法人作为安全生产第一责任人的安全责任意识，同时重点加强生产经理作为生产现场安全生产第一责任人的意识。
通过量化责任目标，逐级分解，逐级监督检查方针落在实处，在生产现场对事故隐患和职业危害作业点采取排查、评估、建档、立卡等措施，建立监督控制体系，实现安全第一，预防为主的方针，促进对各类事故隐患的整改，对促进企业安全生产工作起到了积极作用。
在推行一法三卡活动中，公司制定了有效的实施方法，做到有计划、有步骤、有检查、有落实。
煤矿安康杯竞赛先进集体事迹材料
煤矿安康杯竞赛先进集体事迹材料申报全国安康杯竞赛优胜单位事迹材料完善运行机制把握关键环节巩固工作成效以“安康杯”竞赛为安全生产保驾护航---晋煤集团*****“安康杯”竞赛先进事迹材料晋煤集团古书院矿地处山西省晋城市城区书院街中段，矿址所在地，是宋朝程朱理学创始人之一程颢曾经兴院讲学旧址。
矿井于1958年开始筹建，1960年简易投产，设计生产能力为90万吨/年，经两次改扩建，设计生产能力由90万吨/年达到300万吨/年，现核定生产能力为330万吨/年。
长期以来，古书院矿以管理先进、基础扎实而闻名。
上个世纪八十年代初，该矿自筹资金实施采掘机械化;1985年第一个综采队当年投产当年破百万，夺取全国综采冠军;1993年率先成为全煤系统首批高产高效矿井。
如今在矿井衰老条件下继续探索稳产高效之路，不断改进和创新安全管理，推动矿井真正实现了以人为本、本质安全。
在加强矿井安全生产工作的过程中，古书院矿工会将“安康杯”竞赛作为保证职工群众生命安全、身心健康的重要抓手，不断健全完善群众监督机制，推行精细化管理，严格过程控制，强化责任落实，务求群安工作实效，全面提升了工会维权工作的质量和内涵，为构建和谐稳定劳动关系，调动职工工作积极性，促进了安全管理工作的科学化、法制化、规范化。
我们的做法可以简要概括为“一个统领、七个到位，五个教育”。
具体如下:一、坚持一个统领，完善运行机制，确保竞赛有序推进。
为保障安康杯竞赛活动有序开展，健康推进，古书院矿工会认为只有“纲举”才能“目张”，要开展好安康杯竞赛活动，必须要以规范完善的运行机制为前提。
对此，古书院矿工会结合企业实际，经过多次调研了解，认真制定下发了《古书院矿“安康杯”竞赛方案》和《古书院矿“安康杯”竞赛考核标准》，本着指导与考核并重的原则，制定了详细的安康杯竞赛活动实施步骤、工作标准及考核办法。
在具体实施过程中，古书院矿工会加强重点指导和管理，严格落实考核办法，不断规范完善竞赛活动的奖罚制约机制。
安康杯竞赛,先进个人事迹
安康杯竞赛,先进个人事迹安康杯竞赛,先进个人事迹篇一：20XX“安康杯〞先进个人自荐材料“安康杯〞竞赛先进个人自荐材料本人担任副科长、分工会主席职务，在20XX年度中，以开展“安康杯〞竞赛活动为契机，进一步贯彻落实标准化班组建设，坚持“平安第一，预防为主的〞的方针，强化平安教育和平安体系、机制的建设，严抓平安管理，开展健康丰富的文体活动，顺利的完成了各项保障任务，杜绝了各类事故的发生。
一、认真组织平安教育、学习和演练，夯实平安根底。
日常注重强化员工牢固树立平安“底线〞思维和“红线〞意识，充分利用年度内分院开展的各类平安竞赛活动、“平安生产月〞、5日平安教育会议、平安整顿、假前教育以及换季等工作时机，对员工进行平安教育和引导，按照年度方案组织学习?平安生产法?、?劳动法?、?消防平安知识?以及行业平安操作规程等内容；组织开展场务、水电应急预案的演练，提高了员工平安意识，营造“人人懂平安、处处讲平安〞的良好气氛。
二、以开展“安康杯〞竞赛活动为契机，进一步强化标准化班组建设。
在开展“安康杯〞竞赛活动中，落实了班组平安的主体责任制，在班组中配备平安员，安排年青骨干担任班组长，从完善平安制度、流程、程序和标准以及文化气氛入手，标准工作场所和现场平安管理秩序以及人员平安操作规定，建立新手上岗培训考核以及员工定期平安业务提供的学习培训制度，结合各班组平安风险特点，定期进行隐患排查和应急预案的演练，完善台账记录，形成人人民主参与和管理班组的平安机制。
同时建立每季度对各班组的标准化建设情况进行考评，推进班组平安和建设再上台阶。
三、以保障工作为中心，不断提高效劳质量年度中，认真履行岗位职责，组织完成根本建设、场务保障、房屋水电维修、物资设备管理、小区物业管理等各项保障工作，组织完成抢修爆管电力线路故障15次，发电3次；大面积清割机场超标高草3次；对学生宿舍平安用电的定期巡视检查12次；协调分院食堂和东南近台自来水供水管道安装改造，保障了教职员工和学生饮水平安；配合做好新建机库及站坪工程的不停航施工平安管理工作；协助完成分院节能日光灯改造、水电节能改造工程，为分院节约了水电用量；完成技改工程2项，保障了训练平安等工作，充分发挥了一名党员干部的先锋模范带头作用。
“安康杯”竞赛优秀组织者工会副主席先进事迹
优质文档在您身边/双击可除“安康杯”竞赛优秀组织者工会副主席先
进事迹
“安康杯”竞赛优秀组织者工会副主席先进事迹
**同志系公司工会副主席，在工会组织开展的公司“安康杯”竞赛活动中，协助领导，与工会一班人一起较好组织参加了竞赛活动，为保护企业和职工人身安全，推进企业发展作出了成绩。
在工作中，他以积极认真的工作态度组织和参与“安康杯”竞赛活动，与领导一起分析总结去年竞赛工作的经验与不足，紧紧围绕“提高安全整体素质，实现安全健康科学发展，维护职工的生命安全权益”竞赛活动主题和“五零一控，保二争一”竞赛目标，以“打造企业安全文化”为方向，以目标管理为抓手，突出“危化行业达标”、“安全告知”、隐患排摸和反“三违”活动，全员、全方位开展“安康杯”劳动保护竞赛。
在今年的“安康杯”竞赛推进过程中，他协助领导组织参与了三册（管理手册、部门手册、班组手册）推行；组织开展了“安全告知”活动，全公司399名职工，全部接受了安全告知，告知率为100%。
4月起，开展了“提合理化建议”活动，共收到合理化建议96条，采纳74条，其中59条解决，15条列入整改计划。
此外，**同志还认真组织参加”五个一”和“十个一”活动；组织落实“一封安全家书”、安全征文、“安康杯”竞赛专题问卷调查、安全格言、警句征集等活动；参与组织召开了竞赛工作部署会、竞赛季度工作会议和竞赛中途推进会；积极会同安保部开展“安全在我心中”系列活动、危化行业达标、OSH体系的内审和外审工作等等。
一年来，**同志在竞赛小组的领导下，通过部室同事们共同努力，保证了公司安全生产处于受控状态，为实施安全生产“五零一控，保二争一”竞赛目标尽了一份力。
安康杯事迹材料
安康杯事迹材料【篇一：安康杯优胜班组事迹材料】“安康杯”竞赛优胜班组材料正阳建工建筑工程有限公司——施工生产部正阳建工建筑工程有限公司是具有房屋建筑工程施工总承包二级资质的施工企业，注册资本3000万元，有二级建造师13名，工程师8人，助理工程师113人，专业技术人员近200余人。
公司拥有健全的管理体系，较强的施工能力，较雄厚的技术力量，完善的施工机械设备及质量检测手段。
正阳建工建筑工程有限公司施工生产部现有7人，2013年紧密围绕公司开展的“安康杯”竞赛活动开展工作，以坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以发挥榜样激励作用、争创优胜班组为主要途径，积极开展“安康杯”竞赛活动，形成一个良好的安全生产氛围，提高了杜绝违章作业，抵制违章指挥、遵守劳动纪律的主动性和积极性，保证了安全生产。
通过施工生产部员工的不懈努力，圆满完成了公司下达的各项工作指标和任务，实现了“安全第一、违章为零、事故为零”的目标。
施工生产部在2013年被公司评为年度“先进集体”。
一、落实安全责任制度“安康杯”竞赛活动是促进安全生产的有效形式和载体，为了广泛深入地开展“安康杯”竞赛活动并取得显著成效，公司成立了以党支部书记为组长，工会主席为副组长，由施工生产部、经营部、综合部、各部门经理参加的“安康杯”竞赛活动领导小组，对活动的总体目标、竞赛主体、实施方案、检查考核等内容进行了具体的部署和安排。
施工生产部在制度落实上，不敢有丝毫的懈怠，施工生产部经理、安全员带头落实，亲自抓。
为了切实做到加强安全生产管理工作，提高安全防范意识，完善管理体系，坚持文明施工和综合治理，有效地控制各类安全隐患，确保实现各项目施工安全管理目标，成立了安全生产领导小组。
明确了安全生产管理部门的职责，制定了安全目标管理制度、安全生产检查制度，做到了加强领导，责任到人。
各级各类人员、各项目部、各施工队及施工人员的安全生产责任，做到横向到边，纵向到底，责任明确，形成人人参与安全的工作机制。
“安康杯”竞赛组先进个人事迹
“安康杯”竞赛组先进个人事迹**同志是总工会副主席、主任科员，是我县“安康杯”竞赛组委会主要领导成员之一。
一直以来，在各级党政的重视和支持下，他精心组织，突出重点，狠抓落实，扎实工作，推动了企业建立和完善安全生产规章制度，以“安康杯”竞赛为载体，不断创新企业劳动保护工作，取得了显著成绩。
<o:p></o:p>一、抓开展职业安全卫生宣传教育活动，推动企业安全化建设<o:p></o:p>该同志牵头组织各级竞赛组委会紧紧围绕“安康杯”竞赛活动的主题、目标、考核标准和总体要求，寓教于乐，开展各种职工喜闻乐见的劳动安全卫生宣传教育活动。
一是开展各种形式的安全生产知识竞赛。
2010年6月组织全县12家企业、600多名职工参加全国“安康杯”竞赛组委会举办的“学习工会劳动保护《三个条例》知识竞赛”。
同时又组织5001多人参加“危险化学品安全管理知识竞赛活动”。
2010年5月份县组委会组织企业职工参加的“职工安全生产知识普及教育活动”和“职工安全生产知识百题答题竞赛活动”等，通过这些知识竞赛活动，极大鼓励和激发职工自觉学习安全生产法律法规和安全生产技能，提高了安全生产意识和防灾避险的能力。
二是开展企业安全化建设系列活动。
2010年县总工会和县安监局为了更地调动和发挥广大职工在搞安全生产、促进企业发展中的积极性，推动全县企业安全化建设，促进安全生产形势转，在全县开展以“构建企业安全化，营造健康和谐生活”为主题的“职工安全化建设系列活动”。
使“安康杯”竞赛活动的精神理念贯彻到每个企业。
如：县供电局2010年10月份开展的安全生产征比赛活动，通过广泛宣传，大大增强了每个职工的安全生产意识，起到自我教育、自我预防、自我保护、相互监督作用，切实把职工的生命安全与健康落到实处。
<o:p></o:p>二、抓扩大覆盖围，各类型企业积极踊跃参赛<o:p></o:p>“安康杯”竞赛促进企业实现安全生产取得显著成效，吸引了各类型企业积极踊跃参加到“安康杯”竞赛活动中来。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
“安康杯”竞赛优秀组织者工会副主席先
进事迹
“安康杯”竞赛优秀组织者工会副主席先进事迹
**同志系公司工会副主席，在工会组织开展的公司“安康杯”竞赛活动中，协助领导，与工会一班人一起较好组织参加了竞赛活动，为保护企业和职工人身安全，推进企业发展作出了成绩。
在工作中，他以积极认真的工作态度组织和参与“安康杯”竞赛活动，与领导一起分析总结去年竞赛工作的经验与不足，紧紧围绕“提高安全整体素质，实现安全健康科学发展，维护职工的生命安全权益”竞赛活动主题和“五零一控，保二争一”竞赛目标，以“打造企业安全文化”为方向，以目标管理为抓手，突出“危化行业达标”、“安全告知”、隐患排摸和反“三违”活动，全员、全方位开展“安康杯”劳动保护竞赛。
在今年的“安康杯”竞赛推进过程中，他协助领导组织参与了三册（管理手册、部门手册、班组手册）推行；组织开展了“安全告知”活动，全公司399名职工，全部接受了安全告知，告知率为100%。
4月起，开展了“提合理化建议”活动，共收到合理化建议96条，采纳74条，其中59条解决，15条列入整改计划。
此外，**同志还认真组织参加“五个一”和“十个一”活动；组织落实“一封安全家书”、安全征文、“安康杯”竞赛专题问卷调查、安全格言、警句征集等活动；参与组织召开了竞赛工作部署会、竞赛季度工作会议和竞赛中途推进会；积极会同安保部开展“安全在我心
中”系列活动、危化行业达标、OSH体系的内审和外审工作等等。
一年来，**同志在竞赛小组的领导下，通过部室同事们共同努力，保证了公司安全生产处于受控状态，为实施安全生产“五零一控，保二争一”竞赛目标尽了一份力。