人力资源部管理培训讲义

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人力资源管理培训

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收集HRP 实施反馈信息

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实施HRP

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P P P 制定企业组织HR 计划P P P P 分析组织HR 现状P P

预测内部HR 供给P

P 预测外部HR 供给P

P 预测内部HR 需求P

P P 收集相关信息P P P P

制定人力资源战略目标P P 制定组织战略目标相关专家

其它部门经理或主管

人力资源部门

高层管理者制定人力资源计划的项目

1.绩效管理是什么

1.激励理论与薪酬管理

2.薪酬与薪酬管理

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