管理体系运行记录清单

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20管理体系运行检查记录

20管理体系运行检查记录

20管理体系运行检查记录日期:______年______月______日单位:__________检查人:__________备注:__________一、检查目的:本次检查旨在评估管理体系的运行情况,发现存在的问题,并提出改进意见,以确保管理体系的有效运行和持续改进。

二、检查内容:1.管理制度和标准的落实情况检查了企业已建立的管理制度和标准,包括质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系等方面。

通过查阅文件和询问相关人员,确认了这些制度和标准的制定、修订、执行情况,并对制度遵守情况进行了初步评估。

2.流程和流程文件的规范性对企业的核心流程进行逐一检查,并抽查了与该流程相关的文件,包括流程图、操作指南、工作程序等。

通过对比文件与实际操作的符合度、文件的更新情况、使用人员的了解情况等,评估了流程和流程文件的规范性。

3.内部审核和管理评审的执行情况检查了企业内部审核和管理评审的执行情况,包括审核计划的制定、审核的具体过程、结果的记录和整改情况。

与部门负责人和审核员进行了交流,了解了他们对内部审核和管理评审的理解和执行情况。

4.培训和能力提升的情况了解了企业员工的培训情况,包括入职培训、定期培训和特殊培训等。

询问了员工对培训的反馈意见,评估了培训的效果和对员工能力提升的促进作用。

5.安全环境和卫生条件的检查对企业的安全环境和卫生条件进行了检查,包括工作环境的安全性和卫生条件的合规性。

检查了相关的安全设备、应急救援措施和人员的安全意识,评估了企业的安全环境和卫生条件的整体水平。

三、检查结果与存在问题:根据对以上内容的检查和评估,发现了以下存在问题:1.管理制度和标准的落实不够到位,部分制度和标准存在滞后更新的情况。

2.部分流程和流程文件存在规范性不足的问题,需要进行修订和更新。

3.内部审核和管理评审的执行不够完善,记录和整改的跟踪不够及时有效。

4.员工培训的覆盖面和深度有待提高,特殊培训的开展不够频繁。

管理体系运行检查记录表

管理体系运行检查记录表
管理体系运行检查记录表
序号
被检查部门
检查内容
不符合描述
整改
期限
责任人
检查时间
检查人
备注1Biblioteka 行政部文件发放管理
符合要求
2018年3月1日
2
行政部
法律法规识别
新版法规未及时收集
2018年3月12日
2018年3月1日
3
行政部
员工培训管理
培训计划落实
2018年3月1日
4
业务部
顾客满意度调查
已按计划调查落实
2018年3月1日
5
业务部
合同管理
台账 评审表完整
2018年3月1日
6
业务部
供方管理
已重新评价
7
工程部
工程项目质量安全环境检查
已落实
2018年3月1日
8
工程部
工程项目质量环境安全文件管理
文件资料按进度落实
2018年3月1日

QHSE管理体系记录表格

QHSE管理体系记录表格

×××部门发文稿纸编码:QHLQ/JL-01-001字()号密级紧急程度标题:主题词:发文登记表编码:QH/JL-01-002生产件批准手册收文登记表编码:QH/JL-01-003.- 4 -文件清单编码:QHLQ/JL-01-002文件更改申请(审批)表编码:QHLQ/JL-01-003文件处理卡编码:QH/JL-01-007项目生产周报编码:QHLQ/JL-06-001施工单位:二00 年月日.- 7 -单位主管:填报人:项目生产月报编码:QHLQ/JL-06-002施工单位:二00 年月日.- 8 -单位主管:填报人:项目安全周报编码:QHLQ/JL-06-003填报单位:二OO 年月日.- 9 -单位领导:填报人:项目安全月报编码:QHLQ/JL-06-004填报单位:二OO 年月日.- 10 -单位领导:填报人:监视和测量装置台帐编码:QHLQ/JL-06-005.- 11 -.- 12 -监视和测量装置检定计划表编码:QHLQ/JL-06-006.- 13 -青海油田公司危害因素辩识、风险评价表编码:QH/JL-07-016.- 14 -重大危害因素清单编码:QH/JL-07-017.- 15 -环境因素识别及评价表编码:QH/JL-07-018.- 16 -.- 17 -重要环境因素清单编码:QH/JL-07-019.- 18 -生产件批准手册削减措施验收表编码:QHLQ/JL-06-007.- 19 -H S E教育培训记录编码:QHLQ/JL-06-008注:1 宣传教育与培训的具体内容应单独另附在本记录之后。

2 效果评价以培训内容是否理论联系实际,启发指导意义是否突出,参加者反映情况来测度,分优良、一般、差。

HSE 宣传台帐编码:QHLQ/JL-06-009说明:效果评价以主题内容理论是否联系实际,启发指导意义是否突出,参加者反映情况来测度。

A-为优;B-为良;C-为可;D-为差。

管理体系记录清单

管理体系记录清单

管理评审计划
管理评审控制程序
JN.LY/P-ZL-04 2018.11.01 质量部
3年
质量部
18 JN.LY/P-ZL-04-JL02
管理评审会议记录
管理评审控制程序
JN.LY/P-ZL-04 2018.11.01 质量部
3年
质量部
19 JN.LY/P-ZL-04-JL03
管理评审决议项回执单
管理评审控制程序
不合格品处理单
不合格品控制程序
JN.LY/P-ZL-05 2018.11.01 质量部
5年
质量部
25 JN.LY/P-ZL-05-JL04 返工(返修)/挑选申请单
不合格品控制程序
JN.LY/P-ZL-05 2018.11.01 质量部
5年
质量部
26 JN.LY/P-ZL-05-JL05
不合格品评审记录
3年
质量部
5 JN.LY/P-ZL-01-JL05
文件变更/作废通知单
文件控制程序
JN.LY/P-ZL-01 2018.11.01 质量部
3年
质量部
6 JN.LY/P-ZL-01-JL06 管理体系文件会签、处理意见表
文件控制程序
JN.LY/P-ZL-01 2018.11.01 质量部
3年
质量部
7 JN.LY/P-ZL-01-JL07
不合格品控制程序
JN.LY/P-ZL-05 2018.11.01 质量部
5年
质量部
27 JN.LY/P-ZL-05-JL06
封存/待判通知单
不合格品控制程序
JN.LY/P-ZL-05 2018.11.01 质量部
5年

管理体系程序文件

管理体系程序文件

程序文件发布令1-1程序文件发布令全体员工:公司依据GB/T19001、GB/T24001、GB/T28001标准,结合实际编制了《程序文件》,于2007年9月1日颁布实施。

本程序文件对公司的质量、环境和职业健康安全管理体系要求做了详细的描述,经过各部门正式会签,符合标准和实际的要求,是公司进行质量、环境和职业健康安全管理的法规性文件和行为准则。

现予以正式发布,望全体员工遵照执行。

总经理:2007年9月1日1.目的对公司内所有与管理体系有关的文件进行控制,确保文件的充分性、适宜性,确保在文件的各相关场所得到适用文件的有效版本。

2.范围适用于公司管理体系有关文件的控制。

3.职责3.1办公室负责本程序的制定、实施和监督,对现有管理体系文件评审和定期发布受控文件目录;3.2总经理负责批准发布管理体系手册、管理体系的方针、目标和指标;3.3管理者代表负责批准程序文件;3.4办公室负责管理手册、程序文件及行政管理性文件、部分外来管理性文件的控制和管理;3.5工程部负责施工资料的控制;3.6经营预算部负责合同的管理;3.7设计部负责设计图纸、设计文件及法律法规、国家地方标准的控制和管理;3.8各部门负责本部门受控文件的编制、使用、收集、保管、整理及归档,负责向办公室报送本部门受控文件目录。

4.程序4.1文件的分类第一类:国家、地方法律、法规;第二类:国家、地方规范、标准、要求;第三类:管理体系相关的其他外来文件;第四类:公司管理手册和程序文件;第五类:公司及各部门编写的有关文件,包括管理标准、工作标准、技术标准等;第六类:针对特定顾客而单独编制的文件、合同、设计方案及图纸文件等。

4.2文件的整理、编写、审核(批准)和发放4.2.1第一类和第二类文件清单由设计部整理,信息来源包括:报纸、互联网、上级单位和行业协会的通知、主管部门的通知、内部沟通和通报,形成《法律、法规及其他要求清单》。

设计部根据收到的信息,及时调整总清单,经管理者代表审批后发放至公司各部门。

2.安全管理体系内部审核检查清单及现场记录表

2.安全管理体系内部审核检查清单及现场记录表

管理体系内部审核检查清单及现场记录表□GB/T19001□GB/T50430□GB/T24001□GB/T28001受审核部门(现场)审核时间陪同人员页码体系要素检查要点及检查方式现场记录(评价栏中,合格划“√”其余须用文字记录)评价Q QJ E SQ:7.1.47.1.4过程运行环境:1、施工作业现场环境,是否做到工完料清;2、施工现场照明是否满足要求;3、施工噪声是否控制在国家标准内,有无防护措施。

查施工现场。

审核员:日期:年月日审核组长:日期:年月日1□GB/T19001□GB/T50430□GB/T24001□GB/T28001受审核部门(现场)审核时间陪同人员页码体系要素检查要点及检查方式现场记录(评价栏中,合格划“√”其余须用文字记录)评价Q QJ E SQJ:10.5.110.5.1施工过程质量控制:1、作业人员是否持证上岗;2、是否制定安全文明施工控制措施;3、应对突发事件,是否制定应急措施,是否配备应急物资;4、是否将分包方纳入项目安全管理体系;查:1、特种作业人员有效证件;2、查安全文明施工控制措施、方案;3、查应急预案、应急物资清单;4、查分包方安全生产许可证、安全生产责任书、人员培训情况等。

审核员:日期:年月日审核组长:日期:年月日□GB/T19001□GB/T50430□GB/T24001□GB/T28001受审核部门(现场)审核时间陪同人员页码体系要素检查要点及检查方式现场记录(评价栏中,合格划“√”其余须用文字记录)评价Q QJ E SS:4.3.1E:6.1.1、6.1.21、是否有相关的危害辨识清单,辨识结果是否覆盖了施工的全过程,是否充分无遗漏,是否包含职业病辨识的结果。

查危害因素识别、评价、控制清单,评价、论证记录、管理方案,查环境因素识别、评价、控制清单,查管理方案。

2、是否有重大危害因素清单和重要环境因素清单,是否符合本单位施工活动的特点、是本单位施工过程中存在的主要安全与卫生问题。

GJB9001C:2017标准要求的文件及记录清单

GJB9001C:2017标准要求的文件及记录清单

GJB9001C:2017标准要求(文件)清单⚫文件24项:4项GB/T19001(A部分)+ 20项军品特殊要求(B 部分)A部分:1)质量管理体系范围:组织的质量管理体系范围应作为成文信息,可获得并得到保持(4.3);2)支持质量管理体系及其过程运行的成文信息:保持成文信息以支持过程运行(4.4.2在必要的范围和程度上,组织应:质量手册、程序文件、作业文件);3)质量方针:质量方针应:a)可获取并保持成文信息(5.2.2沟通质量方针);4)质量目标:组织应保持质量目标的成文信息(6.2.1)。

B部分:1)建立诚信管理制度(5.1.1总则n建立诚信管理制度,确保组织的质量诚信);2)建立并实施定期征求顾客对产品和服务质量及其改进方面意见的制度(5.1.2以顾客为关注焦点d);3)建立并实施质量责任追究与激励制度(5.3组织内的角色、职责和权限f);4)组织的质量文化(7.3意识e);5)岗位的质量职责(7.3意识f);6)建立质量信息管理制度(7.6质量信息b);7)编制产品标准化大纲(8.1f);8)制定通用质量特性工作计划(8.1g);9)编制软件开发计划(8.1h);10)编制技术状态管理计划(8.1i);11)制定风险管理计划(8.1j);12)设计和开发策划输出形成的文件(8.3.2);13)转阶段风险评估报告( 8.3.4i);14)制定关键件(特性)、重要件(特性)项目明细表(8.3.5e);15)编制首件鉴定目录(8.3.7c);16)编制并评审试验大纲或试验计划(8.3.8a);17)编制合格供方名录(8.4.1);18)特殊过程评审和批准的准则(8.5.1f)的1);19)编制关键过程明细表(8.5.7);20)制定、实施质量管理体系年度改进计划(10.3)。

⚫记录35项:20项GB/T19001(A部分)+ 15项军品特殊要求(B 部分)A部分:1)组织应保留成文信息以确信其过程按策划进行(4.4.2b);2)组织应保留适当的成文信息,作为监视和测量资源适合其用途的证据(7.1.5.1总则);3)应保留作为校准或验证依据的成文信息(7.1.5.2测量溯源a);4)组织应保留适当的成文信息,作为人员能力的证据。

附录5——综合管理体系运行记录控制清单

附录5——综合管理体系运行记录控制清单
(信息化)
项目(副)经理
合格供方名录
MSB31
生产处、采购员
7.5.1
施工管理提供的控制
工程开工审查表
(信息化流程)
施工员、资料员
图纸会审记录
技术负责人
技术交底记录
技术负责人
施工日记
施工员
中间交接记录
施工员
竣工资料移交记录
资料员
各阶段工程质量记录
质量员
项目部施工现场检查记录
质量员、安全员
创优辅导记录表
分包商资质审查表
ZT-3.3-B07
项目(副)经理、生产处
分包单位持证上岗人员名单
MSB30
分包商
分包商持证人员岗位证书
分包商
分包商业绩材料
分包商
劳务分包计划表
(信息化)
项目(副)经理
劳务分包完成表
(信息化)
项目(副)经理
项目分包计划表
(信息化)
项目(副)经理
项目分包完成表
(信息化)
项目(副)经理
分包合同、目录
ZT-3.3-B10
总(主任)工程师
7.2
与顾客及相关方有关的过程
业务联系备案表
ZT-2.3-B01
市场经营部门
招标书评审表
拟承接项目审批表
ZT-2.3-B02
市场经营部门
拟承接项目数据库
ZT-2.3-B03
市场经营部门
项目经营价值测算表
ZT-2.3-B04
市场经营部门
标书编制审核表
ZT-2.3-B05
设计开发计划书
MSB21
设计部门
设计开发输入清单
MSB22
设计部门

GBT19001-2016质量管理体系认证文件和记录清单各部门的清单细则

GBT19001-2016质量管理体系认证文件和记录清单各部门的清单细则

ISO9001-2015质量管理体系认证文件和记录清单各部门的清单细则一、概述ISO9001-2015《质量管理体系要求》中用“保持形成文件的信息”替代了在ISO9001-2008中使用的特定术语如“文件”、“形成文件的程序”、“质量手册”等,弱化了“质量手册”的要求。

总的来说,申请ISO9001-2015《质量管理体系认证,需要准备的文件包括:质量手册、程序文件、工艺流程、来料/制造过程/成品检验规范、检验报告、组织架构图、部门职责、岗位职责、设计开发资料、内审资料、管理评审资料、目标指标统计、培训记录、采购供应商选择评价再评价记录、客户满意度调查及分析等。

二、要求解读1.关于文件和记录方面,ISO9001-2015《最大的变化就是,取消了文件和记录的说法,使用“成文信息”。

根据ISO9001-2015《《质量管理体系基础和术语》第3.8.6关于成文信息的解释:组织需要控制和保持的信息的及其载体。

同时,在注解中说明,成文信息可涉及:为组织运行产生的信息(一组文件);结果实现的证据(记录)。

也就是说,成文信息包含文件和记录。

2.在新版ISO9001-2015《《质量管理体系要求》中提得最多的是“保持和保成文信息”。

注意,“保持”和“保留”是有区别的。

抛开“保留”文件的旧版本等过于极端的一些可能,“保持”和“保留”针对的对象完全不一样。

“保持”成文信息,即是指“文件”,保持XX过程的成文信息,也就是要形成该过程相关的文件,如计划、方案等。

“保留”成文信息,即是指“记录”,保留XX过程的成文信息,也就是要将该过程的记录留存,如焊接记录,测量数据等。

三、文件和记录清单1.方针类:质量方针、质量目标(含公司质量目标和部门分解目标);2.体系类:质量管理手册、第二层次管理程序文件、第三层次操作规程清单;3.清单类:文件一览表、适用法律法规标准规范清单、风险清单、知识清单、基础设施台账等;4.人事管理类:人员的人事档案建立(人员花名册,身份证,学历证,健康证归档)、培训计划、培训实施情况和相关记录、关键岗位人员名册、上岗证等;。

诚信管理体系认证所需记录清单

诚信管理体系认证所需记录清单

企业实施诚信管理体系认证所需记录清单为了帮助企业有效落实GBT31950:2015标准,做好诚信管理体系管理工作,以便使企业诚信管理体系形成日常管理机制有效运行并顺利通过外部评价,根据笔者对GBT31950:2015标准的肤浅理解,现将该标准要求的主要诚信记录做一些启发性列举,以起到抛砖引玉的作用。

具体内容如下:一、企业社会责任记录:主要包括以下方面1、提供工程施工的记录。

如:生产车间的消毒记录∕关键控制点监控记录∕配料记录等重要记录;检验室的原辅料、过程产品、终产品检验记录等。

2、依法纳税的记录。

如:企业的纳税记录、按时年检记录等。

3、符合环保、节能、生态平衡要求的记录。

如:企业的环评报告、节能绩效记录等。

4、依法执行劳动合同、保险的记录。

如企业的员工档案记录、五险一金缴纳记录、劳动合同记录等5、合同履约的记录。

如:企业各部门按合同规定进行客观定价、按时付款付货等诚信履约记录。

6、公共安全记录:改善职工福利或劳动条件等记录7、惠农扶贫记录如企业扶持农户(供应商)壮大发展的无息借贷款记录或票据等8、慈善救助、公益捐赠记录。

如企业帮助困难职工记录等(企业内部的)、为灾区或贫困山区/学校捐赠记录或定点扶持乡村的公益记录等等(企业外部的)。

二、教育培训和能力记录:如企业对员工的日常培训记录。

(提示:教育培训的内容须涉及《食品安全法》及其实施条例、《食品工业企业建立诚信管理体系建设工作指导意见》等法律法规政策标准,企业诚信管理手册、程序/制度文件、作业文件、应急预案等培训内容。

)三、信息交流与控制记录:如企业部门之间的通知、信息联络单、报表等(企业内部的),企业接到外部相关部门的文件、通知等以及企业向相关部门进行信息交流方面的记录(企业外部的)四、运行控制记录:企业各科室部门针对本科室部门识别出的诚信因素及其控制措施、管理方案进行运行控制的所有记录,主要包括人、基、法、环、信五方面运行控制记录,现以乳制品企业为例列举所需记录:1、原奶科:两证一单查验记录、合格供方名录、有可控的原料基地或供应商记录、原料生乳供应商诚信评价记录、采购计划、采购记录、供应商合同记录、监管记录、不合格乳的处置记录、改进记录(纠正、预防、信用修复记录)、部门目标完成统计记录以及诚信考核记录等。

体系运行检查记录

体系运行检查记录
环境、OHS目标完成情况的测量;管理方案符合情况等。
/E4.5.3不符合/S4.5.2事故、事件不符合
环境不符合、OHS事故、事件、不符合的处置情况
注:“√”为符合,“—”为基本符合,“×”为不符合。
标准
条款
检查内容
现场检查客观证据
评价
E4.3.1/S4.3.1环境因素/危险源辨识、风险评价和风险控制的策划
是否识别本部门/项目的环境因素和危险源,并评价出重要环境因素、重大危险源。查清单
对办公室工作过程中可能存在的各种危险源作了比较充分的辨识,对重大危险源策划了相应的控制措施,基本符合本工程实际情况。
本项目在实际施工过程中对施工现场、生活区和办公区域可能存在的环境因素进行了比较充分的辨识;对可能存在的各种危险因素、职业性危害因素进行了充分的识别,并进行了适时控制,有效避免了各种职业病和人身伤害事故的发生,各种相关资料齐全。

/E4.4.7/S4.4.7应急准备和响应
查:办公区/项目应急预案的制定、培训、演练、评审情况。
检查人员:日期:2012年7月10日 NO:2/2
标准
条款
检查内容
现场检查客观证据
评价
E4.3.1/S4.3.1环境因素/危险源辨识、风险评价和风险控制的策划
是否识别本部门/项目的环境因素和危险源,并评价出重要环境因素、重大危险源。查清单
对本部门工作过程中可能存在的各种危险源作了比较充分的辨识,对重大危险源策划了相应的控制措施,基本符合本工程实际情况。
环境、OHS目标完成情况的测量;管理方案符合情况等。
/E4.5.3不符合/S4.5.2事故、事件不符合
环境不符合、OHS事故、事件、不符合的处置情况
注:“√”为符合,“—”为基本符合,“×”为不符合。

质量管理体系过程清单

质量管理体系过程清单
7.3.2设计和开发输入
7.3.3设计和开发输出
7.3.4设计和开发评审
7.3.5设计和开发验证
7.5.1控制计划
7.6.1测量系统分析
8.1.1统计工具的确定
8.1.2基本统计概念知识
8.4数据分析
5.5.3内部沟通
C23
产品/过程更改
1、顾客更改要求
2、内部更改提出
3、供应商更改申请
1、更改后的符合要求的产品/过程
6.2.2.3岗位培训
5.5.3内部沟通
8.4数据分析
S23
员工激励与授权
1、公司和个人目标实现情况
2、合理化建议
1、奖励
2、改进措施
3、培训需求
4、员工积极性的提高
1、适宜的奖励经费
2、信息收集所需的资源
人力资管理控制程序
6.2.2.4员工激励与授权
5.5.3内部沟通
8.4数据分析
S24
员工满意度管理
8、过程流程图

10、管理者支持
1、多功能小组过程设计和开发团队
2、CAD
3、计算机
先期产品质量策划控制程序
PFMEA管理办法
6.2.2.1产品设计技能
6.3.1工厂设施和设备策划
6.4.1实现产品质量的员工安全性
7.1产品实现的策划
7.3.1多方论证方法
C42
顾客抱怨处理
1、顾客抱怨
2、顾客投诉
3、顾客对其抱怨与投诉的处理要求
1、顾客满意的处理
2、符合要求的处理记录
1、具备相应专业技能和技巧的人员
2、通信工具
顾客反馈管理办法
7.2.3与顾客沟通
8.4数据分析

质量管理体系运行检查记录

质量管理体系运行检查记录

质量管理体系运行检查记录日期:XXXX年XX月XX日检查人:XXX一、质量管理体系文件检查1.1检查质量管理体系文件的完整性和有效性。

1.2检查质量手册、程序文件、工作指引等是否与实际情况相符。

1.3检查质量管理体系文件的修订和发布情况,确保文件版本的一致性。

1.4检查各级文件的审查和批准情况,确认文档控制的有效性。

二、质量管理体系运行情况检查2.1检查质量目标的设定和跟踪,确认目标的合理性和可行性。

2.2检查质量过程的运行情况,包括流程的符合性和改进措施的执行情况。

2.3检查内部审核的执行情况,确保内部审核的周期性和有效性。

2.4检查管理评审的进行情况,确认管理评审的程序和内容的符合性。

三、质量管理体系绩效评估3.1检查质量绩效指标的设定和跟踪,评估绩效指标的达成情况。

3.2检查质量事件和不符合项的处理情况,确保问题的及时解决和预防措施的有效性。

3.3检查客户投诉的处理情况,确认对于客户投诉的及时回应和问题解决。

3.4检查持续改进活动的开展情况,包括改进提案的收集和实施情况。

四、质量管理体系培训和意识提升4.1检查质量培训计划的制定和执行情况,包括培训内容、培训对象和培训效果评估。

4.2检查员工的质量意识和质量责任意识,确认员工对质量管理体系的理解和参与程度。

4.3检查质量管理体系的宣传和宣质工作的开展情况,评估宣传效果和宣质活动的覆盖范围。

五、质量管理体系问题和改进建议5.1汇总质量管理体系运行中存在的问题和不足之处。

5.2提出改进建议,并进行优先级排序和跟踪。

六、质量管理体系运行检查总结6.1对本次检查的结果进行总结和评价。

6.2提出改善计划和目标,并责任人进行确认。

6.3更新质量管理体系文件和程序,确保反馈的问题和建议被纳入体系。

以上是一份质量管理体系运行检查记录示例,通过这份记录可以了解质量管理体系的运行情况,及时发现问题和不足之处,并提出改进措施以优化质量管理体系的运行效果。

质量管理体系运行检查记录的实施将有助于提高组织或公司的整体质量水平和绩效。

职业健康安全管理体系运行检查记录

职业健康安全管理体系运行检查记录
□合格 □不合格
11
无占用、堆放物品影响疏散通道畅通的现象
□合格 □不合格
12
消防器材配置\放置合理,取用方便处
□合格 □不合格
பைடு நூலகம்13
消防器材完好,适用
□合格 □不合格
14
消防安全标志的设置情况和完好、有效
□合格 □不合格
员工健康管理
15
劳动强度/时间有无异常,有无不适应现象
□合格 □不合格
16
女职工保健要求是否得到落实
4
生产现场无违章物品
□合格 □不合格
5
电线无破损,无私拉乱接电线现象
□合格 □不合格
6
设施、设备、工具完好、防护装置完好
□合格 □不合格
7
操作人员按照各类生产作业文件要求生产
□合格 □不合格
8
近期有无工伤事故
□合格 □不合格
消防安全管理
9
无违章使用明火,在禁烟区吸烟现象
□合格 □不合格
10
消防通道畅通
□合格 □不合格
17
劳保用品的发放是否符合规定
□合格 □不合格
18
所采用的劳保用品是否能消减职业危害
□合格 □不合格
19
员工有无明显的身体异常
□合格 □不合格
20
对流行病,采取了防止群体感染的措施
□合格 □不合格
21
食堂员工健康证及本人健康状况
□合格 □不合格
相关方管理
22
按规定向相关方通报公司环境/职业健康要求
XXXXXXXXXXXXXXXX建设集团股份有限公司
职业健康安全管理体系运行检查记录
20 年 月
类别
序号

质量管理体系记录清单

质量管理体系记录清单
需要充分了解两个体系的差异与 相似之处,确保在实施整合时不 会破坏各自体系的独立性和有效
性。
整合的实施方法
制定整合计划,明确整合的目标 、步骤和时间表;加强培训,提 高员工对整合的认识和理解;确 保在整合过程中充分考虑利益相
关方的需求和期望。
与职业健康安全管理体系的整合
01
整合的益处
提高员工的安全意识,降低工伤事故率,增强组织的社会责任感。
除原因、验证措施效果等。
预防措施
针对潜在的不合格品或问题进行预 防和改进,以降低或消除不合格品 的风险。
记录和分析
对纠正和预防措施进行记录和分析 ,以便总结经验教训和改进质量管 理体系。
持续改进的策划与实施
01
目标设定
明确持续改进的目标,如降低不合 格品率、提高生产效率等。
实施与监控
按照计划实施改进措施,并对实施 过程进行监控和跟踪。
诚度。
为员工提供培训和发展机会,提 高员工的能力和素质。
建立和维护良好的沟通渠道,确 保信息的畅通和共享。
过程方法
通过识别、分析和控制关键过程 ,确保产品的质量和服务的提供

确定和支持过程的输入和输出, 确保过程的稳定性和可靠性。
监测和控制过程的结果,确保过 程的有效性和效率。
过程的有效性和效率。 实施纠正和预防措施,消除问题的根本原因。
认证的概念和类型
认证的概念:认证是 对某个组织或个人的 能力和资格进行认可 和证明的过程,以确 认其符合预定的标准 和要求。
认证的类型
产品认证:对产品的 性能和质量进行认证 ,以确认其符合相关 标准和要求。
服务认证:对服务的 质量和水平进行认证 ,以确认其符合相关 标准和要求。

20 管理体系运行检查记录

20 管理体系运行检查记录
□符合□不符合
44
设施设备、工量器具完好,安全防护装置齐全;
□符合□不符合
45
设备按时点检,保养符合要求;
□符合□不符合
46
无私拉乱接电线现象,电器设施完好、电线无破损;
□符合□不符合
47
无无证人员擅自修理电器、线路情况
□符合□不符合
48
无违反安全操作规程和其他违章指挥与违章作业情况;
□符合□不符合
管理体系运行检查记录
NF/R—JG—20NO :1/3
类别
序号
检查项目
检查结果
不符合简述
能源
资源
使用
管理
(水、电、
燃气

蒸汽等)
1
用水设施设备齐全无损坏
□符合□不符合
2
无水常流现象
□符合□不符合
3
节水标识齐备、标识正确
□符合□不符合
4
污水排放管理情况
□符合□不符合
5
用电设施设备齐全无损坏
□符合□不符合
25
包装完好,无泄漏或滴漏现象产生
□符合□不符合
26
与危化品相关采购、仓库管理员、使用人员接受过有关危化品防护和应急知识的培训
□符合□不符合
27
危化品仓库或存储区存放、间距、堆放符合要求,有相关MSDS
□符合□不符合
28
存储和使用区域有配置防泄漏设施和消防栓或灭火器等消防设施,器材齐备有效
□符合□不符合
□符合□不符合
33
无电器设备/设施短路、线路老化等情况
□符合□不符合
34
个人劳保用品齐备,穿戴/使用符合规定要求
□符合□不符合
35
危害因素岗位防护措施有效、警示标示齐全

知识产权管理体系记录文件清单

知识产权管理体系记录文件清单
附录 2 知识产权管理体系记录文件清单
一. 系统运行产生附件的相关记录表单如下: 二. 记录表单编号说明:
例:IPJL422-01,IPJL 为“知识产权记录” 422 为“知识产权管理规范 4.2.2 条款” 01 为“序号”
序号
记录名称
1 文件目录 2 文件发放回收登记表 3 文件借阅表 4 文件更改单 5 文件处理审批单 6 记录文件清单 7 年度知识产权目标分解及考核记录 8 法律法规及其他要求一览表 9 管理评审计划 10 管理评审报告 11 知识产权部岗位要求 12 培训申请表 13 培训计划 14 培训实施情况记录 15 人员签到表 16 劳动合同 17 保密协议 18 离职员工知识产权保密协议 19 入职员工知识产权背景调查表 20 员工入职知识产权声明 21 工作交接清单 22 竞业限制协议 23 知识产权奖励台账 24 合理化建议表 25 计算机检查维护记录表 26 网络设备检查维护记录表 27 知识产权相关设备台账 28 知识产权资金预算表 29 知识产权信息收集渠道列表 30 对外信息发布申请表 31 竞争对手一览表 33 竞争对手知识产权分析报告 34 知识产权获取工作计划表 35 知识产权申请审批表 36 知识产权申请台帐 37 知识产权检索申请表
记录编号
IPJL422-01 IPJL422-02 IPJL422-03 IPJL422-04 IPJL422-05 IPJL424-01 IPJL532-01 IPJL533-01 IPJL550-01 IPJL550-02 IPJL611-01 IPJL612-01 IPJL612-02 IPJL612-03 IPJL612-04 IPJL613-01 IPJL613-02 IPJL613-03 IPJL614-01 IPJL614-02 IPJL615-01 IPJL615-02 IPJL616-01 IPJL616-02 IPJL620-01 IPJL620-02 IPJL620-03 IPJL630-01 IPJL640-01 IPJL640-02 IPJL640-03 IPJL640-04 IPJL710-01 IPJL710-02 IPJL710-03 IPJL710-04

3 职业健康安全管理体系记录表单

3 职业健康安全管理体系记录表单

三、职业健康安全管理体系记录表单中国水利电力对外公司安全管理目标评审记录(OHSC-A01-01)单位:编号:安全管理目标发布令(OHSC-A01-02)单位:编号:安全管理目标监督检查记录(OHSC-A01-03)编号:管理目标年度评价记录(OHSC-A01-04)单位:编号:年安全生产目标责任书签订台账(OHSC-A01-05)单位:编号:中国水利电力对外公司安全管理人员信息登记表(OHSC-A02-01)单位:编号:中国水利电力对外公司安全管理人员信息汇总表(OHSC-A02-02)单位:编号:中国水利电力对外公司安委会会议台账(OHSC-A02-03)单位:编号:安全投入计划(OHSC-A03-01)单位:编号:()年度安全投入报表(OHSC-A03-02)单位:编号:中国水利电力对外公司安全投入台帐(OHSC-A03-03)单位:编号:中国水利电力对外公司()年度安全生产投入费用预算表(OHSC-A03-04)单位:编号:单位领导:分管领导:制表:年月日中国水利电力对外公司安全生产投入使用监督检查记录表(OHSC-A03-05)编号:安全生产法律法规、标准规范发放记录(OHSC-A04-01)单位:编号:安全生产法律法规、标准规范培训记录(OHSC-A04-02)编号:安全生产法律法规、标准规范更新记录(OHSC-A04-03)单位:编号:安全生产法律法规、标准规范清单记录(OHSC-A04-04)单位:编号:中国水利电力对外公司安全技术操作规程培训记录(OHSC-A04-05)单位:编号:安全管理制度适宜性评价报告(OHSC-A04-06)单位:编号:规章制度或操作规程修订记录(OHSC-A04-07)单位:编号:中国水利电力对外公司安全资料发放记录表(OHSC-A04-08)单位:编号:中国水利电力对外公司安全资料销毁记录表(OHSC-A04-09)单位:编号:中国水利电力对外公司安全资料借阅记录表(OHSC-A04-10)单位:编号:安全标准化记录清单(OHSC-A04-11)中国水利电力对外公司部门培训计划申报表(OHSC-A05-01)单位:编号:部门负责人签字:中国水利电力对外公司水利水电施工企业安全生产管理人员台账(OHSC-A05-02)单位:编号:中国水利电力对外公司安全教育培训记录表(OHSC-A05-03)单位:编号:中国水利电力对外公司安全教育台帐(OHSC-A05-04)单位:编号:项目从业人员三级安全教育培训卡(OHSC-A05-05)单位:编号:当地特种作业人员培训考试记录(OHSC-A05-06)单位:编号:中国水利电力对外公司_______________项目特种作业证(OHSC-A05-07)编号:姓名:XXX工种:(如:挖掘机操作)操作设备:(如:挖掘机)考核准则:(如:挖掘机安全操作规程)考核人:XXX/XXX签发部门及签发人:XXXX部XXX签发日期:(如:2013/02/09)有效期:(如:1年)说明:1、此证用于境外项目部对当地特种设备操作人员作业能力的认可;2、考核准则为适用的操作规程、安全规程等;3、考核人应具备此项作业实际操作和安全管理能力,必要时可双人考核;4、签发人应为项目部中层及以上管理人员;5、此证应粘贴操作人员照片并加盖项目部印章;6、此证有效期不得超过一年。

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管理体系运行记录清单
版本:
编制人:
审核人:
批准人:
编制时间:
项目部管理体系运行记录清单
一、通用记录
1) 受控文件收、发登记表………………………
2) 受控文件修订状态表…………………………
3)现行标准、规范台帐
4) 现行标准、规范发放记录
5) 行政文件收发记录
5) 各类会议记录
6) 工作检查记录
7) 工作计划、工作安排
8) 上报资料及相关信息
9) 内部刊物、通报
10)项目部收集的顾客、监理、相关方信息
11) 环境因素识别评价表………………………
12) 危害因素识别评价表………………………
13) 年度职工培训计划(需求)表……………
14)各类培训工作专项实施记录………………
15)不合格、不符合信息台帐
16)管理体系内部运行检查表
17)管理体系内部检查问题整改通知单………
18)管理体系纠正预防措施及实施验证记录
二、技术员、质检员
1) 受控文件评审表………………………………
2)受控文件更改通知单…………………………
3) 文件作废处置记录……………………………
4)管理体系文件审批表……………
5) 体系运行记录表格样式汇总
6)记录销毁审批记录
7)环境因素清单…………………………………
8)重要环境因素清单……………………………
9) 重大危害因素清单……………………………
10) 施工期顾客满意度调查评价表………………
11)保修期顾客满意度调查评价表………………
12) 管理体系纠正和预防措施及实施验证记录…
13) 管理评价报告发放记录
14) 年度管理体系工作计划
15) 管理体系检查计划
16) 体系运行检查表
17) 管理体系内部检查整改通知单
18) 体系运行检查签到表
19)体系运行检查情况通报
20) 管理体系自我评价
21)施工图纸、设计变更发放记录
22)法律法规和其他要求评审记录
23)法律法规和其他要求发放记录
24)特殊过程鉴定记录……………………………
25)特殊过程实施监控记录………………………
26)各种标识及记录
27) 各种质量报表
28) 危险废弃物清单……………………………
29) 废弃物运输、处理记录……………………
30) 施工扬尘控制检查结果……………………
31) 不符合项处置记录…………………………
32) 应急情况(事故)处理记录………………
33) 应急演练申请、评估表……………………
34) 应急演练记录………………………………
35)不合格品处置记录………………………… 36)质量问题整改通知单………………………
37) 分部分项工程检查评定记录
38) 单位工程质量《综合评定表》
39) 各类检验检验报告和记录
40)不合格品处置、验证记录
41)工程质量验收记录
42)其他检验实验报告和记录
43) 计量器具管理台帐…………………………
44) 计量器具周检计划…………………………
45) 监视测量装置配置计划……………………
46) 监视测量装置申请购置单…………………
47) 监视测量装置维护保养记录………………
48) C类监视测量装置校准申请表……………
49) 计量设备使用跟踪记录……………………
50) 监视测量设备报废审批表…………………
51) 监视测量设备封存启用审批表……………
52) 水准塔尺校准记录…………………………
53) 钢卷尺校验记录……………………………
54) 塞尺校验记录………………………………
55) 水平尺校验验记录…………………………
56) 靠尺校验记录………………………………
57)工程质量回访维修实施记录………………三、安检员
1)安全检查记录
2)项目部监测记录
3)不符合项处置记录
4)不符合项评审、处置及验证记录……………
5)安全健康与环境保护不符合统计表
6)隐患整改通知单
7)职工伤亡事故快报书………………………
8)伤亡事故明细表
9)轻重伤事故登记表
10)职工伤亡事故统计台帐
11)安全健康与环境保护绩效监测整改通知单
12)安全健康与环境保护控制性、实施性检查通报13)各种安全报表
四、预算员
1)在建工程合同台帐………………………
2)工程合同借阅台帐
3)工程合同发放台帐
4)经济责任状考核记录
五、劳资员
1) 管理人员持证上岗台帐………………………
2)特殊工种持证上岗台帐………………………
3) 职工个人培训考核登记表……………………
4)管理人员技能年度考核评价表………………
5)各类培训工作专项实施记录…………………
6)年度培训工作安排计划
1)劳务采购计划审批表……………………
2) 劳务分包方评价表…………………………
3) 合格劳务分包方台帐………………………
4) 劳务分包合同登记表………………………
5) 外来劳务人员花名册………………………
6) 劳务分包方履约评价量化分析表…………
7)劳务分包工程质量、安全、文明施工检查评定表
8) 劳务合同履约中间(完工)评价表………
9)需施加影响的相关方台帐…………………
六、合同员
1)工程分包计划……………………………
2) 工程分包方评价表………………………
3) 工程分包合同管理台帐…………………
4) 分包方阶段性履约评价表………………
5) 工程分包终结评定表……………………
6) 专业工程分包管理台帐………………
7) 分包单位资格报审表……………………
8)需施加影响的相关方台帐………………
9)需施加影响的相关方评价记录
10)对相关方的检查记录
七、材料员
1) 物资采购授权书
2) 物资需求计划……………………………
3) 物资采购计划……………………………
4) 合格供应商推荐评价表………………
5) 合格供应商清单…………………………
6) 合格供应商跟踪(终结)评价表………
7) 物资进货验收记录………………………
8)物资不合格品台帐……………………
9)物资不合格品评审处置记录………………
10物资搬运交接记录……………………
11需施加影响的相关方台帐…………
12需施加影响的相关方评价记录
13对相关方的检查记录
14)材料入库记录………………………
15)材料定期(季度)检查记录…………
16)材料出库记录……………………
八、设备员
1) 施工设备台帐……………………………
2)施工设备维修保养记录…………………
3) 施工设备操作人员台帐……………………
4) 施工设备供应商评价记录…………………
5)施工设备运转记录
6)施工设备完好月检记录
7)设备鉴定记录
8)设备使用申请计划
9)设备租赁合同
10)设备到货验收记录
11)设备退场申请表
12)设备购置申请表
13)设备大修理报告单
14)设备租赁单
15)设备退租单
16)小型机具登记表
17)设备润滑记录
18)需施加影响的相关方台帐………………
19)需施加影响的相关方评价记录
20)对相关方的检查记录
21)隐患整改通知单
九、消防员
1)消防器材台帐
2)消防器材定期检查记录
3)灭火器的定期保养、维修、更换记录
4)消防器材监督检查记录
5)防火安全教育宣传记录
6)防火组织记录
7)消防安全工作会议记录
十、后勤工作人员
8)食堂工作人员健康检查记录
9)食堂工作人员持证登记表。

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