生产车间主任述职报告范文

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2024年车间主任个人述职报告范例(8篇)

2024年车间主任个人述职报告范例(8篇)

2024年车间主任个人述职报告范例尊敬的领导:您好!时间飞逝,转眼间,我已在____工作将近一年。

在这一年的工作历程中,我深感充实与满足。

在领导的悉心指导和同事们的无私帮助下,我的设备操作技能得到了显著提升。

我深切感受到公司领导和全体员工给予我的巨大支持,同时也深刻体会到公司严谨、现代、科学的生产管理体系和不断进取的创业精神。

在此,我谨就过去一年的工作,从以下几个方面进行述职:一、我始终认真听取和吸收有益的建议,善于总结工作中的不足与教训,保持踏实进取的工作态度,严格遵守公司规章制度,不迟到、不早退,并主动加班加点。

我深入学习安全生产操作规程,并在实际工作中严格执行。

同时,我积极参与车间、班组的安全排查和文明卫生创建活动,提出了多项建设性意见。

二、我注重提升自身技术水平,在生产过程中不断学习技术知识,扩大知识面,完善技能水平和问题解决能力。

我注重事后总结,以更快的速度提升自我,确保能够独当一面,准确、迅速地判断故障原因,并提出处理方案,为生产赢得宝贵时间,为班组的稳产、高产奠定坚实基础。

三、我紧密围绕车间领导的指示和任务开展工作,迅速融入角色,克服影响产品表面质量的种种问题。

我加强设备生产时的巡查和检查力度,力求防患于未然,显著减少了划伤、擦伤、电击伤等问题,避免了批量和整盘报废。

四、我积极参与公司、车间组织的小改小革活动,致力于降本降耗、增产增效。

例如,新线6#的抹油装置加装海棉,有效避免了抹油时的油液喷洒,减少了油的浪费,维护了地面清洁。

同时,我参与了加热炉油烟处理的水冷却改造和加热炉盖密封改造,避免了铜管氧化和氮气的浪费,为公司和车间创造了一定的经济效益。

五、我高度重视班组管理,注重提升班组成员的安全意识和安全操作技能。

我及时与有情绪波动的员工沟通交流,从思想和心理上给予开导,从工作中协助他们加强提高。

我致力于提升员工个人的综合素质,强化小组凝聚力。

在回顾过去一年的工作后,我认识到自己在某些方面仍需继续努力,如提升设备安全生产技术和管理水平,力求在平时工作中解决更多疑难问题,为车间班组的生产保驾护航。

2024年车间主任述职报告参考范文(四篇)

2024年车间主任述职报告参考范文(四篇)

2024年车间主任述职报告参考范文对于车间运营与管理工作的报告一、前言本报告旨在系统阐述我车间在过去一年内的主要工作情况,并针对发现的问题和不足提出改进与未来发展的计划。

本报告强调严谨、稳重、理性、官方的语言风格,以确保内容的准确性和权威性。

二、工作内容与成效1. 班组会议与技能培训我车间每月定期召开班组长会议,对生产过程中的问题及状况进行深入分析和讨论,旨在提升员工对生产操作技能的掌握程度。

同时,针对可能发生的异常情况,我们进行了紧急处理措施的培训,以提高班组长的安全技术水平与应变能力。

2. 班组长素质提升我们要求班组长不断加强学习,提高自身业务素质。

他们不仅需要具备出色的生产管理能力,还需熟练使用车间机器设备,掌握设备原理及维修技能,以发挥车间骨干和模范带头作用。

3. 安全工作强化我们始终将安全工作放在首位,通过树立安全生产责任意识、加强班中巡回检查、严格执行交接班制度、定期对设备进行维护保养、严格穿戴劳动保护用品等措施,确保安全生产无事故。

4. 节能降耗与增收节支我们注重提高物资使用率,对能维修的设备坚决维修,避免整体更换,从而提高设备零部件的使用效率。

同时,我们严格执行物资领取审批手续,从细节抓起,要求全体员工养成节约习惯,如随手关灯、下班前关闭电脑等。

5. 内业管理完善为达到ISO质量认证标准,我们不断完善各项工作记录、票据、台帐、文件的管理工作。

通过制定工作制度、进行质量考核、不定时检查等措施,确保各项记录准确无误、工整清晰、干净整洁。

三、不足与改进尽管我们取得了一定成绩,但仍存在诸多不足。

例如,政治理论和业务知识学习还需加强;工作力度还需加大,个别细小环节需妥善处理;工作中缺乏创新意识等。

针对这些问题,我们将采取以下措施进行改进:1. 加强学习与培训,提高理论素养和业务能力;2. 加大工作力度,确保各项工作落实到位;3. 培养创新意识,寻求更高效、更合理的工作方法。

四、未来工作计划面对充满挑战的新一年,我们将继续秉承严谨、稳重、理性、官方的工作风格,认真执行上级领导的会议精神,努力提升管理水平和自身能力。

生产车间主任工作述职报告最新范文5篇

生产车间主任工作述职报告最新范文5篇

生产车间主任工作述职报告最新范文5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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车间主任的述职报告5篇

车间主任的述职报告5篇

车间主任的述职报告5篇新的一年即将来临,在这年终之际更是应该将这一年的工作进行一个简单的总结。

奇文共欣赏,疑义相如析,以下是编辑给大伙儿找到的车间主任的述职报告5篇,欢迎参考,希望对大家有所帮助。

车间主任述职报告篇一作为车间的主任,在分管领导及主任的领导下,在各部门的真诚协作和大力支持下,始终坚持生产加工铁手抓质量、质量管控铁手抓过程、过程管理铁手抓细节的生产加工理念,以《打叶车间细节管理规则》(以下简称规则)为平台,以继续推行落实《规则》为手段,以全面提升车间整体生产加工及服务水平为目标,本着狠、严、细的工作原则,在安全文明生产、产品质量管控、员工教育与培训等方面,励精图治、全力拼搏、开拓创新,顺利完成了公司交给的各项工作任务,并取得了较好的成绩。

现将任车间的主任以来的工作情况述职如下,请予评议。

一、生产加工铁手抓质量,突出一个狠字任车间的主任以来,在整个生产过程中,始终牢记质量就是生命的方针。

严格执行行业标准和《质量管理体系》要求,一切工作都服从、服务于质量,自始至终把质量放在一位。

一是狠狠抓住质量意识这根弦。

质量意识的强弱,直接影响到质量责任与规范意识。

近二年在车间主任领导下,在操作工的质量意识教育与培养方面下了硬功夫,花了大力气,效果十分明显。

二是狠狠抓住规范操作这根绳。

规范操作是保证生产加工质量的技术基础。

根据操作技能与规范化要求,对员工进行了多次自培自训。

在生产过程中帮教,在帮教中提高;在实践中探索,在探索中进步。

无论新老操作人员在操作技术与规范上均有了长足进步。

三是狠狠抓住工艺指标这根筋。

工艺指标既是行业的标准,也是客户的要求。

近二年特别是20xx年,车间克服往年只看成品是否合格的陋习,把只看成品工艺指标合格转变为确保每道工序工艺指标达标,并且以一贯之,从不放松,真正保证了产品质量的持续稳定性。

二、质量监控铁手抓过程,突出一个严字产品质量的优劣主要在于过程管控严松度。

在质量管控中,高度重视每道工序的严格控制,真正从产品结果控制向过程控制转变。

2024年车间主任年终述职报告参考范本(八篇)

2024年车间主任年终述职报告参考范本(八篇)

2024年车间主任年终述职报告参考范本随着____年的落幕,我们迎来了充满挑战的____年。

在过去的一年中,我深感领导的信任与支持至关重要。

在____月份,我有幸从____线的车间副主任岗位上调任至____线担任车间主任,这一年跟随领导的指导,收获颇丰。

角色的转变让我从辅助他人到独立承担责任,压力显著增加。

面对工作性质的变化,我最初感到不太适应,但在各位领导的帮助和鼓励下,我逐步克服了困难,不断提升自我能力。

调任后,我一直在思考如何快速成长、如何充分发挥自我价值。

日复一日地遵循既定流程工作,缺乏创新,我意识到必须深化专业知识,探索新的管理方法,才能实现自我提升。

作为一名新任车间主任,我深知自己在工作经验和管理能力方面与其他同事相比存在差距。

以下是对我过去一年工作的简要回顾:一、心态决定成败任何工作要做到位,都必须先有正确的心态。

责任心是推动人积极主动、深入扎实工作的重要动力。

为了实现工作上的新突破,我认识到关键在于丰富个人知识。

尤其是在我这样的转行人员中,对生产管理知识的掌握尚不充分。

自____月份担任____公司车间主任以来,我抓住这一机会,积极学习,努力掌握之前未曾接触过的生产资料,为今后的工作打下坚实基础。

二、脚踏实地,循序渐进任何伟大的成就都是由无数细节积累而成。

注重细节,精心做好每一件事,是实现大业的关键。

小的疏忽也可能导致重大失误。

因此,我致力于做好当前工作,结合现有设备提高工作效率。

面对公司设备的老化和各种限制,我计划从设备的小幅改进和操作的精益求精入手,加强巡检和提升员工操作能力,以更好地完成生产任务。

三、全局观念与本职工作一个成熟的企业就像一部精密的机器,各部门的协作是保障企业高效运转的关键。

回顾过去一年,我意识到自己还需加强全局观念,提升工作质量。

在新的一年中,我将在确保工作质量的基础上,努力提升产品质量,加强与技术部门的合作,严把产品质量关。

四、加强沟通交流与协作沟通交流是我的弱项,尤其是在工作中。

2023工厂车间主任述职报告(通用29篇)

2023工厂车间主任述职报告(通用29篇)

2023工厂车间主任述职报告(通用29篇)2023工厂车间主任述职报告篇1尊敬的各位领导:各位代表!我现在向你们汇报一年来我的工作、学习情况,请予评议。

在厂党委、厂行政的正确领导下,在各科室部门的指导和全体职工的大力支持下,一年来,我能始终将车间生产放在首要位置,并时刻严格要求自己,以身作责。

带领车间职工精细岗位操作,强化岗位管理,狠抓设备维护,圆满地完成了厂领导交给的电锌、精镉等各项生产任务。

所做的主要工作如下:一、主要工作成绩和经验:1、能认真学习党的路线和党的政策,较好地学习了公司和厂里各项批示精神。

通过学习提高了自己政治思想素质和理论素养。

并将学到知识运用到车间的管理和车间的生产中,使自己在学习与工作中不断提高了工作水平。

2、在车间生产中,面对车间生产任务重、岗位人员紧缺的情况下,根据岗位实际合理调配劳动力,同时严格岗位考核,特别对电锌各岗位严格岗位责任制,对电炉扒渣、进料、扒皮、打包和精镉调整等重要岗位进行了强化操作管理,增强了岗位人员的责任心,提高了电锌、精镉产量和质量。

预计今年可产出电锌_____吨以上,比09年多产电锌___吨以上,电锌直收率达到了97.2%,比上年提高0.1个百分点,比计划提高0.2个百分点;0#锌品级率达到了92.3%。

精镉生产投入海绵镉503吨、金属量___吨,完成精镉产量___吨,与计划比多产镉锭36吨,镉回收率达到了92.6%,为计划的112%。

全面完成了各项生产任务。

3、为树立我厂电锌产品形象,创造品牌,实现注册成功,首先,从强化职工质量意识入手,在今年内4次召开职工大会,22次班组长会,传输质量的重要性。

特别是在7月、8月份生产注册锌的时候,我能带领大部分职工齐把质量关,2次只用了短短的几个小时的时间完成了1#和3#铸锭机的更换,保证了锌锭外观质量。

10月份、11月份经我们的手生产出来的电锌分别在______交易所注册成功。

4、为搞好车间现场管理和清洁生产,多次组织车间党、团员和班组岗位对车间生产现场的各类物料、行车轨道、卫生死角进行清理,共投入工时130个,转走各类物料60余吨,回收氧化锌灰、熔铸渣灰4。

车间主任年终述职报告5篇

车间主任年终述职报告5篇

车间主任年终述职报告5篇述职报告是向上级汇报工作完成情况的文书,我们一定要认真完成,述职报告能不断提升能力,进而明确个人发展方向,以下是本店铺精心为您推荐的车间主任年终述职报告5篇,供大家参考。

车间主任年终述职报告篇1尊敬的领导:您好!20XX年悄然离而去。

在这一年中,在公司领导及各位班组成员的帮忙与支持下。

按照公司及车间的要求,透过不断的努力,较好地完成了自我的本职工作,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升。

现将20XX年的工作状况总结如下:一、主要完成的工作1.狠抓安全管理,减少事故发生。

相对于公司其他车间来说,冲压车间存在的安全隐患较多,比较容易出事故。

虽然在过去的20XX年发生过几起重大的工伤事故,给公司和车间带来的损失是巨大的。

愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免事故。

身为一班之长,虽然潜力有限,但肩负着全班十几名员工的生命安全的重任。

因此,对于安全工作从未放松。

2.保证产品质量,提高产品品质。

随着公司规模的扩大和品牌知名度的日益提升,消费者对__产品的质量要求也越来越高。

由此,公司高层对产品质量的重视程度也被提到了一个前所未有的高度。

作为产业的龙头企业,冲压车间所肩负的职责也越来越大。

我深知作为车间主任,自我的工作直接影响车间的工作质量。

出于对公司的负职责,我在质量控制方面一向不敢有所松懈,用心与检验班的同事及时进行信息的沟通与交流,对于生产过程中出现的问题件,缺陷件从不轻易放过。

同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真做好自检互检工作,确保不让一个问题件从本班组流入下一道工序。

3.加强班组建设,提高班组管理力度。

冲压车间成立的时光不长,因其前身公司的管理混乱,故在班组中存在着许多亟待解决问题。

为了解决这些问题我采取了规范执行正激励制度的措施。

对于班组表现较好的员工给予加考核分,而对于表现较差的员工则坚决扣除必须的考核分。

由于采取了明确的绩效考核制度,公平公正的考核办法,使班组成员的执行力得到了很大的提高,并且提高了班组的凝聚力。

2024年车间主任述职报告(精选20篇)

2024年车间主任述职报告(精选20篇)

2024年车间主任述职报告(精选20篇)一、什么是述职报告述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。

主要是下级向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点、问题、设想,从而进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。

二、车间主任述职报告(精选20篇)光阴如水,忙碌而又充实的工作又将告一段落了,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,想必我们需要写好述职报告了。

你还在为写述职报告而苦恼吗?下面是我为大家整理的车间主任述职报告(通用20篇),欢迎大家分享。

车间主任述职报告1在公司领导正确的指导和帮助下,及车间员工的大力支持,再加上自己不断努力下,完成公司下达的各项生产任务。

我在公司做车间主任快xx年了。

在这xx年来始终把安全文明生产放在第一位,管控质量,减少事故发生。

身为一名车间管理人员,虽然能力有限,但肩负员工生命安全的重任从未放松,坚持每周一开早会,跟员工沟通上周出现的安全。

质量。

现场环境的好坏等问题,及时整改,同样的事情不允许再出现。

公司下达的各项任务都能顺利完成并取得领导的信任和较好的成绩。

现将任车间主任以来的工作情况述职如下,请领导评议。

车间主任负责整个车间的生产安排。

质量控制。

生产成本。

效益。

效率。

质量过程控制。

安全现场文明施工及员工工作安排;作为一名车间主任必须明确自己的工作职责,服从公司领导安排这个前提下:1、加强员工的安全生产的指导、培训;2、应保质保量,按时完成公司的生产任务;3、对员工进行各项制度宣传、培训;4、积极配合其他部门的工作,并接受公司领导的监督检查、考核;5、合理安排车间班组长的工作,并对班组长进行培训和考核;6、负责反馈员工的意见,解决车间的内部问题;7、对物料的领发。

使用。

放置合理安排;8、应保证车间的环境整洁卫生。

设备的正常运行,排除各种安全隐患。

这是我总结的8点,至于车间的加工工艺、流程、安全、质量怎样节能降耗,物料怎样领用,一个工程图纸下来图纸总说明有何要求,焊缝等级,领用钢板,钢板对接,排板、下料,钢板有没有定宽、定长,怎样代料、组立,板厚是否需要开剖口,埋弧焊主焊缝焊角的大小,焊缝等级要求,火焰矫正、机械矫正的角度,平直度是否达到要求,二次装配板厚大于8mm以上必须用半自动开剖口,钢柱、钢梁、桁架制作长度控制,是否需要放地样制作、割头、氧化铁有没有清除干净,为下道工序创造良好的施焊条件,电焊部位哪些是一、二、三级焊缝,清磨表面达到什么要求,这是我做车间主任这几年里一直在做的,希望通过这次自述得到领导的点评,也是对我今后的管理提高一个台阶。

2024年车间主任个人述职报告范例(三篇)

2024年车间主任个人述职报告范例(三篇)

2024年车间主任个人述职报告范例尊敬的各位领导、同事:大家好!我是xx车间主管xx。

xx年是公司的团队建设年,在这一年里,本车间在公司领导班子和生产部的正确领导下围绕以生产为中心,抓安全,保质量,促节能降耗,结合7S管理,不断强化车间基础管理工作,狠抓落实。

经过全体职工的共同努力,车间的综合管理工作逐步完善,圆满的完成了上级领导下达的各项任务。

现将xx年全年工作汇报如下:一、注重学习,不断提高自身素质,提升工作能力不论是提高自身素质还是提升工作能力都离不开学习,俗话说活到老学到老,通过不断地学习才能发现自己平时工作中暴露出的问题,从而改善,哪怕是微不足道的细节,天长日久下来也是一笔能够促进工作的财富。

培养一支德才兼备的职工队伍一直是车间工作的重点之一。

公司在6—8月份开展了3S3P4A培训活动和7S工作的推进,在此次活动中车间员工自身素质,工作能力有了大的提高,从而我也看到了团队的不足,但是我不气馁,领导班组人员做好7S工作,按照7S标准,做到现场清洁,物品摆放整齐,地面无杂物,对员工高标准,严要求,对领导下达的任务以结果为导向,坚决执行,绝对服从。

促进员工之间更好的团结协作,增强员工的团队意识。

一年来也有新员工分配到车间工作,我高度重视,采取了由班组长牵头具体负责的方式,对新工的工作业务技能、安全生产知识等进行岗前操作培训。

二、时刻牢记安全生产树立法治观念,提高员工安全意识,将责任落实到每个员工,班组长是本班组第一安全责任人,要切实的负责好本班组安全,不可有半点马虎。

安全是企业之本,没有安全,就没有一切。

当遇到不注意安全操作的员工,及时制止,从不姑息。

把安全隐患消灭在萌芽状态。

时刻教育员工牢记安全意识,坚决做到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。

车间的工作核心是;安全生产、保质保量。

安全口号是、我的安全我负责,他人安全我有责。

特别是我们油缸行业,这一重工业,安全生产问题更为重要,我公司领导历来也高度重视,安全成产工作,不但总结安全生产经验教训还明确提出并坚持,安全第一,预防为主的方针。

2024年车间主任述职报告范文(六篇)

2024年车间主任述职报告范文(六篇)

2024年车间主任述职报告范文尊敬的领导:自____年____月加入本公司以来,我深受公司及车间领导的指导与同仁们的支持。

在此期间,我始终按照公司及车间的各项要求,全力以赴地履行自己的职责,不仅较好地完成了本职工作,而且在工作领域取得了新的突破,工作方式与效率均实现了显著提升。

现将本年度的工作述职如下:一、主要工作成果:1. 强化安全管理,降低事故发生率:作为基层干部,我深知员工生命安全的重要性,始终将安全管理置于首位,不断加强安全防范措施,以减少事故的发生。

2. 严控产品质量,提升产品品质:我深知自己作为基层员工的职责,深知产品质量对于公司的重要性。

因此,在质量控制方面,我始终保持高度的警觉性,对生产过程中的每一个问题都进行严格的把控,并积极与质控部门沟通协作,共同解决问题。

同时,我还加强了员工对质量重要性的认识,提高了大家的自检互检意识,确保产品质量稳定可靠。

3. 提升班组管理力度,提高生产效率:在我的带领下,我们部门不仅圆满完成了各项生产任务,还实现了产能的大幅提升。

同时,我借鉴以往的管理经验,加强了员工执行力的培养,提高了团队的凝聚力和工作效率。

通过一系列措施的实施,我们降低了生产成本,改进了多项技术,为公司每月带来了数万元的增收。

二、存在的问题及解决方案:1. 班组管理方面:目前,员工的标准化作业和专业技术水平仍有待提高。

为此,我计划加强岗位技能和专业技术知识的培训,提高员工的综合素质。

同时,我还将注重企业文化的建设,营造积极向上的工作氛围。

2. 质量控制方面:虽然公司目前已经开始重视质量工作,但在实际操作过程中仍存在一些问题。

为此,我将坚持“严、细、实”的原则,严格管理每一个环节和工序,确保产品质量符合目标要求。

同时,我还将加强与质控部门的沟通协作,共同解决质量问题。

3. 安全生产方面:目前,安全管理工作仍存在一定不足,如安全培训不到位、安全管理力度不够等。

为此,我计划加强安全培训力度,提高员工的安全意识。

车间车间主任述职报告6篇

车间车间主任述职报告6篇

车间车间主任述职报告6篇用心完成述职报告,能够有助于大家总结工作经验,汲取失败教训,通过写述职报告,很多人都可以将自己任职的情况描写清楚,下面是作者为您分享的车间车间主任述职报告6篇,感谢您的参阅。

车间车间主任述职报告篇1全面负责车间设备日常维护管理工作,过去一年来在车间班子和车间员工的共同协作下,我以"四精"管理为切入点,坚持走动式管理,积极展开各项设备管理工作,圆满完成了自己所分管的各项工作任务,现就一年来工作等情况汇报如下:一、存在不足之处1、压缩机油耗控制不是很理想,日常管理不到位。

2、在职工培训方法上没有创新,设备检修水平参差不齐,部分检修人员技术水平较差,自主维修意识差。

3、工作作风和创新能力仍需提高,工作不够全面细致,存在疏忽或漏洞;工作方法不够灵活,比较单一,不能够很好地调动员工的积极性。

二、改进措施1、提升日常巡检,努力消除跑、冒、滴、漏。

明细润滑管理制度,严格控制各机油压、油温,控制各注油器的注油量,定期做好滑油的过滤和检验工作。

2、提升员工培训,提高员工设备维护知识,增强检修技能,采取各种激励机制,激发员工参与设备管理的热情,使设备维护工作由强制变为自觉。

3、勇于吃苦,树立和强化自身的表率作用,充分调动员工的积极性,以求真务实的工作作风、良好的心态和饱满的工作热情,搞好本职工作。

三、明年的工作计划1、设备检修计划性,做好各机等易损件使用周期的统计工作,做到定期检查更换。

2、做好系统大修和单机大修项目、材料、备件的上报工作,做到不漏项、不漏报,确保大修工作保质、保量顺利完成。

3、增强小改、小革意识,提高创新能力,以提高产能和安全生产为前提进行小改革、小发明。

4、做好材料费用控制和修旧利废,要以"增产节约、增收节支"为前提,以#年检修预算为参照,努力降低检修费用。

对于更换下的阀门要进行修复利用,修复不了交机动科统一协调维修。

防污气阀阀片在保证质量的前提下要返厂研磨、重复利用。

企业车间主任年终述职报告2024年样本(4篇)

企业车间主任年终述职报告2024年样本(4篇)

企业车间主任年终述职报告2024年样本作为乙炔工段的车间主任,我深知身处易燃易爆区域的特殊性质,危险系数高、劳动强度大,这要求我们团队必须团结一心,秉持吃苦耐劳的精神,细致入微地完成每一项工作。

以下是我对今年工作的总结报告及明年工作计划。

一、安全环保方面1、加强了电石库卸车管理,从入库车辆检查到破碎监控,再到雨雪天气的电石库与皮带栈桥检查,以及临时防雨措施的落实,均做到细致认真,及时发现并处理安全隐患。

2、定期对渣浆输送管线进行巡查,做好维护保养与更换填料的记录,确保不发生环保事件。

负责各类安全设施的维护与保养,完善各类安全台帐,如定期更换灭火器、保养应急柜和事故柜等。

二、员工培训方面1、对新进员工进行了三级安全教育与岗前培训,使其全面了解工段情况、生产任务、工艺流程、设备原理及安全防护措施。

2、针对转岗与复工人员,进行了理论与现场操作技能的培训与考核,确保其快速适应工作。

三、监督与管理方面1、每日检查安全指标、质量指标与工艺指标,纳入班组考核范围,确保操作安全平稳。

2、负责小指标考核的数据统计与上报,提高发生器温度合格率,如实汇报客观原因,促进公正、科学的考核。

3、配合分厂进行内审与外审工作,包括安全认证。

完善内控文件,整理工艺记录,确保认证工作顺利进行。

四、设备管理方面1、负责计划检修与日常维修的前期准备工作,创造良好的外围环境。

2、加强设备润滑管理,对重大设备的减速机、齿轮箱换油进行记录,确保设备良好运行。

3、细致管理二级库,根据实际需要上报月材料计划,适时领用。

五、班组考评与财务管理积极响应公司班组建设号召,率先开展班组建设活动。

财务实行公开记账、管钱模式,确保收支清晰,账务公开。

六、工作中的不足虽然取得一定成绩,但缺乏创新性工作。

在管理、节能降耗方面未能取得突破。

今后将努力改进,为安全生产、节能降耗做出贡献。

明年,我将继续做好安全环保工作,精心组织隐患排查,保质保量完成公司及分厂下达的任务。

生产车间主任述职报告(三篇)

生产车间主任述职报告(三篇)

生产车间主任述职报告尊敬的领导、同事们:大家好!我是XX公司生产车间的主任,很荣幸能站在这里向大家述职报告。

在过去的一年里,我和我的团队在生产车间的管理和运营方面取得了一些成绩,同时也面临了一些挑战。

在这篇报告中,我将向大家详细介绍我们的工作情况和成绩,并提出一些改进措施。

一、工作情况概述在过去的一年里,我和我的团队致力于提高生产效率、优化生产流程和提升产品质量。

我们采用了一系列的措施,包括提高设备的稳定性和可靠性、优化工人的操作流程和培训计划、加强对生产过程的监控和管理等等。

下面我将向大家具体介绍一些我们所取得的成绩。

1. 提高生产效率通过对生产流程的优化,我们成功地提高了生产效率。

我们引入了一些新的工艺和设备,使得生产速度有了明显的提升。

在生产过程中,我们还实施了全面严密的监控,确保生产线的正常运转和高效率。

同时,我们加强了对员工的培训,提高了他们的工作技能和效率。

2. 优化生产流程我们对生产车间的工作流程进行了全面的梳理和优化。

我们深入分析了生产过程中的瓶颈和问题,并采取了相应的改进措施。

我们通过优化设备的布局和安排、改进工人的操作方式等,大大提高了生产的效率和质量。

同时,我们也加强了与其他部门的协作和沟通,确保生产流程的顺畅和协调。

3. 提升产品质量为了提升产品质量,我们加强了对生产过程各个环节的监控和管理。

我们建立了一套完善的质量管理体系,严格控制产品的每个工序和质量指标。

我们还加强了对原材料的质量管理,选择了一些优质的供应商,并与他们建立了长期稳定的合作关系。

通过这些措施,产品的质量得到了大幅提升,得到了客户的认可和好评。

二、面临的挑战和改进措施虽然我们在过去的一年里取得了一些成绩,但我们也面临了一些挑战。

以下是我们面临的主要问题和改进措施。

1. 设备老化和维护由于部分设备已经使用了较长时间,出现了一些老化和故障现象,给生产工作带来了一定的困扰。

我们计划进行设备更新和维护工作,以确保生产线的稳定性和可靠性。

2024年车间主任个人述职报告(五篇)

2024年车间主任个人述职报告(五篇)

2024年车间主任个人述职报告为不断增强自身的思想政治素质,提高实际工作潜力,改善工作作风,加强自身修养,争取更大的工作成绩,现对____年来在德、能、勤、廉、绩____个方面的状况述职如下冒号1、德由于思想认识的提高,使自我无论在西列检担任列检所主任职务期间,还是担任运用车间车间主任职务以来,都能认真组织和带领本车间的干部职工,坚决贯彻执行段及段党委制定的1系列政策、办法和规定,服从领导、听从指挥;能用心开拓工作新局面、勇于改革,用心为布局调整改革做贡献;在事业上,有强烈的事业心和职责感,对工作能做到认真负责,吃苦耐劳;能团结同志____道工作,做到了任人为贤;勇于开展批评和自我批评,关心和爱护同志;能用心开展思想政治工作,教育和引导干部职工树正气、抵歪风;能时刻以党员干部的标准严格要求自我,在群众中树立了较好形象。

2、无论是担任列检所主任职务期间还是担任运用车间主任职务以来,都能较好地胜任本职范围所担负的职责,较好地组织完成了日常工作范围内的工作任务和领导交办的其它各项任务。

尤其是担任运用车间主任职务以来,能在较短的时光内,对新成立的x运用车间基本状况进行全面了解和掌握,并较好的统筹安排和把握车间的工作大局,主动摸索运用车间的管理模式和管理方法,迅速制定并善了运用车间管理办法,对运用车间在运转中出现的问题,能敏锐觉察、思路清晰,决策果断。

具备1定处理复杂问题的潜力和胆略,能抓住重点,善于解决主要矛盾,将倾向性问题消灭在萌芽状态。

能有效地调动群众的工作用心性和创造性,充分发挥各方面的用心因素,知人善任,使车间班子成员心往____处想,劲往____处使,使车间班子构成团结和谐的良好局面。

具备1定的协调平衡潜力,能较好地协调和平衡与相关车间、相关科室的关系,做到了相互支持、团结协助,为开创我段的新局面创造了良好的环境。

具有较高的工作效率,追求高标准的工作效果,对此,不仅仅自我做到,而且也能要求分管的副职做到。

2024年车间主任个人述职报告参考范文(7篇)

2024年车间主任个人述职报告参考范文(7篇)

2024年车间主任个人述职报告参考范文**车间管理工作总结****一、强化质量管理,提升产品质量**为深化员工质量意识,确保车间产品质量稳定,车间全体员工,特别是班组长,严格遵循车间制定的质量文件及质控标准,对产品质量进行精细控制。

经过共同努力,中挖下料环节取得显著成效,车间质量管理水平显著提升。

**二、聚焦提质降耗,强化品牌质量**为确保生产计划的顺利执行,车间确立“提质、降耗、增效”为工作核心,重点开展了以下工作:1. 制定并宣贯质量管理与质控方法的相关制度和标准,明确品牌质量标准。

2. 强调全员质量管理的重要性,通过强制管理和组织学习,促进“人人都是质检员”的理念落地,质量问题处理与责任落实到个人的比例达到____%以上。

3. 推行质量缺陷分析整改和即刻整改制度,针对生产过程中的质量控制不足提出整改措施,有效提升了全员质量管理水平。

- 在中挖下料环节,通过改进配对排版方法,完全解决了左右尺寸不配对问题。

- 实施定机定程序下料方法,解决了因一程序多机用导致的尺寸偏差问题。

4. 开展“质量月评比”等活动,促进质量管理工作的持续提升。

车间顺利完成了生产任务,质量指标达到考核要求。

**三、严抓安全管理,筑牢安全防线**遵循“安全第一、预防为主”的原则,车间在加强员工安全培训的基础上,修订完善了各项安全规章制度。

通过设立安全小组、识别环境因素和危险源、定期检查安全消防设施、强化设备安全操作监督等措施,员工的安全意识、操作技能、自我防护意识和能力得到显著提升。

____年实现工伤费用最低,无重大安全生产责任事故和设备事故。

**四、优化现场管理,营造良好环境**现场作业部门以服务生产为宗旨,通过合理分工和激发员工积极性,确保车间环境的整洁有序。

现场组人员定时巡查、清洁机台周边、保养消防器材等,为车间创造了良好的工作环境。

**五、夯实基础管理,提升管理水平**1. 加强班组团结,增强员工凝聚力,确保思想上统一、步调上一致,为完成各项任务奠定坚实基础。

2024年车间主任述职报告范文(四篇)

2024年车间主任述职报告范文(四篇)

2024年车间主任述职报告范文尊敬的各位领导、同志们:我叫x,现年X岁,____年____月进厂,____年元月x检修车间工作至今,在过去的一年里,我们检修车间在公司的正确指引下,在分厂的直接领导下,内抓管理,外树形象,走过了繁忙而又极不平凡的一年。

净化站全年累积完成供料____万吨,空压站克服一切困难,确保了车间供风的平稳性,检修班在保证所有主体车间设备安全运行的的前题下,优质高效的完成南车间简易多功能行车旋转机构的解体大修,排烟风机主烟道改造、净化集中报警系统优化,射流泵收尘器自动输料等大小技术革新项目共计____项。

实现了全年零事故的总体安全目标。

为了更好的总结过去,查找不足,以便更好的指导今后的工作,现将我个人全年的工作及思想状况想公司领导汇报如下:一、加强车间内部管理,构建和谐有序的工作氛围;____年初,车间提出构建和谐团结车间的整体工作思路,为了保证车间各项工作的有序开展,我们在对去年车间综合管理制度修订的基础上,补充完善了车间替换班制度和检修车间政务公开制度,实现车间的所有的管理和考核透明化,在制度得到完善以后,我们就狠抓制度的落实工作,再好的制度,如果落实不好,那也只是个空的制度。

在制度管理上,只对制度不对人,实现制度面前人人平等,通过一年的努力,有效规范了职工的言行举止,使车间管理走上了规范化、制度化的轨道。

另外加强车间内部团结,经常对职工进行岗位教育,树立职工岗位的荣誉感和紧迫感,及时了解职工的思想动态,与职工开展谈心活动,通过一系列的措施,使车间全体职工的凝聚力有效增强,从而促进车间的各项工作有条不紊的向前推进。

二、落实职工培训计划,提高全体职工的业务素质;一支高素质的职工干部队伍,是保证各项工作顺利开展的前提,为了培养一批来之能战,战之能胜的职工队伍,我们针对车间各工种,分别组织进行培训学习,净化站在组织学习运行规程的基础上,以提升所以净化工的事故应急能力作为培训的重要内容,特别是针对空提机堵料的事故演习,有效提高了净化工的事故应急能力。

2024年车间主任述职报告7篇

2024年车间主任述职报告7篇

2024年车间主任述职报告7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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2024年车间主任个人工作述职报告参考范文(9篇)

2024年车间主任个人工作述职报告参考范文(9篇)

2024年车间主任个人工作述职报告参考范文一、产量增长自____月份起,我部产量从库量680,____件增长至____月份的DEM产量1,503,____件,OEM产量335,____件。

这一跃升,充分展现了在张总、陈工的正确领导下,晶体制造部全体员工齐心协力,创造了公司制造部产量历史新高。

二、质量提升1. 各工序合格率均有显著提升,直通率从____月份的83.____上升至____月份的84.____,提升了1.____,达到公司制造部历史最高水平。

2. 客户投诉数量明显减少,成品出货质量在工艺和管理方面的控制得到加强。

3. 自____月至____月,生产制程重大质量事故仅发生两起,分别是14.7456MHz/S和太莱12MHz/S产品的印刷错误。

三、人员管理____月和____月,由于管理等多种原因,新员工补充较多,人员流动性较大。

在加强管理和提高工资待遇等措施下,____月和____月老员工稳定性有所提升。

尽管如此,管理上的不足仍导致部分员工思想波动较大。

由于公司为生产型企业,员工素质参差不齐,需针对不同层次员工加强培训。

四、物耗控制1. 车间对返基和返修晶片等原材料及时回收利用,但由于部分员工技能不足及设备稳定性问题,合格率低,导致原材料投入量增加,影响了一次性直通率。

2. 主要辅材料银丝和手指套的控制有待加强,计划在____年中重点管制。

五、数据报表产量日报表、周报表、月报表及个人产量等数据均能准确及时统计,ISO9000质量体系试行的推动下,产品批量卡等数据报表也能准确统计,便于车间查找、跟踪及总结影响产量、质量的原因。

六、工艺改进1. 为了确保产品品质的稳定性,人工上架操作工艺在____月底进行了修改,由原来的两点胶规定为三点胶,员工已熟练掌握新工艺。

2. 面对市场竞争,公司增加了设备投入和工艺改造,如对某些样品增加温特等工艺,以提供质量保障。

七、5S管理虽然ISO9000质量体系试行中5S管理取得了一定进步,但仍有不足之处,主要是缺少持之以恒的管理方针,有时为了准时交付产量而忽视了5S管理的持续执行。

2024年生产车间主任述职报告模版(三篇)

2024年生产车间主任述职报告模版(三篇)

2024年生产车间主任述职报告模版一、提升生产管理水平,确保装置高效稳定运行在____年度,我主要致力于提高生产管理水平,确保装置的安全、稳定、长周期、满负荷、优化运转。

年初,我们设定了全年生产目标:____产品产量为____吨、____产品产量为____吨。

由于____年车间装置仅运行了____个月,加之____月份____工段改为生产____,实际全年产量仅为____吨,与目标产量相差____吨。

尽管如此,我们全年实际生产量仍达到____吨,超出目标产量____吨。

在原材料消耗方面,我们实现了显著的节约,同比上年节约133。

____元,能耗成本降低56。

____元;另一产品原材料消耗同比节约135。

____元,能耗成本降低67。

____元。

二、应对生产挑战,确保顺利恢复和改产今年____月,我车间热油炉因导热油使用问题发生非计划停车事故。

在厂领导和相关部门的支持下,我们迅速查明原因,重新定做加热管,及时恢复了生产。

在____月份,根据工厂要求,我们顺利将____工段改为生产____,仅用____天时间完成了改产工作,创造了车间历史上的最佳改产质量和速度。

三、克服困难,确保装置顺利开车在____月份装置开车过程中,我们面临人员不足、设备老化等困难。

我们制定了周密的开车计划,经过连续六天六夜的努力,确保了两个工段一次开车成功。

四、解决生产问题,保障生产进度在____月初,我车间装置出现催化剂配制釜出料管线堵塞问题。

经过认真分析,我们发现原料铝粉质量是主要原因,更换铝粉后,生产于____月____日恢复正常。

五、加强管理,提升效率和竞争力在生产管理中,我积极调动员工积极性,深入开展"六查六整顿"工作,共固定查摆____项问题,并通过整改全部解决。

全年取得效益____多万元,创效30。

____万元。

加强对班组经济核算的考核,有效降低了生产成本,提升了产品市场竞争力。

六、重视安全工作,确保安全生产在____年度,我们高度重视安全生产,组织安全培训和演练,提高员工安全意识。

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生产车间主任述职报告范文生产车间主任述职报告范文(一)尊敬的领导:您好!车间主任是生产一线的指挥员,负有组织生产、协调经营、带好队伍的重要使命,其职责包括如下内容:编制并落实生产计划,进行作业研究、生产管理(产量、进度)、质量控制、成本控制、设备管理、安全管理、环境管理以及对班组进行管理、培训与考核部下、激励部下等等。

下面是我对20xx年工作述职如下。

一、生产管理1.保证本车间的一切生产行为完全按照生产管理文件规定进行。

2.根据生产部门下达的生产计划,保证计划按期完成。

3.主持召开每天生产作业例会,安排布置车间生产。

4.制订及编写生产用工艺规程、原始记录、及用于记录的各种表式交有关部门审核,经企业负责人批准实施。

并确保有关生产操作的指令能严格执行。

5.负责建立自查制度,对生产全过程进行监控。

1.车间主任对本车间的产品质量负责。

2.坚持“质量第一”方针,正确处理好进度与质量的关系。

3.认真执行各项质量制度和质量控制程序,严肃工艺纪律,对本车间人员违反工艺纪律造成的质量问题负领导责任。

4.组织好车间内部的均衡生产和工序管理,把车间质量管理目标分解到班组和个人,对车间质量指标的完成负责。

5.定期召开质量分析会,及时组织不合格品的质量分析会,对质量事故及不合格品按“三不放过”的原则进行分析,及时向有关部门反馈质量信息。

三、成本控制1.预算控制人力资源和物质资源的消耗。

2.建立资源消耗台帐,实行资源消耗的中间控制。

3.应用成本与进度同步跟踪的方法控制部分项目工程成本。

4.建立项目月度财务收支计划制度,按计划控制成本费用支出。

5.加强质量管理,控制质量成本。

6.坚持现场管理标准化,堵塞浪费漏洞。

1.认真执行劳动保护和安全生产方针、政策、法令、规章制度以及本企业的指示、通知、决定、对车间范围的“三产”工作负责。

(安全生产、文明生产、有效生产)2.做到计划、布置、检查、评比、总结、评比安全工作。

3.按时提出车间,班组安全措施项目,经上级批准后,负责对措施项目的实施;在工作中制订作业和工艺规程,做到符合劳动安全卫生要求。

4.积极认真工作.按时完成和超额完成厂部下达的生产任务,并保质保量。

5.制订和修订本车间、班组的安全技术操作细则,经安全科审核,提出意见.企业管理委员会批准后,负责贯彻执行.6.定时或不定期检查生产现场的建筑物,机器设备、安全设备、原材料、成品、工作地点和生活用房等有关安全卫生发现问题及时分析解决.或向上级反映.请求帮助解决。

7.经常向职工进行安全生产知识、安全技术规程和劳动纪律的教育,提高职工安全生产的思想认识和专业知识水平.同时对新调入车间、班组的职工进行现场安全教育.对特种作业人员要按规定进行培训.坚持有证操作的规定。

8.对本车间或班组的伤亡事故报告、统计、调查的及时性和正确性负责。

并分析事故原因,故育职工、吸取教训,拟订整改措施,督促检查有关方面贯彻执行。

五、班组进行管理1.素质管理由于班组成员所接受的教育程度各不相同,人员的素质也因此参差不齐,这就需要培训、引导。

首先,管理者的综合素质要达到一定的高度,否则无法以身作则。

其次,培训、引导要有针对性,对不同的人要采取不同的方式进行培训。

再者,人员的素质不是培训两天就能提高的,这是一个日积月累的过程,持之以恒很重要。

2.纪律管理要使班组成员能够自觉地遵守劳动纪律,班组必须有一套比较完善的考核制度。

厂有厂规,班有班规,班规是厂规的延续和细化,且更具针对性。

考核要公平,透明度要高。

考核公平是避免管理者与被管理者矛盾激化的首要条件,考核及时可对应受到教育的人起到良好的警示和促进作用,考核透明就是要让班组的每个成员都知道,从而提高对劳动纪律的认识。

3.思想管理思想管理是利用正确的舆论导向引导班组成员在思想和行为上向良好、健康的方向发展,思想管理是班组管理的基础,加强思想管理可以提高人员的思想素质,提高班组人员的自觉性,使班组成员和睦相处。

部下能按规章制度进行操作,而且取得了成绩,车间主任有权对其进行物质或精神方面的奖励。

目的是激励下属做得更好,同时起到示范作用以期有效带动其他员工都能积极主动地做好工作,使全车间的工作做得更好。

此致敬礼!述职人:xxx20xx年x月x日生产车间主任述职报告范文(二)尊敬的领导:您好!一年来,在上级部门的正确领导下,在各方面的大力协助和支持下,我以安全质量为中心,扎实工作,廉洁奉公,较好地完成了车间各项工作任务。

现述职如下:一、加强思想政治理论学习融入xx发展潮流20xx年的xx举世瞩目,xx成功开通,不仅仅实现了速度上质的飞跃,更引起了一场深刻的思想变革。

高铁标准已是铁路改革发展的主旋律。

我深刻的感觉到了必须加强学习,树立高铁意识,才能适应形势和岗位要求,主要在以下方面加强了学习。

认真贯彻集团公司领导干部会议精神,转变思想观念、工作作风,顺势而为、乘势而上。

二是认真学习新技术新设备尤其是xx型机车知识和机车整备质量管理系统的使用,争做复合型干部。

三是不断加强经营管理、法律法规方面知识的学习,努力提高管理水平和决策能力。

二、围绕中心,恪尽职守,全力提升车间各项工作自20xx年一年多来我在车间安全生产、质量管理、成本控制及干部队伍建设四个方面的工作成效主要有以下7点:1、组织车间圆满完成了20xx年度的生产任务。

2、对车间各项规章制度进行修旧补废,增加机车质量管理系统使用制度,xx型机车作业指导书、隔离开关非正常情况下的操作办法,完善了车间达标考核制度,使各岗位作业有标准,违章有考核,基本上实现了有法可依,有章可循。

3、积极推进整备作业现代化管理的步伐。

20xx年x月份整备质量管理系统开始在全集团推广应用,检查司机不再使用机统x纸活票,改用电脑上的整备质量管理系统报活,作业方式突然改变,给整备质量,库内产生组织方面带来一系列压力,为确保过渡期的安全稳定,我周密部署,一方面安排管理人员加大宣传力度,另一方面对检验组职工进行手把手培训,并制定过渡期保安全保质量的方法措施,后期又安排专人对整备管理系统中的xx故障字典库进行完善,使这项工作在我车间得到很好的推广应用,受到集团机务处的通报表扬。

4、立足基础,精心组织、大胆创新,实现新机型上马后整备作业安全可控、平稳有序。

20xx年x月份新型大功率交流传动xx型电力机车开始在我段进行试运,x月份第一批xx台机车便投入使用,在xx型机车整备作业无任何经验借鉴的情况下,如何确保过渡期间xx 型机车整备作业安全和质量,成为一个急待解决的问题。

我立足基础,明确目标,大胆创新,确立过渡期间xx型机车整备作业不冲撞,不溜逸为基本要求,对检查司机着重于制动机及机车操纵方面知识的教育培训,并在每个班组挑选业务好的检查司机固定由他们担任xx型机车的整备,充分利用xx型机车在“联挂”模式下功率和速度的限制功能,制定机车动车操作要求,以上措施有效确保了新设备新机型上马后的平稳过渡。

5、加强车间成本管理,严肃财务纪律,严格进行成本控制,实际生产中挖潜节能,对未到限偏磨闸瓦进行回收配对再上车使用,对成本超支较多的工具、闸瓦、油脂等项目精细管理,对超支原因进行细致分析及时上报段职能部门,较好的完成了各项财务计划指标。

6、下大力气狠抓职工培训教育工作,提高职工作业技能。

20xx 年配合段职教科组织的大规模的培训、考试x次,x月份车间又抽调技术骨干对隔离开关组职工进行非正常情况下的操作办法培训,x月份又对检验组进行xx型机车整备作业技能补强培训,20xx年车间共举办了x种工种的技术比武,并在x月份选派x名选手参加集团公司举行的机车检查保养员技术竞赛,取得了好成绩,为车间争了光。

7、扎实车间管理人员工作作风,提升管理队伍执行力。

车间管理队伍能力的强弱、素质的高低直接影响车间各项工作的质量和水平。

鉴于这种认识,在日常工作中我主要注意抓好两项工作。

一是抓好车间管理层建设。

在管理层建设上坚持民主集中制原则,注意民主作风的养成,坚持有事与副职商量,坚持重要事务召开车间会议,集体决定,分头负责。

对于副职分管的工作,我一般都不去干涉,给他们以充分的信任。

对我自己分管的工作,都尽可能地征求副职意见,求得他们的支持配合,这样就比较好地调动了副职的积极性,维护了班子的团结。

二是抓好基层管理队伍建设。

管理上关口前移,教育前伸,20xx年调整、任用基层管理人员工班长x人,调度x人,预备工长x人。

在具体工作中注重发挥每名工班长的特长和优势,充分调动他们工作的积极性和主动性,使各岗位的调度、工班长成为一支有凝聚力、有战斗力的队伍。

三、勤勉工作,从严务实,以身作则,始终做到廉洁勤政对待工作,扎实勤奋,无私奉献。

无论工作时间还是节假日,时时以工作为重,处处从工作着想。

想方设法挤出时间,深入班组、深入现场一线,了解掌握班组的实际情况,抽查发现问题,对班组进行检查指导,帮助解决实际困难和问题。

针对自身管理经验和业务知识薄弱环节努力学习,为确保车间安全稳定提供了一定的保证。

对段及职能科室安排的工作,做到了一丝不苟抓落实,求真务实不走样,对检查发现的问题,做到了认真督促整改,严格进行考核,反复抓、抓反复。

对安全上的关键时刻、关键部位、关键问题,做到了亲临现场、亲自部署、亲自解决。

对车间的安全隐患,能深入调查研究,积极稳妥改进。

四、找准差距,正视不足,努力修正工作薄弱环节虽然一年来在工作、学习和自身建设方面取得了一些成绩,但实事求是的讲,与组织要求和职工期望还有一定差距。

尤其在机车质量工作方面,一直以来整备作业任务繁重,检验组人员匮乏,保质量、保正点问题还没有从根本上得到解决,以及自身努力不够等原因,与集团、段对整备工作的要求相比,与兄弟单位取得的成绩相比,还有相当距离,今年x月份连续发生x起责任机故,给我敲响了警钟,今后我要更加关注工作中的薄弱环节,正视不足,扬长补短,统筹兼顾,合理用力,努力对工作薄弱环节给予改进提高,补齐“短板”,为我车间的安全生产作出更多、更大的贡献。

谢谢大家!此致敬礼!述职人:xxx20xx年x月x日生产车间主任述职报告范文(三)尊敬的领导:您好!我是xx车间主管xxx。

20xx年是公司的团队建设年,在这一年里,本车间在公司领导班子和生产部的正确领导下围绕以生产为中心,抓安全,保质量,促节能降耗,结合7S管理,不断强化车间基础管理工作,狠抓落实。

经过全体职工的共同努力,车间的综合管理工作逐步完善,圆满的完成了上级领导下达的各项任务。

现将20xx年全年工作述职汇报如下:一、注重学习,不断提高自身素质,提升工作能力不论是提高自身素质还是提升工作能力都离不开学习,俗话说活到老学到老,通过不断地学习才能发现自己平时工作中暴露出的问题,从而改善,哪怕是微不足道的细节,天长日久下来也是一笔能够促进工作的财富。

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