教育机构劳动合同
教育培训机构劳动合同9篇
教育培训机构劳动合同9篇第1篇示例:教育培训机构劳动合同一、合同双方甲方(公司):___________(以下简称甲方)乙方(劳动者):___________(以下简称乙方)二、合同期限本劳动合同自______年___月___日起至______年___月___日止,期满时自动终止。
三、工作内容1. 乙方应根据甲方安排,完成教育培训相关工作,包括但不限于课程教学、学员管理、教学辅助工作等内容。
2. 乙方须认真履行工作职责,保证教学质量和教学效果,确保学员的学习进步。
四、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每日______时至______时,每周工作______天。
具体工作时间以甲方的安排为准。
2. 乙方的工作地点为___________(具体地址)。
五、薪酬及福利1. 甲方为乙方提供的薪酬为___________元/月。
薪酬发放时间为每月______日。
2. 乙方享有甲方提供的社会保险及其他福利待遇。
六、工作纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规定,服从甲方的管理和安排。
2. 乙方应遵守国家、地方以及甲方的各项法规、制度和规章制度,维护公司的利益和形象。
七、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得私自泄露或利用申报的任何商业信息。
2. 乙方离开公司后,应对所知道的甲方的商业秘密保密。
八、解雇和离职1. 乙方如因故不能按时出勤或不能完成工作,应提前向甲方请假,并经甲方批准。
2. 若乙方因严重违反公司规定或履行职责不力,甲方有权解雇乙方。
3. 若乙方需要离职,需提前______天书面告知甲方,并在离职前完成交接工作。
九、其他事项1. 对于本劳动合同双方未尽事宜,可另行签署书面补充协议。
2. 本劳动合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
十、合同变更和解释1. 本劳动合同的变更必须经过双方协商一致,并经过双方签字盖章确认,方可生效。
2. 本劳动合同如有争议,应以友好协商解决。
协商未果的,由双方提交劳动争议仲裁委员会仲裁。
教育培训机构劳动合同8篇
教育培训机构劳动合同8篇篇1甲方(用人单位):___________教育培训机构地址:_______________________法定代表人:_________________乙方(劳动者):_____________住址:_______________________身份证号:_________________联系方式:_________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方提供教育培训服务的过程中所达成的协议签订如下劳动合同:一、劳动合同期限及性质第一条本合同为有固定期限的劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
本合同期满后,任何一方不再续订聘用合同的,应在合同到期前书面通知对方。
本合同条款自行终止。
合同期内甲乙双方按照本合同规定行使权利和履行义务。
因甲方工作的特殊性,乙方在合同期内必须遵守甲方的考勤制度,不得随意迟到早退。
乙方如遇特殊情况需请假休息的必须提前告知甲方并取得同意后方可请假休息。
甲方严格按照法定节假日政策给予乙方休息日安排。
甲乙双方协商一致可提前终止本合同或变更本合同条款。
任何一方违反双方约定的任何一条款的行为均视为违约行为并承担违约责任。
甲方应按照法律规定履行义务和责任以保障乙方的合法权益和身心健康。
篇2甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)乙方(劳动者):____________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方担任教育培训机构教师一事,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
教育劳动合同的范本(4篇)
教育劳动合同的范本一、甲方:单位名称:法定代表人:注册地址:电话:传真:邮编:二、乙方:个人姓名:身份证号码:居住地址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律、法规的规定,甲方与乙方经友好协商,就乙方在甲方从事教育工作事宜达成如下协议,共同遵守并履行。
第一条工作岗位及职责1. 乙方作为甲方的员工,根据甲方的安排,担任(具体岗位名称)职务。
2. 乙方负责对应岗位所涉及的相关工作,努力履行职责,提高工作质量,并服从甲方的管理和指导。
第二条工作时间和地点1. 工作时间:(1)核心工作时间:(具体时间段)(2)休息时间:(具体时间段)2. 工作地点:甲方所述的工作地点为乙方的主要工作地点,但乙方同意根据业务需要,配合甲方的工作需要,在其他地点执行工作任务。
第三条工资和福利待遇1. 工资待遇:乙方的工资待遇包括基本工资、绩效工资等,具体金额根据乙方的工作表现和甲方的规定而定。
2. 福利待遇:乙方享受甲方的各项员工福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、年假、年终奖金等福利。
第四条保密义务1. 乙方理解并承诺,在工作期间和离职后,对于甲方的商业秘密、经营策略、客户资料等所有和甲方有关的商业信息都应当予以保密。
2. 在乙方离职后,不得将与甲方工作相关的任何文件、资料等带离甲方,包括电子设备内的相关文件和资料。
第五条劳动纪律1. 乙方应当遵守与工作岗位相关的相关法律、法规和规章制度,包括但不限于《中华人民共和国劳动法》、《工作纪律与考勤制度》等。
2. 乙方应当如实履行工作安排,务必按时上班,并认真履行职责,不得迟到、早退或旷工等行为。
第六条违约责任1. 乙方如有违反本合同约定的行为,甲方有权采取纪律处分措施,并依法解除劳动合同。
2. 乙方在解除劳动合同后,应当按照法律、法规和合同约定的期限进行清算和结算,包括但不限于工资、福利待遇等。
第七条解除和终止1. 乙方因身体状况或其他不可抗力因素,无法胜任工作,经甲方确认,可以解除劳动合同。
教育培训机构劳动合同6篇
教育培训机构劳动合同6篇篇1教育培训机构劳动合同一、甲方:教育培训机构名称(以下简称“甲方”)地址:详细地址法定代表人:法定代表人姓名电话:联系电话乙方:员工姓名性别:男/女身份证号码:身份证号码联系电话:联系电话二、鉴于甲方为了保障教育培训机构正常运营和员工的合法权益,甲方和乙方本着公平、公正的原则,经过友好协商,就乙方加入甲方教育培训机构工作(以下简称“工作”)的相关事宜达成如下协议:第一条乙方的工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排,担任教育培训机构的(职位名称),负责教学工作,包括但不限于课程设计、教学安排、学生管理等。
1.2 乙方应按照甲方的安排,制定教学计划并认真执行,确保教学质量并完成教学任务。
1.3 乙方应积极配合甲方的管理要求,遵守教育培训机构的相关规章制度,维护教育培训机构的形象。
1.4 乙方应保守教育培训机构的商业秘密,不得泄露给外部机构或个人。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周五天,每天工作(具体时间)。
2.2 乙方的工作地点为教育培训机构的具体地址。
2.3 若因教学需要或其他特殊情况,甲方有权要求乙方延长工作时间或调整工作地点,乙方应积极配合。
第三条乙方的薪酬和福利待遇3.1 甲方保证乙方的薪酬按时发放,每月基本工资为(具体数额),具体计算方式如下:(1)基本工资= 基本工资标准× (实际工作天数/ 总工作天数)(2)其他福利待遇如社会保险、补贴等,详见附件。
3.2 乙方将按照教育培训机构的相关规定参加社会保险,并由甲方进行代缴。
3.3 乙方享有年度带薪休假、双休日休息、法定节假日休息等福利待遇,详细请参照甲方的相关规定。
第四条合同期限4.1 合同期限为(具体年限),起止日期为(具体日期)。
4.2 若乙方有续签合同意愿,需提前30天书面通知甲方,甲方有权根据当时的情况协商确定续签条件。
第五条合同的解除5.1 若因故需要解除合同,任何一方需提前一个月书面通知对方,并经双方友好协商解决。
教育机构劳动合同书范本8篇
教育机构劳动合同书范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)地址:______________________________联系方式:____________________________乙方(员工):_______________________(以下简称乙方)住址:______________________________联系方式:____________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事教育工作事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、合同期限及试用期1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期:自____年____月____日起至____年____月____日。
若乙方在试用期内不符合甲方的工作要求,甲方有权解除合同。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方的指导下,履行以下职责和义务:____________。
工作地点为________________。
三、工作时间和休息休假甲方应遵守国家相关法律法规,保证乙方享有合法的休息休假时间。
具体工作时间和休息休假按照甲方规定执行。
四、工资待遇及福利1. 工资标准:基本工资+岗位工资+绩效工资,具体金额按照甲方薪酬制度执行。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方享有国家规定的福利待遇。
3. 其他福利:____________。
五、劳动纪律和规章制度甲乙双方应共同遵守国家法律法规和甲方的规章制度,乙方应遵守甲方的劳动纪律和职业道德。
若乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。
六、保密条款及竞业限制乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密进行保密,不得泄露或私自使用。
在合同期限内及合同终止后一定期限内(具体期限根据甲方要求),乙方不得在与甲方业务相关的其他机构从事竞争性工作。
教育机构劳动合同样本6篇
教育机构劳动合同样本6篇篇1甲方(用人单位):___________________单位性质:___________,单位地址:_________________________法定代表人:______________________,联系电话:_______________乙方(劳动者):___________________户籍所在地:_______省______市_______县(区)_______乡(镇)_______村(社区)居民身份证号码:_____________________ 联系电话:___________一、合同期限本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
合同期限内的岗位职责和要求详见附件一。
二、工作内容与地点甲方根据工作需要安排乙方从事____________岗位工作。
乙方应按照甲方的要求按时、按质完成工作任务。
甲方可视需要调整乙方的具体工作岗位和职责。
工作地点包括但不限于甲方的校区内及周边地区。
乙方需遵守甲方的各项规章制度,服从管理,按时出勤,不得擅自离岗、旷工等违反劳动纪律的行为。
乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照相关规定进行处理。
乙方的工作内容应遵守国家法律法规和职业道德规范,不得从事违法违规活动。
乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动,提高自身素质和能力水平。
乙方的工作成果应符合甲方的要求和标准,保证教学质量和工作质量。
甲方有权对乙方的工作成果进行评价和考核,并根据考核结果进行奖惩和岗位调整等操作。
三、工作时间与休息休假甲方根据工作需要安排工作时间和班次,实行弹性工作制和国家法定节假日休息制度。
甲方按照国家法律规定安排乙方享受带薪年休假等相关假期待遇。
对于特殊工作岗位的工作时间和假期安排等具体内容按照相关法规和学校制度执行。
如乙方在工作中遇到紧急情况或者需要请假的事宜应及时通知甲方负责人并取得同意后妥善处理,以确保工作顺利进行并避免损失。
教育机构劳动合同范本3篇
教育机构劳动合同范本3篇篇1教育机构劳动合同范本一、甲方:教育机构名称(以下简称“甲方”)地址:_______________联系电话:_______________二、乙方:姓名(以下简称“乙方”)身份证号:_______________联系电话:_______________三、甲方雇佣乙方担任教育机构教师,就具体工作事项约定如下:1. 工作内容:乙方作为教师,应根据甲方学校的教学计划和安排,认真履行教学任务,保证教学质量;按时完成学校交给的教学任务,并认真备课,提升教学水平。
2. 岗位职责:乙方应遵守学校规章制度,遵守教育法律法规,不得从事违法违纪活动;严格要求自己,做好学生教育工作,维护学校形象。
3. 工作时间:乙方应按照学校规定的工作时间上下班,做好教学准备和教学安排工作。
4. 工资待遇:乙方的工资待遇以学校规定为准,按时领取工资,并遵守学校的薪酬制度;如有加班需要,应按照学校规定领取加班费。
5. 保密义务:乙方在任职期间和离职后,应对学校的教学资料、教学安排等内容保密,不得泄露学校机密信息。
6. 培训要求:乙方应积极参加学校组织的各种培训活动,提升自己的教学技能和业务水平。
7. 离职规定:乙方若有离职意向,应提前一个月向甲方提出书面申请,经过协商可以正式离职。
8. 附则:本合同自双方签字生效,合同期限为____年,至期满后可以续签。
如需修改本合同内容,双方应经协商一致达成书面协议。
甲方(签字盖章):____________________乙方(签字):____________________日期:____________________以上为教育机构劳动合同范本,双方签字代表同意并遵循本合同内容,确保教学工作顺利进行。
愿双方共同努力,共同进步。
篇2教育机构劳动合同范本甲方:(教育机构名称)乙方:(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》的相关规定以及甲乙双方的协商一致,达成以下劳动合同:一、工作岗位及内容1. 乙方将在甲方教育机构担任(具体岗位名称),工作内容包括但不限于:负责教学工作、辅导学生、参与课程设计等相关工作。
教育机构的劳动合同范本6篇
教育机构的劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):__________________(教育机构名称)地址:_________________________________________法定代表人:_________________________联系电话:_________________________乙方(员工):_____________________性别:_________________________出生年月:_______________________身份证号码:_______________________住址:_________________________________________联系电话:_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育相关工作,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日,生效日期:____年__月__日,结束日期:____年__月__日。
2. 合同期限:本合同为固定期限劳动合同,期限为_____年。
第二条工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的教育机构从事____________岗位的工作。
2. 乙方的工作地点为________________________________________。
第三条工作时间、休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十小时的制度。
2. 甲方应保证乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假的权利。
第四条劳动报酬1. 甲方应按照国家规定和合同约定向乙方支付劳动报酬。
2. 甲方每月以货币形式足额支付乙方工资,工资标准不低于当地最低工资标准。
第五条社会保险及福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
2. 甲方应给予乙方相应的福利待遇。
教育培训机构劳动合同7篇
教育培训机构劳动合同7篇篇1甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)乙方(劳动者):____________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满,如双方同意续约,应另行签订新的劳动合同。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排,按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和休息休假甲方根据教育培训机构的特点,实行标准工时制或弹性工时制。
乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定休假权利。
具体安排按照甲方制定的规章制度执行。
四、薪酬待遇与福利乙方的工资水平按照甲方的薪酬制度确定。
甲方按月向乙方支付劳动报酬,不得拖欠或降低工资水平。
乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
五、劳动纪律和规章制度甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
乙方应遵守职业道德,履行岗位职责,服从管理,保守商业秘密,不得从事损害甲方利益的活动。
违反劳动纪律的,甲方有权按照规章制度处理。
六、教育与培训甲方有权根据工作需要,安排乙方参加教育培训,提高业务技能和管理能力。
乙方应积极参加培训,努力提高自己的业务水平。
七、保密条款与竞业限制乙方在工作期间及离职后一定期限内,应对甲方的商业秘密承担保密责任。
乙方不得泄露甲方的商业机密,不得从事损害甲方利益的活动。
如有违反,应承担法律责任。
同时,乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务,以维护甲方的合法权益。
具体保密和竞业限制条款另行约定。
八、劳动合同的变更、解除和终止(一)甲乙双方经协商一致,可以变更劳动合同。
(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:1. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;2. 严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;3. 与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的;4. 被依法追究刑事责任的。
教育机构劳动合同范文(8篇)
教育机构劳动合同范文一、_____培训学校聘请_____籍_____(外文姓名)_____(中文姓名)先生/女士/小姐为_____语教师,双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。
二、合同期自____年____月____日起____年____月____日止。
三、受聘方的工作任务(另附件1)四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。
五、社会保险和福利:1.聘方向受聘方提供意外保险。
(另附2)2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_____至____的来回机票(金额不超过人民币____元整)或教师凭机票报销____元人民币。
六、聘方的义务:1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。
2.对受聘方提供必要的工作条件。
3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。
4.按时支付受聘方的报酬。
七、受聘方的义务:1.遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。
2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。
未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。
3.按期完成工作任务,保证工作质量。
4.遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。
5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。
八、合同的变更、解除和终止:1.双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。
2.经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。
在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。
3.聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。
b、根据医生诊断,受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。
4.受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同:a、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。
b、聘方未按时支付受聘方报酬。
九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。
教育机构劳动合同(常用10篇)
教育机构劳动合同(常用10篇)教育机构劳动合同1甲方:乙方:签订日期:年月日北京市劳动和社会保障局监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)第三条本合同于年月日生效。
第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任的以下工作:第五条乙方的工作时间为第六条乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时元。
甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。
支付劳动报酬的其他约定第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。
第八条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动条件:第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。
第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。
第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容:第十三条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十四条本合同的附件如下第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章)乙方(签字或盖章)法定代表人(主要负责人)或委托代理人(签字或盖章)签订日期:年月日教育劳动合同的范本甲方(用人单位)名称:地址:法定代表人(主要负责人):乙方(劳动者)姓名:性别:年龄:现住址:身份证号码:根据《中华人民共和国劳动法》有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。
教育机构劳动合同书范本6篇
教育机构劳动合同书范本6篇篇1甲方(用人单位):__________________(以下简称甲方)乙方(劳动者):__________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定,本着平等、自愿的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方工作的相关事宜达成一致协议,特签订本合同,以资共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前,双方协商一致可续签合同。
二、工作岗位及职责要求乙方从事甲方所安排的教育机构工作,包括教授课程等教育教学相关职责工作。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
乙方应认真履行工作职责,遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的领导和管理。
三、工作时间和休息休假甲方根据国家相关规定,实行固定工作制,每天工作不超过八小时。
因特殊工作需求而需要进行延时工作时,必须经过法定程序并支付加班工资或安排补休。
甲方应当按照国家规定保障乙方的休息休假权益。
四、劳动报酬及福利待遇乙方的工资标准为____元/月。
甲方应当每月至少支付一次工资给乙方,并按照法律规定支付加班工资和绩效奖金等福利待遇。
甲方可以根据乙方的工作表现和业绩情况调整乙方的工资水平。
乙方在法定节假日和婚丧假期间,甲方应当依法支付工资并保障相应的福利待遇。
乙方试用期内的工资标准及相关福利待遇由双方另行约定。
在合同期内,乙方享受甲方规定的各项福利待遇以及社会保险待遇等。
社会保险费用的缴纳由甲乙双方按照法律法规的规定缴纳。
若因乙方原因导致无法办理社会保险手续时,由乙方自行承担相应责任。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对乙方进行安全卫生教育。
乙方应当严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程,遵守职业病防治的相关规定。
甲方应当向乙方提供符合国家规定的职业危害防护条件,并采取必要的措施保护乙方的身体健康。
教育机构劳动合同范本4篇
教育机构劳动合同范本4篇篇1教育机构劳动合同范本一、甲方:_________ (以下简称“甲方”)二、乙方:_________ (以下简称“乙方”)甲方是一家合法注册的教育机构,专门从事教育培训工作;乙方是经相关学历和资格认定的教育从业人员,愿意加入甲方从事教育教学工作。
鉴于教育机构劳动合同制度的实施和统一,为了维护双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,经双方友好协商,达成如下协议,并遵循诚实守信的原则,共同遵守。
第一条工作内容及职责1. 乙方作为教育机构的教师,主要负责承担教学工作,包括但不限于:授课、备课、批改作业、组织学习活动等。
2. 乙方需按照教育机构制定的教学计划和工作安排,认真履行教学任务,并按时完成各项教学工作。
3. 乙方需维护教育机构的声誉和形象,遵守学校规章制度,严格要求自己,不得对学生进行任何形式的身体或心理伤害。
4. 乙方需积极参与学校组织的专业培训和教研活动,提升自身教育教学水平。
第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周(具体时间安排由教育机构制定)。
2. 乙方的工作地点为教育机构所在地,根据实际情况可能需要到其他教学点进行教学。
第三条工资及福利1. 乙方的工资由教育机构按照双方劳动合同约定的标准和操作规程进行支付,工资支付形式为(月薪/时薪/课时薪)。
2. 乙方享受法定假日、带薪年假、病假等相关福利,具体执行按照教育机构规定的相关政策执行。
第四条保密责任1. 乙方在工作期间所获悉的与教育机构有关的商业秘密、学生隐私等信息,均应严格保密,不得擅自或泄露给第三方。
2. 乙方不得利用职务之便谋取私利,不得利用学生的利益牟取任何非法利益。
第五条劳动保护1. 教育机构应保障乙方的职业健康,提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施,确保乙方的劳动安全。
2. 乙方应自觉遵守劳动纪律,保护环境卫生,维护公共秩序,并自觉遵守职业道德准则。
第六条合同变更和解除1. 本合同如有任何变更,应经双方协商一致,并签署书面变更协议。
教育培训机构劳动合同范文5篇
教育培训机构劳动合同范文5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1教育培训机构劳动合同范文甲方(雇主):_____________(以下简称甲方)乙方(劳动者):_____________(以下简称乙方)鉴于:甲方为了进行教育培训服务,需要聘用乙方从事相关工作,经双方协商一致,特订立本合同。
第一条工作岗位1. 乙方接受聘用,担任甲方教育培训机构的_____________岗位。
第二条工作内容1. 乙方的主要工作内容为_____________,具体工作职责详见相关工作说明。
第三条服务期限1. 合同自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止,服务期限为_____________个月。
第四条工作时间1. 乙方工作时间为每周工作_____________小时,具体排班、加班及休息时间按照甲方规定执行。
第五条工资和福利1. 乙方的月工资为_____________元,包括基本工资、绩效工资及相关奖金,具体待遇标准按照甲方规定执行。
2. 乙方享有法定带薪休假、节假日福利及年度体检等福利待遇。
第六条保密条款1. 乙方须严格遵守甲方的保密制度,不得泄露公司商业机密及客户信息,否则将承担相应责任。
第七条违约责任1. 若乙方擅自解除合同或违反合同规定致使合同解除,需向甲方支付违约金_____________元。
2. 若甲方未按时支付工资或违反劳动合同法及相关规定,需向乙方支付违约金_____________元。
第八条解决劳动争议1. 合同履行过程中如产生劳动争议,双方应协商解决;如协商未果,可向劳动争议调解委员会申请调解。
第九条合同变更和终止1. 双方因工作需要可以就合同内容进行变更,需经双方协商一致并签订书面协议。
2. 本合同期满后,双方协商一致决定是否续签新合同,如不继续续签,乙方应提前15天书面通知甲方。
教育机构劳动合同的范本6篇
教育机构劳动合同的范本6篇篇1甲方(用人单位):__________________乙方(劳动者):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、基本情况1. 甲方是一家合法经营的教育机构,注册地为__________________。
2. 乙方是具有完全民事行为能力的自然人,身份证号码为__________________。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的工作内容为:__________________。
2. 乙方的工作地点为甲方的注册地址及其他甲方指定的地点。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据教育行业的特殊性,实行标准工时制度,具体工作时间安排为:__________________。
2. 甲方应保证乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为:__________________。
2. 甲方应按月支付乙方的工资,支付日期为每月的______日。
3. 乙方在法定节假日、婚假、产假等休假期间,工资照发。
4. 甲方应为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于社会保险等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训,确保乙方在工作过程中的安全与健康。
3. 乙方在从事教育教学活动时,应遵守安全操作规程,确保学生的人身安全。
六、劳动合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
教育机构劳动合同书样本6篇
教育机构劳动合同书样本6篇篇1甲方(用人单位):__________________(以下简称甲方)乙方(劳动者):__________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同。
共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________单位地址:_________________________乙方(劳动者):_________________________户籍所在地地址:_________________________现居住地地址:_________________________居民身份证号码:_________________________联系方式:_________________________鉴于甲方需要雇佣教育工作者从事相关职责,经甲、乙双方友好协商,达成以下劳动合同:一、合同类型与期限本合同为固定期限劳动合同,合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在____________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
3. 甲方在必要时有权对乙方的工作地点进行调整。
三、工作时间与休假1. 甲方根据教育行业特点,采用标准工时制,乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行。
2. 乙方享有国家法定假期、年假等休假权利。
具体按照甲方的规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资发放形式为月薪制,月薪总额为人民币________元整(大写)。
教育机构劳动合同的范本5篇
教育机构劳动合同的范本5篇篇1教育机构劳动合同范本甲方(单位):(请填写单位名称)法定代表人或主要负责人:(请填写法定代表人或主要负责人姓名)联系电话:(请填写联系电话)地址:(请填写单位地址)乙方(职工):(请填写职工姓名)性别:(请填写性别)身份证号码:(请填写身份证号码)联系电话:(请填写联系电话)户籍地址:(请填写户籍地址)第一条合同目的甲方与乙方本着平等自愿的原则,为保障乙方的合法权益,根据《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规,制定本劳动合同。
第二条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。
第三条工作岗位及工作内容乙方被聘为甲方的教师,具体职位为____,工作岗位为____。
乙方的主要工作内容包括但不限于:1. 负责指导学生学习并完成教学任务;2. 配合学校管理人员进行学生教育管理工作;3. 完成学校交办的其他工作任务。
第四条工作时间和休息乙方工作时间为每周____天,每天工作____小时。
每周休息日为____。
第五条劳动报酬乙方的基本工资为每月____元,另加绩效工资和其他福利待遇。
第六条劳动保护甲方保证提供乙方工作所需的劳动条件和安全生产条件,为乙方购买相关的工伤保险。
第七条保密义务乙方应当对甲方的商业秘密和个人隐私信息保密,不得擅自泄露。
第八条违约责任任何一方如违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
第九条解决劳动争议本合同履行过程中如发生劳动争议,双方应通过协商解决,协商不成可通过诉讼解决。
第十条其他本合同未尽事宜,双方可另行协商约定。
甲方(单位):(签字)乙方(职工):(签字)甲方(单位)盖章:日期:____年____月____日乙方(职工)签字:日期:____年____月____日以上为教育机构劳动合同的范本,具体内容可根据实际情况作出调整。
希望双方能够遵守合同约定,共同维护良好的劳动关系。
篇2教育机构劳动合同范本甲方(教育机构):____________(以下简称“甲方”)乙方(员工):____________(以下简称“乙方”)鉴于甲方为提升教育质量,确保学生学习效果,经研究决定聘用乙方为教育教学人员,为明确双方权利和义务,特订立本合同。
教育机构劳动合同书范本5篇
教育机构劳动合同书范本5篇篇1甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________法定代表人:_____________________________联系方式:_______________________________乙方(员工):_____________________________住址:___________________________________联系方式:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、劳动合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。
2. 合同生效日期:____年__月__日。
3. 合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责,岗位名称:_______________________。
2. 乙方的工作地点为:_______________________________________________。
3. 乙方的工作内容、职责等详见附件一《工作岗位说明书》。
三、工作时间、休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点,实行标准工时工作制。
特殊情况下,经劳动保障行政部门批准,可实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息一天。
3. 具体工作时间、休息休假办法等详见甲方依法制定的规章制度。
四、劳动报酬1. 甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位、工作表现及绩效等因素,确定乙方的工资水平。
2. 乙方试用期工资为____元/月。
试用期满后的工资标准详见附件二《薪酬管理制度》。
3. 甲方每月以货币形式支付乙方工资,于次月___日左右发放。
教育培训机构劳动合同书(3篇)
教育培训机构劳动合同书合同编号:XXX-XXXX-XXX甲方:教育培训机构名称乙方:员工姓名根据《劳动法》和其他相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成以下劳动合同,共同遵守并执行:第一条合同目的甲方为提供教育培训服务,乙方愿意加入甲方并为其提供劳动力。
第二条职位及工作内容1. 甲方聘请乙方担任XXXX职位,具体职责为XXXXXXXX。
2. 乙方应严格遵守甲方的培训规定和教学安排,履行本合同约定的工作内容。
第三条工作时间及休假1. 工作时间:乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间安排由甲方统筹安排。
2. 周休:乙方享有每周休息一天的权利,具体安排由甲方确定,并提前通知乙方。
3. 年假:乙方在正式工作满1年后,享有带薪年假,具体天数按照劳动法规定执行。
第四条薪酬和福利1. 乙方的薪酬为每月XXXXX元,具体的计算方式和发放时间由甲方确定,并以书面形式通知乙方。
2. 乙方参加社会保险和住房公积金按照国家规定执行。
第五条保密义务1. 乙方在工作期间接触到的甲方及其客户资料、商业秘密以及其他未公开的信息,均为甲方的商业秘密,乙方应当予以严格保密。
2. 乙方离职后,无论何种原因,不得擅自将甲方的商业秘密、客户资料等带离甲方,也不得以任何形式泄露给第三方。
第六条离职事宜1. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除与乙方的劳动合同:- 乙方经甲方指定医疗机构证明连续病休不超过6个月的;- 乙方丧失劳动能力并经劳动能力鉴定委员会鉴定为3级或4级的;- 乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;- 乙方严重失职或者玩忽职守,给甲方或者甲方客户造成重大损失的;- 乙方利用职务之便,为自己或者他人谋取私利的;- 乙方被依法追究刑事责任的。
2. 乙方在劳动合同期限内提出辞职,应提前30天以书面形式通知甲方,甲方有权根据实际情况决定是否同意。
第七条违约责任1. 在劳动关系存续期间,如果一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
教育劳动的合同范本6篇
教育劳动的合同范本6篇篇1甲方(教育机构):__________地址:__________法定代表人:__________联系方式:__________乙方(劳动者):__________性别:__________身份证号码:__________住址:__________联系方式:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方提供的教育服务达成以下协议:一、合同目的甲方聘用乙方从事教育教学工作,旨在提高教育质量,促进教育事业发展;乙方接受甲方的聘用,愿意为甲方提供教育教学服务,并承诺遵守甲方的规章制度,履行岗位职责。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下,按照教育教学计划履行教育教学职责,完成规定的教育教学任务。
2. 工作地点为甲方所属的校园内。
3. 乙方的工作内容、岗位及职务具体见聘用合同附件。
三、工作时间与休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,具体工作时间安排按照甲方的教育教学计划执行。
2. 休假按照国家法定假期及甲方的相关规定执行。
四、薪酬与福利1. 乙方的工资标准、支付方式及支付时间按照甲方的规定执行。
具体薪酬标准见聘用合同附件。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、教育与培训1. 甲方有权对乙方进行岗位培训,提高乙方的教育教学能力。
2. 乙方有权参加甲方组织的各类教育培训活动,提升自身素质。
六、保密义务乙方应对在工作中接触到的甲方机密信息予以保密,不得泄露或向第三方披露。
七、知识产权1. 乙方在甲方工作期间创作的教育教学作品,其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应将其在甲方工作期间创作的所有作品及时交付甲方,甲方有权对作品进行使用、出版等处置。
八、合同的变更、解除与终止1. 合同经双方协商一致,可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反甲方纪律或规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
单位名称:
住所:
法定代表人:
联系电话:
劳动者姓名:
联系电话:
身份证号:
一、_________培训学校聘请_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士为_________教师,双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。
二、合同期自_________年______月_____日起_________年______月______日止。
其中,试用期自_________年______月_____日起_________年______月______日止,包含与合同期内。
三、受聘方的工作任务
乙方愿意接受并完成下列工作任务:在_________________________岗位。
四、受聘方的薪金按月计,全部以人民币支付,每月工资为_________元。
五、社会保险和福利:
1、聘方向受聘方提供意外保险。
2、每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票(金额不超过人民币_________元整)或教师凭机票报销_________元人民币。
六、聘方的义务:
1、向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。
2、对受聘方提供必要的工作条件。
3、对受聘方的工作进行指导、检查和评估。
4、按时支付受聘方的报酬。
七、受聘方的义务:
1、遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。
2、遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。
未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。
3、按期完成工作任务,保证工作质量。
4、遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。
5、遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。
八、合同的变更、解除和终止:
1、双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。
2、经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。
在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。
3、聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:
a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。
b、根据医生诊断,受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。
4、受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同:
a、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。
b、聘方未按时支付受聘方报酬。
九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。
当事人以方要求签订新合同,必须在本合同期满90天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。
受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。
十、仲裁:
当事人双方发生纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。
若协商、调解无效,可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。
本合同于________年_____月_____日在_________签订,一式两份,每份都用中文和_________文写成,双方各执一份,两种文本同时有效。
聘方(签章):
________年_____月_____日
受聘方(签章):
________年_____月_____日。