骨干教师考试案例分析题附答案(四)

合集下载

县骨干教师考试真题及答案

县骨干教师考试真题及答案

县骨干教师考试真题及答案一、单选题教育的根本任务是()。

A. 传授知识B. 培养人才C. 培养学生的创新能力D. 促进学生全面发展答案:D教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习答案:B根据《中华人民共和国教育法》,教师应当()。

A. 遵守宪法和法律B. 尊重学生人格C. 保护学生合法权益答案:A、B、C(本题为多项选择要点,但按单选题处理,通常选最核心的职责,此处以A为例,实际考试中需明确题目要求)教育评价的主要目的是()。

A. 选拔优秀学生B. 促进学生发展C. 检验教师教学效果答案:B教师在教学过程中应遵循的原则是()。

A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心答案:A现代教育技术在教学中的应用,主要体现在()。

A. 多媒体教学B. 网络教学C. 远程教育D. 以上都是答案:D教师在课堂上应如何对待学生的错误()。

A. 严厉批评B. 耐心指导C. 忽视不管D. 惩罚学生答案:B教师专业发展的核心是()。

A. 教学技能B. 教学理念C. 教学方法D. 教学内容答案:B教育公平主要体现在()。

A. 教育资源的均衡分配B. 教育机会的均等C. 教育过程的公正答案:A、B、C(本题为多项选择要点,但按单选题处理,可理解为最核心的体现是B,即教育机会的均等)下列哪项不属于骨干教师的基本职责?()A. 提高自身教育教学水平B. 参与学校的教学改革和课程建设C. 只关注学生的学业成绩,无需关注其他方面D. 发挥示范引领作用,带动教师队伍整体素质提升答案:C二、多选题(示例,实际考试中可能包含此类题型)骨干教师应具备的品质包括()。

A. 严谨的教学态度和方法B. 深厚的教育情怀C. 持续学习和自我提升的能力D. 良好的团队合作精神答案:A、B、C、D教育评价的类型包括()。

A. 形成性评价B. 总结性评价C. 诊断性评价D. 比较性评价答案:A、B、C三、简答题简述骨干教师在教学改革中的作用。

最新骨干教师考试案例分析题附答案(四)

最新骨干教师考试案例分析题附答案(四)

案例46七年级的《世界文化之旅》一课的重点内容是要学生了解文化的多样性和丰富性,学生对于这样的内容非常感兴趣,在课前搜集了很多资料,针对这节课的重点内容和学生的预习情况,我在展示环节设计了一个评选不同国家,不同文化的代表人物的环节,学生对于这样的内容都积极参与,常常为了一个内容争辩的面红耳赤。

案例分析:杜郎口教学模式真正激发了学生的学习兴趣,真正实现了学生的自主学习,课堂真正成为了学生展现自我的舞台。

爱因斯坦有句名言:“兴趣是最好的老师。

”古人亦云:“知之者不如好之者,好知者不如乐之者。

”兴趣对学习有着神奇的内驱动作用,能变无效为有效,化低效为高效。

当学生对学习产生了兴趣,他们求知的欲望是无法阻挡的。

案例47在六年级的《拒绝身边的诱惑》一课时,我设置了如下的故事:传说中古希腊有一个海峡女巫,她用自己的歌声诱惑所有经过这里的船只,使他们触礁沉没。

智勇双全的奥德修斯勇敢地接受了航海任务,想出一个办法:让船员把自己紧紧地绑在桅杆上,这样,即使他听到歌声也无法指挥水手;让所有的船员把耳朵堵上,使他们听不到女巫的歌声,结果,船只顺利的度过了海峡。

学生通过讨论明白了寓言故事所说明的道理:勇敢的人敢于战胜不了诱惑,聪明的人能想出各种办法抗拒不良诱惑。

案例分析:寓言故事和漫画等材料,不仅生动、形象、幽默,而且包含着丰富而深刻的道理,发人深思,回味无穷。

在思想品德教学中恰当运用这些材料会使学生情趣盎然,学习兴趣倍增,课堂气氛活跃,收到事半功倍的效果。

案例48八年级《财产留给谁》一课,我设计了很多问题在导学案中,例如:作为遗产必须具备的三个条件?遗嘱继承的最大优点。

学生在预习过程中出现了很多的错误,我根据学生出现的问题进行了分类处理,并仔细分析,对症下药,解决了这些错误。

案例分析:对学生的错误信息,教师要分清哪些是主要的,反映了学生思维的偏差(解题方法),哪些是次要的,只是形式上(格式上)的失误。

思维上的错误较难医治但必须医治,还要彻底治好,方法错误说明在知识迁移上,只注意了相同点,忽视了不同点,这些情况往往发生在中偏下学生身上,让这些出错的学生说一说,教师帮助分析原因。

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例一、单项选择题1. 在教学过程中,以下哪项不是骨干教师应具备的素质?A. 扎实的专业知识B. 良好的教学技巧C. 强烈的个人表现欲D. 持续的自我学习能力2. 骨干教师在进行教学设计时,应首先考虑以下哪一项?A. 教学内容的难度B. 学生的学习需求C. 教学媒体的选择D. 教学时间的分配3. 以下哪项不是骨干教师在课堂上应发挥的作用?A. 知识的传递者B. 学习的引导者C. 纪律的执行者D. 情感的操控者二、多项选择题4. 骨干教师在教学中应注重培养学生的哪些能力?(多选)A. 创新思维能力B. 团队合作能力C. 应试技巧D. 解决问题的能力E. 批判性思维能力5. 骨干教师在进行教学反思时,应包括哪些方面?(多选)A. 教学目标的达成情况B. 学生对教学内容的掌握程度C. 教学方法的有效性D. 教学时间的控制E. 教学环境的布置三、简答题6. 请简述骨干教师在提高教学质量方面可以采取哪些具体措施。

四、论述题7. 论述骨干教师如何通过教学实践促进自身的专业成长。

五、案例分析题8. 阅读以下教学案例,分析骨干教师在其中扮演的角色,并提出改进建议。

案例背景:某校数学骨干教师李老师在教授几何课程时,发现学生对几何证明题普遍感到困难。

李老师决定采用小组合作学习的方式,让学生在小组内讨论和解决问题。

然而,在实施过程中,部分学生表现出依赖性,不愿意主动参与讨论。

要求:分析李老师在案例中的教学策略,指出其优势和可能存在的问题,并提出具体的改进建议。

六、教学设计题9. 假设你是某校的语文骨干教师,需要为下学期的古诗文教学单元设计一个教学方案。

请根据以下要求完成教学设计:- 教学目标- 学生背景分析- 教学内容安排- 教学方法和手段- 教学评价方式七、结束语通过本套试题,我们旨在考察骨干教师在教学理念、教学方法、教学实践等方面的综合能力,以及他们对于教学过程中遇到问题的分析和解决能力。

希望所有考生能够认真思考,充分展示自己的专业素养和教学智慧。

哈市骨干教师测试题及答案

哈市骨干教师测试题及答案

哈市骨干教师测试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的首要任务是()。

A. 传授知识B. 培养能力C. 塑造人格D. 增强体魄2. 以下哪项不是现代教育技术的特点?()。

A. 多媒体性B. 交互性C. 单向性D. 网络化3. 教师在教学过程中应注重()。

A. 学生成绩B. 学生个性发展C. 教学进度D. 教学评价4. 以下哪个选项不属于教育公平的范畴?()。

A. 资源分配B. 机会均等C. 性别平等D. 学生成绩5. 课堂教学中,教师应如何处理学生的错误?()。

A. 立即纠正B. 忽略不计C. 引导学生自我发现D. 批评指责6. 教育评价的主要目的是()。

A. 选拔优秀学生B. 促进学生发展C. 确定学生等级D. 完成教学任务7. 教育的终极目标是()。

A. 培养人才B. 传授知识C. 促进社会进步D. 提高国民素质8. 以下哪项不是教育创新的途径?()。

A. 更新教学内容B. 改革教学方法C. 坚持传统教育D. 利用现代教育技术9. 教育的个性化是指()。

A. 统一要求B. 因材施教C. 标准化教学D. 集体教育10. 教师专业发展的核心是()。

A. 教学技能B. 学科知识C. 教育理念D. 教育研究二、填空题(每题1分,共10分)1. 教育的本质是_________。

2. 教师应具备的基本素质包括专业素养、_________和_________。

3. 教育评价应遵循的原则是客观性、公正性和_________。

4. 教育公平的实现需要政府、学校和_________的共同努力。

5. 教育的社会责任包括培养合格的公民、_________和_________。

6. 教育创新的目的是提高教育质量、满足社会需求和_________。

7. 教学方法的改革应注重学生的_________和_________。

8. 教师在课堂教学中应关注学生的_________和_________。

9. 教育评价的功能包括诊断、激励和_________。

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例骨干教师考试试题案例在教育领域,骨干教师是指在专业知识、教学能力和教育思想等方面具有卓越表现的教师。

骨干教师的选拔和评价一直是教育界关注的焦点之一。

为了评估骨干教师的综合素质和能力,骨干教师考试成为一种常见的选拔方式。

下面,我们来看一个骨干教师考试试题案例,以了解这一选拔方式的具体内容。

题目一:教育理论与实践1. 请简要阐述您对教育的理解,并结合您的实践经验,谈谈您在教育中的核心价值观是什么?2. 在教育实践中,您认为最重要的是什么?请举例说明。

3. 教育的目标是培养学生的综合素质和能力,您认为如何在课堂教学中实现这一目标?题目二:教育教学设计1. 请设计一节高中语文课的教学方案,包括教学目标、教学内容、教学方法和评价方式等。

2. 如何根据学生的实际情况和学习特点进行个性化教学?请举例说明。

3. 在教学过程中,您如何激发学生的学习兴趣和主动性?请谈谈您的具体做法。

题目三:教育管理与领导1. 请谈谈您对教育管理的理解,并结合您的管理经验,谈谈您的管理风格和原则是什么?2. 在学校管理中,您认为最重要的是什么?请举例说明。

3. 如何有效地进行教师培训和发展?请谈谈您的具体做法和经验。

题目四:教育研究与创新1. 请谈谈您对教育研究的理解,并结合您的研究经验,谈谈您的研究方法和成果。

2. 在教育研究中,您认为最重要的是什么?请举例说明。

3. 如何促进教育创新和教育改革?请谈谈您的具体想法和实践经验。

以上是一个典型的骨干教师考试试题案例,涵盖了教育理论与实践、教育教学设计、教育管理与领导以及教育研究与创新等方面的内容。

通过回答这些问题,考生需要展示自己在教育领域的理论水平、实践经验和创新能力。

骨干教师考试试题的设计旨在全面评估考生的教育素养和能力,不仅要求考生具备扎实的专业知识,还要求其具备较高的教学能力、教育管理能力和教育研究创新能力。

通过这样的选拔方式,可以选拔出真正具备优秀素质和能力的骨干教师,为教育事业的发展提供有力的支持。

骨干教师评选考试试题

骨干教师评选考试试题

骨干教师评选考试试题一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是()A. 传授知识B. 培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人C. 促进学生个性发展D. 提高学生考试成绩2. 以下哪项不属于教师职业道德规范?()A. 爱国守法B. 爱岗敬业C. 诚实守信D. 追求个人利益最大化3. 教师在教学过程中应遵循的原则是()A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心4. 以下哪项不是现代教育技术的应用?()A. 多媒体教学B. 网络课堂C. 传统黑板教学D. 电子白板5. 教师在处理学生问题时,应采取的正确态度是()A. 严厉批评B. 耐心倾听C. 忽视问题D. 随意处理6. 教师专业发展的核心是()A. 教学技能B. 教育理念C. 教学方法D. 教学资源7. 以下哪项是教师在课堂上应避免的行为?()A. 鼓励学生提问B. 及时反馈学生作业C. 歧视学生D. 创造轻松的学习氛围8. 教师在教学中应如何对待学生的差异?()A. 忽视差异B. 强化差异C. 尊重差异D. 消除差异9. 教师在课堂上应如何激发学生的学习兴趣?()A. 增加作业量B. 严格考试C. 创设情境D. 延长课时10. 教师在教学中应如何处理学生的创新思维?()A. 压制创新B. 鼓励创新C. 忽视创新D. 限制创新二、简答题(每题10分,共30分)1. 简述教师在教学过程中应如何培养学生的批判性思维能力。

2. 描述一下你认为的优秀教师应具备哪些素质。

3. 请谈谈你对“教育公平”的理解,并举例说明如何在教学实践中实现教育公平。

三、案例分析题(每题20分,共40分)1. 某校一名学生在课堂上经常不遵守纪律,教师多次提醒无效后,决定将其调至教室后排。

请分析这种做法是否合理,并提出你的建议。

2. 某教师在教学中发现,部分学生对数学学习缺乏兴趣,成绩普遍不高。

作为教师,你会如何激发这些学生的学习兴趣并提高他们的学习成绩?四、论述题(每题30分,共30分)请结合自己的教学实践,论述如何通过课堂教学活动促进学生的全面发展。

江苏省骨干教师考试试题

江苏省骨干教师考试试题

江苏省骨干教师考试试题一、单项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分。

在每小题的四个选项中,只有一个选项是符合题意的,请将正确选项的字母填在答题卡上。

)1. 以下哪项不是教师职业素养的基本要求?A. 爱岗敬业B. 严谨治学C. 团结协作D. 追求时尚2. 根据《中华人民共和国教育法》,教育的目的是什么?A. 培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人B. 培养具有创新精神和实践能力的人才C. 培养具有国际视野的人才D. 培养具有专业技能的人才3. 在课堂教学中,教师应如何正确处理学生的错误?A. 直接指出并纠正B. 忽略不计C. 鼓励学生自我发现并改正D. 严厉批评4. 以下哪项不是教师专业发展的主要途径?A. 参加教育培训B. 参与课题研究C. 阅读教育理论书籍D. 观看娱乐节目5. 教师在进行教学设计时,应首先考虑的是?A. 教学内容B. 教学方法C. 学生需求D. 教学时间6. 根据《中小学教师职业道德规范》,教师应如何处理与学生的关系?A. 以学生为中心B. 以自我为中心C. 以成绩为中心D. 以权威为中心7. 在班级管理中,以下哪项做法是不恰当的?A. 制定合理的班级规则B. 公平对待每一个学生C. 忽视学生的个性差异D. 鼓励学生参与班级管理8. 教师在进行教学反思时,应重点关注哪些方面?A. 教学目标的达成情况B. 教学内容的准确性C. 教学方法的有效性D. 所有上述方面9. 以下哪项不是教师评价学生的主要依据?A. 学生的平时表现B. 学生的考试成绩C. 学生的家庭背景D. 学生的个性特点10. 教师在进行家校沟通时,应遵循的原则是什么?A. 以教师为中心B. 以学生为中心C. 以家长为中心D. 以学校为中心二、多项选择题(本大题共5小题,每小题3分,共15分。

在每小题的四个选项中,至少有两个选项是符合题意的,请将正确选项的字母填在答题卡上。

)1. 教师在进行课堂教学时,应注重哪些方面的互动?A. 教师与学生的互动B. 学生与学生的互动C. 教师与家长的互动D. 学生与教材的互动2. 教师在进行教学评价时,应遵循哪些原则?A. 客观性原则B. 公正性原则C. 鼓励性原则D. 惩罚性原则3. 教师在进行班级管理时,应采取哪些措施?A. 制定班级规章制度B. 营造良好的班级文化C. 强化学生的纪律意识D. 忽视学生的个性发展4. 教师在进行教学设计时,应考虑哪些因素?A. 教学目标B. 教学内容C. 学生特点D. 教学资源5. 教师在进行教学反思时,应关注哪些内容?A. 教学目标的设定是否合理B. 教学方法的选择是否恰当C. 教学过程的组织是否有效D. 教学效果的评估是否准确三、简答题(本大题共3小题,每小题10分,共30分。

教育案例分析试题及答案

教育案例分析试题及答案

教育案例分析试题及答案一、案例分析题(共40分)1. 阅读以下案例,分析案例中教师采取的教育策略,并讨论其对学生可能产生的积极影响。

(20分)案例描述:在一次数学课上,张老师发现班上的小明同学对数学公式的应用存在困难。

张老师没有直接批评小明,而是在课后与他进行了一对一的辅导。

在辅导过程中,张老师首先肯定了小明在其他学科上的优秀表现,然后通过游戏化的方式引导小明理解数学公式。

张老师还鼓励小明在课堂上积极发言,并在小明正确回答问题时给予及时的表扬。

要求:(1)分析张老师在案例中采取的教育策略。

(10分)(2)讨论这些策略可能对学生产生的积极影响。

(10分)2. 阅读以下案例,分析案例中学校采取的教育措施,并讨论其对提升学生综合素质的作用。

(20分)案例描述:某中学为了提升学生的综合素质,实施了一系列的教育措施。

其中包括:开设多样化的选修课程,鼓励学生参与社团活动,定期组织学生进行社会实践活动,以及开展心理健康教育课程。

学校还特别重视家校合作,定期举办家长会和家访活动,以增进家长对学校教育的理解和支持。

要求:(1)分析学校在案例中采取的教育措施。

(10分)(2)讨论这些措施对提升学生综合素质的作用。

(10分)二、答案1. 答案:(1)张老师在案例中采取的教育策略包括:- 个性化辅导:张老师通过一对一辅导,针对小明的困难进行专门指导。

- 正面激励:张老师通过肯定小明在其他学科的优秀表现,增强其自信心。

- 游戏化教学:张老师运用游戏化的方式,使学习过程更加有趣,提高学习兴趣。

- 鼓励参与:张老师鼓励小明在课堂上积极发言,增加其参与感。

- 及时反馈:张老师在小明正确回答问题时给予表扬,强化其学习动机。

(2)这些策略可能对学生产生的积极影响包括:- 提高学习兴趣:游戏化教学使得学习过程更加吸引人,从而提高学生的学习兴趣。

- 增强自信心:正面激励和及时反馈有助于学生建立自信,相信自己能够克服学习上的困难。

- 促进主动学习:鼓励学生参与课堂讨论,可以激发他们的主动学习意识。

十百千骨干教师考试试题

十百千骨干教师考试试题

十百千骨干教师考试试题一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是骨干教师应具备的基本素质?A. 良好的师德师风B. 扎实的学科知识C. 丰富的教学经验D. 善于处理学生纪律问题2. 骨干教师在教学过程中应如何对待学生?A. 严格管理,不讲情面B. 尊重学生,鼓励创新C. 只关注成绩优异的学生D. 忽视学生的个性发展3. 骨干教师在课程改革中应扮演什么角色?A. 被动接受者B. 主动参与者C. 旁观者D. 反对者4. 骨干教师在课堂教学中应如何运用现代教育技术?A. 完全依赖技术B. 适当运用,辅助教学C. 完全摒弃技术D. 仅用于展示课件5. 骨干教师在班级管理中应如何处理突发事件?A. 立即严厉处罚B. 冷静分析,合理解决C. 忽视不计D. 推卸责任6. 骨干教师在教学研究中应如何对待自己的研究成果?A. 保密不公开B. 公开分享,共同进步C. 仅供自己使用D. 随意丢弃7. 骨干教师在团队合作中应如何发挥自己的优势?A. 独断专行B. 积极沟通,发挥团队精神C. 只关注个人利益D. 拒绝合作8. 骨干教师在学生评价中应如何做到公平公正?A. 只看成绩B. 综合评价,注重过程C. 偏袒特定学生D. 随意评价9. 骨干教师在自我发展中应如何提升自己的专业素养?A. 停止学习B. 不断学习,终身教育C. 只依赖经验D. 忽视理论学习10. 骨干教师在教育创新中应如何对待新理念?A. 拒绝接受B. 积极尝试,勇于实践C. 观望不前D. 盲目跟风二、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述骨干教师在促进学校教育教学质量提升中的作用。

2. 骨干教师应如何在日常教学中培养学生的创新思维?3. 描述一下骨干教师在教育科研中应承担的责任和角色。

三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 某骨干教师在一次公开课中,发现学生对某个知识点理解有误,他没有直接指出错误,而是引导学生通过小组讨论和实验操作来发现问题并解决问题。

骨干教师考试真题及答案解析

骨干教师考试真题及答案解析

骨干教师考试真题及答案解析一、选择题(每题2分,共20分)下列关于骨干教师角色的描述,正确的是:A. 骨干教师只需完成教学任务,无需参与学校管理工作B. 骨干教师是教学改革的积极推动者和实践者C. 骨干教师不需要持续学习和提升自己的专业素养D. 骨干教师只负责教授学科知识,无需关注学生的全面发展有效的课堂教学应该:A. 以教师为中心,强调知识的灌输B. 以学生为中心,注重学生的参与和体验C. 只注重知识的传授,忽略情感和价值观的培养D. 只需完成教学任务,无需关注教学效果骨干教师在团队合作中的作用主要是:A. 独立完成教学任务,无需与他人合作B. 作为领导者,引领团队共同发展C. 仅仅作为团队成员,执行团队决策D. 只在特定情况下参与团队合作在教育教学中,骨干教师应具备的品质包括:A. 严谨的教学态度和方法B. 随意的教学风格,无需严格要求C. 只注重学生的成绩,忽略学生的需求D. 无需关注学生的个体差异,统一教学下列哪项不属于骨干教师的基本职责?A. 提高自身教育教学水平B. 参与学校的教学改革和课程建设C. 只关注学生的学业成绩,无需关注其他方面D. 发挥示范引领作用,带动教师队伍整体素质提升在教育教学研究中,骨干教师应:A. 积极参与并推动教育教学研究B. 认为教学研究是学者的任务,与自己无关C. 只关注教学实践,无需进行理论研究D. 等待学校安排,被动参与研究活动骨干教师在师德师风建设中的作用是:A. 无需关注师德师风建设,只需完成教学任务B. 作为榜样,引领教师遵守师德规范,提升师德水平C. 只在特定场合强调师德师风的重要性D. 认为师德师风建设是学校的事情,与自己无关下列关于骨干教师培训的说法,正确的是:A. 骨干教师无需参加培训,因为已经具备足够的教育教学能力B. 培训只是为了完成任务,无需认真参与C. 骨干教师培训是提升教育教学能力的重要途径D. 培训内容与骨干教师的工作无关,无需关注在处理学生问题时,骨干教师应:A. 以自己的经验为准,无需听取学生的意见B. 深入了解问题,与学生共同寻找解决方案C. 只需按照学校规定处理,无需关注学生感受D. 尽量避免与学生直接接触,以免产生矛盾骨干教师在学校文化建设中的作用是:A. 无需参与学校文化建设,只需关注教学B. 作为推动者,积极参与学校文化建设,营造良好氛围C. 只在特定场合参与学校文化活动D. 认为学校文化建设与自己无关,无需关注二、填空题(每题2分,共10分)骨干教师是学校教育教学工作的中坚力量,应具备_______、_______和_______等品质。

市骨干教师考试试题答案

市骨干教师考试试题答案

市骨干教师考试试题答案根据最新的教育改革要求和课程标准,市骨干教师考试试题旨在考查教师们对教学理念、教学方法、学科知识、教育心理学等方面的掌握程度。

以下是本次考试的答案,供各位教师参考。

一、单项选择题1. 教育的根本目的是培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

(正确)2. 教师在课堂上应完全按照教案进行教学,不得有任何的即兴发挥。

(错误)3. 学生是教学活动的主体,教师应尊重学生的主体地位,引导学生主动参与学习。

(正确)4. 教学评价的目的仅仅是为了选拔和淘汰学生。

(错误)5. 教师应根据学生的个体差异,采用差异化教学策略,满足不同学生的需求。

(正确)二、多项选择题1. 以下哪些是教师职业道德规范的内容?(ABCD)A. 爱国守法B. 爱岗敬业C. 关爱学生D. 教书育人2. 教师在教学中应遵循哪些教学原则?(ABC)A. 启发性原则B. 循序渐进原则C. 因材施教原则D. 应试教育原则3. 教师应如何对待学生的错误?(ACD)A. 耐心引导B. 严厉批评C. 鼓励学生自我反思D. 帮助学生找出错误原因三、判断题1. 教师应不断更新教育理念,适应教育改革的需要。

(正确)2. 教师可以根据自己的喜好选择教学内容,不必完全按照教材进行教学。

(错误)3. 教师应注重培养学生的创新精神和实践能力。

(正确)4. 教师在课堂上可以忽视学生的纪律问题,只要完成教学任务即可。

(错误)5. 教师应关注学生的心理健康,及时发现并解决学生的心理问题。

(正确)四、简答题1. 请简述教师如何培养学生的批判性思维能力。

答:教师可以通过以下方式培养学生的批判性思维能力:首先,创设开放性问题,鼓励学生从不同角度思考问题;其次,引导学生进行辩论和讨论,培养其辩证思维;再次,教授学生如何分析和评估信息,提高其信息素养;最后,鼓励学生提出自己的见解和观点,培养其独立思考的能力。

2. 请简述教师如何进行有效的课堂管理。

答:教师进行有效的课堂管理可以采取以下措施:首先,制定明确的课堂规则,让学生了解课堂纪律要求;其次,采用多样化的教学方法,吸引学生的注意力;再次,及时表扬和鼓励学生,增强其学习动力;最后,对违纪行为进行适当的惩戒,维护课堂秩序。

骨干教师理论测试题及答案精编.docx

骨干教师理论测试题及答案精编.docx

三江中学20xx 学年评定骨干教师理论测试题有答案(本卷共四个答题,满分100分)题号―-二三四总分得分一.单项选择题(本大题20小题,每小题2分,共40分。

请将正确选项的字 母填入下列方框中) 题号12345678910答案题号11121314151617181920答案1. 教育科学体系中的基础学科是 A.教育经济学B.教育学C.心理学D.学校管理学2. “近朱者赤,近墨者黑”,这句话反映了下列哪种因素对人的发展的影响? A.环境B.遗传C.教育D.社会活动3. 学生在教育过程中,处于 A.主导地位B.主体地位C.被动地位D.辅助地位4. 《学记》上说:“不陵节而施”,这句话体现了A.认识和情感的特征B.气质和性格的特征C. 生理和心理的特征 D .悄感和意志的特征8.智力可以分解为多种因素,下列哪种因素是智力的核心?A.观察力B.想像力C.思维力D.判断力9. 艾宾浩斯遗忘曲线表明,遗忘过程是 A.先快后慢B.先慢后快C.等速的D.匀加速的10・某学生活泼,好动,乐观,灵活,喜欢交朋友,爱好广泛,稳定性差,缺少毅力,见A •循序渐进的教学原则 C.因材施教的教学原则 5. 教师的表率作用主耍体现在 A.举止端庄B.衣着整洁6. 教学过程的中心环节是 A.感知教材、形成表象 C.巩固与保持知识7. 学生年龄特征中所指的两个方面是 B. 启发性教学原则 D.巩固性教学原则C.言行一致 D.谈吐文雅B. 运用知识,形成技能技巧异思迁,他的气质类型属于A.粘液质B.胆汁质C.多血质D.抑郁质11. 观察是有目的、有计划、主动的 A.感觉 B.知觉C.识记D.思维12.“人逢喜事精神爽”,这是受人的下列哪种情绪影响所致?A.激情B.应激C.热情D.心境13. 少年早慧和大器晚成表现了 A.能力类型差异B.能力表现早晚的年龄差异C.能力水平差异D.能力结构差异14. “自由联想“或”触景生情“引起的回忆是一种 A.追忆B.有意回忆C.直接回忆D.无意回忆15. 课程改革的的基本理念是:①以学生发展为本 ②培养民族精神和国际意识 ③以创新精神和实践能力培养为重点④减轻学生学习负担A.①②③B.②③④C.①③D.②④16. 多元智力理论是新课程改革的理论基础之一,其提出者为 A.加徳纳B.皮亚杰C.布鲁纳D.杜威17. 展示学校的办学宗旨和特色的课程是 A.地方课程B.校本课程C.国家课程D.学科课程18. 新课程强调将学生学习知识的过程转化为形成正确价值观的过程,其价值观是指 A.充分认识知识对社会的价值 C.让学生尊重知识尊重教师 19. 校本教研的主体是 A.学生B.教材C.教师D.校长20. 探究学习实施的过程是A.计划阶段——问题阶段——研究阶段——解释阶段——反思阶段B.问题阶段 计划阶段 研究阶段 解释阶段 反思阶段C.问题阶段计划阶段 研究阶段 反思阶段 解释阶段 D.计划阶段问题阶段解释阶段研究阶段反思阶段二.多项选择题(本大题10小题,每题3分,多选或少选均不得分,共30分。

市骨干教师测试题及答案

市骨干教师测试题及答案

市骨干教师测试题及答案一、单项选择题(每题2分,共10题,满分20分)1. 教育的根本任务是()。

A. 传授知识B. 培养人才C. 促进经济发展D. 提高国民素质答案:B2. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 教书育人C. 为人师表D. 终身学习答案:B3. 课程改革的基本理念是()。

A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心答案:A4. 教学设计的主要依据是()。

A. 教学目标B. 教学内容C. 教学方法D. 教学评价答案:A5. 学生学习的主要方式是()。

A. 接受学习B. 发现学习C. 合作学习D. 自主学习答案:D6. 教学评价的主要目的是()。

A. 选拔和甄别B. 促进学生发展C. 检查和监督D. 激励和奖励答案:B7. 班级管理的主要目标是()。

A. 维持班级秩序B. 促进学生发展C. 提高教学质量D. 增强班级凝聚力答案:B8. 教师专业发展的主要途径是()。

A. 参加培训B. 自我反思C. 同伴互助D. 教育科研答案:D9. 教育公平的主要内涵是()。

A. 机会均等B. 资源均衡C. 过程公正D. 结果平等答案:A10. 现代教育技术的主要特点是()。

A. 多媒体化B. 网络化C. 智能化D. 交互性答案:D二、多项选择题(每题3分,共5题,满分15分)1. 教师应具备的基本素质包括()。

A. 专业知识B. 教育技能C. 人文素养D. 创新能力答案:ABCD2. 教学过程中应遵循的原则有()。

A. 学生主体B. 教师主导C. 启发式教学D. 因材施教答案:ABCD3. 班级文化建设的主要内容包括()。

A. 精神文化B. 制度文化C. 物质文化D. 行为文化答案:ABCD4. 教师职业道德规范的主要要求有()。

A. 爱国守法B. 爱岗敬业C. 关爱学生D. 教书育人答案:ABCD5. 教育评价的主要功能包括()。

A. 诊断功能B. 激励功能C. 导向功能D. 反馈功能答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10题,满分10分)1. 教师是学生学习的合作者、引导者和参与者。

骨干教师试题及答案

骨干教师试题及答案

骨干教师试题及答案一、选择题1. 教育心理学的主要研究对象是()。

A. 教育过程B. 学习过程C. 教学方法D. 学生心理2. 根据布鲁纳的认知发展理论,教育应该促进学生的()。

A. 知识积累B. 技能训练C. 认知结构发展D. 情感发展二、填空题1. 教师在教学过程中应该关注学生的_______发展,以促进其全面成长。

2. 教育评价的目的是为学生提供_______和_______,帮助他们认识自我、改进学习。

三、简答题1. 简述教师专业发展的三个阶段。

2. 请说明如何运用教育心理学知识提高课堂教学效果。

四、论述题1. 论述现代教育技术在课堂教学中的应用及其对教师专业发展的影响。

五、案例分析题1. 阅读以下案例,分析案例中教师的教学方法,并提出改进建议。

案例描述:某教师在教授数学课程时,发现学生对新概念的理解存在困难。

该教师采取了分组讨论的方式,让学生在小组内互相解释概念,并通过实际问题来加深理解。

参考答案:一、选择题1. D2. C二、填空题1. 个性2. 反馈,指导三、简答题1. 教师专业发展的三个阶段通常包括:新手阶段、熟练阶段和专家阶段。

新手阶段的教师需要学习教学的基本技能和知识;熟练阶段的教师能够熟练运用教学策略,对教学有更深的理解;专家阶段的教师具有创新教学的能力,能够对教学进行深入的反思和研究。

2. 运用教育心理学知识提高课堂教学效果的方法包括:了解学生的认知发展水平,设计符合学生认知特点的教学活动;关注学生的情感需求,创造积极的学习氛围;运用动机理论激发学生的学习兴趣和内在动机。

四、论述题1. 现代教育技术在课堂教学中的应用包括多媒体教学、网络教学、智能教学辅助工具等。

这些技术能够丰富教学内容,提高教学互动性,促进学生的主动学习。

对教师专业发展的影响主要体现在:要求教师不断学习新的教育技术,提高自身的信息素养;促进教师教学方法的创新,提高教学效果;为教师提供了更多的教学资源和交流平台,有助于教师的专业成长。

市骨干教师考试试题及答案

市骨干教师考试试题及答案

市骨干教师考试试题及答案考试题目:市骨干教师考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是()。

A. 传授知识B. 培养人才B. 促进经济发展D. 维护社会稳定2. 以下哪项不是新课程改革的核心理念?()A. 学生为本B. 知识传授C. 能力培养D. 终身学习3. 教师在课堂上应扮演的角色是()。

A. 知识的传递者B. 学习的引导者C. 纪律的维护者D. 以上都是4. 以下哪个选项是现代教育技术中常用的教学方法?()A. 讲授法B. 讨论法C. 案例教学法D. 以上都是5. 教师职业道德的核心是()。

A. 爱岗敬业B. 尊重学生C. 公正无私D. 终身学习6. 以下哪个选项是学生心理健康教育的重要内容?()A. 情绪管理B. 人际关系C. 自我认知D. 以上都是7. 课堂教学中,教师应如何激发学生的学习兴趣?()A. 强制学生参与B. 创设情境,激发兴趣C. 增加作业量D. 严厉批评8. 教师在备课时应考虑的首要因素是()。

A. 教学内容B. 学生特点C. 教学方法D. 教学环境9. 以下哪项是教师专业发展的重要途径?()A. 参加培训B. 教学实践C. 教学研究D. 以上都是10. 教育评价的主要目的是()。

A. 选拔优秀学生B. 促进学生发展C. 完成教学任务D. 获得家长认可二、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述教师在学生个性化发展中的作用。

2. 描述一下如何运用现代教育技术提高课堂教学效果。

3. 教师如何进行自我反思以促进专业成长?三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 某班级学生在数学考试中普遍成绩不理想,作为班主任,你将如何分析原因并提出改进措施?2. 描述一个你曾经遇到的教学挑战,并说明你是如何解决的。

四、论述题(共30分)请论述在当前教育改革背景下,如何成为一名优秀的市骨干教师。

结束语:本次考试旨在考察市骨干教师的教育理念、教学方法、专业素养及创新能力。

中小学骨干教师选拔理论考试试卷(A卷)试题及答案

中小学骨干教师选拔理论考试试卷(A卷)试题及答案

中小学骨干教师选拔理论考试试卷(A卷)试题及答案一、单项选择题(每题2分,计50分)题号1 2 3 4 5 6 7 8 9 答案CdaDdaadC题号101112131415161718答案aabcbdaAd题号19202122232425答案bCdcDDb1、以下不属于“八荣八耻”内容的条目是(A)以崇尚科学为荣,以愚昧无知为耻;(B)以诚实守信为荣,以见利忘义为耻;(C)以乐于助人为荣,以妨碍别人为耻;(D)以服务人民为荣,以背离人民为耻;2、教学设计的内容不包括(A)教学目标(B)教学过程(C)教学方法(D)教学诊断(E)学习者分析3、教材处理主要指(1)次序的处理(2)内容的处理(3)生成的处理(4)方式的处理(A)(1)(2)(3)(B)(1)(2)(4)(C)(1)(3)(4)(D)(2)(3)(4)4、现代学习方式的基本特征是(1)主动性(2)研究性(3)独立性(4)独特性(5)探索性(6)体验性(7)问题性(A)(1)(2)(3)(5)(6)(B)(1)(2)(4)(6)(7)(C)(1)(3)(5)(6)(7)(D)(1)(3)(4)(6)(7)5、在新课程下,教师的角色应发生转变,正确的选项是(1)教师是灵魂塑造的工作者(2)教师是学生学习的促进者(3)教师是课堂教学的主导者(4)教师是教育教学的研究者(5)教师是课程资源的开发者(A)(1)(2)(3)(B)(1)(2)(5)(C)(2)(3)(4)(D)(2)(4)(5)6、体现“在教学中重视认识发生过程”的选项是(A)重视知识结构的同化与顺应(B)重视学生的兴趣与方法(C)重视课堂练习的典型与全面(D)重视教学的反馈与矫正7、培养学生创新能力的三个要素不包括(A)注意力(B)好奇心(C)判断力(D)直觉与洞察力8、课堂教学评价的改变很重要一点是(A)通过教师的知识看教师的教学(B)通过教师的教态看教师的教学(C)通过学生的正确回答看教师的教学(D)通过学生的参与状态看教师的教学9、以下不属于提问技巧的是(A)诱发(B)待答(C)清晰(D)反诘10、在新课程下,教学中的“预设”与“生成”关系是(A)预设服从于生成(B)生成服从于预设(C)预设下不许生成(D)生成中要含有预设11、教育教学叙事是(A)教学反思的一种形式(B)同伴互助的一种形式(C)专业引领的一种形式(D)行动研究的一种形式12、《基础教育课程改革纲要》倡导的学生学习方式为(1)主动参与、乐于探究、勤于动手(2)搜集和处理信息的能力(3)获取新知识的能力(4)自学与探究的能力(5)分析和解决问题的能力(6)交流与合作的能力(A)(1)(2)(3)(5)(6)(B)(1)(2)(4)(5)(6)(C)(1)(3)(4)(5)(6)(D)(1)(2)(3)(4)(6)13、以下教学中不属于“重视知识生长过程”的是(A)浓缩、提炼或再现知识的发现过程(B)暴露问题思考过程(C)重视结论的应用过程(D)重视先见、直觉、试误与错念的过程14、教师行动研究起点不正确的是(A)一个兴趣或新的想法(B)一个任务或新的立项(C)一个困难或新的问题(D)一个困惑或不明情况15、校本研修中,属于教师同伴互助的基本形式有(1)外出(2)协作(3)交谈(4)帮助(5)讲座(A)(1)(2)(3)(B)(1)(3)(4)(C)(2)(3)(4)(D)(2)(4)(5)16、建构主义的教学方法中没有(A)启发式教学(B)支架式教学(C)情境性教学(D)随机进入教学17、结构主义教学理论认为,知识结构的再现形式有三种。

骨干教师考试试题

骨干教师考试试题

骨干教师考试试题一、选择题(每题2分,共20分)1. 教育的根本任务是:A. 传授知识B. 培养能力C. 培养学生的创新精神和实践能力D. 培养学生的道德品质2. 以下哪项不是教师专业发展的基本途径?A. 参加教育培训B. 参与教育研究C. 个人自学D. 只关注教学成绩3. 教师在教学过程中应遵循的基本原则是:A. 以学生为中心B. 以教师为中心C. 以教材为中心D. 以考试为中心4. 以下哪项不属于教师的职业道德?A. 爱岗敬业B. 关心学生C. 尊重学生D. 体罚学生5. 教师在进行教学设计时,应首先考虑的是:A. 教学内容B. 教学目标C. 教学方法D. 教学评价6. 教育心理学研究表明,以下哪项不是影响学生学习动机的因素?A. 学生的兴趣B. 学生的自我效能感C. 学生的智力水平D. 学生对学习结果的期望7. 以下哪项是教师在课堂上常用的教学方法?A. 讲授法B. 讨论法C. 演示法D. 所有选项都是8. 教师在教学过程中,应如何对待学生的不同意见?A. 忽视B. 批评C. 尊重并鼓励D. 强制学生接受自己的观点9. 教师在教学中应如何使用多媒体教学资源?A. 完全替代传统教学B. 仅在需要时使用C. 作为教学的辅助工具D. 避免使用,以免分散学生注意力10. 教师在进行教学评价时,应遵循的原则是:A. 客观公正B. 只关注结果C. 只关注过程D. 只评价学生的知识掌握情况二、简答题(每题10分,共30分)1. 简述教师在课堂上如何有效地激发学生的学习兴趣。

2. 描述教师如何根据学生的个性特点进行差异化教学。

3. 解释教师在教学中如何实现教学内容与学生生活经验的结合。

三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 案例:某教师在教学过程中发现,班上有一部分学生对数学学习缺乏兴趣,成绩普遍较低。

请分析可能的原因,并提出相应的教学策略。

2. 案例:一位教师在课堂上使用多媒体教学,但发现学生注意力分散,教学效果不佳。

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例一、单项选择题(每题2分,共10分)1. 在教学过程中,教师应当如何有效地激发学生的学习兴趣?A. 仅依赖课本内容B. 结合实际生活中的例子C. 频繁使用惩罚手段D. 完全由学生自主探索2. 以下哪项不是骨干教师应具备的基本素质?A. 专业知识扎实B. 良好的沟通能力C. 对学生冷漠D. 持续的自我提升意识3. 课堂教学中,教师应如何处理学生提出的突发性问题?A. 忽视不理B. 即时解答并引导深入讨论C. 课后再处理D. 转移话题4. 关于教学反思,以下说法正确的是:A. 教学反思是在课程结束后进行的一次性活动B. 教学反思应当贯穿整个教学过程C. 教学反思无足轻重,对提升教学质量帮助不大D. 教学反思仅是形式,不必认真对待5. 在班级管理中,以下哪种方法是不恰当的?A. 制定明确的班级规则B. 鼓励学生自我管理C. 对所有学生实施一刀切的管理策略D. 定期与学生进行沟通,了解他们的需求二、简答题(每题10分,共20分)1. 请简述如何通过课堂活动提高学生的团队协作能力。

2. 描述一种有效的课堂提问策略,并解释其对学生学习的影响。

三、案例分析题(每题20分,共40分)1. 案例描述:李老师在教授初中数学时,发现学生对新知识点的掌握情况参差不齐。

有些学生能够迅速理解和运用新知识解决问题,而另一些学生则表现出明显的困惑和挫败感。

李老师决定采取一些措施来解决这个问题。

问题:(1) 李老师应该采取哪些具体措施来帮助学生更好地掌握新知识?(2) 描述这些措施的潜在效果及可能遇到的挑战。

2. 案例描述:张老师是一所高中的语文教师,她在教学过程中发现,尽管学生们对文学作品表现出了一定的兴趣,但他们在进行文本分析时往往流于表面,缺乏深度。

为了提高学生的文学鉴赏和分析能力,张老师计划进行一些教学上的调整。

问题:(1) 张老师可以采取哪些教学策略来引导学生进行更深层次的文本分析?(2) 这些策略如何促进学生的批判性思维和文学素养的提升?四、教学设计题(共30分)假设你是一所中学的历史教师,学校即将组织一次关于“历史上的重大改革”的主题研讨活动。

中学骨干教师选拔理论考试试卷A卷试题及答案

中学骨干教师选拔理论考试试卷A卷试题及答案

中学骨干教师选拔理论考试试卷A卷试题及答案一、选择题(每题2分,共40分)1. 以下哪项不属于骨干教师应具备的基本素质?A. 严谨治学B. 爱岗敬业C. 贪污受贿D. 团队协作答案:C2. 以下哪项是骨干教师选拔的主要依据?A. 教师的教学成绩B. 教师的职称C. 教师的学历D. 教师的业务能力答案:D3. 以下哪项不是骨干教师选拔的程序?A. 个人申报B. 单位推荐C. 专家评审D. 公开招标答案:D4. 以下哪项不是骨干教师应具备的教育教学能力?A. 教学设计能力B. 教学实施能力C. 教学评价能力D. 教学研究能力答案:D5. 以下哪项不是骨干教师应具备的职业道德?A. 爱岗敬业B. 关爱学生C. 严谨治学D. 谋取私利6. 以下哪项不是骨干教师应具备的团队协作能力?A. 与同事共同完成教育教学任务B. 积极参与学校教育教学活动C. 帮助新教师成长D. 拒绝参与学校教育教学活动答案:D7. 以下哪项不是骨干教师选拔的基本条件?A. 具备中学教师资格B. 具备中级及以上职称C. 具备本科学历D. 具备5年以上教育教学经验答案:C8. 以下哪项不是骨干教师选拔的加分条件?A. 参加过省级及以上教育教学比赛并获奖B. 发表过教育教学论文C. 获得过教育教学成果奖D. 具备硕士学位答案:D9. 以下哪项不是骨干教师选拔的淘汰条件?A. 教育教学成绩差B. 职称低C. 学历低D. 教师职业道德问题答案:B、C10. 以下哪项不是骨干教师选拔的评价指标?A. 教育教学成绩B. 教师职业道德C. 业务能力D. 教师家庭背景二、填空题(每题2分,共20分)11. 骨干教师选拔要坚持的原则是客观、公正、公平、公开。

答案:客观、公正、公平、公开12. 骨干教师选拔的基本条件包括:具备中学教师资格、具备中级及以上职称、具备5年以上教育教学经验和良好的教师职业道德。

答案:中学教师资格、中级及以上职称、5年以上教育教学经验、良好的教师职业道德13. 骨干教师选拔的评价指标体系包括:教育教学成绩、教师职业道德、业务能力和团队协作能力。

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例

骨干教师考试试题案例一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 教师在课堂上使用多媒体教学的主要目的是什么?A. 增加课堂的趣味性B. 提高学生学习效率C. 展示教师的技术水平D. 替代传统的黑板教学2. 在教学过程中,教师应该注重培养学生的哪些能力?A. 记忆能力B. 理解能力C. 创新能力D. 应试能力3. 教师在设计教学活动时,应该考虑哪些因素?A. 教学内容B. 学生兴趣C. 教学资源D. 所有选项4. 教师在课堂上应该如何处理学生的问题?A. 立即回答B. 课后解答C. 引导学生自己寻找答案D. 忽略不回答5. 教师在教学中应该扮演什么角色?A. 知识的传授者B. 学习的引导者C. 纪律的维护者D. 所有选项6. 教师在课堂上应该如何对待学生的错误?A. 严厉批评B. 忽略不计C. 耐心指导D. 惩罚学生7. 教师在课堂上应该如何使用教材?A. 完全按照教材内容教学B. 根据学生实际情况调整教材内容C. 完全摒弃教材,自行设计教学内容D. 仅作为参考,不使用教材8. 教师在课堂上应该如何激发学生的学习兴趣?A. 通过竞赛B. 通过奖励C. 通过游戏D. 通过讲解知识的重要性9. 教师在课堂上应该如何处理学生的不同意见?A. 压制不同意见B. 鼓励学生表达不同意见C. 忽略不同意见D. 仅在课后讨论不同意见10. 教师在课堂上应该如何对待学生的个体差异?A. 统一要求B. 个别辅导C. 忽视个体差异D. 仅在课后关注个体差异二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 教师在课堂上使用多媒体教学时,应该注意哪些方面?A. 内容的准确性B. 画面的美观性C. 信息的简洁性D. 互动的充分性2. 教师在设计教学活动时,应该考虑哪些因素?A. 教学目标B. 学生需求C. 教学资源D. 社会背景3. 教师在课堂上应该如何处理学生的问题?A. 鼓励学生提问B. 及时给予反馈C. 引导学生思考D. 记录学生的问题4. 教师在教学中应该扮演什么角色?A. 知识的传授者B. 学习的引导者C. 情感的关怀者D. 纪律的维护者5. 教师在课堂上应该如何对待学生的错误?A. 指出错误B. 引导学生自我纠正C. 鼓励学生从错误中学习D. 忽视错误三、判断题(每题1分,共10分)1. 教师在课堂上使用多媒体教学可以完全替代传统的黑板教学。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

案例46七年级的《世界文化之旅》一课的重点内容是要学生了解文化的多样性和丰富性,学生对于这样的内容非常感兴趣,在课前搜集了很多资料,针对这节课的重点内容和学生的预习情况,我在展示环节设计了一个评选不同国家,不同文化的代表人物的环节,学生对于这样的内容都积极参与,常常为了一个内容争辩的面红耳赤。

案例分析:杜郎口教学模式真正激发了学生的学习兴趣,真正实现了学生的自主学习,课堂真正成为了学生展现自我的舞台。

爱因斯坦有句名言:“兴趣是最好的老师。

”古人亦云:“知之者不如好之者,好知者不如乐之者。

”兴趣对学习有着神奇的内驱动作用,能变无效为有效,化低效为高效。

当学生对学习产生了兴趣,他们求知的欲望是无法阻挡的。

案例47在六年级的《拒绝身边的诱惑》一课时,我设置了如下的故事:传说中古希腊有一个海峡女巫,她用自己的歌声诱惑所有经过这里的船只,使他们触礁沉没。

智勇双全的奥德修斯勇敢地接受了航海任务,想出一个办法:让船员把自己紧紧地绑在桅杆上,这样,即使他听到歌声也无法指挥水手;让所有的船员把耳朵堵上,使他们听不到女巫的歌声,结果,船只顺利的度过了海峡。

学生通过讨论明白了寓言故事所说明的道理:勇敢的人敢于战胜不了诱惑,聪明的人能想出各种办法抗拒不良诱惑。

案例分析:寓言故事和漫画等材料,不仅生动、形象、幽默,而且包含着丰富而深刻的道理,发人深思,回味无穷。

在思想品德教学中恰当运用这些材料会使学生情趣盎然,学习兴趣倍增,课堂气氛活跃,收到事半功倍的效果。

案例48八年级《财产留给谁》一课,我设计了很多问题在导学案中,例如:作为遗产必须具备的三个条件?遗嘱继承的最大优点。

学生在预习过程中出现了很多的错误,我根据学生出现的问题进行了分类处理,并仔细分析,对症下药,解决了这些错误。

案例分析:对学生的错误信息,教师要分清哪些是主要的,反映了学生思维的偏差(解题方法),哪些是次要的,只是形式上(格式上)的失误。

思维上的错误较难医治但必须医治,还要彻底治好,方法错误说明在知识迁移上,只注意了相同点,忽视了不同点,这些情况往往发生在中偏下学生身上,让这些出错的学生说一说,教师帮助分析原因。

形式上的错误可以让学生对照课本比一比、同桌互相指一指就可以纠正过来。

案例49在英语课上,突然,从窗外传来一阵急促的“的嘟”——“的嘟”——声,这声音犹如一块巨石落入平静的水面,教室里顿时喧闹起来。

紧接着,像有谁下了一道命令:“向左看齐”,所有的学生都向左边看去。

这是怎么回事,还没等老师喊出话来,坐在靠窗边的同学已经站起来,趴在窗台上向外张望,其他的同学更是着急,他们有的站在椅子上,有的一蹦一跳,脖子伸得老长,平时上课就坐不住的索性冲出座位,涌到窗前。

他们你扒我,我推他,争先恐后地向外张望——原来是两辆红色的消防车由南向北从窗前驶过……教室里恢复平静后,一班的A老师灵机一动,便放弃了原来的教学内容,而让同学把刚才的所见、所闻、所想说出来,写下来。

结果,同学们个个情绪高涨,说得头头是道,写得也很精彩,乐得老师满脸堆笑。

二班的B老师面对以上的情境板起面孔,维持纪律,让学生回到座位上,继续原来的教学。

而学生却余兴末止,沉浸在刚才的氛围中…… B老师不愿意放弃原来的教学内容,否则他认为自己“没有完成教学任务”。

请问:A、B两位老师的做法有何不同?你赞同哪位老师的做法?[分析]课程改革的价值取向之一就是“变课程的预定性和封闭性为课程的生成性和开放性”。

A老师突破预定计划而“创造性地教学”,凸现了课程的多元创新的价值取向,尊重学生的兴趣、情感,培养和爱护学生的求知欲。

依据学生的兴趣、爱好和个性化选择来拓深、拓宽课程的内涵和外延。

捕捉了这一偶发事件,把它转变成培养学生观察能力的活教材,引导学生看、听、说、写;指导他们学会了正确、全面、有条理地观察事物,取得了意想不到的教学效果。

而B老师的教学是一种“插秧式”的教学,这种教学其实就是试图维护严格的甚至苛刻的课堂秩序,即极端的课堂纪律,通过这种方式来确立所谓的教师权威。

B老师“以知识、学科为本位”,把学生当作“学科人”,而不是真正的“生命、成长中的完整的人”。

他力图完成教学内容和任务,剥夺了学生作为学习主体的地位和权利,忽略了学生的兴趣、需求、情感,不重视学生的生心发展特点,是一种传统的教学活动。

案例50在校公开课上,展示多媒体课件画面:打太极和打徒手功夫的动画。

(课前已要求学生进行了资料的收集、筛选和整理)要求学生积极参与“七嘴八舌话运动”的游戏。

游戏规则:尽可能多的说出你所了解的关于打太极和打徒手功夫内容,为使更多的同学有机会参与游戏,请不要说重复的内容。

课堂上学生们兴趣盎然、七嘴八舌、踊跃发言,叙述了许多太极和徒手功夫的不同方面。

最后,展示辩论赛题:正方——太极是能够帮助我们保持健康的更好的方式;反方——徒手功夫能够帮助我们保持健康的更好的方式。

要求学生自行组成两大组进行辩论。

在这过程中,正反方唇枪舌剑展开辩论,老师担任主持并适时进行点评和表扬。

思考:请你阐述该案例中所体现的新课程思想?结合你的教学实践,谈谈你是怎样实施这一课程理念的?[分析]该案例体现了新课程所倡导的设计好的教学情境,激发学生的学习兴趣,引导学生积极参与教学过程的基本教学理念之一。

在教学过程中,谢老师注重学生的思维活动,激发学生的兴趣,鼓励学生进行质疑和对教师的超越,赞赏学生独特性和富有个性化的理解和表达。

在学生自学的基础上,通过相互合作、交流、辩论,最终形成学生自己对知识的理解。

所有的情境设计,都体现了“以学生为主体的教学”和“主体性学习”的理念,体现了新课程的预设性和生成性的理念。

案例51案例:一次,上课铃响了,同学们都进了教室,上了大约五分钟的时间,忽然外面有个学生喊:报告!我立即打开门一看,原来是我们班的同学,这下我可生气了,就严厉地批评了他一顿:你干什么去了?马上就要期中考试了?你还上课迟到?还是准备考二三十分吗?平时大大咧咧的他这下可急了,眼泪分明在眼圈里打转。

“你冤枉,我不是迟到,我是给语文老师交作业本去了,这才来晚的。

”我的脑中“轰”的一下,是呀,我和语文老师商量了的,为了调动他的学习积极性,让他当语文科代表的嘛,我知道错怪了他,连忙给他道歉,他却气乎乎地走了,几天都不理我。

分析:都说“眼见为实”,可我亲眼所见,还是错怪了学生,这是深刻的教训,因孩子的心是稚嫩的,一旦你伤害了他,就不容易愈合,我们作为教师在批评学生之前一定要好好想想,事情弄明白了吗?千万不能草率去判断、处理。

如果学生和你产生了对立情绪,那么我们的教学就更难进行了。

教师看待事情的时候受定势思维的影响,在老师眼里,顽皮的男同学迟到就是因为贪玩,这已经成为一种必然,仿佛不需要任何根据就可以判断的。

因此班主任在没有调查清楚事情就主观武断的下结论,是造成了这起本可以避免的“冤案”。

如果再遇到这样的事件,我想这样处理会更好:(在我已经判下“冤案”的前提下)首先,我会真诚地向男孩子道歉。

然后可以利用晨会时间就这件事情做自我反省,并由此推广开来,对全班学生进行教育。

一是在没有弄明白事情发生的缘由时不要武断下结论,以免给别人造成伤害;二是不要总带着有色眼镜看人,要善于发现别人的闪光点,善于向别人学习。

其次,如果男孩子还是不理我,我会给他送一张精致的卡片,写上我最真诚的祝福,表达我的歉意,同时还可以写上鼓励的话语,相信此举可以感动男孩子,也可以激励他向好的方向发展。

案例52班级里有一名成绩极差的学生,我虽然也想鼓励他,但是实在苦于没有机会。

我曾经想过,他身上怎么一个优点都没有,真是让人苦恼。

有一天的课间,我看见他在擦黑板,先是换了一盆水,才开始认真擦起来,擦好才出去玩。

等到上课时候,黑板特别的干净,让人觉得很舒服。

于是我就说:大家看今天的黑板干净吗?大家一看都说很干净。

我就说:今天的黑板是某某擦的,大家知道吗?他下了课就赶紧擦黑板,并且非常的负责任,丝毫不马虎,擦完才出去的。

同学们看着这干净的黑板也觉得很舒心,对吧?这和有些同学不一样,轮到自己值日擦黑板,先出去玩,快上课时候再回来,时间常常来不及,所以擦的就不彻底。

通过今天这件小事,我看见了某某身上的闪光点,让我很感动。

后来的日子,我能感受到某某在我的课堂上的变化,我觉得很高兴。

案例分析:对于后进生而言,发现其身上的闪光点很重要,有时教师的一句认可,就能使学生对学习,或这个学科感兴趣。

从人性关怀出发,以尊重学生为前提,善于发现学生的细小变化,放大他的优点,让学生在学校充满自信。

案例53今天是堂展示课,班级里有名女同学,数学学的特别不好,但是她还想展示,在小组交流过程中,我看她让一号组长给她讲题。

可以看出来,她并没有听懂,这时交流的时间到了。

轮到她去展示了,她就照葫芦画瓢的把组长说的又讲理一遍,讲的生搬硬套,同学们也有些质疑,她有些招架不住了,这时我适时的说,你们组要发挥组内团结作用,谁能解决刚才的问题,快点补充。

后来课堂又正常的进行了。

下课后我单独找到了这名女同学,鼓励她说有进步。

又问她是不是没有怎么理解透彻,她点了点头。

我又鼓励她说从不懂到懂总是有一个过程,能迈出今天这一步就是在进步,真好。

后来在我的课堂,她总着争先恐后的讲题,渐渐的脱离了学困生。

案例分析:学生们都有展示的积极性,对于想展示的学困生,不应该冷嘲热讽,而是应该鼓励加保护,因为他们的内心更加的脆弱,也更需要我们的关怀,平时的工作中我常常把自己的热心给那些所谓的好学生,更多的关注给了他们,其实学困生也想好好学,也想在学习上有所突破,所以多帮助学困生是我们每一位老师应该负的责任。

案例54今天上午第一节课是数学课,班级里的一名成绩优秀的男同学基本睡了一节课,第一次我示意同学叫醒他,没有几分钟,他又睡着了。

我没有再次叫他,因为我知道,他平时上课是认真学习的。

今天一定是有什么事情困扰了他。

课下我找到他,和他谈心。

开始他并没有说,我就和他说,是不是病了,晚上学习太累了,应该注意身体。

知道老师后来为什么就没有叫你吗?因为老师看你太累了,不忍心叫你。

学生听后觉得不好意思,就说,老师因为我家里的一些事情,昨晚我没有睡好觉,爸妈昨晚吵架了,吵得特别厉害,我特别害怕,晚上就没有睡好,总想这事,今天早上就迷迷糊糊的睡着了,老师,对不起!我说是这样啊,调整好自己,爸爸妈妈吵架也是一种爱的体现,你不要放在心上。

大人们有大人们做的事情,我们有我们要做的事情,你回去看看书,把今天学的知识自己学一学,不会的不理解的问题可以问问我。

案例分析:教师的责任不仅仅是教书,还有育人。

教给学生的不仅仅是书本上的知识,更有生活上的温暖。

学习并不是学生们的全部,家庭也在他们的心中有着重要的地位。

有些孩子生活在不算和睦的家庭里,心里就会多少产生一些不愉快的因素,做为老师就不应该在孩子不开心的时候让他更难过,而是应该关注孩子的变化,给他们更多的关爱。

相关文档
最新文档