网才招聘系统操作介绍-分享
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（曝光量 ）
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点击查看该职 位详情信息
（点击量）
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简历一键投递 （投递量）
开挂新技能！简历量UP UP UP ↑ ↑ ↑
开挂新技能！简历量UP UP手U机PAP↑P↑ ↑
手机网页
职 位
TOP置顶 1-5
推 广 四 大
首发、再发布区域 11-N
竞价排名
楼
6-10
层
刷新区域
再发布
N+1
再发布——该职位正“新鲜”！
快速反馈——闪电图标，高效提升招聘效果
无忧chat——开启在线聊天
由HR主动对投 递进来/下载的 简历发起chat在 线聊天
无忧hour——让面试更高效
快速反馈
等待面试
初筛简历 无忧chat
面试邀请 修改信息
结果评定
无忧hour——让面试更高效
3 进入Hour管理面试
1 选中合适的候选人
2 一键发送面试邀请
开挂新技能
★无忧内推
有些功能天天用~
1.职位发布——新增职位、职位管理
2.应聘管理——收件箱、面试安排
3.简历搜索——搜索简历
新增职位 —— 我要让所有人都知道我在招人！！！
发布职位“五件套”
1
职位名称：尽量使用下拉联想的职位名称，推荐职能 类别和职位描述；
发布职位“五件套”
2
发布城市：该职位所投放的城市频道，并扣除相应地 区的职位数； 工作地点：显示该职位的详细上班地址，可自由选择 广州 或 广州-白云区；
10
设置你定我发
1 选择职位再发布次数
2 选择操作开始日期 （30天内）
3 选择开始时间段
4 确认提交
费用总计=再发布扣数+功能费 补充说明：功能费原价3个职位数目 前推广期间仅需1个职位数
11
设置你定我发
5 设置成功提示
6 你定我发计划操作清 单
12
查看使用记录
13
查看扣数报表记录
你定我发扣数详 情
3.HR：可在网才后台查看转发及投递数据。
无忧内推--开拓内推渠道
Training
目录
效率 Efficiency 效果 Effect
HR工具
1.报表查询&创建新用户 2.在线客服 3.网才App&微信公众号
报表--简单直接看效果
报表--简单直接看效果
1、用量报表--职位扣数报表——查询具体职位消耗数/分类记录 2、用量报表--下载扣数报表——查询具体简历下载数和下载明细 3、用量报表--短信扣数报表——查询具体短信消耗数/分类情况，及短信发送成功记录 4、投递报表——查询接收简历数量及简历分析 5、招聘流程报表——查询各职位发布始终的简历筛选记录 6、测评报表——查询测评安排管理状态
想想找找JA非VJAA方VA面方的面软的件软工件程工师程？师？ 软软件件工工程程师师 -JJAAVVAA 出来结果不包括“JAVA”
搜索简历——主动出击猎寻英才
已下载的简历所有用户账号共享 对搜索出来的简历下载、邀请 应聘都会扣除简历下载数。
Training
目录
效率 Efficiency
1.快速收到和筛选合适简历 2.搜索更加精确的简历
创建新用户—安全可靠
多人使用创建多个账号 切勿多人使用同一账号
在线客服—解决问题小能手
【智鼎测评】---网才系统演示
【智鼎测评】---智鼎测评系统演示
根据邮件中收到的“测评合同通 知”输入用户名和密码
根据采购的产品，显示对应的工 具名称
【薪酬调查】---网才系统演示
【无忧面试官】---面试题在线生成系统
刷新：每日一刷，职位靠前 再发布：每三天可再发布一次，作用等同于首发。
竞价——缺人莫慌，第2楼层急聘来帮忙
第2楼层（第6-10位）
竞价——缺人莫慌，第2楼层急聘来帮忙
竞价规则
竞价时间：每日9点~18点整；
生效时间：竞价后第二日0点~24点整；
发布规则：地区+关键字/职能（职能小类）+渠道；
广告位位置：搜索结果首页，最TOP排名职位后（第6-10个广告位置）；
效果 Effect
1.如何有效提高职位曝光量 2.如何才能增加职位简历量
★职位发布5件套 ★匹配评分 ★简历过滤 ★简历消重 ★快速反馈 ★在线聊天 ★面试管理 ★搜索简历
★双渠道展示 ★职位排序 ★职位列表四楼层
开挂新技能
★无忧内推
职位投递逻辑——增大曝光率
职位投递逻辑——增大曝光率
搜索/看到发布 的职位信息
14
新版收件箱——操作更快捷
可切换简历显示视图，按条目快速筛选或
选择查看简历周期，收件箱按会卡保片留快半速查年看内详投情递的简历
※6-18个月前投递的简历请点击【按职位查看】，查看所有简历
此处可快捷添加标签，支持按 标签查看，方便分类管理
可切换简历显示视图，按条目快速筛选或 按卡片快速查看详情
新版收件箱——操作更快捷
功能：导出、面试、联系、反馈评论
适合人群：用人部门（面试官）
微信公众号-前程无忧HR帮
我们不仅仅售卖套 餐，更是打造一个完 整的企业招聘生态链。
提供网才 app的登 录、职位 和简历管
理
全方面的覆盖企业招 聘需求，进一步提高 企业招聘的效果。
面试技巧 干货
无忧大讲 堂
THANK YOU
无忧hour——让面试更高效
信息展示 操作区
无忧hour——面试官管理
HR邮件邀请面试官注册
无忧hour——面试官管理
0wenku.baidu.com. 查看每日面试安排 02. 在线填写面试反馈 03. 确认候选人改期申请 04. 实时查收面试提醒
小程序分享——更快捷到位
简历详情页——小程序分享6步骤
搜索简历——主动出击猎寻英才
可直接邀请应聘或下载简历 可快速将职位加入【我关注的职位】中可去查看近1年投递的简历
匹配评分——分数更准
匹配评分——分数更准
简历过滤——系统帮帮您
简历消重——消灭海投者
简历消重——消灭海投者
简历消重——消灭海投者
快速反馈——闪电图标，高效提升招聘效果
当天的简历在第二天24点前反馈，反馈率达标 后，该职位就会在第三天点亮快速反馈标记
发布职位“五件套”
3 3
职能&职位关键词：输入更多职能/关键 词可提高职位曝光率，增强招聘效果；
发布职位“五件套”
4
发布职位“五件套”
5
职位描述：企业提供/百度复制黏贴/选择职位名称下拉的联想，出现职 位描述推荐；
你定我发使用入口
该标识表示“已设置你定我发”
该按钮样式表示“未设置你定我发”
该按钮样式表示“已设置你定我发” 目前仅针对发布中的社会职位
网才招聘系统操作介绍
Training
目录
效率 Efficiency
1.快速收到和筛选合适简历 2.搜索更加精确的简历
效果 Effect
1.如何有效提高职位曝光量 2.如何才能增加职位简历量
★职位发布5件套 ★匹配评分 ★简历过滤 ★简历消重 ★快速反馈 ★在线聊天 ★面试管理 ★搜索简历
★ 双渠道发布 ★职位排序 ★职位列表四楼层
竞 每价 职排 位名 三天使用一次，消耗一个职位数
6-10关键字、职能 使用职位数进行竞价
每天9点到18点
今天竞的是明天的广告位，可连续出价
Web、app、wap
刷新区域 N+1 每天只能使用一次，不消耗任何产品
无忧内推--开拓内推渠道
无忧内推--开拓内推渠道
1.员工：使用微信扫一扫后在微信生成链接，填 写工号信息后可直接推荐给候选人或转发至朋友 圈； 2.候选人：打开链接后查看职位详情，点击“我 要申请”，登录51job个人帐号后快速投递；
广告形式：职位名称后添加醒目图标“急聘”；
职位：仅支持社会职位竞价。
竞价——缺人莫慌，第2楼层急聘来帮忙
选择竞价方式、渠道、出价数等信息。竞价信息提交后，系统会自动冻结相应的职位 发布数。当日18点整按出价职位数额及出价时间自动生效并扣除相应的职位数，如果 竞价未成功，系统会自动返还冻结的职位数。
登录系统
生成面试题及 行为描述
选择职位类别
查看胜任力定 义
选择胜任力
企业网才APP/51job微网才—随时随地想上就上
企业账号
简历：导出/转发、面试邀请、电话沟通、 Chat在线聊天、快速反馈、下载简历
职位：一键刷新、首发、再发布、竞价、 内推
适合人群：HR
面试官帐号
开通三部曲：HR发送邀请---面试官邮 箱“点击加入”---下载APP/微信登录
竞价——缺人莫慌，第2楼层急聘来帮忙
竞价中 竞价生效中
置顶——TOP 5热门职位在顶部
第1楼层（第1-5位）
在线购买——我的产品听我的
职位推广 四楼T层OP置顶 1-5
关键字、职能 每天9点到18点 Web、app、wap
使用“置顶额度”参与预定 可预订未来30天的位置
首发、再发布区域
11-N
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点击查看该职 位详情信息
（点击量）
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简历一键投递 （投递量）
开挂新技能！简历量UP UP UP ↑ ↑ ↑
开挂新技能！简历量UP UP手U机PAP↑P↑ ↑
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TOP置顶 1-5
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首发、再发布区域 11-N
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再发布——该职位正“新鲜”！
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无忧hour——让面试更高效
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1 选中合适的候选人
2 一键发送面试邀请
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1.职位发布——新增职位、职位管理
2.应聘管理——收件箱、面试安排
3.简历搜索——搜索简历
新增职位 —— 我要让所有人都知道我在招人！！！
发布职位“五件套”
1
职位名称：尽量使用下拉联想的职位名称，推荐职能 类别和职位描述；
发布职位“五件套”
2
发布城市：该职位所投放的城市频道，并扣除相应地 区的职位数； 工作地点：显示该职位的详细上班地址，可自由选择 广州 或 广州-白云区；
10
设置你定我发
1 选择职位再发布次数
2 选择操作开始日期 （30天内）
3 选择开始时间段
4 确认提交
费用总计=再发布扣数+功能费 补充说明：功能费原价3个职位数目 前推广期间仅需1个职位数
11
设置你定我发
5 设置成功提示
6 你定我发计划操作清 单
12
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3.HR：可在网才后台查看转发及投递数据。
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1.报表查询&创建新用户 2.在线客服 3.网才App&微信公众号
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想想找找JA非VJAA方VA面方的面软的件软工件程工师程？师？ 软软件件工工程程师师 -JJAAVVAA 出来结果不包括“JAVA”
搜索简历——主动出击猎寻英才
已下载的简历所有用户账号共享 对搜索出来的简历下载、邀请 应聘都会扣除简历下载数。
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1.快速收到和筛选合适简历 2.搜索更加精确的简历
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【无忧面试官】---面试题在线生成系统
刷新：每日一刷，职位靠前 再发布：每三天可再发布一次，作用等同于首发。
竞价——缺人莫慌，第2楼层急聘来帮忙
第2楼层（第6-10位）
竞价——缺人莫慌，第2楼层急聘来帮忙
竞价规则
竞价时间：每日9点~18点整；
生效时间：竞价后第二日0点~24点整；
发布规则：地区+关键字/职能（职能小类）+渠道；
广告位位置：搜索结果首页，最TOP排名职位后（第6-10个广告位置）；
效果 Effect
1.如何有效提高职位曝光量 2.如何才能增加职位简历量
★职位发布5件套 ★匹配评分 ★简历过滤 ★简历消重 ★快速反馈 ★在线聊天 ★面试管理 ★搜索简历
★双渠道展示 ★职位排序 ★职位列表四楼层
开挂新技能
★无忧内推
职位投递逻辑——增大曝光率
职位投递逻辑——增大曝光率
搜索/看到发布 的职位信息
14
新版收件箱——操作更快捷
可切换简历显示视图，按条目快速筛选或
选择查看简历周期，收件箱按会卡保片留快半速查年看内详投情递的简历
※6-18个月前投递的简历请点击【按职位查看】，查看所有简历
此处可快捷添加标签，支持按 标签查看，方便分类管理
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功能：导出、面试、联系、反馈评论
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我们不仅仅售卖套 餐，更是打造一个完 整的企业招聘生态链。
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全方面的覆盖企业招 聘需求，进一步提高 企业招聘的效果。
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搜索简历——主动出击猎寻英才
可直接邀请应聘或下载简历 可快速将职位加入【我关注的职位】中可去查看近1年投递的简历
匹配评分——分数更准
匹配评分——分数更准
简历过滤——系统帮帮您
简历消重——消灭海投者
简历消重——消灭海投者
简历消重——消灭海投者
快速反馈——闪电图标，高效提升招聘效果
当天的简历在第二天24点前反馈，反馈率达标 后，该职位就会在第三天点亮快速反馈标记
发布职位“五件套”
3 3
职能&职位关键词：输入更多职能/关键 词可提高职位曝光率，增强招聘效果；
发布职位“五件套”
4
发布职位“五件套”
5
职位描述：企业提供/百度复制黏贴/选择职位名称下拉的联想，出现职 位描述推荐；
你定我发使用入口
该标识表示“已设置你定我发”
该按钮样式表示“未设置你定我发”
该按钮样式表示“已设置你定我发” 目前仅针对发布中的社会职位
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效率 Efficiency
1.快速收到和筛选合适简历 2.搜索更加精确的简历
效果 Effect
1.如何有效提高职位曝光量 2.如何才能增加职位简历量
★职位发布5件套 ★匹配评分 ★简历过滤 ★简历消重 ★快速反馈 ★在线聊天 ★面试管理 ★搜索简历
★ 双渠道发布 ★职位排序 ★职位列表四楼层
竞 每价 职排 位名 三天使用一次，消耗一个职位数
6-10关键字、职能 使用职位数进行竞价
每天9点到18点
今天竞的是明天的广告位，可连续出价
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刷新区域 N+1 每天只能使用一次，不消耗任何产品
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1.员工：使用微信扫一扫后在微信生成链接，填 写工号信息后可直接推荐给候选人或转发至朋友 圈； 2.候选人：打开链接后查看职位详情，点击“我 要申请”，登录51job个人帐号后快速投递；
广告形式：职位名称后添加醒目图标“急聘”；
职位：仅支持社会职位竞价。
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