15 信息披露管理制度
信息披露管理制度范文(9篇)
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信息披露管理制度范文第一章总则第一条为规范深圳市____科技股份有限公司(以下简称“公司”)及其他相关义务人的信息披露行为,促进公司规范运作,维护公司和投资者的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、中国证券监督管理委员会(以下简称“中国证监会”)《上市公司信息披露管理办法》(以下简称《信息披露办法》)、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》(以下简称“《创业板上市规则》”)、《深圳证券交易所上市公司信息披露格式指引》(以下简称《信息披露格式指引》)及《深圳市____科技股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)等法律、法规及规则的规定和要求,特制定本制度。
第二条本制度所称“信息”是指将可能对公司证券价格产生重大影响而投资者尚未得知的重大信息以及证券监管部门和证券交易所要求披露的信息。
本制度所称“披露”是指公司或者相关信息披露义务人按法律、行政法规、部门规章、规范性文件、《创业板上市规则》和其他相关规则在规定的时间内、以规定的方式、在指定媒体上向社会公众公布信息行为。
本制度所称“证券交易所”是指公司上市的深圳证券交易所。
第三条信息披露是公司的持续责任,公司应当依法、诚信的履行持续信息披露的义务。
第四条信息披露应遵循的原则1.真实、准确、完整原则;2.及时、公平原则。
第五条公司及其董事、监事和高级管理人员应当保证信息披露内容真实、准确、完整、及时、公平,没有虚假、严重误导性陈述或重大遗漏,不得发生拖延或差异披露情形;不能保证所披露的信息内容真实、准确、完整、及时、公平的,应当在公告中作出相应声明并说明理由。
公司应当在公告中作出以下重要提示。
公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,并对公告的虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏负连带责任。
真实、准确和完整,并对公告的虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏负连带责任。
第六条公司公开披露的信息应依据中国证监会《信息披露办法》、深圳证券交易所《创业板上市规则》、《信息披露格式指引》的规定和本制度及时报送证券交易所并公告。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度信息披露是指上市公司向投资者、证券监管机构和其他相关方透露公司运营状况、财务状况、风险因素等信息的过程和方式。
信息披露对于投资者的决策和市场运作至关重要,它能够帮助投资者更好地了解上市公司的情况,减少信息不对称,提高市场的透明度。
为了规范信息披露行为,保护投资者的合法权益,各个国家和地区都制定了相应的信息披露管理制度。
一、背景和概述信息披露管理制度是指针对上市公司的信息披露行为所制定的一系列规则和制度。
它对上市公司的信息披露要求进行了规定,明确了信息披露的内容、形式、时间和范围,同时规定了相应的披露义务和责任。
二、信息披露内容信息披露内容是指上市公司应当披露的信息范围和内容。
具体来说,包括但不限于以下几个方面:1. 公司基本信息:包括公司名称、经营范围、注册资本、股票上市信息等。
2. 公司治理结构:包括董事会、监事会和高级管理人员的组成、任职情况以及公司治理框架等。
3. 财务报告:包括年度和中期财务报告、财务指标、资产负债表、利润表、现金流量表等。
4. 重大事件:包括公司重大投资、融资、兼并、收购、扩张、裁员等与公司经营情况相关的重大事件。
5. 风险因素:包括市场风险、产业风险、政策风险、经营风险等。
6. 其他需要披露的事项:包括内幕信息的披露、公司债券信息的披露、关联交易的披露等。
三、信息披露形式信息披露形式是指信息披露的方式和渠道。
一般情况下,上市公司可以通过以下途径进行信息披露:1. 定期报告:包括年度报告、中期报告、季度报告等。
2. 不定期报告:包括重大事件的披露、业绩预告、内幕信息的披露等。
3. 公司官网:上市公司应当在自己的官方网站上及时、准确地发布相关信息。
4. 证券交易所:上市公司可以通过证券交易所进行信息披露。
5. 媒体发布:上市公司可以通过报纸、电视、广播等媒体渠道发布相关信息。
四、信息披露时间信息披露时间是指信息披露的时限和频率。
不同国家和地区的信息披露时间要求可能有所不同,一般情况下,上市公司需要按照以下时间节点进行信息披露:1. 定期报告:包括年度报告和中期报告,一般按照公司年度和半年度进行披露。
信息披露管理制度范文(5篇)
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信息披露管理制度范文[公司名称]信息披露管理制度范文(2)第一章总则第一条为规范公司信息披露行为,提升信息披露质量,保护投资者权益,制定本管理制度。
第二章信息披露责任第二条公司董事会负责公司信息披露工作的组织、协调和监督。
第三条公司董事会应聘请专业机构或专业人士负责信息披露工作的具体实施。
第四条公司董事会应设立信息披露委员会,负责信息披露管理制度执行情况的监督和评估。
第五条公司相关部门应协助信息披露委员会完成其职责。
第三章信息披露内容第六条公司应按照相关法律、法规和规章披露必要的财务信息,包括但不限于财务报表、审计报告等。
第七条公司应按照相关法律、法规和规章披露必要的经营信息,包括但不限于业务情况、市场竞争状况等。
第八条公司应在信息披露时及时、准确、完整、公平地对外披露相关信息。
第九条公司应及时发布重大事项的公告,确保信息披露的及时性。
第四章信息披露途径第十条公司可以通过适当的信息披露途径对外发布信息,包括但不限于公司官方网站、媒体发行机构、证券交易所等。
第十一条公司应建立健全信息披露制度,确保信息披露途径的畅通。
第五章信息披露管理第十二条公司应建立健全内部信息披露管理制度,明确信息披露的流程和责任。
第十三条公司应加强对信息披露人员的培训和管理,确保信息披露人员具备相关法律、法规和规章的专业知识和技能。
第十四条公司应建立健全信息披露风险管理制度,及时发现、评估和应对信息披露风险。
第十五条公司应定期评估和完善信息披露工作的质量和效果。
第六章信息披露违法行为处罚第十六条对于违反信息披露法律、法规和规章的行为,公司将给予相应的处罚。
第十七条公司应建立投诉举报渠道,接收、处理和调查与信息披露相关的投诉和举报。
第七章附则第十八条本管理制度由公司董事会负责解释和修订。
第十九条本管理制度自批准之日起生效。
以上便是[公司]信息披露管理制度的模板,具体可根据公司的实际情况进行修改和完善。
信息披露管理制度范文(3)信息披露管理制度【摘要】本制度旨在规范公司的信息披露行为,保护投资者权益,提高公司的透明度和市场声誉。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度篇一:信息披露管理制度信息披露管理制度第一章总则第一条为规范天华(以下简称“公司”)的信息披露行为,加强公司信息披露事务管理,促进公司依法规范运作,维护公司股东特别是社会公众股东的合法权益,根据《公司法》、《证券法》、《上市公司信息披露管理办法》等法律、法规及公司章程的有关规定,制定本制度。
第二条本制度所称“信息”是指所有能对公司股票价格产生重大影响的信息以及证券监管部门要求披露的信息;所称“披露”是指在规定的时间内、在中国证监会指定的媒体上、以规定的披露方式向社会公众公布前述的信息。
第三条信息披露是公司的持续性责任,公司应当根据《上市公司信息披露管理办法》、《上市规则》等法律、法规的相关规定,履行信息披露义务。
第二章信息披露的原则第四条公司信息披露要体现公开、公平、公正对待所有股东的原则,信息披露义务人应当同时向所有投资者真实、准确、完整、及时地披露信息,不得有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
第五条公司除按照强制性规定披露信息外,应主动、及时地披露所有可能对股东和其它利益相关者决策产生实质性影响的信息,并保证所有股东有平等的机会获得信息。
第六条公司依法披露信息时,应当将公告文稿和相关备查文件第一时间报送深圳证券交易所登记,并在中国证监会指定的媒体发布。
公司发布的公告文稿应当使用事实描述性语言,保证其内容简明扼要、通俗易懂,突出事件实质,不得含有任何宣传、广告、恭维或者诋毁等性质的词句。
公司在公司网站及其他媒体发布信息的时间不得先于指定媒体,不得以新闻发布或者答记者问等任何形式代替应当履行的报告、公告义务,不得以定期报告行使代替应当履行的临时报告义务。
第七条公司全体董事、监事、高级管理人员应当保证信息披露内容的真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
公司应当在公告显要位置载明前述保证。
董事、监事、高级管理人员不能保证公告内容真实、准确、完整的,应当在公告中作出相应声明并说明理由。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度一、引言信息披露是指公司将相关信息及时、真实地向投资者和其他各方公开的行为,是保护投资者合法权益、维护市场健康稳定的重要举措。
为确保信息披露的规范和透明,公司需建立完善的信息披露管理制度。
二、信息披露的重要性信息披露是资本市场运作的基石,对于投资者决策、公司形象塑造、市场监管都具有重要影响。
有效的信息披露能够提高市场透明度、减少信息不对称,为投资者提供决策所需的准确、完整的信息,从而增加市场信任和流动性。
三、信息披露原则1.真实披露原则:公司应及时、准确、全面地披露与股东权益相关的信息,信息内容不能有虚假、误导性陈述。
2.平等披露原则:公司应以相同的披露标准对待所有与公司有关的利益相关方,不得将重要信息泄露给少数特定人群。
3.连续披露原则:公司应保持连续、规律地披露信息,确保投资者获得及时的、有序的信息流。
4.合规披露原则:信息披露应符合相关法律法规和监管机构的规定,确保合规性和合法性。
四、信息披露内容1.财务信息披露:公司应定期披露财务报告(年度报告、季度报告等),包括经审计的财务报表、财务分析报告等。
2.经营信息披露:公司应披露与经营状况、发展策略、风险管理等相关的信息,如业绩预告、市场前景分析等。
3.内幕信息披露:公司应及时披露与股价、交易等相关的内幕信息,以避免内幕交易和假信息传播。
4.其他信息披露:公司还应根据需要披露其他与投资者决策相关的信息,如股东大会决议、重大合同公告等。
五、信息披露渠道1.定期报告渠道:公司应通过证券交易所的公告披露信息,如股票上市公司需通过交易所定期报告系统(XBRL)披露相关财务信息。
2.信息披露网站:公司应建立和维护信息披露网站,发布及时、完整的信息披露文件,确保投资者可以便捷地获取信息。
3.媒体披露渠道:公司可通过新闻发布会、媒体采访等方式向大众披露重要信息。
4.其他渠道:公司可根据需要选择其他适当的信息披露渠道,如电子邮件、微信公众号等。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度一、什么是信息披露管理制度是指为了促进企业透明度和保护投资者利益,规定上市公司及其他相关机构和组织对其财务状况、经营情况、风险状况等相关信息进行及时准确的公开披露的一系列制度和规则。
二、信息披露的意义1. 保护投资者权益信息披露是维护投资者权益的重要手段之一。
投资者有权知晓所投资企业的财务状况、经营情况和风险状况,以做出明智的投资决策。
通过信息披露,投资者可以全面了解企业的情况,并对其进行评估和判断。
2. 增加市场透明度信息披露可以提高市场的透明度,减少信息的不对称。
通过公开披露,市场参与者可以获取到同样的信息,从而提高市场的公平性和效率性。
透明度的提升有助于建立健全的市场机制,促进市场的稳定发展。
3. 促进企业诚信经营信息披露要求企业以真实、准确、完整的信息进行披露,这有助于约束企业,促使其按照诚信经营的原则进行业务运作。
通过信息披露,企业可以向外界展示其经营情况和业绩,增强企业声誉,树立良好的社会形象。
三、信息披露管理制度的主要内容1. 披露原则信息披露管理制度的核心是披露原则。
披露原则一般包括真实性原则、及时性原则、全面性原则和平等性原则。
真实性原则要求披露的信息真实可靠;及时性原则要求信息披露应该及时进行,不能拖延;全面性原则要求信息披露涵盖所有重要的信息;平等性原则要求信息应该向所有利益相关者开放,而不是向特定人群。
2. 披露要求信息披露管理制度还规定了具体的披露要求。
这些要求包括财务报告披露、公司治理披露、重大事项披露等。
财务报告披露要求企业按照会计准则编制财务报表,并将其通过指定的途径进行公开;公司治理披露要求企业披露其治理结构、高管人员、董事会运作等信息;重大事项披露要求企业对可能对其经营状况产生重大影响的事项进行及时披露。
3. 监督与处罚信息披露管理制度还规定了监督和处罚机制。
监督机构可以对企业的信息披露情况进行监督和检查,发现问题及时指导企业进行整改。
对于违反披露规定的企业,监管部门可以采取行政处罚措施,如罚款、停牌等,以保护投资者利益和市场秩序。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度一、背景介绍随着市场经济的发展和社会信息化的进程,信息披露已经成为企业经营活动中不可或缺的一环。
为了保护投资者的合法权益,提高市场透明度,落实合规要求,建立健全信息披露制度势在必行。
本文将对信息披露管理制度进行全面分析和总结。
二、信息披露管理制度的目标和重要性信息披露管理制度旨在规范企业披露信息的行为和程序,确保企业公开透明、真实准确地披露信息,以提供投资决策者所需的关键信息,维护市场公平与有效的运作。
信息披露管理制度的重要性体现在以下几个方面:1. 保护投资者权益:信息披露公开透明可以使投资者更全面地了解企业状况和风险,提高投资决策的准确性和效率,更好地保护投资者的合法权益。
2. 提高信任度:信息披露准确及时,能增加市场参与者对企业的信任,提升市场的稳定性和公信力,吸引更多资金进入市场。
3. 促进市场监管:信息披露是监管机构监管企业行为和市场风险的重要手段,通过信息披露可以及时发现、处置违法违规行为,维护市场的秩序和公平竞争环境。
三、信息披露管理制度的主要内容1. 披露主体:明确谁来负责披露信息的义务,比如上市公司、金融机构、非上市公司等,以及他们应披露的信息内容和披露方式。
2. 披露要求:规范企业应当披露的信息范围和内容,包括财务报告、业绩预测、股权变动等重要信息,明确信息披露的时间和频次。
3. 披露程序:明确信息披露的流程和环节,包括内部审核、审核机构的参与、信息发布渠道等。
同时要确保信息披露的及时性和准确性。
4. 披露责任:明确信息披露各方的责任与义务,包括企业管理层、董事会、财务部门等,以及内外部审核人员的责任,以防止信息披露中的失职和失误。
5. 惩罚措施:明确违反信息披露制度的行为将会受到怎样的处罚,包括罚款、禁止准入等,以及追究相关责任人的法律责任。
四、信息披露管理制度的实施与监督信息披露管理制度的实施需要一个全面的、完善的监督机制来保证其有效性。
监督机构可以是政府监管机构、交易所、证券业协会等,其职责包括监管信息披露的执行情况、审核企业信息披露的真实性和准确性、追责信息披露中的违法违规行为等。
信息披露管理制度模版(5篇)
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信息披露管理制度模版第一章总则第一条为规范公司信息披露行为,增强信息披露透明度,依法合规开展信息披露工作,制定本信息披露管理制度(以下简称“本制度”)。
第二条本制度的内容包括:信息披露原则、信息披露职责、信息披露程序、信息披露方式和信息披露违法责任等方面的规定。
第三条公司全体员工都应当遵守本制度的规定,如果有违反本制度的行为,将承担相应的法律责任。
第四条公司应当加强信息披露的管理,确保信息披露的准确性、及时性、完整性和平等性。
第五条公司应当将本制度的内容向全体员工进行宣贯,并定期组织相关人员对制度进行培训和考核。
第二章信息披露原则第六条公司的信息披露应当遵循以下原则:(一)真实、准确、完整原则:公司发布的信息应当真实、准确、完整,不得含有虚假记载、重大遗漏或者误导性陈述。
(二)公平原则:公司的信息披露应当公平对待所有投资者,不得偏袒某一特定投资者或利益相关方。
(三)平等原则:公司所有投资者在信息披露的权利和机会上应当平等待遇,不得存在内幕信息泄露、优先信息披露等行为。
(四)及时原则:公司应当及时地将重大信息向投资者进行披露,确保投资者能够及时了解公司的经营状况和业绩变动。
(五)规范原则:公司应当按照相关法律法规和交易所规定进行信息披露,不得随意变动和泄露内部信息。
第三章信息披露职责第七条公司董事会是公司的最高决策机构,负责公司信息披露工作的最终决策。
第八条公司董事会应当设立信息披露委员会,负责监督和管理公司的信息披露工作,并定期向董事会报告工作情况。
第九条公司董事会应当委托专门的人员或部门负责具体的信息披露工作,确保信息披露的质量和效果。
第十条公司董事会应当向证券管理部门、交易所等有关部门报送公司信息披露相关文件,确保信息披露的合规性。
第十一条公司信息披露工作的执行责任人应当具备相关专业知识和丰富的信息披露经验,负责信息披露工作的组织和协调。
第十二条公司各个部门应当按照董事会的要求,提供及时、准确、完整的信息,配合信息披露工作的开展。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度一、引言信息披露是指企业按照法律法规和规范要求,向投资者、监管机构和社会公众披露企业的经营状况、财务状况和运营情况的行为。
信息披露的目的是为了保护投资者的合法权益,提高市场的透明度和公正性,促进资本市场的发展。
为了规范和加强企业的信息披露管理,制定本《信息披露管理制度》(以下简称“本制度”),以确保信息的及时准确披露,并保护投资者的合法权益。
二、适用范围本制度适用于公司所有内外部人员,包括公司董事、高级管理人员、员工以及外部顾问、律师、评估师等与公司有业务往来的人员。
三、信息披露的原则1.及时性原则:公司应当在相关事件发生后的合理时间内,及时向投资者和社会公众披露相关信息。
2.准确性原则:公司披露的信息应当真实、准确、完整、及时,不得有虚假记载、误导性陈述或遗漏重要事实。
3.公平性原则:公司应当公平地对待所有投资者,不得对特定投资者泄露未公开信息或提供优惠待遇。
四、信息披露的内容公司应当按照规定的披露要求披露下列内容:1.公司的基本信息,包括公司名称、注册地、经营范围、主要股东等。
2.公司的经营状况,包括公司的主要业务、市场份额、生产能力等。
3.公司的财务状况,包括资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表。
4.公司的重大事件和重大交易,包括重大投资、重大合同、重大资产购买或出售等。
5.公司的内部控制制度和风险管理情况,包括内控制度的建立和执行情况、风险识别和评估情况等。
6.公司的股东权益和股权结构,包括股东的变动情况、股权转让等。
7.公司的治理结构和治理情况,包括董事会成员的任职情况、监事会成员的任职情况、高级管理人员的任职情况等。
8.公司法律纠纷和诉讼情况,包括公司涉及的重大诉讼、仲裁、知识产权纠纷等。
五、信息披露的程序和责任1.公司应当成立信息披露工作小组,负责信息披露工作的组织、协调和监督。
2.公司应当建立健全信息披露管理制度,明确各级人员在信息披露工作中的职责和权限。
3.公司应当定期对信息披露工作进行检查和评估,及时发现和纠正存在的问题。
信息披露管理制度模板范文(六篇)
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信息披露管理制度模板范文抱歉,根据我的能力,我无法提供____字的范文。
以下是一个关于信息披露管理制度模板的简要范文:信息披露管理制度模板范文(二)第一章总则第一条目的和依据为规范本公司信息披露行为,保护投资者的合法权益,依据《公司法》、《证券法》等相关法律法规,制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于本公司内部对外信息披露的管理。
第三条信息披露原则本公司在进行信息披露时,应遵循及时、准确、完整、公平的原则。
第四条信息披露内容本公司信息披露内容包括但不限于财务报告、经营情况、重大事项等。
第二章信息披露流程第五条信息披露责任人本公司设立信息披露负责人,负责协调、组织和监督信息披露工作。
第六条信息披露程序1. 信息披露负责人负责收集相关信息并编制信息披露计划。
2. 信息披露计划需经公司高级管理层审核批准,确保质量和时效。
3. 信息披露负责人根据计划制定具体的信息披露方案,并协调相关部门进行执行。
4. 信息披露负责人应按照制定的方案,及时、准确、完整地进行信息披露。
5. 信息披露结束后,信息披露负责人应及时汇总反馈和投资者的意见,向公司高级管理层报告。
第七条信息披露渠道本公司可通过官方网站、公告、新闻发布会等途径进行信息披露。
对于重大事项的披露应当采取多种方式,确保信息的广泛传播。
第三章信息披露管理第八条信息披露备查制度本公司应建立信息披露备查制度,将披露的重要文件、材料进行归档备查,以备查阅和核查。
第九条信息披露保密制度本公司所有从事信息披露工作的人员,应签署保密承诺书,并接受相应的保密培训,确保信息披露的机密性。
第十条信息披露违规处理对于信息披露过程中的违法违规行为,本公司将严肃处理,依法追究相关人员的责任。
第四章监管与纠纷处理第十一条监管本公司接受财务部门、证券监管部门等相关监管机构的监督和管理,保证信息披露的合规性。
第十二条纠纷处理本公司应建立健全与投资者的沟通与处理机制,及时处理投资者的投诉和纠纷。
信息披露管理制度样本(4篇)
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信息披露管理制度样本第一章总则第一条:为了规范公司的信息披露行为,保障投资者合法权益,提高公司的透明度和公信力,根据《证券法》及其他相关法律、法规的规定,结合公司的实际情况,制定本制度。
第二条:信息披露是指公司将与公司经营、股票上市及其他影响投资者投资决策的事项,及时、准确、完整地向社会公众披露的行为。
公司信息的披露应当坚持公正、公平、公开的原则。
第三条:本制度适用于本公司及其子公司、控股股东、实际控制人。
信息披露的对象包括投资者、股东、监管机构等。
第四条:公司信息披露应当以中文为基本语言进行,同时可以根据需要提供其他语言版本的信息。
第五条:公司应当设立信息披露管理部门,负责公司信息披露工作的组织和管理。
第六条:公司应当建立健全信息披露制度、流程和规范,确保信息披露的及时性、准确性和完整性。
第七条:公司应当建立健全内部控制机制,确保信息披露的合规性。
第八条:公司应当建立健全信息披露违法违规行为的处理制度,依法对违法违规行为进行处理。
第二章信息披露主体及职责第九条:董事会是公司的信息披露主体,负责制定信息披露政策、发表重大投资者关系文件、批准重大信息披露事项等。
第十条:总经理是公司的信息披露责任人,负责统筹、协调和监督公司信息披露工作。
第十一条:公司信息披露管理部门的主要职责包括:(一)负责策划和组织公司信息披露工作,包括准备信息披露计划、审核披露文件等;(二)负责与公司的外部信息披露相关方进行沟通和联系,及时获取投资者的意见和反馈;(三)负责组织和管理公司信息披露的文件、数据和信息;(四)负责对公司信息披露工作进行监督和评估,定期报告公司董事会和高级管理层。
第十二条:公司其他部门和人员应当按照公司的信息披露制度和要求,积极配合信息披露工作,提供准确、完整的信息。
第三章信息披露原则第十三条:信息披露应当遵循以下原则:(一)公正、公平、公开原则:披露的信息应当真实、准确、完整,不得虚假夸大或隐瞒重大事实。
信息披露专项管理制度
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信息披露专项管理制度为了规范企业信息披露行为,保护投资者利益,提高信息披露的透明度和准确性,我公司制定了信息披露专项管理制度,以确保公司信息披露工作的规范化和科学化。
一、信息披露的基本原则1.信息披露应该及时、准确、完整和公平,确保信息披露内容真实、准确、完整、及时、公平,不得夸大、缩小或隐瞒事实,不得夸大公司业绩、前景或者掩盖风险。
2.信息披露应该遵循法律法规和公司规章制度,严格按照有关法律法规和公司规章制度的要求,及时履行信息披露义务,确保信息披露的合法合规性。
3.信息披露应该依据公司治理相关要求,加强公司治理结构及规范公司治理行为,完善信息披露机制,增强信息披露的透明度和可信度。
4.信息披露应该有利于保护投资者利益,认真做好信息披露审核、备查与保管工作,维护投资者权益,加强信息披露的监督与管理。
二、信息披露的管理机构公司设立信息披露管理办公室,负责信息披露的具体组织与实施工作,包括信息披露计划的编制、信息披露资料的汇总整理与审核、信息披露报告的出具与发布、信息披露问题的分析与解答等相关工作。
信息披露管理办公室设立主任一名,具体负责公司信息披露工作的组织、协调与管理,下设信息披露部门、信息披露审核部门和信息披露监督部门,分别负责信息披露计划的执行、信息披露内容的审核和信息披露的监督与检查工作。
三、信息披露的具体工作1.信息披露计划的编制信息披露管理办公室应当根据公司实际情况和信息披露的需要,制定信息披露计划,包括信息披露的时间节点、内容要点、责任部门和人员等相关事项,确保信息披露工作顺利进行。
2.信息披露资料的汇总整理与审核信息披露管理办公室应当对公司内部各部门提供的信息披露资料进行汇总整理与审核工作,确保信息披露资料的真实性、准确性和完整性,不得存在任何虚假、误导或遗漏的情况。
3.信息披露报告的出具与发布信息披露管理办公室应当根据信息披露计划和审核结果,及时出具信息披露报告,并按照规定的方式和渠道发布,确保信息披露报告的及时性和有效性,以便投资者及时获取相关信息。
信息披露管理制度范本(4篇)
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信息披露管理制度范本一、总则信息披露是指企业按照相关法律法规要求,及时、准确地向投资者、社会公众发布企业经营状况、财务状况、发展计划等信息的行为。
为规范信息披露工作,提高信息披露的效果和质量,制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于本企业所有从事信息披露工作的人员。
三、信息披露管理制度1.信息披露原则(1)公平原则:信息披露应当公平、公正、公开,不得存在虚假陈述、误导性陈述或者重大遗漏。
(2)及时原则:信息披露应当及时进行,确保投资者、社会公众对企业的了解和评价能够得到及时反馈。
(3)准确原则:信息披露应当准确反映企业的真实情况,不得故意夸大或者掩盖企业的实际情况。
(4)全面原则:信息披露应当全面、完整地展示企业的经营状况、财务状况、发展计划等内容,不得有遗漏或者隐瞒重要信息。
2.信息披露内容(1)财务信息:包括年度报告、中期报告、季度报告、财务预测等。
(2)非财务信息:包括公司治理、重大事件、重大交易、合规情况、业务拓展等。
(3)其他重要信息:包括股东大会文件、内幕信息披露、投资者关系沟通等。
3.信息披露方式(1)公告方式:通过报纸、期刊、互联网等媒体发布公告。
(2)网站披露方式:在企业官方网站上发布相关信息。
(3)会议方式:召开媒体发布会或者投资者沟通会,向媒体和投资者介绍相关信息。
(4)其他方式:根据需要,可以采用其他方式进行信息披露。
4.信息披露责任(1)董事会:负责制定信息披露策略,监督信息披露工作的实施。
(2)董事长:负责信息披露的总体工作,对信息披露的准确性和完整性负责。
(3)信息披露负责人:负责组织实施信息披露工作,协调各部门的工作,确保信息披露的及时性和准确性。
(4)财务部门:负责准备和审核财务信息的披露文件。
(5)投资者关系部门:负责与投资者沟通、解答问题,及时发布与投资者关系有关的信息。
5.信息披露流程(1)信息准备:各部门按照规定的时间节点准备相关信息,确保信息的真实可靠性。
公开发行证券的公司信息披露编报规则第15号—财务报告的一般规定(2014年修订)
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第一章 总 则
第一条 为规范公开发行证券的公司财务信息披露行为,保 护投资者合法权益,根据《公司法》、《证券法》、《企业会计准则》 及 中 国 证 券 监 督 管 理 委 员 会(以 下 简 称 中 国 证 监 会 )的 有 关 规 定 , 制定本规则。
(二十三)长期待摊费用的性质、摊销方法及摊销年限。 (二十四)职工薪酬的分类及会计处理方法。 (二十五)预计负债的确认标准和各类预计负债的计量方 法。 ( 二 十 六 )股 份 支 付 计 划 的 会 计 处 理 方 法 ,包 括 修 改 或 终 止 股份支付计划的相关会计处理。 (二十七)优先股、永续债等其他金融工具的会计处理方法 。 ( 二 十 八 )收 入 确 认 原 则 和 计 量 方 法 。公 司 应 结 合 实 际 生 产 经 营 特 点 制 定 收 入 确 认 会 计 政 策 ,披 露 具 体 收 入 确 认 时 点 及 计 量 方 法 ,同 类 业 务 采 用 不 同 经 营 模 式 在 不 同 时 点 确 认 收 入 的 ,应 当 分别披露。按完工百分比法确认提供劳务收入和建造合同收入 的,应披露确定完工进度的依据和方法。 (二十九)政府补助的类型及会计处理方法。 (三十)递延所得税资产和递延所得税负债的确认依据。
第二章 财务报表
第七条 公司应根据实际发生的交易和事项,按照《企业会 计 准 则 》 的 规 定 进 行 确 认 和 计 量 , 在 此 基 础 上 编 制 财 务 报 表 。公 司 不 应 以 披 露 代 替 确 认 和 计 量 ,不 恰 当 的 确 认 和 计 量 不 能 通 过 充 分披露来纠正。
—5—
露其使用寿命不确定的判断依据以及对其使用寿命进行复核的 程序。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度关键信息项:1、信息披露的原则和目标2、信息披露的内容范围3、信息披露的责任主体4、信息披露的流程和时间要求5、信息披露的审核机制6、保密措施和违规处理7、监督和检查机制11 总则111 本制度旨在规范信息披露行为,确保信息披露的真实、准确、完整、及时和公平,保护相关利益者的合法权益。
112 信息披露应遵循法律法规、监管要求和公司内部规定。
12 信息披露的原则和目标121 原则包括真实性原则,所披露的信息必须以客观事实或具有事实基础的判断和意见为依据。
122 准确性原则,披露的信息应准确无误,不得有误导性陈述。
123 完整性原则,应充分披露所有可能对相关利益者决策产生影响的重要信息。
124 及时性原则,在规定的时间内披露相关信息,不得迟延。
125 公平性原则,向所有相关利益者公平地披露信息,不得有选择性披露。
13 信息披露的内容范围131 定期报告,如年度报告、中期报告、季度报告等,包括公司财务状况、经营成果、重大事项等。
132 临时报告,涵盖公司重大资产重组、关联交易、重大合同签署、重大诉讼仲裁等。
133 公司治理信息,如董事会决议、监事会决议、股东大会决议等。
134 公司股本变动及股东情况。
135 公司重大投资、融资活动。
14 信息披露的责任主体141 董事会负责信息披露事务的总体管理和监督,确保信息披露符合法律法规和监管要求。
142 董事长为信息披露工作的第一责任人。
143 董事会秘书负责协调和组织信息披露工作,办理信息披露事务。
144 公司各部门及下属子公司的负责人为各自业务范围内信息披露的责任人,应及时向董事会秘书提供准确、完整的信息。
15 信息披露的流程和时间要求151 信息的收集和整理,相关责任部门应按照规定的时间和格式将信息提交给董事会秘书。
152 信息的审核,董事会秘书对收到的信息进行初步审核,对于重要信息提交董事会审核。
153 信息的披露,经审核通过的信息应在规定的时间内通过指定的渠道进行披露。
信息披露管理制度模板模版(5篇)
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信息披露管理制度模板模版第一章总则第一条为规范公司的信息披露行为,保护投资者合法权益,提高公司治理水平,制定本制度。
第二条本制度适用于公司及其董事、高级管理人员、财务部门等与信息披露有关的人员。
第三条公司应当按照法律、行政法规和证券交易所、证券业协会等有关规定,对信息披露进行监督管理。
第四条公司应当建立健全信息披露管理制度,明确责任分工,确保信息披露的真实、准确、完整和及时。
第五条公司应当加强员工的信息披露培训,提高员工的信息披露意识和能力。
第六条公司应当建立信息披露的内部流程和制度,指导并监督信息披露工作的开展。
第七条公司应当确保信息披露的及时性,及时回应投资者的关注和询问。
第二章信息披露的基本原则第八条公司的信息披露应当坚持真实、准确、完整、及时的原则。
(一)真实性原则:公司应当按照真实的情况披露信息,不得故意造假、虚报或者遗漏重要信息。
(二)准确性原则:公司应当确保披露的信息准确无误,不得对重要信息有误导性表述。
(三)完整性原则:公司应当将与投资者有关的所有重要信息进行披露,不得有隐瞒、掩盖、遗漏的行为。
(四)及时性原则:公司应当按时披露信息,确保投资者能够及时了解公司的经营状况。
第九条公司应当按照法律、行政法规和证券交易所、证券业协会等有关规定进行信息披露。
第十条公司应当及时回应投资者的关注和询问,与投资者保持有效沟通。
第三章信息披露的主体责任和工作流程第十一条公司董事会是信息披露的最高决策机构,负责对重大事项的信息披露进行决策和监督。
第十二条公司董事会应当设立信息披露委员会,负责协调、指导和监督公司的信息披露工作。
第十三条公司高级管理人员应当对信息披露负有直接责任,保证信息披露的真实、准确、完整和及时。
第十四条公司财务部门应当负责收集、整理、审核公司信息披露的相关信息,并提供专业意见。
第十五条公司应当按照内部流程进行信息披露,发起者向信息披露委员会提出信息披露申请,并提供相应材料。
第十六条信息披露委员会应当对收到的信息披露申请进行审核和决策,并及时将决策结果告知申请者。
证券事务部-信息披露管理制度
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xxx股份有限公司信息披露管理制度第一章总则第一条为加强公司的信息披露工作,保障公司及时、真实、准确、完整地履行信息披露义务,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上海证券交易所股票上市规则》和《公司章程》等有关法律、法规和规章制定本制度。
第二条本制度所指信息披露是指将公司所有对公司股票价格可能产生重大影响的信息,按照规定的时间、在规定的媒体上、以规定的方式向社会公众进行公布,并及时报送证券监管部门备案。
第三条信息披露的基本原则:确保信息披露及时,披露内容真实、准确、完整,没有虚假、严重误导性陈述或重大遗漏。
第四条董事会对信息披露内容的真实性、准确性、完整性负责,董事长是信息披露工作的第一责任人。
董事会全体成员必须保证信息披露内容真实、准确、完整,没有虚假、严重误导性陈述或重大遗漏,并就其保证承担连带责任。
第五条董事会及董事会全体成员及其它知情人,在公司的信息正式披露前,有直接责任确保该信息的知悉者控制在最小范围内,不得泄露内幕信息,不得利用内幕信息进行内幕交易或配合他人操作证券交易价格。
第二章信息披露的内容第六条公司应当公开披露的信息包括定期和临时报告。
定期报告包括年度报告、半年度报告和季度报告,其他报告为临时报告。
第七条临时报告包括但不限于以下事项:1.董事会决议;2.监事会决议;3.召开股东大会或变更召开股东大会日期的通知;4.收购或出售资产达到应披露标准的;5.关联交易达到应披露标准的;6.股东大会决议;7.重要合同(借贷、委托经营、受托经营、委托理财、赠与、承包、租赁等)的订立、变更和终止;8.大额银行退票;9.重大经营性或非经营性亏损;10.遭受重大损失;11.重大投资行为;12.可能依法承担的赔偿责任;13.重大行政处罚;14.公司章程、注册资本、注册地址、公司名称发生变更;15.经营方针和经营范围发生重大变化;16.订立本条第7项之外的重要合同,可能对公司的资产、负债、权益和经营成果产生重大影响的;17.发生重大债务和未清偿到期重大债务;18.变更募集资金投资项目;19.直接或间接持有另一上市公司发行在外的普通股达5%以上;20.持有公司5%以上股份的股东,其持有股份增减变化达5%以上;21.公司第一大股东发生变更;22.公司董事长、三分之一以上董事或经理发生变动的;23.全部或主要业务停顿;24.公司作出减资、合并、分立、解散或申请破产的决定;25.新的法律、法规、规章、政策可能对公司的经营产生显著影响;26.更换为公司审计的会计师事务所;27.公司股东大会、董事会的决议被法院依法撤销;28.法院作出裁定,禁止对公司有控制权的大股东转让其所持公司的股份;29.持有公司5%以上股份的股东所持股份被质押;30.公司进入破产、清算状态;31.公司预计出现资不抵债;32.获悉主要债务人出现资不抵债或进入破产程序,公司对相应债权未提取足额坏帐准备的;33.公司因涉嫌违反证券法规,正在被中国证监会调查或正受到中国证监会处罚的;34.其他《上海证券交易所股票上市规则》和中国证监会要求披露的信息。
信息披露管理制度
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信息披露管理制度在当今复杂多变的商业环境中,信息披露对于企业、组织乃至整个社会的稳定与发展都具有至关重要的意义。
一个完善的信息披露管理制度不仅能够保障投资者的合法权益,增强市场信心,还能够提升企业的透明度和公信力,促进企业的健康发展。
接下来,让我们深入探讨信息披露管理制度的各个方面。
一、信息披露的定义与重要性信息披露,简单来说,就是将相关的信息向特定的对象或公众进行公开和传达。
其重要性主要体现在以下几个方面:首先,对于投资者而言,准确、及时的信息披露是他们做出明智投资决策的基础。
通过了解企业的财务状况、经营成果、重大事项等信息,投资者能够评估企业的价值和风险,从而决定是否投资以及投资的规模和方向。
其次,对于企业自身来说,良好的信息披露有助于建立起与投资者、债权人、供应商、客户等利益相关者之间的信任关系,提高企业的声誉和形象。
同时,信息披露也是企业接受社会监督的一种方式,能够促使企业规范自身的经营行为,提高管理水平。
最后,从整个市场的角度来看,信息披露制度的完善能够提高市场的效率和公平性,促进资源的优化配置,维护金融市场的稳定和健康发展。
二、信息披露的原则1、真实性原则披露的信息必须真实、准确,不得有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
企业应当以客观事实为依据,如实反映企业的实际情况,确保投资者所获取的信息是可靠的。
2、完整性原则披露的信息应当完整,涵盖所有可能对投资者决策产生重大影响的事项。
不能选择性地披露部分有利信息而隐瞒不利信息,要让投资者全面了解企业的状况。
3、及时性原则信息应当在规定的时间内及时披露,以保证投资者能够获取最新的信息。
如果信息的延迟披露可能导致投资者的利益受损,企业将承担相应的责任。
4、公平性原则企业应当向所有投资者公平地披露信息,不得向特定的对象提前透露或者有选择性地披露重要信息,以确保市场的公平竞争环境。
5、规范性原则信息披露的格式、内容和程序应当符合相关法律法规和监管要求,做到规范、统一、易于理解。
信息披露管理制度(五篇)
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信息披露管理制度(17)对外提供重大担保;(18)变更会计政策、会计估计;(19)因前期已披露的信息存在差错、未按规定披露或者虚假记载,被有关机关责令改正或者经董事会决定进行更正;(20)全国股份转让系统公司规定的其他情形。
第十六条公司应当在临时报告所涉及的重大事件最先触及下列任一时点后及时履行首次披露义务:(1)董事会或者监事会作出决议时;(2)签署意向书或者协议(无论是否附加条件或者期限)时;(3)公司(含任一董事、监事或者高级管理人员)知悉或者理应知悉重大事件发生时。
第十七条对公司股票转让价格可能产生较大影响的重大事件正处于筹划阶段,虽然尚未触及本细则第十六条规定的时点,但出现下列情形之一的,公司亦应履行首次披露义务:(1)该事件难以保密;(2)该事件已经泄漏或者市场出现有关该事件的传闻;(3)公司股票及其衍生品种交易已发生异常波动。
第十八条公司披露重大事件后,已披露的重大事件出现可能对公司证券及其衍生品种交易价格产生较大影响的进展或者变化的,应当及时披露进展或者变化情况、可能产生的影响。
第十九条涉及公司的收购、合并、分立、发行股份、回购股份等行为导致公司股本总额、股东、实际控制人等发生重大变化的,信息披露义务人应当依法履行报告、公告义务,披露权益变动情况。
第二十条公司控股股东、实际控制人应及时、准确地告知公司是否存在拟发生的股权转让、资产重组或者其他重大事件,并配合公司做好信息披露工作。
5____股份有限公司信息披露管理制度(二)是指一套组织内部对于信息披露活动进行规范和管理的制度。
该制度的目的是确保组织在信息披露活动中的透明度和公平性,维护各方利益相关者的合法权益,并减少信息披露过程中的风险。
信息披露管理制度通常包括以下几个方面的内容:1. 信息披露目标与原则:明确组织的信息披露目标和原则,包括信息披露的主体、披露时机、披露内容、披露方式等。
2. 披露责任和权限:明确信息披露的责任和权限,包括披露部门或人员的职责和权限,以及相关决策的程序和权限。
信息披露及宣传管理制度
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信息披露及宣传管理制度第一章总则第一条目的与依据为了规范企业的信息披露和宣传行为,提高信息披露的透亮度和准确性,加强投资者的知情权和决策本领,同时确保企业宣传活动的合法合规,促进企业的良好形象和声誉的建设,依据相关法律法规和国家政策,订立本《信息披露及宣传管理制度》。
第二条适用范围本制度适用于我公司及其全部下属子公司,全部员工、高管、管理人员和相关合作伙伴均应遵守本制度。
第二章信息披露管理第三条信息披露范围1.公司资产负债表、利润表、现金流量表等财务数据;2.公司内部重点事项,如重点投资、收购、合并、重点资本运作等;3.公司日常经营活动中涉及重点风险或重点变动的事项;4.公司管理层的决策和任免情况;5.其他法律法规和监管部门规定的应披露的紧要信息。
第四条信息披露的方式1.公开发布:及时在公司官方网站、相关媒体、证券交易所等渠道公开发布公司披露信息;2.报告文件:依照规定格式编制完整准确的信息披露报告文件,并及时提交给相关部门和机构;3.内部沟通:建立健全内部沟通机制,确保紧要信息能够快速转达给公司内部相关人员。
第五条信息披露的原则1.公平公正:信息披露内容应准确、真实、完整,不得误导投资者;2.先公开原则:对任何重点信息的披露应在同等条件下同时公开;3.高效及时:及时披露紧要信息,确保投资者的知情权;4.内外全都:内部沟通应与外部披露全都,避开转达失误或信息不全都。
第六条信息披露的流程1.预披露:对于重点事项,订立合理的预披露计划,确保投资者有充分的时间进行准备和反应;2.审核验证:对于紧要信息,应进行内部审核和验证,确保准确无误;3.公开发布:依照预定计划和流程,进行信息披露的公开发布;4.监督检查:建立信息披露的监督机制,对披露情况进行定期检查和评估。
第三章宣传管理第七条宣传内容的审核1.宣传料子准备前,应由相关部门进行审核,确保内容准确、合规;2.对于涉及敏感信息的宣传内容,应进行严格的法律合规性审核;3.宣传料子中的数据、事实等必需真实、准确,任何虚假宣传都是禁止的;4.在进行宣传活动前,需做好审慎评估,避开误导投资者或扰乱市场秩序。
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深圳市XXXX科技股份有限公司信息披露管理制度第一章总则第一条为规范深圳市XXXX科技股份有限公司(以下简称“公司”)及其他相关义务人的信息披露行为,促进公司规范运作,维护公司和投资者的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、中国证券监督管理委员会(以下简称“中国证监会”)《上市公司信息披露管理办法》(以下简称《信息披露办法》)、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》(以下简称“《创业板上市规则》”)、《深圳证券交易所上市公司信息披露格式指引》(以下简称《信息披露格式指引》)及《深圳市XXXX科技股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)等法律、法规及规则的规定和要求,特制定本制度。
第二条本制度所称“信息”是指将可能对公司证券价格产生重大影响而投资者尚未得知的重大信息以及证券监管部门和证券交易所要求披露的信息。
本制度所称“披露”是指公司或者相关信息披露义务人按法律、行政法规、部门规章、规范性文件、《创业板上市规则》和其他相关规则在规定的时间内、以规定的方式、在指定媒体上向社会公众公布信息行为。
本制度所称“证券交易所”是指公司上市的深圳证券交易所。
第三条信息披露是公司的持续责任,公司应当依法、诚信的履行持续信息披露的义务。
第四条信息披露应遵循的原则 1.真实、准确、完整原则; 2.及时、公平原则。
第五条公司及其董事、监事和高级管理人员应当保证信息披露内容真实、准确、完整、及时、公平,没有虚假、严重误导性陈述或重大遗漏,不得发生拖延或差异披露情形;不能保证所披露的信息内容真实、准确、完整、及时、公平的,应当在公告中作出相应声明并说明理由。
公司应当在公告中作出以下重要提示:公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,并对公告的虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏负连带责任。
真实、准确和完整,并对公告的虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏负连带责任。
第六条公司公开披露的信息应依据中国证监会《信息披露办法》、深圳证券交易所《创业板上市规则》、《信息披露格式指引》的规定和本制度及时报送证券交易所并公告。
第七条公司及相关信息披露义务人对履行信息披露义务有疑问的,应当向证券交易所咨询。
公司在不能确定有关事件是否必须及时披露的,应当报告证券交易所,由证券交易所审核后决定是否披露或披露的时间与方式。
第二章信息披露的内容第八条公司应当披露的信息包括定期报告和临时报告。
第一节定期报告第九条定期报告分为年度报告、中期报告和季度报告。
(一)公司应当在于每个会计年度结束之日起四个月内披露年度报告,在每个会计年度的上半年结束之日起两个月内披露中期报告,在每个会计年度的前三个月、九个月结束后的一个月内披露季度报告。
(二)公司预计不能在会计年度结束之日起两个月内披露年度报告的公司,应当在该会计年度结束后两个月内披露业绩快报。
业绩快报应当披露公司本期及上年同期营业收入、营业利润、利润总额、净利润、总资产、净资产、每股收益、每股净资产和净资产收益率等数据和指标。
(三)公司第一季度季度报告的披露时间不得早于公司上一年度的年度报告披露时间。
(四)公司预计不能在规定期限内披露定期报告的,应当及时向证券交易所报告并公告不能按期披露的原因、解决方案及延期披露的最后期限。
第十条公司应当与证券交易所约定定期报告的披露时间,并按照证券交易所安排的时间办理定期报告披露事宜。
因故需变更披露时间的,应当提前五个交易日向证券交易所提出书面申请,陈述变更理由,明确变更后的披露时间,争取证券交易所能够予以适当调整。
第十一条公司定期报告必须经过董事会审议通过方能予以披露,未经董事会审议通过的定期报告不得披露。
公司董事会应当确保公司定期报告的按时披露,因故无法形成有关定期报告的董事会决议的,应当以董事会公告的方式对外披露相关事项,说明无法形成董事会决议的具体原因和存在的风险。
第十二条公司董事会应当组织有关人员安排落实定期报告的编制、审核、签署和披露工作,不得以任何理由影响公司定期报告的按时披露。
公司经理、财务负责人、董事会秘书等相关高级管理人员应当及时编制、签署确认定期报告并提交董事会审议。
公司监事会应当依法对董事会编制的公司定期报告进行审核并提出书面审核意见。
公司的董事、监事和高级管理人员不得以任何理由拒绝对公司定期报告签署书面意见影响定期报告的按时披露。
第十三条公司定期报告披露前出现业绩提前泄漏或者因业绩传闻导致公司股票及其衍生品种交易异常波动的,应当及时披露本报告期内营业收入、营业利润、利润总额、净利润、总资产和净资产等相关财务数据(无论是否已经审计)。
第十四条公司应当在每年年度报告披露后一个月内举行年度报告说明会,向投资者真实、准确地介绍公司的发展战略、生产经营、新产品和新技术开发、财务状况和经营业绩、投资项目等各方面情况。
公司年度报告说明会应当事先以公告的形式就活动时间、方式和主要内容等向投资者予以说明,年度报告说明会的文字资料应当刊载于公司网站供投资者查阅。
第二节临时报告第十五条定期报告之外的其他报告为临时报告,临时报告包括但不限于下列事项:(一)董事会决议。
(二)监事会决议。
(三)股东大会决议。
(四)独立董事的声明、意见及报告。
(五)公司与关联人达到应当披露标准的关联交易:1.公司与关联自然人发生的交易金额在30 万元以上的关联交易;2.公司与关联法人发生的交易金额在100 万元以上且占公司最近一期经审计净资产绝对值0.5%以上的关联交易。
(六)公司重大对外担保行为。
(七)公司股票交易异常波动。
(八)《公司章程》的修改。
(九)公司股票回购。
(十)股东大会或董事会通过的股权激励计划。
(十一)公司发生重大亏损或者重大损失。
(十二)公司发生重大债务、未清偿到期重大债务或者重大债权到期未获清偿事项。
(十三)公司可能依法承担的重大违约责任或者大额赔偿责任。
(十四)公司计提大额资产减值准备。
(十五)公司决定解散或者被有权机关依法责令关闭。
(十六)公司预计出现资不抵债(一般指净资产为负值)。
(十七)公司主要债务人出现资不抵债或者进入破产程序,公司对相应债权未提取足额坏账准备。
(十八)公司主要资产被查封、扣押、冻结或者被抵押、质押。
(十九)公司主要或者全部业务陷入停顿。
(二十)公司因涉嫌违法违规被有权机关调查或者受到重大行政、刑事处罚。
(二十一)公司董事、监事和高级管理人员因涉嫌违法违规被有权机关调查或者采取强制措施而无法履行职责,或者因身体、工作安排等其他原因无法正常履行职责达到或者预计达到3个月以上的。
(二十二)公司变更名称、股票简称、《公司章程》、注册资本、注册地址、办公地址和联系电话等事项,其中《公司章程》发生变更的,还应当将新的《公司章程》在证券交易所指定的网站上披露。
(二十三)公司经营方针、经营范围和主营业务发生重大变化。
(二十四)公司变更会计政策、会计估计。
(二十五)公司股东大会、董事会通过发行新股或者其他再融资方案。
(二十六)中国证监会创业板发行审核委员会对公司发行新股或其他再融资申请提出相应的审核意见。
(二十七)持有公司5%以上股份的股东或者实际控制人持股情况或者控制公司的情况发生或者拟发生较大变化。
(二十八)公司董事长、总经理、董事(含独立董事)或者三分之一以上的监事提出辞职或者发生变动;董事长或者总经理无法履行职责。
(二十九)公司生产经营情况、外部条件或者生产环境发生重大变化(包括产品价格、原材料采购、销售方式发生重大变化等)。
(三十)公司订立重要合同,可能对公司的资产、负债、权益和经营成果产生重大影响的协议事项。
(三十一)国家新颁布的法律、行政法规、部门规章、规范性文件、政策可能对公司经营产生重大影响。
(三十二)聘任、解聘为公司提供审计服务的会计师事务所。
(三十三)法院裁定禁止公司控股股东转让其所持股份。
(三十四)公司任一股东所持公司5%以上股份被质押、冻结、司法拍卖、托管、设定信托或者被依法限制表决权。
(三十五)公司获得大额政府补贴等额外收益或者发生可能对公司的资产、负债、权益或者经营成果产生重大影响的其他事项。
(三十六)公司的重大投资行为、重大的购置、出售或置换财产的决定。
(三十七)公司作出减资、合并、分立、解散及申请破产的决定或者依法进入破产程序、被责令关闭。
(三十八)公司发生的重大诉讼、仲裁事项以及公司股东大会、董事会决议被申请撤销或者宣告无效的诉讼事项。
(三十九)公司因前期已披露的信息存在差错、未按规定披露或者虚假记载情形,被有关机关责令改正或者经董事会决定进行更正。
(四十)法律、法规、中国证监会及证券交易所规定的其他事项。
第十六条公司出现下列使公司的核心竞争能力面临重大风险情形之一的,应当及时向证券交易所报告并予以披露:(一)公司在用的商标、专利、专有技术、特许经营权等重要资产或者技术的取得或者使用发生重大不利变化;(二)公司核心技术团队或关键技术人员等对公司核心竞争能力有重大影响的人员辞职或者发生较大变动;(三)公司核心技术、关键设备、经营模式等面临被替代或被淘汰的风险;(四)公司放弃对重要核心技术项目的继续投资或控制权;(五)证券交易所或者公司认定的其他有关核心竞争能力的重大风险情形。
第十七条公司应当在临时报告所涉及的重大事件最先触及下列任一时点后及时履行首次披露义务:(一)董事会、监事会作出决议时;(二)签署意向书或者协议(无论是否附加条件或者期限)时;(三)公司(含任一董事、监事或者高级管理人员)知悉或者理应知悉重大事件发生时。
第十八条出现对公司股票及其衍生品种交易价格可能产生较大影响的重大事件且正处于筹划阶段,虽然尚未触及信息披露时点,但出现下列情形之一的,公司应当及时披露相关筹划情况和既有事实:(一)该事件难以保密;(二)该事件已经泄漏或者市场出现有关该事件的传闻;(三)公司股票及其衍生品种交易已发生异常波动。
第十九条公司可以在中午休市期间或下午三点三十分后通过指定网站披露临时报告,但在遇到或出现紧急情况时可以向证券交易所申请临时停牌,并在上午开市前或者市场交易期间通过指定网站披露临时报告。
公司可申请紧急停牌的情形如下:(一)公共媒体中传播的信息可能或者已经对公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响,需要进行澄清的;(二)公司股票及其衍生品种交易异常波动,需要进行说明的;(三)公司及相关信息披露义务人发生可能对公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件(包括处于筹划阶段的重大事件),有关信息难以保密或者已经泄漏的;(四)中国证监会或者证券交易所认为必要的其他情况。
第三章信息披露的程序第二十条信息披露前应严格履行下列审查程序:(一)提供信息的部门负责人对拟披露信息资料应当认真核对并签署确认;(二)董事会秘书进行合规性审查确认;(三)由董事会秘书负责信息披露相关工作、完成信息披露文稿的审定、撰写或编制,对有关信息披露申请送达证券交易所。