2015年工作总结及2016年工作计划
煤业公司2015年工作总结2016年工作计划范文模板
煤业公司2016年度工作总结暨2016年度工作计划2015年**煤业在各级政府主管部门、集团公司、市公司领导、社会各界的关心支持下，在全体员工的共同努力下，克服煤炭市场低迷带来的冲击，实现了安全、持续、稳定的发展。
一年来工作总结如下：一、2015年度考核指标完成情况：（一）原煤产量2015年1-11月份计划原煤产量：*万吨，实际生产*万吨，销售*万吨,吨煤成本*元,吨煤均价*元,销售收入*万元,利润亏损*万元.安全费用提取*万元,使用*万元,占*%。
（二）掘进进尺2015年计划掘进进尺：*米，实际掘进*米，同比增加*米，单产*万吨，单进*米，万吨掘进率*，全员效率*吨。
（三）2015年度生产经营管理2015年，在经济增长下行，企业业绩普遍下滑的严峻环境下，**煤业在9月份安全生产经营体制实行重大改革的前提下，原煤产量基本实现了年计划指标，质量标准化建设走在了集团公司的前列。
主要做了以下工作：1.大力开展宣传“安全年”活动力度，促进安全管理水平的进一步提升。
矿领导从“三严三实”的高度自觉要求修身、用权、谋事、创业，充分利用“安全年”活动，从挖掘自身潜力、提高安全管理水平下手，由矿安全科牵头利用黑板报、宣传条幅、看宣传教育片、班前会等多种形式向职工宣传安全生产的重要性，夯实了安全基础，坚守了安全红线，以此提高广大职工预防、抵御灾害的能力，进一步促进安全生产朝着平稳、持续、稳定的方向发展，实现了2015年安全生产“0”事故，创造了我矿从2010年至今连续5年安全“0”事故。
“崇尚安全、敬畏生命、行为规范、自主保安”的安全理念得扎扎实实地贯彻和执行。
2.从生产经营方面入手，实现稳产高产。
矿领导一班人在不忘抓安全的同时紧紧抓住生产这根弦，在资金不足，设备老化，材料供应不及时，政策性停产等因素的影响下，矿领导深入一线亲自抓综采工作面的安全生产，他们协同一线工人一起解决生产中随时出现的各类问题及隐患，尤其是狠抓机电设备检查、检修、维修工作，确保设备的正常运转。
【总工会2015年工作总结】引红济石IV标项目部-2015年工会工作总结2016年工会工作计划.doc
【总工会2015年工作总结】引红济石IV标项目部-2015年工会工作总结2016年工会工作计划项目工会积极协助党支部开展在开展诚信敬业道德讲堂活动，通过QQ群将活动相关文件和资料发送至群里让员工了解其意义，制作授课室门牌、宣传条幅，挑选先进人物的典型事迹材料等，采用问卷的方式征求员工们对开展道德讲堂活动的建议和意见，为多次开展诚信敬业道德讲堂营造了良好的活动氛围。
通过活动的扎实开展，形成了人人倡导“诚信敬业”、个个争当道德模范的良好氛围，以更加饱满的热情和昂扬的斗志投身于工作中，进一步提升了项目部干部员工的思想道德修养和精神文明素质。
2、开展全员安全教育培训，确保安全质量稳步提升4月以来，工会根据《关于在建项目开展全员安全教育培训工作的通知》通知精神，对总公司编制的培训教材进行下载、分解，及时向全体参培员工宣贯了培训的目的和意义。
为了把全员安全教育培训工作落到实处，制定了详细的培训方案，明确了培训内容、培训时间、培训人和授课人，做到有组织、范文写作有计划地实施。
项目部支部聘请了以领导班子成员、技术骨干为授课老师，每位授课老师在授课前认真备课，在室内采取了集中学习和分专业、分工种轮流培训，室外授课1采取在工地现场进行理论讲解、实际操作等方式进行；对门吊司机、起重吊装工、焊工、机车司机、调车员、电工、隧道工、后勤管理人员等均达到了7次以上的培训；举行安全知识竞赛3次、参观安全漫画1次、安全质量宣誓3次、安全咨询1次、集中考试了1次，全员培训累计达到了827人.次；强化了全员安全意识和业务技能水平，取得了良好的效果。
通过开展全员安全教育培训，达到了增强全员安全意识、普及安全生产知识、提升安全操作技能的目的，有效遏制了安全事故的发生，为项目安全生产提供了有力保障。
3、开展劳动竞赛，掀起赶、比、超的竞赛大干氛围自今年元月份以来，项目部掀起《关于引红济石IV标开展“三争一保“活动的通知》、《关于迅速掀起“大干100天，确保青峰峡隧洞如期贯通的目标”的通知》、《关于掀起“冲刺四季度，确保双目标的顺利实现”的通知》等劳动竞赛活动，全体员工踊跃参与，认真履行职责，在安全管理方面敢于严、在掘进进尺方面勇于赶、在破纪录方面勇于超、在创新方面勇于献金点子小改小革、在维护企业形象和和谐稳定方面勇于担责，掀起了赶、比、超的大干气势。
生产部工作总结及工作计划
第二节:各工段指标完成情况： 2.2、制程混料：
工序
卷绕
目 1-2
2015 2014
标 月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 合计 合计
2
2
2
3
3
1
0
2
1
0
1
1
16 22
编台热压 3 3 10 10 7
3
2
3
2
2
3
1 46 24
浸渍拆框 5 4 20 16 8
5
7
3
入库合格率 一次包装入库合格率
入库J级品率 成品抽检批次合格率
交货及时率 重要工艺参数受控率 客户投诉重大质量事故 客户投诉一般质量事故 内部体系审核分数
产品报废 库房投诉
15年目标值
≥98.5% ≥98.5% ≥96% ≥99% ≥96% 100%
0次 ------------
2015年平均达成
98.56% 98.56% 96.79% 98.37% 98.81% 99.69%
１１月份卷绕单脚不良７批，通 过领班对设备进行按要求及进度 保养，工段长的稽查，１２月份 下降成１个批次，明显改善。
第五节:1月份工作计划及目标：
责任工 段
卷绕
浸渍
不良项目 脚距偏小 跑铝箔 露白、装框 不良率
露白
混料
12月份 完成状况
整改措施
责任人
2 8
1.严格执行改规格流程。 3.领班每天巡查2 次以上产品质量并改善。
第三节:12月份目标计划完成情况与分析：
责任工段
卷绕
浸渍 编台 外检包装
不良项目
报废 单脚并脚 C0、三极品不 良率 露白、装框不良 率 露白
城投公司,工作总结
篇一：城投公司—2015年工作总结和2016年工作计划城投公司2015年工作总结和2016年工作计划2015年是深入贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的攻坚之年，也是完成“十二五”规划的收官之年。
为深入贯彻落实科学发展观和党的十八大精神，公司按照xxx区“xxx 工程”工作要求，在区党委、政府的正确领导下，项目工程建设取得了阶段性成绩。
现将公司2015年的工作总结和2016工作计划做如下汇报：一、2015年工作总结（一）党风廉政建设工作情况1、积极开展党风廉政建设专项活动, 加强廉洁自律，狠刹不正之风。
公司2015年3月份分别参加了xx区组织的自治区十二届第三次廉政会议及xx市第三届第三次廉政工作电视电话会议，会后公司立即认真组织传达学习。
根据会议精神及相关工作要求，结合公司实际情况，公司积极开展党风廉政建设工作，把厉行勤俭节约、反对铺张浪费与贯彻落实上级廉政工作会议精神结合起来，积极开展党风廉政建设专项活动，在全公司范围内进行自查自纠，严禁公款吃请、公车私用；严禁员工收受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证；严禁用公款大吃大喝、旅游及参与各种高消费娱乐活动，坚决刹住铺张浪费之风。
2、完善制度，加强监管，惩防并举。
为加强对项目管理过程中查摆出的问题进行监管，公司完善了相关制度，并严格要求各项目建设必须按照程序进行，尽量避免先上马后补手续的情况发生。
公司领导及项目部负责人严格监控项目建设的各个环节，加强管理，避免出现规避监管，发生失职渎职行为。
一旦发现失职渎职或贪腐问题立即处理，严惩不贷，决不姑息。
3、严格资金使用管理，禁止滥用职权。
公司建设项目多，资金使用量大，必须依法依规严格执行资金使用的报批规定，严禁滥用职权擅自违规使用资金或私设小金库。
切实落实好“坚持依法行政、廉洁从政、勤政为民、放好权、管住钱、抓落实、惩贪腐”廉政工作会议精神。
4、领导班子开展廉政纪律主题教育自学活动，加强自身修养，从我做起，以身作则。
发电厂2015年技术监督工作总结及2016年度工作计划
.2015年度技术监督工作总结批准：审核：编写：2016年01月日.发电厂2015年技术监督工作总结一、基本情况概述二、各专业2015年技术监督工作开展情况（一）2015年技术监督指标完成情况扎实做好各项技术监督常规工作，完成继电保护、电测、绝缘、励磁、电能、金属、化学、热工、环保、节能、汽机等技术监督日常管理工作，定期组织召开技术监督会议、上报华北公司技术监督报表，全年共编辑出版《国电霍州发电厂技术监督月报》12期。
2015年各项技术监督指标完成情况见表一：2014年各项技术监督指标完成情况..（二）2015年机组可靠性数据统计（三）2015年技术监督亮点工作1)针对#2机组顺序阀投运后中、高负荷下振动超标现象，通过一系列试验，确定机组顺阀阀序为GV1&GV2-GV4-GV3（GV1与GV2单侧进汽）。
自2015年2月份投运，经一年技术监督，高压缸效率恢复，额定负荷运行时，汽轮机#6轴振X 向最大振值为65.8μm，Y向最大振值为46.3μm，达优良标准，其它各参数正常。
2）针对一号机组由于主机低压缸轴封蒸汽温度无法正常调节，减温调节阀与喷嘴调节性能不良等原因，无法投入凝泵深度变频。
上半年2月份，与检修汽机、热工专业共同进行了原因分析，采取了后移温度测点，更换减温调节阀与喷嘴，并会同运行人员对喷嘴喷雾情况进行了停机在线投入试验，确认喷雾状态良好。
#1机启机投运后，经过多次专业会讨论后顺利投入#1凝泵深入变频。
目前凝泵深度变频仍处试验状态，要求运行人员做好低负荷下凝泵及凝泵电机各项参数记录，重点记录凝泵推力轴承温度，推力轴承振动，凝泵电机轴承温度，凝泵电机推力轴承、下轴承振动，为下一步降低转速试验做准备。
3）2月28日，#2机正常运行期间主油泵出口油压瞬间由1.45MPa降至0.95MPa 联启交流润滑油泵，润滑油压第2点由0.31MPa降至0.2MPa ，主油泵出口油压、润滑油压第2点分别在1s后恢复正常，一直保持交流润滑油泵运行至3月1日23时18分停备。
2016年统战工作总结及2016年计划
2016年统战工作总结及2016年计划**乡统战工作在乡党委、政府的坚强领导下，在区统战部的正确指导下，统战工作人员认真学习党的十八大和十八届三中全会精神，贯彻落实区统战会议精神，发挥统战工作职能，凝聚人心、汇聚力量，开拓创新，扎实开展统战工作，为**乡经济发展、社会和谐稳定发挥积极作用。
现对2016年工作进行总结和对2016工作进行安排。
一、2016年工作总结2016年统战工作紧紧围绕乡党委、政府中心工作和发展大局，团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，充分发挥统战工作在我乡经济发展中的作用，积极探索新时期统战工作的新思路。
一、加强统战工作领导，健全统战工作机制。
**乡将统战工作纳入党委重要议事日程，制定工作计划。
乡安排一名党委委员负责统战工作，配备一名统战干事负责统战日常工作，各村（社居委）党支部分工一名统战工作人员，健全统战工作机制。
二、学习统战政策理论，提高统战工作水平。
统战工作人员积极学习统战政策理论，积极参加党的群众路线教育实践活动，贯彻执行中央八项规定，达到学以致用，用以促学，学用结合的目的，提高新形势下统战工作能力和水平。
三、发展工商联新会员，巩固统战队伍建设。
2016年上半年，在原有16位工商联会员的基础上，重新调整了三名、增加了三位会员，工商联会员共19人。
发挥工商联引领作用，动员社会知名人士、民营企业家积极投身于经济建设，带领广大群众走科技致富之路。
将经济发展能人发展到工商联统一战线队伍中来，为**乡经济发展助航。
四、提供银企对接平台，为工商联会员服务。
**乡于2月底邀请迎江区副区长、中国建设银行安庆支行副行长吴夏海到乡与辖区内30多家企业负责人座谈，为企业贷款、融资等提供平台、牵线搭桥，助力于企业规模化发展，增强民营企业发展活力和后劲。
五、完成台籍同胞摸底，巩固爱国统一战线。
4月份，按照文件要求，乡党委高度重视台籍普查工作，在全乡范围内开展了一次台籍同胞摸底，登记对象为户籍管理部门明确登记是台籍户的，经各村调查，结合派出所提供信息，我乡没有台籍户常住，有两户在**乡常住台属。
轨道2015年安全质量工作总结(隧道工程)
重庆轨道环线二期土建五标2015年安全质量工作总结及2016年工作计划中铁十八局集团重庆轨道环线二期土建五标项目经理部二0一五年十二月十日2015年安全质量工作总结及2016年工作计划重庆轨道环线二期土建五标项目部根据上级公司、业主、指挥部各项安全质量文件要求，项目部全体员工积极响应，认真开展安全质量工作。
现将重庆轨道环线二期土建五标项目部2015年的安全质量工作开展情况及2016年安全质量工作计划总结汇报如下：一、工程概况重庆轨道环线二期工程土建五标，共包括两站两区间，两站为陈家坪站和凤凰站，两区间为奥体中心站～陈家坪站区间和陈家坪站～凤凰站区间。
起点里程为CK43+574，终点里程为CK46+618.071，全长3044.071米。
其中奥体中心站～陈家坪站区间长度为751.362米，陈家坪站长206.814米，陈家坪站～凤凰站区间长1888.895米，凤凰站长200米，全线均采用钻爆法施工，在陈家坪站、凤凰站、陈凤区间各设一条施工通道。
全线均采用钻爆法施工。
二、工程特点及重难点1、建设规模大重庆轨道环线二期土建五标线路全长2.95Km，共计2站2区间，合同造价5.36亿元。
陈家坪站建筑面积20588m2，凤凰站建筑面积19286m2,施工内容涉及征地拆迁、主体结构、附属结构等，建设规模大。
2、施工方法多样本标段施工通道、车站出入口等埋深较浅的部分采用明挖施工，明挖结构支护形式包括锚喷支护、桩+混凝土横撑、桩+预应力钢管撑、桩+预应力锚索、肋柱式锚杆挡墙，支护形式多样，施工技术要求全面。
本标段所有暗挖结构均采用钻爆法施工,开挖方式包括全断面法、台阶法、CD法、CRD法、双侧壁导坑法，开挖方式多样，断面转换多，城市施工对爆破要求高。
3、施工接口多，管理难度大全线地处环境复杂的闹市区，周边建筑物密集，城市地下管网复杂，尤其以陈家坪站为甚，涉及迁改的管线包括电力、燃气、给水、排水、通讯等，迁改过程涉及占道作业，与产权单位、政府部门、街道社区、物管物业等单位对接多，协调难度大。
女工部工作总结与计划（共9篇）
女工部工作总结与计划(共9篇)篇一：2015年女工工作总结和2016年计划2015年女工工作总结和2016年工作计划2015年工作总结2015年，在公司党政工组织的关心支持下，工会女工委团结引导女职工服务工作大局，以提高女职工素质为目标，以服务广大女职工为出发点，加强女职工自身建设，促进女职工全面发展，在巾帼建功、权益维护、安全协管、和谐构建等方面体现了女职工自身价值，发挥了女职工组织的独特作用。
一、以提高女职工综合素质为重点，深入开展“建功立业”活动（一）扎实开展女职工读书活动公司女工委在女职工中开展以“创建学习型组织，争做知识型职工”为主题的读书学习系列活动，着力引导女职工多读书、读好书，全面提升女职工整体素质。
一是“好书推荐”。
公司女工委精选适合公司女职工阅读的励志书，通过集体学习的方式推荐给全公司的女职工阅读，同时也鼓励女职工自己推荐书籍，与女同胞们共同分享读书的快乐。
今年共推荐书籍《做自己的健康天使》、《阳光与幸福同在》、《魅力女性》、《平凡的世界》等书籍20余本。
同时发放了《妇女权益保障法》54本，并组织集中学习2次。
二是开展女职工读书心得征文活动。
进一步激发女职工的读书学习兴趣。
（二）大力开展岗位练兵、技能大赛活动在广大女职工中广泛开展岗位练兵、技术比武、师带徒、“五小成果”竞赛、合理化建议等活动，不断提高女职工业务技能水平，进一步激发广大女职工的创造力和劳动热情。
在矿灯房班组、35KV 变电班组中开展女工技术比武活动，有12名女职工参加，均取得了比较优异的成绩。
二、以维护女职工合法权益为根本，充分发挥女工组织作用。
（一）加强法律法规的宣传教育工作继续加强权益保障法规的学习宣传，认真组织开展《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护条例》等法规的学习宣传活动，增强女职工的维权意识。
（二）及时反映利益诉求,维护女职工合法权益深入基层，广泛掌握女职工的思想动态，及时反映女职工利益诉求，维护女职工的正当权益，切实为广大女职工办实事，做好事，解难事。
2015年下学期工作计划
2015年下学期工作计划【篇一：2015—2016学年度第二学期学校教学工作计划】2015—2016学年度第二学期教学工作计划一、指导思想以党的十八届五中全会精神为指针，全面实施素质教育，有效推进新课改，进一步深化“健康和谐、科学发展”的办学理念，结合学校实际，不断强化学校内部管理，突出工作重点，细化工作过程，落实工作措施，注重工作实效。
凝心聚力，真抓实干，奋力拼搏，努力实现我校教育教学工作的新飞跃。
二、工作目标1、做强做优管理工作，使管理走向规范化、精细化、科学化、人本化，努力提升学校管理水平。
2、加强教师教研教改与培训工作，确保教师队伍有层次发展，稳步提升教学水平。
3、夯实基础，注重技能，有效推行“高效课堂”教学模式，加强对各科教学质量的监控，努力提高课堂教学效益。
以课堂教学为主阵地，以师生多种教学活动为抓手，使常规教学与教研工作制度化、科学化、规范化。
4、教研工作。
做好九年级中考复习指导工作，研究制约教学质量的因素，寻找提高教学质量的突破口；收集资料，推广经验，促进教育教学质量的共同提高。
5、加强学校的安全管理工作，排查一切安全隐患，做到及时发现，及时整改，及时上报。
确保师生在校安全，确保教育教学秩序的正常运转。
6、课外活动按计划、按课程表开展活动，做好活动记录；定期、有计划的对担任课外活动的老师进行培训，努力提升活动质量和效益。
三、主要工作措施（一）德育工作1、加强师德师风建设，提高教师队伍的政治素质。
认真学习《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规，贯彻落实《中小学教师职业道德规范》，增强教师依法执教的自觉性，进一步完善师德师风建设保障机制。
要求教师做到“两情”和“五心”：“两情”即工作上充满激情，生活上充满热情；“五心”与学生交往要诚心，了解学生要细心，教育学生要耐心，帮助学生要真心，服务学生要热心，不断增强广大教师教书育人的使命感和责任感。
2、加强德育骨干队伍建设，促进班主任队伍规范化、专业化发展。
医院工作总结简报
医院工作总结简报篇一：2016年医院工作总结2015年工作总结及2016年工作计划2015年，商水县人民医院在县委、县政府的正确领导下，全院干部职工继续发扬“团结向上、拼搏进取”的工作精神，树立“一切以病人为中心”的服务意识，全心全意为人民服务，认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神，和时俱进,开拓创新，攻坚克难，推动了医院各项工作开展。
一、基本情况（1）主要工作量及医疗指标完成情况医院总收入：13658万元，其中：业务收入121250万元。
完成门诊就诊患者：148140人次，急诊患者：9867人次，入院患者：30029人次，出院患者：29839人次，手术3517台次，农合报补：门诊2675人次，金额73万元，住院报补19232人次，金额4505万元，医保报补1166人次，金额251万元。
（2）病床使用率：%（3）平均住院日：7天（4）入出院诊断符合率：%（5）抢救危重患者982人次，成功率%二、医院管理有新起色2015年医院狠抓了医院管理，按照科学化、规范化、制度化的管理要求，在全院范围内开展素质教育，引导全院干部职工在工作中不断强化服务意识、质量意识、窗口意识、创新意识，带动了医院的整体工作顺利开展。
医院领导在管理工作中注意发挥“榜样的力量”，以点带面。
充分调动了科主任等中层干部的工作积极性，使中层干部分工合理，责任明确。
院领导定期深入到科室、病房，对有关医疗质量，卫生管理、服务态度、工作纪律等各方面的工作认真检查、监督，同时加强了对临床技术人员服务质量的培训，每个月，医务科、护理部会同医院领导对全院进行一次质量质控检查，认真检查科室交班、病案、医嘱、报告单等医疗文件，检查处方，检查是否有大处方、是否合理用药，对有问题的科室和个人，限期整改，并列入年终评优的一项重要参考内容。
通过强化管理，医院的各项工作成绩明显提高，使医院出现了崭新的面貌，促进了医院的发展。
三、医疗工作稳中有进医院加强了对临床技术人员理论知识和技能的培训，医务科定期对各科室进行质控检查，如病历、处方书写、临床技术人员的服务水平及工作效率、医技科室报告单准确率等等。
2015年度人事资质工作总结
2015年度人事资质工作总结时光荏苒,岁月匆匆，不知不觉，我们已经告别2015，迎来2016。
回首过往，过去的一年中我加入了XXX公司这个优秀的集体，倍感荣幸。
尤其在公司领导和全体同事的帮助下，才使我得以完成工作，过程中有欢乐、有挫折，但于我这些都是最宝贵的财富。
现将2015年工作及2016工作计划总结如下：一、2015年工作总结（一）工作回顾1、人事工作1）招聘与培训根据公司各部门需求及领导安排，拟定岗位职责、任职要求和招聘人数，通过各种渠道对社会进行发布，对所接收的简历进行初步筛选，对基本条件合格的应聘者进行约见，安排与领导见面，最终确定录取试用与否。
决定予以录取的试用员工，先办理试用入职手续，上岗前对其进行初步培训，包括公司概况、企业文化以及岗位情况等；2）合同与社保、意外险凡通过试用转正的员工，公司将与其签署正式劳动合同，并据其至XXX社保局为其购买社保。
对于需要出入工地的员工或者施工队临时工，须先为其购买意外伤害保险，确保参保及时、有效。
3）考勤对每月电话考勤、外勤365打卡数据以及电信定位信息进行导出、整理及核对，汇总后交至财务作为薪资计算依据。
4）劳务争议问题处理对于工程部XX项目试用员工XXX意外伤害事件进行了跟踪，协助达成了最终解决协议并跟进最终完成情况。
2、资质工作1）公司证照、资质（1）跟进完成营业执照注册认缴资本增资至XXX人民币，并将登记机关由XXX 工商行政管理局迁移至XXX工商行政管理局的工作。
（2）准备建设厅安全生产许可证延期换证所需资料，并最终在领导的帮助下完成了延期换证工作。
（3）完成了XXX建设厅属下建筑业企业资质的换证及变更工作。
2）人员证件资质关注公司员工各资质证书期限，需要办理延期手续的及时办理，需要继续教育的及时安排报名缴费。
3、其他1）数据整理汇总：每月根据社保网站数据整理出月社保缴费明细，以便财务计算薪酬。
按季度向XXX行业网站建筑信息网申报公司数据。
综合管理部2015年度工作总结及2016年工作计划
综合管理部2015年度工作及2016年工作计划2015年度工作一、工作完成情况2015年度，综合管理部在公司的各项工作中积极发挥了作用，各项工作均圆满完成。
具体工作完成情况如下：1.公司各项管理制度的制定与执行–制定、修订了公司8项管理制度，并向全体员工推行执行–搭建了公司内部管理制度透明化的平台，使员工更好地了解和执行公司规章制度，减少了管理风险2.日常行政事务的处理–处理公司内部所有的行政事务，包括接待客户、物流分发、安保管理等–在公司年度重点工作中，积极参与活动的策划和组织，取得较好的效果3.人力资源和财务管理–制定了人资、财务管理制度并及时改进、测试–按时完成了员工的薪酬发放，在遇到安全事故和税务问题时，积极处理解决–做好员工培训工作，提高财务人员的工作技能二、工作成果在完成各项工作任务的过程中，综合管理部取得了以下成果：1.公司管理制度透明化，员工更好地了解和执行公司规章制度，形成了更为有序的管理环境2.通过对日常行政事务的处理，员工能够更加专注于各自的工作中，提高了公司的工作效率3.在员工培训工作中，使员工的综合素质得到了较大的提升，为公司的发展打下了坚实的基础4.对财务管理的规范，使公司在税务和安全事故等方面风险得到了控制2016年工作计划一、公司管理1.拓展公司管理制度，构建更为完善的管理渠道，增强管理的针对性和实效性2.制定并完善员工行为规范，在完成公司目标的同时，共同维护公司正常的工作秩序3.完善各项管理指标的统计报表，向公司高层部门汇报管理成果二、日常行政事务1.进一步完善公司接待客户、物流分发、安保管理等事务管理机制2.在公司的年度重点工作中，积极参与活动的策划和组织，取得更好的效果3.强化与各部门间事务管理的沟通和协作三、人力资源和财务管理1.在人力资源中，完善员工招聘、入职培训、考核绩效等环节，保持优秀人才的留存2.进一步完善财务管理制度，细化风险控制的细节，提升整个财务管理工作的级别和水平3.关注公司员工培训和技术进步，促进员工的个人成长和发展，推进企业的发展四、项目管理和改进1.加强对项目流程管理及功效绩效评估，及时排查改进措施2.改进行政管理流程，提高办公效率，为尽最大努力服务各个部门3.开展公司活动特别是团队建设如果财务难点等方面的易従日我们逐步探索，并逐步制定制定解决方案以上是综合管理部2015年度工作及2016年工作计划，我们将以更加饱满的热情和务实的态度投入到未来的工作当中，迎接新的挑战！。
2016万达王健林万字工作报告
2016万达王健林万字工作报告今天，我们在美丽的西双版纳，在自己打造的度假区召开万达集团2015年年会。
昨天与会的各位同仁都参观了度假区，体验了许多内容，相信仍沉浸在震撼与喜悦中，在此我谨代表万达集团13万名员工，向参加年会的各位代表表示热烈的欢迎！今年报告分两个部分：一、2015年主要工作成绩2015年，中国和全球经济都持续恶化，全球又面临着新的恐怖主义的重大威胁，可谓问题重重。
在这样艰难形势下，万达集团依靠集团董事会的正确决策、丁总裁为首的执行层的出色工作，更重要的是依靠全体员工的共同努力，2015年依然取得优秀成绩。
（一）超额完成年度任务2015年万达集团资产（按成本法数据）达到6340亿元，同比增长20.9%；收入2901.6亿元，完成年计划的109.3%，同比增长19.1%；预计净利润（未经审计）也同比大幅增长。
万达集团旗下万达商业2015年收入1904.5亿元，完成年计划的101.3%，同比增长4.4%。
其中地产业务合同收入1640.8亿元，完成年计划的101.5%，同比增长2.5%；新开业万达广场26个；万达广场租赁收入144亿元，完成年计划的101.1%，同比增长30.7%，这是非常可喜的；由于租金大幅增长，租金收缴率及物管费收缴率达到100%，租金利润占万达商业利润比重预计超过35%，比2014年提升5个百分点；万达商管已连续三年实现100%收租率。
开业酒店10个，酒店总客房数21961间；酒店收入52.4亿元，完成年计划的101%，同比增长22.5%；酒店业主利润7.1亿元，完成年计划的119.7%，同比增长22.4%。
新增持有物业面积475.5万平方米，累计持有物业面积2632.1万平方米（不含万达集团持有物业面积），继续保持全球领先地位。
万达广场及飞凡合作商业中心年客流量46.2亿人次，其中万达广场年客流量20.3亿人次。
成功举办第九届万达商业年会，3000多家商家、超万人注册参会；万达商业年会已从一个公司的会议升级为行业盛会和线上线下融合的开放平台，做到完全对外开放。
民政局办公室工作总结
篇一：2015年民政局办公室工作总结及2016年工作计划2015年民政局办公室工作总结及2016年工作计划2015年，办公室工作在局党政班子的领导下，紧紧围绕全局中心工作，参与政务，搞好服务，认真履行职责，全力推进各项民政工作的有序开展。
现将2015年办公室工作总结如下：一、主要开展工作1、文秘工作。
一是认真做好各类公文函电的起草工作，严格审核行文，确保行文质量，努力提高质量和效率；二是认真做好各级各部门的来文件登记、送阅、督办、处理等工作，对急需办理的来文，按照“急件急办”的原则，及时送主要领导和分管领导阅批，及时送达并督促相关股室办理，确保政令畅通，工作落到实处。
2、信息工作。
办公室将所开展的民政工作，尤其是涉及民生的重点工作，本着实事求是的原则，编制成简报、信息、新闻等方式及时向市民政局、普洱日报、县委、广电局等部门报送，年内共报送信息34条，出黑板报5期，编发简报4期，部分上报信息已被采用。
xx年年，我局被市民政局评为民政政务信息工作先进集体，被县委评为信息完成超额奖。
3、信访工作。
按照《信访工作条例》，认真做好各类来信来访的登记、分类、办理、答复等工作，在办理的过程中，首先由股室提出书面答复意见，再由分管领导或主要领导审签后给予答复，做到信访工作件件有着落、事事有回音，年内共收到来信来访658件，其中受理649件，未符合民政相关政策退回9件。
同时，结合全县“大接访、大下访”活动，积极协助支持相关股室办理县信访局转办的包保案件。
4、制度建设工作。
年内，结合股室职能职责，督促并指导股室制订《股室工作职责》、《股室工作服务承诺》，制作《上岗证》，并要求机关工作人员上班佩带《上岗证》，接受服务对象的监督。
另外，还重新修订了原有的部分工作制度。
5、后勤工作。
按照《局机关制定的接待工作制度》，本着“勤俭节约”的原则，认真做好来往人员的接待和对内外的协调联系工作。
同时，做好车辆的维修、保养、保险等日常管理工作。
统计局2015年度工作总结及2016年工作计划
统计局2015年度工作总结及2016年工作计划2015年，xx县统计局在县党委、政府的正确领导下，在上级统计机关的业务指导下，紧紧围绕县党委、政府中心工作目标，坚持以促进经济发展为中心，以提高基层统计工作和统计数据质量为目的，以服务全县经济工作为宗旨，克服困难，勤奋工作，为领导决策当好参谋，为企业提供优质的统计服务。
坚持依法行政、依法统计，积极推进统计改革，做好统计服务，为xx县经济社会科学发展做出了积极贡献。
现将2015年统计工作总结如下：一、2015年的主要工作（一）加强政治理论学习,强化制度建设，提升业务水平。
2015年，按照县委的统一部署，认真开展全局党员、干部的政治理论学习活动。
利用每周一政治学习时间，组织全体干部职工认真学习中央、自治区、自治州、县委一系列会议精神。
健全和完善了民主决策、党政正职“四个不直接分管”、“三重一大”等相关工作机制，严格执行党内组织生活、“三会一课”等制度。
明确各股室工作职责，使各股室工作有章可循。
围绕统计基础建设制定了《xx县统计局AB岗制度》、《xx县统计局信息、论文奖励管理办法》、《xx县统计局职称奖励管理办法》等规章制度。
每月利用半天时间，采取业务骨干轮流授课等形式，加大业务知识的培训力度，提高统计业务知识和统计数据分析能力。
通过学习不断提高了干部职工的政治理论水平，增强了广大干部职工的政治责任感和使命感。
为完成各项统计工作提供了思想保证和思想动力。
（二）确保统计数据质量，完成各项统计业务工作。
认真贯彻国家统计局明确的“三个提高”工作要求，在统计系统奋力推动“提高统计能力、提高数据质量、提高政府统计公信力”。
切实做好统计年报、定期报表工作，加强对数据的评估审核，全面提高数据质量。
全面完成常规统计工作25项，客观反映我县国民经济各行各业的发展水平。
严把统计质量，提高政府统计公信力。
为了确保统计工作保质保量完成，我们一是实行了目标管理责任制，年初就将各项工作纳入了每个专业人员的工作目标之内，并定期督查;二是认真落实了基础工作规范化建设制度，要求每个专业人员必须严格按照规范化建设的标准和要求，严把各类报表质量关;三是认真开展了“提高数据质量，提高服务水平”活动，组织全体干部职工就各自分管专业进行讲课，调动全体干部职工刻苦钻研业务的积极性和主动性，切实提高干部职工的业务素质和工作能力;四是加强与上级业务部门和县直相关部门的协调和衔接工作，将达到规模的“四上”企业进行及时入库，确保各项经济指标做到应统尽统，客观地反映我县经济运行情况;五是结合全州统计工作综合评比的要求,我县各类专业人员按月对各自专业统计报表进行评比自查,找出不足,及时补课,以此提高统计数据质量和统计分析水平。
基金财务工作总结
基金财务工作总结篇一：财务2015年度工作总结及 2016年度工作计划2015年度工作总结及2016年度工作计划2015年在公司领导的正确领导和各部门同事的大力支持配合下，以强烈的责任心和敬业精神，以提高企业效益为核心，以成本管理和资金管理为重点，及时地为公司领导、相关部门提供了财务数据和分析报告，较好地完成了各项工作任务，充分发挥了财务管理在企业管理中的核心作用。
为了使财务工作进一步提高，现将2015年工作做如下总结：一、财务工作总结（一）全部预算管理年初，根据报集团及国资委的“二上二下”的“全面预算管理、加强资金管理”的预算宗旨，结合公司的实际经营情况，在上年度账务预算管理的基础上，制定了公司一年财务预算及五年战略计划预算，作出了全面的利润预算、企业现金流的预算，从而为财务预算的执行、全面考核经营执行情况提供了依据。
（二）年度审计工作1.道同基金管理公司审计。
根据集团要求，财务部配合大信会计师事务所审计。
遵循严谨性的原则，积极配合外部审计。
针对公司财务中的相关账务处理，积极的与审计人员进行对接、沟通，对股权投资类公司的税收优惠进行了探讨，从中发现金融工具类会计科目分类的差异，并根据审计的要求进行了调整，规范并强化了公司的会计核算工作。
这些工作得益于在集团久其软件中相关财务数据的详尽的录入、日常企业费用项目合理及全面的归集核算。
2.道同元禾合伙企业审计。
在审计期间，积极配合，在与基金合伙企业的审计人员的沟通中，发现合伙企业的《合伙协议》内容存在不妥之处、工商变更登记的信息存在错误，事后积极改正，及时对工商信息资料进行更正，同时提请相关部门人员对《合伙协议》进一步完善，为后续道同领航的合伙协议的拟定提供了参考。
（三）合伙企业会计核算大量查阅《企业会计准则》、相关法规，参照《证券投资基金会计核算业务指引》，规范了道同元禾合伙企业和道同领航合伙企业的账务核算，真实反映了企业的经营情况。
（四）完善财务制度建设，进一步规范各项会计工作1.工作要落实，制度是保障。
2015工作总结及2016年工作计划
2015工作总结及2016年工作计划ＸＸ县粮食局2015年11月20日2015年，在上级业务主管部门和县委、县政府的正确领导下，我局认真贯彻落实国家粮食政策，认真推行“一线工作法”制度，全力推进“两个加快”三年行动，较好的完成了各项工作任务，为县域经济社会发展做出了应有的贡献。
一、2015年工作总结在县委、县政府及上级主管部门的正确领导下，我局以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻执行国家粮食政策，按照县人大十六届三次会议《政府工作报告》的部署和要求，结合粮食部门改革发展的实际情况，深化改革、抢抓机遇，深入推行ＸＸ县粮食局《加速推进粮油产业发展三年行动方案》，圆满完成了各项工作任务，取得了较好的成绩。
（一）粮油产业发展稳步推进。
为改变我县粮油产业落后面貌，2015年，粮食局党委一班人继续以项目为抓手，大力推进粮油产业发展。
一是积极推进项目建设。
安佑昂牧饲料有限公司全年预计完成项目投资2000万元。
绿之然农业发展有限公司开发的年产5万吨大米加工和2万亩优质稻生产基地项目已由省粮科院帮助做好现代化厂房设计，计划落户ＸＸ县工业园，力争2016年正式破土动工。
二是多方服务粮油企业。
继续落实领导班子成员和股室负责人分工联系服务全县粮油企业的责任制度，帮助企业全年累计帮助企业解决实际困难6件次。
三是积极引导企业进行资源整合做大做强。
经我局积极组织引导，绿之然农业发展有限公司同金裕米业完成资源整合，走向做大做强的路子。
预计今年全县粮油企业将完成粮油加工总产值及物流总产值60000万元以上，比上年增长20%以上。
（二）粮食宏观调控任务全面落实。
今年来，我局扎实推进粮食宏观调控工作，健全粮食安全保障体系，强化粮食流通监督检查，切实保障粮食安全。
一是加强储备管理。
严格执行《中央储备粮管理办法》和《湖南省储备粮管理条例》的规定，严格按照储备粮规范管理的要求，落实各项管理措施，按时按要求进行储备粮轮换，今年的2000吨县储粮轮换任务全面完成，省储粮轮换任务正在抓紧进行。
电商2015工作总结2016工作计划 服装电商2015年工作总结
浏览量 访客数 支付金额
旗舰店铺流量分析 10月 11月
12月
24842
5812
35024
5755
28104
3521
汇总 87970 15088
3762
8740
13339
25841
4
2015年度总结——工作业绩（事 （1.1） 项）
1 2 完成电商团队的基础搭建 成功申请天猫旗舰店并通过试运营阶段
2
3
通过策划开展双十一及双十二等大型活动，收集到组织大型节日的相关 经验。 制定出了旗舰店关于客户的关怀制度，通过短信及会员尊享等一系列活 动，令顾客的二次购买率有较大的提升。
8
4
（1.4） 2015，本部门需要提升的地方？
1 电商部门的整体架构仍有缺口，2016年需要继续优化完善人员结构。
2
各岗位人员相应的职业技能仍需提升。
2
明确各岗位工作职责及具体分工。
3
成功把周例会会议模式应用到团队建设中，每周工作核心明确到位。
4
建立及完善部门内部激励制度及员工发展规划。
5
开展多姿多彩的部门活动，丰富部门员工的业余生活。7（1.3）来自2015，本部门做得好的地方？
1 通过团队的共同努力，在10月份开店至今的三个月内均能完成业绩目 标。 部门内部目标一致，能良好沟通，互相合作。
3
对于电商节日的提前准备工作，需要更有规划地安排和筹备。
4
对于产品风格定位和运营方案有待提升。
9
（2.1） 2016年工作展望——工作计划
1 完善及优化电商部门运营团队的整体架构。
2
继续完善部门内部激励制度及个人提升计划。
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2015年度工作总结及2016年度工作计划部门：XXX平台部岗位：客服技术工程师姓名：XXX
自2015年6月份进入XXXX大家庭，不知不觉中半年时间已经过去。
如今2015年的帷幕已经卸下，2016年的钟声已经敲响，在公司高层的正确领导下，我们XXXX又走过了一年。
而我也在自己的努力以及同事的帮助下完成了2015年所负责的工作，以下就是我对2015年的工作总结及2016年工作计划汇报：
一、测试工作总结
在国际研发部及XXX平台部主要从事软件测试工作，所做的工作主要有：
1.2015年6月-2015年7月德州安监局测试用例编写，功能测试，用户使用说明书编写；
2.2015年7月-2015年9月社区网格信息化平台及社区审批平台用例编写、功能测试，用户使用说明书编写；
3.2015年8月-2015年9月发改委项目管理系统用例编写、功能测试，用户使用说明书编写；
4.2015年10月-2015年11月绩效考核系统用例编写、功能测试；
二、业务工作总结
XXX平台部成立于2015年9月份，初期工作主要学习及探讨健康产业相关业务知识，摸索XXX相关商业模式及盈利点。
主要工作如下：
1．学习XXX相关业务知识，并对经济开发区医院、芝麻墩社区
卫生院、罗庄区人民医院、高新区人民医院等相关医疗机构进行实地调研，了解临沂区域卫生信息化程度；
2.根据学习及调研，协助平台确定项目需求，并探讨商业模式及相关盈利点；
3.协助部门寻求相关合作厂家：区域医疗厂家、智慧医疗设备厂家。
参与与厂家的洽谈工作；
4.学习政府购买服务文件及招标文件，协助平台完成相关招标任务；
5. 协助平台对开发区人民医院服务器搬迁工作；
三、工作心得总结
1．静下心工作。
生在职场，唯有摒除浮躁和杂念保持内心的宁静，才能做事顺利，有所成就；
2. 沉住气做人。
沉住气是一种智慧，是一种融入到现代社会中的理性道德。
沉住气做人能不轻易升腾，不轻易陨落，处乱不惊，处躁不颠，在岁月的磨砺中成就自我；
四、2016年度工作计划
1.协助XXX平台上线。
2016年第一季度完善开发区区域卫生平台、APP、微信等功能。
根据实际情况给予平台合理的发展模式及盈利点；
2.协助中医药信息共享平台的开展。
参与中医药信息平台需求学习、测试、维护，使其与XXX平台相融合衔接；
3.协助部门提升平台宣竞争力。
平台搭建成功后，根据搜集的用
户反馈信息，不断完善、维护平台内容。
提高平台竞争力；
4.协助部门提高平台影响力。
不断扩大对外宣传增加开发区试点影响力，积极发展平台用户；
5. 加强自身技能学习。
在软件测试方面应该加强进一步学习，如自动化测试。
在软件维护方面加强学习，为平台后期工作贡献自己的力量；
在今后工作中我会时刻要保持与公司的目标高度一致，在完成自己本职工作的前提下，还要做好公司安排的其他工作。
并及时改正自己的不足，努力的提升自己个人素质和工作技能，为公司贡献自己的力量。
在今后的工作当中，把自己的最大热情投入到工作中，加强理论知识学习，提高自我技术能力和工作能力。
团结同事并积极协助部门主管的相关工作，在自己力所能及的范围内为领导分担工作。
最后，祝愿公司转型顺利，早日上市！
2015年12月21日。