物业公司员工聘用合同
物业公司用工协议书样本6篇
物业公司用工协议书样本6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX物业管理服务有限公司乙方（受聘人员）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事物业服务工作相关事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议期限及工作方式1. 协议期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 工作方式：乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。
具体工作内容包括但不限于保洁、绿化、设备维护等物业服务工作。
二、薪资及福利待遇1. 薪资：乙方薪资由基本工资、岗位工资和绩效奖励组成。
具体标准按照甲方公司规定执行。
2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据公司实际情况和乙方岗位特点决定。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方公司规定执行。
四、培训与发展1. 培训：甲方有权根据工作需要，对乙方进行必要的职业技能培训和职业素质教育。
2. 职业发展：甲方将视乙方的工作表现和业务能力，为乙方提供职业发展机会，包括但不限于晋升、调岗等。
五、保密义务及违约责任1. 乙方应对工作中接触到的甲方商业机密、客户信息等保密信息承担保密义务。
2. 若乙方违反本协议约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此造成的损失。
六、协议解除与终止1. 协议解除：甲乙双方均有权提前解除本协议，但应提前XX天通知对方。
若因乙方违约导致协议解除的，甲方有权追究乙方的法律责任。
2. 协议终止：本协议到期后，若双方不再续签，则自动终止。
七、其他约定1. 乙方应遵守甲方的各项管理制度，服从甲方的管理。
2. 乙方在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，由甲方负责处理并承担相应的赔偿责任。
3. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
小区物业人员聘任合同模板3篇
小区物业人员聘任合同模板3篇第一篇范文：合同编号：__________甲方（聘任方）： __________乙方（受聘方）： __________鉴于甲方为小区物业管理单位，乙方为具备相关物业服务资质的个人，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就甲方聘任乙方为小区物业人员事宜，达成如下协议：第一条聘任岗位及职责1.1 甲方聘任乙方担任小区物业______岗位。
1.2 乙方应履行以下职责：负责小区物业的日常管理工作；维护小区的安全、整洁与和谐；履行甲方分配的其他相关工作。
第二条聘任期限2.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年，自______年__月__日至______年__月__日。
第三条工作时间与休假3.1 乙方的工作时间按照国家规定及甲方的工作制度执行。
3.2 乙方的休假按照国家法定节假日及甲方内部规定执行。
第四条薪酬与福利4.1 甲方按月支付乙方工资，工资标准为______元/月。
4.2 甲方依法为乙方缴纳社会保险。
第五条保密与竞业限制5.1 乙方在合同期间及合同终止后______年内，不得泄露甲方的商业秘密。
5.2 乙方在合同终止后______个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
第六条合同的变更与解除6.1 双方同意，合同的变更或解除应书面形式进行，经双方协商一致后生效。
第七条争议解决7.1 对于合同执行过程中的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第八条附件本合同附件包括但不限于：乙方的身份证复印件；乙方的学历证明；乙方的健康证明；甲方的工作制度及岗位职责说明。
第九条其他9.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
9.2 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________签订日期：______年__月__日（注：以上合同仅供参考，具体内容需根据实际情况调整，并建议在专业法律人士指导下使用。
物业公司简易劳动合同范本8篇
物业公司简易劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：__________物业管理有限公司乙方（员工）：____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章，甲乙双方经平等自愿协商，就乙方在甲方处工作事宜达成一致，签订本合同。
一、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方担任保洁员工作，具体工作内容依照甲方岗位责任要求执行。
2. 乙方的工作地点为甲方所服务的物业项目内。
二、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作班次和工作时间安排执行。
2. 休假：根据国家法定假期安排及甲方相关规定执行。
三、劳动报酬与福利待遇1. 乙方的基本工资标准为_____元/月。
根据甲方规定及乙方工作表现、工作绩效，甲方有权调整乙方的工资水平。
2. 乙方试用期内的工资为_____元/月。
试用期满后，工资按公司薪酬制度调整。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等事项。
\n\n五、双方约定的其他事项。
\n\n六、违约责任及赔偿。
\n\n七、其他条款。
\n\n本合同经甲乙双方签字盖章后生效，一式二份，甲乙双方各执一份。
\n\n特此声明：\n本人已详细阅读过此合同，明白所有条款的含义并自愿遵守。
\n\n甲方（盖章）：__________物业管理有限公司\n法定代表人：\n\n乙方（签字）：____________\n联系方式：\n\n签订日期：XXXX年XX月XX日\n\n---END---篇2甲方（用人单位）：__________________物业公司地址：___________________________________乙方（员工）：_____________________性别：_________________ 身份证号码：____________________________联系电话：____________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事物业服务工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成如下劳动合同：一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事物业服务工作，包括但不限于保洁、安保、绿化、维修等。
物业管理员劳动合同范本6篇
物业管理员劳动合同范本6篇篇1物业管理员劳动合同范本甲方（雇主）：乙方（员工）：鉴于甲方拟聘请乙方为物业管理员，双方本着平等互利、自愿、诚实守信的原则，经协商一致，于________年________月________日签订本合同。
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲、乙双方约定如下：一、岗位及工作内容1. 岗位：物业管理员2. 工作内容：负责小区内的日常安全巡查、保洁、维修及其他相关工作，确保小区环境的整洁和安全，在紧急情况下能有效处理和应对突发事件。
3. 工作时间：根据甲方的安排，按照工作需要上班。
二、薪酬待遇1. 乙方的工资由甲方每月支付，具体数额为________元/月。
2. 乙方工作满一年后，按甲方的业绩评定规则评定岗位绩效，发放相应的奖金。
3. 乙方享有每月固定的休息日，具体安排由甲方制定。
三、劳动纪律和保密义务1. 乙方应当遵守公司的规章制度，保持良好的工作态度，服从管理，不得迟到早退，不得擅离职守，否则将受到相应的处罚。
2. 乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的业务资料和信息，不得私自向外泄漏公司的重要信息。
四、劳动保护和福利待遇1. 甲方需为乙方购买意外险和工伤险，保障乙方在工作期间的健康和安全。
2. 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，确保乙方的基本权益。
3. 乙方享有带薪年假、病假等法定假期，具体按照国家法律法规和甲方相关规定执行。
五、劳动合同的期限与解除1. 本合同自________年________月________日起生效，期限为（）年，至________年________月______日终止。
双方协商一致可以续签合同。
2. 未经双方一致同意，任何一方不得随意解除本合同，如有合同解除需求，需提前____个月提出书面通知。
3. 甲方有权在乙方违反公司规定、严重失职或有不良行为的情况下，解除本合同。
六、附则1. 本合同附有《物业管理员工作规范》，乙方应仔细阅读并按照规范执行工作。
物业人员聘用合同5篇
物业人员聘用合同5篇物业人员聘用合同1甲方：乙方：性别：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的决定，经双方平等协商，订立本聘用合同。
一、用工时间(一)合同限期：从年月日起至年月日止。
(二)合同期内，其中试用期为个月，即从年月日起至年月日止。
二、工作岗位及内容甲方根据工作需要，安排乙方在物业管理岗位工作，乙方应完成该岗位所承担的生产(工作)任务，具体要求按岗位责任书执行。
三、劳动保护和劳动条件甲、乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、劳动卫生等规定。
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、设备和劳动防护用品及其他劳动保护条件。
四、劳动报酬(一)乙方试用期内的工资为元。
(二)乙方试用期满后，月岗位工资为月;甲方在合同聘用期内为乙方调增(减)的月工资作为本合同规定的工资。
个调税由甲方在其工资中代为扣缴。
(三)甲方发给乙方在岗月工资不得低于当地政府公布的最低工资标准。
五、鉴于乙方的人事关系，仍保留在原单位(部门)，聘用期间，除乙方的工资由甲方支付外，社会保险、医疗保险、房贴等其他各类福利待遇仍由原单位(部门)按原渠道处理解决，与甲方无涉。
六、违约责任(一)甲、乙双方应严格遵守法律、法规、规章以及甲方依法制定的各项管理制度。
(二)甲、乙任何一方提出解除本协议，应提前三十日书面通知对方，方可解除本协议。
(三)由于甲、乙任何一方的过错，造成本合同不能履行，或不能完全履行的，由过错的一方承担法律责任。
(四)甲、乙任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任的大小，向对方支付赔偿金。
(五)本协议期满即行终止，双方需要延长合作期限的，应在本协议满前一个月内办理聘用的续订手续。
七、其它本协议若有未尽事宜，由双方友好协商解决。
本协议一式二份，经甲、乙双方签字盖章后生效，甲、乙双方各执一份。
甲方盖章：乙方签名(盖章)：法定代表或委托代理人签名(盖章)：合同签订日期：年月日物业人员聘用合同2甲方：法定代表：所在乙方：性别：身份证号码：现居住甲方招用乙方以非全日制用工形式就业，根据国家、省、市有关规定，经双方平等协商，订立劳动合同如下：一、合同期限自年月日至年月日止，期限内，甲方根据工作需要，安排乙方做好小区清卫工作。
物业公司员工的聘用合同范本7篇
物业公司员工的聘用合同范本7篇篇1甲方（物业公司）：__________________乙方（员工）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事甲方物业管理工作。
乙方在受聘期间的主要工作职责为：1. 负责物业管理区域的日常事务处理；2. 处理突发事件及上报上级领导；3. 协助上级领导开展物业管理区域的管理及其他服务工作；4. 维护物业管理区域的秩序和安全；5. 完成上级领导交办的其他任务。
二、聘用期限本次聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满前，双方协商一致可续签合同。
三、工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定进行工作时间的安排。
甲方实行弹性工作制，具体工作时间由甲乙双方协商确定。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方物业管理区域内的指定地点。
四、薪酬待遇与福利1. 薪酬：乙方的基本工资为人民币______元/月，具体薪酬根据乙方的岗位职责、工作表现及公司绩效考核制度进行调整。
2. 福利：乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守国家法律法规和职业道德规范。
2. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
考核结果将作为乙方晋升、加薪的依据之一。
六、保密条款及竞业限制1. 乙方在工作期间应严格遵守保密义务，不得泄露公司的商业秘密和客户信息。
离职后，乙方仍应履行保密义务。
2. 乙方在离职后的竞业限制期内，不得在与甲方业务相关的其他公司从事相关工作。
竞业限制期限为离职后______个月至______年。
具体期限根据乙方岗位和甲方要求确定。
公司物业用工合同模板
公司物业用工合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！公司物业用工合同模板甲方（物业公司）：乙方（员工）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方物业管理区域内提供劳务事宜，达成如下协议：一、工作内容乙方在甲方物业管理区域内从事（岗位）工作，具体工作内容和要求按照甲方的规章制度和实际工作需要执行。
二、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。
2. 乙方享有国家法定节假日休息权利，具体休假安排按照甲方的规定执行。
3. 乙方在工作期间，应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。
三、劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
2. 乙方工资的支付方式为（月结/周结/日结），甲方应在支付工资时向乙方提供工资清单。
3. 乙方加班工资按照甲方所在地区最低工资标准的150%支付。
四、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、病假、产假、陪产假等。
3. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方的人身安全。
五、合同期限1. 本合同期限为（年），自（年月日）起至（年月日）止。
2. 合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
六、解除和终止合同的条件1. 双方协商一致解除或终止合同。
2. 乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。
3. 乙方因过失或违法行为被追究刑事责任，甲方有权解除合同。
4. 合同期满，双方未续签。
七、争议解决1. 双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
物业用工合同范本6篇
物业用工合同范本6篇物业用工合同范本1劳动合同书甲方（用人单位）用人单位住所法定代表人或负责人企业法人营业执照号码乙方(劳动者)性别出生年月文化程度联系方式户籍所在地实际居住地居民身份证号码其他有效证件名称证件号码合同履行地：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿平等、协商一致的原则，同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款：第一条合同期限及试用期（一）合同期限本合同为固定期限合同，合同期限从年月日起至年月日止。
（二）试用期试用期为一个月，从年月日起至年月日止。
在试用期间如乙方不符合甲方的录用标准，甲方可以随时解除本劳动合同；如乙方需解除本劳动合同，必须提前三天书面通知甲方。
第二条工作岗位和要求（一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方暂时安排的从事工作。
（二）在合同履行期间，鉴于甲方生产经营的特殊性以及乙方的工作能力、工作表现，甲方可以适时、合理调整乙方的工作岗位和工作区域，乙方应服从甲方的正常人事管理和工作调动安排。
（三）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，服从甲方对其工作成果的监督、考核等处理，并遵守甲方的规章制度。
第三条工作时间和休息休假（一）甲方依据我国现行的劳动法律法规安排乙方的工作时间和休息时间，乙方应服从甲方安排的工作时间和休息时间。
（二）因甲方行业的特殊性，确定乙方的工作时间为综合计算工时制。
（三）在节假日安排乙方工作的，甲方将根据考勤记录安排乙方补休同等时间或计发加班工资。
第四条劳动报酬（一）甲方根据政府有关薪资管理规定和乙方所担任的职务确定其相应的劳动报酬。
具体的薪资标准为：（1）乙方在试用期内工资为元/月。
（2）经甲乙双方协商一致，乙方按照甲方考核转正后，甲方对乙方实行基本工资和加班工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月元/月，加班工资元，工资总额为元/月。
（3）乙方同意遵照甲方《员工手册》和《员工绩效考核管理制度》的有关规定进行考核，乙方如果连续两个月绩效考核不合格，甲方有权对其做出再培训或调岗安排。
物业用工合同范本6篇
物业用工合同范本6篇物业用工合同范本 (1) 甲方：乙方：甲乙双方经初步了解，就双方建立劳动关系达成共识，甲方愿意聘用乙方在本公司工作，乙方愿意接受甲方的用工条件，遵守甲方的有关管理制度，经过平等协商，双方同意签订并共同遵守以下劳动用工协议：一、甲方根据工作需要，从年月日起聘用乙方在岗位上工作，工种为；试用期至年月日；试用期薪金为元/月，试用期合格后转为正式员工，初定薪金为元/月。
乙方在试用期工作时需缴押有效证件一份。
二、甲方根据工作需要安排乙方按下述两种工作制工作，特殊情况下，甲方有权安排乙方进行合理加班。
1、每周6天工作制，每天工作8小时。
2、不定时工作制，根据工作需要加班。
三、甲方可以根据工作需要变动乙方的工作岗位，同时，也可以根据乙方的工作表现将薪金进行上下浮动。
四、每月15日为发薪日，甲方按规定支付上月应得的薪金。
五、乙方被聘用（包括试用）后，若工作时间在一个月内辞（退）职的，甲方不计发薪金，只按每天5元发给乙方生活费；工作满1个月但不满二个月辞（退）职的，扣减一个月工资，工作3个月以上辞职或被甲方辞退的计发全额工资。
六、乙方必须遵守甲方的各项管理制度，服从岗位所在部门管理和工作安排，违者按公司有关规定作出处理。
七、其它未尽事宜，甲乙双方可协商解决。
甲方：乙方：年月日物业用工合同范本 (2) 甲方经营地点乙方居民身份证号出生日期年月日家庭住址户口所在地省(市) 区(县) 乡镇村。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同年月日生效，年月日终止;其中试用期至年月日止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
物业公司员工的聘用合同范本5篇
物业公司员工的聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用方）：XXXX物业公司地址：[XXXXX]乙方（受聘人）：[XXXXX]性别：[XXXXX]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]鉴于甲方需要雇佣员工从事物业管理服务工作，乙方具备从事相关工作的能力和技能，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任的职位为物业管理员。
2. 乙方应按照甲方的要求，履行以下工作职责：（列举具体职责，如管理小区内的公共设施、协调业主关系等）。
二、聘用期限本合同的聘用期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，经双方协商一致可续签合同。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周X天，每天工作XX小时。
具体工作时间安排按照甲方的规定执行。
2. 工作地点为甲方所管理的物业项目所在地。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币XX元/月。
根据乙方的表现和业绩，甲方有权对乙方的工资进行调整。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受国家法定的节假日休息和带薪年假。
4. 其他福利待遇按照甲方的相关规定执行。
五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。
2. 乙方应遵守职业道德，不得从事损害甲方利益的活动。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、培训和发展1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关的培训和学习。
2. 乙方应积极参加甲方的培训和学习，提升自身的工作能力。
3. 乙方在工作中表现优秀的，甲方有权给予晋升和奖励。
七、合同的变更和解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（列举具体情形，如严重违反劳动纪律、失职等）。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：（列举具体情形，如未按约定支付薪酬等）。
物业公司用工协议书样本5篇
物业公司用工协议书样本5篇篇1甲方（用人单位）：XXX物业公司乙方（受聘人员）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，达成以下协议：一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及工作地点乙方同意根据甲方工作需要，从事物业管理工作。
甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
乙方的工作地点为XXX小区。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
乙方应按甲方的要求按时完成规定的工作任务，并达到相应标准。
若因工作需要加班，乙方应当积极配合完成加班任务。
三、工作时间和休息休假甲方根据物业服务工作的实际需要，安排乙方实行标准工时工作制或综合工时工作制或不定时工作制等。
乙方必须遵守甲方制定的工时制度。
法定节假日休息按照国家和上级规定安排休假。
在保障乙方的身心健康条件下，根据工作需要延长工作时间或调整休息时间以及因工作需要轮班倒班的，双方应当依法理解协商。
具体由公司另行制定相关制度办法实施管理。
对于因不可抗力因素导致工作时间延迟的情形，双方协商解决处理办法。
甲方应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。
乙方加班需征得甲方同意和安排，乙方依法享受的年休假等相关福利待遇由双方另行约定并公示通知全体工作人员执行等情形可按照国家相关规定处理或甲乙双方另行协商处理办法。
甲方安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休等情形按照国家相关规定执行。
具体办法由甲乙双方根据政府的相关规定执行并在甲乙双方的权利义务中具体条款内容详细说明各自的理解并执行双方的相应协议内容和行为。
其他需要协商的情形事项可以签订专项协议处理解决或协商解决的办法进行补充规定执行。
---END---以上是一份关于物业公司用工协议书的样本，涵盖了包括协议期限、工作内容及工作地点、工作时间和休息休假、薪酬待遇及福利待遇、考核与奖惩、协议的变更、续订、解除与终止以及其他约定事项等方面的详细条款。
物业公司员工的聘用合同范本8篇
物业公司员工的聘用合同范本8篇第1篇示例：物业公司员工聘用合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方拟聘用乙方为物业管理人员，甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本合同。
一、工作内容乙方将按照甲方的安排和要求，负责物业管理工作，包括但不限于小区内环境的清洁、设施设备的维护、居民服务等工作。
二、工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
具体的上下班时间将根据实际工作安排而定，但不得违反国家劳动法规定的工作时间和休息制度。
三、工资待遇乙方的工资由甲方支付，工资标准为（具体数字），根据乙方的工作表现以及公司的绩效考核情况，工资将适当调整。
四、保险福利甲方将为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并且承担相应的管理费用。
双方也可以根据实际情况商讨其他福利待遇，比如带薪年假、节日福利等。
五、保密条款乙方应当保守甲方的商业秘密，不得向他人泄露。
在离职后，乙方应当交还一切与工作有关的文件、资料、资产等。
如有违反，应当承担相应的法律责任。
六、工作纪律乙方应当认真履行工作职责，服从甲方的管理安排，不得擅自外出、迟到早退、旷工等。
如果因故不能正常履行工作职责，应当提前请假或者报备。
七、合同期限本合同自双方签字生效，合同期限为（具体时间），届时合同终止。
但在合同期满前一个月，双方可以商议续签合同。
八、解除合同如有一方违反合同规定，严重影响工作的，对方有权解除合同。
在解除合应当提前一个月书面通知对方。
九、其他事宜本合同未尽事宜，双方可以根据实际情况协商解决。
合同如有任何争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，可以向劳动仲裁机构申请仲裁。
十、委托代表人甲方：（盖章）日期：年月日本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，同等有效。
本合同上述各项内容经双方充分协商一致并签字确认后生效。
（以下无正文）如需更改或补充本合同内容，需经双方协商一致，双方签订的文件或书面协议均对双方具有约束力。
年月日年月日第2篇示例：物业公司员工聘用合同范本甲方（雇主）：_______物业有限公司乙方（雇员）：__________________________为明确双方权利和义务，经甲乙双方友好协商，就乙方被甲方录用作为员工的事宜，达成如下协议：第一条乙方应根据甲方的要求，按时参加工作，认真履行岗位职责，并遵守国家的法律法规、公司章程和管理制度。
物业公司用工协议书样本5篇
物业公司用工协议书样本5篇篇1物业公司用工协议书样本甲方：物业公司（以下简称“甲方”）乙方：员工（以下简称“乙方”）鉴于甲方为提升物业管理服务质量，需要聘请优秀员工加入本公司工作，现甲乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则，就乙方加入甲方公司工作事宜达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的规章制度和管理要求，认真履行工作职责，维护公司利益，完成委托的工作任务。
1.2 乙方的工作内容主要包括但不限于：A. 负责物业维修、保洁、安全管理等日常工作；B. 协助物业主管处理相关事务；C. 完成领导交办的其他任务。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由公司安排。
2.2 如有特殊情况需要加班工作，甲方会根据工作需要支付相应的加班费。
第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为（具体数额），另有绩效奖金等福利待遇。
3.2 乙方的薪酬每月固定发放一次。
第四条保密义务4.1 乙方在工作期间涉及到的公司机密信息和业务秘密，应当予以保密，不得擅自泄露。
4.2 乙方不得在公司工作期间从事与公司业务无关的商业活动，否则公司有权解除劳动合同。
第五条绩效评定5.1 甲方将根据乙方的工作表现进行绩效考核，优秀者可获得相应奖励。
5.2 若乙方屡次表现不佳，公司有权对其进行警告、处罚甚至解雇。
第六条培训和晋升6.1 甲方将为乙方提供必要的培训机会，提升其工作能力和水平。
6.2 乙方在公司工作期间，若表现出色，可获得晋升机会，薪酬待遇相应调整。
第七条解雇条件7.1 若乙方在公司工作期间严重违反公司规定，屡次违纪或工作表现不佳，公司有权解雇其劳动合同。
7.2 若乙方需要提前解除劳动合同，应提前一个月向公司提出书面申请，并得到公司同意。
第八条其他约定8.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
8.2 本协议内容如有变更，应经双方协商一致后签署书面变更协议。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为物业公司用工协议书样本，甲乙双方应遵守协议内容，共同维护公司利益，共同促进公司发展。
物业管理公司兼职劳务用工合同7篇
物业管理公司兼职劳务用工合同7篇篇1甲方（用人单位）：XXXX物业管理公司地址：XXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXX乙方（兼职员工）：XXXXXXXXXX性别：XXXXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事兼职劳务用工事宜达成如下协议：一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的物业管理区域内从事兼职工作，具体岗位和职责由甲方根据实际情况安排。
2. 乙方应当认真履行甲方制定的岗位职责，完成工作任务，遵守甲方的规章制度。
三、工作时间和劳动报酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际情况安排，具体工作时间、地点和报酬将在派遣任务通知中明确。
2. 甲方按照约定向乙方支付劳动报酬，支付方式和标准符合国家法律法规和甲方相关规定。
3. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作时间和报酬，但应确保乙方的合法权益不受损害。
四、保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇，具体以甲方相关规定为准。
五、保密义务1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户资料等保密信息承担保密义务。
2. 乙方不得将甲方的商业机密、客户资料等保密信息泄露给第三方，否则应承担法律责任。
六、合同解除和终止1. 合同期内，乙方要求解除合同，应提前以书面形式通知甲方，并按甲方规定办理离职手续。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。
物业与员工合同8篇
物业与员工合同8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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物业劳动合同范本6篇
物业劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________物业管理有限公司地址：___________________________________________乙方（员工）：__________________________________住址：___________________________________________身份证号码：___________________________________联系电话：_____________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事物业管理服务工作，经双方友好协商，达成如下劳动合同：一、合同期限1. 本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 合同期满，若双方均愿意继续合作，经协商一致可续签合同。
二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任物业管理岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所管理的物业项目所在地。
3. 乙方的工作职责详见甲方制定的岗位说明书。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需求而定。
2. 甲方确保乙方享有法定的休息日和节假日。
3. 因工作需要，经协商一致，甲方可安排乙方加班，但应依法支付加班工资或安排补休。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的工资标准、支付方式及支付时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方根据经营情况和员工表现，给予乙方适当的奖金和福利。
3. 乙方享受国家法律规定的各项社会保险和福利待遇。
甲方负责为乙方办理相关社会保险手续。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方负责为乙方提供职业危害防护，确保乙方在安全生产环境下工作。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和各项规章制度。
物业用工合同范本7篇
物业用工合同范本7篇篇1#甲方（雇主）：XXXX物业管理有限公司#乙方（员工）：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
#一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
#二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方旗下物业从事[具体岗位]工作。
2. 乙方的工作地点为甲方旗下物业。
3. 乙方的工作内容为[具体工作内容]。
#三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的工作需要，规定乙方的工作时间。
2. 甲方因工作需要可依法安排乙方加班，但需支付相应的加班费。
3. 乙方享受国家规定的法定节假日及带薪年休假。
#四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式支付。
2. 乙方的工资标准为[具体工资标准]。
3. 甲方根据经营状况和乙方的表现，可依法调整乙方的工资。
#五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
3. 乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇按有关规定执行。
4. 甲方为乙方提供住宿及餐饮条件。
#六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
2. 甲方对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。
3. 乙方在劳动过程中必须严格遵守国家规定的各项安全操作规程。
4. 对可能产生职业病危害的岗位，甲方应向乙方履行如实告知的义务。
#七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：- （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；- （二）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；- （三）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；- （四）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出拒不改正的；- （五）以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同，致使劳动合同无效的；- （六）被依法追究刑事责任的。
物业员工劳动合同范本5篇
物业员工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________物业管理有限公司地址：_______________________________乙方（员工）：_____________________住址：_______________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、劳动合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的管理下，从事物业管理服务工作。
具体职务为______。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或其指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。
乙方须遵守甲方的考勤制度。
2. 甲方按照国家法定节假日安排乙方休假。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。
具体薪资根据乙方的工作岗位、工作表现及绩效考核结果确定。
2. 甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可对乙方的工资进行调整。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行劳动安全卫生教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3. 乙方在从事物业服务过程中，应严格遵守安全操作规程，防止事故发生。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 其他约定：_____________________________________。
七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守法律、法规和甲方制定的各项规章制度。
小区物业员工聘用_合同
甲方：（小区名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要聘请乙方从事物业管理相关工作，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1 乙方被聘用为甲方物业服务中心的（具体岗位名称），负责以下工作职责：（1）负责小区公共区域的环境卫生、绿化维护、设施设备巡查与维修等工作；（2）负责小区业主的日常咨询与接待，处理业主投诉和建议；（3）负责小区安全巡逻，维护小区治安秩序；（4）负责小区停车管理，确保停车秩序；（5）完成甲方交办的其他相关工作。
第二条聘用期限2.1 本合同期限自年月日起至年月日止，共计（具体月数）个月。
2.2 本合同期满后，如双方无异议，可协商续签。
第三条工作地点及工作时间3.1 工作地点：甲方管理的（具体小区名称）。
3.2 工作时间：实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时，具体班次由甲方根据工作需要安排。
第四条工资及福利待遇4.1 乙方月工资为人民币（具体金额）元，每月支付一次，支付时间为每月的（具体日期）。
4.2 乙方享有国家法定节假日、年休假、病假等休假待遇。
4.3 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第五条合同解除及终止5.1 双方协商一致，可以解除本合同。
5.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。
5.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬的；（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
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物业公司员工聘用合同
甲方(用工单位): 住址:
乙方: 身份证号:
甲方因经营需要,经考核,录用乙方×××(姓名)为×××(工种名称)工人,遵照国家有关劳动法律
法规
,经双方协商,签订本合同。
第一条甲方录用乙方从事×××(工种名称)。
第二条劳动合同期限从××年×月×日起至××年×月×日时止。
其中试用期限为××个月,至××年×月×日止。
第三条甲方的基本权利和义务是:
一、根据生产经营的需要和本单位的规章
制度
及本合同的各项条款对乙方进行管理。
二、保护乙方的合法权益,按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。
三、做好乙方上岗前的
培训
工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。
四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。
第四条乙方的基本权利和义务是:
一、享受×××待遇(写明待遇的内容)。
二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。
第五条工资待遇(要明确具体)。
第六条工作时间(每周不超过多少小时)。
第七条劳动保险及福利待遇。
第八条劳动合同的变更和解除。
(要写明变更和解除的条件。
如双方可以规定,合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。
任何一方解除合同,须提前××天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。
)
第九条本合同一式三份,甲乙双方各执一份,报鉴证机关存留一份。
本合同自双方签字之日起生效。
甲方:×××(签章)
乙方:×××(签章)
××××年××月××日
物业公司员工聘用合同。