公司给员工分红协议书
分红权协议书5篇
分红权协议书5篇篇1本协议在以下双方之间签订：甲方：（公司名称），一家依据中华人民共和国法律成立并存续的公司。
乙方：（员工姓名），一位自愿参与甲方公司利润分配的自然人。
鉴于甲方的业务范围和发展潜力以及乙方的专业能力和经验，为鼓励员工参与公司发展，提高员工的工作积极性和效率，甲方决定将部分利润分配给乙方。
为此，双方经过友好协商，达成以下分红权协议：一、协议目的本协议旨在明确乙方参与甲方利润分配的权利和条件，规范双方的权利和义务，以促进公司的持续健康发展。
二、分红权1. 乙方在甲方公司工作期间，享有参与甲方利润分配的权益。
具体分配比例根据乙方的职位、贡献以及公司的年度业绩确定。
2. 乙方享有的分红权期限为自本协议签订之日起至乙方离职或本协议终止之日止。
3. 分红权的行使方式、时间和比例由甲方根据公司年度盈利情况和本协议约定确定。
三、权利和义务1. 甲方有权根据公司经营情况和市场环境调整利润分配方案。
2. 乙方有义务为公司的发展做出贡献，积极参与公司的各项业务活动。
3. 乙方应遵守公司的规章制度，不得从事损害公司利益的行为。
4. 乙方离职或本协议终止后，其分红权自动失效。
四、分红条件和程序1. 甲方每年度结束时进行财务结算，确定年度盈利情况。
2. 根据本协议约定的分配比例，确定乙方的分红金额。
3. 甲方在年度结算后三个月内，将乙方的分红金额支付至乙方指定的账户。
4. 若因乙方违反本协议或公司规章制度导致公司损失，甲方有权扣除相应金额作为赔偿。
五、协议终止和解除1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为X年。
2. 协议期满后，经双方协商一致，可以续签本协议。
3. 本协议在以下情况下可以解除：（1）双方协商一致解除本协议；（2）乙方违反本协议或公司规章制度，甲方有权单方解除本协议；（3）因不可抗力导致本协议无法继续履行，双方均有权解除本协议。
六、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。
公司分红协议书范本8篇
公司分红协议书范本8篇篇1甲方（公司全称）：_________________________乙方（股东全称）：_________________________鉴于甲乙双方为公司合作关系，经过友好协商，就公司年度分红事宜达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确公司年度分红的原则、方式、时间、比例等相关事宜，保障公司股东的合法权益，促进公司的稳定发展。
二、分红原则1. 公司年度分红以公司经营状况、盈利状况及可持续发展为前提，遵循合法、公平、透明的原则。
2. 公司分红应根据公司章程、股东协议以及相关法律法规进行。
三、分红方式1. 公司在年度结束后，根据盈利状况，按照股东出资比例进行分红。
2. 分红方式包括但不限于现金分红、股票分红及其他合法方式。
3. 分红时间、比例及方式由公司董事会根据公司实际情况决定，并提交股东大会审议通过。
四、分红条件1. 公司年度盈利状况良好，能够满足公司正常运营及发展的资金需求。
2. 公司无重大违法违规行为，未受到相关部门的处罚。
3. 公司已按照法律法规及公司章程的规定完成年度财务报告的编制及审计。
4. 公司股东大会决定进行年度分红。
五、分红程序1. 公司董事会根据公司年度盈利状况，制定年度分红方案。
2. 分红方案提交股东大会审议。
3. 股东大会对分红方案进行表决，表决通过后的分红方案生效。
4. 公司按照生效的分红方案，在规定时间内完成分红支付。
六、双方权利义务1. 甲方有权根据公司盈利状况及发展需要，决定分红的金额、时间及方式。
2. 乙方有权按照本协议及公司章程的规定，参与分红的分配。
3. 甲乙双方应共同遵守公司章程、股东协议及本协议的各项规定，履行各自的义务。
4. 乙方应对公司的经营及发展状况提供必要的支持，促进公司的稳定发展。
七、违约责任1. 甲方未按本协议规定分配红利，应承担违约责任，并支付乙方相应的违约金。
2. 乙方违反本协议规定，干扰公司正常经营秩序或损害公司利益，应承担相应的法律责任。
员工 入股分红协议书6篇
员工入股分红协议书6篇第1篇示例：员工入股分红协议书一、协议双方甲方：公司（以下简称“公司”）乙方：员工（以下简称“乙方”）二、背景为进一步激励员工的积极性和创造力，公司决定向员工推出入股分红计划，希望通过员工持股的方式，使员工更紧密地与公司利益相关联，共享公司发展所带来的收益。
三、入股计划1. 乙方有意申请入股公司股份，向公司提出申请后，公司审批通过，将根据乙方愿意投资的股份比例，确定入股金额及股份比例。
2. 入股资金应在确定入股比例之日起一个月内转入公司账户，否则视为自动放弃入股资格。
3. 入股后，乙方将享受公司股东应享有的权益，包括但不限于参与公司决策、分享公司盈利等。
4. 入股期限为_______年，到期后乙方有权选择续投或退出。
5. 入股后，乙方应按照公司章程和相关规定履行股东义务，公司将按股份比例向乙方分配相应的分红。
四、分红政策1. 公司每年进行一次分红，具体分红时间和比例由公司决定。
2. 分红比例按照乙方持股比例进行分配，分红金额将在公司财务审核后通过股东账户划拨给乙方。
3. 乙方可选择将分红重新投资或提取现金，提取现金时需要提前______天通知公司。
五、风险提示1. 股市波动风险：入股公司股份存在市场风险，市场变化可能导致股份价值波动，乙方需自行承担风险。
2. 公司经营风险：公司经营状况可能会影响股份价值和分红比例，乙方需理性对待公司经营风险。
3. 退出风险：乙方在入股期内如选择退出，可能会出现股份转让困难或价格波动的情况，需做好心理准备。
六、保密条款本协议签署后，双方有关协议内容的资料及信息应保密，未经对方同意不得向第三方透露。
七、其他约定1. 本协议一式两份，双方各持一份，自双方签字之日起正式生效。
2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商确认。
甲方（公司）：乙方（员工）：第2篇示例：员工入股分红协议书甲方（公司名称）：___________________ （以下简称“公司”）乙方（员工姓名）：___________________ （以下简称“员工”）鉴于甲方为鼓励员工积极参与公司经营管理，提高员工的积极性和责任感，特制订本协议，并根据公司章程的规定，甲乙双方经友好协商一致，达成如下协议：一、地点及时间：二、协议内容：1. 乙方决定以____%的股权入股公司，并根据入股比例享有相应的分红权益。
员工利润分红协议书3篇
员工利润分红协议书3篇篇1员工利润分红协议书甲方（公司）：__________乙方（员工）：__________为了激励员工积极工作，共同促进企业和员工的共同发展，特制定本《员工利润分红协议书》。
甲乙双方本着平等互利的原则，在充分协商的基础上达成如下协议：一、分红权益的确定1. 甲方同意将公司年度盈利（税后净利润）的____%作为员工利润分红的基数，具体分配比例如下：- 高管团队：___%- 中层管理人员：___%- 普通员工：___%2. 员工的分红权益由公司内部工作表现、岗位职责、绩效表现等因素确定，具体分配比例由公司内部人力资源管理部门制定并进行公示。
3. 分红权益将以现金形式分配给员工，分红金额将于公司年度财务报告公布后的一个月内通过工资单或其他形式发放。
二、分红细则1. 员工应当保守公司商业机密和核心技术，确保公司的稳定经营和持续发展，否则公司有权取消员工的分红权益。
2. 如员工因个人原因辞职离开公司，在离职之日起的三个月内将不再享有分红权益。
3. 员工享有的分红权益不得转让、出售或以其他方式让渡给他人，否则公司有权取消员工的分红资格。
4. 公司将按照相关法律法规和内部规定如实足额申报和支付员工的分红款项。
5. 若公司出现亏损、设立合并或分立等情况，公司有权根据实际情况做出相应调整，员工应当理解和配合。
三、保密条款1. 本协议属于公司商业机密，甲乙双方不得向任何第三方透露或泄露本协议的内容，违反者承担法律责任。
2. 员工在取得分红权益后应当遵守公司的保密规定，不得泄露公司商业秘密或其他敏感信息，如有违反情况公司有权取消员工的分红资格。
四、生效与变更1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后如仍需继续执行，需另行签订。
2. 本协议的任何修改或变更须得到双方书面同意且需按照法律程序办理。
五、争议解决本协议的解释和争议如无法协商解决，应提交______仲裁委员会仲裁，并由仲裁结果作为解释本协议的唯一依据。
员工股份分红合同书5篇
员工股份分红合同书5篇篇1员工股份分红合同书甲方：公司名称地址：法定代表人：联系方式：乙方：员工姓名身份证号：联系方式：根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，甲乙双方经协商一致，就员工持有公司股份所产生的分红事宜，达成如下协议：一、目的为了激励员工的积极性，提高公司整体表现，促进公司可持续发展，甲方同意将公司部分股份授予乙方，并约定乙方按照规定享有相应的股份分红权益。
二、股份授予1. 甲方同意向乙方授予公司股份：（具体股份数量）股。
2. 股份授予日期为本合同签订之日。
三、股份分红1. 乙方持有的股份享有公司年度分红权利，分红比例为（具体比例）。
2. 分红时间为每年公司年度报告完成后，由公司董事会决定。
四、股份转让1. 乙方在获得股份后，不得在未经甲方同意的情况下擅自转让。
2. 若乙方有转让股份的需要，应提前书面告知甲方，并经甲方同意后办理相关手续。
五、股东权益1. 乙方持有的股份享有与其他股东相同的股东权益，包括但不限于参与公司的重大决策与投票权。
2. 乙方有权查询公司财务报表与公司经营状况，并有权要求公司提供相关资料。
六、保密义务1. 乙方应对甲方公司的商业机密和重要信息保密，不得向外界泄露。
2. 乙方不得利用公司股份授予及分红信息谋取私利，不得对外人员散布不实信息或误导信息。
七、违约责任1. 若乙方违约，如未经甲方同意擅自转让股份，泄露公司商业机密等，应承担相应的违约责任。
2. 乙方支付保证金，并于协议终止时返还。
八、协议解除1. 协议有效期为（具体时间），自本协议签订之日起计算。
2. 协议期满时，双方协商续签或解除协议。
九、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
2. 双方因履行本协议发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方住所地的人民法院提起诉讼。
十、其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议经甲乙双方签字盖章后生效。
员工股份分红合同书5篇
员工股份分红合同书5篇篇1员工股份分红合同书甲方：_______________ 公司乙方：_______________ 员工鉴于甲方为了激励员工的积极性，并促进公司的稳健发展，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，就员工股份分红事宜达成如下协议：一、合同目的1.1 为了激励员工的积极性，提高员工的工作积极性和稳定性，甲乙双方达成本协议。
1.2 本合同约定乙方根据工作绩效、工作年限等因素获得公司股份分红。
1.3 本合同有效期为_____年，自____年____月____日至____年____月____日。
二、股份分红计算方法2.1 乙方工作表现如何，将是计算分红的一个重要指标。
2.2 分红比例：按照乙方的工作绩效、工作年限等因素确定。
2.3 分红时间：分红时间为每年的____月____日。
2.4 分红基数：以公司年度实际利润为基础，按照约定比例进行分红。
三、分红方式3.1 乙方获得的分红可以选择现金或公司股份。
3.2 分红发放时间：公司将在每年____月____日前将分红款项发放至乙方指定的账户。
3.3 若乙方选择获得公司股份，公司将根据乙方的选择开具公司股份证书，并在约定时间内进行股份转让手续。
四、责任与义务4.1 甲方责任：按约定比例计算员工股份分红，及时发放分红。
4.2 乙方责任：乙方须按公司要求完成工作，并对个人工作绩效负责。
4.3 如因任何原因导致员工离职或公司情况变动，分红金额将会相应调整。
五、解决争议5.1 对于本合同履行过程中所产生的争议，双方应友好协商解决。
5.2 若协商无果，应提交相关部门或仲裁机构进行调解。
5.3 级联约束：本合同具有重要法律效力，约束双方的权利和义务，双方应严格遵守。
甲方（公司）签字盖章：乙方（员工）签字：日期：____ 年____ 月____ 日日期：____ 年____ 月____ 日以上为员工股份分红合同书，双方签字盖章后生效。
希望通过这份合同，可以激励员工的工作积极性，促进公司的稳健发展，共同创造更加美好的未来。
员工分红的协议书(通用6篇)
员工分红的协议书（通用6篇）员工分红的协议书1甲方（公司）：乙方（员工）：因公司业务发展需要，为了发挥公司及员工双方优势，激励员工工作的积极性，保证公司业务规模及员工的共同发展壮大，经过甲、乙双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基础上，自愿签订本协议。
第一条分红协议期限分红期限为三个会计年度，自20__年4月15日至20__年12月31日止。
第二条分红条件1、乙方系甲方的正式员工，已签订劳动合同；2、乙方为具有核心凝聚力的岗位骨干人员，且对公司的经营与发展作出了一定的贡献；3、乙方只能对甲方税后利润进行分配，如果当年亏损则没有分红；4、乙方单方终止劳动合同或乙方严重违反甲方规章制度被甲方开除的，甲方无需支付本年度的任何分红。
第三条分红支付时间、方式及标准1、甲方发放乙方分红的时间应根据甲方年度财务的安排，原则上在次年1月31日前支付；2、乙方所得红利比例为5.5%（以税后可分配利润为基准），通过现金方式支付；3、该协议项下的分红不以股权为依据，仅是甲方的单方面奖励，乙方不得据此认为在甲方持有相应的股权。
第四条甲方的承诺及义务1、甲方必须在年终结算时向乙方公开公司上一会计年度的利润状况；2、甲方在每个会计年度结束后立即进行结算，结算后按时向乙方支付分红。
第五条乙方的承诺和义务1、乙方负责公司岗位，参与公司事务的管理，完成公司规定的目标任务；2、乙方必须服从公司的组织管理，遵守公司规章制度，认真做好本职工作；3、若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红并承担相应的法律责任。
第六条违约责任1、甲方违反本协议约定时，乙方有权终止本协议，并要求甲方向乙方支付乙方应得的利润分红及相应赔偿；2、乙方违反本协议约定时，甲方有权终止本协议，同时乙方需赔偿因此给甲方造成的所有损失；3、甲乙双方均有义务对本协议内容保密，因一方对协议内容的公开给对方造成的损失，由违约方承担法律责任。
员工分红协议书范文(5篇)
员工分红协议书范文甲方(用人单位名称)：法人代表：地址：乙方(受雇员工)：性别：出生____年____月____日最高学历：居民身份证号码：(或其他有效身份证件号码)：家庭住址：乙方通讯地址：乙方联系电话：根据甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：一、分红协议期限甲乙双方同意按以下第种方式确定本协议期限。
1、有固定期限协议：从年日起至年2、无固定期限协议：从年日起到法定的或约定的终止条件出现时止。
本协议试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、分红协议的依据及计算办法1、甲方必须是在年终结算时影楼盈利的前提下才具有履行《分红协议》的义务。
年终甲方将向乙方公开一年的财务状况，在影楼除去一年总开支、应缴税金、影楼所欠债务后影楼仍盈利的基础上，乙方可按比例取得分红。
2、在次年的一月底二月初影楼年终结算时影楼税后利润按下列顺序分配：弥补亏损提取公积金___%提取公益金___%支付红利根据以上分配顺序，在影楼提取公益金后仍盈利的基础上，乙方可获得影楼纯利润的此比例可根据乙方的工作年限做上下波动的调节，若乙方在本协议签订期间工作表现良好，为影楼创造突出的经济效益或为影楼争得良好声誉，为影楼服务多年分红比例将上调，具体上调幅度有影楼总经理决定。
三、乙方享有分红的前提1、乙方作为甲方雇员，在职期间必须遵守与甲方签订的《劳动合同》、《员工保密协议》的所有条款及影楼《员工守则》、各项规章制度，如乙方违背以上条款中任意一条造成甲方经济或名誉损害的，甲方有权单方面取消分红协议，乙方丧失分红权利;情节严重者移送司法机关处理。
2、乙方作为享有分红权利的雇员，要有主人翁的心态，用心用力协助甲方做好影楼工作，帮助甲方将影楼的事业带向更专业更高水准。
努力提高技术水平，用服务、质量帮助甲方开拓市场，使影楼在不久的将来成为婚纱摄影界的龙头。
如甲方认为乙方工作表现不好，没有做到以上条款规定内容，有权取消乙方分红资格。
员工利润分红协议书6篇
员工利润分红协议书6篇第1篇示例：员工利润分红协议书甲方：公司名称乙方：员工姓名根据《中华人民共和国劳动法》、《公司章程》等相关法律法规和规章，甲乙双方经友好协商，就公司利润分红事宜达成如下协议：一、分红总额1.1 公司每年度利润分红总额为公司年度经审核后的税后净利润。
1.2 公司的年度利润分红总额将根据公司的实际经营状况、发展需要和法律法规等因素进行综合考量确定。
二、分红权益2.1 乙方享有公司年度利润分配的权益，其分红权益按照公司制定的相关规定执行。
2.2 乙方的分红权益将根据其在公司工作的时间、工作表现、出勤情况、职务等因素确定。
三、分红方式3.1 公司将不定期或定期以现金方式向乙方发放利润分红。
3.2 公司亦有权以其他方式进行分红，如增加乙方的公司股份或使用公司产品、服务等。
四、分红规则4.1 乙方须具备符合公司相关规定的分红资格，包括但不限于：年度考核情况良好，符合公司相关规定等。
4.2 乙方若发生辞职、退休、违规解聘等情况，将根据公司相关规定决定其分红资格。
五、保密和公平5.1 甲乙双方在分红过程中应保持严格的保密，不得向公司以外的任何第三方透露相关信息。
5.2 公司将按照公平公正的原则确定分红对象和分红数额，不得因私人关系或其他非业务因素影响分红结果。
六、争议解决6.1 甲乙双方在履行本协议过程中，如发生争议，应友好协商解决；若协商无果，应向公司所在地人力资源和社会保障行政部门申请仲裁解决。
七、其他事项7.1 本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商确定。
7.2 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同期满；若需要终止或变更，应经双方协商一致并签署书面协议。
甲方（公司名称）：法定代表人（签字）：日期：该协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
（以下无正文）制作单位（盖章）：日期：以上内容是一份关于员工利润分红协议书的示例，具体内容可根据实际情况进行修改和完善。
希望甲乙双方能够遵守约定，共同维护公司利益，实现共赢局面。
员工利润分红协议书6篇
员工利润分红协议书6篇篇1本协议旨在明确公司与员工之间的利润分配关系，确保双方在共同发展的基础上实现共赢。
本协议自双方签署之日起生效，对双方均具有法律约束力。
一、协议目的本协议的目的是为了明确员工在公司盈利中的分红权益，激发员工的工作热情，提高员工的工作积极性，促进公司的长期发展。
二、协议内容1. 分红条件：公司在完成年度盈利目标后，按照本协议约定向员工支付利润分红。
具体分红金额根据公司年度盈利状况确定。
2. 分红比例：员工利润分红比例根据公司内部规定及员工绩效表现等因素确定。
分红比例应合理，确保公司与员工的共同发展。
3. 分红周期：年度结算周期结束后，公司应在次年的第一季度完成利润分红。
如遇特殊情况，公司需提前告知员工并征得同意。
4. 分红方式：利润分红可采取现金、股票等方式支付，具体方式由公司与员工协商确定。
5. 保密义务：员工对公司的财务状况、经营策略等敏感信息承担保密义务，不得泄露给外部人员。
6. 违约责任：如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
三、双方权利与义务1. 公司的权利与义务：（1）公司有权根据公司经营状况调整年度盈利目标；（2）公司应按照本协议约定向员工支付利润分红；（3）公司应确保员工的合法权益，遵守国家法律法规。
2. 员工的权利与义务：（1）员工有权按照本协议约定获得利润分红；（2）员工应遵守公司规章制度，履行工作职责；（3）员工应承担保密义务，不得损害公司利益。
四、法律适用与争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
五、其他条款1. 本协议一式两份，公司与员工各执一份。
2. 本协议自双方签署之日起生效，有效期为三年。
到期后可经双方协商续签。
3. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充。
经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
员工分红分配协议书范本(3篇)
第1篇一、协议名称员工分红分配协议书二、协议双方甲方：______公司（以下简称“公司”）乙方：______员工（以下简称“员工”）三、协议背景鉴于甲方为激励员工的工作积极性和创造性，提高员工的归属感和忠诚度，特制定本分红分配协议。
本协议旨在明确甲方与乙方之间的分红分配原则、条件、比例及支付方式等事宜。
四、分红分配原则1. 公平原则：甲方将根据员工的岗位、绩效、贡献等因素，公平合理地进行分红分配。
2. 动态调整原则：甲方将根据公司经营状况、行业发展趋势等因素，适时调整分红分配方案。
3. 激励原则：通过分红分配，激发员工的工作热情，提高员工的综合素质。
4. 长期稳定原则：甲方将致力于建立长期稳定的分红分配机制，保障员工的利益。
五、分红分配条件1. 乙方需在公司正常工作，并履行岗位职责。
2. 乙方在年度考核中，达到公司规定的绩效要求。
3. 乙方无重大违规违纪行为。
六、分红分配比例1. 分红总额：分红总额为公司年度净利润的一定比例，具体比例由公司董事会决定。
2. 分红比例：分红比例按照员工岗位、绩效、贡献等因素进行分配，具体比例如下：（1）高级管理人员：分红比例不低于分红总额的20%。
（2）中层管理人员：分红比例不低于分红总额的15%。
（3）普通员工：分红比例不低于分红总额的10%。
3. 特殊贡献奖：对于在年度工作中做出突出贡献的员工，公司可给予额外的分红奖励。
七、分红支付方式1. 分红支付时间：分红支付时间为年度考核结束后的一定时间内。
2. 分红支付形式：分红支付形式为公司内部转账或现金支付。
3. 分红支付金额：分红支付金额以员工实际应得分红为准。
八、分红调整1. 若公司年度净利润低于分红总额的基数，甲方有权对分红比例进行适当调整。
2. 若员工年度考核未达到公司规定的要求，甲方有权降低员工的分红比例。
3. 若员工出现重大违规违纪行为，甲方有权取消员工的分红资格。
九、协议解除1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
分红权协议书5篇
分红权协议书5篇篇1分红权协议书一、签约双方甲方（公司全称）：___________法定代表人（负责人）：___________联系地址：___________联系电话：___________乙方（个人/机构）：___________法定代表人（负责人）：___________联系地址：___________联系电话：___________二、协议目的为了明确甲方与乙方在公司分红权方面的权利义务，经甲乙双方协商一致，制定本分红权协议书。
三、协议内容1.协议期限：本协议自签署之日起生效，至______年______月______日结束。
2.乙方出资比例：乙方出资比例为____%，出资金额为人民币________元。
3.分红权益：根据乙方出资比例，乙方有权享受公司分红权益，分红比例为乙方出资比例与总分红金额的比例。
4.分红时间：公司每年的分红时间为在年度经审计后的______月____日发放。
5.分红方式：公司将分红金额通过银行转账方式发放至乙方指定的账户。
6.协议终止：本协议在协议期限届满、公司清算、乙方提前解除协议等情形下终止。
7.其他约定：本协议未尽事宜，由双方协商解决。
四、协议生效本协议自双方盖章签字之日起生效，本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________________ 签字人：___________________乙方（盖章）：__________________ 签字人：___________________日期：____年____月____日本协议经双方当事人签署生效，具有合同法律效力。
双方当事人应当认真遵守协议内容，如协议中有不明确之处，应经双方协商解决。
希望双方共同努力，共同发展，共创辉煌。
篇2分红权协议书甲方：XXX公司乙方：XXX股东鉴于甲方为了回报股东的投资和支持，特制定本协议书，以约定股东对公司所持有的股份享有的分红权利和分配规则，以维护股东的合法权益，促进公司的健康发展。
公司期权分红协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方是一家致力于提供（公司业务范围）的现代化企业，为了激励员工为公司发展贡献力量，同时保障员工的合法权益，经甲乙双方友好协商，特制定本协议如下：一、协议背景1.1 甲方为激励员工在公司工作期间积极投入，提高工作效率，增强企业凝聚力，决定设立员工期权计划。
1.2 乙方同意按照本协议约定，获得甲方授予的期权。
1.3 本协议旨在明确甲乙双方在期权授予、行使、分红等方面的权利和义务。
二、期权授予2.1 甲方授予乙方在公司工作期间享有一定的期权，具体数量、行权条件等详见附件一《期权授予明细》。
2.2 期权授予方式：甲方以书面形式授予乙方期权，乙方应在收到期权授予通知之日起一定期限内（如30天）书面确认接受。
2.3 期权授予后，乙方享有在规定条件下行权的权利。
三、期权行权条件3.1 乙方行权前，应满足以下条件：3.1.1 乙方为公司全职员工，且在本协议约定的服务期限内；3.1.2 乙方在本协议约定的服务期限内未违反公司规章制度，未出现重大过错；3.1.3 乙方在行权时，公司经营状况良好，未出现重大风险。
3.2 乙方行权时，应按照以下程序进行：3.2.1 乙方向公司提出行权申请；3.2.2 公司审核乙方行权申请，并在规定期限内给予答复；3.2.3 乙方按照公司要求，办理行权手续。
四、期权分红4.1 乙方行权后，根据公司业绩和期权价值，甲方将按照以下方式给予乙方分红：4.1.1 分红比例：根据公司当年净利润和期权价值，确定分红比例；4.1.2 分红时间：每年一次，具体时间由公司确定；4.1.3 分红方式：现金分红或等值股票。
4.2 乙方在行权时，甲方将根据乙方持有的期权数量，按照分红比例计算分红金额。
五、协议期限5.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为（年）年。
5.2 协议期满后，如乙方继续在公司工作，经双方协商一致，本协议可继续有效。
六、违约责任6.1 如乙方违反本协议约定，甲方有权终止其期权，并要求乙方承担相应的违约责任。
员工股份分红合同书样板通用版8篇
员工股份分红合同书样板通用版8篇篇1甲方（公司）：______________________公司乙方（员工）：______________________鉴于甲方是一家依法注册并合法经营的公司，为了激励员工积极性，提高员工的工作效率及归属感，同意将公司的部分利润用于分红，给予乙方等员工股份分红权益。
现甲、乙双方根据中华人民共和国相关法律法规，就员工股份分红事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在股份分红事项上的权利与义务，保护乙方等员工的合法权益，促进公司的发展与壮大。
二、股份分红的权益1. 乙方在合同期内，享有甲方公司利润的______%的股份分红权益。
2. 乙方股份分红与公司年度利润挂钩，具体分红比例根据年度利润及公司经营状况确定。
3. 乙方股份分红按照公司财务年度结算，每年度进行一次分红。
三、合同期限本合同自双方签署之日起生效，有效期为______年。
合同期满，经双方协商一致，可以续签。
四、分红条件1. 甲方年度盈利达到预定目标。
2. 乙方在合同期内仍为甲方公司正式员工。
3. 乙方遵守公司规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。
五、分红方式1. 乙方股份分红以现金形式支付。
2. 甲方在年度结算后______个月内完成股份分红的支付。
六、股权转让与限制1. 乙方持有的股份分红权益，不得擅自转让。
2. 在合同期限内，未经甲方同意，乙方不得擅自出售、质押或以其他方式处置其持有的股份分红权益。
3. 如乙方离职，其持有的股份分红权益将由甲方根据公司规定进行处理。
七、违约责任1. 若甲方违反合同约定，未按时支付乙方股份分红，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 若乙方违反合同约定，泄露公司机密或损害公司利益，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。
八、法律适用与争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若甲、乙双方在执行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
员工 入股分红协议书5篇
员工入股分红协议书5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方公司业务的稳步发展和乙方的积极工作表现，为进一步提高员工的工作积极性，提高公司的经济效益，增强公司的凝聚力和向心力，经甲、乙双方友好协商，达成以下员工入股分红协议：一、协议宗旨本协议旨在明确员工入股分红的权利与义务，规范双方行为，保护双方的合法权益。
二、入股方式1. 乙方通过购买甲方公司股份的方式入股。
2. 乙方入股金额及持股比例由双方协商确定。
三、分红方式1. 甲方公司每年度进行利润分配，乙方按照持股比例享有分红权。
2. 分红的具体金额及比例根据甲方公司的年度盈利状况和利润分配方案确定。
四、权利与义务1. 乙方享有按照持股比例享有公司利润分配的权利。
2. 乙方应遵守公司章程，履行股东义务，参与公司决策。
3. 乙方应保守公司商业秘密，不得损害公司利益。
4. 乙方在职期间不得将股份转让、质押或以其他方式处置。
五、协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为_____年。
协议到期后，双方可协商续签。
六、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并视情况扣除乙方的分红。
2. 若因乙方原因导致公司利益受损，乙方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决因本协议引起的任何争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可提交仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。
八、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（公司）：_________________________（盖章）法定代表人：_________________________（签字）乙方（员工）：_________________________（签字）日期：___________年_______月_______日篇2甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方公司业务发展需要，经双方友好协商，乙方自愿入股甲方公司，成为该公司的股东之一。
公司分红协议书范本5篇
公司分红协议书范本5篇篇1甲方（公司全称）：_________________________乙方（全称股东姓名）：_________________________根据（公司名称）公司章程及相关法律法规的规定，经甲、乙双方友好协商，达成如下分红协议：一、协议目的本协议旨在明确公司与股东之间的分红安排，保障乙方的合法权益，确保双方按照约定的方式进行利润分配。
二、公司概况与盈利情况甲方系一家合法注册的有限责任公司，主要从事________业务。
经过一段时间的运营，公司盈利状况良好，决定对股东进行分红。
三、分红原则与依据1. 分红原则：公司按照法律法规和公司章程的规定，根据年度盈利情况，对股东进行分红。
2. 分红依据：本次分红的依据为公司年度审计报告及股东会决议。
四、分红金额与比例1. 分红金额：根据公司年度盈利情况，本次决定向乙方分红共计人民币________元。
2. 分红比例：乙方按照其持有的股份比例享有相应的分红权益。
具体比例按照公司章程及股东会决议执行。
五、分红方式与时点1. 分红方式：本次分红以现金方式进行。
2. 分红时点：本次分红时间为________年____月____日。
六、保密条款甲、乙双方应对本协议内容及相关事宜严格保密，不得对外泄露。
七、协议效力与变更解除1. 协议效力：本协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。
2. 协议变更与解除：本协议一经签订，不得随意变更或解除。
如需变更或解除，应经双方协商一致，并达成书面协议。
八、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定向乙方支付分红，甲方应承担违约责任，并赔偿乙方由此造成的损失。
2. 若乙方违反本协议约定的保密义务，乙方应承担相应的法律责任。
九、争议解决方式如因本协议引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
员工利润分红协议书3篇
员工利润分红协议书3篇篇1本协议旨在明确公司与其员工之间的利润分红安排，确保双方权益得到合法保护，促进公司的稳定发展。
一、协议双方：甲方（公司）：[公司名称]乙方（员工）：[员工姓名]二、协议背景：鉴于甲方经营的业务取得良好成绩，为激励乙方员工的工作积极性和提高公司整体效益，甲方决定与乙方分享公司利润。
三、分红原则：1. 本协议遵循公平、公正、合理原则，确保乙方员工的劳动成果得到合理回报。
2. 分红比例根据公司年度利润、乙方贡献及职位等级等因素综合确定。
四、分红方式：1. 甲方根据公司年度财务报表，确定年度可分配利润。
2. 根据乙方在公司的贡献、职位等级及工作表现，确定乙方应得分红比例。
3. 分红以现金形式支付，支付时间为公司年度股东大会决议后一个月内。
五、协议期限：本协议自双方签字之日起生效，有效期为[协议有效年份]年。
协议到期前，双方可协商续签。
六、双方责任与义务：1. 甲方应确保年度财务报表的真实性和准确性，及时向乙方公布公司利润状况。
2. 乙方应遵守公司规章制度，履行工作职责，积极参与公司各项活动，为公司发展贡献力量。
3. 乙方在协议期间不得擅自离职，如有特殊情况需提前向公司申请。
4. 双方应共同维护公司的声誉和利益，保守公司商业机密。
七、协议解除与终止：1. 协议期间，如乙方有严重违反公司规章制度或损害公司利益的行为，甲方有权解除本协议。
2. 协议到期或双方协商一致，可提前终止本协议。
3. 协议解除或终止后，乙方应归还公司相关财物，并履行完毕约定的工作任务。
八、争议解决：1. 本协议执行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 若协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、附则：1. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
2. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充。
经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（公司）：[公司名称]（盖章）乙方（员工）：[员工姓名]（签字）日期：XXXX年XX月XX日篇2本协议旨在明确公司与员工之间的利润分配机制，以激励员工的工作热情，提高公司的经济效益，实现员工与公司共同发展的目标。
公司分红协议书范本6篇
公司分红协议书范本6篇第1篇示例：公司分红协议书范本甲方：（公司名称）乙方：（股东姓名）鉴于甲方是一家具有良好商誉和业绩的公司，拟向乙方支付分红，双方经友好协商，达成如下协议：第一条分红基础甲方根据公司经营业绩、利润情况，将向乙方支付相应的分红，具体分红基数为（具体金额或比例）。
第二条分红方式1. 甲方将以现金形式支付分红，乙方可以选择在规定时间内到公司指定地点领取，或者申请将分红款项直接打入指定银行账户。
2. 若乙方是持有公司股票的股东，分红将按照每股分红金额计算。
第三条分红发放时间1. 甲方每年度结束后的一个月内，将进行利润分配，分红金额将在三个月内发放完毕，具体发放时间以公司公告为准。
2. 若乙方由于特殊原因不能当场领取或者要求直接打款的，需在公司规定的时间内提出书面申请，超过规定时间将自动放弃分红权利。
第四条税务处理1. 分红所得将按照国家税法规定缴纳个人所得税，甲方在支付分红款项时将扣除相应的个税，乙方无需另行缴纳税款。
2. 若乙方是非中国居民，需要根据相关规定提供非居民纳税人身份证明，以及其他相关资料。
第五条保密双方同意对本协议的内容及甲方的商业秘密进行保密，未经甲方许可，不得对外披露或泄露。
第六条纠纷解决在履行本协议过程中，双方产生争议的，应当通过友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第七条其他事项1. 本协议一式两份，自双方盖章之日起生效。
2. 其他未尽事宜，双方可以另行协商解决。
（以下无正文）甲方：（盖章）法定代表人（签字）：本协议经甲、乙双方签字盖章后生效，自之日起具有法律效力。
第2篇示例：公司分红协议书范本甲方：（公司名称）乙方：（股东姓名）鉴于甲方为一家（公司性质）公司，致力于（公司主营业务），经营状况良好，现拟为公司确定股东分红政策，特订立本协议书，共同遵守并执行。
一、分红权益甲方承诺，公司每年度的净利润中，将留存部分用于公司发展及投资扩张，合理利润则按照本协议进行分红。
员工股份分红合同书模板6篇
员工股份分红合同书模板6篇篇1甲方（公司全称）：_______________________________乙方（员工全称）：_______________________________鉴于甲方是一家合法注册的公司，乙方是甲方的正式员工，根据双方的共同意愿和公司的实际情况，为明确双方在股份分红事宜上的权益关系，特订立本合同。
一、合同目的本合同旨在明确乙方在甲方公司的股份分红权益，保障乙方的合法权益，促进公司的稳定发展。
二、股份分红安排1. 乙方在甲方公司持有的股份比例为_____%。
2. 甲方公司每年度进行利润分配时，应按照本合同约定的比例向乙方分配股份红利。
3. 股份分红的具体金额根据公司年度盈利状况及乙方持有的股份比例确定。
三、权益保障1. 乙方在甲方公司的股份分红权益受到法律的保护，未经乙方同意，甲方不得擅自转让、质押或处置乙方在公司的股份。
2. 甲方应确保乙方享有与其他股东同等的权益，不得制定任何歧视性政策或条款损害乙方的股份分红权益。
3. 甲方应按时足额向乙方支付股份红利，不得无故拖欠或降低支付标准。
四、合同期限1. 本合同的期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 合同到期前，经双方协商一致，可续签合同。
五、合同变更与终止1. 本合同一经签订，双方应严格遵守，不得擅自变更。
若需变更合同内容，应经双方协商一致，并书面签订变更协议。
2. 合同终止时，甲方应根据合同约定向乙方支付所有应得的股份红利。
3. 若因不可抗力或其他正当理由导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。
六、违约责任1. 若甲方未按照本合同约定向乙方支付股份红利，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 若甲方擅自转让、质押或处置乙方在公司的股份，应承担相应的法律责任。
3. 若乙方违反本合同约定，擅自转让、质押其持有的股份，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。
七、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
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公司给员工分红协议书公司给员工分红协议书（精选4篇）在现在的社会生活中，越来越多人会去使用协议，协议具有法律效力，确立某种法律关系。
那么协议的格式，你掌握了吗以下是精心的公司给员工分红（精选4篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
编号甲方乙方甲乙双方经友好协商本着诚信、互助、互惠、自愿出资投资的原则签定本投资入股合同。
双方须按以下条款执行双方职责履行此约自20xx年8月1日起为 ___参与投资在职时间暂定不少于三年。
乙方自愿向甲方出资共计人民币_________元计________股。
投资方式为现金投资筹资时间截止到20xx年8月31日。
资金到位后?签订本协议书正式成为投资人。
按人民币叄拾壹万元为 ___设备总资产共计叄拾壹股此为原始股。
甲方占壹拾陆股乙方占___________股。
1、20xx年8月1日起每位投资人享有分红权每月21日为上月分红日同时召开投资人会议。
2、红利按当月产出成品粒数核计。
每粒每股分配0.035元人民币。
3、三年以内不可抗拒情况离职红利正常分配。
4、三年以内非正常离职?红利减半，另一半由其他投资人共有均分。
入股投资为自愿出资作为设备投资愿意承担投资风险不退股，但员工内部可协商转让。
（六）纯利润每粒总工费扣除所有应支付员工费用后?再扣除生产辅料生活贴补及维修保养等费用为每粒纯利润。
1、甲方向乙方透明最基础工费单价，若基础单价提高，股东会决定应优先提高职工工资。
其次是提高红利若基础单价降低，应先降低红利，尽力保障员工收入。
2、乙方在与甲方合同期内不得与其他人在同行业其他地方做投资合作不得在当地另设同行业 ___点。
3、甲方为乙方提供工作成熟条件保障双方利益。
甲方必须与往常一样全力经营并承担厂房投资风险。
4、乙方按上述分红条款分得足额红利不干涉甲方承接的部分略高工费的来料 ___，此部分略高工费的来料所带来的部分利润用于弥补甲方厂房投资风险及生产辅料 ___上涨等。
（八）以上条款若有修正按甲乙双方协商后更正。
（九）本协议一式二份甲乙双方各执一份。
（十）备注甲方乙方签定日期甲方：乙方：1、负责对甲方生产和技术质量的 ___和管理工作。
2、对甲方生产所用物资的监督和管理。
3、配合甲方上级部门的指导和评审工作。
4、保守甲方的商业秘密，不外泄甲方的各种经营报表。
5、签订本协议开始，不得在甲方以外的公司担任职务及从事工作。
1、按时发放本协议签订的工资及年终利润分红。
乙方自年月日起，工资8000月，年终利润分红于次年1月财务报表核定后统一发放。
2、每年年终前向乙方出示年度销售报表及盈方报表。
1、乙方以现金五万元入股属于经营性投资分红，不属于股权固资投资。
对于公司中层干部，公司最高给与五万元经营投资股本。
2、甲方资产为实时、实际进入公司财务固资为准，乙方以人民币五万元现金入股甲方每年年末资产利润分红，本次乙方入股金额只用来计算年末税后利润分红，与公司股权股本无关。
(双方协议商定分红时：乙方按投入人民币五万元整，公司送五万元整，共计壹拾万元整做为乙方经营性投资款进行计算分红)3、计算方式：分红金额=税后可分配利润*分红率分红率=投入资金(10万)资产额1、乙方所投入的人民币五万元整(￥50000.00)五年后能够自行决定是否撤股。
如入职五年后需撤股，需提前1个月以书面形式告知甲方，则甲方以乙方原始入股资金三倍共计壹拾五万元整(￥150000)给予乙方，今后乙方不参与甲方任何分红。
如不撤则默认延续。
2、甲方需有税后可分配利润才分红，如当年亏损则当年不分红。
3、乙方如在协议期内中途离职或违反公司规章被革职、降级的将无法享受本协议的分红所得。
如乙方不满五年离开公司，离职当年不得参与利润分红，甲方只对入职时五万元经营性投资款项撤资。
4、以上乙方在甲方的分红，仅仅是甲方年终利润分红的奖励，与股权股本无关，乙方不能据此认为在甲方持有相应的投资股权。
5、乙方离开甲方，则本协议自动失效。
本协议自签订之日起生效，一共一式三份，甲乙双方各持一份，公司一份。
甲方乙方签定日期甲方（用人单位名称）：法人代表：地址：乙方（受雇员工）：性别：出生年月日：最高学历：居民 ___号码：（或其他有效 ___件号码）：家庭住址：乙方通讯地址：乙方 ___ ___：根据甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵循本协议所列条款：甲乙双方同意按以下第种方式确定本协议期限。
1、有固定期限协议：从年日起至年2、无固定期限协议：从年日起到法定的或约定的终止条件出现时止。
本协议试用期从年月日起至年月日止。
1、甲方必须是在年终结算时影楼盈利的前提下才具有履行《分红协议》的义务。
年终甲方将向乙方公开一年的财务状况，在影楼除去一年总开支、应缴税金、影楼所欠债务后影楼仍盈利的基础上，乙方可按比例取得分红。
2、在次年的一月底二月初影楼年终结算时影楼税后利润按下列顺序分配：弥补亏损提取公积金10%提取公益金5%支付红利根据以上分配顺序，在影楼提取公益金后仍盈利的基础上，乙方可获得影楼纯利润的此比例可根据乙方的工作年限做上下波动的调节，若乙方在本协议签订期间工作表现良好，为影楼创造突出的经济效益或为影楼争得良好声誉，为影楼服务多年分红比例将上调，具体上调幅度有影楼总经理决定。
1、乙方作为甲方雇员，在职期间必须遵循与甲方签订的.《劳动合同》、《员工保密协议》的所有条款及影楼《员工守则》、各项规章制度，如果乙方违背以上条款中任意一条造成甲方经济或名誉损害的，甲方有权单方面取消分红协议，乙方丧失分红权利；情节严重者移送司法机关处理。
2、乙方作为享有分红权利的雇员，要有主人翁的心态，用心用力协助甲方做好影楼工作，帮助甲方将影楼的事业带向更专业更高水准。
努力提高技术水平，用服务、质量帮助甲方开拓市场，使影楼在不久的将来成为婚纱摄影界的龙头。
如果甲方认为乙方工作表现不好，没有做到以上条款规定内容，有权取消乙方分红资格。
1、如果乙方在与甲方签订的《劳动合同》没有到期的前提下离职，将自动放弃当年的年终分红2、分红协议到期后，甲乙双方可经过协商后续签。
3、本协议自双方签章时生效。
本协议生效后，双方即全面享有本协议项下的各项权利并负担本协议项下的义务以及附随义务。
甲方代表：乙方：公章：公章：签字时间：年月日签字时间：年月日甲方（公司）： ___：法定代表人： ___：乙方（员工）： ___号： ___：因公司经营范围扩大以及公司业务发展需要，为了发挥公司及员工双方优势，激励员工工作的积极性。
保证公司业务规模及员工的共同发展壮大，经过甲、乙双方的友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基础上，自愿签订本协议。
1、乙方在甲方就职达到__年；2、具有核心凝聚力的岗位骨干人员，且对公司的经营与发展作出一定贡献的；3、对甲方开疆拓土有贡献的，会另外给出相应的开拓市场分红；4、对甲方税后利润进行分配，如果当年亏损则没有分红；5、乙方单方终止劳动合同或乙方违反甲方规章制度被甲方开除的，甲方无需支付本年度的任何分红。
1、甲方发放乙方分红时间应根据甲方年度财务的安排，原则上在次年第一季度前支付；2、乙方所得红利比例为_3_%（以_税后可分配利润__为基准），通过_现金_方式支付，并视公司的发展以书面形式每___年调整一次；3、乙方开拓市场所得红利，以双方另行签订书面协议进行约定，并视公司的发展进行调整；4、该协议项下的分红不以股权为依据，仅是甲方的单方面奖励，乙方不得据此认为在甲方持有相应的股权；5、若乙方符合公司规定的员工入股条件的，想对甲方予以资金入股。
并且帮助公司发展，甲方审核通过的，则视注资的数目，给予相应股权和股权分红。
1、乙方负责_____岗位，参与公司事务的管理，完成公司规定的目标，听取公司开展业务情况的报告；2、服从公司的 ___管理，遵守公司规章制度，认真做好本职工作；3、遵守公司的分红及股权激励考核事项；4、若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红并承担相应的法律责任。
1、甲方违反本协议约定时，乙方有权终止本协议，并要求甲方向乙方支付乙方应得的利润分红及相应赔偿，对甲方拖延支付相应分红情形，应按照___%/天的滞纳金对乙方进行赔偿；2、乙方违反本协议约定时，甲方有权终止本协议，同时乙方需赔偿因此给甲方造成的所有损失；3、甲乙双方均有义务对本协议内容保密，因一方对协议内容的公开给对方造成的损失，由违约方承担法律责任。
4、因不可抗力产生的违约责任双方互不承担法律责任。
1、本协议内容及甲、乙双方的行为均适用 ___法律；2、双方因本协议的解释或履行发生争议的，首先应由双方协商解决，协商解决不成的，依法向协议签订地有管辖权的人民 ___起诉，所发生的律师费、诉讼费等费用由败诉方承担。
1、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效；2、本协议壹式贰份，双方各持壹份，具有同等法律效力；3、自本协议订立之日起，乙方在甲方就职期间，本合同持续生效；4、本协议所有条款均为打印稿，任何手写协议条款无效；5、其它未尽事项，双方可另签订书面补充协议，补充协议与本协议具有相同的效力。
甲方（公司）：____ 乙方（员工）：____签章：____签章：________年___月___日 ____年____月___日签订地：___模板,内容仅供参考。