燃料部反违章安全管理办法(二篇)

电力有限公司反违章工作管理办法范文（二篇）

电力有限公司反违章工作管理办法范文第一章总则第一条为了加强电力有限公司反违章工作的管理，确保员工和企业安全，根据相关法律法规和公司实际情况，制定本办法。

第二条本办法适用于电力有限公司的全部员工和相关管理人员。

第三条反违章工作包括但不限于：防范和处理事故、事故隐患排查、安全生产培训、应急预案制定与演练等。

第四条电力有限公司反违章工作的目标是：严格遵守安全生产法律法规，确保员工的安全和健康，保障企业的正常运营。

第二章反违章工作机构和职责第五条电力有限公司设立反违章工作领导小组，负责公司的反违章工作。

第六条反违章工作领导小组的主要职责包括：（一）制定并完善反违章工作的制度、规范和管理办法；（二）组织开展反违章工作培训，提高员工的安全意识和操作技能；（三）对公司的重点区域和重点环节进行安全隐患排查和安全评估；（四）组织制定应急预案，并定期进行演练，确保员工的安全疏散和事故应对能力；（五）负责事件事故的调查处理工作，制定整改措施并跟踪落实；（六）组织开展违章行为的整治工作，加强安全生产的管理和监督。

第七条反违章工作领导小组成员由公司高层领导和相关部门负责人组成，由公司总经理任命。

第八条各部门和各岗位单位要配合反违章工作领导小组的工作，做好本部门与岗位的反违章工作。

第三章安全生产培训第九条电力有限公司应建立健全安全生产培训制度，对员工进行定期、有针对性的培训。

第十条安全生产培训的内容包括但不限于：安全法律法规、事故案例分析、操作规程等。

第十一条安全生产培训的方式可采用集中培训和轮岗轮训相结合的形式，确保员工对安全生产知识的掌握和理解。

第十二条安全生产培训的结果应建立相应的考核和评估机制，对培训效果进行评价，并及时进行整改和补充培训。

第十三条对于安全管理人员，公司应提供更加深入和专业的安全生产培训，并建立相应的考核和评估机制。

第四章安全隐患排查与评估第十四条电力有限公司应定期开展安全隐患排查和安全评估工作，确保员工和企业的安全。

燃料部反违章安全管理办法（2篇）

燃料部反违章安全管理办法一.主题内容与适用范围1.为了更好的贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立安全生产以人为本的理念，营造良好的安全文明生产氛围，杜绝人身和设备事故，特制定本办法。

2．本办法适用于燃料部的生产、检修、维护、技改等作业过程。

3．本实施细则适用于燃料部全体职工，以及承包我部检修、安装、调试、维护的外包单位及作业人员。

二.管理内容和考核标准各专业（包括外包单位）必须定期加强对所属员工的安全思想教育，落实安全生产管理责任，确保生产、检修、维护全过程的安全。

对于本专业（单位）职工发生的违章现象，各专业（单位）应加强教育和管理，针对性进行考核，减少现场的习惯性违章，提高作业的安全水平。

对一般违章现象，按以下办法进行考核。

对其余经认定违反各级安全作业规定的违章行为，均可参照本办法进行处罚和考核。

如违章可能造成一定不安全后果，部门将根据其后果定性后依照《部门考核细则》进行考核。

所属员工发生违章后各专业应及时加强教育和考核，每月28日前将本专业反违章情况进行汇总，对部门检查发现和屡次发生违章的专业，由部门在月度绩效考核中予以考核。

1.作业性违章凡违反《电力安全作业规程》，不按有关制度和规定所进行的一切现场作业，都将按作业性违章办法进行考核罚款，考核金额100元～500元/次或扣专业1～5分/次。

常见作业性违章如下：1)随意移动、损坏、拆除安全设施或移作他用。

2)非电工私接电源或拆装电气设备。

3)将电线钩挂在闸刀上或直接插入内使用。

4)使用的手持电动工具（电钻、电锤、磨光机、砂轮机等）或建筑电动机械（潜水泵、打夯机、磨石机、无齿锯、木工机械等）未使用漏电保护器。

5)使用其他金属丝代替熔丝或使用没有达到规范要求的熔丝。

6)流动电源箱盘至固定配电盘之间电源线长度大于40m。

7)使用钳型电流表测电流时未戴绝缘手套。

8)在金属容器或坑井内工作时，金属容器无可靠接地，或将行灯变压器带入金属容器或井坑内。

燃料部反违章安全管理办法

燃料部反违章安全管理办法简介为了确保燃料部门工作的顺利进行，保障员工的生命安全和健康，同时保护企业的财产安全，该部门特制定《燃料部反违章安全管理办法》。

安全管理要点1. 领导重视领导必须高度重视安全管理工作，加强对安全工作的领导和管理，做到安全第一，预防为主，维护人身和财产安全。

2. 掌握安全知识燃料部所有员工必须掌握安全知识，认真学习安全操作规程和防火知识，提高安全意识。

3. 安全生产措施燃料部应当制定安全生产措施，落实防火、防爆、防窒息、防中毒等严密措施，增强预防能力，以确保燃料部生产的安全和稳定。

4. 设备维护燃料部所有工作设备应定期进行维护保养，确保设备的完好性和稳定性，减少设备故障对生产带来的影响。

5. 严格管理燃料部所有工作人员必须严格遵守燃料部门规章制度和职业道德，保持工作纪律性，确保工作质量和效率。

6. 灭火监督燃料部设立灭火监督制度，进行定期的消防演练和灭火训练，确保一旦出现火灾事故能够迅速有效地进行灭火。

7. 确保安全防范燃料部门要确保安全防范，加强安保措施，做好监控系统的安装及维护，加强安全巡查及故障排除，保证安全设施设备和监控系统的正常运行。

8. 掌握日常维护燃料部门要常规维护，及时发现和解决问题，严格按照规程和要求去操作，防止人为操作不当带来的危险。

总结燃料部制定《燃料部反违章安全管理办法》是为保障员工的生命安全和健康，同时保护企业的财产安全，确保燃料部门工作的顺利进行。

该办法不仅是对该部门工作人员的一种教育和监督，同时也是对该部门工作生产的一种规范和保障。

希望该文档能被所有燃料部门的相关人员认真学习和执行，确保燃料生产的安全和稳定。

燃料部反违章安全管理办法模版

燃料部反违章安全管理办法模版第一章总则第一条为了规范燃料部门的安全管理，预防和减少违章事故的发生，保障员工的人身安全和财产安全，制定本办法。

第二条本办法适用于燃料部门的所有工作人员。

第三条燃料部门应当建立健全反违章安全管理制度，明确各级职责，落实主体责任，加强组织领导和安全监管，提高员工的安全意识和安全技能，预防和减少违章事故的发生。

第四条燃料部门应当加强违章事故的宣传教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。

第二章反违章安全管理职责第五条燃料部门应当建立健全安全生产责任制，明确各级职责。

第六条燃料部门的领导人员应当负责制定反违章安全管理制度，指导和督促各级职责的落实，加强组织领导和安全监管。

第七条燃料部门的安全管理人员应当负责检查和监督工作场所的安全状况、员工的安全操作，并及时采取措施消除安全隐患。

第八条燃料部门的员工应当严格遵守安全管理制度和操作规程，积极参加安全培训，提高安全意识和安全技能。

第三章安全生产管理第九条燃料部门应当定期组织安全生产检查，查找和整改安全隐患。

第十条燃料部门应当制定火灾事故应急预案，定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

第十一条燃料部门应当对关键设备进行定期检修和维护，确保设备的正常运行。

第十二条燃料部门应当制定安全操作规程，确保员工按要求进行操作，防止违章行为的发生。

第十三条燃料部门应当加强对易燃、易爆物品的管理和使用，确保其安全存放、运输和使用。

第四章事故处理和责任追究第十四条燃料部门应当建立健全事故报告和处理制度，对违章事故进行及时报告和处理。

第十五条燃料部门应当及时组织调查违章事故的原因，制定整改措施，防止类似事故的再次发生。

第十六条燃料部门应当对因违章行为导致事故的责任人追究责任，依法给予处罚。

第十七条燃料部门应当加强事故案例的教育宣传，提高员工的安全意识和安全技能。

第五章附则第十八条本办法自发布之日起施行。

第十九条燃料部门应当建立监督检查制度，定期对安全管理工作进行检查和评估。

2019最新范文-燃料部反违章安全管理办法

燃料部反违章安全管理办法一.主题内容与适用范围1.为了更好的贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立安全生产以人为本的理念，营造良好的安全文明生产氛围，杜绝人身和设备事故，特制定本办法。

2．本办法适用于燃料部的生产、检修、维护、技改等作业过程。

3．本实施细则适用于燃料部全体职工，以及承包我部检修、安装、调试、维护的外包单位及作业人员。

二.管理内容和考核标准各专业（包括外包单位）必须定期加强对所属员工的安全思想教育，落实安全生产管理责任，确保生产、检修、维护全过程的安全。

对于本专业（单位）职工发生的违章现象，各专业（单位）应加强教育和管理，针对性进行考核，减少现场的习惯性违章，提高作业的安全水平。

对一般违章现象，按以下办法进行考核。

对其余经认定违反各级安全作业规定的违章行为，均可参照本办法进行处罚和考核。

如违章可能造成一定不安全后果，部门将根据其后果定性后依照《部门考核细则》进行考核。

所属员工发生违章后各专业应及时加强教育和考核，每月28日前将本专业反违章情况进行汇总，对部门检查发现和屡次发生违章的专业，由部门在月度绩效考核中予以考核。

1.作业性违章凡违反《电力安全作业规程》，不按有关制度和规定所进行的一切现场作业，都将按作业性违章办法进行考核罚款，考核金额100元～500元/次或扣专业1～5分/次。

常见作业性违章如下：1)随意移动、损坏、拆除安全设施或移作他用。

2)非电工私接电源或拆装电气设备。

3)将电线钩挂在闸刀上或直接插入内使用。

4)使用的手持电动工具（电钻、电锤、磨光机、砂轮机等）或建筑电动机械（潜水泵、打夯机、磨石机、无齿锯、木工机械等）未使用漏电保护器。

5)使用其他金属丝代替熔丝或使用没有达到规范要求的熔丝。

6)流动电源箱盘至固定配电盘之间电源线长度大于40m。

7)使用钳型电流表测电流时未戴绝缘手套。

8)在金属容器或坑井内工作时，金属容器无可靠接地，或将行灯变压器带入金属容器或井坑内。

燃料部反违章安全管理办法

燃料部反违章安全管理办法一、背景介绍近年来，燃料部门在推进燃料生产和供应工作中取得了重要成绩，燃料市场的供应充足，价格稳定。

然而，也存在一些燃料违章行为，给燃料市场的持续稳定发展带来了一定的影响。

为了提高燃料部门的安全管理水平，加强违章行为的打击力度，燃料部门制定了一系列反违章安全管理办法。

二、目标及原则1. 目标：确保燃料生产和供应的安全稳定，消除违章行为对燃料市场的不良影响。

2. 原则：科学、规范、公平、有效。

三、组织机构及职责1. 燃料部门设立违章行为监督管理委员会，负责制定和修订反违章安全管理办法，并监督其执行。

2. 违章行为监督管理委员会的职责包括：指导各级燃料部门开展违章行为的监督管理工作；调查、处理燃料违章行为；加强对燃料部门的宣传教育，提高从业人员的安全意识和法律法规意识。

四、违章行为的定义和分类1. 各级燃料部门应依法对违章行为进行严格界定，确保对燃料违章行为做到清晰、明确。

2. 违章行为应分为严重和一般两个类别，具体违章行为的界定由燃料部门根据国家有关规定进行制定。

五、违章行为的打击措施1. 对于严重违章行为，采取严厉打击措施，包括但不限于罚款、吊销许可证、刑事处罚等。

2. 对于一般违章行为，采取警告、罚款等处罚措施，同时进行警示教育，引导从业人员遵纪守法。

六、违章行为的监督和检查1. 燃料部门应建立健全违章行为举报机制，鼓励从业人员对违章行为进行主动举报。

2. 燃料部门应定期对各级单位的安全管理情况进行检查，发现问题及时整改，确保安全管理工作的顺利进行。

七、燃料从业人员的安全培训和教育1. 各级燃料部门应定期开展安全培训和教育活动，提高从业人员的安全意识和法律法规意识。

2. 燃料部门应加强与相关机构的合作，共同开展培训和教育活动，推动燃料行业的安全发展。

八、宣传和推广1. 燃料部门应加强对违章行为打击政策和相关法律法规的宣传，营造浓厚的舆论氛围。

2. 燃料部门应加强与媒体的合作，利用各种渠道广泛传播安全管理的信息，提高公众对燃料安全的重视程度。

燃料部反违章安全管理办法范本

燃料部反违章安全管理办法范本第一章总则第一条为了规范燃料部的工作秩序，保障员工生命财产安全，维护公司利益，根据相关法律法规和公司内部管理要求，制定本办法。

第二条本办法适用于燃料部各级员工。

第三条员工在燃料部工作期间，必须遵守本办法规定的各项安全管理制度，自觉履行安全管理职责和义务。

第四条燃料部领导班子负责全面负责燃料部的安全工作，燃料部安全管理人员负责具体安全管理工作。

第五条燃料部将定期组织员工进行安全教育培训，并认真组织反违章安全检查和事故隐患排查，坚决杜绝违章操作和事故发生。

第二章安全管理责任第六条燃料部领导班子负责制定和组织实施本部门的安全管理制度，形成安全责任制。

第七条燃料部安全管理人员负责具体的安全管理工作，负责工作区域的安全检查，制定相关安全操作规程和操作指导书，培训员工并跟踪执行情况。

第八条各级员工必须严格履行安全管理职责，严禁违反安全规定。

第九条燃料部安全管理人员必须定期开展安全教育培训工作，提高员工安全意识和操作技能。

第三章安全操作规定第十条操作人员必须参加过相关培训并持有合法操作证件方可上岗工作。

第十一条操作人员在工作过程中必须戴好相关安全防护装备，如头盔、护眼镜、防护手套等。

第十二条操作前必须对设备设施进行检查，确保正常运转，并按规定的程序操作。

第十三条操作人员在工作过程中严禁疏忽大意、违规操作或使用损坏的设备。

第十四条操作人员在离岗或交班前必须对工作区域进行整理，确保无隐患。

第四章安全事故处理第十五条任何安全事故发生后，必须立即停止施工，并及时报告燃料部安全管理人员。

同时进行紧急救护和隐患排查。

第十六条安全事故处理应遵循“人员安全第一、扑灭隐患第二、善后处理第三”的原则。

第十七条安全事故责任追究采取“谁负有安全管理责任，谁负有事故责任”的原则。

第十八条燃料部将建立事故调查组，进行事故分析和防范措施的研究，并制定相应预防措施。

第五章监督和检查第十九条燃料部安全管理人员负责对各级员工的安全工作进行监督和检查，及时发现隐患并予以整改。

燃料部反违章安全管理办法详细版

文件编号：GD/FS-5849（管理制度范本系列）燃料部反违章安全管理办法详细版The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process.编辑：_________________单位：_________________日期：_________________燃料部反违章安全管理办法详细版提示语：本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中，包含所有的执行事项，并作用于规范个体行动，规范或限制其所有行为，最终实现简化管理过程，提高管理效率。

，文档所展示内容即为所得，可在下载完成后直接进行编辑。

一. 主题内容与适用范围1. 为了更好的贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立安全生产以人为本的理念，营造良好的安全文明生产氛围，杜绝人身和设备事故，特制定本办法。

2．本办法适用于燃料部的生产、检修、维护、技改等作业过程。

3．本实施细则适用于燃料部全体职工，以及承包我部检修、安装、调试、维护的外包单位及作业人员。

二. 管理内容和考核标准各专业（包括外包单位）必须定期加强对所属员工的安全思想教育，落实安全生产管理责任，确保生产、检修、维护全过程的安全。

对于本专业（单位）职工发生的违章现象，各专业（单位）应加强教育和管理，针对性进行考核，减少现场的习惯性违章，提高作业的安全水平。

对一般违章现象，按以下办法进行考核。

对其余经认定违反各级安全作业规定的违章行为，均可参照本办法进行处罚和考核。

如违章可能造成一定不安全后果，部门将根据其后果定性后依照《部门考核细则》进行考核。

所属员工发生违章后各专业应及时加强教育和考核，每月28日前将本专业反违章情况进行汇总，对部门检查发现和屡次发生违章的专业，由部门在月度绩效考核中予以考核。

燃料部反违章考核规定范本（2篇）

燃料部反违章考核规定范本一、考核目的和意义1. 背景说明：为了加强燃料部的反违章工作，确保燃料部各项工作的安全与规范进行，提升工作效率和提高工作质量。

2. 目标设定：本考核旨在评估燃料部各个单位和个人对反违章工作的重视程度和实施情况，并通过考核结果，提出问题并提出改进方案，促进燃料部反违章工作的持续改进。

二、考核对象范围和标准1. 考核对象：本考核对象包括燃料部各个单位和个人。

2. 考核标准：根据反违章工作的实施要求和相关政策法规，制定以下考核标准：- 安全意识：单位和个人对反违章工作的安全意识和重视程度；- 作业流程：单位和个人对反违章工作的执行和执行情况；- 违章记录：单位和个人是否存在违章行为及其数量和性质；- 整改措施：单位和个人对违章行为的整改情况及整改效果。

三、考核流程和方法1. 考核时间：每年进行一次，具体时间由燃料部指定。

2. 考核方式：采用定期抽查和不定期专项检查相结合的方式进行。

3. 考核内容：- 考核表填报：各单位和个人填写反违章工作考核表，包括安全意识、作业流程、违章记录、整改措施等。

考核表由燃料部统一制定。

- 考核取证：燃料部反违章工作小组对各单位和个人进行现场考核，进行抽查和检查，了解实际情况。

- 考核记录：将考核结果进行记录，并形成考核报告。

四、考核结果和改进措施1. 考核结果：根据考核内容和考核标准，对各单位和个人进行评分，并形成考核结果。

评分标准由燃料部统一制定。

2. 问题分析：针对考核结果，燃料部反违章工作小组分析问题原因和影响，并提出改进意见。

3. 改进措施：根据问题分析结果，燃料部制定相应的改进措施，并下发到各单位和个人，要求限期整改。

五、考核奖惩制度1. 考核奖励：对考核结果优秀的单位和个人，燃料部将进行嘉奖，并在业绩考核中给予适当加分。

2. 考核惩罚：对考核结果不达标的单位和个人，燃料部将进行惩罚处理，包括扣分、调整岗位、责任追究等。

六、考核结果公布和监督1. 考核结果公布：燃料部将考核结果及时向各单位和个人公布，公示期为7天。

中国石油天然气集团公司反违章禁令五篇范文

中国石油天然气集团公司反违章禁令五篇范文第一篇：中国石油天然气集团公司反违章禁令中国石油天然气集团公司反违章禁令一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；二、严禁违反操作规程操作；三、严禁无票证从事危险作业；四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；五、严禁违反规定运输易爆物品、放射源和危险化学品；六、严禁违章指挥、强令他人违章作业；第二篇：中国石油天然气集团公司反违章禁令[定稿]中国石油天然气集团公司反违章禁令为了进一步规范员工安全行为，防止和杜绝“三违”现象，保障员工生命安全和企业生产经营的顺利进行，特制定本禁令。

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；二、严禁违反操作规程操作；三、严禁无票证从事危险作业；四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；六、严禁违章指挥，强令他人违章作业。

员工违反上述《禁令》，给予行政处分；造成事故的，解除劳动合同。

中国石油天然气集团公司HSE管理原则一、任何决策必须优先考虑健康安全环境；二、安全是聘用的必要条件；三、企业必须对员工进行健康安全环境培训；四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制；七、事故隐患必须及时整改；八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理；九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准。

第三篇：中国石油天然气集团公司反违章禁令及解释《中国石油天然气集团公司反违章禁令》有关条文解释六条禁令一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作。

二、严禁违反操作规程操作。

三、严禁无票证从事危险作业。

四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗。

五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品。

六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

一、本《禁令》第一条：当无有效特种作业操作证的人员上岗作业时，处理的责任主体是岗位员工。

安排无有效特种作业操作证人员上岗作业的责任人的处理按第六条执行。

电厂反违章管理办法范文（二篇）

电厂反违章管理办法范文一、引言：违章行为在电厂的运营管理中是一种严重干扰正常生产秩序的行为，可能会导致安全事故的发生。

为了保障电厂的安全、稳定、高效运营，制定一套完善的反违章管理办法是必要的。

本文旨在针对电厂反违章管理进行探讨，并提出一套结合本厂实际情况的管理办法，以期减少违章行为，保证电厂运营的安全性和可靠性。

二、管理原则：1.安全第一原则：电厂安全是第一位的，所有管理决策都应当以保障人员安全为出发点。

2.法律遵守原则：电厂应严格遵守国家法律、法规和相关规定，杜绝一切违法行为。

3.规章制度执行原则：电厂应建立和完善各项规章制度，并确保制度的全面执行。

4.责任明确原则：每个岗位都应明确责任，追究责任人的管理责任。

5.教育培训原则：电厂应加强员工的安全意识教育和岗位培训，提高员工的安全素质和职业素养。

三、违章管理制度：1.违章行为定义：违反电厂规章制度、操作规程、安全操作要求或其他相关要求的行为，即为违章行为。

2.违章行为分类：违章行为可分为一般违章行为和严重违章行为。

（1）一般违章行为：不属于严重违章行为的其他违章行为，如操作不规范、设备维护不及时等。

（2）严重违章行为：直接危及人员生命安全、造成重大经济损失或环境污染等严重后果的违章行为。

3.违章行为处理：（1）一般违章行为处理：对于一般违章行为，依据违章行为的性质和后果轻重，采取以下处理手段：-口头警告：对于操作不规范、设备维护不及时等轻微违章行为，可以进行口头警告，并进行相关教育培训。

-书面批评：对于多次重复违章行为，或者违章行为的后果较为严重但不致造成重大损失的，可以进行书面批评，并追究责任人的管理责任。

-停职检查：对于多次违章行为，或者造成一定经济损失的违章行为，可以进行停职检查，并进行相关培训。

（2）严重违章行为处理：对于严重违章行为，依据违章行为的性质和后果轻重，采取以下处理手段：-停职检查：对于直接危及人员生命安全、造成一定经济损失或环境污染等严重后果的违章行为，进行停职检查，并进行相关培训。

燃料部反违章安全管理办法范文（二篇）

燃料部反违章安全管理办法范文【燃料部反违章安全管理办法】为了加强燃料部的反违章安全管理工作，提升燃料运输的安全性和效率，特制定本办法。

一、目的本办法的目的是针对燃料运输领域存在的违章行为和安全隐患，制定一系列管理措施，确保燃料运输的安全可靠，避免事故发生，保护人员生命财产安全。

二、适用范围本办法适用于燃料部所有涉及燃料运输的相关人员，包括燃料运输司机、运输配送人员、调度人员等。

三、规范管理措施1. 严禁超速行驶司机在驾驶燃料运输车辆时，应按照道路交通法规规定的速度行驶，严禁超速行驶。

在燃料运输途中，如遇到交通拥堵或恶劣天气等情况，司机应及时减速慢行，确保行驶安全。

2. 严禁疲劳驾驶司机在驾驶燃料运输车辆时，应保证充足的休息和睡眠时间，严禁疲劳驾驶。

若司机在疲劳状态下驾驶，应立即停车休息，恢复精神状态后再继续行驶。

3. 定期车辆检查燃料部应建立定期车辆检查制度，对燃料运输车辆进行定期检查，保证车辆的安全运行。

检查内容包括车辆的轮胎状况、刹车系统、灯光系统等，确保车辆的工作状态正常。

4. 强化安全培训燃料部应定期组织燃料运输人员进行安全培训，提高他们对燃料运输安全的认识和意识。

培训内容包括道路交通安全法规的学习、燃料运输安全操作规程的学习等，确保他们具备足够的安全意识和应对紧急情况的能力。

5. 加强危险品运输管理燃料部在进行危险品燃料运输时，应按照相关规定进行管理，确保危险品的安全运输。

包括安全装卸、运输车辆的密封封装，确保危险品不泄露，降低事故发生的风险。

6. 建立事故报告制度燃料部应建立事故报告制度，对于发生的交通事故，司机应及时向燃料部进行上报。

同时，燃料部应对事故进行彻底调查，并采取相应的措施，防止类似事故再次发生。

7. 加强安全设施建设燃料部应加强路段的安全设施建设，例如设置警示标志、加强路面标线维护等，提醒司机注意道路安全，降低事故发生的风险。

8. 加强对燃料运输车辆的监控燃料部应安装车辆监控设备，对燃料运输车辆的行驶轨迹、车速、行驶时间等进行监控。

燃料部反违章安全管理办法

燃料部反违章安全管理办法第一章总则第一条为了加强燃料部安全管理，预防事故发生，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本办法。

第二条本办法适用于燃料部的生产、储存、运输、使用等过程中的安全管理。

第三条燃料部安全管理坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全管理，做到人人有责、人人负责。

第二章违章行为分类第四条违章行为分为以下三类：（一）管理违章：指各级领导、管理人员不履行安全职责，不落实安全管理要求，不健全安全规章制度，不执行安全规章制度等的不安全行为。

（二）行为违章：指现场作业人员在生产活动过程中，违反保证安全的规程、规定、制度、反事故措施等的不安全行为。

（三）装置违章：指生产设备、设施、环境和作业使用的工器具及安全防护用品不满足规程、规定、标准、反事故措施等的要求，不能可靠保证人身、设备和设施安全的不安全状态和环境的不安全因素。

第三章反违章管理组织机构第五条燃料部成立反违章管理领导小组，全面负责燃料部的反违章管理工作。

第六条燃料部各生产车间、部门设立兼职安全员，负责本车间、部门的反违章管理工作。

第四章反违章管理措施第七条燃料部应定期组织安全培训，提高员工的安全意识和安全技能，避免因员工违章行为导致的事故发生。

第八条燃料部应加强安全规章制度建设，明确各项安全管理要求，确保员工了解并遵守各项安全规定。

第九条燃料部应加强现场安全检查，对发现的安全隐患及时整改，防止事故发生。

第十条燃料部应建立健全事故报告和调查处理制度，对发生的事故进行认真调查分析，找出原因，制定整改措施，防止同类事故再次发生。

第十一条燃料部应加强安全考核，对安全管理不到位的车间、部门及个人进行严肃处理。

第五章奖惩制度第十二条对积极参与反违章管理工作，及时发现并举报违章行为，有效避免事故发生的员工，给予表彰和奖励。

第十三条对违反本办法的员工，根据违章行为的性质和后果，给予批评教育、罚款、停职等处罚；对造成严重后果的违章行为，依法承担相应责任。

燃料部反违章安全管理办法

燃料部反违章安全管理办法第一章总则第一条为规范燃料部反违章安全管理工作，防止违章行为对员工和企业的损害，制定本办法。

第二条本办法适用于燃料部所有员工及相关管理人员。

第三条燃料部反违章安全管理工作的目标是确保燃料部内部安全，并建立一个安全文化。

第四条燃料部反违章安全管理工作的原则是安全第一，预防为主，综合治理。

第五条燃料部反违章安全管理工作的内容包括：宣传教育、违章行为的发现和处理、事故报告和调查、责任追究等方面。

第二章宣传教育第六条燃料部要加强对员工的宣传教育工作，提高其反违章安全意识。

第七条燃料部要制定一系列反违章安全的宣传教育措施，包括举办培训班、发放宣传资料、组织安全知识竞赛等。

第八条燃料部要定期组织员工进行安全培训，确保员工了解相关安全规定和操作要求。

第九条燃料部要加强员工的自我管理和互相监督，形成“人人参与、共同维护”的反违章安全管理格局。

第十条燃料部要建立健全反违章安全宣传教育考核制度，对员工的安全意识进行评估。

第三章违章行为的发现和处理第十一条对于发现的违章行为，燃料部要及时进行处置，严禁包庇和纵容。

第十二条燃料部要建立健全举报机制，鼓励员工积极参与反违章行动。

第十三条对于发现的违章行为，燃料部要进行调查核实，并按照相应程序进行处理。

第十四条对于严重的违章行为，燃料部要及时通报上级部门，配合调查处理工作。

第十五条对于涉嫌犯罪的违章行为，燃料部要立即报案，并配合公安机关进行调查。

第四章事故报告和调查第十六条对于发生的违章事故，燃料部要及时进行报告，并做好事故调查工作。

第十七条燃料部要建立健全事故报告制度，确保事故发生后能够及时报告，并追踪事故的原因和责任。

第十八条燃料部要组织专业团队进行事故调查，查明事故的原因和责任人。

第十九条对于事故责任人，燃料部要及时追究责任，并采取相应的纠正和整改措施。

第二十条燃料部要对事故调查结果进行总结和分析，及时推行改进措施，以防止类似事故再次发生。

第五章责任追究第二十一条对于违反反违章安全管理规定的员工，燃料部要追究相应的责任。

燃料部反违章安全管理办法模版

燃料部反违章安全管理办法模版第一章总则第一条为了加强燃料部对违章行为的管理和控制，维护生产安全，保护员工的生命财产安全，制定本办法。

第二条本办法适用于燃料部内的所有单位、部门和人员，包括但不限于燃料生产、储运、销售及使用等环节。

第三条燃料部对违章行为的定义：指在生产和管理过程中，未按照国家相关法律法规、技术标准、操作规程以及安全管理制度的规定进行工作或行为的行为。

第四条燃料部对违章行为采取“三同步”管理措施，即“追究责任、纠正措施、整改落实”。

具体措施如下：（一）追究责任1.违章行为由直接责任人及相关管理人员承担责任，追究相关责任人的责任；2.对于违章行为造成的人员伤亡、重大事故等严重后果，依法追究相关责任人的法律责任。

（二）纠正措施1.对于发现的违章行为，要及时制止并进行记录；2.对于违章行为造成的后果，要及时采取措施进行整改，并做好相应的安全防护工作。

（三）整改落实1.对于发现的违章行为，要迅速进行整改，并制定整改方案；2.整改落实后，要进行验收，并做好相应的记录和归档工作。

第二章管理要求第五条燃料部各单位、部门和人员应当严格遵守国家相关法律法规、技术标准，以及燃料部的安全管理制度和操作规程。

第六条燃料部应当建立完善的安全管理制度和操作规程，明确各级责任人的职责和权限。

第七条燃料部应当加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。

第八条燃料部应当建立健全的安全信息化管理系统，及时掌握和传递安全信息。

第三章违章行为的管理第九条燃料部对违章行为的管理重点包括但不限于以下方面：（一）操作违章：包括擅自调整设备参数、操作不当等。

（二）设备违章：包括设备维护不到位、设备故障不及时处理等。

（三）安全违章：包括未按照规定佩戴个人防护用品、违反作业许可制度等。

（四）环保违章：包括未按照相关要求进行废水废气处理等。

第十条燃料部对违章行为的处理原则包括但不限于以下要点：（一）做到“五查五不放过”，即对每起违章行为要进行查处，不能放过任何一起违章行为。

安全生产反违章工作管理办法范文（二篇）

安全生产反违章工作管理办法范文一、背景介绍安全生产是企业发展的基石，也是保障职工生命安全的重要措施。

反违章工作是安全生产工作中的重要环节，旨在消除和预防违章行为，维护生产安全。

为了更好地管理和规范反违章工作，制定本办法。

二、工作目标1. 全面贯彻落实国家和地方有关安全生产法律法规，提升企业反违章工作水平；2. 加强对违章行为的防范，提高安全生产管理效果；3. 提高职工安全意识，培养良好的安全生产习惯；4. 减少和杜绝违章行为对职工生命财产造成的损失；5. 通过反违章工作，建立和谐稳定的工作环境，提高生产效率。

三、工作职责1. 上级主管部门：（1）制定针对不同行业的反违章工作管理标准和指导意见；（2）组织开展对违章行为进行监督检查，对发现的问题进行通报和处理；（3）加强对企业反违章工作的指导和培训，提高企业反违章工作水平；（4）组织开展安全生产宣传教育活动，提高职工的安全意识。

2. 企业：（1）建立健全反违章工作机制，制定相关制度和管理办法；（2）加强对职工的反违章宣传教育，提高职工的安全意识；（3）组织开展反违章行为的排查和整治工作，及时消除安全隐患；（4）加强对违章行为的管理和惩处，形成有效的震慑机制；（5）做好安全生产信息报送工作，及时向上级主管部门通报安全生产情况。

3. 职工：（1）遵守企业及国家有关安全生产法律法规，从自身做起，主动维护生产安全；（2）参加企业组织的反违章宣传教育活动，了解反违章工作的重要性；（3）如发现违章行为，应及时报告企业，配合企业进行调查处理；（4）积极参加反违章工作，提出意见和建议，共同推动安全生产工作的顺利进行。

四、工作要求1. 将反违章工作纳入企业安全生产总体规划，确保反违章工作落到实处；2. 严格执行反违章工作制度和管理办法，对违章行为严肃处理；3. 加强对关键部位和重点岗位的安全监督，防止违章行为发生；4. 提高职工的安全意识，培养良好的安全生产习惯；5. 加强对反违章工作的监督检查，及时发现和纠正问题；6. 加强与相关部门的协作，共同推动反违章工作的开展；7. 建立健全违章行为的信息记录和处置机制，形成有效的防控体系；8. 通过安全生产宣传教育活动，提高职工反违章工作的重视程度。

燃料部反违章考核规定范文(2篇)

燃料部反违章考核规定范文为了进一步促进我部员工(含协作单位员工)自觉遵章守规，杜绝违章行为，确保安全人身安全，特做如下规定。

一、一类违章行为1、跨越或穿越未采取措施的运行或停止的皮带；2、解、系缆绳、登船作业未穿救生衣；3、上下船舱未使用安全带和防坠器或高空作业不使用安全带；4、未采取措施或无人监护下进入落煤斗清理积煤或检修作业；5、输煤栈桥中或桥抓上或堆取料机上吸烟。

发生以上违章行为的本部员工将下岗培训一个月并按厂部规定停发当月岗位工资等奖金，协作单位员工发生以上违章行为，电厂、燃料部将责令该单位辞退违章员工。

二、二类违章行为1、检修工作不办理工作票或边办票边作业或工作票措施执行不到位；2、安全措施未完善即开始动火作业或其它检修工作；动火监护人在动火作业过程不认真履行监护职责，擅自离开作业现场；3、进行6KV电气操作无操作票或无人监护或操作时没执行唱票和复诵不戴防护面罩；电气倒闸操作不戴绝缘手套，雨天操作户外设备不穿绝缘靴；4、在转动设备或皮带上进行清洁工作或其它检修工作；5、在同一船舱口同时进行卸煤、清舱作业；6、不具备相应资质的人员进行特种作业(如电焊、起重作业等)；7、桥抓转移舱口或在驾驶台、超高克林吊附近移动桥抓时无人指挥监护；8、吊推扒机时没有专人指挥；9、登船走梯安全网布设不规范存在安全隐患未指出(考核福建省砂石出口公司)。

发现以上违章行为，部门将考核违章人员或协作单位____元，同一人同样违章第二次，给予加倍考核，并给予待岗培训两周(待岗期间奖金执行厂部规定)，协作单位员工同样要求脱产培训。

三、三类违章行为1、进入生产区域不戴安全帽或不按规定系好安全帽绳；2、不按规定正确使用劳动防护用品(如电火焊作业时不戴防护镜和面罩；粉尘大的作业环境不戴口罩；自燃严重的环境不戴防毒面具)3、厂内机动车超速行驶；4、在生产区域或厂内其它禁烟区吸烟。

5、不合格工器具仍在使用或检查发现工器具未按要求检定；6、其它违反《安全规程》的行为。

燃料部反违章安全管理办法

燃料部反违章安全管理办法第一章总则第一条为了加强燃料部内部反违章安全管理，确保生产经营活动安全、高效进行，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本办法。

第二条本办法适用于燃料部内部所有生产经营活动的安全管理工作。

第三条燃料部内部反违章安全管理工作，应以预防为主，防边控制为基础，综合治理为手段，依法管理为导向。

第二章安全管理职责第四条燃料部设立安全管理职责，负责内部安全管理工作，指导、协调、监督各单位、各岗位履行安全管理职责。

第五条安全管理职责应明确，各级单位、各岗位履行安全管理职责，分工合理、协同配合。

第六条燃料部领导班子成员要树立安全第一的思想，把安全作为第一重要工作来抓，带头履行安全管理职责。

第三章内部安全管理要求第七条燃料部应建立健全安全生产责任制，明确各级单位、各岗位的安全生产职责，压实安全生产责任。

第八条燃料部应当制定完善安全生产管理制度，明确安全生产政策和安全管理的基本原则。

第九条燃料部应当加强职业卫生管理，保障员工身体健康，减少职业危害。

第十条燃料部应当及时开展安全培训，提高员工的安全意识和安全技能。

第十一条燃料部质量管理部门应建立完善的质量管理体系，确保产品安全合格。

第四章预防控制第十二条燃料部应当加强对生产经营活动的监控，及时发现安全隐患，采取有效的预防和控制措施。

第十三条燃料部应当加强生产设施和设备的维护、保养，确保其安全可靠运行。

第十四条燃料部应当制定和执行应急预案，提高应急处置能力，确保安全生产。

第十五条燃料部应当加强安全巡查，及时排除存在的安全隐患。

第五章事故处理和责任追究第十六条受伤事故发生时，应迅速组织救援，并报告相关部门。

第十七条对于责任人员，根据事故的严重程度，依法追究刑事、行政责任。

第十八条涉及违反安全管理责任的责任人员，燃料部应当按照有关规定进行处理和职务调整。

第六章监督检查和整改落实第十九条燃料部应建立健全监督检查制度，加强对安全管理工作的监督检查。

燃料部反违章安全管理办法

燃料部反违章安全管理办法为了保障燃料部反违章作业安全，防范生产事故的发生，制定了如下反违章安全管理办法：一、安全责任制度（一）明确责任人。

燃料部应指定专人负责反违章安全管理工作，明确责任人，确保其能够全面负责整个安全管理工作。

（二）制定安全制度。

燃料部应根据本行业的特点和历史经验，制定相应的安全制度和规章制度，保障安全工作的有效性和可操作性。

（三）落实属地安全责任。

在燃料部做好反违章安全管理的同时，还要明确地落实属地安全责任，确保生产环节的安全性。

二、人员培训（一）反违章安全教育。

燃料部应对所有从业人员进行反违章安全教育，加强安全意识，提高安全生产技能，确保员工理解反违章安全相关知识，知晓操作规程。

（二）技能培训。

燃料部要根据从业人员的实际技术水平，制定相应的技能培训计划，加强技能培训，提高技术水平。

（三）安全培训。

燃料部组织安全培训，确保员工了解安全生产基本知识和操作规程，提高员工安全防范和自我保护意识。

三、安全设施（一）完善安全设备。

燃料部应在生产设备和场地内安装必要的安全设施，例如防护网、安全围栏、楼梯扶手、防滑垫等，确保设备和场地安全可靠。

（二）定期检查维修。

燃料部应定期检查设备和安全设施的状况，发现问题及时修正，确保设备和安全设施的良好状态及可靠性。

四、作业管理（一）制定作业计划。

燃料部要制订明确的作业计划，对整个作业流程进行规范化管理。

（二）落实作业流程。

燃料部要根据实际情况，制定详细的作业流程，对每个作业环节进行标准化管理。

（三）开展作业培训。

燃料部要对从业人员进行作业培训和操作规程的学习，确保能够规范开展作业活动。

五、应急处置（一）制定应急预案。

燃料部应制定应急预案，对突发事件发生时的应急处置进行规划和准备。

（二）开展应急演练。

燃料部应定期开展应急演练，测试应急预案的可行性和可靠性。

（三）落实应急调度。

燃料部应有专人负责应急调度工作，确保在突发事件发生时，能够及时进行应急处理。

以上为燃料部反违章安全管理办法，通过完善安全责任制度、人员培训、安全设施、作业管理和应急处置，确保燃料部的反违章作业安全和可靠性。