以案为镜反思剖析自查材料

以案为镜反思剖析自查材料以案为镜反思剖析自查材料自查报告以案为镜反思剖析自查材料材料剖析反思【篇一】市高院党组认真落实市委领导在上海法院系统领导干部会议上的讲话精神，认真吸取该院四名干部严重违纪违法事件的教训，结合教育实践活动，以案为镜，开展严肃教育、严格管理、严明纪律、严惩腐败集中教育专项整顿活动，进一步加强法官职业道德和司法廉洁建设，努力重塑上海法院的良好形象。

吸取教训，警钟常鸣。

院党组强调领导干部要带头管好自己、抓好班子、带好队伍。

一是学习提高认识。

院党组紧密联系思想实际、工作实际、作风实际，围绕增强群众感情、提升群众工作能力这个主题，先后组织3次党组中心组学习会，带头交流体会、对照检查，引以为戒，提高思想认识，自觉转变作风。

通过学习会和各部门集中讨论等形式，领导干部深刻剖析四名干部违纪违法问题的深层次原因，深刻反思队伍教育管理中存在的漏洞和薄弱环节。

二是深刻剖析原因。

院党组感到：四名干部违法违纪事件的发生，充分暴露了这些干部在世界观、人生观、价值观方面出现的扭曲和失衡，廉政意识淡化，自我要求放松，关键时候守不住底线。

在抓管理上，尤其是队伍教育管理、党风廉政责任制没有得到有效落实，队伍管理失之过宽，预防监督机制单一，规章制度执行不到位。

三是认真查找问题。

院党组成员带头听取意见建议，到基层联系点调研，到市高院机关和各基层法院，帮助解决实际问题，加强督促检查，指导活动开展。

采取函访、走访、召开各类座谈会等形式征求相关单位的意见。

梳理全市法院尤其是市高院党组班子和市高院机关在四风中存在的 5大类20个方面问题，并归纳了12个方面的重点问题。

教育为重，引以为戒。

院党组突出严字当头，从抓好本市法院系统干警思想教育入手，引以为戒。

一是认清危害。

召开全市法院集中教育专项整顿动员大会，通报四名干部违纪违法问题的情况，并将他们的询问谈话记录和忏悔笔录选编刊发，切实让全市法院每个干警都从中真正吸取教训，做到任何情况下对金钱、美色的诱惑保持高度警惕，任何情况下都不越雷池、不闯红灯、不压红线。

二是学习引导。

汇编入党誓词、法官宣誓誓词以及相关规章制度作为学习教材，加强理想信念和宗旨意识教育，引导大家从思想深处解决为谁掌权、如何掌权、以什么样的形象掌权这个根本问题，把握好世界观、人生观、价值观这个总开关。

三是深入讨论。

全市各法院以庭室为单位，重点围绕四名干部违纪违法事件造成的恶劣影响、暴露的突出问题、吸取的深刻教训，结合近年来上海法院发生的违纪违法典型案例，联系自身实际，组织干警进行集中讨论，找问题、析原因、找根源。

大家一致感到必须吸取教训，举一反三，加强自我约束，严守法纪法规，抵住诱惑、守住底线，用勤奋的工作、卓越的成绩重塑形象。

深入查摆，落实整改。

院党组以案为镜，组织全市法院干警深入进行自我查摆，着力查找在思想认识、工作作风等方面的问题，切实增强教育整顿的针对性。

一是从严落实管理。

牢固树立严管就是爱理念，摒弃老好人思想，坚决落实一岗双责，从严治院、从严治长。

针对立案难、执行难等问题，完善具有可操作性的措施办法，加强刚性约束。

二是从严遵守纪律。

严格落实《法官职业道德》、《法官行为规范》、《人民法院纪律处分条例》、最高法院五个严禁和高院十条纪律等纪律规定。

认真开展纪律作风专项检查活动，相关职能部门认真梳理人民来信、来访、投诉反映的有关办案、执行、作风、廉政、纪律等方面的问题，力求问题人人见面、人人说清，整改不留死角。

三是各基层法院即知即行。

长宁、闸北等基层法院从个人自查、部门组织检查和职能部门抽查三个层面抓好干警分析检查工作，聚焦四风上存在的短板，开展批评与自我批评。

浦东法院以案件自查评查为切入点，通过全面自查、系统研判、找准症结、分类施治工作路径，全面梳理立案难、执行难、诉讼障碍等环节存在的问题，抓住要害、改进作风。

徐汇法院部署开展会员卡购物卡等专项清退、对违规配置使用公务支部活动，并在全市安全生产监察支队专业技术培训会上要求，以作风建设为抓手，结合专项警示教育活动，加强安监干部政治和业务素质建设，不断提高廉洁自律自觉性，树立良好安监队伍形象。

各处、直属单位负责人也身体力行，统筹安排，确保活动有针对性、实效性地开展。

如沈晓东支队长在家属患病的情况下，仍坚持把教育活动作为重点工作亲自抓，认真落实。

监察室精心策划、加强督导，期间编发简报信息9期，办公室也发了1期简报，不少信息被省安监局和上级有关部门转登。

机关党委和机关纪委也深入各党支部了解情况，协力推进教育活动，促进机关党建和文明创建活动。

二、全局干部人人参与，联系实际。

局机关各处、直属单位经过动员发动，把全体党员干部的认识统一到局党组的要求上来，人人自觉参与各项教育活动，传达了发生在本系统触目惊心的案例通报，按要求分别组织了集体学习或自学了3部党内法规规章和上级转变作风的有关文件。

如危化处、行政审批处、监察支队等部门在专题党小组生活会议上做到人人发言，并联系业务工作实际谈体会、摆问题，危化处还要求全体工作人员认真制定了整改措施。

很多党员干部都认为这次教育活动，形式是前所未有的，内心也是深受触动的。

期间，各处、直属单位主要负责人还全部参加了驻局纪检组组织的《党风廉政建设责任制基本知识》的测试，并取得了较好的成绩。

三、联系实际结合自身，查摆隐患。

截止目前，局机关各处、直属单位共查找出存在的廉政隐患风险43条，其中A类15条;B类 19条;C类9条。

各处、直属单位每位人员以案为镜，联系自身实际，深刻反思个人在思想及工作上廉政风险，时刻警醒自己，切实做到廉洁自律。

尽管排查出的隐患也有类同或交叉的情况，但已基本上找准了各自存在的重点问题和主要隐患，并有针对性的提出了下一步的整改措施。

四、明确责任落实措施、边查边改。

行政审批处、监察支队的所有排查出来的隐患已经开始整改;办公室、综合处、危化处对A类隐患均也明确了整改措施并开始实施。

办公室提出对全局现有的规章制度作一梳理，对其中必要的作出修改完善;对于需要局党组统筹安排整改的，将在进一步梳理分析后，提交局党组研究，明确责任处和配合处，做好整改。

五、通过教育和学习，全员素质得到提升。

一是加强党风廉政建设的意识更加深入人心;二是对制度机制建设的重要性认识进一步提升;三是自身防腐拒变的防范意识切实得到强化，特别是自觉接受监督和加强自我防护的观念得到提升;四是反腐倡廉和人人密切相关、党风廉政建设与业务工作紧密相连的认识形成共识。

此外，如综合处提出的三线准则、危化处总结的四个方面的收效，代表着机关干部的普遍反映：依法行政的理念得到了提高、服务意识得到增强、工作作风得到改进、部门工作职责初步理清。

为确保全市安监队伍的整体安全提供了有力的条件，促进了工作作风的转变，为提升自身素质和工作能力奠定了良好的基础。

虽然局机关集中性专题警示教育活动告一段落，但是，在下步有关后续补课和落实整改工作中，一是仍应保持和发扬前段专项教育活动中表现出高度重视、人人参与、联系实际、真抓实干这些好的精神面貌和作风;二是要重点抓好重点隐患整治的明确责任、完成时限和工作措施的落实;三是努力使这次专项警示教育的成果最大化、制度化、长效化、常态化。

特别是全体党组成员要像这次专项教育活动中一样，切实坚持两手抓、两手都要硬，带好队伍，在日常业务工作中渗透党风廉政建设各项措施，共同构建反腐倡廉的坚强防线。

附送：以案明纪以案促廉警示教育活动心得体会以案明纪以案促廉警示教育活动心得体会心得体会以案明纪以案促廉警示教育活动心得体会心得体会活动教育警示明纪以近期，以案明纪以案促廉警示教育活动正如火如荼展开，通过对葛文君、杜有受贿等违纪特别是加强领导干部廉政建设，案件的深进剖析，使广大党员干部了解到了产生***题目的思想缺口和社会本源。

做为一位领导干部，身处权利机关，位于风口浪尖当中，只有更加严格要求自己，严格执行廉政建设的各项规定，坚持做到秉公用权，廉洁从政，才能确保工作安稳、健康、顺利进行。

在案例中可见，高校***案件的发生是多种缘由酿成的，既有党员领导干部拒腐防变的思想道德防线不稳固，又有管理体制不完善、监督机制不健全等诸多方面，其中思想缘由站在凸显的位置。

那末如何进步广大党员干部廉洁自律思想意识就成为此次活动的重要目的，对此，我以为可从以下几方面进行。

一、信念坚定，加强学习。

要以葛、杜违纪案件为鉴戒，认真解决理想信念方面存在的题目，牢固建立马克思主义世界观、人生观和价值观，正确行使手中的权利，真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，构成以廉为荣、以贪为耻的价值观。

党员干部要认真分析这部份人从高级领导干部腐化成为***份子终究走向犯法道路的主客观缘由，及给党和政府带来的卑劣政治影响，进一步认清葛、杜案件的严重性和危害性，从中吸取深入教训，通过案件剖析，建立正确的权利观，建好牢固的思想战役堡垒。

二、依法行政，依法用权。

分析一些***现象的思想本源，就是由于一些干部经不起权利的***，不能够依法办事。

权利是双面巨刃，既可以用来为人民办实事，也可能被腐蚀，发生异化变质，成为谋取私利的工具。

我们必须时刻苏醒地熟悉到，自己手中的权利是人民赋予的，人民是权利的所有者。

对我们每个有权在手的人而言，权利意味着责任和义务，权利越大，责任也就越大。

为了使党风廉政建设的工作常抓不懈，在这次警示教育活动中，党员干部要做到四个必须：一是必须加强学习，牢固建立正确的世界观、人生观、价值观、权利观；二是必须牢记党的宗旨，做到立党为公、执政为民，把人民赋予的权利用在为人民谋利益上，真正做为务实清廉；三是必须做好自重、自省、自警、自励，构筑牢固的思想道德和党纪国法的两道防线；四是必须自觉接受党和群众的监督。

三、公道正直，不殉私情。

廉洁方能聚人，律己方能服人，身正方能带人，忘我方能感人。

因此，领导干部必须清正廉洁、公平公正，既要讲原则，又要讲情谊。

讲情谊，就是要有感情、有人情味儿。

一个部分或单位，大家走到一起，既是工作需要，也是一种缘分。

假如不讲情谊，单位就没有凝聚力；假如只讲情谊而不讲原则，单位就难免散沙一盘，失往战役力。

一样，在工作中，面对人民群众，我们要把讲原则与讲情谊有机结合起来，真正做到情为民所系，利为民所谋，权为民所用。

既要把党和政府的相干政策落实到老百姓的亲身利益中往，又要关心、关爱每个办事群众。

切实做到以人为本，提供优良服务，严格落实限时办结制、首问责任制、责任追究制等制度。

四、加强监督，接受监督。

(完）。