校园欺凌工作制度
校园欺凌事件预防和处理制度及措施
校园欺凌事件预防和处理制度及措施一、引言校园欺凌事件对受害者身心健康造成严重伤害,影响校园和谐稳定。
为贯彻落实教育部等十一部门《关于防治中小学生欺凌和暴力的指导意见》,切实加强校园欺凌防治工作,制定本制度。
二、预防措施1. 教育引导(1)加强德育教育。
将防治校园欺凌纳入德育教育内容,培养学生的道德品质和文明素养,提高学生抵制欺凌行为的自觉性。
(2)开展心理健康教育。
关注学生心理健康,定期开展心理健康讲座,帮助学生掌握心理调适方法,增强心理素质,预防心理问题。
(3)加强法治教育。
通过法治教育,让学生了解法律法规,明确校园欺凌的法律后果,提高遵纪守法的意识。
2. 家庭教育与沟通(1)加强家校联系。
学校定期开展家长座谈会,加强与家长的沟通交流,共同关注学生成长。
(2)家庭教育引导。
家长要关注孩子的心理健康,教育孩子尊重他人,树立正确的价值观,拒绝欺凌行为。
3. 管理与监督(1)完善校园管理制度。
建立健全校园欺凌防治制度,明确责任分工,确保防治工作落到实处。
(2)加强校园安全巡查。
学校要加强对校园内的巡查,发现欺凌行为及时制止,防止欺凌事件发生。
(3)加强班级管理。
班主任要关注班级动态,及时发现欺凌苗头,采取措施予以化解。
4. 环境优化(1)营造和谐校园氛围。
通过举办丰富多彩的校园活动,增强学生的团队协作意识,减少欺凌行为的发生。
(2)加强校园文化建设。
倡导文明礼仪,培养学生尊重、关爱他人的品质。
三、处理措施1. 及时发现(1)畅通举报渠道。
学校要设立举报信箱、举报电话等,方便学生、家长及社会各界人士及时反映欺凌问题。
(2)加强师生培训。
提高师生对校园欺凌的识别能力,发现欺凌行为及时报告。
2. 快速处置(1)成立校园欺凌处置小组。
学校要成立由校长、德育主任、班主任、心理教师等组成的校园欺凌处置小组,负责校园欺凌事件的调查、处理和跟踪。
(2)明确处置流程。
校园欺凌事件发生后,要迅速启动处置流程,及时进行调查、处理。
校园欺凌预防和处理制度范文(6篇)
校园欺凌预防和处理制度范文厉山镇何家小学认真贯彻落实(鄂教督〔____〕____号)文件精神,扎实开展了校园欺凌专项治理工作,多举措预防校园欺凌事件发生。
一是健全机制,保障校园欺凌治理工作力度。
该校成立了预防校园欺凌工作领导小组,制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责,确保此次专项治理工作的顺利开展。
二是宣传教育,培养学生良好品德与法制意识。
该校利用国旗下讲话,开展以校园欺凌治理为主题的专题教育;充分利用品德与社会、班队课和安全教育课以及心理咨询室对学生开展咨询和疏导,让学生深刻认识到学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段,实施欺负、侮辱造成伤害的危害性,这样做不但损害了他人的身心健康,还违反了《中小学生守则》,严重的还构成了犯罪。
培养了学生与人友善,自觉遵纪守法的意识。
三是活动治理,建立遏制校园欺凌长效机制。
该校对班级安全员进行了培训,加强了师生之间的沟通与了解,确保能第一时间发现问题;对校园弱势群体学生及“问题”学生建立专档,加强对此类学生的监管;开展了净化书包活动,严控学生携带管制刀具和其它与学习无关的物品,加强了校园____防范;召开了家长会,加强了与家长的沟通联系,做好对子女的教育与监护。
此次专项治理工作,进一步营造了该校健康、和谐的学习生活环境,得到了师生、家长和社会的一致好评。
校园欺凌预防和处理制度范文(2)第一章总则第一条校园欺凌预防和处理制度旨在维护学校正常秩序,保障学生身心健康,促进和谐校园环境的建设。
第二条校园欺凌是指学校中学生之间或学生和教职员工之间发生的恶意、有意伤害他人身心健康、侵犯他人合法权益的行为。
第三条本制度适用于全体学生、教职员工和校外工作人员,包括校内和校外的所有教育活动场所。
第四条学校将建立校园欺凌预防和处理机构,负责组织、协调和实施校园欺凌的预防和处理工作。
第二章预防校园欺凌第五条学校将通过开展校园欺凌预防教育,加强师生守望相助意识,提高学生的自我保护能力。
学校防治欺凌工作规章制度
学校防治欺凌工作规章制度第一章总则第一条为了加强学校防治学生欺凌工作,保障学生身心健康,维护校园和谐稳定,依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等相关法律法规,结合学校实际情况,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我校全体教职工和学生,旨在明确防治学生欺凌的责任、措施和程序,确保校园欺凌事件得到及时发现、有效处置。
第三条学校防治欺凌工作应坚持预防为主、教育为先、综合治理、依法处理的方针,充分发挥学校、家庭、社会三结合教育的作用。
第二章组织机构与职责第四条学校成立防治欺凌工作领导小组,由校长担任组长,分管副校长、学生处主任、保卫处主任、心理健康教师等为成员。
领导小组负责全校防治欺凌工作的组织、协调和监督。
第五条学校防治欺凌工作领导小组的主要职责:(一)制定学校防治欺凌工作的规划和措施;(二)组织全校性的防治欺凌宣传教育活动;(三)协调有关部门开展防治欺凌工作;(四)调查处理校园欺凌事件;(五)对防治欺凌工作进行总结和评估。
第六条各部门职责:(一)学生处:负责组织防治欺凌宣传教育活动,对学生进行心理健康教育和法制教育,发现和处理校园欺凌事件;(二)保卫处:负责校园安全保卫工作,配合有关部门调查处理校园欺凌事件;(三)教务处:负责将防治欺凌教育纳入课程体系,监督教师履行教育职责;(四)后勤处:负责改善校园环境,消除安全隐患;(五)各班级:班主任为班级防治欺凌工作的第一责任人,负责本班级防治欺凌工作的组织实施。
第三章预防与教育第七条学校应加强防治欺凌的宣传教育,通过以下方式提高师生对校园欺凌的认识:(一)利用开学典礼、主题班会、专题讲座等形式,对学生进行防治欺凌教育;(二)开展心理健康教育,提高学生心理素质,增强自我保护意识;(三)组织法制教育,让学生了解法律法规,明确校园欺凌的法律责任;(四)通过校园广播、校报、班级微信群等渠道,宣传防治欺凌的相关知识。
第八条学校应关注学生心理健康,及时发现和解决学生心理问题,预防校园欺凌事件的发生。
校园欺凌事件的预防和处理制度(4篇)
校园欺凌事件的预防和处理制度校园欺凌是一个严重的问题,对学生的身心健康和学习成绩都会产生负面影响。
为了预防和处理校园欺凌事件,学校需要建立一套完善的制度。
以下是一个关于校园欺凌事件预防和处理制度的详细介绍,共____字。
一、预防部分:1.1 提供教育和培训学校应该为学生、老师和家长提供相关的教育和培训课程,以提高他们对校园欺凌的认识和了解。
这将帮助他们更好地预防校园欺凌事件的发生。
教育内容可以包括校园欺凌的定义、危害和种类,以及如何辨别和处理校园欺凌事件等。
1.2 制定明确的规则和制度学校应该制定明确的规则和制度,明确校园欺凌行为的定义和禁止。
这些规则和制度应该被公布和宣传,以让学生们明确知道校园欺凌是不被容忍的。
同时,学校还可以建立一个匿名举报系统,让学生和老师能够匿名地举报校园欺凌事件。
1.3 建立良好的校园文化学校应该努力培养一种积极、友好和支持的校园文化。
这可以通过开展各种活动和项目来实现,如团队合作活动、社交技能培训和爱心行动等。
这样可以增强学生之间的互动和交流,减少校园欺凌事件的发生。
1.4 加强监管和管理学校应该加强对校园的监管和管理,确保教师时刻关注学生之间的互动和相处情况。
同时,学校还可以利用班级和学生会等组织,设立“和谐班级”和“和谐校园”评选等活动,激励学生们保持良好的行为和友好的互动。
二、处理部分:2.1 高效的举报机制学校应该建立一个高效的举报机制,确保学生和老师能够方便地举报校园欺凌事件。
举报可以通过书面、口头或在线方式进行,举报者应该得到及时和有效的回应。
学校应该保护举报者的隐私和安全,避免他们受到报复。
2.2 及时的调查和处理一旦收到关于校园欺凌的举报,学校应该立即进行调查。
调查可以包括采访相关当事人、收集证据和查阅监控录像等。
一旦确实存在校园欺凌行为,学校应该及时采取合适的措施,如警告、罚款、停课或转学等。
同时,学校还应该与相关部门合作,将严重的校园欺凌行为移送警方处理。
预防校园欺凌的工作制度
预防校园欺凌的工作制度一、背景及意义随着社会的发展和教育的进步,校园欺凌问题日益引起广泛关注。
校园欺凌不仅对受害者造成身心伤害,影响其学业和发展,还可能导致施暴者走向犯罪道路,影响社会和谐稳定。
为了营造一个安全、健康的校园环境,预防和减少校园欺凌事件的发生,制定一套完善的预防校园欺凌工作制度至关重要。
二、工作原则1. 预防为主,教育为本。
强化师生法制教育,提高师生防范校园欺凌的意识和能力。
2. 家校合作,共同治理。
加强家校联系,发挥家庭在预防校园欺凌中的重要作用。
3. 制度保障,落实责任。
建立健全预防校园欺凌的各项制度,明确各部门和人员职责,确保工作落实到位。
4. 综合治理,标本兼治。
从多方面入手,既抓现象,又溯根源,综合整治校园欺凌问题。
三、工作措施1. 加强法制教育。
将法制教育纳入学校课程体系,定期开展法制讲座、法制知识竞赛等活动,提高师生的法制观念和遵纪守法意识。
2. 完善校园欺凌应急预案。
制定详细的校园欺凌应急预案,明确应急处理程序和责任人,确保一旦发生校园欺凌事件,能够迅速、有效地进行处置。
3. 加强师生沟通。
鼓励师生之间、同学之间相互关心、相互帮助,畅通师生沟通渠道,及时发现和解决矛盾冲突。
4. 强化校园安全管理。
加强校园安保力量,确保校园安全监控系统正常运行,及时发现并制止校园欺凌行为。
5. 开展心理健康教育。
设置心理健康课程,定期开展心理辅导,帮助学生树立正确的人生观、价值观,提高心理素质。
6. 加强家校联系。
定期召开家长会,加强与家长之间的沟通,共同关注学生的生活和学习,形成家校共育的良好格局。
7. 落实帮扶措施。
对有欺凌行为的学生,学校要采取针对性教育措施,帮助他们改正错误;对受害者,要给予关爱和支持,帮助他们走出心理阴影。
8. 严格校园欺凌行为查处。
对校园欺凌行为,要严肃处理,依法依规追究相关人员的责任,切实维护受害者的合法权益。
9. 强化队伍建设。
加强师德师风建设,提高教师教育教学水平,确保教师队伍整体素质。
学校防欺凌工作制度
学校防欺凌工作制度学校防欺凌工作制度「篇一」(一)学校要设立校园欺凌工作领导小组,明确相关部门和人员负责校园欺凌防范工作,根据《毕节市加强中小学生欺凌和暴力综合治理实施方案》建立预防学生欺凌和暴力工作方案并组织实施。
(二)每一个月通过主题班会、专题讲座对学生开展法治教育、安全教育、心理健康教育和校园欺凌案例警示教育。
(三)完善校园内视频监控全覆盖无死角无盲区,值班教师和安保人员在课间对校园、宿舍、厕所、学生课间活动开展巡逻查防,及时处置学生暴力(欺凌)行为。
(四)建立发现预警机制,在每一个班级、每一间学生宿舍明确一名学生作为观察员,及时向班主任反馈学生中间的矛盾纠纷,及时开展化解疏导。
(五)建立家校联系制度,通过家访、家长会、电话定期向家长(监护人)沟通,随时掌握学生思想和行为动态,发现苗头问题及时提醒家长。
(六)建立特殊学生档案,对存在校园欺凌行为的学生开展心理帮教。
涉及校外人员和涉嫌违法犯罪的,及时向公安部门报案并配合立案查处。
(七)对发现的欺凌和暴力事件,学校应在 10 日内完成调查,根据有关规定处置。
学校防欺凌工作制度「篇二」为了进一步预防幼儿园欺凌行为的发生,及时治理其欺凌事件。
特制定如下制度:一健全机制,保障幼儿园欺凌治理工作力度。
成立预防幼儿园欺凌工作领导小组,制定完善幼儿园欺凌制度、计划,建立其欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责,确保此次专项治理工作的顺利开展。
二完善制度。
不断完善幼儿园欺凌制度、计划,建立幼儿园欺凌事件应急处置预案,进一步落实相关岗位教职工预防和处理园内欺凌的职责。
三是加强预防。
幼儿园加强欺凌治理的人防、物防和技防建设,充分利用课堂开展学生心理疏导,公布幼园欺凌治理的电话号码并明确负责人,及时处理。
教师要及时发现、调查处置幼园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的幼儿及监护人。
让幼儿从小深刻认识到恶意通过肢体、语言等手段,实施欺负、侮辱造成伤害的危害性。
校园欺凌处理制度及措施(通用6篇)
校园欺凌处理制度及措施校园欺凌处理制度及措施在经济发展迅速的今天,各种措施频频出现,措施是管理学的名词,通常是指针对问题的解决办法、方式、方案、途径,可以分为非常措施、应变措施、预防措施、强制措施、安全措施。
那么拟定措施真的很难吗?以下是小编帮大家整理的校园欺凌处理制度及措施(通用6篇),希望对大家有所帮助。
校园欺凌处理制度及措施1一、主要目标1、防范校园欺凌事件安全工作组织机构健全,责任明确,制度完善,学校领导高度重视校园安全工作。
2、防范校园欺凌事件安全知识教育普及率达到100%,广大师生的安全意识和自我保护能力明显提高。
3、防范校园欺凌事件安全隐患及时得到整改,整改率达到100%。
4、不发生重大校园欺凌事件责任事故。
二、成立领导管理机构,明确工作职责1、校园欺凌事件防控工作领导小组:组长:杨昌龙组员:全体教师组长全面负责校园欺凌事件防控安全工作,根据上级文件精神及学校实际,研究制定校园欺凌事件防控工作办法,并对相关人员工作提出指导性意见。
2、应变保护员负责在公安部门介入之前与侵犯势力的周旋,紧急时的正当防卫等。
3、人员救护员负责为受伤学生提供及时有效的救护。
4、疏散引导员负责疏散引导学生到安全场所。
5、通讯联络及沟通协调员负责对内对外的联络汇报工作和与家长的沟通协调安抚工作。
三、预警预防1、可能引发校园欺凌事件的原因分析及预防⑴原因分析:由于种种因素对社会不满和因矛盾激化而铤而走险、因严重利益冲突而报复、精神病人发病以及极少数歹徒行凶犯罪、学生之间的矛盾等情形是引发学校欺凌、暴力事件的主要原因。
⑵预防措施:①依据上述原因制定《校园欺凌暴力事件预防与处理应急预案》;②各年级、班级要加强对师生进行思想品德、心理健康、法制和安全教育,组织师生集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等,增强师生的法制意识和自我保护意识;③心理咨询(卫生保健)室要结合学校班级实际,开展学生、老师心理健康咨询和疏导工作;④严格门卫登记、管理制度,控制外来人员进入学校。
校园欺凌预防与处理制度(5篇)
校园欺凌预防与处理制度校园欺凌是一个严重的问题,学校应该采取预防和处理措施来保护学生的安全和福祉。
校园欺凌预防与处理制度应包括以下几个方面:1. 教育与宣传:学校应该通过教育和宣传活动向学生宣传校园欺凌的危害和影响,加强他们对友善、尊重和公正的重要性的认识,同时提倡团队合作和互助精神。
2. 建立明确的政策:学校应该建立明确的反欺凌政策,并将其在学校内广泛宣传。
这包括定义校园欺凌的行为和种类,说明欺凌行为的处罚措施和后果,以及举报、处理和跟进的具体程序。
3. 培训教师和员工:学校应该为教师和员工提供关于校园欺凌预防和处理的培训。
他们需要了解如何识别欺凌行为、如何应对欺凌行为以及如何支持受欺凌学生。
4. 提供支持和资源:学校应该建立学生支持服务和资源,为受欺凌学生提供心理和情感上的支持,帮助他们处理和应对校园欺凌的问题。
5. 鼓励举报和保护隐私:学校应该鼓励学生主动举报校园欺凌行为,并提供匿名举报渠道。
同时,学校也应该保护举报者的隐私,确保他们不会受到报复。
6. 处理和跟进:学校应该建立一个有效的处理和跟进机制,以确保校园欺凌事件得到及时和妥善的处理。
这包括调查欺凌事件,采取适当的纪律措施,与相关方沟通并提供必要的支持和辅导。
7. 合作与家长沟通:学校应与家长保持紧密的合作,定期与他们沟通共同关心和解决的问题。
家长可以提供有关学生在校园内外的信息,以帮助学校预防和处理校园欺凌事件。
通过建立和贯彻这样的校园欺凌预防与处理制度,学校可以有效地减少校园欺凌事件的发生,并为学生提供安全和健康的学习环境。
校园欺凌预防与处理制度(2)校园欺凌是指在校园内存在的一种暴力行为,它引起了广泛关注。
为了预防和处理校园欺凌,学校可以制定以下制度:1.明确禁止欺凌行为:学校需要明确规定何为校园欺凌,并禁止学生之间的身体、心理和言语上的欺凌行为。
2.提供预防教育:学校应该定期开展防止欺凌的教育活动,教育学生如何正确处理冲突和培养友善文化,这有助于提高学生的意识和预警机制。
校园欺凌治理管理制度模版(3篇)
校园欺凌治理管理制度模版第一章总则第一条为了加强校园欺凌治理工作,维护学生合法权益,营造良好的学习和成长环境,制定本欺凌治理管理制度,适用于本校所有学生及相关人员。
第二条校园欺凌是指在校园内通过言语、行为或其他方式对他人进行侮辱、恐吓、歧视等伤害行为。
第三条学校及教职员工应当加强校园欺凌治理工作,树立正确的价值观,引导学生积极向上的成长。
第二章校园欺凌治理机构第四条学校设立校园欺凌治理委员会,由校长担任主任委员,副校级领导担任副主任委员,相关职能部门负责人、辅导员和心理咨询师等担任委员。
第五条校园欺凌治理委员会负责制定并修订校园欺凌治理制度,组织校园欺凌治理培训,协调校园欺凌事件的处理和调解工作,定期总结校园欺凌治理工作。
第六条校园欺凌治理委员会成立相关的工作小组,负责具体的日常工作开展,包括欺凌事件的接报、处理和调解等。
第三章预防与教育第七条学校应加强对学生进行校园欺凌意识教育,组织针对校园欺凌的主题宣传活动。
第八条学校应开展心理健康教育活动,引导学生树立积极阳光的心态,增强抵御欺凌的能力。
第九条学校应建立完善的班级管理制度,指导班主任和辅导员发现并及时处理校园欺凌事件。
第十条学校应鼓励学生进行志愿服务活动,培养学生的公益意识和责任感,提高学生的社会素养,减少校园欺凌事件的发生。
第四章报告与处理第十一条学生及相关人员有权举报校园欺凌行为,学校应建立举报渠道并保护举报人的个人隐私。
第十二条学校收到校园欺凌的举报后,应及时开展相关调查,了解事实真相。
第十三条学校应对确认的校园欺凌行为依据相关规定进行处理,包括但不限于警告、罚款、停课、劳动教育等。
第十四条学校应积极采取调解措施,通过调解协商解决校园欺凌纠纷,保护受害人的权益,并对施暴者进行教育和引导。
第五章处罚与惩戒第十五条对于严重的校园欺凌行为,学校可依据校规校纪对施暴者给予停学、退学等严厉处罚。
第十六条对于重复犯罪的施暴者,学校可以视情节轻重决定是否报警处理。
校园欺凌预防和处理制度(4篇)
校园欺凌预防和处理制度一、引言校园欺凌是指学生之间或教师对学生进行的侮辱、威胁、恶作剧等形式的暴力行为。
它对学生的身心健康造成了严重的危害,同时也对学校的教育环境和学习氛围带来了负面影响。
为了保障校园安全、维护学生权益,建立有效的校园欺凌预防和处理制度势在必行。
本文将探讨校园欺凌预防和处理制度的相关措施。
二、校园欺凌预防措施1.加强教育宣传校园欺凌预防的首要任务是增强学生的知识和意识,通过教育宣传向学生普及校园欺凌的危害和造成的后果。
学校可以组织讲座、开展主题班会等形式,邀请心理专家、教育专家等人士为学生讲解校园欺凌的相关知识,并向他们提供预防和处理欺凌的方法和技巧。
2.建立监管机制学校应建立起有效的监管机制,对学生的行为进行监督和管理。
校园监控系统的安装、校园巡逻队的成立以及学生的行为记录等措施可以有效地减少校园欺凌的发生。
此外,学校还可以设立校园欺凌举报平台,鼓励学生及时向学校反映欺凌行为,为学生提供一个安全的报告渠道。
3.加强师生关系建设师生之间的互信和良好关系是预防校园欺凌的重要保障。
学校应鼓励教师与学生进行沟通交流,搭建一个良好的沟通平台。
教师应注重了解学生的生活、学习情况,及时发现学生心理问题和矛盾,并给予相应的关心和支持。
教师的关心和理解能够让学生感受到温暖和安全,减少校园欺凌的发生。
三、校园欺凌处理措施1.建立及时处理机制一旦发现校园欺凌行为,学校应该立即采取行动,确保受害学生得到及时的帮助和保护。
学校可以成立专门的校园欺凌处理小组,由教师、辅导员、心理专家等人员组成,负责处理和调查校园欺凌事件,并制定相应的处理方案。
2.落实惩戒措施对于犯罪性、严重侵犯他人权益的校园欺凌行为,学校应该坚决地实施惩戒措施,例如停学、转学等。
同时,学校还应帮助行为施害学生进行心理疏导和教育,引导其认识到错误,并帮助其改正不良行为。
3.加强家校合作家庭是校园欺凌预防和处理的重要力量。
学校应积极与家长进行沟通,及时告知他们孩子受到欺凌的情况,并共同制定解决方案。
学校防欺凌工作制度(精选篇)
学校防欺凌工作制度(精选篇)校园欺凌问题一直是社会关注的焦点,为构建和谐校园,保障学生身心健康,学校应建立健全防欺凌工作制度。
本文将从制度建设、教育宣传、心理干预、家校合作、安全管理等方面,探讨如何有效预防和应对校园欺凌问题。
一、制度建设1. 成立校园欺凌防治工作领导小组,明确各部门职责,形成齐抓共管的工作格局。
2. 制定校园欺凌防治工作方案,明确工作目标、措施、责任人和时间表。
3. 完善校园欺凌事件报告制度,确保及时发现、及时处理。
4. 建立校园欺凌档案,对欺凌事件进行详细记录、分析和总结,为制定防治措施提供依据。
5. 建立健全校园欺凌防治工作考核制度,将防治工作纳入学校年度考核内容。
二、教育宣传1. 利用主题班会、专题讲座等形式,加强法制教育、安全教育、心理健康教育和防欺凌教育。
2. 开展丰富多样的宣传活动,提高学生对校园欺凌的认识,增强自我保护意识。
3. 邀请专业人士开展防欺凌培训,提高教职工识别、预防和应对校园欺凌的能力。
4. 加强校园文化建设,培育积极向上的校园氛围,抵制校园欺凌现象。
三、心理干预1. 设立心理咨询室,为遭受欺凌的学生提供心理疏导和关爱。
2. 开展心理健康教育,提高学生心理素质,增强心理承受能力。
3. 关注特殊群体,对有欺凌倾向的学生开展心理辅导,帮助他们改正错误行为。
4. 加强家校合作,共同关注学生心理健康,预防心理问题导致的校园欺凌。
四、家校合作1. 定期召开家长会,加强家校沟通,共同关注学生成长。
2. 建立家长志愿者队伍,参与校园欺凌防治工作,共同维护校园安全。
3. 开展家庭教育培训,提高家长教育水平,共同预防校园欺凌。
4. 建立家校信息共享机制,及时掌握学生在校内外表现,共同应对校园欺凌。
五、安全管理1. 加强校园安保力量,确保校园安全。
2. 完善校园视频监控系统,实现重点区域全覆盖。
3. 加强校园巡逻,确保课间、午休等时段的安全监管。
4. 开展应急演练,提高师生应对校园欺凌事件的能力。
学校校园欺凌行为惩戒工作制度
学校校园欺凌行为惩戒工作制度一、总则第一条为了维护学校正常的教育教学秩序,保障学生身心健康,预防和减少校园欺凌行为,根据国家相关法律法规,结合学校实际情况,制定本制度。
第二条本制度所称校园欺凌行为,是指学生之间在学校校园内、学生宿舍及学校组织的校外活动中,以侮辱、殴打、孤立、敲诈勒索等手段,对他人实施身体、心理、财产等方面的侵害行为。
第三条学校应当坚持预防为主、教育为辅的原则,对校园欺凌行为采取零容忍态度,切实保障学生合法权益,促进校园和谐稳定。
二、组织机构第四条学校成立校园欺凌行为惩戒工作领导小组,由校长担任组长,分管副校长、学生处处长、保卫处处长、各年级主任为成员。
领导小组负责校园欺凌行为的预防、查处和整改工作。
第五条学校设立校园欺凌行为举报箱和举报电话,接受学生、家长和教职工的举报。
举报箱和举报电话由学生处负责管理。
三、预防措施第六条加强法律法规教育。
学校应当将法律法规教育纳入教育教学计划,通过课程、讲座、班会等形式,对学生进行法律法规教育,提高学生的法治意识。
第七条开展心理健康教育。
学校应当定期开展心理健康讲座、心理辅导等活动,关注学生心理健康,预防心理问题引发的校园欺凌行为。
第八条加强师德师风建设。
学校应当加强教职工职业道德教育,树立良好的师德师风,为学生树立榜样。
第九条建立健全学生互助机制。
学校应当鼓励学生互相帮助、互相监督,发现校园欺凌行为及时报告老师。
第十条加强校园安全防范。
学校应当加强校园安全管理,完善监控设施,确保校园安全。
四、惩戒措施第十一条对于实施校园欺凌行为的学生,学校应当根据情节轻重,采取以下惩戒措施:1. 口头警告:对于情节较轻的校园欺凌行为,由班主任或相关老师进行口头警告。
2. 通报批评:对于情节较重的校园欺凌行为,由学校给予通报批评。
3. 纪律处分:对于情节严重的校园欺凌行为,学校可以根据实际情况给予警告、严重警告、记过、留校察看等纪律处分。
4. 转学或休学:对于情节特别严重的校园欺凌行为,学校可以建议学生转学或休学。
校园欺凌和处置制度(三篇)
校园欺凌和处置制度校园欺凌是指在校园内,学生之间发生的身体、心理或言语上的侵犯、恐吓、轻视、威胁等不良行为。
校园欺凌严重影响学生的身心健康,损害了学习环境和学校形象,因此每个学校都应有相应的处置制度来应对校园欺凌问题。
处置制度包括以下几个方面:1. 预防措施:学校应设立预防校园欺凌的教育机构或团队,将对校园欺凌的预防纳入学生教育和培养计划中,并组织开展相关教育活动,提高学生对校园欺凌的认识和防范能力。
同时,学校还应加强师生之间的沟通和互信,建立尊重、友善、平等的校园文化,营造良好的校园氛围。
2. 发现和报告机制:学校应建立一个完善的学生举报机制,确保学生能够安全、及时地报告校园欺凌事件。
学校应鼓励学生、教师和家长积极参与,及时发现和报告校园欺凌事件。
3. 调查和处理程序:一旦接到校园欺凌的报告,学校应尽快展开调查,了解事件真相和涉及的各方情况。
学校应保护受害者的隐私,并尽力确保公正处理,不偏袒任何一方。
4. 处理方式:学校可以采取多种方式对校园欺凌行为进行处理,如口头警告、书面警告、责令道歉、限制活动范围、适当的教育惩戒、家长谈话、心理辅导等,具体措施应根据实际情况和涉事方的年龄、性格特点等做出合理的选择。
5. 监督和评估:学校应建立监督和评估机制,对校园欺凌处置工作进行定期检查和评估,发现问题及时加以改进和完善。
总之,校园欺凌是一个严重的问题,学校应加强校园欺凌预防教育,建立健全的处置制度,着力营造一个安全、和谐的学习环境。
同时,学生、家长、教师和社会各界都应积极参与,共同为校园欺凌问题的解决贡献力量。
校园欺凌和处置制度(二)校园欺凌是指在校园内发生的一种恶意行为,一方在身体、言语或网络等方面对另一方进行持续、有目的的侮辱、欺负、威胁或排斥。
针对校园欺凌的处置制度是为了保护学生的权益,维护良好的学习环境,并帮助受害学生走出困境。
校园欺凌的处置制度主要包括以下几个方面:1. 预防措施:学校应加强对学生的教育宣传,提高学生对欺凌行为的认识,培养学生正确的价值观念和行为准则;同时,建立一个公平、公正的评价和奖惩制度,对参与欺凌的学生进行惩罚,形成良好的校园氛围。
校园欺凌的预防和处理制度(4篇)
校园欺凌的预防和处理制度校园欺凌是指在学校、校园或学生活动中发生的对他人实施的恶意、重复行为,目的是伤害、威胁或驱使他人感到恐惧、困扰或被羞辱。
为了预防校园欺凌并加以处理,可以采取以下制度:1. 预防制度:- 制定明确的校园欺凌禁止条例,告知全体师生。
- 加强师资培训,提高教师对校园欺凌的认知水平和预防处理能力。
- 开展校园欺凌宣传活动,提高学生对校园欺凌的认识和预防意识。
- 建立亲师互动机制,加强家长对校园欺凌的关注和介入。
2. 处理制度:- 设立校园欺凌处理机构,负责接收和处理校园欺凌事件。
可以是校园欺凌处理小组或专门的校园欺凌处理办公室。
- 强调干预和调解,鼓励被欺凌者、目击者和相关当事人主动报告欺凌行为,及时介入处理。
- 采用逐级处理原则,根据欺凌行为的严重程度采取相应的处理措施,包括口头警告、书面警告、批评教育、行为改正等。
- 对于情节严重的欺凌行为,要依法采取更严厉的惩戒措施,如停课、罚款等,并将问题上报有关部门。
- 同时,为受欺凌者、目击者和相关当事人提供心理辅导和支持,帮助他们走出困境,恢复自信。
以上是一种校园欺凌预防和处理制度的基本框架,具体制定和实施可根据不同学校的特点和需求进行调整和完善。
重要的是要建立一个全员参与、多方合作的机制,共同努力预防和处理校园欺凌,确保学生能够在和谐安全的环境中学习成长。
校园欺凌的预防和处理制度(2)校园欺凌是一个严重的问题,学校和社会应该建立预防和处理制度来保护学生的安全和福祉。
以下是一些建议:预防措施:1. 教育和宣传:学校应该定期组织教育活动,教导学生正确的道德观念和行为规范,增强他们对于欺凌行为的认识和不容忍态度。
同时,学校应该向学生和家长宣传预防欺凌的方法和技巧。
2. 提供安全环境:学校应该确保教学楼、卫生间等公共场所的安全和监控设施的运行正常,以便监控和纠正欺凌行为。
3. 建立支持系统:学校应该建立心理咨询和支持机构,提供给受欺凌学生一个积极的环境,他们可以在这里寻求帮助和咨询。
预防校园欺凌的工作制度
预防校园欺凌的工作制度校园欺凌是一种不良行为,它不仅对受害者的身心健康造成严重伤害,还破坏了校园的和谐氛围。
为了有效预防和遏制校园欺凌,学校应制定一套完整的工作制度,确保校园安全、和谐、有序。
以下是一份,以供参考:一、成立预防校园欺凌工作领导小组1. 领导小组由校长担任组长,分管德育、安全、教学等工作的副校长担任副组长,成员包括德育主任、安全主任、年级组长、班主任等。
2. 领导小组负责制定预防校园欺凌的工作计划,组织、协调和监督各项工作开展,及时解决工作中出现的问题。
二、开展预防校园欺凌教育1. 将预防校园欺凌教育纳入学校德育工作计划,通过主题班会、专题讲座、宣传栏等形式,加强对学生的思想道德教育、法治教育和心理健康教育。
2. 教育学生树立正确的价值观,培养良好的道德品质,增强法制观念,提高自我保护意识。
3. 开展同伴教育,发挥学生的主体作用,组织学生参与预防校园欺凌的宣传活动,形成良好的校园氛围。
三、建立健全校园欺凌报告制度1. 设立校园欺凌举报电话、邮箱,鼓励学生、家长、教职工及时报告校园欺凌事件。
2. 对报告的校园欺凌事件进行调查核实,对受害者给予关心和支持,对加害者进行批评教育,视情节严重程度给予相应处分。
3. 对涉及校园欺凌的教职工进行严肃处理,依法追究其责任。
四、加强校园安全管理1. 加强校园巡查,确保校园安全设施到位,提高校园安全管理水平。
2. 严格落实门禁制度,加强对外来人员的管理,防止校外不良势力侵入校园。
3. 加强对学生上下学的接送工作,确保学生的人身安全。
五、建立校园欺凌干预机制1. 对校园欺凌事件进行分类管理,对轻微的欺凌行为进行教育引导,对严重的欺凌行为依法处理。
2. 设立心理咨询室,为受害者提供心理疏导,帮助其走出心理阴影。
3. 开展家校合作,加强与家长的沟通,共同关注学生的成长,预防校园欺凌的发生。
六、定期开展预防校园欺凌工作检查1. 领导小组定期对预防校园欺凌工作进行检查,了解工作进展,发现问题及时整改。
校园欺凌预防和处理制度(三篇)
校园欺凌预防和处理制度是学校为了保护学生权益,维护良好教育环境而制定的一系列规定和措施。
以下将从预防和处理两个方面,详细介绍校园欺凌预防和处理制度。
一、校园欺凌预防制度1. 教育宣传学校应通过多种方式开展校园欺凌教育宣传活动,包括开展主题班会、进行专题讲座、组织校园欺凌问题交流讨论等,引导学生正确认识欺凌行为的危害性,并提高学生对校园欺凌的警惕性。
2. 建立和完善监督机制学校要建立健全的监督机制,确保校园欺凌的预防工作能够得到有效落实。
例如,设立由教师、家长和学生代表组成的校园欺凌预防工作小组,定期组织会议,讨论制定预防措施和改进方案。
3. 加强班级管理班主任要加强对学生的日常管理,及时发现和处理学生之间的矛盾冲突,防止小矛盾演变成校园欺凌事件。
同时,班级应建立相互尊重、关心和帮助的良好氛围,通过班委会、团队活动等方式增强集体合作意识。
4. 建立举报渠道学校应建立专门的举报渠道,组织学生、教师和家长进行讲座宣传,告知大家如何识别和举报校园欺凌行为。
同时,将举报渠道置于显著位置,并确保举报者的隐私得到保护。
5. 定期检查和评估学校应定期对校园欺凌预防工作进行检查和评估,了解校园欺凌情况的变化,并及时调整和改进预防措施。
定期进行学生问卷调查,以了解学生对校园欺凌预防工作的认识和满意度。
二、校园欺凌处理制度1. 及时发现和报告学校各部门和教师要加强校园欺凌行为的监测,及时发现欺凌行为,并将情况上报领导和有关部门。
同时,学生也可以通过匿名举报或直接向班主任、辅导员、校长等反映。
2. 提供帮助和支持对于受到校园欺凌行为侵害的学生,学校要提供必要的帮助和支持。
例如,为受害学生提供心理辅导服务、推荐专业机构的帮助等,帮助他们克服心理困扰,调整自己的情绪和态度。
3. 保护受害者隐私学校要确保对受害者隐私的保护。
在调查和处理校园欺凌事件时,要最大程度地避免泄露受害者的个人信息,并采取必要的措施确保受害者不会再次受到伤害。
处理校园欺凌制度(3篇)
处理校园欺凌制度(3篇)处理校园欺凌制度篇一:预防与教育一、前言校园欺凌作为一种严重的社会问题,已经引起了广泛关注。
为切实保障学生身心健康,营造和谐校园环境,我校制定了一系列处理校园欺凌的制度,本篇主要从预防与教育角度出发,提出相关措施。
二、预防措施1. 加强心理健康教育(1)将心理健康教育纳入课程体系,定期为学生开展心理健康讲座,提高学生的心理素质。
(2)设立心理咨询室,为学生提供心理咨询服务,帮助学生解决心理问题。
(3)开展心理健康主题班会,引导学生正确处理人际关系,增强自我保护意识。
2. 强化法制教育(1)定期组织法制教育讲座,让学生了解法律法规,提高法制观念。
(2)开展“法制教育进课堂”活动,将法制教育融入学科教学,培养学生的法律意识。
(3)加强与司法部门的合作,邀请法官、检察官等来校进行法制教育。
3. 加强道德教育(1)开展德育活动,培养学生的道德品质和公德意识。
(2)加强班级管理,营造良好的班级氛围,提高学生的团队协作能力。
(3)强化师德师风建设,发挥教师在防治校园欺凌中的示范作用。
三、教育措施1. 教师培训(1)定期组织教师参加校园欺凌防治培训,提高教师对校园欺凌的认识和处理能力。
(2)开展教师心理健康教育培训,提高教师关注学生心理状况的能力。
2. 学生教育(1)开展“拒绝校园欺凌”主题教育活动,引导学生树立正确的价值观。
(2)加强学生行为规范教育,让学生明白校园欺凌的危害。
(3)定期开展班级座谈会,让学生交流心得,提高自我保护意识。
四、家校合作1. 加强家校沟通,定期召开家长会,宣传校园欺凌防治知识。
2. 建立家长志愿者制度,邀请家长参与校园欺凌防治工作。
3. 加强对留守儿童的关爱,定期开展关爱活动,提高留守儿童的心理素质。
五、总结通过以上措施,我校将致力于打造一个无校园欺凌的和谐校园,为全体学生提供一个安全、健康、快乐的成长环境。
处理校园欺凌制度篇二:发现与报告一、前言发现与报告是处理校园欺凌的重要环节。
校园欺凌和处置制度(五篇)
校园欺凌和处置制度1、学校应加强对校园欺凌治理的人防、物防和技防建设力度,确保人员、安全防卫设施及时到位。
2、教导处和稳安办要定期召开班主任会议,研究解决学生心理疏导和矛盾纠纷排解问题。
3、总务处要定期召开住宿学生舍长会议,及时了解住宿学生的困难和要求,有的放矢的实施宿舍管理,确保宿舍干净、卫生、和谐、安全。
4、德育处和校少先队充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,5、办公室公布学生救助或校园欺凌治理的____号码并明确负责人。
6、办公室及时做好值周领导和值周教师安排,明确相关责任人职责,确保正常上课期间,宿舍内、校园中不发生校园欺凌事件。
7、门卫人员要详实记载交接班记录和来人来访登记表,防止外来人员进入校园闹事。
校园欺凌和处置制度(二)根据____教育督导委员会办公室《____开展校园欺凌专项治理____》(国教督办函[____]____号),特制定校园欺凌和处理制度、措施。
以加强对此类事件的预防和及时处理,从而切实保护学生的合法权益、人身及财产安全,维护文明和谐的校园秩序。
一、治理目标。
通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园、和谐校园。
二、治理范围。
全体在校生。
含在校园内及学校____的校外活动中,上、放学途中。
三、校园欺凌专项整治责任(一)开展系列宣传教育。
各责任人在各自的责任范围内,要集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展品德、心理健康和安全教育,邀请公安、司法等相关部门到校开展法制教育。
____教职工集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。
1、要集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育和安全教育活动。
2、主题班会。
通过主题班会深入开展讨论、分析“面对校园欺凌,我们该怎么办。
”。
3、通过“家校沟通平台”加强宣传教育和家校联系。
4、专题讲座,邀请派出所、司法机关或法制副校长来校开展专题讲座,进行宣传教育,让学生了解校园欺凌的危害及后果。
校园欺凌治理管理制度范文(三篇)
校园欺凌治理管理制度范文第一章总则第一条为了加强对校园欺凌行为的管理和治理,维护良好的校园环境,保障学生的身心健康,制订本制度。
第二条本制度适用于学校内所有学生和教职员工。
第三条校园欺凌行为是指以言语、行为、网络等方式对他人进行恶意攻击、嘲笑、羞辱或侵害的行为。
第四条学校对校园欺凌行为零容忍,采取预防、惩处和教育相结合的方式治理和管理。
第五条学校建立健全校园欺凌投诉举报机制,有效保护学生举报的权益,确保其免受报复。
第六条学校建立校园欺凌记录和档案,对重复犯罪行为进行严肃处理。
第七条学校建立校园欺凌防治工作组,负责制定具体的防治措施和计划,并定期组织校园欺凌防治工作会议。
第二章预防第八条学校开展校园欺凌预防教育,向全体学生普及预防校园欺凌的知识和技巧。
第九条学校开设校园欺凌宣传栏,定期发布相关宣传资料和活动通知。
第十条学校建立班级和学生自我管理机制,培养学生自我保护意识和自我学习能力。
第十一条学校鼓励学生参加各类社交活动,促进学生间的良好互动和友谊。
第三章惩处第十二条学校对于校园欺凌行为,将依据具体情况给予相应的惩处。
第十三条对于轻微的校园欺凌行为,学校将进行教育、警告等处理。
第十四条对于严重的校园欺凌行为,学校将给予纪律处分,包括但不限于勒令道歉、停课、留校察看等。
第十五条学校建立犯罪行为报案制度,对涉及刑事犯罪的校园欺凌行为及时报案并配合公安机关进行调查和处理。
第四章教育第十六条学校开展相关的校园欺凌教育活动,引导学生正确对待校园欺凌行为。
第十七条学校组织学生参加心理辅导课程,帮助他们解决心理问题和调适情绪。
第十八条学校开展校园安全教育,加强学生的安全意识,培养自我保护能力。
第十九条学校建立健全校园欺凌干预机制,开展师生互助活动,提供帮助和支持。
第五章附则第二十条本制度自发布之日起执行。
第二十一条学生和教职员工有权利对本制度提出建议和意见。
第二十二条本制度解释权归学校所有。
校园欺凌治理管理制度范文(二)一、概述校园欺凌是指在校园环境中,一个或多个学生对于其他学生进行侮辱、恶意攻击或威胁行为的现象。
预防和处理校园欺凌事件工作制度与措施
预防和处理校园欺凌事件工作制度与措施一、背景及意义校园欺凌事件近年来频繁发生,对受害者造成身心伤害,影响校园和谐稳定。
为了保障学生身心健康,维护校园秩序,制定一套完善的预防和处理校园欺凌事件的工作制度与措施至关重要。
二、工作制度1.成立校园欺凌防治委员会:学校应成立由校长、教师、家长、学生代表等组成的校园欺凌防治委员会,负责制定校园欺凌防治工作计划,组织、协调、监督全校欺凌防治工作。
2.制定校园欺凌防治工作手册:学校应制定包含欺凌行为界定、预防措施、处理流程等方面的校园欺凌防治工作手册,发放给师生及家长,提高全员防治意识。
3.加强教育引导:学校应定期开展预防校园欺凌的主题班会,教育学生树立尊重他人、团结友爱的意识,提高自我保护意识和能力。
4.建立健全监测预警机制:学校应建立健全监测预警机制,及时发现欺凌线索,防止欺凌事件发生。
5.严格执行处理规定:对发生欺凌事件的责任人,学校应严格按照规定进行处理,给予必要的纪律处分,严重者依法移送有关部门处理。
6.加强家校合作:学校应加强与家长的合作,共同关注学生表现,发现问题及时沟通,共同教育引导学生树立正确价值观。
7.提供心理辅导:对欺凌事件受害者,学校应提供心理辅导,帮助其走出心理阴影,恢复正常学习生活。
8.定期开展专项检查:学校应定期开展校园欺凌专项检查,及时发现并解决问题。
9.强化责任追究:对防治校园欺凌工作不力的单位和个人,严肃追究责任。
三、具体措施1.加强校园安保措施:学校应加强校园安保措施,确保校园安全。
2.优化校园环境:学校应优化校园环境,营造和谐、友善的氛围。
3.加强师德师风建设:学校应加强师德师风建设,教职工要树立良好的师德榜样,关心关爱学生。
4.落实法律法规:学校应严格执行相关法律法规,对欺凌行为依法进行处理。
5.加强学生自治:学校应鼓励学生参与校园欺凌防治工作,发挥学生自治作用。
6.开展多样化教育:学校应开展多样化教育,提高学生自尊、自信、自爱意识。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
预防校园欺凌工作制度
为深入贯彻落实教育部等九部门关于防治中小学生欺凌和暴力的指导意见,切实有效的防治校园欺凌和暴力,建设平安和谐校园,保障学生身心健康成长,特制定本工作制度。
一、指导思想和工作目标
以李克强总理校园应该是最阳光、最安全的地方讲话精神为指导,深入贯彻落实教育部等九部门关于防治校园欺凌和暴力的指导意见;以预防为主,防治结合为原则,打造平安、和谐校园为目标,切实有效的防治校园欺凌和暴力,保障学生身心健康成长。
二、成立防治校园欺凌和暴力领导小组,明确职责。
组长:
职责:1、学校防治校园欺凌和暴力第一责任人,全面负责学校防治校园欺凌和暴力工作。
2、对重大突发事件处置工作作出重大决策,督促各相关应急处置小组按应急预案及时有效地开展工作。
副组长:
职责:1、负责校园欺凌事件处置工作的具体落实。
2、负责与公安、教育局、市综治委等部门沟通、协调。
3、负责防治校园欺凌教育宣传督促检查工作。
成员:
职责:1、学校防治校园欺凌和暴力制度、应急预案的制定。
2、负责防治校园欺凌宣传教育工作。
3、负责突发校园欺凌事件临场处置及上报工作。
4、负责突发事件临场医疗处置救护工作。
5、负责突发重点校园欺凌事件学生心理疏导工作。
6、负责防治校园欺凌技防设施采购和维护保养工作及后勤保障工作。
三、工作措施
1、加强教育,预防为主
按照“预防为主、防治结合”的原则,对学生开展有针对性的教育,从源头上预防学生欺凌和暴力行为的发生。
(1)是加强思想道德教育。
结合德育课程一体化工作,培养学生正确的价值观和道德观。
(2)是加强法治教育。
扎实开展“法德共进,建设文明和谐学校”、“法治进校园”等活动,采取多种形式开展法治宣传,提高学生的法治观念和自我保护意识。
(3)是加强心理健康教育。
遵循身心发展规律,培养学生健全人格和积极心理品质。
开展心理健康咨询,对有心理困扰和心理问题的学生及时进行疏导。
(4)是加强家庭教育。
指导家长科学理性地开展家庭教育,做好家校共管,共同助力学生健康成长。
2、完善工作制度,明确责任,加强校园安全管理。
(1)加强学校人防、物防和技防建设,按要求配备安保人员和安保器械,加强课间以及放学后的安全巡视,落实门卫登记管理、行政值班值勤等制度,禁止学生携带管制刀具等危险物品进入学校,针对重点学生、重点区域、重点时段开展防治工作。
(2)制定防治学生欺凌和暴力工作制度,健全应急处置预案,建立早期预警、事中处理及事后干预等机制。
(3)完善发现机制要加强师生联系,密切家校沟通,及时掌握学生思想情绪和同学关系状况,特别要关注学生有无学习成绩突然下滑、精神恍惚、情绪反常、无故旷课等异常表现及产生的原因,对可能的欺凌和暴力行为做到早发现、早预防、早控制。
(4)公布学生救助或者校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。
发生校园欺凌和暴力事件,学校要及时发现并严肃处理实施欺凌的学生,涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合立案查处,确保校园欺凌和暴力事件发生后,第一时间得到妥善处理。
3、加强合作,齐抓共管
(1)学校应加强与相关职能部门的联系和沟通,根据职能分工,密切协作,实现信息共享,做到联防联动。
加强校园周边的治安治理,预防和制止侵害在校学生的违法犯罪行为。
(2)加强对教职工培训,使教职工学习和了解校园欺凌和暴力事件预防和处理的政策、措施和方法等,提高学校处理校园欺凌和暴力事件的反应速度和处理能力。
(3)加强对反校园欺凌和暴力的宣传力度,营造反校园欺凌和暴力的良好社会氛围。
4、保护遭受欺凌和暴力学生身心安全。
建立欺凌和暴力事件及时报告制度,一旦发现学生遭受欺凌和暴力,学校和家长要及时相互通知,对严重的欺凌和暴力事件,要向上级教育主管部门报告,并迅速联络公安机关介入处置。
报告时严格保护学生隐私,防止泄露有关学生个人及其家庭的信息。
特别要防止网络传播等因素导致事态蔓延,造成恶劣社会影响,使受害学生再次受到伤害。
5、强化学校周边综合治理。
加强学生上下学重要时段、学生途经重点路段的巡逻防控和治安盘查,对发现的苗头性、倾向性欺凌和暴力问题,要采取相应防范措施并通知学校和家长,及时干预,震慑犯罪。
6、实施科学有效的追踪辅导。
欺凌和暴力事件妥善处置后,学校要持续对当事学生追踪观察和辅导教育。
对实施欺凌和暴力的学
生,要充分了解其行为动机和深层原因,有针对性地进行教育引导和帮扶,给予其改过机会,避免歧视性对待。
对遭受欺凌和暴力的学生及其家人提供帮助,及时开展相应的心理辅导和家庭支持,帮助他们尽快走出心理阴影,树立自信,恢复正常学习生活。
对确实难以回归本校本班学习的当事学生,学校要妥善做好班级调整和转学工作。
要认真做好学生欺凌和暴力典型事件通报工作,既要充分发挥警示教育作用,又要注意不过分渲染事件细节。