述职报告的格式有什么要求
述职报告的写作格式和注意事项
<标题>述职报告写作格式和注意事项<开头>述职报告是一种向领导汇报工作的一种形式，是衡量一个员工工作成果的重要指标。
正确的述职方式和格式对员工和领导都十分重要。
本文将会详细介绍述职报告的写作格式和注意事项，希望能够对大家有所帮助。
<正文>一、写作格式1.开头：述职报告的开头应该先对自己的工作总体情况做一些描述，介绍自己所负责的工作范围以及工作成果。
可以简述过去一段时间工作重点和完成情况等。
2.正文：正文部分是述职报告的主体部分，需要对自己的工作在不同方面进行详细阐述。
以下是每个部分的详细说明：a.工作计划在述职报告的正文部分，第一项需要讲述的是自己的工作计划，以展现自己的可操作性和计划性。
建立自己的工作计划可以让领导对自己的工作进行更好的监督，以确保工作的正确性和高效性。
b.工作重点与完成情况接下来需要对自己在工作过程中的重点工作和完成情况进行详细的阐述。
在此阶段可以选取最重要的工作项目和成果来进行展示。
需要保证自己的表述准确、清晰且具有可信度。
c.工作中遇到的困难和解决方案在工作中，遇到困难是常有的事情，因此，在述职报告中要提到自己遇到的困难以及解决方案。
需要保证解决方案的实际可行性和操作性。
d.工作成果和亮点紧接着需要对自己的工作成果和亮点进行详细阐述。
在阐述成果时要让领导能够看到贡献的实际效果，这样才能对自己的工作进行更加客观的评价。
3. 结尾：在述职报告的结尾，需要对自己未来的工作规划进行概述。
同时还需总结自己的工作成果，便于领导对自己的工作进行评价和奖励。
二、注意事项1.表述清晰。
述职报告中的文字需要表达出清晰明了，尽可能通过量化的数据来说明自己的工作成果。
2.对复杂的工作内容要加以解释。
在述职报告中，尤其是对于一些复杂的工作内容，需要进行一定的解释和讲解，让领导更好的理解自己的工作内容。
3.追求真实性。
述职报告中的每一个字，都要追求真实性。
无论是工作成果还是所遇到的困难，都应该如实交代，这样才能对自己的工作有更好的了解，并帮助领导做出更为科学合理的评价。
2024年述职报告排版要求
2024年述职报告排版要求一、标题设置在撰写述职报告时，标题的设置至关重要。
标题应简洁明了，直接反映报告的核心内容。
一般来说，标题应放置在文档的最上方居中位置，使用加粗字体以突出显示。
字体大小通常设为二号或小三号，具体根据文档整体排版而定。
标题与正文之间应保持一定的间距，以便于阅读。
二、字体与字号述职报告的字体一般采用常见的中文字体，如宋体、黑体等。
字号一般使用小四号或五号字，以确保文字清晰可读。
在字体与字号的选择上，应保持统一，避免在文档中随意更改，以免影响整体美观。
三、行距与段距行距是指行与行之间的距离，而段距则是指段落与段落之间的距离。
在述职报告中，适当的行距和段距能够使文字排列更加美观，提高阅读体验。
一般来说，行距设置为1.5倍或双倍行距，段距则根据具体情况进行调整，以保持整体排版的和谐统一。
四、页面设置页面设置包括页边距、纸张大小和方向等。
在述职报告中，页边距一般设置为默认值，以确保文字在页面中的位置适中。
纸张大小通常采用A4纸，方向为纵向。
若有特殊需求，可根据实际情况进行调整。
五、目录与内容述职报告应包含目录，以便于读者快速定位到所需内容。
目录应按照章节顺序排列，标明页码，以便查阅。
内容部分应按照逻辑结构进行组织，条理清晰，层次分明。
段落之间应有适当的空行，以便于区分不同的内容。
六、图表与图片在述职报告中，图表和图片是常用的辅助材料。
图表应简洁明了，能够直观地展示数据和信息。
图片应清晰美观，与报告内容相关。
图表和图片应插入到适当的位置，并配有必要的说明文字，以便于读者理解。
七、字体颜色与样式字体颜色和样式在述职报告中也是需要注意的方面。
一般来说，正文使用黑色字体，标题可以使用加粗或斜体等样式以突出显示。
在需要强调某些内容时，可以使用不同的颜色或样式进行标注。
但需注意，字体颜色和样式的使用应适度，避免过于花哨而影响阅读体验。
八、页码与页眉页脚述职报告一般应在页脚处设置页码，以便于读者翻阅。
个人述职报告有什么格式要求
个人述职报告有什么格式要求
1.报告标题：个人述职报告。
2.报告时间：报告撰写的具体日期。
3.报告对象：向哪位上级或领导提交报告。
4.写作形式：采用书面的方式进行撰写。
5.字数要求：一般要求在1200字以上，但根据具体情况可能存在变化，可以根据实际情况进行调整。
6.布局格式：报告需要有清晰的段落，并采用中文标点符号进行标点。
7.内容要求：个人述职报告内容可以包括以下几个方面：
(1)工作总结：对过去一段时间内的工作进行总结，包括工作任务完
成情况、工作效果和成果等。
(2)工作目标：明确下一段时间内的工作目标，包括在职责范围内需
要完成的任务和项目，可以列出具体的工作计划。
(3)问题和困难：对在工作中遇到的问题和困难进行描述，并提出解
决方案和建议。
(4)自我评价：对自己在工作中的表现进行客观而真实的评价，包括
优点和不足，并提出自我改进的措施。
(5)建议和反馈：对工作中出现的问题和困难提出建议和反馈，并提
出改进意见和建议。
以上是个人述职报告的一般格式要求，具体格式可能根据不同的公司或组织有所不同，可以根据实际情况进行调整。
在撰写个人述职报告时，需要结合实际工作情况进行详细描述，并以实际数据和事实为基础，以求真实、全面地展示自己的工作情况和成绩。
同时，也可以提出自己的想法和建议，以便领导能够更好地了解和评估工作情况，并做出合理的决策。
最全面的述职报告写作格式及要求
同志们好，今天我来向大家汇报一下我过去一年的工作。
通过这份述职报告，我将向大家展示我在工作中取得的成就、遇到的挑战以及未来的目标和计划。
马瑞在这里向大家保证：我的述职报告是由人工撰写，没有任何的成分。
一、述职报告写作格式1.封面封面部分要写清楚本人的姓名、担任职务，主题简明扼要，报告要写明时间以及所在部门。
2.目录目录是在上面的封面下面，写明本报告的目录，方便读者查找内容。
3.个人简介这一部分主要是写自己的基本情况，包括姓名、职务、职称、主管领导、单位、任职时间等等。
4.工作任务及完成情况这一部分是工作的核心内容，需要详细说明过去一年自己的工作任务，以及如何完成的情况。
可以列举一些重要的事件进行阐述，以便在接下来的工作中有所启示。
5.工作中遇到的问题及解决方案在工作中难免会遇到一些困难和问题，这一部分需要详细描述自己在工作中遇到的问题，以及自己所采用的解决方案。
这部分内容对于提升自己的工作能力非常有帮助。
6.工作中的成效及评价这一部分是成果导向的描述工作中所取得的成绩及其价值。
需要具体说明自己在工作中所取得的成绩和效果，比如对所在单位有何贡献，效果如何、节省了多少资源、提高了多少效率，并对自己所取得的成果进行评价。
7.工作总结和未来工作计划这一部分是对自己一年的工作进行总结，总结自己的工作经验和收获，拓宽自己的工作思路，同时制定出下一步的工作计划和目标，为接下来的工作打下基础。
8.结束语通过简短的结语，展示自己对单位和自己工作的热爱，表明自己会不断学习和进步。
二、述职报告写作要求1.详实准确本报告要求详实准确，不能掩盖自己的问题和缺点，也不能夸大自己的成就，需要实事求是。
2.重点突出本报告需要突出重点，对过去一年所取得的重要成果进行详细描述，让读者能够清晰明了地了解自己的工作内容和价值。
3.整体呈现本报告需要整体呈现自己的工作内容和价值，不能是独立的片段，最终达到零误差。
4.自我评价本报告需要自我评价，要公正客观，不能过高或过低估计自己的工作能力和水平。
述职报告的格式要求
述职报告的格式要求随着企业和组织的发展，述职报告已经成为了一项必不可少的工作内容。
而对于任何一个组织或者公司而言，一份好的述职报告对于其发展与管理来说都起着至关重要的作用。
那么，要写一份好的述职报告，就需要遵循一定的格式要求。
下面，本文将对述职报告的格式要求进行详细的解析。
1.文件格式首先，写述职报告要选择正确的文件格式。
通常而言，可以使用Word文档进行编写。
因为，在工作或者学习过程中，使用Word文档是最常见的文档类型，具有广泛的应用范围，因此它也是最为适合用来编写述职报告的文档格式。
在选择文件格式的时候需要注意，一定要选择通用性强、易于阅读和编辑的文档格式，避免使用过于特殊的文件格式。
2.基本格式其次，在描述报告的格式时，需要注意其基本格式要求。
基本格式应当包括报告标题、报告时间、报告人、报告部门等基本信息。
报告标题要尽量简洁明了，避免使用过于繁琐的词语，以加强报告的吸引力和可读性。
报告时间一般会标明所述职内容的时间，报告人则会标明报告内容的负责人，报告部门则会标明报告内容所属的部门。
3. 内容格式除了以上基本信息，报告内容的描述也十分重要。
报告内容的描述时要尽量确保言简意赅，表达清晰易懂。
内容部分要分清重点、次要和细节信息。
重点和次要内容比较明显，细节信息则注意适当提及，但不必详细描述。
如果时间充裕，则可以在报告后面尽量详尽地附件提供相关细节信息。
4. 图表格式图表与图片是说明述职内容的重要方式，应该在报告内容中加入合适的图表和图片，以增强读者阅读的理解力和关注度。
在添加图表时，要注意图表的优雅和合理性，不要把图表放得太靠近或太远，避免其影响阅读感受。
在添加图片时，要确保图片的质量良好，清晰明了，以便读者可以更好地理解和认证相关信息。
5. 网页格式在现代社会，越来越多的企业和组织都会将述职报告的内容发布在其互联网网站上，以便更多的人群进行查看。
在发布在网页上的返聘报告格式方面，应按照适应网页阅读的方式进行布局，采用清晰明了、选择合适字体和字号、排版美观的方式进行布局，以吸引更多的读者访问。
述职报告格式要求,个人述职报告范文
一、述职报告的概述述职报告，大多数人一听就到了公司中，那是因为公司中经常需要员工作出相关的报告来督促自己的工作及业绩的；而除公司之外，其实做述职报告的人还包括政府部门中的官员，教育行业中的教师等，大家将自己的工作成果和表现通过报告的方式呈现给上级或领导，进行业绩考核、个人评价和激励。
二、述职报告的格式要求在撰写述职报告时，格式是需要注意的一个关键要素，格式整齐且规范是有利于让阅读者更好的理解报告的内容，同时也突出报告的重点。
SOP如下：1.封面封面一般是报告的开始部分，需要包含以下信息：a.报告名称：应简明扼要说明述职报告的内容。
b.报告人姓名：注明报告人的姓名。
c.公司名称：注明报告人所在的公司的名称。
d.报告日期：注明报告的时间。
2. 承诺写明在申请职位时自己提供的真实材料，如个人简历、证书、推荐信等，并承诺在工作岗位上严格遵守公司的规章制度、诚实守信、敬业尽职、勤恳办事，全力完成自己的任务。
3. 报告正文报告正文是报告的核心部分，它要包括以下主要内容：a.工作岗位这里需要写明自己具体的工作岗位以及工作的内容，例如：项目经理、产品经理或者是市场营销人员等。
b.工作内容写明自己到底做了哪些工作及完成的具体计划及内容。
（包括：项目计划、执行方案、营销策略等）c.工作成果报告中必须明确写明自己所做的工作成果，并且应该把成果归纳为以下几个方面：1）项目完成情况：应该写明自己负责的项目是完成了还是没有完成，如果完成了，应该描述一下具体的完成情况。
2）项目效益：应该根据完成的项目来计算收益或效益，包括营业额增长、服务质量改善等等。
3）团队合作：应该体现自己在团队合作中的作用，比如达成的团队目标、解决的问题、协调的人员等等。
4）创新思维：应该写明自己在工作中使用了哪些创新思维等方面增强了自己的工作技能。
d.工作中遇到的问题这一部分需要写明自己在工作过程中所遇到的具体问题，及自己的解决办法，让领导看出自己在面对问题时的解决能力。
述职报告的格式与范文
述职报告的格式与范文述职报告格式：述职报告一般由首部、正文和落款三个部分组成。
1.首部。
主要包括标题、主送机关或称谓等内容。
(1)标题。
述职报告的标题有单标题和双标题之分。
单标题一般为述职报告，也可以在述职报告前面加上任职时间和所任职务;双标题由正标题和副标题组成，副标题的前面加破折号。
正标题是对述职内容的高度概括，副标题与单标题的构成大体相似。
(2)主送机关或称谓。
标题之下第一行顶格写主送机关或称谓。
向上级机关呈送的述职报告，应写明收文机关;向领导和本单位干部职工作述职报告，则应写明称谓。
2.正文。
由导言、主体和结尾三个部分组成。
(1)导言。
包括两方面内容:一是任职介绍，说明自己的任职时间、担任职务和主要职责，简要交代述职的内容和范围;二是任职评价，扼要介绍任职以来的工作情况。
这一部分力求简洁明了。
(2)主体。
这是述职报告的核心，主要陈述履行职务的情况，包括三个方面的内容:一是任职期间的任务完成情况，取得的主要工作成绩;二是存在的问题及经验教训;三是今后工作的努力方向、目标或打算。
(3)结尾。
一般要求用格式化的习惯语来结束全文，采用谦逊式结尾、总结归纳式结尾或表决心式结尾等形式。
文章转载自: 述职报告频道原文地址:谈谈个人述职报告的写作。
3.落款。
包括署名、成文或述职时间两种。
也可以将署名放在标题之下。
述职报告范文一：今年八月，我来到了公司的经营部，在此前看来，经营部就是出去谈项目，谈合同。
直到自己工作之后才发现，经营不只是简单的投标或者跟踪项目。
经营属于市场营销，讲究的一种策略，一套特有的方式，辅以技术和商务的信息，在诸多强手中脱颖而出。
这里更是一个讲究团队精神的地方，从招标信息，到资格预审，再到招标开始的标书制作，商务标技术标的制作，它是一个团队在行动，高效的的完成一次次的任务，这就是在我眼中的经营部。
此前，很多人对我说：“你适合做经营。
”而他们这样说的原因是因为我有一定的口才能力以及较为敏锐的思维和逻辑能力。
新版个人述职报告的格式要求(精品)
新版个人述职报告的格式要求（精品）个人述职报告是一种向上级领导或公司管理层展示个人业绩和工作成果的重要文书。
在撰写个人述职报告时，应注意以下几个方面的格式要求。
1.标题：在报告的开头，应明确标注出个人述职报告的标题，例如“2024年度个人述职报告”或“第二季度个人工作总结与述职报告”。
2.日期和单位：在标题下方，应标注报告的撰写日期，并注明所属单位和部门的名称。
3.导言部分：导言部分应包括个人简介、岗位职责和工作背景等内容。
在个人简介中，应简要介绍自己的姓名、职位、入职时间以及所在团队的位置。
岗位职责和工作背景部分应说明自己的主要工作职责和所在团队的情况。
4.工作概述：在工作概述部分，应对过去一段时间的工作进行概括性描述，包括工作目标、工作重点和主要项目等。
可以使用项目列表或时间线的形式进行说明。
5.具体工作内容和成果：在具体工作内容和成果部分，应详细描述过去一段时间内的具体工作任务和完成情况。
可以按照时间先后或项目顺序进行分类描述，突出自己的工作重点、成果和亮点，配以实际数字和数据进行支撑。
6.存在问题和改进措施：在存在问题和改进措施部分，应诚实反映自己在工作中遇到的问题和困难，并提出相应的解决和改进措施。
同时，要注重实施细节和可行性，以证明自己在问题解决和工作改进方面的积极性和能力。
7.自我评价和展望：在自我评价和展望部分，应客观地评价自己的工作表现和业绩，并对未来的工作展望提出自己的努力方向和目标。
这一部分应注重积极向上的语气，展示自己的自信和能力。
8.结论和建议：在报告的结尾部分，应对过去一段时间的工作进行总结，并提出对领导或公司管理层的建议和意见。
建议和意见应具有建设性，与公司的战略和目标相符合。
9.附件：个人述职报告最后可以附上一些支撑性的材料或证据，如项目报告、数据分析等。
这些附件可以进一步证明个人工作成果和能力。
总之，在撰写个人述职报告时，格式要求要清晰明确，内容应具体、客观和实事求是。
述职报告述职报告格式要求
述职报告述职报告格式要求作为一个企业或组织的一员，每年都会有定期的述职报告，汇报个人、团队、部门等工作情况和成果。
在写述职报告时，格式需要符合一定的要求，能够准确传达信息，展示个人及团队的工作能力和成果，本文将详细探讨述职报告格式要求。
一、报告标题报告标题应简明扼要，明确反映报告的主题和内容。
标题不宜过长，一般在10个字左右即可，要突出报告的核心内容，给读者以概述的印象，方便读者快速浏览。
二、报告列数述职报告一般分为两栏或三栏。
两栏式的报告以左、右两栏为主要内容，可以突出重点阐述，适应主题突出的情况。
三栏式的报告则可以对内容进行详细细化，格式更加清晰，有利于信息的交流和传递。
三、字号字体在述职报告中，字号和字体也是很重要的组成部分。
为了能让报告更为清晰易读，一般建议把正文的字体设置为宋体或仿宋体，字号为小四或五号。
如果需要突出某些重点和标题等，则可以使用黑体或加粗的字体，让信息更为明显。
四、报告分段为了使课文结构清晰，正确表达论点的逻辑顺序，报告需要用到分段。
在初步构建好报告的结构之后，让报告可以更有条理，易读易懂。
同时，分段还能使报告的排版更加美观，显示出专业水准。
五、报告中应用表格表格可以极大地增强报告的可读性和传达信息的效果，可以清晰地展示数据，让读者更加直观地了解到企业、团队、个人的工作情况、问题和成果。
表格制作应根据实际情况，力求突出重点，具有说服力。
六、报告中所使用的图片图片也是一种常用的信息传达方式，可以通过图片突出信息重点，使读者一目了然。
图片应选择清晰、有代表性的图片，图片一定要具备高质量、高分辨率的特点，以便于读者可以更好的了解信息。
七、报告的时间和页码无论是个人述职报告还是团队述职报告，一页不过是一份纸，常常需要分开印刷。
因此，在排版的过程中，页码是一个必需的元素，将传达到统计人员或领导人的要点更加清晰地呈现出来。
各个版面的页码和时间都要相应地打上去，并统一格式。
总之，正确的报告格式能够有效地传达要点和信息，帮助读者了解工作进展和成果，让报告具有说服力，推动工作做得更好。
关于述职报告的格式要求
关于述职报告的格式要求关于述职报告的格式要求导语：述职报告的事件材料必须真实可信。
数字要准确可靠。
背景材料要有辅助性，能与事实形成鲜明的对比或者烘托。
接下来是小编整理的述职报告的格式要求，文章希望大家喜欢！述职报告格式要求篇一：一、如何写述职报告（一）个人述职报告的写作格式及技巧个人述职报告没有固定的写作模式，根据不同类型和主旨，可灵活安排结构。
一般由标题、抬头、正文、落款四部分组成。
1.个人述职报告标题个人述职述职报告的标题，常见的写法有三种：（1）文种式标题，只写《个人述职报告》。
（2）公文式标题，姓名+时限+事由+文种名称，如《××19××至19××试聘期述职报告》、《20××年至20××年任商业局长职务的述职报告》。
（3）文章式标题用正题，或正副题配合，如《××年个人述职报告》、《思想政治工作要结合经济工作一起抓——××造纸厂厂长王××的述职报告》。
2.个人述职报告抬头如果您或者您的家人患了腰间盘突出症，您不妨进来看看。
①书面报告的抬头，写主送单位名称“如××党委”、“××组织部”或“××人事处”等。
②口述报告的抬头，写对听者的称谓如“各位代表”、“各位委员”、“各位同志”，或“各位领导，同志们”。
3.个人述职报告正文个人述职报告的正文，由开头、主体、结尾三部分组成。
①开头开头，又叫引语，一般交代任职的自然情况，包括何时任何职，变动情况及背景；岗位职责和考核期内的目标任务情况及个人认识；对自己工作尽职的整体估价，确定述职范围和基调。
这部分要写得简明扼要，给听者予一个大体印象。
②主体主体，是述职报告的中心内容，主要写实绩、做法、经验、体会或教训、问题，要强调写好以下几个方面：对党和国家的路线方针政策、法纪和指示的贯彻执行情况；对上级交办事项的完成情况；对分管工作任务完成的情况；在工作中出了哪些主意，采取了哪些措施，作出哪些决策，解决了哪些实际问题，纠正了哪些偏差，做了哪些实际工作，取得了哪些业绩；个人的思想作风、职业道德，廉洁从政和关心群众等情况；写出存在的主要问题，并分析问题产生的原因，提出今后改进的意见和措施。
述职报告格式要求,格式规范
述职报告格式要求,格式规范一、标题述职报告的标题可以采用以下两种形式：文种式标题，即“述职报告”，在述职报告的标题下方正中，用括号注明述职人姓名和述职日期。
例如：《述职报告》（XXX）、《XXX述职报告》（XXXX年XX月XX日）。
文章式标题，即概括总结出自己的述职内容，如《我的工作汇报》、《XXXX年度的主要工作》等。
标题之下是居中摆放的报告人姓名和报告日期。
二、内容结构引言：简要介绍自己的任职经历、工作目标和职责范围，以及向谁述职等。
工作业绩：详细叙述在任职期间所取得的主要工作成果和业绩，包括重点工作、完成情况、所起的作用和产生的效益等。
同时，也可以列举自己工作中的不足和失误。
工作经验：总结归纳自己工作中的经验和教训，并分析这些经验和教训对今后工作的启示和帮助。
同时，可以阐述自己对所从事工作的认识和感受。
未来计划：根据个人发展目标和工作实际，提出今后一段时间的工作计划和目标，并说明实现这些目标的具体措施和方法。
结尾：总结全文，表达自己对领导和同事的感谢之情，同时也可以提出自己的希望和建议。
三、语言规范使用第三人称：在撰写述职报告时，应该使用第三人称，即从旁观者的角度来描述自己的工作成果和经验教训。
语言简洁明了：用简练的语言表达自己的思想和工作情况，避免使用冗长、复杂的句子和过多的专业术语。
实事求是：在述职报告中，要客观真实地反映自己的工作情况和成绩，既不夸大也不缩小。
对于自己的不足和失误也要坦诚地面对。
思路清晰：在撰写述职报告时，要按照一定的逻辑顺序进行组织，使整个报告结构严谨、思路清晰。
四、格式要求纸张、字号和字体：建议使用A4纸进行打印，正文内容建议采用小四号字体，标题建议采用小二号或二号字，加粗。
正文中的各级标题可采用三号字并加粗。
行距与字距：行距建议设置为固定值22磅左右，字距采用默认设置即可。
在撰写正式的述职报告时，不应使用过小的字号、过密的行距或字距，以免影响整体美观度。
页边距：页面设置建议选择常规页边距（上2cm,下2cm,左2.5cm,右2cm），以保证足够的书写空间和页面布局的美观度。
述职报告的格式写述职报告格式写
关于述职报告的格式写的文章一、前言述职报告是一种在企事业单位中常见的工作报告，其编写及呈现方式直接关系到企业的形象和个人职业生涯的发展。
因此，在写述职报告时，不仅要具备扎实的工作基础和学术素养，同时也需要注意格式规范和清晰明了的表述方式。
本文将从格式和内容等方面，对述职报告的撰写进行详细阐述。
二、格式规范1、报告封面页报告封面页应该按照报告格式进行排版，包括公司名称、报告名称、报告日期、个人姓名、职位、所在部门等信息。
同时，还应该选取适当的背景图案或者图片，以提高证书的美观程度。
2、目录如文字量较大的前置条件下，肯定需要撰写目录，如果文字量较少，那么就不需要目录了。
3、论文概述在论文前置条件页面设定一个内容简介部分，简单明了的概括自己述职的重点，如此不但方便读者理解，而且也可以彰显自己在该项目中的工作重点和成效。
4、主体部分主体部分是述职报告的重要部分，其中需重点关注工作所涉及的具体内容，包括工作背景、目标任务、工作计划和执行情况、结果和展望等。
在撰写主体部分时，需着重考虑工作细节、工作目标与完成情况、工作成果、亮点和不足之处等方面内容。
同时，要过滤细节过多成为“芝麻烂谷”的情况。
5、结论部分结论部分是述职报告最后一个重要部分，它是对整篇报告进行一次总结，阐述自己所参与和负责的工作是否达到预期的目标和效果，并展望未来该如何进一步改善相应工作，推动企业发展。
6、致谢致谢内容是对团队中所有配合工作的同事、领导及相关合作单位等表示感谢。
这部分内容虽然不是必要的，但对团队及个人的形象建设有着重要作用。
三、内容规范在编写述职报告时，需要展示自己的工作能力与态度。
为此，需要注意：1、工作效果与贡献在报告中应当详细阐述自己所处理的具体事务，以及整个工作过程中的主要成果。
同时，还应当结合实际情况对结果进行分析和评价，从而突出自己在工作中所做出的贡献。
2、团队合作与此同时，还应当重视团队合作，介绍团队所涉及的其他团队成员，说明与他们在工作中的合作关系。
述职报告的写作格式和内容要求
述职报告的写作格式和内容要求一、写作格式：述职报告是一种正式的写作形式，因此在写作格式上需要遵循一定的规范，下面是述职报告的基本写作格式要求：1. 标题：在报告的开头，居中写上“述职报告”字样，字体加粗，字号适中。
2. 报告人信息：在标题下方，将报告人的个人信息写明，包括姓名、职位、所在部门等。
3. 日期：在报告人信息下方，写上报告的日期，一般采用“年-月-日”的格式。
4. 目录：根据报告的内容和结构，可以适当地设置目录，方便读者阅读和查找。
5. 正文：在目录下开始写正文内容，每段落首行空两格，段落之间空一行。
6. 结尾：报告的结尾处，可进行总结、展望或致谢等内容。
7. 附件：如有需要，可以在报告的最后添加相关的附件，如数据图表、调查问卷等。
二、内容要求：一个好的述职报告不仅要符合格式要求，更要有清晰的内容结构和详实的事实依据。
下面是述职报告的基本内容要求：1. 引言部分：在报告的开头，需要对此次述职报告的目的和背景进行简要介绍，包括工作任务、责任范围等。
2. 工作总结：在报告的正文部分，需要详细描述所负责的工作内容和工作成果。
可以根据情况分成不同的小节进行叙述，每个小节都要有明确的标题，以便读者理解和查找。
3. 工作亮点：在总结工作内容的基础上，需要突出工作中的亮点和创新点，并进行具体的解释和阐述。
可以结合具体案例或数据来说明。
4. 工作困难和挑战：在报告中，也要客观地反映工作中的困难和挑战，并针对这些困难和挑战进行思考和分析，提出解决方案。
5. 个人成长和改进：作为个人述职报告，也需要对自身的成长和改进进行总结和反思，包括在工作中取得的进步、遇到的问题以及改进的方向。
6. 结束语：在报告的结尾处，可以对整个报告进行总结和展望，表达对未来工作的期望和计划，并对领导和同事的支持表示感谢。
以上是述职报告的基本写作格式和内容要求，希望对你的写作有所帮助。
记得在写作过程中做好逻辑思考，注意语言的准确性和流畅性，使整篇述职报告能够清晰、准确地传达你的工作情况和思考。
个人述职报告的规范格式要求
个人述职报告的规范格式要求在职场中，个人述职报告是一种常见的工作方式，它可以帮助员工向领导汇报自己的工作成果、困难和问题，并展示个人能力和职业发展。
然而，为了确保报告的有效性和专业性，个人述职报告需要遵循一定的规范格式要求。
本文将介绍一些常见的格式要求，帮助读者更好地撰写个人述职报告。
一、报告的开头个人述职报告的开头应该简洁明了，包括报告的主题、时间、地点和参与人员等基本信息。
此外，还应该对过去一段时间内的工作进行简要回顾，包括目标、任务和成果等。
这样可以帮助读者快速了解报告的背景和内容。
二、工作总结接下来，个人述职报告应该对过去一段时间内的工作进行详细总结。
这包括完成的项目、参与的活动、遇到的问题以及解决的方法等。
总结应该具体、客观，并且结合数据和事实进行说明。
此外，还可以通过对工作的评估和反思，提出自己对工作的看法和建议，以展示个人的思考能力和职业成长。
三、成果展示在个人述职报告中，展示自己的工作成果是非常重要的。
可以通过数据、图表、图片等形式，清晰地展示自己的工作成果和影响。
此外，还可以引用客户、同事或领导的评价，以证明自己的工作得到了认可和赞赏。
这样可以增加报告的说服力和可信度。
四、困难与挑战在个人述职报告中，也应该坦诚地提及遇到的困难和挑战。
这可以体现个人的诚实和勇于面对问题的态度。
同时，还应该说明自己在面对困难时采取的解决方法和取得的成果。
这样可以展示个人的应变能力和解决问题的能力。
五、自我评价与展望个人述职报告的最后一部分是自我评价和展望。
在自我评价中，应该客观地评价自己的工作表现，包括优点和不足。
同时，还可以提出自己今后的工作目标和发展计划，以展示个人的职业追求和进取心。
六、报告的结尾在个人述职报告的结尾，应该对报告进行总结和感谢。
总结应该简洁明了，重点强调报告的主要内容和亮点。
感谢可以表达对领导和同事的支持和帮助之情，以及对报告的关注和评价之意。
总结起来，个人述职报告的规范格式要求包括报告的开头、工作总结、成果展示、困难与挑战、自我评价与展望以及报告的结尾。
述职报告格式要求
述职报告格式要求职报告是一种常见的工作报告形式，通常用于向上级或相关人员汇报自己的工作情况和成果。
下面是一个简单的职报告格式要求，包括报告的基本结构和内容要求。
一、报告格式要求1. 报告标题：说明报告的目的和内容，简洁明了。
2. 报告起草人：注明报告起草人的姓名、职务和联系方式。
3. 报告时间：标明报告的起止时间，确保报告的时间范围准确。
4. 目录：按照报告的章节和标题列出目录，方便读者查阅。
5. 正文：报告的正文部分，详细叙述工作的内容和成果。
6. 结论：对工作的总结和评价，提出进一步的改进意见或建议。
7. 附件：如果有相关的数据、图表、照片等资料，可以作为附件附上。
二、内容要求1. 工作目标：明确报告期间的工作目标和重点，让读者了解你的工作职责和目标。
2. 工作计划：详细说明你对工作的规划和安排，展示你的组织和执行能力。
3. 工作实施：具体描述你的工作过程和方法，包括遇到的问题和解决方案。
4. 工作成果：列举你在报告期间取得的主要成果和贡献，以数据或具体案例支撑。
5. 工作评估：客观评价自己的工作，对完成情况进行分析和总结。
6. 工作反思：总结工作中的不足和不足之处，提出改进的思考和建议。
7. 下一步计划：根据报告期间的经验和教训，提出下一步的工作计划和目标。
三、报告写作注意事项1. 简明扼要：报告要言简意赅，逻辑清晰，重点突出，避免啰嗦和拖沓。
2. 数据支撑：如果有数据和统计资料，应当清晰准确地呈现，并加以解读。
3. 具体案例：可以通过具体案例来说明自己的工作成果和能力，增加可信度。
4. 真实客观：报告应当真实客观，不夸大和夸张，实事求是地反映工作情况。
5. 语言规范：报告要使用简练明了、通俗易懂的语言，避免使用行话和术语。
以上是一个简单的职报告格式要求，可以根据实际情况进行调整和修改。
写好职报告需要综合运用各项沟通和写作能力，确保报告的准确性、简洁性和可读性，传达出自己的工作能力和成果。
述职报告格式要求
述职报告格式要求职报告是向上级和相关领导汇报个人工作情况和成果的一种书面材料，一般需符合以下格式要求：1. 报告封面：包括报告标题、报告对象、报告部门、报告日期等基本信息，要求简洁明了。
2. 目录：列出报告中各个章节和页码，方便读者查阅。
3. 概述：对报告的目的和背景进行简要说明，概述报告的主要内容和结论。
4. 工作总结：总结过去一段时间内的工作进展和成果，可以从以下几个方面进行展开：工作内容、完成情况、解决方案、创新突破等。
5. 工作亮点：突出自己在工作中的亮点和特长，比如提出创新建议、取得优异成绩、克服困难、参与重要项目等。
6. 问题及解决方法：列出工作过程中遇到的问题，并提出相应的解决办法，说明自己的思考过程和解决能力。
7. 个人能力提升：总结自己在过去一段时间内的个人成长和进步，包括参加培训、学习新知识、锻炼技能等，展示自己的学习能力和提高意愿。
8. 下阶段工作计划：对下阶段的工作进行规划和安排，明确目标和任务，提出具体的实施方案和时间节点。
9. 参考资料：列出在撰写报告过程中所参考的相关资料和文献，方便其他人查阅。
10. 结语：对报告进行总结和回顾，强调个人对工作的重视和承诺，表达对上级的感谢和对团队成员的赞赏。
11. 附件：如有必要，可以附上相关的数据、图表、照片等支持材料，以更好地阐述工作情况。
注意事项：1. 报告要求语言简明扼要、条理清晰、内容具体详实，不要出现文字潦草、拖沓冗长的问题。
2. 注意言之有物，实事求是，不夸大事实，不虚假夸大。
3. 注意统一使用规范的文字格式和排版方式，让报告整洁美观。
4. 在撰写职报告时，要注意核心管理观念，遵守保密纪律，不透露公司机密和他人隐私。
5. 在报告撰写后，应当进行反复校对和修改，确保语句通顺、逻辑清晰，无任何错误和遗漏。
这是一份基本的职报告格式要求，具体要结合实际情况和公司的规定进行调整，确保报告达到预期的效果。
述职报告及发言材料格式要求
注：以下是一篇生成的文章，仅作为参考，具体述职报告及发言材料格式要求请以实际情况为准。
在工作中，述职报告及发言材料是非常重要的。
好的述职报告及发言材料能够让领导更好地了解你的工作情况和成果，进而为你的职业发展提供更好的机会。
那么，如何写好述职报告及发言材料呢？一、述职报告1.总体要求述职报告是向公司或部门领导汇报自己的工作，应从工作目标、工作任务、工作进展、工作成果和其他方面进行说明。
2.格式要求（1）首先要明确报告的主题，如部门月报、季度报告等。
（2）报告应该清楚地列出所负责的工作内容、工作目标、任务进展情况和成果等，并总结后进行分析。
（3）在事项的描述上可以采用“起承转合”的方式，使得报告结构清晰、逻辑性强。
（4）在报告结尾时，应该对未来的工作进行规划和展望。
3.语言风格（1）语言简明扼要，突出重点；（2）准确表述，不使用过多的生僻词汇和行业术语；（3）表达方式中应突出“我”的思想，而非“我们”的思想；（4）注意语气，不宜使用消极、抱怨的语气。
二、发言材料1.总体要求发言材料是为了在某个场合上进行发言而准备的材料，能够帮助发言人更好地进行表达，提供更多信息。
2.格式要求（1）首先要明确发言的主题、时间和地点。
（2）发言稿中应该清晰、具体地阐述您想要表达的内容，逐条进行分段、列举和解释。
同时，要注意每个部分之间的联系。
（3）在主题中表述发言人的立场和观点，展示人的思考方式。
（4）在结尾处，应总结出发言的主旨，以便留给听众深刻的印象。
3.语言风格（1）语言应该流畅，口音清晰、准确；（2）使用简明的词语，尽量避免冗长、繁复的语句；（3）根据听众的需求、兴趣和分析能力确定语言的详略；（4）注意发音、语调、语气和姿势的变化。
无论是述职报告还是发言材料，都需要我们在准备上下足功夫。
只有充分准备和熟练的表达方式，才能更好地传达信息，引起听众的共鸣。
希望以上信息能为大家提供一些参考和启示。
个人述职报告格式要求
一、前言个人述职报告是对自己过去一年工作的总结，是对自己工作表现的客观评价，也是对未来工作的规划与展望。
为了让你的个人述职报告更加规范、有效，下文将为你介绍个人述职报告格式要求。
二、报告的题目个人述职报告的题目一般包括主题和时间，要求洁明了、准确具体。
主题就是你个人工作的内容，时间属于副标题，可以反映出工作的时段，例如：“2024年个人述职报告——关于如何提高管理能力”。
三、报告的结构个人述职报告结构分为四部分：题目、序言、正文和结束语。
1.题目：如上所述，题目包括主题和时间，一般居中排版。
2.序言：序言部分主要是对报告的目的和意义进行阐述，并对自己的工作总体表现进行简单说明。
3.正文：（1）工作简述：这部分要简明扼要地介绍自己所承担的工作任务，包括具体的工作范畴、完成的工作量、工作难点、工作成果等情况。
并且需要对自己的工作进行量化，给领导提供一些指标，使其更有说服力。
（2）工作进展：这部分主要是描述自己在工作过程中所面临的问题以及解决的方法与效果。
这部分可以使用数据来说明自己的工作质量，更有说服力。
（3）工作总结：在这个部分中，需要对整个工作过程进行总结。
总结的内容需要具有参考价值，具体内容可以包括：自己工作中出现的问题、解决措施及效果、自我评价等。
4.结束语：结束语是个人述职报告的重要组成部分，它需要对整个报告进行一个概括性的总结，并提出具体的展望和建议。
需要强调自己的工作成绩，并对明年制定的工作计划进行预计。
四、报告的写作要点在个人述职报告的写作过程中，有几点需要特别注意：1.采用正式的报告格式，字体采用宋体、黑体或仿宋，表格、图表要注明和编号。
2.语言要准确、清晰、简练，避免错别字和语病。
3.号召部分要着重强调自己的工作成绩，证明自己的工作价值。
4.态度要谦虚、诚恳、客观，不可过于自夸和吹嘘。
5.注意保密，不得泄露公司机密或个人隐私。
五、总结个人述职报告是对自己工作总结的重要形式，从格式到内容都需要我们严格遵守，尤其是要注意写作的要点和写作的技巧。
述职报告的格式要求
述职报告的格式要求职报告通常包括以下格式要求：1. 标题：在报告的开头，写上公司名称、报告主题和报告日期，以便于识别和归档。
2. 引言：在报告的开头部分，简要介绍报告的目的和内容概要，以便读者能够了解整个报告的框架。
3. 工作内容：详细描述报告期间所负责的工作内容。
可以按照时间顺序或项目顺序来组织报告内容，确保清晰、有序、完整地呈现工作内容，包括任务、目标、具体操作、成果等。
4. 工作成绩：对于完成的任务和达到的目标，列举具体的工作成绩，包括数量、质量、效率等方面的指标。
同时可以配以数据和图表展示，以加强可读性和说服力。
5. 问题分析与解决：对于遇到的问题和困难，进行详细分析和解决方案的提出。
分析问题的原因，提出解决方案，并列举已经取得的成效或推荐进一步改进的措施。
6. 客户反馈与改进建议：总结报告期间客户反馈的情况，包括正面和负面反馈。
对于负面反馈提出解决方案和改进措施，对于正面反馈进行表扬和鼓励，以促进工作质量和客户满意度的提高。
7. 其他事项：在报告的末尾，可以附上其他需要说明的事项，如离职交接、提出需求或建议等。
确保报告的完整性和详尽性。
8. 总结：在报告的结尾，进行全面总结和回顾，概括工作内容、工作成绩和遇到问题的解决情况。
同时可以对未来工作进行展望，提出进一步改进和发展的建议。
9. 附件：如果需要，可以在报告的最后附上相关的数据、文档、照片等支持材料，以便读者更好地理解报告内容。
以上是一份职报告的基本格式要求，具体可以根据实际情况进行适当的调整和改进。
最重要的是确保报告内容的真实性、客观性和可读性，使读者能够清晰地了解您的工作内容和业绩。
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述职报告的格式有什么要求述职报告称谓篇一：述职报告开头怎么写1.标题述职报告的标题，常见的写法有三种：①文种式标题，只写《述职报告》②公文式标题，姓名时限事由文种名称，如《××19××至19××试聘期述职报告》、《19××年至19××年任商业局长职务的述职报告》③文章式标题，用正题，或正副题配合，如《××年述职报告》、《思想政治工作要结合经济工作一起抓——××造纸厂厂长王××的述职报告》2.称谓①书面报告的抬头，写主送单位名称“如××党委”、“××组织部”或“××人事处”等②口述报告的抬头，写对听者的称谓如“各位代表”、“各位委员”、“各位同志”，或“各位领导，同志们”3.正文述职报告的正文，由开头、主体、结尾三部分组成①开头开头，又叫引语，一般交代任职的自然情况，包括何时任何职，变动情况及背景；岗位职责和考核期内的目标任务情况及个人认识；对自己工作尽职的整体估价，确定述职范围和基调这部分要写得简明扼要，给听者予一个大体印象②主体主体，是述职报告的中心内容，主要写实绩、做法、经验、体会或教训、问题，要强调写好以下几个方面：对党和国家的路线方针政策、法纪和指示的贯彻执行情况；对上级交办事项的完成情况；对分管工作任务完成的情况；在工作中出了哪些主意，采取了哪些措施，作出哪些决策，解决了哪些实际问题，纠正了哪些偏差，做了哪些实际工作，取得了哪些业绩；个人的思想作风、职业道德，廉洁从政和关心群众等情况；写出存在的主要问题，并分析问题产生的原因，提出今后改进的意见和措施这部分，要写得具体、充实、有理有据、条理清楚由于这部分内容涉及面广，量多，所以宜分条列项写出“条”、“项”要注意内在逻辑关系安排好③结尾结尾一般写结束语用“以上报告，请审阅”、“以上报告，请审查”、“特此报告，请审查”、“以上报告，请领导、同志们批评指正”等作结4.落款述职报告的落款，写上述职人姓名和述职日期或成文日期署名可放在标题之下，也可以放文尾个人述职报告（节选）我自1996年参加工作以来，一直坚持党的四项基本原则，贯彻执行党在新时期下关于素质教育的方针政策，着力于培养学生的创新能力，既教书又育人在工作中，不怕困难，勇挑重担，顽强拼搏，敢于创新，在教育教学方面取得了一定的成绩一、教学手段及方法我参加工作的这六年，可以说是语文教学不断改革和探索的几年在这几年里，市、区教育局不断提倡改革，鼓励教学上的大胆创新在这种教学思想的指引下，我也努力探索，大胆尝试，逐渐摸索出了一套适合自己教学的方法为了调动学生上课参与的积极性，发挥学生的主体地位，提高课堂教学的效益，我采取了如下的一些措施和方法：1、牢牢把握“读”的环节，让语文教学的课堂充满朗朗的读书声古语云：“书读百遍，其义自现”，说的就是“读”的重要性上课的时候，我着重于读，但也注重读的方式和方法，那种“南郭先生吹竽”式的“读”是没有什么效果的从方式方法上来说，我把“读”分为个人“读”，小组“读”，带“读”，抢“读”，竞赛“读”，其中学生最喜欢的就是竞赛“读”了具体操作是这样的，我把全班同学分为四组，以组为单位，然后进行朗读比赛一组在“读”的时候，其它组就听，等到这组读完后，其它组就指出这组在“读”的过程中读错的字错一个扣10分，然后把这组的最后得分记入他们的学期总分，学期末进行奖励由于有这么一个强有力的竞争机制，学生上课的参与热情相当高，他们大多能把别人读错的字找出来，并且轮到自己读的时候也相当认真事实证明，这种“读”的效果是不错的述职报告称谓篇二：述职报告的标准格式【简介】述职报告的外在结构是格式化的，包括标题、称谓、正文和署名四部分。
【标题】1.单行标题：述职报告或者在(上)的述职报告。
2.双行标题：正题写主题，或者写述职报告类型，前者如《加快改革开放和现代化建设步伐，夺取有中国特色社会主义事业的更大胜利在中国共产党第十四次全国代表大会上的报告》和《继往开来，与时俱进，全力以赴向国家级示范性高中冲刺在××中学第二届教职工代表大会第四次扩大会议上的述职报告(19992000年度)》，后者如《政府工作报告2001年××月××日在第七届市人民代表大会上的报告》;副题写述职场合，见上述例题。
【称谓】称谓是报告者对听众的称呼。
称谓要根据会议性质及听众对象而定。
各位领导、代表。
称谓放在标题之下正文的开头，有时根据需要在正文中间适当穿插使用。
称谓一般采用提行的写法。
要用谢谢大家等礼貌语言。
如一篇在教职工代表大会上述职报告的称谓：尊敬的各位领导、来宾，全体教职工代表，全校教职工同志们。
【正文】述职报告的写法依据报告的场合和对象而定，一般来说采用总结式写法，共分四部分。
1.基本情况。
履行职责的基本情况，用平直、概括、简短。
用最精练的文字，概括地交待，如主要情况、时间、地点、背景、事件经过等。
(1)工作过程。
(2)内容概括(成绩、经验为主)。
可以将总结出来的规律性的认识、主要的经验或教训、主要的成绩或存在的问题用简短概括的文字写出来。
(3)主题认识。
这样，听众在对报告的全貌有一个大致的了解，也能够统领全篇，激发听取的兴趣，启发和引导听众积极思考。
下面是一篇在教职工代表大会上述职报告的开头，略显单调了些：已经过去的19992000年度，是我校历史上的第9个年度，是三三设想的最后一年。
在上级领导的关怀下，全校师生员工拼搏奋进，基本实现了三三设想的目标。
在此，我向为学校发展付出了无数心血的领导们、同志们道一声：谢谢!现在，我向大会作19992000年度述职报告，请予审议。
2.成绩经验。
自此以下包括问题教训和今后计划共三部分，要分出层次来分析证明主题，这才能条理分明。
层次安排方法，一般采取横向排列(各层次独立性强，共同论证主题的正确)。
每一层次都要有一个小的主题，写成层义句。
层义句，一般写在层次前面，或者每一层次前后都要写出，也有的层义句写成了小标题。
可以是口号(主题句)的反复。
层次中间要恰当运用材料。
如上例在教职工代表大会上述职报告的五个层义分别是：一、加紧进行迎接国家级示范性高中评估的准备工作。
二、围绕教学中心工作，进一步提高了教改、科研质量。
三、重视并努力推进教育信息化、现代化，现代教育技术的运用取得了一定的质量效。
四、继续扩大开放，加强对外合作交流。
五、进一步改革创新，狠抓教职工队伍素质提高。
六、加强班子建设，并努力提高我个人的思想、能力素养。
在写作成绩经验、问题教训时有三个要求：一要以事实和材料为依据。
对以往的工作实践进行回顾、分析，因此以往实践所发生的事件是写作的唯一依据。
述职报告必须把过去一段时间之内所做工作的材料全面地搜集起来，包括面上的材料与点上的材料、正面的材料与反面的材料、事件材料与数字材料以及背景资料等。
事件材料必须真实可信。
数字要准确可靠。
背景材料要有辅助性，能与事实形成鲜明的对比或者烘托。
材料的来源主要依靠以下途径：一是平时积累，作者最好能有亲自参加实践活动的经历，这样得来的材料会更真实可信;二是开座谈会，与会人员要具备代表性，各方面的人都要有，这样得来的材料才不至于偏颇;三是个别走访;四是查阅各部门递交或者以往的文字材料，诸如计划、简报、部门总结、会议记录、统计报表等。
总结的写作切忌：闭门造车，随意编造事实或数据，欺上瞒下，或者走过场。
二要点面结合，重点突出。
写述职报告顾及方方面面，企求十全十美、天衣无缝，什么工作都写，这样势必犯了大而全的错误。
包罗万象，应有尽有，表面看上去好像很不错，实际上眉毛胡子一把。
这样的述职报告实际上是为了讨好各方，没有什么实践意义。
还有的述职报告几十年如一年，年年相似，只是改动一些年份与数字，没有特点。
每年的工作可能大同小异，但也有各自的特点。
写述职报告时应认真总结出限定时期的工作特点，抓精华，找典型，以这段时期工作中突出而富有典型意义的事件来反映一般，抓住主要矛盾，写出这一段工作的特色，这样的述职报告才不会造成千篇一律的面孔，才会确实具有指导意义。
三要分析事实与材料，找出规律。
述职报告的目的是为了以后更好地工作，扬长避短，因此经验与教训是一篇总结的关键。
要从自己掌握的事实与材料中总结出现律性的东西，这样的述职报告才有意义。
所谓现律性的东西，即是反映事物本质与发展必然性的认识，是经常起作用的认识。
因此，要把已知的材料分门别类地进行分析、比较、鉴别，把零散的感性的事实与材料上升到理性的高度，引出让人看得见、摸得着、用得上的规律。
写述职报告切忌仅是简单地罗列事实。
没有分析与归纳，这样的述职报告仅仅只是一篇汇报材料而已，只能作为资料收藏，对实践工作毫无指导意义。
3.问题教训。
要实实在在，要有条理，不要避重就轻。
4.今后计划。
包括目标、措施、要求三要素。
要切实可行。
这部分与总结不同，数量少一些，占全文1/5以下为好。
报告结束时要用称谓礼貌用语，如：以上述职报告妥否，请予审议。
谢谢大家!。