党务政务财务公开制度
党务政务公开工作制度
党务政务公开工作制度一、为充分发挥全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性与制造性，加强学校党的建设，完善监督制约机制，推动党务政务工作再上新台阶，结合学校实际，制订本制度。
二、下列事项，列为党务政务公开内容：1、学校党建工作目标及考核考评情况；2、对党员的考核考评情况，后备干部推荐情况；3、入党积极分子对象培养、进展情况；预备党员培养、进展、转正情况；4、学校党组织与党员受到表彰、奖励、记功及通报批判、处分或者处理情况；5、学校党组织与党员廉洁自律情况：6、学校党组织与党员受到投诉举报情况；7、干部人事制度执行情况。
8、党费收缴及变动情况；9、其他需要公开的事项。
三、党的秘密事项，或者者有关事项尚处在党的秘密阶段，不列入党务公开内容。
四、党务政务公开，使用党务政务公开栏公布、会议通报等形式，必要时，有关事项公开前应当先行公示，充分听取党员及党外群众的意见。
五、党务政务公开，能够区分不一致情况，使用年度公开、半年公开、季度公开、月度公开的方式。
必要时，能够随时公开。
六、党务政务公开时间通常很多于一周，公示时间通常很多于三天。
七、有关事项公开前，应当报经书记审核，重要事项还应报经支委会审核批准。
八、党的秘密事项，应当严格执行保密规定。
九、党务政务公开的内容或者方式，不得侵犯法律规定的公民个人名誉权、人格权与隐私权。
十、学校支部应当主动征求、认真听取、积极采纳党员与党外群众及有关方面对党务工作提出的意见。
十一、党员及党外群众对党务工作的建议、批判与意见，应及时反映，并合理采纳。
第二篇：党务政务政务公开制度党务政务政务公开制度一、责任分工制度，局党务政务政务公领导小组，要把党务政务公开工作列入重要议事日程，建立工作责任制，制定公开方案，建立制度、积极制造条件，扎实推进政务公开工作，领导小组办公室要按照局党务政务政务公开方案的要求，具体抓好学政务工作的落实工作，重点把握好公开内容的确定及报批，按时公开、信息收集反馈、资料整理归档等12个关键环节、限期改正、对侵犯党员与群众民主权利、损害党员与群众合法利益并造成严重后果的，要追究责任。
三务公开实施方案
三务公开实施方案第1篇三务公开实施方案一、背景为进一步加强党风廉政建设，提高工作效率，增强工作透明度，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》以及相关法律法规，结合我单位实际，制定本实施方案。
二、目标1. 落实“三务公开”制度，即党务、政务、财务公开，确保广大干部群众充分了解单位工作情况。
2. 提高工作透明度，接受社会监督，防止和纠正工作中存在的问题。
3. 促进党风廉政建设，强化干部作风，提高服务质量。
三、公开内容1. 党务公开：（1）党组织基本情况；（2）党员队伍建设情况；（3）党的组织生活情况；（4）党风廉政建设情况；（5）其他应当公开的党务事项。
2. 政务公开：（1）单位职能、内设机构和人员编制；（2）政策法规和规范性文件；（3）行政审批、行政处罚等行政权力运行情况；（4）公共服务事项；（5）其他应当公开的政务事项。
3. 财务公开：（1）财政预算、决算及执行情况；（2）财务管理制度；（3）专项资金使用情况；（4）其他应当公开的财务事项。
四、公开方式1. 公开栏：在单位醒目位置设立公开栏，定期更新公开内容。
2. 网络平台：利用单位官方网站、微信公众号等网络平台，发布公开信息。
3. 新闻发布会：定期召开新闻发布会，通报重大事项。
4. 依申请公开：公民、法人或其他组织可向单位提出书面申请，获取相关公开信息。
五、实施步骤1. 制定工作方案：明确责任分工、公开内容、公开方式、时间节点等。
2. 组织实施：各责任部门按照工作方案，认真开展公开工作。
3. 监督检查：设立监督举报电话和邮箱，接受社会监督。
4. 总结评估：定期对公开工作进行总结评估，发现问题及时整改。
六、保障措施1. 加强组织领导：成立三务公开领导小组，明确分管领导和责任部门。
2. 完善工作机制：建立健全公开制度，确保公开工作制度化、规范化。
3. 提高公开质量：注重公开内容的真实性、准确性和时效性。
4. 强化队伍建设：加强培训，提高工作人员的业务能力和服务水平。
政务财务公开制度
政务、财务公开制度（一）、公开原则：坚持科学化，规范化方针，以“让职工和社会满意，保干部勤政清廉”为目标，本着求实、方便、节俭、明白的原则，采用单位内外公开专栏和通过新闻媒介等形式进行针对性地公开。
（二）、公开的内容、范围、时间、形式一、公开的内容1、年度目标公开。
指年度工作目标制定实施、任务落实和完成情况。
2、人事公开。
主要包括职称评聘，评先树优，人员调配情况。
3、服务公开。
主要包括服务范围、服务质量、违约责任及服务收费依据、标准、数额（包括服务项目明码标价）等。
承诺（文本）收费项目标准。
4、财务收支公开。
指单位总收入、总支出和结余情况公开（见附件）。
5、车辆耗油、维修费公开。
每车月油耗、维修费用单位公开。
6、应酬费公开。
即应酬接待费、会议费和业务交往费用情况。
7、办公费公开。
主要包括办公用品购置费、通讯工具安装、使用费。
8、奖金福利、水电暖费、医疗费公开。
职工福利、上缴的水电暖费、个人报销的医疗费。
9、奖罚公开。
按各部门的工作职责，奖罚内容分数、折款。
二、公开范围。
除国家规定不能公开的以外，全部公开。
与广大人民群众切身利益有关的项目向社会公开；与本处职工利益相关的向全体职工公开；个别不需要向全体职工公开的，区别层次，按实际情况，向职代会或中层负责人或领导班子公开。
三、公开的时间。
业务收支结余、应酬接待费、办公费、工资、奖金等每月公开一次；职工水电、住房费每月公开一次；职工医疗费每月公开一次；职工医疗费每月公开一次；对没法按月公开的在半年公开；公共卫生费收取及有偿服务项目，按县府文件及物价部门核定后再明码公开。
职称评聘、评先树优、人员调配及外出考察学习、走访慰问人员花费和扶贫捐款、上级拔款、职工住房分配、基建计划、投资概算等重大事项随时公开。
四、公开的形式。
单位内外设立公开栏、宣传栏、检查监督、审计组、社会监督，面向社会实行六项服务承诺：公共厕所清刷管理；垃圾收运、处理；厕所保洁、粪便清运、处理；单位、个人自运垃圾场的垃圾处理；管道疏通、清理化粪池；环卫设施修建。
党务政务财务公开制度
党务政务财务公开制度一、党务政务公开制度为充分发挥全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性，完善监督制约机制，推进本我镇各项工作的有效开展，现结合实际，制订本制度。
（一）党务政务公开的主要内容。
1、目标任务。
包括：年度工作目标和阶段性重点工作及落实情况；重大决策、决定、决议执行情况等。
2、思想建设。
包括：党员领导干部学习计划及落实情况；党支部学习计划及落实情况；党建主题活动情况；精神文明建设情况等。
3、组织建设。
包括：领导班子成员分工及工作职责；民主生活会及整改情况；发展党员，党费收缴情况；年度民主评议党员情况；党建目标管理考核情况；工作人员年度考核和奖惩情况等。
4、作风建设。
包括：落实党风廉政建设责任制，领导干部述职述廉和执行廉洁自律规定及重大事项报告情况等；5、工作动态。
包括：年度财务收支及重要专项经费的分配、使用以及为群众办实事的情况；其他需要公开的事项。
（二）党务政务公开要严格执行保密规定。
凡是涉及党的秘密事项，或者有关事项尚处在秘密阶段，不列入党务政务公开内容。
（三）党务政务公开，主要采用党务政务公开栏和有关会议、印发文件、不定期通报、简报、文字告示等载体向群众公开相关内容的形式。
（四）党务政务公开，可以区分不同情况，将长期的、程序的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机地结合起来，采用常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开等方式。
（五）党务政务事项的公开时间要严格按有关规定和要求执行。
如发展党员，党费收缴情况；年度民主评议党员情况；工作人员年度考核和奖惩情况等公示时间一般不少于七天。
（六）有关事项公开前，应当按内容分别报经党组织书记和分管负责人审定批准。
（七）党务政务公开的内容或方式，不得侵犯法律规定的公民个人名誉权、人格权和隐私权。
二、财务公开制度。
党风廉政建设工作制度
党风廉政建设工作制度一、党务公开制度1、党务公开的内容党支部当年工作任务进展情况；党支部为民办实事的内容及进展情况等；党员党费缴纳情况；党员参加组织活动情况以及在岗履责评议情况；党员受奖惩情况；党员发展情况；先进评比情况；上级党组织和党支部认为需要公开的其他内容。
2、党务公开的时间。
视情况分别按月、季度、半年公开。
常规性工作定期公开，阶段性工作要逐段公开，临时性工作要及时公开。
3、党务公开的形式。
党务公开以固定的公开栏为主要形式，有些党务内容还可采取民情访谈会等辅助形式公开公开栏应设置在便于党员群众观看的醒目地方。
二、政务公开制度1、公开内容：坚持“群众关注什么，就公开什么”，除应保密的内容外，应对上级重大决策和政府工作思路、惠农政策及专项资金使用、公共公益设施建设等群众关心关注的事项进行公开。
2、公开形式：适宜对全社会公开的，采取政务公开栏、政府网站、有线电视、广播、黑板报等形式进行公开。
3、公开时限：公开公示分为常年公开、定期公开、适时公开三种。
做到重大决策、目标任务常年公开，经常性工作定期公开，阶段性工作分期公开，临时性工作随时公开。
4、公开的场所：在人员流动密集场所设置政务公开栏。
三、财务公开制度为了加强财务管理与监督，切实做到民主管理和民主理财，特制定财务公开制度。
1、成立财务公开工作小组，由局纪检组长任组长，工会、会计参加。
2、财务公开坚持“实际、实用、实效”的原则。
3、设立公开栏，做到“公布地点公众化、公布形式专栏化、公布内容通俗化、热点问题专项化”。
四、财务公开内容为：（1）经费的预算、结算收支情况。
（2）固定资产及其增减变动情况，创收情况。
（3）修缮项目的预算、结算，设备设施的购置情况。
（4）依法收费的项目、标准，收费依据和实际执行情况。
（5）社会和职工反映的有关经费方面的热点问题。
五、在每年年终要向全局干部汇报一年经费开支情况，倾听群众意见，接受群众监督。
六、办事公开制度1、局机关各科室，凡办理与群众利益相关的事项，在不涉及党和国家秘密、不违反保密工作规定的情况下，依照有关规定向社会或有关部门公布相关内容。
党务政务公开工作制度
党务政务公开工作制度一、为充分发挥全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性，加强机关党的建设，完善监督制约机制，提高党务政务公开工作水平，实现党务政务公开工作管理制度化，质量标准化，程序规范化，结合我办的工作实际，制定本制度。
二、工作原则和要求：服务发展原则、依法依纪原则、真实公正原则、注重实效原则、积极稳妥原则。
三、党务政务公开内容：（一）领导班子建设1、领导班子的工作职责；2、领导工作分工情况；3、领导班子议事规则。
（二）新农合管理中心工作制度1、年度工作目标和阶段工作重点；2、工作目标责任书；3、重大决策、决定、决议；4、按规定对各个定点医疗机构进行监督管理。
5、各科室年度目标管理考核办法和考核结果。
（三）思想建设1、党组中心组学习制度、计划及落实情况；2、党支部学习制度、计划及落实情况；3、年度党建工作意见；4、强化机关作风建设的意见措施；5、年度文明创建情况。
（四）组织建设1、民主生活会和整改情况；2、干部的选拔任用和考核奖励情况；3、党组织选举情况；4、后备干部推荐和新党员发展情况；5、民主评议党员的情况；6、党费收缴、使用、管理情况；7、干部职工培训学习情况。
（五）作风建设1、贯彻《廉洁准则》、“两个务必”和执行“四大纪律、八项要求”及地委廉洁自律有关规定的情况；2、领导干部党风廉政建设责任制考核和述职述廉情况；（六）制度建设1、机关日常管理制度；2、党风廉政建设和党建工作制度；（七）行政执法1、内部机构设置及主要职责；3、社会服务承诺；4、重要业务目标完成进度情况；5、财务年度收支预算执行情况；四、党的秘密事项，或者有关事项尚处在党的秘密阶段，不列入党务公开内容。
五、公开形式根据规定和具体内容，适宜委内公开的内容采取会议、文件、通知通报、局域网、党建活动栏和文件查阅等形式，适宜全社会公开的内容采取党务政务公开栏、新闻媒体、回复函询、互联网等形式。
六、党务政务公开，可以区分不同情况，采用年度公开、半年公开、季度公开、月度公开的方式。
“三公”经费“三公开”办法(试行)
“三公”经费“三公开”办法(试行)星子县“三公”经费“三公开”办法（试行）为进一步遏制权力腐败，杜绝铺张浪费，认真履行一岗双责，经研究，决定在全县试行开展“三公”经费“经费预算公开、重大开支公开、使用结果公开”（简称“三公开”），促进依法理财、民主理财，从深层次上推进我县风险岗位廉能管理工作，现结合我县实际，制定本办法。
一、“三公开”的主体按照“谁使用、谁公开，使用多少、公开多少”的原则，各乡（镇、场、处）、县委各部门、县直各单位均为“三公开”主体。
二、“三公开”的范围（一）经费预算公开。
班子集体（邀请纪工委参加）讨论决定本年度“三公”经费预算后，在3个工作日内向单位中层及以上干部以书面形式予以公开，并需签字确认。
（二）重大开支公开。
凡一次性接待费用超过20xx元的，在3个工作日内向班子成员公开；重大接待活动（预计一次性接待费用超20xx元的）安排情况，在1周内向班子成员公开。
（三）使用结果公开。
实行“三公”经费使用情况通报、报告制。
即每季度向单位中层及以上干部通报，每半年向县分管领导报告；第二年初向县政府常务会、县委常委会报告上年度情况。
三、“三公开”的方式（一）向单位班子成员、中层及以上干部公开的，采取班子成员会、中层及以上干部会、情况一览表、手机短信等方式进行公开。
（二）由县廉政办向县分管领导分块汇报、向县政府常务会汇报政府部门“三公”经费支出情况，由纪委向县委常委会报告全县各单位“三公”经费支出情况。
汇报采取情况一览表、重要情况说明及分析等方式进行。
四、工作要求（一）各地、各单位每季度、半年度和全年的“三公经费”使用情况必须及时报送至所联系的纪工委和县廉政办。
（二）纪工委每年至少一次对各单位重大接待（一次性开支超20xx元的）公开情况进行检查。
（三）凡未按照要求进行“三公开”及报送材料的，发现一次对单位主要领导和分管领导实行诫勉谈话，发现两次实行问责和重点巡查。
对巡查过程中发现有违纪问题的，给予党纪政纪处分；涉嫌违法犯罪的，移送司法机关处理。
2024年党务公开公示制度样本（五篇）
2024年党务公开公示制度样本为优化社会环境，推动社会的稳定、健康发展与和谐运行，我局坚定实施财务公开公示制度。
1. 公开准则(1)遵循法定公开原则。
财务公开严格依照《预算法》、《会计法》及其相关法律法规进行。
(2)确保真实公平原则。
公开的信息需确保真实可靠，重点关注公众关心的焦点问题，积极面对挑战，秉持实事求是的态度。
(3)强调实效性原则。
立足实际，突出重点，表述清晰，追求实效，避免空洞无物。
(4)便于公众监督原则。
力求信息公开透明，便于公众获取信息，便于公众参与监督，以利于财务活动的公正性。
2. 公开内容财务公开涵盖财务预算与经费收支状况。
财务预算包括收支计划、资产购置与建设计划、基本建设规划及收益分配等。
经费收支状况则涉及财政拨款、行政业务支出等所有资金的流入与流出情况。
3. 公开方式(1)公布位置需具有公众性，以全面接受社会及单位干部职工的监督。
(2)公布信息需具体详实，确保公众能够清晰理解。
(3)热点问题将进行专题处理，以便公众及时进行监督。
(4)公开时间将与公开内容相协调，确保信息的及时性。
2024年党务公开公示制度样本（二）为优化社会环境，推动社会的稳定、健康发展与和谐运行，我局坚定实施财务公开公示制度。
1. 公开准则(1)遵循法定公开原则。
财务公开严格依照《预算法》、《会计法》及其相关法律法规进行。
(2)确保真实公平原则。
公开的信息需确保真实可靠，重点关注公众关心的焦点问题，积极面对挑战，秉持实事求是的态度。
(3)强调实效性原则。
立足实际，突出重点，表述清晰，追求实效，避免空洞无物。
(4)便于公众监督原则。
力求信息公开透明，便于公众获取信息，便于公众参与监督，以利于财务活动的公正性。
2. 公开内容财务公开涵盖财务预算与经费收支状况。
财务预算包括收支计划、资产购置与建设计划、基本建设规划及收益分配等。
经费收支状况则涉及财政拨款、行政业务支出等所有资金的流入与流出情况。
3. 公开方式(1)公布位置需具有公众性，以全面接受社会及单位干部职工的监督。
三务公开制度
三务公开制度三务公开制度是指将党务、政务和财务的公开实现，是一种公开透明、民主决策、问责机制的重要制度安排。
在中国，三务公开制度是党和政府履职尽责的重要方式和手段，以促进政府依法行政、服务群众、增强公众监督，有效防止腐败现象的发生。
党务公开是指将党内重要事项、决策和干部任免的程序和结果向党员和公众公开，让他们了解和参与党内事务。
党务公开的核心是力求让党员和公众了解党组织工作的全貌，增强参与党内事务的积极性和主动性。
这样一来，党组织的决策将更加民主化和科学化，干部选拔任用更加公开透明，党内风气也将得到进一步的纠正和改善。
政务公开是指政府公开政策制定、管理实施、服务保障的过程和结果。
政务公开的目的是增加政府的透明度，使民众对政策制定和公共服务有更深入的了解，并通过参与和监督政府工作来保障自己的合法权益。
政务公开制度的实施，既能有效减少官僚主义和权力腐败，又能增进政府与民众的互动，提升政府公信力和统治合法性。
财务公开是指公开政府的预算、财政收支等相关财务信息。
财务公开的核心在于保障公众对公共财政的监督权和知情权，增加财政管理的透明度。
通过财务公开，政府的财政支出将更加规范和合理，遏制浪费和滥用公款，维护公共财富的安全和合法性，提高社会资金的使用效益。
实施三务公开制度不仅是深化党风廉政建设和反腐败斗争的必然要求，也是新时期加强社会主义民主的需要。
三务公开的基本原则是权力公开、程序公开、信息公开和结果公开。
权力公开要求权力来源清晰、权责明确；程序公开要求决策过程民主、公开、公正；信息公开要求政府信息公开、公开透明；结果公开要求政府行政行为结果公开、评估公开。
只有这样，才能使三务公开制度真正健全起来，让公众不仅知情，还能参与和监督。
实施三务公开制度，需要建立健全相应的制度体系。
一是要完善相关法律法规，明确各级政府和党组织在党务、政务和财务公开方面的责任和义务；二是要建立健全信息公开和接受社会监督的制度机制，确保公众能够方便地获取政府信息，及时发现问题并进行监督；三是要加强对三务公开制度的培训和宣传教育，提高公众的政治素质和法治观念，推动全社会形成积极参与和监督的氛围；四是要加强对三务公开的监督评估，及时发现问题并采取相应的措施加以解决。
三务公开工作制度及措施(3篇)
第1篇一、引言三务公开是指政府、企事业单位等公开其财务、政务、事务等方面的信息，以增强政府、企事业单位的透明度，提高公众对政府、企事业单位工作的了解和信任。
为了更好地推进三务公开工作，确保公开内容的真实、准确、及时，特制定本制度及措施。
二、制度目的1. 提高政府、企事业单位的透明度，增强公众对政府、企事业单位工作的信任。
2. 促进政府、企事业单位依法行政、依法经营，防止腐败现象的发生。
3. 提高政府、企事业单位工作效率，增强服务意识，提高服务质量。
4. 促进社会公平正义，维护公众合法权益。
三、制度原则1. 公开、公正、公平原则：公开内容真实、准确、完整，确保公众知情权。
2. 及时、准确、规范原则：公开信息要及时更新，确保信息的时效性和准确性。
3. 依法、有序、高效原则：严格按照法律法规和政策规定，确保公开工作有序、高效进行。
四、制度内容1. 财务公开（1）公开范围：预算编制、预算执行、决算报告、财务报表、审计报告等。
（2）公开方式：通过政府网站、微信公众号、公示栏等渠道公开。
（3）公开时限：预算编制和执行情况在年度预算执行结束后30日内公开；决算报告在年度结束后3个月内公开；财务报表、审计报告在编制完成后10日内公开。
2. 政务公开（1）公开范围：政府决策、政府工作动态、政府项目信息、政府购买服务信息、政府政策法规等。
（2）公开方式：通过政府网站、微信公众号、公示栏等渠道公开。
（3）公开时限：政府决策在决策前公开；政府工作动态、政府项目信息、政府购买服务信息、政府政策法规在信息生成后及时公开。
3. 事务公开（1）公开范围：企事业单位内部事务、公共服务事项、招投标信息、采购信息、人力资源信息等。
（2）公开方式：通过企事业单位网站、微信公众号、公示栏等渠道公开。
（3）公开时限：企事业单位内部事务、公共服务事项在事项发生或结束后及时公开；招投标信息、采购信息、人力资源信息在信息生成后及时公开。
五、措施保障1. 建立健全公开机制（1）明确公开主体，明确公开责任，确保公开工作有人负责。
[整理版]党务、政务、财务、三公开制度
![[整理版]党务、政务、财务、三公开制度](https://img.taocdn.com/s3/m/ba27e68349649b6648d747f0.png)
四川省剑州中学校党务、校务、财务三公开制度为切实规范我校党务、政务、财务和教务公开行为，健全学校权力运行监督机制，推动学校惩治和预防腐败体系建设，进一步提高教育政风、行风和学校民主政治建设水平，根据市、区有关文件精神，结合本校实际，特制定本制度。
一、总体要求学校实行党务、校务、财务和教务四公开，应坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻上级有关会议、文件精神，以“全面真实、规范有序、便民高效、勤政廉政”为目标，逐步推动学校“四公开”工作的制度化、规范化；建立规范、公正的权力运行机制，凸现教育事业的社会公共服务功能；增强教育教学工作的民主性和透明度，自觉接受学生、家长、教职员工和社会各界的监督；建设廉洁高效班子，建和谐文明校园，办人民满意教育，为本校和全区教育事业健康、持续、稳定发展作出积极贡献。
二、公开内容除党和国家机密以外，凡是涉及学校改革和开展，涉及教职工切身利益的党务、政务、财务和教务以及社会对学校关注的热点问题都必须公开。
主要包括办事依据、办事程序、办事纪律、办事结果、责任追究等。
具体公开的内容包括：（一）党务公开1、党委（总支、支部）领导班子成员及工作分工；2、年度党政工作目标管理常规、重点工作目标；3、年度党政工作目标管理考核结果；4、学校领导、中层干部推荐、考察、任职的情况；5、学校领导述职述廉报告；6、领导干部年度民意测评情况；7、领导干部执行廉洁自律规定情况；8、年度党员发展情况；9、年度党费收缴管理使用情况；10、党风廉政制度建设情况；11、学生评议教师、家长评议学校、社会评议学校情况。
（二）事务公开12、学校领导班子成员及工作分工情况；13、学校职能处室职责和人员分工情况；14、学校招生政策、计划与录取情况；15、教师招聘的职数、学科、条件、程序与结果；16、职称评审的条件、程序、推荐与结果；17、拔尖人才申报述职、展示材料与民主推荐情况；18、教师进修培训的方案、程序、结果与经费使用情况；19、教师综合表彰的评选条件、程序、推荐与结果。
XX县XX局党务政务财务公开制度
XX县XX局党务政务财务公开制度为进一步深化党务政务财务公开，提高权力运行的透明度，接受群众监督，防止权力滥用，促进工作人员尽职尽责，提高办事效率，现结合我局实际，特制定本制度。
一、党务政务财务公开的内容（一）党务公开1、局支委研究重大事项决定、决策、责任目标和阶段性工作重点。
2、年度党建工作目标及完成情况。
3、局支委成员分工的情况和工作职责。
4、对干部的考核考评考察情况，后备干部推荐情况。
5、领导班子党内民主生活会及整改情况。
6、对领导干部述职述廉民主评议。
7、重要情况通报和重要事项报告及制度、规定执行情况。
8、党风廉政建设责任制执行情况。
9、党员发展、积极分子培养考察、预备党员转正等情况。
10、其它公开的事项。
（二）政务公开1、局机关职责及相关的法律法规。
2、年度工作目标、工作计划、重要工作部署情况。
3、局机关日常考核评比办法。
4、局内重要规章制度。
5、其它需要公开的事项。
（三）财务公开1、单位年度预、决算执行情况。
2、单位内部财务收支情况。
3、财务及财产管理制度及管理情况。
二、党务政务财务公开的形式及范围（一）公开形式1、公开专栏：适时向全局干部职工公布公开内容。
2、会议：通过党支部会议、局务扩大会议、干部大会等形式通报重要情况，公开重大决策。
3、通过文件、网站等形式进行公开。
（二）公开范围局全体党员干部或全体职工。
三、党务政务公开时间（一）固定项目工作一年一公布；（二）一般项目工作半年一公布，一季一公布或一月一公布；（三）阶段性工作分阶段公布；（四）临时性工作随时公布，以保证党务政务财务公开的经常性、持久性。
四、有关事项公开前，应当报经局主要领导审核，重要事项还应报经局两委会审核批准。
五、党的秘密事项，应当严格执行保密规定。
六、党务政务财务公开的内容或方式，不得侵犯法律规定的公民个人名誉权、人格权和隐私权。
七、局党支部应当主动征求、认真听取、积极采纳党员和党外群众及有关方面对党务工作提出的意见。
党务、政务公开制度
党务公开制度一、党务公开内容按照依法公开、真实可信的要求，凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，只要不涉及党内的秘密，都要公开。
公开的内容如下：1、党委重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况；2、领导班子自身建设情况。
包括领导班子的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、民主生活会征集意见、开展批评、整改情况，领导干部述廉情况，重要情况通报和报告等；3、干部制度执行情况。
包括干部考察预告、任前公示、竞聘上岗、奖惩情况以及《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的公开事项；4、领导干部执行廉洁自律规定的情况；5、组织建设情况。
包括党员发展情况，入党积极分子情况，民主评议情况、党费收缴情况等；6、考核情况。
党务工作考核情况和受表彰情况；7、监督情况。
违法违纪问题查处和信访监督情况，实施党内监督程序化、制度化的具体办法和措施；8、经党委研究决定认为有必要公开的党内其它事项。
二、党务公开的程序按照“事前公开、征求意见——决策公开、民主讨论——结果公开、接受监督”的程序，将党务工作贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。
党组织在讨论决定事项、制定目标任务之前，要充分征求党员群众的意见，利用党员大会、小组会活动等载体集思广益，形成初步方案，经讨论后，将最终结果向广大党员群众公开。
人事任免、干部培养等内容按《党政领导干部选拔任用工作条例》要求执行。
三、党务公开的时间和形式公开的时间根据内容分为常年公开、定期公开、适时公开三种。
做到重大决策，目标任务常年公开，经常性工作定期公开，阶段性工作逐步公开，临时性工作随时公开。
公开的形式以设立党务公开公示栏为主。
具体工作中，从实际效果出发，区别不同内容，选择党内会议、谈话活动等形式进行公开。
政务公开制度一、政务公开的内容政务公开的内容以群众关心的热点、难点、疑点问题为主，凡是运用工作权力办理与群众利益密切相关的事项，只要不涉及党和国家机密，不影响稳定，都要向群众公开。
公司企业党务、政务、财务公开制度 党务政务财务工作
公司企业党务、政务、财务公开制度党务政务财务工作党务、政务、财务公开制度为进一步转变工作作风，提高工作的透明度，自觉接受社会监督，特制定本制度。
一、党务政务财务公开的内容1.公司机关的主要职责、内设机构以及工作程序。
2.重大决策公开：公司党组会、公司长办公会议的有关要求以及出台的规范性文件、规章制度、决定、决策等。
3.人事任免公开：按照干部任免程序和要求，进行公示和公布，包括评先、晋级、选拔、任用、解聘、干部交流、考核情况、奖惩等情况。
4.年度工作目标及完成情况。
5.年度财政预决算及执行情况、财务收支情况。
6.领导干部廉洁自律情况。
7.审批事项公开：审批依据、要求、程序、时限以及办事人员的责任和监督制度等。
8.行政处罚事项公开：处罚对象、案由、依据、处罚结果、执行情况。
9.其他应公开的事项。
二、公开的形式公开的形式要按照简明醒目、格式规范、便于接受群众监督的原则，采用以下形式：1.设立固定的党务政务公开栏，定期或不定期公开有关信息。
2.通过召开会议，向干部、职工进行公开。
3.以文件、通报等形式进行公开。
三、公开工作的要求1.加强组织领导。
推行党务政务财务公开，是转变工作作风，建设服务型机关的重要措施。
因此，要加强组织领导，强化责任意识，公司主要领导为党务政务财务公开工作的第一责任人，统一协调公开的有关工作。
2.规范公开程序。
有规定程序的按规定程序公开。
此外，要按照以下程序进行：(1)确定拟公开内容。
党务政务公开工作领导小组负责组织对公开事项的预先审核，经党委集体研究，形成统一意见后进行公布。
(2)实施公布。
将拟公开的内容向社会公布，并通过意见箱、接待日、座谈会、举报电话等形式，认真听取群众的意见和建议。
对群众提出的意见和建议，能够采纳的要积极采纳，不能采纳的要作出必要的解释和说明；对群众反映强烈、大多群众不赞成的事项，要予以纠正或延期执行。
(3)归档。
每次公开的时间、内容以及对群众意见、建议的采纳、办理等情况，均应有文字记录，建立档案。
镇进一步规范乡镇党务政务村社区党务村务财务公开工作的主要做法
建立“三四五”工作法保障“三务”公开有序推进xxxx党务公开工作从2005年开始试点，经过六年多的实践与探索，公开的内容、形式、程序等方面日趋完善。
今年，我镇在县“三务”公开工作领导小组的指导下，总结以往工作经验，从健全“三项机制”、搭建“四个平台”和规范“五项内容”入手，强化镇党务、政务和村（社区）党务、村（居）务、财务公开（为便于陈述表达，以下简称“三务”公开），进一步增强公开工作的针对性和实效性。
我们的主要做法是：一、健全“三项机制”，让公开工作更有保障（一）健全组织领导机制。
我镇高度重视“三务”公开工作，成立了以镇党委书记为组长，其他党政班子成员为副组长，镇属各部门和村（社区）负责人为成员的“三务”公开工作领导小组及办公室，负责具体指导和督促检查镇级党务、政务和村级“三务”的公开工作。
同时，划拨专项经费15万元，用于镇、村两级公开栏的设计、制作等。
在工作格局上，在镇级确立了由镇党委、政府负总责，镇纪委组织协调、镇属各部门齐抓共管的镇党务、政务公开工作格局；在村级确立了以村党支部书记、村主任为第一责任人，村主任具体抓，村（居）务监督委员全面监督的工作格局，形成了一级抓一级，层层抓落实的责任网络。
镇、村选派政治素质高、责任心强的干部具体负责“三务”公开工作，为公开工作提供了人力保障。
（二）健全宣传教育机制。
“三务”公开后，群众如果不知晓或不关注，公开工作就会流于形式，失去价值。
为此，镇党委政府从加大宣传力度入手，开展“三务”公开的全方位、常态化宣传，扩大“三务”公开工作的宣传面和知晓度。
一是利用村“四职”干部大会的契机，举办“三务”公开工作培训会，加强对各村“三务”公开的培训；二是利用文化下乡、干部下村等契机，向广大群众宣传镇、村开展的“三务”公开工作，引导群众关注和参与“三务”公开；三是利用学习中央《农村干部廉洁履行职责若干规定》契机，加强对村（社区）干部廉政教育，让村社干部按“三务”公开要求主动公开相关事项，主动接受监督。
党务公开、政务公开、村务公开实施细则
党务公开、政务公开、村务公开实施细则为进一步扩大基层民主、推动党内民主，完善党务政务村务管理，提高党务、政务、村务活动的透明度，落实党员干部和群众对党内事务、政务活动的知情权、参与权和监督权，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》以及《XX 省政务公开条例》、《关于在乡镇政权机关全面推行政务公开制度的意见》和《XX省村务公开条例》，结合我镇实际，对全面推行党务公开、政务、村务公开作出如下规定：一、推行党务公开制度（一）党务公开的内容。
按照依法公开、真实可信的要求，凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，只要不涉及党内的秘密，都要公开。
公开的内容如下：1、党委和党支部重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况。
2、领导班子自身建设情况。
包括领导班子的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、民主生活会征集意见、开展批评、整改情况，领导干部述廉情况，重要情况通报和报告等。
3、干部制度执行情况。
包括干部考察预告、任前公示、竞聘上岗、奖惩情况以及《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的公开事项。
4、领导干部执行廉洁自律规定的情况。
5、组织建设情况。
包括党员发展情况，入党积极分子情况，民主评议党员、党费收缴情况等。
6、考核情况。
党务工作考核情况和受表彰情况。
7、监督情况。
违法违纪问题查处和信访监督情况，实施党内监督程序化、制度化的具体办法和措施。
8、经党委研究决定认为有必要公开的党内其它事项。
（二）党务公开的程序。
按照“事前公开、征求意见——决策公开、民主讨论——结果公开、接受监督”的程序，将党务工作贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。
党组织在讨论决定事项、制定目标任务之前，要充分征求党员群众的意见，利用党员大会、小组会活动等载体集思广益，形成初步方案，经讨论后，将最终结果向广大党员群众公开。
人事任免、干部培养等内容按《党政领导干部选拔任用工作条例》要求执行。
（三）党务公开的时间和形式。
党务、政务、财务、教务四公开制度
经合局党务、政务、财务公开制度为切实规范经合局党务、政务、财务公开行为，健全经合局权力运行监督机制，推动我局惩治和预防腐败体系建设，结合我局实际，特制定本制度。
一、总体要求经合局实行党务、政务、财务公开，应坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻上级有关会议、文件精神，以“全面真实、规范有序、便民高效、勤政廉政”为目标，逐步推动党务、政务、财务工作的制度化、规范化；建立规范、公正的权力运行机制。
二、公开内容除党和国家机密以外，凡是涉及经合局改革和开展，涉及职工切身利益的党务、政务、财务以及社会对我局关注的热点问题都必须公开。
主要包括办事依据、办事程序、办事纪律、办事结果、责任追究等。
具体公开的内容包括：（一）党务公开1、党委（总支、支部）领导班子成员及工作分工；2、年度党政工作目标管理常规、重点工作目标；3、年度党政工作目标管理考核结果；4、经合局领导、中层干部推荐、考察、任职的情况；5、经合局领导述职述廉报告；6、领导干部年度民意测评情况；7、领导干部执行廉洁自律规定情况；8、年度党员发展情况；9、年度党费收缴管理使用情况；10、党风廉政制度建设情况；（二）政务公开1、领导班子成员及工作分工情况；2、职能处室职责和人员分工情况；3、招聘的职数、学科、条件、程序与结果；4、拔尖人才申报述职、展示材料与民主推荐情况；5、进修培训的方案、程序、结果与经费使用情况；6、综合表彰的评选条件、程序、推荐与结果。
（三）财务公开20、经合局财务收支预、决算情况；27、经合局招待费使用情况；28、经合局公车管理使用情况；三、公开形式本着“规范、实用、明了、方便”和便于群众监督的原则，主要采取以下形式：（二）会议、文件形式：定期召开职工代表会议，党员大会、团代会、征求群众意见座谈会，下发有关文件等形式公开有关信息；四、工作要求（一）成立党务、政务、财务“公开领导小组”，领导小组成员由局领导、职工代表共同组成。
街道办事处政务公开制度
街道办事处政务公开制度第一条：为确保党务、政务公开工作制度化、规范化运行，结合办事处实际，特制定本制度。
第二条：根据《章程》的规定，除依法依纪应当保密的事项外，其余党内事务在适当范围内予以公开。
（一）党组织决议、决定及执行情况。
执行中央方针政策，上级党组织决议、决定和工作部署情况；本单位重要决策及执行，任期工作目标、阶段性工作部署、工作任务及落实等情况。
（二）党的思想建设情况。
本级党组织开展思想政治工作，理论学习计划及落实、党员干部教育培训计划及落实等情况。
（三）党的组织管理情况。
本级党组织的设置、主要职责、机构调整、换届选举，党员发展、民主评议、创先争优，党费收缴、管理和使用，党务工作经费管理和使用，党员权利保障等情况。
（四）领导班子建设情况。
领导班子职责分工、议事规则和决策程序，执行民主集中制，召开民主生活会，年度考核评价等情况。
（五）干部选任和管理情况。
干部选拔任用、轮岗交流、考核奖惩，干部监督制度执行等情况。
（六）联系和服务党员、群众情况。
听取、反映和采纳党员、群众意见和建议，帮助党员、群众解决生产生活实际困难，接待来信来访、排查化解矛盾纠纷，办理涉及党员、群众切实利益重要事项等情况。
（七）党风廉政建设情况。
执行廉洁自律规定、落实党内监督制度、推进惩治和预防腐败体系建设、落实党风廉政建设责任制、处理违纪党员等情况。
（八）事务。
办事处各内设科室、下属事业单位的年度工作目标及执行情况。
（九）财务。
上级政府或者政府部门下拨的专项经费使用情况，包括分配总数，分配标准及分配各社区的情况；债权债务情况；机关内部财务收支情况、差旅费的开支使用情况等。
第三条：公开范围：对涉及干部人事等机密需上报上级党委批准的请示、报告实行党内公开；对其他重大事项、重要问题，凡不涉及党内秘密，全部向社会公开，或者先在党内公开，随后再向社会公开。
第四条：针对不同内容和特点确定不同的公开形式：（一）公开栏、黑板报、党员活动室。
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党务政务财务公开制度
一、党务政务公开制度
为充分发挥全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性，完善监督制约机制，推进本我镇各项工作的有效开展，现结合实际，制订本制度。
（一）党务政务公开的主要内容。
1、目标任务。
包括：年度工作目标和阶段性重点工作及落实情况；重大决策、决定、决议执行情况等。
2、思想建设。
包括：党员领导干部学习计划及落实情况；党支部学习计划及落实情况；党建主题活动情况；精神文明建设情况等。
3、组织建设。
包括：领导班子成员分工及工作职责；民主生活会及整改情况；发展党员，党费收缴情况；年度民主评议党员情况；党建目标管理考核情况；工作人员年度考核和奖惩情况等。
4、作风建设。
包括：落实党风廉政建设责任制，领导干部述职述廉和执行廉洁自律规定及重大事项报告情况等；
5、工作动态。
包括：年度财务收支及重要专项经费的分配、使用以及为群众办实事的情况；其他需要公开的事项。
（二）党务政务公开要严格执行保密规定。
凡是涉及党的秘密事项，或者有关事项尚处在秘密阶段，不列入党务政务公开内容。
（三）党务政务公开，主要采用党务政务公开栏和有关会议、印发文件、不定期通报、简报、文字告示等载体向群众公开相关内容的形式。
（四）党务政务公开，可以区分不同情况，将长期的、程序的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机地结合起来，采用常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开等方式。
（五）党务政务事项的公开时间要严格按有关规定和要求执行。
如发展党员，党费收缴情况；年度民主评议党员情况；工作人员年度考核和奖惩情况等公示时间一般不少于七天。
（六）有关事项公开前，应当按内容分别报经党组织书记和分管负责人审定批准。
（七）党务政务公开的内容或方式，不得侵犯法律规定的公民个人名誉权、人格权和隐私权。
二、财务公开制度。