XX年卫生院党风廉政建设自查报告
医院个人廉政自查报告
医院个人廉政自查报告尊敬的领导、同事们：在全面从严治党的重要时刻，我作为该医院一名医务工作者，参加了本次医院个人廉政自查活动。
在此，我将对我所发现的问题进行如实反馈，以期促进医院廉政建设的不断完善和深化。
首先，我发现在医院的资源配置和医疗服务中存在一些不规范和不透明的现象。
例如，部分医生在选择治疗方式时存在过度开药、检查等现象，导致患者负担加重，同时也存在医生与药品厂商、医疗器械公司的利益关系，可能对医疗行为产生不良影响。
此外，在医院的采购方面，部分医疗器械、药品的采购程序不规范，存在内定、中标不公等问题，使得资源利用效率低下，也给医院的声誉带来了负面影响。
对此，我们应进一步加强对资源的合理配置和使用，加强对医疗服务的监督和管理，保证医疗服务的质量和安全。
其次，在人事管理上存在一些问题。
部分科室存在人际关系不和谐、权力腐败等问题，导致医务人员工作积极性不高，影响了医院的正常运转。
还有一些干部在任人唯亲、以权谋私方面存在不正之风，应引起高度重视。
我们应进一步完善人事管理制度，坚守择优录用、公平公正原则，确保医务人员能够公平竞争、公正评价，发挥出最大的工作潜力。
第三，财务管理方面也有待加强。
医院的财务管理体制尚不完善，存在一些部门在资金使用、财务报销等方面不规范的现象。
部分医务人员在医疗费用报销时存在虚报、冒报、套取等行为，对医院的经济效益造成了损失。
同时，对于医院的慈善捐款、公款报销等方面也需要加强监督，保证资金使用的透明和规范。
对此，我们应进一步建立健全财务管理体制，加强资金使用和报销的监督，确保医院的财产安全和稳健发展。
最后，在医疗行为方面也存在一些问题。
部分医生在医疗服务中存在违规行为，例如手术操作不规范、医疗记录不完整等情况，对患者的健康造成了一定的风险。
此外，部分医务人员在工作中存在不敬业、态度恶劣等问题，严重影响了医院的形象和信誉。
我们应进一步加强对医疗行为的规范和监督，建立医务人员考核制度，对存在违规行为的医生进行处理和教育，确保医院的医疗服务质量和安全。
城关镇卫生院廉政建设和反腐败工作自查报告
城关镇卫生院廉政建设和反腐败工作自查报告今年以来，在县卫计局党委和镇党委、政府的正确领导下，紧紧围绕全镇卫生工作的重点，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，扎实推进党风廉政体系建设，有力地推动了全镇卫生事业的健康发展。
现将有关情况报告如下：一、“两个主体”责任落实情况我院始终把党风廉政建设作为卫生事业的一项重点工作来抓。
一是认真做好“两个主体”责任分解。
我院成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组，将党风廉政建设责任和主要任务层层分解，明确责任主体和责任人，形成了统一部署、统一检查、统一考核，一级抓一级、层层抓落实的工作机制。
二是认真落实“两个主体”责任的检查、考核。
年初召开了党风廉政建设和反腐败工作会议，制定了今年党风廉政和反腐败工作计划，并层层签订了《党风廉政建设主体责任书》，将党风廉政工作和卫生工作同安排、同部署，同时及时对各科室党风廉政建设工作进行工作检查、考核，促进了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
三是严格执行党风廉政建设责任追究制。
认真落实党风廉政建设责任追究办法，通过各种渠道和方式对干部职工起到警示和教育作用。
二、执行中央八项规定情况我院紧紧围绕中央“八项规定”精神，结合卫生工作实际，按照“立足于细、着眼于实”的要求，从多个方面制定了切实有效的措施,认真抓好各项规定要求的贯彻落实。
在改进调查研究方面，结合重点卫生工作的推进落实和卫生事业发展重大问题、群众关注热点难点问题的解决，明确要求院班子成员根据各自工作分工，不定期深入村组开展调查研究和督导检查，督导检查时必须做到“三个带头”即带头入村入户、带头遵守工作纪律、带头总结提炼调研成果。
在厉行勤俭节约方面，大力发扬艰苦奋斗的优良作风，认真遵守中央提出的厉行节约八项要求，坚持勤俭做一切工作、节约办一切活动，精打细算，严格把关，加强财物管理，严格控制一般性支出和预算支出管理，在公务接待中严格遵守有关规定，切实将有限的经费用到刀刃上。
关于医院党风廉政建设自查报告材料
关于医院党风廉政建设自查报告材料一、前言医院作为人民群众生命安全和身体健康的守护者，承担着重要的社会责任。
在新时代背景下，医院党风廉政建设显得尤为重要。
为进一步加强医院党风廉政建设，提高医疗服务质量，保障人民群众利益，我们在充分认识到医院党风廉政建设重要性基础上，积极开展自查工作。
二、医院党风廉政建设现状（一）组织架构健全医院成立了党风廉政建设领导小组，明确了责任人，制定了相关工作制度，确保党风廉政建设工作的深入推进。
同时，医院还设立了监察室，负责监督党风廉政建设的实施。
（二）教育宣传到位医院通过举办讲座、培训班、座谈会等形式，广泛开展党风廉政教育，提高党员干部的廉洁自律意识。
此外，医院还充分利用宣传栏、网站等平台，宣传党风廉政建设的重要性和成果，营造良好的舆论氛围。
（三）制度建设不断完善医院结合自身实际，制定了一系列党风廉政建设相关制度，如《党风廉政建设责任制》、《廉洁行医规定》等。
这些制度的建立，为医院党风廉政建设提供了有力的制度保障。
（四）监督检查严格医院定期对党风廉政建设情况进行自查，及时发现问题，制定整改措施。
同时，医院还接受上级部门和患者的监督，确保党风廉政建设各项要求得到有效落实。
三、医院党风廉政建设自查发现的问题（一）个别党员干部廉洁自律意识不强在自查过程中，发现个别党员干部存在廉洁自律意识不强的问题，表现为接受患者吃请、收受患者礼品礼金等。
这些问题严重影响了医院党风廉政建设的整体形象。
（二）制度执行力度不够虽然医院制定了党风廉政建设相关制度，但在实际执行过程中，存在力度不够的问题。
部分制度流于形式，没有得到有效落实。
（三）监督检查不到位医院党风廉政建设监督检查力度有待加强。
在自查过程中，发现部分科室对党风廉政建设工作的重视程度不够，缺乏有效的监督机制。
四、医院党风廉政建设自查整改措施（一）加强教育宣传医院应进一步加强党风廉政教育，提高党员干部的廉洁自律意识。
通过举办讲座、培训班等形式，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，增强廉洁自律意识。
卫生院清廉医院自查自纠报告
卫生院清廉医院自查自纠报告卫生院清廉医院自查自纠报告范文（通用14篇）卫生院清廉医院自查自纠报告范文（通用14篇）1我科在院内各级领导的支持与关心下，于20xx年5月1日正式成立。
在科室逐步发展过程中，我科边自查，边整改，力求做到“全面自查，不留死角”，全力为病人创造良好的就医环境。
我科存在的问题自查整改如下：1、病历书写不够完善我科近2个月以来，通过交班的时间及上班空闲时间，组织全科医务人员对病历中存在的问题进行深入的探讨和研究，并认真学习新农合的法律法规，将病历中存在的不规范问题全面整改，使现行病历得到全面的改观。
2、感控不够规范我科认真听取院感控办提出的宝贵整改意见，组织全科人员进行院感知识培训学习，并进行考核；巩固医护人员的医院感染预防与控制意识，并积极组织以我科护长XX、手术护士XX为主的科内感控组，进行不定期的巡查，切实做好院感控制工作。
3、病区卫生脏乱科内XX主任组织医务人员按轮班顺序打扫各自办公室；各间病房及过道由护士监督护工人员认真清扫，医务人员对在院病人叮嘱提醒，对于个别病房没有污物桶给予及时的补充，通过这些举措，使我病区焕然一新。
今后，我们将继续完善科内存在的诸多问题，规范我们的服务工作，加强相关知识的学习，提高我们的综合素质，以适应现阶段医疗卫生服务工作的重点要求与发展，同时，严格遵守服务规范，从各个方面促进医疗服务工作发展，如有不足，请上级领导提出宝贵意见。
卫生院清廉医院自查自纠报告范文（通用14篇）2根据xx人民政府办公室大政办电〔x〕64号《关于贯彻落实全省安全生产视频会议精神全力做好今冬明春安全生产工作的通知》要求。
总务科在医院党政及主管副院长的领导下，结合医院医护工作需求，科室工作特点以“牢固树立安全发展理念，始终把人民群众生命安全放在第一位”的原则开展了扎实、全面的安全生产工作检查。
现将自查情况报告如下：一、加强特种设备运行安全管理监督，杜绝重大事故的发生。
20xx年12月9日，总务科科长带领科内相关人员对所管辖的客货电梯(15部)、电锅炉(2台)、污水处理站、压力管道设备设施和管理班组现场工作进行了安全监督检查。
医院廉政自查报告
医院廉政自查报告医院作为人民群众的健康守护者，肩负着救死扶伤、保障人民生命安全的神圣职责。
在新时代，医院党风廉政建设显得尤为重要，它直接关系到医疗服务的质量和医患关系的和谐。
为了进一步加强医院党风廉政建设，提高医疗服务质量，营造风清气正的医疗环境，我院对照相关要求，认真开展了廉政自查工作。
现将自查情况汇报如下：一、指导思想我院在进行廉政自查时，始终坚持以人民为中心的发展思想，紧紧围绕人民群众的根本利益，以规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度为主要内容，以治理医药购销和医疗服务中的不正之风和侵害群众利益的行为为重点，以优化医疗服务环境为切入点，紧密联系医院实际，强化教育和培训，完善制度，加强监督，严肃纪律，确保医院党风廉政建设取得实效。
二、自查内容1.加强组织领导，明确责任分工。
医院成立了党风廉政建设领导小组，明确了组长、副组长及成员，形成了院长负总责、分管领导具体抓、职能科室协调配合、全体职工共同参与的工作格局。
同时，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保党风廉政建设工作落到实处。
2.加强教育引导，提高廉洁自律意识。
医院通过举办党风廉政建设专题讲座、廉洁从业培训、观看警示教育片等多种形式，加强党风廉政教育，引导广大医务人员树立正确的人生观、价值观和权力观，增强廉洁自律意识，严守纪律规矩，自觉抵制不良风气。
3.规范医疗行为，提高服务质量。
医院加强对医务人员的教育培训，提高医疗服务水平，严格执行诊疗规范和收费标准，坚决杜绝不合理检查、不合理用药、过度治疗等现象。
同时，加强医德医风建设，积极倡导“以病人为中心”的服务理念，提高患者满意度。
4.强化制度建设，完善监管机制。
医院建立健全了一系列党风廉政建设制度，如药品、器械采购管理制度、医疗服务价格管理制度、医务人员廉洁从业规定等。
同时，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落到实处。
5.严肃查处违纪违法行为。
医院对发现的违纪违法行为，坚决依法依规予以查处，严肃追究相关人员的责任。
医疗廉洁自查报告（精选3篇）
医疗廉洁自查报告（精选3篇）医疗廉洁篇1一年来，在医院党支部的正确领导下，我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯串到工作的全过程，不仅自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，带头做到清正廉洁，而且严格要求所分管科室人员也要模范遵守有关制度和规定，以法行医，廉洁行医，确保自己及分管科室无违反了党风廉政建设的问题。
通过认真自查，现将本年度个人执行党风廉政建设责任制的情况报告如下：一、加强对党风廉政建设重要性的认识建立党风廉政建设责任制，是党中央、国务院坚持实践“三个代表”重要思想，保持党的先进性和革命性以及加强党风廉政建设的所采取的一项重大举措。
它对于从严治党、从严治政、增强党的凝聚力和战斗力，维护改革、发展和稳定的大局具有十分重要的意义。
正是基于这一认识，我进一步增强了对落实党风廉政建设的认识，从而较好地树立了反腐倡廉的思想防线。
没有违法违纪和违反相关廉洁自律规定的行为发生。
二、认真遵守党风廉政建设责任制度廉政自律，既是我们党的一贯原则，又是反腐败，加强党风廉政建设的需要、要廉洁自律，自我要求，自我约束，同时还要求约束和管好自己所管科室工作人员。
在医疗工作中不以医谋私，平时本人及其对所管科室人员加强教育，严格要求，积极工作，在分管的工作和分管工作人员中均未发现不廉洁行为。
三、在医疗工作中体现党风廉政建设的重要性医院是一个救死扶伤的场所，在平时的医疗工作中加强党风廉政建设、实践党风廉政建设优为重要，因为医院的病人多数为较困难的人群，在医院的医疗工作中，我们做到不吃请、不开单提成、廉洁行医、勤政为民，维护了党和医护人员在人民群众中的形象。
四、今后个人的党风廉政建设的任务和目标医疗卫生改革正在全国推进，现阶段还存在着许多问题，医疗费用高、医患关系紧张等等，这些问题的解决，需要医疗卫生制度的改革，更需要我们这些所从事医疗工作的人，认真实践党的宗旨，加强党风廉政建设，树立廉医、勤政、为民的工作作风，为改善医患关系，保护人民的身体健康做出自己的贡献。
卫生局落实党风廉政建设责任制自查报告
洪山区卫生局20XX年落实党风廉政建设责任制自查报告中共洪山区卫生局委员会洪山区卫生局（20XX年12月22日）20XX年，在区委、区政府、区纪委的领导下，区卫生局深入贯彻市、区党风廉政建设会议精神，结合卫生系统实际，按照“注重治本、注重预防、注重制度建设”的总体要求，通过“五个强化”，认真落实党风廉政建设责任制，为全区卫生事业的改革与发展提供有力保障。
现将有关工作汇报如下：一、主要作法（一）强化组织领导，健全党风廉政建设责任制为了切实抓好党风廉政建设责任制，局党委成立了以党委书记为组长的领导小组，明确由党政一把手领导负总责，领导班子成员各负其责。
各医疗卫生单位也成立了相应领导机构负责抓落实。
全区卫生系统形成了党委统一领导，党政齐抓共管，纪检监察组织协调，基层单位各负其责的组织领导机制。
年初，局党委与基层医疗卫生单位党支部签订了《党风廉政建设责任书》，做到了责任主体、责任内容、责任追究“三个明确”，并与目标管理相结合，使党风廉政建设与绩效目标一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。
局党委定期召开会议听取党风廉政建设责任制工作汇报，部署相关工作，有力推动了党风廉政责任制的落实。
（二）强化集体决策，全面落实党风廉政责任制局党委认真贯彻民主集中制原则，经集体研究对《区卫生局领导班子重大问题决策、议事规则》进行了修改完善。
特别是在一些涉及全局的重大问题上，如干部人事安排、大额资金的使用、重大项目的建设等方面。
局党委通过“三个坚持”确保集体决策。
一是坚持决策问题之前，进行认真细致的咨询和论证工作。
二是坚持不酝酿充分不上会，不形成统一意见不公开。
三是局主要领导注重发挥班子的整体合力，坚持经常与班子成员沟通思想，定期不定期地交换意见。
今年，为了进一步提高基层医疗卫生单位医疗水平。
局党委积极与区发改委、财政局、环保局等部门协商，在区领导的大力支持下，向国家申报了珞南、和平、张家湾街等三个社区卫生服务中心改扩建项目，并被区政府列为为民办实事内容。
廉洁医院建设自查报告
廉洁医院建设自查报告尊敬的领导：感谢您对医院建设工作的关心和支持！我们全体医务人员深感责任重大，一直在努力为建设廉洁医院做出贡献。
按要求，特向您提交医院的自查报告，希望能得到您的指导和帮助。
一、廉洁文化建设医院建立了廉政教育体系，包括定期培训、组织廉政演讲、推行廉政文化等形式。
医院内部监督机制比较完善，建立了内部监察室和投诉举报渠道，保障了廉洁文化建设的有效落实。
二、医疗服务规范化医院加强了对医疗行为的监督和规范，建立了临床路径管理系统，规范了医疗操作流程，提高了医疗服务质量。
医疗机构药品采购工作规范有序，确保了药品质量的安全有效。
三、医疗费用管理医院坚持设立医疗服务价格公示栏，让患者明明白白知道医疗服务的收费标准，控制了医疗费用的涨幅。
医院收入和支出明细清晰，坚决杜绝“以药补医”等不正当行为。
四、医院设备维护医院建立了设备维护保养制度，保障了医疗设备的正常运行。
医疗设备的品检机构建立完善，确保了医疗设备的质量和安全。
五、人事管理规范医院完善了人事管理制度，确保了各职能部门的编制设置合理。
医院的招聘、培训、考核等方面都建立了规范程序，提高了医务人员的综合素质。
六、卫生环境整治医院加强了卫生管理和环境整治工作，确保了医院的整洁、卫生、安全。
医院建设相应的医院暴力应对机制，加强对医患关系的管理。
七、医院财务稽查医院建立了财务管理系统，确保财务数据的真实和准确。
财务审计工作不断完善，加强了对医院财务活动的监督。
以上就是医院的自查情况报告，希望领导对医院建设的意见和建议，我们将认真吸收和整改，努力打造廉洁、规范、有序的医疗服务环境。
感谢您的关注和支持！。
医院党风廉政建设自查报告范文
医院党风廉政建设自查报告范文全局干部廉政自律，既是我们的一贯原则，又是反腐败，加强党风廉政建设的需要，接下来是小编为大家收集的医院党风廉政建设自查报告，供大家参考，希望可以帮助到大家。
医院党风廉政建设自查报告范文(一)根据《关于对20**年党风廉政建设责任制执行情况进行检查考核的通知》(攀廉办〔20**〕4号)要求，对照《20**年度党政领导班子及成员落实党风廉政建设责任制情况考核操作细则》，认真梳理一年来开展的各项工作，现将20**年度党风廉政建设责任制执行情况总结报告如下。
一、关于协助党组书记、局长贯彻落实党风廉政建设责任制的情况建立党风廉政建设责任制，是党中央、国务院坚持实践“三个代表”重要思想，保持党的先进性和革命性以及加强党风廉政建设的所采取的一项重大举措。
它对于从严治党、从严治政、增强党的凝聚力和战斗力，维护改革、发展和稳定的大局具有十分重要的意义。
正是基于这一认识，今年5月，按照市委统一部署，我自觉与局党组签订了2002年度党风廉政建设责任书，明确了党风廉政责任制的责任内容，并在工作实践中认真加以贯彻落实。
先后指导、督促办公室制定了《党风廉政建设制度》、《党员个人重大事项报告制度》以及《党风廉政建设月度报告》等一系列规章制度，筑起了贯彻落实党风廉政责任制的制度防线。
为了协助党组书记、局长认真抓好机关干部的党风廉政建设责任制的贯彻落实，并且具体做好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作，我还坚持从加强思想教育入手，将反腐倡廉，勤政廉政教育作为机关党员干部教育的一项长期任务常抓不懈，在每周四召开的全局干部学习会上增加了反腐倡廉的内容、做到雷打不动。
一年来，先后引导办公室及全局干部学习了中纪委、省纪委以及市委有关党风廉政建设的有关规定10多万字。
党的十六大后，结合贯彻十六大精神，又及时组织所分管的部门和人员学习了中纪委的工作报告，并展开讨论，使大家进一步增强了对落实党风廉政建设责任制的认识，从而较好地树立了反腐倡廉的思想防线，有效推动了所分管领域廉政建设。
医院廉洁工作自查报告（通用19篇）
医院廉洁工作自查报告医院廉洁工作自查报告（通用19篇）转眼间一段时间的工作又告一段落了，回想这段时间以来的工作详情，有收获也有不足，自查报告也应跟上时间的脚步了。
那么你真正懂得怎么写好自查报告吗？下面是小编为大家收集的医院廉洁工作自查报告（通用19篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
医院廉洁工作自查报告1根据卫生局有关通知精神，我院开展了对《年民主评议全市医疗卫生机构政风行风活动实施方案》的学习和讨论，并将活动落实到各科室。
医院以评议活动为契机，在学习贯彻《医疗机构从业人员行为规范》的同时，认真查找医院存在的问题和不足，从思想上牢固树立服务意识和以人为本的工作宗旨，处理好社会效益和经济效益两者之间的关系，促进医患关系进一步和谐，社会满意度进一步提高。
为了做好行风评议活动，我院随机发放问卷50份，随访就诊患者20人次，广泛听取患者和家属的意见和建议，现将活动情况汇报如下：一、目前存在的问题1.窗口服务部分不到位，例如收费处收费单据打印不全，又未能做好充分解释，引起病人误会。
2.药房药品短缺补充滞后，影响临床用药，患者有意见。
药物不良反应监测观念差。
3.预防性使用抗菌药物，问题未能从根本上解决。
医护人员无菌观念和控制院内感染意识有待加强。
4.部分患者反映妇科有些治疗项目价格偏高。
5.部分医生护士对某些检查和治疗项目解释不够详尽，影响患者对医院的信任度和治疗依从性。
二、整改措施1.温馨服务。
充分发挥民营医疗机构优质服务的传统，加强对医护人员的礼仪培训、开展微笑服务和一站式服务，对新上岗护士，要进行一定周期的训练，有专人带教。
要求窗口人员和医生、护士和患者交流时耐心细致，加强自身修养，不和患者发生冲突，营造医患和谐环境。
2.强化知情同意制度，对所有的各项检查和治疗，医护人员有义务与患者充分沟通，科学提供医疗建议，尊重患者知情选择的权利，收费做到合理透明，逐项解释。
所有收费项目公开，接受群众监督。
3.加强医务人员无菌观念的训练和监督。
乡镇卫生院廉洁从政自查自纠报告
内江市市中区交通乡卫生院关于廉洁从政自查自纠的报告市中区卫生局:在党风廉政建设工作中，我院领导班子认真学习和贯彻了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格遵守“八个严禁“、“52个不准”，以实际行动带动了本单位廉洁自律工作的开展，为我院持续、稳定和健康发展，提供了有力的保障，主要做了以下十个方面的工作。
一、加强领导,认真学习为了切实抓好我院领导干部廉洁从政工作，成立了以院长高鸿同志为组长，院长助理古伟同志为副组长，医院各科主任为成员的廉洁从政工作领导小组。
明确了一把手担负廉洁从政建设的第一位责任，负总责.认真学习“八个严禁“、“五十二个不准" 和《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，按照《廉政准则》的要求，逐条落实，严格自律。
二、加强制度建设，抓好专项检查工作按照《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,始终把加强廉洁从政始终把加强廉洁从政建设作为各项工作的切入点，坚持从制度建设着手，结合“八个严禁”、“五十二个不准”的规定，落实了廉洁从政的相关文件。
针对目前医药购销活动中的各种不良行为，我们坚持关口前移，从体制、机制、制度等方面探索党风廉政建设和反腐败斗争的新方法、新路子,并及时总结经验,出台了一系列举措.首先，建立了药品、医用材料采购管理制度，坚持所有药品实行网上阳光采购。
力求从源头上对购药不正之风进行堵塞。
三、拒绝贿赂,反对腐败收受贿赂是腐败的根基，是严重的违法乱纪行为,党员干部和领导班子始终把廉洁从政记在心头，认真践行着情为民所系、权为民所用、利为民所谋，为了有效杜绝收送现金、有价证券和支付凭证等行为，我院领导班子成员自觉签订廉洁从政承诺书,公事不上家，私事不上办公室,做到了公私分明，一年来,本单位没有发生一起收送现金、有价证券和支付凭证的事件。
四、清廉为官，任人为贤我院领导班子成员在实际工作中不断改造自己的权利观,对于自身职务的任用，做到了不跑官、不要官，同时还不断提醒和告诫全体工作人员，要认认真真地工作，踏踏实实地做事，要相信组织,相信领导，自觉抵制不正之风,在本院的人事调整和工作人员的安排上，坚持按政策办事,该安排的无条件安排,不该安排的坚决拒收,对于新安排人员,始终坚持了先培训再上岗的工作程序,在人事调整上，严格执行德才兼备的原则,该提拔的无条件提拔重用，不该提拔的,坚决不予提拔。
医院清廉自查自纠报告
医院清廉自查自纠报告一、引言作为一家医院，我们始终秉持医者仁心的宗旨，致力于为患者提供优质的医疗服务。
在医院管理过程中，我们注重遵守法律法规，严格执行规章制度，严禁腐败行为。
为了进一步加强医院的廉政建设，提升医院的诚信形象，我们积极开展了清廉自查自纠工作，并将自查自纠的情况做出全面的报告。
二、自查自纠情况说明1. 完善管理制度我们对医院的管理制度进行了全面的审查和完善。
通过不断梳理和修订各项规章制度，保证规章制度的科学性和合理性，规范医院管理行为。
特别是在财务管理、人力资源管理、采购管理等方面进行了深入的改革，确保医院的管理工作规范、透明、公正。
2. 建立风险防范机制我们建立了全面的风险防范机制，定期开展风险评估和风险排查，及时发现和解决存在的风险隐患。
同时，加强了内部监督力度，建立了有效的监督制约机制，确保医院的各项工作都在严格的监督之下开展。
3. 加强廉政教育和培训我们开展了全员廉政教育和培训工作，提高全体员工的廉政意识和纪律意识。
定期开展廉政知识培训和案例教育，引导员工树立正确的价值观，自觉遵守法律法规，维护医院的良好形象。
4. 改进内部流程我们对医院内部的流程和制度进行了全面审查和改进。
优化医疗服务流程，提高患者就诊体验，减少不必要的流程环节和费用，确保医疗服务的高效、优质。
5. 加强对外合作交流我们积极开展对外合作交流，加强与其他医院、医疗机构的沟通和合作。
借鉴他人的先进管理经验，不断提升医院的管理水平和服务质量，推动医院的健康发展。
三、存在的问题和不足在自查自纠的过程中，我们也发现了一些存在的问题和不足，主要包括以下几个方面：1. 部分医务人员存在工作不力、服务态度不佳的情况，需要进一步加强对医务人员的培训和管理。
2. 部分科室存在管理混乱、内部矛盾较为突出的情况，需要进一步加强科室管理和沟通协调。
3. 财务管理方面存在一定的漏洞和问题，需要进一步完善财务管理制度，加强内部控制。
4. 部分医疗设备和器械维护不及时，影响了医院的正常运转，需要进一步加强对设备的维护和保养。
卫生院清廉医院自查自纠报告范文(精选3篇)
卫生院清廉医院自查自纠报告范文(精选3篇)根据市7月5日卫生局及相关单位安全生产检查的要求，确保医院安全生产工作持续良好，我院安全生产委员会认真执行检查精神，逐条领会，严格按要求认真排查，解决存在的问题，现将自查情况汇报如下：一、在接到文件后我院安全生产委员会组织相关人员对医院重点安全要求范围进行自查，先后对供电供水供暖设施、高压消毒锅等设施设备、检验科室、毒麻药品管理、急诊科、儿科门诊等重点部门和人员聚集科室进行检查，并要求所有科室进行全面自查，查找安全隐患，写出自查报告。
二、医院安全委员会组织健全，制度完善，人员责任分工明确，结合医院实际情况，具体做工作如下：1、更换了部分疏散标记灯。
2、楼门厅安装了安全出口标记、应急照明灯。
3、配电室安装了应急照明灯，配备了灭火器。
三、结合检查活动，积极开展全院医疗安全教育，提高医疗安全意识，并进行自查，组织召开全院科室主任、护士长负责会议，对自查情况进行汇总，对存在的安全隐患能整改的要立即进行整改，对各楼通道，线路、科室开水、锅炉等情况争取主管部门意见限期整改或另有计划安排，力争为人民群众提供和谐、安全的就医环境。
XX卫生院是一所综合非营利性质的公立医院。
本院以中医药为基础，以中医手法为特色，大力宏扬中医药事业。
我院按照区卫生局转发的《全国基层中医药工作先进单位评审细则》，并结合实际，对我院的中医药工作进行了认真细致的自查，现将自查情况做以下的汇报：一、基层中医药服务网络1.中医综合服务区科室配置我院有独立的中医服务区，中医药文化氛围浓郁。
开设中医诊断门诊室2个、康复理疗门诊室1个、煎药室1个、中药房1个、中药库1个、针灸理疗大厅1个、运动治疗室1个、作业训练室1个、言语吞咽治疗室2个、蜡疗室1个、中药熏蒸室1个等;中药房库存中药饮片350种，中成药140种，能够运用中医药技术，开展15种以上的常见病、多发病和预防保健服务。
2.中医医疗设施配套建设今年我院大力弘扬中医文化，添加中医科设施，设置了智能化中药房，配置了传统中医药抓药区和智能化中草药颗粒饮片调制区，药房内存放包括国家基本药物目录规定品种在内的中成药160种、中药饮片365种和中草药颗粒400余种。
卫生院清廉医院自查自纠报告范文
卫生院清廉医院自查自纠报告范文随着时间的推移，卫生院的工作已逐步展开。
为了确保医院工作的正常运行，提高医疗服务质量，加强医院内部管理，我院决定开展清廉医院自查自纠工作。
现将自查自纠报告如下：一、组织架构与分工我院成立了以院长为组长，副院长、科室负责人为成员的自查自纠领导小组，负责对全院自查自纠工作的组织、协调和监督。
领导小组下设办公室，负责具体事务。
各科室根据工作实际，明确了自查自纠工作的责任人，确保工作落到实处。
二、自查内容与方法1.自查内容（1）查阅相关文件，了解国家、地方及行业关于清廉医院建设的要求和规定。
（2）深入查找医院在医疗服务、药品采购、财务管理、基建工程等方面的廉洁风险点。
（3）对照医院各项规章制度，检查实际工作中是否存在违反规定的行为。
（4）通过访谈、座谈会等形式，了解医务人员对清廉医院建设的认识和意见建议。
2.自查方法（1）采取查阅资料、现场查看、访谈等方式，对各科室进行逐项检查。
（2）对发现的问题，及时与科室负责人沟通，了解情况，提出整改要求。
（3）对自查自纠过程中发现的好经验、好做法，加以总结推广。
三、自查自纠发现的问题及整改措施1.问题梳理通过自查，发现医院在清廉医院建设方面存在以下问题：（1）部分医务人员对清廉医院建设的重要性认识不足，导致医疗服务过程中出现不规范行为。
（2）药品采购环节存在一定程度的漏洞，可能导致不正当利益输送。
（3）财务管理不规范，部分科室存在现金收支不透明、发票管理不严格等问题。
（4）基建工程招投标过程中，可能存在围标、串标等不正当竞争行为。
2.整改措施（1）加强宣传教育，提高医务人员对清廉医院建设的认识。
通过举办讲座、座谈会等形式，使医务人员充分认识到清廉医院建设的重要性，树立廉洁自律的意识。
（2）完善药品采购制度，建立药品不良反应监测体系。
严格药品采购程序，实行公开招标，确保药品质量，降低药品价格。
同时，加强对药品使用的监管，防止不正当利益输送。
医院廉洁风险防控自查报告
医院廉洁风险防控自查报告随着医疗改革的不断深入，医院廉洁风险防控工作日益受到重视。
为了加强医院廉洁风险防控，提高医疗服务质量，保障患者权益，我院开展了廉洁风险防控自查工作。
现将自查情况报告如下：一、组织机构建设情况我院成立了以院长为组长，分管副院长为副组长，各相关科室负责人为成员的廉洁风险防控领导小组。
领导小组定期召开会议，研究解决廉洁风险防控工作中的问题，制定和完善相关制度。
同时，设立了专门的廉洁风险防控管理部门，负责日常工作的组织实施和监督。
二、廉洁风险防控措施落实情况1. 加强制度建设：我院根据国家和地方的相关政策法规，制定了一系列廉洁风险防控制度，包括医务人员行为规范、药品采购管理制度、医疗费用报销制度等。
这些制度的制定和落实，有效地规范了医务人员的行为，防范了廉洁风险。
2. 强化教育培训：我院定期组织医务人员参加廉洁风险防控教育培训，提高医务人员的廉洁意识和法律意识。
通过培训，医务人员对廉洁风险防控的重要性有了更深入的认识，自觉遵守相关制度，降低了廉洁风险。
3. 严格监督考核：我院建立了廉洁风险防控监督考核机制，对医务人员的行为进行定期考核，对存在问题的医务人员进行严肃处理。
同时，鼓励患者及家属积极参与监督，通过设立举报箱、举报电话等方式，及时发现和处理廉洁风险问题。
4. 优化服务流程：我院不断优化服务流程，简化患者就诊程序，减少患者等待时间。
同时，加强对药品、医疗器械和医用耗材的采购管理，确保采购过程公开透明，防范商业贿赂等廉洁风险。
5. 加强信息化建设：我院充分利用信息化手段，建立廉洁风险防控信息系统，实现信息的实时共享和动态监控。
通过信息系统，可以及时发现和处理廉洁风险问题，提高廉洁风险防控工作的效率。
三、自查发现的问题及整改措施在自查过程中，我们发现了一些存在的问题，主要包括：1. 部分医务人员对廉洁风险防控的认识不够到位，存在一定程度的麻痹思想和侥幸心理。
2. 部分制度的执行力度不够，存在漏洞和不足。
廉洁医院建设自查报告范文五篇
廉洁医院建设自查报告范文五篇廉洁医院建设自查报告1我院领导干部在县委、政府和卫生局的领导下，认真贯彻落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，坚持党要管党的原则和从严治党、治政的方针，坚持标本兼治，综合治理，扎实有效地开展工作，使廉洁从政工作有了新的进展，促进了医院的改革、发展和稳定大局,现将领导干部廉洁从政自查自纠情况汇报如下：一、单位自查情况1、加强领导，认真学习。
为了切实抓好我院领导干部廉洁从政工作，成立了以院长为组长廉洁从政工作领导小组。
明确了党政一把手担负廉洁从政建设第一位责任，负总责。
认真学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，按照《廉政准则》的要求，逐条落实，严格自律。
2、以队伍建设为根本，加强廉洁从政、廉洁从医教育。
我院把职业道德教育作为落实廉洁从政建设责任制的重点工作来抓，形成职业道德培训教育制度化、经常化。
从而促进了二个转变和三个提高：即管理观念转变和服务理念转变；职业道德、工作责任心、遵纪守法自觉性提高。
3、加强制度建设，抓好专项治理。
按照县纪委关于廉洁从政的有关规定，始终把加强廉洁从政建设作为各项工作的切入点，坚持从制度建设着手，结合“八个严禁”、“五十二个不准”的规定，落实了廉洁从政的相关文件：《党风廉政建设责任制的实施细则》、《关于党员、干部廉洁自律若干规定》、《关于领导干部党风廉政建设的若干规定》、《关于领导干部收入申报的若干规定》、《贯彻落实领导干部报告个人重大事项的规定》。
《医院接待制度》、《小车管理制度》、《物资采购及基建工程招投标制度》等廉政制度。
同时针对社会上大操大办、请客送礼等不正之风，医院又及时出台了《关于禁止职工参与赌、毒、黄等违纪活动的规定》、《关于反对铺张浪费和请客送礼的规定》，使医院廉洁从政工作能有章可循。
针对目前医药购销活动中的各种不良行为，我们坚持关口前移，从体制、机制、制度等方面探索党风廉政建设和反腐败斗争的新方法、新路子，并及时总结经验，出台了一系列举措。
医院科室廉政自查报告
医院科室廉政自查报告随着医疗卫生领域的不断发展，医院科室在提供优质医疗服务的同时，也面临着诸多廉政风险。
为了加强医院科室的廉政建设，提高医疗服务质量，保障人民群众的利益，我院积极开展科室廉政自查工作。
现将自查情况报告如下：一、科室廉政建设基本情况1.加强组织领导。
医院成立了廉政建设领导小组，明确了科室负责人为廉政建设第一责任人，成立了科室廉政建设小组，具体负责科室廉政建设工作。
2.完善制度建设。
科室依据医院廉政建设相关规定，结合科室实际，制定了廉政建设制度，明确了廉政建设目标、任务、措施和要求。
3.加强教育宣传。
科室定期组织医务人员学习廉政建设相关政策法规，提高医务人员的廉洁自律意识。
同时，通过举办廉政文化活动，营造浓厚的廉政氛围。
4.强化监督制约。
科室建立健全监督机制，加强对医务人员廉洁从业行为的监督，确保医疗服务行为的规范。
二、科室廉政建设中存在的问题1.医务人员廉洁自律意识不够强烈。
部分医务人员对廉政建设的重要性认识不足，廉洁自律意识不够强烈，存在一定的廉政风险。
2.药品和器械采购管理不规范。
在药品和器械采购过程中，部分科室存在程序不规范、公开透明度不够等问题，容易滋生腐败。
3.医疗服务行为不规范。
部分医务人员存在开具大处方、过度检查等问题，损害了患者的利益。
4.科室内部监督机制不健全。
部分科室内部监督机制不完善，对医务人员的行为缺乏有效约束。
三、科室廉政建设整改措施1.加强医务人员教育。
科室应加大医务人员廉政教育力度，提高医务人员对廉政建设重要性的认识，树立正确的价值观和职业道德。
2.规范药品和器械采购管理。
科室应严格执行医院药品和器械采购相关规定，确保采购过程的公开、透明和规范。
3.优化医疗服务行为。
科室应加强对医务人员医疗服务行为的监管，严格执行诊疗规范，切实保障患者利益。
4.建立健全科室内部监督机制。
科室应完善内部监督机制，加强对医务人员廉洁从业行为的监督，确保科室廉政建设的深入推进。
廉洁行医自查报告-自查自纠报告
廉洁行医自查报告-自查自纠报告尊敬的领导、同事们：自查自纠是医院廉洁行医工作中的重要一环，是确保医务人员廉洁从医、保持良好医德的重要手段。
为了加强自查自纠工作，我对自己的廉洁行医情况进行了认真的反思和检查，特向大家汇报如下：一、廉洁从医意识不强在日常工作中，我对廉洁行医的理解和认识存在一定的模糊和片面性。
廉洁从医并不仅仅是不收受患者的红包礼金，更应该是做事公正、服务于患者、热爱医学事业。
在实践中，我发现自己在处理一些医患纠纷时，有时候会被外部的因素影响，导致判断不够客观公正，这是我需要引以为戒和改正的地方。
二、医疗服务中存在违规行为在自查中，我发现自己在一些医疗服务中存在违规行为的情况。
比如，有时候会因为私人原因，为一些亲戚朋友提供优先治疗，导致其他患者等待时间过长。
还有就是在开药方时，有时候出于经济利益考虑，会给患者开些不必要的药品，增加患者的负担。
这些行为严重影响了医疗服务的公正性和廉洁性，我深感愧疚。
三、医德医风不端廉洁从医要求医务人员不仅要有良好的医德，还要保持良好的医风。
我在工作中发现有一些医生存在对待患者态度不友好，服务不到位的问题，这不仅损害了医院的形象，也伤害了患者的感情。
我反思了自己的工作态度，发现自己在一些时候对待患者不够耐心，需要加强这方面的训练和提高。
四、廉洁行医知识有待加强自查中，我还发现自己对于廉洁从医相关政策法规的了解程度不高，对于如何防范腐败和确保医务人员廉洁从医的措施和方法认识有限。
这就需要我加强自身学习，不断提升自己的廉洁行医知识，增强廉洁从医意识和能力。
以上是我自查自纠的主要情况，对于存在的问题和不足，我深感自责和愧疚。
在今后的工作中，我将严格要求自己，加强自身的廉洁行医意识和专业素养，做到真正做到忠诚于医学事业，服务于患者，维护医疗领域的廉洁从医环境。
最后，我再次向大家承诺，将以更加饱满的热情、更加严谨的态度，坚决维护医疗服务的廉洁从医原则，为患者提供更高质量的医疗服务。
医院廉政自查报告范文
医院廉政自查报告范文一、前言近年来，全面从严治党成为党的建设的重要任务，而医院作为一个重要的公共服务机构，廉洁自律更是其责无旁贷的使命。
为切实加强医院廉政建设，提高廉洁自律意识，本报告对我院的廉政建设情况进行了全面自查，并提出了改进措施，以期进一步推进医院的廉政建设。
二、廉政自查情况1. 廉政制度建设我院在廉政制度和规章制度建设方面做出了一定的努力。
制定了一系列廉洁从业行为准则，并对违反廉洁规定的处理办法进行了明确规定。
同时，也对廉政举报制度进行了完善，并建立了举报受理与核实机制。
然而，在制度落地执行方面仍存在较大的不足。
2. 职工廉政教育我院依托医院内部平台，定期开展廉政教育培训，内容涵盖廉洁从业知识、反腐败法律法规等。
同时，还通过组织职工参观廉政教育基地和警示教育展览，加深职工的廉洁自律意识。
尽管如此，职工廉洁意识的培养仍需进一步加强。
3. 公开透明运营我院注重公开透明的运营管理，搭建了企业网站，定期发布医疗服务信息和财务收支情况。
同时，对医疗行为进行规范，强调患者知情权，并加强与社区的互动交流。
然而，在费用管理和药品采购方面，还存在着不透明和不规范的情况。
4. 便民利民措施为提高居民就医的便利性，我院通过建立绿色通道、延长挂号时间、增加医疗服务项目等方式，积极满足患者的需求。
同时，还开展义诊活动，为社区居民提供免费的医疗服务。
然而，一些职工在此过程中利用职权谋取私利的现象，需要引起高度重视。
三、存在问题与改进措施1. 制度执行不到位我院在建立廉政制度方面做出了努力，但在制度的执行中仍存在问题。
一方面，部分职工对廉洁从业准则的认识不足，对违纪违法行为缺乏敬畏之心；另一方面，一些领导干部对制度执行不力，甚至存在对违纪违法行为纵容和包庇的情况。
因此，我们需要加强制度执行力度，对违规行为进行严肃处理。
2. 职工廉洁自律意识不强廉洁自律意识是医院廉政建设的基础。
目前，我院部分职工对廉洁从业的重要性认识不足，对廉洁自律的要求存在侥幸心理。
医院廉政自查报告
医院廉政自查报告一、引言近年来，医疗领域廉政建设逐渐成为社会关注的焦点。
为加强我院廉政建设，推进医院反腐败工作，特进行了一次全面的自查工作。
本报告旨在总结自查过程中的发现、问题，并提出整改措施，为进一步加强医院廉政建设提供参考和指导。
二、自查情况1. 自查组成自查工作于x年x月x日开始，由主管领导牵头组建自查小组，小组成员由各部门纪检干部、院务委员会成员和管理人员组成。
2. 自查内容（1）廉政纪律检查对医院工作人员廉政纪律是否存在违法违纪行为进行全面检查。
（2）医院权益保护情况对医院权益保护工作进行全面审查，包括采购合同、供应商合作关系等方面的廉政风险。
（3）科研项目廉政风险检查对科研项目的招标、资金使用、结果公示等环节进行廉政风险检查。
（4）患者权益保护情况对患者就医过程中是否存在“红包”、请客送礼等问题进行调查。
3. 自查方法（1）查阅文件资料对医院内部的文件资料进行全面梳理，了解相关制度、规章、管理办法等。
（2）收集职工意见通过发放调查问卷、召开座谈会等方式，征集职工对医院廉政建设的问题意见。
（3）抽查核实随机抽取部分案例，对照相关制度和要求进行核查。
（4）外部调查委托第三方机构进行医院的廉政风险评估工作。
三、自查结果1. 廉政纪律检查（1）问题一：部分医护人员存在弄虚作假行为，如在请假条上虚报病情，使用二次加工药物，违规开具医疗证明等。
整改措施：加强对医护人员业务培训，加强岗位责任意识，完善请假制度，建立健全医疗纪录审核机制，严肃追究违规者责任。
（2）问题二：少数医疗人员存在与供应商勾结、受贿行为。
整改措施：严格执行供应商准入制度，加强对供应商合作的监管，建立廉政风险防控体系，开展廉政教育宣传，加强对医务人员廉政意识的培养。
2. 权益保护情况（1）问题一：采购合同过程中存在不规范操作，资金使用存在浪费和挪用的情况。
整改措施：完善医院采购管理制度，加强对采购流程的监督，建立内部审计制度，加强资金使用的监管。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
XX年卫生院党风廉政建设自查报告中心党组对党员、干部的政治纪律教育实现了经常化、制度化，下面是小编为大家收集的卫生院党风廉政建设自查报告，供大家参考。
卫生院党风廉政建设自查报告范文(一) 根据党组分工，我主要分管局办公室、政工及机关党支部工作。
一年来，在市委、市政府和局党组的正确领导下，我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯串到工作的全过程，不仅自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，带头做到清正廉洁，而且严格要求所分管科室人员以及家属、子女也要模范遵守有关制度和规定，勤政廉政，确保自己及分管领域以及家属子女没有发生一起违反党风廉政建设的问题，受到了局党组的充分肯定。
根据市委关于开展全市落实党风廉政建设责任制工作检查考核的要求，对照我与局党组签订的目标责任状，通过认真自查，我个人自查得分为98分。
现将本年度个人执行党风廉政建设责任制的情况报告如下：一、严明党的政治纪律，深入开展纪律教育活动中心党组对党员、干部的政治纪律教育实现了经常化、制度化。
通过对《党章》、《宪法》等法律法规的学习，增强了党员干部全心全意为人民服务的宗旨意识;通过对《住房公积金管理条例》等专业法规制度的学习运用，逐步完善内部管理制度，促进了住房公积金的规范性管理;通过领导班子会、中心组(扩大)理论学习会、定期上廉政党课等形式，及时传达学习中央、省、市重大决策部署，为实现和谐社会、科学发展统一思想、统一行动。
二、认真贯彻落实中央“八项规定”、省市“十项规定”(一)调查研究讲求实效中心党组根据管理工作需要确定专题调研项目，如事业单位分类改革、公积金管理信息化建设、个贷模式改革探索等，充分调动中心各部门(办事处)积极性和主动性，力求摸清情况、总结借鉴他人的先进经验，以调研促工作。
(二)少开会、开短会为了提高会议效率，分管部门精心准备会议内容，严格控制会议时间。
中心认真开好每月一次的主任办公会、中心组学习会，及时传达学习上级工作部署和要求，及时沟通交流工作开展情况、解决实际工作中遇到的困难和问题。
坚持定期开个贷审批会，及时发放职工个人住房贷款，支持缴存职工早圆安居梦。
(三)精简文件简报一是中心要求文件简报撰写人员不断提高自己发现热点亮点能力、分析总结能力和文件、简报写作能力，草拟的文件简报要求实事求是，杜绝穿衣戴帽、兜圈子、假大空。
今年中心上报市委、市政府的信息均提前超额完成了任务(市委信息任务20分，19月已完成48分;市政府政务信息任务25分，110月已完成32分)。
二是加快建设中心OA办公系统。
中心租用攀枝花移动云平台OA系统正在抓紧推进，督促服务方完善办公软件模块，加快县(区)办事处、政务中心(资金部)和中心机关的光纤铺设和设备调试，年底前可投入使用。
OA系统启用后，将基本实现无纸化办公，中心的纸质印刷文件将大大减少，相关办公耗材也会节约很多，办公效率会明显提高。
(四)竭尽所能帮扶困难群众一是中心3名副县级以上领导干部按市委、市政府、市总工会安排每人对口帮扶3户困难群众，1名退二线的干部帮扶2户困难群众;二是科级以下干部采取多帮一形式对大龙潭乡立柯村5户困难群众进行对口帮扶;三是中心党组成员多次赴立柯村调研，同村两委、乡政府共商立柯村扶贫解困大计，制定了三年帮扶工作规划，签订了年度帮扶工作协议书;四是派出一名年轻科级干部到同德镇党委和下属某村党支部挂职，协助当地经济社会发展;五是中心关工委把关心下一代工作与帮扶工作挂钩，打破关心单位内部职工子女、青年职工成长的局限，把帮扶群众的在校子女也纳入关心下一代工作范畴，赠送他们图书、学习用品等。
今年中心干部职工帮扶困难群众的资金已达9000余元。
(五)不断加强和改进公积金服务1.大力推进12329公积金服务热线建设工作。
中心本着建设投资少、科学实用、便于管理的原则，决定采取租赁坐席方式建设本市住房公积金12329服务平台。
一是积极向市财政申请坐席租赁专项经费，得到了财政资金的大力支持;二是严格按政府采购规定办理租赁费单一来源采购手续;三是督促、协助合作方抓紧平台络建设和话务员招聘、培训等相关工作，力争年底前投入正常运行;四是做好热线服务平台启用前的宣传工作。
2.狠抓窗口办事效率和服务质量。
三区两县、政务中心公积金窗口、信贷部等服务点均按限时办结制等要求，不断提高公积金缴存、提取、转移、贷款等工作效率，努力让办事群众少跑路、少等待。
3.认真做好住房公积金支持保障性住房建设项目贷款试点工作。
加强贷后监管，坚持每季度协调组织市财政、监察、审计等部门到所有试点项目进行贷后检查并形成书面报告，报省住建厅和市公积金管委会成员单位。
截止11月末，已按期收回攀煤清香坪小区等6个项目本金54320万元，现有项目贷款余额42260万元，按合同约定累计收回17个试点项目到期贷款利息7718万元，未发生一笔逾期贷款，为“贷得出，用得好，收得回”开了一个好头，实现了住房公积金闲置资金的良性循环，试点工作得到了国家住建部、四川省住建厅的充分肯定。
(六)规范考察学习活动1.外出考察先报批方案。
为了学习其他市州中心的先进经验，本中心报请分管市长同意，邀请市人大、市委编办、市财政局、市人社局和公积金中心组成联合考察组于9月中旬赴成都、德阳、绵阳三市四个公积金中心开展了一次考察学习活动，为我市个人住房贷款模式改革、公积金中心分类改革等工作获得很多借鉴经验，受益匪浅。
2.外出学习培训有文件或通知。
对上级部门组织的业务学习和培训，中心要求必须有正式文件或通知;同时，经班子成员商议后认为有必要参加的，才会安排职工外出培训。
(七)规范请假销假手续中心主要领导出差须报请分管市长、市长和市委书记批准;中心副县级领导干部和一般干部职工出差，一律经中心主要领导批准。
中心制定下发了《职工请假销假暂行办法》(攀住金〔20**〕23号)，明确了干部职工请假、销假审批办理程序，切实加强劳动纪律管理。
(八)厉行勤俭节约，反对铺张浪费1.严格管理公务用车。
一是严格公务用车编制管理，本中心无编外用车;二是更新车辆严格按报废、采购规定办理;三是坚持公务用车派车制度，严禁公车私用;四是实行准驾审批制度，未经单位同意干部职工不得驾驶公车，副县级以上干部无私自驾驶公车现象;五是严格公务车辆停放管理，确保车辆停放安全。
2.进一步规范公务接待工作。
中心从规范公务接待，节约经费开支的角度，参照市接待办和其他地方的规定，结合实际草拟了《公务接待管理暂行办法》，有效控制了公务接待支出。
今年公务接待开支比与上年同期减少了很多。
3、规范使用公务卡。
中心加强财务管理，设备、物资采购严格按政府采购要求办，能转账支付、能使用公务卡结算的不允许采取现金支付方式。
111月，零星办公用品采购、公务接待等工作使用公务卡金额为：元，与上年相比有较大增长。
4、严格执行上级规定，无发放购物卡、提货卡现象。
三、加强党员干部作风建设，深入开展“三大主题”教育活动(一)深化“三大主题”教育活动深化“思想大解放，作风大转变，工作大落实”主题教育活动(简称：“三大主题”教育活动)，狠抓党员干部作风建设，不断提高党员干部职工的综合素质和能力。
重点组织开展好第三、第四阶段的活动，使党员干部职工干事有激情、做事有思路、推进有举措、落实有效率、工作有实效，促进中心党风政风行风进一步好转，工作效率显著提升，群众满意度不断提高。
(二)推出便民措施，为缴存职工圆安居梦助力市住房公积金管理中心结合主题教育活动征集到的意见建议，推出了《关于开展“三大主题教育”活动落实便民措施的通知》(攀住金〔20**〕14号)，使住房公积金惠民政策进一步落到实处。
一是加强宣传，提高公积金惠民政策知晓率。
二是按人性化和与时俱进的要求调整了住房公积金提取、贷款规定。
三是简化提取还贷手续，延长提取时限。
四是精打细算为职工购房降低成本。
四、贯彻落实《廉政准则》常抓不懈，深入治理党员领导干部在廉洁自律方面存在的问题一是贯彻执行《廉政准则》常态化。
规范党员领导干部廉洁从政行为，切实加强干部队伍建设，保持党的纯洁性和先进性。
二是严格执行党风廉政建设责任制。
中心党组在年初与各部门(办事处)签订了《管理中心20**年度反腐倡廉建设责任书》，并进行了严格考核。
三是深入开展廉洁自律教育活动，扎实推进廉政风险防范管理。
针对XX年梳理出的廉政风险点，中心各部门(办事处)认真落实中心制定的防范措施，实现了住房公积金管理的安全、高效运行，没有出现廉政风险。
四是党组成员带头讲廉政党课，提高了党员干部廉洁从政意识。
五、全面完成年度目标任务，管理效益再上新台阶(一)20**年归集公积金约15亿元以上，公积金余额将突破65亿元，超额完成省、市下达目标任务。
(二)20**年公积金个人住房贷款发放将首次突破10亿元，贷款余额将突破25亿元，大大超额完成省、市下达的目标任务。
(三)20**年住建部没有批准新的项目贷款计划。
目前项目贷款余额为亿元。
(四)增值收益创历史最好水平。
20**年，全市住房公积金增值收益将首次突破1亿元大关，创历史最好水平。
六、狠抓纠风工作，加大住房公积金监管力度(一)切实加强贷款风险管理个人贷款要求借款人提供充分足额抵押担保。
加强个人逾期贷款的日常催收，协调银行、担保公司和本部门人员及时建立贷款逾期台账进行催收，促进贷后管理水平的提升，全年逾期率控制在%范围内，全面完成市政府下达逾期率小于%、省住建厅下达个人贷款逾期率小于%的目标任务。
(二)加强住房公积金缴存、提取、个贷监管，确保公积金资金安全完整对重点欠缴住房公积金的单位及时催缴，对未达到最低缴存标准的单位督促其进行整改。
通过现场核查、上查询等多种方式，加强对贷款申请资料和提取资料的真实性审查，严防虚假交易使用住房公积金的行为。
(三)加强住房公积金支持保障性住房试点项目资金管理1.加强贷后检查，及时发现并研究解决试点工作中出现的问题。
中心严格按照国家住建部、省住建厅和相关部门的要求，对试点工作进行全程监管。
一是部门联动，全程参与。
市财政、监察、审计等部门充分履行职能职责，每季度开展一次贷后检查。
二是把握监管重点。
重点监督试点项目工程质量和进度，贷款资金使用，销售收入和租金回收，还款资金准备等重点环节，督促规范借款人行为，确保保障性住房工程进度和质量，确保销售收入优先用于偿还住房公积金贷款。
三是形成季度《贷后检查报告》，上报省住建厅和市住房公积金管委会。
2.狠抓“四落实”措施，确保贷款资金安全。
一是落实借款人足额抵押措施。
二是落实市、县(区)财政兜底还款措施。
三是落实资金封闭管理规定。
四是落实受托银行的催款责任。
七、“重大决策、重要干部任免和大额度资金的使用”等决策制度落实情况(一)重大决策不搞一言堂中心党组充分发扬民主，重大决策事项必须事前充分听取群众意见，经中层以上干部认真讨论，再经党组会集体研究议定。