员工出入放行管理规定
人员进出管理规定(4篇)
人员进出管理规定1、人员进出1)装修或维修工人进出，首先问清楚外来人员的去向，并和相应的房号业主或装修负责人确认，等对方确认同意后并检看有效身份证件到保安值班室登记，并根据施工时间的长短办理出门证(要求：临时____天以内施工的可登记有效证件，如____天以上的必须到管家中心办理出入证);2)业主访客(领导的访客或开发商访客等)首先问清楚单位、姓名、访问的对象是否有预约，监控对讲联系确认随后并呼叫相应岗位的保安或相应对方确认，同意后检查有效身份证件做好登记进入;3)企事业单位人员进出包括自来水公司、电力公司、煤气公司、电信公司、公安局、社区办、政府机关等，必须让对方出示相关单位的工作证件，待核实后方可进入，并及时呼叫相应岗位保安跟踪服务;4)业主雇用的保姆、钟点工等进出必须事先与业主确认检看有效证件，让其办理出门证方可进入(无证者一律不得入内)。
2、车辆进出1)业主访客(领导的访客或开发商访客等)首先问清楚单位、姓名、访问的对象，是否有预约，随后并呼叫相应岗位的保安和相应的对方确认，同意后检查有效身份证件做好登记并放行;2)企事业单位车辆进出包括自来水公司、电力公司、煤气公司、电信公司、公安局、社区办、政府机关等，必须让对方出示相关单位的工作证件，待核实后方可放行，并及时呼叫相应岗位保安跟踪服务;3)货车进出规定在____吨以内装有货物的小型轿车或面包车，检查不漏油可直接到大门进出。
____吨以上没有领导同意不准进入小区(吊机、搅拌车、泵车)。
人员进出管理规定（2）第一章总则第一条根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国刑法》等法律法规的规定，为加强对单位人员进出的管理，维护单位的安全和秩序，制定本规定。
第二条本规定适用于本单位内的所有人员（包括在职员工、兼职人员、临时工、访客等）的进出管理。
第三条人员进出管理应当实行封闭闭路电视监控、门禁卡刷卡、人员信息登记等方式，确保人员进出记录的真实及时。
厂区人员车辆物资出入门管理办法
厂区人员、车辆、物资出入门管理办法一、目的为加强厂区安全管理，规范人员、车辆及物资的出入，确保厂区生产经营活动的正常进行和财产安全，特制定本管理办法。
二、适用范围本办法适用于所有进入厂区的人员、车辆及物资。
三、人员出入管理1. 员工出入- 员工应佩戴厂牌，凭厂牌出入厂区。
厂牌不得转借他人，如有遗失应及时向人力资源部门报告并补办。
- 员工上下班应按规定时间通过指定的出入口，不得迟到早退。
- 员工不得携带违禁物品进入厂区，如易燃易爆物品、管制刀具等。
2. 访客出入- 访客须在门卫处登记，填写《访客登记表》，注明来访事由、来访时间、被访人等信息。
- 访客经被访人同意后，由被访人到门卫处带领访客进入厂区。
- 访客在厂区内应遵守厂区的各项规章制度，不得随意走动，不得进入未经许可的区域。
- 访客离开时，应由被访人陪同至门卫处登记离开时间。
四、车辆出入管理1. 员工车辆- 员工车辆应凭车辆通行证出入厂区，并按指定位置停放。
- 员工车辆不得在厂区内超速行驶、乱停乱放，不得影响厂区交通秩序。
2. 访客车辆- 访客车辆须在门卫处登记，领取《临时车辆通行证》后方可进入厂区。
- 访客车辆应按指定位置停放，不得随意停放。
- 访客车辆离开时，应将《临时车辆通行证》交还门卫处。
3. 运输车辆- 运输车辆进入厂区前，应提前向相关部门报备，注明车辆类型、货物名称、数量等信息。
- 运输车辆在门卫处接受检查，核对货物信息无误后，方可进入厂区。
- 运输车辆在厂区内应按规定路线行驶，不得超速、超载，不得随意倾倒货物。
- 运输车辆离开厂区时，应再次接受检查，确保货物与进入时一致。
五、物资出入管理1. 物资进入- 物资进入厂区时，应在门卫处登记，注明物资名称、数量、来源等信息。
- 贵重物资、危险化学品等特殊物资进入厂区，应经相关部门审批，并采取相应的安全措施。
- 物资进入厂区后，应及时送达指定地点，不得在厂区内随意堆放。
2. 物资带出- 物资带出厂区时，应凭相关部门出具的《物资出门证》。
放行人员出入管理制度
第一章总则第一条为加强公司内部管理，确保公司安全、有序的生产和工作环境，保障员工和访客的生命财产安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、访客、施工人员及其他需要进出公司的人员。
第三条公司实行严格的放行制度，所有进出公司的人员必须遵守本制度。
第二章人员放行第四条员工放行1. 员工凭有效身份证件（如工作证、身份证等）进出公司，不得转借他人使用。
2. 员工出入公司时，需在门卫处登记个人信息，如姓名、部门、进入时间、离开时间等。
3. 员工在请假、出差等特殊情况需外出时，需向部门主管请假，并由部门主管向人力资源部备案。
第五条访客放行1. 访客需提前预约，由邀请部门负责向门卫处报备访客信息，包括姓名、单位、事由、来访时间等。
2. 访客进入公司时，需出示有效身份证件，并由门卫处登记个人信息。
3. 访客在参观、洽谈等活动中，需遵守公司相关规定，不得擅自进入生产区域或保密区域。
4. 访客离开公司时，需在门卫处办理离场手续。
第六条施工人员放行1. 施工人员需凭有效身份证件、施工许可证等证件进出公司。
2. 施工人员进入公司时，需在门卫处登记个人信息，并接受安全教育培训。
3. 施工人员需遵守公司安全规定，不得擅自进入非施工区域。
4. 施工人员离开公司时，需在门卫处办理离场手续。
第七条其他人员放行1. 公司合作伙伴、供应商等人员需凭有效身份证件、相关证明材料进出公司。
2. 其他人员进入公司时，需在门卫处登记个人信息，并接受安全教育培训。
3. 其他人员需遵守公司相关规定，不得擅自进入生产区域或保密区域。
4. 其他人员离开公司时，需在门卫处办理离场手续。
第三章管理要求第八条门卫人员需严格执行放行制度，对不符合规定的人员有权拒绝放行。
第九条门卫人员需定期对放行制度进行梳理，及时更新相关信息。
第十条公司各部门需加强对放行制度的宣传和培训，提高员工和访客的安全意识。
第十一条对违反放行制度的人员，公司将根据情节轻重给予警告、罚款等处罚。
厂区人员车辆出入管理规定(3篇)
厂区人员车辆出入管理规定一、出入厂区人员、车辆管理(一)人员管理1、本公司所有员工上下班出入厂区必须佩带上岗证;未办理上岗证的员工，应在门卫室登记，门卫经核实身份后，方可放行;忘记携带上岗证的员工一律须在门卫室登记后出入公司。
上班期间员工外出，需出具经部门主管审批后的《员工外出申请单》，未出具《员工外出申请单》的保安不准放行，强行外出者，应立即上报人力资源部，进行通报，并做出相应处罚。
2、实行迟到登记入厂制度，公司上班时间到点以后，门卫必须将迟到的员工逐一登记后方可放行。
3、外来人员(业务洽谈、技术交流、客户等)因办理有关业务出入厂区的，来访者凭个人有效身份证明办理进厂登记手续，并经门卫核对无误后，领取并佩戴“访客证”后方可进厂，业务结束出厂时，由门卫收回“访客证”并签注离厂时间。
严禁小孩、离职、被公司除名人员进入生产区，推销人员或与公司工作无关人员进入公司。
(二)车辆管理1、车辆入厂管理(1)本公司内部车辆公司公用车、员工私家车，凭公司制发的“车辆通行证”进厂。
(2)外单位车辆①、因工作或其他特殊情况需要经常出入厂区的外单位车辆(含外协单位以及在厂区短期施工单位的车辆)，凭公司制发的“车辆通行证”进厂。
②、送货车辆，经门卫登记车牌号、送货单并确认后进厂。
③、公安、消防、医疗救护、抢险救灾等特种车辆予以免检放行。
④、接待上级领导、来宾车辆进入厂区，由人力资源部通知门卫处，予以免检放行。
2、车辆出厂管理(1)公安、消防、医疗救护、抢险救灾等特种车辆，接待上级领导、来宾车辆，职工通勤车辆出厂，予以免检放行。
(2)除上述情况外的所有车辆出厂，都必须接受门卫例行检查。
(3)对运载物资的车辆出厂，门卫要严格、认真、细致检查核对车牌号、《货物出门证》等，确认无误后放行。
二、门卫执勤管理(一)门卫必须遵守国家法律、法规和政策，遵守企业规章制度、遵守劳动纪律。
(二)门卫应树立良好的个人形象和服务意识,着装整洁。
员工车辆出入管理制度
一、目的为了加强公司车辆管理，保障员工车辆安全有序出入，提高工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有员工及来访人员车辆出入管理。
三、管理职责1. 综合部负责制定和实施本制度，对车辆出入管理进行监督和检查。
2. 门卫负责车辆出入登记、核对、放行工作。
3. 员工及来访人员应自觉遵守本制度，配合门卫进行车辆管理。
四、车辆出入管理要求1. 车辆出入登记（1）员工车辆出入公司，需提前向门卫登记，提供车牌号码、驾驶员姓名、来访时间等信息。
（2）来访人员车辆出入公司，需由接待部门人员陪同，并登记相关信息。
2. 车辆停放（1）员工车辆应停放在指定停车场，不得随意停放。
（2）来访人员车辆应在停车场临时停放，不得占用员工停车位。
3. 车辆出入时间（1）员工车辆出入时间：工作日8:00-18:00，周末及节假日根据公司安排。
（2）来访人员车辆出入时间：根据预约时间或接待部门安排。
4. 车辆管理（1）门卫对出入车辆进行严格审查，确保车辆符合规定。
（2）对违反规定的车辆，门卫有权拒绝放行，并报综合部处理。
五、特殊情况处理1. 因特殊原因需加班的员工，可提前向门卫申请，经批准后方可出入。
2. 因紧急情况需出入的车辆，驾驶员应主动向门卫说明情况，经批准后方可放行。
3. 外来车辆如需进入公司，应提前向综合部申请，经批准后方可进入。
六、奖惩措施1. 遵守本制度，积极配合车辆管理的员工，给予适当表扬。
2. 违反本制度，不配合车辆管理的员工，视情节轻重给予警告、罚款等处罚。
3. 对故意破坏车辆管理设施、扰乱车辆出入秩序的，依法严肃处理。
七、附则1. 本制度由综合部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
【注】本制度可根据公司实际情况进行调整。
公司出入管理规定模版(3篇)
公司出入管理规定模版为强化企业安全工作管理，维持正常的生产工作秩序，进一步规范人员和物资的出入秩序，特制定本规定，望遵照执行。
一、员工出入管理规定1、禁止随身携带易燃、易爆、危险品入厂。
2、员工需持有公司统一发放的“一卡通”出入厂区。
员工未办理一卡通时，需持有由办公室发放的“临时出入证”出入厂区。
因患急病、工伤等特殊情况需出门者除外。
3、员工外出办事、请假等情况，需凭“出门条”出厂。
4、本厂大门，每天上下班时间开启，其余时间关闭。
二、来宾出入管理规定1、凡是来宾来访时，需在门卫处办理来宾出入登记手续，并说明来访事由，经征得受访人员同意后，以身份证或其他有效证件换取“来宾出入证”。
2、团体来宾参观时，需填写“参观申请表”，须由有关接待部门陪同才准进入。
3、员工家属、亲友因私事来访时，未经部门主管批准，不得在上班时间内会客。
4、外包或合作厂商出入厂区频繁者，向办公室申请“临时出入证”，凭证出入大门，没有申请“临时出入证”的厂商亦按照来宾来访出入厂手续登记后，方可进入。
5、以上所有来宾来访，必须由受访人带领进入厂区。
若宾客未指定受访人，必须说明来访事由，由相关部门指派专人带领入厂。
6、若来宾进入车间参观，必须由受访人带领，并且在未经办公室许可的情况下禁止拍照、录像。
三、车辆出入管理规定1、车辆入厂时，以司乘人员的驾驶证换取“车辆通行证”，并进行车辆登记后方能入厂。
除特殊情况，轿车不允许入厂。
2、载有物品的车辆出入厂区时，需对所载物品进行检查，具体检查细节参照本规定第四条“物品出入管理规定”中第____条。
四、物品出入规定1、业务上往来的厂商或个人携带的工具、机器、物品等，应于进厂时先行登记，出厂时凭登记单核对无误后出厂。
2、任何物品(包含成品、材料、废料、员工的大件私人物品和工具等)出厂时均需办理“物料出门证”，门卫需仔细核对“物料出门证”记载的物品，是否与实物相符，检查无误后放行。
3、门卫定期需将“物料出门证”按日期汇总整理，以便备查。
公司人员车辆出入管理制度规定
一、总则第一条为加强公司内部管理，确保公司人员、车辆及物品的安全，维护公司正常的生产经营秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、外来人员、车辆及物品的出入管理。
二、人员出入管理第三条公司员工上下班须凭有效证件（如工作证、身份证等）进出公司，未办理有效证件的员工不得进入公司。
第四条员工进入公司时，应主动接受门卫的询问、登记，并遵守公司规定的考勤制度。
第五条员工外出办事，需填写《员工外出申请单》，经部门主管审批后，方可离厂。
外出期间，应保持通讯畅通，确保及时归厂。
第六条外来人员（包括业务洽谈、技术交流、客户等）进入公司，需出示有效身份证明，经门卫登记后，领取并佩戴访客证。
业务结束后，访客证应交还门卫。
第七条严禁小孩、离职、被公司除名人员进入生产区，推销人员或与公司工作无关人员进入公司。
三、车辆出入管理第八条公司内部车辆（包括公司公用车、员工私家车）出入公司，需凭公司制发的车辆通行证。
第九条车辆进入公司时，应主动接受门卫的询问、登记，并遵守交通规则。
第十条员工私家车进出公司，应遵守公司规定的停车规定，不得随意停放。
第十一条车辆在厂区内行驶，应遵守厂区内交通规则，不得超速、逆行、闯红灯等。
第十二条外来车辆进入公司，需经相关部门同意，并由接洽人员引领进入。
四、物品出入管理第十三条出入公司的物品，需凭《出门证》放行。
第十四条出厂物品应经相关部门负责人审批，确保符合公司规定。
第十五条严禁违禁品、危险品、违禁物品等进出公司。
五、奖惩措施第十六条对遵守本制度，积极维护公司安全、秩序的员工和外来人员，给予表扬和奖励。
第十七条对违反本制度，造成安全事故、秩序混乱的员工和外来人员，给予警告、罚款、记过等处罚。
六、附则第十八条本制度由公司行政部门负责解释。
第十九条本制度自发布之日起实施。
注：本制度根据实际情况可进行修订。
公司员工出入管理制度
公司员工出入管理制度第一章总则第一条为维护公司的安全秩序，保护公司财产和员工的人身财产安全，规范员工出入行为，提高员工出入管理效率，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本管理制度。
第二条本制度适用于公司所有员工的出入管理，包括公司内部员工和外来人员。
第三条出入管理工作由公司保卫部门负责，具体工作由管理人员负责执行。
第四条员工在公司内部行动必须携带有效员工证件，未携带有效员工证件不得进入公司内部。
第五条出入公司内部时，员工应该自觉遵守公司规章制度，服从管理人员的管理和指导。
第六条外来人员进入公司内部需要提前经过公司安全保卫部门的审批和登记，确保安全。
第七条出入公司内部的车辆必须携带有效停车证，未携带有效停车证不得进入公司停车场。
第八条出入公司内部的员工应该自觉遵守公司车辆停放规定，不得随意停放车辆。
第九条员工不得擅自携带危险品进入公司内部，违者将按公司相关规定处理。
第十条公司保卫部门会定期进行员工出入管理的检查，发现问题及时处理。
第十一条员工在公司内部工作期间应当遵守公司规定的工作时间，不得擅自外出。
第十二条员工在公司内部必须佩戴公司统一的工作服装，不得着便装。
第十三条本制度的解释权归公司保卫部门，公司保卫部门有权对制度进行修订和补充。
第二章出入管理流程第一节入口管理第十四条公司设立入口检查点，员工和外来人员必须通过检查点进行登记和身份确认。
第十五条公司保卫部门负责入口检查点的管理，工作人员必须配合安检工作。
第十六条员工和外来人员需要准备有效的身份证件和有效证件，经过安检通过后方可进入公司内部。
第十七条外来人员必须提前经过公司保卫部门的审批和登记，携带有效的证件才能进入公司内部。
第二节出口管理第十八条公司设立出口检查点，员工和外来人员必须通过检查点进行登记和身份确认。
第十九条公司保卫部门负责出口检查点的管理，工作人员必须配合安检工作。
第二十条员工需要在下班时进行出口检查，并准备好有效的员工证件。
事业单位办公室出入管理规定
事业单位办公室出入管理规定为了维护事业单位办公秩序，保障办公环境的安全与规范，提高工作效率，特制定本办公室出入管理规定。
一、适用范围本规定适用于本事业单位所有办公室区域，包括主楼、副楼及附属建筑内的各类办公室。
二、人员出入管理1、本单位工作人员工作人员应佩戴单位统一发放的工作证，凭工作证进入办公区域。
工作时间内，不得擅自离岗、串岗，如需离开办公室，应向部门负责人说明去向和预计返回时间。
下班后，最后离开办公室的工作人员应确保关闭门窗、电器设备等。
2、外来访客外来访客需提前与被访人员预约，并在传达室登记个人信息，包括姓名、身份证号码、联系电话、来访事由等。
访客凭有效身份证件换取访客证，佩戴访客证后方可在被访人员的陪同下进入办公区域。
被访人员应全程陪同访客，不得让访客单独在办公区域内自由活动。
访客离开时，应将访客证交还传达室，并在登记本上签字确认离开时间。
3、施工人员、维修人员等施工人员、维修人员等因工作需要进入办公区域的，应提前向相关部门提出申请，经批准后在传达室登记个人信息和工作内容。
工作期间，应遵守单位的各项规章制度，不得影响正常办公秩序。
工作完成后，相关负责人应进行验收，并在登记本上签字确认。
三、物品出入管理1、带入物品工作人员携带个人物品进入办公室应自觉接受安全检查，不得携带易燃、易爆、有毒等危险物品。
外来访客携带物品进入办公区域，应在传达室登记物品名称、数量等信息，经检查无异常后方可带入。
2、带出物品本单位工作人员携带单位财物或重要文件资料离开办公室，应填写物品带出申请表，经部门负责人签字批准后，方可带出。
外来访客带出物品，需经被访人员确认并在物品带出申请表上签字，传达室工作人员核实后方可放行。
四、车辆出入管理1、本单位车辆本单位车辆应办理车辆通行证，凭证进出单位停车场。
车辆停放应遵守单位的停车规定，不得随意停放，影响交通秩序。
2、外来车辆外来车辆进入单位需在传达室登记车辆信息、来访事由等，领取临时停车证。
员工出入登记管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强公司内部管理，确保公司安全，维护公司正常的生产、工作秩序，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有员工及外来人员。
第三条公司各部门应严格执行本规定，加强员工出入管理，确保公司内部安全。
第二章登记制度第四条员工出入登记制度1. 员工进入公司，必须出示有效证件（身份证、工作证等），由门卫进行身份验证。
2. 员工进入公司后，需在门卫处登记个人信息，包括姓名、部门、工号、联系方式等。
3. 员工离开公司时，应在门卫处登记离场时间。
4. 员工请假、出差、外出办事等，需向部门负责人请假，并由部门负责人在门卫处登记。
第五条外来人员出入登记制度1. 外来人员进入公司，需出示有效证件，由门卫进行身份验证。
2. 外来人员进入公司后，需在门卫处登记个人信息，包括姓名、单位、联系方式等。
3. 外来人员需有公司内部人员的陪同，并经公司相关领导批准后方可进入。
4. 外来人员离开公司时，应在门卫处登记离场时间。
第六条特殊情况登记制度1. 员工或外来人员因特殊情况需要进入或离开公司，应提前向门卫或相关部门说明情况。
2. 门卫或相关部门在确认情况属实后，可予以放行，并做好登记。
第三章登记要求第七条登记内容1. 员工姓名、部门、工号、联系方式。
2. 外来人员姓名、单位、联系方式。
3. 进入时间、离开时间。
4. 特殊情况说明。
第八条登记要求1. 登记内容应真实、准确、完整。
2. 门卫应认真核对登记内容，确保无误。
3. 登记时应使用规定的登记表格，不得随意涂改、撕毁。
第四章监督检查第九条公司安全管理部门负责对员工出入登记工作进行监督检查。
第十条安全管理部门定期或不定期对各部门员工出入登记情况进行检查，发现问题及时通报相关部门，并要求整改。
第十一条对违反本规定的行为，公司将依法依规进行处理。
第五章附则第十二条本规定由公司安全管理部门负责解释。
第十三条本规定自发布之日起施行。
厂进出管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强本厂进出管理，确保生产、生活秩序，保障员工及访客的人身和财产安全，特制定本规定。
第二条本规定适用于本厂所有进出人员、车辆及物品。
第三条本规定遵循安全、有序、高效的原则。
第二章人员进出管理第四条人员进出应遵守以下规定：1. 员工进出厂区应佩戴厂牌，并主动接受门卫的询问和检查。
2. 临时外来人员进入厂区，需出示有效证件，经相关部门批准后方可进入。
3. 禁止以下人员进入厂区：（1）精神病患者、醉酒者、携带危险品者；（2）未经批准的推销员、调查员等；（3）厂内禁止吸烟、饮酒者。
第五条人员进出厂区应遵守以下流程：1. 员工凭厂牌在门卫处登记，经确认后放行。
2. 临时外来人员需在门卫处填写来访登记表，经相关部门批准后放行。
3. 需要进入厂区内部的人员，应主动出示证件，经相关部门审核后放行。
第六条人员进出厂区应遵守以下注意事项：1. 不得在厂区内大声喧哗、追逐打闹。
2. 不得在厂区内吸烟、乱扔垃圾。
3. 不得擅自翻越厂区围墙、栏杆等设施。
第三章车辆进出管理第七条车辆进出厂区应遵守以下规定：1. 厂内车辆应按照规定路线行驶，不得逆行、超速、闯红灯。
2. 外来车辆进入厂区，需在门卫处登记，经相关部门批准后方可进入。
3. 禁止以下车辆进入厂区：（1）无牌无证车辆；（2）改装、报废车辆；（3）携带危险品的车辆。
第八条车辆进出厂区应遵守以下流程：1. 厂内车辆凭厂牌在门卫处登记，经确认后放行。
2. 外来车辆需在门卫处填写车辆登记表，经相关部门批准后放行。
3. 需要进入厂区内部车辆，应主动出示证件，经相关部门审核后放行。
第九条车辆进出厂区应遵守以下注意事项：1. 车辆应按照规定停放，不得占用消防通道、应急通道等。
2. 车辆行驶过程中，应遵守交通规则，注意行车安全。
3. 禁止在厂区内鸣笛、追逐打闹。
第四章物品进出管理第十条物品进出厂区应遵守以下规定：1. 物品进出厂区需经相关部门审核，并办理相关手续。
严格人员出入流程管理制度
第一章总则第一条为确保本单位的秩序和安全，维护良好的工作环境，防止非法人员和危险物品进入，特制定本《严格人员出入流程管理制度》。
第二条本制度适用于本单位的所有员工、访客、临时工、送货人员等所有出入单位的人员。
第三条本制度遵循安全、规范、高效的原则，确保人员出入管理工作的有序进行。
第二章人员出入管理第四条人员出入流程1. 员工出入（1）员工上班、下班需出示工作证或身份证，由门卫核对后放行。
（2）外来人员（访客、临时工等）需登记个人信息，包括姓名、单位、联系方式、来访事由等，并出示有效证件。
2. 车辆出入（1）单位车辆出入需出示车辆出入证，由门卫核对后放行。
（2）外来车辆需登记车牌号、司机姓名、单位、联系方式、来访事由等，并出示有效证件。
第五条人员出入登记1. 人员出入登记表应包括以下内容：姓名、单位、联系方式、来访事由、出入时间、门卫签名等。
2. 门卫应将人员出入登记表妥善保管，以便查询和核对。
第六条临时出入管理1. 临时出入人员需在门卫处登记，并领取临时出入证。
2. 临时出入证仅限本人使用，不得转借他人。
3. 临时出入人员应在规定时间内离开单位，过期未离开者，门卫有权阻止其再次进入。
第三章保安职责第七条门卫职责1. 负责对出入人员进行身份核实，确保其符合本制度要求。
2. 负责登记人员出入信息，并妥善保管登记资料。
3. 负责对可疑人员和物品进行拦截和检查。
4. 负责处理突发情况，确保单位安全。
第八条保安职责1. 严格执行本制度，确保人员出入管理工作的有序进行。
2. 定期对门卫进行培训，提高其业务水平。
3. 加强巡逻，及时发现和消除安全隐患。
第四章违规处理第九条违反本制度的人员，将按照以下规定进行处理：1. 未经允许擅自进入单位者，将被拒绝进入，并记录在案。
2. 携带危险物品进入单位者，将被要求立即离开，并追究其法律责任。
3. 转借、伪造临时出入证者，将被追究其法律责任。
4. 保安人员玩忽职守，造成安全事故者，将依法承担相应责任。
车间人员出入管理制度
一、目的为确保车间生产安全、有序、高效，防止无关人员进入车间，保障公司财产安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有车间，包括生产车间、仓库、研发中心等。
三、管理制度1. 人员出入登记（1）车间出入口设置专人负责登记，对进入车间的人员进行身份核实，并做好登记工作。
（2）外来人员进入车间，需出示有效身份证件，填写《车间外来人员登记表》，经车间负责人批准后方可进入。
（3）内部员工进入车间，需出示工作证，经车间负责人或指定人员核实后放行。
2. 人员出入管理（1）车间内禁止无关人员随意进入，如需进入，需向车间负责人申请，经批准后方可进入。
（2）车间内员工需自觉遵守车间规章制度，不得擅自离岗，不得将车间内部信息泄露给无关人员。
（3）车间内禁止吸烟、饮酒，禁止携带易燃易爆物品进入车间。
3. 车间钥匙管理（1）车间钥匙由车间负责人或指定人员进行保管，严禁随意转借他人。
（2）钥匙使用后，及时归还给钥匙保管人，不得私自保留。
（3）钥匙丢失或损坏，应及时报告车间负责人，并按规定进行处理。
4. 车间安全巡查（1）车间负责人或指定人员应定期对车间进行安全巡查，确保车间内安全设施完好，无安全隐患。
（2）发现安全隐患，应及时上报，并采取措施予以整改。
四、违规处理1. 违反本制度规定，擅自进入车间者，一经发现，将严肃处理，情节严重者，将追究法律责任。
2. 违反本制度规定，泄露车间内部信息者，一经发现，将严肃处理，并追究相关责任。
3. 违反本制度规定，擅自保管、使用车间钥匙者，一经发现，将严肃处理，并追究相关责任。
五、附则1. 本制度由公司人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
3. 各车间应严格按照本制度执行，如有未尽事宜，可由公司人力资源部进行补充和修订。
公司人员进出规章制度(4篇)
公司人员进出规章制度是为了确保公司安全，保护公司财产和保证正常的工作秩序而制定的规定。
下面是一份常见的公司人员进出规章制度：1. 公司员工进出公司大门需要使用员工门禁卡，严禁非员工人员进入公司。
2. 员工进入办公楼前必须先刷卡或者使用指纹识别设备，确认身份后方可进入。
3. 家属或亲友不得随意进入公司，必须提前向公司相关部门申请并获得许可。
4. 进入公司内部敏感区域的员工需要额外经过安全审核和许可。
5. 离职员工必须立即交回员工门禁卡，并确认再无进入公司需求。
6. 公司外部人员（包括访客、供应商等）需经过前台登记、领取访客证或许可后方可进入公司。
7. 全体员工必须严格遵守安全门禁制度，不得私自携带他人进出公司或借他人门禁卡。
8. 员工如有丢失门禁卡，必须立即向人事部门报告，及时注销并重新申领。
9. 在紧急情况下，公司有权临时关闭某些门禁通道或限制员工进出。
10. 禁止员工使用假冒他人身份或伪造门禁卡等方式进入公司。
以上是一份常见的公司人员进出规章制度，具体的规定可根据公司安全要求和实际情况进行制定。
另外，员工在进出公司时也应积极配合相关部门的安全检查和身份验证工作。
公司人员进出规章制度（2）第一章总则第一条为维护公司的正常秩序，确保公司人员的人身安全和财产安全，根据国家有关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有进入公司内部的人员，包括公司员工、访客和临时工。
第三条进入公司必须遵守公司的进出规定，否则将承担相应的法律责任。
第四条公司对违反本规章制度的人员进行相应的处罚，并保留追究其法律责任的权利。
第二章进入公司的要求与程序第五条进入公司的人员必须持有有效的身份证件，包括员工工作证、访客证或临时工作证。
第六条公司员工必须使用公司提供的工作证进入公司，工作证仅限于在公司内部使用。
第七条访客和临时工必须在进入公司前向公司的人事部门或前台进行登记，并获得有效的访客证或临时工作证。
第八条进入公司的车辆也需要进行登记，并获得有效的停车证。
出入放行管理制度
出入放行管理制度一、制度目的1.1 为了规范单位内部人员和外部人员的出入和放行，提高单位内部的安全管理水平，维护单位的正常工作秩序和安全稳定，保护单位的财产和人员安全，减少发生意外事件的可能性。
1.2 为了保护单位的信息安全和保密工作，防止重要信息泄露给无关人员，保障单位的利益和声誉。
1.3 为了确保单位内部管理工作的顺利开展，提高单位的管理效率和工作质量。
二、管理范围2.1 本制度适用于单位内部所有人员和外部人员的出入和放行管理，包括单位本部、各部门和各单位。
2.2 外来人员指未经单位内部批准且没有单位内部人员身份证件的人员。
2.3 外部单位指非本单位部门或单位的其他单位。
2.4 本单位内部人员指单位员工和其他与单位有关联的人员。
三、管理原则3.1 出入放行必须有关联文件或证件，必须在规定的时间范围内有效。
3.2 出入放行必须由指定人员负责控制和审查，不得私自出入或放行。
3.3 外部人员必须向相关部门提前登记并经批准，方可出入本单位。
3.4 本单位内部人员如需外出，必须按照规定程序办理出入手续，不得违规擅离职守。
3.5 违反出入放行管理制度的行为将受到相应的处罚和处理。
四、管理程序4.1 外部人员进入本单位必须携带单位发放的临时通行证或相关证件，经指定人员审核后方可放行。
4.2 本单位内部人员如需外出，必须向相关部门提出申请，并填写外出证明，经主管领导批准后方可外出，出门时需办理出入手续。
4.3 外部单位人员进入本单位必须提前向相关部门登记，经相关部门批准后方可进入本单位，入库时需出示相应证件。
4.4 特殊情况下，如有特殊人员需要出入或放行，必须提前向相关部门申请，并经主管领导批准后方可操作。
五、管理要求5.1 出入放行管理制度必须得到全体员工的认可和遵守，不得私自放行或随意调整。
5.2 出入放行管理制度必须有完善的备案和记录，对每一次出入和放行都必须做好记录，以便管理和审查。
5.3 出入放行管理制度必须定期检查和评估效果，对不符合要求的地方必须及时改进。
人员进出及物品放行管理制度
一、总则为加强公司人员、车辆及物品的安全管理，维护公司正常的生产、办公秩序，保障公司及员工的生命财产安全，特制定本制度。
二、人员进出管理1. 员工出入公司应出示员工证，非员工需出示有效身份证件，经门卫确认后方可进入。
2. 外来人员来访，需出示身份证、邀请函等有效证件，经接待部门确认后，在门卫处登记，并由接待部门安排人员陪同。
3. 员工请假、离职等特殊情况，需提前向人事部门申请，并由门卫核实后放行。
4. 员工及外来人员进入公司区域，应遵守公司各项规章制度，不得携带易燃、易爆、有毒等危险物品。
5. 严禁无关人员进入公司内部区域，如需进入，需经相关部门负责人批准。
6. 员工上下班高峰时段，门卫应加强巡逻，确保人员安全有序进出。
三、车辆出入管理1. 车辆出入公司，需出示车辆行驶证、驾驶证及车辆出入证。
2. 公司车辆出入，需将车辆出入证放置于明显位置，便于门卫查验。
3. 外来车辆进入公司，需经接待部门确认后，在门卫处登记，并由接待部门安排人员陪同。
4. 运输车辆进入公司，需出示相关运输证明，经门卫确认后方可进入。
5. 车辆进出公司，应按照指定路线行驶，不得乱停乱放。
四、物品放行管理1. 物品出入公司，需出示相关证明文件，如采购单、领料单等。
2. 物品出入公司，需经相关部门负责人审批，门卫核实无误后方可放行。
3. 物品出入公司，应登记物品名称、数量、规格、存放地点等信息。
4. 禁止携带易燃、易爆、有毒等危险物品出入公司。
5. 物品出入公司，应遵守国家相关法律法规及公司规章制度。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
2. 本制度由公司行政部门负责解释。
3. 公司各部门及员工应严格遵守本制度，如有违反，将按公司相关规定予以处理。
人员进出管理规定范文(3篇)
人员进出管理规定范文一、本公司员工1、员工上班、下班，应自觉刷卡(指纹)，未刷卡者门卫不得放行。
2、员工在工作时间外出应出示《出门证》并主动刷卡，违者不得放行。
3、行政人事部给经常外出办公的员工办出门卡，外出前出示《出门证》，门卫可放行;出门卡由门卫统一管理。
4、公司车辆进出时，驾驶员出示出门证，包含所有乘坐人员;如果公司车辆装运各种货品出厂时，应出示出库单，门卫方可放行。
二、外来人员(应聘人员、装出货、供应商、客户、离职人员等)1、所有外来人员(总经理重要客人除外)，门卫首先必须问清来因，在《访客登记表》登记相关证件号码和信息。
2、应聘人员、供应商、客户来访时，门卫联系接待人，取得同意后可放行，并登记好进出厂时间3、货车进出厂门时，门卫必须向驾驶员索要送货单、提货单等相关单据，货车才可进出厂门，同时门卫登记车牌号码和进出厂时间。
4、客户验货，由销售或质检相关人员全程陪同。
5、重要客人随总经理随车带进的，由领导负责，不必登记。
上级政府机关检查工作，由领导或行政相关领导接待，并在门卫室做团体登记。
6、离职人员来公司询问工资事宜，应先取得相关工作人员同意后方可入厂，谈话可以在门卫室进行，门卫登记好进出厂时间。
7、各快递人员禁止出入公司，所有交易活动在门卫室外进行。
8、政府相关人员应由行政部相关人员提前做好接待工作。
以上规定望公司员工自觉遵守，本制度自公布后开始实施。
人员进出管理规定范文（2）一、目的与适用范围本规定旨在确保公司办公场所的安全，保护公司财产和人员的安全。
适用于公司内所有员工，访客和合作伙伴。
二、进出管理流程1. 所有员工、访客和合作伙伴在进入公司办公场所之前，必须经过身份验证并佩戴有效的门禁卡或访客牌。
2. 员工进出公司办公场所时，需要刷门禁卡，并按规定通过指定通道。
3. 访客和合作伙伴在到访之前，必须提前预约，并在到达时前往接待处进行身份验证和登记，并领取访客牌。
4. 访客和合作伙伴在离开公司办公场所时，必须归还访客牌，并经过工作人员的确认后方可离开。
公司出入放行管理制度
第一章总则第一条为确保公司安全，维护公司正常秩序，保障员工及访客的人身和财产安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、访客、车辆及其他进出公司的人员和物品。
第三条公司出入放行管理应遵循安全、有序、高效的原则。
第二章人员出入管理第四条员工出入管理（一）员工进入公司应佩戴公司统一工作证，并按照规定路线进出。
（二）员工出入公司应遵守工作时间，不得随意迟到、早退。
（三）员工因公外出，需填写《员工出入门证》，经部门主管审批后，方可进出公司。
（四）员工请假、出差等特殊情况，需按规定办理请假手续，并经部门主管审批。
（五）员工离岗时，应关闭办公室门窗，确保个人物品安全。
第五条访客出入管理（一）访客进入公司，需由接待部门负责登记、接待，并告知访客遵守公司相关规定。
（二）访客需佩戴访客证，并按照规定路线进出。
（三）访客进出公司，应接受安全检查，不得携带违禁物品。
（四）访客参观、洽谈等事宜，需提前与接待部门预约。
第三章车辆出入管理第六条车辆进入公司应遵守以下规定：（一）车辆进出公司应按照规定路线行驶，不得乱停乱放。
（二）车辆进出公司应接受安全检查，不得携带违禁物品。
（三）外来车辆需在保安人员的引导下，按照规定路线进出。
第四章物品出入管理第七条物品进出公司应遵守以下规定：（一）物品进出公司需办理相关手续，经审批后方可进出。
（二）物品进出公司应接受安全检查，不得携带违禁物品。
（三）快递、外卖等物品，需由收件人本人或指定人员领取。
第五章处罚第八条对违反本制度的人员，公司将视情节轻重给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。
第九条对违反本制度造成公司财产损失或安全事故的，公司将依法追究其法律责任。
第六章附则第十条本制度由公司安全管理部门负责解释。
第十一条本制度自发布之日起施行。
第十二条本制度如有未尽事宜，由公司安全管理部门负责修订。
公司人员进出规章制度(五篇)
公司人员进出规章制度为了进一步加强管理，杜绝闲杂人员入厂，维护本厂正常的内部治安秩序，保证生产、工作的顺利进行，确保本厂的生产和财产的安全，特制定本管理办法。
一、本厂职工必须准时上下班。
门卫人员必须对迟到或早退人员在进出厂门时进行登记，任何人员在上班中途时间进出厂门，均应主动配合门卫进行查验或登记;对拒绝登记者，不得放行进出厂门。
任何人均不得刁难门卫，对不听劝阻者，处以____元的罚款。
若故意肇事，与门卫人员发生冲突辱骂、殴打门卫执勤人员者，依据情节轻重处以100-200得罚款，属本厂职工的，给予行政处分，情节严重者，交公安机关处理。
二、门卫人员有权对进出厂的任何人员进行询问，查验证件。
任何人员在进厂时必须主动出示证件，提供车牌号码，至门卫处登记，领取进出人员访问单客户联。
任何员工工作期间进出入厂门均需按照公司制度提供人员出门证或车辆出门证。
门卫在工作期间收到以上出门证方可放行。
若未按标准执行将给予门卫一次____元的罚款。
罚款从每月服务费用中直接抵扣。
三、长期与本单位有业务往来单位的人员由行政部对该类人员建档管理，对于建档的人员无需登记直接进出入;(目前建档人员为房东自然声电子有限公司的汤经理、张主管、朱会计)四、因公来厂人员，凭单位介绍信或其他有效证件(工作证或身份证)在入厂时填写会客单，且在门卫人员征得接洽部门同意后方可进厂接洽工作，进厂接洽工作人员出厂时交回会客单经门卫核对注销后方可出厂。
(门卫人员需在进厂时提醒访客找相关接洽部门负责人签字，避免访客多次往返进出办公区域)五、本厂拒绝工作时间小孩进厂。
无论本厂职工子女或外来小孩，均不允许放行进厂。
若发现有小孩在厂区游逛，对当班值勤门卫和小孩监护人分别罚款____元/次。
若不能追究到小孩监护人的，对当班值勤门卫加倍处罚。
(办公室人员加班除外)。
无论加班与上班期间，小孩均不得到作业现场游逛。
六、无论因公因私的进出厂人员，原则上不允许携带与本公司类似物资进厂，若随身携带有与本公司类似物资确需进厂，必须主动出示给门卫人员检查，并让接洽部门负责人到门卫处与门卫共同核实后，在会客单上登记备案方可进厂，出厂时所带物品必须到接洽部门完善出门手续签字后方可出厂，若发现带物出厂而手续不全者，将对携带者给予____元罚款;若查实属携带本厂物资出厂，交行政部按盗窃行为处理。
人员出入放行管理制度
第一章总则第一条为加强本单位的治安管理，保障单位内部及公共区域的安全，维护单位正常的生产、工作秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有员工、外来人员及物品的出入管理。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、依法管理、规范操作”的原则。
第二章员工出入管理第四条员工出入应遵守以下规定：1. 员工出入单位大门，必须佩戴工作证，以示身份。
2. 员工上下班期间，应按指定路线进出，不得随意穿越或翻越围墙、大门等设施。
3. 员工因公外出，需填写《员工外出登记表》，经部门主管审批后，方可外出。
4. 员工请假外出，应按规定办理请假手续，并告知门卫。
5. 员工外出时，不得携带易燃、易爆、剧毒等危险物品。
第五条门卫职责：1. 严格审查出入人员的身份，对未佩戴工作证或身份不明者，有权拒绝其进入。
2. 对外出员工进行登记，核实其外出原因、时间及目的地。
3. 对外来人员及物品进行查验，确保无安全隐患。
4. 对可疑人员及物品，应立即上报相关部门。
第三章外来人员出入管理第六条外来人员出入应遵守以下规定：1. 外来人员进入单位，应主动出示有效证件，如身份证、驾驶证等。
2. 外来人员需经单位接待部门同意，方可进入单位。
3. 外来人员进入单位，应遵守单位各项规章制度，不得干扰单位正常秩序。
第七条门卫职责：1. 对外来人员进行登记，包括姓名、身份证号码、联系方式、来访事由等。
2. 对来访车辆进行登记，包括车牌号码、驾驶员姓名、联系方式等。
3. 对携带物品的外来人员，进行查验，确保无违禁品。
4. 对可疑人员及物品，应立即上报相关部门。
第四章物品出入管理第八条物品出入应遵守以下规定：1. 单位内部物品出入，需填写《物品出入登记表》，经相关部门审批后，方可出入。
2. 外来物品进入单位，需经单位验收部门验收合格后，方可入库。
3. 出库物品需填写《物品出库单》，经相关部门审批后，方可出库。
第九条门卫职责：1. 对出入物品进行查验，确保无违禁品。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
员工出入放行管理
规定
1
资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。
员工出入放行管理规定
1.目的: 为规范员工工牌、公司出入人员、车辆和物品放行管理, 确保公司
人财物的安全, 特制定本规定。
2.范围: 公司全体员工、车辆以及所有的来访人员、车辆。
3.内容:
3.1 工牌的发放及管理
3.1.1工牌是公司员工的标识, 凡公司员工上班期间一律要佩戴工牌。
工牌
分办公室人员和一线员工两种, 由人力资源部统一发放。
如有丢
失或损坏, 可申请报行政总监批准后补发, 每套20元( IC卡、牌
套各按10元/个) 。
3.1.2工牌的佩戴标准: 一线员工工牌应挂在左胸口袋之上, 办公室人员
工牌应挂于胸前, 正面朝上。
严禁将工牌佩戴在指定以外的部位,
不得故意涂改、损坏工牌。
3.1.3打上班卡时与出入大门不佩戴工卡者由行政中心负责管理, 上班期
间在办公室、工作场所一律要佩戴工卡, 由部门主管负责管理, 每
天将不佩戴工卡的员工名单报行政中心, 不负责管理者视为失职行
为。
3.1.4员工工作岗位调整应到人力资源部更改工牌。
3.1.5员工在打卡考勤、食堂打菜就餐、上班期间、出入公司大门等均
要佩戴工牌, 违规者每次处罚20-50元, 屡教不改者给予加倍处
罚。
2。