照明使用管理制度
公司办公室照明管理制度
第一章总则第一条为确保公司办公室照明设备的安全、节能和高效运行,提高办公环境质量,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有办公室及其附属区域的照明设备。
第三条公司办公室照明管理应遵循安全、节能、环保的原则,确保照明设施的正常使用和合理维护。
第二章照明设备的使用第四条办公室照明设备包括灯具、开关、插座等,应由公司统一配置和管理。
第五条办公室内照明设备的使用应遵循以下规定:1. 办公室内照明设备应按实际需要开启,避免长时间空置时开启;2. 办公室内照明设备应按国家标准和使用说明正确操作,不得随意拆卸或改动;3. 办公室内照明设备发生故障时,应及时报修,不得自行拆卸或修理;4. 办公室内照明设备的使用应遵循节能原则,合理调节亮度,避免浪费。
第三章照明设备的维护与保养第六条办公室照明设备的维护与保养工作由公司物业管理部门负责。
第七条照明设备的维护与保养应包括以下内容:1. 定期检查照明设备的运行状况,确保设备安全可靠;2. 定期清洁灯具,保持照明设备清洁,提高照明效果;3. 定期检查线路,确保线路无破损、老化现象;4. 及时更换损坏的照明设备,确保照明设施的正常使用。
第八条照明设备的更换标准如下:1. 灯具损坏率超过10%时,应进行全面检查,必要时进行更换;2. 线路老化、破损时,应及时更换,确保用电安全;3. 照明设备使用年限达到规定标准时,应进行更新。
第四章节能与环保第九条公司办公室照明管理应注重节能与环保,具体措施如下:1. 采用节能型照明设备,降低能耗;2. 合理设计照明布局,提高照明效率;3. 鼓励员工养成节约用电的良好习惯,如人走灯灭等;4. 定期对照明设备进行节能评估,不断优化照明系统。
第五章奖惩第十条对严格遵守本制度,在照明管理工作中表现突出的个人或部门,公司给予表彰和奖励。
第十一条对违反本制度,造成照明设备损坏、浪费能源等行为的个人或部门,公司将进行批评教育,并视情节轻重给予相应处罚。
现场照明管理制度(5篇)
现场照明管理制度1 总则1.1 本制度规定了中电投某风电场现场照明管理工作的、职责、管理内容与方法、检查与考核。
1.2 本制度适用于中电投某风电场现场照明管理工作。
2 职责2.1 设备维护人员对现场照明管理工作有指导、监督、考核权。
2.2 设备维护人员电气主管对现场照明管理负领导责任。
2.3 发电运行部、值长、节能负责人对现场照明管理的正准确性负责。
3 管理内容与要求3.1 照明装置应保持良好状态,发现由缺陷应立即联系维护人员处理,必要时可投入事故照明。
3.2 正常运行时照明段由照明变带,备用开关投联备。
3.3 室外夏季19:00以后投入,凌晨6:30左右退出;冬季18:00以后投入,凌晨7:30左右退出。
天气变化时根据能见度变化情况及时、投退。
3.4 事故照明正常不投入,需要时根据实际投、退。
每周一后夜班试投一次,保证事故照明完好可用。
3.5 继电器室及控制室内应照明充足并配有事故照明。
3.6 380V、35kV母线室正常只须保持一排照明投入,有检修工作及其他需要时可投入所有照明,工作结束后恢复正常照明;3.7 照明投、退根据巡视范围由相应巡检值班员操作,并严格按照规定执行,投、退工作完成后检查关好照明控制箱盘门。
3.8 油库库区的照明设备应符合防爆要求。
进入油库库区必须使用防爆手电筒。
3.9禁止在照明电源上接临时电源。
现场照明管理制度(2)主要是为了确保现场照明设备的有效运行和安全使用。
以下是一个可能的现场照明管理制度的内容:1. 设立照明管理部门:负责现场照明设备的维护、安装和管理。
2. 照明设备的采购和维护:负责采购符合要求的照明设备,并定期进行维护和保养,确保设备工作正常。
3. 照明设备安装和布置:根据现场需要,合理规划照明设备的安装位置和布置方式,确保灯光照射范围均匀,能够满足现场工作需求。
4. 照明设备的使用管理:制定明确的照明设备使用规范,包括使用时间、使用环境、使用范围等,确保设备安全、正常运转。
公司室内照明管理制度
一、总则
为保障公司室内照明设施的安全、合理使用,提高能源利用效率,降低能源消耗,确保公司正常生产、办公环境,特制定本制度。
二、照明设施管理
1. 照明设施应按照国家相关标准和公司规定进行安装、改造和维护,确保照明质量。
2. 照明设施由公司统一采购,各部门需按照实际需求向行政部门提出申请。
3. 照明设施安装后,由行政部门负责验收,合格后方可投入使用。
4. 各部门应定期对照明设施进行检查,发现故障及时报修。
5. 照明设施维护保养工作由行政部门负责,确保照明设施正常运行。
三、照明使用管理
1. 各部门应合理安排照明时间,充分利用自然光,减少照明设备的使用。
2. 非工作时间,各部门应关闭不必要的照明设备,节约能源。
3. 照明设备应定期进行清洁,保持照明效果。
4. 禁止私自拆卸、改装照明设施,如有需要,应向行政部门提出申请。
5. 照明设备出现故障,应立即报修,不得擅自处理。
四、节能措施
1. 采用节能型照明设备,降低能耗。
2. 定期对照明设备进行评估,淘汰高能耗、低效率的照明设备。
3. 加强员工节能意识教育,提高节能管理水平。
4. 合理安排照明设备使用时间,降低能耗。
五、奖惩制度
1. 对在照明管理工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度,造成能源浪费、设施损坏的行为,视情节轻重给予通报批评、经济处罚等处理。
六、附则
1. 本制度由公司行政部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
3. 本制度如有未尽事宜,由公司行政部门根据实际情况予以补充和修订。
公司灯光使用节能管理制度
公司灯光使用节能管理制度
一、制度目的
本制度旨在规范公司内部灯光使用行为,通过科学合理的管理措施,达到节约电能、减少
浪费的目的,进而提升公司整体的能源使用效率和环境友好形象。
二、管理原则
1. 高效利用:确保所有照明设备均选用高效节能产品,如LED灯具等。
2. 按需开启:根据实际需要合理控制照明数量,非工作时间应关闭所有非必要的照明设施。
3. 责任到人:明确各部门、各岗位对灯光使用的管理责任,确保制度的执行力度。
三、具体措施
1. 自然光利用:在日间尽可能利用自然光照明,减少电灯的使用。
2. 分区控制:办公区域实行分区照明,未使用的区域应关闭电灯。
3. 定时管理:设置智能照明系统,实现灯光的自动开关和亮度调节。
4. 维护保养:定期对照明设备进行检查和维护,确保其良好运行状态。
5. 宣传教育:加强对员工的节能意识教育,提高大家对节能重要性的认识。
四、考核与激励
1. 定期检查:设立专门的节能管理小组,定期对公司的照明使用情况进行监督检查。
2. 数据分析:收集并分析照明能耗数据,评估节能效果,及时调整管理措施。
3. 激励机制:对于节能效果显著的部门或个人给予适当的奖励,以激发大家的节能积极性。
五、附则
本制度自发布之日起实施,由公司行政部门负责解释和监督执行。
如有变更或补充,按照
公司相关程序进行修订。
结语:。
仓库照明使用管理制度
仓库照明使用管理制度第一章总则为了保障仓库照明设施的正常使用,提升工作效率,确保员工的安全生产,制定本管理制度。
第二章照明设施管理1. 仓库照明设施的维护和管理由设备管理部门负责,设备管理员负责照明设施的日常检查、维护和维修工作。
2. 定期对照明设施进行检查,确保灯具亮度均匀,无漏电现象,灯管完好无损,开关及线路正常。
3. 对于发现的灯具故障,应及时更换,并记录维修情况。
第三章照明使用管理1. 仓库照明要求保持良好的照明条件,确保工作区域的亮度充足,不得出现光线强度不足的情况。
2. 照明设施不得被私自改动,如需要调整照明角度或灯具位置,需经设备管理员同意后进行操作。
3. 使用者在离开工作岗位时,应及时关闭照明设施,节约能源。
第四章安全管理1. 使用者在操作照明设施时,应注意避免水、油等液体溅入灯具内,以免发生短路事故。
2. 确保照明设施的接地情况良好,避免因接地不良引发触电事故。
3. 使用者不得私自擅用电源插座,以防过载现象发生。
第五章应急管理1. 当照明设施发生故障或停电时,设备管理员应及时进行处理,保障工作区域的照明条件。
2. 建立照明设施应急维修预案,明确各部门的应急责任和协作流程,确保应急工作的及时有效。
第六章复核管理1. 设备管理部门定期对照明设施进行复核检查,确保设施完好、安全,运行正常。
2. 对于发现的问题,设备管理部门及时进行处理,并建立问题整改追踪制度,确保问题彻底解决。
第七章法律责任1. 对于违反本管理制度的员工,将根据公司相关规定进行处理。
2. 对于因未按规定使用照明设施导致的事故,责任由相关部门承担。
第八章附则1. 本管理制度自发布之日起正式实施。
2. 对于本管理制度的任何修改,需经公司相关部门审核批准后执行。
以上为仓库照明使用管理制度,希望全体员工严格遵守,确保工作顺利进行,安全生产。
照明使用管理制度
照明使用管理制度一、为了规范照明设备的使用,提高能源利用效率,保障单位安全生产和工作环境,特制定本制度。
二、本制度适用于单位内所有照明设备的使用和管理。
三、单位应建立健全照明设备管理制度和责任制,明确各部门的责任,建立照明设备的信息档案和管理系统。
四、采购照明设备应符合国家相关标准,提高照明设备的节能性能和寿命。
五、单位应定期对照明设备进行维护和保养,确保设备的正常运行和安全使用。
六、照明设备的使用和管理应符合国家相关法律法规和单位规定,并接受单位的安全生产管理和技术培训。
七、照明设备的使用应符合单位的节能要求,禁止任意开启不必要的照明设备,减少能源浪费。
八、对于照明设备的使用异常和故障,应及时报修,不得擅自维修或更换设备。
九、严禁使用无证、损坏或过期的照明设备,严禁私拉电线,私自改装和升级照明设备。
十、照明设备在不使用或离开时应关闭或者调低亮度,关闭不需要的照明设备。
十一、照明设备的开关应放置在便于使用和管理的位置,统一由专人负责。
十二、对于复杂的照明设备,应定期进行电气安全检测和维护,确保设备的安全使用。
十三、对于需要特殊控制的照明设备,应设置定时开关或感应开关等节能设备。
十四、照明设备的更新和推广应符合单位的节能要求,提高设备的能效比和使用寿命。
十五、对于使用不当的照明设备和行为,单位应进行及时的整改和纠正,并对违规行为进行相应的处罚。
十六、建立照明设备的使用评估制度,定期对照明设备的使用进行评估和改进,提高设备的能源利用效率。
十七、对于照明设备的使用过程中产生的废旧物料和废旧设备,应依法进行分类处理和回收利用。
十八、建立照明设备使用纠纷的处理机制,对于照明设备使用过程中产生的纠纷进行调解和处理,确保照明设备的正常使用。
十九、本制度由单位相关部门负责监督和检查,对于照明设备的使用和管理情况进行定期的检查和评估,发现问题及时处理并改进。
二十、本制度自发布之日起正式实施,对以前制定的照明设备使用管理制度和要求进行废除和替代。
公司照明使用管理制度
公司照明使用管理制度第一章总则第一条为规范公司照明使用行为,合理利用照明资源,提高照明能源利用效率,保障员工健康与安全,特制订本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有照明设备的使用和管理。
第三条公司将按照本制度规定,制定相应的照明设备使用计划,并加强对照明设备的维护和管理。
第四条公司将加强对员工的照明使用培训,提高员工对合理使用照明设备的意识。
第五条公司将定期检查照明设备的使用情况,对不合理使用的照明设备进行整改和处理。
第六条公司将建立完善的照明使用监督和考核机制,确保本制度的有效实施。
第七条公司将根据实际情况修订本制度,并及时通知全体员工。
第二章照明设备的选用和管理第八条公司将根据建筑物的用途和特点,合理选用适合的照明设备。
第九条公司将对照明设备进行分类管理,并制定相应的使用规定。
第十条公司将加强照明设备的维护保养,定期进行清洁和检查。
第十一条公司将建立照明设备的档案管理,记录每台照明设备的品牌、型号、购买日期等信息。
第十二条公司将建立照明设备的报废处理机制,及时淘汰老化和损坏的照明设备。
第三章照明设备的使用和节能管理第十三条公司将制定照明设备的使用时间和亮度标准,确保照明设备的合理使用。
第十四条公司将加强对照明设备的开关管理,及时关闭不需要使用的照明设备。
第十五条公司将提倡员工在白天充分利用自然光线,减少人工照明的使用。
第十六条公司将推广节能照明设备,逐步替换老化和能耗高的照明设备。
第十七条公司将加强照明设备的定时定量管理,合理控制照明能耗。
第十八条公司将建立照明设备的监控系统,对照明设备的使用情况进行实时监测。
第四章安全管理第十九条公司将加强照明设备的安全检查,确保设备安全稳定运行。
第二十条公司将建立照明设备事故应急预案,定期组织演练。
第二十一条公司将加强照明用电管理,严格控制用电量,防止安全事故的发生。
第五章监督和考核第二十二条公司将定期对照明使用情况进行检查和考核,对不合规的行为进行处理。
办公室照明管理制度
办公室照明管理制度关键信息项:1、照明设备类型及分布区域2、照明设备开启与关闭时间3、照明设备的维护与保养责任4、照明节能目标及考核方式5、违反照明管理制度的处罚措施1、总则11 为规范办公室照明使用,提高能源利用效率,保障工作环境舒适与安全,特制定本管理制度。
12 本制度适用于办公室内所有照明设备的管理与使用。
2、照明设备类型及分布区域21 办公室内照明设备包括吊灯、台灯、壁灯等。
22 不同区域应根据实际需求配备相应类型和数量的照明设备,如办公区域主要使用吊灯和台灯,走廊和楼梯间使用壁灯。
3、照明设备开启与关闭时间31 正常工作日,上班时间前 30 分钟开启公共区域照明设备,个人办公区域照明设备根据员工到岗时间自行开启。
311 午休时间,关闭部分照明设备,保留必要的通道照明。
312 下班时间后,应及时关闭所有照明设备,除特殊情况经批准外。
32 周末及节假日,原则上仅保留必要的安全照明设备。
321 如因加班需要开启照明设备,应提前向相关部门报备。
4、照明设备的维护与保养责任41 设立专门的照明设备维护小组,负责定期检查和维修照明设备。
411 维护小组应制定详细的检查计划,每月至少进行一次全面检查。
412 对于发现的故障照明设备,应及时进行维修或更换,确保照明设备的正常运行。
42 员工在使用照明设备过程中,如发现问题应及时报告给维护小组。
421 严禁员工私自拆卸或修理照明设备。
5、照明节能目标及考核方式51 设定明确的照明节能目标,如在一定时期内降低一定比例的能源消耗。
52 定期对照明能源消耗情况进行统计和分析,评估节能效果。
521 考核部门根据节能目标完成情况,对相关部门和人员进行考核。
522 对于节能表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励,对未达到节能目标的进行督促和改进。
6、违反照明管理制度的处罚措施61 对于未按照规定时间开启或关闭照明设备的员工,给予警告。
62 多次违反制度且屡教不改者,将在绩效评估中予以体现。
办公室照明管理制度
办公室照明管理制度关键信息项:1、照明设备类型2、照明开启时间3、照明关闭时间4、节能措施5、照明设备维护责任6、违规处理方式1、目的11 本制度旨在规范办公室照明的使用,提高能源利用效率,降低能源消耗,同时保障办公环境的舒适与安全。
2、适用范围21 本制度适用于办公室内所有照明设备的使用和管理。
3、照明设备类型31 办公室照明设备包括吊灯、台灯、壁灯、射灯等。
32 应根据不同区域的功能和光照需求,合理配置照明设备的类型和数量。
4、照明开启时间41 工作日期间,根据自然采光情况,在上午上班时间前 30 分钟开启照明设备。
411 若天气阴沉或自然采光不足,可适当提前开启。
42 午休时间,可根据实际情况关闭部分照明设备,以节约能源。
43 下午上班时间,提前 15 分钟开启照明设备。
44 非工作日期间,除非有特殊工作安排,否则原则上不开启照明设备。
5、照明关闭时间51 工作日下班时间后,应及时关闭所有照明设备。
52 最后离开办公室的人员负责检查并关闭照明设备。
53 若因加班需要开启照明设备,加班结束后必须立即关闭。
6、节能措施61 优先使用节能型照明设备,定期对照明设备进行节能检测和评估。
62 合理设置照明亮度,避免过度照明。
63 充分利用自然采光,在自然采光充足的区域,减少人工照明的使用。
7、照明设备维护责任71 行政部门负责照明设备的采购、安装和日常维护。
72 定期对照明设备进行检查和清洁,确保其正常运行和良好的照明效果。
73 发现照明设备故障或损坏,应及时通知行政部门进行维修或更换。
8、违规处理方式81 对于未按照本制度规定使用照明设备的人员,进行警告和批评教育。
82 多次违规者,将在内部进行通报,并可能影响个人绩效评估。
9、附则91 本制度的解释权归公司所有。
92 本制度自发布之日起生效,如有未尽事宜,将根据实际情况进行补充和修订。
照明用电安全管理制度
一、目的为确保公司照明用电安全,防止因照明用电不当而引发的火灾、触电等事故,保障员工的生命财产安全,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有照明用电设施及其使用人员。
三、照明用电设施管理1. 照明用电设施应由专业电工负责安装、维护和检修,确保其符合国家相关标准和规定。
2. 照明用电设施应定期进行安全检查,发现问题及时整改,确保设施安全可靠。
3. 照明用电设施应按照国家规定进行分类管理,不同类别设施应采取不同的防护措施。
4. 照明用电设施应使用符合国家标准的电线、电缆和灯具,严禁使用劣质产品。
5. 照明用电设施应定期进行清洁保养,保持其清洁、干燥、通风。
四、照明用电操作规范1. 使用照明用电设施前,应确保设施完好无损,操作人员应熟悉设备性能和安全操作规程。
2. 操作人员应穿戴符合要求的个人防护用品,如绝缘手套、绝缘鞋等。
3. 操作人员不得随意更改照明用电设施的结构和参数,不得擅自拆卸、改装设备。
4. 照明用电设施发生故障时,应立即停止使用,并及时报告维修人员。
5. 严禁在照明用电设施附近堆放易燃、易爆物品,不得将重物悬挂在照明用电设施上。
五、照明用电安全检查1. 定期对照明用电设施进行安全检查,检查内容包括:设备外观、接线、绝缘、接地等。
2. 检查中发现安全隐患,应立即采取措施予以整改,确保安全。
3. 检查结果应做好记录,并定期上报。
六、事故处理1. 发生照明用电事故时,应立即切断电源,并组织人员进行救援。
2. 事故发生后,应立即报告公司领导,并按照事故调查程序进行调查处理。
3. 事故原因查明后,应采取措施防止类似事故再次发生。
七、宣传教育1. 公司应定期对员工进行照明用电安全教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。
2. 员工应积极参加安全教育培训,掌握照明用电安全知识。
3. 公司应设立安全举报奖励制度,鼓励员工举报安全隐患。
八、附则1. 本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
灯具照明管理制度(5篇)
灯具照明管理制度1、每周由照明专责人员进行一次全面检查、汇总后立即更换。
2、每日当班人员在巡视检查设备时若发现灯具照明不亮、应立即汇报及时更换。
3、灯具照明存在问题解决不了的应汇报到工区。
4、控制室、继电保护室、走廊的灯具照明应每日检查一次,发现有损坏不亮应及时更换。
5、白天在光线充足的情况下不允许开灯。
6、阴雨天气光线比较暗在室内工作需要开灯、工作结束后应将灯关闭。
7、室外照明、晚间打开、天亮关闭。
8、定期对灯具的数量更换情况进行统计、并分类放置。
9、专责人员应尽职尽责、确保全所有充足照明。
灯具照明管理制度(2)是一套针对灯具照明设施的管理规范,旨在有效管理和维护机构、企业或者其他场所的照明设备,提高照明能效,降低能耗,保证安全,促进可持续发展。
以下是一份灯具照明管理制度的示例,供参考。
第一章总则第一条为规范灯具照明设施的管理与使用,提高能源利用效率,营造舒适、健康、节能、环保的照明环境,制定本制度。
第二条本制度适用于机构、企业或其他场所的灯具照明设施管理与使用。
第三条灯具照明设施应符合国家相关标准和规定。
第四条灯具照明设施管理应以安全、高效、节能、环保为基本原则。
第五条灯具照明设施管理应实施责任制,明确管理人员的职责和权利。
第六条员工应接受照明设施的操作和管理培训,增强照明设施的安全性和可靠性。
第二章灯具照明设施管理第七条灯具照明设施管理应建立明确的责任制,明确各个环节的责任人。
第八条灯具照明设施管理人员应定期检查和维护照明设施,保证其正常运行。
第九条灯具照明设施管理人员应制定日常巡查制度,严格按照巡查计划进行巡查,及时发现和排除故障。
第十条灯具照明设施管理人员应及时对灯具照明设施进行维修和更换,确保设施的正常使用。
第十一条灯具照明设施管理人员应落实保养计划,定期进行设备清洁和保养。
第十二条灯具照明设施管理人员应加强设备的安全管理,确保设施的稳定性和安全性。
第十三条灯具照明设施管理人员应建立设备档案,记录设备情况和维修记录。
公司照明使用管理制度
公司照明使用管理制度第一章总则第一条为规范公司照明使用管理,提高能源利用效率,保障员工视力健康,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司办公区、生产车间、仓库等场所的照明使用管理。
第三条公司照明使用管理应遵循“科学合理、节约用电、保护环境、保障安全”的原则。
第四条公司照明使用管理应按照国家相关法律法规、标准和规范进行。
第二章责任管理第五条公司领导应高度重视照明使用管理工作,明确责任分工,落实具体责任人。
第六条照明使用管理工作的主要责任部门为设施管理部门,具体责任人为设施管理主管。
第七条设施管理部门负责公司照明系统的日常维护、检查和保养工作,确保照明设施正常运行。
第八条各部门负责自己所在区域的照明使用管理工作,确保员工遵守相关规定,合理使用照明设备。
第九条设施管理部门应定期组织照明设备的维修和更换工作,确保设备的性能良好。
第十条设施管理部门应做好照明设备的维修记录和使用情况报告,及时上报公司领导。
第三章照明使用规定第十一条办公区域的照明设备在非工作时间应及时关闭,以减少能源的浪费。
第十二条生产车间应根据生产情况合理使用照明设备,做到节约用电、保障作业安全。
第十三条仓库等场所的照明设备应按照存货情况合理设置照明位置和亮度,确保工作效率。
第十四条公司照明使用应使用节能型灯具,减少能源浪费,保护环境。
第四章使用管理第十五条公司员工应根据照明使用情况,合理安排工作时间,尽量利用自然光线。
第十六条员工在使用照明设备时应做到开关及时、灯光调节合理,做到节约用电。
第十七条设备管理部门应经常检查照明设备的使用情况,及时发现并解决问题。
第十八条公司应不定期对照明设备进行检测、维修、更换,确保设备的正常使用。
第五章处罚与奖励第十九条对违反照明使用管理规定的员工,公司将根据情节轻重给予相应的处罚,包括扣款、通报批评等。
第二十条遵守照明使用管理规定的员工,公司将给予相应的奖励,包括表扬、奖金等。
第六章附则第二十一条公司有权根据实际情况对本制度进行调整,调整后的制度应及时通知全体员工。
灯具照明管理制度范文
灯具照明管理制度范文一、目的与范围为了规范公司内部的灯具照明管理工作,提高灯具使用效率,节约能源,保障员工的工作环境和生产安全,制定本管理制度。
本制度适用于公司内部所有照明设备的管理与使用,包括办公室、生产车间、仓库、停车场等所有区域内的灯具照明设备。
二、责任与义务1. 公司负责制定和实施灯具照明管理制度,并提供必要的经费和资源支持。
2. 系统管理员负责具体的灯具照明管理,包括设备维护、故障排除和能源消耗分析等工作。
3. 部门负责人负责监督本部门内的灯具照明使用情况,并协助管理员进行管理和维护工作。
4. 员工有义务按照规定的照明使用要求使用灯具设备,合理利用照明资源。
三、灯具设备的选购与安装1. 灯具设备的选购要符合国家和行业的标准规定,并经过合理的比价和筛选。
2. 选购的灯具设备应具有良好的照明效果、节能性能和可靠性,并提供相关的产品质量保证书。
3. 灯具设备的安装应按照安全规范进行,确保灯具的稳定工作和使用安全。
4. 灯具设备的维修和更换应及时进行,确保设备的正常运行。
四、照明设备的使用与管理1. 员工在进入办公室、生产车间等区域前需检查灯具设备是否正常工作,发现故障要及时报修。
2. 灯具设备的使用时间应根据实际需要合理安排,做到开灯及关灯的时间合理、节约电能。
3. 暂时不使用的灯具设备应及时关闭,避免不必要的能源浪费。
4. 灯具设备的亮度应根据实际工作需求进行调节,避免过度照明引发的能源浪费。
5. 离开工作岗位时,员工应及时关闭使用的灯具设备,确保节约能源。
五、能源消耗的分析与改进1. 系统管理员应定期对灯具设备的能源消耗情况进行统计和分析,并提出改进措施。
2. 员工应积极参与节能环保活动,提出节能建议和改进方案。
3. 公司应加强与供电部门的沟通与合作,优化电力供应和使用方式。
六、制度执行与考核1. 公司将定期组织对灯具照明管理制度的执行情况进行检查和考核。
2. 对于不遵守本制度的员工,将给予相应的警告和纪律处分。
灯具照明管理制度范文(3篇)
灯具照明管理制度范文1、每周由照明专责人员进行一次全面检查、汇总后立即更换。
2、每日当班人员在巡视检查设备时若发现灯具照明不亮、应立即汇报及时更换。
3、灯具照明存在问题解决不了的应汇报到工区。
4、控制室、继电保护室、走廊的灯具照明应每日检查一次,发现有损坏不亮应及时更换。
5、白天在光线充足的情况下不允许开灯。
6、阴雨天气光线比较暗在室内工作需要开灯、工作结束后应将灯关闭。
7、室外照明、晚间打开、天亮关闭。
8、定期对灯具的数量更换情况进行统计、并分类放置。
9、专责人员应尽职尽责、确保全所有充足照明。
灯具照明管理制度范文(2)一、目的与适用范围本制度的目的是为了规范灯具照明管理工作,促进能源的合理利用,提高办公场所的照明质量和工作效率。
适用范围为公司各个部门及办公场所。
二、职责与义务1. 管理部门负责制定和完善灯具照明管理制度,并组织实施。
2. 各部门负责做好本部门内的灯具照明管理工作,并积极配合管理部门的工作。
3. 所有员工有义务按照制度要求正确使用和保养灯具设备,节约使用能源。
三、灯具选用与安装1. 灯具选用应符合国家相关标准和规定,具有优良的耐用性和节能性。
2. 灯具安装应由专业人员进行,确保安全可靠,避免发生事故。
四、灯具使用与管理1. 灯具使用时,应根据实际需要选择适当的照明方式和亮度,避免不必要的能源浪费。
2. 灯具设备需要经常清洁和维护,确保其正常工作。
定期检查灯具是否损坏或老化,及时更换或修理。
3. 离开工作岗位或办公区域时,应关闭不必要的照明设备,避免长时间未使用的灯具继续亮着。
4. 晴天时应尽量利用自然光,减少对室内照明的依赖度。
5. 灯具故障应及时报修,不得私自进行拆装和修理。
五、节能减排措施1. 利用高效节能灯具替代传统灯具,提高能源利用效率。
2. 在条件允许的情况下,倡导员工使用个人台灯,减少对整体照明的依赖。
3. 定期清洁灯具,确保灯具的亮度和照明效果,避免能源浪费。
4. 设置合理的照明时间和区域,避免长时间无人使用的区域继续照明。
公司照明使用管理制度范文
公司照明使用管理制度范文公司照明使用管理制度范文第一章总则为了遵守国家有关电力安全规定,确保公司照明系统的正常运行和合理使用,减少不必要的能源浪费,特制定本公司照明使用管理制度。
第二章照明设施的管理第一节设施管理机构1. 公司设立照明设施管理部门负责照明设施的维修和保养工作,组织员工进行定期的设备巡查和维护工作。
2. 照明设施维修和保养由专业人员进行,确保设施的安全可靠性。
第二节设施维护和保养1. 照明设施定期检查维护工作由设施管理部门负责,确保照明设施的正常运行。
2. 定期检查维护内容包括:灯具的照明效果、灯泡的亮度、灯具的照明角度、灯泡的使用寿命等。
第三章照明使用规范第一节用电行为准则1. 照明设施的使用应严格遵守国家有关用电安全规定,禁止私拉乱接电线、私拉乱接电源等违法行为。
2. 照明设施的使用人员对电器的使用应按照电器的规定使用,禁止在使用过程中出现频繁开关灯泡、过度使用电线等行为。
3. 照明设施不得随意更换、拆卸、损坏,如果需要更换或维修应及时报告设施管理部门。
第二节照明时间安排1. 根据实际需要,合理安排照明时间,避免不必要的能源浪费。
2. 在工作期间,应将照明设施的亮度调整至适合的程度,避免过度耗电。
第三节光控节能1. 在有条件的地方,应使用光控灯具,根据室内外光线的变化自动调整灯光亮度,实现节能效果。
2. 光控灯具的使用应根据照明需求进行调整,避免亮度过高或过低。
第四章能源管理第一节照明设施的功率控制1. 在设计照明方案时应考虑到照明需求和能源节约的双重因素,合理选择照明设施的功率。
2. 在新建或翻修工程中,应选择低功率的照明设施,如 LED灯具等。
第二节能源浪费的防止1. 照明设施使用中,应避免多余的照明。
2. 在非工作时间,应及时关闭照明设施,避免能源浪费。
第五章安全管理第一节照明设施的安全使用1. 照明设施的安装、维护过程中,应严格遵守国家有关安全规定,确保照明设施的安全性能。
单位照明管理制度
一、总则为了保障单位照明设施的正常运行,提高照明质量,节约能源,保障员工视力健康,特制定本制度。
二、照明设施管理1. 照明设施维护(1)照明设施应定期进行检查、维修和保养,确保其正常运行。
(2)发现照明设施损坏时,应及时上报维修部门,并采取措施确保照明设施在维修期间正常运行。
(3)照明设施维修后,应由维修人员进行验收,确保维修质量。
2. 照明设施安装(1)照明设施安装应遵循国家相关标准和规范,确保安装质量。
(2)照明设施安装前,应进行现场勘察,确保安装位置合理、安全。
(3)照明设施安装完成后,应由专业人员进行验收,确保安装质量。
3. 照明设施更新(1)照明设施更新应优先选用节能、环保、安全的照明产品。
(2)更新后的照明设施应满足照明质量要求,并符合国家相关标准。
(3)照明设施更新后,应由专业人员进行验收,确保更新质量。
三、照明用电管理1. 照明用电节约(1)单位应采取有效措施,降低照明用电量,实现节能减排。
(2)合理调整照明时间,避免不必要的照明。
(3)推广使用节能灯具,降低照明能耗。
2. 照明用电安全(1)照明用电设备应定期进行检查、维修,确保其安全可靠。
(2)禁止私拉乱接照明线路,确保用电安全。
(3)照明用电设备发生故障时,应及时切断电源,防止事故发生。
四、照明设施使用1. 员工应爱护照明设施,不得随意损坏、拆卸。
2. 员工应按照照明设施的使用说明进行操作,确保照明设施正常使用。
3. 员工发现照明设施异常时,应及时上报相关部门。
五、监督检查1. 单位应定期对照明设施进行检查、验收,确保其正常运行。
2. 单位应加强对照明用电的监督检查,确保用电安全。
3. 对违反本制度的行为,单位应依法依规进行处理。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由单位行政部门负责解释。
通过以上照明管理制度,我们旨在确保单位照明设施的正常运行,提高照明质量,节约能源,保障员工视力健康,为员工创造一个良好的工作环境。
公司照明使用管理制度
第一章总则第一条为加强公司照明设施的管理,提高照明效率,降低能源消耗,保障员工安全,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有照明设施,包括室内外照明、应急照明等。
第二章照明设施管理第三条照明设施应定期检查和维护,确保其正常运行。
由工程部负责照明设施的安装、更换和维护工作。
第四条照明设施应按照国家标准和行业规范进行设计、安装和使用。
第五条照明设备应选用节能型产品,以降低能源消耗。
第六条照明设备的使用年限到期或损坏时,应及时更换,确保照明设施始终处于良好状态。
第三章照明使用规范第七条公司照明分为正常照明和应急照明两种。
第八条正常照明:1. 办公区域、生产区域等日常活动场所应保证充足的照明,以保障工作效率和员工安全。
2. 夜间或恶劣天气条件下,应开启夜间照明,确保工作环境安全。
3. 办公室内外照明应根据自然光照条件合理调节,避免过度照明。
第九条应急照明:1. 应急照明设备应定期进行测试,确保在紧急情况下能够正常使用。
2. 应急照明设施的位置应合理布置,便于员工在紧急情况下迅速找到。
3. 应急照明设备的维护和更换由工程部负责。
第十条员工应养成良好的照明使用习惯,以下行为是不允许的:1. 随意开关照明设备,造成不必要的能源浪费。
2. 在不需要照明的情况下,长时间开启照明设备。
3. 随意拆卸、改装照明设备。
4. 随意损坏照明设备。
第四章节能措施第十一条公司应定期对照明设备进行节能评估,采取以下措施降低能源消耗:1. 采用高效节能的照明设备。
2. 利用自然光照明,减少人工照明时间。
3. 合理调整照明设备的使用时间,避免夜间和节假日不必要的照明。
第五章奖惩第十二条对在照明设施管理中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。
第十三条对违反本制度,造成能源浪费或照明设备损坏的个人或部门,给予批评教育,并追究相关责任。
第六章附则第十四条本制度由公司行政部门负责解释。
第十五条本制度自发布之日起实施。
公司灯光使用管理制度范本
第一条为加强公司内部灯光管理,节约能源,确保安全,提高工作效率,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有部门及员工,所有员工必须遵守本制度的相关规定。
第二章灯光使用原则第三条灯光使用应遵循节能、环保、安全、高效的原则。
第四条公司内部应优先使用节能灯具,推广使用LED等新型节能光源。
第三章灯光开启与关闭第五条工作时间:1. 白天,自然光线充足时,应尽量不开启室内灯光。
2. 夜间,办公室、会议室等场所的灯光应在工作人员进入前开启,离开后及时关闭。
第六条特殊情况:1. 自然光线不足时,应开启照明设备,确保室内光线充足。
2. 举办活动或特殊时段,可根据需要延长照明时间。
第四章灯光使用管理第七条各部门应指定专人负责灯光管理,定期检查灯光设备的使用情况。
第八条灯光设备出现故障时,应及时报修,不得私自拆卸或更换。
第九条严禁私拉乱接电线,确保用电安全。
第十条禁止使用非公司指定的照明设备。
第五章奖励与处罚第十一条对节约用电、遵守本制度规定的部门和个人给予表彰和奖励。
第十二条对违反本制度规定,造成能源浪费或安全隐患的,将进行批评教育,并视情节轻重给予处罚。
第十三条本制度由公司行政部门负责解释。
第十四条本制度自发布之日起实施。
具体规定如下:一、照明设备的使用1. 办公室、会议室等场所的照明设备应在每日上班前开启,下班后关闭。
2. 办公室内自然光线充足时,应尽量关闭照明设备。
3. 会议室、接待室等场所的照明设备应根据实际需要开启。
二、照明设备的管理1. 照明设备应由专人负责维护和管理,确保设备正常运行。
2. 照明设备出现故障时,应及时报修,不得私自拆卸或更换。
三、照明设备的节能1. 公司应优先采购和使用节能灯具。
2. 各部门应定期检查照明设备的使用情况,发现浪费现象及时纠正。
四、照明设备的安全1. 禁止使用非公司指定的照明设备。
2. 禁止私拉乱接电线,确保用电安全。
通过实施本制度,旨在提高公司内部照明设备的利用率,降低能源消耗,保障员工安全,为公司创造良好的工作环境。
单位宿舍照明管理制度
为加强单位宿舍照明管理,节约能源,保障宿舍安全,提高宿舍环境质量,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有宿舍的照明管理。
三、照明设施管理1. 宿舍照明设施由宿舍管理部门负责维护和管理,确保照明设施完好、安全、高效。
2. 照明设施出现故障时,宿舍管理部门应及时报修,并在24小时内修复。
3. 禁止私自拆卸、改装、损坏照明设施,如发现违规行为,将依法追究责任。
四、照明时间规定1. 宿舍照明时间分为正常照明时间和节约照明时间。
2. 正常照明时间为每日18:00至次日6:00。
3. 节约照明时间为每日7:00至18:00。
4. 节约照明时间内,宿舍内除必要的活动外,应尽量减少照明设备的开启。
五、用电安全管理1. 宿舍内禁止使用大功率电器,如电炉、电热毯、电热水器等,以防止电路过载,引发火灾。
2. 禁止私拉乱接电线,确保用电安全。
3. 定期对宿舍内电路进行检查,发现问题及时整改。
六、奖惩措施1. 对节约用电、爱护照明设施的宿舍和个人给予表扬和奖励。
2. 对违反本制度,浪费电力的宿舍和个人,视情节轻重给予批评教育、罚款等处罚。
3. 对造成安全事故的,依法追究相关责任。
1. 宿舍管理部门应定期对宿舍照明设施进行检查,确保设施完好。
2. 宿舍内应设置节能标识,提醒宿舍人员节约用电。
3. 本制度由宿舍管理部门负责解释,自发布之日起施行。
八、附则1. 本制度如有与国家法律法规相抵触之处,以国家法律法规为准。
2. 本制度未尽事宜,由宿舍管理部门根据实际情况制定补充规定。
3. 本制度由宿舍管理部门负责修订和废止。
照明设备使用管理制度
照明设备使用管理制度1. 背景照明设备是日常生活和工作中不可或缺的设备之一,对于提供良好的照明环境具有重要意义。
为了保证照明设备的正常运行和使用,提高能源利用效率,制定本照明设备使用管理制度。
2. 适用范围本制度适用于我公司和我部门的所有照明设备的使用和管理。
3. 责任与义务3.1 公司的责任与义务- 提供符合安全标准的照明设备。
- 定期检查和维修照明设备,以确保其正常运行。
- 提供必要的培训,使员工能够正确使用照明设备。
3.2 部门的责任与义务- 根据实际需求合理安排照明设备的使用时间。
- 负责照明设备的维护和保养,及时清理设备灰尘和更换损坏的灯泡等。
- 合理使用照明设备,避免资源的浪费。
3.3 员工的责任与义务- 保持照明设备的整洁和良好的工作环境。
- 正确使用照明设备,避免私自改变设备设置或私自更换灯泡等。
- 如发现照明设备存在故障或异常情况,应及时报告部门负责人或相关管理部门。
4. 使用原则4.1 节约能源原则- 在必要时开启照明设备,合理安排使用时间。
- 不得私自增加照明设备的使用时间或更换高能耗的照明设备。
4.2 安全使用原则- 检查和保养照明设备,确保设备的正常运行。
- 避免使用老化或损坏的照明设备。
- 如发现照明设备存在安全隐患,应立即报告相关部门。
4.3 环保原则- 使用能源效率较高、环保的照明设备。
- 积极参与公司的能源节约活动,提出改进建议。
5. 处罚规定5.1 违反原则的处理- 如发现员工违反本制度的规定,将根据实际情况给予相应的处罚,包括口头警告、书面警告、记过处分等。
5.2 损坏照明设备的责任追究- 如果员工因不正确使用照明设备导致设备损坏,需要承担相应的赔偿责任。
6. 改进机制本制度将定期进行评估,收集员工的反馈和建议,不断优化和改进。
员工也可直接向公司的建议箱提出关于照明设备使用的改进建议。
7. 附则本制度的解释权归公司所有,如有需要,公司拥有最终权限对本制度进行解释和修改。
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照明使用管理制度
生产设备和生产区域充足可靠的照明是对电力设备的检修和巡视检查以及人身安全的重要保证,是机组设备安全运行、检修设备顺利按期完成,防止人身触电的重要保证。
为了加强我公司生产室内照明及厂区、办公区域照明管理,为了确保安全用电、人身安全及文明生产的前提,厉行节约、杜绝浪费、提高用电的效率及管理水平,特制定本制度。
1 照明设施的分类
1.1 一类照明设施:直流事故照明设施、交流事故照明设施、应急事故照明设施和各安全通道口设置的紧急出口指示灯。
1.2 二类照明设施:除一类照明设施以外的其他所有照明设施。
2 照明设施的维护
2.1 由运行值检查发现的一类照明设施缺陷处理按公司设备缺陷管理制度执行。
2.2 生产技术科、办公室每周对所辖照明设施进行一次全面检查,并记录检查情况。
2.3 生产技术科应及时安排处理一类照明设施缺陷,如确有困难无法及时消缺的,须经经理室同意,并办理暂不消缺手续,记录在册,确定消缺期限。
2.4 二类照明设施缺陷,一般应在定期消缺处理完毕。
2.5 生产技术科应控制二类照明设施的缺陷发生率,局部区域照明设施缺陷不能超过5处,出现缺陷应及时组织人员消除。
中控室及各
控制室、垃圾库、配电室、汽机房、电缆沟的照明必须保证95%完好。
其它生产区域的照明必须保证90%以上完好。
2.6 生产技术科、安环科、办公室应定期分析照明设施缺陷情况,采取相应措施,不断降低照明设施缺陷的发生率。
2.7 运行值班人员定期对事故照明系统进行切换;同时做好部分照明设施的定时开关工作,生产车间内照明每天早班末次巡检时关闭。
2.8 生产技术科、办公室等要对灯具的外壳和外光罩定期卫生清理,确保灯具的透光率和照度。
2.9 定期对灯具的数量更换情况进行统计、并分类放置。
各控制室、仪表间、走廊的灯具照明应每周检查一次,发现有损坏不亮应及时更换。
2.10 对灯具使用单位的要求:
2.10.1白天在光线充足的情况下不允许开灯。
2.10.2 阴雨天气光线比较暗在室内工作需要开灯、工作结束后应将灯关闭。
2.10.3 室外照明、晚间打开、天亮关闭。
在工作结束离开现场时,应关闭照明设施,杜绝长明灯现象,确保照明设施的寿命。
2.10.4 特殊场所使用低压36V及以下照明要按电力安全工作规程的要求执行。
2.11 负责照明灯开关监管的责任区划分:
主变、配电室:生技科电气运行各值
汽机房、循泵房:生技科汽机运行各值
锅炉间、烟气间:生技科锅炉运行各值
垃圾库:生技科吊车运行各值
检修间:生技科检修班组
化学间:生技科化学运行各值
污水站:生技科化学运行各值
马路照明:办公室保安
办公楼:办公室职员
地泵房:办公室司泵员
2.12 定期对现场照明照度组织全面检查,安环科组织,生技科和办公室参加,对存在不满足要求的场所进行分析,并共同提出整改方案。
3 检查与考核
3.1 本标准的执行情况由电厂考核领导小组组织检查与考核。
3.2 按《有限公司考核细则》进行检查与考核。
发电有限公司
2016-6-20。