年度品质工作计划
品质部qe年度工作计划
品质部qe年度工作计划1. 引言品质部是企业的核心部门之一,负责确保产品或服务的质量符合客户需求和企业标准。
一个有效的年度工作计划对于品质部门的工作和企业的成功至关重要。
本文将针对品质部品质工程(QE)的年度工作计划进行详细讨论。
2. 目标和职责品质部品质工程的目标是提高产品或服务的质量,减少缺陷率,提高客户满意度,并推动整个企业的持续改进。
品质工程师负责制定和执行工程设计以确保产品符合质量标准,并负责开发和维护质量控制系统和流程。
3. 工作计划品质部QE的年度工作计划应包括以下几个关键要素:3.1 质量管理体系品质部应持续完善质量管理体系,包括确保相关质量控制文件的及时审查和更新,以反映最新的质量标准和法规。
此外,还需要加强内部培训和沟通,以确保所有相关人员全面理解和遵守质量控制流程和程序。
3.2 产品和流程开发品质部QE应参与产品和流程的开发,确保设计符合质量标准并能满足客户需求。
为此,品质工程师需要与工程师和研发团队紧密合作,提供质量建议和解决方案,并在产品和流程开发的各个阶段进行全面的质量控制。
3.3 供应链管理品质部应负责与供应商建立良好的合作关系,并对其进行认证和监督。
品质工程师需要制定供应商质量评估的标准和程序,并定期进行供应商质量审核和评估。
对于质量问题严重的供应商,品质部应与其合作解决问题,并确保供应链的稳定性和质量的持续改进。
3.4 缺陷分析和纠正措施品质部负责对产品和流程中的缺陷进行分析,并制定纠正措施以确保他们不再发生。
品质工程师需要收集和分析质量数据,识别根本原因,并开发和执行纠正和预防措施。
此外,品质部还应制定和管理内部质量审计计划,确保所有相关部门遵循质量标准和流程。
3.5 客户满意度管理品质部应定期评估客户满意度,并与销售和服务部门合作,解决客户反馈和投诉。
品质工程师需要确保有效的客户满意度调查和反馈机制,并将结果用于改进产品和流程。
此外,品质部还应开展市场研究和竞争对手分析,以了解客户需求和期望,并提供相应的质量建议和改进措施。
最新品质部年终总结和工作计划(汇总10篇)
最新品质部年终总结和工作计划(汇总10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年品质部年度工作计划(7篇)
2024年品质部年度工作计划随着新年的临近,我们对品质工作的责任重大,致力于全面完成各项任务,保持品质的持续提升。
基于此,我们制定以下工作计划:一、确立工作目标明确的工作计划是工作的导向,不容忽视任何细节。
学习是我们的使命,放弃学习即意味着放弃进步。
学习应被视为终身任务,贯穿于个人工作的始终。
作为品质管理者,我们需对消费者负责,对产品要求保持高度的重视,确保达到国家检测标准,以实现公司与社会的共赢。
二、产前样品标准我们将严谨审核产前样品,批准合格的批办样将作为大货生产的正确参照。
在大规模生产前,还需制作产前样,即封样,确保所有主辅材料使用正确。
三、监控品质与交期有效利用文字和语言与客户沟通,预测加工需求、生产能力及物料供应,以便合理安排生产和交货。
全面检验产品尺寸、做工、款式、工艺,并出具检验报告及整改意见,经加工厂确认后留存。
四、尾期检验标准1. 确保面料、辅料符合公司要求,或获得权威认证机构的检验报告;2. 款式配色准确无误;3. 尺寸误差在允许范围内;4. 做工精细;5. 产品清洁、外观良好,包装美观、配比准确、纸箱大小适中。
五、常规工作规范细致进行检查工作,记录并评价,找出自身工作中的不足并及时改正,以实现品质要求的实质性提升。
同时,树立服务意识,做好品质部门的得力助手。
六、工作原则深入理解产品,了解原材料特性及成分,熟知产品特点、款式和质量,以便与生产团队有效沟通。
始终保持谦逊,顺境中不骄不躁,不断提升自我。
七、品质沟通与分析1. 沟通技巧:具备出色的表达能力,善于与客户和加工厂商进行有效沟通,以实现快速、准确的决策。
2. 分析能力:准确评估加工厂的能力,确保生产进度与订单交货期一致,避免提前或延误。
八、团队精神我们是一个团队,需要接纳并尊重同事的差异,共同营造互帮互助的氛围。
每位成员应持续创新,发挥各自潜力,共同推动公司发展。
作为团队一员,我将全力以赴,以专注的态度共创崭新的格局。
2024年品质部年度工作计划(二)为确立质量作为企业生存之本的观念,确保产品质量成为企业前景的坚实保障,同时通过提供卓越的产品塑造杰出的企业形象,品质部依据____年生产目标,即gk保温砂浆____吨、gk胶粉____吨、gk 抗裂砂浆____吨、gk界面砂浆____吨,特制定以下工作规划:一、构建全面质量管理体系鉴于品质部目前仅配备____人,包括部长____人,检验实验人员____人,而其职责涵盖从原料到出货的全程质量管理及部门建设等,因此,亟需将质量管理推向系统化、标准化的新阶段。
年度品质工作计划(通用5篇)
年度品质工作计划(通用5篇)年度品质工作计划篇1根据公司质量方针和质量目标,制订并组织实施本部门的质量管理计划和目标,组织下属开展标准化体系的完善、维持以及产品的标准管理、产品质量事故处理等工作;组织下属开展原辅材料、成品和生产过程检验、检测等工作,保证检验结果的公正性、准确性和及时性,控制检测费用,提高工作效率和服务质量,以满足公司各部门业务和客户的需要。
1.组织结构目前,某某质量部人力严重短缺,仅有12人,其中6人为20xx年新员工。
但是职责范围甚广,包括:进料,制程控制,入库,出货,投诉处理,还要包括体系完善,部门建立等,因此,品质管理工作越来越需要系统化,标准化。
1.1 组织架构1.2 部门职责为贯彻质量管理体力,促进公司产品品质管理及质量改善活动,保证为客户提供满意的产品及优质的服务,以达到公司利益最大化,暂定以下职责:a,贯彻公司质量方针,不断完善公司质量保证体系文件,确保iso9000、ts16949 质量管理体系以及将来的iso14000和ce、ul等认证能持续运行并有效执行;b,根据公司质量目标,督导各部门建立相关品质目标,负责对各部门的品质管理工作进行评估,并根据实际业绩和生产情况组织检讨,规划;c,负责公司各种品质管理制度的制订与实施,组织与推进各种品质改善活动,如“qcc品管圈活动”、“5s活动”等;d,建立质量管理责任制,落实到各相关部门(人),建立并完善品质考核制度办法,执行“每一道工序严格把关,做到人人有职责,事事有依据,作业有标准,层层有监督”;e,制定本部门考核制度,组织实施绩效管理;并提供各项质量问题统计数据,配合行政部对各部门绩效考核过程进行监督;f,制定质量管理培训计划,开展全面的质量管理教育活动。
定期组织检验员、管理人员、业务人员、操作员等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理,提高公司全员质量意识和质量管理水平;g,加强对有关国际,国家或行业标准及技术要求等信息的收集、整理,然后发行到相关部门及人员学习掌握,并落实执行;h,参与特殊订单的审核与产品设计,并制定出相应的检验规范以及质量控制计划;i,负责样品的检验,将检验结果反馈到相关部门,促进项目改善,并按照质量控制计划归档相关文件;j,落实供应商的质量管理,参与公司合格供应商的评定;k,参与新设备/模具/夹具/量具的台帐管理,检测确认,系统分析,并将检验记录反馈相关部门;l,按照规定的作业流程,参考检验标准或检验规范对原辅材料,外协品,半成品及成品进行检验,巡视检验,形成书面检验记录反馈相关部门;m,配合经营人员进行客户投诉处理,主导异常原因分析并将改善措施切实执行,验证,减少内外部客户投诉,不断提高客户满意度;n,负责编制年、季、月度产品质量统计报表,建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序;对产品质量指标进行统计、分析和考核,并提出改善产品质量的措施。
品质中心年度工作计划
品质中心年度工作计划一、年度工作目标品质中心是企业质量管理的重要部门,其主要任务是负责制定品质管理政策及方针、规划并组织全员品质管理活动、监控品质运作情况、推广品质管理方法等。
本次年度工作计划将围绕以下目标展开工作:1. 加强品质管理理念宣传,提高员工品质意识;2. 推动品质管理方法改进和创新,提升品质管理水平;3. 强化产品品质管控,确保产品质量稳定;4. 健全品质管理制度,持续改进品质管理工作。
二、工作计划1. 加强品质管理理念宣传,提高员工品质意识(1)组织品质管理培训班通过组织品质管理培训班,向员工传达品质管理理念和方法,提高员工品质意识和素质,培养员工的品质管理能力。
(2)举办品质管理知识竞赛组织品质管理知识竞赛,通过小组、部门之间的竞赛,激发员工学习品质管理知识的积极性,提高员工品质管理意识。
(3)开展品质管理文化建设活动组织品质管理文化建设活动,通过图片展览、书写作品等方式,营造良好的品质管理氛围,提高员工对品质管理的认同感。
2. 推动品质管理方法改进和创新,提升品质管理水平(1)建立品质管理改进机制通过建立品质管理改进机制,鼓励员工提出品质管理改进意见,推动企业品质管理方法的改进和创新,提升品质管理水平。
(2)举办品质管理经验交流会组织品质管理经验交流会,邀请行业内专家、企业内部专家及员工代表参与,分享品质管理经验和方法,促进品质管理水平的提升。
(3)开展品质管理方法培训组织品质管理方法培训,邀请品质管理专家授课,传授品质管理方法,提高员工的品质管理技能,提升品质管理水平。
3. 强化产品品质管控,确保产品质量稳定(1)建立产品品质管理体系建立完善的产品品质管控体系,包括原材料质量管理、生产过程管控、成品质量检验等环节,确保产品质量的稳定和可靠。
(2)制定产品品质改进计划针对产品质量存在的问题和不足,制定产品品质改进计划,明确改进目标和措施,推动产品品质的持续改进。
(3)加强产品质量监测加强对产品质量的监测,建立质量监测机制,确保产品质量符合标准要求,及时发现并处理质量异常问题。
2024年品质部年度工作计划
2024年品质部年度工作计划一、制定和完善品质管理体系1. 继续推动并完善ISO 9001质量管理体系,通过审核认证,确保公司质量管理体系的规范化和有效运行。
2. 建立品质管理标准化文件库,包括工作指导书、作业规范等,提高工作标准化水平。
3. 引进和推广先进的品质管理方法和工具,如六西格玛、质量功能展开等,提升品质管理水平。
二、提高产品质量1. 加强对产品生产过程的监控,确保生产过程符合质量标准,减少不良品率,提高产品合格率。
2. 针对关键过程进行质量风险评估和控制,制定相应的质量控制措施,确保关键过程的质量稳定性。
3. 组织开展质量改进活动,包括质量问题分析、根本原因分析等,持续改进产品质量。
三、优化供应商管理1. 完善供应商审核和评价机制,对供应商进行全面评估,建立供应商管理黑名单,保障供应商的质量稳定性。
2. 加强与供应商的沟通和协作,建立良好的合作关系,确保供应商按时、按质提供物料。
3. 对供应商进行分类管理,重点跟踪和管理重要物料的供应商,确保原材料的质量可控。
四、推进员工素质提升1. 加强员工质量意识培养,开展质量教育培训活动,提高员工对质量的重视度和责任感。
2. 定期开展品质知识竞赛、质量管理经验交流会等活动,促进员工之间的学习和提高。
3. 建立和完善员工绩效评价机制,将品质指标纳入绩效考核体系,激励员工积极参与质量管理工作。
五、加强品质数据分析与决策支持1. 收集、整理并分析品质相关数据,建立和优化品质数据分析模型,提供决策支持。
2. 组织开展品质数据分析培训,提高员工对数据分析的能力,推动数据驱动的品质管理。
3. 根据数据分析结果,及时调整工作方向和策略,持续改进品质管理工作。
六、加强品质沟通和合作1. 提高与其他部门的沟通和协作,加强品质管理与生产、销售、采购等相关部门的协同效应。
2. 加强与客户的沟通和合作,建立品质信息反馈机制,及时解决客户的品质问题,提升客户满意度。
3. 积极参与行业内的品质管理交流和合作活动,学习借鉴行业最佳实践,提高品质管理水平。
2024年品质部年度工作计划(3篇)
2024年品质部年度工作计划品质部年度工作计划(2024年)一、前言品质部是公司质量管理的核心部门,负责确保公司产品和服务的质量达到或超越客户的期望,并持续改进质量体系。
本文旨在制定2024年品质部的年度工作计划,以确保公司在质量管理方面的持续增长和成功。
二、总体目标1. 实现产品质量的稳定性和持续改进。
2. 提升员工的质量意识和技能水平。
3. 改善质量管理体系,提高工作效率和效益。
4. 加强公司内外部的沟通和协作,建立良好的合作关系。
三、具体工作计划1. 产品质量控制:(1)完善产品质量标准,确保产品符合相关法规和客户要求。
(2)加强供应商质量管理,建立合作伙伴关系,提高供应链的质量稳定性。
(3)建立全面的质量检测和评估体系,确保产品质量的稳定性。
(4)积极参与客户投诉处理和问题解决,提供及时的反馈和解决方案。
2. 员工质量培训:(1)制定培训计划,提升员工的质量意识和技能水平。
(2)组织内部培训和外部培训学习,拓展员工的知识和能力。
(3)建立质量培训评估机制,评估培训效果和员工的学习进展。
3. 质量管理体系改进:(1)评估和改进公司现有质量管理体系,提高工作效率和效益。
(2)建立和完善质量管理文件和流程,确保质量管理体系的有效运行。
(3)推动质量管理工具和方法的应用,提高质量管理的科学性和可靠性。
4. 内外部沟通和协作:(1)建立和维护内外部的沟通渠道,及时了解和回应相关质量问题。
(2)与其他部门紧密合作,共同解决质量问题和提升产品和服务质量。
(3)定期组织质量管理会议和交流活动,促进部门之间的相互了解和学习。
四、工作计划实施1. 制定详细的工作计划和时间表,确保工作的有序进行和及时完成。
2. 建立和健全工作考核评估制度,及时调整工作计划和目标。
3. 加强工作团队的沟通和协作,确保工作的协调和高效。
4. 定期对工作计划进行评估和改进,及时纠正问题和提出改进措施。
五、预期成果经过品质部的努力和各项工作的推进,预期将达成以下成果:1. 产品质量稳定性得到有效控制,客户满意度提高。
品质部年度工作计划书(三篇)
品质部年度工作计划书一、背景分析品质部作为公司质量保障的重要组成部分,负责确保产品和服务的高质量标准。
随着全球市场竞争的加剧和消费者对品质要求的提高,品质部面临着更大的挑战和机遇。
因此,制定年度工作计划,明确目标和任务,是品质部确保工作高效、有效的重要保证。
二、目标设定1.提高产品质量2.优化流程和提高效率3.加强团队合作和沟通4.不断完善质量管理体系三、工作内容和措施1.提高产品质量1.1 完善品质检查流程。
对产品的各个环节进行全面检查,确保在生产过程中没有瑕疵和缺陷。
1.2 强化供应商管理。
与供应商建立紧密的合作关系,要求其提供高质量的原材料和零部件。
1.3 建立质量管理档案。
记录和汇总产品的质量数据和问题反馈信息,及时分析和解决质量问题。
2.优化流程和提高效率2.1 建立和优化品质流程。
在生产流程中,制定标准操作流程和工艺规范,确保每一道工序都符合品质标准。
2.2 强化培训和考核。
加强对员工的培训和考核,提高其技术和品质意识,确保产品质量。
2.3 引入先进的质量管理工具和技术。
如六西格玛、PDCA等,提高质量管理的效果和水平。
3.加强团队合作和沟通3.1 加强团队协作。
通过定期召开团队会议,促进团队成员之间的交流和合作,共同解决质量问题。
3.2 定期组织培训和讲座。
邀请外部专家进行培训和讲座,提高团队成员的专业知识和技能。
3.3 强化内外部沟通。
与其他部门和客户保持良好的沟通,了解他们对产品质量的需求和反馈。
4.不断完善质量管理体系4.1 定期进行质量管理体系评审。
对现有的质量管理体系进行评估,找出不足和问题,并制定改进措施。
4.2 推动质量管理体系的认证和持续改进。
积极配合相关部门进行ISO9001等质量管理体系的认证工作,并定期进行内部审核和持续改进。
四、预期效果1.提高产品质量。
通过加强对产品的全面检查和供应商管理,确保产品符合高质量标准。
2.实现流程优化和工作效率提升。
通过建立标准操作流程、加强员工培训和引入质量管理工具,提高工作效率。
品质年度工作计划
品质年度工作计划品质是企业的生命,关乎企业的声誉和市场竞争力。
为了提升产品和服务的品质,满足客户的需求和期望,特制定本年度品质工作计划。
一、工作目标1、产品合格率提升至 98%以上,降低次品率和废品率。
2、客户满意度达到 90%以上,减少客户投诉和退货。
3、建立完善的品质管理体系,通过相关认证。
二、工作重点1、原材料品质管控加强对原材料供应商的评估和管理,建立严格的原材料检验标准和流程。
定期对供应商进行实地考察,确保原材料的质量稳定可靠。
对每批原材料进行抽检,对不合格的原材料坚决拒收,并要求供应商及时整改。
2、生产过程品质控制优化生产工艺流程,制定详细的作业指导书,明确各工序的品质要求和检验标准。
加强生产过程中的巡检和抽检,及时发现和解决品质问题。
对关键工序和特殊工序进行重点监控,确保产品质量符合要求。
3、成品品质检验完善成品检验标准和流程,提高检验效率和准确性。
对成品进行全检和抽检相结合的方式,确保每一件产品都符合品质标准。
对检验不合格的成品进行返工或报废处理,并分析原因,采取措施进行改进。
4、品质数据统计与分析建立品质数据统计系统,收集和整理各类品质数据,如原材料检验数据、生产过程检验数据、成品检验数据、客户投诉数据等。
定期对品质数据进行分析,找出品质问题的根源和规律,制定针对性的改进措施。
5、人员培训与教育加强品质管理人员和生产人员的培训和教育,提高他们的品质意识和技能水平。
定期组织品质培训课程和讲座,邀请专家进行授课和指导。
对新员工进行入职培训,使其了解公司的品质政策和要求。
三、工作措施1、建立品质管理团队成立专门的品质管理部门,配备专业的品质管理人员,明确各成员的职责和分工。
建立品质管理例会制度,定期召开会议,研究和解决品质问题。
2、完善品质管理制度修订和完善公司的品质管理制度和流程,使其更加科学、合理、有效。
建立品质考核机制,将品质指标纳入员工的绩效考核体系,激励员工提高品质意识和工作质量。
2024年品质工作计划怎么写
近几日,因交期紧,糊制环节人员紧缺,临时抽调2名巡检帮忙检封,致过程质量控制主要由各车间主管承担。因各车间主管的工作重点各有不同,品质状况堪忧。为保证制程质量,计划自9月4前要各现场巡检人员归位,以加强过程环节的控制。
制造环节有些品质问题再三复发,主要是因为没有及时对出现的问题给予处理惩戒。自9月上旬,对新发现的批量质量事故,必须做到发现事故2小时内发出car(品质异常通知单),发现事故4小时内拿出临时纠正措施,24小时内拿出长期预防措施,2天内提出处理意见。
四、开始进行fqc产成品抽样检验工作
早期,由于对过程的关注,没有充分认识到产成品抽样检验的重要性,导致,经常到客户验货时发现产品不良。自9月上旬开始,需对要入库的产成品进行aql抽样检测,并对检查结果做好完整记录。如检查过程中发现与标准、合约要求存在偏差的,及时通知生产部门修正。
五、做好质量相关数据的统计分析工作
二、加强自身学习,提高业务水平
经多年的工作经验累积,我感到自己身上的担子很重,也深深感觉到学习的重要性,只有不断保持和提高个人的工作学习能力,才能拥有持续不断的战斗力和工作创新能力。这一年来,我努力拓宽个人的知识面,加强对房产专业和相关法律常识的学习,加强对房地产发展脉络和走向的了解,以及了解周围环境、同行业的发展,深刻理解公司的统筹规划,对公司的各种情况做到心中有数。未来一年,我把学习继续列为工作的一个重要计划,提高个人的实际工作能力和专业素养,以适应时代和公司的'发展,为公司的发展贡献自己应该有的力量。
一、全年的工作任务完成情况
年初开始接触xx,对于我来说这是一个机遇更是一个挑战,而我更重要的是迎接这样的挑战,为此,我利用业余时间收集和更深入地学xx的相关知识资料,以巩固我的专业知识来应对挑战。为桩基施工单位及监理单位的招标工作开始做准备工作。经实测道路标高不符,规划提供四线图与宗地实际测绘的数据有出入,后反映给设计院,设计院以实际测量数据调整了总评。拟定监理单位及桩基单位的补充协议及土方平整合同。
品质部工作年度计划
品质部工作年度计划
品质部工作年度计划通常包括以下几个方面的内容:
1. 生产过程控制:制定和监督产品质量控制的标准和程序,确保产品符合设计要求和客户期望。
2. 供应链管理:与供应商合作,制定质量标准和评估机制,确保供应链上的原材料和零部件符合质量要求。
3. 不良品处理:建立不良品处理机制,对出现的不合格品进行分析、追踪和处置,保证产品质量。
4. 质量管理体系:管理和维护公司的质量管理体系,持续改进质量管理工作方式,确保质量目标的实现。
5. 培训和提升:对品质部员工进行培训,提升他们的专业知识和技能,为实现质量目标提供支持。
6. 客户投诉处理:建立客户投诉处理机制,及时响应客户反馈,解决问题并采取措施避免再次发生同类问题。
以上是品质部工作年度计划的一般内容,具体内容和重点会根据公司的实际情况和发展目标来确定。
2024年品质年度工作计划
2024年品质年度工作计划引言:品质管理是一项至关重要的工作,对于企业的发展和竞争力至关重要。
2024年,我们将继续致力于不断提升产品和服务的品质,为客户提供更优质的体验。
本文将详细介绍2024年品质年度工作计划,包括品质目标设定、品质管理体系建设、质量保证措施以及持续改进计划。
一、品质目标设定:1. 提高产品质量:通过持续改进产品设计、制造和检验流程,降低不合格品数量,提高产品质量。
2. 提升服务质量:加强对客户需求的理解和反馈,提高服务响应速度和准确度,满足客户的个性化需求。
3. 构建高效的供应链管理体系:与供应商合作,共同提高原材料和零部件的质量,降低供应链风险。
二、品质管理体系建设:1. 建立全面的品质管理体系:明确品质目标、质量标准和流程,确保每一步都符合标准。
2. 培训员工:提供相关的培训,确保员工了解品质管理体系的要求,以及如何执行标准操作规程。
3. 审核和评估:定期对品质管理体系进行内部审核和评估,及时发现和解决问题。
4. 外部认证:申请相关的国际和国内品质认证,以提升企业的信誉度和竞争力。
三、质量保证措施:1. 建立质量保证体系:制定质量控制流程和标准操作规程,确保产品和服务不断符合质量要求。
2. 高标准的检验:建立严格的产品检验标准,确保每一台产品都符合质量要求。
3. 客户反馈和追溯:建立客户反馈机制,及时处理客户的投诉和意见,并进行追溯,找出问题的根源,并采取相应的纠正措施。
4. 不断改进:通过持续改进活动,推动组织的运作更加高效,不断提升产品和服务的品质。
四、持续改进计划:1. 制定改进指标:确定关键绩效指标,进行数据的收集和分析,识别问题和改进机会。
2. 优化流程:通过流程改进活动,消除浪费、降低成本,并提高效率和品质。
3. 团队参与:鼓励员工参与持续改进活动,提供创新思路和改进建议。
4. 基于数据的决策:通过数据分析和绩效评估,为决策提供科学依据,确保持续改进的可持续性。
2024年品质部年工作总结及年工作计划(2篇)
2024年品质部年工作总结及年工作计划一、____年品质部年工作总结____年对于品质部来说是一个具有挑战性的年份。
在这一年,我们面临着日益严格的行业监管要求,以及市场对产品品质的不断提升需求。
在这样的背景下,品质部全体成员始终以过硬的工作态度和专业素质,全力以赴,努力提升公司的产品品质,满足客户的需求。
在____年工作中,我们团队主要从以下几个方面做了工作:1. 提升质量管理体系为了满足新的行业监管要求和客户的期望,我们对公司的质量管理体系进行了全面的审查和改进。
我们制定了一系列的标准操作程序(SOP),并建立了相应的培训计划,确保所有员工都能够熟悉并遵守这些操作程序。
此外,我们加强了对供应商的质量管理,与供应商建立了更加紧密的合作关系,共同提升产品的质量。
2. 加强过程控制和质量检验为了提升产品的稳定性和一致性,我们加强了对生产过程的控制,并制定了详细的过程控制标准。
我们通过建立更加严格的质量检验流程,确保每一批产品都能够符合公司的质量要求。
我们还引入了先进的质量检验设备和技术,提升了产品的检测精度和效率。
3. 推动质量持续改进为了不断提升产品品质,我们推动了质量持续改进的工作。
我们通过对产品质量数据的分析,找出了潜在的问题和改进的机会,并制定了相应的改进计划。
我们还采取了一系列措施,如质量教育培训、质量奖励制度等,激励员工积极参与质量改进,共同推动公司的质量向更高水平发展。
4. 加强品质文化建设品质部作为公司质量管理的核心部门,我们注重培养和传承品质文化。
我们组织了一系列的品质文化培训活动,提升员工对质量的认识和重视程度。
我们还建立了品质文化宣传平台,通过内部刊物、会议等方式宣传品质观念,推动全体员工形成共同的品质价值观。
总而言之,____年品质部在公司的大力支持下,取得了显著的成绩。
我们不断加强质量管理,推动质量持续改进,满足客户需求,赢得了市场的信任和认可。
二、____年品质部年工作计划在2025年,我们将继续努力,进一步提升产品品质,满足客户的需求。
2024年物业公司品质部年度工作计划(六篇)
2024年物业公司品质部年度工作计划随着新年的临近,我们对品质工作的责任重大,致力于全面完成各项任务,保持品质的持续提升。
基于此,我们制定以下工作计划以确保目标的实现。
明确工作规划工作计划的设定是引导我们行动的方向,确保工作的每一个环节得到妥善处理。
我们认识到,学习是我们的使命,放弃学习即意味着放弃进步。
学习应被视为贯穿职业生涯始终的终身任务和实践行为。
作为品质管理者,我们对消费者负有责任,必须以高度的责任感对待产品要求,确保符合国家检测标准,以实现公司与社会的共赢。
产前样品标准我们将严谨地审核产前样品,确保批量生产前的样品得到批准并符合标准,仅供工厂进行大批量生产。
在生产前,还需制作产前样,即封样,制作封样时,所有主要材料都必须使用正确的物料。
品质与货期管理我们将通过文字和语言与客户有效沟通,预测并满足其加工需求,同时考虑生产能力及物料供应情况,以优化生产及交货安排。
我们将进行全面的品质检验,出具检验报告书及整改意见,并经加工厂负责人确认后,分别留存工厂和公司一份。
尾期检验标准1. 确保面料和辅料品质符合公司要求,大货需得到公司确认或通过权威认证机构的检验报告。
2. 款式配色需准确无误。
3. 尺寸误差需在允许范围内。
4. 做工需精细。
5. 产品需保持干净、整洁,具有良好的销售外观;包装需美观,配比需准确,纸箱大小需适中。
常规工作规范我们将细致地进行检查工作,记录并评价,以便找出并改正自身的不足,确保品质管理的有效性。
同时,我们要树立服务意识,做好品质部门的得力助手。
工作原则我们需要深入理解产品的特性,包括原材料、设计和质量,以便更好地与生产团队沟通。
我们将以谦逊和专注的态度做好每一天的工作,无论顺境还是逆境,都将持续学习,不断提升。
品质沟通与分析1. 沟通技巧:具备出色的表达能力,能有效地与客户和加工商沟通,以实现更快速、更优质的决策。
2. 分析能力:准确评估加工厂的能力,确保生产进度与订单交货期保持一致,避免提前或延误。
2024年品质部年度工作计划样本(4篇)
2024年品质部年度工作计划样本一、绩效目标1. 提升产品品质,使得客户满意度达到90%以上。
2. 优化产品检验流程,降低不良品率至每万件不超过5件。
3. 加强供应商管理,确保供应商合作稳定性,并将不合格供应商比例降低至5%以下。
4. 推动品质文化建设,提高员工品质意识,将内部质量问题数量减少30%以上。
5. 实施品质改进项目,达到每个季度至少成功完成一个品质改进项目。
二、工作内容1. 建立品质管理体系(1)持续优化产品质量控制标准,提升质量管理水平。
(2)制定和完善相关的工作流程和文件,明确各环节的责任和义务。
(3)加强内外部沟通,通过培训和讲座等方式提高员工对品质管理的认知。
2. 提升产品质量(1)加强市场调研,了解竞争对手产品质量,获取市场反馈。
(2)优化产品设计,提高产品的可靠性和耐用性。
(3)完善生产过程控制,加强对关键工序的监控和管理,预防品质问题的发生。
(4)建立完善的品质检验体系,确保产品出厂前的全面检验。
3. 加强供应商管理(1)对供应商进行全面评估,建立供应商评价体系。
(2)加强对供应商的日常跟踪和管理,及时处理供应商引起的品质问题。
(3)与供应商建立长期稳定的合作关系,合作双方共同推动品质的提升。
4. 员工培训和意识提升(1)组织品质管理培训,提高员工的品质意识和技能水平。
(2)定期召开品质工作例会,分享品质管理经验和成功案例。
(3)制定品质奖惩制度,激励员工积极参与品质管理工作。
5. 品质改进项目实施(1)组织开展品质改进项目,通过质量工具分析和解决实际问题。
(2)制定项目进度计划和目标,确保项目按时按质完成。
(3)评估改进项目的效果,总结经验教训,并推广成功案例。
三、资源保障1. 加强与其他部门的协作,优化资源配置,确保品质部工作的顺利开展。
2. 增加品质部人员数量,提升团队绩效和执行力。
3. 提供必要的培训和技术支持,提高品质部员工的专业素质和能力。
四、风险控制1. 高效应对突发事件和质量事故,建立相应的应急预案。
品质部门年度工作计划:质量管理,全方位把控
品质部门年度工作计划:质量管理,全方位把控转眼间,2023年已经到来。
在这新的一年里,我们的品质部门将继续全力以赴,全方位把控产品的质量,并制定了一份详细的年度工作计划。
通过我们的努力,我们将保证产品质量的稳步提升,为公司的可持续发展做出更大的贡献。
一、提高产品的质量管理水平在2023年,我们将加强产品的质量管理工作,加强相关体系建设,对产品进行全方位的把控,确保产品的质量稳定可靠。
具体措施包括:1.优化相应的体系文件,完善质量管理手册等相关管理制度。
2.加强产品生产过程中的质量控制,加强对制造工艺的管控,及时发现和处理各种质量问题。
3.提升检测技术和仪器设备,确保产品检测结果的准确性和可靠性。
二、全面推进产品质量提升和改进在2023年,我们将继续推进产品的质量提升和改进,使我们的产品在市场中占有更加稳固的地位。
1.加强对客户需求的理解与分析,不断优化产品设计,以满足不同客户的需求。
2.强化产品生命周期管理,深入开展产品退役和“后市场”管理,提高产品的品质保障。
3.加大产品创新的力度,不断开发和推出新品种,不断提升我们的品牌价值和市场竞争力。
三、加强品质团队建设和管理在2023年,我们将继续加强品质团队建设和管理,提高团队的素质和执行力。
1.制定完整的品质管理培训计划,加强员工技能和素质的培训,提高员工的工作技能与专业水平。
2.采取有效的绩效考核机制,激励员工的工作积极性,提高员工的团队合作和工作效率。
3.加强人才引进和管理,提升品质团队的整体素质和竞争力。
以上就是我们品质部门的2023年度工作计划。
在新的一年里,我们将团结协作,认真落实,全力以赴,带领公司走向更加辉煌的明天!。
品质部年度工作计划表
品质部年度工作计划表一、引言品质部负责企业的质量管理工作,旨在确保产品和服务的质量达到客户和市场的要求,提高公司整体竞争力。
本文将详细介绍品质部的年度工作计划,包括目标、重点任务、指标和措施等方面,以确保质量管理工作的顺利进行。
二、目标1. 提高产品质量:通过持续改进和优化生产流程,提高产品质量,降低不良率;2. 客户满意度提升:通过有效的质量管理,提升客户满意度,增加客户黏性;3. 质量成本控制:通过优化流程和提高效率,降低不合格品率,控制质量成本;4. 培养品质团队:通过培训和激励措施,提升团队素质和执行力。
三、重点任务1. 完善质量管理体系:(1)深入实施ISO9001标准,提高质量体系的适应性和有效性;(2)完善质量管理流程,规范各环节操作,确保高质量生产;(3)建立日常质量监控机制,实施关键节点把控。
2. 强化供应链质量管理:(1)加强供应商评估和选择,确保供应商提供高质量原材料和零部件;(2)制定供应链质量管理方案,建立合作伙伴共同质量目标;(3)建立供应链质量跟踪监控机制,及时发现和解决质量问题。
3. 加强产品质量控制:(1)优化生产工艺,提高生产流程的可靠性和稳定性;(2)完善检验工艺和方法,确保每个环节的质量控制;(3)加强产品故障分析和改进,降低不良率。
4. 提升客户满意度:(1)建立质量信息反馈机制,及时了解客户需求和意见;(2)加强产品的质量沟通和宣传,提高品牌美誉度;(3)建立客户投诉处理机制,及时解决客户问题,提升客户满意度。
5. 控制质量成本:(1)建立质量成本核算体系,分析和控制各环节的质量成本;(2)优化流程,降低质量损失和废品率;(3)建立质量成本控制指标体系,持续降低质量成本。
6. 培养品质团队:(1)制定培训计划,提升团队成员的质量意识和技能;(2)建立奖惩机制,激励团队成员积极参与质量改进;(3)加强团队协作和沟通,形成高效的工作氛围。
四、指标1. 产品质量指标:(1)不良品率:目标不超过2%;(2)退货率:目标不超过1%。
2024品质部年度工作计划范文3篇
2024品质部年度工作计划范文 (2)2024品质部年度工作计划范文 (2)精选3篇(一)品质部2024年度工作计划目标:1. 提高产品质量,增强客户满意度。
2. 优化公司流程,提高生产效率。
3. 加强团队合作,提升品质部整体水平。
计划:1. 建立并优化质量管理体系:a. 完善以ISO9001为基础的质量管理体系,确保所有产品符合相关标准要求。
b. 建立内部审核机制,定期评估和审查各流程的运作情况,及时发现并解决问题。
c. 加强供应商管理,确保供应链中的产品和服务质量。
2. 加强质量控制:a. 加强对生产过程的监控,确保每一个环节都符合质量要求。
b. 制定并实施产品质量检验标准,提高产品检验的准确性和可靠性。
c. 引入先进的质量控制工具和技术,如六西格玛、质量功能展开等,提高质量管理的效能。
3. 增强客户满意度:a. 加强与客户的沟通和合作,及时解决客户的质量问题和需求。
b. 建立客户投诉处理机制,确保客户的投诉得到及时解决,并通过总结经验,改进产品和服务质量。
c. 定期进行客户满意度调查,分析调查结果,发现不足并采取措施改进。
4. 提高员工技能:a. 组织员工参加培训课程,提升专业知识和操作技能。
b. 建立技能评估和发展计划,帮助员工提升自身能力,并为公司未来发展储备人才。
5. 优化生产流程:a. 分析公司生产流程,识别瓶颈和问题,制定改进措施。
b. 推广精益生产理念,通过流程优化和资源利用的最大化,提高生产效率和质量。
6. 加强团队合作:a. 提高团队成员之间的沟通和协作能力,培养团队意识。
b. 组织团队建设活动,提升团队凝聚力和协作能力。
c. 鼓励团队成员提出新的想法和改进建议,共同推动品质部的发展。
7. 加强信息化建设:a. 引进质量管理系统,实现质量数据的全面监控和分析。
b. 推广使用质量管理软件,提高质量管理的效率和准确性。
c. 建立数据分析和决策支持系统,为决策提供科学依据。
以上为品质部2024年度工作计划的草拟,根据实际情况和公司的需要,可以适当调整和完善具体的工作内容和安排。
2024年品质部年度工作计划6篇
2024年品质部年度工作计划 (2)2024年品质部年度工作计划 (2)精选6篇(一)2024年品质部年度工作计划包括以下几个方面:1. 建立和维护品质管理体系:持续改进和完善品质管理体系,确保所有工作流程符合国家和国际标准。
2. 完善供应商管理体系:加强对供应商的评估和文件管理,确保所有供应商符合公司的品质要求,并参与供应商的持续改进计划。
3. 品质培训和教育:为员工提供必要的品质培训和教育活动,提高员工的品质意识和技能。
4. 品质投诉处理:及时处理和解决客户的品质投诉,分析原因并采取纠正措施,以确保客户满意度。
5. 进行内部和外部品质审核:定期进行内部品质审核,确保各部门和工作流程符合品质要求;外部品质审核则是与审核机构合作进行产品和工作流程的审核。
6. 持续改进和创新:通过持续改进工作流程和创新技术,提高产品质量和工作效率。
7. 参与新产品开发:品质部参与新产品的开发和审查,确保新产品满足品质要求。
8. 品质数据分析和报告:定期分析和报告品质数据,发现问题和机会,并提出改进措施。
9. 合规管理:确保公司的品质管理符合相关的法规和标准要求,并参与相关合规审查。
10. 品质文化建设:加强公司的品质文化建设,提高员工对品质的认识和重视程度。
以上是2024年品质部年度工作计划的主要内容,具体的执行细节和计划将根据实际情况进行制定和调整。
2024年品质部年度工作计划 (2)精选6篇(二)2024年品质部年度工作计划如下:1. 制定并完善质量管理体系:- 更新并完善品质手册,确保所有流程和工作指南的准确性和实施。
- 审核并优化现有的质量管理流程,以提高效率和效果。
2. 实施和监督质量控制活动:- 确保产品和服务的质量符合公司规定的标准和要求。
- 设立并执行严格的质量控制措施,包括检测和测试,以确保产品的一致性和质量。
- 配合其他部门,处理质量投诉,并采取适当的措施进行纠正和预防。
3. 培训和提高员工质量意识:- 开展相关培训,提高员工的质量意识和质量管理能力。
2024的品质工作计划
2024的品质工作计划品质是一个组织取得成功和长期发展所必须关注的重要因素。
在2024年,我们将继续致力于提高产品和服务的品质,以满足客户的需求并保持竞争优势。
下面是我们在2024年的品质工作计划。
1.客户需求分析与管理为了确保产品和服务能够满足客户的需求,我们将继续进行客户需求分析与管理工作。
我们将与客户紧密合作,了解他们的需求和期望,并及时对其反馈进行处理。
我们将通过分析客户反馈数据,识别并解决潜在问题,以提供更好的产品和服务。
2.流程改进与优化为了提高生产效率和产品质量,我们将进行流程改进和优化工作。
我们将精益生产和六西格玛等优化方法引入到公司的生产流程中,消除浪费和不必要的环节,并提高生产效率和产品质量。
我们将持续改进生产流程,并借助信息技术来提高流程控制和监控的效率和精确度。
3.员工培训和提升员工是公司最宝贵的资源,他们的素质和能力直接影响到产品和服务的品质。
因此,我们将继续进行员工培训和提升的工作。
我们将加强技术培训,提高员工的专业知识和技能水平,使他们能够更好地完成工作任务。
同时,我们还将加强团队建设和沟通能力培训,以提高员工的协作和沟通水平。
4.供应链管理与合作伙伴关系供应链管理是确保产品质量的重要环节。
我们将继续加强供应链管理,与供应商建立互信合作关系,并对供应商进行严格的选择和审核。
我们将要求供应商达到一定的质量标准,并与其合作改进供应链的效率和品质。
我们还将加强与合作伙伴的沟通和合作,共同努力提高产品的品质和竞争力。
5.品质监控与反馈品质监控是确保产品质量稳定的关键环节。
我们将继续进行产品的品质监控和测试工作,确保产品符合相关标准和要求。
我们将建立并完善品质管理体系,加强对各个环节的监控和控制。
同时,我们还将加强与客户的沟通和反馈,及时处理客户的问题和投诉,促进品质的持续改进。
6.创新和持续改进创新和持续改进是公司发展的动力和核心竞争力。
我们将鼓励员工提出创新和改进的意见和建议,并为其提供相应的支持和奖励。
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( 年度工作计划)姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________编号:YW-JH-045245年度品质工作计划Annual quality work plan年度品质工作计划年度品质工作计划范文(一)根据公司质量方针和质量目标,制订并组织实施本部门的质量管理计划和目标,组织下属开展标准化体系的完善、维持以及产品的标准管理、产品质量事故处理等工作;组织下属开展原辅材料、成品和生产过程检验、检测等工作,保证检验结果的公正性、准确性和及时性,控制检测费用,提高工作效率和服务质量,以满足公司各部门业务和客户的需要。
1.组织结构目前,某某质量部人力严重短缺,仅有12人,其中6人为20**年新员工。
但是职责范围甚广,包括:进料,制程控制,入库,出货,投诉处理,还要包括体系完善,部门建立等,因此,品质管理工作越来越需要系统化,标准化。
1.1 组织架构1.2 部门职责为贯彻质量管理体力,促进公司产品品质管理及质量改善活动,保证为客户提供满意的产品及优质的服务,以达到公司利益最大化,暂定以下职责:a,贯彻公司质量方针,不断完善公司质量保证体系文件,确保iso9000、ts16949 质量管理体系以及将来的iso14000和ce、ul等认证能持续运行并有效执行;b,根据公司质量目标,督导各部门建立相关品质目标,负责对各部门的品质管理工作进行评估,并根据实际业绩和生产情况组织检讨,规划;c,负责公司各种品质管理制度的制订与实施,组织与推进各种品质改善活动,如“qcc品管圈活动”、“5s活动”等;d,建立质量管理责任制,落实到各相关部门(人),建立并完善品质考核制度办法,执行“每一道工序严格把关,做到人人有职责,事事有依据,作业有标准,层层有监督”;e,制定本部门考核制度,组织实施绩效管理;并提供各项质量问题统计数据,配合行政部对各部门绩效考核过程进行监督;f,制定质量管理培训计划,开展全面的质量管理教育活动。
定期组织检验员、管理人员、业务人员、操作员等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理,提高公司全员质量意识和质量管理水平;g,加强对有关国际,国家或行业标准及技术要求等信息的收集、整理,然后发行到相关部门及人员学习掌握,并落实执行;h,参与特殊订单的审核与产品设计,并制定出相应的检验规范以及质量控制计划;i,负责样品的检验,将检验结果反馈到相关部门,促进项目改善,并按照质量控制计划归档相关文件;j,落实供应商的质量管理,参与公司合格供应商的评定;k,参与新设备/模具/夹具/量具的台帐管理,检测确认,系统分析,并将检验记录反馈相关部门;l,按照规定的作业流程,参考检验标准或检验规范对原辅材料,外协品,半成品及成品进行检验,巡视检验,形成书面检验记录反馈相关部门;m,配合经营人员进行客户投诉处理,主导异常原因分析并将改善措施切实执行,验证,减少内外部客户投诉,不断提高客户满意度;n,负责编制年、季、月度产品质量统计报表,建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序;对产品质量指标进行统计、分析和考核,并提出改善产品质量的措施。
o,负责定期进行质量工作汇报。
定期在生产会议中口头或书面汇报,对于重大质量事故,组织专题分析会集中汇报,特殊应急情况向上层汇报。
p,依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理q,严格控制员工编制、仪器设备维修费和检测用化学用品、药剂的消耗和浪费,合理安排作业班次,不断降低检测费用,控制成本r,负责相关文件,记录,信息的管理,保证产品实现过程的可追溯性s,与其他部门相关工作的协调管理t,完成上级临时交办的各项任务以上内容为质量部的相关工作职责年度品质工作计划范文(二)一、总则20**年是公司实施调整后“二五”规划的第一年,为确保实现“二五”质量子规划,公司确定20**年质量工作的指导思想是:加强质量责任体系建设,以责任管理为中心,全面推行精细化管理,完善及推行公司质量管理目标体系,继续强化过程监督、检查、考核工作,树立品牌意识,打造精品工程,建设质量效益型企业。
二、执行范围公司各相关部门、各分(子)公司、各项目经理部。
三、20**年公司质量目标计划(一)质量通用目标1、工程质量目标(1)工程一次交验合格率100%。
(2)重大质量事故为零。
2、质量管理目标(1)进场材料质量检验试验率100%,使用合格率100%。
(2)工序自检率100%。
(3)工序专检率100%。
(4)分项、检验批一次交验合格率75%。
(5)应检工序检测实验率100%,合格率100%。
(6)特别重要工序、关键工序、特殊工序识别率100%、控制率100%。
(7)工程技术资料要与工程实体同步。
(二)专项管理质量目标【品质年度工作计划】1、建设公司各分(子)公司(1)质量检查目标①大、中型项目每月检查率100%。
②小型项目每月检查率30%。
(2)质量培训目标①20**年公司质量教育培训率85%。
②两级公司班子成员培训8小时以上。
③公司质量管理人员培训30小时以上。
④各工种操作人员质量意识培训4-8小时。
2、项目经理部(1)质量检查目标周检率100%,工序检查执行率100%。
(2)质量培训目标①工程类管理人员质量培训16小时。
②各工种操作人员质量意识培训4-8小时。
(三)各专业工程质量目标及细化目标见重庆南江建设工程公司文件《渝南建司〔20xx〕09号》。
四、质量工作重点及措施1、以责任管理为中心,加强质量责任体系建设贯彻落实质量责任制是干好质量工作的前提和基础。
要实现全员管理,层层落实质量责任,分解细化各层次的工作目标和工序目标。
操作人员要认真履行自身的质量职责,质量管理人员要做好质量管理基础工作,坚持预防为主,严把质量关,强化质量检查和监管职能。
各分(子)公司、项目经理部,在20**年的质量工作中,要以责任管理为中心,加强质量责任体系建设,建立完善的质量责任体系,把公司的质量工作和质量目标分解到每位员工身上,落实到基层,真正实现全员、全过程、全方位的质量管理。
2、继续推行质量目标管理体系质量目标管理体系是质量管理工作的目标,公司20xx年质量目标管理体系运行效果比较明显,积累了一定经验,同时也发现了不完善之处。
20**年各分(子)公司、项目经理部要根据公司20**年质量目标管理体系的要求,认真谋划本单位的质量工作,分解公司的质量通用目标和专项管理质量目标,进一步完善质量目标管理体系。
既要制定工程实体质量目标,又要制定质量管理目标,并建立相应的考核办法,对工程质量产生、形成和实现的全过程进行监视和测量,实现质量管理的全过程控制。
3、认真做好质量计划工作做好计划是做好工程质量管理工作的基础,两级公司要安排年、季、月的质量工作计划,要做项目质量计划、质量检验计划和质量周计划。
项目的质量计划的编制要有针对性,要识别出项目的特别重要工序、关键工序、特殊工序,对这些工序提出的质量控制要求详细、具体。
公司在20**年的质量计划审核工作中,将采取质量计划由专家组进行审核的方法,使项目质量计划真正成为项目质量管理的纲领性文件。
质量检验计划是质量计划的延伸,是指导施工现场质量检查的依据。
项目周计划是质量检验计划的具体展开,是保证质量的过程控制的小阶段计划,各项目部一定要做好。
4、加强质量意识教育,搞好质量培训工作20**年要继续做好质量意识教育和进行质量培训工作,提高全员质量意识和管理人员的素质。
要贯彻“干就干好,做就做精”的质量理念为核心,对全体员工进行质量意识教育和创优意识教育,大力宣传“干精品工程,树立公司品牌形象”的思想,加快公司向质量效益型企业转变的步伐。
同时,两级质量管理部门要做好本系统的质量培训工作,加强对质量管理人员进行质量法律法规、公司质量管理体系、现场质量管理的基本方法、质量改进基础知识、质量检验方法、系统的分析问题的方法等方面培训,提高质量管理人员的业务水平和工作能力。
5、强化过程控制,加大监督、检查、考核力度20**年公司质量系统要继续加强对施工现场的监督检查工作。
两级公司质量管理部门要按照公司对施工现场检查率的要求完成检查工作,对每个施工现场都要监管到位。
要制定检查计划,检查计划内容要对工程特别重要工序、关键工序、特殊工序的监管做出详细说明。
在检查过程中要对工程特别重要工序、关键工序、特殊工序逐一进行检查和监督,在项目的质量管理中要做好质量的过程控制。
管理人员要积极参与管理,让产品质量在每一道工序,每一个细节都处于受控状态。
质量管理人员要组织好“三检制”工作,“自检”必须认真完成,“专检”要用数据说话,工序的各种检试验要按规定要求完成,精细要求,严格控制,把好质量关。
同时要做好考核工作,优奖劣罚,责任到人。
6、加强工程创优工作20**年的工程创优工作比较艰巨。
各分(子)公司、项目经理部要根据公司创优计划要求,谋划好本单位的工程创优工作,认真制定工程创优计划,在施工过程中严格按照创优计划要求进行过程控制,使创优工程的每个工序的质量达到创优计划的要求。
同时搜集整理创优工作的相关资料,确保实现公司创优工作计划。
7、加强质量信息的反馈与沟通20**年质量系统要加强质量信息的反馈与沟通工作。
各项目经理部要及时上报检验批、分项工程、分部工程、单位工程的完成情况、质量周计划的执行情况、现场不合格品的发生情况以及现场质量管理和工程实体情况等信息,公司两级质量管理部门要及时搜集、整理相关信息,认真统计分析,运用数理统计的方法,把施工中的大量数据进行整理和科学分析,研究工程质量的波动情况,找出影响工程质量的原因和规律性,有针对性地采取措施,同时将这些信息及时传递到各施工现场,做为施工现场的借鉴经验,达到保证和改进质量的目的。
8、加强对分包工程的管理公司要组织做好对分包工程的管理。
要严格审核分包队伍的资质,要选择符合公司要求的分包队伍。
质量管理部门对分包工程管理过程中,要求分包队伍的质量管理必须符合公司质量管理的要求,要求管理人员和操作人员要持证上岗,人、证一致,分包队伍施工完每个检验批,必须进行自检,自检合格后,报请发包单位质量检查员进行专检,专检合格后,方可进行下道工序。
未经发包单位质量检查员进行专检合格的,不准进行下道工序施工。
在对分包工程实体质量控制的同时,督促分包队伍做好质量管理资料和保证资料的搜集、整理工作,使分包工程的质量管理和工程实体质量都符合公司要求。
质量管理部门要加强对分包队伍的考核工作,把符合公司质量管理要求的分包队伍做为公司长期合作的伙伴。
不符合公司质量管理要求的分包队伍,要取消其在公司年度品质工作计划范文(三)一.目的:根据公司质量方针和质量目标,制订并组织实施本部门的质量管理计划和目标,组织下属开展标准化体系的完善、维持以及产品的标准管理、产品质量事故处理等工作;组织下属开展原辅材料、成品和生产过程检验、检测等工作,保证检验结果的公正性、准确性和及时性,控制检测费用,提高工作效率和服务质量,以满足公司各部门业务和客户的需要。