广东省劳动合同范本正式版
广东省劳动合同范本最新7篇
广东省劳动合同范本最新7篇篇1甲方（用人单位）：XXXXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意在甲方安排的工作地点从事XXXXXX工作，甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位。
（二）乙方的工作岗位如有变动，甲方会向乙方出具书面通知，并载明变动后的岗位名称、职责、工作地点及工资待遇等。
三、工作时间和休息休假甲方根据乙方的岗位及工作职责，确定乙方的工作时间平均每周不超过XX小时，并保证乙方的休息与休假权益。
具体的工作时间及休息时间，甲方会提前告知乙方，并载明在公司的规章制度中。
四、劳动报酬（一）乙方试用期的工资为每月XXXX元，如试用期满后，甲方认为乙方不能胜任工作岗位的，工资按实际核定的金额发放。
（二）乙方试用期满后，甲方根据乙方的岗位及工作表现，确定乙方的工资为每月XXXX元。
甲方会按月以银行转账的形式发放工资，如需代扣个人所得税，则甲方会依法代扣。
（三）乙方在合同期内，享受国家及广东省规定的各项假期及福利，具体假期及福利标准按甲方公司的规章制度执行。
五、社会保险和福利待遇甲方会按照国家和广东省的相关规定，为乙方购买社会保险及住房公积金，具体险种及缴纳比例如下：养老保险：甲方按XX%的比例缴纳，乙方按XX%的比例缴纳；医疗保险：甲方按XX%的比例缴纳，乙方按XX%的比例缴纳；失业保险：甲方按XX%的比例缴纳，乙方按XX%的比例缴纳；工伤保险：甲方按XX%的比例缴纳，乙方无需缴纳；生育保险：甲方按XX%的比例缴纳，乙方无需缴纳；住房公积金：甲方按XX%的比例缴纳，乙方按XX%的比例缴纳。
广东劳动合同范本6篇
广东劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________文化程度：____________________身份证号：____________________住址：____________________联系电话：____________________等法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事______工作事宜，共同协商达成如下协议：一、劳动合同期限篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人或主要负责人：____________________地址：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________通讯地址：____________________联系方式：____________________紧急联系人联系方式：____________________等法律、法规、规章的规定，在遵循诚实信用原则的基础上，双方经平等自愿协商，就乙方向甲方提供劳动事项达成如下协议：一、劳动合同期限劳动合同期限按下列第项确定：（一）固定期限劳动合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期届满后，经甲方考核合格，即予以正式聘用；考核不合格终止录用关系，或不予录用。
（如需确定试用期的具体时间限制请详细填写。
广东省劳动合同范本7篇
广东省劳动合同范本7篇广东省劳动合同范本1甲方:乙方:一、合同期限从__年__月__日起至__年__月__日止, 含试用期30天, 本合同期满, 双方未正式书面签约, 则双方劳动关系自然终止和解除。
二、工作内容1.甲方因工作需要, 聘请乙方为甲方员工, 根据情况变化, 甲方有权调整乙方职务或工种。
2、乙方应履行甲方制度的岗位职责和流程要求, 按时完成本职工作；执行甲方的指示、命令和随时分配的工作任务, 达到甲方岗位职责要求。
三、劳动报酬及福利待遇1.乙方按照甲方确定的工资分配方式和工资水平领取劳动报酬, 其基本工资不低于当地政府公布的最低工资标准。
2、每月20日前为甲方发放员工上月工资的日期, 甲方不得无故克扣或拖欠。
四、劳动纪律1.甲方根据经营需要建立和完善规章制度, 制定岗位职责, 公之于众。
2.乙方应遵守甲方依法规定的各项规章制度；遵守生产工艺流程、操作规范和工作规范；爱护甲方的财产；遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训；提高思想觉悟和管理技能。
五、劳动合同的变更、续订、解除及终止1.劳动合同期满或双方约定的劳动合同终止的条、件出现, 劳动合同即终止。
2.甲方因调整生产、销售管理任务和部门职能安排的, 经甲乙双方协商, 可以变更和解除本合同。
3、乙方有以下情形之一的, 甲方可以随时解除劳动合同, 而不承担任何经济补偿或违约责任（1）在试用期间被证明不符合录用条、件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度及公司公示的其他通知、公告；（3）严重失职、营私舞弊, 对甲方利益造成损害的；（4）依法被追究刑事责任或触犯《治安管理处罚法》的；（5）《劳动法》和甲方《经营管理制度》规定其他可以解除劳动合同的情形；4.有下列情形之一的, 乙方可以解除劳动合同:（1）在试用期内；（2）甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
六、违反劳动合同的责任乙方未按约定而提前解除劳动合同、自行离职或泄露甲方商业秘密、违反保密约定的一律视为乙方违约, 甲方有权追究乙方法律责任并按劳动合同要求乙方承担合同违约责任, 若违约金尚不足以弥补乙方给甲方造成损失（例如培训费、福利费、商业秘密损失等）, 甲方有权继续要求乙方赔偿。
2024年广东省劳动合同范文（四篇）
2024年广东省劳动合同范文关于社会保险、劳动纪律及合同变更、解除、终止等条款的正式表述：一、社会保险（一）养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续办理及费用缴纳，依据国家规定之比例，由甲方与乙方共同承担。
（二）乙方在患病或非因工负伤期间，甲方需依据国家及地方政策规定，为其提供医疗期及相应医疗待遇，医疗费用将依据医疗保险及其他相关规定予以报销，并在医疗期内支付乙方病假工资或疾病救济费。
（三）若乙方罹患职业病、因工负伤或因工死亡，甲方应严格遵循《工伤保险条例》的相关规定进行处理。
（四）甲方确保乙方享有节日假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期的权利，并按合同约定的工资标准支付相应工资。
七、劳动纪律（一）甲方根据国家和省的法律法规，通过民主程序制定的各项规章制度，需向乙方进行公示。
乙方应自觉遵守国家和省制定的劳动法律法规，以及企业依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，确保按时完成工作任务。
（二）甲方保留对乙方制度执行情况进行检查、督促、考核及奖惩的权利。
（三）如乙方知晓甲方的商业秘密，乙方有责任为甲方保守该秘密，并需就此作出相应约定（具体约定内容略）。
八、合同变更（一）任何一方提出变更合同内容的请求，均应以书面形式通知对方。
（二）经甲乙双方协商一致，可对本合同进行变更，并办理相应的变更手续。
九、合同解除（一）本合同可经甲乙双方协商一致后解除。
若由甲方提出解除合同，应按规定向乙方支付经济补偿金。
（二）在以下情形下，甲方有权单方面解除本合同：1. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件；2. 乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；3. 乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害；4. 乙方被依法追究刑事责任；5. 甲方因歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难；6. 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后无法从事原工作或甲方另行安排的工作；7. 乙方不能胜任工作，经培训或调整岗位后仍不能胜任；8. 合同订立所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，且双方未能就合同变更达成协议；9. 合同约定的解除条件出现。
广东省职工劳动合同范文7篇
广东省职工劳动合同范文7篇篇1一、合同双方甲方（用人单位）：名称：_________地址：_________法定代表人：_________乙方（职工）：姓名：_________性别：_________年龄：_________籍贯：_________学历：_________联系方式：_________二、合同期限本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止。
其中试用期为_________天。
三、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应努力完成。
2. 乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
四、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。
因工作需要，经协商同意安排加班。
2. 乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息、休假待遇。
五、劳动报酬1. 甲方根据法律、法规的规定，结合单位实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。
在合同期内，甲方有权根据乙方的工作表现、能力表现以及经营状况的改善或恶化，调整乙方的工资水平。
如乙方的工作岗位、职务发生变化的，乙方的工资待遇按甲方规定随之调整。
2. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_________日，不得克扣或拖欠。
3. 乙方在合同期内，因各种原因需请假而停发工资的，停发期间不计发工资。
如因工伤需暂支生活费的，甲方应按规定给予乙方生活费。
如因甲方原因需暂支工资的，甲方也应按规定给予乙方暂支工资。
4. 乙方在合同期内因工伤、疾病等原因需停工医疗的，甲方应按有关法律、法规的规定给予乙方停工医疗期。
停工医疗期内的工资待遇按甲方规定执行。
如因甲方原因需停工的，甲方也应按规定给予乙方停工期。
停工期内的工资待遇按甲方规定执行。
5. 乙方在合同期满或提前终止合同时，甲方应按有关法律、法规的规定给予乙方经济补偿。
广东省劳动合同范本3篇
广东省劳动合同范本3篇篇一广东省劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 试用期自______年____月____日起至______年____月____日止，试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 乙方的工作内容和工作要求详见《岗位说明书》。
3. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过____小时，平均每周工作时间不超过____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为______元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的______%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于______。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
广东省劳动合同书通用样本8篇
广东省劳动合同书通用样本8篇第1篇示例：广东省劳动合同书通用样本一、合同双方甲方：（以下简称“公司”）统一社会信用代码：__________法定代表人：__________地址：__________电话：__________乙方：（以下简称“员工”）身份证号码：__________联系地址：__________电话：__________二、合同期限本劳动合同有效期为从____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及地点1. 员工受雇于公司从事______工作，具体工作内容为__________。
2. 工作地点为公司安排的__________。
四、工作时间员工每周工作______小时，每天上班时间为______至______，______至______休息（中间休息不少于1小时）。
五、工资及福利1. 员工的基本工资为______元/月。
2. 公司为员工缴纳社会保险和住房公积金，并按照规定发放其他福利待遇。
六、劳动保护1. 公司保证提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施。
2. 员工须严格遵守公司的劳动纪律和规章制度。
七、违约责任1. 如果员工违反本合同，在公司规定期限内未改正的，公司有权解除劳动合同，并扣发相应的违约金。
2. 如果公司未按照本合同规定向员工支付工资或者提供必要的劳动条件，员工有权解除劳动合同，并要求公司支付相应的经济补偿。
八、解决劳动争议员工与公司因本合同的履行发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方均有权向劳动争议调解委员会申请调解，也可以向人民法院提起诉讼。
九、其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，签字生效。
甲方（公司）：__________ 日期：____年____月____日乙方（员工）：__________ 日期：____年____月____日本合同经双方签字盖章后生效，有效期自____年____月____日至____年____月____日。
广东劳动合同模板（4篇）
广东劳动合同模板编号：广东省职工劳动合同甲方（用人单位）：_____ 乙方（职工）：_____ 名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人：_____ 身份证号码：_____ 地址：现住址：经济类型：联系电话：_____ 联系电话：_____ 根据（中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、____年广东省劳动合同期限（一）广东省劳动合同期限双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限：从____年____月____日起至本合同约定的终止条件出现时止（不得将法定解除条件约定为终止条件）。
3、以完成一定的工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止。
（二）____年广东省劳动合同试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：1、无试用期。
2、试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
（试用期最长不超过六个月。
其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。
试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。
）二、____年广东省劳动合同中的工作内容（一）乙方的工作岗位（工作地点、部门、工种或职务）为（二）乙方的工作任务或职责是（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
（四）如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。
三、____年广东省劳动合同中的工作时间（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。
2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。
广东劳动合同范本6篇
广东劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1广东劳动合同范本一、甲方为雇主，乙方为受雇人，双方经友好协商，本着公平合理的原则，就乙方在甲方单位工作的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容及地点1. 乙方被聘为甲方单位的（职位名称），将承担以下工作内容：（1）；（2）；（3）；……2. 工作地点为甲方单位所在地，具体地址为：第二条工作时间1. 乙方每周工作时间为（具体小时数）小时，具体工作时间为：2. 工作时间以办公室打卡为准，如有加班需求，需提前向甲方主管部门请示，经批准后方可加班工作。
第三条工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为（具体金额）元/月，具体计算公式及细则如下：2. 乙方享受的其他福利待遇包括但不限于：（1）社会保险；（2）带薪年假；（3）节假日及法定节假日福利；……第四条工作规范1. 乙方应按照公司相关规定进行工作，服从公司管理并维护公司形象。
2. 乙方应文明礼貌待人，遵守公司纪律，绝不私自接受与公司有利益冲突的款物或其他利益。
3. 乙方应严格遵守公司保密规定，对公司的商业秘密及个人隐私保密，不得泄露给任何第三方。
第五条离职处理1. 乙方如要离职，需提前（具体天数）天提出书面申请，经公司同意后正式离职。
2. 离职时需在规定时间内交接工作和公司物品，并办理离职手续。
第六条违约责任1. 乙方如违反本合同中的约定，甲方有权追究其相应的法律责任。
2. 乙方应积极履行本合同，不得为自身或他人谋取私利，不得损害公司利益。
3. 甲乙双方如发生争议，应友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门申诉。
第七条其他1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职或合同终止之日止。
2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日年月日以上为广东劳动合同的范本，具体内容可根据实际情况进行调整，以确保合同的合法性和有效性。
希望双方在签订劳动合同时能够严格遵守约定，共同维护劳动关系的和谐稳定。
广东省劳动合同范本8篇
广东省劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________________乙方（劳动者）：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同管理规定》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守。
一、合同期限1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容1. 乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作。
在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，变动乙方的工作岗位。
2. 乙方同意遵守甲方制定的《员工手册》及其它规章制度。
3. 甲方保证乙方在合同期内的培训费用和其它应享有的福利待遇。
三、劳动保护和劳动条件1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动场所、劳动保护设施及劳动防护用品。
对乙方从事有职业危害作业的，甲方应按规定为乙方提供相应的防护措施。
2. 甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
3. 甲方应按规定为乙方提供必要的劳动条件，确保乙方在安全的条件下劳动。
四、工作报酬和保险福利1. 甲方必须按国家的有关劳动报酬规定，确定乙方的工资结付方式，按时向乙方支付劳动报酬。
甲方每月至少支付一次工资给乙方，不得拖欠。
2. 甲方必须按国家的规定为乙方办理养老、工伤、医疗、失业、生育等社会保险，并按规定向乙方支付社会保险福利待遇。
3. 乙方因病或非因工负伤期间待遇按国家或广东省有关规定执行。
4. 甲方必须按规定为乙方支付法定节假日和婚、丧、产假期的工资报酬。
5. 甲方必须按国家或广东省的规定给予乙方享受年休假和其它应享有的假期待遇。
6. 乙方在合同期内患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按国家或广东省有关规定执行。
2023年广东劳动合同范本5篇
2023年广东劳动合同范本5篇篇12023年广东劳动合同范本一、甲方(雇主)：______________ （以下简称甲方）法定代表人/负责人：______________统一社会信用代码（营业执照注册号）：______________地址：______________，电话：______________二、乙方(劳动者)：______________（以下简称乙方）身份证号码（或护照号码）：______________联系地址：______________，电话：______________根据《中华人民共和国劳动合同法》《广东省劳动合同制度》等有关规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方加入甲方任职并共同遵守以下条款签署本合同。
第一条工作时间和地点1. 乙方将按照甲方的安排，在工作位置上按时开始工作，与甲方签订本合同，共同遵守约定。
2. 工作时间：每周工作______小时，排班方式为______________；休息日为：______________。
3. 工作地点：______________。
4. 甲方有权依据工作需要变更工作时间和地点，并提前通知乙方。
第二条工作内容1. 乙方的工作内容为______________，具体包括但不限于______________。
2. 乙方在工作期间应当认真履行岗位职责，保守甲方商业机密，维护甲方的形象和利益。
3. 乙方应当服从甲方的管理，接受甲方领导的工作安排。
第三条试用期1. 本次雇佣为试用期______个月，试用期内工资待遇为______________。
2. 试用期内，双方双方可根据工作实际结果决定是否正式聘用乙方，并签署正式劳动合同。
3. 若乙方在试用期内考核不合格，甲方有权随时终止本合同，乙方无权要求继续受雇。
第四条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为______________元，其它奖金、津贴等待遇为______________（如有）。
2. 工资支付时间为每月______日（或每周、每季度）。
广东省劳动合同范本范本与广东省劳动局劳动合同范本7篇
广东省劳动合同范本范本与广东省劳动局劳动合同范本7篇篇1广东省劳动合同范本甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意在甲方安排的工作地点从事XX工作，甲方根据工作需要，可调整乙方的工作岗位。
（二）乙方的工作岗位如有变动，甲方会及时通知乙方，并告知变动后的岗位职责。
三、工作时间和休息休假（一）甲方安排乙方执行标准工时工作制，甲方会根据工作需要，对乙方的班次、休息日进行调整，但会确保乙方每周至少休息一天。
（二）乙方因工作需要加班的，甲方会按照国家规定支付加班费或安排补休。
（三）具体的考勤和休息休假制度，甲方会另行制定并通知乙方。
四、劳动报酬（一）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资具体金额及发放时间双方另行约定。
（二）甲方会根据乙方的岗位调整和绩效考核情况，对乙方的工资进行调整。
（三）甲方会按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并代扣代缴乙方应缴纳的社会保险费。
五、社会保险和福利待遇（一）甲方会按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，具体缴纳项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
（二）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按国家和地方有关规定执行。
（三）乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇，按照国家和地方有关规定执行。
（四）具体的社会保险和福利待遇，甲方会另行制定并通知乙方。
六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
（二）甲方会定期组织乙方进行健康检查，建立健康档案。
（三）具体劳动保护、劳动条件和职业病危害防护措施，甲方会另行制定并通知乙方。
广东劳动合同范本新3篇
广东劳动合同范本新3篇篇1广东劳动合同范本一、甲方（聘用单位）：统一社会信用代码/注册号：法定代表人（负责人）：地址：联系电话：开户银行：银行账号：二、乙方（被聘用人）：身份证号码：联系电话：通信地址：一、基本信息1.聘用岗位：2.工作地点：3.试用期：4.劳动合同期限：5.工作时间：6.休息日：7.薪酬及福利待遇：8.工作内容和要求：9.保险及福利：10.工作规章制度：11.劳动报酬：12.个人信息保护：13.绩效考核：14.合同解除：15.其他约定：二、劳动合同签订和履行1.本劳动合同自双方签字之日起生效。
甲、乙双方均应遵守本合同约定。
2.甲、乙双方必须共同遵守国家有关法律法规及相关规定，尊重对方的合法权益。
3.乙方必须服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密和其他保密事项。
4.乙方必须认真履行所负责任的工作职责，不得偷工减料，对岗位上交接的资料等需要认真核对。
5.乙方必须保证工作质量，履行工作职责。
6.甲方在工作期间应给予乙方必要的培训和技巧指导，提高乙方的工作技能。
7.甲方应按时足额支付乙方劳动报酬，提供相应的工作条件和环境。
8.如乙方因公受伤，甲方应按照国家规定支付医疗费用和相关待遇。
9.如果乙方工作超时，甲方应按照国家规定支付加班费。
10.如果乙方需要请假，必须提前告知甲方，并经甲方同意后方可离开工作岗位。
11.乙方不得私自泄露甲方的商业秘密，一经发现将按照相关法律法规追究法律责任。
12.乙方在工作期间应遵守公司的相关规章制度，如有违反将视情节轻重给予相应处罚。
13.甲、乙双方如需变更本合同内容，需经双方协商一致，并签订书面变更协议。
14.本劳动合同自双方签字起生效，自然终止条件如下：劳动合同期满；合同约定的其他终止条件发生；双方协商一致解除合同。
15.本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日以上是关于广东劳动合同范本的内容，双方签订合同之前务必仔细阅读并确认。
最新广东劳动合同范本5篇
最新广东劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________法定代表人（主要负责人）：____________乙方（劳动者）：____________________性别：________________________________身份证号码：____________________________联系方式：________________________________鉴于甲、乙双方有意愿根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，建立劳动关系，经双方平等自愿协商一致，签订本合同，以明确双方的权利与义务。
一、劳动合同期限第一条本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点第二条乙方应在甲方从事的岗位为____________________，工作地点为____________________。
乙方应完成甲方合法合理地指派的工作任务。
三、工作时间和休息休假第三条甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方应遵守甲方的工时制度，如有加班需要，应按照国家规定支付加班工资或安排补休。
第四条乙方享有国家法定的节假日休息的权利。
甲方应根据国家有关规定，安排乙方休假。
四、劳动报酬第五条乙方的工资报酬为每月______元，支付时间为每月的______日。
甲方应按约定支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。
试用期工资按相关法律规定执行。
五、社会保险和福利第六条甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方有义务配合甲方办理社会保险手续。
第七条乙方享有国家规定的福利待遇，如年休假、婚丧假等。
甲方应根据国家法律法规及公司政策给予乙方相应的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第八条甲方应提供符合国家规定的劳动环境和条件，保障乙方的安全和健康。
广东省职工劳动合同范本(标准版)7篇
广东省职工劳动合同范本（标准版）7篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（职工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守执行。
一、劳动合同期限1. 劳动合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按照甲方的工作要求，按时按质完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为_________。
在合同期间内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一日。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。
四、劳动报酬1. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为每月_________元。
甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。
2. 甲方应按规定支付乙方加班费用。
加班费用的计算基数为乙方的工资标准。
3. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
社会保险费的个人部分，甲方可以从乙方的工资中代扣代缴。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方应按规定为乙方进行健康检查，并承担检查费用。
3. 甲方应按规定为乙方进行安全生产教育和培训，并承担培训费用。
六、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双主经协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。
2. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。
广东省新劳动合同范本7篇
广东省新劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）名称：_____________________________________乙方（受聘人员）姓名：_______________________________________性别：________________________________________民族：________________________________________出生年月：_____________________________________住址：________________________________________联系电话：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方同意签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。
期限为____年。
第二条工作内容与工作地点1. 甲方根据工作任务需要，安排乙方从事__________工作。
甲方根据工作需要，经乙方同意，可调整乙方的工作岗位。
2. 乙方的工作地点为__________。
甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以变更工作地点。
3. 乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
第三条工作时间与休息时间1. 甲方对乙方实行每天工作8小时，每周工作40小时的标准工时制度。
甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以延长工作时间，但每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
延长工作时间部分，甲方应支付加班费或安排补休。
2. 甲方根据工作需要，有权对乙方的岗位、休息时间、轮班方式进行合理安排，但须保证乙方的身体健康。
3. 乙方应严格遵守国家的劳动法律、法规和甲方依法制定的规章制度，按时上下班，完成本职工作。
劳动合同范文广东劳动合同范本8篇
劳动合同范文广东劳动合同范本8篇篇1广东省劳动合同范本第一章总则一、为规范用人单位与劳动者在签订、履行、变更、解除或终止劳动合同过程中的行为，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，结合广东省的实际情况，制定本合同。
二、本合同适用于广东省行政区域内各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与与之建立劳动关系的劳动者。
三、用人单位与劳动者应当遵循合法、公平、自愿的原则，订立书面劳动合同，明确双方的权利和义务。
第二章劳动合同订立四、用人单位应当在与劳动者建立劳动关系之日起一个工作日内，与劳动者签订书面劳动合同。
劳动合同应当具备以下条款：1. 用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2. 劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3. 劳动合同期限；4. 工作内容和工作地点；5. 工作时间和休息休假；6. 劳动报酬；7. 社会保险；8. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护；9. 法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
五、用人单位与劳动者签订书面劳动合同后，应当于一个工作日内将劳动合同文本交付劳动者本人，并履行告知义务。
六、用人单位应当建立职工名册，记录劳动者的姓名、性别、公民身份号码、户籍地址及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容，并妥善保存。
第三章劳动合同履行七、用人单位应当为劳动者提供符合国家规定的劳动条件，保护劳动者的安全和健康。
劳动者应当遵守用人单位的规章制度，完成生产、工作任务。
八、用人单位应当按时足额支付劳动者的劳动报酬，不得随意拖欠或者克扣。
劳动报酬应当以货币形式按月支付，不得以实物或者有价证券等形式替代货币支付。
九、用人单位应当为劳动者购买社会保险，按照国家规定缴纳社会保险费。
劳动者有权查询本人的社会保险缴纳情况。
十、用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同，应当采用书面形式，并履行告知义务。
广东省劳动合同的最新范本5篇
广东省劳动合同的最新范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同规定》等法律、法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守执行。
一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。
2. 本合同试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_____工作，工作地点为_____。
乙方应完成甲方分配的任务，并服从甲方的管理。
2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除劳动合同。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行_____工作制，每日工作_____小时，每周工作_____天，每月休息_____天。
具体安排如下：_____。
2. 甲方因生产、经营需要安排乙方加班的，应征得乙方的同意，并按规定支付加班加点费。
3. 乙方在法定假期内，有获得休息的权利。
甲方应按规定安排乙方休假。
四、劳动报酬和社会保险1. 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资_____元。
具体发放形式为_____。
甲方不得随意扣除或停发乙方工资。
2. 甲方应在每月的_____日将工资支付到乙方的银行账号或现金支付给乙方。
甲方不得克扣或拖欠乙方工资。
3. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
具体缴纳比例为：_____。
乙方应承担的社会保险费由甲方代扣代缴。
五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件，如发放劳动保护用品、提供劳动保护设施等。
乙方应按规定正确使用劳动保护用品。
2. 甲方应建立健全劳动纪律，乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得迟到、早退、旷工或违反其他劳动纪律。
六、劳动合同变更、解除、终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。
广东省劳动合同范本模板6篇
广东省劳动合同范本模板6篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同条例》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。
一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_____工作，乙方应按照甲方的要求完成本职工作。
2. 甲方可根据工作需要和乙方的能力表现，调整乙方的工作岗位。
3. 乙方应在甲方规定的工作地点工作，如遇特殊情况需调整的，应事先征得甲方同意。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
2. 甲方可因生产经营需要，与乙方协商后调整上下班时间。
3. 乙方依法享有的休假按甲方有关规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按乙方的工作岗位和职务确定乙方的工资标准为_____元/月。
甲方可根据乙方的能力表现及经营状况的改善，提高乙方的工资水平。
2. 甲方于每月_____日将工资存入乙方的银行账户，遇节假日则提前或顺延。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境和条件。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动防护用品，并加强特殊工种的防护设备。
3. 甲方应按规定对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的医疗、劳动保护等福利待遇。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双主可依法协商变更劳动合同。
2. 甲乙双方协商一致可以解除劳动合同。
3. 乙方单方解除劳动合同，应提前_____日书面通知甲方，并办理离职手续。
4. 甲方单方解除劳动合同，应提前_____日书面通知乙方，并支付相应的赔偿金。
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广东省劳动合同范本正式版
Clarify their rights and obligations, and ensure that the legitimate rights and interests of
both parties are not harmed
( 合同范本 )
甲方：______________________
乙方：______________________
日期：_______年_____月_____日
编号：MZ-HT-003926
广东省劳动合同范本正式版
使用说明
一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。
本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。
三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。
实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。
七、本合同(含附件)签订后，甲乙双方各保管一份备查。
甲方(用人单位)：乙方(职工)：
名称：姓名：
法定代表人：身份证号码：
地址：现住址：
经济类型：
联系电话：联系电话：
根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
双方同意按以下第种方式确定本合同期限：
1、有固定期限：从年月日起至
年月日止。
2、无固定期限：从年月日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。
3、以完成一定的工作为期限：从年月
日起至工作任务完成时止。
(二)试用期限
双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)：
1、无试用期。
2、试用期从年月日起至
年月日止。
(试用期最长不超过六个月。
其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；合同期限在六个月以上一年以下的。
试用期不得超过三十日；合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。
)
二、工作内容
(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为
(二)乙方的工作任务或职责是
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。
三、工作时间
(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：
1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作
天，每周至少休息一天。
2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除(劳动法)第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
四，工资待遇
(一)乙方正常工作时间的工资按下列第( )种形式执行，不得低于当地最低工资标准。
1、乙方试用期工资元／月；试用期满工资
元／月(——元／日)。
2、其他形式：。
(二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。
(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。
(四)甲方每月日发放工资。
如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按(劳动法)第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
五、劳动保护和劳动条件
(一)甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准
的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。
如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。
(二)甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每
(年／季／月)免费安排乙方进行体检。
(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权要求改正并向有关部门检举、控告。
六、社会保险和福利待遇
(一)合同期内，甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续，社会保险费按规定的比例，由甲乙双方负责。
(二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇，按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用，并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。
(三)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按（工伤保险条例)的规定办理。
(四)甲方按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期，并按本合同约定的工资标准支付工资。
七、劳动纪律
(一)甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度，应向乙方公示；乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。
(二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
(三)如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密，并作如下约定：
八、本合同的变更
(一)任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。
(二)甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理变更本合同的手续。
九、本合同的解除
(一)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
由甲方解除本合同的，应按规定支付经济补偿金。
(二)属下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同：
1、试用期内证明乙方不符合录用条件的；
2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、乙方被依法追究刑事责任的；
5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的；
6、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事本合同约定的工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
7、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更本合同达成协议的；
9、本合同约定的解除条件出现的。
甲方按照第5、6、7、8、9项规定解除本合同的，需提前三十日书面通知乙方，并按规定向乙方支付经济补偿金，其中按第6项解除本合同并符合有关规定的还需支付乙方医疗补助费。
(三)乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
但属下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同：
1、在试用期内的；
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬，克扣或无故拖欠工资的；
4、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。
(四)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；
2、乙方患有职业病或因工负伤，并经劳动能力鉴定委员会确认，丧
失或部分丧失劳动能力的；
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
4、法律、法规规定的其他情形。
(五)解除本合同后，甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续。
十、本合同的终止
本合同期满或甲乙双方约定的本合同终止条件出现，本合同即行终止。
本合同期满前一个月，甲方应向乙方提出终止或续订劳动合同的书面意向，并及时办理有关手续。
十一、违约情形及责任
（一）甲方的违约情形及违约责任：
（二）乙方的违约情形及违约责任：
十二、调解及仲栽
双方履行本合同如发生争议，可先协商解决；不愿协商或协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解无无效，可在争论发生之日起六十日内向当地劳动争议仲栽委员会申请仲栽；
也可以直接向劳动争议仲栽委员会申请仲栽。
对仲栽决不服的，可在十一日内向人民法院提起诉讼。
十三、其他
（一）本合同未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。
在合同期内，如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的，按新规定执行。
（二）下列文件规定为本合同附件，与本合同具有同等效力：
1、
2、
3、
（三）双方约定（内容不得违反法律及相关规定，可另加双方签名或盖章的附页）：
甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）
法定代表人：
（或委托代理人）
20 年月日 20 年月日
鉴证机构（盖章）：
鉴证人：
鉴证日期：20 年月日
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