物流运输司机劳动合同范本【标准版】

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物流运输司机劳动合同模板6篇

物流运输司机劳动合同模板6篇

物流运输司机劳动合同模板6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1物流运输司机劳动合同模板甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)乙方:(司机姓名)身份证号:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲乙双方有意建立劳动关系,为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,经协商一致,就甲方聘用乙方担任物流运输司机一职达成如下协议,以资共同遵守。

第一条工作内容1. 乙方将全职从事甲方的物流运输司机工作,包括但不限于货物的装卸、运输、驾驶等工作。

2. 乙方需按照甲方的要求,保证运输货物的安全和准时送达。

第二条工作时间和地点1. 工作时间:乙方每天工作8小时,具体的工作时间安排由甲方统一制定。

2. 工作地点:工作地点为甲方指定的各地运输路线及仓库等地点。

第三条工资和福利待遇1. 乙方的工资为每月固定工资加提成,具体数额按照甲方的规定执行。

2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

3. 乙方在工作期间如产生因工作需要的加班费用,应按照甲方的规定进行结算。

第四条工作条件1. 乙方需具备相关的从业资格证书,并保持资格的有效性。

2. 乙方应保持车辆的清洁和良好状态,定期进行车辆维护和保养。

3. 乙方应注意交通安全,严格遵守交通法规,确保送货过程中不发生任何事故。

第五条保密义务1. 乙方在工作期间或离职后,应对甲方的商业秘密和客户信息等保密,不得私自泄露给外部。

2. 乙方如因违反保密义务给甲方造成经济损失的,应承担相应的法律责任。

第六条违约责任1. 若乙方未履行或部分履行本合同规定的义务,应当依法承担违约责任。

2. 甲方如因自身原因未能提供工作条件或者工作报酬等,导致乙方无法履行工作义务的,应当承担相应的法律责任。

第七条合同变更和解除1. 合同履行过程中,如有需要变更的地方,须经双方协商一致后签订书面变更协议。

2. 乙方有权提前一个月通知甲方解除本合同,甲方有权提前三个月通知乙方解除本合同。

物流运输司机劳动合同模板6篇

物流运输司机劳动合同模板6篇

物流运输司机劳动合同模板6篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(司机):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,以明确双方的权利与义务。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期满,双方可依据实际情况协商续签。

二、工作内容及地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任物流运输司机工作。

2. 乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次、休息日等,乙方应服从甲方的安排。

2. 甲方确保乙方享有法定休息休假权利。

在特殊情况下需加班的,应按照法律规定支付加班费或安排调休。

四、薪资待遇及福利1. 乙方的基本工资为每月________元。

此外,根据乙方的表现和工作业绩,甲方将给予相应的奖金和津贴。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有与甲方员工相同的福利待遇和节假日福利。

五、劳动纪律及要求1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和调度。

2. 乙方应爱护甲方财物,遵守安全操作规程,保障车辆安全行驶。

如因乙方原因造成甲方损失的,乙方应承担相应责任。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。

六、合同解除与终止1. 合同期内,双方协商一致可以解除合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的。

篇2甲方(公司):____________________乙方(司机):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

物流运输司机劳动合同样板4篇

物流运输司机劳动合同样板4篇

物流运输司机劳动合同样板4篇篇1物流运输司机劳动合同甲方(雇主):__________(以下简称甲方)乙方(雇员):__________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲、乙双方经友好协商,就甲方招用乙方从事物流运输司机的有关事宜,达成如下协议,以遵循国家法律,维护甲、乙双方的合法权益。

一、乙方的工作内容及工作地点1. 乙方将根据甲方的安排,驾驶甲方提供的车辆进行物流运输工作,确保按时完成任务;2. 乙方将根据甲方的安排,合理维护车辆,并确保车辆处于良好运转状态;3. 乙方将遵守交通法规,保护车辆安全,确保货物安全运输;4. 乙方将根据甲方的安排,接受调配,完成其他与工作有关的合理要求。

二、乙方的工作时间及工资待遇1. 乙方的工作时间为______,周工作______小时,具体排班以甲方的通知为准;2. 乙方的基本工资为每月______元,根据工作实际情况,可享受绩效奖金;3. 乙方在工作期间如有加班,应按照国家相关规定享受加班工资。

三、乙方的权利与义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方,否则应承担法律责任;2. 乙方应遵守甲方的管理规定,服从甲方的工作安排;3. 乙方在工作中如有不适应或者有其他问题,应及时与甲方进行沟通协商解决;4. 乙方应服从交通执法部门的管理,保证合法驾驶,确保道路安全。

四、甲方的权利与义务1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和技术培训,保障乙方的工作顺利进行;2. 甲方应按照国家相关规定向乙方支付工资,并及时足额发放;3. 甲方有权按照工作情况对乙方进行考核,并做出相应奖惩措施;4. 甲方应保障乙方的人身安全,配备必要的安全设备,确保乙方在工作中的安全。

五、合同的变更与解除1. 合同签订后如需变更,应经双方协商一致,并签订书面协议;2. 合同期满,甲、乙双方如无约定或无法达成一致意见,可续签合同;3. 在合同期限内,如一方违反合同规定,对方有权提出解除合同的要求。

运输司机劳动合同范本5篇

运输司机劳动合同范本5篇

运输司机劳动合同范本5篇第1篇示例:运输司机劳动合同范本甲方:(公司名称)乙方:(司机姓名)根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就乙方担任甲方运输司机一职相关事宜达成如下协议:一、工作内容1. 乙方接受甲方安排,从事货物运输工作,负责根据甲方的要求进行货物的装卸和运输,确保货物安全送达目的地。

2. 乙方应认真履行工作职责,按照要求完成每天的运输任务,保证货物的准时送达。

3. 乙方需遵守交通法规,保持良好的驾驶习惯,确保行车安全。

二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。

2. 如有需要加班工作,甲方将按照国家相关规定支付加班费。

三、工资和福利1. 乙方的基本工资为每月(具体金额)元,具体的奖金、提成、津贴等将根据实际工作情况另行确定。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3. 乙方在工作期间发生意外伤害的,甲方将按照法律规定承担相应责任。

四、保密责任1. 乙方在履行工作职责的过程中,可能接触到甲方的商业秘密或其他敏感信息,乙方应当保守机密,不得向外泄露。

2. 乙方在解除劳动合同后,应当将甲方的所有资料归还甲方,并且不得擅自复制或使用。

五、合同期限本劳动合同自(日期)起生效,至(日期)终止。

届时双方如有变更需求,可协商续签。

六、违约责任1. 在合同有效期内,若乙方违反本合同规定,甲方有权单方解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

2. 如因不可抗力导致合同无法履行,双方可以根据具体情况协商解除合同。

七、其他事项1. 本合同内容为乙方与甲方双方共同签订的劳动合同,具有法律效力。

2. 本合同未尽事宜,双方可协商解决,并另行签订书面协议作为补充。

甲方(公司名称):______________ 乙方(司机姓名):______________签订日期:年月日以上为运输司机劳动合同的范本,双方在签订合同之前应认真阅读并理解合同内容,确保双方权益得到保障。

物流运输司机劳动合同协议范本样本模板8篇

物流运输司机劳动合同协议范本样本模板8篇

物流运输司机劳动合同协议范本样本模板8篇篇1甲方(用人单位):[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(劳动者):[司机姓名]性别:[司机性别]身份证号码:[司机身份证号码]住址:[司机住址]根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期],期限为[合同年限]年。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任[司机岗位]工作,工作地点为[公司地址]。

2. 乙方工作范围包括但不限于:[工作内容描述]。

3. 甲方可根据工作需要,对乙方的工作岗位进行调整。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行不定时工作制,乙方需遵守甲方的工作时间安排。

2. 甲方安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并给予相应的报酬或安排补休。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日及休息日。

四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为[司机月工资数额]元。

2. 甲方根据乙方的表现和业绩,可对乙方的工资进行调整。

3. 乙方加班的,甲方应按规定支付加班费。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方办理社会保险手续,并承担社会保险费用。

2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇,按法律法规的规定执行。

3. 乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇,按法律法规的规定执行。

4. 甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动工具。

5. 甲方可根据公司的经营状况和乙方的表现,给予乙方相应的福利待遇。

六、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,不得从事违法犯罪活动。

2. 乙方应服从甲方的管理和指挥,按时完成工作任务。

3. 乙方如违反劳动纪律,甲方可依据规章制度给予相应的纪律处分。

4. 乙方在工作中需保护好公司的财物,如因乙方过错造成公司财物损失的,应承担相应的赔偿责任。

5. 乙方在工作期间需保持通讯畅通,以便甲方随时联系。

货运司机劳动合同范本(精选8篇)

货运司机劳动合同范本(精选8篇)

货运司机劳动合同范本(精选8篇)货运司机劳动合同范本篇1聘用方:___________________________运输有限公司(以下简称甲方)法定代表人:_______________________通讯_________________________联系方式:_________________________受聘方:___________________________(以下简称乙方)性别:_____________________________现住_________________________身份证号:_________________________联系方式:_________________________本公司就聘用驾驶员事宜,经双方在自愿、平等的基础上协商一致,达成以下条款:第一条、劳动合同期限本合同为_______年期限,合同期自_____年___月___日起至_____年___月___日止,期限届满,本合同自行终止,经双方同意,可以续签合同。

其中试用期为_____个月,试用期限内甲方有权随时解除合同,若乙方造成甲方车辆的任何损失,应按价赔偿。

风险提示:试用期是用人单位与劳动者之间相互适应、双向选择的期限,试用期的期限通常由用人单位与劳动者自行约定,但不得超过法定期限。

用人单位与劳动者约定试用期不得违反国家法律规定,根据《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月。

第二条、工作岗位1、乙方应当保证提供的个人信息资料和各类证件:驾驶证、资格证书等真实有效。

2、乙方同意根据甲方需要安排担任汽车号为_________的驾驶工作,自觉遵守甲方规章制度,按时保质完成出车任务,并同意根据工作时间调整或另行安排工作加班时间。

第三条、劳动报酬及福利保险1、甲方根据乙方的工作岗位确定工资为_______元/月,即基本工资为_____元,安全奖_____元,生活各项补贴_____元,电话补贴_____元,医保社保补贴_____元,其中安全奖为每一年发放一次,其余费用应在每月_____日发放,不得拖欠。

物流公司货车驾驶员劳动合同范本5篇

物流公司货车驾驶员劳动合同范本5篇

物流公司货车驾驶员劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):XXXX物流有限公司乙方(劳动者):[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期],有效期为[合同有效期]。

二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方指定的地点从事货车驾驶员工作,具体工作内容包括但不限于货物运输、车辆维护等。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的物流园区或相关货场。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的工作需要安排,实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

2. 甲方确保乙方每周至少休息一日,具体休息时间根据甲方安排执行。

3. 乙方在法定节假日享有休假权,甲方应根据工作情况安排乙方休假。

四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成,具体金额根据甲方制定的薪酬制度执行。

2. 甲方每月[发薪日期]支付乙方上月工资,工资以货币形式通过银行转账方式支付。

3. 乙方在完成工作任务后,有权获得相应的劳动报酬,不得克扣或无故拖欠乙方的工资。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。

3. 乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇按有关规定执行。

4. 甲方应根据经济效益和乙方的表现,给予乙方相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2. 甲方应按照国家规定对乙方的健康进行检查,并建立健康档案。

3. 甲方应按照国家规定对乙方的职业病危害进行预防和控制,采取有效的职业病防护措施。

4. 乙方应严格遵守安全操作规程,避免发生工伤事故。

七、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和指挥。

2. 乙方应严格遵守安全操作规程,确保货物运输安全。

物流运输司机劳动合同模板7篇

物流运输司机劳动合同模板7篇

物流运输司机劳动合同模板7篇篇1甲方(公司):___________________________乙方(物流运输司机):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供物流运输服务达成以下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,担任物流运输司机一职,负责货物的安全运输。

2. 工作地点:根据甲方实际需要,确定具体工作地点。

乙方应遵守甲方的相关规定,按时完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。

如因工作需要,经双方协商,可调整工作时间安排。

2. 休息休假:按照国家法律法规和甲方规定,享受相应的休息和休假。

四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按照乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果,支付相应的劳动报酬。

具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇,如社会保险、住房公积金等。

五、劳动保护及安全卫生1. 甲方应提供符合国家安全标准的劳动场所和劳动条件,保障乙方的劳动安全。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定,严格按照操作规程进行工作,确保自身及货物的安全。

3. 甲方应对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识和操作技能。

六、双方责任与义务1. 甲方应按时支付乙方劳动报酬,提供必要的工作条件及保障。

2. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,服从甲方管理,保质保量完成工作任务。

3. 双方应共同保守甲方的商业秘密及客户信息,不得泄露。

4. 合同期内,乙方不得擅自离职,如确需离职,应提前与甲方协商,并按照甲方规定办理离职手续。

5. 合同期内,如乙方违反甲方规定或合同约定,甲方有权解除合同并要求乙方承担相应责任。

七、合同解除与终止1. 合同期满或双方协商一致,可以解除合同。

2. 乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)严重违反甲方规定的;(2)在工作中出现重大失误,造成甲方损失的;(3)有违法犯罪行为的。

物流运输司机劳动合同模板7篇

物流运输司机劳动合同模板7篇

物流运输司机劳动合同模板7篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(司机):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供物流运输服务达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,提供物流运输服务,包括但不限于货物的搬运、装卸、运输等。

2. 工作地点:甲方指定的各地运输地点。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的运输需求进行工作,具体工作时间由甲方通知。

2. 休息休假:按照国家相关规定执行,甲方保证乙方享有合理的休息时间。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:乙方的基本工资为____元/月,另外按照运输次数、里程等绩效情况享受绩效工资。

2. 甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险。

3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守国家的法律法规、遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件、劳动保护设施及安全培训。

3. 乙方在运输过程中应遵守交通规则,确保货物及人员的安全。

六、合同解除与终止1. 合同解除:双方均可提前解除合同,但应提前____日通知对方,并按照相关法律规定支付经济补偿。

2. 合同终止:合同到期,双方未续签的,合同自然终止。

七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同约定的义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。

2. 乙方在运输过程中违反交通规则或操作不当造成货物损失、人员伤亡的,应承担相应的法律责任。

八、其他约定1. 本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

3. 双方在履行本合同过程中发生争议的,应首先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

送货驾驶员用工合同通用版本6篇

送货驾驶员用工合同通用版本6篇

送货驾驶员用工合同通用版本6篇篇1甲方(用人单位):XXXX物流有限公司地址:XXXX路XXXX号法定代表人:XXXX乙方(劳动者):XXXX性别:男年龄:XX岁身份证号码:XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同。

一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任送货驾驶员岗位。

2. 乙方的工作地点为甲方物流园区及指定送货地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的岗位,确定乙方的工作时间为每天XX小时,每周XX小时。

甲方因工作需要可适当延长乙方的工作时间,但每次不得超过XX小时,每月不得超过XX小时。

2. 甲方根据工作需要,可安排乙方加班。

乙方因工作需要经甲方批准加班的,甲方将安排调休或支付加班费。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资和奖金组成。

基本工资为每月XX 元,奖金数额根据乙方的业务完成情况和考核结果确定。

乙方试用期的基本工资为XX元,试用期满后根据乙方的表现和考核结果确定是否调整基本工资。

2. 甲方每月XX日支付乙方上月工资,如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。

3. 乙方在完成工作任务后,有权获得相应的奖金或提成。

具体数额由甲方根据乙方的业务完成情况和考核结果确定。

4. 乙方因工受伤或患病期间,甲方将按照国家规定支付相应的工伤或医疗保险待遇。

五、社会保险和福利1. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

乙方需自行承担部分社会保险费用。

2. 甲方将提供相应的福利政策,包括但不限于住房公积金、企业年金等。

具体福利政策由甲方根据公司的实际情况和国家的规定制定。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1. 甲方将为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具,包括但不限于安全帽、安全带、防护服等。

通用版物流运输司机劳动合同6篇

通用版物流运输司机劳动合同6篇

通用版物流运输司机劳动合同6篇篇1通用版物流运输司机劳动合同甲方:(雇主单位)统一社会信用代码:_____________________注册地址:_____________________法定代表人:_____________________联系电话:_____________________乙方:(受聘方)姓名:_____________________身份证号码:_____________________户籍地址:_____________________联系电话:_____________________鉴于甲方为保障乙方的合法权益,提高劳动生产率,制定本劳动合同。

依照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国合同法》等有关法律法规,经甲、乙双方平等协商,达成如下协议:一、工作性质1.1 乙方应当按照甲方的安排,负责承运物流运输任务,保证货物的安全、准时送达。

1.2 乙方应当遵守交通运输规章制度和相关法律法规,保证货物的安全运输。

二、工作时间和地点2.1 乙方的工作时间根据运输任务灵活安排,如需出差、加班等,按照双方协商的具体情况确定。

2.2 乙方工作地点为甲方指定的运输路线和地点。

三、劳动报酬3.1 乙方的劳动报酬按照双方协商确定的标准计算,并在每月底结算支付。

3.2 乙方如有加班、出差等情况,按照双方协商的具体情况加以支付。

四、劳动保护4.1 甲方有义务向乙方提供必要的劳动保护用品和设备,确保乙方的人身安全和劳动健康。

4.2 乙方在工作中如有受伤、事故等情况,甲方应当负责及时处理并向有关部门报告。

五、违约责任5.1 乙方未按照合同约定履行工作任务的,应当承担违约责任,并按照甲方提出的补救措施进行处理。

5.2 甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供必要的劳动保护的,应当承担违约责任,并按照有关法律法规进行赔偿。

六、解决争议6.1 在履行合同过程中如发生合同解释和争议,双方应当协商解决;协商不成时,可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。

物流运输司机劳动合同通用版本4篇

物流运输司机劳动合同通用版本4篇

物流运输司机劳动合同通用版本4篇篇1物流运输司机劳动合同通用版本甲方(雇主):________(姓名)、________(统一社会信用代码)乙方(劳动者):________(姓名)鉴于甲方是一家具有合法经营资质的物流运输公司,乙方愿意加入甲方从事物流运输司机的工作,双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘请乙方从事物流运输司机工作事宜,经友好协商,达成如下协议并签订本合同。

一、工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排,合理组织、安全驾驶车辆,保障货物的安全送达目的地。

2. 乙方需要遵守交通法规,保证车辆具备良好的工作状态,保证货物在运输过程中不受损失。

3. 乙方需要认真履行工作职责,完成甲方交办的其他与岗位职责相关的工作。

二、工作时间及地点1. 乙方需根据甲方的安排,按照工作时间准时到岗,保持良好的工作状态。

2. 工作地点为甲方指定的物流运输路线,乙方需服从调度,确保货物准时送达目的地。

三、工资及福利1. 乙方工资按照甲方制定的工资标准执行,具体工资数额为________元/月,工资应于每月底结算并支付给乙方。

2. 乙方工龄、绩效等情况将根据甲方的规定进行适当调整。

3. 甲方将为乙方购买相关的社会保险,并承担相应的缴费责任。

四、保密义务1. 乙方在从事工作期间,需对甲方的商业秘密、客户信息等保密内容进行保密,不得泄露给任何第三方。

2. 乙方应妥善保管与工作相关的文件、资料等信息,不得私自将其带出公司或向他人透露。

五、违约责任1. 乙方如未按时到岗、工作中存在违规行为、泄露商业秘密等情况,甲方有权对乙方进行警告、扣发工资、解除劳动合同等处罚。

2. 乙方如未经甲方同意私自离职、擅自转让劳动合同等情况,应承担相应的经济赔偿责任。

3. 甲方如未按时支付工资、未保障乙方的劳动权益等情况,应承担法律责任。

六、其他事项1. 本劳动合同自双方签字生效之日起生效,有效期为______年。

2. 本合同期满前乙方不得擅自解除合同,否则应承担相应的法律责任。

物流运输司机劳动合同样板7篇

物流运输司机劳动合同样板7篇

物流运输司机劳动合同样板7篇篇1甲方(公司):____________________地址:____________________________________法定代表人:____________________联系电话:____________________乙方(司机):____________________身份证号码:____________________________________联系电话:____________________紧急联系人及联系方式:____________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方从事物流运输司机工作事宜,达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事物流运输司机工作,具体岗位职责和任务按照甲方的相关规定执行。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地及甲方指定的其他地点。

二、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,甲方根据工作需要安排乙方的工作班次。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利,具体休息休假时间由甲方根据工作需要安排。

三、薪资待遇及福利1. 乙方的月薪为____元,甲方按照乙方实际完成工作的情况发放工资。

2. 乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇,甲方按照国家及地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方在职期间表现优异者,可享有甲方提供的奖金、晋升机会等福利待遇。

四、劳动保护及安全卫生1. 甲方负责为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作环境及条件。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,严禁违章操作。

3. 甲方负责乙方的劳动保护教育及培训,乙方应积极参加。

五、劳动纪律及违约责任1. 甲乙双方应严格遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或甲方规定的,甲方有权按照相关规定对乙方进行处理。

3. 甲乙双方因违反本合同约定的义务而给对方造成损失的,应承担违约责任并赔偿损失。

物流货运司机聘用合同标准版模版6篇

物流货运司机聘用合同标准版模版6篇

物流货运司机聘用合同标准版模版6篇篇1甲方(聘用单位):_________乙方(受聘人):_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事物流货运工作达成如下协议:一、岗位职责乙方应在甲方的安排下,认真负责地完成各项物流货运工作。

具体包括:1. 负责货物的运输、装卸、搬运等工作。

2. 负责货物的保管、养护、盘点等工作。

3. 负责货物的运输过程中的保险、理赔等工作。

4. 负责货物的运输过程中的安全检查、风险防范等工作。

5. 负责与客户的沟通协调,解决运输过程中出现的问题。

6. 履行甲方安排的其他职责。

二、工作时间和地点1. 工作时间:乙方的工作时间应遵守甲方的规定,实行不定时工作制,每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。

2. 工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的物流货运现场或相关办公场所。

三、薪酬和福利待遇1. 薪酬:乙方的薪酬由甲方根据市场情况和公司规定确定,具体数额和支付方式以甲方制定的薪酬制度为准。

2. 福利待遇:乙方享有国家规定的各项福利待遇,如社会保险、住房公积金等。

甲方还可根据公司的实际情况,为乙方提供其他福利待遇。

四、劳动保护和安全卫生1. 劳动保护:甲方应按照国家有关规定,为乙方提供劳动保护用品,保障乙方的劳动安全。

2. 安全卫生:甲方应确保工作环境符合国家安全卫生标准,并定期对工作环境进行安全检查,保障乙方的身体健康。

五、规章制度和劳动纪律1. 规章制度:乙方应遵守甲方的各项规章制度,包括工作时间、工作地点、工作流程等规定。

2. 劳动纪律:乙方应遵守劳动纪律,不得迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的行为。

六、合同变更和解除1. 合同变更:甲乙双方在协商一致的情况下,可以变更本合同的相关内容。

2. 合同解除:甲乙双方在协商一致的情况下,可以解除本合同。

但乙方在合同解除后仍需遵守甲方规定的保密义务和其他相关要求。

物流运输司机劳动合同模板6篇

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物流运输司机劳动合同模板6篇第1篇示例:物流运输司机劳动合同模板甲方:(雇主名称)地址:(雇主地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(雇主联系方式)乙方:(员工姓名)性别:(员工性别)身份证号:(员工身份证号码)联系方式:(员工联系方式)为明确双方权利义务,经甲乙双方友好协商,特订立本劳动合同,共同遵守相关法律法规和劳动合同约定,以维护双方合法权益。

一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排,主要从事物流运输工作。

具体工作内容包括但不限于货物装卸、运输、送货等工作。

2.乙方应当保证所携带的驾驶证及相关证件合法有效,遵守交通法规,确保货物安全运达。

二、劳动报酬1.乙方的工资按照甲方规定的标准进行支付。

具体工资标准为(工资金额/单位:月/日/时)。

2.乙方应按照相关规定及时填写工作报酬单,甲方应及时支付工资。

三、工作时间1.乙方的工作时间为(具体工作时间),如需加班需提前和甲方协商,并得到甲方的书面同意。

2.乙方有权享受国家规定的节假日休假,具体休假时间按照国家法定规定执行。

四、社会保险1.甲方应为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等相关社会保险。

2.乙方应积极配合完成社会保险相关手续并遵守相关规定。

五、劳动保护1.甲方应保障乙方的劳动安全与健康,提供必要的劳动防护用品,并定期进行劳动安全培训。

2.乙方在工作过程中如有意外或疾病应及时向甲方报告,并按照相关程序进行处理。

六、保密义务1.乙方应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露给他人或用于其他用途。

2.在离职后,乙方应继续承担保密义务,不得利用职务之便对甲方进行不正当竞争。

七、解决争议本合同在履行过程中如有发生争议,双方应友好协商解决,协商不成的,应提交有关部门或仲裁机构进行仲裁。

八、其他事项1.本合同自(生效日期)起生效,期限为(合同期限),期满后自动终止。

2.乙方须明确了解以上内容,并承诺遵守劳动合同的约定。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

物流运输司机劳动合同样板5篇

物流运输司机劳动合同样板5篇

物流运输司机劳动合同样板5篇篇1物流运输司机劳动合同样板甲方:(公司名称)乙方:(个人姓名)鉴于甲方为一家物流运输公司,拟聘用乙方从事运输司机工作,经双方协商一致,达成如下劳动合同:一、工作内容1. 乙方将全职从事甲方的运输司机工作,按照甲方的工作安排和指示完成各项运输任务;2. 乙方负责按照甲方的运输路线和安全要求,合理安全地驾驶运输车辆,保证货物的准时送达。

二、劳动时间和地点1. 乙方的工作时间为每日8小时,工作地点根据具体的运输任务而定;2. 乙方须服从甲方的工作安排,按时到岗上班,不得迟到早退。

三、劳动报酬1. 甲方将按照乙方实际完成的运输任务和服务情况进行计件结算,具体计件标准由双方另行协商确定;2. 甲方将于每月(或每周)固定日期向乙方发放工资,如有额外奖金,将另行支付;3. 乙方应当按时报送工资单及相关社会保险、公积金缴纳情况。

四、劳动保障1. 甲方负责为乙方购买相应的工伤保险、意外险等劳动保障险种;2. 乙方在工作过程中受伤或有其它工伤问题,甲方应及时协助处理并承担相应责任。

五、劳动纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度,维护甲方的形象和利益;2. 乙方不得在工作中违反交通法规和相关规定,不得酗酒驾驶或擅自改变运输路线。

六、合同期限1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,期限为一年;2. 合同期满后,如双方愿意继续合作,可另行协商签订新的劳动合同。

七、其他约定1. 对于本合同的解释和执行,如有争议,双方应友好协商解决;2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公司名称):乙方(个人签名):日期:日期:以上为物流运输司机劳动合同内容,双方请认真阅读并签字确认。

祝工作顺利!篇2物流运输司机劳动合同甲方:(姓名)身份证号码:联系电话:住址:乙方:(物流公司名称)地址:电话:鉴于甲方愿意担任乙方的物流运输司机,乙方愿意聘用甲方作为物流运输司机,双方达成如下协议:一、工作内容1. 甲方在乙方的安排下,负责运输货物到指定地点,确保货物的安全送达。

物流运输司机劳务合同5篇

物流运输司机劳务合同5篇

物流运输司机劳务合同5篇篇1甲方(单位):___________物流有限公司乙方(司机):____________________身份证号码:_____________________联系方式:_______________________鉴于甲乙双方经友好协商,为明确双方权利和义务,共同达成以下劳务合同:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满,双方协商一致可续签本合同。

二、工作内容及地点乙方从事物流运输司机工作,工作职责包括但不限于货物的搬运、装卸、运输等。

工作地点为甲方指定的物流基地及相关运输路线。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,如因工作需要调整工作时间,乙方应服从安排。

2. 休息休假:按照国家法定休息休假制度执行,具体安排由甲方根据实际情况决定。

四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为____元/月。

2. 乙方享有与甲方正式员工相等的业绩奖金、津贴、补贴等福利待遇。

3. 甲方根据经营情况和乙方贡献,可对乙方进行额外奖励。

4. 甲方每月___日左右以转账方式支付乙方劳务报酬。

五、保险及福利待遇1. 甲方为乙方购买物流运输责任险等相关保险,确保乙方在货物运输过程中的安全。

2. 乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇。

甲方鼓励并协助符合条件的乙方参加社保。

六、劳动保护、安全卫生与职业病防治1. 甲方负责提供符合国家安全标准的工作场所和劳动条件。

2. 乙方应严格遵守安全操作规程,确保安全生产。

3. 甲方负责定期对乙方进行安全教育和培训。

4. 乙方在运输过程中应保护货物安全,如有损失,应按照甲方规定承担赔偿责任。

七、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务有关的信息。

2. 乙方在合同期内及合同终止后,均不得损害甲方的利益。

八、合同的变更、解除和终止1. 合同期内,甲乙双方协商一致,可以变更或解除合同。

2. 合同期满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。

物流运输司机劳动合同样板5篇

物流运输司机劳动合同样板5篇

物流运输司机劳动合同样板5篇篇1物流运输司机劳动合同样板甲方:(雇主单位名称)乙方:(劳动者姓名)鉴于甲方(雇主单位名称)需要运输货物,为保障货物的安全顺利运达,现与乙方(劳动者姓名)签订以下劳动合同:一、合同期限本劳动合同自(年)月(日)起至(年)月(日)止,合同期限为(年)年。

在本劳动合同期限届满前30日,甲乙双方如无其他约定,则本协议自动续约。

二、工作内容乙方作为甲方的物流运输司机,主要负责货物的运输工作。

具体工作内容包括但不限于:1. 按照甲方的安排,按时将货物从起点运送至终点;2. 对货物进行保管、妥善安全运输;3. 配合甲方完成相关工作任务。

三、工作时间和地点乙方的工作时间为每日8小时,具体工作时间双方另行协商确定。

工作地点为甲方指定的运输路线。

四、工资待遇1. 乙方的基本工资为(具体数字)元/月,另外根据实际工作情况和绩效考核进行奖金发放;2. 乙方享有法定节假日和年休假,具体调休安排另行协商。

五、劳动保护1. 甲方应为乙方购买工伤保险;2. 乙方在工作中应遵守相关的安全操作规定,确保自身和货物的安全。

六、解除合同1. 任何一方提前一个月书面通知对方,可以单方解除本合同;2. 发生下列情形之一,本合同自动解除:(1)乙方患病或受伤无法继续从事工作;(2)乙方严重违反本合同约定;(3)其他影响劳动关系继续存在的原因。

七、其他约定1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商确定;2. 本合同一式两份,甲乙双方各保存一份,具有同等效力。

甲方(盖章):乙方签名:日期:日期:以上为物流运输司机劳动合同样板,双方请仔细阅读并遵守合同约定。

祝双方合作愉快!篇2物流运输司机劳动合同样板甲方:(雇主单位名称)乙方:(雇员姓名)鉴于甲方需要用车进行物流运输业务,乙方愿意承担驾驶员工作,双方本着平等互利、合作共赢的原则,经友好协商,就乙方成为甲方物流运输司机所需签订的合同如下:第一条工作内容乙方作为甲方物流运输司机,主要从事车辆驾驶、货物运输等相关工作,服从甲方的工作安排和要求。

货运司机劳动合同怎么写(通用6篇)

货运司机劳动合同怎么写(通用6篇)

货运司机劳动合同怎么写(通用6篇)货运司机劳动合同怎么写篇1甲方(车主):________乙方(司机):________根据甲乙双方协商,就甲方招聘乙方为运输车司机一事,达成如下协议:(一)双方义务:(1)甲方提供证件齐全、年检合格的硫酸运输专用货车一台(车号:_______________)。

(2)甲方负责办理车辆的一切手续及,负责配备押运员,负责加柴油,乙方对此给予协助。

(3)乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规,保证行车安全,杜绝交通违规和事故。

(4)乙方必须爱惜车辆,文明驾驶。

未经甲方同意,不得将车交给其他人驾驶。

在车辆大修、年检其间,必须参与监督检查。

(二)费用收支(1)甲方负责收取本车所有运输收入,如由乙方代收运费,应于收取后三日内缴付甲方。

(2)甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。

(3)乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时,必须预先告知甲方,同意后乙方才能实施。

(三)报酬待遇(1)乙方工资为3000元/月,日历日即工作日。

(2)乙方如有特殊情况不能上班,需提前一天向甲方请假,并协助甲方找到替班司机。

替班司机的报酬(50元/天)由甲乙双方各支付一半。

如请假当天无运输业务,不影响乙方工资。

(四)事故(1)乙方在送货途中如发生交通事故,应立即向甲方通报,并协同押运员报警。

(2)乙方如在行使中因违章罚款,所罚费用分三种情况:超载、车辆证照不齐等罚款,由甲方支付;超速、错道等罚款,甲乙双方各付一半;闯红灯,逆行,违章调头等罚款,由乙方自行支付。

(3)若发生交通事故造成经济损失,甲乙双方协商处理。

(五)其他本协议经甲乙双方签字生效,有效期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

本协议一式两份,双方各执一份。

甲方代表:(签字):_____________年_____月_____日乙方(签字):_____________年_____月_____日货运司机劳动合同怎么写篇2甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)丙方:驾驶员(以下简称丙方)根据国家《劳动合同法》、《道路交通安全法》、《道路运输条例》的相关规定,结合公司工作实际,为加强和规范驾驶员管理工作,依法维护各方利益,本着公平、自愿的原则,签订本合同。

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物流运输司机劳动合同范本【标准版】劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。

劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。

那么,正规的物流运输司机劳动合同应该如何书写,在签订物流运输司机劳动合同的过程中又有哪些风险和注意事项呢?下面,就跟小编一起来看一看吧!物流运输司机劳动合同范本【标准版】用人单位:_______________________运输有限公司(以下简称甲方)法定代表人:_____________________通讯地址:_______________________联系方式:_______________________劳动者:__________________________(以下简称乙方) 性别:____________________________身份证号:________________________联系方式:________________________风险提示:根据《劳动合同法》相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付每月双倍工资。

此外,用人单位与劳动者签订的必须是正式劳动合同,不得以试用期合同“搪塞”,若签订合同为试用期合同的,该试用期合同期限视为正式劳动合同期限,薪资水平按同等岗位的水平发放。

本公司就聘用驾驶员事宜,经双方在自愿、平等的基础上协商一致,达成以下条款:一、劳动合同期限本合同为_______年期限,合同期自_____年___月___日起至_____年___月___日止,期限届满,本合同自行终止,经双方同意,可以续签合同。

其中试用期为_____个月,试用期限内甲方有权随时解除合同,若乙方造成甲方车辆的任何损失,应按价赔偿。

风险提示:试用期是用人单位与劳动者之间相互适应、双向选择的期限,试用期的期限通常由用人单位与劳动者自行约定,但不得超过法定期限。

用人单位与劳动者约定试用期不得违反国家法律规定,根据《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月。

二、工作岗位1、乙方应当保证提供的个人信息资料和各类证件:驾驶证、资格证书等真实有效。

2、乙方同意根据甲方需要安排担任汽车号为_________的驾驶工作,自觉遵守甲方规章制度,按时保质完成出车任务,并同意根据工作时间调整或另行安排工作加班时间。

三、劳动报酬及福利保险1、甲方根据乙方的工作岗位确定工资为_______元/月,即基本工资为_____元,安全奖_____元,生活各项补贴_____元,电话补贴_____元,医保社保补贴_____元,其中安全奖为每一年发放一次,其余费用应在每月_____日发放,不得拖欠。

2、乙方应缴纳工作时间,安全保证押金金额是第一个月的工资,以第一个月工资作为抵充形式,甲方并开具押金凭据给乙方,合同终止一并无异议结清。

3、甲方在合同期内依法为乙方缴纳相应的社会保险,此外还给乙方办理购买一份“人身意外伤害险”,作为因意外发生时赔偿费用的补充,最终按保险公司最高赔偿金额为终止。

风险提示:关于社会保险条款,用人单位必须为劳动者缴纳社会保险(俗称五险),合法缴纳五险属于强行法的范围,用人单位不得以任何理由逃避,若用人单位签订的劳动合同中有不缴纳五险规定的相关约定无效,合同其他部分继续有效。

用人单位不为劳动者购买五险的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者换补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

“一金”暂不属于强制范围之内。

四、劳动纪律1、乙方应当遵守甲方、托运方的所有规定,尽忠尽职,维护公司利益。

2、乙方应根据甲方制定的车辆保养,维护等相关规定进行车辆保护,要保持车辆的电器灯光、安全性能,保持车内外整洁,若乙方未尽以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。

3、乙方不得私自出车或将车转交给他人驾驶,违者给予处罚,若发生事故擦碰等,一切后果(包括个人安全经济损失,违法罚款等经济案情)由乙方个人承担。

若直接经济损失达万元以上的赔偿,甲方解除聘用合同。

4、乙方在任职期间无正常理由或未经甲方许可,擅自离岗或违反约定造成送货时效未达到引起罚款的甲方不负任何责任,并根据情节追究乙方赔偿责任。

5、乙方的通讯设备应全天保持畅通,若不通,乙方无理由给甲方解释(含口述规定)。

6、乙方不酒驾,不违反交通信号指示,交通标志指示,不按规定操作等相关法律法规等,否则后果乙方自负。

7、车上乘座人员除甲方、托运方安排人员外,一律不允许其它闲杂人员乘座,若乙方私自隐瞒搭乘人员的每次给予元的处罚,情节严重达成后果的乙方负全部责任(含经济赔偿),甲方不负任何责任。

五、车辆的停放应按托运方指定的地点停放,车辆钥匙放指定的人员或地点,否则一切责任由乙方承担六、乙方有下列情形,甲方随时解除本合同1、乙方身体发生重大变化,不能胜任驾驶工作的;2、不服从甲方或托运方安排辅助工作的;3、对车辆安全的保养,驾驶室内的装饰损坏严重的,不注意卫生清洁等,私自卸油行为的(含口述规定);4、被有关部门吊销驾驶证,资格证书等情节的;5、经常不服从托运方的工作时间安排或出现拖拉等现象的;七、本聘用合同书连同甲方于托运方签订的运输合同书一并使用有效。

八、甲乙双方必须严格履行劳动合同的有关规定,如发生争执,经双方协商解决,如协商不成的可向当地劳动部门申请仲裁或向人民法院起诉。

九、本合同一式叁份,甲乙双方各执壹份,托运方壹份,具有同等法律效力。

本合同自双方签字之日生效。

用人单位(公章):__________________ 劳动者(签字):__________________法定代表人(签章):______________ ________年______月______日________年______月______日签订劳动合同的注意事项:1、劳动合同的形式必须是书面的劳动合同必须要以书面形式确立来,不能进行口头约定。

根据《劳动合同法》第10条的规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

劳动合同是劳动者和用人单位之间确立劳动关系的重要证据,任何一方不签劳动合同都要承担相应的法律后果。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各持一份。

2、劳动合同无效的情形劳动合同在签订后,如果存在以下情形,签订的劳动合同将会被认定为无效。

按照《劳动合同法》第26条的规定:下列劳动合同无效或者部分无效:①以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;②用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;③违反法律、行政法规强制性规定的。

对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

用人单位如果存在上述行为,劳动者可以拒绝签订劳动合同。

劳动合同的无效要由劳动争议仲裁机构或人民法院确认,劳动者不能因为存在上述情形在不经过劳动仲裁机构和人民法院认定的情况下,自己单方面认定劳动合同无效而不继续履行劳动合同。

3、劳动合同的必备条款不可少签订的劳动合同应当包含以下必备条款:①用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;②劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;③劳动合同期限;④工作内容和工作地点;⑤工作时间和休息休假;⑥劳动报酬;⑦社会保险;⑧劳动保护、劳动条件和职业危害防护;⑨法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

以上条款在劳动合同中都应当包括。

一旦员工的岗位、报酬等内容发生变化,或者企业发生合并分立的情况,应当及时变更劳动合同的相关条款,以免在今后可能的劳动纠纷中陷于被动。

4、试用期的长短有规定试用期应当包括在劳动合同的期限内,因此,在试用期也应当签订劳动劳动合同。

根据《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月。

5、劳动者向用人单位支付违约金的情形仅适用于服务期和竞业限制在签订劳动合同时,用人单位为了防止员工随意离职而给自己造成损失,往往会约定违约金,这些违约金的约定只有针对服务期和竞业限制才发生法律效力。

根据《劳动合同法》第22条、23条的规定,劳动者违反服务期的约定、违反竞业限制的约定应当按照约定向用人单位支付违约金。

其他情况下约定的违约金为无效约定,不受法律的保护。

6、劳动者应当了解用人单位的劳动纪律根据《劳动合同法》的规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿金。

但如何认定“严重违反用人单位的规章制度”,法律法规均未作出具体规定,而是要求用人单位在企业规章制度中加以明确和界定。

不同的用人单位对“严重违纪”的界定会存在不同,尤其是一些特殊行业或企业,往往对内部员工存在一些特殊的行业或企业要求。

因此,劳动者在准备好迈入一家新的用人单位之前,首先应对其纪律要求有清晰、明确的认识。

劳动者在签订《劳动合同》以及相关附件时,应当认真阅读,知晓内容后再签字。

否则,容易背负上了“违纪”之名,极为被动。

7、陷阱合同要警惕部分用人单位为了实现自己利益的最大化,千方百计在劳动合同中设立种种陷阱,侵害劳动者的合法权益。

主要包括:在合同中设立押金条款;扣押劳动者的证件;采用格式合同,不与劳动者协商;在合同中规定逃避责任的条款,对于劳动者工作中的伤亡不负责任;准备了至少两份合同,一份是假合同,内容按照有关部门的要求签订,以对外应付有关部门的检查,但真正执行的是另一份合同等等。

建议劳动者在签订合同时都要擦亮眼睛,不要因为大意签下了陷阱合同。

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