1述职报告

述职报告

述职人：华国聪

工作岗位：康城建国国际酒店餐饮部总监任职时间：2011年

9月7日--至今

尊敬的集团罗董事长、罗总经理及各位领导和同仁，大家好！

2011年9月7日，我正式成为康达集团下属单位康城建国国际酒店的一名员工，负责酒店餐饮部全面工作，我感到十分荣幸，感谢在座的各位领导、同事们在这段时间以来

对我大力的支持和帮助，使我在工作中能稳步推进各项工作，并取得了一定的成绩。

一、经营方面 1、经营成果

以下是2011年餐饮部营业收入、利润、食品成本

餐饮部2011年营业收入

过去一段时间以来，主要开展了以下几方面的工作：

2500

2000

1500

1000

500 餐饮部

截止至11月份餐饮部营业收入是1626万元，超出全年预算74万元，超出去年全年收入

297万。

70

60

50

403020

100

一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月

截止11月餐饮部部门利润是369.69万，超出预算111.19万元，超出2010年利润129.53

万元。

餐饮部2011年食品成本

10090

80

706050403020100 一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月

餐饮部2011年食品成本率是44.75%,截止11月较2009年下降了23.54%，较2010年下

降19.59%。

2、节日策划和推广

针对不同的节假日进行节日策划推广，如圣诞节、古尔邦节、年夜饭等，各餐厅在不同

季节推出了各种美食，如自助餐的"东南亚美食节" 中餐厅的" 健康珍菌美食推广" " 珍品美

食推广"等。通过各种推广增加了酒店的知名度和达到增加收入的目的。 3、"先做旺餐

厅生意再选择客人"的理念。

目前餐厅的包厢上座率还是不高，但我们因为客人消费达不到最低消费而拒绝客人来消

费，这种做法往往会使客人生气，对酒店产生负面的影响，进而不在来酒店消费，也造成销

售部的工作难以开展。因此我们采取灵活的制度，根据客人的身份和级别适当给予特别包厢

的使用，这一措施得到了客人（特别是一些酒店的常客和vip客人）的认可，为餐厅拉回了

许多客源，也使销售部与客人的关系更加融洽。 4、取消客人自带酒水开瓶费。

经过对本市餐饮市场的调查，对客人的拜访及顾客意见的反馈，决定取消酒水开瓶费，这一措举得到了新老客户的一致好评，同时也拉回了以前的很多老客户，包厢生意比之前有较大的回升，直接带动整个餐饮的生意，间接带动客房的生意。经过对比取消酒水服务费后的收入远远大于收取酒水服务费的收入。 5、研发并推出新菜品。

成立餐饮菜品研发小组，每月推出新菜品。要求研发小组对每道菜的制作定好投料标准及制作程序，力求每道菜的色、香、味稳定，厨师能推陈出新，使回头客每次都可以尝到新口味的菜品，新菜的推出得到了客人的认可，包括马兰部队、华能集团、酒店会员等都表示菜式有进步。

6、加强与客人的沟通。

要争取客人回头率，只靠服务和出品是不够的，需要培养客人的感情，与客人交流和维护是非常重要的工作，因此提出了到包厢与客人交流的要求，坚持派名片的习惯，使客人觉得他是受尊重的。 7、促销活动

针对各餐厅的特点，除了加强出品和服务外，采取了一些促销方案，如：自助餐每四位赠送一位自助餐劵，每三位成人用餐免一位儿童；中餐厅推出了燕、鲍、翅特价美食；食街篇二：2011述职报告

2011年述职报告

虎振学校在董事长的直接关怀下，在学校领导班子，全校教职员工以及全体学生的共同努力下，较圆满地完成了2011年工作任务。现将一年来工作任务完成情况，几点体会、以及明年工作的几点思路总结如下：

一、工作任务完成情况

全年招生2693人，学费总收入万元，支出万元，实现盈利万元。

2011年我校享受助学金学生924人，其中中专580人、中技341人，每人每年享受助学金标准为1500元，共涉及金额138.6万元；全校免学费286人，其中中专138人、中技148人，每人每年免学费标准为2300元，共涉及金额65.78万元。并顺利通过了国家、省、市级检查，受到了各级领导的一致好评。

学校就业安排有了新突破，在学生就业供不应求的情况下，实施了新的目标定位，即"提高学生就业门槛，提高学生工资待遇"。学校这一做法得到了学生的肯定。

二、几点体会

（一）靠拼搏，立足职教不败之地

职业教育工作难做，这是今年虎振人感触最深的一点。从汽修专业看，根据2011年六月统计，保定市（含各县）共有45所职业中学开办汽修专业，其中有30所在保定市区，生源竞争可想而知。烹饪专业也是如此，许多知名学校的烹饪专业都停办了。从我校生源看，最高峰时学生达数千人，今年在招生形势十分严峻的情况下，纵向相比虽然下降较大，但是，横向相比仍保持了不败之地。这主要取决于以下几点：

一是广辟生源。2011年正月初六，全体教职员工返校后立即召开招生工作大会，要求全体教职员工努力按学校要求招生。此间，涌现出了我校招生状元王永会、石小青、郭亭生等，学校前五名招生突出人员将受到学校表彰。同时，充分利用新闻媒体进行广告和网络宣传，并采取网络招生、委托招生、关系招生，以及强化假期招生等办法，使招生工作取得了较好成绩，基本达到了预期目的。

二是把握热点。随着社会基本建设规模的不断扩大，工程机械类人才社会需求量也在迅猛增加。学校根据这一人才需求趋势，果断调整专业结构，扩招工程机械专业。从学生宿舍的调整、教师的选调、课程的安排、设备的购置等方面学校精心安排，认真组织。今年，该专业共吸纳生源1124人，实现学费收入493.83万元，占我校今年学费总收入的32.76%，确

保了我校总体任务目标的实现。

三是力创亮点。近两年，我市数个国家职业中学开办了涉农专业。涉农专业是教育部2000年确定开办的新专业，我校由于种种原因没有申办。今年，在校领导努力下，多方沟通关系，努力创造自身条件，向业务主管部门提出了申请，并提交了涉农专业详细的教学计划、师资情况、管理规定、办学资质、产权证明等书面资料。经过市、省有关部门考核验收，使我校争取到了涉农专业办学资格。开办涉农专业每年可为我校增加生源400余人，该专业或将成为我校又一新的亮

点。

（二）靠管理，创造育人和谐环境

管理是根本，只有各项管理到位了，才能创造良好的学习环境。

1、实施责、权、利三级管理。责权利三级管理是指学校、专业、班级具有相应责任、权力和利益的管理。年初，学校与各专业签订与学生管理和经济目标一体的责任状。明确学校和专业在各项管理中的责权利，同时，各专业也将相应的要求传达到班级，使教师、专业主任、校领导都担起一定的责任，行使相应的权利，实现管理目标后兑现相应的奖励。人人有责、人人担责，明确责任、兑现奖惩的办法使我校各项管理逐步规范化。

2、强化教、查、防三重管控。我校是以短期培训为主体的职业学校，学生年龄小、文化水准低、思想不成熟、易怒易躁，给学校安全管理带来一定影响。尽管个别专业出现了一些事故，但从总体看没给学校造成较大影响，确保了学校的安全稳定。其主要做法：一是加强对学生的安全意识教育，聘任法制副校长利用多媒体开展系列法制教育和心理教育，在学校产生良好反应。同时，学校利用黑板报、宣传栏等，适时刊发相关资料，不断加大宣传力度。最近，学校安装了广播网，将定时播放起床号、新闻、音乐等。二是学校不断加大检查力度，重点突出对早操、卫生、晚自习、以及中午、晚上重点时段的检查，及时公示检查结果。同时，制定了《保定虎振学校学生管理量化考核细则（试行）》，对专业管理老师进行量化考核，每月排名定期公布，量化管理考核结果跟学生管理费挂钩，促进了教师管理的积极性。2011年量化考核专业前三名为美发专业、电气焊专业、数控专业。同时，加大对新入学学生的管控，尤其是对思想不稳定、网恋型、抑郁型学生给于重点关注。9月20日，汽修专业通过严密管控，成功避免了一起学生跳楼自杀事件，两位负责教师受到了学校表彰。三是在预防上下功夫。8月份我校出台了保稳定、防事故安全预案，明确了教职员工"一岗双责"的责任和义务，加大了对责任事故的惩处力度。同时，进行了消防逃生等系列演练，对管制刀具，宿舍安全进行了多次隐患排查。为更好调动学生遵纪守法的自觉性，充分发挥学生自治组织的作用，汽修专业率先在本专业开展了"学生督察员"活动。此项活动的开展使学生违纪现象明显减少，学习环境得到改善，同时对教师管理水平、教学质量的提高起到了一定的促进作用。为了使预防作用更加明显，我校于12月份实施了学校保安在校舍区巡查制度，检查并记录学生各类违纪行为，随时纠正和处置不良现象，始终保持了抓安全、抓防范的高压态势。根据学校实际，最近又投资数万元安装了全校电子监控系统，并投入使用，加大了技防工作力度。

3、强抓人、财、律管理谋变。在过去的一年，我校力求在学校管理上有新的变化，力求在总体思路上使学校向企业化、经营化方向发展，以适应日趋严峻的职业教育形式。在逐步实施这一思路的过程中，必须考虑过程的变化。首先，加强了对各类人才的选用。由于各种原因，我校教师队伍、管理人才等近年来流失较多。为扭转这一被动局面，学校广招人才，最大限度满足应聘人才的需求，使其安心工作，并逐步使教职员工绩效考核规范化。同时，加强对本校后备师资

力量的培养，逐步建立起本校的师资队伍。此间，共进行了四次大的培训活动，如，"教案设计培训"、"师德教风培训"、"安全管理培训"，以及听课评课活动等。其次，进一步加

强了学校财务支出的管理，强化了财务审批手续；对学校各类资产统计、交接、转移进一步趋于规范；后勤保障人员力求在细节上下功夫，在节俭上见成效，及时有效地实施对房产和教学设备的维修，保障了正常教学。再次，在律字上下功夫。律是法则、规章，只有建立完善的规章制度，做事才有章可循，有据可依。为此，在过去的一年，我校在建章立制方面作出了努力，向规范化轨道前进了一大步。

（三）靠创新，提升教师教学质量

办好学校的关键是提高教学质量，为此，我校今年下大气力抓内涵、练内功，注重在提升教学质量上下功夫。

1、教学管理逐步规范化、精细化。教学工作是学校工作的生命线，我校坚持抓好常规管理工作，使常规教学管理工作做到了"五个有"，即有计划、有目标、有措施、有检查、有记载。根据学校工作计划和教育教学规律，在不同阶段，确立不同的工作目标。从教师的备课、上课、作业批改和教学质量以及教育活动等几个方面提出了具体明确的要求，并建立了相应的考核机制，使全体教师的教学行为统一到规范的尺度之内，克服了"重结果，轻过程"的弊端。我校在完善和建立各项制度的同时，更注重引导教师重视教学常规的执行。对此，学校采取了强化检查，分层管理的有力措施，坚持抓好备课、上课、辅导等环节，查资料、进课堂，校领导和职能部门深入教学一篇三：2011述职报告

述职报告

述职人：，现年岁，中共党员,大专文化程度，经济师职称，一年来我在上级联社的正确领导和社主任的支持下，按照联社委派会计管理的要求，认真学习政治业务和金融法律法规知识，严格履行岗位职责，规范财务核算，完善费用管理，以改制农商行为动力，保障我社的各项业务健康快速发展。现将一年来的工作述职如下：

一、不断加强学习，提高自我

一年来，我自觉主动地学习各项业务知识，不断加强自身的思想道德建设，提高职业修养，树立正确的人生观和价值观；二是加强爱岗敬业意识的培养，进一步增强工作的责任心、事业心，以主人翁的精神热爱本职工作，做到"干一行、爱一行、专一行"，牢固树立"社兴我兴、社衰我衰"的工作意识，全身心地投入工作；三是牢固树立"客户至上"的服务理念，时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己，自觉接受广大客户监督，定期开展批评与自我批评，力求做一名合格的信合人。

二、以农村信用社工作为己任，做好日常工作

（一）、做好会计核算工作。年初根据联社各项指标的要求, 会同主任及相关人员结合我社的实际情况，制定各项任务目标考核办法，并每月编制业务进度表，使各项工作正常、有序地开展。

认真进行信用社帐务的月结、季结、年度决算工作；及时、准确地上报各种会计财务报表；真实、完整地对信用社的业务及财务活动进行核算、反映、管理和监督，确保了信用社会计帐务达到"六无、六相符"的标准，全年累计代发教师、财政工资11830笔，1483万元，代发低保、粮补、退耕还林、良种补贴68171笔，1211万元。

（二）、规范财务收支，加强财务核算。严格遵循经济核算原则、加强财务管理，在日常工作中，积极配合主任严格财务管理，控制费用开支，做到不该花的钱一分不花，有效的减少了非正常开支，严格控制非生息资金占用，尽量降低现金库存量，原则上坚决杜绝新增无息资产。

（三）、做好柜面人员管理工作。定期组织内勤人员学习各项业务知识，并从思想上引导，业务上指导使内勤人员树立良好的职业道德和敬业爱岗精神，以一流的服务，良好的风貌，规范的行为来做好窗口服务工作，以快捷、准确、安全、方便的服务体系和主动热情、耐心、周到的服务态度做为营业准则。

（四）、加强账户管理。按月做好银企对账工作，对账率达到100%，2012年对我社所有对公帐户统一进行了年检工作，并对基本存款帐户进行了机构信用代码证核发工作。(2)、在今年下半年省联社要求的个人身份核实工作中，我社切实制定个人身份核实进度考核办法，止12月底我社个人帐户核实工作达到83.26%，超额完成联社分配的核实任务。

（五）、积极做好预警协查工作。我社在年初制定了预警协查考核办法， 2012年我社无发生一例连续三天超库存、出入库逆程序、柜员自办业务等违规行为。给我社各项业务的安全稳健发展打下坚实基础。

回顾过去，是为了展望未来；总结所取得的经验和成绩，是为了更好地完成今后新的工作和任务。在今后的工作中，我将一如既往，任劳任怨地做好本职工作，真正做到踏踏实实做人，勤勤恳恳做事，为信用社的繁荣与发展尽一份力量。

以上述职，如有不当之处，恳请各位领导和同志们多提宝贵意见，并给予批评指正。

述职人：

2013年1月7日篇四：2011述职报告

湖田一小2010-2011学年度述职报告

一年来，在领导和同事的关心和帮助下，自己在思想、工作、学习以及个人素质能力等各方面都取得了一定的进步。本学年，我担任四五年级的英语教学工作和五年级的班主任工作，为了今后更好的干好本职工作，我把一年来的工作情况向各位领导和老师汇报如下：

一、德

对每一个学生充满爱心、平等对待每一个学生、兢兢业业干好本职工作就是良好师德的表现；作为一名班主任，教师的责任感是最起码的要求，没有责任感不可能成为一名合格的教师。在平时的工作中，我时时刻刻这样要求自己，各项工作做到更加细心，耐心，帮助学生顺利毕业。

二、勤

勤是中华民族的美德，也是作为一名教师所必备的工作态度。在教育教学方面，以"生本，有效的英语课堂教学为指导，坚持小组合作学习，不断提高教学质量，保证保质保量的完成教学任务。另外，通过疯狂英语选修课，英语特色作业，参加希望之星英语风采大赛等活动，来培养和激起学生学习英语的兴趣。在教学科研方面，积极参加各级组织的研讨活动，如镇教研团队展示、小课题大作业的课题研究经验交流，提升了自己科研能力。在自主发展方面，进行了小学高年级课文教学模式的课题研究，五年级的课文教学是学生自主学习和老师的引导相结合，同时帮助四五年级学生克服了学习课文的困难。

三、能

在英语教学方面，"以培养学生学习英语的兴趣，提高语言综合运用能力"为出发点，充分运用点读笔和一百易辅助教学，让孩子们在故事和歌曲中体会英语，培养了浓厚的学习英语的兴趣。这学年，为创设我校浓厚的英语学习氛围，通过在选修课上开展英语角、讲故事、唱英文歌等多种方式，不断提高了学生的听力水平和口语水平，；在班级工作上，本着"尊重每个孩子，让每个孩子得到全面发展"的原则，带领学生积极参加学校的组织的各项活动，在参与活动的过程中，每个学生都得到了体验，帮助每个学生都找到了自己的闪光点，找到了自信。

四、绩

本学年来，在领导支持和同事的帮助下，教育教学方面取得了一点成绩：

所任五年级英语在两次期末检测中都取得了比较满意的成绩。学生的英语水平有着很大提高。

在镇举行秋季运会上，我班同学取得了个人 7个第一和5个第二名的好成绩，在五年级组"4×100米接力"比赛中，男子组获第一名；我班总分遥遥领先获全镇第一名。我班在学校

组织的各项活动中也都取得了较好的成绩

在2011希望英语之星风采大赛上，在我们师生的共同努力下，10名同学都取得了一二等奖的好成绩。

在教科研方面，本学年，我们两位英语老师坚持按时开展团队研修活动，通过备课、听课、评课、案例分析、交流反思等活动，从中

发现了课堂教学的许多不足，而避免了课堂教学设计的无效环节，提高了课堂效率，总之，以上成绩的取得，都归功于可爱的孩子们和各任课老师的共同努力。成绩只代表过去，作为一名青年教师，我的工作才刚刚开始，我唯有勇于进取，不断创新，才能取得更好的成绩。在以后的学习工作中，我会加强自己的读书学习，练好基本功，在课堂教学和学生管理方面，都有所进一步得提高，从而不断的发展自己，快速成长为一名优秀合格的英语老师。

最后，祝大家暑假愉快，身体健康。

2011-7-5 徐丽娜

述职报告

湖田一小徐丽娜

2011年7月5日篇五：2011述职报告

述职报告

--2011年度年终总结在不知不觉中，2011年已经悄然离去，充满希望的2012年终于来临。回首2011年的工作，内心感慨万千，有和同事并肩作战的累累硕果，也有遇到困难和挫折的失望和惆怅。又经历了一年的磨练与实践，现工作总结如下：

在2011年里，我本着踏实做人勤恳做事的原则，认真细致的完成了本部门领导和其他部门领导安排的各项工作，或辅助本部门领导完成各项工作。如报表、打印、复印、上传下达、跑外（缴费、设备年检等）、装卸车、集体劳动等等。并且多数都能够独立完成领导安排的各项工作。但是不足的地方还有很多，自己的心态有时还是把持不好，对本职工作的敏感度不够，很多地方做的不到位不够细致，有很多细节也考虑不到，经常给领导带来一些不必要的麻烦，但是这一年还是很有收获的，跟着领导增长了见识，吸取了经验教训，从领导身上学到了不少的东西。这些经验与教训是自己以前不具备的。目前自己仍经验不足，对于工作的敏感度还有待加强，见识又少，心态也不是很好，以后还要继续向领导和同事学习。

在过去的一年中，公司组织了定期学习，这对于我们这些已经走出学校大门的学生来讲，无疑是一个提升个人素质的良好机遇。内容虽主要侧重于生产管理方面，如质量管理、生产安全管理、现场管理、精益生产等，但是通过学习，作为后勤管理部门的我也受益匪浅，对于生产管理方面也有了进一步的认识，做好生产的后勤保障工作，也不断武装自己的头脑，将学到的技能应用到现有的工作中来。并且，公司还购入了一批书籍，学习西点军校的一些先进理念，结合本公司的实际情况，摆正自己的心态，不抱怨、懂得感恩，在工作中多付出，少索取，公司的事情就是自己的事情，一切从公司的整体利益出发，为公司奉献自己的一份力量，当然公司也会为这样的员工提供更多的发展空间。其间还有一些积极的工作方法和办事技巧，若运用到实际的工作和生活中来，定能起到事半功倍的效果。

在公司工作一年多的时间里，充分感受到了企业文化与学习气氛，领导教导我们做事一定要谨慎、设想周全。无论大事小情，都要及时记录登记，养成随手做记录的习惯。行政事务比较繁琐、复杂，正所谓"天下难事始于易，天下大事始于细"。要想做好必须胆大、心细，对于出现的问题能够及时准确找出解决方案，做到及时发现问题，解决问题，把问题消灭在萌芽状态，不能使其恶化。要想做好每一件小

事保证公司正常有序进行，首先，要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高

工作水平。努力使自己在以后的工作中多问几个为什么，虚心向领导和同事请教，多看些关

于自身工作方面的书籍，提高自身素质与修养。

俗话说，不想当将军的士兵不是好士兵，要严格要求自己以主人翁的意识全身心投入到

公司的工作中去，一切从公司的利益出发，有损公司形象和前途的事情坚决不做，为公司也

为自己未来的发展打下一个良好的基础。而对于公司企业管理方面，要本着以人为本，质量

第一的原则，各部门通力协作，认真贯彻执行公司的各项规章制度。公司人力方面，目前我

们侧重于劳动薪酬的调整，在一定程度上确实起到了至关重要的作用，我们也可以从多方面

入手，除了能够使员工得到物质满足的同时，在精神方面也能获得一定满足。

最后，感谢公司领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步；

也感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足

和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不

懈努力，相信公司的明天一定会更加美好！

一、主动学习、认真工作

我学的是理科，所以在刚开始干行政工作时，我对有关的内容完全不了解。最初的一段

时间，我通过配合领导的工作，上网查资料和对公司的文件进行整理，不断熟悉行政上的事

务，全面了解公司的发展历程，为下一步工作做好铺垫。

现作为行政事务的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正

所谓"天下难事始于易，天下大事始于细"。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业

务的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工

作;其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业

余时间善于发现与工作有关的新事物新知识;最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更

多力所能及的工作。

最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步;

感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和

能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈

努力，相信xxx公司明天会更好 ! 2011年又经历了一年的磨练与实践，现工作总结如下：在2011年里，我本着踏实做人

勤恳做事的原则，认真细致的完成了本部门领导和其他部门领导安排的各项工作或协同本部

门领导完成各项工作。如报表、打印复印、跑外（缴手机费、锅炉设备年检等）、装卸车、集

体劳动等等。并且多数能够独立完成领导安排的各项工作。但是不足的地方还有很多。通过

这一年的锻炼，自己的心态还是把持不好，很多地方做的不到位不够细致，很多细节方面考

虑不到，经常给领导带来一些不必要的麻烦，但是这一年还是蛮有收获的，跟着领导增长了

见识，吸取了经验，从领导身上学到了不少的东西。这些经验与教训是自己以前不具备的。

从自己的不足来看就是经验不足，还需锻炼，见识少，心态也不是很好，以后自己继续向领

导学习取经。工作方法：在踏岳期间感受到了企业文化与学习气氛，使自己充分认识到了工

作期间做好笔记的重要性。把不懂的，不会的，不明白的，有疑问的都记下来，当面问领导

也好，向领导请教也好，在后面的实践中充分把握作用也好，都是一种进步。在踏岳工作更

重要的是，本部门或各部门以及同事及下级跟上级的情况汇报与及时沟通。及时发现问题，

解决问题，把问题消灭在萌芽状态，不能使其恶化。自己在工作期间主要就是经验与阅历不

足，不能出色的完成领导安排的任务，工作期间总是磕磕绊绊，有时还会碰壁。

如何改善：自己会在以后的工作中多问几个为什么，虚心向领导请教，多看些关于自身

工作方面的书籍，提高自身工作方面的书籍，提高自身素质与修养。同时希望领导给予自己

最真诚的帮助。

在前半年的时间里，一直在从事考勤、工资核算和零星行政事务的工作，较前一年无论

是对工作的认识还是熟练度方面都有了一定的提高，处理起来也更加得心

应手！做到一发现问题及时与领导沟通并能够准确处理，保证了各报表、各数据的客观准确性。而行政方面也侧重于公司档案管理和公章管理两方面，档案管理即确保档案、书籍、资料等收发登记及时；应收集的设备、产品、经营、行政等档案资料收集完整并及时归档；保证档案室库藏实物与目录相符，井然有序。为生产一线提供利用服务周到。而公章管理则确保公章保管安全，严格执行印章管理制度，使用正确，登记及时。领导未授权的绝对不予用印。

从10月份开始又重新调整了岗位，将考勤和工资核算这一块让出，主要从事行政管理方面的工作。由于我学的是理科，所以在刚开始干行政工作时，对有关的内容完全不了解。最初的一段时间，我通过配合领导的工作，上网查资料和对公司的文件进行整理，不断熟悉行政上的事务，全面了解公司的发展历程，为下一步工作做好铺垫。主任给了几本关于行政方面的书籍，只要一有时间就认真阅读，从中悟到了很多知识。何谓行政，概括来说，行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能；其中管理是主干，协调是核心，服务是根本。总而言之，行政管理的实质就是服务。其最重要的也就是沟通，无论是和上下级的沟通还是平级各部门之间的沟通。

3、真真的心，想你；美美的意，恋你；暖暖的怀，抱你；甜甜的笑，给你；痴痴的眼，看你；深深的夜，梦你；满满的情，宠你；久久的我，爱你！

4、不管从什么时候开始，重要的是开始以后不要停止；不管在什么时候结束，重要的是结束以后不要后悔。爱情来了，你还在犹豫么？

5、美女，我注意你好久啦，就是不知道怎么表白。我翻来覆去，思来想去，最终想到一个大胆的办法，我要俘虏你的心，让你爱上我。爱上了吗？

6、对你的爱意，早已飞过万水千山，飞到你眼前，请你睁开眼，仔细看认真听，我的眼睛为你明亮，我的嗓音为你歌唱，来吧，让我们一起舞动爱情之歌！

7、爱你没商量，你的眼睛眨一下，我就死去，你的眼睛再眨一下，我就活过来，你的眼睛不停地眨来眨去，于是我便死去活来！

8、因为深爱，找不到词汇诠释，因为深爱，找不到言语概括，因为深爱，只能发条短信，轻声说一声"我爱你",这不是三个字，而是一辈子！

9、我对你的心是鲜啤酒，清澈甘冽；我对你的情是葡萄酒，味美甘甜；我对你的爱是刀烧酒，热情浓烈；醉倒在怀，无限爱恋。

10、人生短短几十年，不要给自己留下了什么遗憾，想笑就笑，想哭就哭，该爱的时候就去爱，无谓压抑自己。人生的苦闷有二，一是欲望没有被满足，二是它得到了满足。

11、一片琼花天庭落，万里江山披银河，冰凌也有相思苦，写意窗花含泪说，昙花一现夜梦短，早有晨光盼春歌。想你，我的心会和你一起启程，祈祷每一个黎明。

12、戒指好比爱情，戴在手上，也是戴在心上；伤在心上，便也伤在手上。不敢碰的，是那心里的伤；不愿摘的，是那难舍的爱。

13、在追求爱情的列车上，透过车窗，可以欣赏到许多优美的景色，但是，请不要留恋，因为终点站才是真正的目的地。但愿我能够成为你永远的终点站！

14、爱一个人真的好难，让我欢喜让我忧！如果不让我去爱你的话，我会更难受，更彷徨。所以为了我自己，我还是爱着你吧！

15、诚挚的微笑，每一次心跳，或许寂然无声，却胜过虚幻的海誓山盟；真情的碰撞，灵魂的契合，或许不够浪漫，却胜过无数的真情告白。

16、此时此刻我又想起了你，想你的感觉是一种酸酸的痛！不能打电话告诉你，只想用文字亲亲你！记住爱你的人始终是我！

17、爱你一万年，夸张！爱你五千年，无望！爱你一千年，荒唐！爱你一百年，太长！接连爱你七十年，只要我身体健康，就是我的强项！

18、如果不爱你，不会为你守着誓言，如果不爱你，不会承受一切的罪恶感，如果不爱你，不会因你而绽放幸福的光彩。

19、一个犀利并朦胧眼神，传递心中纠结情感，我们的距离愈近或愈远。发条简朴并低调的信息，尽享真情互动，指尖点点，送你的却是心中真情满满。

20、上帝给了我这份缘，所以我每天都在天堂。生活里因为有了爱，所以我身边幸福弥漫。日子里面有了你，所以天天我都很美。