深圳市简易劳动合同范本
深圳市简易劳动合同范本
一、雇佣双方
甲方：（公司名称），注册地址：深圳市XX区XX路XX号，法定代表人：XXX，联系电话：XXX
乙方：（个人姓名），性别：XX，出生年月：XXXX年XX月XX日，住址：深圳市XX区XX路XX号，联系电话：XXX
二、职位及工资
1. 乙方被甲方聘用，担任（职位名称）一职。
2. 乙方的正式工资为每月人民币_______元整
（￥_______），乙方应按时足额领取工资。
三、劳动时间和地点
1. 乙方的工作时间为每周工作______小时，工作时间安排为（具体工作时间）。
2. 乙方在工作地点为深圳市XX区XX路XX号，但根据甲方工作需要，乙方可能需要根据甲方的安排，到其他地点工作。
四、劳动保险和福利
1. 甲方应按照国家相关法律法规的规定，为乙方办理工伤保险、社会保险等，乙方享受相应的劳动保障待遇。
2. 若乙方因工作需要，需要出差或者接受培训等情况，甲方应负责相关费用（包括但不限于交通费、住宿费、餐饮费等）。
五、劳动纪律和规定
1. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求履行职责，保守甲方的商业秘密和知识产权等。
2. 乙方不得私自泄露甲方的商业秘密和客户信息等，不得从事与甲方业务竞争的活动。
六、劳动合同期限和解除
1. 乙方与甲方的劳动合同期限为______年，自______年
______月______日起至______年______月______日止。
2. 若甲方或乙方需要解除合同，应提前_____个月书面通知对方，经双方协商一致后解除合同。
七、其他约定
1. 乙方未经甲方同意不得私自变更职位或者从事其他与本合同约定职责无关的工作。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
八、争议解决
本合同受中华人民共和国相关劳动法律法规的约束。双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。
九、附则
1. 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份有效。
2. 本合同自双方盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：
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深圳公司职工劳动合同书（精选14篇） 深圳公司职工劳动合同书篇1 身份证号：__________________ 住址：_______________________邮政编码：_____________ 户籍所在地： 鉴于甲乙双方即将建立劳动关系，为维护双方的合法权益，甲乙双方严肃声明如下： 甲方声明如下： 1、甲方为依法登记的、具备合法用工主体资格的用人单位，拥有独立的财产，能独立担当相应的民事责任。 2、甲方已将乙方的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、平安生产状况、劳动酬劳等以及乙方要求了解的其他状况向乙方作了告知，乙方确认已经被明确告知以上内容，并且已经具体知道被告知内容的明确含义。 3、甲方已将现行的规章制度、劳动纪律以及岗位职责、工作流程等管理文件向乙方作了告知，乙方确认已经被明确告知以上内容，并且已经具体知道被告知内容的明确含义。 乙方声明如下： 1、乙方在年龄、性别、身体状况、身份等方面均符合国家规定的劳动者必需具备的条件以及本岗位劳动者必需具备的条件。 2、乙方确保其向甲方供应的与建立劳动关系有关的材料(包括但不限于身份证、学历证、简历)信息的真实性，合法性。 3、乙方保证其签订本合同时无不适合本工作岗位的疾病，并且也没有传染病病原携带者未治愈或者存在传染可能性的状况。 4、乙方保证在签订本合同时与其他任何用人单位不存在劳动关系，也不存在竞业限制等其他影响乙方履行本合同义务的关系， 5、乙方保证严格遵守国家法律、法规和甲方的劳动纪律及规章制度。 6、乙方有违反声明 -4条之一的视为乙方以欺诈手段订立本合同，一经发
觉，甲方有权随时解除本合同。由此产生的责任由乙方自行担当;给甲方造成损失(包括但不限于甲方为此支付的聘请费、培训费、仲裁诉讼费、律师费)，乙方依法担当赔偿责任。 甲乙双方依据相关法律、法规、规章的规定，在公平自愿、协商全都的基础上，订立本劳动合同，以期共同遵守。 一、当事人基本状况 第一条甲方状况 甲方名称：________________________________ 法定代表人：___________________________ 住宅地：_____________________________________ 其次条乙方状况 乙方姓名：_______________________性别：_______________ 诞生年月：__________________________最高学历：_________ 最高学历毕业院校：__________________________ 居民身份证号(或者其他有效证件)_____________________________ 现住址：____________________________邮政编码：___________ 户籍所在地：_____________________________ 联系电话：_____________________ 二、劳动合同期限 第三条本合同为以完成肯定工作任务为期限的劳动合同。 本合同于____年____月____日生效，至合同商定的工作任务完成时失效。 双方确定本合同生效日为甲方依据本合同用工起始日，乙方应于合同生效当日到甲方上岗，否则甲方有权根据相关劳动纪律和规章制度予以处理。 三、工作任务 第四条本合同商定的工作任务为：。 第五条确定工作任务完成的标准： 1、__________________. 2、__________________.
深圳简易劳动合同范本(精选6篇)
深圳简易劳动合同范本（精选6篇） 深圳简易劳动合同范本第1篇 甲方： 法定代表人： 注册地址： 乙方： 身份证号码： 家庭住址： 邮政编码： 户口所在地： 甲乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，就劳务合作一事达成一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 1、本合同为__________期限劳动合同。 2、本合同于__________年_____月____日生效。 3、本合同于__________年____月____日终止。 二、工作内容 1、乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。
2、乙方工作应达到__________餐饮工作岗位__________标准。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲方安排乙方执行__________标准__________工时制度。 2、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。 四、劳务报酬 1、甲方根据本单位依法制定的工资分配制度，确定乙方月工资为__________元；甲方依据经济效益支付乙方奖金及补助。 2、甲方每月20日前向乙方支付上月货币工资。 五、因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动（合同）关系，因此甲方不承担任何社会保险、公积金缴纳义务。乙方同意不享有甲方的各项保险及福利待遇。乙方因非甲方原因导致的患病或伤亡，甲方不承担相关的医疗费用及法律规定的、因劳动关系所产生的待遇。乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。 六、劳动纪律 1、甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。 2、乙方应遵守劳动纪律的规章制度，遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组
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深圳劳动合同范本（热门8篇） 深圳劳动合同范本第1篇 甲方（用人单位）____________ 乙方（劳动者）______________ 根据《劳动法》、《山东省劳动合同条例》，经双方平等协商，自愿签订本合同。 一、甲方义务 （一）遵守国家及省、市的法律、法规和政策，保障乙方的合法权益； （二）按时足额为乙方缴纳社会保险费； （三）按时支付乙方的工资，不得克扣和无故拖欠； （四）为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品； （五）依法对女职工和未成年工实行特殊保护； （六）依法支持乙方参加合法的社会活动； （七）保证乙方依法享受国家规定的有关休假待遇； （八）乙方因工或非因工死亡，按国家规定支付丧葬费、抚恤费等； （九）乙方因工负伤或患职业病，按国家有关规定办理。 二、乙方义务 （一）遵守国家及省、市的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益；
（二）遵守甲方不违反法律、法规的规章制度，服从甲方的领导、教育和工作安排； （三）认真履行岗位职责，严格遵守安全操作规程，完成甲方规定的生产（工作）数量、质量指标（要求）； （四）自愿委托甲方代为扣缴国家规定本人应缴纳的社会保险费； （五）在本合同期内，保守甲方的商业秘密。 三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付 （一）本合同期限选用____：a（固定期限）；b（无固定期限）；c（以完成一定的工作为期限） a：本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。其中生效后的前____个月为试用期。 b：本合同自____年____月____日起生效，至下列条件出现时终止，其中生效后的前____个月为试用期。 c：本合同自____年____月____日起生效，至________工作（任务）完成日终止，其中生效后的前____个月为试用期。 （二）本合同期内工时制度采用____：a（定时工作制）；b（不定时工作制）；c（综合计算工时工作制） a、乙方每天为甲方工作不超过8小时，平均每周工作不超过40小时，每周至少休息1天。甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可适当安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日加班。但延长工作时间每
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深圳市劳动合同范本（通用8篇） 深圳市劳动合同范本第1篇 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 1、本合同期限类型为有固定期限合同。 2、本合同有效日期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。(其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日为试用期) 3、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 二、工作内容 第二条 1、乙方同意根据甲方工作需要，在公司担任岗位的工作。 2、甲方可根据公司经营管理的需要及乙方的业务能力和工作表现，调整乙方的工作岗位。 3、乙方在受雇于甲方期间应始终保证按照甲方的要求完成交付的工
作任务，履行职责。 4、乙方在合同期内不得以任何形式从事其他公司的工作或私接业务。 三、劳动保护和劳动条件 第三条公司实行：______________________________。 (1)标准工时制度 (2)不定时工时制度 实行标准工时制度的员工，每日工作8小时，每周工作40小时，如需加班，须经主管上级批准。公司将按公司的规定给加班员工一定的报酬或调休。实行不定时工时制度的员工，按照标准工时制度的原则确定工作量，不再执行加班的规定。 第四条乙方享有政府规定的公休、节假日，包括新年一天；春节三天；劳动节放假三天，国庆节放假三天。 第五条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第六条 1、甲方按乙方的职责、绩效进行报酬分配。乙方试用期内，月收入为试用期满后，月收入为__________元。本收入包括国家规定的各类津贴、补贴。乙方在受聘期间必须遵守收入保密制度。 2、甲方可以根据业务财务状况及乙方的工作表现和能力调整乙方的
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深圳市劳动合同模板 甲方（用人单位）乙方（员工） 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证（护照） （主要负责人）号码 联系人住址 联系电话联系电话 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）,《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法,公平,平等自愿,协商一致,诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款. 一,合同期限 （一）甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限. 1,有固定期限：从____年____月____日起至年 月日止. 2,无固定期限：从____年____月____日起. 3,以完成一定工作任务为期限：从____年____月____日起至工作任务完成时止.完成工作任务的标志是. （二）试用期为（试用期包括在合同期限内,如无试 用期,则填写"无"）.
二,工作内容和工作地点 乙方的工作内容（岗位或工种） 乙方的工作地点. 三,工作时间和休息休假 （一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间. 1,标准工时制,即每日工作小时（不超过8小时）,每周工作小时（不超过40小时）,每周至少休息一日. 2,不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制. 3,综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制. （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行. （三）乙方依法享有法定节假日,婚假,产假,丧假等假期. （四）乙方的其他休息休假安排 四,劳动报酬 （一）甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方.甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资. （二）乙方每月工资元（其中试用期每月工资元）或按 执行.
深圳市简易劳动合同范本
深圳市简易劳动合同范本 一、雇佣双方 甲方：（公司名称），注册地址：深圳市XX区XX路XX号，法定代表人：XXX，联系电话：XXX 乙方：（个人姓名），性别：XX，出生年月：XXXX年XX月XX日，住址：深圳市XX区XX路XX号，联系电话：XXX 二、职位及工资 1. 乙方被甲方聘用，担任（职位名称）一职。 2. 乙方的正式工资为每月人民币_______元整 （￥_______），乙方应按时足额领取工资。 三、劳动时间和地点 1. 乙方的工作时间为每周工作______小时，工作时间安排为（具体工作时间）。 2. 乙方在工作地点为深圳市XX区XX路XX号，但根据甲方工作需要，乙方可能需要根据甲方的安排，到其他地点工作。 四、劳动保险和福利 1. 甲方应按照国家相关法律法规的规定，为乙方办理工伤保险、社会保险等，乙方享受相应的劳动保障待遇。 2. 若乙方因工作需要，需要出差或者接受培训等情况，甲方应负责相关费用（包括但不限于交通费、住宿费、餐饮费等）。 五、劳动纪律和规定
1. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求履行职责，保守甲方的商业秘密和知识产权等。 2. 乙方不得私自泄露甲方的商业秘密和客户信息等，不得从事与甲方业务竞争的活动。 六、劳动合同期限和解除 1. 乙方与甲方的劳动合同期限为______年，自______年 ______月______日起至______年______月______日止。 2. 若甲方或乙方需要解除合同，应提前_____个月书面通知对方，经双方协商一致后解除合同。 七、其他约定 1. 乙方未经甲方同意不得私自变更职位或者从事其他与本合同约定职责无关的工作。 2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。 八、争议解决 本合同受中华人民共和国相关劳动法律法规的约束。双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。 九、附则 1. 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份有效。 2. 本合同自双方盖章之日起生效。 甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：
2023深圳市劳动合同范本8篇
2023深圳市劳动合同范本8篇 深圳市劳动合同范文篇1 甲方：_________有限公司(以下简称甲方) 乙方：_________(以下简称乙方) 甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下： 1.自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止; 2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元(大写 )扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元(大写 )，甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元(大写 ) 3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至年月日止。 4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续; 5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。 6.乙方自愿放弃其它所有诉求。 本最新解除劳动合同书样本自甲，乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效; 甲方(盖章)：_______________ 乙方(盖章)：___________________ 甲方代表签名：_______________ 乙方代表签名：___________________ 地址：_______________________ 地址：___________________________ 电话：_______________________ 电话：___________________________ 传真：_______________________ 传真：___________________________
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深圳劳动合同电子版 根据《劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。《劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 深圳劳动合同范本（全日制） 甲方（用人单位）乙方（员工） 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证（护照） （主要负责人）号码 联系人户籍地址 现住址 联系电话：_____ 联系电话：_____ 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）、《深圳市员工工资支付条例》（以下简称《工资支付条例》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，共同遵守本劳动合同所列条款。 一、劳动合同期限 （一）甲乙双方同意按以下第种方式确定本劳动合同期限。
1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。 2、无固定期限：从____年____月____日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从____年____月____日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是 （二）试用期为，从____年____月____日起至____年____月____日止。（试用期包括在劳动合同期限内，如无试用期，则填写“无”）。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容（岗位或工种） 乙方的工作地点 三、工作时间和休息休假 （一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作小时（不超过8小时），每周工作小时（不超过40小时），每周至少休息一日。 2、不定时工作制，即经人力资源保障（劳动）部门批准，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经人力资源保障（劳动）部门批准，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。
深圳市劳动合同范本5篇
深圳市劳动合同范本5篇 深圳市劳动合同范本1 甲方(用人单位)： 乙方(劳动者)： 身份证号： 甲乙双方根据20_年1月1日施行的《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动合同。 第一条合同期限 本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同有效期自____年____月____日至____年____月____日止，共____年。 第二条乙方享有的工作条件与办公设施 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。 2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，向乙方提供必要的办公用品与设施条件。 3、甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训，包括参加各种行业研讨和培训会。 第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利 1、甲方根据工作需要，聘请乙方担任甲方__________以上岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制度等内部管理制度予以规定。 2、甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现，可随时调整乙方的工作岗位。 3、甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位，保证乙方的月均工作报酬不低于_______元人民币，并向乙方提供各种保险，包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。若合同签署后，遇甲方工作需要，需要调整乙方的工作岗位，则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。 4、职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期，具体标准见《公司考勤管理规定》。
第四条工作纪律 1、乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理与人事调度。 2、乙方实行坐班制，正常工作时间必须在岗。迟到、早退、病假、事假等不在岗状况按照《公司考勤管理规定》计扣薪酬。 第五条劳动合同的履行和变更 1、甲方与乙方严格按照本劳动合同，全面履行各自的义务。 2、甲方与乙方协商一致，可以变更劳动合同。变更劳动合同应当采用书面形式。 3、甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 4、甲方发生合并或分立等情况，劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 第六条劳动合同的解除和终止 1、甲方与乙方协商一致，可以解除劳动合同。 2、乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。具体程序见《员工辞职管理办法》。 3、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时可以解除聘用合同。 (1)严重违反工作纪律或甲方规章制度，经甲方警告后在合理期间内仍未改正或由此给甲方造成重大损失; (2)营私舞弊，侵占甲方财产或串通第三方，恶意泄露、出卖甲方机密等以主观故意或重大过失对甲方利益造成重大损害的; (3)未经甲方许可，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或经甲方提出，乙方拒不改正; (4)被依法追究刑事责任的。 4、有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除聘用合同： (1)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排的其他工作的;
深圳市劳动合同范本(全文完整版)
深圳市劳动合同范本(全文完整版) 深圳市劳动合同范本 第一章总则 一、合同双方：雇主和劳动者。 二、合同期限：确定的期限和未确定的期限。 三、工作地点：根据工作需要确定。 四、工作内容：从事的工作或职务。 五、工作时间：每日工作的起止时间和休息时间，每周工作的天数，休息日。 六、工资待遇：基本工资、津贴、奖金、福利等待遇。 七、劳动保护：雇主对工作环境提供安全保障。 八、劳动纪律：雇佣双方应遵守国家法律、法规和工作场所行规。
第二章合同的制定和订立 一、合同的形式：书面形式。 二、合同内容：应当包括第一章中的所有内容。 三、合同变更：雇佣双方均同意书面变更。 四、合同解除：提前通知或协商解除。 五、合同期满：提前一个月通知或协商续签。 第三章劳动报酬 一、工资：应当按照国家有关规定，合理地确定工资水平。 二、津贴：按规定由工资应发部分的百分比发放。 三、奖金：工作表现优秀时给予。 四、福利待遇：包括基本医疗保险、失业保险、养老保险等。 五、工资支付：应当及时支付。 第四章劳动保护、劳动条件和劳动环境
一、工作条件、环境：雇主应当为劳动者提供必要的工作条件和工作环境。 二、劳动安全卫生：制定和落实劳动安全卫生措施。 三、职业卫生检查：按照规定定期检查职业卫生情况。 第五章劳动时间和休息 一、劳动时间：应当符合国家的规定。 二、休息时间：每日应当有足够的休息时间。 三、休息日：每周应当有连续的休息日。 第六章劳动纪律 一、遵守制定的规章制度。 二、认真履行劳动合同。 三、服从管理。 四、不得私自离岗或旷工。
第七章劳动争议处理 一、协商解决。 二、劳动争议仲裁。 三、通过法律程序解决。 总结： 1、列举本文档所涉及简要注释如下： 合同期限：分为确定的期限合同和未确定的期限合同。 工作内容：工作或职务。 工作时间：每日工作的起止时间和休息时间，每周工作的天数，休息日。 工资待遇：基本工资、津贴、奖金、福利等待遇。 劳动保护：雇主对工作环境提供安全保障。 劳动纪律：雇佣双方应遵守国家法律、法规和工作场所行规。
2020深圳劳动合同(4篇)(标准版)
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2020深圳劳动合同(4篇) 深圳劳动合同范本1 甲方(用人单位)乙方(员工) 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证(护照) (主要负责人)号码 联系人户籍地址 现住址 联系电话联系电话 根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共
和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)、《深圳市员工工资支付条例》(以下简称《工资支付条例》)等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，共同遵守本劳动合同所列条款。 一、劳动合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本劳动合同期限。 1、有固定期限：从年月日起至年月日止。 2、无固定期限：从年月日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从年月日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是 (二)试用期为，从年月日起至年月日止。(试用期包括在劳动合同期限内，如无试用期，则填写“无”)。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种)
乙方的工作地点 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作小时(不超过8小时)，每周工作小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。 2、不定时工作制，即经人力资源保障(劳动)部门批准，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经人力资源保障(劳动)部门批准，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。 (三)乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。 (四)乙方的其他休息休假安排
深圳市劳动合同标准范本(3篇)
深圳市劳动合同标准范本 用人单位（甲方）：_____集团有限责任公司 地址：____市____区_____新村28幢 邮政编码： 职工（乙方）： 住址：____市____区_____新村____幢____室 邮政编码： 身份证号码： 甲方：_____集团有限责任公司因工作需要，聘用_____（简称乙方）为本企业职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则，订立劳动合同，确定劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 一、合同期限 （一）本合同自____年____月____日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定，合同有效期限年，至____年____月____日止。 二、工作任务 （一）乙方工作岗位：_____ ;工作地点：_____，提供食住。 （二）乙方完成甲方正常安排的工作任务。 甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。 四、劳动报酬 乙方月薪工资元（税后），甲方次月____日前发放。
五、保险福利待遇 在合同期内，甲方为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险等社会保险。乙方其他各种福利待遇，按甲方依法制定的制度执行。 六、劳动纪律 乙方应遵守甲方依法制定的各项管理制度，甲方有权对乙方履行的情况进行检查、督促、考核。 七、续订、变更、解除、终止劳动合同 （一）本合同期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意，可以续订合同。 （二）甲方因生产经营情况变化或者乙方因个人原因要求变更本合同条款，经双方协商同意，可以变更劳动合同相关内容，并由双方签字（盖章）。 （三）有下列情况之一的，乙方可解除劳动合同： 1.甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬的; 2.甲方不按规定为乙方办理基本养老保险等社会保险的; 3.甲方不履行劳动合同，严重违反国家法规、政策，侵害乙方其他合法权益的。 （四）本合同经甲乙双方协商同意的，可以解除。 八、违反合同承担的责任 （一）一方违反合同，承担违约责任。给对方造成直接经济损失的，应当根据其后果或责任大小，予以适当赔偿。
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深圳市简易劳动合同（深圳市人力资源和社会保 障局编制） 【本文档格式word版——可参考可修改编辑】 甲方：**单位或个人 乙方：**单位或个人 签订日期：**年**月**日 签订地点：**省**市**地
深圳市简易劳动合同（深圳市人力资源和社会保障局编制） 深圳市简易劳动合同 〔深圳市人力资源和社会保障局编制〕 甲方(用人单位)乙方(员工) 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证〔护照〕 〔主要负责人〕号码 联系人户籍地址 现住址 联系电话联系电话 甲乙双方协商一致，签订本合同。 一、甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。 1、有固定期限：从年月日起至年 月日止。 2、无固定期限：从年月日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从年月日起至工作任务完成时止。 4、试用期为。 二、乙方的工作内容，工作地点。 三、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作小时。
2、经人力资源保障〔劳动〕部门批准，实行不定时工作制。 3、经人力资源保障〔劳动〕部门批准，实行综合计算工时工作制。 四、甲方每月日发放工资。甲方经与乙方协商，同意按以下第种方式支付乙方的工资。 1、乙方每月正常工作时间工资元；试用期内每月正常工作时间工资元。 2、双方约定以确定乙方工资。 五、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费，缴存住房公积金。 六、甲方按照劳动保护有关规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，保护乙方的安全和健康。乙方从事作业，可能产生职业危害。 七、双方认为需要约定的其他事项: 八、本合同未尽事宜，按现行法律法规执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：〔盖章〕乙方：〔签名〕 法定代表人〔主要负责人〕： 年月日年月日
深圳市简易劳动合同范本完整版(3篇)
深圳市简易劳动合同范本完整版（3篇） 深圳市简易劳动合同范本完整版（精选3篇） 深圳市简易劳动合同范本完整版篇1 甲方： 地址： 法定代表人： 乙方： 身份证号码： 联系方式： 一、合同期限 甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限： 1、固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。 2、无固定期限：自____年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。 3、以完成一定的工作任务为期限。自____年____月____日起至工作任务完成时即行终止。 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____月。
二、工作岗位及职责 1、甲方聘用乙方从事____岗位(工种)的.工作。 2、甲方可根据乙方工作能力在本公司范围内调整乙方的工作岗位及工作地点。 三、工作时间、劳动报酬 1、经甲乙双方协商一致，同意实行____工作制度。(“A标准工时；B综合计算工时；C不定时”，中的一项)，乙方应遵守甲方考勤管理制度。 2、工资标准：乙方正常工作时间的工资按月薪制(即乙方试用期基本工资____元/月；试用期满基本工资____元/月)。 3、乙方每月实际取得的工资包括基本工资、绩效报酬、加班工资及甲方给予的福利待遇等项目组成。 4、甲方根据经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方接到通知之日起三日内未提出异议，或在工资实际发放之日起5日内未提出异议的视为同意。 5、发薪日为每月____日，如遇发薪日为国家法定节日，则提前或延后于最近的工作日支付。 四、社会保险和福利待遇 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方购买社保，乙方应予以配合；社会保险费个人缴纳部分，
深圳劳动合同标准范本(4篇)
深圳劳动合同标准范本 甲方(工会或员工代表)乙方(企业) 员工人数：人企业性质： 协商首席代表：__________ 协商首席代表：__________姓名：__________ 姓名：__________职务：__________ 职务：__________身份证号码：__________ 身份证号码：__________协商代表人数：__________协商代表人数：__________ 代表产生方式：法定代表人姓名： 联系电话：__________ 联系电话：__________第一章总则 第一条为建立和谐稳定的劳动关系,维护企业和员工的合法权益,增强合作共事,促进企业发展,根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》),《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》),《中华人民共和国工会法》和《集体合同规定》及深圳市有关法规,规章,经协商一致,签订本合同. 第二条工会是企业员工合法权益的代表,依法独立自主地开展工作.本合同由工会(员工代表)代表员工与企业签订. 第三条甲乙双方依法就劳动报酬,工作时间,休息休假,劳动安全卫生,职业培训,保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议. 第四条进行集体协商,签订集体合同,应当遵循下列原则： 遵守法律,法规,规章及国家有关规定; 相互尊重,平等合作; 兼顾双方合法权益;
不得采取过激行为. 第五条本合同依法生效后,对企业和全体员工具有约束力. 第二章劳动合同 第六条本企业自用工之日起即与员工建立劳动关系.建立劳动关系应当订立书面劳动合同. 第七条劳动合同由企业与员工协商一致,并经企业与员工在劳动合同文本上签字盖章后生效.劳动合同中的劳动条件和标准,不得低于本集体合同的规定. 第八条符合《劳动合同法》第十四条第二款规定的条件,员工提出或者同意续订,订立劳动合同的,除员工提出订立固定期限劳动合同外,企业应当与员工订立无固定期限劳动合同. 第九条企业未在用工的同时订立书面劳动合同,与员工约定的劳动报酬不明确的,新招用的员工的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行. 第十条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,企业与员工可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定. 第十一条企业或者员工违反有关劳动合同规定,给对方造成损害或损失的,按《劳动合同法》等有关规定给予赔偿. 第三章劳动报酬 第十二条本企业实行工资制度. 第十三条本企业实行工资支付形式. 第十四条本企业员工月工资不得低于深圳市政府公布的当年度最低工资. 第十五条本企业以货币形式支付员工工资,每月至少发放一次.工资发放约定日为每月日(工资支付周期不超过一个月的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后第七日).工资发放日遇法定节假日或休息日的,应当在之前的工作日发放. 实行周,日,小时工资制的可按周,日,小时支付员工工资.
深圳市劳动合同书范本(4篇)
深圳市劳动合同书范本 甲方(用工单位)名称：__________ 性质：__________地址：__________ 电话：__________法人代表：__________ 乙方(工人)姓名：__________ 性别：____年龄：__________籍贯：__________ 现住址：__________乙方属性：(在□打上√号) 原固定工□ 合同制工□ 临时工□ 商品粮或农村粮：__________ 身份证号码：__________深劳合___号单位劳同书号 深圳市劳动局制 甲方因生产(工作)需要，按照用工有关规定，考核后、同意招、聘、雇____为本公司员工。双方根据《广东省经济特区劳动条例》及《深圳经济特区外商投资企业劳动管理暂行规定》，同意签订本合同，并达成协议条款如下： 一、工作任务及工种：
乙方同意按甲方生产(工作)需要在____岗位，承担____工作任务，为____工种，因生产情况变化，甲方有权调整乙方岗位工种，如乙方认为难于适应甲方调 整的岗位、工种、可申请离职。 二、合同期和试用(熟练)期： 合同期从____年____月____日起至____年____月____日止，其中：试用(熟练)期从____年____月____日至____年____月____日，试用(熟练)期满，甲方应及时 对乙方进行考核，合格者定级定薪，不合格可延期或辞退(延期不得超过三个月)。如过期不考核，视为合格，履行合同。合同期届满，经双方同意，可以续订合同。 三、劳动时间、报酬、保险、福利和政治待遇： 1.劳动时间：每周实行____日工作制，每日为____小时制，每月预计加班 ____小时，月加班时间超过48小时，必须经双方同意，不得强制。 2.劳动报酬： (1)按规定甲方结汇后的职工工资部分、由甲方依照政府现行有关规定办法和单位的实际，根据乙方的岗位、责任、技术水平、工作(业务)性质，暂定为每日 工资____元____25.5天=月工资____元。普级加薪每年的月工资增____元至____元不等。实行计件工资制的，月工资按计件单价结算，具体办法可在本合同双方约 订栏中约定，甲方因故停工连续____天以上，或月累计____天以上，每天发给乙 方____元作为基本生活费。甲方每月至少发放一次工资，每月____日为发薪日， 超过规定日期的从第六日起每日按拖欠工资的___%赔偿乙方损失。 (2)奖金。应按单位的经济效益和乙方的劳动贡献定，一般每月____元
深圳市劳动合同(电子版7篇)
深圳市劳动合同(电子版7篇) 深圳市劳动合同篇1 用人单位：__________(简称甲方) 劳动者：__________(简称乙方) 鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身原因，无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲、乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。因此，本用工协议书属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》及《民法典》的调整之中。甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。根据《民法通则》、《民法典》及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议： 一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的人员，乙方为甲方的提供劳务服务。 二、用工期限：甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。雇佣期限在周以内。 三、劳动报酬：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参与工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天( )元整。若甲方没有工作任务时，乙方不参与工作，甲方不支付乙方任何报酬。乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。现金支付银行转账。 五、用工要求： 1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求，尽职尽责做好工作。 2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故，乙方应负全责。 4、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。 5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 六、协议的解除与终止 1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。此时，不需按上款规定提前通知乙方。 3、甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。 4、本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。 5、甲、乙双方无论因何__解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等离职手续。具体程序如下：乙方离职时应按规定交还公司洗净的完好的工作服等，直到离职手续完成为止，公司才发放当月工资，如离职时没有完成归还甲方财、物等离职手续而离开，甲方有权在不违反公布及可公开获悉的法律、法规的原则下，扣除乙方的部分工资、其他报酬及报销费用，以抵充乙方欠负甲方的任何数额及或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及或以作为其他合法用途。 七、其他 1、因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系，因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。 2、在履行合同过程中，如发生争议时，双方应本着平等、实事求是、互谅互让的原则及时协商解决，协商不成时提请当地仲裁委员会仲裁解决。 3、本合同一式二份，双方各执一份。自甲、乙双方签字盖章之日起生效，雇佣期满，结清所有费用后自行失效。
深圳简易合同范本(共12篇)
深圳简易合同范本(共12篇) （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、合同协议、条据书信、讲话致辞、规章制度、策划方案、句子大全、教学资料、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample texts for everyone, such as work summaries, work plans, contract agreements, document letters, speeches, rules and regulations, planning plans, sentence summaries, teaching materials, other sample texts, etc. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!
深圳劳动合同样本(7篇)
深圳劳动合同样本(7篇) 深圳劳动合同样本篇1 甲方(用人单位)名称：____________ 法定代表人：______ 所有制性质：______ 地址__________________ 乙方：______（劳动者)姓名：____________ 性别：______ 出生年月：____________ 民族：______ 文化程度：____________ 居民身份证号码：____________ 住址：______________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和 政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方城镇(农民)合同制职工，并订立本合同。 一、劳动合同期限。按下列第______款确定： (一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从______年 ______月______日起至年______月______日止。其中熟练期(培训期、见习期)从______年______月______日起至______年______月______
日止;试用期从年______月______日起至______年______月日止。 (二)本合同为无固定期限的劳动合同。合同期从年月日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中熟练期(培训期、见习期)从______年______月______日起至年______月______日止;试用期从______年______月______日起至______年月______日止。 (三)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。合同期从之日起至之日止(起讫时间必须明确具体)。其中熟练期(培训期、见习期)从______年______月______日起至______年月______日止;试用期从______年月______日起至______年______月______日止。 二、工作内容。 乙方同意按甲方生产(工作)需要，在岗位(工种)工作，完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。 三，劳动保护和劳动条件。 甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。 四、劳动报酬。 乙方熟练期(培训期、见习期、试用期)间的月工资为______元;熟练期(培训期、见习期、试用期)满的定级工资为______元。 乙方月工资为______元。工资发放日为每月______日，甲方不得无故拖欠。