送清凉慰问简报

送清凉慰问简报

1.求工会领导到基层慰问,送清凉,员工代表发表感想稿

要点：发表感想主要是表达对领导的感谢，如：一句句关心的话语，一份份慰问的物品，让我们一线工人们在炎炎夏日享受到了物质、精神的双清凉。

感谢工会领导和工会组织对员工的亲切关怀，我们要在炎热的夏季保护好自己，努力完成好本职工作，为我公司/单位的发展作出更大的

贡献。如果是和安全相关的岗位，还可以说：我们要坚守自己的岗位，坚持不懈地战高温、抓进度、保质量、重安全，确保各项工作有序开展。

另外对于内容：⑴感谢对象要确指感谢信都有确切的感谢对象，以便让大家都清楚是在感谢谁。⑵表述事实要具体感谢别人是有具体的事由的，否则就会显得抽象空洞。

⑶感情色彩要鲜明感动和致谢的色彩强烈鲜明，言语里充满感激之情。

2.高温送清凉,关爱劳动者作者是谁

炎炎夏日送清凉丝丝关怀暖人心——恩平供电局领导班子心系一线

开展送清凉慰问活动近日，恩平市气象部门连续发布了多个2009年

高温预警信号。

正值迎峰度夏、农网改造工程如火如荼开展之际，高温天气给电力工人人身安全、电网安全运行和电力有序供应带来了严重威胁。为了确保职工安全作业，顺利完成各项工程施工，使电网顺利迎峰度夏，为

全市人民提供可靠的电力供应保障，恩平供电局领导高度重视，早谋划早准备，迅速启动下一线到基层送清凉慰问活动，分组带队深入变电站、供电所和高温、高空、野外作业现场对职工进行慰问，冒着酷暑把清凉饮料送到重点电网建设工地、一线班组和基层站所。

送清凉到施工现场7月14日，毒辣的太阳尽情地释放热量，大地被炙烤着，空气是灼热的，考验着每个电力施工人员的毅力和体能。当天，该市各参建单位在10kV那农线、清湖线（坪塘支线、那西支线两条线路）展开大型线路改造工程“大会战”，由于作业点分布面广，工作任务艰巨繁重，参与施工人员将近220人，且当天大部分施工都是高空作业，在滚烫的杆塔上攀爬着，施工艰辛程度可想而知。

电力施工人员直面高温严峻作业一直牵动着该局领导的心。当天，该局局长方永康等分别带队深入到那农线各施工现场慰问送清凉，每到一处，都要求施工负责人关注员工精神状态，尽量避开高温时段作用，合理安排施工作息时间；反复叮嘱施工人员要注意避免疲劳工作，加强自我保护，确保以饱满的精神面貌投入紧张的农网改造和迎峰度夏工作中去。

慰问一线班组为了认真部署迎峰度夏期间劳动保护和防暑降温工作，聆听职工在组织调整后的工作意见，全面理顺各项工作关系，该局领导班子还深入基层一线班组，为职工送去防暑清凉饮品，用关怀的行动和关心的话语勉励一线职工。在那吉所调研期间，该所整洁的办公环境给恩平供电局局方永康、副局长袁国声一行留下了深刻印象。

方永康说，那吉供电所虽然不是新建供电所，但是整洁有序的办公环

境直观反映了这个所的管理水平，也充分体现了基层供电所能够迅速融合起来，有序地开展各项工作。在与员工谈心过程中，方永康了解了该所的运作情况，听取了他们在岗位调整之后的适应情况。

他勉励年轻员工要加强业余学习，提高技能水平，争取多考证，做一专多能的综合性人才，积极迎接改革带来的挑战。当日下午，恩平供电局党委书记郑拱斌一行也深入到配电部下属抢修班等班组慰问，了解他们的工作安排情况，听取他们的工作意见。

获悉该部工作迅速走上正轨后，郑拱斌叮嘱他们要在保证施工进度和质量的前提下，合理安排工作时间，避免在高温、高热环境工作，特别要加强对施工人员防暑降温和自我保护意识的宣传教育工作。慰问组鼓士气电力施工人员直面高温严峻作业也一直牵动着恩平市各级

领导的心。

当天，恩平市委常委、宣传部部长李润娇在该市总工会主席岑福悠、那吉镇镇长赖坚锋等人的陪同下，深入到各施工现场进行慰问，为一线人员送去清凉饮料，大大鼓舞了大家。

3.工会送清凉活动的内容有哪些

工会开展“夏季送清凉”活动的具体内容包括：（1）督促用人单位落实防暑降温责任。

深入贯彻落实《职业病防治法》《防暑降温措施管理办法》等法律法规和政策标准，督促用人单位强化防暑降温责任意识，建立健全防暑降温工作制度，落实各项防暑降温措施。改善劳动条件和作业环境，配备必要的通风和降温设备。

严格遵守高温作业时间要求，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度。为职工提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及药品，落实高温津贴及中暑职工工伤保险等待遇。

加强对女职工和未成年工高温作业的劳动保护，对于孕期、哺乳期以及患有高温禁忌症的职工要及时调整作业岗位。（2）加大对用人单位防暑降温工作的监督检查。

充分发挥群众性劳动保护监督检查网络作用，围绕用人单位防暑降温措施，落实高温津贴发放、防暑降温集体协商、高温健康体检等内容，重点对建筑工地、露天作业场所、存在高温作业岗位用人单位开展监督检查，对检查中发现的突出问题，要提出意见建议并督促用人单位，拒不改正的，要提请政府有关部门依法处理。积极配合安监、卫生、人力资源社会保障等相关政府部门开展高温天气作业劳动保护专项

检查，严肃查处违反国家有关规定和危害职工身体健康的行为。（3）深人开展“送清凉”走访慰问活动。组织开展形式多样的“送

清凉”“送健康”活动，深人露天作业集中、农民工集中的用人单位和重点工地开展走访慰问，掌握高温天气作业职工生产生活状况，协调解决高温劳动保护工作中存在的问题，向一线职工发放防暑降温用品，提供暑期健康服务，为高温天气作业职工送去工会组织的关心和帮助。

（4）大力开展高温天气劳动保护知识宣传普及。充分利用工会宣传

阵地和电视、广播、网络等媒体，加强高温天气劳动保护法规政策的宣传教育，普及高温防护、中暑急救等卫生知识，帮助职工强化高温

天气作业劳动保护意识，提高自我保护能力。

针对高温天气作业特点，通过专题讲座、案例教育等形式，引导职工增强安全生产和遵章守纪的自觉性，预防各类事故的发生。

4.春节前慰问基层职工的简报标题怎么写

开展春节慰问困难党员、教师活动一声声问候温暖人心，一声声祝福传递深情。

春节前夕，*******学校****校长带领学校党支部和工会领导深入困难党员、教师家中进行慰问活动，并送去慰问金，在这个寒冬里带给他们一丝别样的暖意。每到一处，慰问小组都详细了解他们的生活、工作情况，为他们带来慰问金，送上节日的祝福。

****校长在慰问中强调大家要经常关心和帮助他们，为他们解决生活困难，使他们能安心本职工作，继续为学校的教育事业多作贡献。困难党员和教师感谢学校党组织与领导一直以来对他们的关心与帮助，在今后的工作、生活中，会克服困难，努力工作，为学校多做贡献。

5.居委会为高龄和独居老人夏日送清凉怎么写

连日来，拱宸桥街道台州路社区书记王义新带领着社区工作人员，带着“清凉三宝”的慰问品，顶着烈日行走于社区高龄老人和独居老人家中，为他们送上夏日的清凉和社区的关心。

再次出现的高温天，对老年人的身体健康带来不利影响，尤其是没有专人照看的独居老人，最牵挂社区工作者的心。为此，台州路社区特地准备了“清凉三宝”的消暑慰问品，在这几日里，对辖区的高龄老人和独居老人进行了一家家的走访。所谓“清凉三宝”，即是一袋银