新员工背景调查表
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员工背景调查表
应聘部门：
姓名 基 本 信 息 从业年限 工作简历 单位名称 单位地址 公司网站 受调查人 职务 调查项目及内容 1、所填工作时间是否与实际相符？ 工 作 单 位 1 2、所填任职职务是否与实际相符？ 3、离职时各项工作是否交接完善？ 4、劳动关系是否已解除？ 5、是否存在经济纠纷或违规违纪行为？ 6、人际关系及领导关系是否和睦？ 7、有无培训协议或竞业禁止？ 8、原单位工作表现及业务能力 9、在职期间薪酬水平 9、该员工离职原因 10、其他情况 单位名称 单位地址 公司网站 受调查人 职务 调查项目及内容 1、所填工作时间是否与实际相符？ 工 作 单 位 2 2、所填任职职务是否与实际相符？ 3、离职时各项工作是否交接完善？ 4、劳动关系是否已解除？ 5、人际关系及领导关系是否和睦？ 6、是否存在经济纠纷或违规违纪行为？ 7、有无培训协议或竞业禁止？ 8、原单位工作表现及业务能力 9、在职期间薪酬水平 9、该员工离职原因 10、其他情况 调 查 人 审 核 人 本人对以上所记录的调查信息的真实性、有效性负责！ 无 联系方式 评价 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 说明 无 所属行业 单位性质 单位规模 联系方式 评价 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 说明 所属行业 单位性质 单位规模
应聘岗位：
应聘部门 任职单位数 应聘岗位 调查方式
调查时间：
电话
□上门
□函调
调查人（签字）：源自文库
调查日期：
应聘部门：
姓名 基 本 信 息 从业年限 工作简历 单位名称 单位地址 公司网站 受调查人 职务 调查项目及内容 1、所填工作时间是否与实际相符？ 工 作 单 位 1 2、所填任职职务是否与实际相符？ 3、离职时各项工作是否交接完善？ 4、劳动关系是否已解除？ 5、是否存在经济纠纷或违规违纪行为？ 6、人际关系及领导关系是否和睦？ 7、有无培训协议或竞业禁止？ 8、原单位工作表现及业务能力 9、在职期间薪酬水平 9、该员工离职原因 10、其他情况 单位名称 单位地址 公司网站 受调查人 职务 调查项目及内容 1、所填工作时间是否与实际相符？ 工 作 单 位 2 2、所填任职职务是否与实际相符？ 3、离职时各项工作是否交接完善？ 4、劳动关系是否已解除？ 5、人际关系及领导关系是否和睦？ 6、是否存在经济纠纷或违规违纪行为？ 7、有无培训协议或竞业禁止？ 8、原单位工作表现及业务能力 9、在职期间薪酬水平 9、该员工离职原因 10、其他情况 调 查 人 审 核 人 本人对以上所记录的调查信息的真实性、有效性负责！ 无 联系方式 评价 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 说明 无 所属行业 单位性质 单位规模 联系方式 评价 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 说明 所属行业 单位性质 单位规模
应聘岗位：
应聘部门 任职单位数 应聘岗位 调查方式
调查时间：
电话
□上门
□函调
调查人（签字）：源自文库
调查日期：