仓库日常管理条例
企业仓库管理规章条例（通用8篇）
企业仓库管理规章条例（通用8篇）企业仓库管理规章条例篇1一、物料管理须按照几点原则：先进先出、物以类聚、账实相符、物料按规定存放等。
二、仓库流程分为：收货流程、发放流程、库存品管理等。
三、仓库管理人员职责：(1)负责仓库的'物料保管、验收、入库、出库等工作。
(2)提出仓库管理意见及物资采购计划，在批准后贯彻执行。
(3)严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。
(4)入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货。
(5)负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。
(6)合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混堆和乱堆，保持库区的整洁。
(7)负责将物料的存贮环境调节到最适条件，防止鼠害、虫咬等，(8)负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物、卡三相符，协助成本会计做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。
(9)负责仓库管理中的出入库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和录入工作，及时编制和按时上交相关的资料。
(10)以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗。
(11)完成采购部及财务部临时交办的其他任务。
企业仓库管理规章条例篇2一、食品及原料采购要尽可能做到定点采购。
二、食品及原料要按照国家有关规定索取相应的卫生许可证复印件，检验合格证或者化验单。
三、采购的食品及其原料标签要符合国家规定的要求。
四、不采购无生产日期、无批号、超过保质期，发霉、变质、生虫等感官异常的食品及其原料。
五、要有食品原料采购登记、验收的纪录。
企业仓库管理规章条例篇3一、仓库管理员必须认真查核物品数量，物品的名称、生产日期、合格证等验收工作，拒绝接受过期食品和质量不合格的新产品，及无厂家名称、联系地址，无生产许可证，无生产日期、卫生许可证、合格证等“三无”物品，如因疏忽发生责任事故，应承担责任。
二、妥善保管好食堂所有的物品，及设备造册登记，对采购的进仓和不进仓食品必须严格验收，办理收料入库手续和出库手续，按名称、入库时间的先后顺序排列和领取，并建账备查。
仓库管理制度条例
仓库管理制度条例1. 引言仓库作为企业存放商品和原材料的重要场所，其管理对于企业运营和发展至关重要。
为了确保仓库管理的规范和高效，制定本条例，明确仓库管理的原则、职责和流程。
2. 仓库管理原则仓库管理应遵循以下原则： - 安全第一：确保仓库环境安全，防止事故发生； - 准确性：确保仓库记录准确无误，保证存货数量的一致性； - 高效性：优化仓库流程，减少等待时间和人力浪费； - 透明度：建立清晰的仓库管理制度和流程，使相关人员能够理解并遵守； - 审计性：定期对仓库进行内部审计，确保制度执行情况。
3. 仓库管理职责3.1 仓库经理仓库经理是仓库管理的主要负责人，其职责包括： - 制定并负责执行仓库管理制度； - 安排和调度仓库人员，确保仓库工作的顺利进行； - 监督仓库日常运作，检查货物的接收、存放和发货情况； - 管理仓库的库存，控制库存水平，预防过度库存或库存不足； - 提出改进仓库管理流程的建议。
3.2 仓库人员仓库人员是仓库管理中的操作人员，其职责包括： - 执行仓库经理安排的工作任务； - 负责货物的接收、入库和出库；- 按照规定的程序和要求进行仓库货物的盘点和调拨； - 维护仓库的清洁和整洁； - 及时上报仓库异常情况，并提出问题解决建议。
3.3 物流部门物流部门是仓库管理的重要合作伙伴，其职责包括： - 协调物流运输，确保货物的及时送达仓库； - 提供准确的物流信息，包括运输单据和货物跟踪； - 与仓库人员密切配合，确保货物的有效分配和存放；3.4 财务部门财务部门是仓库管理的重要合作伙伴，其职责包括： - 确保仓库收发货物的准确记录和账务处理； - 提供仓库相关费用的核算和支付； - 协助仓库人员进行财务审计工作。
4. 仓库管理流程4.1 入库流程入库是指将货物从外部运输工具、生产车间等地转移到仓库的过程。
入库流程包括： 1. 货物接收：仓库人员核对货物数量和质量，填写货物接收单，并进行验收； 2. 货物分类和标记：将货物按照种类进行分类，并贴上相应的标签； 3. 货物存放：将货物按照规定的存放位置码放到仓库指定区域； 4. 入库记录：及时将货物的入库信息记录到仓库管理系统中； 5. 入库审批：仓库经理对入库信息进行审核，并进行确认。
华为仓库管理制度条例全文
第一章总则第一条为加强华为仓库管理，确保物资安全、高效、有序地流转，提高仓库管理水平，特制定本制度。
第二条本制度适用于华为所有仓库，包括但不限于原材料仓库、成品仓库、备件仓库等。
第三条华为仓库管理应遵循以下原则：1. 安全第一：确保仓库安全，防止火灾、盗窃等事故发生；2. 效率优先：提高物资流转效率，降低库存成本；3. 规范有序：严格执行仓库管理制度，确保物资分类、存放、出库等环节规范有序；4. 信息化管理：利用信息化手段，提高仓库管理效率。
第二章仓库管理职责第四条仓库管理员是仓库管理的直接责任人，负责以下工作：1. 负责仓库的日常管理工作，包括物资入库、出库、盘点等；2. 负责仓库安全，确保仓库环境整洁、设施完好；3. 负责仓库物资的验收、分类、编码、标识等；4. 负责仓库物资的养护，确保物资质量；5. 负责仓库信息化系统的操作和维护。
第五条仓库主管负责以下工作：1. 负责仓库管理制度的建设和执行；2. 监督仓库管理员的工作，确保仓库管理制度的落实；3. 组织仓库安全检查，及时发现和消除安全隐患；4. 协调解决仓库管理中的重大问题。
第三章仓库物资管理第六条物资入库管理：1. 供应商提供的物资，需经过验收合格后方可入库；2. 入库物资应分类存放，并做好标识；3. 入库物资需进行信息化登记，确保数据准确。
第七条物资出库管理：1. 出库物资需按照订单或领料单进行；2. 出库物资需核对数量、规格、型号等信息；3. 出库物资需做好记录，并确保数据准确。
第八条物资盘点管理：1. 仓库每月进行一次全面盘点，每季度进行一次抽样盘点；2. 盘点结果需及时上报，并对差异进行原因分析；3. 对于盘点发现的物资损耗，需及时处理。
第四章仓库安全管理第九条仓库安全检查：1. 定期进行仓库安全检查，确保仓库设施、设备完好；2. 加强防火、防盗、防潮、防虫害等措施；3. 定期对仓库人员进行安全教育培训。
第十条仓库事故处理：1. 发生仓库事故，立即启动应急预案；2. 对事故原因进行调查分析，制定整改措施；3. 对事故责任人进行严肃处理。
仓库管理制度基本条例
仓库管理制度基本条例第一章总则第一条为了规范仓库的管理行为，提高仓库管理的效率和质量，保障仓库内物品的安全和完好，制定本条例。
第二条本条例适用于本单位所属的仓库管理。
第三条仓库管理的目标是：保障仓库物品的安全、准确、及时；提高仓库工作效率和质量；实现仓库资源的合理利用。
第四条本单位的仓库应当建立健全的管理体系，并不断进行优化和完善，确保仓库管理工作的规范进行。
第五条仓库管理应当遵循公平、公正、公开的原则，坚决杜绝违法违规行为。
第二章仓库的设置第六条仓库应当按照仓库管理的需要设立。
第七条仓库的设立应当符合国家相关法律法规和本单位的规定。
第八条仓库的布局应当科学合理，能够容纳所需的物品，并保证物品的安全和易于管理。
第九条仓库的设备、设施应当符合安全、环保、高效的要求。
第十条仓库应当定期进行检修和维护，确保设备设施的正常运行和使用寿命。
第十一条仓库的进出口要设置有效的监控设备，保障仓库内物品的安全和防止盗窃。
第十二条仓库应当按照既定的规定进行分类存放，不同类别的物品应当分开存放，避免混杂。
第三章仓库管理人员第十三条仓库应当配备专职或者兼职的仓库管理员。
第十四条仓库管理员应当具有相关专业知识和管理经验，能够胜任仓库管理工作。
第十五条仓库管理员的职责包括：维护仓库的日常运行和管理；保障物品的安全、准确、及时；协调仓库内部各个环节的工作。
第十六条仓库管理员应当遵守相关法律法规和本单位的规定，不得利用职务之便进行个人利益的追求。
第十七条仓库管理员应当定期参加相关培训，提高自身的专业素养和管理水平。
第四章仓库管理制度第十八条仓库应当建立并完善仓库管理制度，确保仓库管理的规范性和科学性。
第十九条仓库管理制度应当包括以下内容：物品的入库和出库程序；仓库物品的安全保管；库存管理和盘点；物品的分类和标识；仓库设备设施的维护和保养等。
第二十条仓库管理制度应当定期进行评估和更新，确保其与实际工作相匹配。
第五章仓库物品的管理第二十一条仓库物品的入库应当符合入库程序，包括验收、登记以及分类存放等。
仓库管理制度条例
第一章总则第一条为规范仓库管理，确保物资安全，提高工作效率，降低成本，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有仓库及其相关人员。
第三条仓库管理应遵循以下原则：1. 安全第一，预防为主；2. 规范化、标准化、制度化；3. 严谨细致，责任明确；4. 以用促存，合理库存。
第二章仓库管理职责第四条仓库管理员职责：1. 负责仓库物资的收、发、存、盘点等日常工作；2. 确保仓库物资的安全，预防火灾、盗窃等事故发生；3. 负责仓库环境的清洁、整洁；4. 协助上级领导完成仓库管理的各项工作。
第五条仓库保管员职责：1. 负责保管仓库物资，确保物资完好无损；2. 定期对仓库物资进行检查，发现问题及时报告；3. 严格按照物资分类存放，确保物资整齐有序；4. 参与仓库物资的盘点工作。
第三章仓库物资管理第六条仓库物资分类：1. 按物资性质分类：分为易燃易爆、有毒有害、危险品、普通物资等；2. 按物资用途分类：分为生产物资、办公物资、生活物资等。
第七条仓库物资入库：1. 入库前，库管员需对物资进行验收，确保物资质量合格；2. 验收合格后，库管员填写入库单，并与采购人员核对；3. 物资入库后，库管员及时将物资信息录入仓库管理系统。
第八条仓库物资出库：1. 出库前，库管员需核对出库单，确保出库物资准确无误；2. 出库时，库管员需对出库物资进行清点，并签字确认；3. 出库后，库管员及时将出库信息录入仓库管理系统。
第四章仓库安全管理第九条仓库安全管理：1. 仓库内禁止吸烟、使用明火；2. 仓库内禁止存放易燃易爆、有毒有害等危险品；3. 仓库内电源开关应设在仓储间外，线路必须穿管；4. 仓库内应配置相应数量的消防器材及消防设施；5. 仓库内不得设办公室、休息室及宿舍。
第五章盘点与报告第十条仓库盘点：1. 仓库每月进行一次全面盘点，每季度进行一次专项盘点；2. 库管员负责盘点工作，保管员协助；3. 盘点结果应及时上报上级领导。
第十一条仓库报告：1. 仓库每月底向部门主管汇报仓库管理情况；2. 部门主管根据汇报情况，对仓库管理工作提出改进意见。
城管临时仓库管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强城管临时仓库的管理，确保物资储备的安全、合理、高效，提高城市管理水平，根据《中华人民共和国城市管理局条例》及相关法律法规，结合本地区实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于本地区城管临时仓库的规划、建设、使用、维护和监督管理。
第三条城管临时仓库的管理应遵循以下原则：（一）安全第一，预防为主；（二）合理布局，科学规划；（三）高效运作，保障供应；（四）节约资源，降低成本；（五）规范管理，公开透明。
第二章规划与建设第四条城管临时仓库的规划应符合城市总体规划和土地利用规划，遵循以下要求：（一）选址合理，便于物资调拨和运输；（二）场地开阔，便于车辆进出和装卸；（三）符合环保要求，减少对周边环境的影响；（四）设施完善，满足仓储需求。
第五条城管临时仓库的建设应按照以下程序进行：（一）编制建设方案，包括仓库规模、功能、布局等；（二）组织专家评审，确保建设方案的合理性和可行性；（三）办理相关审批手续，包括土地、规划、环保等；（四）组织实施建设，确保工程质量；（五）验收合格后投入使用。
第三章使用与管理第六条城管临时仓库的使用应遵循以下规定：（一）严格按照批准的用途使用仓库，不得擅自改变用途；（二）仓库内物资应分类存放，明确标识，便于管理和查找；（三）实行出入库登记制度，确保物资出入库的准确性和及时性；（四）定期检查仓库设施，发现问题及时维修，确保设施完好；（五）加强对仓库的安全保卫，防止盗窃、火灾等事故发生。
第七条城管临时仓库的管理应包括以下内容：（一）建立健全管理制度，明确岗位职责，规范操作流程；（二）加强人员培训，提高员工业务素质和安全意识；（三）定期开展仓库检查，确保物资安全、仓库整洁；（四）建立物资储备台账，及时更新库存信息；（五）做好仓库的消防、防盗、防汛等工作。
第八条城管临时仓库的物资管理应遵循以下原则：（一）物资采购应严格按照预算执行，确保资金使用效益；（二）物资采购应公开透明，防止腐败现象发生；（三）物资验收应严格把关，确保物资质量；（四）物资保管应分类存放，避免混淆和损坏；（五）物资出库应手续齐全，确保物资去向明确。
通用版仓库管理条例【完整版】
通用版仓库管理条例【完整版】General warehouse management regulations [complete versio n]编订：JinTai College通用版仓库管理条例【完整版】前言：规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。
本文档根据规则制度书写要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
一、仓储部员工守则（仓库人员包括：仓库主管、仓库管员、记帐员、搬运工）1、热爱本职工作，爱护仓库一切物品，遵守各顶规章制度。
2、相互尊重，文明、礼貌。
3、互相关心、互相爱护、互相帮助。
4、相互配合、相互支持、下级服从上级领导，上级支持下级工作。
5、实行规范工作，严禁野蛮操作。
6、遵守工作时间，执行当班职责。
7、敢干向坏人坏事作斗争，保护仓库一切物品。
8、积极上进，多作贡献，不断提升，不断发展。
二、仓库管理条例1、仓库内严禁烟火，严禁易燃物品。
2、仓库内保持整洁、安静。
3、进入仓库要经有关领导批准。
未经批准不得进入仓库。
4、进入仓库人员要爱护仓库内一切物品，不准破坏商品或商品包装。
5、进入仓库人员要服从仓库管理人员（仓管员）的管理。
6、进入仓库人员不得随意搬动、踩、压商品。
7、进仓物品要摆放整齐，商品实行规范管理。
商品严禁乱摆乱放。
8、退库及退库付货商品要开包检查，要求打包人员贴上打包单，写明商品的好与坏，并注明打包人及打包日期方可入库。
9、仓库工作要注意安全，严禁野蛮操作。
玻璃、云石类要小心轻放并严格执“六大类商品”验货制度。
10、任何商品、物品进仓或出仓，要凭有关责任人签名的单据才能进仓或出仓。
11、仓管员有权检查进仓或出仓的一切物品。
12、凡未经批准，私自拿取仓库物品出仓，定为盗窃。
初犯者罚款1000元，严重者罚款并开除职位或报送公安部门处理。
三、商品进仓出仓规则1、商品进仓前准备业务部通知仓库，仓库了解并掌握厂家到货时间等有关资料，安排收货人员，安排商品摆放的地方2、商品进仓安排仓管员凭送货清单核对商品点数进仓。
仓库管理制度条例
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公司仓库管理条例
公司仓库管理条例为切实加强公司原材料仓库管理，并有效建立公司原材料仓管理的标准化、规范化作业流程，使公司原材料仓库管理之所有作业均有所遵循，进而维护公司利益并确保公司生产作业之顺利进行，特制订本管理条例。
一、入库点收管理：1．所有外购材料送抵后，仓管人员必须先进行点收及检验。
确认材料规格、颜色、厚度等与要求是否一致，若发现有严重品质问题，可予以拒收。
2．点收时，负责材料点收人员首先应按材料包装清点件数，然后再按材料之采购单位清点具体数量。
3．大宗材料实行抽点，抽点比例应不小于送货数量的10%，小宗材料则应全点。
4．抽点时，如发现抽点总数中有10%或以上的包装所标记数量与实际清点数量有较大出入（标记数量与实际清点数量有3%或以上差距），原则上该物料应予全点。
5．在核对无误后，在交货单上签名，并保留一张留底。
6．材料进入仓库后，仓管人员应及时入帐。
电脑仓库管理系统实施后，则应于系统中及时确认，以确保电脑库存数据的最新性和准确性。
二、出库管理：1．公司所有材料出库，均需凭有效之出库单，否则不得出库。
公司材料出库的有效单据必须有相关部门主管级以上人员签名。
2．仓库管理人员在接获相关领料单据时应认真审核用量，颜色，规格等，如有任何问题，应告知领料人员和咨询该领料单据之核准人。
否则，不得发料。
领料单审核内容主要包括：用料部门主管级以上人员签名确认。
3．严格按核准的领料单发放材料，确保发放材料的准确性4．按订单采购之材料应按订单发放原则发放，安全库存材料，按“先进先出”原则发放。
5．车线、胶水，双面胶等附料原则上以换取形式发放并做好出存登记。
6．发料人必须与领料人办理交接，当面点交清楚并签字确认。
领料人员签名后，表明确认材料数量无误，仓库人员不再承担数量差异责任。
7．错发、错领材料之当事人双方，将视情节轻重给予当事人警告以上处罚。
如已造成公司经济损失，当事人必须各承担损失50%之赔偿责任。
8．材料出库后，仓管人员应及时入帐。
仓库管理制度条例范文
仓库管理制度条例范文第一章总则第一条为了规范仓库管理工作，保障企业货物安全，提高仓库管理效率，制定本管理条例。
第二条本管理条例适用于企业仓库管理工作，涉及企业所有仓库的管理和使用。
第三条企业仓库应当建立科学、规范、高效的管理制度，做好仓库货物的收发、仓储、保管和出库工作，确保货物安全、准确、及时、完整。
第四条企业仓库管理应当遵守国家法律法规和企业规章制度，不得违反有关规定。
第五条仓库管理应当加强职工培训，提高职工素质和技能，增强职工责任心和仓库管理意识。
第二章仓库设施和设备管理第六条企业仓库应当配备完善的仓库设施和设备，确保仓库正常运转和货物安全。
第七条仓库设施和设备应当定期进行检查、维护和保养，确保设施和设备的正常工作状态。
第八条仓库设施和设备出现故障或损坏时，应当及时报修处理，不得擅自继续使用。
第九条仓库设施和设备管理人员应当具备相关专业知识和技能，能够熟练操作和维护设施和设备。
第十条企业仓库应当加强设施和设备的安全管理，制定相关操作规程和安全操作流程，做好设施和设备的保护工作。
第三章货物收发和仓储管理第十一条仓库应当建立科学的货物收发和仓储操作流程，确保货物的准确、及时的收发和仓储。
第十二条货物收发人员应当核对货物数量、质量和规格，确保货物的真实性和完整性。
第十三条货物收发操作应当有专门人员负责，并按照规定的操作流程进行，不得擅自改变。
第十四条仓库货物应当按照一定规则、顺序和标准进行分类、编码和标记，方便货物的查找和管理。
第十五条仓库管理人员应当定期对货物进行清点、盘点和检查，确保货物数量和质量无误。
第十六条仓库应当建立完整的货物出入库记录，确保货物流动情况清晰及时。
第十七条仓库应当建立货物存放位置和高度的规定，合理利用空间，确保货物的安全和隔离。
第十八条仓库应当定期清理和整理货物存放位置，保持仓库干净、整洁、有序。
第十九条仓库应当建立完整的仓储管理制度，包括货物分类、存放位置、仓库保管、货物转移等内容。
仓库管理制度条例
仓库管理制度条例第一章总则第一条为了规范仓库管理，提高工作效率，保障仓库物品的安全和完好，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位仓库的管理工作。
第三条仓库管理是指对仓库物品进行清点、登记、储存、保管、调拨、核查等一系列的管理活动。
第四条仓库管理人员应秉承诚实、高效、规范的原则，严格执行本制度。
第五条仓库管理人员应具备一定的仓储知识和操作技能，定期接受培训和考核。
第二章仓库管理岗位职责第六条仓库管理员是仓库管理的主要责任人，负责仓库内物品的储存、保管、调拨和检查等工作。
第七条仓库管理员应按照规定的程序和要求进行物品的入库、出库和反终检。
第八条仓库管理员应经常检查仓库内物品的数量和质量，及时发现问题并及时处理。
第九条仓库管理员应根据物品的性质和用途，合理摆放，确保物品的安全和防潮。
第十条仓库管理员应协调仓库与其他部门的工作，及时完成各类物资调拨。
第三章仓库物品的分类和标识第十二条仓库对于重要物品和易损物品，应采取特殊的包装和标识措施，确保其安全。
第十三条仓库物品的编号和名称应与仓库主管当局的统一编号和名称相一致。
第四章仓库物品的储存和保管第十四条仓库物品的储存和保管应按照专门的规定进行，防止物品受损和丢失。
第十五条仓库物品的储存应分门别类，同类物品应尽量储存在一起，并标明相应的仓位。
第十六条仓库物品的储存应注意通风、防潮、防火，定期检查物品的存放状态。
第十七条仓库物品的保管应有专门的人员进行，保管人员应认真负责，严格执行保管制度。
第五章仓库物品的入库和出库第十九条仓库物品的出库应审查申请人和物品的借用用途，并进行登记和审批。
第二十条仓库物品的出库应核对出库物品与申请单上的信息是否一致，确保正确无误。
第二十一条出库物品应与申请单上的物品进行比对，对应关键件的序号，确保物品完整。
第六章仓库物品的检查和盘点第二十二条仓库物品的检查应定期进行，发现问题及时处理，并做好记录。
第二十三条仓库物品的盘点应按照规定的时间和程序进行，确保库存的准确性和安全性。
仓库管理条例
仓库管理条例一、总则仓库是企业重要的物流管理环节，为了规范和提高仓库管理水平，制定本条例。
二、仓库管理责任1. 仓库管理员（1）仓库管理员应具备相关的仓储管理知识和技能，负责仓库的日常运营和管理。
（2）仓库管理员应定期检查仓库设施和设备，确保仓库环境安全、整洁，设备正常运转。
（3）仓库管理员负责制定仓库的工作流程和操作规范，并落实相关管理制度。
2. 仓库人员（1）仓库人员应按照仓库管理员的要求进行操作，保证仓库工作的顺利进行。
（2）仓库人员应定期接受培训，提高自身的仓储管理技能和知识。
3. 仓库监督（1）企业管理层应设立仓库管理监督岗位，负责监督仓库的运营和管理。
（2）仓库监督岗位应有权力对仓库进行定期或不定期的检查，并制定检查报告。
三、仓库货物管理1. 入库管理（1）仓库应建立完善的入库登记台账，对每批货物进行准确的记录。
（2）入库时，仓库人员应仔细核对货物的品名、数量和质量，确保准确无误。
（3）入库前，仓库人员应对货物进行验收，确保货物符合规定标准。
2. 出库管理（1）仓库应建立完善的出库登记台账，对每批货物进行准确的记录。
（2）出库时，仓库人员应仔细核对货物的品名、数量和质量，确保准确无误。
（3）出库前，仓库人员应对货物进行检验，并出具相应的检验证书。
3. 货物储存管理（1）仓库应按照货物的属性和特点，进行合理的储存和分区。
（2）仓库应定期对存放的货物进行检查，确保货物质量和数量无误。
（3）仓库应制定货物储存期限和存放要求，及时清理过期或损坏的货物。
四、仓库设施和设备管理1. 设施管理（1）仓库应具备适当的防火、防潮、通风等设施，确保货物的安全存放。
（2）仓库设施应定期进行维护和保养，确保设施的正常运行。
2. 设备管理（1）仓库应配备适当的搬运设备、货架等辅助设备，提高工作效率。
（2）仓库设备应定期进行检修和保养，确保设备的正常使用。
五、安全管理1. 安全策略（1）仓库应制定完善的安全管理制度和应急预案，提高应对突发情况的能力。
仓管管理制度条例
仓管管理制度条例第一条为规范仓库管理行为，保障仓库安全运行，维护仓库设施设备，提高仓库管理水准，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有的仓库及库房，包括物资仓库、原材料仓库、半成品仓库和成品仓库等。
第三条仓库管理应当遵循“物尽其用、物尽其责、物尽其存”的原则，确保库存准确、保管有序、发放及时、物资安全。
第四条仓库管理员应具备相关专业知识和技能，经过正规培训并具有岗位任职资格，任命仓库管理员应按照程序制度进行。
第五条仓库管理员及相关人员要严格遵守本制度，恪守职责，忠诚履行仓库管理职责，不得有违规违纪行为。
第六条仓库管理制度由本单位的负责人审核批准，由财务、物流、安全等多部门协同制定，不断完善和提高。
第七条仓库管理制度的内容随着工作要求和环境的变化而进行调整和修订，修订的内容应当重新进行通知和培训。
第二章仓库管理组织架构第八条本单位每个仓库应设立一名仓库管理员，直接向仓库主管汇报工作，负责仓库的日常管理工作。
第九条仓库管理员根据仓库管理的需要，可配备一定数量的仓库管理人员，明确各自的职责和任务分工。
第十条仓库管理员应当定期组织对仓库管理人员进行管理知识和技能的培训，提高其管理水平和能力。
第十一条仓库主管应当对仓库管理员及管理人员的工作进行考核评估，对工作出色的人员给予奖励和激励，对工作不力的人员提出整改要求。
第三章仓库管理流程第十二条仓库管理的流程包括物资入库、库存管理、物资出库、库存盘点和异常处理等环节。
第十三条物资入库的流程包括验收、清点、登记、上架等环节，确保物资准确无误地入库，信息及时完整地记录。
第十四条库存管理的流程包括分门别类、标明货位、定期清点、分类存放等环节，确保库存信息准确，操作规范。
第十五条物资出库的流程包括申请、审批、备货、发货等环节，确保物资按需及时出库，流程畅通。
第十六条库存盘点的流程包括计划、组织、实施、核查等环节，确保库存数据准确无误，库存账实相符。
第十七条异常处理的流程包括异常发现、异常处理、做好记录等环节，确保仓库管理人员面对异常情况能够迅速准确处理。
物资仓库管理条例规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为了加强物资仓库的管理，提高物资储备水平，确保物资供应，保障生产、科研和经营活动的顺利进行，根据《中华人民共和国仓储法》及相关法律法规，制定本规定。
第二条本规定适用于中华人民共和国境内的各类物资仓库，包括国有、集体、私营、外资、合资、合作等形式的仓库。
第三条物资仓库的管理应当遵循以下原则：（一）依法管理，规范操作；（二）安全第一，预防为主；（三）合理布局，优化配置；（四）节约资源，提高效率；（五）科学管理，持续改进。
第四条物资仓库的经营管理活动，应当接受国家有关行政管理部门的监督和指导。
第二章仓库建设与布局第五条仓库建设应当符合国家有关标准，符合安全生产、消防、环保、卫生等要求。
第六条仓库布局应当根据以下原则确定：（一）按照企业生产、科研和经营活动的需求进行布局；（二）便于物资的储存、运输和出入库；（三）节约用地，降低成本；（四）符合城市规划和交通规划。
第七条仓库建设应当经过项目审批，并按照审批的要求进行建设。
第三章仓库管理职责第八条物资仓库的管理职责如下：（一）制定仓库管理制度，并组织实施；（二）建立健全仓库组织机构，明确岗位职责；（三）制定仓库安全操作规程，加强安全管理；（四）制定仓库物资管理制度，加强物资管理；（五）制定仓库消防、环保、卫生等管理制度，加强日常管理；（六）定期对仓库进行检查、验收和评估；（七）对仓库工作人员进行培训和教育；（八）按照国家规定，向有关部门报送仓库相关资料。
第九条仓库负责人对本仓库的经营管理活动负责，对仓库的安全、环保、卫生等管理工作负有直接责任。
第四章仓库物资管理第十条仓库物资管理应当遵循以下原则：（一）分类储存，分区管理；（二）账目清楚，凭证齐全；（三）出入库手续完备，物资去向明确；（四）定期盘点，确保物资安全；（五）合理利用物资，降低损耗。
第十一条仓库物资分类应当根据物资的性质、用途、规格、型号等进行。
第十二条仓库物资出入库应当办理下列手续：（一）填写入库单，经仓库负责人审核签字；（二）填写出库单，经仓库负责人审核签字；（三）办理出入库手续，并做好登记。
仓库日常管理规章制度7篇
仓库日常管理规章制度7篇第一条：仓库的管理目的为了保障仓库物资的安全、保持物资的完好性，提高仓库的管理效率，规范仓库的日常管理行为，特制定本规章。
本规章适用于本仓库所有工作人员，并对违反规章的行为实施相应的惩罚。
第二条：仓库的管理责任1. 仓库管理员：负责仓库的日常管理工作，包括物资的分类、存放、出入库等工作。
仓库管理员必须认真负责，严格执行管理规定，确保物资的安全。
2. 仓库保管员：负责具体的物资存放和保管工作，必须按照仓库管理员的指示进行操作，并定期检查物资的完好性。
3. 仓库审核员：负责审核物资的出入库记录，确保出入库记录的准确性，对于出入库记录有异议的，必须向仓库管理员提出。
第三条：仓库物资的分类存放1. 仓库物资必须按照不同的品类进行分类存放，避免混乱，方便取用和管理。
2. 仓库物资必须按照大小、重量等因素进行合理摆放，确保物资之间不会相互挤压，导致损坏。
3. 仓库管理人员必须定期检查物资的存放情况，发现有问题的及时调整并整理。
第四条：仓库物资的出入库管理1. 仓库中的物资必须按照规定的程序进行出入库操作，出入库必须经过仓库管理员和审核员的审核确认。
2. 出入库操作必须填写相应的出入库单据，包括物资名称、数量、出入库时间等信息，确保出入库记录的准确性。
3. 出入库单据必须妥善保存，方便以后的查阅和核对。
第五条：仓库物资的盘点管理1. 仓库管理员每月必须对仓库中的物资进行一次全面盘点，确保库存数量和账面数量的一致性。
2. 盘点过程中必须有仓库管理员和审核员同时参与，仓库保管员必须配合，并保证盘点的准确性。
3. 盘点结束后，必须填写盘点报告，并根据报告进行相应的调整，确保账面数量与实际数量一致。
第六条：仓库的安全管理1. 仓库必须配备相应的安全设施，包括监控摄像头、防盗门等，确保仓库物资的安全。
2. 仓库必须定期进行安全检查，发现问题及时处理，确保仓库的安全。
3. 仓库内严禁吸烟、使用明火等行为，确保仓库的安全。
仓库管理制度的条例
第一章总则第一条为规范公司仓库管理，确保物资安全、提高库存效率，降低运营成本，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有仓库，包括原材料仓库、成品仓库、备品备件仓库、工具仓库等。
第二章管理原则与组织架构第三条管理原则：1. 安全第一：确保仓库安全，防止火灾、盗窃等事故发生。
2. 效率优先：优化仓库作业流程，提高物资周转速度。
3. 保质保量：保证物资质量，满足生产、销售需求。
4. 严格监控：对仓库物资实行全过程监控，确保库存准确。
第四条组织架构：1. 仓库管理部门负责制定、实施和监督本制度。
2. 仓库管理员负责日常仓库管理工作，包括收发、盘点、维护等。
3. 使用部门负责提出物资需求计划，并配合仓库管理员进行物资领用。
第三章物资管理第五条物资分类：1. 按照物资性质分类：分为原材料、半成品、成品、备品备件、工具等。
2. 按照物资用途分类：分为生产用、办公用、维修用等。
第六条物资入库：1. 仓库管理员接到物资入库通知后，应核对物资名称、规格、数量、质量等信息。
2. 入库物资需经过检验，合格后方可入库。
3. 仓库管理员应填写入库单，并及时录入MIS系统。
第七条物资出库：1. 使用部门需填写出库单，并经相关负责人审批。
2. 仓库管理员根据出库单进行物资发放，并做好记录。
3. 仓库管理员应定期核对库存，确保库存准确。
第八条物资盘点：1. 仓库管理员应定期进行物资盘点，确保账、物、卡一致。
2. 盘点过程中发现差异，应及时查明原因并处理。
第四章安全管理第九条仓库安全管理：1. 仓库内禁止吸烟、使用明火，并配备消防器材。
2. 仓库应定期进行安全检查，消除安全隐患。
3. 仓库管理员应熟悉消防知识和应急处理措施。
第五章奖惩与监督第十条奖惩：1. 对在仓库管理工作中表现优秀的个人和部门给予奖励。
2. 对违反本制度的行为，视情节轻重给予警告、罚款、辞退等处罚。
第十一条监督：1. 仓库管理部门负责对本制度执行情况进行监督。
2. 员工有权对违反本制度的行为进行举报。
仓库管理制度基本条例
仓库管理制度基本条例为规范仓库的管理，保证生产和经营的正常运转，制定本仓库管理制度。
本制度适用于所有从事仓库管理工作的相关人员。
一、仓库管理职责分工仓库管理工作由以下部门负责：1. 仓库管理部门：负责仓库内物品的进出库管理，包括物品的接收、验收、存放、发放、清点与统计等。
2. 安全管理部门：负责仓库的安全管理工作，包括仓库安全设备的管理与维护、仓库防盗措施的实施等。
3. 财务部门：负责仓库内物品的核算及财务报表的编制工作。
二、仓库设施和设备管理1. 仓库应有安全、牢固、防尘、防潮、通风、照明、防火措施等设施。
2. 仓库设施设备应经常维护及保养并定期大修检查，如有故障要及时报修或更换。
3. 保持仓库整洁、干燥、通风、光线充足，严禁在仓库内乱放物品或有易燃、易爆、有害气体的物品。
三、物品进出库管理1. 物品的进出库应登记在记录簿上，并应及时更新库存台账。
2. 物品进出库前先进行检查，如有破损或缺损，要及时更换或修理。
3. 物品进出库应有专人负责，负责人员应对进出库物品的品质和数量进行认真核对。
四、物品储存管理1. 物品的存放应按照分类、类别、品质等属性区分，标示清晰明确以便于查找。
2. 物品储存应遵守“先进先出”的原则，确保存放物品的保质期限。
3. 在物品储存时要注意防潮、防尘、防虫、防日光等问题，应避免将易变质的物品与其它物品存放在一起。
五、物品清点管理1. 定期对仓库内存储的物品进行清点，以保证账实相符。
2. 进行物品清点时必须有专人负责，要仔细核对账目，对账目出现的异议及时排查并处置妥当。
六、仓库安全管理1. 仓库内禁止带火种和易燃品、易爆品等进入。
2. 仓库内必须保持清洁，除尘及时并妥善处置清理出来的垃圾。
3. 仓库内必须设置照明设备，应安装有遗留电路及漏电保护装置。
4. 仓库内密封性设施必须定期检查并维护，如发现问题要及时修缮或更换。
七、财务管理1. 制定完整的财务制度，保证仓库的账目清晰，确保资金的安全。
仓库管理条例
仓库管理条例
1、做好各种防范工作，确保物资的安全保管，不出事故。
预防内容包括：防火、防盗、防潮、防锈、防毒、防鼠；
2、做到四“检查”：
①上班必须检查仓库门锁有无异常，物品有无丢失；
②下班检查确认门窗是否关闭、拉闸、断电等不安全隐患；
③必须经常检查调整库内问题、保持通风；
④检查库房各种消防设备是否处于正常待命状态
3、材料入库前，要严格检查物品的质量、数量、型号、外包装，做好入库账、单据齐全，不合格品不得入库。
4、合理有效使用仓库面积，按货位、货架合理码放；
5、物资分类、分区码放，保证整齐有序，并建立标记、物料卡，写明日期、型号、规格、数量，按入库出库数量及时更改物料卡数量；
6、堆放物资应保证合理，不能超高、超宽，库内进出道要畅通，便于物品出入库工作；
7、每天整理库容，保证库内清洁卫生；
8、建立健全仓库账目，详细记录物品的型号、规格、数量、价格、厂商、来货时间、出入库数量、库房实存数量；
9、定期进行账目核对，达到账账相符、账物相符，帐卡相符；
10、严格遵守以下仓库保管纪律内容规定：
①严禁在仓库内吸烟，严禁酒后值班；
②严禁无关人员进入仓库；
③严禁未经财务同意更改账目，抽换单据；
④严禁在仓库堆放杂物、废品及摆放私人物品；
⑤严禁私领私用仓库用品；
⑥严禁在仓库内闲谈、吃东西、打闹；
⑦严禁随意动用仓库消防器材；
⑧严禁在仓库内乱接电源，临时电线，临时照明，禁止在库房进行任何充电行为。
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仓库日常管理条例
第一章、日常生活行为规范
1. 严于律己，宽以待人，行为举止文明礼貌，衣着得体，佩戴工卡。
2. 自觉遵守公司和仓库的各项制度，上班时间不做与工作无关的事，尽职尽守，认真工作。
3. 严禁酒后上班。
4. 保持仓库内部整洁。
5. 节约用水、用电，养成人走随手关灯、关电的好习惯。
6. 严禁在仓库内追逐、嬉戏、争吵、打架斗殴，情节严重者予以开除处理。
第二章、考勤条例
为了规范仓库的考勤管理，保障仓库正常的工作，使全体员工养成守时习惯，准时出勤，特制定本条例：
一、总则
1．适用范围：仓库内所有人员。
实行上、下班打卡制度。
二、劳动与劳动时间
2. 目前实行每日工作8小时制。
每月6天假期，特殊情况除外。
3. 考勤时间：遵照公司相关制度。
上午：8:30--12:00下午：13:30--6:00；
三、出勤考核内容
4. 迟到：上班时间应到而未到岗者。
5. 早退：未到下班时间提前离岗者。
6. 擅离职守：未经批准，上班时间离开自己岗位者。
7. 旷工：未办理正常手续或未经批准，擅自离岗或无故不上班，则视为旷工。
8. 迟到、早退30分钟以内，处以5元/人/次的罚款；超过30分钟的，请及时向所在部门请假，否则以旷工论处。
9. 事假：一次不得超过7天，全年不得超过30天。
特殊情况由总经理批准；事假扣除当日薪资（按月薪/当月应上班天数计算）
10. 旷工一次（4小时以上含4小时），按日均工资的2倍处以罚款。
11. 当月累计迟到、早退三次或旷工两天的，给予记小过一次；当月累计迟到、早退三次以上五次以下或旷工三天的，给予记大过次。
季度累计迟到、早退五次以上或旷工三天以上的，上报总经办做解除劳动关系处理。
12. 不经正常手续提前30天申请离职者，不发任何工资、奖金。
四、打卡管理
13. 仓库实行上、下班打卡制度，打卡机数据作为考勤的依据。
14. 如遇打卡机出现故障，仓库主管必须做好当天考勤记录，并通知相关人员处理。
15. 如仓库人员忘记打卡，必须第一时间告知仓库主管做好记录；如因仓库工作人员自身原因，没有告知仓库主管，打卡机上无记录的，将视作旷工处理。
第三章、加班制度
16. 员工在工作时间内应提高工作效率，努力完成本职工作，除非确因工作需要外，公司不鼓励加班。
没有部门主管签字书面指示加班，员工不得加班。
17. 特殊情况（公司促销活动期间）根据工作任务需要，所有人员必须服从仓库主管安排，不得以任何理由不加班。
凡不服从安排者，将处以50元/人/次罚款，并记小过一次。
第四章：休息休假
18. 仓库工作人员每月6天假期，除常规工作日外，休假日上一天班计一天工资或者补休。
19. 仓库工作人员有事、病假，必须至少提前1天办理请假手续，并详细填写
请假条，明确请假事由和请假时间。
原则上3天以内，仓库主管同意即可；超过3天以上，必须经总经理签字才能生效，否则以旷工论处。
20. 因特殊情况不能事先办理请假手续，可以托人代假或电话请假，但事后需出具事由证明并补假条，为请假事由真实性负责。
21. 虚开假条一经查实，按旷工处理。
第五章：仓库卫生管理
22. 仓库卫生实行每日两扫，即上班后20分钟内及下班前20分钟内各一次。
24. 当日卫生值班员必须积极、主动、在规定的时间内清扫各自划分的区域。
25. 当日卫生值班员休息的，将自动和次日值班员对调，不再作另外说明。
26. 当日卫生值班员无故不进行清扫者，第一次口头警告，并勒令其清扫；第二次，将处以5元/人/次的罚款，并通报批评；月累计三次者，将处以10元/人
/次的罚款，并记小过一次。
第六章：仓库工作人员外出管理
27. 除当日出车人员外，工作期间，仓库工作人员不得擅自离开仓库（上厕所除外），如有事外出，必须填写《仓库人员外出单》，见下表。
28. 凡未填写《仓库人员外出单》私自外出者，将按旷工处理：
1) 10分钟以内，口头警告；
2) 10—30分钟，罚款10元/人/次；
3) 30分钟以上4小时以内，将按旷工半天处理；
4) 4小时以上，按旷工一天处理。
29. 如外出人员填写了《外出单》，在约定的时间不能赶回，必须第一时间电话通知仓库主管；如时间已过，外出人员又没电话通知仓库主管，将按旷工论处，处罚同29.2
第七章：仓库库存分区专人管理制度。
30. 每一片区指定专人负责进出数据的登录，任何人移动物品，必需事先通知该分区指定负责人登数后，方可移动物品。
否则，一经发现，没经过分区负责人擅自移动物品的，第一次，口头警告；第二次，处以5元/人/次的罚款，并通报批评；月累计三次，将处以20元/人/次的罚款，并记小过一次。
31. 具体人员分配由仓库主管安排。
每一分区负责人自己发挥潜能，合理规划摆放位置，保证自己所管片区数据的准确。
32. 拿货必须遵循先登数，后拿货的程序。
第八章：监控及防盗措施
33.禁止改装、拆卸、调整、破坏、切断仓库安防系统，包含视频监控系统及防盗报警系统。
34.如发现有安防设备有异常情况，应及时报告上级主管部门。
35．发现有陌生人员及车辆进入仓库（无本公司上级领导陪同），应立即前往盘查、劝离并报主管部门。
第九章：仓库其他制度
36.日常工作由各小组长负责，小组长应尽监督、指导的义务。
凡员工上班期间做与工作无关的事，或在存货区睡觉、上班期间长时间闲聊，小组长必须当面制止。
如果小组长不作为，除对当事人进行处理外，还将直接追究小组长的责任。
本管理条例自2015年1月8日起实施。