浅谈如何做好新形势下的督查工作
关于新形势下如何做好督查工作的思考与研究
关于新形势下如何做好督查工作的思考与研究在新形势下，督查工作的意义愈发重要。
督查工作是指对政府及其相关部门的工作进行监督和检查，以确保其按照规定和要求进行工作，并及时发现和纠正问题。
然而，随着现代社会的快速发展和变化，督查工作也面临着新的挑战和要求。
在新形势下，如何做好督查工作，对于保持政府和社会的稳定发展具有重要意义。
首先，督查工作需要与时俱进，应用新技术和手段。
新科技的快速发展，为督查工作提供了更多便利和支持。
督查人员可以利用大数据、人工智能等技术手段，更加高效地获取信息，分析问题，发现矛盾和隐患，并提出对策和建议。
此外，督查人员可以利用互联网和社交媒体等平台，与社会各界建立更紧密的联系，了解民情民意，反映问题和意见，提高督查的广度和深度。
其次，督查工作需要注重协同合作，加强跨部门、跨地区的联动机制。
在新形势下，各地区和部门之间的联系更加紧密，问题也更加复杂多样。
因此，要做好督查工作，需要建立健全协同合作的机制。
各级政府和相关部门应协调一致，明确职责和分工，加强信息共享和沟通，形成合力，共同解决问题。
此外，还应加强地方之间的经验交流和学习，借鉴先进经验和做法，提高督查工作的规范性和针对性。
再次，督查工作需要注重强化监督的实效性和全面性。
在新形势下，督查工作面临着问题多样化、层级复杂化等挑战。
因此，督查工作不能仅仅停留在形式上，而应注重实际效果。
这需要督查人员注重实地调研，深入了解问题的本质和背后的原因，提出具体可行的解决方案。
同时，还需要完善督查制度和法律法规，明确规定督查机构的权力和责任，确保督查工作能够全面、高效地开展。
最后，督查工作需要注重公正和公开的原则。
在新形势下，公众对政府的监督要求越来越高，对督查工作也提出了更高的期望。
因此，督查工作必须坚持公正和公开的原则，确保监督的公正性和透明度。
督查人员应当秉公执法，不偏不倚地处理问题，确保各方利益的平衡。
同时，还应加强信息公开，及时向社会公布督查的结果和进展，接受社会的监督和评价，提高督查工作的公信力和社会认可度。
浅谈如何做好新形势下的督查工作
浅谈如何做好新形势下的督查工作近年来，督促检查工作以其不可代替的作用和地位，越来越受到各级党委、政府、企业及有关部门的重视，显示出极其旺盛的生命力。
我们郑煤集团铁运处办公室以党的十七大精神为指导,正确分析督查工作面临的新形势，探索督查工作规律，把握督查工作特点，完善督查工作机制，创新督查工作方式，围绕“坚持三个原则、把握三大方法、处理四种关系、增强五种意识"，转变思路，突出特色，紧扣重点，开创了督查工作新局面。
一、坚持三个原则,把握督查工作的切人点督查工作是办公室的一项常规性工作，如何把常规性工作做出新意，是我们做好督查工作的切人点。
在实际工作中，一要坚持服务中心原则。
督查工作面宽量大，抓不住重点,就显不出力度；抓不住关键，就抓不好落实；攻不破难点，就推不动发展。
督查工作必须服从和服务于企业工作。
督查前,根据铁路运输安全生产的中心任务及时提出督查建议,协助领导制订预案,搞好各项准备工作;督查中,要安排和组织各项活动，协助领导收集整理情况；督查结束后，要协助领导搞好综合分析，研究问题，并提出进一步落实中心工作的措施,为修正和完善决策提出意见和建议。
二要坚持实事求是原则。
督查人员在全面系统地收集各方面情况的基础上，对决策在贯彻落实中进展到何种程度,取得哪些成绩,还存在什么问题,原因是什么，做出正确的分析判断。
这种判断必须客观公正，不带个人偏见，不唯心唯上，不弄虚作假，没有主观片面性.在向领导反映情况时，必须真实客观，秉公直言，有喜报喜，有忧报忧,既肯定工作中的好做法、好事例，又要如实报告工作中的不足和问题，敢讲真话，敢报实情；在写督查报告时，少用模糊的语句,旗帜要鲜明。
三要注重实效原则。
督查人员要把抓落实、重实效作为督查工作的出发点和落脚点,在督促检查工作中，始终讲效率、求质量、重效果，着力推动领导决策落实，不走马观花,不摆空架子；督查过程中，要事事抓具体，不管大事小事，一经安排布置，就立即催办，做到桩桩有着落，件件有结果;改变单纯靠“文来文往"的做法，在加强督查调研和检查上求突破,把转办、协办和自办结合起来，把听取汇报和深人查证结合起来，切实形成“议而决、决而行、行必果”的督查工作运行机制。
浅谈如何做好新形势下的督查工作
浅谈如何做好新形势下的督查工作
新形势下的督查工作是指在社会、经济和科技快速发展的背景下，如
何更好地进行监督检查、促进政府职能落实、推动决策执行、增强政府服
务水平等工作。
本文将从三个方面浅谈如何做好新形势下的督查工作。
首先，做好新形势下的督查工作需要加强调查研究。
调查研究是督查
工作的基础，只有全面、深入地了解情况，才能制定出更加合理、科学的
督查方案。
在调查研究中，需要注重不仅政策和法规的宣讲解读，还应关
注实际工作中存在的问题和矛盾，发现政策执行的盲点和难点。
同时，也
要重视对民众的需求和意见，形成正确的舆论导向，为后续的工作提供有
力依据。
其次，做好新形势下的督查工作需要加强信息化建设。
在信息技术日
新月异的今天，我们应该充分利用现代科技手段，提高督查工作的效率和
精确度。
一方面，可以利用大数据分析技术来收集、整理和分析各类数据，形成直观的数据报告，为政府决策提供科学依据。
另一方面，可以建设线
上线下相结合的督查平台，让督查工作有针对性地开展，便于各级督查人
员及时上报工作进展、反馈问题和解决困难，提高工作的透明化和行政效能。
总之，新形势下的督查工作需要加强调查研究、信息化建设和综合协调，以适应社会变革的需求，提高工作的针对性和可操作性。
只有如此，
我们才能更好地推动政府职能落实，加强政府服务水平，实现良性循环的
社会经济发展。
新时期如何做好督查工作
新时期如何做好督查工作与时俱进、扎实推动督查工作匿名1、新时期督查工作的新要求“为政之要，贵在务实，重在落实”。
如何贯彻落实重大决策部署，督查督办就是1项必不可少的环节。
它是增进和保证党的线路、方针、政策贯彻落实的重要手段；是推动党委决策落实，实现科学领导的重要措施；是党委领导机关改进工作风格、提高工作效力的有效措施。
因此，做好督查督办工作，具有10分重要的意义。
督查作为重要的领导方法和领导环节，已成为各级党委推开工作落实、确保政令畅通的有效途径。
长时间以来，我县综合治税、人居环境等专项工作的顺利推动，督查督办都发挥了极大了作用，这就要求我们在展开平常的工作的同时，要进1步加强决策督查、督查调研和专项查究。
（2）加强专项查究专项查究是对各级党委领导指示交办事项的督查究理和落实工作，一样也是督查工作中的1个重要部份。
要进1步加强专项督办工作，可以从以下3个方面入手。
1.各级领导的指示文件查究。
每个重大决策都是各级党委、政府集体智慧的结晶，都是站在全局立场，权衡利弊，讨论研究所构成的。
所以督查督办各级领导的指示文件，既是推开工作的落实进程，也是1个政策、方针的学习进程。
2.通过督查督办领导指示件，能更明确主要领导的意图，熟习部门或单位的中心工作，有益于构成群策群力的共事氛围，有益于各个职能部门兼顾调和，有益于工作的有序展开。
2、督查工作新思路1、把督查方式的创新作为工作创新的手段。
除严格履行督查工作制度外，还要充分应用明察暗访、联合督查、督查回访等方式方法，掌握基层真实情况。
2、反复督办抓落实。
督查回访是督查工作的再深入。
在实际工作中，我们对某项重点工作、重大决策的催促检查仅仅在早期、或是后期进行1两次督查，掌握的情况可能不全面准确，不容易发现落实进程中出现的深层次问题。
只有采取杀“回马枪”的情势，建立工作台账，每两周或每个月对督办事件进行反复督查，才能避免个别承办单位敷衍塞责、弄虚作假等问题的出现。
做好督查工作要抓重点、优方法、强队伍
做好督查工作要抓重点、优方法、强队伍
做好督查工作需要从以下三个方面着手：抓重点、优方法、强队伍。
1. 抓重点：督查工作需要明确具体的重点和目标。
首先，要明确要督查的领域和重点问题，确保督查工作紧密关注社会关注度高、影响力大的问题。
其次，要制定具体的督查目标和任务，明确要达到的预期效果。
这样可以在有限的资源条件下集中精力、高效推进工作。
2. 优方法：督查工作需要采取科学、有效的方法和具体措施。
首先，要建立健全的督查制度和机制，明确责任和权力边界，确保督查工作的规范性和连续性。
其次，要注重信息化手段的应用，利用现代信息技术提高督查工作的效率和精确度。
此外，要注重发挥群众监督的作用，加强与广大群众的互动和交流，及时了解问题和反馈情况。
3. 强队伍：督查工作需要建设一支强大的工作队伍。
首先，要重视人才培养和选拔，优先选拔具有较强督查经验和专业素养的人才担任督查岗位。
其次，要加强督查队伍的培训和学习，提升综合素质和专业能力。
此外，要建立激励机制，激发督查人员的积极性和创造力，提高工作效率和质量。
同时，要注重团队协作和沟通合作能力的培养，形成高效的工作机制。
新形势下如何做好督查工作的思索(精选2篇)
新形势下如何做好督查工作的思索（精选2篇）新形势下如何做好督查工作的思索「篇一」新形势下如何做好督查工作的思索随着时代的发展和社会的进步，各行各业都面临着新的挑战和机遇。
在一个日新月异的社会中，如何做好督查工作，成为了许多机构和组织的任务。
督查工作是一项关键性的工作，它可以帮助我们发现问题、解决问题，推动工作的高效进行。
但是，新形势下，如何做好督查工作呢？下面，我将从几个方面进行思索。
首先，我们需要紧跟时代潮流，运用科技手段提升督查效能。
在数字化时代，信息技术的快速发展提供了新的机遇。
我们可以利用数据分析和大数据技术，对各项工作的进展情况进行实时监控和评估。
通过建立信息共享平台，督查工作人员可以及时获取各地区、各部门的数据和信息，加以比对和分析，发现问题的来源和原因。
此外，利用人工智能技术，我们可以自动识别异常情况和线索，并对问题重点区域进行重点督查。
这样不仅提高了督查效率，也减少了人力成本，提升了工作的质量和效能。
其次，做好督查工作需要注重合作与协调。
在当前复杂多变的社会环境下，各部门、各单位之间的联系紧密，任何一项工作都不可能独立完成。
因此，督查人员需要主动与各单位建立良好的合作关系，形成协同作战的合力。
只有通过互相支持和配合，才能更好地发挥各方优势，共同推动问题解决和工作进展。
此外，还需要加强与基层单位和公众的沟通与联系，听取他们的意见和建议，拓宽信息渠道，让督查工作更加透明公开，赢得广大人民群众的支持和信任。
第三，督查工作必须坚持问题导向。
督查工作的目标是发现问题，解决问题，推动发展。
因此，我们不能仅仅停留在表面的检查和验证，而应深入挖掘问题的根源和本质，追根溯源。
只有找到问题的症结所在，才能对症下药，提出切实有效的改进措施。
此外，应当注重把握重点和难点问题，集中资源，有针对性地进行督查，避免盲目和铺张浪费。
同时，针对一些普遍存在的问题，可以借鉴先进地区和单位的经验和做法，推广复制，加快问题的解决和工作的推进。
新形势下如何抓好城市管理督查工作
新形势下如何抓好城市管理督查工作城市管理督查是城市管理的内部监督机制。
自成立督查股以来，督查制度体系逐步健全，督查工作环境进一步改善，督查的职能作用越来越凸显。
实践表明，在推进城市管理重大部署的落实，强化执法过程监督，纠正城市管理内部违纪违规行为，加强队伍建设和管理，推进队伍正规化建设，以及维护公正执法方面，督查部门及时深入现场明察暗访，同步跟进检查监督，具有明显的职能优势。
城市管理拓展了监督领域、加大了监督力度，增强了监督时效，寓监督于管理之中，形成了决策、监督、执行相协调的工作格局。
在新形势下，督查工作具有强大的生命力，在提升城市管理水平，加强队伍建设方面具有深远的意义，在整个城市管理工作中起作非常重要的作用。
那么，在新形势下如何开展督查工作呢，本人把一些初浅的看法拿出来供大家参考，如有不妥，请大家批评指正。
一、首先要清楚督查范围和职责是什么要把督查工作开展好，作为督查工作人员，首先必须要清楚具体督查的范围和职责，要知道自己身上所担负的责任，只有明确了督查范围和职责所在，在以后工作中，才会少走弯路，工作才不会迷失方向，而且工作起来才会得心应手。
利川市城管局的督查范围就是局机关各股室以及局属各二级单位。
所赋予的职责就是：（一）负责强化对各二级单位的内部督查工作的指导和检查督办，督促各二级单位加强自身工作的内部督查，督促各二级单位在局党组领导下令行禁止，保持政令畅通。
（二）负责对局属各二级单位按照执法区域依法履行的各项工作职责情况进行督查；（三）负责对城管局制定颁布实施的各项制度（包括着装制度、执法车辆及驾驶员管理制度、执法装备管理制度）等的执行情况的进行督查；（四）负责对城市管理行政执法局安排的重大活动落实情况进行督查，看是否有上有对策下有政策、政令不通的行为发生；（五）负责对城管人员上岗工作情况进行督查，看是否有不作为、慢作为、乱作为行为；（六）负责对城市道路的挖掘、占用，城市园林绿化方面，户外广告设置，城区占道庆典促销活动等的审批管理情况进行督查；（七）负责对城市管理行政执法工作的执行情况进行督查。
如何做好新形势下的督查工作
如何做好新形势下的督查工作高永强颜丰督查工作作为各级办公室的一项重要职能，是推动工作落实、确保政令畅通的重要手段。
实践证明，要保持督查工作的生机与活力，切实提高督查工作实效，就必须不断拓宽督查工作思路，坚持开展督查工作创新。
（一）理念创新。
督查工作要创新，首先要解放思想，以新的理念来带动工作创新。
以往，我们在工作中积累了许多好的经验和做法，在推动工作落实上发挥了重要作用。
在新的形势下，过去的一些工作方式、方法，有的已经过时，有的需要改进，更为重要的是要在实践中加以创新。
没有创新就没有发展，创新不力就影响发展。
我们必须要克服因循守旧、墨守成规的旧观念，树敢为天下先的理念，敢于摆脱旧的思维定势，敢于突破、敢于创新、敢于碰硬。
要树立协助领导抓落实的理念，扭住中心工作不放松，求真务实，真督实查，不见实效决不收兵。
要树立督查工作无小事的理念，坚持从细节着眼，从小事做起，努力把各项工作做细、做实、做好，尽力谋事、干事、干成事，全面推动各项工作开展。
（二）机制创新。
为推动决策落实服务、为完善决策服务是督查部门的基本职能。
服务水平的高低，与督查工作的规范化、制度化、科学化密不可分。
特别是在当前，上级各级领导都很重视督查工作，而各个地区的督查工作又各有特色，如果能将各种先进的经验集中起来，形成一套先进、科学、完整、程序化的督查机制，督查工作就能得到创新发展。
一是要建立健全督查工作制度。
在日常工作中，要建立健全日常工作记录制度、领导批办件办理制度、领导批办件反馈情况呈阅制度、领导批办件回访制度、决策督查预案制度等等，以全面推进日常督查工作的规范化、制度化和科学化。
二是建立激励约束机制。
对上级、本级领导交办事项落实情况的督查，我们一般要求办结时间为15至30天左右。
在实际工作中，有的两三天就可办结的事项，却是一拖再拖，最终拖成了遗留件。
因此，我们必须建立激励机制，对办得好、办得快的单位和个人，要及时给予表扬或奖励。
对办得慢、效果差，甚至出现反复的单位和个人，要大胆给予通报批评。
新形势下督查工作思考和建议
新形势下督查工作思考和建议随着社会经济的不断发展和改革开放的深入，督查工作也面临着新的形势和挑战。
在新的时代背景下，如何更好地开展督查工作，提高督查效能，成为督查部门和干部们面临的重要课题。
本文将从当前形势出发，针对督查工作存在的问题和挑战，提出一些建设性的思考和建议。
一、新形势下的督查工作存在的问题1. 督查工作的依法性和精准性亟待加强。
一些地方政府和单位在开展督查工作时，存在依法不当，过于随意的情况，导致督查过程中出现不公正、不合理的情况。
2. 督查工作的组织和协调性有待提高。
由于各级督查部门和相关职能部门之间的信息沟通不畅、协调不力等问题，督查工作存在资源浪费、重复劳动等情况。
3. 督查工作的技术化和智能化水平有待提升。
目前督查工作的手段和技术相对滞后，跟不上时代的步伐，导致督查效率和质量不高。
二、对新形势下督查工作的思考1. 提高督查工作的法治化水平。
督查工作必须依法依规，严格遵守相关法律法规，不能凭个人意愿或政治偏见随意执法，要尊重执法程序，确保督查行为的合法合规。
2. 加强督查工作的协同合作。
各级督查部门和相关职能部门要加强信息共享和资源互通，形成合力，避免资源浪费和重复劳动，提高督查工作的效能。
3. 提升督查工作的技术化水平。
充分发挥信息化技术的作用，加强督查数据的收集和分析，利用大数据、人工智能等技术手段，提高督查工作的准确性和智能化水平。
三、针对新形势下督查工作的建议1. 健全督查工作的法治化机制。
建立健全的督查行为规范和程序，规范督查工作的执法行为，防止非法督查行为的发生，维护被督查对象的合法权益。
2. 加强督查工作的组织协调。
建立健全督查工作的组织协调机制，明确各级督查部门和相关职能部门的分工和合作方式，形成紧密配合的工作机制。
3. 推进督查工作的技术化应用。
加大对督查技术设备和系统的投入，加强对督查人员的技术培训，提升督查工作的智能化水平，提高督查工作的精准性和效率。
四、结语新形势下，督查工作面临着新的挑战和机遇。
浅谈如何做好督查工作
浅谈如何做好督查工作督查工作是一项艰巨的任务，它直接影响各项工作的进展和落实。
因此，为了做好每项督办工作，我们必须增强责任感，坚持必须督办的事项，确保各项工作顺利进行。
要做好督查工作，我们可以从以下几个方面入手。
首先，我们必须充分认识当前加强督查工作的重要性。
督查是确保政令畅通及重大决策部署落到实处的重要手段，是改进工作作风、提高工作效率、充分发挥督查抓落实，促发展的有效措施。
督查不仅是督促进度检查质量，还是提醒责任主休、发现问题、指导运作、解决困难、总结经验的系统运作过程。
因此，决策和督查紧密相连，相辅相成，没有决策，督查就失去了存在的前提和条件；离开了强有力的督查，决策就有可能停留在纸上、会上、口头上。
其次，我们应该着力提高督查工作的效能。
督查工作要快，本着“快办快查快结”的原则，日事日了，做到件件着落快，件件回音快。
并针对督查发现的问题提出有见地、可操作性的意见和建议要快。
同时，我们也要抓效率，着力解决抓而不紧、抓而不实，落实重点不够突出等突出问题。
这不仅助推了各部门各单位实现工作的快节奏，高效率，也更好地诠释了新时期政府的务实和高效，这才是督查工作的根本出发点和最终归宿。
第三，我们要抓督查就是抓服务。
督查不仅是单纯地施加压力，更不是因督查增加各部门各单位的负担，而是将督查作为变压力为动力的重要推手。
尤其是当前一些政府机关和部门在落实决策方面不同程度地存在布置多、检查少，浮在上面多、深入基层少，以会议落实会议多，以文件落实文件多的问题，通过督查产生士气提升、问题解决、效果增强等综合效应。
最后，我们要抓督查就是抓较真。
如果把各部门喻为各项工作中顽强拼搏的“运动员”，那么督查就是在抓落实工作中不可或缺的“裁判员”，因此督查工作十分必要，且应当实事求是，严肃认真，既要带着感情抓督查，又要不循私情，敢于“较真”，敢于“亮剑”，敢于碰硬。
二、严格认真在督查过程中，要保持端正的姿态，不能随意督查，对于发现的问题，必须严肃处理，不能姑息迁就。
浅谈当前加强督查工作的重要性及几点建议
浅谈当前加强督查工作的重要性及几点建议当前，加强督查工作的重要性不可忽视。
督查工作是对政府和各级行政机关执行各项工作的监督和检查，旨在确保政府公正廉洁、依法履职、高效服务，保障人民群众合法权益，推动社会发展进步。
本文将从提高政府效能、促进依法行政、加强环境保护和推动经济发展等方面，探讨加强督查工作的重要性，并提出几点建议。
首先，加强督查工作可以提高政府效能。
督查是对政府工作进行监督和评估的过程，能够发现工作中存在的问题和隐患，及时进行整改和完善。
通过督查，政府能够及时了解社会民意、听取公众意见，提高政策制定的针对性和科学性，提高政府的决策能力和行动效率，推动政府工作从粗放型向精细化转变。
其次，加强督查工作有助于促进依法行政。
督查工作要求政府各级行政机关依法履职、依法行政，加强对法律法规的宣传和培训，推动行政决策和行政行为依法合规。
督查过程中，对于违法违规行为要予以及时查处和处理，加强对公务人员的问责和约束，形成法律法规的有效执行机制，保障国家法制的权威和尊严。
此外，加强督查工作对于环境保护尤为重要。
环境污染和生态破坏问题日益严重，加强环境保护已成为全社会的共识。
督查工作要求政府各部门加大对环境污染的监管力度，严厉打击环境违法行为，推动各种环保政策的执行，促进生态文明建设。
只有加强督查工作，才能形成有效的环保管理体系，保护生态环境，实现可持续发展。
最后，加强督查工作能够推动经济发展。
督查工作要求政府各级行政机关加强对经济运行态势和发展政策的研判和分析，及时发现和解决阻碍经济发展的问题，提出更具有效性和可行性的政策建议，为经济发展创造良好的环境。
通过督查工作，政府能够更好地把握发展方向和重点，提高经济效益和社会效益，推动经济实现可持续增长。
为了加强督查工作，应该采取以下几点建议：首先，建立健全监督机制。
政府部门应加强内部监管，建立有效的内部督查机制，明确责任，明确目标，确保工作的顺利开展。
同时，要加强对督查人员的培训，提高专业水平和工作效率，增强督查工作的针对性和实效性。
关于新形势下督办工作的新要求新方法
关于新形势下督办工作的新要求新方法在任何一个事宜中,督办工作都是保证任务圆满完成的有效方法,在铁路系统也不例外,督办工作是办公的重要任务.在新常态下积极探索督办工作的内涵和规律特点、重要意义、主要任务、规范程序,加强督办工作创新,对于确保政令畅通、完善领导决策、推动工作落实、促进作风转变具有重要意义.一、新形势下督办工作面临的新要求国务院办公厅于2021年下发了《新形势下进一步加强督查激励的通知》，进一步对新形势下的督办工作提出了要求，在企事业单位正常运转的枢纽就是办公系统,而办公室作为主要牵头部门，应该组织相关科室围绕中心服务大局、统筹协调狠抓落实，当好科学决策和施政的参谋助手,承上启下,协调各方,责任重大。
在新常态、新形势下,铁路督办工作越来越朝着多元化、深层次的方向发展,所以在进行督办工作的时候应该善于应用新方法,才能保证督办工作的成效.同时,督办人员应该根据实际情况对工作方式进行合理的创新,加强对提前预测、规划的重视,而不能一直沿用传统、过时的方法。
二、铁路督办工作的原则（一）突出重点原则.在铁路办公系统的督办工作中有很多复杂的事宜,工作人员应该理出头绪,把握重点,应该坚持围绕中心、突出重点的原则来进行,不能轻重缓急一起抓,这样很容易出错,让很多事情混乱在一起无法得到有效解决.铁路督办工作一定要在段及段党委的领导下,围绕贯彻落实党的路线、方针和政策,总公司的各项安排和要求,集团公司的重大决策和部署,关系铁路安全、设备安全、经营管理、综合保障等重点问题进行督办。
（二）及时性原则。
随着社会经济的快速发展,社会对铁路安全、铁路服务提出的要求越来越高,其面临着重大的改革任务,才能更好的适应竞争激烈的市场。
作为基层站段不能针对铁路安全运输这一大前提的问题及时提出解决策略,很容易影响整个集团公司的整体发展,所以集团公司的工作决策一经形成,作为基层站段就应该不折不扣的立刻执行。
（三）主动性原则。
开展督办工作,需要在工作开展之前做好一切准备,准确预测问题的出现,提出合理的防控方法并及时落实。
做好督查工作要注意抓住“三点”
做好督查工作要注意抓住“三点”
做好督查工作需要注意以下三点：
1. 抓住重点：在督查过程中，要注重抓住工作的重点和关键环节。
明确督查目标和任务，确保对重要事项进行全面、深入的检查和监督。
同时，要注重发现和解决问题的重点，确保问题得到及时、有效的处理。
2. 不偏不倚：作为督查人员，要保持公正、客观的立场，不偏袒任何一方。
要根据事实情况，进行客观、全面的分析和评估。
同时，要注重坚守原则，不受外界干扰和意见左右，始终坚持依法依规，确保督查工作的公正性和权威性。
3. 确保结果：督查工作的最终目的是为了推动问题的解决和工作的改进。
因此，要注重对问题的跟踪和整改，确保督查的结果得到有效落实。
同时，要及时向有关部门和领导汇报督查工作的情况，提出合理化建议和意见，为决策提供参考。
总之，做好督查工作需要抓住重点，保持公正客观，确保督查结果的有效落实。
只有这样，才能实现督查工作的价值和意义。
浅谈当前加强督查工作的重要性及几点建议
浅谈当前加强督查工作的重要性及几点建议随着中国经济的快速发展和社会进步，各类问题也随之出现，这就需要加强对政府部门和各类组织的督查工作，以确保政府的决策和各类行动符合规定法律，也能够实现社会公平与正义。
加强督查工作的重要性不言而喻，本文将从以下几个方面进行探讨。
首先，加强督查工作可以增加政府的透明度。
政府部门和各类组织的运作情况对公众具有重要影响，因此应该对其进行更加严格的监督，以确保其运作过程的透明度。
只有通过加强督查工作，才能够使政府行为更加公开、公正，向公众展示对社会问题的有效解决。
其次，加强督查工作可以提高政府的执行力。
政府部门在制定和实施政策时，必须确保政策的执行力，以便有效地解决社会问题。
加强督查工作可以及时发现和纠正政策执行中的问题，确保政府的政策能够真正落地实施，从而提高政府的执行力。
再次，加强督查工作可以保护公民的合法权益。
在社会发展的过程中，往往有一些弱势群体难以维护自身合法权益。
加强督查工作可以及时发现并解决这些问题，确保所有公民都能够享受到平等、公正的待遇，提升社会公平性和正义感。
最后，加强督查工作可以促进国家的长远发展。
一个国家的长远发展需要不断进行和创新，而加强督查工作可以及时发现并解决政府行为中的举措和政策存在的问题，从而为国家的长远发展提供有力的支持。
在加强督查工作的过程中，有几点建议。
首先，要加强督查机构和人员的建设。
提高督查机构及其人员的专业水平和素质，培养一支高素质、专业化的督查队伍。
同时，要建立健全督查机制，确保督查工作的连续性和稳定性。
其次，要完善督查法律法规。
制定更加完善和具体的法律法规，明确督查工作的职责和权限，为督查工作提供法律保障。
再次，要加强信息化建设。
利用先进的信息技术手段，建立和完善相关的督查信息系统，提高督查工作的效率和质量，加强对政府行为的监督。
最后，要强化惩处措施。
对于违法违纪行为，要依法追究责任，严肃查处，形成对违法违纪行为的高压态势，从而提高政府的治理能力和公信力。
如何做好新常态下党委督查工作的几点思考
如何做好新常态下党委督查工作的几点思考如何做好新常态下党委督查工作的几点思考行政之要，重在落实；落实之法，贵在督查。
督查工作是各级领导推动工作，确保决策落实、政令畅通必不可少的重要手段。
随着改革的深入和经济社会的发展，各级党委政府的中心工作、方式方法、指导手段都在发生着变化，给督查工作提出了更高要求。
应积极探索强化督查抓落实的新途径、新方法和措施，推进正风肃纪，更好服务经济加快发展。
把握大局，突出重点，强化督查工作。
一是围绕中心工作抓督查。
督查工作要根据党委政府的工作部署和决策意向，抓住重点、围绕重点开展工作。
尤其是在推进重点工作中要抓住“难落实的事、不落实的人”，进行跟踪督查，紧抓不放，做到事事有回音、件件有着落。
二是围绕热点难点抓督查。
热点难点问题解决得如何，直接体现督查工作水平。
越是热点难题问题，督查人员越要强化督查调研、超前考虑，充分重视基层群众反映强烈的难点问题，特别是对影响经济社会发展的一些体制性、障碍性问题，长期性、根本性矛盾和在拆迁安置、社会保障、社会稳定等工作中存在的突出问题，通过深入基层调查研究，实事求是向党委政府领导反映工作中的“梗阻”，并大胆提出改进意见。
三是围绕树立权威抓督查。
权威性是督查工作的最大特点，也是推动决策落实的前提和保证。
督查部门要认真履行职责，充分使用党委政府授予的“尚方宝剑”抓落实，做到每次督查有根有据，摸实情、讲真话，及时向领导反馈情况、提出建议，使党委政府决策掷地有声，落地生根，开花结果。
创新载体，健全机制，形成督查工作新格局。
当前基层督查网络不够健全，县级以下各级各部门缺乏专门的督查机构和相关制度，必须创新载体，健全机制，努力形成部门互动、上下贯通、左右联动、运转有序、务实高效的督查工作新格局。
要在各级、各部门建立督查工作领导小组，明确各级各部门主要负责人为本单位督查工作第一责任人，负责各级重大决策、重要工作部署及各级领导重要批示在本单位的贯彻落实。
浅谈如何做好新形势下的督查工作
才 能 既掌
时 也要 做 到 真实 客 观 秉 公 直 言 有 喜 报 喜 有 忧 报 忧 既要 对 工 作 中 的好 做法 好 事例 进 行肯 定 也要 对 工 作 中 存 在 的 不 足 进
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( 3 ) 明 察 与暗访 相结 合 督 查 党委 决 策落 实 绝 大 多 数 基 层 领 导 会 给 予积 极 配 合
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进 一 步推
动督 查 工 作 的 开展
本 又 就 对新 形 势下 如 何做好 督 查 工 作 进行 了 简要 的 探析
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以 期 能 够 为相 关 人 员提 供 参考
【 关键 词 】 新 形 势 ; 督 查 ; 工 作
落实
1
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引言
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充 分调 动 各 地 区
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各 部 门抓 工 作落 实 的 积 极 性
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工 作 的重 视 健 全 督 查 工 作 机 构 化 制 度 化 的方 向 发展
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能 够 有 效 促 进 督查 工 作 往规 范
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坚 守原 则 把 握督 查 重 点 ( 1 ) 坚 持服 务 中心 原 则
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改 进 督查 方式 注 重 创 新 在 督查 工 作 的 实 践 中 很 多 督查 部 门还 存 在 着 思 想 过 于 保 思 路 较 为混 浊 协 调 力 度 不 够 督 查方 式 不 恰 当 等 问 题 使
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对 督查 结 果 进行 研 究 分析 并提 出 进 一 步 落 实 中 心 工 作 的措 施 为 修 正 和 完善 决策 提 出意 见 和 建 议 ( 2 ) 坚 持 实事求 是 原 则
2023年督查工作的做法和体会
2023年督查工作的做法和体会随着社会的发展和进步，督查工作在社会治理中扮演着越来越重要的角色。
作为一项对政府和组织执行法律法规、政策措施进行监督的工作，督查工作不仅可以发现问题、解决问题，还可以为各项工作的顺利推进提供保障。
经过不断的探索和改进，2023年的督查工作将会呈现出以下的做法和体会。
一、强化法治意识2023年的督查工作将更加注重法治意识的强化。
通过出台相关的法规和制度，明确督查的职责和权限，规范督查工作的进行。
同时，加强督查人员的法律培训，提高他们的法律素养和专业水平，确保他们在执法过程中能够依法行使权力，遵守职业道德。
二、整合资源共同监督2023年的督查工作将更加注重整合资源，形成多部门、多层级的联动监督格局。
通过与有关部门的合作，形成联合督查机制，共同监督并解决问题。
此外，还将充分发挥社会组织和公众的监督作用，加强与社会组织和公众的互动沟通，充分听取他们的意见和建议，对各项工作进行监督和评估。
三、加强信息化建设2023年的督查工作将更加注重信息化建设，充分利用先进的信息技术手段，提高督查工作的效率和质量。
建立健全督查信息系统，实现信息共享和数据交换，提高信息的透明度和可靠性。
同时，加强对督查数据的分析和挖掘，通过数据分析，发现问题的蛛丝马迹，提前采取措施加以解决。
四、加强督查结果的跟踪和评估2023年的督查工作将更加注重督查结果的跟踪和评估。
督查工作不仅要发现问题，更要及时跟踪问题的整改情况，确保问题得到有效解决。
同时，要加强对督查报告的评估和分析，总结问题的原因和产生的根源，为问题的预防提供借鉴经验。
五、加强督查结果的信息公开2023年的督查工作将更加注重督查结果的信息公开。
通过及时向公众披露督查结果，增加信息的透明度，让公众了解政府和组织在各项工作中的表现，监督他们的行为和责任。
同时，还要加强督查结果的解读和宣传工作，引导公众理性对待督查结果，防止舆论的误导和偏见。
总之，2023年的督查工作将会更加注重法治意识的强化，整合资源共同监督，加强信息化建设，加强督查结果的跟踪和评估，加强督查结果的信息公开。
浅谈如何做好督查工作
浅谈如何做好督查工作督查工作是一项非常重要的工作，它关系到政府部门和各类企业的正常运营以及市民的切身利益。
在督查工作过程中，如何做好督查工作，成为我们需要解决的一个重要问题。
一、督查工作的意义督查工作是指政府、企业、社会组织或者其他机构对工作计划、工作成果和工作方式等方面的执行情况进行全面审核，以确保各项工作的顺利进行和标准达到预期要求。
对于政府来说，督查可以及时发现各种问题和隐患，及时对其进行整改；对于企业来说，督查可以检查自身企业运行的情况并进一步提升企业的竞争力；对于市民来说，督查可以保障市民切身利益和权益的得到保障。
二、督查工作的主要内容督查工作主要包括以下几个方面：1. 工作计划的督查。
工作计划的督查可以检查工作是否按照计划进行，有多少完成情况和存在的问题。
2. 工作成果的督查。
工作成果的督查是通过视频或者现场实地考察来检查工作的质量是否达到预期目标，并及时对存在的问题进行整改。
3. 工作方式的督查。
工作方式的督查可以检查工作方式是否规范、合理，是否符合法律规定和各项标准。
三、督查工作的方法督查工作的方法主要有两种：一种是随机抽查，一种是定向督查。
1. 随机抽查：随机抽查是指没有预范的，根据一定的概率分配，从一个较大的样本总体中抽取所需的小样本，以获取必要的信息或者反映样本总体的特征。
2. 定向督查：定向督查是指根据特定的需求和目的，针对性对工作进行检查，例如对某一业务的发展情况进行考察，或者对某一领域的管理情况进行考察等。
四、督查工作的注意事项1. 保持公正、客观、全面、合法进行检查。
2. 协调好人际关系，确保工作的顺利进行。
3. 不擅自更改计划，遵循工作流程进行检查。
4. 不利用职权谋取个人利益，严格保密督查内容和结果。
5. 对督查结果实行问责制，及时解决问题和难点，确保整个检查工作的效果。
五、结语督查工作是全面加强和完善治理体系的重要措施，它不仅可以提高政府部门和企业的效率，也可以保障市民切身利益和权益的得到保障。
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浅谈如何做好新形势下的督查工作
近年来，督促检查工作以其不可代替的作用和地位，越来越受到各级党委、政府、企业及有关部门的重视，显示出极其旺盛的生命力。
我们郑煤集团铁运处办公室以党的十七大精神为指导，正确分析督查工作面临的新形势，探索督查工作规律，把握督查工作特点，完善督查工作机制，创新督查工作方式，围绕“坚持三个原则、把握三大方法、处理四种关系、增强五种意识”，转变思路，突出特色，紧扣重点，开创了督查工作新局面。
一、坚持三个原则，把握督查工作的切人点
督查工作是办公室的一项常规性工作，如何把常规性工作做出新意，是我们做好督查工作的切人点。
在实际工作中，一要坚持服务中心原则。
督查工作面宽量大，抓不住重点，就显不出力度；抓不住关键，就抓不好落实；攻不破难点，就推不动发展。
督查工作必须服从和服务于企业工作。
督查前，根据铁路运输安全生产的中心任务及时提出督查建议，协助领导制订预案，搞好各项准备工作；督查中，要安排和组织各项活动，协助领导收集整理情况；督查结
束后，要协助领导搞好综合分析，研究问题，并提出进一步落实中心工作的措施，为修正和完善决策提出意见和建议。
二要坚持实事求是原则。
督查人员在全面系统地收集各方面情况的基础上，对决策在贯彻落实中进展到何种程度，取得哪些成绩，还存在什么问题，原因是什么，做出正确的分析判断。
这种判断必须客观公正，不带个人偏见，不唯心唯上，不弄虚作假，没有主观片面性。
在向领导反映情况时，必须真实客观，秉公直言，有喜报喜，有忧报忧，既肯定工作中的好做法、好事例，又要如实报告工作中的不足和问题，敢讲真话，敢报实情；在写督查报告时，少用模糊的语句，旗帜要鲜明。
三要注重实效原则。
督查人员要把抓落实、重实效作为督查工作的出发点和落脚点，在督促检查工作中，始终讲效率、求质量、重效果，着力推动领导决策落实，不走马观花，不摆空架子；督查过程中，要事事抓具体，不管大事小事，一经安排布置，就立即催办，做到桩桩有着落，件件有结果；改变单纯靠“文来文往”的做法，在加强督查调研和检查上求突破，把转办、协办和自办结合起来，把听取汇报和深人查证结合起来，切实形成“议而决、决而行、行必果”的督查工作运行机制。
二、把握三大方法，选准督查工作的着力点
为了更好地发挥督查作用，提高督查实效，近几年来，我们在探索督查规律上出主意、想办法，有效地促进了督查工作的顺利开展。
一是分项督查。
领导的重大决策和重要工作部署下达后，督查
人员根据领导意图，及时拟定督查方案，进行分解立项，确定完成时间和责任人，做到任务量化、责任明确、要求具体，具有可操作性。
同时，严格按照督查方案，按期进行督促检查。
对工作完成得好的要进行表彰奖励，对工作完成得相对差的要进行通报批评，并责令其查找原因，限期进行整改，以此形成奖优惩劣、奖勤罚懒的良好工作氛围。
二是跟踪督查。
根据企业决策实施的进展情况，协调组织有关部门组成督查组，选择关系全局的焦点问题、工作落实的难点问题和执行中出现的倾向性、苗头性问题开展调研，对重点问题进行解剖分析，进行跟踪督查，重点调查下级部门在贯彻落实决策的过程中，基层干部群众对决策的反映、意见和要求，影响决策落实的主要问题以及进一步完善决策的建议等，然后向领导写出督查报告，促进决策落实。
三是专项督查。
重点围绕领导的重要批示，建立健全“批必查、查必果、果必报”的专项查办运行机制。
三、处理四种关系，找准督查工作的关联点
近年来，我们转变工作思路，紧扣督查工作主题，突出特点，有针对性地开展工作，取得了很好的成效：一是处理好全面督查与重点督查的关系。
督查工作既要注意从工作全局出发，认真抓好一般批办事项的落实，同时又要注意加大力度抓好事关全局的领导和职工都十分关注的热点、焦点、难点问题，做到重点突出，顾全大局，既有深度，又有广度。
我们坚持从职工来信来访案件以及领导讲话中捕捉督查重点，如职工上访反映负担过重的问题较多，那么
督办重就应放在增加职工收入上等等，依据这些带有苗头性、倾向性的问题，确定督办的内容，做到有的放矢，收到了事半功倍的效果。
二是处理好决策督查与开展专项查办的关系。
决策督查是一个系统工程，是多层次、全方位的，涉及到方方面面，单靠督查工作人员是难以完成任务的，必须改变办公室独撑督查工作的格局，加强组织协调，依靠各职能部门开展合成督查，形成上下配合、左右协调的大督查格局。
三是处理好实施决策和完善决策的关系。
推动企业决策的落实，使其达到预期目标，这是企业督查的真谛所在。
但决策在实施过程中，会遇到一些新的情况：有时职工创造的新事物、新经验会使决策的内容日趋丰富，比如铁运处各项制度汇编，因此需要对原来的决策进行充实、完善；有时实践中发现一些始料不及的情况，使决策中的部分内容不切合实际，需要调整或改变，比如雨季三防铁路抢险预案。
因此要求企业督查人员不仅要为决策的实施出力，而且还要做好决策执行的跟踪督查，为完善决策多出主意、多做工作，为我处各项工作日趋成熟奠定了条件。
四是处理好报喜与报忧的关系。
我们在向上反映情况时，真实客观，秉公直言，有喜报喜，有忧报忧，既要肯定工作中的好做法、好典型，又如实报告工作中的不足和存在的一些问题，敢讲真话、敢报实情，敢于反映决策中不落实的问题，让领导掌握了真实全面的情况，受到了领导的好评。
四、增强五大意识，抓住督查工作的根本点
近年来，我们围绕“增强责任意识，树立铁运形象”的主题教育活动，狠抓督促检查，使各项重大决策在全处得以迅速贯彻落实。
一是增强主动意识。
督查人员对督查工作必须具有积极主动的精神和强烈的责任感，平时应努力观察，勤于思考，善于在复杂的事物和有关材料中发现问题。
对于听到、看到的那些具有较大影响、需要立项督查的问题，要主动地、及时地做好摘记整理，提出自己的看法和建议，呈请领导同志阅批后进行督查。
二是增强创新意识。
督查过程中，有时会遇到许多问题，在这种情况下，督查人员要做到既坚持按领导批示意见办事，又要在不违背领导意图的前提下，充分发挥自己的积极性和创造性。
在转办、催办、核查结果等环节上，多动脑筋，大胆提出一些新的思想和具体处理意见，以确保领导同志的每一个批示既能真正落到实处，又能获得最佳的效果。
三是增强原则意识。
凡是能列为督查的事项，往往都是事关全局或领导同志依据党的路线、方针、政策以及国家法规做出的决定，能否使之全面贯彻落实，关系到党和国家的利益能否得到维护，关系到职工群众的利益能否得到保障，关系到企业领导的权威，也关系到企业领导者本人的威信。
从事督查工作的人员如果是非观念不强，放弃原则，不但自己的工作不能奏效，而且还会有损于企业及企业领导的形象。
四是增强协调意识。
由于人们认识上的局限性和看待事物的多角度，更由于一些单位及地方局部利益的差异性，不同的人对同一事物的认识会出现分歧，上级某些政策和决策在企业贯彻落实中会不可避免地出现参差不齐的现象，这就要求督查人员必须
冷静地思考并进行一些卓有成效的协调。
五是增强实效意识。
企业督查的目的性非常明确，它的出发点和落脚点都是要保证企业领导同志交办的事项真正落到实处。
从一定意义上说，企业督查过程也是为职工群众办实事的过程。
凡被列人督查的事项督查人员必须保证件件有着落，事事有回音。