装修公司成立计划书

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装修工程计划书

装修工程计划书

装修工程计划书尊敬的领导:根据公司要求及客户需求,我制定了以下装修工程计划书,具体如下:一、工程概况:1. 工程名称:XX公司办公室装修工程2. 工程地址:XXXXX3. 建筑面积:XXX平方米二、工期计划:1. 开工日期:XXXX年XX月XX日2. 完工日期:XXXX年XX月XX日3. 工期:XX天说明:根据工程量以及施工难度,合理安排工期,以尽可能减少工期延误风险。

三、工程内容:1. 墙面处理:包括清除油污、打补丁、刷漆等。

2. 地面处理:包括修补地面、铺设地砖等。

3. 天花板处理:包括清洁、刷漆等。

4. 灯具安装:根据设计图纸安装照明灯具。

5. 家具配备:根据要求购置办公家具。

6. 空调设备安装:根据要求安装空调设备。

7. 电路布线:根据要求布置电线、插座等。

8. 防火措施:符合消防规范,采取合理的防火措施。

9. 其他:根据具体需求补充工程内容。

四、人力资源:1. 项目经理:负责管理整个装修工程,协调工程进度。

2. 施工队伍:包括泥水工、电工、木工等,根据工程需要进行招聘和安排工作。

3. 监理人员:负责工地管理、质量监督等。

五、材料采购:1. 根据设计图纸确定所需材料清单。

2. 针对每个材料进行供应商的选择与谈判。

3. 制定合理的材料采购计划,确保材料及时到达工地。

六、质量及安全控制:1. 建立质量检查制度,确保材料及施工质量符合标准。

2. 执行安全操作规程,保障施工期间工人的人身安全和财产安全。

七、预算及成本管理:1. 根据工程内容和材料清单制定详细预算。

2. 定期核对工程进度与成本,确保施工过程中的费用控制。

以上是本次装修工程计划书的主要内容,如有任何变动或调整,将及时向领导汇报,并根据领导的要求进行修改。

感谢领导的支持与信任!此致敬礼(签名)日期:XXXX年XX月XX日。

装修公司创业计划书ppt怎么做

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装修公司创业计划书ppt怎么做第一部分:公司概况1. 公司名称:创意装饰有限公司2. 公司使命:为客户提供优质的装修设计和施工服务,打造舒适美观的居住环境3. 公司愿景:成为本地区领先的装修设计施工公司4. 公司定位:高端定制装修服务提供商5. 公司介绍:创意装饰有限公司成立于2022年,专注于为客户提供高端定制的装修设计和施工服务。

公司拥有一支专业、敬业的团队,以及丰富的设计和施工经验,致力于为客户创造理想的居住环境。

第二部分:市场分析1. 市场概况:随着国民生活水平的提高,人们对居住环境的要求也越来越高。

装修市场需求逐渐增加,高端定制装修服务成为市场热点。

2. 竞争分析:当前市场上存在众多装修公司,但高端定制装修服务的提供商较少,市场竞争相对较小。

3. 客户需求:客户对装修风格、材料、工艺等方面的要求越来越个性化,需要有专业的团队为其量身定制服务。

第三部分:产品和服务1. 产品介绍:公司主要提供包括住宅、商铺等各类装修设计和施工服务,涵盖空间规划、装修风格、材料选择、施工管理等方面。

2. 服务特点:公司以个性化定制、高品质施工、精细化管理作为服务特点,满足客户对居住环境的个性需求。

3. 服务流程:公司拥有完善的装修设计和施工流程,从需求分析、方案设计、施工管理到后期维护,保证服务质量和客户满意度。

第四部分:营销策略1. 定位策略:公司将以高端定制装修服务为主打,定位于有装修需求的高收入客户群体。

2. 推广策略:通过多种渠道进行宣传推广,包括线上线下广告、社交媒体营销、参与装修展会等。

3. 客户维护:公司将建立客户档案,定期进行跟进维护,提供专业保养和维修服务,提升客户满意度。

第五部分:运营计划1. 人才团队:公司将建立一支专业、高效的设计和施工团队,注重人员培训和团队合作,为客户提供优质服务。

2. 资金规划:公司将合理规划资金使用,控制成本,提高资金利用效率。

3. 运营管理:公司将建立健全的内部管理体系,包括项目管理、成本控制、质量监督等,确保项目顺利进行。

大学生创业计划书开设智能家居装修公司

大学生创业计划书开设智能家居装修公司

大学生创业计划书开设智能家居装修公司大学生创业计划书:开设智能家居装修公司一、公司概述随着科技的快速发展和智能化生活需求的增长,智能家居市场呈现出蓬勃发展的势头。

为了满足人们对智能家居产品的需求,我们决定开设一家专注于智能家居装修的公司。

本公司旨在为客户提供全方位的智能化家居实施方案,包括系统设计、设备销售、安装调试等服务,致力于为每个家庭打造智慧、便捷、舒适的居住环境。

二、市场分析1. 市场需求智能家居市场前景广阔,消费者对智能家居产品的需求逐渐增长。

据相关数据显示,未来几年内智能家居市场的年均增长率将达到10%以上。

随着人们对生活品质的要求不断提升,智能家居产品将成为家庭必备的一部分。

2. 竞争分析目前智能家居市场竞争程度较低,但潜力巨大。

部分大型房地产开发商开始在住宅项目中推广智能家居装修,但市场上专注于智能家居设计和装修的公司较少。

三、产品与服务1. 产品本公司将提供一系列智能家居产品,包括智能灯光系统、智能安防系统、智能家电等。

我们将与知名品牌合作,提供高性能、高可靠性的产品。

2. 服务为了满足客户的需求,我们将提供全面的服务,包括:- 智能家居系统设计与咨询:根据客户需求,量身定制智能家居方案,并提供专业咨询服务。

- 设备销售与安装:提供符合客户需求的智能家居产品,并负责安装调试,确保产品正常工作。

- 售后服务:提供全天候的售后支持,解决客户在使用过程中的问题。

四、市场推广与销售策略1. 市场推广通过多种渠道宣传智能家居的优势和功能,包括线上广告、社交媒体平台、参展、合作推广等方式,提高品牌知名度和产品认知度。

2. 销售策略与房地产开发商合作,成为他们推广智能家居的首选供应商;与室内设计公司合作,提供智能家居装修设计方案;通过线上平台和实体店面的销售模式,为消费者提供多样化购买渠道。

五、经营管理与运营模式1. 公司架构- 智能家居设计与研发部:负责智能家居产品的研发、设计和技术支持。

公司成立计划书(最新8篇)

公司成立计划书(最新8篇)

公司成立计划书(最新8篇)第一章执行摘要经过三十年特别是近十年来的飞速发展,我国建筑行业的基本格局已经形成,未来不很长的一段时间内,建筑行业发展的基本态势将是使这一格局固定化。

这一过程中,各类所有制和不同规模企业的经营模式的差异性将表现得更为明显,各自业务范围的边界轮廓将逐步明显,尤其在东部建筑业发达地区,各类企业的市场分工将逐步明确,企业间等级区分分明。

这一格局一旦形成,各类企业的市场地位也将随之确定,等级间相互难以跨越。

第二章建筑工程发展问题分析一、行业可持续发展能力不足。

建筑业发展很大程度上仍依赖于高速增长的固定资产投资规模,发展模式粗放,工业化、信息化、标准化水平偏低,管理手段落后;建造资源耗费量大,碳排放量突出;多数企业科技研发投入较低,专利和专有技术拥有数量少;高素质的复合型人才缺乏,一线从业人员技术水平不高。

二、市场主体行为不规范。

建设单位违反法定建设程序、规避招标、虚假招标、任意压缩工期、恶意压价、不严格执行工程建设强制性标准规范等情况较为普遍;建筑企业出卖、出借资质,围标、串标、转包、违法分包情况依然突出;建设工程各方主体责任不落实,有些施工企业质量安全生产投入不足,施工现场管理混乱,有些监理企业不认真履行法定职责,部分注册人员执业责任落实不到位,工程质量安全事故时有发生。

三、建筑业人才匾乏。

目前,在我国建筑业从业人员口3400多万中有2300多万是农民工,大专以上学历的仅占3%。

加之,近年来企业效益大多不理想,人才外流严重,庸才增多。

四、技术开发资金投人少。

我国企业用于技术研究与开发的投资仅占销售额的0.3-0.5%,而发达国家一般占5-9%左右,有的超过10%,一般企业也达3%。

五、制度上尚未形成良性创新机制。

以技术创新为例,我国建筑业的技术贡献率仅为25-35%,而发达国家为70-80%;国家每年专利受权6万余件,但形成生产能力的仅1万多件,大约有80%的专利技术被闲置。

syb创业计划书装修公司模版

syb创业计划书装修公司模版

syb创业计划书装修公司模版公司名称:新时代装修公司一、创业项目简介新时代装修公司致力于为客户提供高品质的室内装修和装饰服务。

公司将以“设计创新、施工精良、服务至上”为经营理念,为客户打造舒适、美观、实用的居住环境。

二、市场分析1. 行业背景我国的经济不断发展,人民生活水平也在提高,居住条件的改善成为人们关注的重点。

因此,室内装修市场需求不断增加。

同时,人们对居住环境的要求也越来越高,他们希望能够找到一家专业的装修公司来满足他们的需求。

2. 市场需求在城市化进程加快的趋势下,城市住宅建设不断增加,人们对居住环境的要求不断提高,对室内装修的需求也相应增加。

然而,目前市场上专业可靠的装修公司并不多,因此市场需求较大。

3. 竞争分析目前,市场上的装修公司大多数是小规模的个体工作室,他们的设计水平和施工质量参差不齐,缺乏专业性和保障性。

另外,一些大型的装修公司虽然有一定的规模和影响力,但是他们的服务存在一定的价格不透明和服务不专业、不贴心的问题。

三、发展目标1. 公司定位新时代装修公司将以高品质、高服务为基本要求,以设计创新、施工精良、服务至上为经营理念,为客户提供专业的室内装修和装饰服务。

2. 发展目标(1)公司初期的发展目标是在当地市场上树立起良好的口碑。

通过不断提升自身的设计水平和施工质量,争取在当地市场上垄断一定的份额。

(2)中期的发展目标是拓展市场,逐步扩大公司规模,进军周边城市。

提高公司品牌的影响力,成为当地甚至区域性的知名装修公司。

(3)长期的发展目标是在全国范围内形成一定的品牌影响力,成为国内知名的装修公司,并且争取走向国际化。

四、运营方案1. 服务内容(1)设计服务:为客户提供优质的室内设计方案,满足客户的个性化需求。

(2)施工服务:精良的施工质量是提升公司品牌影响力的重要保证。

(3)售后服务:公司将建立完善的售后服务系统,为客户提供24小时的贴心服务。

2. 人力资源公司将招聘一支经验丰富、设计水平高、技术精湛的团队,保障公司设计和施工的品质。

公司成立流程策划书3篇

公司成立流程策划书3篇

公司成立流程策划书3篇篇一公司成立流程策划书一、项目背景随着市场需求的不断增加,我们计划成立一家新公司,旨在提供高质量的[产品/服务],满足客户的需求,并在行业中取得领先地位。

二、目标1. 成立一家具有竞争力的公司,提供市场所需的产品/服务。

2. 建立有效的管理团队,确保公司的顺利运营。

3. 提高公司的知名度和品牌形象,赢得客户的信任。

4. 在短期内实现盈利,并逐步扩大市场份额。

三、时间规划1. 第 1-2 月:完成公司注册和相关手续。

2. 第 3-4 月:完成办公场所选址和装修。

3. 第 5-6 月:招聘员工,建立团队。

4. 第 7-8 月:完成产品/服务研发和市场调研。

5. 第 9-10 月:推出产品/服务,并进行市场推广。

6. 第 11-12 月:评估运营情况,进行调整和改进。

四、具体步骤1. 公司注册选择公司类型和名称。

准备注册材料,如公司章程、股东名单等。

提交注册申请,并缴纳相关费用。

等待工商部门审批,领取营业执照。

2. 办公场所选址和装修调研市场,选择合适的办公场所。

与房东或房地产中介商协商租赁事宜。

设计办公空间,包括布局、装修风格等。

采购办公家具和设备,进行装修和布置。

3. 团队建设制定招聘计划,包括招聘岗位、人数、要求等。

发布招聘信息,筛选合适的候选人。

进行面试和背景调查,选择合适的员工。

签订劳动合同,办理员工入职手续。

建立培训体系,提高员工的专业技能和团队合作能力。

4. 产品/服务研发进行市场调研,了解客户需求和竞争对手情况。

确定产品/服务的定位和特点。

组建研发团队,制定研发计划和时间表。

进行产品/服务的设计和开发。

进行产品测试和改进,确保产品质量。

5. 市场调研确定目标市场和客户群体。

调研市场规模、增长率、竞争情况等。

分析客户需求和购买行为。

制定市场营销策略,包括定价、推广、销售渠道等。

6. 产品/服务推出制定产品/服务的定价策略。

设计产品/服务的宣传资料,如宣传册、网站等。

室内设计公司创业计划书doc

室内设计公司创业计划书doc

室内设计公司创业计划书篇一:大学生室内装饰设计公司创业计划书大学生室内装饰设计公司创业计划书目录第一部分:项目介绍一.创业目的:二.项目简介三.自身条件四.经营范围:第一章:公司介绍一、公司简介二、公司业务范围三、企业宗旨四.经营范围五.项目投资六.回报期:第二章:市场分析一、市场介绍二、目标市场三、营销策略第三章:竞争分析一、竞争者二、竞争产品三、竞争影响力量分析(波特五力模型)三、发展战略二、总体战略第四章:公司战略一、公司概况二、市场推广第五章:产品及服务一、产品第一部分:项目介绍一.创业目的:在建设学院学习了三年之后,面对本专业还不错的就业状况,眼见着一些本科同学境况窘迫,作为专科院校的我对自己的未来或多或少也有些担忧。

同时,这三年之中,我伴随焦作师专一起成长,种种经历使我对母校充满了感情,难以割舍。

这期间,使我不禁生出一个念头:自己能否选择一个工作,既解决自我的生存需要,又能为母校的发展献出一份微薄之力?有,那就是创业!在焦作师专这片沃土上创业!二.项目简介:随着个人工作室在我国一些大城市出现,这种代表创造、独立、自由状态的工作方式迅速向各地蔓延,带动越来越多敢吃螃蟹的年轻人踏上个人创业之路。

何为工作室?有人这样形容:没有深厚的背景、没有雄厚的资金,也没有什么高新科技核心技术,但是大多数人有专业技能和聪明头脑,有一定的资金积累,更重要的是有一颗不安分的心,特别渴望做自己喜欢的事情。

工作室是一种专业化、兴趣化、个性化、品牌化的新工作方式,而它产生的背景则是现代科技高速发展,特别是互联网、无限移动通讯技术的普及,以及笔记本电脑、彩色打印等高新专业技术设备的平民化,催生了大量丰富、分散、自由和更加自主的工作方式,使工作室的兴起成为可能和现实。

因为门槛低、易操作,工作室的形式被很多个人创业者所接受,成为最主要的个人创业形式之一。

我们想要创建的就是这样一个工作室(名称待定),它设立于焦作师专美术学院艺术设计专业之下,利用学校的无形资产和学院的有形资产,为学生、学院、学校和企业搭建一个交流、合作的平台,一方面为在校生提供实际的工作项目,使学生不必走出校园就可以接触到社会,在保证不影响学业的情况下,充分锻炼他们适应社会的能力,为其毕业工作积累下宝贵的实践经验;另一方面吸引企业到学校中来,更多地了解我们的学校,我们的学院和我们的学生,通过向企业提供最新的设计思想和完美的设计作品来提高我校和我院的知名度,从而有利于学院的持续健康发展,同时营造学生、学院、学校、创业者和企业五方受益的大好局面!三.自身条件:创业不只是一时的冲动想法,也不是每个人都适合创业、能成功创业,很多创业者的经验说明,从零开始创办工作室,一位优秀的创业者应该具备一些必不可少的要素:首先要具有独立开创事业的勇气和决心,有承担风险和压力的能力,良好的心理素质是创业者的起点,更伴随创业始终,也是创业能否成功的重要因素。

装饰公司创业计划书

装饰公司创业计划书

装饰公司创业计划书装饰公司创业计划书「篇一」装饰公司企业系统化施工管理预算员工作职责一、服从公司生产副总的直接领导的宏观调控,遵守公司规章制度;二、负责协助洽谈客户合同,树立全局观念,确保项目预算准确率达到97%以上,确保公司合理的毛利率;三、负责项目内控预算与施工员洽谈分析,并报生产副总审核;四、建立并完善公司定额标准、客户预算分析与调整,掌握客户动态,必要时通过公司领导共同决策,以增强公司业务承接率;五、参与项目设计图纸的审核、预算联系单的审核、项目内控决算现场审核。

班组长决算提供实际决算清单;六、合同核准的毛利率必须在施工责任考核合同签订前明确,并制定详细数据分析单报送有关部门,用于让利与客户时的参考依据;七、项目交工后根据财务部成本分析测算,对发生较大亏损或赢余项目做全面审核,并签署审核意见,报相关部门核定;八、协同公司搞好经营管理,参加公司发展建议。

装饰公司企业系统化施工管理材料部经理工作职责一、材料部责任区域为公司总部的材料供应、汽车配送、后勤仓库;二、遵守国家有关政策法规、消防法规,遵守公司部门各项规章制度,服从工程部经理的直接领导;三、服从公司领导的宏观调控,配合工程部搞好材料的质量、配送,管理工作;四、负责公司授权范围内的材料定点商的合同履行,保证供应材料的质量与配送及时率;五、掌握每一项目的合同、预算的材料要求,并严格按合同履行,了解每一个客户的材料信息及时反馈给公司有关部门;六、掌握材料市场行情及价格信息,把较新型材料样品资料和技术资料收集到公司材料库,要求每月上报材料行情信息表;七、遵守公司项目成本控制及财务报销管理制度有关条款。

施工员不允许私自采购材料,私自采购的材料不准报销;八、材料部经理必须承担由于管理不善、配送不及时而造成责任损失的风险与义务装饰公司企业系统化施工管理客户服务中心经理工作职责(由财务部代理)一、服从公司统一领导,坚持“始终以客户满意为中心”的经营理念;二、建立客户档案,要求全面记录客户信息:包括设计、预算、施工合同,施工技术资料及客户家庭信息资料,设计手册、施工手册;三、施工中与客户建立定期联系,了解客户施工中有关信息,并把信息转交给有关部门。

创业_家居装饰店创业计划书

创业_家居装饰店创业计划书

家居装饰店创业计划书(一)家居行业创业计划书一、经营种类由于加盟合同书中明确规定,加盟店中只能销售由甲方或甲方指定代理商处购进甲方品牌的产品,即蝶恋花品牌的产品,所以应当遵守合同条例,只销售“蝶恋花”品牌的相应产品。

即便如此,可以和总公司商量,向总公司购买原材料或者半成品,在加盟店内进行相关布艺的手工制作,此可做为一种吸引顾客和在促销的方式。

此种方案需要和总公司协商后方可实行。

二、资金规划根据合同的规定,加盟店需要交纳一定品牌加盟费,共1.38万元;同时需要交纳经营保证金0.38万元。

开此类布艺店,需要到当地的工商局办理工商执照和税务登记证,办理这些证件需要交纳一定的费用,具体的数目,可以到当地工商局咨询。

店面选址需要在比较热闹繁华的地方,所以店面的租金也是一笔不小的费用,控制在0.3万元左右。

店面装修:根据合同,北京总公司将提供店柜装修方案及合同指定的甲方免费赠送的蝶恋花形象经营用品和促销品,所以就可免去请人设计的费用,只需请装修公司按照总公司提供的方案进行装修,付给相应费用,装修费0.5万元。

店内还需要安装空调,空调安装费在0.2万元。

店面开张之后,需要进行广告宣传,广告宣传费在0.2万元,广告支出是必不可少的,以后还要相应的增加广告投入。

根据合同,店面开张后,需要保证一定的进货量不得少于8000元,我们确定首次进货量为1.5万元。

由于是在外地开店,所以还需考虑相应的住宿问题,住宿费用应控制在800元/月。

以上费用汇总制作成表格如下:品牌加盟费 1.38万元经营保证金 0.38万元首批进货量 1.5万元店面租金 0.3万元店面装修费 0.5万元空调安装费 0.2万元广告宣传费 0.2万元住宿费 0.08万元各类证件费用 0.02万元合计:4.56万元三、店址选择“蝶恋花”布艺产品属于一种时尚产品,所以店面应该选择在一些比较热闹和繁华的地段,平时与周末人流都比较多,类似步行街的地方。

当然,考虑到还应该考虑到租金的问题,一般繁华的地段,租金都会比较高,所以可以选择一个折中的方案。

2023年装饰公司商业计划书7篇

2023年装饰公司商业计划书7篇

2023年装饰公司商业计划书7篇装饰公司商业计划书1一、关于创业的基本条件可行性概述1、市场需求与本人的关联本人在家具行业20多年,十分庆幸这一门类的商品市场需求持久而广泛。

2、实施创业的基本条件(1)具有良好的职业经历和职业业绩(长期从事技术、业务和企业管理工作)。

(2)具有一定时期的创业模拟准备,如团队建设等(决策、执行和操作三层骨干人员基本配齐,人员专长涵盖产品开发、营销、生产、管理等要素,且均具有较良好的职业业绩),这批对象将作为发起人而加入新办企业。

(3)发起人(团队)具有满足企业创办初期的资金需求能力。

(4)新办企业(以下简称"企业")有可能获得著名品牌的授权使用。

(5)企业有可能获得原工作单位在政策允许条件下的支持和帮助(可视作轻工国有企业部分转制的性质),其内容大致为:作业场地和部分设备以及成熟销售店铺等方面。

(6)企业有可能通过创业扶持政策获得流动资金的借入和享受到有关优惠政策,如所得税减免等。

(7)一个以核心专长为基础并辅之于"分解结合"方式的作业思路日趋成熟。

这个思路是由市场条件和企业状况所决定的。

做强、做精、做准20%;做好、做妥、做稳80%,在坚持双赢和不断学习的引导下做好这个2∶8。

例如工艺制造方面,企业仅完成整个工艺路线中的关键工序和最终工序的加工,约占20%,其余80%的加工(含制品)由企业的购买行为支持。

购买行为将获得技术工艺标准、品质控制标准、经济合同履行和合格分承包方的支持。

(8)企业的发起人(群)对建设"学习型企业"有强烈的愿望和认同(发起人群的基本情况略)。

(9)企业运行的方向,将向"头脑型"企业演变,通过可控制资源因素和不可控制资源因素在销售和开发的磨合作用,渐渐实现。

企业运行初期将是这一构造的模拟实践运作和磨合。

二、企业的一般情况1、公司性质和主要经营范围公司的法律形式采用有限责任公司形式。

工装装修公司创业计划书

工装装修公司创业计划书

工装装修公司创业计划书一、创业项目概述工装装修公司是一个专注于为企业、商务场所提供专业装修服务的公司。

我们致力于通过专业的设计、材料选购和施工技术,为客户打造高品质的办公环境和商务空间。

工装装修公司以“专业、创新、质量、服务”为核心价值观,力求成为客户信赖的装修合作伙伴。

二、市场分析1. 行业发展现状随着社会的不断发展和商业环境的日益竞争,各行各业对于办公环境和商务空间的需求越来越高。

而良好的办公环境和商务空间不仅仅能够提升员工的工作效率,也能够为企业提供更好的形象展示和客户接待服务。

因此,装修服务需求也随之增加。

2. 潜在市场规模根据相关数据显示,餐饮、零售等商业场所需要装修的需求量呈现出增长的趋势。

同时,各大企业也在加大对办公环境和商务空间的投入,以提高员工的工作积极性和企业形象。

因此,工装装修市场具有广阔的发展前景。

3. 竞争分析目前工装装修行业竞争激烈,市场上有很多装修公司和个体装修工匠。

但是,大多数装修公司的服务质量和施工技术水平参差不齐,客户对于装修公司的信任度不高。

因此,专注于提供高品质、专业化服务的工装装修公司还具有很大的市场空间。

三、发展目标1. 短期目标在公司创立初期,我们的短期目标是提高品牌知名度和市场竞争力,确立公司在工装装修行业的地位。

通过不断提升服务质量和施工水平,为客户提供更加优质的解决方案,争取获取更多的订单和合作机会。

2. 中期目标中期目标是实现公司的规模化发展,建立自己的施工团队和设计团队,提高公司的整体实力。

同时,开拓更多的合作渠道,扩大业务覆盖范围,力求成为行业中的佼佼者。

3. 长期目标长期目标是将公司打造成具有一定品牌影响力的工装装修公司,不断追求技术创新和服务升级,成为客户信赖的长期合作伙伴。

四、经营模式1. 公司定位我们的经营模式是以提供全方位的工装装修解决方案服务为主要内容,将专业的设计、选材和施工技术有机结合,为客户打造满足其需求的办公环境和商务空间。

装饰公司策划书(通用5篇)

装饰公司策划书(通用5篇)

装饰公司策划书(通用5篇)装饰公司策划书装饰公司策划书篇1一、盈利情况分析所需资金:10万元开业成本:5万元营业面积:50-80平方米员工工资:6-10人,5000元左右流动资金:2万元月盈利:2万元左右二、市场分析家装潜力巨大。

据统计,这几年全国家居装饰业的总产值为1200亿元,是20世纪90年代的40倍,年均递增45%,大体上每两年翻一番,相当于全国城镇住宅年投资总额的30%。

有一种大胆的估计:家居装饰在未来两三年内将达到2022亿到3000亿元,即相当于住宅投资总额的一半左右。

这不是虚张声势或盲目乐观。

家装公司是从1998年发展起来的,发展到今天已有较大的进步,该行业也成为社会上一个较热门的行业。

人们都想给自己营造一个安逸舒适的空间,对居室环境的要求也越来越高。

近年来房产开发商开发出大量的户型,也为家装行业的发展带来广大的空间和无限的商机。

据专家分析,家装市场在未来几年内仍有较大的发展潜力。

三、地址选择家庭装修公司的理想选址一般在新建成的居民住宅区、建材市场或大型居住区的聚集地。

四、特色门面设计家庭装潢公司与其他行业不同,格外重视公司的“门面”,它不仅仅从一个侧面展示了企业的形象,也在消然地输出一种理念。

对于正在选择装潢公司的人来说,装潢公司的“门面”可作为一种很好的“参照物”,下面提供几种样式供参考。

1、追求“后现代主义”“后现代主义”将设计突出地表现出来,传达的是一种设计理念。

因此,在装修的时候保留空间功能的完整,而不必做过多的修饰。

比如墙面的处理,铆钉都裸露在外,只是用色彩来重现建筑的美;不规则的几何形体错落有致,金属得到了设计师的偏爱,这些都表现出了“后现代主义”的理念。

2、向往简约“古典主义”装潢公司总是喜欢突出自身的个性,通过装饰好自己的门面向顾客展示自己对设计的独到见解及敬业精神。

简约的“古典主义”使设计风格显得高雅,如果能再配上周边的环境,将会使整体设计更具风雅。

3、返璞归真,沧桑怀旧在钢筋水泥般的城市住久了,人们便开始向往自然的风光,追忆沧桑岁月,斑驳的砖墙,苍老的木柱木螺,凹凸不平的松木地板,落地的大铁门锈迹斑斑,上面是一排排的铆钉,开启时吱吱呀呀地响,仿佛是历史的脚步。

装修公司创业计划书范文

装修公司创业计划书范文

装修公司创业计划书范文一、创业背景随着社会经济的不断发展,人们对生活质量的要求也越来越高,装修行业成为了一个蓬勃发展的领域。

随着城市化进程的加快和人们生活水平的提高,居家环境装修已经成为了每个家庭追求的目标之一。

因此,装修公司在市场上的需求量逐渐增加,市场潜力巨大,吸引了越来越多的创业者投身其中。

二、商业模式我们公司的商业模式主要是以“设计师+装饰工人+家居材料供应商”为核心。

在设计方面,我们会聘请资深的室内设计师,以确保我们的设计方案能够满足客户的需求,并且避免出现低劣的设计。

在装饰方面,我们将引进严格的装饰工人培训,确保每个客户的装修质量都能得到有效的保障。

同时,我们还将与多家家居材料供应商合作,为客户提供高性价比的家居材料。

三、市场分析1. 市场需求装修市场的需求一直在不断增加,特别是在一二线城市,由于城市化进程的加速,人们对美好生活的追求也在提高,因此对家居装修需求也在增加。

同时,随着农村地区的脱贫,农民开始有了一定的经济能力,家居装修市场也开始逐渐扩大。

2. 竞争分析目前装修公司竞争激烈,市场上已经涌现出了大量的同行,不同规模的装修公司都在争夺有限的客户资源。

在竞争激烈的市场中,我们需要不断优化自己的服务,以吸引更多的客户。

四、市场定位和目标客户群我们公司的市场定位是中高端装修市场,主要面向有一定经济实力的客户群体。

我们的目标客户群主要是城市中的中产阶级和高端人群,他们对生活品质有一定的追求,也有足够的经济能力来完成他们心目中的理想生活。

五、产品和服务我们主要提供室内设计和装修施工服务。

我们将为客户提供包括全案设计、施工监理、材料选购等一系列服务,以确保客户的需求能够得到满足。

与此同时,我们还将提供优质的家居材料供应服务,帮助客户轻松选购所需的装修材料。

六、策略1. 品牌建设我们将通过线上线下相结合的方式进行品牌宣传和推广,以提高我们装修公司的知名度,并吸引更多的潜在客户。

2. 服务创新我们将持续改进我们的服务质量,优化服务流程,提升客户满意度,实现老客户的回访率和新客户的转化率。

家庭装修公司创业计划书(3篇)精选范文

家庭装修公司创业计划书(3篇)精选范文

家庭装修公司创业计划书(3篇)温馨提示:本文是笔者精心整理编制而成,有很强的的实用性和参考性,下载完成后可以直接编辑,并根据自己的需求进行修改套用。

家庭装修公司创业计划书第一篇:一、执行总结1。

1公司公司名称:某某装饰有限责任公司注册资金:100万元。

资金来源:团队自筹资金30万, 风险投资30万, 长期借款40万。

公司宗旨:一个温馨的家是我们共同的目标公司理念:用心、细心、诚心、创新公司简介:某某装饰有限责任公司是一家引进先进的经营管理体系后优秀人才, 提供装潢材料、工程设计、施工等一条龙服务的装潢公司, 使得私人装潢不再东奔西走, 忧心忡忡。

家庭装潢为本公司的主营业务, 公司发展初期市场为福州市, 后期以福建省沿海城市为据点, 加强人才培养, 扩大公司的业务经营能力, 以家庭、门面、办公室装修为主线, 争取承接到更高投资的大型项目, 并取得甲级资质。

以建材的销售为另一主线, 以短距运输业务作为建材销售项目的一副业。

通过付出的诚信和努力赢得百姓的赞誉的口碑, 打造自我的价值品牌。

该投资项目资金投入量少, 回收期快, 利润高, 随着中经济的发展, 该行业具有较好的市场前景和发展潜力。

1。

2市场近几年来, 我的装饰装修市场发展迅猛, 从而拉动了相关产业的高速发展,新型装饰材料不断涌现, 消费者的需求量不断扩大, 因此, 有人说装饰装修产业是朝阳产业。

但是, 在我们看到发展的同时, 也看到许多与行业发展不利的因素存在。

如装饰房屋合同陷阱多, 施工偷工减料、以次充好, 环保指标不达标, 装修工人无证上岗等违规操作使消费者蒙受巨大损失等情况屡见不鲜, 同时也使整个行业信誉降低。

较低的市场准入使大批无资质的企业和个人承揽业务, 争相采用打折或送礼等手段激烈竞争, 低价揽客。

市场的无序竞争, 不仅使行业中规范运作的厂商蒙受损失的情况屡见不鲜, 同时也使消费者合法权益难以得到保障。

在未来两三年家装行业仍有较大市场。

2024年装修公司工作计划与目标(优秀11篇)

2024年装修公司工作计划与目标(优秀11篇)

2024年装修公司工作计划与目标(优秀11篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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装饰公司计划书

装饰公司计划书

装饰公司计划书范文人们都想给自己营造一个安逸舒适的空间,对居室环境的要求也越来越高。

以下是小编分享的装饰公司计划书范文,更多创业计划书请关注。

装饰公司企划书范文篇一:一、装修行业的前景分析随着人们生活水平的不断提高,人们对居室要求已不仅仅局限于居住,更要要求美观舒适,特别是搬入新居之后,往往要对居室加以改造和装饰。

一般人由于受于各种条件及审美观的限制,对居室的装潢往往缺少独特的眼观。

因此,往往求助于专门的装修公司。

家装业是一个利润较大的行业。

我国的住宅建设,特别是城镇住在建设,经历了近20年的连续增长之后,已颇具规模。

随着人们生活水平的提高和住房制度改革的推荐,居住消费占总消费的比重迅速提高,人们越来越关注居住环境的改善。

家装业也随之应运而生。

海南省是一个房地产行业发达的省份,近几年各地区的家装业发展迅速,各大中小城市都开始呈现家装行业的急速成长。

根据市场发展需求,近几年,家装业将成为整个海南地区的急速发展行业。

各种中小型装饰公司如雨后春笋般相继成立,而选择在这个时间来谋求发展,也将是一个不错的时机。

总而言之,今后各地无论家装和工装,还有很大的发展空间,装饰行业这个市场始终是竞争激烈的行业。

但激烈的竞争就意味着充足的机会!同时装饰行业又是老百姓的生活最需要的基本行业,不管目前的地产是否低迷,它的客户需求依然有巨大的市场,关键是如何抓住机会和创造属于自己的机会,我想只要有好的运作管理及平台,在装饰这个行业中还是可以创造出一片天地来。

二、自身情况分析在创立家装公司前要对自身做一个分析和了解,充分分析自身的优势和不足,确认自己在创立前是否做好了前期的准备工作,现就以下情况进行说明:(一)自身情况分析(优势部分)公司实力:海川·环宇装饰在此之前已经独立运营近三年,目前整个从接单、设计到后期施工都已经有自己的成熟的运营团队,逐步正规化,目前在海南省也做了许多成功的具有代表工程的案例,室内装饰也已经通过近两年多的几个大大小小的装修项目初步积累了一些经验。

家装公司创业计划书

家装公司创业计划书

家装公司创业计划书第一章摘要纵观黄山市房地产市场与家装市场的发展现状,整体正处于欣欣向荣的发展初期阶段。

与经济发达城市相比,黄山市家装市场当前竞争并不激烈,也就意味着利润相对丰厚,而市场总蛋糕却仍在迅速扩大。

这得益于近些年内陆省份市场经济的迅猛发展,而未来更可期。

因此,当前进入黄山家装市场,正当其时,商机无限,大有可为。

第二章新公司的基本情况新公司(名未定)是一家以提供室内装饰设计、施工、材料、售后等一条龙专业化家装服务为主营业务的XXX以黄山全市家装市场为主要目标市场,创建初期重点开发屯溪区、徽州区、歙县市场,待新公司运营走上正轨后,将全面拓展其它区县。

新公司定位于中高端家装市场,将以品牌化发展作为企业的发展战略,注重品牌形象的塑造、推广,以植根黄山、稳扎稳打、长期可持续发展为宗旨,讲诚信,重服务,树品牌,立文化,立志成为黄山家装行业的领先品牌。

同时力践设计先行理念,注重在行业内引导家装业主新的消费观念,倡导行业责任,推行家装文化,树立行业新风。

新公司注册资金拟为***万元,有限责任公司制,注册地为XXX股东约为三人,除大股东投入主要资金启动运作外,引入中高端设计人员,以技术股吸收主要负责人为长期开展的战略伙伴。

新公司为董事会领导下的总经理负责制。

公司构造架构:上设董事会,总经理,下设办公室、设计部、工程部、客服部、企划部、材料展示部、监理部与财政部。

第三章主要管理者及股东股份构成情况***,大股东,约占80-90%股份,任公司总经理,负责经营、管理、市场、采购、工程、财务等公司一揽子事务。

***,技术股,干股,约占10-20%股份(未定),任公司设计总监,负责设计总体工作,工程预算,及设计效果在工程施工时的监督把关。

因公司在草创阶段,工程负责人尚未到位,需另寻合适人才。

第四章、新公司定位及产品与服务定位1、新公司定位:黄山领先的家装服务供给商2、产品定位:定制式套餐服务具体产品形态为供给三种不同层次的定制式套装服务,分别针对市场上三个不同细分市场的客户装修需求。

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装修装饰公司成立计划书装修装饰公司成立计划书一、组织结构1.公司架构图2.部门职能2.1副总经理:协助总经理工作,有对装饰公司日常运作的指导、指挥、监督、管理的权力,并承担执行各项规程、工作指令的义务,主持装饰公司经营管理工作,公司各部门的管理和协调工作。

协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;负责将公司内部管理制度化、规范化,流程化、系统化;组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;协调公司各部门人员工作的协作关系;对设计部、工程部、采购部、业务部的工作负直接责任。

2.2设计部:负责组织进行工程投标方案设计、方案效果图设计、工程施工图设计、工程设计交底、施工现场设计配合、变更洽商设计调整、绘制竣工图工作的全面管理及和各相关部门的协调配合,从而保证工程总目标的实现。

深入施工现场检查修正施工图纸中存在的设计问题及工程施工中的出现的有关设计问题,组织处理施工中有关设计方面的问题,组织办理相关的设计变更洽商手续。

负责编制工程的施工图预、结算,编审工程分包、劳务层的结算。

掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预、结算,协助财务进行成本核算。

2.3工程部:协调副总经理统一安排工程任务,监督、审核工程任务的正常进行,狠抓工程进度、质量、安全。

积极落实施工队伍的合作、整合以及对施工队伍的培训,组织召开施工单位各项会议,审核检查各施工单位工人工资发放情况。

把握好工地材料用量的审核关,做到不偷工偷料,不浪费材料。

及时处理好工地的投诉及售后工程维修。

2.4采购部:每月提供一份三家以上商家相同规格材料的价格,供公司参考决策;全面负责装饰公司经营所需的原材料、设备以及消耗品的采购,力求降低成本。

经常和工程师联系,及时供应材料,确保施工进度;严把质量关,主动跟项目经理和有关部门对材料进行验收,认真做好商品出入库的台帐和实物的盘点工作,要求台帐和实物必须一一对应。

2.5业务部:全面开拓装饰公司业务市场,巩固已开发客户群,同时开发新客户资源,使工作有延续性,完成公司定期下达的经营指标。

2.6客服部:负责装饰公司公文资料的登记、分类、整理和保存。

做好客户档案资料管理工作;负责定期对服务质量进行统计、分析,并提出整改方案。

对客户进行调访并做好工作记录,做好售后服务,发现及时向副总经理反映。

2.7财务部:负责建立公司日常会计和税收管理。

负责公司资金的筹集、使用和分配,负责日常会计工作和税收管理,每个财政年度末向总经理汇报本年财务情况并规划下年财务工作。

3.人员配备3.1公司成立初期,业务量尚未正常,因此暂按满足最低限度任务强度进行人员配备。

**集团的精装修工程开展前,假设业务以家装为主,平均每月接单五个,则配备副总经理1名,业务经理1名、业务员3名、设计师1名、工程师1名、采购员1名、前台兼客服1名、清洁阿姨1名(兼职)即可。

员工总人数为11人。

3.2公司成立第二年,**集团的精装修工程开始后,需增加配备工程师7名(见第9页第2点)及客服人员1名(负责档案整理)。

计划年业务产值为四百万,需增加设计师1名、绘图员1名、业务员2名。

员工总人数为23人。

3.3公司成立第三年,**集团的精装修工程继续承接,业务量趋于正常,计划年业务产值为一千万。

此时应配备副总经理1名,业务经理1名,业务员10名,设计师总监1名,设计师3名,绘图员2名,工程部经理1名,工程师7名,采购部经理1名,仓管员1名,前台兼客服2名,清洁阿姨1名,员工总人数为33人。

二、薪资待遇1.副总经理:月薪¥12000.00,按公司年度产值总额(含楼盘精装修房产值)的2%提成。

未能完成公司年度计划产值目标时,提成点数按实际产值和计划产值的比率下浮;超额完成计划产值目标时,超额50%以下的按实际产值总额的2.5%提成,50%≤超额<100%的按实际产值总额的3%提成,超额100%以上的按实际产值总额的4%提成。

2.设计总监:月薪¥3000.00,按个人月度接单总额的档次对应的提成点数进行提成,分<10万、≥10万<20万、≥20万<40万、≥40万<60万、≥60万五个档次,分别按2%、3%、4%、5%、6%进行提成。

3.设计师:月薪¥1500.00,提成方式同设计总监。

4.绘图员:月薪¥800.00,绘图费用由设计师支付。

5.工程部经理:月薪¥4000.00,无提成。

6.工程师:月薪¥3000.00,无提成。

7.采购部经理:月薪¥3000.00,无提成。

8、仓管员:月薪¥2000.00,无提成。

9.业务部经理:月薪¥3000.00,按个人月度接单总额(除去单项合同金额内的管理费、清理费、保护费、税金等)的2%进行提成,另外从部门下属月度接单总额(除去单项合同金额内的管理费、清理费、保护费、税金等)的1%进行总提。

10.业务员:月薪¥1500.00,按个人月度接单总额(除去单项合同金额内的管理费、清理费、保护费、税金等)的2%进行提成,当月无业绩时只发放底薪¥800.00,连续2个月无业绩时自动辞退,每半年进行一次末位淘汰制。

11.前台兼客服员:月薪¥2000.00,无提成。

12.清洁阿姨:月薪¥800.00,无提成。

兼职性质,工作时间弹性化,在每天早九点前完成清洁任务即可。

13.公司外部人士介绍业务提成:3%~5%,公司业务员接单成交后和该人士三七分成。

***装饰公司2014年度工资、提成汇总表(7月至12月)年度计划产值100万(月均产值16.7万)岗位人数月薪月数工资总额提成点数提成金额岗位收入总额人均月收入副总经理 1 12000 6 72000 2% 20000 92000 15333 设计总监3000设计师 1 1500 5 7500 3% 30000 37500 7500 绘图员800工程部经理4000工程师 1 3000 5 15000 15000 3000 采购部经理 1 3000 4 12000 12000 3000 仓管员2000业务经理 1 3000 6 18000 1% 10000 28000 4667 业务员 3 1500 6 27000 2% 20000 47000 2611 前台兼客服员 1 2000 6 12000 12000 2000 清洁阿姨 1 800 6 4800 4800 800 年度工资、提成支出合计8% ¥248,300.00***装饰公司2014年度盈利展望(7月至12月)年度计划产值100万,毛利率45%,毛利润45万开支项目 数量 单价 小计 合计房租 6 7757 46542 ¥389,442.00水电 6 3000 18000 办公耗材 6 1000 6000 车辆燃油、维保 6 2000 12000 广告、活动费 2% 20000 业务招待费 0.50% 5000 营业税及附加税 3.36% 33600 工资、提成248300 预计纯利率(未含所得税)6.06%预计纯利润¥60,558.00除提成外费用占产值比例30.94%***装饰公司2015年度工资、提成汇总表年度计划产值400万(月均产值33.3万)岗位 人数 月薪月数工资总额 提成点数 提成金额岗位年收入总额 人均月收入 副总经理112000 12144000 2%80000 224000 18667 设计总监 30000 0 设计师 2 1500 12 36000 3% 120000 156000 6500 绘图员 1 800 12 9600 9600 800 工程部经理 1 4000 12 48000 48000 4000 工程师 7 3000 8 168000 168000 3000 采购部经理 1 3000 12 36000 36000 3000 仓管员 1 2000 6 12000 12000 2000 业务经理 1 3000 12 36000 1% 40000 76000 6333 业务员 5 1500 8 60000 2% 80000 140000 3500 前台兼客服员 2 2000 10 40000 40000 2000 清洁阿姨18001296009600800年度工资、提成支出合计8%¥919,200.00年度计划产值400万,毛利率45%,毛利润180万 开支项目 数量 单价 小计 合计房租 12 7757 93084 ¥1,330,684.00水电 12 3000 36000 办公耗材 12 1500 18000 车辆燃油、维保 12 2500 30000 广告、活动费 2% 4000000 80000 业务招待费 0.50% 4000000 20000 营业税及附加税 3.36% 4000000134400 工资、提成¥919,200.00 预计纯利率(未含所得税)11.73%预计纯利润¥469,316.00除提成外费用占产值比例25.27%***装饰公司2016年度工资、提成汇总表年度计划产值1000万(月均产值83.3万)岗位 人数 月薪月数工资总额 提成点数 提成金额岗位年收入总额 人均月收入 副总经理112000 12144000 2%200000 344000 28667 设计总监 1 3000 8 24000 4% 400000 124000 15500 设计师 3 1500 12 54000 354000 9833 绘图员 2 800 12 19200 0 19200 800 工程部经理 1 4000 12 48000 0 48000 4000 工程师 7 3000 8 168000 0 168000 3000 采购部经理 1 3000 12 36000 0 36000 3000 仓管员 1 2000 6 12000 0 12000 2000 业务经理 1 3000 12 36000 1% 100000 136000 11333 业务员 10 1500 8 120000 3% 300000 420000 5250 前台兼客服员 2 2000 10 40000 0 40000 2000 清洁阿姨18001296009600800年度工资、提成支出合计10%¥1,710,800.00年度计划产值1000万,毛利率45%,毛利润450万 开支项目 数量 单价 小计 合计房租 12 7757 93084 ¥2,497,884.00水电 12 3000 36000 办公耗材 12 2000 24000 车辆燃油、维保 12 4000 48000 广告、活动费 2% 10000000 200000 业务招待费 0.50% 10000000 50000 营业税及附加税 3.36% 10000000336000 工资、提成¥1,710,800.00 预计纯利率(未含所得税)20.02%预计纯利润¥2,002,116.00除提成外费用占产值比例14.98%三、市场分析 1.行业特点建筑装饰行业相比较于土建、房地产等行业规模较小。

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