校学生会宿管部干部干事管理规定

校学生会宿管部干部干事管理办法

第一章总则

第一条为建立健全校学生会宿管部内部管理机制，建设一支团结、高效的学生干部干事队伍，加大对宿管部学生干部干事的管理力度,完善以学生为主体的管理体系,明确学生干部的职责、权利与义务,促进学生综合能力的提高,根据《。。学院学生联合会章程》等相关规定，结合我部实际情况，特制定本办法。

第二条校学生会宿管部是党委领导、团委指导下及校学生会主席团指引的学生群众组织。

第三条宿管部以“全心全意为同学服务”为宗旨，一切以维护同学们的合法权益出发，反映同学的意见及合理要求，在部门与个二级学院之间，及部门与学生之间发挥桥梁纽带作用，在学生内部起组织协调作用,切实维护同学们的合法权益。

第四条宿管部的任务是协助宿管科进行寝室文化建设工作，结合大学生的特点，开展内容健康、形式多样的文体活动，丰富校园寝室文化生活，帮助同学们营造舒适，健康的寝室氛围，起好桥梁纽带作用，更好的为同学服务。

第五条本办法以加强干部管理为目的，全面提高工作效率，加强干部的时间观念、服务意识，树立正确的指导方向。

第六条本办法适用于。。。宿管部全体干部干事。

第二章宿管部干部干事管理实施细则

第一节宿管部干部干事的工作原则

第七条必须坚持党的四项基本原则，带头遵守学院规章制度、社会公德及大学生日常行为规范、守则等，在同学中起到先锋模范作用。

第八条有较高的思想素质和政治觉悟。共青团员应积极地向党组织靠拢 ,一般同学应积极向共青团靠拢。有牺牲精神,不计较个人得失,具有吃苦在前,享受在后的精神，并负有强烈的责任感。在工作期间,必须服从上级组织安排，按时保质保量地完成工作。

第九条尊重老师、有礼貌，诚恳、虚心地接受老师的教育与批评,自觉、积极、主动地作好老师的助手。富有正义感、上进心，遇到不良现象应迅速妥善的处理。

第十条正确处理好学习和工作的关系,做到工作学习两不误。

第十一条有良好的素养，与同学相处融洽，友好、热情地交往,并尽最大可能帮助同学。不得无故缺席所在集体的各项活动，不做有损于学生干部形象的事。作风端正，仪态大方，待人礼貌，不骄气、不蛮横，应体现出先进青年学生的风采。学生干部实行轮换制，在任期内，无特殊情况一般不接受辞职。

第二节宿管部干部干事的权利与义务

第十二条基本权利

(一)实行部长负责制，通过民主程序，讨论部门内部的重大事务。．

(二)对部长、副部长等干部工作进行监督，可提出批评与建议。

(三)参与部门内事务的民主管理，维护大学生合法权益。

(四)有向不良行为的同学提出批评和劝告的权利。

(五)工作中，可以使用所需的办公室用品。

(六)有向学院各级领导、老师直接反映情况的权利。

（七）有对直接负责人进行民主测评的权利，且各片区干部干事只能对该片区负责人进行测评，不得越过片区进行测评。

第十三条基本义务：

(一)坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观。热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党。

(二)遵守本章程，积极做好本职工作。

(三)协助学院解决学生在学习和生活中遇到的问题。

(四)认真学习科学文化知识，用科学的理论武装头脑。

(五)遵守《。。。学生干部管理条例》，遵守《。。。宿管部干部干事管理办法》，执行上级组织的决议，积极参加部门举办的各项活动，检举不称职的学生干部。

第三节宿管部干部干事奖惩措施

第十四条部门干部干事在期末综合量化考核时，可依据实际工作情况在相应项目中加分，并作为评奖、评优、入党等的参考依据。

第十五条宿管部纪律处分有：警告、通报批评、解聘。

第十六条聘任期间，有下列条款之一者，将作解聘处理：

(一)因违反校规校纪受到学籍、纪律处分经查核属实者；

(二)补考或重修一门课程及以上者（公共选修课除外）；

(三)工作不积极，玩忽职守，拒不完成上级组织交办的任务者；

(四)言行不检点，在同学中产生不良影响者；同学举报，经查属实，且教育后不改者。

(五)宿管部干部干事在例会中，无故缺席累计达三次以上（含三次）者或迟到、早退累计达六次以上（含六次）者。

第十七条解聘学生干部由部长、副部长讨论协商提交学生会组织部讨论，并报校主席团审批。

第四节具体要求

第十八条在思想政治方面，应自觉遵守《公民道德建设实施纲领》的要求，尊师重学，爱校如家，服从组织领导，关心集体，不做有损集体利益的事，自觉维护集体利益。

第十九条出席会议活动。积极参加部门组织召开的各种会议，遵守会场纪律，作好记录并及时传达会议精神。

(一) 会议期间，不迟到、不早退、不无故缺席。请假要按相关程序进行，请假条一律用A4纸统一请假，且由两个或两个以上直接负责人签字，方可生效。

(二) 会议期间，认真做好会议记录，不扰乱会场纪律。

(三) 在学院及部门等举行的各类大型活动中，行为端正，作风严谨。

第二十条工作应有计划、有总结，有相关的档案资料记录，并应在规定的时间内上交给相关部门。

第二十一条工作态度认真，作风严谨，服从组织安排，及时完成上级交给的任务并落实好本部门的工作计划。

(一) 服从上级组织的管理，在接受任务时如有异议可以提出协商但不得耽误工作的正常进行。

(二) 接到通知或任务时，无故未能及时传达或执行者给予口头警告。

第二十二条学生干部应注意自身形象，以身作则，如有下列情况将予以处罚：

(一) 有损学生干部形象，有损部门荣誉者给予警告。

(二) 所在寝室有使用违规电器或被通报批评者给予警告。

第三章附则

第二十三条各片区、各幢干部干事奖惩措施参照执行。

第二十四条本条例解释权归。。。宿管部

校学生会宿管部