外国人就业证注销
外国人工作许可注销许可情况说明
外国人工作许可注销许可情况说明1.外国人就业证和居留许可证登记流程外国人来华工作许可有效期届满未连续的，自动登记；依法被撤销、撤回的，以及许可证件依法被吊销的，由打算机构登记。
申请人死亡或者丢失行为力量或者提前终止合同、解除聘用关系的，用人单位应当于事项发生之日起10个工作日内向打算机构申请登记。
用人单位被终止的，申请人可以向打算机构申请登记工作许可。
需要提交的材料：1、外国人来华工作许可登记申请表2、聘用关系解除、合同终止或其他与登记缘由相关的证明材料备注：1.用人单位依法被终止的，申请人提交《外国人来华工作许可登记申请表》可不加盖单位公章，但需供应用人单位依法终止，无法申请登记许可的相关证明材料、本人关于登记许可的状况说明以及《外国人工作许可证》。
2.外国人来华工作许可已登记的，经申请由打算机构出具许可登记证明。
申请外国人来华工作许可（来华工作90日以上的，含90日），申请外国人来华工作许可登记的，按以下程序办理：1.网上申请。
用人单位登录系统，在线提交申请息，并供应相关电子资料。
托付特地服务机构管理的，需在线注销特地服务机构名称、合法注销证明（营业执照或组织机构代码证、社会保险注销证或1外国企业常驻代表机构登记证等）经办人姓名、身份证件、联系电话等，并现场提交用人单位托付书、经办人身份证明。
2.网上预审。
受理机构应当自材料提交之日起5个工作日（材料提交当日不计算在期间内）内对网上提交的材料进行预审。
材料不齐全、内容不规范的，受理机构应当一次性在线告知需补正材料；材料齐全、内容规范的，在线通知或预约现场提交材料。
3.受理。
受理机构审查后计划能否受理。
申请事项属于本行政机关职权范围，申请资料齐全、吻合要求的，应当当场予以受理，受理机构出具加盖本行政机关公用印章和注明日期的《外国人来华工作许可受理单》；申请资料不齐全或不吻合法定形式的，应当当场告知需补正内容，并出具一次性告知书，补正后予以受理；不属于本行政机关职权范围的，受理机构要说明不予受理的理由和依据，由受理机构出具加盖行政许可公用印章的不予受理通知书，并自接收纸质资料之日起5日内送达申请人或用人单位。
关于颁发《外国人在中国就业管理规定》的通知(劳部发[1996]29号)
![关于颁发《外国人在中国就业管理规定》的通知(劳部发[1996]29号)](https://img.taocdn.com/s3/m/22b5dbafd1f34693daef3e65.png)
关于颁发《外国人在中国就业管理规定》的通知（劳部发〔1996〕29号）各省、自治区、直辖市劳动（劳动人事）厅（局）、公安厅（局）、外事办公室、外经贸厅（局），国务院各部、委、局及有关部门，各驻外使、领馆、处：为了加强外国人在中国就业的管理，规范与此相关的就业和聘用行为，依法保护在中国就业的外国人及聘用外国人的单位的合法权益，经商有关部门同意，劳动部、公安部、外交部、对外贸易经济合作部联合制定了《外国人在中国就业管理规定》，现予颁布实施。
在执行本规定过程中，劳动、公安、外事、外经贸各部门应相互配合，密切合作，发现问题及时报告劳动部、公安部、外交部、对外贸易经济合作部。
各省、自治区、直辖市劳动部门及中国海洋石油总公司须在每年年终将执行情况报劳动部。
目前已在中国就业的外国人，凡不属于本规定第九条所列人员，又未领取就业证的，应在本规定实施之日起两个月内，由用人单位为其办理就业证申领手续。
劳动部门应为符合条件者办理就业证，对不符合条件者终止其就业。
逾期不办的，按非法就业处理。
《中华人民共和国外国人就业许可证书》、《外国人就业证》由劳动部统一制作，具体事宜另行通知。
外国人在中国就业管理规定第一章总则第一条为加强外国人在中国就业的管理，根据有关法律、法规的规定，制定本规定。
第二条本规定所称外国人，指依照《中华人民共和国国籍法》规定不具有中国国籍的人员。
本规定所称外国人在中国就业，指没有取得定居权的外国人在中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的行为。
第三条本规定适用于在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位。
本规定不适用于外国驻华使、领馆和联合国驻华代表机构、其他国际组织中享有外交特权与豁免的人员。
第四条各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门及其授权的地市级劳动行政部门负责外国人在中国就业的管理。
第二章就业许可第五条用人单位聘用外国人须为该外国人申请就业许可，经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书》（以下简称许可证书）后方可聘用。
外国人来华工作许可注销流程
(上海)申请外国人来华工作许可注销
1.原用人单位网上提交材料，上传至“外国人来华工作管理服务系统”:
2.预审及受理（5个工作日）
3.原用人单位将书面材料提交给受理机构
办理外国人来华工作许可及居留许可
1.新用人单位注册账号，网上登陆“外国人来华工作管理服务系统”，提交申请
信息及电子材料：
2.网上预审（5个工作日）
3.审查通过后，在线通知或预约现场提交材料，书面材料审查合格，当场出具
《外国人来华工作许可受理单》
4.审查纸质材料（10个工作日）
5.审查通过后，在线打印《外国人工作许可通知》，申领《许可证》
6.网上申领《工作许可证》并提交纸质材料
7.窗口审查材料（10个工作日）
8.审批通过，通知现场领取《外国人工作许可证》
9.到公安机关办理居留证（7个工作日）是否可以同时办理工作许可与居留证。
《外国人在中国就业管理规定》(劳部发[1996]29号)第11条
![《外国人在中国就业管理规定》(劳部发[1996]29号)第11条](https://img.taocdn.com/s3/m/0edd48c6aa00b52acfc7ca11.png)
外国人在中国就业管理规定(1996年1月22日劳动部、公安部、外交部、外经贸部发布) 第一章总则第一条为加强外国人在中国就业的管理，根据有关法律、法规的规定，制定本规定。
第二条本规定所称外国人，指依照《中华人民共和国国籍法》规定不具有中国国籍的人员。
本规定所称外国人在中国就业，指没有取得定居权的外国人在中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的行为。
第三条本规定适用于在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位。
本规定不适用于外国驻华使、领馆和联合国驻华代表机构、其他国际组织中享有外交特权与豁免的人员。
第四条各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门及其授权的地市级劳动行政部门负责外国人在中国就业的管理。
第二章就业许可第五条用人单位聘用外国人须为该外国人申请就业许可，经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书》(以下简称许可证书)后方可聘用。
第六条用人单位聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位。
用人单位不得聘用外国人从事营业性文艺演出，但符合本规定第九条第三项规定的人员除外。
第七条外国人在中国就业须具备下列条件：(一)年满18周岁，身体健康；(二)具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；(三)无犯罪记录；(四)有确定的聘用单位；(五)持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件(以下简称代替护照的证件)。
第八条在中国就业的外国人应持职业签证入境(有互免签证协议的，按协议办理)，入境后取得《外国人就业证》(以下简称就业证)和外国人居留证件，方可在中国境内就业。
未取得居留证件的外国人(即持F、L、C、G字签证者)、在中国留学、实习的外国人及持职业签证外国人的随行家属不得在中国就业。
特殊情况，应由用人单位按本规定规定的审批程序申领许可证书，被聘用的外国人凭许可证书到公安机关改变身份，办理就业证、居留证后方可就业。
外国驻中国使、领馆和联合国系统、其他国际组织驻中国代表机构人员的配偶在中国就业，应按《中华人民共和国外交部关于外国驻中国使领馆和联合国系统组织驻中国代表机构人员的配偶在中国任职的规定》执行，并按本条第二款规定的审批程序办理有关手续。
外国人来华就业法律规定(3篇)
第1篇随着中国经济的快速发展和对外开放的不断深化，越来越多的外国人来华就业。
为了保障外国人在华就业的合法权益，同时维护我国劳动市场的秩序，国家制定了一系列法律法规。
以下是对外国人来华就业法律规定的详细介绍。
第一章总则第一条为了规范外国人（以下简称“外国人”）来华就业的管理，保障外国人在华就业的合法权益，促进我国经济社会发展，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、行政法规的规定，制定本规定。
第二条本规定适用于在中国境内就业的外国人，包括在中国境内工作的外国人、在中国境内工作期间临时来华的外国人以及在中国境内实习的外国人。
第三条外国人来华就业，应当遵守中国的法律法规，尊重中国的社会公德，不得从事违法活动。
第二章外国人就业许可第四条外国人来华就业，应当依法取得《外国人就业证》（以下简称“就业证”）。
第五条申请就业证的外国人应当具备以下条件：1. 具有完全民事行为能力；2. 具有合法护照或者其他国际旅行证件；3. 具有符合我国规定的工作能力和专业技能；4. 在我国境内无犯罪记录；5. 符合我国规定的其他条件。
第六条外国人就业证的申请程序如下：1. 用人单位向所在地的人力资源和社会保障部门提出申请；2. 人力资源和社会保障部门对申请材料进行审核；3. 审核合格的，颁发就业证。
第七条就业证的有效期为一年，可以延期。
外国人就业证的延期程序按照原申请程序办理。
第三章外国人就业管理第八条用人单位聘用外国人，应当与其签订劳动合同，并依法为其缴纳社会保险。
第九条用人单位应当对外国人进行岗前培训，使其了解我国的相关法律法规和单位规章制度。
第十条用人单位应当保障外国人的合法权益，不得歧视外国人。
第十一条外国人就业期间，不得从事以下活动：1. 从事与我国法律法规相抵触的活动；2. 从事与我国国家安全和社会稳定有关的活动；3. 从事与我国法律法规规定禁止的活动。
第十二条外国人就业期间，如发生劳动争议，应当依法通过调解、仲裁或者诉讼等途径解决。
2021年外国人就业证注销流程
外国人就业证注销流程外国人就业证注销流程是什么?下面是外国人就业证新办、延期、注销、变更、迁入相关手续 ___指南，为大家提供参考。
一、申请材料：1.外国人就业许可证(原件);2.外 ___护照和就业签证复印件(需核查护照原件);3.外国人免冠二寸彩色照片一张;4.临时住宿登记表复印件。
二、 ___时限：提交符合要求的材料后，5个工作日。
一、申请材料：1.用人单位书面申请续延外国人就业期限的报告;2.用人单位资质证明复印件(营业执照、 ___机构代码证、税务登记证、批准证书);3.延聘期间劳动合同复印件;4.外国人职业签证及护照复印件(需核查护照原件);5.外国人健康证明材料;6.完税证明(近三个月);7.《外国人就业证、台港澳人员就业证申请登记》表格(可从 ___下载);8.若护照和住址有变更，用人单位需提供书面申请变更的报告;提供相关变更证明(如护照变更需提供新旧护照复印件，地址变更则只需变更报告)。
注：更换新证的需提供二寸彩色照片一张二、 ___时限：5个工作日(请在就业证截止日前一个月左右___)。
一、申请材料：1.书面申请注销就业证的报告;2.《外国人就业证》;3.劳动合同解除证明;4.《外国人就业证、台港澳人员就业证申请登记》表格( ___下载)。
二、 ___时限：5个工作日。
一、申请材料：1.书面申请注销就业许可的.报告;2.《外国人就业许可证书》原件;二、 ___时限：即时。
一、申请材料：1. 注销迁移单;2. 离职证明;3. 外国人护照、居留许可复印件(需核查护照原件);4. 小两寸彩照一张、临时住宿登记;5. 《外国人就业证、台港澳人员就业证申请登记》表格( ___下载)。
6. ___就业许可证的材料一套。
二、 ___时限：20个工作日。
一、申请材料：1. 书面申请变更就业证的报告;2. 《外国人就业证》;3. 变更内容相关的证明材料(如：护照变更，则需新旧护照复印件;地址变更，则需新的住宿登记证明。
办理境外人员《就业证》须知-江苏苏州
办理境外人员在苏州就业证件须知外国人申办相关证件的流程就业许可证（太仓市人力资源就业服务管理处一楼大厅9/10号窗口苏州市行政服务中心境外就业窗口）职业邀请函(太仓外经委苏州外经委) 职业签证(将职业邀请函给该外国人，由该外国人到其本国的中国使领馆申办职业签证) 就业证(凭职业签证入境后，太仓市人力资源就业服务管理处一楼大厅9/10号窗口苏州市行政服务中心境外就业窗口) 居留许可(凭就业证，到太仓公安局出入境窗口申办) 台港澳人员申办相关证件的流程就业证（太仓就业服务管理处一楼大厅9/10号窗口苏州市行政服务中心境外就业窗口）居留签注(凭就业证，到太仓公安局出入境窗口申办)一、外国人就业证件(一)、申办《中华人民共和国外国人就业许可证书》1、《外国人在苏州就业申请表》两份；2、营业执照、注册证或登记证(复印件)，验资报告(复印件)，外商投资企业还需提供批准证书(复印件)；3、拟聘用外国人的申请书(由聘用单位出具，说明聘用原因及理由)；4、聘用意向书(由聘用单位出具，如聘书、任命书、委任书、决定等)；5、外国人履历证明；6、外国人任职的相关资格证明；7、拟聘用的外国人健康状况证明(如该外国人已在境内，可以当地检验检疫部门体检，如在境外，则由当地的公立医院或红十字医院体检。
向当地的中国使领馆索取体检表)；8、无犯罪记录证明；9、拟聘用的外国人的有效护照的复印件。
***注意事项：《中华人民共和国外国人就业许可证书》自签发之日起六个月有效，过期不办有关手续的，许可证自动失效。
(二)、申办《外国人就业证》1、《外国人在苏州就业登记表》两份；2、《中华人民共和国外国人就业许可证书》(正本及复印件)；3、用人单位与被聘用的外国人签订的《劳动合同》或派遣书；4、本人的有效护照及职业(“Z”)签证(正本及复印件)；5、出入境检验检疫局出具或确认的健康证明(正本及复印件)；6、临时住宿登记表(由在境内居住地的派出所出具)；7、近期二寸证件照片三张(两张帖在登记表上，一张制作就业证)。
2023年外籍人员管理问题
2023年外籍人员管理问题外籍及台港澳人员管理疑难问题透析天津经济技术开发区作为改革开放的窗口，其拥有的外资企业户数相对较多，区内的外籍人员个人所得税管理也从起步到日趋完善。
外籍人员个人所得税收入占个人所得税总收入的82%之多，可见，外籍人员的个人所得税管理在整个税收征管体系中占有越来越重要的地位。
但在税收征管上还存在一些问题，主要体现在以下几个方面：1.外籍人员纳税登记制度不完善。
对外籍人员进行纳税登记，直到1998年6月国家税务总局才出台所有纳税人通用的《税务登记管理办法》。
税务机关对外籍人员进行纳税登记虽有了法律依据，但是各地的纳税登记要求不一，所填内容也不相同，这给外籍人员纳税带来负面影响，也不利于税务机关的管理。
这种征管制度不规范、法律约束性不强的登记制度，一方面给部分不遵纪守法的纳税人以可乘之机，避税、逃税现象层出不穷，另一方面给遵纪守法的纳税人也带来不必要的麻烦。
现用的外籍人员登记表也存在此类问题，纳税人姓名、国籍、来华日期、住址、单位及含税与不含税申报等选项不完善，一些其他所得，如劳务费、股息、红利等项所得并未列明，对兼职、董事会成员等区分不明确，造成税收登记资料信息不全。
这种管理制度存在明显的缺陷，给随后的“征、管、查”带来很大弊端。
2.外籍人员个人所得税申报制度不完善。
①外籍人员个人所得税代扣代缴申报制不健全。
外籍人员个人所得税的代扣代缴因为没有统一的管理要求而显现了较大的随意性。
首先，在申报金额上，外籍人员的收入分为境内收入和境外收入两部分，但由于其境外收入部分不由境内企业负担，因而境外部分的代扣代缴就较难实现;此外，外籍人员在境内兼任多个管理职务的，因各地税务机关之间缺少联系而无法确定其真实收入，造成这部分税款的流失。
其次，在申报时间上，企业推迟申报或临时离境期间不申报，有的还把数月奖金分解到各月申报等等，因而税款的及时入库较难实现。
②外籍人员个人所得税适用税目审批制度不健全。
北京市外国专家局信息系统使用说明
四.业务操作
外国人入境短期工作证
四.业务操作
外国人入境短期工作证 新办入境短期工作证
短期工作证明的申办流程如下： 申办 申报信息填写（基本信息、个人简历） 保存、提交 预审 预约、下载、打印、准备现场材料 现场受理 证件领 取
四.业务操作
台港澳人员就业手续
四.业务操作
台港澳人员就业手续 申办
四.业务操作
个人信息变更 预审通过后可从首页查看通知，业务办理进度。
四.业务操作
个人信息变更 此时为待现场受理，需要进行预约。可点击预约按钮进行
批量预约或点击姓名进行逐笔业务预约。
四.业务操作
个人信息变更 此时为待现场受理，需要进行预约。可点击预约按钮进行批
量预约或点击姓名进行逐笔业务预约。 此时单位一定要重点关注现场办理材料，这是您预约后到工
二.环境部署
数字证书
系统使用北京市单位数字证书，如果已持北京市法人一证通数字 证书，为节约成本，可一证多用，注册后登录外专系统，没有或想办理多 个单位数字证书的可进行证书申请。 证书费用： 法人用户申请的第一张一证通数字证书免费； 法人用户申请的第二张及以上一证通数字证书180元/套。 数字证书办理相关问题可拨打证书咨询电话：63167978
四.业务操作
个人信息变更 预约后，单位在预约时间到现场进行办理即可。现场受理通
过后打印证件并领取。（延期和人员信息变更现场办理即可领 取证件，就业许可需10个工作日领取证件，外国人就业证、台 港澳就业证需5个工作日领取）
四.业务操作
外国人就业许可证
四.业务操作
外国人就业许可证 申办
申办流程如下： 申办 申报信息填写（基本信息、教育培训经历、工作经历成 就、附件上传） 保存、提交 预审 预约、下载、打印、准 备现场材料 现场受理 证件领取 变更单位 变更单位流程如下： 变更单位 输入台港澳就业证号 申报信息填写（基本信息、 教育培训经历、工作成就经历、变更单位申请表、附件上传）
外国人工作证注销流程
外国人工作证注销流程一、外国人工作证注销的概念及背景介绍外国人工作证是指外国人在中国就业时所持的合法身份证明，注销外国人工作证是指外国人在离开中国或终止在中国工作时，需要办理注销手续，以确保合法身份的解除。
注销外国人工作证是外国人离开中国的重要一环，也是保护外国人合法权益的重要举措。
二、外国人工作证注销的申请材料准备1. 外国人工作证原件：外国人需要携带自己的有效外国人工作证原件进行注销手续办理；2. 外国人护照原件及复印件：外国人需要携带自己的有效护照原件及复印件，用于注销手续办理；3. 相关证明材料：外国人需要根据个人情况，准备相应的证明材料，如离职证明、签证到期证明等。
三、外国人工作证注销的办理流程1. 提前准备：外国人在决定离开中国或终止在中国工作时，应提前做好相关准备工作，如办理离职手续、办理签证到期等；2. 前往公安局出入境管理窗口：外国人需要前往所在地的公安局出入境管理窗口办理外国人工作证注销手续；3. 提交材料：外国人需要将准备好的材料提交给出入境管理窗口的工作人员；4. 填写申请表格：外国人需要按照工作人员的指示，填写相关的申请表格；5. 缴费：根据当地规定，外国人可能需要缴纳相关的注销费用；6. 等待审批：外国人需要等待出入境管理部门对申请材料进行审批；7. 办理注销手续：经过审批后，外国人可以按照工作人员的指示，办理外国人工作证注销手续；8. 领取注销证明：外国人在办理完注销手续后，可以领取外国人工作证注销证明。
四、外国人工作证注销的注意事项1. 提前办理：外国人在离开中国或终止在中国工作时，应提前办理好外国人工作证注销手续，避免超时或过期造成的不必要麻烦；2. 材料准备：外国人在办理注销手续时，应准备齐全相关的申请材料，并按照要求进行复印和归档；3. 缴费事项：外国人在办理注销手续时，需要了解当地的缴费规定，并按照规定缴纳相应的费用；4. 合法权益保护：外国人在办理注销手续时，应确保自己的合法权益得到保护，如退还押金、结清工资等；5. 持证离境：外国人在办理注销手续后，应妥善保管好自己的护照和注销证明，并在规定时间内离境。
外国人来华工作许可常见问题问答
外国人来华工作XX常见问题问答1、什么是外国人来华工作XX?答：外国人来华工作许可是将原《外国专家来华工作许可证》、《外国人就业许可证》统一为《外国人工作许可通知》，采用电子化形式，用人单位和外国申请人可直接在线打印；原《外国专家证》和《外国人就业证》统一为《外国人工作许可证》。
《外国人工作许可证》是外国人在中国工作的合法证件，〃一人一号〃、终生不变。
2、外国人来华工作xx的依据是什么？答：《关于印发外国人来华工作许可服务指南（暂行）的通知》（外专发[2017] ）36号）、《关于全面实施外国人来华工作许可制度的通知》（外专发[2017] 40 号）。
3、外国人来华工作许可的审批对象和申请条件？答：中华人民共和国境内依法设立的用人单位聘用外国人来华工作许可的申请和办理，审批对象为聘用外国人的用人单位和外国人。
⑴用人单位基本条件：依法设立，有实际经营场所、依法纳税、缴纳社会保险、无严重违法失信记录；聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位；支付所聘用外国人的工资、薪金不得低于当地最低工资标准；法律法规规定应由行业主管部门前置审批的，需经过批准。
⑵XX基本条件:年满18周岁，身体健康，无犯罪记录，境内有确定的用人单位，具有从事其工作所必需的专业技能或相适应的知识水平；所从事的工作符合我国经济社会发展需要，为国内急需紧缺的专业人员；法律法规对外国人来华工作另有规定的，从其规定。
4、申办外国人来华工作许可的外部流程是什么？答：⑴外国人在境外：申请许可通知一工作签证（中国驻外使领馆）一入境一申请许可证一工作类居留许可（出入境）⑵外国人已入境：符合一定条件的已入境申请者可以申请境内直接办理许可证：申请XX证一工作类居留XX （出入境）或者：申请许可通知一工作类居留许可（出入境）一申请许可证5、申办外国人来华工作许可的内部流程是什么？答：⑴网上申请。
用人单位登录系统，在线提交申请信息，上传相关电子材料，网上提交后直接到现场进行实名制登记。
外国人在深圳就业办事指引
外国人在深圳就业办事指引一、外国人在深圳就业应具备的条件（一）年满18周岁，身体健康；（二）具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；（三）无犯罪记录；（四）有确定的聘用单位；（五）持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件；（六）拟从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位。
二、申办程序和材料要求（一）初次就业申请1、用人单位通过涉外就业网上申报系统申报外国人就业信息，申请领取《外国人就业许可证书》；2、网上申报事项预审通过后，备齐以下材料递交涉外就业办事窗口：（1）拟聘用的外国人履历证明（提供中文原件1份，由就业申请人签名及加盖用人单位公章）；（2）聘用意向书（可从网上下载，原件1份，双方签名盖章）,或出资方、公司总部签发的委派书（复印件1份，验原件。
委派书适用于用人单位章程规定可以由出资方派遣的人员，或被公司总部派遣到深圳分支机构、外国〔地区〕企业常驻代表机构任职工作的人员。
委派书应当载明委派事由、担任的职务、委派期限等内容）；（3）申办《外国人就业许可证书》的原因报告（原件1份，加盖用人单位公章；内容要求详见网上政策问答）；（4）拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明（指相关学历证明、职业资格证书，对高技能人才或其他紧缺急需人才，若能提供证明本人从事相关工作能力的材料，如曾经服务过的用人单位出具的推荐函等亦可。
以上证明除推荐函需为原件外，其余均需复印件和中文翻译件各1份，验原件）；（5）就业申请人有效护照或能代替护照的国际旅行证件（复印件1份）；（6）用人单位属企业的，需提供工商营业执照（副本），事业单位、社会团体或外国（地区）企业常驻代表机构等用人单位需提供登记证，其他类型的用人单位需提供有关政府批文（复印件1份，验原件）；（7）《外国人就业花名册》（加盖用人单位公章）；（8）《外国人就业申请表》(原件1份，由就业申请人签名，相应位置贴相片，加盖用人单位公章)。
外籍人员就业管理规定
外籍人员就业管理规定外籍人员就业管理规定一、涉外用工中，在中国就业的外籍人员必须取得额外证件。
1、外国人、无国籍人、港澳台居民成为适格的劳动者，必须取得三证。
1996年5月1日施行的《外国人在中国就业管理规定》第8条第1款规定，在中国就业的外国人应持职业签证入境，入境后取得《外国人就业证》和外国人居留证件，方可在中国境内就业。
可见，外国人在中国境内就业，须持有三证，分别是职业签证、《外国人就业证》、《外国人居留证》2015年10月1日施行的《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》第 4条规定，“台、港、澳人员在内地就业实行就业许可制度。
用人单位拟聘雇或者接受被派遣台、港、澳人员的，应当为其申请办理《台港澳人员就业证》（以下简称就业证）；香港、澳门人员在内地从事个体工商经营的，应当由本人申请办理就业证。
经许可并取得就业证的台、港、澳人员在内地就业受法律保护。
用人单位聘雇或者接受被派遣台、港、澳人员，实行备案制度。
就业证由劳动保障部统一印制”。
可见，台、港、澳人员在内地就业实行就业许可证。
所以用人单位聘用或接收被派遣的台、港、澳人员在内地就业，该人员应该持有就业许可证。
而且根据该规定，为在中国就业的外国人办理就业证，是用人单位的法定义务。
2、若无就业许可证，但持有《外国专家证》和《外国专家来华工作许可证》，可认定为劳动关系。
2015年2月1日施行的《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第14条第2款“持有《外国专家证》并取得《外国专家来华工作许可证》的外国人，与中国境内的用人单位建立用工关系的，可以认定为劳动关系”。
二、外籍人员未办理就业许可证却在中国境内就业的，不适用劳动法的调整，要求确认劳动关系的请求不被支持。
1、《劳动合同法》规定“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或终止劳动合同，适用本法。
据此规定，纳入我国劳动法调整范围的条件为（1）用工单位必须是我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（2）被用工一方必须为劳动者。
外国人工作许可证注销申请书
尊敬的决定机构：我代表XXX公司，向您提交关于注销外国人工作许可证的申请。
以下是我们整理的申请材料，请您予以审批。
一、注销原因1. 由于我们公司内部业务调整，部分职位进行了重组，导致外籍员工XXX（护照号：XXXXXXXXXX）的工作岗位被撤销。
2. 经过双方友好协商，外籍员工XXX已于近日与我公司解除劳动合同，因此，其在我公司的工作许可已无实际意义。
3. 根据我国相关法律法规，外国人工作许可证的有效期为五年，且不得续签。
鉴于外籍员工XXX的工作许可证已接近有效期，且不再具备续签条件，我们特此申请注销其工作许可证。
二、注销申请材料1. 外国人来华工作许可注销申请表：已按照要求填写，并由我公司加盖公章。
2. 解除聘用关系的证明材料：提供了一份由我公司出具的解除劳动合同证明，以及外籍员工XXX提供的辞职信。
3. 外国人工作许可证原件：已将外籍员工XXX的工作许可证原件准备好，以供您核验。
4. 其他材料：根据您的要求，我们已准备相关承诺书和补充材料。
三、注销申请流程1. 我们已通过“外国人来华工作管理服务系统”提交注销申请，并将相关材料上传至系统。
2. 请您在材料提交之次日起5个工作日内对网上提交的材料进行预审。
如材料不齐全或内容不规范，请您一次性告知需补正补齐的事项。
3. 如材料齐全且内容规范，请您在受理之日起10个工作日内进行审查并作出决定。
4. 如决定通过，请您制发相关注销许可通知。
四、注意事项1. 如有需要，请您随时联系我们，以便我们为您提供进一步的信息和材料。
2. 在注销过程中，如遇到任何问题，请您与我们及时沟通，我们将竭诚为您解决。
3. 我们将严格遵守我国相关法律法规，配合您完成外国人工作许可证的注销工作。
最后，感谢您在百忙之中审阅我们的申请，期待您的审批。
如有任何疑问，请随时与我们联系。
此致敬礼！XXX公司联系人：XXX联系电话：XXX日期：XXXX年XX月XX日。
上海外国人就业证办理流程
上海外国人就业证办理流程办理外国人就业证条件：1、持有有效《外国人就业许可证书》；2、外国人持“Z”（工作）签证入境；3、有指定的医疗机构确认并出具的健康证明；4、由本市用人单位直接聘用或由境外公司派遣至本市用人单位工作；5、法律、法规规定的其他条件。
办理外国人就业证所需材料：1、填写正确的《外国人就业登记表》二份；2、《外国人就业许可证书》（复印件）；3、外国人与用人单位签订的已生效的劳动合同复印件，如果劳动合同是和境外公司签订，且劳动报酬来源于境外，则提供境外公司出具的派遣证明复印件（该证明应明确境外公司名称、派遣期限、在沪工作单位、工作内容和报酬支付情况等，并有派遣方签字盖章。
）4、出入境检验检疫部门出具的健康证明（复印件）；5、外国人的有效护照及签证（正本及复印件）；6、近期二寸彩色证件照片三张（其中二张贴在表格上，一张制作就业证）；7、发证机关认为需要的其他证明材料。
外国人就业证办理流程：1、用人单位按规定递交就业证申请材料后，由受理部门开出《行政许可收受单》；2、受理部门对所递交的申请材料进行审核，并在5个工作日之内，告知用人单位是否予以办理及具体的领证时间；3、用人单位可在5个工作日之内登录办事网站，在“办证情况”栏查询办理结果。
4、持《外国人就业证》和《外国人就业登记表》等其他材料，到上海市出入境管理局申办工作类居留许可手续。
【注意事项】1、用人单位申办以上项目，需同时携带《境外人员就业手续用户卡》2、聘用的外国人系用人单位中的直接投资人（外商投资企业批准证书上注明的投资者）、营业执照上注明的法定代表人以及代表机构中的首席代表和代表，可不提供“申请材料”之第3项材料。
3、就业证期限最长不超过五年，并且不能超过护照有效期限、劳动合同期限、营业执照或其他法定注册登记证明的有效期限。
4、用人单位所提供的材料如是外文的，均应同时提供中文翻译件，翻译件由用人单位盖公章。
如何办理外国人就业证转移到上海？需要带外国人跟新单位的劳动合同及新单位的营业执照复印件。
外国人工作证注销流程
外国人工作证注销流程外国人工作证注销是指外国人在离职或者工作签证到期后需要注销自己的工作证件，以便合法离境或者办理其他手续。
下面将详细介绍外国人工作证注销的流程。
一、了解相关政策和法规在注销工作证之前，外国人应该了解所在国家或地区的相关政策和法规，以确保注销手续的合法性和正确性。
可以咨询雇主、移民局或外国人服务机构获取相关信息。
二、准备所需材料在办理外国人工作证注销手续时，需要准备以下材料：1. 护照原件及复印件2. 工作证原件及复印件3. 离职证明或工作合同终止证明4. 居住证原件及复印件（如有）5. 其他相关证件或材料（根据当地要求）三、向雇主申请注销外国人应向雇主提出工作证注销申请。
在申请时，应填写注销申请表并提交所需材料。
雇主将根据相关程序和要求，对申请进行审核并办理注销手续。
四、前往移民局办理注销手续一般情况下，外国人需要亲自前往当地移民局办理工作证注销手续。
在办理时，需携带所需材料，并按照移民局要求填写相关表格。
移民局工作人员将对材料进行审核，如符合要求，将注销工作证，并出具相关注销证明。
五、办理其他相关手续在注销工作证后，外国人可能还需要办理其他相关手续，如离境手续、退还社会保险金、解除居住合同等。
具体手续和要求因国家和地区而异，外国人需要根据当地规定，按照相应程序办理。
六、咨询专业机构或律师（如有需要）如果外国人对注销手续有疑问或遇到困难，可以咨询专业机构或律师寻求帮助。
专业机构或律师将根据个人情况提供相应的咨询和解决方案。
总结：外国人工作证注销是一项重要的手续，涉及到个人的合法权益和国家的法律规定。
在办理注销手续时，外国人应了解相关政策和法规，准备所需材料，并按照程序和要求办理。
如遇到问题，可以咨询专业机构或律师寻求帮助。
注销工作证后，外国人还需办理其他相关手续，确保自己的离境和其他事务顺利进行。
注销工作证是外国人在离职或签证到期后的必要步骤，需要遵循当地规定和程序，以确保合法合规。
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Further explanations： 1. The employer of foreigner shall fill this form when applying for cancellation (transferring) of Employment Permit. 2. This form shall be filled in Chinese. Using a fountain pen or printer to complete the form. 3. Using “√” to mark proper options from option groups with “( )”. 4. This form can not be photocopied.
组织机构代码：
护照号码： Passport No.：
迁移地点： Destination of transferring: 年 YY 月 MM ） 日 DD
被聘雇人员离职时间： Last working day of employee: 外国人就业证注销原因： Reason of Cancellation： 用人单位联系人姓名： Contact of Company： 用人单位联系电话： Company Tel.：
用人单位承诺如实向行政机关提交有关 材料和反映真实情况，并对申请材料实质 内容的真实性负责。 The employer hereby declares that all the documents and information submitted to the authority are true, and shall be responsible to the authenticity of the documentation. (用人单位公章) (Seal of Employer)
(公章) (Seal)
申请日期：
Date of Application:
年 月
YY MM
日
DD
年
YY
月
MM
日
DD
年 YY
月 MM
日 DD
说明： 1. 用人单位为所聘雇的外国人办理就业证 注销（迁移）手续时，应填写此表（一 份） 。 2. 本表用钢笔中文填写或打印。 3、表中有“ （ ） ”的栏目，请选择相应的内 容并在“ （ ） ”内打“√” 。 4. 本表不能复印。
外国人就业证注销（迁移）申请表
Application Form for Cancellation (Transferring) of Alien Employment Permit
就业证号码：
Employment Permit No.：
有效期限至：
Validity：
年
YY
月
MM
日
DD
中文名： 外文名（大写） ： Name in English (Capitalized) ： 国籍： Nationality： 用人单位全称： Full name of employer： 业务类型： Category： 注销 （ ） Cancellation 迁移（ ） Transferring
本人已与用人单位解除 （终止） 劳 动关系。 I, the undersigned, declares that the labor contract between the employer and me has been terminated (has ended).
审批机关： Approved by：
劳动合同解除 （ ） Contract terminated
劳动合同终止（ Contract ends
用人单位联系人手机： Cell phone of contact： 用人单位传真号码： Fax Number of company:
被聘雇人员本人签名： Signature of employee：