司机岗位工作标准

司机岗位工作标准

一、岗位职责

1．负责公司各种公务用车的驾驶及一定的货物装卸量。

2．爱护车辆，平时注意车辆保养，经常检查车辆的主要机件，每月至少用半天时间对

自己所开车辆进行检修，确保车辆正常、安全行驶。

3．每天抽适当时间擦洗自己所开车辆（车内、车外和引擎），以保持车辆的清洁。

4．出车前要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，

要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，就立即

加油，不得出车时才临时去加油

5．发现车辆有故障时须立即检修，不会检修的，须

报告管理部，并提出具体的维修意见，未经批准，不许私自将车辆送厂维修。

6．出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能停在不准停车的路段或危

险地段。离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆

被盗。

7．对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定要保证证件齐全。

1．晚间须注意休息，不谁开疲劳车，不准酒后驾车。

2．手机须24小时开机并充满电，以利应急。10．每天记工作日誌（行车记录）。以利填写日报及相关事宜的核对。

一、资格要求

1．有国家权威机构认可颁发的驾驶证，具有熟练的驾驶技术。

2．严格遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及交通规则和本公司其他相关的规章制度。3．熟悉公司各客户交通路线，

4．有高度的工作责任感，服从分配，听从安排。

二、考核

由部门主管根据本工作标准及《员工守则》进行综合考评。