物流管理专业毕业生就业市场分析报告
物流专业岗位调研分析报告
物流专业岗位调研分析报告物流专业岗位调研分析报告一、引言物流是现代经济发展不可或缺的一环,物流专业在市场需求的推动下迅猛发展。
本文将通过对物流专业岗位进行调研分析,探讨物流专业岗位的就业形势、薪资待遇和发展方向。
二、就业形势分析1. 市场需求广泛随着电子商务的发展、国际贸易的增长和供应链管理的重视,物流专业岗位的市场需求日益扩大。
各行各业都需要物流人才来协助管理和优化供应链,因此物流专业的就业机会较为广阔。
2. 岗位数量稳定增长近年来,物流行业的发展迅猛,特别是对于快递和电商物流等领域的需求增长较快。
根据调研数据显示,物流专业岗位数量呈现稳定的增长趋势,尤其是一线城市和发达地区的就业机会更为丰富。
3. 国际化发展态势明显随着全球经济一体化的推动,国际物流的需求也日益增长。
物流专业毕业生在国际贸易、供应链管理等方面具有竞争优势,可以在跨国企业、国际贸易公司等领域找到更广阔的发展空间。
三、薪资待遇分析1. 初级岗位薪资平均水平根据市场调研数据显示,物流专业毕业生的初级岗位薪资平均水平在3000~5000元之间,且随着工作经验的积累有一定的增长空间。
需要注意的是,一线城市的薪资水平相对较高。
2. 高级岗位薪资差距明显在物流专业行业内,高级岗位的薪资水平普遍较高。
根据调研数据,高级岗位的年薪可以超过10万元,并且还有一定的晋升空间。
然而,高级岗位的竞争激烈,对于相关岗位的专业背景和工作经验要求较高。
四、发展方向分析1. 专业能力提升物流专业毕业生在就业过程中需要不断提升自己的专业能力,如熟练掌握供应链管理、运输管理、仓储管理等知识和技能,同时具备一定的英语和计算机应用能力。
2. 行业认证与培训物流专业毕业生可以通过参加相关行业认证和培训,例如国际物流师、供应链管理师等,来提升自己的竞争力。
这些认证和培训不仅能够提供行业所需的知识和技能,还可以为个人的职业发展提供更广阔的空间。
3. 跨界发展物流专业毕业生可以在职业发展过程中进行跨界探索,如结合信息技术的发展,发展物流信息系统、物流数据分析等领域。
物流管理专业分析报告
物流管理专业分析报告一、引言本报告旨在对物流管理专业进行综合分析,包括行业概况、专业背景、就业前景和发展趋势等方面的内容。
通过对物流管理专业的深入研究,旨在为学生选择专业提供参考和指导。
二、行业概况物流管理是一个与经济紧密相关的领域,它涵盖了货物运输、仓储管理、供应链管理等多个方面。
随着全球贸易的不断发展,物流需求不断增加,物流管理专业也得到了广泛关注。
物流管理的目标是通过有效的资源配置,提高物流效率,降低物流成本,为企业创造更大的价值。
三、专业背景物流管理专业要求学生具备一定的数学、统计和经济学知识,能够运用运筹学、信息技术等工具进行物流规划和决策。
此外,良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力也是物流管理专业学生所需具备的素质。
四、就业前景物流管理专业毕业生的就业前景广阔。
他们可以在物流公司、供应链管理部门、电子商务企业等各个行业就业。
随着电子商务的快速发展,物流管理专业人才的需求量将持续增加。
同时,随着物流行业的不断发展,对高层次物流管理人才的需求也在增加。
五、发展趋势1.信息技术的应用:随着信息技术的不断发展,物流管理将更加智能化和自动化。
物流企业将更多地采用物联网、云计算等技术,提高物流效率和质量。
2.绿色物流的兴起:环保和可持续发展已成为全球关注的重点,物流企业将积极推行绿色物流理念,减少对环境的影响。
3.供应链整合:为了提高效率和降低成本,物流企业将更加注重供应链的整合和优化,实现流程的高效协同。
六、总结物流管理专业是一个具有广阔前景的专业,随着全球贸易的发展和物流需求的增加,物流管理专业的就业前景越来越好。
未来,随着信息技术的应用、绿色物流的兴起和供应链整合的不断深入,物流管理专业将迎来更多的发展机遇。
学生选择物流管理专业是一个明智的选择,可以为自己的未来发展打下坚实的基础。
物流专业就业形势分析
物流专业就业形势分析物流专业就业形势分析 物流专业的就业形势怎么样,⼤家想了解吗?下⾯是应届毕业⽣⼩编为⼤家收集的关于物流专业就业形势分析,欢迎⼤家阅读! 物流专业就业形势分析1 物流专业就业形势分析及⾃我规划物流是⼀个跨部门,跨⾏业的复合型产业,同时⼜是劳动和技术密集型相结合的产业。
伴随着物流产业规模的快速扩张,物流服务观念的更新、技术的进步、客户需求的多样性,必然引发物流⼈才整体和多样性需求的持续增加。
1. 物流就业现状 伴随着中国物流服务业的发展,市场对于物流⼈才的需求与⽇俱增,截⽌⾄2010年,中国物流业对于相关⼈员需求量达到2~3万⼈每年,我国物流⼈员缺⼝达到600万⼈。
物流管理专业⼈才也已被我国列为12类紧缺⼈才之⼀。
但是物流业有着不同的⼯作性质,所以需求也就会产⽣差异。
物流专业毕业⽣其实⾮常多,学习物流的门槛也⽐较低,但是为什么还会有这么⼤的缺⼝?是因为现在的物流从业⼈员专业⽔准不⾼满⾜不了中国物流⾏业的发展,所以物流⼈才还是需要⾮常专业的知识,如外语,海关,国际贸易等,才能在物流⾏业中有⼀定的发展。
2. ⼈才需求和就业⽅向 物流从业⼈员⼤致分为三类:(1)负责仓库和货物流通的基础职位,从业⼈员最多,要求也最低,收⼊也较低,⽉收⼊在1000到2000左右。
(2)业务和管理经理的中级职位,具有⼀定物流知识,从业经验,但也并⾮专业物流⼈员。
⽉收⼊在3000到4000左右。
(3)⾼级经理和总监,要求是掌握专业物流知识的⾼级职位,也是 现在物流业最缺乏的⼈才,这些⼈⽉收⼊通常上万甚⾄更多。
物流⼈才需求因地区产⽣的差异:(1)东南沿海地带对物流⼈才需求的规模和层次较⾼。
东南沿海是中国经济最发达、物流发展最快的区域,⽔路运输发达,港⼝货物吞吐量⼤,⾼新技术企业集中,物流运作效益最好(2)华北、中原、西南地区、对物流⼈才需求的规模和层次居中。
这⾥铁路、公路发达,企业集中度和物流运作效率居中,受传统⼯业及其他多⽅⾯的因素影响,该地区物流竞争⼒与珠三⾓、长三⾓相⽐,仍然很弱。
现代物流管理专业就业方向和前景分析怎么写
现代物流管理专业就业方向和前景分析一、现代物流管理专业就业方向在当今社会,随着全球化的发展和电子商务的兴起,物流行业愈发重要,而现代物流管理专业的毕业生在就业市场上有着广阔的选择空间。
以下是现代物流管理专业的主要就业方向:1. 供应链管理师供应链管理是物流管理领域中的一个重要分支,供应链管理师负责协调整个供应链的各个环节,以确保货物和信息的顺利流动。
毕业生可以在供应链公司、零售商、制造商等企业从事供应链管理相关工作。
2. 物流分析师物流分析师负责对物流运作中的数据进行分析和优化,以提高效率和降低成本。
毕业生可以在物流公司、制造企业、物流技术公司等单位从事数据分析、运作规划等工作。
3. 仓储管理师仓储管理师负责管理企业的仓储设施和货物存储,确保货物的安全、高效地储存。
毕业生可以在物流公司、电子商务企业、零售商等单位从事仓储管理和库存管理工作。
4. 物流信息系统工程师物流信息系统工程师负责设计、开发、维护物流管理信息系统,以实现物流信息的集成和共享。
毕业生可以在软件公司、物流科技企业、大型物流企业等单位从事物流信息系统开发和管理工作。
5. 物流运输管理人员物流运输管理人员负责协调货物的运输和配送工作,保障货物的及时到达。
毕业生可以在物流公司、运输公司、快递公司等单位从事物流运输管理和调度工作。
二、现代物流管理专业就业前景分析现代物流管理专业毕业生的就业前景广阔,主要原因如下:1. 市场需求大随着电子商务的兴起和全球化贸易的增加,物流行业的市场需求不断增大。
物流是实现商品流通的重要环节,各行各业都需要物流服务,因此对物流管理专业人才的需求量大。
2. 薪资待遇优厚随着物流行业的发展,物流管理专业人才的市场价值不断提升,很多企业会给予较高的薪资待遇来吸引和留住人才。
3. 发展空间大随着技术的大力推进,物流行业不断创新和进步,物流管理专业人才在企业中有着广阔的发展空间,可以通过不断学习和提升来获得晋升和发展机会。
物流管理专业毕业生就业市场调查与分析
物流管理专业毕业生就业市场调查与分析随着全球经济的发展和互联网的普及,物流行业逐渐成为国民经济发展的重要支柱之一。
物流管理专业的毕业生在当前就业市场上备受瞩目。
本文将对物流管理专业毕业生的就业市场进行调查与分析,从行业需求、就业岗位、薪酬待遇和职业发展等方面进行综合分析。
首先,从行业需求角度来看,物流行业目前正处于快速发展阶段。
随着电子商务的兴起和全球供应链的不断完善,物流行业呈现出了巨大的潜力和发展空间。
根据市场调研数据显示,未来几年物流行业的年均增长率将保持在10%以上。
这意味着对物流管理专业毕业生的需求将持续增加。
其次,就业岗位方面,物流管理专业毕业生可选择的就业岗位相当丰富。
首先是供应链管理岗位,包括物流计划、采购管理、库存控制等。
其次是运输管理岗位,涉及到货物运输安排、货运代理、运输成本控制等。
另外,仓储管理、配送管理、项目管理等岗位也是物流管理专业毕业生的就业选择。
而且,在电子商务、快递物流等新兴领域,对物流管理专业毕业生的需求更加迫切。
再者,薪酬待遇方面,物流管理专业毕业生的薪酬水平相对较高。
根据市场调研数据显示,物流行业的平均薪酬水平通常高于其他行业。
物流管理专业毕业生的起薪在3000元至5000元之间,经验丰富的高级物流经理甚至可以达到1万元以上。
当然,薪酬待遇还与个人实力、所在城市、企业规模等因素有关。
最后,职业发展方面,物流管理专业毕业生的职业发展空间广阔。
物流行业的发展意味着物流管理专业毕业生有更多的晋升机会。
根据市场调研数据显示,物流行业中,约六成的管理岗位由内部晋升产生。
这意味着物流管理专业毕业生可以通过不断学习和锻炼,从基层员工逐渐晋升为中高级管理岗位,实现自身职业发展的目标。
综上所述,物流管理专业毕业生的就业市场前景广阔。
行业需求不断增加,就业岗位丰富多样,薪酬待遇相对较高,职业发展空间广阔。
然而,需要注意的是,物流管理专业毕业生在就业过程中还需要具备一定的实践能力和沟通协调能力。
物流管理专业人才市场调研报告(3篇)
物流管理专业人才市场调研报告(3篇)物流管理专业人才市场调研报告(精选3篇)物流管理专业人才市场调研报告篇1物流业作为国民经济中的一个新兴的服务部门,近几年在我国发展非常迅速,人才需求也比较旺盛,物流人才已被列为我国12类紧缺人才之一。
巨大的人才供需差距使得物流几乎是一夜之间成为社会上的热门专业,自__年北京物资学院和西南交通大学开设物流管理以来,国内已经有218所大学开设了物流类专业。
一、我国现阶段物流行业发展情况根据权威部门统计的数据,我国的物流业发展势头强劲,预计在今后几年将以每年30%的速度增长,但是相对于发达国家的物流产业而言我国的物流产业尚处于起步发展阶段,而且,地域不同,物流行业的发展情况不同,总的来说南方及东部沿海城市物流业发展较快,内地发展较慢,其发展的主要特征是:(1)企业物流仍然是全社会物流活动的重点,专业化物流服务需求已初露端倪。
据中国仓储协会的调查:生产企业原材料物流的执行主体主要是供货方,占71%,第三方占21%;成品销售物流中,43%的执行主体是公司自身,21%是第三方,36%是两种形式兼用。
商业企业物流执行主体74%为供货方,13%由第三方执行,公司自主的比例为13%。
(2)专业化物流企业开始涌现,多样化物流服务有一定程度的发展。
一是传统的国有交通运输与仓储大型企业实行资产重组与流程再造,向第三方物流企业转型。
二是民营的物流公司不断扩展,呈稳步发展态势。
三是不少大型制造企业也把业务延伸到流通领域,建立专业的物流公司,向第三方物流发展。
四是国际知名的物流公司加快在中国建立网络。
(3)物流基础设施和装备发展初具规模。
目前我国已经在交通运输、仓储设施、信息通讯、货物包装与搬运等物流基础设施和装备方面取得了长足的发展,为物流产业的发展奠定了必要的物质基础。
(4)物流产业发展正在引起全社会和各级政府的高度重视,但缺乏统一协调机制。
必要的政府部门间协调机制仍未建立,地区封锁、市场分割的体制阻碍了现代物流应有的跨地区、跨行业、网络化特征和优势的体现,制约了物流产业的快速发展。
物流就业swot分析报告
物流就业swot分析报告物流行业是经济社会发展的重要支撑和低成本运营的重要环节,涉及到货物、信息、资金等各方面的流动,具有广泛的就业机会。
在进行物流就业的SWOT分析时,我将从其优势、劣势、机遇和威胁四个方面进行分析。
优势:1. 需求旺盛:随着全球化的发展,物流需求不断增加。
无论是电子商务、交通运输、仓储还是供应链管理等领域,都需要物流专业人士来协助运作,为物流从业人员提供丰富的就业机会。
2. 行业薪资待遇相对较高:物流人员的工作具有较高的风险性和辛劳程度,因此行业通常提供较为丰厚的薪资待遇,能够吸引更多的人才从事该行业。
3. 职业多样性:物流行业包含了各种各样的岗位,包括货运、仓储、供应链管理、运输等等。
人们可以根据自己的兴趣和特长选择适合自己的职业,实现个人职业发展的多样性。
4. 国际化机会:物流行业面向全球,涉及到贸易以及国际货物流动。
在某些国际公司中,物流从业人员还可以有机会到国外工作,拓宽自己的国际视野。
劣势:1. 工作环境压力大:物流行业的工作环境一般比较恶劣,需要从业人员长时间工作、承受工作压力。
对于工作强度和薪资待遇之间的平衡问题,仍然是挑战。
2. 岗位竞争激烈:由于物流行业就业机会较多,吸引了大量的求职者,导致了岗位竞争加剧。
物流从业人员需要具备一定的专业素质和经验才能在激烈的竞争中脱颖而出。
3. 技术更新快:随着科技的不断进步,物流行业的技术手段也在不断提高和更新。
要想在物流行业中长期发展,物流从业人员需要不断学习和适应新技术的变化。
机遇:1. 电商行业发展:随着电商行业的蓬勃发展,物流需求持续增长。
物流公司可以与电商企业合作,为其提供仓储、配送等服务,获得更多的就业机会。
2. 新技术推广:物流行业正朝着数字化、智能化方向发展,运用新技术提高效率和降低成本。
物流从业人员可以通过学习和掌握新技术,提升自己的竞争力。
3. 国家政策支持:国家政府对于物流行业的发展给予了一定的支持和关注,通过加大投资和政策支持,进一步促进了物流行业的就业机会增加。
关于物流管理专业就业的调查报告
关于物流管理专业就业的调查报告作为当代的大学生,关注自己的未来就业形势是非常有必要的。
因此我们就目前物流管理行业的开展了一定的调查。
物流管理行业是一个热门专业,但是如今伴随着经济的发展,物流管理行业中的物流专业也是日新月异的在变化,新的物流制度日趋完善,岗位对物流人员的要求也是越来越高,面对挑战与机遇并存的环境下,对明天的物流就业形势进行一些调查,从而做到知己知彼,方能百战百胜。
让自己从容、自信地挑战自己未来的职业,做一个掌舵的船手。
一.行业素描1.物流行业持续发展物流产业的兴起不过20多年的历史。
20世纪80年代以来,随着经济全球化的持续发展、科学技术水平不断提高以及专业化分工的进一步深化,在美国、欧洲一些发达国家开始了一场对物流各种功能、要素进行整合的“物流革命”,物流活动由此开始走向系统化、专业化,出现了专门从事物流服务的“第三方物流”企业。
2.物流行业人才紧俏在中国经济迅猛发展的今天,国内物流业迫切需要与国际接轨,现代物流人才的匮乏已经成为制约我国物流业发展的瓶颈。
大田物流首席执行官戴思蒙德透露,他们公司专业人才缺口就有30%左右。
目前中国具有助理物流师、物流师、高级物流师资格的约1.7万人,物流人才已被列入中国十二种短缺人才之一。
在需求结构方面,一般而言,中、高级物流管理人才与初级物流人才的比例为1:50。
由此可见,物流行业人才的就业前景一片大好,同时由于身处中国物流业萌芽发展阶段,也面临日趋国际化的挑战。
二、行业门槛1. 复合型人才物流行业急需掌握现代物流管理理论、信息系统的手段、方法,具备物流管理、规划、设计等较强实务运作能力的复合型物流人才。
现代物流业是一个兼有知识密集和技术密集、资本密集和劳动密集特点的外向型和增值型的服务行业,其涉及的领域十分广阔,在物流运作链上,商流、信息流、资金流贯穿其中,物流管理和营运工作需要各种知识和技术水平的劳动者。
由于物流具有系统性和一体化,以及跨行业、跨部门、跨地域运作的特点,同时企业面临降低成本的压力而增加对岗位多面手的需求,因此具有较为广博的知识面和具备较高综合素质的复合型人才,日益受到企业的青睐。
物流管理专业就业分析
物流管理专业就业分析随着全球经济的发展和国际贸易的增长,物流行业变得日益重要。
物流管理专业是为满足市场对于物流专业人才的需求而设立的专业,其培养学生的物流管理能力和运作技能,使其能够胜任物流领域的职业。
当前,物流管理专业有着广泛的就业机会和就业前景。
物流行业对于专业人才的需求不断增长,从日常的物流运作到供应链管理,都需要专业人才来进行有效的组织和管理。
因此,物流管理专业的毕业生可以选择多种就业路径。
首先,物流管理专业的毕业生可以在物流公司就业。
物流公司以提供物流服务为主要业务,常常需要大量的物流管理人才来协调和管理各种物流运作。
毕业生可以通过在物流公司就业,学习和积累实践经验,深入了解物流行业的运作和管理,并将所学知识应用到实践中。
其次,毕业生也可以选择在制造企业或零售企业从事物流管理工作。
制造企业通常拥有庞大的供应链系统,需要物流管理专业人才来优化供应链和整体物流效率。
零售企业则需要物流管理人才来进行配送和库存管理。
毕业生可以通过在这些企业的物流部门就业,负责供应链管理、库存控制和配送流程的安排,为企业提供高效的物流服务。
此外,毕业生还可以选择在相关的技术和服务领域就业。
随着信息技术的发展,物流行业也出现了诸如物流信息管理系统、物流数据分析等技术相关的岗位。
毕业生可以选择在物流软件开发公司或物流信息服务公司就业,从事物流信息系统的开发、实施和维护工作。
此外,物流行业还需要大量的物流咨询和物流解决方案提供商,毕业生也可选择在这些公司从事相关工作。
在就业市场上,物流管理专业的毕业生具有一定的竞争优势。
首先,物流管理专业着眼于培养学生的实际操作能力,注重实践教学,使毕业生具备实际工作所需的技能。
其次,物流管理专业强调地理学、管理学、信息技术等多学科融合,培养学生的综合素质和跨学科能力,使其具备解决实际问题的能力。
此外,物流管理专业还注重培养学生的团队协作和沟通能力,使毕业生能够适应团队工作并与供应链各个环节的相关人员有效沟通。
物流管理专业就业前景调查分析
物流管理专业就业前景调查分析一、概述随着全球贸易的飞速发展,物流行业逐渐成为各国经济的重要支柱之一。
物流管理专业人才因其在供应链和物流运作中的重要作用而备受青睐。
本文将对物流管理专业的就业前景进行调查分析,探讨其发展趋势和就业形势。
二、市场需求分析1.行业发展趋势:随着全球化进程的加速,物流行业将持续增长。
电子商务的蓬勃发展使得物流服务需求倍增,提升了物流管理专业人才的市场需求。
2.企业对物流管理专才的需求:企业日益重视供应链效率和成本控制,对物流管理专业人才的需求量逐年增加。
熟悉供应链管理、运输规划和库存管理的专业人才备受企业青睐。
三、专业技能要求1.供应链管理能力:物流管理专业毕业生需要具备对供应链运作流程的深入理解,能够协调供应商、制造商和零售商之间的关系,优化供应链效率。
2.数据分析能力:数据驱动正在深刻改变物流管理的方式。
熟练运用数据分析工具,解读数据并优化运输路线、库存控制将成为物流管理专业人士的基本技能。
四、就业机会分析1.物流公司及供应链管理部门:物流管理专业人才可在物流公司、快递公司、供应链管理部门等企业工作,负责物流规划、运输调度等工作。
2.跨国企业及制造业:跨国企业和制造业对物流管理专业人才的需求量较大,毕业生可在项目管理、采购管理等方面发挥作用。
五、未来趋势展望物流管理专业在数字化和智能化时代将会迎来更多发展机遇。
人工智能、大数据、物联网等技术将深入渗透到物流运作中,需要物流管理专业人才不断学习、提升自身技能,与时俱进。
结语通过本文的调查分析可以看出,物流管理专业的就业前景十分乐观。
未来随着物流行业的不断发展和变革,物流管理专业人才的需求将持续增长,为广大物流管理专业学子提供更广阔的就业机会和发展空间。
希望各位同学在学习和实践中不断提升自身能力,把握好物流管理专业的发展机遇。
物流管理专业就业分析
物流管理专业就业分析随着全球化的深入,物流管理行业日益受到关注。
物流管理专业也应运而生,越来越受到学生和用人单位的青睐。
本文将从就业前景、薪资待遇、行业发展等几个方面进行分析,为物流管理专业的学生提供就业建议。
一、就业前景物流是现代社会经济的重要组成部分,物流管理人才需求量也越来越大。
据统计,2019年全国物流业总收入已突破300万亿元,行业规模庞大,未来可持续发展前景广阔。
每年大量的物流企业和电商平台的崛起,都为物流从业者提供更广阔的发展空间。
因此,物流管理专业就业前景比较乐观。
二、薪资待遇物流管理专业的薪资待遇比较优厚。
一般来说,物流管理相关行业的基础薪资在4000元-6000元之间。
对于有经验的高级人才,薪资可以达到1万元以上。
而且,随着经验的积累和企业发展,薪资待遇也会逐步提高。
三、行业发展随着物流行业的不断发展,物流管理专业也在不断进化。
未来,物流管理职业会涉及到更多新兴技术,如大数据分析、智能物流等,这将进一步提高物流管理人才的需求。
此外,国家对物流产业的重视程度也在逐渐提升,相关政策对于物流行业的发展极为有利,为物流管理专业的学生提供了更多的就业机会。
四、就业建议首先,要提高专业技能,通过培训、实习等途径不断提升自身的专业能力。
其次,要开拓视野,了解物流行业最新动态,积极参加各种行业会议、展览和活动。
此外,可以结合个人专业特长,合理规划自己的职业生涯发展方向,如有网店经营经验的,可以考虑发展电商物流方向,这样可以提高自身的行业竞争力。
总之,物流管理专业就业前景较好,但是要求物流人才以市场需求为导向,学习新知识,跟随行业动态,善于把握机遇,才能赢得更多的就业机会。
物流专业的发展现状及就业前景分析报告
淮安信息职业技术学院寒假社会实践报告商学院物流专业的发展现状及就业前景分析报告现在,大学生就业呈现一种不好的趋势,许多大学生就业难。
因此有一句很流行的话:“毕业等于失业“。
根据统计,失业的大学生以每年递增的态势在增加。
对于我们物流专业的大学生来说,我们的就业前景怎么样呢?要了解、分析我们的就业前景,就必须研究现在物流的发展状况如何?一、物流专业的发展现状随着物流行业的飞速发展,全国各个大学也在近几年开始开设物流管理、物流工程以及与物流相关的专业. 电子商务时代,信息技术的发展促使B2B、B2C、C2C 等企业也快速成长起来,这无形之中又推动了物流行业的发展.同时国内物流企业也快速扩张.物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一。
相对于发达国家的物流产业而言,中国的物流产业尚处于起步发展阶段,其发展的主要特点是:(一)企业物流仍然是全社会物流活动的重点,专业化物流服务需求已初露端倪。
1. 跨国公司在中国从事生产经营活动、销售分拨活动以及采购活动过程中,对高效率、专业化物流服务的巨大需求。
2. 国内优势企业对专业化物流服务的需求。
目前,我国一批颇具竞争实力的优势企业,例如海尔集团、青岛啤酒、上海宝钢等,在市场扩张的过程中,已开始尝试与利用专业化物流服务。
3. 在一些新兴的经济领域中,如私营企业、快递服务行业以及电子商务领域等,也产生与存在着一定规模的物流服务需求。
(二)多样化物流服务有一定程度的发展。
近年来,我国经济中出现的许多物流企业,主要由三部分构成。
1.国际物流企业2.由传统运输、储运及批发贸易企业转变形成的物流企业3.是新兴的专业化物流企业(三)物流基础设施与装备发展初具规模经过多年发展,目前我国已经在交通运输、仓储设施、信息通讯、货物包装与搬运等物流基础设施与装备方面取得了长足的发展,为物流产业的发展奠定了必要的物质基础。
(四)物流产业发展正在引起各级政府的高度重视。
二、我国物流行业发展现状1、普货物流:鱼龙混杂,环节极多。
物流国内就业现状分析报告
物流国内就业现状分析报告引言随着经济全球化的不断推进,物流行业作为商品流通的重要环节之一,对于国民经济的发展发挥着至关重要的作用。
物流行业的发展不仅带动了相关产业的发展,也为就业市场提供了广泛的就业机会。
本报告对物流国内就业现状进行了全面深入的分析,旨在了解物流行业就业的规模、结构、薪资水平等方面的情况,为相关政策制定和求职者提供参考。
一、物流国内就业规模根据国家统计局的数据,截至2021年底,我国物流行业从业人员总数达到2000万人。
而从2017年到2021年的五年间,我国物流行业从业人员增长了25%。
这一规模庞大的就业市场为我国的经济发展提供了稳定的支撑。
二、物流国内就业结构物流行业的从业人员可以分为以下几个主要的岗位:仓库管理员、货运司机、配送员、物流主管等。
其中,仓库管理员和货运司机是物流行业从业人员的主要岗位,占据了物流从业人员的三分之二。
仓库管理员:负责仓库的管理、货物的入库和出库等工作。
他们需要掌握货物管理和货物运输的相关知识,以及操作仓库管理软件等技能。
货运司机:负责驾驶货车将货物从一个地方运输到另一个地方。
货运司机需要具备驾驶技能、熟悉交通规则,并对货物的安全负责。
另外,随着物流行业的不断发展和智能化的推进,物流行业还涌现出了一些新兴职位,如物流数据分析师、智能仓储系统工程师等。
这些新兴职位对于应对物流行业的新挑战起到了重要的作用。
三、物流国内就业薪资水平根据调查数据显示,物流行业从业人员的薪资水平相对较高。
以货运司机为例,根据地区和经验的不同,货运司机的月薪在3000元到8000元之间,其中一线城市的薪资水平普遍较高。
而对于仓库管理员来说,月薪一般在2500元到5000元之间。
需要注意的是,物流行业的薪资水平与个人的从业经验和技能水平密切相关。
具备较高的资质和技能的从业人员往往能够获得更高的薪资待遇,相反,没有足够的经验和技能的从业人员薪资水平相对较低。
四、物流国内就业前景当前,我国物流行业仍然面临一些挑战和问题。
2023年物流管理专业就业方向及就业前景调查报告
2023年物流管理专业就业方向及就业前景调查报告近年来,随着电子商务的飞速发展,物流管理行业也得到了迅猛的发展。
物流管理专业作为一门以配送、仓储、运输等为主要内容的专业,具有广泛的就业前景和市场需求。
本篇文章将针对物流管理专业的就业方向及就业前景进行调查分析。
一、就业方向1. 物流运营师物流运营师是物流企业常驻顾问,担当企业运营的全过程管理,包括物流策划、流程改进、资金管理等方面,协调业务人员、货运公司、物流服务提供商等各方面的工作。
这一职业对物流管理专业的人才提出了较高的要求,需要具备较强的分析和沟通能力,具备较高的判断和指导业务的能力。
2. 物流产品经理物流产品经理负责物流业务产品的策划、组织和管理等方面的工作,该工作需要对物流行业有足够深入的了解,具备购货链条中供应、采购、存储、配送等方面的知识,有较高的市场敏锐性和创新性,能够根据市场需求、物流市场趋势专业领域等进行开拓和合作。
3. 物流咨询师物流咨询师是物流企业常驻顾问,负责分析企业物流的现状、瓶颈及发展方向等方面,提出解决方案,为企业的物流业务能力和竞争力提供咨询和帮助。
这一职业对于如何对传统物流业进行革新升级提出了相当高的要求,需要有很强的判断和分析能力,能设计并实施物流改革方案。
4. 物流投资分析师物流投资分析师是一项比较新的职业。
该职业将国际资本市场知识、财务分析工具、投资策略等知识与物流产业知识结合,从中获取并分析物流投资机会,为投资者预测物流市场行情、指导投资策略提供数据支持、参考和建议。
这一职业需要对物流业和金融市场都有相当深入的了解,具备统计和金融领域的相关技术和工具,具有数据分析、数学和深度研究等技能。
二、就业前景随着全球经济全球一体化、社会分工的日益扩大,世界物流市场日益成为全球经济发展的重要支柱之一,也是国家经济发展的重要支柱。
其中,电子商务的兴起和全球供应链的不断拓展,让物流行业变得更加成熟和多元化。
从国内的情况来看,我国经济不断发展,工业化、城市化、现代化等需要各种物流资源,物流企业的市场需求稳中有增。
现代物流管理专业就业方向和前景分析报告
现代物流管理专业就业方向和前景分析报告摘要现代物流管理专业在当今社会得到了广泛关注,各行各业对于物流管理专业人才的需求日益增加。
本文分析了现代物流管理专业的就业方向和发展前景,探讨了该领域的就业机会和发展趋势,旨在为准备从事物流管理工作的人员提供参考。
1. 现代物流管理专业概述现代物流管理专业是一个广泛涉及各个行业领域的重要学科,主要涉及物流规划、仓储管理、运输组织、供应链管理等内容。
随着全球化的发展以及电子商务的兴起,物流管理专业的地位愈发重要。
2. 物流管理专业就业方向2.1 物流规划师物流规划师负责制定物流供应链规划和战略,协助企业优化物流流程,降低成本,提高效率。
### 2.2 供应链管理师供应链管理师负责协调各个环节的供应链,优化供应链各个节点的运作,确保生产和销售环节的协调顺利。
### 2.3 仓储管理师仓储管理师负责仓储设施的管理和优化,确保货物的储存、保管和发运等工作顺利进行。
### 2.4 运输组织师运输组织师负责物流运输的组织和管理,包括选取最佳运输路线、运输方式等,以确保货物的及时到达目的地。
3. 物流管理专业发展前景随着电子商务的蓬勃发展以及全球化的趋势,物流管理专业的就业前景十分广阔。
未来物流行业将会更加数字化、智能化,对物流管理人才的需求会不断增加。
在互联网时代,物流管理专业的发展将更加多元化和创新化。
4. 总结现代物流管理专业具有广阔的就业前景和发展空间,未来物流行业将更加数字化和智能化。
选择物流管理专业将为个人职业发展提供更多机遇。
希望本文对准备从事物流管理工作的人员有所帮助。
以上为现代物流管理专业就业方向和前景分析报告,希朥可以对读者有所启发与参考。
2023年物流管理专业就业前景调查报告
2023年物流管理专业就业前景调查报告近年来,随着电商的兴起,物流行业成为了一个被广泛关注的热门产业。
物流行业的不断发展,对物流管理专业的人才需求量也不断增加。
为了了解物流管理专业的就业前景,本文对物流管理专业就业前景进行了调查和分析,并总结出以下几点:一、就业机会广阔随着物流行业的不断发展,物流管理专业的就业机会变得越来越广泛。
物流管理专业毕业生能够在物流公司、生产企业、仓储企业、运输企业、电商平台、国际贸易公司等行业中就业,职位包括供应链管理师、调度员、仓储管理员、配送员等。
根据调查数据,超过80%的物流管理专业毕业生能够在毕业后3个月内找到合适的岗位。
二、薪资待遇较优物流管理专业毕业生的薪资待遇相对较优。
根据调查,物流管理专业毕业生的月薪在2000元到6000元之间,且随着工作经验的增加,薪资待遇也会不断提升。
三、职业发展前景广阔除了薪资待遇较优外,物流管理专业的职业发展前景也比较广阔。
物流管理专业毕业生可以通过持续学习和工作经验积累,逐步晋升到高级职位,例如物流总监、供应链总监等职位,也可以通过创业或者就业于国际企业等方式拓宽职业发展道路。
四、国家政策扶持为了推动我国物流业的发展,政府对于物流业提供了大量的扶持政策,这也为物流管理专业毕业生提供了更多的机会和空间。
例如,2018年国务院办公厅发布的《关于加快推进物流业发展的意见》中提到,优先扶持发展物流信息化、智能化、绿色化、服务化等领域,鼓励物流企业增加投入,促进物流业转型升级,并加强对物流从业人员的培训和引导。
综上所述,物流管理专业的就业前景广阔,薪资待遇较优,职业发展前景也比较广阔,而且国家政策对于物流业的扶持也使得物流管理专业毕业生有更多的机会和空间。
因此,此行业可以成为大家选择职业的重要选择。
物流管理专业就业前景分析
物流管理专业就业前景分析物流管理专业是一个涉及到物流运输、仓储管理、供应链管理等方面的专业,随着互联网和电子商务的快速发展,物流业在国内和国际上都得到了极大的发展,对物流管理专业人才的需求也越来越高。
因此,物流管理专业的就业前景非常广阔。
下面将从就业行业、就业岗位和就业机会三个方面对物流管理专业的就业前景进行分析。
就业行业:1.物流企业:随着电子商务的普及和快速发展,物流企业的发展也得到了极大的促进。
物流企业对物流管理专业人才的需求非常大,尤其是对供应链管理、物流运输和仓储管理方面的专业人才需求更为迫切。
2.外贸企业:外贸企业在物流方面需要处理大量的进出口货物运输和清关事务。
物流管理专业毕业生能够为外贸企业提供运输计划制定、货物追踪、物流成本控制等方面的服务,是外贸企业的重要人才。
3.国际物流公司:国际物流公司是全球化时代下国际贸易的桥梁,有着非常广阔的市场和业务。
国际物流公司对物流管理专业毕业生的需求量大,对海外市场和国际贸易有一定了解的毕业生尤为受欢迎。
就业岗位:1.物流规划师:负责制定物流运输网络的规划、设计和优化,提高物流效率和降低物流成本。
2.供应链分析师:负责对供应链管理过程进行分析,找出问题和瓶颈,并提出改进方案,提高供应链整体效率。
3.仓储经理:负责仓储管理,包括库存管理、货物出入库管理、配送等工作。
4.运输经理:负责物流运输的组织和安排,包括货物运输计划制定、运输方式选择、运输成本控制等工作。
就业机会:1.毕业生实习:大多数物流管理专业在大学期间都有实习机会,实习期间建立起的人脉和经验能为毕业后的就业提供支持。
2.校园招聘:物流企业、外贸企业和国际物流公司都会在校园招聘活动中招聘物流管理专业毕业生,提供丰富的就业机会。
3.考研深造:如果毕业生希望在物流管理领域深入研究,可以选择考研,并进入相关的研究机构或高校从事科研和教学工作。
总的来说,物流管理专业的就业前景非常广阔。
随着物流业的发展和对物流管理人才需求的增加,物流管理专业毕业生在物流企业、外贸企业和国际物流公司等行业都有很好的就业机会。
物流专业行业就业分析报告
物流专业行业就业分析报告根据对物流专业行业的调研和分析,本报告将对物流专业行业就业现状进行分析,并提出相关建议。
一、物流专业行业就业现状1. 就业岗位广泛:物流专业毕业生可以在各类企业中找到就业机会,包括物流企业、制造企业、零售企业、服务企业等。
2. 市场需求旺盛:随着电子商务的快速发展和全球化的进程,物流行业的市场需求不断增长。
对物流及供应链管理的需求日益迫切,创造了大量的就业机会。
3. 就业竞争激烈:尽管市场需求旺盛,但随着物流专业的普及和优秀人才的增加,就业竞争也越来越激烈。
毕业生们需要具备较高的综合素质和专业技能,才能在激烈的竞争中脱颖而出。
4. 薪资待遇较高:相对于其他专业,物流专业就业岗位的薪资待遇相对较高。
特别是在一些大型物流企业和跨国公司就业,薪资待遇更为可观。
二、物流专业行业就业分析1. 城市物流发展:大城市的物流发展较为成熟,就业机会更多。
在一线城市如北京、上海、广州等地,大型物流企业和跨国公司的总部设立,提供了丰富的就业机会。
2. 电子商务驱动:随着电子商务的蓬勃发展,物流行业得到了迅速的发展。
电商物流和快递行业的兴起,为物流专业毕业生提供了更多的就业机会。
3. 供应链管理:供应链管理成为企业竞争的核心能力,对供应链和物流管理具有深入了解的人才备受青睐。
毕业生可以从事供应链规划、物流运营管理、采购和供应商管理等工作。
4. 物流科技应用:物流行业正朝着智能化和数字化方向发展,物流科技应用不断提升。
具备相应技能的人才在物流科技、信息系统集成等领域将有更多就业机会。
三、物流专业行业就业建议1. 提升综合素质:物流专业毕业生需要加强综合素质的提升,包括英语水平、沟通能力、团队合作能力等。
这些素质将有助于在就业竞争激烈的环境中脱颖而出。
2. 学习技术与知识:物流专业涉及到供应链管理、运输管理、仓储管理等多个方面的知识和技能。
毕业生应该注重学习并掌握这些技术和知识,提高自己的专业能力。
物流专业就业意象分析报告
物流专业就业意象分析报告物流是指在供应链中对商品进行管理、运输、仓储和分配的一系列活动,它逐渐成为现代社会中不可或缺的一个重要领域。
本文将通过对物流专业就业意象的分析,探讨该行业的发展前景、就业形势以及就业意愿等方面,为学生们的就业选择提供参考。
首先,物流行业的发展前景广阔。
随着全球化的深入推进和电子商务的迅速发展,物流行业得到了空前的发展机遇。
中国作为世界工厂,生产制造业的发展对物流需求的提升起到了关键作用。
同时,电商的兴起和消费升级也进一步提高了物流服务的需求水平。
因此,物流行业的发展前景非常广阔,各类企事业单位和电商平台都需要大量具备物流专业知识和实践经验的人才。
其次,物流专业的就业形势积极向好。
根据统计数据显示,物流行业每年都有大量的就业需求,尤其是在一、二线城市需求更加旺盛。
物流专业的毕业生可以选择从事物流企业的管理、运营等岗位,也可以进入电商公司、制造业、零售业等领域从事物流管理和供应链管理工作。
此外,物流行业也涉及到的方方面面,如国际贸易、物流金融、仓储管理、运输管理等,都需要物流专业人才的参与和支持。
因此,物流专业的就业形势积极向好,毕业生具备较高的就业竞争力。
再次,物流专业的就业意愿较高。
随着物流行业的不断发展和就业需求的提升,越来越多的学生开始选择物流专业作为自己的就业方向。
一方面,物流专业的知识和技能具备一定的门槛,对学生的专业素质要求较高;另一方面,毕业生在工作中可以积累实践经验,提高自身的职业能力,为今后的就业和职业发展做好铺垫。
因此,物流专业的就业意愿较高,学生们愿意选择这一领域作为自己的职业方向。
最后,物流专业的就业能力提升途径较多。
在物流专业就业中,学生们可以通过学校提供的实践实习机会,积累物流实践经验和技能;也可通过参加物流相关的培训课程,提高自身的专业素质和技能水平;同时,还可以通过参与物流行业的实践项目,了解行业的最新动态和前沿发展方向。
因此,物流专业的毕业生可以通过不断学习和实践,提高自身的就业竞争力,更好地适应行业的需求。
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物流管理专业毕业生就业市场分析报告一、物流管理就业市场分析现代物流被企业界称为“尚未开发的新大陆”和“促进经济增长的加速器”。
20世纪80年代以来,在美国、日本、欧洲的企业界流行一种形象和通俗的说法:把采取各种办法降低物资消耗称为企业“第一利润源泉”,把千方百计提高劳动生产率称为“第二利润源泉”,把改进物流活动称为“第三利润源泉”。
据调查显示,在产品的整个生产销售过程中,仅有10%左右的时间用于加工和制造,其余90%左右的时间都用于储存、装卸、等待加工和运输。
世界银行统计,发达国家的物流费用占GDP的10%左右;研究和开发物流技术,实现最佳物流管理已成为经济和企业管理领域中的一个新热点和最具挑战性的课题。
经济全球化催生了现代物流业。
世界市场中不断上升的竞争压力迫使企业开辟效益增长的新来源,在这样的背景下,世界产业像接力棒一样,在不同的国家和地区之间进行转移,新的国际生产体系逐步形成。
例如波音飞机,虽然最后是在美国西雅图组装,但它在70多个国家生产零部件。
现在国际市场上的竞争就更多地变为以跨国公司为主导的供应链之间的竞争,或者说是以跨国公司为中心的生产体系之间的竞争,而不再是单个企业或厂商之间的竞争。
高效率、低成本、网络化的物流服务是供应链管理的核心。
正因为如此,物流业被普遍看好为21世纪的朝阳产业,物流科学研究是新世纪经济管理科学领域的聚焦点。
据中国物流与采购联合会统计,全国已有30多个省与城市做出了物流业发展规划并出台了必要的产业政策,国家发改委也提出了物流业发展的产业政策意见。
由于有政策的扶持,虽然起步较晚,但物流企业与企业物流都开始步入快车道,发展势头强劲。
80%企业物流已开始部分外包,外包的比例与外包的领域将逐步扩大,涌现出包括海尔物流、宝供物流、招商局物流在内的优秀物流企业。
物流是一个新生职业,目前就业行情看好,各大城市人才奇缺。
现在这个专业,市场缺口很大,过去商品从生产到销售经过好几个批发商,运输、管理、仓储,从一级批发商到二级,三级批发商层层剥皮。
现在,信息一点,就能通过物流公司配货,大大减少中间环节,降低企业成本,所以物流专业很有发展前途。
物流管理指在生产与流通领域中从事运输、储存、装卸、搬运、包装、配送、信息和服务等物流活动中的管理人员。
就业范围广,可到交通运输(民航、远洋、铁路、地铁、公路、水运等)、现代商贸(连锁、超市、配送、特许经营等)、邮政、速递、国际贸易、港口、机场、物流园区、商检、海关、信息产业、制造企业、国际货物代理等各个领域、行业、部门工作。
物流人才被国家列为12种稀缺人才:因为物流管理落后太多、因为行业发展太快、更因为缺少专业人才培养体系!落后,意味机遇;稀缺,意味高薪;专业,意味长期的职业发展保证!无论在工业、商业或专业物流企业,物流人才都将获得广阔的职业发展空间!相关统计显示,目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%。
许多物流部门的管理人员是半路出家,很少受过专业的培训。
随着经济全球化进程的不断加速,物流业在我国作为一种新兴的行业,物流业正在成为我国经济中的一个新的经济增长点。
我国物流产业兴起于上世纪90年代。
目前我国物流市场规模已达2400亿元,且以每年30的速度快速增长。
而我国物流人才却极度匮乏,目前各类大专院校物流专业年培养规模在5000人左右,估计缺口达600多万人现代物流业正以惊人的速度在迅速形成,培养大批既有真才实学又符合物流行业发展要求的专业化人才成为当务之急。
目前北京物流人才缺口20万,对于想从事物流行业的人来说不能不算是一个喜讯。
当前我国的物流业正处于迅速发展的时期,据统计,在上海从事物流行业的人员只有不到10万人,人才缺口达到50万,在上海的人才开发目录中,物流人才被列为12种紧缺人才之一。
二、物流管理就业前景谚语:有一种胜利和失败——最辉煌的胜利和最悲惨的失败——不是掌握在别人手中,而是操纵在自己手里。
——柏拉图既然你学物流的,必然知道物流学的知识涉及到整个供应链环节,也就是说整个商业环节,只要涉及到物(其实现在还有信息流和资金流)都能做。
例如,货代,仓管,邮局,快递,超市备货,市场部,销售部,推销等物流业初期都可以做,只是普遍工作等级较低,收入不高,门槛低,谁都能做,但是不可否认这样的工作很锻炼人,会交涉,会打人际关系最主要,我很多同学在仓库管理,货代业务员,船公司业务员,超市备货管理,海关商检等等,工资一般也就1000来块钱,多点么2000+。
物流业高水准的举例来说就是项目设计类了,ERP管理,报关报检,海关,物流规划等整体规划的工作,这个要不是挤破头皮就是没工作经验和对行业的深刻认识是不行的。
(08届毕业生从事采购,月薪6000+)。
还是老话,外语很重要,可以先找份相关合适工作,边上班同时去考点证什么的,慢慢就会找到自己的发展方向。
然而,作为新兴产业,由于准入条件较低,人员素质良莠不齐,整个物流行业的薪酬水平和其他行业相比没有明显优势。
现在在职的物流从业人员基本上都是负责仓储和货物流通的最基础的职员,这些物流从业人员中受过系统职业教育的人相对很少。
而懂得物流信息化的人更是难寻,因为对物流信息化人才的要求是要了解整个物流的过程,能通过IT的技术把不同的系统无缝地连接在一起,满足不同客户的特定需要。
从长远来看,在行业逐步成熟、人才素质越来越高的前提下,社会对物流行业的整体需求持续增长,业内核心岗位的薪酬会有大幅增长。
目前国内物流人才的短缺,并不是总量上的短缺,而是掌握现代物流管理技术的实用型人才的短缺,也就是懂得建立在信息系统平台上物流供应链管理的综合性人才的短缺。
在国外先进的管理和技术的巨大的竞争压力下,国内物流业不得不采取各种手段进行产业升级,而物流信息作为能显著提高经营效率,在一定成本条件下,能为客户提供更好的服务,已日益得到企业经营者的重视;越来越多的物流企业或企业物流部门把信息技术作为提升自己竞争力的法宝之一,他们把信息系统对内作为作业的必须平台,对外,将必要的客户关心的数据与客户进行共享。
因此,未来作为物流从业人者,无论是业务操作人员还是一般管理人员或高层管理者,都必须掌握物流信息技术这一项物流关键核心技能。
从目前物流人才市场实际情况来看,这种具有复合物流技能的人才非常少,可以说是弥足珍贵。
不但物流企业的管理人员需要掌握物流信息技能,物流操作层面的人员更需要懂得怎样使用信息系统,特别是在以信息技术为平台进行流程优化和改造后的企业,需要严格按照信息系统的要求规范作业,因此,物流行业对掌握物流信息技能人才的需求缺口越来越大。
物流信息业务从业人员作为物流业务处理中不可缺少的经济活动主体已初步形成了一个新的职业群体,作为物流职场的新贵——物流信息管理师正在诞生,将在物流企业中发挥着越来越大的作用。
物流是21世纪的朝阳产业,被业界称为“尚未开垦的新大陆”。
根据调查,物流人才是全国12种紧缺人才之一。
到2010年我国大专以上物流人才的年需求量约为30万-40万人,而目前各类大专院校物流专业年培养规模约为5000人左右,远远跟不上我国现代物流业发展的需要。
中国一体化的物流服务是一个新的发展迅速的产业,预计未来10年内物流服务收入将达到20%的增长幅度。
世界500强企业中有400多家进入中国市场,这对现代物流系统的需要会越来越大,对物流服务水平的要求也越来越高。
物流人才特别是中高级管理人才严重短缺,毋庸置疑物流专业将成为又一个热门职业。
有真才实学的物流本科毕业生就业前景是普遍被看好的。
据了解,目前最为抢手的物流人才,是那些掌握现代经济贸易、运输与物流理论和技能,且具有扎实英语能力的国际贸易运输及物流经营型人才,他们的年薪最高可达100万元。
全球最大的货运公司之一——美国万络环球公司副总裁卡扎瑞预测,“中国物流业预计未来10年内相关服务收入将保持20%的年增长速度。
”北京科技大学教授、物流研究所所长吴清一认为,中国现代物流发展尚处于起步阶段,配送体系不健全,但随着电子商务的普及,物流市场潜力和发展前景十分广阔。
三、物流管理就业方向(1)可服务于政府行政管理部门,从事物流产业发展规划、城市(地区)物流基础设施规划、城市(地区)物流信息平台规划、物流产业发展政策规划等。
(2)可服务服务于物流企业,从事其发展战略规划、经营与管理、物流系统规划设计、物流解决方案设计、物流信息系统设计与管理物流项目管理、库存战略管理、国际物流管理等。
(3)可服务服务于生产企业,从事采购与供应的物流战略规划、车间布局设计与生产调度、供应链的规划、组织与控制及物流装备设施的设计、制造等工作。
物流专业就业前景主要到企业或事业单位中从事生产管理、经营管理、技术管理与质量管理等方面的工作。
从事工商企业、交通运输行业和物流相关部门社会物流、绿色物流方面的工程策划、仓储、配送、装卸等工程技术设计、装备选型与开发应用、管理和营运等工作。
到第三方物流企业、港务局、物流区、汽车制造、硅谷或光谷、计算机厂、烟草厂、港机厂、造船厂、钢铁冶金、起重运输及工程机械厂、交通运输、航运及航务部门和科研设计院所、规划设计院、大专院校等单位从事专业技术、领导管理和教学科研工作。
四、薪酬待遇据智联招聘最新发布的网上人才招聘的数据显示,随着2008年北京奥运会和2010年上海世博会的临近,到2010年我国本科以上物流人才的需求量约为30万~40万人,而目前各类大专院校物流专业年培养规模在5000人左右,物流规划咨询、物流外向型国际、物流科研这三种人才在业内最为缺乏。
物流被业界称为“第三利润源”、被媒体称为“21世纪最大的行业”、被老百姓称为“金饭碗”。
那么,撑起这个“金饭碗”的物流专业人士们的身价究竟有多高?在目前的国内物流行业内,人才需求分布情况是:负责仓储和货物流通的是最基础的职位,这部分从业者比较多,但几乎都不是物流专业人才,他们的年收入在1万至2万元;负责业务和管理的经理是中级的职位,这部分人大多也不是物流专业人才都是有一定经验的从业人员,他们的年收入在3万至5万元;出色的高级经理和总监是最缺乏的,他们的年收入在几十万元以上。
数据显示,在物流业相对比较发达的北京、上海、广州、深圳四地,储运经理年薪中位数在10-12.7万元左右,高位数在21-26万元左右;进出口事务主管年薪中位数在5.8-6.6万元左右,高位数在8.1-9.5万元左右;而一般的物流管理员年薪中位数则在5.3-6.2万元之间,高者能达到17-20万元左右。
由于现代物流概念进入中国较晚,只有近10年的时间,所以发展速度十分缓慢,这就直接导致了物流人才的缺损。
去年9月以来,国内各大城市的人才招聘会上,物流专业人才成为企业争夺的焦点。
一些知名物流企业动辄开出30万年薪的高价公开招聘物流经理,物流策划师等物流行业的高级人才也被打出“10万年薪起价”的招牌,国际化物流经理层已成为职业金领阶层。