30第九章 市场调查的组织与实施

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《市场调查理论与方法》 主编:徐映梅
CH9-2 调查前的准备 14
第九章 市场调查的组织与实施
第三节 数据收集过程
一 编规写定手调册查员的任务
二 调有查效员访的问招的聘关和键培和训提问方式
三 追问技巧
四 调查中的记录
五 访问中相关问题的处理
六五 结束访问
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一、规定调查员的任务
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第九章 市场调查的组织与实施
第一节 必要的公关工作
CONTENTS

第二节 调查前的准备

第三节 数据收集过程
第四节 调查过程及调查质量的监控
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第九章 市场调查的组织与实施
第一节 必要的公关工作
一 调查的宣传活动 二 与被调查者建立联系
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二、调查员的招聘和培训
招聘调查员
调查员的标准
1. 教育程度; 2. 社交技能; 3. 当地语言; 4. 组织能力、人品; 5. 地理知识、定位能力。
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二、调查员的招聘和培训
(一)调查员的职责
✓ 确定信息从正确样本收集 ✓ 确保样本涵盖的完整性 ✓ 准确完整的收集信息 ✓ 减少录入错误 ✓ 保证数据安全和保密
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一、规定调查员的任务
(二)调查前和被调查者接触
计划好工作日程,充分了解调查表 格和材料,提高工作效率。 ✓ 安排时间:精心合理安排时间; ✓ 调查情况记载:辅助说明文字记载; ✓ 预约:记录并准确掌握预约时间。
✓ 为什么挑选我?说明随机抽样的方法,表明调 查的重要性;
✓ 谁将看到我的资料?怎样使用资料?用于汇总 统计,为决策者提供依据;
✓ 我没有时间。争取时间或另选时间完成调查。
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二、有效访问的关键和提问方式 (一)有效访问的关键
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问卷解读
其他准备
• 政策法规 • 调查对象情况 • 问题现场处置
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二、调查员的招聘和培训
调查员培训方式
自学
学习调查员手册、完成书面作业
课堂培训 与被调查者建立良好关系,掌握调查技巧
模拟访问 模拟调查过程,体会调查情景
实习访问 实习调查访问,积累调查经验
致被调查者的信
• 调查的目的、重要性,数据收集方法、日期。
调查宣传手册
• 描述调查的重要性,说明数据的应用和来源。
机构介绍手册
• 说明数据的多样性,增加调查机构可信度,建立与被调查者的联系。
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第九章 市场调查的组织与实施
第二节 调查前的准备
一 编写手册 二 调查员的招聘和培训 三 编制名录和寻踪
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一、编写手册
调查员手册
是调查员的工作指南,开展调查工作的依据。
包含内容
1. 一般信息:介绍调查的目的,数据的用途等;
2. 简介:如何选择样本单元; 3. 问卷说明:解释问卷调查概念和术语;
4. 问卷的审核与整理:问卷现场审核并修订; 5. 样本单元管理:追踪回访,确定次数和规则;
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二、有效访问的关键和提问方式 (二)提问方式
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三、编制名录和寻踪
(一)编制名录 目的:对一个具体地理区域内的所有单元建立名录。 清单获取:街道、居委会、相关部门。
(二)寻踪 目的:对未获得调查数据的样本单元进行定位,更新样本基本信息。 寻踪的实施:调查员、专职寻踪队伍、“清理”调查员。
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一、规定调查员的任务
(三)安排面访注意事项
✓ 把握面访时间技巧; ✓ 面访被调查者繁忙时应另行预约时
间并留联系方式; ✓ 调查者不在应锲而不舍尝试多种途
径访问。
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一、规定调查员的任务
第九章 市场调查的组织与实施
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学习目标 1 2
第九章 市场调查的组织与实施 主编:徐映梅
熟悉市场调查实施的全过程 明确公关工作的主要内容
3
熟悉调查前的准备工作内容要点
4
掌握数据收集过程中的管理工作要点
5
掌握调查过程及质量控制过程的要点
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(四)自我介绍
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简洁而诚恳的自我介绍能塑造专业而友 好的形象,与被调查者建立良好关系。
✓ 调查者姓名及调查机构名称 ✓ 调查名称和目的 ✓ 数据的用途 ✓ 数据收集的权威性 ✓ 保障数据安全及保密
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一、规定调查员的任务
(五)消除被调查者顾虑
调查员的素质要求
诚实认真
兴趣信心
责任心强
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了解对象
健康体魄
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二、调查员的招聘和培训
调查员的培训内容
• 积极性,主动性 • 事业心,责任感
思想教育
调查介绍
• 目的、意义、范围 • 样本、步骤、方法
• 问卷结构、调查项目 • 项目内容、回答类别 • 记录方式、概念含义
6. 作业管理:解释整个调查操作流程;
7. 问题与解决方案:列举问题及解决方案。
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一、编写手册
督导手册
为调查的管理提供指导。
包含内容
1. 招聘和培训; 2. 分配任务; 3. 监控调查过程; 4. 后勤服务:发放回收资料,经费管理; 5. 安全和隐私保护; 6. 调查特殊情况处理。
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一、调查的宣传活动
宣传活动的目的
宣传活动的组成
✓ 增加调查活动知名度
✓ 激发被调查者的兴趣和合 作意愿
✓ 通过相关媒体发布公告 ✓ 在有关公共场所张贴海报 ✓ 邀请相关媒体进行宣传报道 ✓ 请求相关部门的支持
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二、与被调查者建立联系
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