正确的搬运姿势
搬抬物品的正确方法

搬抬物品的正确方法
1.评估物品:在开始搬运前,确认物品的重量和大小是否适合个人搬运能力。
2.选择合适工具:使用手推车、搬运带或其他辅助工具,如装有垫子的抓取器,以减少体力消耗并提高安全性。
3.保持身体姿态:
保持身体直立,避免过分弯腰或驼背。
如果物品很重,可以考虑使用脚踏板或膝盖跪地的方式,以分散重量并保护腰部。
4.均匀分布重量:当双手提拉物品时,应确保重量分布在双臂上,避免单侧受力过重。
5.利用腿部力量:在下蹲或提起物品时,应主要依靠腿部肌肉而非背部肌肉,以免造成脊椎压力。
6.缓慢移动:在移动物品时,应保持身体平稳,避免突然转身或急速移动。
7.适当休息:如果在搬运过程中感到疲劳或有不适感,应及时停止并休息。
8.注意周围环境:避免在狭窄或不稳定的环境中搬运物品,以防跌落或碰撞。
9.穿戴防护装备:必要时佩戴护具,如姿势支撑背带,以帮助维持正确的姿势。
10.安全第一:不要尝试搬运超出了个人能力的物品,以免
造成伤害。
搬运作业指导书

搬运作业指导书一、搬运作业概述搬运作业是指将物体从一个地方移动到另一个地方的过程。
在搬运过程中,需要注意物体的重量、形状、体积以及搬运工人的安全。
本指导书将提供一些搬运作业的基本原则和技巧,帮助搬运工人提高工作效率和安全性。
二、准备工作1. 规划搬运路线:在搬运之前,应规划好搬运路线,确保通道畅通,避免障碍物和危险区域。
2. 检查物体重量:在搬运前,要准确评估物体的重量,并决定是否需要寻求他人的帮助或使用搬运设备。
3. 使用适当的搬运工具:根据物体的重量和形状,选择合适的搬运工具,如手推车、叉车等。
三、正确的搬运姿势1. 弯腰和膝盖下蹲:在搬运物体时,不要用腰部承受重量,而是用膝盖下蹲,保持腰背挺直。
2. 分配力量:将重量均匀地分配到双腿和臀部,避免过度压力集中在某个部位。
3. 抬头挺胸:保持头部和胸部挺直,避免扭曲身体,以减轻脊椎负担。
4. 确保良好的抓握:使用双手抓住物体,并确保手部周围没有其他物体阻碍。
四、搬运注意事项1. 执行力量测试:在搬运重物之前,可以进行简单的力量测试,以确定自己是否能够胜任这个任务。
如无法达到要求,应寻求他人的帮助。
2. 注意平衡:在搬运过程中,要保持身体和步伐的平衡,避免动作过大或过快。
3. 小心行走:搬运过程中,要小心行走,避免脚下滑倒或绊倒,尤其是在不平整的地面上。
4. 避免突然停止:当搬运过程中需要停下来时,应逐渐减缓速度,而不是突然停止,以减轻腰部和膝盖的压力。
五、团队搬运作业1. 协调动作:在团队搬运作业中,搬运工人应协调好动作和节奏,避免相互干扰或碰撞。
2. 沟通配合:搬运工人应保持良好的沟通,确保大家都明确任务和工作安排,以避免混乱和危险。
3. 配备足够的人力:在搬运重物时,应根据物体的重量和形状,配备足够的搬运工人,确保安全和高效率。
六、使用搬运设备1. 使用手推车:在搬运大量物体或较重物体时,可以借助手推车来减轻负担和提高效率。
在使用手推车时,要确保物体的重心平稳并固定好。
单人搬运规范标准最新

单人搬运规范标准最新搬运作业是物流和生产过程中不可或缺的一环,正确的搬运方法不仅能提高效率,还能减少工伤事故的发生。
以下是单人搬运规范的最新标准:1. 搬运前的准备:- 确认搬运物品的重量和尺寸,确保在单人搬运能力范围内。
- 检查搬运工具(如手推车、搬运带等)是否完好,符合使用要求。
- 穿戴适当的防护装备,如手套、安全鞋等。
2. 搬运姿势:- 保持背部直立,使用膝盖弯曲来降低身体,避免腰部过度弯曲。
- 使用腿部力量来举起重物,而不是背部或手臂。
3. 物品的抓握:- 确保双手有稳固的抓握点,避免物品滑落。
- 物品应尽量靠近身体,减少力臂,降低搬运难度。
4. 搬运过程:- 移动时应保持稳定的步伐,避免急转弯或突然停止。
- 在上下楼梯时,应使用扶手,并确保视线始终在台阶上。
5. 放置物品:- 降低物品时同样使用膝盖弯曲,避免突然弯腰。
- 物品放置应平稳,避免用力过猛导致物品损坏或自身受伤。
6. 搬运后的整理:- 搬运完成后,对搬运工具进行检查和整理,确保下次使用时的安全性。
- 对搬运区域进行清理,避免留下安全隐患。
7. 安全意识:- 搬运过程中应时刻注意周围环境,避免碰撞或摔倒。
- 如感到疲劳或不适,应立即停止搬运,并寻求帮助。
8. 培训与教育:- 定期接受搬运安全培训,了解最新的搬运技术和安全规范。
- 强化安全意识,提高自我保护能力。
9. 特殊情况处理:- 遇到特殊物品(如易碎、有毒等)时,应按照特定指南进行搬运。
- 在搬运过程中遇到问题,应立即寻求专业帮助,避免盲目操作。
10. 记录与反馈:- 搬运作业后,应记录搬运情况,包括搬运物品的重量、尺寸、搬运时间等。
- 对搬运过程中发现的问题进行反馈,以便不断优化搬运流程。
通过遵循以上规范,可以有效地提升单人搬运作业的安全性和效率,减少工伤事故,保障工作人员的健康和安全。
仓库搬运实操考试题及答案

仓库搬运实操考试题及答案一、选择题(每题2分,共10分)1. 仓库搬运作业中,以下哪项是正确的搬运姿势?A. 弯腰搬运B. 扭腰搬运C. 直腰搬运D. 侧身搬运答案:C2. 在搬运过程中,以下哪项是正确的安全操作?A. 单手搬运重物B. 快速奔跑搬运C. 使用搬运工具D. 边搬运边聊天答案:C3. 仓库搬运作业中,以下哪项是正确的货物堆放原则?A. 随意堆放B. 重物放在高处C. 轻物放在高处D. 货物堆放不整齐答案:C4. 以下哪项是仓库搬运作业中正确的个人防护措施?A. 穿着拖鞋B. 不戴安全帽C. 佩戴手套D. 穿着宽松衣物答案:C5. 仓库搬运作业中,以下哪项是正确的搬运工具使用原则?A. 随意使用B. 工具超负荷使用C. 定期检查和维护D. 工具随意丢弃答案:C二、判断题(每题1分,共5分)1. 在仓库搬运作业中,可以随意堆放货物。
(×)2. 搬运重物时,应使用合适的搬运工具以减少身体负担。
(√)3. 搬运作业中,可以边搬运边进行其他活动,如聊天或使用手机。
(×)4. 仓库搬运作业中,所有人员都必须佩戴安全帽。
(√)5. 仓库搬运作业中,货物堆放应遵循“重不压轻”的原则。
(√)三、简答题(每题5分,共10分)1. 简述仓库搬运作业中,为何要定期检查和维护搬运工具?答案:定期检查和维护搬运工具可以确保工具的安全性和功能性,预防因工具损坏导致的事故,保障作业人员的安全,提高作业效率。
2. 描述在仓库搬运作业中,如何正确使用搬运工具?答案:在仓库搬运作业中,正确使用搬运工具包括:根据货物重量选择合适的搬运工具;在使用前检查工具是否完好无损;搬运过程中,确保货物稳固地放置在工具上,避免倾斜或滑动;搬运结束后,将工具放置在指定位置,避免随意丢弃。
四、案例分析题(每题15分,共30分)1. 案例:某仓库在搬运作业中,由于货物堆放不规范,导致货物倒塌,造成作业人员受伤。
请分析此案例中存在的问题,并提出改进措施。
徒手搬运知识点总结

徒手搬运知识点总结一、徒手搬运的原理1.人体力量:徒手搬运主要依赖于人体的力量,通过手臂、腰部、腿部等部位的肌肉力量进行搬运。
2.重心控制:在徒手搬运中,要做好重心的控制,保持身体的稳定,避免因为重心不稳而导致摔倒或意外伤害。
3.物品负重:在搬运重物的时候,要注意负重的方法和技巧,避免因为错误的负重姿势而导致肌肉拉伤或受伤。
二、徒手搬运的技巧1.正确的姿势:搬运时应保持身体挺直,腰部稍微前倾,膝盖微微弯曲,双脚平行站立,保持重心稳定。
2.分工合作:在搬运重物时,可以通过分工合作的方式来完成任务,每个人负责一部分,避免单人负重过大造成伤害。
3.顺势而为:在搬运过程中,可以利用物品的惯性和重力,通过顺势而为的方式来减轻自己的负重,提高搬运效率。
4.用力均匀:在负重的过程中,要注意用力要均匀,避免因为某一部位用力过猛而导致肌肉拉伤。
5.休息放松:在搬运的过程中,要适时进行休息和放松,避免长时间连续负重造成身体疲劳和受伤。
三、徒手搬运的注意事项1.适量负重:在搬运过程中,要根据自己的身体状况和能力,适量负重,避免因为超负荷而导致伤害。
2.注意安全:在搬运过程中,要注意环境的安全,避免在不平坦的地面上搬运物品,以免因为地面不平而导致摔倒受伤。
3.注意保护:在搬运重物时,要注意保护自己的手部和腰部,可以使用手套和腰带来保护关节和脊椎,避免受伤。
4.避开危险:在搬运过程中,要避开危险区域和不安全的物品,以免因为意外而导致伤害。
5.适时就医:如果在搬运过程中受伤或感觉到不适,要及时就医治疗,避免延误病情。
四、徒手搬运的应用1.家庭搬家:在家庭搬家过程中,徒手搬运是常用的方式,可以通过分工合作的方式来完成搬家任务,避免因为搬运不当而损坏物品。
2.办公室搬迁:在办公室搬迁过程中,徒手搬运也是常见的操作方式,可以通过合作协调来完成搬运任务,提高效率。
3.货物运输:在一些临时性的货物运输中,由于没有机械设备,徒手搬运是常用的方式,可以通过分工合作的方式来完成货物运输任务。
搬运重物安全操作规程

搬运重物安全操作规程1. 引言搬运重物是我们日常工作中不可避免的任务之一。
然而,不正确的搬运重物姿势和操作方法可能导致严重的伤害。
因此,本文将介绍搬运重物的安全操作规程,以确保工作场所的安全和员工的健康。
2. 搬运前的准备在搬运重物之前,有几个步骤是必不可少的:- 首先,评估物体的重量和形状。
如果重物过重或形状不规则,应考虑使用搬运工具或请他人协助。
- 其次,检查工作区域,确保没有杂物或其他障碍物,以减少搬运时的意外风险。
- 最后,选择适当的个人保护装备,如手套、安全鞋等,以保护自己免受意外伤害。
3. 正确的搬运姿势搬运重物时,正确的姿势是至关重要的。
以下是一些重要的搬运姿势要点:- 使用双手,尽量将重量均匀分散在身体两侧,以减轻对任何一个部位的过度压力。
- 屈膝下蹲,保持背部挺直。
在起身前,确保身体重量几乎全部集中在脚上,以减少背部受力。
- 避免扭动身体。
转身时,应整体旋转,而不是仅使用腰部或上半身进行转动。
- 当需要抬高物体时,使用合适的工具和设备,如抬杆或叉车等,以减少人工搬运的风险。
4. 团队合作与沟通对于重物搬运任务,团队合作和有效的沟通是至关重要的。
以下是几个要点:- 如果物体太重或太大,无法单独搬运,及时请求协助。
- 在团队合作中,确保沟通顺畅。
使用手势、口头指令或通讯设备,确保每个人都了解搬运计划和指令。
- 分配任务时要确保平等和公平,考虑每个人的能力和责任范围。
5. 应急情况和紧急预案即使在严格遵守搬运规程的情况下,意外事件仍然有可能发生。
因此,应急情况和紧急预案也是必需的。
以下是一些建议:- 训练团队成员急救和紧急事故处置知识,以应对意外伤害。
- 对于重物搬运中可能发生的常见意外情况,如手指受伤、拉伤等,提供相应的急救指南。
- 设计和标识应急出口,并确保其畅通无阻。
- 定期组织紧急演练,以测试员工在应急情况下的反应和协作能力。
6. 结论通过遵守搬运重物的安全操作规程,我们可以减少工作场所事故和伤害的风险。
搬运及辅助作业安全常识范文

搬运及辅助作业安全常识范文搬运及辅助作业是许多行业中常见的工作任务。
虽然看起来可能简单,但在执行时却存在许多潜在的危险。
为了保障工作人员的安全,以下是一些搬运及辅助作业的常识和注意事项。
第一部分:基本搬运知识1. 使用正确的姿势搬运:搬运物品时,确保站稳脚步并弯膝。
用双手握住物品,保持背部挺直,使用腿部肌肉来提起物品而非背部。
2. 分解大型物品:对于大型物品,最好将其分解成更小的部分进行搬运。
这样可以减轻单个物品的重量并降低受伤的风险。
3. 使用适当的搬运设备:在搬运沉重或笨重物品时,最好使用适当的搬运设备,如手推车、叉车等。
这样可以降低搬运物品的负担并减少受伤的风险。
4. 不要过度劳累:长时间的搬运工作会导致疲劳,从而增加受伤的风险。
尽量避免连续搬运重物并定期休息。
第二部分:搬运中的危险1. 物品坠落:在搬运物品时,物品可能会从人们的手中滑落或掉下来。
因此,必须始终保持良好的握力和注意力,确保物品牢固地握在手中。
2. 不稳定的物品:某些物品可能会不稳定或易倾斜,如不平衡的家具、高大的货物等。
在搬运这些物品时应谨慎,并使用支撑物来保持稳定性。
3. 错误的搬运位置:错误的搬运位置可能导致身体受伤,尤其是背部和腰部。
确保搬运物品时,重心位于腿部,而不是背部。
4. 环境障碍:在搬运物品时,可能会遇到各种环境障碍,如地面不平、狭窄的通道、堆积的杂物等。
在处理这些情况时要格外小心,并确保有足够的空间和机动性来搬运物品。
第三部分:辅助作业安全1. 安全使用工具:在进行辅助作业时,要正确使用和操作工具和设备。
必要时,确保使用个人防护装备,如手套、护目镜等。
2. 遵守正确的操作步骤:对于涉及复杂工艺的辅助作业,务必遵守标准的操作步骤和安全规程。
不要越过或忽略任何重要的步骤,以免发生事故。
3. 定期检查设备:在使用辅助设备之前,应定期进行检查和维护,确保其正常工作。
如果设备出现故障或损坏,应立即停止使用并寻求修理或更换。
搬运病人的正确方法

搬运病人的正确方法介绍在医院和医疗机构中,搬运病人是一项常见且重要的工作。
正确的搬运方法可以确保病人的安全和舒适,同时也有助于减轻医护人员的负担。
本文将探讨搬运病人的正确方法,包括姿势选择、操作技巧和注意事项。
姿势选择搬运病人时,选择正确的姿势是非常重要的。
以下是一些常见的姿势选择:1. 正确的站立姿势•将双脚分开与肩同宽,身体保持直立;•弯曲膝盖,保持重心稳定;•使用双手扶住病人,确保稳固的支撑。
2. 使用辅助工具•如果病人无法站立或移动,可以考虑使用辅助工具,如轮椅、担架和护理床等;•在使用辅助工具时,需要了解其操作方法和注意事项,并确保其处于可靠的状态。
3. 合适的搬运姿势•对于比较轻的病人,可以选择将其抱起并扶持在胸前,另一只手支撑其下部;•对于较重的病人或需要长时间搬运的情况,可以选择使用搬运器械,如护理滑板和滑轮等;•在搬运过程中,需要保持腰背挺直,避免过度弯腰或扭曲身体。
操作技巧除了正确的姿势选择外,掌握一些操作技巧也是搬运病人时必不可少的。
以下是一些常见的操作技巧:1. 协同团队合作•在搬运病人时,应与团队成员保持良好的沟通和配合;•分工明确,确保每个人知道自己的责任和任务;•避免突然的动作或不协调的操作,以免造成病人的不适或意外伤害。
2. 使用正确的搬运装备•在搬运病人时,可以使用专业的搬运装备,如抬床、抱枕和安全带等;•熟悉装备的使用方法,并遵循正确的操作规范;•定期检查和维护搬运装备,确保其安全可靠。
3. 注意力集中与持续评估•在搬运病人的过程中,需要保持高度的警惕和集中注意力;•持续评估病人的身体状况和反应,及时作出调整或停止搬运;•注意观察病人的表情和呼吸等体征,及时与医护人员沟通。
4. 知道何时寻求帮助•对于重病、濒危或需要特殊护理的病人,应及时寻求其他医护人员的帮助;•在需要跨越障碍物或使用更复杂的操作时,应寻求专业人士的指导和协助。
注意事项搬运病人是一项需要谨慎对待的工作,以下是一些注意事项:1. 预防受伤•在搬运病人时,要注意自身的安全,避免受伤;•避免扭曲身体或用力过猛,以免引发肌肉拉伤或骨折等意外。
搬运作业安全注意事项

搬运作业安全注意事项搬运作业是指搬运员在工作中需要搬运或搬动重物的行为。
此类工作过程中存在一定的安全风险,因此搬运作业的安全注意事项至关重要。
在下文中,将详细介绍搬运作业的安全注意事项。
首先,搬运作业中要注意正确的工作姿势。
搬运员在搬运重物时,应保持脊柱直立,重心要稳定并均匀分布在双腿上。
应将双脚分开,与肩同宽,并保持膝盖微屈。
在搬运物品时,应从腿部发力,并避免使用腰部或背部来承受重力。
其次,搬运作业中要合理选择和使用辅助工具。
搬运过程中,可以利用吊装设备、手推车、搬运工具等辅助工具来降低劳动强度,提高工作效率。
在选择辅助工具时,应根据搬运物品的重量和形状,并且应确保辅助工具的质量达到标准要求。
在使用辅助工具时,应保持工具清洁、完整,避免使用破损或不良的工具。
第三,搬运作业中要注意确保工作场所的安全。
搬运过程中,要确保工作场所的地面平整、清洁,并清除工作区域内的障碍物。
场地周围应设立明显的警示标志,确保工作区域的安全,避免其他人员误入作业区域。
在搬运作业中,要确保有足够的空间来完成搬运任务,并确保工作区域内的光线充足。
第四,搬运作业中要定期进行体力锻炼。
搬运工作需要一定的体力和耐力,因此在工作之余,搬运员应适当进行体力训练,增强自身的体能素质。
同时,搬运员应保持良好的生活习惯,注重饮食、睡眠,以保持良好的身体状态。
第五,搬运作业中要建立健全的安全措施和操作规程。
企业应制定搬运作业的相关安全管理规章制度,并通过培训指导、安全教育等方式向搬运员传达相关安全知识和措施。
同时,搬运员要自觉遵守企业的相关规定,在搬运过程中严格执行安全操作步骤,确保搬运作业的安全。
最后,搬运作业中要及时报告和处理事故和问题。
在搬运作业中,如发生意外事故、操作失误、设备损坏等情况,搬运员应立即向相关负责人报告,并及时采取紧急措施进行处理。
此外,搬运员要根据实际情况,定期对搬运作业进行安全检查,及时发现和解决潜在的安全隐患。
总之,搬运作业的安全注意事项非常重要。
物料搬运中的安全事项

物料搬运中的安全事项物料搬运是在工作场所中非常常见的任务,但却是一项潜在的危险活动。
不正确的搬运姿势、疲劳、不适当的工具或装备等都可能导致工作人员受伤。
因此,采取适当的安全措施是非常重要的。
以下是物料搬运中的一些安全事项。
1. 使用正确的搬运姿势:在搬运物料时,采用正确的姿势是非常重要的。
员工应该尽量避免屈膝和旋转腰部。
正确的方法是弯曲膝盖,保持背部直立,并使用双手抓握物体。
此外,也可以使用适当的搬运装备或工具,如手推车、叉车等。
2. 熟悉工作环境:在开始搬运物料之前,员工应该熟悉工作环境,并了解可能的障碍物或危险区域。
这样可以避免碰撞或摔倒等意外情况的发生。
3. 不要超负荷搬运:在搬运物料时,员工应该根据个人能力和体力来确定负重量。
不要超过自己的承受能力,以免因过度劳累或肌肉受伤而导致意外发生。
如有需要,可以寻求他人的协助或使用合适的搬运设备来完成工作。
4. 保持工作区域整洁:保持工作区域的整洁和有序是非常重要的。
堆放物料时要确保堆放牢固,避免堆放高度过高或不稳定。
此外,应该清理掉工作区域中的杂物和垃圾,以防止跌倒或绊倒的危险。
5. 使用个人防护装备:在进行物料搬运任务时,员工应该使用适当的个人防护装备,如安全鞋、手套和头盔等。
这些装备可以提供额外的保护,防止受伤或潜在危险的发生。
6. 进行适当的培训:为了确保员工的安全,他们应该接受适当的培训,学习正确的搬运技巧和使用工具的方法。
培训可以帮助员工更好地了解潜在的危险,以及如何应对和预防这些危险。
7. 定期检查和维护:搬运工具和设备应该经常进行检查和维护,确保其正常工作和安全使用。
如发现有损坏或有可疑的问题,应立即予以修理或更换。
8. 定期休息和放松:由于物料搬运工作对身体的用力较大,员工应该定期休息和放松。
过度劳累会导致工作效率下降和意外发生的风险增加。
定期休息可以帮助减轻肌肉疲劳,并提高工作安全性。
9. 不要猛拉或急停:在搬运物料时,员工应该避免猛拉或急停,以免因突然施加力量或停止运动而导致伤害。
如何正确搬运重物

如何正确搬运重物搬运重物是一项常见的日常活动,但如果不正确地进行搬运,可能会导致受伤或损坏物品。
为了确保安全和高效的搬运,下面将介绍一些正确的搬运重物的方法。
一、事前准备在开始搬运重物之前,有几个事前准备的步骤是必要的。
首先,需要对搬运的重物进行评估。
确定物体的重量、尺寸和形状,这将帮助你选择合适的搬运方式和工具。
其次,需要清除搬运路线上的障碍物,确保空间足够以便安全地放置和移动物体。
最后,如果重物过于沉重或者尺寸过大,建议寻求他人的帮助,以确保在搬运过程中的安全性。
二、正确的搬运姿势正确的搬运姿势对于减少背部和肌肉损伤至关重要。
以下是一些正确的搬运姿势:1. 弯膝盖和腰部:在屈膝和屈腰的情况下,可以减少脊椎和肌肉的受力。
将脊柱保持在中立位置,不要过度弯曲或过度伸展。
2. 使用腿部力量:在搬运重物时,主要依靠大腿和臀部的力量。
使用大腿肌肉来推动身体,而不是依赖于腰部的力量。
3. 分散重量:如果物体比较大或不是太稳定,可以考虑将其分成更小的部分进行搬运,或者平衡重量,使其更加稳定。
4. 稳固抓握:确保手部抓握物体时稳固且不滑动。
如果物体表面光滑,可以使用手套或其他防滑物品来增加握力。
三、适当的工具与设备使用适当的工具和设备可以有效减少搬运重物时的压力和风险。
以下是一些常用的工具和设备:1. 手推车或货车:对于较重或较大的物体,使用手推车或货车可以减轻人体所承受的压力,并提高搬运效率。
2. 起重机或吊索:对于特别重的物体,如家具或机械设备,使用起重机或吊索可以将其安全地移动到目的地。
3. 搬运带或腰带:搬运带或腰带可以提供额外的支持和稳定性,保护脊柱和肌肉免受过度压力。
四、团队合作与沟通如果重物过于沉重或尺寸过大,建议与他人合作进行搬运。
团队合作可以减轻个人的压力,增加安全性。
在团队合作中,良好的沟通也是至关重要的。
明确任务分工,确保每个人了解自己的角色和责任,避免混乱和意外发生。
结论如何正确搬运重物需要一定的技巧和准备。
搬运工安全操作规程

搬运工安全操作规程
《搬运工安全操作规程》
搬运工是在物流、仓储和生产领域中不可或缺的一环,他们的工作需要承担重物搬运等重要任务,而在搬运工作中,安全操作尤为重要。
以下是一些关于搬运工安全操作规程的指导原则:
1.佩戴个人防护装备:在搬运工作中,佩戴安全鞋、手套等个
人防护装备是非常重要的,这些装备可以保护搬运工避免受伤。
2.遵守正确的搬运姿势:搬运重物时,搬运工需要弯腰屈膝,
保持腰背挺直,避免使用腰部力量来承受重量。
使用双手和双腿协同配合来搬运物品,以避免受伤。
3.注意周围环境:在搬运工作中,需要时刻注意周围的环境,
避免碰撞或滑倒等意外事件的发生。
要保持周围的通行道路畅通,并确保地面没有障碍物。
4.使用合适的搬运设备:在搬运重物时,要选择合适的搬运设备,如叉车、手推车等,以减轻搬运工的负担,并提高工作效率。
5.遵守操作规程:搬运工需要严格遵守公司规定的搬运操作规程,不得随意更改或违反规定,以确保工作安全。
6.培训和教育:公司应该定期对搬运工进行安全操作培训和教育,提高他们的安全意识,并教导正确的搬运技巧和方法。
搬运工是物流行业中不可或缺的一环,他们的工作需要承担重要任务,因此安全操作对他们来说尤为重要。
严格遵守搬运工安全操作规程,可以有效地减少工伤事故的发生,保护搬运工的身体健康和生命安全。
正确的搬运姿势

正确的搬运姿势第一、要保证要的挺直,屈膝,由腿部发力站起,这样力的作用基本在身体纵轴,人的臀部和腿有全身最发达的肌肉,可以完成动作而不受伤。
人的脊柱很重要也很脆弱,一般人的腰部力量也很弱,弯下腰负重时,腰椎成为杠杆的支点,承受最大负荷,腰背部肌肉处于费力杠杆位置,极易造成脊柱或腰背肌拉伤。
第二、重物的拿持。
这时以肘关节为支点,上臂肱二头肌为主肌群处在费力杠杆位置,重物中心距离肘关节越近,产生的力矩越小,就越省力。
通过对腰椎间盘测压发现,站立位脊柱负荷如果以100%计算,在坐位时脊柱负荷增加到150%,而站立前屈位为210%,坐位前屈达270%。
当站立持重20公斤时,腰椎负荷为210公斤,弯腰持同一重量,腰段脊柱负荷增在取重物时,不少人都采用图2中的弯腰姿势。
根据研究,此时腰段脊柱的负荷大大高于站加到340公斤。
由此可见,前屈位活动或负重是导致腰段脊柱退变或损伤的不良姿势。
立时持重,如果使用腰围负荷可以减少30%,但是长期使用腰围,反而会因废用性萎缩带来不良后果。
如果需要弯腰取物,最好采用屈髋、屈膝下蹲的方法,如图1所示,以减少对椎间盘后方的压力。
在搬运重物时,正确的方式是图3或图5中的方法。
图中的搬运或背运的方法都可以有效的减少腰椎间盘的受力。
而图4和图6中前屈或后仰的姿势,在搬运重物时腰段脊柱都是全身受力最大的部分。
搬运装卸为物流7大系统之一第一步:要站在搬运物体前,不要侧身搬运物体,否则易扭伤。
第二步:确定物体重心,应尽可能使物体重心靠近身体,易以保持搬运时的平衡第三步:下蹲时,腰要挺直,保持腰椎(腰段脊柱)与地面的垂直,是保护腰部的基本动作要求。
如果腰椎不垂直,弯下腰负重时,腰椎成为杠杆的支点,承受最大负荷,腰背部肌肉处于费力杠杆位置,极易造成脊柱或腰背肌拉伤。
第四步:抬起物体时,由腿部发力站起,这样力的作用基本在身体纵轴,人的臀部和腿有全身最发达的肌肉,可以完成动作而不受伤。
如果腰部弯曲,第五步:重物的拿持。
手动搬运作业安全操作规程

手动搬运作业安全操作规程为确保手动搬运作业的安全性,减少搬运过程中的伤害事故发生,提高工作效率和质量,制定本作业安全操作规程。
一、搬运前的准备工作(一)检查搬运物品的状态,确保其完好无损,不得搬运超重、超尺寸或易碎物品。
(二)了解搬运物品的重量和重心位置,采取合理的搬运方式。
(三)确保搬运路线畅通,清除障碍物,避免滑倒或碰撞事故。
二、正确的搬运姿势(一)双腿分开与肩同宽站立,保持身体平衡。
(二)双手握紧物品,不松散,不交叉,保持稳定。
(三)用膝盖和腰部合力提起物品,避免单凭腰部力量搬运。
(四)尽量避免用手臂和肩膀承担过大重量,以免引起肌肉损伤。
三、具体的搬运方法(一)推拉:将物品置于平整地面上,用双手握住物品边缘并推拉移动,避免过度用力。
(二)举起:双手稳住物品,用膝盖屈曲并用腰部力量向上抬起,注意保持平衡。
(三)搬运:将物品抱起,轻轻放置在指定位置。
如果物品过重,应采用团队合作或机械搬运。
四、工作环境的安全措施(一)工作场所应保持通风、光线充足,设有紧急出口和安全标识。
(二)搬运路线禁止堆放杂物和障碍物,保持干净整洁。
(三)如有需要,应使用防滑垫、手套等个人防护用品。
五、培训和交流(一)新员工上岗前应接受安全培训,了解搬运作业的安全操作规程。
(二)定期组织员工交流会议,分享工作经验和遇到的问题,并及时解决。
六、应急事故处理(一)发生搬运事故时,立即停止作业,确保员工的安全。
(二)及时报告事故,寻求医疗救助,并对事故进行记录和分析,以预防类似事故再次发生。
七、持续改进(一)定期检查和维护搬运设备,确保其性能良好。
(二)根据工作实践,不断完善和改进手动搬运作业的安全操作规程。
总结:手动搬运作业安全操作规程是保证手动搬运过程安全的基础。
每一位从事搬运工作的员工都应严格遵守该规程,采取正确的搬运姿势和方法。
同时,工作环境的安全措施也是确保手动搬运作业安全的重要环节。
通过培训和交流,提高员工的安全意识和操作技能,促进工作效率和质量的提升。
搬运法注意事项

搬运法注意事项
搬运法是指通过使用身体的力量将重物从一个地方移动到另一个地方的技巧和方法。
在进行搬运时,以下是一些注意事项:
1. 使用正确的姿势:当搬运重物时,确保将重量分散到脚后跟和手臂上,避免过度使用背部或腰部的力量。
正确的姿势包括保持脊柱挺直,弯曲膝盖,用双手抓住重物。
2. 避免扭转和转身:尽量避免在搬运重物时扭转和转身。
如果需要改变方向,请用整个身体转动,而不是只转动腰部或上半身。
3. 寻求帮助:如果重物太重或太大,或者需要搬运多个物品,请寻求帮助。
与他人合作可以减少个人受伤的风险,并使搬运更加容易。
4. 利用搬运设备:如果可能的话,使用合适的搬运设备,如手推车或托盘车,来帮助你搬运重物。
这些设备可以减少个人需要使用的力量,并降低潜在的受伤风险。
5. 注意地面状况:在搬运过程中,注意地面的状况。
确保地面平整、干燥,没有杂物或障碍物,以避免滑倒或绊倒。
6. 过度用力:避免过度用力搬运重物,尤其是对于个人来说太重的物品。
如果
感觉超过自己的承受能力,请寻求帮助或寻找替代方案。
7. 预防措施:佩戴适当的个人防护装备,如手套和耐破裤,以防止意外伤害。
8. 计划和准备:在搬运重物之前,先进行计划和准备工作。
了解重物的重量和尺寸,并确保有足够的空间和适当的搬运路径。
总之,遵循正确的姿势,寻求帮助,使用适当的搬运设备,并注意个人安全和环境状况,可以减少在搬运时发生受伤的风险。
手动搬运操作 小心提重物 预防意外

手动搬运操作小心提重物预防意外搬运重物是我们日常生活和工作中常常遇到的任务。
然而,如果不正确地搬运重物,可能会导致各种意外事件的发生,例如肌肉劳损、脊柱损伤甚至是骨折。
为了确保安全,我们需要注意正确的搬运姿势和采取相应的预防措施。
本文将介绍一些手动搬运的操作技巧,以及预防意外的注意事项。
一、选择正确的搬运姿势在开始搬运之前,首先需要确保自己站稳。
双脚分开与肩同宽,双膝略微弯曲。
当你准备弯腰抓取物体时,记得保持背部挺直,不要弯曲脊柱。
同时,使用膝盖和大腿的力量来抬起物体,而不是仅仅依靠从腰部用力。
二、分工合作对于过于庞大或者笨重的物体,最好寻求帮助。
与其他人协同工作将减少个人受伤的风险。
在搬运的过程中,团队应该有一个明确的队长来指挥行动,确保整个过程有条不紊。
此外,为了避免碰撞或者物体摔落,团队成员应该协调好各自的动作和位置。
三、选择适当的搬运工具对于一些特别沉重或者不方便抓取的物体,应该使用适当的搬运工具。
这些工具包括手推车、起重机械等。
在选择搬运工具时,我们需要确保工具的质量、稳定性以及其适用于当前的搬运任务。
此外,在使用搬运工具时也要遵守相应的操作规范和安全措施。
四、预防意外的注意事项在搬运过程中,我们需要时刻保持警惕,以应对突发情况。
以下是一些预防意外的注意事项:1.清理搬运路线:确认搬运的路线上没有杂物或者障碍物。
清理路线可以防止跌倒或者碰撞。
2.保持平衡:搬运时保持平衡是非常重要的。
不要过度倾斜身体,以免失去平衡。
3.适当休息:长时间的搬运工作会增加肌肉劳损的风险,所以在搬运的过程中适当休息是必要的。
每隔一段时间,停下来伸展并放松紧张的肌肉。
4.注意体力状况:如果感到疲劳或者身体不适,不要勉强搬运重物。
尊重自己的身体警告信号,以免发生意外。
总结:在进行手动搬运操作时,小心提重物并采取预防意外的措施非常重要。
正确的搬运姿势、协作合作、选择合适的搬运工具以及遵循预防意外的注意事项,将极大地降低意外发生的风险。
人工搬运保护方案

人工搬运保护方案背景在人工搬运工作中,可能会发生身体受伤、肌肉劳损、腰椎间盘突出等问题,甚至有可能出现致命危险。
为了避免这些问题的发生,需要制定一系列的搬运保护方案,以保障工人的身体健康和安全。
方案1.正确的姿势在搬运物品之前,需要先确认物品的体积、重量、形状,再决定使用何种姿势,如何搬运物品。
正确的搬运姿势:•双脚站稳,双膝微曲;•头颈保持自然,双肩放松,背部挺直;•物品紧贴着身体,重心在腰部;•两手抱住物品,用力平衡着物品,向前移动。
2.合适的工具合适的工具可以大大减轻搬运时的肌肉劳损风险,如扶手车等,可以在搬运沉重物品时充当你的“小助手”。
3.锻炼身体一定时间间隔需要适当地进行锻炼,比如进行一些简单的拉伸运动,有助于舒缓肌肉疲劳,同时也有助于血液循环。
4.合理的休息长时间持续的搬运工作会让我们的身体不堪重负,如果不及时休息,后果是不可想象的,这种方式也不利于工作效率的提高。
因此,需要适时给工人们安排一些休息时间,比如每小时休息十五分钟等等。
5.固定车辆因为很多配送车辆都有轮胎,所以在车辆上运输货物需要确保货物可以牢靠的固定在车上,防止货物翻倒或者掉落而导致意外的发生。
6.防护用具如果货物有尖锐的棱角或者是特殊形状的,则需要使用一些防护用具,比如手套、护眼镜、工作靴等等,以保护工人们不受意外伤害。
结论通过本文的介绍,我们可以看到:在人工搬运工作中,确保工人们的身体健康和安全是至关重要的。
人工搬运保护方案需要考虑到工作环境,物品属性,工人的身体状况等众多因素,希望这篇文章可以为你提供有益的信息和最佳实践。
重物搬运的安全技术要求

重物搬运的安全技术要求重物搬运是一项需要高度注意安全的工作。
正确的搬运方法和遵守安全规程是确保身体健康和预防伤害的关键。
本文将介绍重物搬运的安全技术要求,包括正确的姿势、合适的装备、规范的工作流程和应急措施等。
一、正确的姿势正确的姿势是防止搬运伤害的基础。
以下是一些正确的搬运姿势:1. 保持身体平衡:在搬运重物时,保持双脚分开与肩同宽的距离,使重心保持平衡。
2. 弯曲膝盖:弯曲膝盖能减轻腰椎的负担,并且使重量分布在大腿肌肉上而不是腰部。
3. 保持直立:背部要始终保持挺直,避免弯腰。
如果需要低头看前方,应该屈膝而不是弯腰。
4. 用腿肌肉而不是腰部肌肉:在搬运过程中,应该主要使用大腿肌肉而不是依靠腰部肌肉。
5. 要有稳定的握抓:确保手握稳重物,保持手指自然分开。
二、合适的装备正确的装备能提供额外的安全保护和支持。
以下是一些常用的搬运装备:1. 手套:手套能提供额外的抓握力和保护手部的功能。
2. 保护鞋:穿着合适的保护鞋能提供稳定的足部支持和防滑功能。
3. 腰带:对于需要提起重物的工作,佩戴腰带可以提供额外的腰部支持和稳定。
4. 护目镜和安全帽:适用于需要提防物体倒塌或碰撞导致的伤害的工作环境。
5. 护膝和护肘垫:对于需要跪或顶住物体工作的任务,使用护膝和护肘垫可以减轻关节压力。
三、规范的工作流程按照规范的工作流程能增加搬运过程的安全性。
以下是一些值得注意的事项:1. 事先计划:了解物体的重量和尺寸,根据需要调动更多人力或使用辅助工具。
2. 通道清理:确保搬运路径是畅通的,没有障碍物。
3. 团队合作:对于重物搬运,最好是多人合作。
通过团队协作分担负荷,还能提供帮助和应对突发情况。
4. 借助工具:根据需要使用搬运工具,如手推车、抬杠、吊索等。
使用工具能减少人力负担和搬运的风险。
5. 分解组件:如果可能的话,将大件物品拆分成较小的组件,以便于搬运和控制重量。
6. 及时休息:如果需要长时间连续工作,应该定时休息,避免疲劳引发意外。
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正确的搬运姿势第一、要保证要的挺直,屈膝,由腿部发力站起,这样力的作用基本在身体纵轴,人的臀部和腿有全身最发达的肌肉,可以完成动作而不受伤。
人的脊柱很重要也很脆弱,一般人的腰部力量也很弱,弯下腰负重时,腰椎成为杠杆的支点,承受最大负荷,腰背部肌肉处于费力杠杆位置,极易造成脊柱或腰背肌拉伤。
第二、重物的拿持。
这时以肘关节为支点,上臂肱二头肌为主肌群处在费力杠杆位置,重物中心距离肘关节越近,产生的力矩越小,就越省力。
通过对腰椎间盘测压发现,站立位脊柱负荷如果以100%计算,在坐位时脊柱负荷增加到150%,而站立前屈位为210%,坐位前屈达270%。
当站立持重20公斤时,腰椎负荷为210公斤,弯腰持同一重量,腰段脊柱负荷增在取重物时,不少人都采用图2中的弯腰姿势。
根据研究,此时腰段脊柱的负荷大大高于站加到340公斤。
由此可见,前屈位活动或负重是导致腰段脊柱退变或损伤的不良姿势。
立时持重,如果使用腰围负荷可以减少30%,但是长期使用腰围,反而会因废用性萎缩带来不良后果。
如果需要弯腰取物,最好采用屈髋、屈膝下蹲的方法,如图1所示,以减少对椎间盘后方的压力。
在搬运重物时,正确的方式是图3或图5中的方法。
图中的搬运或背运的方法都可以有效的减少腰椎间盘的受力。
而图4和图6中前屈或后仰的姿势,在搬运重物时腰段脊柱都是全身受力最大的部分。
搬运装卸为物流7大系统之一第一步:要站在搬运物体前,不要侧身搬运物体,否则易扭伤。
第二步:确定物体重心,应尽可能使物体重心靠近身体,易以保持搬运时的平衡第三步:下蹲时,腰要挺直,保持腰椎(腰段脊柱)与地面的垂直,是保护腰部的基本动作要求。
如果腰椎不垂直,弯下腰负重时,腰椎成为杠杆的支点,承受最大负荷,腰背部肌肉处于费力杠杆位置,极易造成脊柱或腰背肌拉伤。
第四步:抬起物体时,由腿部发力站起,这样力的作用基本在身体纵轴,人的臀部和腿有全身最发达的肌肉,可以完成动作而不受伤。
如果腰部弯曲,第五步:重物的拿持。
这时以肘关节为支点,上臂肱二头肌为主肌群处在费力杠杆位置,重物中心距离肘关节越近,产生的力矩越小,就越省力。
1、各车间、部门应根据工人的技术、经验、体力及其特殊生理情况,调配工人与分配其工作。
2、在进行大型物件或较危险的迁移、装卸工作时,应指派有经验的人员在现场负责指导装卸、搬动工作的进行。
3、女工其单人的负重量一般的不得超过10公斤;男工单人的负重量,最高不得超过15公斤;4、过重物体应请求上级或同事协助,两人抬运的总重量不得超过30公斤,移动距离不得超过30M。
5、两人搬抬30公斤以上单件物体时,移动距离不得超过1M。
6、 50公斤以上至150公斤以下的单件货物,应使用手推车、滑板等搬运工具进行搬动。
7、 150公斤以上的单件货物,应使用绞车、滑车、起重机等机械设备进行搬运。
8、两人抬运时,每人的平均负重量不得超过25公斤;多人抬运时应在搬运工人中指定专人统一指挥。
9、体力搬运重量限值按《体力搬运重量限值GB12330-90》规定执行。
体力搬运重量限值GB12330-90【发布单位】国家技术监督局【标准号】GB12330-90【发布日期】1990-04-23【实施日期】1991-01-01【标题】体力搬运重量限值1主题内容及适用范围本标准规定了个体从事体力搬运的负重量。
本标准适用于成年人体力搬、扛、推或拉方式的劳动。
本标准不适用于高原地区、山区、泥泞路面及坡度大于10度的道路。
2术语2.1体力搬动重量人体搬动物体的重量,包括单次搬运重量与全日搬运重量。
2.2单次搬运重量人体每一次搬动的重量。
2.3全日搬运重量3体力搬运重量限值人体搬运重量最大限值应符合表中规定搬运装卸合理化相关建议相关资料说明,相关信息分析,相关档案存档参见更多详细内容寄運人裝運港船公司交給貨運公司提貨收貨人目的港船公司人员管理人员管理-管理导论人员管理分为9个单元,22个模块,102个知识要点单元1、管理引论---从影响力、工作要素、责权、三环法详细说明究竟什么是管理,接下来要深入学习管理风格和结构,最后来探讨管理究竟是艺术还是科学。
模块1:管理者方法模块2:管理风格和组织结构目标1、管理工作的四大要素答:管理就是通过别人来把事情做好,其要主要进行以下四项活动:计划:计划意味着研究未来的趋势,预测需求,思考要做些什么、如何做、何时做,在何处做,以由及由谁来做,然后就要制定一套流程和行动计划,将其付诸实施(包括预测、设定目标、确立项目、确定流程、制定行动计划)首先要有一个清晰的目标作为管理者,你的主要职责就是确保你的团队够完成其职责。
组织:它意味着分配资源(如人力、机械、资金),将计划付诸实施,这一要素涉及到授权(Delegat ing)以及工作与职务的分配问题。
(主要包括确定结构、采购资源、工作设计与分配、实施计划)作为一名管理者,你的职责要求你确保每个人都理解并接受其角色和责任,其中的诀窍就在于有效、及时且目的明确的沟通。
指导:意味着保持人们的工作水平不下降,争取大家全力投入,激励,培训,让大家团结一心,把所有的工作结合起来,协调起来,管理者的角色就在于通报消息,提供支持,进行协调(包括培训和发展、激励、沟通、协调)组织达成目标的唯一方法就是让各个单位都能够高效地动作。
控制:意味着确保每件事都没有出差错,以及在必要的时候采取改正措施,重点是测量、监督、和评估。
设定绩效标准(无法衡量就无法管理)搜集数据以进行绩效衡量对照标准衡量工作成果,看看有什么地方与标准不符,是否说明什么地方出了问题采取改正措施目标2、责任、职责和权力的概念答:责任就是职责的终极,是无法分给别人的。
管理者的责任就是通过别人把事情做好。
权力来源于正式的授权、以知识(经验、培训、信息)为基础的权力、个人权力、培植你的权力。
职责就是从事职业应该负担起的责任。
目标3、职能领导模型答:成功的团队必有卓越的领导,高效的组织是由通力合作的团队所组成的,领导者的角色对于团队的成功来说是极为重要,根据领导的职能方法的概念,领导必须进行三方面的工作:完成任务---组织之所以要组建团队,就是为了完成单个人所无法承担的任务,领导者的主要职责就是完成任务确定任务和所受到的限制搜集信息决策将决策告知大家制定和维护标准度量进展情况对照目标来评估成果回顾和规划,以求改进组建和维护团队---高效的团队是有性恪的,这就是他们与乌合之众的区别,团队领导可以通过大家参与、寻求意见、相互协调的方法来产生一种“团队精神”,在高效的团队中工作是很能够激励人、给人以成就感的,这最终体现为高质量的工作成果。
组建和维护高效团队的方法为:召开会议,争取大家对目标的全力投入就任务计划征求团队成员的意见鼓励大家提出想法和建议组织好团队内部的成员,形成良好的结构进行协调调和争端认可团队成员取得成就和辛勤劳动不断培养团队的技能和专业能力人员培养和管理---领导者可以通过以下方法发展团队中的个人向每一个人澄清目标让大家积极参与,充分发挥自己的才智挑选最合适的人来承担任务为个人设定目标揭示、倾听和鼓励为需要帮助的人提供建议和帮助帮助别人度过个人难关维护纪律标准经常提供反馈,进行绩效评估人员培训和发展任务、团队和个人领导工作可以总结成一个框架,标明在执行任务的时候,领导者在哪些时候可以采取一些适当的行动,说到任务,就免不了规划、组织、指导和流程,这当中每个阶段都有采取措施完成任务、培养团队、提高个人的机会。
目标4、影响管理行为的因素答:在管理者所面对的任何一个环境下,都有四大类型因素必须加以考虑:第一、人。
每个人都有一种不同的形式风格,都有自己的性格。
第二、团队。
要考虑到团队所最适合的领导风格和人员构成。
第三、任务。
也就是要完成工作。
这就涉及到不同目标,需要使用多种资源。
第四、环境。
上述的三个因素都要依赖于他。
以上这些因素的综合,就会产生特定的形势和问题,而这些都会随着时间而不断变化。
行为影响因素:分为四层在基本层,人是有一些需求要满足的。
在任务层,人有不同的确与任务相关的知识、技能、处世态度、体能和脑力。
在集体的水平,个人行为得到其所属或与之有联系的集体的修正。
在组织层面,目标、价值观组织风格和结构都能塑造一个人的行为对组织结构和发展的研究可以帮助管理者理解这些影响因素,并利用这些因素提高团队成员的工作效能。
组织也有一个生命循环周期,开始----成长----成熟----衰退----转向目标5、组织设计的原则和常见问题答:所谓的组织结构就是:对组织的设计,说明了让组织有效地达到其目标,人与人之间的关系应该为怎样,职能应如何履行;常见的问题有:组织的管理层级太多,沟通的效率就会下降;组织中的团队规模应根据任务性质、活动的多样性程度以及任务的复杂性情况进行有差异化设计;团队必须有共同的目标,但是这并不意味着团队中所有的成员都要履行相同的职能,高效团队的成员应该具有多种专业知识和能力,这样才能取长补短,共同完成任务;责任不明;目标6、不同环境下不同管理风格的运用答:在组织建立开始环境中管理风格为创新;在组织成长时期的管理风格为指导;在组织成熟时期的管理风格为分权和协调;在组织衰退时期管理风格为不确定;在组织转向时期的管理风格为反思和创新;人员管理-招聘管理和人员选择单元2、招聘管理和人员选择(人员管理导言)---可以说管理就是让别人把事情做好,所以管理者就要招聘和选择合适的人。
本单元将带领你走完从工作评估到面试的整个过程。
模块3:人力规划、职位评估和政策模块4:职位描述和招聘面试模块5:入职引导另加补充资料目标7、职位评估在职位定义中的作用答:职位评估是一套专门用于帮助组织建立工资和薪金构成的方法,它通过系统地衡量职位的相对价值和评估工作的实际内容来实现。
其方案设计的原则为:方案设计必须符合使用方案的组织的实际情况;方案应设定职位门槛;方案不应该牵涉个人感情;评估方案应该由相关范围有经验的评估者执行;任何评价方案都应该能向所有有关各方公布;方案必须简单;方案应该虑及所有评估人员意见平衡;在进行评估之前,全部评估人员都应该同进实地考察要评估的职位。
职位评估的作用:在解决工资等级方面提供了系统和可靠的数据帮助;建立工作等级顺序关系;减少人员流动;增加产量;提高士气;减少由于工资纠纷而损失时间;减少关于工资问题的抱怨;减少薪金异常;能够得出非常有用的职位状况;有助于挑选员工;提供晋升的阶梯;为培训和组织提供有用的信息;帮助管理部门进行某种程度的成本控制;对义务和职责进行分类,以消除重叠和重复;为薪金管理和审查提供框架;目标8、在招聘和职员筛选中的好做法答:界定空缺描述职位制定人员规格发布内聘或外聘,或内、外聘广告制定完成的申请表开展选拨面试适当时进行测试做出选择记录参考目标9、入职导引目的和好处答:入职引导是使新雇员融合到组织中,并使其而尽快成长为高效、多产员工的过程。